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Somos un startup pionera en atención odontológica especializada en personas vulnerables y dependientes. Nuestro propósito es acercar servicios sanitarios de calidad, con un fuerte foco en la prevención y el mantenimiento de la salud bucodental de personas mayores y personas con diversidad funcional, allí donde se encuentran: residencias y domicilios. Nacimos con un objetivo claro: garantizar el acceso a una atención bucodental adaptada, digna y de calidad para personas que, por su situación funcional, cognitiva o social, no pueden desplazarse a una clínica dental convencional. Apostamos por un modelo asistencial preventivo, humano y alineado con el impacto social positivo. Buscamos un/a Odontólogo/a General que quiera desarrollar su actividad profesional en un entorno asistencial no convencional, altamente especializado y con un fuerte componente humano y social, trabajando en coordinación directa con el equipo odontológico. Como odontólogo/a en LuraCare, tu actividad se desarrollará principalmente en centros residenciales y domicilios, siguiendo una agenda previamente organizada por el equipo de Planificación. Atenderás entre 6 y 10 pacientes por día en uno o varios centros residenciales o domicilios particulares, según la zona asignada. Tu práctica diaria incluirá: • Valoraciones clínicas completas mediante exploración intraoral, palpación de tejidos blandos, examen periodontal y toma de registros clínicos., • Diagnóstico y planificación del tratamiento, priorizando actuaciones conservadoras y preventivas, y adaptando el abordaje clínico al estado físico y cognitivo del paciente., • Tratamientos de odontología conservadora y restauradora., • Tratamientos de extracciones dentales, • Tratamientos periodontales básicos, • Intervención en patologías frecuentes, • Educación en salud bucodental dirigida a personal cuidador y familiares, con pautas para el mantenimiento diario de la higiene oral en pacientes dependientes. Trabajarás con equipos portátiles diseñados para la práctica domiciliaria, lo que requiere una gestión rigurosa del instrumental, protocolos de desinfección, control de residuos sanitarios y documentación clínica. Contarás con protocolos estandarizados, formularios de registro digital y soporte técnico y logístico para que puedas centrarte en lo esencial: la atención al paciente. Cada día en LuraCare es un ejercicio de odontología con impacto social, donde la excelencia clínica va de la mano de la empatía, el respeto y el compromiso con las personas más vulnerables. Muy bien, pero para ello estamos buscando a la persona que aporte: • Experiencia previa de 1 a 2 años., • Carnet de conducir y coche propio, ¡porque las sonrisas no siempre están cerca! Alto compromiso ético y sensibilidad hacia colectivos vulnerables. Capacidad de adaptación, autonomía y orientación al paciente. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo interdisciplinar. Licenciatura o Grado en Odontología. Experiencia previa de 1 a 2 años. Carnet de conducir y coche propio, ¡porque las sonrisas no siempre están cerca! Alto compromiso ético y sensibilidad hacia colectivos vulnerables. Capacidad de adaptación, autonomía y orientación al paciente. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo interdisciplinar. • Contrato Indefinido, • Disponibilidad : 3 días a la semana, • Horario: 9h a 18h, • Retribución según convenio, • Reembolso de gastos asociados a la prestación del servicio: kilometraje, dietas, peajes, parkings y otros costes derivados del desplazamiento., • Un ambiente de trabajo donde el foco está en el paciente y sus necesidades., • Entorno de trabajo clínicamente estimulante: te enfrentarás a retos reales en el ámbito de la odontología social, trabajando con equipos portátiles y protocolos adaptados, desarrollando competencias técnicas y humanas., • Apoyo continuo: contarás con un equipo de coordinación que planificará tu agenda, gestionará materiales y te brindará asistencia operativa para que tú te centres en lo más importante: la atención al paciente., • Desarrollo profesional en atención domiciliaria especializada, • Póliza de salud para que cuides también de ti., • Wellhub (antes Gympass): acceso a una amplia red de actividades de bienestar físico y mental. ¿Te apasiona el impacto positivo que puedes tener en la vida de las personas a través de tu trabajo? Entonces, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Soy Mariana, recruiter de esta posición. Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo hace aún más especial es poder vivir esas experiencias con mi familia y nuestra querida gata Rosita. Quizás somos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales. ¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo. Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! ¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: • Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio . ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo., • En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad , sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. Y te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encanta que me hagas esta pregunta (yo también me la hice en su momento): Buscamos un/a Responsablede Negocio (RN) de Captación Agentes para laDirección TerritorialMadrid, con unrol clave en el desarrollo, dinamización y crecimiento de una red de agentes. La posición tiene como objetivo garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales en los negocios de Particulares, Empresas y Vida, asegurando un crecimiento sostenible y rentable. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Liderar, gestionar y desarrollar un panel deagentesasignado, impulsando su crecimiento y profesionalización, y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales bajo criterios de rentabilidad y calidad. Tu rol combina gesti ó n comercial, desarrollo de personas y visi ó n estrat é gica del negocio: Captación y gestión deagentes: • Identificar, atraer y seleccionar nuevosagentespara la red., • Evaluar candidatos y formalizar su incorporación., • Garantizar una adecuada puesta en marcha operativa de los nuevosagentes. Dinamización y desarrollo del negocio: • Mantener una relación continua con losagentes, tanto presencial como en remoto., • Realizar seguimiento de objetivos y resultados comerciales., • Detectar oportunidades de crecimiento en el mercado, anticipando tendencias y movimientos de la competencia. Seguimiento y desarrollo deagentes: • Acompañar a losagentesen su desarrollo profesional mediante planes de carrera., • Realizar sesiones dementoringy seguimiento., • Identificar desviaciones en resultados y activar planes de mejora y mitigación. A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos: • Fuerte orientación a resultados y visión de negocio., • Habilidad para liderar e influir sin dependencia jerárquica directa., • Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos., • Proactividad, autonomía y capacidad de organización., • Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal., • Experiencia en gestión comercial y desarrollo de negocio., • Valorable experiencia en gestión de redes deagenteso canales indirectos., • Experiencia en gestión de clientes o cuentas relevantes., • Conocimiento y manejo de herramientas digitales y colaborativas (Teams, Power BI, CRM, entre otras). Ahora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. En Zurich somos muy disfrutones , nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich , puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. Ya sabemos que, para gustos, los colores. • Te ofrecemos un modelo híbrido mega flexible ., • Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado., • Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más!, • Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive?, • Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle., • ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos!, • ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días., • En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida., • ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. Si has llegado hasta aquí, GRACIAS por leerme. ¿Qué te ha parecido? ¿Molamos o no? Y para ir terminando, ¿quieres saber qué opinan otras personas que forman parte de Zurich? Yo te diría que seguimos siendo en lo más alto en Top Employers España como carta de presentación, pero te animo a echar un vistazo a nuestro perfil de Glassdoor para que sean ellas quiénes te lo cuenten. Sin trampa ni cartón. #J-18808-Ljbffr

