Trabajos plan en GironaCrear alertas

Job Overview Design, maintain and monitor the infrastructure needed and streamline the processes in place in order to empower devs and other teams to effectively and efficiently deploy product updates. Company values Passion (V1) : We want to be truly authentic in all that we do from the individual, to how we interact and how we work. This has the effect of a powerful, positive culture that helps create not only internal growth but projects our passion to our partners and the outside world. Performance (V2) : Built with scalability in mind, making it easier to handle growing amounts of content and traffic, and deploy new experiences. At Spotlio we treat AI as a standard part of the engineering toolkit. We expect that AI tools are used daily to work faster and to higher quality — while keeping a human in the loop for anything that touches production, security, or customer data. We value employees who experiment with new AI capabilities, build reusable automations, and help the rest of the team level up. Customer-centric(V3) : Placing the customer at the center of everything you do is key for long-term success. This involves actively listening to customer feedback, understanding their needs and pain points, and continuously working to improve their experience with your product or service. Innovation (V4) : Ambition is not just a buzzword for us: we aim to grow the right way. Innovating means changing the way we work - we may be nonconformist, but our products are trustworthy and reliable. We step outside the box to bring new features to our partners, which in turn helps skiers and attraction seekers do more of what they like. Responsibilities and duties Carry out the tasks assigned by the Systems Manager (V2) Build and set up new development tools and infrastructure (V1,V2,V4) Understand the needs of stakeholders and convey them to developers (V1, V2, V3, V4) Work on ways to automate and improve development and release processes (V1, V2, V4) Ensure that systems are safe and secure against cybersecurity threats (V1, V2, V3, V4) Participate in compliance and certification initiatives (V1, V2, V4) Identify technical problems and develop software updates and ‘fixes’ (V1, V2, V3, V4) Monitor the status of systems in operation, detect failures, bottlenecks or other incidents (V1, V2, V4) Work with software developers and software engineers to ensure that development follows established processes and works as intended (V1, V2, V3, V4) Plan out projects and be involved in project management decisions (V1, V2, V3, V4) Participate in the daily stand-up meetings, retrospectives and other meetings involved in the SCRUM process (V1, V2, V3, V4) Collaborate with the Support, QA, delivery, partner services and analytics teams (V1, V2, V3, V4) Track and log the time spent in the different tasks assigned (V2) Use AI coding assistants and agentic tools (e.g. Claude / Claude Code, Copilot, Cursor) to accelerate authoring and review of IaC, deployment scripts, and automation — applying human judgment to validate output before it reaches production (V1, V2, V4) Apply AI to operational signals — log, metric, and trace analysis, incident triage, and root-cause investigation — to detect failures and bottlenecks faster (V2, V3, V4) Build and maintain AI-assisted automations in pipelines, runbooks, and internal tooling (e.g. LLM-driven checks, summarization of alerts, automated documentation) (V1, V2, V4) Use AI tools responsibly and securely: never expose secrets, credentials, or customer data in prompts, and follow established data-handling and compliance practices when working with AI services (V2, V3, V4) Contribute to team-wide AI adoption by sharing effective prompts, workflows, and patterns, and helping raise the team's overall AI fluency (V1, V4) Lines of communication The Infrastructure Engineer reports to the CTO. The Infrastructure Engineer communicates with software developers, data analysts, support, and delivery teams. Working conditions Minimum 100% availability as an employee of Spotlio EMEA SL. Willingness to work outside office hours with notice. Qualifications and requirements Have availability to work, if needed, in our US team/customer’s time zone, within the range 14:00 to 19:00 CET/CEST Basic DBA proficiency Experienced in managing and scaling Amazon Web Services (AWS): RDS Cloud Watch Cloudformation, Terraform, Serverless or any other IaC systems EC2 ELB and WAF Redshift CloudFront S3 Route53 ECS and deployment of Docker containers Lambda Redis etc. Proficient with git and git workflows Experienced in using server monitoring tools Infrastructure as Code: Terraform, CloudFormation, etc Experience with CD-CI Tools: CircleCI, Bitbucket Pipelines, etc.. Serverless Framework Hands-on experience with at least one AI coding assistant or agentic developer tool (Claude Code, GitHub Copilot, Cursor, or similar) in a real engineering workflow Ability to prompt effectively for technical tasks — decomposing problems, providing context, and iterating — to get reliable results from AI tools Sound judgment about AI limitations: reviews, tests, and verifies AI-generated code and configuration rather than accepting it blindly; recognises when AI is and isn’t the right tool Awareness of the security and privacy considerations of using AI services (data leakage, prompt injection, supply-chain risk) Desirable: experience building automations on top of LLM APIs, or with agent/MCP-style tooling and AI-powered observability (AIOps) Having a problem-solving attitude. Motivated to work in a development team and collaborate with other team members: support, delivery, and resort partner services Proficient in writing and having a conversation in English #J-18808-Ljbffr

Job ID: 34012Location: Girona, Gerona, SpainEmployment type: permanentSalary: 35. Posted: 2026-10-01Valid through: 2026-10-31Desde Melt Group buscamos un/a Ingeniero/a de Sistemas Linux con experiencia en infraestructura, automatización y seguridad para incorporarse al equipo de ingeniería una compañía tecnológica líder en plena expansión. Participarás en la evolución de una plataforma altamente escalable, resiliente y segura, colaborando estrechamente con el equipo de Sistemas y el CISO en iniciativas estratégicas de infraestructura y ciberseguridad.Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.Entre tus funciones destacarán:Participar en el diseño, evolución y operación de la infraestructura tecnológica Desplegar y administrar servicios y tecnologías para los distintos equipos de ingeniería y producto.Auomatizar tareas operativas, despliegues, monitorización, copias de seguridad y recuperación ante desastres.Supervisar sistemas para garantizar la disponibilidad, estabilidad y rendimiento de la plataforma.Resolver incidencias en producción, analizar causas raíz e implementar mejoras correctivas.Gestionar vulnerabilidades, CVEs y actualizaciones de dependencias, sistemas y componentes de infraestructura.Implementar herramientas de seguridad, control de acceso y conectividad segura.Mejorar el hardening de servidores, redes, servicios, repositorios y pipelines CI/CD.Automatizar controles de seguridad y procesos de detección y remediación.Documentar procedimientos, configuraciones y buenas prácticas operativas.Requisitos para el puesto:Grado en Ingeniería Informática, software o similarExperiencia mínima de 3 años en Administración de Sistemas, DevOps, SRE, Desarrollo Backend, Full Stack o posiciones similares.Experiencia sólida en administración de sistemas Linux.Experiencia desarrollando scripts con Bash, Python o tecnologías equivalentes.Conocimientos de Git, SQL y pipelines CI/CD.Experiencia o conocimientos en tecnologías como AWS, Docker, Terraform, Ansible, GitHub Actions, PostgreSQL, Redis, Tomcat y Cloudflare.Nivel alto de inglés (B2) y dominio del catalán.Esto te hará destacar:Valorable experiencia en ciberseguridad, DevSecOps, Kubernetes, Zero Trust, ISO 27001, observabilidad o respuesta ante incidentesConocimientos de redes, infraestructura, automatización y buenas prácticas de seguridad.Se ofrece:Contrato indefinido.Modelo híbrido (1 día presencial en oficinas de Girona y resto remoto). xsgfvud 35. brutos anuales.Incorporación a una empresa tecnológica consolidada y referente en su sector Plan de crecimiento y desarrollo profesional

Liderarás y coordinarás proyectos de innovación, desarrollo y mejora de productos y envases , desde su definición hasta su lanzamiento, asegurando su viabilidad técnica, el cumplimiento de los plazos y la coordinación de las áreas implicadas. ¿Cómo será tu día a día? Liderarás proyectos de innovación, desarrollo, mejora de producto y packaging , desde la definición inicial hasta su implementación industrial. Definirás el plan de proyecto , asegurando los plazos y requerimientos definidos, y realizarás el seguimiento de su ejecución. Coordinarás de forma transversal los equipos y áreas implicadas, asegurando una comunicación fluida para garantizar el avance de los proyectos. Planificarás y llevarás a cabo las pruebas industriales en planta , participando en las primeras fabricaciones y asegurando la viabilidad técnica e industrial de los desarrollos. Asegurarás la elaboración y actualización de la documentación técnica y de proyecto necesaria para el seguimiento. Gestionarás la interlocución con los proveedores , asegurando la correcta transferencia de requisitos e información de calidad y producto. Participarás activamente en las reuniones de seguimiento de lanzamientos, aportando la visión técnica de I+D asociada al desarrollo e industrialización . Prepararás la documentación, muestras y materiales necesarios para los InnoFunnel y reuniones de seguimiento . Formación universitaria en ingeniería, ámbito científico y/o alimentario. Experiencia previa en un departamento de I+D, preferiblemente en empresa alimentaria. Se valora experiencia previa liderando y gestionando proyectos. Dominio de las herramientas ofimáticas (Excel), valorable tener conocimientos de SAP Nivel avanzado de inglés. Capacidad de comunicación, autonomía y transversalidad. Formarás parte de una empresa líder en su sector, en pleno proceso de crecimiento con un proyecto retador. Posibilidad de participar en Frit Way, proyectos transversales de la compañía y con una metodología de trabajo innovadora. Flexibilidad de entrada y salida. Beneficios sociales a través de retribución flexible (seguro médico, ticket guarderia) a cargo de la persona trabajadora. Acceso a todos nuestros productos (Outlet). En Frit Ravich apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad como valores clave de nuestra cultura.Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente en base a criterios objetivos de experiencia, competencias y adecuación al puesto, con independencia de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, estado civil, situación familiar, religión, discapacidad u otras circunstancias personales.La retribución asociada al puesto se definirá conforme a criterios internos de equidad y responsabilidad, y se comunicará de manera transparente a lo largo del proceso de selección. #J-18808-Ljbffr

ESTEVE, compañía farmacéutica global con sede en Barcelona y planta en Celrà, busca un/a Shift Leader para supervisar la producción en los turnos asignados, garantizar el cumplimiento de GMP y la seguridad, y garantizar la calidad de los productos. Entre sus responsabilidades estará organizar tareas, distribuir al personal, supervisar el rendimiento y reportar avances en SAP y en el plan de fabricación, además de participar en auditorías e iniciativas de mejora continua. #J-18808-Ljbffr

