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We are a strategic digital business consultancy with more than 18 years of experience, now integrated into the global ecosystem of Publicis Groupe. We don’t just build websites; we transform businesses. We combine strategy, creativity, and technology to scale projects with international impact. If you’re looking for a place where innovation is part of everyday life, this is the place for you. A versatile, proactive, and adaptable professional with solid experience in leading digital marketing strategies. The ideal candidate is dynamic, capable of developing and coordinating tailored strategies across different brands and industries, understanding their unique needs and business objectives. This person should be able to build strong client relationships, acting as a strategic advisor and driving long‑term success for each brand. A fast learner with the ability to adapt to new environments and lead projects effectively, always with a collaborative mindset and strong results orientation. • Marketing Strategy Development: Design and lead end-to-end digital marketing strategies for multiple brands and industries, adapting approaches to meet specific business goals., • Paid Media Management: Lead and oversee paid media campaigns across platforms such as Meta, TikTok, and Google Ads. Monitor key KPIs (CPA, ROAS, CPL) and optimize performance accordingly., • Client Management: Build and maintain strong client relationships, understanding their needs and helping define and achieve their marketing objectives through tailored solutions., • Reporting & Analytics: Create and present performance reports using Looker Studio, providing clear insights and actionable recommendations., • Shopify Management: Support basic Shopify operations, including content updates, app recommendations/implementations, and performance analysis within the platform., • Marketing Automation: Implement and manage automation workflows using platforms such as Connectif and Klaviyo., • Proven experience in digital marketing strategy and campaign management across multiple industries., • Strong expertise in paid media platforms (Meta, TikTok, Google Ads) and performance-driven optimization., • Experience with reporting tools, especially Looker Studio., • Knowledge of Shopify (content management, apps, and analytics)., • Experience in marketing automation tools such as Connectif or Klaviyo., • Solid understanding of SEO, UX, and analytics principles., • Strong communication and client-facing skills, with the ability to act as a strategic advisor., • Team player with leadership skills and experience working with cross‑functional teams., • Languages: Fluent English (written and spoken) is mandatory. Additional languages (French, German, Italian, or Portuguese) are a plus. #J-18808-Ljbffr

At BAY4LEADERS, executive search Boutique, we are partnering with a leading-global company in the industrial sector to strengthen its team with the addition of a Deputy Manager, to work directly with CEO. This is a corporate, strategic, and cross-functional role, focused on enabling executive decision-making and ensuring the company’s strategy is executed effectively. This position offers the opportunity to work in a dynamic, international, and high-impact environment, supporting business growth, regulatory compliance, and strategic decision-making across multiple geographies. Support the CEO in the global management of the company and ensure the proper execution of the corporate strategy. The Deputy Manager brings a strong financial and business perspective, coordinates cross-functional strategic initiatives, and provides follow-up, analysis, and control to enable executive decision-making. • Prepare strategic analyses, reports, and recommendations for executive decision-making., • Accompany the CEO in key meetings (clients, partners, institutions)., • Lead special initiatives and high-impact projects assigned directly by the CEO., • Act as a link between the CEO and Corporate Directors., • Build financial models, business cases, EBITDA analysis, and scenarios., • Review and consolidate financial information from countries / business units., • Supervise compliance with the annual budget (sales, margin, EBITDA, cash-flow)., • Monitor corporate KPIs and anticipate risks or deviations., • Oversee implementation of the Group’s strategic plan., • Follow up on key projects across functions (Commercial, Industrial, Supply Chain, Innovation…)., • Ensure alignment across sites, countries, and corporate areas., • Propose initiatives to improve efficiency, structure, and growth., • Maintain direct interaction with department directors, country managers, and area leads., • Prepare documentation for boards, committees, or investors., • Support the CEO in institutional relationships, strategic partners, or global clients., • Filter, structure, and prioritize information relevant to the CEO., • Produce clear executive reports for committees and corporate decisions., • Develop dashboards and control tools to improve business visibility., • Strategic mindset and analytical strength., • High autonomy and executive judgement., • Strong synthesis and clear communication at senior level., • Trust, discretion, and handling of sensitive information., • Ability to work with deadlines and multiple priorities., • Strong capability in financial modelling, business case development, and EBITDA/scenario analysis., • Experience consolidating and reviewing business/financial information across countries and/or business units., • Proven ability to produce executive-level reporting and decision-support materials (committees/boards/investors)., • Comfortable working in a role with high exposure, confidentiality, and multiple competing priorities This is an excellent opportunity to join a global industrial organization and play a key role in the Organization and with international development. Only candidates who progress to the next stage will be contacted. Your personal data will be processed for the purpose of managing this application. Data will be retained for the duration necessary to complete the selection process. You may exercise your data protection rights by contacting datos@bayforleaders.com. #J-18808-Ljbffr

Tempe, the footwear and accessories division of Inditex Group, headquartered in Alicante, seeks a Product Manager for Lefties. The role involves defining the seasonal commercial strategy, selecting products for markets, planning lifecycle and collections, and ensuring market rollout aligned with stores and HQ. Strong English/Spanish, fashion knowledge, and analytical skills are essential. The candidate will lead market studies, monitor merchandising needs, and drive cross-functional coordination #J-18808-Ljbffr

Remoto: Trabajo híbrido No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. As an Agile Scrum Master, you will serve as a servant leader and coach for cross-functional software teams within a large-scale program. You will drive Agile ceremonies, enable delivery transparency, and foster continuous improvement to maximize business value. You'll partner with Product Owners, stakeholders, and engineering teams to ensure backlog health and dependable delivery across multiple streams. Your work will support Accenture's mission of delivering digital transformation at speed and scale. This role offers hybrid work in Spain with a clear focus on program control services and enterprise-scale delivery. • Private medical, life, and accident insurance, • Medical services and wellbeing programs, • Flexible compensation program and employee share purchasing plans, • Flexible working hours and additional leave days, • Personalized learning and professional development paths, • Diversity and inclusion networks, • Facilitate Scrum ceremonies (Sprint Planning, Daily Stand-ups, Sprint Reviews, Retrospectives) aligned with delivery objectives, • Coordinate cross-functional software teams, managing dependencies, risks, impediments, and multi-workstream delivery commitments, • Collaborate with Product Owners and stakeholders to maintain backlog health and optimize business value, • Monitor Agile metrics (velocity, burndown, cycle time, lead time) and drive continuous improvement and predictability = 6 years in Scrum Master/Agile delivery roles = 6 years applying Agile/Scrum in software engineering • Experience facilitating Scrum ceremonies for software teams, • Experience xqysrnh leading cross-functional teams and multiple stakeholders, • Experience delivering enterprise-scale software with complex dependencies, • Experience using Agile metrics (velocity, burndown, cycle time, lead time, sprint performance), • English level B2/C1, • Experience with Product Owners, engineering teams, architects, business stakeholders, and program leadership, • Ability to identify, manage, and resolve impediments and blockers, • facilitation, • communication, • collaboration, • Jira, • Azure DevOps, • Build Management #J-18808-Ljbffr

