Limpieza jobs in Spain - Page 4Full-time

OFERTA DE EMPLEO 7997 OFICIAL 3ª MANTENIMIENTO.Desde la Oficina de empleo de Ciudad Lineal estamos gestionando la oferta de empleo 7997 para un puesto de Oficial 3ª mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial, equipos, instalaciones.Diagnosticar, minimizar las paradas por desper

Actualmente estamos buscando un/a Becario/a para el Departamento de Seguros para nuestra sede en Madrid. Control interno y seguimiento de procesos de seguros. Haber realizado prácticas curriculares en el ámbito de los brokers de seguros.

As part of the Housekeeping team, the Assistant Housekeeping Manager is proactively anticipating every guest’s needs and expectations.Assistant Housekeeping Manager must possess outstanding hospitality, communication and organizational skills in addition to effective decision-making abilities.Payi

Experiencia: Conocimiento de los procesos del negocio de renting de vehículos es deseable.

At Auxadi we are looking for final year students with an interest in the accounting and tax field to join our team in our Madrid office. If you are looking for a position where you can grow, innovate and work in a multicultural and supportive environment, this is the opportunity for you. What will your functions be? You will support the full accounting cycle through a variety of key functions, using the integration and use of technologies developed to optimise and streamline accounting processes. You will actively participate in the preparation of Financial Statements Accounting and reporting using Microsoft ERP - Business Central. You will support compliance with all Business Obligations, including bookkeeping, preparation of annual accounts, official reporting to local authorities and tax compliance. Technology is a fundamental pillar of our work, and you will be constantly involved in its application to optimise results, enabling you to work smarter and more efficiently. Teamwork is essential. Work closely with your team to offer complete and accurate services. Why AUXADI? Employment contract for an indefinite period after completing the internship: We offer you a clear career path with great possibilities for growth through one of our most important policies: "Promotion from within". (90% of our managers started their professional career at AUXADI as interns). Continuous training plan: You will receive adapted training that will allow you to develop professional and interpersonal skills to perform in a productive and efficient way. We want you to grow with us! Multicultural environment: You will have the opportunity to work in a dynamic environment with accounting and tax professionals who will provide you with support and experience. You will be part of a Best Place to Work (2018, 2019, 2021, 2023). You will work next to talented, committed and supportive teammates from all over the world. Requirements: What should you meet to be a potential Auxadi member? You are in your final year of your degree (preferably in Finance and Accounting and postgraduate studies in taxation) You are fluent in English (level C1) Proficient in Excel Strong attention to detail and the ability to adapt to a multi-tasking environment If you think you can fit in ... we invite you to apply! Auxadi is an equal opportunities employer and is firmly committed to promoting equal opportunities in the workplace, providing the means to assist all employees in their professional and personal development, without tolerating any form of discrimination. Auxadi is the leading firm for International Accounting, Tax, and Payroll management powered by Technology and amazing People (again 2023, certified as Great Place to Work!) We support our clients by becoming an international extension of their accounting departments. Our Single Point of Contact model and cloud-based technology platform are clear differentiators of our value proposition. At Auxadi you'll be part of a team of over 300 professionals in 22 jurisdictions, serving clients in more than 50 countries and being part of multi-country projects. You will work side by side with colleagues from all over the world developing your professional life in a multicultural environment. Auxadi's spirit is global!