En Keepler Data Tech (part of Accenture), nuestra vertical de Data Strategy, híbrido entre la consultoría de negocio clásica y un conocimiento especialista en data management, complementa nuestras capacidades tecnológicas, permitiéndonos ofrecer a nuestros clientes un servicio end-to-end en torno al dato.Esta división aporta una visión consultiva y de negocio para ayudar a que nuestros clientes vean el impacto que generan las soluciones de negocio y los productos de datos ('data products') desarrollados por Keepler, colaborando estrechamente con las áreas tecnológicas de Cloud y Data en la implementación, de manera que reflejen el valor que generan de una manera clara, sencilla y estructurada.Queremos hacer crecer este equipo con gente que quiera hacer consultoría sabiendo poner en valor el dato de manera diferente y a quien le ilusione los retos profesionales. Participarás en proyectos que transforman a grandes compañías para las que Keepler trabaja, de diferentes sectores, donde podrás aportar tu conocimiento y experiencia, y aprender cómo se trabaja el ciclo de vida completo de los datos en entornos complejos y diversos.¿Cuál será tu responsabilidad?Ayudarás a equipos directivos y del top management de nuestros clientes a entender el impacto y beneficio que trae consigo una mejor gestión del dato, así como el valor tangible y resultados que traen nuestros data productsIdentificarás drivers de negocio (eficiencia, rentabilidad, riesgos, reputación, etc) que se verán impactados por los data products a desarrollar y ayudarás a definir y estimar métricas clave, y a su medición final, post implementación del proyecto.Acompañarás a nuestros clientes en su camino transformador, retando el status quo y proponiendo soluciones innovadoras y sinérgicas a su modelo de negocio así como a su plan director de transformación digital y/o a su data & analytics journey.Liderarás proyectos de gestión del dato manteniendo una visión de negocio y el impacto que estos supondrán sobre la operativa del cliente.Coordinarás y darás seguimiento a planes de transformación organizativa en el torno de la Oficina del Dato, áreas de innovación o equipos de tecnología.Coordinarás la transformación necesaria en personas, procesos, tecnología y datos como 4 pilares fundamentales del negocio digital.Participarás en respuestas a RFPs, oportunidades comerciales y conversaciones ejecutivas sobre la importancia del dato como disruptor de negocio.Aportarás tu granito de arena en el desarrollo de la práctica de Data Management Consultancy, con nuevas ideas y propuestas de crecimiento y mejora, así como a la formación y crecimiento personal y profesional de cada miembro del equipo.Experiencia:+ 3 años de experiencia previa en consultoría estratégica, de negocio y/o de Data & Analytics.Experiencia en proyectos de definición e implementación de modelos de gobierno del dato, calidad del dato, protección/privacidad de datos, analítica avanzada.Experiencia demostrada en uno o varios sectores (aportar know-how sectorial).Dominio avanzado de paquete MS Office (PPT, XLS) y/o de las herramientas de la suite de Google (Google Slides, Google Sheets).Dominio avanzado en elaboración y diseño de modelos analíticos sobre soporte XLS o Google Sheets (para su posterior implementación sobre tecnologías más avanzadas).Manejo alto en elaboración de presentaciones y propuestas comerciales.Habilidades:Buenas dotes de comunicación, exhaustividad, pensamiento abstracto, visión estratégica, resolución de problemas, proactividad y trabajo metódico.Dotes probadas de planificación, supervisión, atención al detalle y gestión de personas.Capacidad de abstracción y representación de ideas complejas de manera sencilla y visual.¿Qué te ofrecemos en Keepler?Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de los que aprenderás cada día.Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones.Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado.Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema.Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto.Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección.Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares.Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online.Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares.Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta.Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación.Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos en la que prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado.Rango salarial: 41.000 - 45.000 euros brutos anuales + bonoAsí entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as?We believe en el talento apasionado por la tecnología.We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto.We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales.We foster una cultura de equipo y generosidad.

En Keepler Data Tech (part of Accenture), nuestra vertical de Data Strategy, híbrido entre la consultoría de negocio clásica y un conocimiento especialista en data management, complementa nuestras capacidades tecnológicas, permitiéndonos ofrecer a nuestros clientes un servicio end-to-end en torno al dato.Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto.Esta división aporta una visión consultiva y de negocio para ayudar a que nuestros clientes vean el impacto que generan las soluciones de negocio y los productos de datos (‘data products’) desarrollados por Keepler, colaborando estrechamente con las áreas tecnológicas de Cloud y Data en la implementación, de manera que reflejen el valor que generan de una manera clara, sencilla y estructurada.Queremos hacer crecer este equipo con gente que quiera hacer consultoría sabiendo poner en valor el dato de manera diferente y a quien le ilusione los retos profesionales. Participarás en proyectos que transforman a grandes compañías para las que Keepler trabaja, de diferentes sectores, donde podrás aportar tu conocimiento y experiencia, y aprender cómo se trabaja el ciclo de vida completo de los datos en entornos complejos y diversos.¿Cuál será tu responsabilidad?Ayudarás a equipos directivos y del top management de nuestros clientes a entender el impacto y beneficio que trae consigo una mejor gestión del dato, así como el valor tangible y resultados que traen nuestros data productsIdentificarás drivers de negocio (eficiencia, rentabilidad, riesgos, reputación, etc) que se verán impactados por los data products a desarrollar y ayudarás a definir y estimar métricas clave, y a su medición final, post implementación del proyecto.Acompañarás a nuestros clientes en su camino transformador, retando el status quo y proponiendo soluciones innovadoras y sinérgicas a su modelo de negocio así como a su plan director de transformación digital y/o a su data & analytics journey.Liderarás proyectos de gestión del dato manteniendo una visión de negocio y el impacto que estos supondrán sobre la operativa del cliente.Coordinarás y darás seguimiento a planes de transformación organizativa en el torno de la Oficina del Dato, áreas de innovación o equipos de tecnología.Coordinarás la transformación necesaria en personas, procesos, tecnología y datos como 4 pilares fundamentales del negocio digital.Participarás en respuestas a RFPs, oportunidades comerciales y conversaciones ejecutivas sobre la importancia del dato como disruptor de negocio.Aportarás tu granito de arena en el desarrollo de la práctica de Data Management Consultancy, con nuevas ideas y propuestas de crecimiento y mejora, así como a la formación y crecimiento personal y profesional de cada miembro del equipo.Experiencia:+ 3 años de experiencia previa en consultoría estratégica, de negocio y/o de Data & Analytics.Experiencia en proyectos de definición e implementación de modelos de gobierno del dato, calidad del dato, protección/privacidad de datos, analítica avanzada.Experiencia demostrada en uno o varios sectores (aportar know-how sectorial).Dominio avanzado de paquete MS Office (PPT, XLS) y/o de las herramientas de la suite de Google (Google Slides, Google Sheets).Dominio avanzado en elaboración y diseño de modelos analíticos sobre soporte XLS o Google Sheets (para su posterior implementación sobre tecnologías más avanzadas).Manejo alto en elaboración de presentaciones y propuestas comerciales.Habilidades:Buenas dotes de comunicación, exhaustividad, pensamiento abstracto, visión estratégica, resolución de problemas, proactividad y trabajo metódico.Dotes probadas de planificación, supervisión, atención al detalle y gestión de personas.Capacidad de abstracción y representación de ideas complejas de manera sencilla y visual.¿Qué te ofrecemos en Keepler?Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de los que aprenderás cada día.Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones.Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado.Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema.Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto.Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección.Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares.Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online.Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares.Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta.Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación.Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos en la que prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado.Rango salarial: 41. euros brutos anuales + bonoAsí entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as?We believe en el talento apasionado por la tecnología.We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto.We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. xhfqzwm We foster una cultura de equipo y generosidad.

