Trabajos prácticas departamento calidad en BarcelonaCrear alertas

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Actualmente seleccionamos al/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento para una planta farmacéutica de la provincia de Barcelona. Misión: El/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento será responsable de la planificación estratégica y operativa de la demanda, la gestión de inventarios y la adquisición de materias primas, materiales de envasado y productos terminados, asegurando la eficiencia de la cadena de suministro y el soporte a los objetivos de producción de la empresa. La posición también es responsable de coordinar los servicios externalizados de Seguridad, Limpieza y gestión de residuos Funciones: • Planificación de la Demanda y la Producción:, • Desarrollar y mantener pronósticos de demanda precisos utilizando datos históricos, tendencias de mercado y proyecciones de ventas en colaboración con los equipos comerciales y de marketing., • Crear planes de producción maestros (MPS) y planes de requerimiento de materiales (MRP) para asegurar la disponibilidad de productos y componentes, considerando la capacidad de planta y los plazos de entrega., • Coordinar con el equipo de producción para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación y los cronogramas de producción., • Coordinar con el equipo de laboratorio para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación análisis y los cronogramas de laboratorio., • Gestión de Inventarios:, • Establecer y optimizar los niveles de inventario de materias primas, materiales de envasado y productos terminados para minimizar costos de almacenamiento y obsolescencia, mientras se asegura la continuidad de la producción., • Monitorizar y analizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) de inventario, como rotación, cobertura y obsolescencia, implementando acciones correctivas cuando sea necesario., • Gestionar el ciclo de vida del inventario, incluyendo el seguimiento de lotes y fechas de caducidad, especialmente crítico en la industria farmacéutica., • Aprovisionamiento y Gestión de Proveedores:, • Establecer y mantener relaciones sólidas con los proveedores, monitorizando su desempeño y resolviendo cualquier problema o desviación junto, • Colaborar en la gestión de proveedores con el departamento de compras encargado de la negociación de precios, • Gestionar el proceso de órdenes de compra, desde la creación hasta el seguimiento y la recepción, asegurando la documentación adecuada y el cumplimiento de los procedimientos internos., • Cumplimiento Normativo y Calidad:, • Asegurar que todas las actividades de planificación y aprovisionamiento cumplan con las regulaciones farmacéuticas nacionales e internacionales (ej. FDA, EMA, ..), así como con las políticas internas de calidad., • Colaborar con el departamento de Calidad para la cualificación de proveedores y materiales, la gestión de no conformidades y la implementación de acciones correctivas y preventivas (CAPAs)., • Mantener la trazabilidad de los materiales a lo largo de la cadena de suministro., • Gestión Integral de Residuos: Esta responsabilidad se enfoca en asegurar que todos los residuos generados en las instalaciones farmacéuticas —desde los residuos comunes hasta los peligrosos y farmacéuticos— sean gestionados de acuerdo con la normativa vigente y los más altos estándares de sostenibilidad., • Coordinación con Gestores Autorizados: Establecer y mantener relaciones con empresas gestoras de residuos debidamente autorizadas, negociando los términos de servicio y asegurando la recogida y eliminación adecuada de cada tipo de residuo., • Clasificación y Almacenamiento: Supervisar y asegurar la correcta clasificación, etiquetado y almacenamiento temporal de los residuos dentro de las instalaciones, siguiendo los protocolos de seguridad y las normativas medioambientales y sanitarias. Esto incluye la gestión de residuos farmacéuticos caducados o no conformes., • Documentación y Trazabilidad: Mantener un registro exhaustivo de todos los movimientos de residuos, incluyendo manifiestos de transporte, certificados de eliminación y cualquier otra documentación requerida por la ley. Asegurar la trazabilidad de los residuos peligrosos y farmacéuticos. Realizar la declaración anual de residuos., • Auditorías y Cumplimiento: Realizar auditorías periódicas a los gestores de residuos y asegurar que sus operaciones cumplen con los estándares de calidad y medioambientales de la empresa, así como con la legislación aplicable., • Optimización y Sostenibilidad: Identificar oportunidades para reducir la generación de residuos, promover el reciclaje y la reutilización, y mejorar la eficiencia en la gestión general de los mismos, contribuyendo a los objetivos de sostenibilidad de la empresa., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Vigilancia, • Punto de Contacto Principal: Actuar como el enlace directo entre la empresa y la compañía de seguridad subcontratada., • Supervisión de Servicios: Asegurar que el personal de vigilancia cumpla con los protocolos de seguridad establecidos por la empresa, como control de accesos, rondas de seguridad, monitorización de cámaras y sistemas de alarma., • Gestión de Incidencias: Recibir y gestionar de manera proactiva cualquier incidencia relacionada con el servicio de vigilancia, como fallos en los sistemas de seguridad, comportamientos inapropiados del personal de seguridad, o eventos de seguridad en las instalaciones (robos, intrusiones, etc.). Esto incluye la documentación de la incidencia, la comunicación con las partes implicadas y el seguimiento de las acciones correctivas., • Evaluación del Servicio: Participar en la evaluación periódica del desempeño del servicio de vigilancia, proponiendo mejoras y asegurando que se ajusta a las necesidades cambiantes de la compañía., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Limpieza: La higiene y la limpieza son aspectos críticos en una industria farmacéutica para mantener los estándares de calidad y las Buenas Prácticas de Fabricación (GMP)., • Punto de Contacto Principal: Servir como el enlace principal entre la empresa y la compañía de limpieza subcontratada. Esto implica coordinar horarios, definir alcances de limpieza específicos para diferentes áreas (oficinas, laboratorios, áreas de producción, zonas estériles si aplica) y comunicar expectativas., • Gestión de Incidencias: Atender y resolver cualquier incidencia relacionada con el servicio de limpieza, como quejas sobre la calidad de la limpieza, daños causados por el personal de limpieza, o necesidades imprevistas de limpieza. Implica documentar la incidencia, coordinar con la empresa de limpieza para la resolución y verificar la acción correctiva., • Ajuste y Optimización del Servicio: Colaborar con la empresa de limpieza para ajustar el servicio según las necesidades de la planta, optimizando las frecuencias, los productos utilizados y las técnicas, siempre bajo el paraguas de las normativas sanitarias y de calidad., • Mejora Continua y Proyectos:, • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de planificación y aprovisionamiento, implementando soluciones para optimizar la eficiencia y reducir costos., • Participar en proyectos de mejora de la cadena de suministro, como la implementación de nuevos sistemas ERP (Enterprise Resource Planning) o herramientas de planificación avanzada., • Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y tecnologías en la gestión de la cadena de suministro en la industria farmacéutica. Se requiere • Grado universitario en Ingeniería Industrial, Farmacia, Ciencias Químicas, Logística, Administración de Empresas o campo relacionado., • Se valorará un postgrado en Supply Chain Management., • Dominio de herramientas de análisis de datos (ej. Excel avanzado)., • Conocimiento profundo de los principios de gestión de inventarios y técnicas de pronóstico., • Familiaridad con las regulaciones GMP y otros estándares de calidad relevantes para la industria farmacéutica., • Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en la información., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Proactividad y capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos (producción, calidad, ventas)., • Fluidez en español e inglés obligatorio (especialmente para la comunicación con proveedores internacionales)

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Rooms Division Manager para división de apartamentos, Barcelona Apartment. Si te apasiona la hostelería, dirigir equipos de trabajo, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: Responsable de garantizar el funcionamiento fluido y eficiente de todos los aspectos relacionados con el alojamiento de los huéspedes, incluyendo el área de recepción, el departamento de limpieza, las reservas y los servicios para huéspedes. Reporta a: Director/a Division Apartamentos Funciones: • Supervisar y gestionar el desempeño de los equipos de recepción, limpieza, reservas y servicios para huéspedes. Esto implica, contratar, capacitar, programar y brindar orientación y apoyo continuo al personal., • Garantizar el más alto nivel de satisfacción de los huéspedes manteniendo estándares de servicio de calidad, manejando las quejas o inquietudes de manera rápida y profesional y tomando las acciones apropiadas para resolver problemas., • Colaborar con los quipos de ventas y marketing para desarrollar estrategias que maximicen los ingresos por habitación, las tasas de ocupación y las tarifas diarias promedio. Monitorear el inventario de habitaciones e implementar estrategias de precios en consecuencia., • Supervisar las operaciones diarias del área de recepción, limpieza y reservas para garantizar en proceso eficiente de registro y salida de huéspedes, una adecuada limpieza y mantenimiento de las habitaciones y el manejo preciso de las reservas., • Desarrollar y gestionar el presupuesto, para la división de habitaciones, asegurando que los gastos estén controlados y se cumplan los objetivos de ingresos. Implementar medidas de ahorro de costes sin comprometer la calidad del servicio., • Mantener altos estándares de limpieza, comodidad y seguridad en todo el establecimiento. Realizar inspecciones periódicas de las habitaciones y áreas públicas para garantizar el cumplimiento de los estándares de la marca y los requisitos normativos., • Brindar oportunidades de capacitación y desarrollo continuo a los miembros del equipo para mejorar sus habilidades y conocimientos, asegurando un alto nivel de competencia en sus respectivas funciones., • Fomentar una comunicación efectiva dentro de la división de habitaciones y con otros departamentos para garantizar la coordinación adecuada de actividades y servicios., • Preparar informes periódicos sobre los indicadores clave de rendimiento (KPI) relacionados con la división de habitaciones, como tasas de ocupación, ingresos, comentarios de los huéspedes y problemas de servicio. Analizar los datos para identificar tendencias y áreas de mejora., • Experiencia de 3 años como RD Manager o similar en hoteles de 4* o 5*., • Formación superior o universitaria relacionada con la hostelería, Administración Hotelera, Administración de Empresas o un campo relacionado (o experiencia laboral equivalente)., • Amplios conocimientos de operaciones hoteleras, con énfasis en la gestión de la división de habitaciones, y gestión de la cuenta de explotación., • Sólidos conocimientos en principios y prácticas de gestión de ingresos., • Visión comercial. Orientación al cliente y a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Tolerancia a altos ritmos de trabajo y resiliencia en situaciones bajo presión., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Imprescindible el dominio de castellano, inglés y otro idioma, como mínimo. Se ofrece: • Contrato estable, • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más., • FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION, • INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS, • TWITTER: @DERBY_HOTELS

Laboratoires Grand Fontaine es una empresa internacional, situada en Barcelona y especializada en ALIMENTOS para la nutrición clínica. Buscamos una persona para dar soporte a las áreas de I+D, Calidad y Asuntos regulatorios. Se ofrece la posibilidad de incorporarse a una joven empresa en crecimiento con un equipo humano dinámico, profesional y comprometido con el proyecto común. Tareas a desarrollar: La persona seleccionada dará soporte en las siguientes funciones: • Elaboración de especificaciones de producto y documentación técnica, • Coordinación de analíticas con los laboratorios, • Seguimiento de los controles de producto, • Seguimiento de los estudios de estabilidad, • Apoyo en la elaboración de dosieres de registro, • Desarrollo de nuevos productos, • Gestión de las liberaciones de productos, • Apoyo en la Gestión de la Calidad Todas las tareas estarán supervisadas por un responsable del área. Perfil buscado: • Últimos cursos de CTA, Ingeniería en Industrias alimentarias, Nutrición, grados de Ciencias de la Salud, Química, o másteres relacionados., • Rigor, autonomía, meticulosidad, flexibilidad, organización, entusiasmo, compromiso, • Buen nivel de inglés, tanto hablado como escrito, • Manejo de herramientas informáticas Remuneración: sí Periodo: 6 meses en prácticas. Jornada completa 8 horas de lunes a viernes. Inicio: Inmediato Localización: Barcelona Contacto:

KREAB es una firma de servicios profesionales que integra Asuntos Públicos, Comunicación Estratégica y Negocio Sostenible, fundada en Suecia en 1970. Asesoramos a compañías y organizaciones en momentos de alta exposición, ayudándoles a construir su posicionamiento, proteger y fortalecer su reputación y aumentar su capacidad de influencia, combinando análisis político-regulatorio con estrategias de posicionamiento y reputación ante audiencias clave Buscamos un becario/a para que realice unas prácticas remuneradas a jornada completa en nuestro departamento de Comunicación Corporativa en nuestras oficinas de Barcelona. 💻A continuación detallamos las tareas en las que deberá dar apoyo: • Envío de clipping diario., • Redacción de Informes de clipping diarios, semestrales y anuales., • Redacción de informes sobre la reputación de una empresa en los medios de comunicación., • Envío de convocatoria y seguimiento de periodistas para ruedas de prensa., • Redacción de notas de prensa y otros materiales., • Gestión de clientes bajo supervisión del responsable de la cuenta. ♀️Competencias genéricas: • Trabajo en Equipo, • Planificación y Organización, • Establecimiento de prioridades, • Capacidad de análisis y síntesis, • Calidad, • Entusiasmo, pasión. 🙋Formación necesaria: • Licenciatura Periodismo, Marketing, Publicidad.., • Valorable Máster en Comunicación Corporativa 📑¿Qué ofrecemos? • Modalidad híbrida de teletrabajo., • Un excelente ambiente de trabajo, en un equipo cercano, exigente y dinámico., • Formación continua y desarrollo dentro de un plan de carrera., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Acceso a ventajas y descuentos por formar parte de KREAB., • Un excelente ambiente de trabajo, en un equipo cercano, exigente y dinámico. En Kreab, nos comprometemos a fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo, donde cada miembro de nuestro equipo, sin distinción de género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, estado físico o de salud, religión, afiliación política u cualquier otra diferencia o condición, tenga la oportunidad de desarrollarse y alcanzar su máximo potencial. Trabajamos incansablemente cada día para lograr este objetivo, asegurando procesos de selección imparciales y brindando igualdad de oportunidades.

Técnico/a de validaciones Desde Hays Life Sciences estamos colaborando con un laboratorio farmacéutico en la búsqueda de un/a Especialista en Validaciones Analíticas con experiencia demostrable en entornos GMP/GLP. La persona seleccionada formará parte del departamento de Control de Calidad, participando activamente en el desarrollo, validación y transferencia de métodos analíticos, así como en la gestión documental asociada. Responsabilidades principales • Ejecutar en laboratorio validaciones y desarrollos de métodos analíticos bajo normativa GMP., • Redactar protocolos e informes de validación y/o de transferencia analítica., • Realizar las verificaciones de métodos compendiales., • Operar, calibrar y mantener equipos como HPLC, UPLC, GC y espectrofotometría UV/Visible, entre otros., • Editar y actualizar documentación relacionada con especificaciones, métodos de análisis y PNTs., • Colaborar en las investigaciones de OOS (Out of Specification) y gestionar la documentación derivada del procedimiento., • Participar en la cualificación de equipos cuando sea necesario., • Asegurar el registro riguroso y trazable de datos siguiendo criterios de integridad y calidad. Requisitos • Experiencia mínima de 2–3 años en laboratorio farmacéutico o químico bajo entornos GMP/GLP, realizando validaciones analíticas., • Pensamiento analítico, capacidad de resolución de problemas técnicos y atención meticulosa al detalle., • Experiencia demostrada en el manejo de equipos cromatográficos (HPLC/UPLC/GC) y técnicas espectrofotométricas., • Conocimiento de documentación regulatoria y buenas prácticas de laboratorio. Qué ofrece la compañía • Incorporación a un proyecto estable y con impacto directo en la calidad del producto final., • Oportunidad de crecimiento dentro de un entorno técnico altamente especializado., • Ambiente colaborativo y orientado a la excelencia científica. Si te interesa, estaré encantada de conocerte:

Sobre la Empresa Conoce lo que nos hace diferentes en nuestra pagina ___ y en este ___ Técnico_a Administración SAP Resumen del Puesto: Dentro del Área de Tecnología, contribuirá a asegurar la calidad, disponibilidad e integridad del ecosistema SAP corporativo. Dará soporte a la administración y operación SAP (plataforma SAP Basis), colaborando en la evolución y mejora continua del entorno, la monitorización, la resolución de incidencias y el soporte a proyectos (implantaciones, upgrades, migraciones y cambios técnicos). El puesto se integra en el Departamento de Administración SAP, con interacción habitual con equipos internos, proveedores y fabricantes, y con visión transversal sobre múltiples módulos y componentes SAP (según el alcance del entorno en cada momento). • Administración y operación SAP Basis en entornos SAP (configuración técnica, parámetros, SAP Notes/OSS, parches, usuarios técnicos, certificados)., • Soporte a instalaciones, upgrades y mantenimiento de sistemas SAP (Windows Server, RedHat)., • Monitorización proactiva y soporte operativo con herramientas de mercado (especialmente SAP Solution Manager) y procedimientos de operación., • Soporte a incidencias complejas (rendimiento, disponibilidad, conectividad) y coordinación de acciones con equipos de desarrollo, infraestructura y terceros., • Participación en proyectos técnicos: upgrades de SO/DB, cambios de arquitectura, alta disponibilidad, virtualización y automatización operativa., • Documentación técnica (runbooks, procedimientos, arquitectura) y traspaso de conocimiento al equipo interno. Conocimientos requeridos a aportar por la persona que opta al puesto: Actividades técnicas: • Experiencia sólida en administración SAP Basis (operación, mantenimiento y troubleshooting) en entornos productivos., • Conocimientos prácticos en sistemas operativos para SAP: Windows Server y/o Linux (idealmente RHEL)., • Conocimientos en bases de datos para uso desde plataforma SAP (Oracle, SAP HANA)., • Familiaridad con monitorización y herramientas de operación SAP (preferentemente SAP Solution Manager)., • Buenas capacidades de documentación, comunicación y trabajo en equipo; orientación a servicio., • Soporte en la preparación de pliegos técnicos para contratación pública. Aspectos de gestión: • Capacidad para desarrollar documentación de sistemas, procesos y diseño técnico., • Capacidad de síntesis documental para preparación de documentación de gestión., • Capacidad de gestionar proyectos y personas por proyecto. Requisitos académicos y profesionales • Ciclo Formativo FP Grado medio o Superior (Informática y Comunicaciones). Se valorarán la titulación universitaria en Informática/Telecomunicaciones/Ingeniería, las certificaciones SAP (Basis/HANA/Solution Manager) y formación ITIL., • Experiencia real en actividades vinculadas a gestión de servicios informáticos (empresa final o proveedor de servicios). Conocimientos deseables a aportar por la persona que opta al puesto: • Experiencia en SAP NetWeaver ABAP/Java y componentes: Web Dispatcher, SAP Gateway, ADS, Introscope, SAP GUI Deploy, LDAP Connector., • Experiencia con plataformas SAP: PI/PO, Enterprise Portal, BI/BO (BW, BO, Data Services), Fiori., • Experiencia con SSO y autenticación (SPNEGO, Kerberos) y comunicaciones seguras., • Experiencia en migraciones a SAP HANA y/o proyectos relacionados con S/4HANA., • Conocimiento/experiencia con OpenText by SAP y/o SAP GRC., • Experiencia avanzada en SAP Solution Manager (setup, monitorización, etc.) y buenas prácticas RunSAP/ITIL., • Experiencia con soluciones SAP cloud (p. ej., C4C, SCPI, IAS) y operación asociada., • Conocimientos de scripting/automatización y/o herramientas complementarias de reporting/monitorización (p. ej., scripts, utilidades, PHP, etc.)., • Seguridad informática: seguridad en redes y protocolos, seguridad en datos, autenticación y autorización, fabricantes y soluciones, certificados, etc. Retribución y beneficios sociales • Salario: 44.213 € b/a. Contrato indefinido., • Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc)., • Horario: De lunes a jueves de 8 a 16:00 y una tarde hasta las 17,45 y Viernes de 8 a 15,00 horas. Y cuatro meses de verano de lunes a viernes de 8,00 a 15,00 horas., • Posibilidad de 2 días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de JavaScript para unirse a nuestro equipo de Aplicaciones Empresariales en el departamento de TI. Este puesto se centra en el desarrollo, la ampliación y la integración de aplicaciones empresariales que dan soporte a procesos empresariales críticos, con NetSuite como plataforma clave. Horario Flexible, híbrido. Viernes intensivo. Lugar: Zona Franca, Barcelona. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Finanzas, Operaciones, Ventas y otros equipos de la empresa para ofrecer soluciones fiables y escalables en todo nuestro entorno de aplicaciones empresariales, aportando sólidos conocimientos de ingeniería de JavaScript y experiencia práctica en NetSuite. Responsabilidades clave: Desarrollo de aplicaciones empresariales • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en JavaScript que respalden aplicaciones empresariales y críticas para el negocio., • Crear y mejorar las personalizaciones de NetSuite con SuiteScript (2.0/2.1), incluyendo eventos de usuario, clientes, scripts programados, Suitelets y RESTlets., • Aplicar las mejores prácticas de ingeniería de software para garantizar la calidad, la mantenibilidad y el rendimiento del código., • Desarrollar e implementar herramientas y aplicaciones personalizadas para optimizar y dar soporte a las necesidades operativas diarias de los equipos empresariales, ampliando las capacidades más allá de las plataformas empresariales existentes. Integración de sistemas y ERP • Personalice y amplíe los flujos de trabajo y los componentes de interfaz de usuario de NetSuite con SuiteFlow y SuiteBuilder., • Desarrolle y mantenga integraciones entre NetSuite y otros sistemas empresariales (CRM, HRIS, plataformas de datos, SaaS de terceros) mediante API REST/SOAP, SuiteTalk y plataformas de middleware., • Brinde soporte a las implementaciones, mejoras, actualizaciones e iniciativas de integración de NetSuite. Análisis, Soporte y Optimización • Colaborar con las partes interesadas del negocio para traducir los requisitos funcionales en soluciones técnicas robustas., • Resolver problemas en aplicaciones empresariales, integraciones y flujos de datos., • Contribuir a mejorar la fiabilidad, la escalabilidad y la eficiencia operativa del sistema. Colaboración y Liderazgo Técnico • Colaborar con otros ingenieros, arquitectos y propietarios de aplicaciones dentro del departamento de TI., • Brindar orientación técnica y mentoría a los miembros junior del equipo cuando sea necesario., • Mantenerse al día con las actualizaciones de la plataforma, especialmente las versiones de NetSuite y las mejores prácticas de JavaScript, garantizando la alineación con los principios de seguridad y DevSecOps. Requisitos • Más de 5 años de experiencia como ingeniero de software o desarrollador de JavaScript., • Sólidos conocimientos de JavaScript moderno (ES6+) y desarrollo basado en API., • Experiencia práctica con NetSuite en aplicaciones empresariales o ERP, incluyendo SuiteScript v1.0 y v2.0., • Experiencia con tecnologías de integración empresarial, incluyendo el uso y la exposición de API (REST, SOAP o similares)., • Búsquedas guardadas y fundamentos del modelo de datos de NetSuite., • Experiencia en soporte de sistemas empresariales o críticos para el negocio., • Experiencia con prácticas y herramientas de Integración Continua/Despliegue Continuo (CI/CD)., • Sólidas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente con equipos comerciales y técnicos., • Inglés: B2 Valorable • Experiencia con los módulos ERP de NetSuite (Finanzas, Pedido a Cobro, Compra a Pago, Inventario)., • Familiaridad con plataformas de integración y automatización como Workato, Celigo, Dell Boomi o similares., • Certificación de Desarrollador NetSuite SuiteCloud., • Experiencia trabajando en departamentos de TI, apoyando a las partes interesadas internas del negocio Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Unirse a Elis significa apostar por un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. Nuestra misión es clara: ofrecer servicios de alquiler y mantenimiento de textiles, higiene y bienestar para profesionales, combinando altos estándares de calidad con un fuerte compromiso en Responsabilidad Social Corporativa. ¿Conoces muchas empresas con más de 100 años que sigan siendo líderes en su sector? Buscamos un/a Customer Experience Specialist ¿Te apasiona la experiencia de cliente y la formación de equipos? En Elis, compañía referente en servicios de lavandería para el sector hotelero, buscamos un/a Customer Experience Specialist que impulse la excelencia en el servicio al cliente en nuestra red de centros a nivel nacional. Esta posición estratégica dentro del departamento de Marketing actuará como formador/a nacional y referente en Customer Experience, asegurando la correcta implementación de la estrategia CX y fomentando una cultura Customer Centric en toda la organización. Tu misión Garantizar la excelencia en el servicio al cliente mediante: • Formación continua a los equipos, • Acompañamiento personalizado en centros, • Implementación de herramientas y buenas prácticas, • Seguimiento de indicadores y mejora continua Responsabilidades 📍 Diagnóstico en centros a nivel nacional Realizar análisis y diseñar planes de acción personalizados para mejorar la atención y experiencia del cliente en los centros Elis en España. 📍 Referente nacional de posventa Formar y acompañar a los equipos de posventa en herramientas y metodología de Customer Experience, asegurando la correcta implementación del customer journey. 📍 Coordinación con Marketing y CX Alinear contenidos formativos con campañas y objetivos estratégicos. 📍 Seguimiento de encuestas e indicadores Analizar resultados de satisfacción y proponer mejoras continuas. 📍 Reporting y análisis Seguimiento de KPIs y actualización de cuadros de mando en Power BI. 📍 Iniciativas comerciales Seguimiento y presentación de concursos nacionales de ventas orientados al desarrollo del negocio. Requisitos • Experiencia en formación, atención al cliente o consultoría en Customer Experience, • Fuerte orientación Customer Centric, • Alto dominio de Office y Power BI, • Excelentes habilidades de comunicación e influencia, • Capacidad para motivar y desarrollar equipos, • Disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel nacional, • Nivel alto de inglés (francés valorable) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa internacional en crecimiento, • Impacto directo en la mejora de la experiencia de cliente a nivel nacional, • Entorno dinámico, colaborativo e innovador, • Coche de empresa, • Oportunidades de desarrollo profesional Si quieres formar parte de un proyecto donde la experiencia de cliente marca la diferencia, te estamos buscando. #CustomerExperience #CX #Marketing #Formación #Empleo #Elis ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos/as en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Empresas: Eurostars Hotel Company (Grupo Hotusa) Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5.000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 281 hoteles propios y más de 3700 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos. Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios. Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa. Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios. Fomentar la innovación y evolución continua. Responsabilidades Apoyar en la elaboración de informes mensuales y análisis de desviaciones presupuestarias. Participar en el seguimiento de control de costes por departamento y proyecto. Dar soporte en la preparación de cierres contables y reporting interno. Ayudar en tareas de control de facturación, validación de gastos y conciliaciones. Participar en la automatización de procesos administrativos y financieros. Requisitos Estar cursando Grado en ADE, economía... o FP Superior de Administración y Finanzas. Nivel intermedio de Excel Buenas habilidades analíticas y capacidad para trabajar en equipo. Nivel de inglés intermedio (valorable). Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: Prácticas remueneradas. 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Requisitos :

Desde SII Group Spain buscamos un/a Change Manager con catalán alto o nativo para formar parte de nuestro gran equipo ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos ? ¡Sin duda querrás conocer más sobre esta oportunidad! ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Formación personalizada que te permitirá crecer : Acceso a Udemy o Linkedin Learning, y sesiones de soft skills con cursos de Mindfulness, coaching… Modelo de trabajo presencial: Hospitalet de Llobregat. Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). Ambiente y equipos internacionales. Somos una familia : Sabemos que las personas son nuestro principal valor añadido y por eso queremos estar cerca de todos los compañeros realizando After-Works, cenas y eventos de empresa ¡Somos un excelente lugar de trabajo! Certificados por Great Place to Work ! ¿Qué buscamos en ti? Gestionar de extremo a extremo la cola de cambios mayores en Jira/Remedy , priorizando según procedimientos y criterios establecidos. Mantener actualizada la herramienta de cambios y asegurar la trazabilidad completa de cada acción. Dominar las herramientas clave del departamento para una gestión eficaz. Realizar el seguimiento y responder por correo a los cambios asignados, asumiendo la responsabilidad de los cambios mayores y transversales. Preparar y liderar los CAB y eCAB , convocando a los actores necesarios y revisando previamente los puntos críticos. Ejecutar en tiempo y forma las acciones derivadas de los CAB, garantizando el cumplimiento del plan aprobado. Participar en otros comités de decisión y proponer mejoras de proceso basadas en la experiencia. Informar al Responsable de Cambios y Problemas para asegurar coherencia y alineación operativa. Analizar y trasladar buenas prácticas y lecciones aprendidas para mejorar la calidad del proceso. Coordinarte con proveedores y áreas internas para anticipar riesgos y garantizar ejecuciones seguras, con un conocimiento profundo de los servicios y sus alertas asociadas. Dominio oral y escrito del catalán en un entorno de trabajo 100% en esta lengua. Se realiza una semana de GUARDIA, 1 vez al mes ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. ¡Eres el talento que buscamos!Certificados por Great Place to Work .

Quiénes somos Nuestro departamento de Data&AI, que cuenta con más de 200 profesionales especialistas en proyectos de analítica avanzada de información (Ingesta, Modelado, Visualización, Plataformas de datos, Gobierno del dato, Big Data y AI), se encarga del desarrollo de todo tipo de soluciones, utilizando las últimas tecnologías, que proporcionen valor a nuestros clientes a partir de sus datos. Qué buscamos Buscamos un Ingeniero/a de Datos para diseñar, desarrollar y mantener una plataforma de datos escalable, segura y orientada a analítica avanzada, apoyando iniciativas de BI, Data Science e Inteligencia Artificial. Será responsable de garantizar la calidad, disponibilidad y eficiencia de los datos en toda la organización. Valoramos profesionales que residan en cualquier provincia. Responsabilidades Diseñar, construir y optimizar pipelines de datos batch y streaming. Desarrollar procesos ETL/ELT en Databricks (Apache Spark). Implementar arquitecturas basadas en Lakehouse / Data Lake / Data Warehouse. Gestionar y optimizar modelos de datos analíticos. Integrar fuentes de datos internas y externas (APIs, bases de datos, SaaS, etc.). Asegurar la calidad, trazabilidad y gobernanza del dato. Optimizar rendimiento y costes en entornos cloud. Colaborar con equipos de BI, Data Science y negocio. Automatizar despliegues y procesos mediante CI/CD. Documentar soluciones técnicas y buenas prácticas. Participar en la definición de estándares y arquitectura. Requisitos Formación: Valorable titulación STEM . Experiencia como Data Engineer (+3–5 años). Experiencia en proyectos cloud Experiencia y/o conocimientos en Databricks. Dominio de: Modelado dimensional y analítico. Apache Spark SQL avanzado Python (preferiblemente PySpark) Conocimiento de: Data Lakes / Lakehouse Arquitecturas modernas de datos Experiencia con sistemas de control de versiones (Git). Conocimientos de orquestación (Airflow, ADF, dbt, etc.). Valorable Disponer de Certificación Databricks Data Engineer Professional Qué ofrecemos En nuestro equipo, valoramos el aprendizaje constante, ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Al unirte a nosotros, tendrás la oportunidad de: Formarte y crecer profesionalmente con nuestro apoyo para mantenerse al tanto de las últimas metodologías y soluciones en análisis de datos. Colaborar con un equipo consolidado y con gran experiencia en análisis de datos Horario flexible, jornada intensiva en verano. Contrato indefinido. Seguro de vida y accidentes. Trabajo flexible.

¿Eres Head of Finance y buscas nuevos retos? ¡Sigue leyendo! Buscamos CFO para unirse a un estudio de arquitectura y diseño de alto nivel que ofrece soluciones atemporales y personalizadas a través de un enfoque creativo refinado e innovador. Operan bajo una estructura de Holding con distintas verticales y un fuerte componente de gestión de proyectos. Además, se encuentran en plena transición tecnológica: migrando de sistemas legados (A3) a un entorno de ERP avanzado + Data Lake + Inteligencia Artificial. Tu misión será asegurar la salud financiera del hoy (rigor contable y tesorería) mientras construyes la infraestructura de datos del mañana. Buscamos un Head of Finance que actúe como arquitecto financiero del ecosistema. ¿Qué perfil buscamos? Un perfil híbrido: la solidez técnica de un auditor con la agilidad de un controller de negocio. • Formación y Base : Licenciatura en ADE, Economía o similar. Muy valorable paso previo por Big 4 o Auditoría, • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia como Director/a Financiero en empresa final. Imprescindible tener experiencia en estructuras Holding . Muy valorable paso previo por empresas medianas similares. Inglés avanzado (hablado y escrito) • Tech-Savvy (Imprescindible) : Haber liderado migraciones de ERP + Usuario avanzado de Business Central / Dynamics 365. Debes sentirte cómodo hablando de integración de datos, BI y tecnología., • Mentalidad Operativa: Experiencia en empresas de servicios o gestión de proyectos. Entiendes la diferencia entre facturación y producción, y sabes gestionar una tesorería dinámica. • Soft Skills: Capacidad de liderazgo (gestión de equipo pequeño), comunicación clara con stakeholders y criterio estético en la presentación de informes. Responsabilidades y Funciones Garantizarás la integridad financiera de la organización. Tus responsabilidades se dividen en cuatro pilares estratégicos: 1. Planificación Financiera y Estrategia - Visión a largo plazo - Liderar la elaboración de presupuestos anuales por vertical y realizar previsiones (forecasts) trimestrales para anticipar necesidades de caja e inversión. - Gestión de Inversiones (CAPEX), 2. Excelencia Contable y Reporting - Rigor Técnico: Supervisar el ciclo contable completo. - Consolidación: Gestionar la complejidad del Holding, asegurando una consolidación correcta de balances, cuentas de resultados y operaciones intercompany. - Compliance & Governance: Garantizar el cumplimiento estricto de las normativas fiscales y contables, implementando controles internos que blinden a la empresa ante auditorías. - Integridad del Dato: Asegurar que los estados financieros sean precisos no solo para el Registro Mercantil, sino para alimentar el Data Lake con información veraz y estructurada., 3. Transformación Tecnológica - Liderazgo ERP: Dirigir la migración del software actual (A3) a un ERP de mercado (tipo SAP Business One, Navision o Dynamics). No solo implementarlo, sino diseñarlo bajo las mejores prácticas. - Integración con IA: Colaborar con el equipo técnico para que el flujo de datos financieros se integre automáticamente en el ecosistema de Inteligencia Artificial. - Automatización: Identificar procesos manuales repetitivos y aplicar tecnología para optimizar la eficiencia del departamento., 4. Socio de Operaciones y Análisis - Nexo con Operaciones: Trabajar codo a codo con los Project Managers para traducir la ejecución de proyectos en métricas financieras (WIP, margen por proyecto, desviaciones). - Financial Analysis: Ir más allá del dato histórico. Proporcionar insights sobre rentabilidad por vertical y eficiencia operativa para apoyar la toma de decisiones estratégicas. - Risk Management: Identificar riesgos financieros (flujo de caja, clientes, costes) y proponer estrategias de mitigación proactivas. ¿Qué pueden ofrecerte? - Impacto Real: La oportunidad de diseñar un departamento financiero desde los cimientos y liderar una transformación digital puntera (Data Lake/IA). - Posición Estratégica: Reporte directo a la propiedad y colaboración estrecha con todas las áreas de negocio. - Un entorno de trabajo que valora la excelencia, el diseño y la calidad humana, lejos de las estructuras rígidas corporativas. Condiciones: - Contrato indefinido a jornada completa - Horario 09:00h a 18:30h y viernes jornada intensiva hasta las 15:00h - Salario competitivo acorde a tu expertise

Laboratoires Grand Fontaine es una empresa internacional, situada en Barcelona y especializada en ALIMENTOS para la nutrición clínica. Buscamos una persona para dar soporte a las áreas de I+D, Calidad y Asuntos regulatorios. Se ofrece la posibilidad de incorporarse a una joven empresa en crecimiento con un equipo humano dinámico, profesional y comprometido con el proyecto común. Tareas a desarrollar: La persona seleccionada dará soporte en las siguientes funciones: • Elaboración de especificaciones de producto y documentación técnica, • Coordinación de analíticas con los laboratorios, • Seguimiento de los controles de producto, • Seguimiento de los estudios de estabilidad, • Apoyo en la elaboración de dosieres de registro, • Desarrollo de nuevos productos, • Gestión de las liberaciones de productos, • Apoyo en la Gestión de la Calidad Todas las tareas estarán supervisadas por un responsable del área. Perfil buscado: • Últimos cursos de CTA, Ingeniería en Industrias alimentarias, Nutrición, grados de Ciencias de la Salud, Química, o másteres relacionados., • Rigor, autonomía, meticulosidad, flexibilidad, organización, entusiasmo, compromiso, • Buen nivel de inglés, tanto hablado como escrito, • Manejo de herramientas informáticas Remuneración: sí Periodo: 6 meses en prácticas. Jornada completa 8 horas de lunes a viernes. Inicio: Inmediato Localización: Barcelona Contacto:

KREAB es una firma de servicios profesionales que integra Asuntos Públicos, Comunicación Estratégica y Negocio Sostenible, fundada en Suecia en 1970. Asesoramos a compañías y organizaciones en momentos de alta exposición, ayudándoles a construir su posicionamiento, proteger y fortalecer su reputación y aumentar su capacidad de influencia, combinando análisis político-regulatorio con estrategias de posicionamiento y reputación ante audiencias clave Buscamos un becario/a para que realice unas prácticas remuneradas a jornada completa en nuestro departamento de Comunicación Corporativa en nuestras oficinas de Barcelona. 💻A continuación detallamos las tareas en las que deberá dar apoyo: • Envío de clipping diario., • Redacción de Informes de clipping diarios, semestrales y anuales., • Redacción de informes sobre la reputación de una empresa en los medios de comunicación., • Envío de convocatoria y seguimiento de periodistas para ruedas de prensa., • Redacción de notas de prensa y otros materiales., • Gestión de clientes bajo supervisión del responsable de la cuenta. ♀️Competencias genéricas: • Trabajo en Equipo, • Planificación y Organización, • Establecimiento de prioridades, • Capacidad de análisis y síntesis, • Calidad, • Entusiasmo, pasión. 🙋Formación necesaria: • Licenciatura Periodismo, Marketing, Publicidad.., • Valorable Máster en Comunicación Corporativa 📑¿Qué ofrecemos? • Modalidad híbrida de teletrabajo., • Un excelente ambiente de trabajo, en un equipo cercano, exigente y dinámico., • Formación continua y desarrollo dentro de un plan de carrera., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Acceso a ventajas y descuentos por formar parte de KREAB., • Un excelente ambiente de trabajo, en un equipo cercano, exigente y dinámico. En Kreab, nos comprometemos a fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo, donde cada miembro de nuestro equipo, sin distinción de género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, estado físico o de salud, religión, afiliación política u cualquier otra diferencia o condición, tenga la oportunidad de desarrollarse y alcanzar su máximo potencial. Trabajamos incansablemente cada día para lograr este objetivo, asegurando procesos de selección imparciales y brindando igualdad de oportunidades.

Nuestro departamento de Data&AI, que cuenta con más de 200 profesionales especialistas en proyectos de analítica avanzada de información (Ingesta, Modelado, Visualización, Plataformas de datos, Gobierno del dato, Big Data y AI), se encarga del desarrollo de todo tipo de soluciones, utilizando las últimas tecnologías, que proporcionen valor a nuestros clientes a partir de sus datos. Buscamos un Ingeniero/a de Datos con experiencia en Databricks para diseñar, desarrollar y mantener una plataforma de datos escalable, segura y orientada a analítica avanzada, apoyando iniciativas de BI, Data Science e Inteligencia Artificial. Será responsable de garantizar la calidad, disponibilidad y eficiencia de los datos en toda la organización. Diseñar, construir y optimizar pipelines de datos batch y streaming. Desarrollar procesos ETL/ELT en Databricks (Apache Spark). Implementar arquitecturas basadas en Lakehouse / Data Lake / Data Warehouse. Gestionar y optimizar modelos de datos analíticos. Integrar fuentes de datos internas y externas (APIs, bases de datos, SaaS, etc.). Asegurar la calidad, trazabilidad y gobernanza del dato. Optimizar rendimiento y costes en entornos cloud. Colaborar con equipos de BI, Data Science y negocio. Documentar soluciones técnicas y buenas prácticas. Formación: Valorable titulación STEM . Experiencia como Data Engineer (+3–5 años). Experiencia demostrable con Databricks. Apache Spark SQL avanzado Python (preferiblemente PySpark) Data Lakes / Lakehouse Arquitecturas modernas de datos Experiencia con sistemas de control de versiones (Git). Conocimientos de orquestación (Airflow, ADF, dbt, etc.). Disponer de Certificación Databricks Data Engineer Professional En nuestro equipo, valoramos el aprendizaje constante, ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Formarte y crecer profesionalmente con nuestro apoyo para mantenerse al tanto de las últimas metodologías y soluciones en análisis de datos. Colaborar con un equipo consolidado y con gran experiencia en análisis de datos Horario flexible, jornada intensiva en verano. Contrato indefinido. Trabajo flexible.

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KREAB es una firma de servicios profesionales que integra Asuntos Públicos, Comunicación Estratégica y Negocio Sostenible, fundada en Suecia en 1970. Asesoramos a compañías y organizaciones en momentos de alta exposición, ayudándoles a construir su posicionamiento, proteger y fortalecer su reputación y aumentar su capacidad de influencia, combinando análisis político-regulatorio con estrategias de posicionamiento y reputación ante audiencias clave Buscamos un becario/a para que realice unas prácticas remuneradas a jornada completa en nuestro departamento de Comunicación Corporativa en nuestras oficinas de Barcelona. 💻A continuación detallamos las tareas en las que deberá dar apoyo: • Envío de clipping diario., • Redacción de Informes de clipping diarios, semestrales y anuales., • Redacción de informes sobre la reputación de una empresa en los medios de comunicación., • Envío de convocatoria y seguimiento de periodistas para ruedas de prensa., • Redacción de notas de prensa y otros materiales., • Gestión de clientes bajo supervisión del responsable de la cuenta. ♀️Competencias genéricas: • Trabajo en Equipo, • Planificación y Organización, • Establecimiento de prioridades, • Capacidad de análisis y síntesis, • Calidad, • Entusiasmo, pasión. 🙋Formación necesaria: • Licenciatura Periodismo, Marketing, Publicidad.., • Valorable Máster en Comunicación Corporativa 📑¿Qué ofrecemos? • Modalidad híbrida de teletrabajo., • Un excelente ambiente de trabajo, en un equipo cercano, exigente y dinámico., • Formación continua y desarrollo dentro de un plan de carrera., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Acceso a ventajas y descuentos por formar parte de KREAB., • Un excelente ambiente de trabajo, en un equipo cercano, exigente y dinámico. En Kreab, nos comprometemos a fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo, donde cada miembro de nuestro equipo, sin distinción de género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, estado físico o de salud, religión, afiliación política u cualquier otra diferencia o condición, tenga la oportunidad de desarrollarse y alcanzar su máximo potencial. Trabajamos incansablemente cada día para lograr este objetivo, asegurando procesos de selección imparciales y brindando igualdad de oportunidades.

Unirse a Elis significa apostar por un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. Nuestra misión es clara: ofrecer servicios de alquiler y mantenimiento de textiles, higiene y bienestar para profesionales, combinando altos estándares de calidad con un fuerte compromiso en Responsabilidad Social Corporativa. ¿Conoces muchas empresas con más de 100 años que sigan siendo líderes en su sector? Buscamos un/a Customer Experience Specialist ¿Te apasiona la experiencia de cliente y la formación de equipos? En Elis, compañía referente en servicios de lavandería para el sector hotelero, buscamos un/a Customer Experience Specialist que impulse la excelencia en el servicio al cliente en nuestra red de centros a nivel nacional. Esta posición estratégica dentro del departamento de Marketing actuará como formador/a nacional y referente en Customer Experience, asegurando la correcta implementación de la estrategia CX y fomentando una cultura Customer Centric en toda la organización. Tu misión Garantizar la excelencia en el servicio al cliente mediante: • Formación continua a los equipos, • Acompañamiento personalizado en centros, • Implementación de herramientas y buenas prácticas, • Seguimiento de indicadores y mejora continua Responsabilidades 📍 Diagnóstico en centros a nivel nacional Realizar análisis y diseñar planes de acción personalizados para mejorar la atención y experiencia del cliente en los centros Elis en España. 📍 Referente nacional de posventa Formar y acompañar a los equipos de posventa en herramientas y metodología de Customer Experience, asegurando la correcta implementación del customer journey. 📍 Coordinación con Marketing y CX Alinear contenidos formativos con campañas y objetivos estratégicos. 📍 Seguimiento de encuestas e indicadores Analizar resultados de satisfacción y proponer mejoras continuas. 📍 Reporting y análisis Seguimiento de KPIs y actualización de cuadros de mando en Power BI. 📍 Iniciativas comerciales Seguimiento y presentación de concursos nacionales de ventas orientados al desarrollo del negocio. Requisitos • Experiencia en formación, atención al cliente o consultoría en Customer Experience, • Fuerte orientación Customer Centric, • Alto dominio de Office y Power BI, • Excelentes habilidades de comunicación e influencia, • Capacidad para motivar y desarrollar equipos, • Disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel nacional, • Nivel alto de inglés (francés valorable) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa internacional en crecimiento, • Impacto directo en la mejora de la experiencia de cliente a nivel nacional, • Entorno dinámico, colaborativo e innovador, • Coche de empresa, • Oportunidades de desarrollo profesional Si quieres formar parte de un proyecto donde la experiencia de cliente marca la diferencia, te estamos buscando. #CustomerExperience #CX #Marketing #Formación #Empleo #Elis ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos/as en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Nuestro departamento de Data&AI, que cuenta con más de 200 profesionales especialistas en proyectos de analítica avanzada de información (Ingesta, Modelado, Visualización, Plataformas de datos, Gobierno del dato, Big Data y AI), se encarga del desarrollo de todo tipo de soluciones, utilizando las últimas tecnologías, que proporcionen valor a nuestros clientes a partir de sus datos. Buscamos un Ingeniero/a de Datos con experiencia en Databricks para diseñar, desarrollar y mantener una plataforma de datos escalable, segura y orientada a analítica avanzada, apoyando iniciativas de BI, Data Science e Inteligencia Artificial. Será responsable de garantizar la calidad, disponibilidad y eficiencia de los datos en toda la organización. Diseñar, construir y optimizar pipelines de datos batch y streaming. Desarrollar procesos ETL/ELT en Databricks (Apache Spark). Implementar arquitecturas basadas en Lakehouse / Data Lake / Data Warehouse. Gestionar y optimizar modelos de datos analíticos. Integrar fuentes de datos internas y externas (APIs, bases de datos, SaaS, etc.). Asegurar la calidad, trazabilidad y gobernanza del dato. Optimizar rendimiento y costes en entornos cloud. Colaborar con equipos de BI, Data Science y negocio. Documentar soluciones técnicas y buenas prácticas. Formación: Valorable titulación STEM . Experiencia como Data Engineer (+3–5 años). Experiencia demostrable con Databricks. Apache Spark SQL avanzado Python (preferiblemente PySpark) Data Lakes / Lakehouse Arquitecturas modernas de datos Experiencia con sistemas de control de versiones (Git). Conocimientos de orquestación (Airflow, ADF, dbt, etc.). Disponer de Certificación Databricks Data Engineer Professional En nuestro equipo, valoramos el aprendizaje constante, ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Formarte y crecer profesionalmente con nuestro apoyo para mantenerse al tanto de las últimas metodologías y soluciones en análisis de datos. Colaborar con un equipo consolidado y con gran experiencia en análisis de datos Horario flexible, jornada intensiva en verano. Contrato indefinido. Trabajo flexible.

Desde SII Group Spain buscamos un/a Change Manager con catalán alto o nativo para formar parte de nuestro gran equipo&##128165; ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos &##128640;? ¡Contrato indefinido &##128221; ~ Formación personalizada que te permitirá crecer &##128218;: Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). ~ Ambiente y equipos internacionales. ~ Somos una familia &##128104; &##Gestionar de extremo a extremo la cola de cambios mayores en Jira/Remedy , priorizando según procedimientos y criterios establecidos. Dominar las herramientas clave del departamento para una gestión eficaz. Realizar el seguimiento y responder por correo a los cambios asignados, asumiendo la responsabilidad de los cambios mayores y transversales. Ejecutar en tiempo y forma las acciones derivadas de los CAB, garantizando el cumplimiento del plan aprobado. Participar en otros comités de decisión y proponer mejoras de proceso basadas en la experiencia. Informar al Responsable de Cambios y Problemas para asegurar coherencia y alineación operativa. Analizar y trasladar buenas prácticas y lecciones aprendidas para mejorar la calidad del proceso. Dominio oral y escrito del catalán en un entorno de trabajo 100% en esta lengua. Se realiza una semana de GUARDIA, 1 vez al mes ¿Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. ¡

¿Eres Head of Finance y buscas nuevos retos? ¡Sigue leyendo! Buscamos CFO para unirse a un estudio de arquitectura y diseño de alto nivel que ofrece soluciones atemporales y personalizadas a través de un enfoque creativo refinado e innovador. Operan bajo una estructura de Holding con distintas verticales y un fuerte componente de gestión de proyectos. Además, se encuentran en plena transición tecnológica: migrando de sistemas legados (A3) a un entorno de ERP avanzado + Data Lake + Inteligencia Artificial. Tu misión será asegurar la salud financiera del hoy (rigor contable y tesorería) mientras construyes la infraestructura de datos del mañana. Buscamos un Head of Finance que actúe como arquitecto financiero del ecosistema. ¿Qué perfil buscamos? Un perfil híbrido: la solidez técnica de un auditor con la agilidad de un controller de negocio. • Formación y Base: Licenciatura en ADE, Economía o similar. Muy valorable paso previo por Big 4 o Auditoría, • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia como Director/a Financiero en empresa final. Imprescindible tener experiencia en estructuras Holding. Muy valorable paso previo por empresas medianas similares. • Inglés avanzado (hablado y escrito), • Tech-Savvy (Imprescindible): Haber liderado migraciones de ERP + Usuario avanzado de Business Central / Dynamics 365. Debes sentirte cómodo hablando de integración de datos, BI y tecnología. • Mentalidad Operativa: Experiencia en empresas de servicios o gestión de proyectos. Entiendes la diferencia entre facturación y producción, y sabes gestionar una tesorería dinámica., • Soft Skills: Capacidad de liderazgo (gestión de equipo pequeño), comunicación clara con stakeholders y criterio estético en la presentación de informes. Responsabilidades y Funciones Garantizarás la integridad financiera de la organización. Tus responsabilidades se dividen en cuatro pilares estratégicos: 1. Planificación Financiera y Estrategia • Visión a largo plazo, • Liderar la elaboración de presupuestos anuales por vertical y realizar previsiones (forecasts) trimestrales para anticipar necesidades de caja e inversión., • Gestión de Inversiones (CAPEX) 2. Excelencia Contable y Reporting • Rigor Técnico: Supervisar el ciclo contable completo., • Consolidación: Gestionar la complejidad del Holding, asegurando una consolidación correcta de balances, cuentas de resultados y operaciones intercompany., • Compliance & Governance: Garantizar el cumplimiento estricto de las normativas fiscales y contables, implementando controles internos que blinden a la empresa ante auditorías., • Integridad del Dato: Asegurar que los estados financieros sean precisos no solo para el Registro Mercantil, sino para alimentar el Data Lake con información veraz y estructurada. 3. Transformación Tecnológica • Liderazgo ERP: Dirigir la migración del software actual (A3) a un ERP de mercado (tipo SAP Business One, Navision o Dynamics). No solo implementarlo, sino diseñarlo bajo las mejores prácticas., • Integración con IA: Colaborar con el equipo técnico para que el flujo de datos financieros se integre automáticamente en el ecosistema de Inteligencia Artificial., • Automatización: Identificar procesos manuales repetitivos y aplicar tecnología para optimizar la eficiencia del departamento. 4. Socio de Operaciones y Análisis • Nexo con Operaciones: Trabajar codo a codo con los Project Managers para traducir la ejecución de proyectos en métricas financieras (WIP, margen por proyecto, desviaciones)., • Financial Analysis: Ir más allá del dato histórico. Proporcionar insights sobre rentabilidad por vertical y eficiencia operativa para apoyar la toma de decisiones estratégicas., • Risk Management: Identificar riesgos financieros (flujo de caja, clientes, costes) y proponer estrategias de mitigación proactivas. ¿Qué pueden ofrecerte? • Impacto Real: La oportunidad de diseñar un departamento financiero desde los cimientos y liderar una transformación digital puntera (Data Lake/IA)., • Posición Estratégica: Reporte directo a la propiedad y colaboración estrecha con todas las áreas de negocio., • Un entorno de trabajo que valora la excelencia, el diseño y la calidad humana, lejos de las estructuras rígidas corporativas. Condiciones: • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario 09:00h a 18:30h y viernes jornada intensiva hasta las 15:00h, • Salario competitivo acorde a tu expertise

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¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de JavaScript para unirse a nuestro equipo de Aplicaciones Empresariales en el departamento de TI. Este puesto se centra en el desarrollo, la ampliación y la integración de aplicaciones empresariales que dan soporte a procesos empresariales críticos, con NetSuite como plataforma clave. Horario Flexible, híbrido. Viernes intensivo. Lugar: Zona Franca, Barcelona. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Finanzas, Operaciones, Ventas y otros equipos de la empresa para ofrecer soluciones fiables y escalables en todo nuestro entorno de aplicaciones empresariales, aportando sólidos conocimientos de ingeniería de JavaScript y experiencia práctica en NetSuite. Responsabilidades clave: Desarrollo de aplicaciones empresariales • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en JavaScript que respalden aplicaciones empresariales y críticas para el negocio., • Crear y mejorar las personalizaciones de NetSuite con SuiteScript (2.0/2.1), incluyendo eventos de usuario, clientes, scripts programados, Suitelets y RESTlets., • Aplicar las mejores prácticas de ingeniería de software para garantizar la calidad, la mantenibilidad y el rendimiento del código., • Desarrollar e implementar herramientas y aplicaciones personalizadas para optimizar y dar soporte a las necesidades operativas diarias de los equipos empresariales, ampliando las capacidades más allá de las plataformas empresariales existentes. Integración de sistemas y ERP • Personalice y amplíe los flujos de trabajo y los componentes de interfaz de usuario de NetSuite con SuiteFlow y SuiteBuilder., • Desarrolle y mantenga integraciones entre NetSuite y otros sistemas empresariales (CRM, HRIS, plataformas de datos, SaaS de terceros) mediante API REST/SOAP, SuiteTalk y plataformas de middleware., • Brinde soporte a las implementaciones, mejoras, actualizaciones e iniciativas de integración de NetSuite. Análisis, Soporte y Optimización • Colaborar con las partes interesadas del negocio para traducir los requisitos funcionales en soluciones técnicas robustas., • Resolver problemas en aplicaciones empresariales, integraciones y flujos de datos., • Contribuir a mejorar la fiabilidad, la escalabilidad y la eficiencia operativa del sistema. Colaboración y Liderazgo Técnico • Colaborar con otros ingenieros, arquitectos y propietarios de aplicaciones dentro del departamento de TI., • Brindar orientación técnica y mentoría a los miembros junior del equipo cuando sea necesario., • Mantenerse al día con las actualizaciones de la plataforma, especialmente las versiones de NetSuite y las mejores prácticas de JavaScript, garantizando la alineación con los principios de seguridad y DevSecOps. Requisitos • Más de 5 años de experiencia como ingeniero de software o desarrollador de JavaScript., • Sólidos conocimientos de JavaScript moderno (ES6+) y desarrollo basado en API., • Experiencia práctica con NetSuite en aplicaciones empresariales o ERP, incluyendo SuiteScript v1.0 y v2.0., • Experiencia con tecnologías de integración empresarial, incluyendo el uso y la exposición de API (REST, SOAP o similares)., • Búsquedas guardadas y fundamentos del modelo de datos de NetSuite., • Experiencia en soporte de sistemas empresariales o críticos para el negocio., • Experiencia con prácticas y herramientas de Integración Continua/Despliegue Continuo (CI/CD)., • Sólidas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente con equipos comerciales y técnicos., • Inglés: B2 Valorable • Experiencia con los módulos ERP de NetSuite (Finanzas, Pedido a Cobro, Compra a Pago, Inventario)., • Familiaridad con plataformas de integración y automatización como Workato, Celigo, Dell Boomi o similares., • Certificación de Desarrollador NetSuite SuiteCloud., • Experiencia trabajando en departamentos de TI, apoyando a las partes interesadas internas del negocio Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de JavaScript para unirse a nuestro equipo de Aplicaciones Empresariales en el departamento de TI. Este puesto se centra en el desarrollo, la ampliación y la integración de aplicaciones empresariales que dan soporte a procesos empresariales críticos, con NetSuite como plataforma clave. Horario Flexible, híbrido. Viernes intensivo. Lugar: Zona Franca, Barcelona. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Finanzas, Operaciones, Ventas y otros equipos de la empresa para ofrecer soluciones fiables y escalables en todo nuestro entorno de aplicaciones empresariales, aportando sólidos conocimientos de ingeniería de JavaScript y experiencia práctica en NetSuite. Responsabilidades clave: Desarrollo de aplicaciones empresariales • Diseñar, desarrollar y mantener soluciones basadas en JavaScript que respalden aplicaciones empresariales y críticas para el negocio., • Crear y mejorar las personalizaciones de NetSuite con SuiteScript (2.0/2.1), incluyendo eventos de usuario, clientes, scripts programados, Suitelets y RESTlets., • Aplicar las mejores prácticas de ingeniería de software para garantizar la calidad, la mantenibilidad y el rendimiento del código., • Desarrollar e implementar herramientas y aplicaciones personalizadas para optimizar y dar soporte a las necesidades operativas diarias de los equipos empresariales, ampliando las capacidades más allá de las plataformas empresariales existentes. