Trabajos microsoft en AlbaceteCrear alertas

Job Description: #DIGITAL CAMPUS - Windows Server Administrator An opportunity for a Windows Server Administrator has arisen within Airbus Helicopters (Albacete, Spain) WHY JOIN US? 📍 LIFE IN ALBACETE: QUALITY & CONVENIENCE - Albacete is a dynamic, historic city in Spain, located in the region of Castilla-La Mancha. This modern urban center, known for its rich cultural heritage, and it is conveniently close to Madrid and the Mediterranean coast. Forget long commutes. Albacete offers you the great advantage of a “15-minute city": safe, accessible, comfortable and perfectly connected. Enjoy a premium standard of living at a competitive cost, ensuring you have the perfect balance between your career and your personal life. 🚁 AIRBUS HELICOPTERS: GROW WITH US* - We offer more than a job; we offer a community. Immerse yourself in a young, collaborative environment that feels like family. As a strategic Center of Excellence, we are a global leader in helicopter production, offering you endless potential to grow alongside our major projects. * ✨THE PROJECT: SHAPING THE FUTURE - Welcome to the Digital Campus , a pioneering ecosystem dedicated to industrial digitalization and innovation. This is more than just a workplace; it is a technological hub where we define the future of flight. Bring your ideas to a dynamic, modern ecosystem and help us build the next generation of aerospace solutions. DESCRIPTION Airbus Helicopters is looking for a passionate and skilled Windows Server Administrator to join our Infrastructure Technologies team. Our mission is the backbone of the company: we manage, maintain, and innovate the entire server, storage, and database landscape that keeps our production and engineering systems flying. You will join a multicultural team of experts dedicated to providing high-availability solutions and ensuring the digital continuity of the world’s leading helicopter manufacturer. YOUR CHALLENGES As a member of the Infrastructure Technologies team, your daily mission will involve: System Administration & Monitoring: Installation, configuration, and maintenance of Windows Server environments, focusing on Windows Server. Active system monitoring and proactive resolution of incidents or bottlenecks. Maintenance & Budget Management: Support and management of maintenance contracts (SLA) and budget planning for the ongoing operation of the Windows Server infrastructure. 3rd Level Support & Troubleshooting: Handling complex 3rd level support activities. Incident management and root cause analysis in close collaboration with end-users. Methods & Standards: Support to establish industry standards, and quality assurance regulations. Documentation: Creation and continuous maintenance of comprehensive system documentations and operational manuals. Obsolescence Management: Identifying and managing hardware and software lifecycles to mitigate risks related to outdated technology. Support the obsolescence project in planification, communication and scheduling. External Provider Management: Collaborating with external service providers for the operational management and maintenance of the infrastructure. Virtualization: Administering hypervisor clusters and ensuring seamless integration between hardware and software layers. Security & Compliance: Support the implementation of security patches and ensuring systems meet strict aviation industry cybersecurity standards. Automation:* Developing scripts (PowerShell) to automate repetitive tasks and improve operational efficiency. SKILLS Education: You hold a degree in Computer Science or have completed a comparable vocational training in the IT field combined with relevant professional experience with at least 3-5 years of experience in Windows Server environments and technical support. Technical & Administrative Skills: Experience in Microsoft Windows Server OS. Experience with Virtualization and Monitoring Tools. Proficiency in PowerShell scripting and Technical Documentation. Knowledge in vendor management and budget tracking is a plus. Soft Skills: Problem-solver with a "service-oriented" mindset. You have a strong focus on quality and structured administrative work. Languages: English is mandatory as it is our primary working language. French and/or German are considered a strong advantage for communicating with our international teams and headquarters. WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE? At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: * Vacation days* plus additional days-off along the year (Apróx. 35 days per year in total). * * Attractive salary. * Hybrid model of working : we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. * Collective transport service* subject to working calendar/home location. * * Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. * On-site facilities* (among others): free canteen, kindergarten, medical office. * * * Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives . * * * Excellent upskilling opportunities and great development * prospects in a multicultural environment. * * * Option to access * special rates in products & benefits. * Take your career to a new level and apply online now! 🚁 Since this position is managed transnationally, please submit your documents (CV and/or cover letter) in English. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company:* Airbus Helicopters España, SA Employment Type: Permanent ------- Experience Level: Entry Level Job Family:* Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Job Description: #DIGITAL CAMPUS - Windows Server Administrator An opportunity for a Windows Server Administrator has arisen within Airbus Helicopters (Albacete, Spain) WHY JOIN US? 📍 LIFE IN ALBACETE: QUALITY & CONVENIENCE - Albacete is a dynamic, historic city in Spain, located in the region of Castilla-La Mancha. This modern urban center, known for its rich cultural heritage, and it is conveniently close to Madrid and the Mediterranean coast. Forget long commutes. Albacete offers you the great advantage of a “15-minute city": safe, accessible, comfortable and perfectly connected. Enjoy a premium standard of living at a competitive cost, ensuring you have the perfect balance between your career and your personal life. 🚁 AIRBUS HELICOPTERS: GROW WITH US* - We offer more than a job; we offer a community. Immerse yourself in a young, collaborative environment that feels like family. As a strategic Center of Excellence, we are a global leader in helicopter production, offering you endless potential to grow alongside our major projects. * ✨THE PROJECT: SHAPING THE FUTURE - Welcome to the Digital Campus , a pioneering ecosystem dedicated to industrial digitalization and innovation. This is more than just a workplace; it is a technological hub where we define the future of flight. Bring your ideas to a dynamic, modern ecosystem and help us build the next generation of aerospace solutions. DESCRIPTION Airbus Helicopters is looking for a passionate and skilled Windows Server Administrator to join our Infrastructure Technologies team. Our mission is the backbone of the company: we manage, maintain, and innovate the entire server, storage, and database landscape that keeps our production and engineering systems flying. You will join a multicultural team of experts dedicated to providing high-availability solutions and ensuring the digital continuity of the world’s leading helicopter manufacturer. YOUR CHALLENGES As a member of the Infrastructure Technologies team, your daily mission will involve: System Administration & Monitoring: Installation, configuration, and maintenance of Windows Server environments, focusing on Windows Server. Active system monitoring and proactive resolution of incidents or bottlenecks. Maintenance & Budget Management: Support and management of maintenance contracts (SLA) and budget planning for the ongoing operation of the Windows Server infrastructure. 