Valorable experiencia como jefe de grupo o director de producción. Plan de carrera hacia director de Construcción/Operaciones en el medio plazo en una empresa en sólido crecimiento. Dietas Seniority level Director Employment type Full-time Job function Management, Project Management, and Producti

Costa Brava Mediterranean Foods , a major food sector company in the province of Girona with both national and international presence, is seeking to incorporate, due to its growth and expansion plan, an. Promoting prevention at Frigoríficos Costa Brava in both Riudellots and Vilamalla, ensuring ful

Administrador de sistemas senior para infraestructura Microsoft híbrida (Windows Server, Azure, M365), coordinando proyectos y equipos en 26 sedes globales, con excelente plan de carrera y beneficios.

¿Estás buscando nuevos retos?Te incorporarás en una empresa de consultoría IT para uno de sus clientes del sector bancario.¿Qué funciones vas a realizar?Desarrollo de aplicaciones web Backend en Java.Trabajo sobre arquitectura APX y servicios asociados.Participación en el diseño y aplicación de patrones de diseño.Desarrollo y evolución de microservicios.Colaboración en equipos Agile y seguimiento del progreso de tareas.Realización de tests para asegurar la calidad del código.¿Qué nos gustaría que aportaras?Experiencia en desarrollo Backend con Java EE / Spring MVC.Conocimiento y experiencia en entornos APX (muy valorable banca).Experiencia con herramientas de integración continua (Jenkins, Bamboo).Familiaridad con metodologías Agile.¿Qué te vas a encontrar?Contrato indefinidoJornada flexible100% RemotoFormación online, certificaciones y plan de carrera claro25 días de vacaciones + beneficios socialesBanda salarial: 30k-45k en función de la experiencia (estamos buscando varios perfiles)

Fixior busca un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para gestionar el sistema de prevención en las plantas de la empresa y coordinar con proveedores y contratas.Se ofrece plan de formación inicial potente para conocer procesos e instalaciones.La posición es de jornada comple

Se necesita cubrir 1 vacante para el puesto de Coordinador/a de Seguridad y Salud en obra para trabajar en Madrid. Experiencia mínima de 5 años en funciones de Coordinador/a de Seguridad y SaludCarné de conducir. Aprobar el plan de seguridad y salud elaborado por el contratista y, en su caso, las

Manage and plan operations, monitor projects, handle procurement, supplier negotiations, economic control, team management, and continuous process improvement in specialized renewable energy engineering.

In this role, you will: Own strategic customer engagements end-to-end, from shaping delivery in partnership with Sales to driving successful implementation and long-term adoption alongside Customer Success and Partner teams. Operate as a senior individual contributor trusted by customers and internal stakeholders to lead through complexity, influence at the executive level, and consistently deliver measurable outcomes for enterprise accounts. Combine strong delivery/project leadership with technical depth and solution design. Core Responsibilities Shape and scope strategic engagements Assist in defining Statements of Work (SOWs) that clearly articulate scope, deliverables, timelines, dependencies, and success metrics for complex technical engagements, ensuring alignment between customer goals and Klaviyo delivery capabilities. Lead consultative conversations with customers to clarify business objectives, identify risks, and translate desired outcomes into actionable technical implementation plans. Lead strategic technical engagements Serve as the owner for key technical phases of the customer journey, ensuring projects are delivered on time, on budget, and in line with agreed outcomes. Build strong stakeholder relationships and communicate effectively with internal and external stakeholders to maintain visibility, accountability, and momentum toward customer goals. Anticipate risks, build mitigation strategies, and adjust plans to keep enterprise projects on track. Act as a strategic advisor and subject‑matter expert Become a deep expert in the Klaviyo platform and surrounding martech ecosystem, from data models and integrations to messaging channels (Email, SMS) and CDP use cases. Translate customer business goals into technical and operational solutions that leverage platform capabilities and best practices. Educate and enable internal teams and customer stakeholders, becoming the go‑to resource for complex questions, best practices, and solution tradeoffs. Drive repeatable, scalable solutions and continuous improvement Approach engagements with a highly analytical mindset - solving for the specific customer first, then identifying patterns and codifying repeatable solutions or feeding insights to internal product and engineering teams. Contribute to internal initiatives and process improvements that elevate overall Professional Services delivery quality and consistency. Maintain excellent operational hygiene by regularly updating tools and systems (e.G., project status, risks, timesheets) without management reminders. Transform workflows by putting AI at the center, building smarter systems and ways of working from the ground up. Lead through influence and mentorship Demonstrate executive presence and the ability to articulate solution tradeoffs, securing buy‑in from technical and non‑technical stakeholders across all organizational levels. Provide informal coaching and mentorship to peers, sharing best practices and supporting skill development across the team. Technical Solution Leadership Serve as an ongoing technical advisor for enterprise customers, translating business goals into robust technical designs that align with objectives and industry best practices. Take full ownership of technical deliverables and their project milestones, collaborating with customer teams and internal teams to ensure high‑quality outcomes. Use your technical expertise to design and prototype tailored and scalable solutions for internal and external projects. Quantify and communicate business cases for product enhancements, using evidence from customer usage to inform roadmap discussions for enterprise needs. Act with urgency and precision to troubleshoot complex technical issues, ensuring customers receive best‑in‑class support during critical moments. Experience 4+ years in Saa S Professional Services, implementation, solution consulting, or similar customer‑facing technical roles, with a track record of leading enterprise‑level projects or solutioning. Proven success working with multiple stakeholders across diverse teams and departments in complex, often global, environments. Consultative & Commercial Acumen Comfortable articulating how Professional Services accelerate time to value and business impact. Adept at balancing technical depth with commercial clarity, ensuring proposed engagements are both feasible to deliver and impactful for customers. Domain & Technical Skills Hands‑on experience with modern web development languages/frameworks (eg. HTML, CSS, Java Script) and general‑purpose programming languages (eg. Node, Python), and a proven ability to learn new languages and technical concepts with minimal guidance. Strong understanding of the martech landscape and surrounding technologies, including Email, SMS/Mobile, and how to leverage a CDP for advanced use cases. Demonstrated familiarity with APIs, webhooks, and integrating Saa S platforms into complex enterprise tech stacks; able to guide customerstoward best‑practice architectures. You’ve already experimented with AI in work or personal projects, and you’re excited to dive in and learn fast. You’re hungry to responsibly explore new AI tools and workflows, finding ways to make your work smarter and more efficient. Leadership & Collaboration Demonstrated executive presence and ability to engage, influence, and align C‑level and senior stakeholders. Excellent communicator across written, verbal, and virtual channels, able to convey and translate technical and marketing concepts to a range of audiences (project managers, marketers, developers, executives). A strong collaborator with a positive attitude, curiosity, and eagerness to learn, who thrives in a rapidly changing environment. Experience acting as a technical advisor or architect for complex implementations, especially in martech, CDP, or B2 C CRM contexts. Working Style Proactive, resourceful problem‑solver who takes ownership and drives solutions forward autonomously. Consistently maintains operational rigor (status updates, risks, time tracking) without management reminders. Interested in mentoring others and contributing to team‑level execution and enablement beyond individual delivery. Massachusetts Applicants: It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability. Compensation and Benefits Our salary range reflects the cost of labor across various U. S. geographic markets. The range displayed below reflects the minimum and maximum target salaries for the position across all our US locations. The base salary offered for this position is determined by several factors, including the applicant’s job‑related skills, relevant experience, education or training, and work location. In addition to base salary, our total compensation package may include participation in the company’s annual cash bonus plan, variable compensation (OTE) for sales and customer success roles, equity, sign‑on payments, and a comprehensive range of health, welfare, and wellbeing benefits based on eligibility. Your recruiter can provide more details about the specific salary/OTE range for your preferred location during the hiring process. Base Pay Range For US Locations: $112,000 — $168,000 USD This role may require up to 10% travel for purposes such as new hire onboarding, client or partner work if applicable, team meetings, and industry events. Travel is coordinated in advance. Equal Opportunity Klaviyo is committed to a policy of equal opportunity and non‑discrimination. We do not discriminate on the basis of race, ethnicity, citizenship, national origin, color, religion or religious creed, age, sex (including pregnancy), gender identity, sexual orientation, physical or mental disability, veteran or active military status, marital status, criminal record, genetics, retaliation, sexual harassment or any other characteristic protected by applicable law. #J-18808-Ljbffr