¡Hola!Soy Mariana, recruiter de esta posición. Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo hace aún más especial es poder vivir esas experiencias con mi familia y nuestra querida gata Rosita.Quesemos la décima oferta que lees hoy, en el sofá con Netflix de fondo, o en pleno proceso de cambios… y todas te parecen iguales.¡Te seré clara, en Zurich no somos perfectos, pero molamos bastante! Y si quieres saber por qué, sigue leyendo.Antes de nada, GRACIAS por interesarte en nuestra compañía. Sabemos que la búsqueda de nuevas oportunidades suele ser un reto, pero… ¡no te preocupes que todo llega! ¡Vayamos al grano! Intentaré resumirte en 2 puntos nuestro ADN: • Nos encanta el voluntariado, pero preferimos ser activistas del cambio. ¿Cómo? Poniendo nuestro foco en jóvenes que están en riesgo de exclusión social o luchando contra el cambio climático con acciones como la reforestación de bosques en Madrid y en el Parque de Doñana. En 2024 hicimos más de 20.000 horas de activismo., • En Zurich, lo decimos alto y claro: estamos orgullosos de nuestros colores y creemos que un equipo diverso marca la diferencia. Aquí no hablamos de discapacidad, hablamos de habilidad. Que puedas ser tú mismo/a es nuestra prioridad, sin armarios que se interpongan entre nosotros y sin techos de cristal. El 50% de nuestros puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres (incluido el Comité de Dirección). ¿Sabes que producimos nuestros propios podcasts sobre identidad sexual? Estamos construyendo una compañía en la que todas las personas son bienvenidas. Y te preguntarás: Marian ¿cómo será mi día a día con la camiseta azul? Me encant Buscamos un/a Responsable de Negocio (RN) de Captación Agentes para la Dirección Territorial Madrid, con un rol clave en el desarrollo, dinamización y crecimiento de una red de agentes. La posición tiene como objetivo garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales en los negocios de Particulares, Empresas y Vida, asegurando un crecimiento sostenible y rentable. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Liderar, gestionar y desarrollar un panel de agentes asignado, impulsando su crecimiento y profesionalización, y asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales bajo criterios de rentabilidad y calidad. Tu rol combina gestión comercial, desarrollo de personas y visión estratégica del negocio: Captación y gestión de agentes:, • Identificar, atraer y seleccionar nuevos agentes para la red., • Evaluar candidatos y formalizar su incorporación., • Garantizar una adecuada puesta en marcha operativa de los nuevos agentes. Dinámizacion y desarrollo del negocio:, • Mantener una relación continua con los agentes, tanto presencial como en remoto., • Realizar seguimiento de objetivos y resultados comerciales., • Detectar oportunidades de crecimiento en el mercado, anticipando tendencias y movimientos de la competencia. Seguimiento y desarrollo de agentes:, • Acompañar a los agentes en su desarrollo profesional mediante planes de carrera., • Realizar sesiones de mentoring y seguimiento., • Identificar desviaciones en resultados y activar planes de mejora y mitigación. A estas alturas, te estarás preguntando, ¿Cómo sé si encajo? No te preocupes, no te voy a pedir que salves el planeta ni que cumplas el 100% de los requisitos:, • Fuerte orientación a resultados y visión de negocio., • Habilidad para liderar e influir sin dependencia jerárquica directa., • Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos., • Proactividad, autonomía y capacidad de organización., • Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal., • Experiencia en gestión comercial y desarrollo de negocio., • Valorable experiencia en gestión de redes de agentes o canales indirectos., • Experiencia en gestión de clientes o cuentas relevantes., • Conocimiento y manejo de herramientas digitales y colaborativas (Teams, Power BI, CRM, entre otras). Ahora mismo, o estás con la emoción de cuando un pantalón te entra perfecto o estás pensando: “esto no es para mí” (si no es para ti, no pasa nada, ya nos volveremos a encontrar en el futuro). Puedes hacer de celestina compartiendo mi contacto con quien creas que pueda encajar. En Zurich somos muy disfrutones, nos gusta vivir la vida. Ya me contarás cómo podemos hacerte feliz, pero a mí me encanta poder conciliar mi trabajo con mi vida personal. Aquí la flexibilidad horaria y la desconexión digital son reales. #PorSerDeZurich, puedes escoger los beneficios que mejor se adaptan a tus necesidades. Ya sabemos que, para gustos, los colores., • Te ofrecemos un modelo híbrido mega flexible ., • Confiamos en la filosofía de aprender haciendo para que puedas moverte a otras áreas a nivel local o internacional gracias a nuestro programa “Talento en Movimiento”. Y para que sigas con tu desarrollo y crecimiento: clases de inglés, formación y programa de mentoring personalizado., • Queremos romperte los esquemas de la retribución flexible. Con nuestra bolsa de beneficios, podrás elegir lo que mejor se amolde a ti y a tus necesidades: seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante... ¡y mucho más!, • Nos gusta dibujar sonrisas y en Zurich sabemos que es más fácil de lo que parece, por eso somos activistas. ¿Y por qué no dedicar un día entero a la causa que más te motive?, • Referral bonus si nos recomiendas algún talento como tú. No buscamos a nadie perfecto, pero si conoces a alguien que mola, compártele mi contacto, me encantará conocerle., • ¡Si tienes espíritu deportivo, en Zurich vamos a por el oro! Maratones, carreras, descuentos en gimnasio y mucho más. 3,2,1… ¡calienta que salimos!, • ¿Eres más de playa o de montaña? Tendrás 25 días de vacaciones, más el día del seguro y el día de tu cumpleaños para que disfrutes de lo que más te gusta. Pero que no te engañen, desconexión de verdad. Porque sí, todos nos merecemos un descansito y disfrutar de la vida, que son dos días., • En Zurich, pensamos en tu futuro y te ofrecemos plan de jubilación y seguro de vida., • ¡Buscamos los mejores precios para ti! Tendrás acceso a miles de descuentos en productos aseguradores y bancarios. #J-18808-Ljbffr

El puesto consiste en ofrecer apoyo y atención a personas mayores y dependientes en un centro de día, creando un entorno seguro, acogedor y estimulante. Las tareas principales van más allá de la asistencia básica, enfocándose en fomentar el bienestar emocional y social de cada usuario. Se trabaja codo con codo con el equipo del centro para llevar a cabo actividades que promuevan la participación y mejoren la calidad de vida. Este trabajo requiere adaptabilidad y empatía para atender las necesidades particulares de cada persona, actuando como un vínculo importante entre el usuario, su familia y los servicios disponibles. La filosofía del centro prioriza una atención personalizada, respetando la autonomía y las preferencias individuales. Se trata de un contrato a tiempo parcial con turnos rotativos de mañana y tarde. Por ejemplo, los horarios pueden ser de 8:00 a 11:00 o de 16:00 a 19:00 horas. El lugar de trabajo es el Centro de Día San Crispín, en Madrid. Las condiciones laborales se ajustan al convenio del sector, incluyendo el salario, los descansos y demás derechos. La organización proporciona los recursos necesarios para un buen desempeño, en un ambiente colaborativo y profesional dedicado al cuidado de mayores.