3rd Level Support & Troubleshooting: Handling complex 3rd level support activities. Incident management and root cause analysis in close collaboration with end-users. Methods & Standards: Support to establish industry standards, and quality assurance regulations. Documentation: Creation and continuous maintenance of comprehensive system documentations and operational manuals. Obsolescence Management: Identifying and managing hardware and software lifecycles to mitigate risks related to outdated technology. Support the obsolescence project in planification, communication and scheduling. External Provider Management: Collaborating with external service providers for the operational management and maintenance of the infrastructure. Virtualization: Administering hypervisor clusters and ensuring seamless integration between hardware and software layers. Security & Compliance: Support the implementation of security patches and ensuring systems meet strict aviation industry cybersecurity standards. Automation:* Developing scripts (PowerShell) to automate repetitive tasks and improve operational efficiency. SKILLS Education: You hold a degree in Computer Science or have completed a comparable vocational training in the IT field combined with relevant professional experience with at least 3-5 years of experience in Windows Server environments and technical support. Technical & Administrative Skills: Experience in Microsoft Windows Server OS. Experience with Virtualization and Monitoring Tools. Proficiency in PowerShell scripting and Technical Documentation. Knowledge in vendor management and budget tracking is a plus. Soft Skills: Problem-solver with a "service-oriented" mindset. You have a strong focus on quality and structured administrative work. Languages: English is mandatory as it is our primary working language. French and/or German are considered a strong advantage for communicating with our international teams and headquarters. WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE? At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: * Vacation days* plus additional days-off along the year (Apróx. 35 days per year in total). * * Attractive salary. * Hybrid model of working : we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. * Collective transport service* subject to working calendar/home location. * * Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. * On-site facilities* (among others): free canteen, kindergarten, medical office. * * * Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives . * * * Excellent upskilling opportunities and great development * prospects in a multicultural environment. * * * Option to access * special rates in products & benefits. * Take your career to a new level and apply online now! 🚁 Since this position is managed transnationally, please submit your documents (CV and/or cover letter) in English. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company:* Airbus Helicopters España, SA Employment Type: Permanent ------- Experience Level: Entry Level Job Family:* Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Responsable de Compras y Logística para nuestro departamento de O&M. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Identificar junto con operaciones el stock de recambios inicial por tecnología., • Identificar, evaluar y seleccionar los proveedores necesarios para garantizar el suministro de recambios, materiales y servicios requeridos para la operación y mantenimiento de plantas eólicas., • Gestionar el proceso completo de compra, incluyendo solicitud de ofertas, negociación de precios, plazos, condiciones comerciales y formalización de pedidos., • Realizar el seguimiento de los pedidos hasta su entrega, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos y resolviendo posibles desviaciones., • Coordinar la logística y el transporte de recambios entre proveedores, almacenes externos, almacenes internos y plantas, optimizando costes y tiempos de entrega., • Gestionar envíos nacionales e internacionales, coordinando con operadores logísticos y empresas de transporte cuando sea necesario., • Resolver incidencias relacionadas con el suministro y la logística, tales como retrasos, errores de envío, materiales dañados, devoluciones o reclamaciones a proveedores., • Controlar la facturación asociada a las compras, verificando la correcta recepción de materiales y la correspondencia entre pedidos, albaranes y facturas., • Supervisar el consumo de recambios, analizando las necesidades de reposición y proponiendo acciones para optimizar los niveles de stock., • Gestionar y mantener actualizada la información de materiales en el sistema ERP, registrando entradas, salidas, movimientos e inventarios., • Coordinar y supervisar los inventarios periódicos junto con el personal de planta, garantizando la fiabilidad del stock físico y del inventario registrado., • Colaborar estrechamente con los equipos de Operación y Mantenimiento, Ingeniería y Site Managers para asegurar la disponibilidad de materiales críticos y minimizar tiempos de parada., • Elaborar informes e indicadores (KPIs) relacionados con compras, logística, nivel de servicio, costes, rotación de inventario y disponibilidad de recambios., • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de compras y logística, impulsando acciones orientadas a la reducción de costes, mejora del servicio y optimización de la cadena de suministro., • Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras, así como de los procedimientos de calidad, seguridad y sostenibilidad aplicables. Requisitos: • Experiencia de entre 5 y 10 años en funciones de compras y logística dentro del sector eólico, preferentemente en actividades de Operación y Mantenimiento (O&M)., • Experiencia en gestión de proveedores nacionales e internacionales y negociación de contratos., • Conocimientos de logística, gestión de almacenes e inventarios., • Manejo de ERP (SAP, Business Central, Navision o similares) y herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel., • Nivel de inglés medio-alto (B2 mínimo)., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: _ Síguenos en LinkedIn: _ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: _ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig , llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible . Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala , abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías , garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig , impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF) , una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países , con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia , gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW . Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1 .500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Responsable de Compras y Logística para nuestro departamento de O&M. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: Identificar junto con operaciones el stock de recambios inicial por tecnología. Identificar, evaluar y seleccionar los proveedores necesarios para garantizar el suministro de recambios, materiales y servicios requeridos para la operación y mantenimiento de plantas eólicas. Gestionar el proceso completo de compra, incluyendo solicitud de ofertas, negociación de precios, plazos, condiciones comerciales y formalización de pedidos. Realizar el seguimiento de los pedidos hasta su entrega, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos y resolviendo posibles desviaciones. Coordinar la logística y el transporte de recambios entre proveedores, almacenes externos, almacenes internos y plantas, optimizando costes y tiempos de entrega. Gestionar envíos nacionales e internacionales, coordinando con operadores logísticos y empresas de transporte cuando sea necesario. Resolver incidencias relacionadas con el suministro y la logística, tales como retrasos, errores de envío, materiales dañados, devoluciones o reclamaciones a proveedores. Controlar la facturación asociada a las compras, verificando la correcta recepción de materiales y la correspondencia entre pedidos, albaranes y facturas. Supervisar el consumo de recambios, analizando las necesidades de reposición y proponiendo acciones para optimizar los niveles de stock. Gestionar y mantener actualizada la información de materiales en el sistema ERP, registrando entradas, salidas, movimientos e inventarios. Coordinar y supervisar los inventarios periódicos junto con el personal de planta, garantizando la fiabilidad del stock físico y del inventario registrado. Colaborar estrechamente con los equipos de Operación y Mantenimiento, Ingeniería y Site Managers para asegurar la disponibilidad de materiales críticos y minimizar tiempos de parada. Elaborar informes e indicadores (KPIs) relacionados con compras, logística, nivel de servicio, costes, rotación de inventario y disponibilidad de recambios. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de compras y logística, impulsando acciones orientadas a la reducción de costes, mejora del servicio y optimización de la cadena de suministro. Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras, así como de los procedimientos de calidad, seguridad y sostenibilidad aplicables. Requisitos: Experiencia de entre 5 y 10 años en funciones de compras y logística dentro del sector eólico, preferentemente en actividades de Operación y Mantenimiento (O&M). Experiencia en gestión de proveedores nacionales e internacionales y negociación de contratos. Conocimientos de logística, gestión de almacenes e inventarios. Manejo de ERP (SAP, Business Central, Navision o similares) y herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Nivel de inglés medio-alto (B2 mínimo). Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: https://solarig.com/ Síguenos en LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/solarig/mycompany/verification/?viewAsMember=true No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: https://biorig.energy/ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

Job Description: #DIGITAL CAMPUS - Windows Server Administrator An opportunity for a Windows Server Administrator has arisen within Airbus Helicopters (Albacete, Spain)WHY JOIN US?📍 LIFE IN ALBACETE: QUALITY & CONVENIENCE* - Albacete is a dynamic, historic city in Spain, located in the region of Castilla-La Mancha. This modern urban center, known for its rich cultural heritage, and it is conveniently close to Madrid and the Mediterranean coast. Forget long commutes. Albacete offers you the great advantage of a “15-minute city": safe, accessible, comfortable and perfectly connected. Enjoy a premium standard of living at a competitive cost, ensuring you have the perfect balance between your career and your personal life. 🚁 AIRBUS HELICOPTERS: GROW WITH US - We offer more than a job; we offer a community. Immerse yourself in a young, collaborative environment that feels like family. As a strategic Center of Excellence, we are a global leader in helicopter production, offering you endless potential to grow alongside our major projects. ✨THE PROJECT: SHAPING THE FUTURE - Welcome to the Digital Campus, a pioneering ecosystem dedicated to industrial digitalization and innovation. This is more than just a workplace; it is a technological hub where we define the future of flight. Bring your ideas to a dynamic, modern ecosystem and help us build the next generation of aerospace solutions. DESCRIPTION Airbus Helicopters is looking for a passionate and skilled Windows Server Administrator to join our * Infrastructure Technologies* team. Our mission is the backbone of the company: we manage, maintain, and innovate the entire server, storage, and database landscape that keeps our production and engineering systems flying. You will join a multicultural team of experts dedicated to providing high-availability solutions and ensuring the digital continuity of the world’s leading helicopter manufacturer. * YOUR CHALLENGES * As a member of the Infrastructure Technologies team, your daily mission will involve: * System Administration & Monitoring: Installation, configuration, and maintenance of Windows Server environments, focusing on Windows Server. Active system monitoring and proactive resolution of incidents or bottlenecks. * Maintenance & Budget Management: Support and management of maintenance contracts (SLA) and budget planning for the ongoing operation of the Windows Server infrastructure. * 3rd Level Support & Troubleshooting: Handling complex 3rd level support activities. Incident management and root cause analysis in close collaboration with end-users. * Methods & Standards: Support to establish industry standards, and quality assurance regulations. * Documentation: Creation and continuous maintenance of comprehensive system documentations and operational manuals. * Obsolescence Management: Identifying and managing hardware and software lifecycles to mitigate risks related to outdated technology. Support the obsolescence project in planification, communication and scheduling. * External Provider Management: Collaborating with external service providers for the operational management and maintenance of the infrastructure. * Virtualization: Administering hypervisor clusters and ensuring seamless integration between hardware and software layers. * Security & Compliance: Support the implementation of security patches and ensuring systems meet strict aviation industry cybersecurity standards. * Automation: Developing scripts (PowerShell) to automate repetitive tasks and improve operational efficiency. SKILLS * Education: You hold a degree in Computer Science or have completed a comparable vocational training in the IT field combined with relevant professional experience with at least 3-5 years of experience in Windows Server environments and technical support. * *Technical & Administrative Skills: Experience in Microsoft Windows Server OS. Experience with Virtualization and Monitoring Tools. Proficiency in PowerShell scripting and Technical Documentation. Knowledge in vendor management and budget tracking is a plus. Soft Skills: Problem-solver with a "service-oriented" mindset. You have a strong focus on quality and structured administrative work. Languages: English is mandatory as it is our primary working language. French and/or German are considered a strong advantage for communicating with our international teams and headquarters. WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE? At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: Vacation days* plus additional days-off along the year (Apróx. 35 days per year in total). Attractive salary.* Hybrid model of working* : we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. Collective transport service* subject to working calendar/home location. Benefits* such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. On-site facilities* (among others): free canteen, kindergarten, medical office. Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives*. * Excellent upskilling opportunities and great *development * prospects in a multicultural environment. Option to access special rates* in products & benefits. *Take your career to a new level and apply online now! 🚁Since this position is managed transnationally, please submit your documents (CV and/or cover letter) in English.This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company: Airbus Helicopters España, SAEmployment Type:Permanent-------Experience Level:Entry LevelJob Family:Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