Buscamos profesionales con: Experiencia comercial en Banca (mínimo un año) Conocimiento de productos y servicios financieros Implantación de las acciones comerciales recogidas en el plan estratégico. Innovación y tecnología : Arquia Banca apuesta por la innovación y la tecnología en su es

Gestión integral del proceso productivo, coordinando recursos para cumplir el plan de producción, garantizando calidad y seguridad. Supervisión de personal y maquinaria.

At 𝗧𝗛𝗘 𝗕𝗢𝗔𝗥𝗗 | 𝗽𝗲𝗼𝗽𝗹𝗲 & 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁, a firm specialized in recruitment and talent acquisition, we are looking for a international firm of tech consultancy, a Senior Presales Applications & Data:¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. What are we looking for? 10+ years in enterprise IT, including 4+ years in presales, solution architecture or technical consulting, acting as a senior technical advisor with a good level of English.Experience in service sales processes for cloud-native application architectures, plan complex legacy modernization journeys, maintaince services AM, data&AI architectures, GenAI... Proven success designing and closing complex cloud & infrastructure deals, with ownership of opportunities starting from €500k to big deals. Lead end-to-end presales engagements (RFI, RFP, SoW, PoCs), designing hybrid, cloud-native and on‑prem architectures, migrations and modernization programs. Create high-impact proposals, architectures and executive presentations, addressing both technical teams and C-level stakeholders (CIO, CTO, CFO). Run customer discovery workshops and technical briefings, translating business needs into scalable solutions with clear TCO / ROI trade-offs. Software & Cloud Architecture: Design of modern architectures (Microservices, DDD, Event‑Driven, Serverless) and monolith modernization, with hands‑on experience in cloud‑native and container platforms on Azure, AWS, and GCP. Engineering, Integration & Delivery: Strong background in backend and frontend stacks (Java, .NET, Node.Js, Python, React/Angular/Vue), API and system integration, CI/CD pipelines, Kubernetes, and Agile delivery. AI & Data Architecture: Experience integrating AI/ML and Generative AI solutions (Azure OpenAI, LangChain, RAG), supported by modern data platforms (NoSQL, vector databases, PostgreSQL) and caching technologies (Redis). Act as a trusted advisor across industries (Energy, Financial Services, Retail, Manufacturing), collaborating with internal SMEs and mentoring junior architects What does our client offer?Immediate start with a permanent contract.Base salary and 15% bonus depending on experience and skills.REMOTE work model, flexible hours, and career development opportunities.25 vacation days, health insurance and social benefits. xhfqzwm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional.La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación.Actualmente seleccionamos a una persona para cubrir el puesto de RESPONSABLE DE CALIDAD Y PROCESOS INDUSTRIALES en una empresa del sector industrial ubicada en la zona de Girona.CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES?Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad del producto, impulsando la mejora continua en todos los ámbitos del proceso productivo.Garantizar la actualización y el mantenimiento de las fórmulas y especificaciones de proceso, asegurando la adecuación del producto a las especificaciones finales establecidas.Realizar el seguimiento y control de los procesos productivos, detectando posibles desviaciones e interviniendo de manera proactiva para restablecer su estabilidad.Analizar y revisar las órdenes de fabricación planificadas, introduciendo los ajustes necesarios para garantizar el correcto centrado y funcionamiento de los procesos.Gestionar las no conformidades de materia prima y producto acabado, así como las reclamaciones, impulsando y realizando el seguimiento de las acciones correctoras correspondientes.Coordinar la gestión de recuperaciones de producto, incluyendo la elaboración y actualización de listados, la definición de destinos y la revisión periódica de su estado.Organizar, coordinar y liderar el equipo del turno, asegurando el correcto funcionamiento operativo y el cumplimiento de los objetivos establecidos.QUÉ ESPERAMOS DE TI?Formación: FP Superior en Calidad, Química, Ingeniería o grado equivalente en áreas relacionadas con control de calidad.Formación complementaria: formación relacionada con la formulación o el control de color.Experiencia: Mínimo 3 años en control de calidad en entorno industrial,Conocimientos: métodos de muestreo e inspección, herramientas de control estadístico y de gestión de calidad, normativa y requisitos de calidad aplicables al sector.Habilidades digitales: buen manejo de Excel, experiencia con ERPs y software de gestión de calidad será valorada.Idiomas: catalán / español nivel alto; nivel de inglés medio.Competencias personales: capacidad de liderazgo y comunicación, orientación a resultados, resolución de problemas, atención al detalle, inicitiva y proactividad.QUÉ TE OFRECEMOS?Contrato: Indefinido.Jornada: Jornada completa.Horario: Turno rotativo.Modalidad: Presencial.Salario: Competitivo y acorde a experiencia, con paquete de beneficios sociales.Beneficios sociales: seguro médicoOtros: Plan de carrera y formación técnica continua, entorno de trabajo enfocado en seguridad, calidad y mejora continua.Buscamos una persona proactiva, con capacidad para liderar equipos por turnos y comprometida con la excelencia operativa y la mejora continua. xsgfvud Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de un equipo orientado a la calidad, ¡esperamos tu candidatura!