En Dinotec (Grupo Aqlara) no solo queremos evaluar talento, también aportar valor. Creemos en generar oportunidades reales. Por ello, los candidatos/as que superen la primera fase del proceso recibirán una revisión orientativa de su CV con sugerencias de mejora profesional como agradecimiento por su tiempo dedicado a nuestro proceso de selección e interés mostrado.¿Quieres formar parte de un proyecto ambicioso y en pleno crecimiento? Si te motiva liderar el proceso de licitación en el sector del ciclo integral del agua, construir ofertas técnico-económicas competitivas y desarrollarte en una empresa sólida, dinámica y con proyectos de elevado valor técnico… ¡este es tu lugar! Actualmente buscamos incorporar un perfil de Técnico/a de Licitaciones para liderar y gestionar la elaboración de ofertas en proyectos de infraestructura hidráulica —EDAR, ETAP y EBAR—, formando parte de un equipo comprometido con la calidad, la innovación y la excelencia técnica.Somos Dinotec, empresa del Grupo Aqlara especializada en la mejora, actualización, ampliación y construcción de infraestructuras del ciclo integral del agua, con una fuerte presencia en todo el territorio nacional. Nuestras actividades principales comprenden la ingeniería y ejecución de obras para tratamiento de agua potable y depuración de aguas residualesDescripción del puesto.Reportando al Responsable del Departamento Técnico:Liderarás el análisis, preparación y presentación de ofertas técnico-económicas para licitaciones públicas de proyectos de infraestructura hidráulica (EDAR, ETAP, EBAR y redes de saneamiento), asegurando el cumplimiento de todos los requisitos establecidos en los pliegos de condiciones.Realizarás la lectura, interpretación y resumen de Pliegos de Cláusulas Administrativas Particulares (PCAP) y Pliegos de Prescripciones Técnicas (PPT), identificando requisitos excluyentes, criterios de solvencia y criterios de adjudicación.Elaborarás y supervisarás el presupuesto técnico-económico de cada oferta, gestionando la obtención y validación de precios de subcontratistas y proveedores, controlando márgenes y detectando desviaciones con tiempo suficiente.Evaluarás la viabilidad de cada licitación (go/no go), analizando los factores técnicos, económicos y de riesgo, y elevando la decisión con argumentos sólidos a la dirección cuando sea necesario.Coordinarás con el equipo de ingeniería, compras y dirección la elaboración de la memoria técnica, la solución propuesta y la documentación de solvencia, actuando como punto central de integración de la oferta.Gestionarás la acreditación de solvencia técnica y económica de la empresa, incluyendo la preparación de certificados de buena ejecución, referencias, organigramas técnicos y demás documentación exigida por las administraciones licitadoras.Realizarás el seguimiento del proceso licitatorio desde la publicación hasta la apertura de sobres, gestionando aclaraciones, subsanaciones y, en su caso, recursos administrativos.Mantendrás actualizada la base de datos de licitaciones, proveedores, precios unitarios y ratios técnicos de referencia, contribuyendo a la mejora continua del proceso.Apoyarás en la negociación técnica con clientes y administraciones durante la fase de negociado o en procesos de adjudicación con intervención directa.Ingeniería/Licenciatura/Grado/Máster en alguna de las siguientes titulaciones o similar: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos; Ingeniería Civil; Ingeniería Industrial; Ingeniería Química; o afines al sector del ciclo del agua.Experiencia mínima de 5 años en elaboración de ofertas y gestión de licitaciones públicas, preferiblemente en el sector del agua: EDAR, ETAP, EBAR o infraestructuras hidráulicas.Conocimiento sólido de la normativa de contratación pública (LCSP) y de los documentos que conforman una licitación (PCAP, PPT, anexos).Capacidad demostrada para elaborar y supervisar presupuestos técnico-económicos complejos, con gestión de costes directos, indirectos y márgenes.Conocimiento técnico de los procesos de tratamiento de agua y aguas residuales, suficiente para interpretar prescripciones técnicas y proponer soluciones adecuadas.REQUISITOS VALORABLES:Manejo avanzado de Excel para modelización de presupuestos; conocimiento de herramientas como Sispre, Presto, AutoCAD o Project.Experiencia en licitaciones de obras de construcción o mejora de EDAR, ETAP o EBAR de más de 1 M€.Conocimiento de los umbrales de publicación en DOUE y de los distintos procedimientos de contratación pública (abierto, negociado, restringido).Formación de posgrado en Gestión del Ciclo Integral del Agua o en Química Industrial y Medioambiental.Conocimiento de normativas europeas y nacionales aplicables: Directiva 91/271/CEE, RD 1620/2007, DMA 2000/60/CE y planes hidrológicos de cuenca.Contrato indefinido a jornada completa.Compensación competitiva en función de la experiencia.Horario de entrada y salida flexible.Formación continua orientada al puesto de trabajo a cargo de la empresa.Crecimiento profesional en una empresa en plena expansión con proyectos de alta complejidad técnica.Estabilidad, proyección profesional y buen ambiente laboral del que formarás parte de un equipo altamente especializado, referente en el tratamiento y gestión del ciclo del agua.28 días laborales de vacaciones.Jornada intensiva en varios periodos del año y todos los viernes.En Dinotec apostamos por un entorno de trabajo respetuoso, diverso e inclusivo, donde las personas son la base de nuestro crecimiento y nuestro principal valor de futuro. Valoramos a cada candidato/a según su experiencia y competencias, garantizando la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, sin distinción de género, edad, religión, nacionalidad, raza, color, origen, orientación o identidad sexual, expresión de género, discapacidad o cualquier otra condición o característica protegida por la ley.Abstenerse personal que no disponga de experiencia en este tipo de trabajo.Se garantiza confidencialidad. Oferta publicada el 27/05/2026. Estado de la candidatura: ABIERTA#J-18808-Ljbffr

REALISTA es una empresa especializada en el análisis y la gestión de soluciones hipotecarias dentro del mercado español. Su actividad se centra en proporcionar información objetiva, estudios comparativos y apoyo técnico para la toma de decisiones en procesos de financiación de vivienda. La empresa trabaja con criterios analíticos y metodologías orientadas a clarificar un entorno financiero complejo. Sus servicios están dirigidos tanto a particulares como a profesionales inmobiliarios que requieren una visión precisa y estructurada del mercado hipotecario.Si disfrutas buscando talento, haciendo búsqueda activa y conectando con los mejores perfiles del mercado, esta oportunidad puede interesarte. 🚀Estamos ampliando nuestro equipo de RRHH y buscamos un/a Técnico/a de Selección que quiera formar parte de un proyecto en crecimiento.💼 ¿Qué harás?Serás responsable de identificar y atraer talento para la compañía, gestionando procesos completos de selección:- Definición y publicación de ofertas- Búsqueda activa de candidatos (sourcing) en diferentes plataformas- Criba curricular- Entrevistas telefónicas y presenciales- Evaluación por competencias- Seguimiento de candidatos y elaboración de informes- Gestión del proceso hasta el cierre de la incorporación🎯 Qué buscamos- Mínimo 4 años de experiencia en selección de personal- Experiencia en búsqueda activa de candidatos- Capacidad para identificar talento y cerrar incorporaciones- Perfil analítico, organizado y orientado a resultados⭐ Se valorará- Experiencia seleccionando perfiles comerciales o financieros- Manejo de portales de empleo y herramientas ATS- Buen dominio de Excel📍 Ubicación: Madrid – Las Tablas📅 Incorporación: inmediata💡 Qué ofrecemos- Salario competitivo (30.000€/brutos al año)- Contrato indefinido- Formación desde el primer día- Proyecto joven y en crecimiento- Horario: L-J: 09:00 – 19:00 y V: 09:00 – 15:30 (HIBRIDO)

Jobtailor en Valencia busca un profesional con experiencia en suscripción de seguros multirramo para PYMEs y particulares. Liderarás la suscripción, gestionarás productos patrimoniales, RC, Autos, Hogar, Accidentes y Decesos, y colaborarás con Marketing y Ventas para impulsar negocio en canal bancaseguros.Analizarás cartera para rentabilidad, aplicarás normativa y apoyarás proyectos de desarrollo de producto, con enfoque en datos, Copilot e IA, y participarás en formaciones del área de#J-18808-Ljbffr

En nuestra sede en Madrid buscamos una persona con formación en marketing y más de tres años de experiencia para incorporarse al equipo de fidelización. Su labor principal será implementar, desarrollar y evaluar la estrategia de fidelización de donantes particulares, trabajando dentro del departamento de fidelización y atención al donante. Con un enfoque multicanal, definirá indicadores clave, objetivos y reportes para optimizar y mejorar las campañas dirigidas a socios y colaboradores. Entre las tareas habituales, participará en la elaboración del plan operativo anual y en la ejecución de acciones omnicanal para incrementar el compromiso, la retención y el valor del ciclo de vida de los colaboradores. También gestionará el proceso de donaciones, la resolución de incidencias, la atención multicanal y la ejecución de campañas de fidelización y retención. Colaborará en la creación de materiales de marketing y en la coordinación con los equipos de captación y comunicación. Además, realizará un seguimiento detallado de los indicadores, elaborará informes de evaluación y propondrá mejoras. Gestionará la calidad y coherencia de los datos en herramientas como Salesforce y Marketing Cloud, y ofrecerá apoyo técnico a otras áreas. El contrato es temporal, con una jornada completa y un salario bruto anual entre 24.001 y 30.000 euros.

EnNWorldestamos reinventando la forma de hacer consultoría.Somos un ecosistema de compañías especializadas en Negocio, Tecnología y Operaciones, que cubren toda la cadena de valor de nuestros clientes.Las personas que formamos parte de NWorld compartimos una misma meta:Hacer nuestros los retos de nuestros clientes.Nuestros pilares:Búsqueda continua deespecialización : Sabemos de lo que hablamos.Tecnología en nuestro ADN: Entendemos la tecnología como parte del negocio.Innovación en todo lo que hacemos: Siempre un paso más allá.Laspersonas en el centro : Somos una empresa de personas, hecha de personas y orientada a las personas.Conócenos más en: https://n.WorldBuscamos un/a Consultor/a Senior (4-5 años de experiencia) especializado/a en Servicios Financieros y apasionado/a por la evolución del sector bancario.Necesitamos un perfil con conocimiento End-to-End en Retail & Commercial Banking que actúe como puente entre las decisiones de negocio y la entrega técnica/operativa.Formarás parte de iniciativas clave de transformación, liderando la evolución de la propuesta de valor y productos tanto para clientes particulares como corporativos.Tu día a día y responsabilidades:Referente funcional en proyectos complejos de commercial & corporate banking, liderando la interlocución con negocio y tecnología.Definición de Producto E2E: Conceptualizar y diseñar la oferta funcional para banca de empresas (Working Capital, Cash Management, trade finance..) y banca minorista (Consumo, Pagos, Particulares).Gestión de Proyectos & PMO: Liderar y hacer seguimiento del ciclo de vida de proyectos de transformación bancaria (planificación, gestión de riesgos, hitos y reporting a comités).Optimización de Procesos: Analizar y redefinir flujos operativos (AS-IS / TO-BE) para mejorar la eficiencia y la experiencia de cliente.Supervisión del ciclo completo del proyecto: análisis, diseño funcional, pruebas, implantación y optimización.Experiencia profesional : Entre 4 y 5 años de trayectoria en consultoría de negocio o entidades financieras dentro del sector de Servicios Financieros.Conocimiento funcional : Experiencia sólida en definición de producto, análisis funcional o gestión de proyectos en alguno de los siguientes ámbitos de Retail & Commercial Banking (banca de empresas, particulares, consumo o pagos).Entregables funcionales : Capacidad demostrada para realizar toma de requerimientos, elaboración de especificaciones funcionales, diagramación de procesos (AS-IS / TO-BE), assessment productos / procesos.Gestión de proyectos : Conocimientos prácticos en seguimiento de iniciativas, control de hitos, gestión de riesgos y elaboracióin de reporting para comités.Conocimiento de plataformas tecnológicas y soluciones del ámbito de commercial & corporate bankingSelección de Soluciones: Participación previa en la elaboración de pliegos de condiciones (RFPs) o evaluación de proveedores tecnológicos en el ámbito bancario.Planes de carrera personalizados: Aquí nunca serás un número.Crecimiento sin plazos: Trayectorias retadoras y transparentes.Formación continua: Especialización, mentoring y aprendizaje constante.Perfiles mixtos: Negocio + Tecnología, preparados para el entorno digital.Crecimiento personal: Actividades y eventos para disfrutar dentro y fuera del trabajo.Entorno flexible: Autonomía, responsabilidad, flexibilidad horaria y retribución flexible.Iniciativas internas: Eventos sociales, equipos deportivos y #LAST.Fundación NFQ: Comprometidos con la sociedad, podrás colaborar en proyectos sociales y de voluntariado con especial foco en infancia, juventud y conocimiento.#J-18808-Ljbffr

Se buscan profesores o fotógrafos para dar clases particulares de fotografía, enseñando técnicas de cámara, composición y edición para desarrollar el estilo creativo.