ph3¿Qué te aportará esta posición? /h3 pEn esta posición tendrás bautonomía real /b para gestionar y mejorar los sistemas de calidad, medioambiente y prevención. Valoramos las personas con iniciativa, por lo que podrás bproponer e impulsar mejoras de forma continua /b. /p pFormarás parte de un bequipo cercano y comprometido /b, donde la colaboración y el apoyo mutuo son la base del día a día. /p pAdemás, te incorporarás a una empresa en bpleno proceso de transformación /b, con acceso a herramientas y formación continua que te permitirán bcrecer profesionalmente y evolucionar dentro del proyecto /b. /p pSi buscas estabilidad, este es tu lugar: ofrecemos un bproyecto a largo plazo /b en un entorno dinámico y flexible. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás responsable de la gestión, mantenimiento y mejora de sistemas de gestión, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura de calidad en las organizaciones cliente. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liImplementar, mantener y auditar sistemas de gestión basados en normas ISO (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). /li liPreparar a las empresas para auditorías internas y externas. /li liGestionar la documentación: manuales, procedimientos y registros. /li liAnalizar indicadores de desempeño y proponer acciones de mejora. /li liAsesorar y dar soporte a responsables de área en la aplicación de normativa. /li liImpulsar la cultura de calidad, medioambiente y PRL. /li liParticipar en proyectos de consultoría en protección de datos. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liValorable formación universitaria en Ingeniería, Química, Ciencias Ambientales, Alimentaria, o similar. /li liValorable experiencia previa en consultoría o gestión de sistemas ISO. /li liExperiencia en implantación y mantenimiento de ISO 9001, 14001 y 45001. /li liPerfil analítico, resolutivo y organizado. /li liBuenas habilidades comunicativas. /li liActitud proactiva y orientación a mejora continua. /li liManejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office). /li liPermiso de conducir (imprescindible). /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido (proyecto estable). /li liSalario: 17.100 € brutos anuales. /li liVehículo de empresa para desplazamientos. /li liHorario intensivo: ul liLunes a viernes de 7:30 a 15:00. /li liSolo 2 tardes al mes (16:00 a 19:00). /li /ul /li liEntorno de trabajo dinámico, cercano y en crecimiento. /li liFormación continua y desarrollo profesional. /li /ul h3¿Por qué unirte a nosotros? /h3 pPorque creemos en el talento, en la mejora constante y en las personas que quieren aportar valor. Aquí no solo trabajarás: btendrás impacto real en las organizaciones y en tu propio desarrollo /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? /h3 pSomos la mayor empresa independiente de energías renovables, con presencia en 24 países y actividad en eólica, solar, almacenamiento, biomasa, hidráulica, hidrógeno verde y redes eléctricas. Con más de 40 años de experiencia, hemos entregado más de 24 GW de proyectos y gestionamos más de 40 GW en operación y mantenimiento. /p pContamos con un equipo de 4.500 personas comprometidas con un objetivo común: impulsar un futuro sin emisiones, con energía limpia y accesible para todos. /p pActualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar un/a bOperational Technology Engineer /b en nuestras oficinas de bAlbacete /b. /p h3¿Qué funciones realizarás? /h3 ul liGestionar y mantener sistemas e infraestructuras OT, garantizando su disponibilidad, fiabilidad y seguridad. /li liResolver incidencias técnicas y realizar análisis de causa raíz para mantener la continuidad operativa de los servicios. /li liParticipar en la implementación y mejora continua de soluciones OT asociadas a proyectos de energías renovables. /li liConfigurar y administrar elementos de infraestructura tecnológica como firewalls, switches, routers y herramientas de monitorización. /li liApoyar las actividades de ciberseguridad OT, incluyendo la identificación de vulnerabilidades y aplicación de medidas correctivas. /li liColaborar con equipos internos, proveedores y partners tecnológicos en proyectos técnicos y mejoras de los sistemas. /li liContribuir al desarrollo de estándares, procedimientos y buenas prácticas dentro del área OT. /li liDar soporte puntual a centros operativos cuando sea necesario. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia en gestión, implementación y soporte de infraestructuras IT y/o OT (Operational Technology). /li liExperiencia práctica con infraestructuras de red: firewalls, switches, routers, VPNs y resolución de incidencias de red. /li liConocimientos de ciberseguridad aplicada a infraestructuras tecnológicas. /li liExperiencia en troubleshooting, análisis de causa raíz y resolución de problemas técnicos. /li liCapacidad para colaborar con equipos técnicos, proveedores y diferentes interlocutores en un entorno internacional. /li liCapacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar prioridades. /li libNivel alto de inglés imprescindible (oral y escrito). /b /li /ul h3Valoraremos positivamente /h3 ul liExperiencia en entornos OT, SCADA, automatización industrial, energía, energías renovables, utilities o infraestructuras críticas. /li liExperiencia con tecnologías de seguridad y networking, especialmente soluciones Fortinet (FortiGate, FortiSwitch, FortiAP, FortiManager, FortiAnalyzer) o equivalentes. /li liExperiencia con herramientas de monitorización de infraestructura, como Zabbix. /li liConocimientos de protocolos OT como Modbus y DNP3. /li liConocimientos de estándares de ciberseguridad OT como IEC 62443 y marcos como ISO 27001 / NIST. /li liExperiencia con Microsoft Azure u otras plataformas cloud. /li liCertificaciones en networking, ciberseguridad o cloud (Fortinet, Cisco, Microsoft). /li /ul h3Se ofrece /h3 pLas personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. Los beneficios que actualmente ofrecemos son: /p ul liEstabilidad laboral en una empresa sólida y en pleno crecimiento /li liSalario competitivo, acorde al Convenio Colectivo Siderometalúrgico de la provincia de Albacete /li liFlexibilidad horaria para facilitar la conciliación /li liModalidad de teletrabajo /li liLudoteca gratuita para empleados/as /li liComida subvencionada por la empresa /li liSeguro de salud con condiciones especiales /li /ul pLa franja salarial prevista para esta posición se encuentra inicialmente entre 40.000€ y 46.000€ brutos/anuales, pudiendo ajustarse en función de la experiencia, conocimientos y adecuación al perfil requerido. /p pSi crees que encajas en esta oportunidad laboral, no dudes en inscribirte! /p pEn RES valoramos las diferencias, porque sabemos que hacen de nuestra empresa un excelente lugar para trabajar. Al fomentar candidaturas con distintos orígenes, ideas y puntos de vista, creamos equipos que colaboran para resolver problemas complejos y diseñar soluciones prácticas para nuestros clientes. Nuestras múltiples perspectivas provienen de diversas fuentes, entre ellas la etnia, la cultura, el género, la nacionalidad, la edad, el sexo, la orientación sexual, la identidad y expresión de género, la discapacidad, el estado civil, la condición parental, el nivel educativo, el entorno social y las experiencias de vida de las personas que forman parte de nuestra empresa. /p /p #J-18808-Ljbffr

Solarig – Líderes en la revolución energética sosteniblebr /Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes.br /Enbr /Solarig, llevamos casibr /20 añosbr /transformando el panorama energético global con un propósito claro:br /descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible .br /Somos una empresa global especializada en elbr /desarrollo, financiación, construcción y operaciónbr /de proyectos debr /energía renovable a gran escala, abarcando:br /Energíabr /solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones debr /hibridación tecnológicabr /ybr /baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable.br /Combustibles sostenibles y biometanobr /– Conbr /Biorig, impulsamos proyectos de producción debr /biometanobr /ybr /gases verdes.br /Además, desarrollamosbr /combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo.br /Presencia global, impacto localbr /– Estamos enbr /12 países, con operaciones clave enbr /Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más debr /10 GW de activosbr /y una cartera de proyectos en expansión que supera losbr /20 GW .br /Innovación, sostenibilidad y talentobr /– El equipo que impulsa nuestro éxito está formado porbr /más de 1 .500 personas, y nuestra certificación comobr /Great Placebr /to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestarbr /¡Súmate a nuestro crecimiento!br /Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor comobr /Responsable de Compras y Logísticabr /para nuestro departamento debr /OM.br /Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan:br /Identificar junto con operaciones el stock de recambios inicial por