Buscamos un Agente Comercial Inmobiliario para prospectar, captar clientes y propiedades, y gestionar las operaciones de venta. Ofrecemos un plan de comisiones atractivo y formación continua.

Manage the end-to-end sales commission process, ensuring accuracy and providing insights. This role involves modeling plan changes, resolving disputes, and automating processes for a scalable platform.

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El puesto implica asegurar la atención al cliente y la venta según el Plan de Ventas establecido.Se requiere mantener la sección asignada con un enfoque claro en la colocación, la reposición y el balizaje de la mercancía para garantizar la presentación óptima del producto.Será necesario ges

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Te damos la bienvenida al "backstage". ¡Únete a nuestro equipo! En Amazon, entendemos que el trabajo no se limita solo al puesto. Es por eso que tenemos oportunidades laborales disponibles en nuestros almacenes que podrían ser adecuadas para ti. Ubicación BCN4 Polígono Logis Empordà 17469 El Far d'Empordà, Girona España Turnos Tipo de Contrato: Temporal o Fijo Discontinuo (DPC) Horas Disponibles: Según el centro y la temporada, ofrecemos oportunidades a tiempo parcial (16-39 horas semanales) o a tiempo completo (más de 39 horas semanales). Turnos: Turnos rotativos y turnos fijos según necesidades operativas de mañana, tarde o noche. Las personas trabajadoras pueden rotar entre diferentes turnos, manteniendo una jornada laboral constante. Semana laboral es de Lunes a Domingo. Las opciones de turnos disponibles se confirmarán más adelante en el proceso de solicitud. Salario €10.56 por hora para los turnos de día. Pago adicional por turnos de noche, horas extraordinarias y festivos puede aplicarse. Transporte La empresa pone a disposición de los empleados tres lineas de autobús. Una ruta Norte con paradas en Roses, Santa Margarida, Empuriabrava, Castelló d'Empuries y Fortià. Una ruta Sud con dos paradas en Salt Espai Gironés y en Girona centro. Una tercera ruta desde la estación de autobús de Figueres. Precio servicio 2.05€ (1.80€ con bono-bus). Algunos ejemplos de tareas son los siguientes: Recibir y almacenar inventario Preparar y empaquetar los pedidos de los clientes Cargar cajas en camiones para su envío Usar escáneres para leer los códigos de barras de los productos Ver indicaciones en pantallas y seguir instrucciones para algunas tareas Resolver problemas Garantizar que el producto cumpla los requisitos de calidad También tendrás que ser capaz de hacer lo siguiente: Levantar hasta 15 kg en solitario Estar de pie, caminar, empujar, tirar, agacharte, flexionarte y alcanzar objetos en alto durante los turnos Usar carros, carretillas, transpaletas y otros equipos para mover productos Subir y bajar escaleras (cuando corresponda) Trabajar a una altura de hasta 13 m en un entresuelo (cuando corresponda) Cumplir estrictamente con los estándares de seguridad, calidad y producciónado. Requisitos adicionales: Las personas candidatas deben tener 18 años o más y dominar el español (o el árabe en algunos sitios) para poder comprender y cumplir todos los requisitos del trabajo y las directrices de seguridad. Por qué te encantará Amazon Lugar de trabajo seguro, moderno y bien organizado 10 % de descuento para el personal de Amazon Seguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración Plan de pensiones Programa Career Choice (disponible tras 1 año de empleo) Employee Assistance Program (EAP) Retribución Flexible: tickets de guardería y ticket restaurante Orientación profesional: cursos de idiomas disponibles desde el primer día Menú de cantina subvencionado por Amazon y bebidas calientes gratuitas

¡En nuestra Oficina de SYNERGIE ETT OLOT ampliamos equipo!Comenzarás el día dando prioridad a la tareas urgentes y dándoles solución. ¿Te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para las empresas con las que colaboramos? ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, no te lo pienses más, ¡Es tu oportunidad!Del mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a la Administración de personal control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc.No te preocupes si desconoces el sector o aún no has tenido la oportunidad para desarrollarte en él, estaremos contigo desde el primer día, ¡Te facilitaremos todas las herramientas, formación y tiempo que precises para que tu adaptación al puesto sea óptima!¿Qué necesitarás para triunfar?Creemos que disponer de titulación en Administración, Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Pedagogía, Derecho o cualquier otra titulación similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía .En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector, es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta!Asimismo, creemos que residir en Olot es imprescindible para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Todos valoramos nuestro tiempo!¿Qué te ofrecemos?Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo.Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana...¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente!Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios.¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería.Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red.¿Te preocupa el ambiente o clima laboral ? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible.Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes! Asimismo, apostamos y confiamos internamente para el crecimiento de nuestros profesionales, ya sea a nivel horizontal como vertical. Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs ConsultorxsSomos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos son de carácter estable en el tiempo. ¡Queremos que crezcas con nosotros!Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer.La posición cuenta con un plan de retribución salarial fija de 18.000€/b año (1500€/b mes) y una mejora a 20.000€/b año /1666€/b mes) cuando se logran 2 años de antigüedad en Synergie. Asimismo, se cuenta con un sistema de retribución variable que se basa en un sistema de comisiones variable mensual, ¡que es fruto del trabajo en equipo!Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo, ¡Esta es tu oportunidad!