EMEA Network plannerBewerbenlocations: ES - Alicante: UK - Huntingdon: IT - Casellaposted on: Vor 2 Tagen ausgeschriebenjob requisition id: R-55673Are you passionate about optimizing supply chain performance and driving operational excellence across cross-country networks? If you are looking for a dynamic role within an environment where you can make a real impact, then we want to hear from you.ABOUT THE ROLEThe Network Planner is responsible for managing and optimizing the distribution network for ICO traded goods across multiple EMEA warehouses and distribution centers. The role ensures accurate replenishment, translates planning outputs into executable supply and transfer plans, and balances product availability with inventory efficiency.WHAT YOU WILL DO Run and maintain network and DRP planning processes. Ensure timely replenishment based on demand forecasts and inventory policies. Translate planning outputs into actionable supply and transfer plans. Monitor inventory, minimize excess, and manage Non-Productive Inventory (NPI). Resolve shortages, excess, and stockout alerts. Adjust system plans for promotions, disruptions, and customer needs. Act as the central point of contact for all transfer order issues. Track KPIs (Customer OTIF, Inventory Turns, NPI). Collaborate with Demand Planning, MPS, Customer Service, Logistics, and local site teams. Manage APS DRP module and maintain network-related master data and system parameters.ABOUT YOU Engineering degree or related field. 3–6 years of experience in a Planning role, preferable as a Network Planner or Supply Chain Manager. Experience with APS tools, statistical forecasting and inventory optimization. Advanced English. A second European language would be a plus. Strong analytical and communication skills. High attention to detail. Process oriented.* APICS CPIM or Supply Chain Planning Certification would be a plus.The position can be based in Spain, Italy and UK and will be occasional travel.ABOUT OUR WORKPLACEAliaxis is proud to be an equal opportunity employer who welcomes candidates and employees from all backgrounds.We are guided by our behaviours — We Care, We Dare, We Deliver! These reflect what we expect from each other and what you can expect from us: a culture that looks after its people, encourages you to challenge and improve, and gives you the space to make a real contribution.Are you the one we are looking for? Join our team! #J-18808-Ljbffr