tecnología.br /Identificar, evaluar y seleccionar los proveedores necesarios para garantizar el suministro de recambios, materiales y servicios requeridos para la operación y mantenimiento de plantas eólicas.br /Gestionar el proceso completo de compra, incluyendo solicitud de ofertas, negociación de precios, plazos, condiciones comerciales y formalización de pedidos.br /Realizar el seguimiento de los pedidos hasta su entrega, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos y resolviendo posibles desviaciones.br /Coordinar la logística y el transporte de recambios entre proveedores, almacenes externos, almacenes internos y plantas, optimizando costes y tiempos de entrega.br /Gestionar envíos nacionales e internacionales, coordinando con operadores logísticos y empresas de transporte cuando sea necesario.br /Resolver incidencias relacionadas con el suministro y la logística, tales como retrasos, errores de envío, materiales dañados, devoluciones o reclamaciones a proveedores.br /Controlar la facturación asociada a las compras, verificando la correcta recepción de materiales y la correspondencia entre pedidos, albaranes y facturas.br /Supervisar el consumo de recambios, analizando las necesidades de reposición y proponiendo acciones para optimizar los niveles de stock.br /Gestionar y mantener actualizada la información de materiales en el sistema ERP, registrando entradas, salidas, movimientos e inventarios.br /Coordinar y supervisar los inventarios periódicos junto con el personal de planta, garantizando la fiabilidad del stock físico y del inventario registrado.br /Colaborar estrechamente con los equipos de Operación y Mantenimiento, Ingeniería y Site Managers para asegurar la disponibilidad de materiales críticos y minimizar tiempos de parada.br /Elaborar informes e indicadores (KPIs) relacionados con compras, logística, nivel de servicio, costes, rotación de inventario y disponibilidad de recambios.br /Identificar oportunidades de mejora en los procesos de compras y logística, impulsando acciones orientadas a la reducción de costes, mejora del servicio y optimización de la cadena de suministro.br /Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras, así como de los procedimientos de calidad, seguridad y sostenibilidad aplicables.br /Requisitos:br /Experiencia de entre 5 y 10 años en funciones de compras y logística dentro del sector eólico, preferentemente en actividades de Operación y Mantenimiento (OM).br /Experiencia en gestión de proveedores nacionales e internacionales y negociación de contratos.br /Conocimientos de logística, gestión de almacenes e inventarios.br /Manejo de ERP (SAP, Business Central, Navision o similares) y herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel.br /Nivel de inglés medio-alto (B2 mínimo).br /Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales.br /Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.br /Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. xhfqzwm br /Visita nuestra web:br / íguenos en LinkedIn:br / te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig:br / ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?br /

We are looking for a dedicated, full-charge Staff Accountant to own the day-to-day accounting for a multi-location foodservice and concessions operator. This is a hands-on role. The right person owns the books from soup to nuts: daily sales, bank reconciliations, payroll, payables and receivables, and a reliable rolling cash flow projection.Beyond the core close, this person also supports budgeting, forecasting, and business analysis in partnership with the CEO and fractional CFO. You will work as an extension of the internal team, with a fractional CFO available as a resource on a twice-weekly basis for higher-level accounting and finance questions. Success in this role means delivering a clean, dependable monthly close and maintaining a cash position leadership can trust.About the CompanyOur client is a growing multi-unit foodservice and concessions operator with airport locations, catering services, and management-services contracts. The company runs its books in QuickBooks Online, processes payroll through Paycor, and manages accounts payable through Ramp. As the business continues to grow, the accounting function needs an owner who can keep pace and bring consistency to recurring processes.Core ResponsibilitiesDaily and Weekly- Post daily sales from the point-of-sale systems (Toast and Subway) by location, and perform a weekly hard close on sales each Friday.- Enter and code accounts payable in Ramp; maintain vendor recordsand manage payment timing.- Maintain the rolling cash position and deliver a rolling 30-day cash flow projection, refreshed each Tuesday.Monthly Close- Reconcile all bank and credit card accounts monthly, and keep bank feeds connected and current.- Import and allocate payroll journal entries from Paycor by department and class; book payroll accruals; reconcile payroll liability accounts.- Own monthly reconciliations of all key balance sheet accounts, with supporting schedules.- Clear POS clearing and undeposited funds accounts so income is recognized correctly on an accrual basis.- Prepare receivables and issue management-fee, labor, and percentage-rent invoices; apply cash receipts.- Calculate and book monthly percentage rent for airport locations from accounts receivable statements.- Book cost of goods sold from vendor invoices and reconcile inventory using monthly operator counts.- Maintain the chart of accounts and class structure so activity is captured correctly by location and business line.- Deliver a clean monthly close on a defined calendar and support the preparation of monthly financial statements.Compliance and Support- Support sales and use tax filings and reconciliations.- Track loan and financing balances (bank, PIDC, and any merchant advances) and their scheduled payments.- Support compliance reporting for lenders and other stakeholders.- Assist with audits by preparing schedules, documentation, and responding to auditor inquiries.- Build and maintain written standard operating procedures for recurring accounting processes.Analysis, Budgeting, and PlanningThe following responsibilities are performed in partnership with the CEO and fractional CFO. This role prepares the analysis and supporting detail so leadership can focus on decision‑making rather than data gathering.- Support the annual and periodic budgeting process by building supporting schedules, loading budgets, and tracking actual results against budget.- Prepare rolling forecasts, including cash forecasting beyond the standard 30-day projection.- Produce business and financial analysis on request, including payroll and labor as a percentage of revenue, profitability by location and business line, overtime trends, and cost‑control opportunities.- Assemble lender, investor, and board reporting packages with current financial results.- Prepare supporting financial information for new business proposals and bids, including labor schedules and fringe benefit calculations.- Support external and concession sales audits with requested schedules and documentation.- Three to five or more years of full-charge bookkeeping or staff accounting experience, including ownership of the full monthly close.- Proficiency in QuickBooks Online.- Hands‑on payroll journal entry and departmental allocation experience.- Strong experience with bank and balance sheet reconciliations.- Experience working with multi‑location or multi‑entity accounting.- Strong Microsoft Excel skills.- Professional written and spoken English.Preferred Qualifications- Experience in foodservice, hospitality, concessions, or multi‑unit retail.- Experience using Paycor and Ramp.- Familiarity with percentage rent, management‑fee billing, and pass‑through labor models.Why Join MezTal?At MezTal, we prioritize innovation, collaboration, and personal growth. You’ll have the opportunity to work on meaningful projects, be part of a supportive team, and enjoy a culture that values work‑life balance and professional development.- Christmas Bonus: 30 days, to be paid in December.- Major Medical Expense Insurance: Coverage up to $25,000,000.00 MXN.- Dental Insurance: Always smile with confidence!- Life Insurance: (Death and MXN Disability)- Vacation Days: 12 vacation days in accordance with Federal Labor Law + Floating Holidays: 3 floating holidays in addition to the 7 official holidays in Mexico.- Cell Phone Reimbursement & Transportation Subsidy.- Multicultural Exposure: Work with operations within Mexico and the United States.- MezTal Internal Events: Strike a healthy balance between your professional and personal goals.- Exclusive Discounts: Benefits with different companies for being part of MezTal.- Academic Agreements: Access to national universities and language schools.#J-18808-Ljbffr