Context & Background The Group Finance team is called “ PBRC ” (Planning, Budget, Results, Central) and is based in two locations, Paris & Madrid. This department is dedicated to analyzing, commenting, and reporting the financial information that is delivered to Group Management (CEO, CFO and Board of Directors) and to external parties (mostly shareholders, analysts, auditors, and supervisors). This department is reporting to the Group CFO of AXA. PBRC is the owner of all major Group Finance processes and responsible for the analysis and monitoring of IFRS and Solvency 2 actual accounts, and to produce the Universal registration document and SFCR. PBRC is also the owner of the accounting policy and definition of the main Group KPI. Within PBRC, the Group Consolidation team oversees the preparation of the Group Financial Statements, internal information on balance sheet, as well as the Solvency 2 Pillar 3 (“S2P3”) regulatory reporting on a quarterly basis. This includes regular interactions with entities to review and control the reported information, and to support entities in accounting and consolidation topics. The team prepares instructions, consolidate, and validate the information from entities. The Group Consolidation team has interactions with other Group teams (Norms, Actuaries, Investor Relations, Corporate Finance, Risk Management, Performance management, Legal and Investment & ALM teams), as well as with other key external stakeholders such as auditors and supervisor. The Group Consolidation team is made of Controllers based in Madrid under the supervision of the Head of Consolidation team. Each controller oversees some specific transversal topics and is the key contact point of contact for some entities. This requires an effective relationship with entities and strong interactions with the other Group teams. General mission The mission is to perform (under the supervision and guidance of its manager) the control, analysis, and delivery of the IFRS balance sheet and related elements. Notably: Participate to the IFRS closings and projects: Preparing work files for the analysis and the controls of the reporting, using Group’s consolidation tool and Excel. Participate in the analysis of the balance sheet or other subject matter, run the reconciliation of intercompany operations. Interact with other Group departments, allocated Group Entities, provide support and assistance, answer questions; ensure that the entity understand and applies Group instructions; improve the quality, timeliness, and efficiency of the entity submissions. Participate to the quarterly / annual Solvency 2 Pillar 3 closing and projects: Analyze and validated, challenge consolidated information reported by subsidiaries for Solvency 2 reporting templates (QRTs). Prepare the Group synthesis taking in charge some subject matter covered. Participate to the review of the S2P3 reportings. Profile Final semesters/recent graduate/postgraduate in engineering school or business school Technical skills required: Good knowledge of Office tools, specifically Excel Fluent English is mandatory Basic knowledge of accounting, IFRS or Solvency 2 Basic knowledge of financial market instruments Soft skills required: Autonomy and initiative Organized and rigorous Good inter-personal skills and team spirit Ability to work in international environment

Desde Claire Joster, nos encontramos colaborando con una importante empresa de moda en pleno proceso de crecimiento y expansión, busca incorporar a un/a gestor/a de proyectos de obra interno. En tu día a día te encargarás de: Adaptar el diseño del modelo de tienda al local específico. Asegura