¿Has oído eso de que las casas no se empiezan a construir por el tejado? Pues las soluciones tecnológicas tampoco: la arquitectura es vital para que todo el desarrollo funcione. Hay que tener una visión global de la necesidad y conocer muy bien los múltiples modos de abordarla para plantear una arquitectura que sea sólida y eficiente, ¡sin olvidar la innovación!Lo que más valoro de mi trabajo son dos cosas: la libertad de aportar mi visión y la posibilidad de trabajar con soluciones innovadoras desde el punto de vista técnico y donde pocos (a veces nadie) se han adentrado previamenteEsto comenta uno de nuestros arquitectos software ¡y no le falta razón! En emergya nos gusta lo difícil, el reto, evolucionar y probar cosas nuevas; por eso este rol es vital en nuestros proyectos.Si optas por esta vacante, serás la persona encargada de orquestar el esqueleto de nuestras soluciones; de realizar el análisisy el diseño basándote en patrones y en nuestra metodología. Las tecnologías que manejes serán importantes, pero no imprescindibles. Valoramos más la capacidad de análisis, el sentido común en los diseños, la capacidad de abstracción y la visión global de las soluciones.En Emergya apostamos por las personas, creemos en su talento, sus ideas, su compromiso y en su actitud. Nos preocupamos por generar un entorno de trabajo cercano donde la comunicación fluya con transparencia. Si compartes esta forma de trabajo y crees que puedes encajar, te invitamos a que sigas leyendo ; -)En qué consisteel puestoTe contamos algunas tareas que vas a desarrollar:Definición de los componentes de la arquitectura de una aplicaciónDar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio.Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos.Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto.Validar la arquitectura contra requerimientos, experiencias, etc.Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban.Trabajarás de la mano del Product Owner y de un equipo de desarrollo (backends, front-ends developers, Diseñadoras de UX, QAs, etc.) muy horizontal, con una comunicación muy fluida y muy fresca, donde sentirse cómodo trabajando es una de sus máximas.Seguro que te preguntas en qué tipo de proyectos las llevarás a cabo... pues ¡eso es lo mejor! Tu día a día se desarrollará entre plataformas autoescalables y resilientes, asistentes virtuales de voz y texto, modelos de predicción por IA, motores de recomendación ML y otras soluciones de transformación digital en grandes empresas como Mutua Madrileña, Bankinter, RIU, Meliá o SegurCaixa.Todo ello en un equipo que se caracteriza por su mejor actitud, compuesto por roles multidisciplinares que ofrecen soluciones creativas a tareas poco convencionales. Trabajarás con personas que están acostumbradas a colaborar y compartir información, con capacidad para defender sus ideas, siempre con perspectiva constructiva, y que no temen aprender de los errores y aciertos.Tipo de contrato: IndefinidoJornada laboral: Completa, de lunes a viernes con horario flexibleSalario: entre 38.000 - 48.000 euros brutos anuales, en función de experiencia y perfilFormar parte de un equipazo y trabajar en proyectos a la vanguardia de la transformación digital, con un contrato a tiempo completo transformable a indefinido y salario entre 38.000 y 48.000 euros, acorde a tu experiencia.En eomergya siempre trabajamos para adaptarnos a las necesidades de nuestros equipos y de cada persona a nivel individual. Por eso, ofrecemos:Trabajo en remoto. Puedes trabajar desde casa o desde donde quieras. Para ello, te haremos llegar un kit de teletrabajo, para que puedas desempeñar tus funciones cómodamente y sin problemas. Aunque, también ponemos a tu disposición nuestras oficinas de Sevilla, que siempre estarán abiertas para acogerte.Horario flexible.Dentro de una amplia franja horaria, puedes adaptar tu tiempo de trabajo a tus necesidades particulares. Valoramos tu tiempo libre y queremos que tengas la posibilidad de conciliar tu vida personal con tu vida laboral.Tres meses de jornada intensiva. El verano está para disfrutarlo y eso lo tenemos muy claro en eomergya. Por eso, del 15 de junio al 15 de septiembre, ofrecemos la jornada intensiva de 35 horas semanales. El resto del año, hacemos la jornada habitual de 40 horas semanales.Formación y crecimiento profesional. Ponemos a tu disposición cursos, talleres y certificaciones adaptadas a tus necesidades y capacitaciones técnicas. Además, evaluaremos tus competencias, crecimiento y asunción de responsabilidades a través de nuestras evaluaciones 360o, con un itinerario personalizado y checkpoints periódicos.Un día extra de vacaciones, por cada trienio. Valoramos y recompensamos tu compromiso y confianza en el proyecto eomergya. En este sentido, además de disfrutar de 24 días laborables de vacaciones, para que los dividas como mejor te convenga, te ofrecemos un día más, por cada trienio cumplido con nosotros.Nos gusta encontrarnos: por eso, organizamos varios eventos internos al año para juntarnos tod@s, además de dinámicas y sesiones de team building por equipos durante todo el año. Para ello, si vives fuera, te ayudamos también con los gastos de transporte a través del bono que People & Culture ofrece para asistir a sus eventos.Otros beneficios, como regalo por nacimiento de hijo/a y beneficios extra con algunas empresas colaboradoras. Además, puedes acogerte a nuestro seguro de salud, con precios competitivos y con la posibilidad de gestionarlo a través de nuestra herramienta de retribución flexible, para conseguir un mayor ahorro.Pero, ¡no todo en la vida es trabajo! Por ello, en eomergya valoramos y somos habituales de los ratitos after work, para tomarnos algo y disfrutar con el equipo.Sólida base en Programación en Python.Experiencia con LLM. Comprensión profunda de técnicas como el prompt engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), etc.Conocimientos de frameworks como Langchain, LangGraph, Google ADK.Se valorará experiencia desarrollando agentes conversacionales y conocimiento de plataformas como Google Dialogflow/Conversational AgentsMuy valorable conocimientos en Cloud, principalmente GCP.Experiencia con GitNivel de inglés medio-alto. Que sepas comunicarte en este idioma.Capacidad de trabajo en equipo, ser una persona detallista y con capacidad resolutiva.Alta capacidad de participación y proactividad, ser una persona comunicativa con el resto del equipo.Habilidades de liderazgo técnico.Se valorará:Que tengas experiencia en proyectos de carácter internacional.Que hayas trabajado en asistentes virtuales y LLM.En Emergya nos dedicamos a mejorar la vida de las personas desarrollando soluciones con Inteligencia Artificial y Machine Learning. Acompañamos a grandes empresas, tanto en España como en Europa, en su evolución digital con proyectos que generan gran impacto en sus negocios.Trabajamos con equipos multidisciplinares y metodologías ágiles para obtener los mejores resultados, con la mejor calidad en el tiempo preciso. Todo ello con una única cultura: la de nuestra forma de trabajar flexible y cercana. Y lo que más nos diferencia:Nos importan las personas: sabemos escuchar y creemos en la conciliación. Nos preocuparemos de tu crecimiento profesional y te ayudaremos a orientar tu carrera. Además tenemos un firme compromiso con la Igualdad y la Diversidad.Somos, por encima de todo, entusiastas: disfrutamos de lo que hacemos, nos encanta actualizarnos tecnológicamente y estar en continua formación. Eso nos ha llevado a trabajar con grandes empresas tanto en España como en Europa para clientes como Mutua Madrileña, Hola.Com, Mapfre, Evo Banco, Ocaso, Meliá, SegurCaixa, BBVA, Inditex, Santalucía y Hotelbeds, entre otros.Inscríbete en la oferta de Software ArchitectHe leído y acepto la Política de Privacidad y doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos para ser contactado para los procesos de selección de Emergya.Responsable: Emergya Digital Solutions, S.L.U.Finalidad: Gestionar su candidatura actual o futura.Base jurídica: Consentimiento (art.6.1.ARGPD).Destinatarios: Proveedores de RR.HH. con acceso a datos dentro de la UE. No se prevén transferencias internacionales.Derechos: Puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad y limitación enviando correo a calidad@emergya.com .¿Por qué trabajar en emergya?Trabajar en emergya es sinónimo de retos, de alegrías, de intensidad, de compañerismo, de aprender cosas nuevas cada día y sobre todo de disfrutar del trabajo.#J-18808-Ljbffr

Banco Sabadell es el cuarto grupo bancario privado español, con foco en banca personal y de empresas, que busca un Gestor Comercial para su oficina de Madrid, Concha Espina.Se valora formación universitaria en área empresarial y MIFID CNMV.Las funciones incluyen atender clientes, captar clientes

MasQueClases, empresa especializada en la gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de matemáticas para impartir clases a nivel de ESO en Las Tablas, Madrid.Se ofrece contrato a tiempo parcial y remuneración de 12,50 €/h netos. Se requiere experiencia mínima de 1 año y capacidad para enseñar con claridad y adaptarse a las necesidades del alumnado de ESO.#J-18808-Ljbffr

Buscas trabajo en clases particulares? Este mes de septiembre surgen nuevas oportunidades para clases de dibujo y pintura en Las Rozas de Madrid.

En Auren seleccionamos, para una compañía catalana especializada en servicios integrales de automoción, con una propuesta 360º que abarca mecánica, carrocería y pintura, diagnosis avanzada, electromecánica y mantenimiento de vehículos para particulares, empresas y flotas, un/a Responsable de Alianzas y Desarrollo de Negocio, con responsabilidad principal sobre las zonas del Vallès Oriental y Vallès Occidental.Buscamos una persona con experiencia en el ecosistema de la automoción que quiera asumir el reto de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar alianzas estratégicas y ampliar la presencia de la compañía entre empresas, gestores de flotas, talleres y otros actores clave del sector.Esta posición tendrá un papel fundamental en la expansión comercial de la organización, actuando como nexo entre las necesidades del mercado y las soluciones que ofrece la compañía. Se trata de una oportunidad para profesionales con iniciativa, visión de negocio y capacidad para generar relaciones de confianza que impulsen el crecimiento de un proyecto sólido y con gran potencial de desarrollo.¿Cuál será tu misión?Impulsar el crecimiento del negocio mediante la identificación de nuevas oportunidades comerciales, la creación de alianzas estratégicas y el desarrollo de relaciones de valor dentro del sector de la automoción y la movilidad.¿Qué harás en tu día a día?Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el territorio.Crear y consolidar relaciones con empresas, gestores de flotas, talleres, asociaciones y entidades del entorno empresarial.Detectar oportunidades de colaboración y generar acuerdos estratégicos que contribuyan al crecimiento de la compañía.Representar a la organización en eventos empresariales, foros sectoriales y actividades de networking.Analizar tendencias de mercado y detectar nuevos segmentos con potencial de crecimiento.Impulsar la captación, recuperación y fidelización de clientes.Trabajar de forma coordinada con el área de marketing para convertir la visibilidad de la marca en oportunidades comerciales.Realizar el seguimiento de la actividad comercial y de los resultados obtenidos.Proponer iniciativas orientadas al desarrollo de negocio y a la mejora del posicionamiento de la compañía.Actuar como embajador/a de la marca y fortalecer su presencia dentro del sector.¿Qué buscamos?Experiencia previa en desarrollo de negocio, gestión comercial o generación de alianzas dentro del sector automoción, movilidad, renting, gestión de flotas, posventa o entornos relacionados.Conocimiento del mercado y de los principales actores del sector.Capacidad para identificar oportunidades y transformarlas en acuerdos de colaboración.Habilidades de negociación, influencia y desarrollo de relaciones profesionales de largo recorrido.Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados.Disponibilidad para desarrollar actividad comercial y relacional en el territorio.Valoraremos especialmente la experiencia y la red de contactos desarrollada en el sector de la automoción, así como la capacidad para generar oportunidades de negocio a través de relaciones estratégicas.¿Qué te ofrecemos?Incorporarte a una compañía referente y con una sólida trayectoria en el sector.Participar en un proyecto con impacto directo en la estrategia y el crecimiento del negocio.Amplia autonomía para desarrollar iniciativas y proponer nuevas oportunidades.Entorno dinámico, cercano y orientado a resultados.Interlocución directa con empresas, responsables de flotas y profesionales clave del sector.Vehículo de empresa.Seguro médico.Retribución competitiva compuesta por salario fijo y variable.Si te motiva desarrollar negocio, construir relaciones de valor y formar parte de un proyecto con capacidad de crecimiento y recorrido profesional, queremos conocerte.En Auren apostamos por la diversidad y la inclusión, y animamos a todas las personas que cumplan los requisitos a presentar su candidatura, independientemente de su género, origen o cualquier otra condición personal.#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la transformación digital y los datos? Si es así, ¡Ésta es tu oportunidad! Desde Grupo Adecco estamos buscando incorporar en nuestro equipo de Oficina Técnico/a de Adecco Outsourcing un/a Consultor/a de Desarrollo de Data, para la división de Preventium. La principal misión de el/la consultor/a será desarrollar la estrategia del área ITO en transformación digital desde el punto de vista técnico/a en base a las prioridades del negocio. Tus funciones principales serán: -Gestionar todo el ciclo de vida de los procesos de datos, desde la recopilación e integración hasta el análisis y la visualización, para ofrecer información accionable que impulse la toma de decisiones estratégicas. -Dirigir las operaciones de datos dentro del ecosistema Microsoft, utilizando Power Apps, Power Automate, Power BI y Python para garantizar una integración fluida, un análisis exhaustivo y visualizaciones intuitivas. -Colaborar con los clientes para diseñar e implantar marcos de KPIs que permitan una toma de decisiones basada en datos. -Asesorar a directores/as en sus estrategias tecnológicas para mejorar la eficiencia y el rendimiento. -Harás el diseño funcional de los proyectos IT de clientes y desarrollo de software para la automatización de procesos de data de punta a punta. -Realizarás visitas puntuales a los clientes para la mejora de los servicios. -Gestionarás el mantenimiento y administración del catálogo de implantaciones digitales. -Desarrollarás soluciones en Low Code en Power Platform de MS. -Garantizarás la entrega del Plan de Implantaciones en tiempo y forma. -Tendrás la interlocución con los clientes internos y externos para la toma de requerimientos y presentación de los proyectos IT. -Realizarás el acompañamiento, capacitación y soporte a los colegas, colaboradores y clientes en las soluciones de Capa Digital. -Llevarás el control económico de las inversiones IT de la división.Requisitos: -Actitud proactiva, pudiendo proponer mejoras. -Titulación: Licenciatura/Diplomatura/ Grado/ FP Dual. Preferiblemente con especialidad en Informática, Telecomunicaciones, Estadístico/a, Matemáticos/as, Exactas, Ingeniería etc. -Deseable certificación en Microsoft Power Platform -Requisitos: Certificación o experiencia probada en Microsoft PBI, Power Apps, programación DAX, .NET, Power Automate, SQL Azure, Sharepoint, R, Phyton. -Deseable: Diseño gráfico. -Nivel de inglés medio alto, tanto hablado como escrito. -Experiencia en gestión y ejecución de proyectos de Data Analytics en Microsoft PBI end-to- end. -Experiencia en consultoría IT o de Operaciones, como analista y desarrollador/a Data o diseñador/a. -Experiencia en programación en .Net, R, Phyton, Dax, Visual B y en desarrollo procesos ETL y QA en diferentes proyectos. -Experiencia en preparación y administración Infraestructuras (MS Azure, FTP, OLAP, etc..). -Experiencia en preventa Técnico/a Analista en venta consultiva IT para operaciones.Valorable personas sin formación reglada IT pero que son autodidactas.En cuanto a beneficios: -Nos preocupa tu adaptación al puesto de trabajo. Por ello, desde el primer día nos encargaremos de tu acogida y te ofreceremos una formación inicial que te permitirá conocer en detalle la compañía. -Trabajarás de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h, disfrutando de todos los fines de semana libres. -Salario según expertise, ¡queremos gente buena! Será fijo + variable. -Modelo Híbrido de teletrabajo con un día de teletrabajo a la semana. - Formación a cargo de la empresa. - Plan de crecimiento dentro de la empresa. - Ofrecemos seguro privado cofinanciado como beneficio para todos los trabajadores que quieran. - Clases particulares pagadas de inglés o cualquier otro idioma. -Días extras de vacaciones 23 días de vacaciones +5 días de asuntos propios (¡Si, la tarde de tu cumpleaños festivo!) Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ref Tag0824 Requisitos Requisitos: -Actitud proactiva, pudiendo proponer mejoras. -Titulación: Licenciatura/Diplomatura/ Grado/ FP Dual. Preferiblemente con especialidad en Informática, Telecomunicaciones, Estadístico/a, Matemáticos/as, Exactas, Ingeniería etc. -Deseable certificación en Microsoft Power Platform -Requisitos: Certificación o experiencia probada en Microsoft PBI, Power Apps, programación DAX, .NET, Power Automate, SQL Azure, Sharepoint, R, Phyton. -Deseable: Diseño gráfico. -Nivel de inglés medio alto, tanto hablado como escrito. -Experiencia en gestión y ejecución de proyectos de Data Analytics en Microsoft PBI end-to- end. -Experiencia en consultoría IT o de Operaciones, como analista y desarrollador/a Data o diseñador/a. -Experiencia en programación en .Net, R, Phyton, Dax, Visual B y en desarrollo procesos ETL y QA en diferentes proyectos. -Experiencia en preparación y administración Infraestructuras (MS Azure, FTP, OLAP, etc..). -Experiencia en preventa Técnico/a Analista en venta consultiva IT para operaciones. Valorable personas sin formación reglada IT pero que son autodidactas. ¿Qué ofrecemos? En cuanto a beneficios: -Nos preocupa tu adaptación al puesto de trabajo. Por ello, desde el primer día nos encargaremos de tu acogida y te ofreceremos una formación inicial que te permitirá conocer en detalle la compañía. -Trabajarás de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h, disfrutando de todos los fines de semana libres. -Salario según expertise, ¡queremos gente buena! Será fijo + variable. -Modelo Híbrido de teletrabajo con un día de teletrabajo a la semana. - Formación a cargo de la empresa. - Plan de crecimiento dentro de la empresa. - Ofrecemos seguro privado cofinanciado como beneficio para todos los trabajadores que quieran. - Clases particulares pagadas de inglés o cualquier otro idioma. -Días extras de vacaciones 23 días de vacaciones +5 días de asuntos propios (¡Si, la tarde de tu cumpleaños festivo!) Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ref Tag0824

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.Salario:Tipo de contrato:Tipo de contrato: IndefinidoAños de experiencia:Años de experiencia: Sin ExperienciaEn Lumon buscamos líderes con visión y energía. Como Jefe/a de Ventas B2C, liderarás el equipo comercial, impulsarás el crecimiento de la marca y generarás relaciones de confianza con nuestros clientes.Lo que buscamos en ti:Al menos 3 años de experiencia como jefe/a de equipo de captación comercial, realizando acompañamiento, análisis de KPIs, motivación, formación y reportes.Capacidad para construir una estructura comercial desde cero.Residencia en Alicante o alrededores (Campello, Villajoyosa o Benidorm).Carnet de conducir B en vigor.Liderazgo, comunicación, negociación, orientación a objetivos y actitud positiva.Lo que te aportará Lumon:Contrato indefinido y salario fijo.Comisiones sin límites.Coche de empresa y tarjeta Solred.Tarjeta de dietas diarias.Jornada completa en horario comercial, con flexibilidad para trabajar mañana y tarde.Herramientas necesarias: móvil, ordenador, maquetas, uniformidad, etc.LUMONFLEX: retribución flexible en seguro médico, abono transporte, cheque guardería y formación, además de descuentos y beneficios exclusivos.Tu misión:Construir una estructura comercial desde cero.Supervisar y acompañar al equipo de captación en la prospección y captación de clientes particulares mediante puerta templada, con contacto directo y personalizado con los vecinos.Apoyar al equipo de ventas y detectar necesidades formativas mediante reuniones semanales, 1to1 y role play.Diseñar y ejecutar estrategias de ventas adaptadas a cada zona y realizar seguimiento de los KPIs.Formar al equipo en técnicas de negociación y cierre de ventas.Hacer seguimiento de las ventas de la delegación y presentar informes a la dirección sobre resultados y estrategias.Si prefieres construir en vez de esperar, este es tu lugar. Lumon te está esperando para crecer juntos.#J-18808-Ljbffr

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos.En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente.Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas.¡Únete a nuestro equipo como Product Manager de Salud¿Te apasiona el desarrollo de producto, tienes visión estratégica y quieres generar un impacto real en el sector asegurador?Estamos buscando a un/a Gestor/a de Desarrollo de Productos de Salud para liderar la innovación y evolución de nuestro segmento de particulares. Serás el/la responsable de todo el ciclo de vida del producto: desde la ideación y el business case, hasta su lanzamiento comercial y gobernanza.Tu misión:Liderar el diseño, planteamiento y mantenimiento de nuevos productos de salud para clientes particulares. Asegurarás la viabilidad del negocio, la correcta implementación técnica y el éxito en su comercialización, manteniendo nuestro catálogo siempre a la vanguardia.️ ¿Cuál será tu día a día?Creación y Lanzamiento: Diseñarás nuevos productos de salud, elaborando la propuesta de valor, el business case financiero y definiendo los requerimientos para el área Técnica.Gestión y Evolución del Catálogo: Liderarás la mejora continua de la propuesta de valor con un enfoque innovador, actualizando materiales y realizando el seguimiento comercial.Inteligencia de Negocio y Mercado: Analizarás los principales indicadores (ventas, rentabilidad, desviaciones) y monitorizarás el mercado asegurador para identificar nuevas oportunidades e impactos.Project Management & IT: Revisarás funcionalmente los desarrollos de Sistemas para garantizar que cumplen los requerimientos y gestionarás las incidencias de producto de forma coordinada.Gobernanza y Soporte Comercial: Participarás en la gobernanza de productos (elaboración de dosieres), darás soporte al plan estratégico y apoyarás a la red comercial en la presentación de novedades a los distintos canales.Lo que te hará triunfar en este rol:Experiencia Core: Al menos 5 años de experiencia demostrable gestionando productos específicamente del ramo Salud.Formación: Licenciatura o Grado en ADE, Ciencias Económicas, Derecho o similar.Habilidades Técnicas: Dominio en la realización de planes de negocio (business-cases), elaboración de requerimientos técnicos y gestión integral de proyectos.Mentalidad: Buscamos un perfil altamente colaborativo, con iniciativa y acostumbrado a orquestar proyectos que implican a múltiples áreas e interlocutores (Técnica, Sistemas, Comercial). Excelentes dotes de comunicación.Modelo de Trabajo Híbrido: Flexibilidad para combinar trabajo presencial y en remoto.Beneficios Sociales: Un paquete retributivo competitivo pensado para aportar valor a tu día a día.#J-18808-Ljbffr

Actualmente estamos buscando una Gestora / Gestor Comercial para la oficina 0134 Madrid, Alcalá 395.Tu misión será realizar ventas sobre clientes de mercados masivos (gestión no integral y no gestionados) y captar clientes conforme a las directrices definidas en el Plan Comercial y la Normativa de Procedimientos Comerciales, con la finalidad de conseguir los objetivos establecidos en el marco del Proyecto Valora.Tus funciones serán las siguientes:- Atenderás a los clientes y no clientes que transiten por las oficinas, así como de forma telefónica o electrónica, para conseguir los objetivos comerciales.- Captarás clientes, principalmente particulares y comercios de proximidad de su zona de influencia, tanto de forma interna en la oficina como realizando visitas externas si el Director de la Oficina lo cree conveniente.- Negociarás las condiciones de precio de productos de negociación, en el marco de la autonomía que le corresponda, y cursarás a tu superior aquellas que lo superen.- Colaborarás con el resto de componentes del equipo de gestión de la Oficina, para conseguir los objetivos presupuestados.- Realizarás las tareas administrativas derivadas de su gestión comercial y aquellas que además las necesidades de la oficina requieran.- Propondrás mejoras en la operativa diaria para mejorar su eficacia.Valoraremos tu candidatura:- Si estudiaste una diplomatura / licenciatura o Grado Universitario en área empresarial.- Si dispones de formación específica MIFID, homologada por la CNMV.Acompañamiento a los clientes en cualquier necesidad que se presente ofreciendo aquellos productos que se adapten a sus necesidades en cada momento. Aportar soluciones adecuadas siempre contando con todos los productos disponibles en la cartera del banco, así como contar con especialistas para guiar en ofertas de mayor valor.Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, étnia o cualquier otra circunstancia personal o social.Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.#J-18808-Ljbffr

¿De qué te encargarás?Tu misión será que cada cliente viva el evento deportivo sin preocuparse por nada más, y que cada proyecto sea rentable para VB Group.- Atender las solicitudes de clientes corporativos, clubes, federaciones y particulares, y detectar qué necesitan realmente.- Diseñar propuestas a medida para eventos deportivos nacionales e internacionales: viaje, alojamiento, entradas, hospitality y actividades complementarias.- Elaborar cotizaciones y presupuestos con márgenes claros, y presentarlos al cliente.- Negociar tarifas y condiciones con hoteles, aerolíneas, recintos, proveedores de ticketing y DMC locales.- Gestionar reservas, cupos y entradas, y controlar los plazos de pago y cancelación.- Coordinar la logística de viajes de equipos y delegaciones deportivas: vuelos, traslados, rooming lists y necesidades específicas.- Preparar la documentación de viaje y mantener informado al cliente en cada fase.- Acompañar a grupos en destino cuando el proyecto lo requiera y resolver incidencias en tiempo real.- Hacer seguimiento comercial para fidelizar clientes y generar nuevas oportunidades de venta.- Registrar la actividad en el CRM y colaborar con Administración en facturación y cierre de expedientes.- Vigilar el calendario deportivo y las tendencias del mercado para anticipar nuevos productos.¿A Quién Buscamos?Buscamos a una persona que viva el deporte y sepa convertirlo en viajes. Te encargarás de diseñar y vender experiencias en grandes eventos deportivos (fútbol, Fórmula 1, MotoGP, tenis, golf, baloncesto…) para empresas, clubes y particulares, desde la propuesta hasta el último detalle sobre el terreno.- Formación: Grado o Ciclo Formativo de Grado Superior en Turismo, Gestión de Eventos, Ciencias de la Actividad Física y del Deporte, ADE o similar.- Experiencia: de 2 a 4 años en agencia de viajes, DMC, empresa de eventos o turismo deportivo, en funciones de consultoría, venta o producción de viajes.- Conocimientos técnicos: - Diseño y cotización de paquetes: vuelo, alojamiento, traslados, entradas y hospitality.- Experiencia con GDS (Amadeus o Sabre) y herramientas de reserva online.- Manejo de CRM y Excel a nivel intermedio-avanzado.- Conocimiento del calendario deportivo internacional y del mercado de ticketing y hospitality.- Idiomas: inglés B2-C1 (imprescindible). Te comunicarás a diario con proveedores, recintos y organizaciones internacionales.- Competencias personales: - Orientación a cliente y capacidad comercial.- Organización y capacidad para gestionar varios proyectos con plazos ajustados.- Resolución de problemas y calma en situaciones de presión.- Negociación con proveedores.- Trabajo en equipo y comunicación clara.- Valorable: - Experiencia como acompañante o coordinador/a en eventos deportivos internacionales.- Contactos con clubes, federaciones o agencias de ticketing.- Un segundo idioma (francés, italiano o alemán).- Disponibilidad para viajar puntualmente a eventos.¿Qué Ofrecemos?Paquete retributivo competitivo, diseñado según tu responsabilidad y experiencia.Retribución flexible (Cobee) para gastos de manutención, transporte, guardería o formación — tú decides cómo usarla.Seguro médico subvencionado para ti y tu familia (aquí cuidamos a los tuyos).Modelo de trabajo híbrido que te permite flexibilidad real: oficina céntricas y home office.Cultura de bienestar: café ilimitado, Pizza Friday una vez al mes, team building y eventos internos que construyen comunidad.Bonus por objetivos, referrals y iniciativas especiales (tu aporte se reconoce de verdad).Formación continua — catálogo de cursos online, idiomas, y programas de especialización. Tu crecimiento es el nuestro.#J-18808-Ljbffr

A en Madrid busca profesionales para el puesto de Asesor Comercial.Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación.La posición se enfoca en la asesoría y comercialización de productos financieros, pri

Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Se requiere experiencia en el sector asegurador, habilidades en comunicación y titulación en mediación de seguros. Una empresa de seguros en Madrid b

Comercialización y venta de seguros y productos financieros MAPFRE a particulares, autónomos, PYMES y colectivos. Un futuro estable en un sector en continuo crecimiento con posibilidad de dirigir una Oficina Delegada MAPFRE.

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:.La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes.Soy Mariana, recruiter de esta posición.Viajar es una de mis mayores alegrías, y lo que lo ha

Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud.Marketing of products and services aimed at achieving the results and meeting commercial targets.Offer improved customer service by means of increased contact

En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plename

Nuestra empresa es un estudio de decoración arquitectura e interiorismo abierto al público con más de 20 años de experiencia en el sector de la decoración de domicilios particulares, despachos profesionales, comercios, franquicias y hoteles.Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles co

En Másqueclases, empresa de gestión de clases particulares con más de 18 años de experiencia, buscamos profesores/as de francés para impartir clases particulares en la zona de Chamartín aunque gestionamos todas las zonas de la Comunidad de Madrid.

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MasQueClases, empresa especializada en la gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de inglés para bachillerato en Las Tablas. Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continu

MasQueClases, empresa especializada en la gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de matemáticas a nivel de ESO para impartir clases en Las rozas de Madrid. Seleccionamos profesores particulares de Matemáticas para ESO en Las Rozas de Madrid. A continuación se

MasQueClases, empresa especializada en la gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de matemáticas para impartir clase a nivel de ESO en Las Tablas. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta opo

MasQueClases, empresa especializada en la gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de matemáticas para impartir clases a nivel de ESO en Las Tablas, Madrid. Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en

MasQueClases, empresa especializada en gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de matemáticas a nivel de ESO para impartir clases en Las Rozas de Madrid. El perfil buscado requiere disponibilidad para impartir en Las Rozas y capacidad para adaptar las sesiones a

MasQueClases, empresa especializada en la gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de matemáticas a nivel de bachillerato para impartir clases en Madrid Centro. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relac

Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Másqueclases busca profesores/as de Química para impartir clases particulares en Chamartín y gestionar alumnos en diferentes zonas de Madrid. Se

Estamos buscando un profesor de inglés que pueda impartir clases a nuestro hijo de 10 años. Las clases se llevarán a cabo en casa durante las tardes.

Másqueclases en Madrid busca profesores/as de francés para impartir clases particulares en la zona de Chamartín y alrededores.

VB Group busca una profesional apasionada por el deporte para diseñar y vender experiencias en grandes eventos deportivos para empresas, clubes y particulares, desde la propuesta hasta el detalle sobre el terreno.

La posición ofrece modalidad presencial y en línea, con inicio inmediato y flexibilidad horaria para adaptar las clases a cada alumno.

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MasQueClases, empresa especializada en la gestión de clases particulares en la Comunidad de Madrid, busca profesores de matemáticas a nivel de ESO para impartir clases en Sanchinarro. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la

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Banco Sabadell es el cuarto grupo bancario privado español, con foco en banca personal y de empresas, que busca un Gestor Comercial para su oficina de Madrid, Concha Espina.Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al p

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