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenibleNo deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción.En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible.Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Responsable de Compras y Logística para nuestro departamento de O&M.Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan:Identificar junto con operaciones el stock de recambios inicial por tecnología.Identificar, evaluar y seleccionar los proveedores necesarios para garantizar el suministro de recambios, materiales y servicios requeridos para la operación y mantenimiento de plantas eólicas.Gestionar el proceso completo de compra, incluyendo solicitud de ofertas, negociación de precios, plazos, condiciones comerciales y formalización de pedidos.Realizar el seguimiento de los pedidos hasta su entrega, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos y resolviendo posibles desviaciones.Coordinar la logística y el transporte de recambios entre proveedores, almacenes externos, almacenes internos y plantas, optimizando costes y tiempos de entrega.Gestionar envíos nacionales e internacionales, coordinando con operadores logísticos y empresas de transporte cuando sea necesario.Resolver incidencias relacionadas con el suministro y la logística, tales como retrasos, errores de envío, materiales dañados, devoluciones o reclamaciones a proveedores.Controlar la facturación asociada a las compras, verificando la correcta recepción de materiales y la correspondencia entre pedidos, albaranes y facturas.Supervisar el consumo de recambios, analizando las necesidades de reposición y proponiendo acciones para optimizar los niveles de stock.Gestionar y mantener actualizada la información de materiales en el sistema ERP, registrando entradas, salidas, movimientos e inventarios.Coordinar y supervisar los inventarios periódicos junto con el personal de planta, garantizando la fiabilidad del stock físico y del inventario registrado.Colaborar estrechamente con los equipos de Operación y Mantenimiento, Ingeniería y Site Managers para asegurar la disponibilidad de materiales críticos y minimizar tiempos de parada.Elaborar informes e indicadores (KPIs) relacionados con compras, logística, nivel de servicio, costes, rotación de inventario y disponibilidad de recambios.Identificar oportunidades de mejora en los procesos de compras y logística, impulsando acciones orientadas a la reducción de costes, mejora del servicio y optimización de la cadena de suministro.Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras, así como de los procedimientos de calidad, seguridad y sostenibilidad aplicables.Requisitos:Experiencia de entre 5 y 10 años en funciones de compras y logística dentro del sector eólico, preferentemente en actividades de Operación y Mantenimiento (O&M).Experiencia en gestión de proveedores nacionales e internacionales y negociación de contratos.Conocimientos de logística, gestión de almacenes e inventarios.Manejo de ERP (SAP, Business Central, Navision o similares) y herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel.Nivel de inglés medio-alto (B2 mínimo).Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales.Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. xhfqzwm Visita nuestra web: íguenos en LinkedIn: te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig , llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible . Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala , abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías , garantizando una transición energética eficiente y rentable. Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig , impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF) , una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países , con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia , gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW . Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1 .500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Responsable de Compras y Logística para nuestro departamento de O&M. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: Identificar junto con operaciones el stock de recambios inicial por tecnología. Identificar, evaluar y seleccionar los proveedores necesarios para garantizar el suministro de recambios, materiales y servicios requeridos para la operación y mantenimiento de plantas eólicas. Gestionar el proceso completo de compra, incluyendo solicitud de ofertas, negociación de precios, plazos, condiciones comerciales y formalización de pedidos. Realizar el seguimiento de los pedidos hasta su entrega, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos y resolviendo posibles desviaciones. Coordinar la logística y el transporte de recambios entre proveedores, almacenes externos, almacenes internos y plantas, optimizando costes y tiempos de entrega. Gestionar envíos nacionales e internacionales, coordinando con operadores logísticos y empresas de transporte cuando sea necesario. Resolver incidencias relacionadas con el suministro y la logística, tales como retrasos, errores de envío, materiales dañados, devoluciones o reclamaciones a proveedores. Controlar la facturación asociada a las compras, verificando la correcta recepción de materiales y la correspondencia entre pedidos, albaranes y facturas. Supervisar el consumo de recambios, analizando las necesidades de reposición y proponiendo acciones para optimizar los niveles de stock. Gestionar y mantener actualizada la información de materiales en el sistema ERP, registrando entradas, salidas, movimientos e inventarios. Coordinar y supervisar los inventarios periódicos junto con el personal de planta, garantizando la fiabilidad del stock físico y del inventario registrado. Colaborar estrechamente con los equipos de Operación y Mantenimiento, Ingeniería y Site Managers para asegurar la disponibilidad de materiales críticos y minimizar tiempos de parada. Elaborar informes e indicadores (KPIs) relacionados con compras, logística, nivel de servicio, costes, rotación de inventario y disponibilidad de recambios. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de compras y logística, impulsando acciones orientadas a la reducción de costes, mejora del servicio y optimización de la cadena de suministro. Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de compras, así como de los procedimientos de calidad, seguridad y sostenibilidad aplicables. Requisitos: Experiencia de entre 5 y 10 años en funciones de compras y logística dentro del sector eólico, preferentemente en actividades de Operación y Mantenimiento (O&M). Experiencia en gestión de proveedores nacionales e internacionales y negociación de contratos. Conocimientos de logística, gestión de almacenes e inventarios. Manejo de ERP (SAP, Business Central, Navision o similares) y herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Nivel de inglés medio-alto (B2 mínimo). Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