We are looking for a proactive and committed Investment Banking (“IB”) intern with strong analytical skills to join the Corporate & Investment Banking (“CIB”) team in our Madrid office. This role would be a 6-month contract, starting in January/February 2026 (with the potential to extend for an additional 6 months). You will work in a fast-paced, international environment, with direct exposure to senior members of the CIB team. You will also gain in-depth knowledge of the Latin American (“LatAm”) market and have the opportunity to work amongst the best talent in the Brazilian financial sector. The CIB division’s focus is to support European clients in their strategic operations in LatAm. Within the division, the Investment Banking team provides customised assistance in the coordination, execution and negotiation of sales, acquisitions, investments, mergers and corporate restructurings, for mid and large size corporates and financial investors. As a member of the wider CIB team, you will also have the opportunity to be in contact with the Corporate Banking specialists who provide a wide range of services ranging from credit facilities, trade financing and guarantees to derivatives and deposits, gaining a deeper understanding of CIB’s full breadth of services. What would be your main responsibilities? The successful candidate will have the opportunity to be involved in all activities within IB including: Corporate finance analysis (capital structure overview, simplified projections, and calculation of basic metrics, monitoring key recent developments). Assist in preparing of client presentations and full pitch books. Assist in preparing of internal briefing memos and client strategy reviews. Preparing financial analysis and company valuations: relative valuation such as trading comparable multiples and precedent transactions, as well as support in discounted cash flow valuation methods. Assist in M&A deal execution: day-to-day requests, assistance in the preparation of transaction documents (Teasers, Information Memorandums, Management Presentations, Internal Committee presentations), preparation and coordination of Q&A, participate in DD process, etc. What skills / experience do we need? Strong academic background, educated to a bachelor’s degree level in a finance-related discipline or engineering. Strong analytical skills. Excellent attention to detail. Solid organisational skills to cope with multiple demands from different teams. An interest in finance, the global economy, and emerging markets. Advanced Microsoft PowerPoint and Excel skills. Fluency in English both written and oral (required). Portuguese and/or Spanish language skills (desirable). Who are we looking for? We are looking for people who: Are flexible and great team players. Show commitment and responsibility. Have a can-do attitude. Show learning agility, a self-starter mind-set, and the ability to work autonomously. Are self-motivated and eager to find new ways to add value to the team. We are committed to fostering a diverse and inclusive workplace. Who are we? Itaú BBA Europe is a banking subsidiary of the Itaú Group, the largest banking institution in Brazil and in Latin America. We believe that talent and innovation flourish in a diverse and inclusive environment, so we are a Bank driven by diverse people, committed to generating value for our customers and our society. We want our employees (our Itubers) to feel comfortable bringing as much of their true selves to work as they like. Therefore, we encourage all candidates to apply regardless of gender, race, disability, sexual orientation, and any other characteristic that could be subject to discrimination. Our core values are : We don’t have all the answers • We have each other’s back • We treasure diversity • We are driven by results • We put the client first • Ethics are non-negotiable We want to provide an accessible experience for all candidates, so if you need any adjustments to any stage of our recruitment process, please let us know. Join us in shaping a more inclusive and equitable future. Only applications through LinkedIn will be considered, please do not send to us by email. Please note: Due to the high volumes of applications that we receive, we will only contact those candidates that we would like to invite to interview for this position. We cannot provide feedback to applicants who are unsuccessful in gaining an interview. We are responsible for ensuring that we use your personal data in compliance with data protection laws In Europe. As such, before you send your CV, please click on the link below which will take you to our website and click on the relevant privacy notice which explains what personal data we will collect and how we will use it. Please take the time to read and understand all of the information it contains.

Nuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono.Actualmente para nuestra sede en Madrid, queremos incorporar a un.Becario/a para el departamento de Recursos Humanos, para el área de Administración de Personal.Gestión de contrataciones y entrega de documentación a

At Orbital Paradigm, we develop autonomous reentry capsules for routine, fast-return transport from orbit, supporting in-space manufacturing, science, and logistics.Developing the 6-DOF flight dynamics simulator for orbital and hypersonic re-entry missions.Building high-fidelity dynamics models for

Role Description: Main Functions Project support with IT and PA for the development of tools for the PE team, and improvement of the database.Support in securing reliable and valuable data from AltamarCAM’s portfolio (from existing tools) Power BI Altamar Plus (internal proprietary database) Inter

Preparation of draft internal audit reports: clear definition of objectives, scope, limitations, description of the audited unit's control environment, list of incidents, risks, proposal of recommendations and improvements. Master's degree, postgraduate degree and/or certifications related to intern

En RSA Europe, nuestro objetivo es ayudar a las personas, las empresas y la sociedad a prosperar en los buenos tiempos y a ser resilientes en los malos.Contamos con oficinas en Francia, España, Bélgica y los Países Bajos, donde ofrecemos una amplia gama de productos y servicios de seguros comerci

About ZTE: ZTE is a supplier of advanced telecommunication equipment, mobile devices and technology solutions for consumers, operators, enterprises and public organizations. As part of the M-TIC strategy of ZTE, the company commits to provide it's customers end to end integrated innovations in order to offer excellency and value to help the combination of the TIC and telecommunications sectors. With presence in the stock markets of Hong Kong & Shenzhen, products and services of ZTE are sold to more than 500 operators in more than 160 countries. ZTE dedicates 10% of it's annual revenue to R+D, and it's committed with corporate social responsibility, being member of the World Pact of the United Nations. Roles and responsabilities: Support to After Sales manager Administrative tasks with Service Centers, including: • Organize monthly details of operator promotion fees, verify accounts, and submit for payment., • Manage sample devices daily, record compliance processes for warehousing and re-sending., • Initiate and follow up on contract/shipment reviews., • Assist the project manager with daily data updates and ledger maintenance., • Day-to-day activity Requirements: University degree. Preferably related to Business Administration. Advanced Excel skills. Must: Chinese Language Fluent English and Spanish

Housekeeping Supervisor possess a keen understanding of the importance of exceptional service to ensure complete guest and team satisfaction while providing strong leadership to all team members. Minimum one year Housekeeping Supervisory experience a large 4- or 5-star hotel (500+ rooms), cruise lin

El candidato elegido será responsable de asegurar tanto la fiabilidad, la integridad y transparencia de la información financiera consolidada, como de la contabilidad de todas las Sociedades individuales del Grupo, garantizando el cumplimiento de las normas contables IFRS y regulatorias, al mismo

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Qué te ofrecemos: Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon: ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil. Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano. Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.). ️Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista. Cultura: el 87% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática. La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición: Dentro del área de Riesgos, el manager de Riesgo Operacional y Control Interno (ORIC) será responsable de liderar la gestión del riesgo operacional y del sistema de control interno de la compañía. Su misión es garantizar un entorno de control sólido, fomentar una cultura de riesgos transversal y aportar valor estratégico a través de la mejora continua de procesos y la colaboración con distintas áreas, negocios vinculados y con la Región. Responsabilidades principales: Definir y liderar la ejecución del plan anual de riesgo operacional y control interno de la compañía. Liderar, desarrollar y motivar al equipo, asegurando la adecuada distribución de responsabilidades y fomentando un ambiente colaborativo y de alto rendimiento. Impulsar la mejora continua de los procesos y del entorno de control en las distintas entidades, en coordinación con áreas clave (Negocio, Tecnología, Operaciones, Finanzas, etc.). Representar a la función de Riesgos en reuniones y comités de alto nivel, presentando informes claros y orientados a la toma de decisiones. Apoyar al CRO en proyectos estratégicos y regulatorios, aportando visión transversal y capacidad de ejecución. Actuar como interlocutor clave con Auditoría Interna, Auditoría Externa, Cumplimiento y otras funciones de control. Colaborar con los equipos regionales y globales, asegurando el adecuado reporting de indicadores clave (KRIs) y aspectos de riesgo operacional y control interno. Impulsar iniciativas de concienciación, cultura de riesgos y programas de formación sobre gestión de riesgos y controles. Sobre tus requisitos: Titulación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería, Derecho o similar; se valorarán posgrados o certificaciones profesionales (CIA, CISA, FRM, CRO, etc.) Experiencia mínima de 8-10 años en gestión de riesgos, control interno o auditoría, preferentemente en el sector asegurador o financiero. Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares y capacidad demostrada de gestión del talento. Conocimientos sólidos de marcos regulatorios aplicables (Solvencia II, DORA, normativas de control interno, riesgos tecnológicos). Valorable conocimiento actuarial Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de stakeholders a nivel ejecutivo. Habilidades técnicas y analíticas sólidas para identificar aspectos críticos y áreas de mejora sobre la eficacia del control interno, gestión de riesgos, el cumplimiento normativo y el gobierno de la compañía. Inglés fluido, tanto hablado como escrito. Conocimiento a nivel de usuario paquete Microsoft (Excel, Word PowerPoint, etc…) Deseable conocimientos de Power BI, Python, etc.

Empresas: Minor Hotels Europe & Americas En el NH Madrid Atocha estamos buscando personal para un puesto de Valet Temporal con una duración de 5 meses, media jornada de 10 horas semanales y turnos de mañana de 7-9 am. Sus funciones incluyen principalmente el apoyo y soporte al área de limpieza coordinado por la gobernanta asegurándo que se cumplan los estándares de calidad. ¡Si te interesa sigue leyendo!: • Garantizar la planificación, coordinación y supervisión del servicio de planta, limpieza, higiene y reposición de artículos de aseo y otros productos;, • Cumplir las normas de servicio y los procedimientos internos de higiene y seguridad para garantizar un servicio de calidad y excelencia, superando las expectativas del cliente., • Experiencia profesional en funciones similares., • Conocimiento de inglés y preferiblemente otro idioma extranjero con un nivel básico de vocabulario de hostelería, • Conocimientos de análisis de peligros y puntos de control crítico (APPCC), normas de higiene y seguridad., • Actitud profesional, • Flexibilidad horaria, • Autonomía En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.

Empresas: Minor Hotels Europe & Americas Como Oficial de Mantenimiento, asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. • Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones., • Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente., • Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios., • Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores., • Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados., • Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad., • Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc)., • Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada., • Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares., • Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados)., • Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés., • Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos., • Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.)., • Organizado y proactivo., • Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo., • Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.

Limpieza de mobiliario, escritorios y superficies comunes. Limpieza y desinfección de baños, incluyendo reposición de consumibles. En ATM Grupo Maggioli buscamos incorporar a una operaria de limpieza de oficina con discapacidad para trabajar en jornada parcial (4 horas diarias, de lunes a v

Nuestro Grupo es una referencia global en energía y servicios de bajo carbono. Junto con nuestros 96,000 empleados, clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos a acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono mediante la reducción del consumo de energía y soluciones más respetuosas con el medio ambiente. Actualmente estamos buscando un/a Becario/a para el Departamento Financiero (Área Tax) para nuestra sede en Madrid. Misión: Apoyar y dar soporte en las tareas administrativas que se desarrollan en el Área Fiscal de la empresa. Se le instruirá en los procesos fiscales fundamentales de la empresa y recibirá formación de la normativa fiscal aplicable a la misma. Funciones: Prestar soporte en la gestión del pago de cualesquiera impuestos que deba asumir la empresa y preparar las declaraciones tributarias que correspondan tanto a nivel estatal (Impuesto sobre el Valor Añadido, retenciones IRPF, Impuesto sobre Sociedades, Impuesto sobre el Valor de la Producción de Energía Eléctrica, Impuestos Especiales, etc.), como a nivel autonómico (impuestos sobre vertidos, emisiones, cánones eólicos, etc.), y a nivel local (tasa por ocupación del dominio público, Impuesto sobre Bienes Inmuebles, Impuesto sobre Actividades Económicas, Impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras, etc.). Dar soporte en la gestión de cualesquiera trámites para dar de alta a la sociedad a efectos fiscales frente a la Administración Tributaria. Dar soporte en la gestión de requerimientos que se reciban por la Administración Tributaria. Dar soporte en la gestión de todas las notificaciones que se reciban de la Administración Tributaria. Dar soporte en las inspecciones fiscales que se realicen en cualquiera de las sociedades del perímetro Engie. Requisitos mínimos Grado en Administración de Empresas Conocimientos de Microsoft Ofiice Requisitos valorables Experiencia en una labor similar Conocimientos de contabilidad Comprometidos con la inclusión En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono integrando individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento mutuo. Qué proporcionamos Prácticas remuneradas de 6 meses a 1 año Horario: jornada completa (L a J: completa. V: intensiva) // Jornada intensiva de verano de L a V durante los meses de julio y agosto. Modelo híbrido de trabajo al 50% tras los tres primeros meses. Crecimiento profesional y posibilidades de futuro. Posibilidad de realizar prácticas en una organización en expansión y en continuo desarrollo. Ambiente laboral dinámico, profesional y positivo. Integración en un equipo altamente cualificado. Oficinas punteras en Tecnología Zonas “Chill Out” ENGIE es la respuesta si... Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional. Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo. Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora. Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. Si quieres ser parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de trabajos en un sector dinámico y prometedor, ¡te estamos esperando!

Descripción del Puesto: Principales Funciones Como parte del equipo de Funds Finance and Operations, tus responsabilidades incluirán: Apoyo en el seguimiento de los Flujos de Caja de la Cartera y de los Inversores.Apoyo en la gestión y estimación de tesorería.Apoyo en la valoración del Fondo

Nuestro Grupo es una referencia global en energía y servicios de bajo carbono. Junto con nuestros 96,000 empleados, clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos a acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono mediante la reducción del consumo de energía y soluciones más respetuosas con el medio ambiente. Actualmente estamos buscando un/a Becario/a para el Departamento de Finance Controlling para nuestra sede en Madrid. Misión: Dar apoyo al equipo de Finance Controlling en el análisis de información financiera y en el seguimiento del rendimiento económico, colaborando en tareas de control de gestión y elaboración de reportes. Funciones: • Desarrollar y producir información financiera relevante y análisis para el control de gestión., • Proporcionar al equipo directivo las herramientas necesarias para la toma de decisiones., • Modelización financiera del presupuesto anual y del plan a medio plazo., • Análisis de los resultados contables, financieros y operativos., • Proponer planes de acción y medidas correctivas. Requisitos: • Grado universitario en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería o similar. Se valora gente actualmente cursando un máster., • Dominio de hojas de cálculo y Office 365., • Conocimientos de SAP, Power BI y SAP Analytics Cloud., • Nivel de Inglés (B2)., • Visión estratégica y capacidad analítica. Trabajo en equipo y liderazgo. Adaptabilidad y proactividad. Compromiso y tolerancia a la frustración. Comprometidos con la inclusión En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono integrando individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento mutuo. Qué proporcionamos • Prácticas remuneradas de 6 meses a 1 año, • Horario: jornada completa (L a J: completa. V: intensiva) // Jornada intensiva de verano de L a V durante los meses de julio y agosto., • Modelo híbrido de trabajo al 50% tras los tres primeros meses., • Crecimiento profesional y posibilidades de futuro., • Posibilidad de realizar prácticas en una organización en expansión y en continuo desarrollo., • Ambiente laboral dinámico, profesional y positivo., • Integración en un equipo altamente cualificado., • Oficinas punteras en Tecnología, • Zonas “Chill Out” ENGIE es la respuesta si... • Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional., • Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo., • Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora., • Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. Si quieres ser parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de trabajos en un sector dinámico y prometedor, ¡te estamos esperando!

About the Area The area is responsible for encouraging and coordinating Risk & Control management across several entities worldwide. It monitors the achievement of AXA Standards and Group minimum requirements. Additionally, it oversees the compliance with Operational/Information Risks and Internal Control frameworks within the Platform (Madrid Office). Primary Missions: • Support the monitoring of IMa entities in the implementation of Group requirements., • Support the achievement of Group requirements within the IMa Platform (Madrid)., • Monitor the most significant Risks and Controls across the entities., • Alert Risk Managers about new issues and the evolution of risks and controls. Core Activities: Support on key deliverables: • Register incidents, • Identify and monitor main risks regularly, • Monitor action plans to detect delays or incomplete mitigation tasks proposed by business lines, • Follow-up on Internal Control implementation across scoped entities, • Escalate alerts and risk evolution to Risk Managers, • Maintain the Key Risk Indicators (KRIs) dashboard to create early warnings Your Profile: • Student pursuing a Bachelor's degree in Statistics, Actuarial Science, Economics, or Business Administration with a very high proficiency in English (written and spoken)., • Strong knowledge of Microsoft applications, mainly Outlook, Excel, and PowerPoint., • Master’s degree in Big Data, Actuarial Science, Statistics, or Risk Management would be a plus., • Open minded to international environment, • Wiliness to think “out of the box”, • Good analytics skills, • Strong networking and collaborative capability, • Good “time-keeper” and ability to make synthesis, • Demonstrated communication and presentation skills

At Orbital Paradigm, we develop autonomous reentry capsules for routine, fast-return transport from orbit, supporting in-space manufacturing, science, and logistics. We are looking for a Founder’s Associate Intern, to work directly with the co-founders on strategic and operational priorities across all areas of the company. This is a broad, hands-on role that provides exposure to fundraising, business development, operations, and project management. What you will do Support the CEO in day-to-day priorities and cross-team coordination. Conduct research to inform strategy, fundraising, and partnerships. Prepare presentations, reports, and investor materials. Track and follow up on key projects, deadlines, and deliverables. Contribute to process improvements and internal organization. Support the organization of the company’s funding round, including investor outreach, documentation, and data room preparation. What we are looking for Strong analytical and organizational skills. Proactive, adaptable, and able to switch quickly between topics. Interest in startups, business strategy, and technology (space sector is a plus). Excellent communication skills in English and Spanish. Basic knowledge and understanding of venture capital What you will learn Direct exposure to the challenges of building and scaling a startup. Hands-on experience across strategy, operations, and business development. Mentorship and close collaboration with the founders. First-hand learning about venture capital, fundraising processes, and investor relations. Ideal experience Familiarity with of ceramic casting and powder/fiber processing techniques Knowledge of glass formulation or synthesis Up to 2 years in a similar role or research project Mechanical or thermal characterization of material properties Experience in space-related materials or thermal protection systems What We Offer Location: Madrid, Spain Remote: Hybrid (+ 2 fully remote weeks/year) Be part of a fast-growing space startup with real responsibilities. 30 vacation days (23 flexible, +7 during holidays).

EXPERIENCE: Previous experience in Supply Chain is a plus Additional Information: LVMH Beauty Iberia believes in every person’s unique talent and celebrates all singularities. If you want to acquire a one-of-a-kind experience, we're excited to welcome you on board! Job Responsibility: The Supply

Buscamos profesional para trabajar como MAYORDOMO INTERNO en casa privada en Madrid: Funciones: Organización y supervisión de tareas (limpieza interior/exterior, plancha, jardinería, mantenimiento piscina) Apoyo en tareas de la casa. Servir mesa (conocimientos de protocolo). Control de gastos de la casa. Recados Compras. Cuidado de animales. Labores de mantenimiento (gestión de empresas externas de reparaciones) Recepción de visitas. Se requiere: Experiencia en puesto similar, realizando las funciones que aparecen descritas. Se valorará formación como Mayordomo profesional, Protocolo.. Buena presencia. Referencias en trabajo anteriores. Se ofrece: Incorporación inmediata Estabilidad laboral. Alojamiento y comida Retribución a negociar según valía.

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Únete a nuestro equipo Vacante: Data Manager- Medicina Interna Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) Funciones: Coordinar las tareas relativas a los ensayos clínicos en el Servicio de Medicina Interna. Mantener y gestionar la documentación relacionada con los ensayos clínicos en el Servicio

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OFERTA DE EMPLEO 7997 OFICIAL 3a MANTENIMIENTO Desde la Oficina de empleo de Ciudad Lineal estamos gestionando la oferta de empleo 7997 para un puesto de Oficial 3a mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial, equipos, instalaciones. FUNCIONES: • Diagnosticar, minimizar las paradas por desperfectos técnicos., • Mantenimiento preventivo planificado., • Reparar averías en equipo o instalación de la empresa., • Uso de carretillas elevadoras, elevador y puente grúa., • FP O Grado medio o superior de Electricidad, • Contrato temporal + indefinido., • Jornada completa a turnos rotativos (mañana, tarde y noche)., • Salario: 33.117 euros brutos anuales. Para poder vincular Su candidatura a la oferta, será necesario ESTAR INSCRITO/A COMO DEMANDANTE DE EMPLEO (como desempleado o en mejora de empleo). Si no lo está, puede tramitarlo pidiendo cita en cualquier oficina de empleo de la Comunidad de Madrid: EL ENVIO DEL CV IMPLICA AUTORIZACION PARA SU REMISION A LA EMPRESA CORRESPONDIENTE, CONFORME AL REGLAMENTO UE 2016/679 DE PROTECCION DE DATOS.

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