Corría el año 2008. El WhatsApp no existía, los datos vivían en Excel y las nubes estaban solo en el cielo. La idea era sencilla de explicar, pero ambiciosa de ejecutar: crear un espacio donde las personas pudiesen colaborar, una consultora tecnológica donde los datos y el desarrollo se unieran para impulsar soluciones a medida, siempre con el trato cercano de toda la vida. Hoy seguimos fieles a esa esencia: combinamos el poder de los datos y la ingeniería de software para ayudar a empresas a tomar mejores decisiones, innovar y crecer… sin perder nunca el factor humano que nos hizo nacer. Y sí, lo hacemos para grandes compañías, con presencia nacional e internacional, que confían en nosotros para proyectos de alto impacto. Así empezamos, y así seguimos: con tecnología, sí, pero con alma. Porque, para nosotros, la innovación no va solo de código y servidores, sino de poner la tecnología al servicio de las personas. Aquí nadie es un número de ticket ni un “usuario final”: somos personas trabajando con otras personas, con nombres, ideas y muchas ganas de aportar. La colaboración es nuestro sistema operativo. Porque sabemos que, cuando combinamos talento, compromiso y un poco de sentido del humor, el resultado no es solo un buen producto: es una forma de trabajar que genera impacto real, refuerza comunidades y mejora vidas. Esto es Cívica: tecnología con propósito, personas que se implican y un equipo que cree que colaborar es mucho más que compartir documentos en la nube. Y si algo tenemos claro, es que el talento es el corazón de todo lo que hacemos. No solo el de quienes se sientan en nuestras oficinas, sino también el de quienes confían en nosotros como clientes y partners. Cuidar, desarrollar y retener ese talento no es una tarea más: es nuestra ventaja competitiva, y por eso hacemos realidad nuestro lemaPeople Beyond Tech , recordando cada día que la tecnología avanza rápido, pero las personas son las que marcan la diferencia. En Cívica, usamos la tecnología como una palanca para mejorar realidades. Acompañamos a grandes organizaciones en su viaje hacia la transformación digital, alineando datos, diseño y desarrollo con impacto tangible en el negocio. Así es como lo hacemos: Data Analytics: Transformamos datos en decisiones. Creamos informes, dashboards y portales que convierten información cruda en inteligencia estratégica. Data Engineering: Diseñamos y gestionamos arquitecturas que aseguran flujos de datos fiables, continuos y escalables. Data Quality & Governance: Creamos ecosistemas de confianza. Establecemos controles y políticas para garantizar que los datos siempre digan la verdad. Artificial Intelligence: Damos inteligencia al futuro. Modelos predictivos y sistemas automatizados que optimizan procesos y multiplican el valor. Front & Back Development: Construimos soluciones robustas. Desde aplicaciones web hasta APIs, traducimos necesidades de negocio en tecnología útil y escalable. Design: Diseñamos experiencias claras. Combinamos funcionalidad y estética para conectar con las personas desde la primera interacción Business & Management: Hacemos que la tecnología hable el idioma del negocio. Alineamos soluciones con los objetivos específicos de sectores como banca o seguros, asegurando resultados desde el día uno. Porque no todas las empresas tienen tan claro el papel que quieren jugar en el mundo como lo tenemos en Cívica. Para nosotros, no se trata solo de lo que hacemos, sino de por qué y cómo lo hacemos. No nacimos para seguir tendencias tecnológicas, sino para construir soluciones con propósito, con rigor técnico, transparencia y transformaciones reales para las organizaciones que las utilizan. El epicentro de nuestro trabajo no está solo en los resultados, sino en el enfoque. Cada proyecto nace de una escucha atenta, una necesidad real y una convicción compartida: la tecnología debe ser comprensible, escalable y transformadora. Desde la ingeniería hasta el análisis, desde el gobierno del dato hasta el diseño, todo lo que hacemos sigue una lógica colaborativa y humana. Diseñamos plataformas que mejoran servicios, desarrollamos sistemas para tomar decisiones de negocio y acompañamos a organizaciones que entienden que los datos no son solo activos, sino herramientas de cambio. Trabajamos con instituciones, empresas y administraciones públicas que buscan tecnología comprensible, escalable y que genere valor. Lo hacemos con herramientas punteras —Snowflake, dbt, Google Cloud, entre otras—, pero, sobre todo, con una forma de pensar crítica, abierta y honesta. Hemos crecido paso a paso, consolidando un equipo interdisciplinario que combina pensamiento crítico, excelencia y una visión ética sobre el uso de la tecnología. Nuestra trayectoria no se mide solo en líneas de código,pipelines y dashboardsactualizados, sino en vínculos de confianza, valor aportado y transformaciones reales. En Cívica no se trata de hacer más, sino de hacer mejor. Por eso, para quienes buscan un entorno donde la tecnología se construye con criterio, conciencia y confianza, este es un lugar al que es fácil querer sumarse. Sabemos que esta oferta no es para todo el mundo (ni lo pretendemos). Buscamos a quienesno se conforman con el “esto siempre sehecho así”. Aquí venimos a mover cosas. A veces demasiado. A veces nos equivocamos. No somos perfectos, pero lo que sí tenemos son ganas. De hacer cosas que molen, que importen, que dejen huella. Y de crecer. De currar con gente con criterio, con energía positiva, con ganas de dar opinión y de trabajar en equipo. Y sí, también de disfrutar. Porque, como dice nuestro CEO, Josep: “Aunque estemos trabajando, no hace falta estar todo el día con un palo en el c…”. Bueno, mejor esta parte te la contará cuando os conozcáis. Esta no es una oferta puntual ni para cubrir un proyecto concreto. Buscamos un compañero de viaje que quiera crecer con nosotros y sumar al largo plazo en el equipo deCívica. El rol a incorporar es el deDevOps, con foco en: Diseñar, implementar y mantener infraestructuras Cloud en Azure mediante Terraform (IaC). Gestionar y optimizar pipelines CI/CD utilizando Azure DevOps, GitHub Actions o herramientas similares. Automatizar procesos de provisión, despliegue y monitorización de infraestructuras y aplicaciones. Administrar entornos de contenedores y orquestación con Docker, Kubernetes y AKS. Supervisar el rendimiento, la seguridad y la disponibilidad de los entornos productivos. Colaborar con los equipos de Desarrollo y Sistemas en la mejora continua del ciclo de vida del software. Definir y mejorar estrategias de infraestructura como código, backups, logging y monitorización , utilizando herramientas como Prometheus, Grafana y Azure Monitor. Dale al play y descúbrelo.... Estos son nuestros NO negociables: Residencia o disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en Alicante , concretamente en el Polígono de Las Atalayas . Mínimo 3 años de experiencia demostrable en posiciones DevOps o Cloud Engineering . Experiencia sólida con Microsoft Azure : máquinas virtuales, redes, AKS, App Services, Storage e IAM. Experiencia práctica con Terraform (IaC) : módulos, workspaces, variables e integración con pipelines. Experiencia con CI/CD y herramientas de automatización como Azure DevOps, Jenkins o GitLab CI. Experiencia con Docker y Kubernetes , incluyendo Helm. Manejo fluido de Git y buenas prácticas de versionado. Sería ideal que tuvieses conocimientos de monitorización y observabilidad. Nos encantaría que hubieses trabajado en automatización y optimización de procesos DevOps. Estaría genial que tuvieses conocimientos de seguridad en entornos Cloud. Primera llamada — ¡Hola, hola! Si tu perfil nos hace ojitos, te llamaremos para una charla breve y romper el hielo. Queremos conocerte un poco y contarte por qué creemos que podrías encajar con nosotros. Videollamada con Talento — Nos ponemos cara Si seguimos conectando, agendamos una videollamada para hablar de tú a tú. Te contaremos más sobre Cívica, cómo trabajamos y cómo vivimos nuestra cultura de equipo... Y, por supuesto, también queremos escucharte. Charla techie — Hora de hablar en tu idioma Si hay match, llega el momento de sumergirnos en lo que más te gusta: herramientas, tecnologías, proyectos, retos... Una charla con nuestro equipo técnico para evaluar tu nivel. ¿Ya está? ¿Así de fácil? Pues sí. Ni gymkanas imposibles ni entrevistas eternas. Queremos que el proceso sea tan fluido como tomarte un café con alguien que te cae bien (aunque sea por videollamada). Tu incorporación empieza en nuestra oficina de Granada, #J-18808-Ljbffr

GE Vernova seeks a ROC Technical Lead for its Wind Remote Operations Center in Barcelona.Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto.Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención.You will monitor turbine performanc

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Buscamos Monitor de comedor con experiencia en San Juan de Alicante! ¿Tienes experiencia trabajando como monitor de comedor y buscas una nueva oportunidad laboral? Si te gusta trabajar con niños, tienes habilidades comunicativas y disfrutas formando parte de un entorno educativo, esta oferta está

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Se necesita personal para cubrir ausencias de los titulares en el puesto de monitor/a de comedor escolar en centros educativos ubicados en Calp y Jávea.

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Buscamos una persona dinámica y cercana para integrarse en nuestro equipo como monitor o monitora deportiva.

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Qué buscamos? * Ciclo Formativo de Grado Superior en Animación Sociocultural (TASOC) y/o Certificado Profesional de Monitor/a de Ocio y Tiempo Libre.Muy valorable experiencia en posiciones similares.Valorable contar con nociones en materia de PRL, calidad y medio ambiente.Cuáles serán tus fu

Se busca una persona para desempeñar labores de monitor o animador sociocultural en Benalúa (Granada). Las funciones principales incluyen diseñar, planificar y poner en marcha actividades educativas, recreativas, deportivas y culturales. El objetivo es fomentar la participación activa, la integración y el bienestar de distintos grupos, dinamizando el tejido social a través de la educación no formal y el ocio constructivo. Se ofrece un contrato laboral temporal con una duración estimada de 270 días, a jornada parcial de 26 horas semanales. El horario será de lunes a viernes, de 10:00 a 13:00 y de 17:00 a 19:00. El salario mensual es de 1150 euros.

Se busca personal para realizar labores de monitor y mantenimiento de una sala de gimnasio.

En un centro sociosanitario para personas con enfermedad mental, las tareas incluyen supervisar las actividades diarias de los usuarios, controlar el comedor, vigilar y acompañar a los residentes.También se elaboran programas junto al equipo técnico y se imparten actividades de ocio y apoyo.Adem