Digital Campus - IAM IT Operation and Service Manager Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Airbus Helicopters (Albacete, Spain) Why join us? Life in Albacete: Quality & Convenience – Albacete is a dynamic historic city in the Castilla‑La Mancha region, close to Madrid and the Mediterranean coast. It offers a 15‑minute city experience: safe, accessible, comfortable, and well connected, ensuring a great balance between career and personal life. Airbus Helicopters – a global leader in helicopter production – invites you to grow in a young collaborative environment that feels like family. As a strategic Center of Excellence, we provide endless potential to grow alongside our major projects. The Project: Shaping the Future The Digital Campus is a pioneering ecosystem dedicated to industrial digitalisation and innovation. It is a technological hub where we define the future of flight. Bring your ideas to this dynamic, modern ecosystem and help build the next generation of aerospace solutions. Description • Looking for an IAM IT Operations and Service Manager to join the Identity and Access Management Product Service Line (PSL) in Albacete, Spain. The IAM PSL is part of Information Management, within the Infrastructures & Digital Platforms department., • IAM products enable internal and external users to be properly identified, authenticated, and authorized to access Airbus Helicopters and Airbus Group applications., • The AH IAM PSL delivers and deploys the solution, products, and services with end‑to‑end accountability, managing the product lifecycle, both developing and operating them in close relationship with Airbus Group., • Access IT products support Authentication, Single Sign‑On (SSO), Multi‑Factor Authentication (MFA), Encryption, and digital certificates. Identity IT products support User management (Provisioning/Deprovisioning, Privileged accounts, Recertification, etc.) and Directory services (Identity Directory, Metadata Synchronization, etc.)., • Key IAM IT products include PingIdentity (PingFederate and PingID), F5 Big‑IP, Microsoft PKI for Access, Active Directory, Identity Management, OneLogin for Identity. Automation runs on Ansible; CyberIAM relies on Oradad, PingCastle, and Silvefort; Incident and Change management use ServiceNow; the compliance dashboard uses Palantir Foundry., • Join a dynamic and empowered team within an international context where teamwork and solidarity are key values. Your Challenges The role of an IAM IT operator involves working with the IM Airbus Helicopters organisation. You will act as an Access IT Operations specialist and serve as backup for Access Product Managers when required. Scope includes technical and functional management of products: F5, PingID & PingFederate applications, PKI, and password manager. Your activities are divided into four main domains: Support, Automation, Reporting, and CyberIAM. These are primarily for the Mother Company but may also cover the Customer Center. Support & RUN Operations • Execute ITIL‑based support processes including incident, problem, change, configuration, and event management., • Analyse error messages, diagnose system failures, and take corrective action to ensure operational continuity, escalating to other technical teams (L3) and vendors as needed., • Perform daily checks, troubleshooting, and propose improvements to known processes., • Cover all activities and operational tasks for the restricted perimeter. Technical Support & Operations Management • Act as technical backup for the F5 and Access Product Managers., • Lead or perform change executions on Access Products with external administrators. Automation • Develop and maintain scripting for automated tasks., • Monitor automated tasks, notify in case of issues, and resolve automation incidents. Reporting & CyberIAM • Monitor system logs and alerts, investigating and responding to potential security incidents in a timely manner., • Handle daily requests and troubleshoot on the Analytics Dashboard for both the targeted Customer Center and Mother Company., • Communicate improvements, updates, and obsolescence management of products to local IT teams at Customer Centers. Skills • Master’s degree level (or equivalent) in Information Technology, Cybersecurity, or a related field., • 0 to 3 years of experience as an IT Operator or System/Network Administrator, preferably in Identity and Access Management in an industrial context., • Knowledge of the ITIL framework (ServiceNow experience is a plus)., • Understanding of modern authentication & authorization concepts and protocols (SAML, OIDC, OAuth2, RADIUS, MFA)., • Basic understanding of networking and application delivery (F5 BIG‑IP concepts: VIPs, Pools, SNAT, SSL/TLS certificate management, HTTP traffic analysis)., • Knowledge of scripting and automation languages (PowerShell, Python, Bash, or Ansible) and familiarity with Java syntax for OGNL expressions., • Self‑driven, motivated, constantly learning and creative., • Ability to act autonomously and as a strong team player., • Strong verbal and written communication skills., • Team spirit, good relationships, and a service spirit with accountability are key values for this role., • Problem‑solving and troubleshooting skills, with the ability to analyse complex issues and provide effective solutions., • Fluent English; French is a plus. Benefits as an Airbus Employee • Vacation days plus additional days‑off throughout the year (approximately 35 days per year in total)., • Competitive salary., • Hybrid working model with flexible arrangements to foster innovation., • Collective transport service based on the working calendar and home location., • Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants., • On‑site facilities: free canteen, kindergarten, medical office., • Opportunities to collaborate in social and corporate social responsibility initiatives., • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment., • Option to access special rates in products and benefits. Apply online now. Since this position is managed transnationally, please submit your documents (CV and/or cover letter) in English. This job requires awareness of potential compliance risks and a commitment to act with integrity, forming the foundation for the Company’s success, reputation, and sustainable growth. Company: Airbus Helicopters España, SA Employment Type: Permanent Experience Level: Entry Level Job Family: Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. xcskxlj Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. #J-18808-Ljbffr

Windows Server Administrator (f/m/d) This full‑time on‑site position is located at Airbus Helicopters in Albacete, Spain. The role focuses on managing, maintaining and innovating the entire server, storage and database landscape that supports the company’s production and engineering systems. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Responsibilities • Installation, configuration and ongoing maintenance of Windows Server environments., • Active system monitoring and proactive resolution of incidents and performance bottlenecks., • Support and manage maintenance contracts, service level agreements and budget planning for the Windows Server infrastructure., • Handle complex 3rd‑level support activities, including incident management and root‑cause analysis in collaboration with end‑users., • Assist in establishing industry standards and quality‑assurance regulations., • Create and continuously maintain comprehensive system documentation and operational manuals., • Identify and manage hardware and software obsolescence, mitigating risks from outdated technology and supporting the obsolescence project through planning, communication and scheduling., • Collaborate with external service providers for operational management and maintenance of the infrastructure., • Administer hyper‑visor clusters and ensure seamless integration between hardware and software layers., • Support implementation of security patches and ensure systems meet strict aviation industry cybersecurity standards., • Develop PowerShell scripts to automate repetitive tasks and improve operational efficiency.Qualifications, • Degree in Computer Science or equivalent vocational training; 3–5 years of experience in Windows Server environments and technical support., • Hands‑on experience with Microsoft Windows Server operating systems., • Experience with virtualization and monitoring tools., • Proficiency in PowerShell scripting and technical documentation., • Knowledge of vendor management and budget tracking is a plus., • Strong problem‑solving skills and a service‑oriented mindset., • Excellent focus on quality and structured administrative work., • English is mandatory; French and/or German are considered advantageous.Benefits, • Approx. 35 vacation days per year, plus additional days off., • Attractive salary package., • Hybrid working model with flexible arrangements., • Collective transport service and on‑site facilities such as free canteen, kindergarten and medical office., • Life and health insurance, employee stock options, retirement plan and study grants., • Upskilling opportunities and development prospects in a multicultural environment., • Special rates for products and benefits. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. xcskxlj Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. We will never ask for any form of monetary exchange during the recruitment process. Any impersonation of Airbus must be reported to #J-18808-Ljbffr

Oferta de empleo en SAC: personal de recepción en Ciudad Real (turno de tarde)¿Buscas una oportunidad laboral estable, con valores humanos y en un entorno profesional y cercano? ¡En SAC te estamos esperando!En SAC, llevamos más de 20 años ofreciendo servicios de atención sociosanitaria, bienestar y salud a miles de personas en Castilla-La Mancha. Contamos con un equipo humano comprometido, profesional y en constante evolución. Creemos en el valor de cuidar y ser cuidados, y por eso buscamos incorporar a personas que compartan nuestra visión: trabajar con vocación, respeto y responsabilidad.Formar parte de SAC no es solo tener un empleo, es entrar en una red de personas que creen en el cuidado, la calidad y la mejora continua. Nuestro equipo humano es la base de todo lo que hacemos.Trabajar con nosotros significa:- Incorporarte a un entorno estable y comprometido con la igualdad de oportunidades.- Desarrollarte profesionalmente en un grupo en expansión.- Recibir apoyo, formación y acompañamiento.- Contribuir con tu trabajo a mejorar la calidad de vida de las personas.Personal de Recepción (turno de tarde)Si te apasiona la atención al público, eres una persona organizada y con habilidades comunicativas, esta oferta puede ser para ti:- Ubicación: Clínica Ciudad Real- Jornada: Parcial (tardes), de lunes a viernes- Contrato: Media jornada- Duración: Puesto estableFormación académica requerida:- Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Gestión y Administración o estudios equivalentes.- Se valorarán certificados de profesionalidad en gestión administrativa o atención al cliente.Conocimientos y experiencia necesarios:Se requiere experiencia demostrable en:- Atención al público presencial y telefónica.- Habilidades comunicativas y trato amable.- Manejo del paquete Microsoft Office.- Nivel medio en Microsoft Excel, incluyendo uso de fórmulas y filtros avanzados.- Se valorará experiencia previa con programas de gestión interna o sanitaria.Competencias personales valoradas:- Capacidad de organización y multitarea- Iniciativa, responsabilidad y discreción- Habilidades para el trabajo en equipo- Proactividad y actitud positiva en el trato con el público¿Cómo puedes postular?Si encajas con este perfil, envía tu currículum actualizado, indicando en el asunto del correo: “Recepción CR0725”, a:seleccion@gruposac.essi tienes dudas o necesitas más información, llámanos al:926 23 11 74¡Nos encantará conocerte!Únete a un equipo que cuidaEn SAC estamos comprometidos con la creación de entornos laborales diversos, igualitarios e inclusivos. Apostamos por la conciliación, el respeto a la diversidad y la promoción interna.Sabemos que cuidar de las personas empieza por cuidar a quienes forman parte de nuestro equipo. Por eso, ofrecemos condiciones laborales justas, estabilidad, y un clima de trabajo donde cada persona cuenta.¿Estás buscando empleo en Ciudad Real?Si valoras el buen ambiente laboral, la estabilidad y el trato humano, SAC es el lugar que estás buscando. Te esperamos con los brazos abiertos. Porque aquí, las personas importan.#J-18808-Ljbffr

Overview Airbus Helicopters is looking for a passionate and skilled Windows Server Administrator to join our Infrastructure Technologies team. Our mission is the backbone of the company: we manage, maintain, and innovate the entire server, storage, and database landscape that keeps our production and engineering systems flying. You will join a multicultural team of experts dedicated to providing high-availability solutions and ensuring the digital continuity of the world’s leading helicopter manufacturer. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Responsibilities • System Administration & Monitoring: Installation, configuration, and maintenance of Windows Server environments, focusing on Windows Server. Active system monitoring and proactive resolution of incidents or bottlenecks., • Maintenance & Budget Management: Support and management of maintenance contracts (SLA) and budget planning for the ongoing operation of the Windows Server infrastructure., • 3rd Level Support & Troubleshooting: Handling complex 3rd level support activities. Incident management and root cause analysis in close collaboration with end-users., • Methods & Standards: Support to establish industry standards, and quality assurance regulations., • Documentation: Creation and continuous maintenance of comprehensive system documentations and operational manuals., • Obsolescence Management: Identifying and managing hardware and software lifecycles to mitigate risks related to outdated technology. Support the obsolescence project in planification, communication and scheduling., • External Provider Management: Collaborating with external service providers for the operational management and maintenance of the infrastructure., • Virtualization: Administering hypervisor clusters and ensuring seamless integration between hardware and software layers., • Security & Compliance: Support the implementation of security patches and ensuring systems meet strict aviation industry cybersecurity standards., • Automation: Developing scripts (PowerShell) to automate repetitive tasks and improve operational efficiency.Qualifications, • Education: You hold a degree in Computer Science or have completed a comparable vocational training in the IT field combined with relevant professional experience with at least 3-5 years of experience in Windows Server environments and technical support., • Technical & Administrative Skills:, • Experience in Microsoft Windows Server OS., • Experience with Virtualization and Monitoring Tools., • Proficiency in PowerShell scripting and Technical Documentation., • Knowledge in vendor management and budget tracking is a plus., • Soft Skills: Problem-solver with a "service-oriented" mindset. You have a strong focus on quality and structured administrative work., • Languages: English is mandatory as it is our primary working language. French and/or German are considered a strong advantage for communicating with our international teams and headquarters.Benefits, • Vacation days plus additional days-off along the year (approximately 35 days per year in total)., • Attractive salary., • Hybrid model of working: we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking., • Collective transport service subject to working calendar/home location., • Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants., • On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office., • Possible involvement in different social and corporate social responsibility initiatives., • Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment., • Option to access special rates in products and benefits. Take your career to a new level and apply online now. Since this position is managed transnationally, please submit your documents (CV and/or cover letter) in English. This job requires awareness of potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Helicopters España, SA Employment Type: Permanent Experience Level: Entry Level Job Family: Digital By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. We will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. xcskxlj Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. #J-18808-Ljbffr