Grupo Castilla busca un/a Consultor/a de Implantación de Software (Gestión del Tiempo y Portales) para unirse al equipo deConsultoría. Te encargarás de atender al cliente y resolver incidencias técnicas del programa, con foco en implantación y migración de datos. Se ofrece teletrabajo, contratación indefinida y horario flexible, con una jornada partida de lunes a jueves y viernes de jornada intensiva. Además, plan de Retribución Variable y beneficios sociales. Formación continua disponible. #J-18808-Ljbffr

El puesto se centra en la gestión integral y el asesoramiento telemático de una cartera de clientes asignada, actuando como su gestor personal. La función principal es establecer una relación continua y cercana para ofrecer un servicio financiero adaptado a las necesidades específicas de cada cliente. Esto implica un análisis constante del perfil y las circunstancias del cliente para anticiparse a sus requerimientos actuales y futuros. Las responsabilidades incluyen la comercialización y asesoramiento sobre una amplia gama de productos y servicios bancarios, con el objetivo de cumplir los objetivos comerciales establecidos. Se requiere una actitud proactiva y un compromiso con la excelencia en la atención al cliente, alineada con los estándares del modelo de negocio. El trabajo se realiza en un entorno colaborativo, fomentando el trabajo en equipo para la consecución de objetivos comunes y promoviendo las buenas prácticas comerciales. El perfil ideal combina sólidos conocimientos técnicos en banca comercial y productos financieros con habilidades sociales y comerciales desarrolladas. La posición requiere una capacidad analítica para evaluar el mercado, una orientación clara hacia los resultados, y una planificación efectiva. La perseverancia, la iniciativa y el compromiso con el aprendizaje continuo son cualidades fundamentales para el éxito en este rol, que se desarrolla dentro de un marco de seguimiento y desarrollo profesional estructurado. La oferta incluye un contrato indefinido directo con la entidad, con una jornada laboral de 40 horas semanales en modalidad presencial. El horario es de lunes a viernes, generalmente de 8:00 a 15:00 horas, con dos tardes a la semana hasta las 18:30 horas, y jornada intensiva durante el verano. El paquete retributivo incluye aproximadamente 26 días de vacaciones laborables al año, un seguro de salud, un plan de pensiones, ayuda para estudios y condiciones financieras preferentes, además de un componente de retribución flexible aplicable a transporte, formación e idiomas.

Lead, organize, and supervise the activity of a metal boiler workshop, ensuring deadlines, quality standards, and safety regulations are met.Manage team, plan projects, control quality, and optimize resources.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas…Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e InfraestructurasNos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 2 años de experiencia como técnico/a de Integraciones.Valorable certificado de Rhapsody.Experiencia demostrable en motores de integración incluyendo creación y mantenimiento de rutas, transformación de mensajes y uso de conectores REST, SOAP o JDBC.Experiencia en resolución de incidencias y en despliegues controlados de integraciones en entornos productivos y de preproducción.Conocimientos del ámbito sanitario, incluyendo estándares HL7.¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos.Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 32.000 – 35.000Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura:Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizadoTendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xhfqzwm No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Descripción: Nuesto cliente es una empresa consolidada de la industria alimentaria que se dedica a elaborar embutidos y tiene varios centros productivos en la Garrotxa. Quiere incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial, que asuma la prevención de sus fábricas. La empresa busca una persona que vaya más allá del cumplimiento normativo. Alguien que pise planta, que entienda los procesos, que proponga mejoras y que convierta la prevención en una herramienta para trabajar mejor y de forma más segura. La incorporación empieza con un plan de formación inicial muy potente sobre procesos, instalaciones y organización interna. Así tendrás criterio propio desde el principio. ¿CUÁL SERÁ TU PAPEL? Gestionar el sistema de prevención de las plantas productivas y mantenerlo vivo y actualizado Elaborar y revisar evaluaciones de riesgos, la planificación preventiva y los procedimientos de trabajo seguro Hacer mediciones y evaluaciones higiénicas (ruido, frío en cámaras, agentes químicos de limpieza y desinfección) Investigar accidentes e incidentes y proponer medidas para que no se repitan Acompañar a producción y mantenimiento en máquinas nuevas, cambios de proceso y consignaciones Coordinar actividades empresariales con contratas y empresas externas Diseñar e impartir formación preventiva adaptada a cada puesto Preparar planes de emergencia y simulacros Ser el interlocutor con el servicio de prevención ajeno, la mutua y la Inspección de Trabajo ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Titulación universitaria y máster de Técnico Superior en PRL con las especialidades de Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial Experiencia previa como técnico/a de prevención en un entorno industrial Buen conocimiento de la normativa preventiva y capacidad para aplicarla con sentido práctico Perfil de planta, cercano a los equipos y con capacidad para convencer más allá de exigir Carnet de conducir y vehículo para moverse entre centros Catalán y castellano SE VALORARÁ ESPECIALMENTE Tercera especialidad en Ergonomía y Psicosociología Aplicada Experiencia en industria alimentaria o cárnica, o en entornos con trabajo en frío Conocimientos de seguridad de máquinas y de adecuación de equipos de trabajo Experiencia con ISO 45001 o con auditorías internas Formación o experiencia en Lean y mejora continua ¿QUÉ SE OFRECE? CONTRATO LABORAL DIRECTAMENTE POR EMPRESA. Puesto estable en plantilla Jornada completa de lunes a viernes, de 8 a 16.30 h o de 9 a 17.30 h Formación inicial muy potente para conocer a fondo procesos e instalaciones Puesto bien remunerado, la banda concreta se comenta en la primera llamada Autonomía real y apoyo de dirección para que la prevención aporte valor No hace falta que cumplas el 100 %. del perfil. Si encajas en lo esencial, escríbenos y te contestamos en menos de 24 horas. #J-18808-Ljbffr

El profesional asumirá la responsabilidad de garantizar una atención al cliente excepcional y eficiente, enfocándose en el cumplimiento y la ejecución del Plan de Ventas establecido.Esto implica no solo la interacción directa con los clientes para entender sus necesidades y ofrecer soluciones a

Desde The Cornerstone Talent buscamos el mejor talento para unirse al equipo de nuestro cliente. Importante compañía del sector de alimentación y gran consumo, con una sólida trayectoria como fabricante y distribuidor de marcas líderes, busca incorporar un/a Consultor/a SAP Logística para su equipo de IT en Maçanet de la Selva (Girona). La persona seleccionada tendrá como misión transformar las necesidades del negocio en soluciones tecnológicas funcionales, eficientes y escalables, participando en proyectos transversales con impacto directo en la operativa de la compañía. Trabajará principalmente con los módulos SAP WM, LES y TR, además de participar en iniciativas relacionadas con otras soluciones del ecosistema SAP y sistemas de gestión de almacenes (SGA), actuando como nexo entre las áreas de negocio y tecnología. Buscamos un perfil con sólida experiencia en consultoría funcional SAP, capacidad analítica y orientación a la mejora continua, que disfrute entendiendo los procesos de negocio y transformándolos a través de la tecnología. • Analizar las necesidades de las diferentes áreas de negocio y transformarlas en soluciones funcionales dentro del entorno SAP., • Mantener, evolucionar y optimizar principalmente los módulos SAP WM, LES y TR., • Participar en proyectos de implantación, evolución y transformación de soluciones SAP., • Gestionar incidencias y proporcionar soporte funcional a las personas usuarias., • Diseñar y ejecutar pruebas funcionales antes de cada implantación para garantizar el correcto funcionamiento de las soluciones., • Documentar configuraciones, cambios, revisiones y nuevas funcionalidades., • Preparar e impartir formaciones a usuarios para facilitar la correcta adopción y utilización de las herramientas., • Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones que permitan optimizar y simplificar los procesos internos., • Participar en proyectos transversales junto a diferentes áreas de la compañía., • Colaborar en iniciativas relacionadas con otras soluciones del ecosistema SAP y sistemas SGA., • Coordinarse con los diferentes equipos de negocio y tecnología durante todo el ciclo de los proyectos, desde la toma de requerimientos hasta su implantación., • Formación universitaria, preferiblemente en Ingeniería, Tecnología, Ciencias o titulaciones relacionadas., • Experiencia mínima de 5 años en consultoría funcional SAP., • Experiencia y conocimientos sólidos en los módulos SAP WM, LES y TR., • Experiencia en gestión de incidencias, soporte a usuarios y realización de pruebas funcionales., • Capacidad para analizar procesos de negocio y convertir necesidades funcionales en soluciones tecnológicas., • Experiencia trabajando y coordinándose con diferentes áreas y equipos multidisciplinares., • Orientación a la mejora continua y capacidad para identificar y resolver problemas., • Buenas habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo., • Se valorará experiencia trabajando con otros sistemas de gestión de almacenes (SGA)., • Se valorará especialmente haber participado en proyectos de implantación o transformación SAP., • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Modelo de trabajo híbrido con hasta un 50 % de teletrabajo., • Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación., • Participación en proyectos tecnológicos transversales y estratégicos con impacto directo en el negocio., • Plan de formación y oportunidades de desarrollo profesional desde la incorporación., • Plan personalizado de desarrollo profesional., • Retribución flexible y diferentes beneficios sociales., • Seguro médico y medidas de conciliación laboral y familiar., • Contacto directo con las diferentes áreas de negocio y colaboración con equipos multidisciplinares., • Entorno de trabajo innovador y cercano, con posibilidades de asumir nuevos retos y aportar ideas. Si cuentas con experiencia como Consultor/a SAP Logística, especialmente en los módulos WM, LES y TR, y buscas un proyecto estable donde combinar tecnología, negocio y mejora de procesos, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando. #J-18808-Ljbffr

OCA Global Girona busca un Delegado/a para liderar y desarrollar la línea de negocio de Inspecciones Reglamentarias en la provincia. Como referencia ante clientes y organismos, impulsarás el crecimiento y asegurarás la calidad del servicio técnico. Se valorará formación técnica en Ingeniería, 4 años de experiencia en gestión de equipos u oficina, dominio de Catalán y Castellano y carnet de conducir. Ofrecemos contrato indefinido, coche de empresa y un plan de retribución flexible. #J-18808-Ljbffr

Se ofrece un contrato indefinido desde el primer día, con jornada completa de 40 horas semanales en horarios intensivos y rotativos.

Te gustaría tener un trabajo donde puedas organizar tu día con autonomía, seguir aprendiendo en cada momento y sentirte parte de un equipo que te apoya de verdad?Desde el primer día contarás con un plan de formación, un camino claro para crecer profesionalmente y la oportunidad de vivir experi

Nestlé Global Services in Barcelona seeks a Concurrent Planner (Production & Supply Planner) to join our Planning Service Center. You will generate and review production and deployment plans, partner with stakeholders, and drive best practices to improve planning performance and supply chain outcom

Oportunidad para estudiantes de último año de Grado o Máster de unirse a un programa de becarios en Mapfre.Colabora en áreas corporativas, aprende y desarrolla habilidades en un entorno global y flexible.Ayuda de estudio de 700€/mes, nivel B2 de inglés y manejo de Paquete Office.

Dar soporte en la definición de los diferentes ciclos de proyectos y la priorización de las áreas, con la identificación y tracción de hitos clave, así como facilitando la coordinación entre las diferentes direcciones corporativas Elaborar documentos de soporte, así como organizar y coordina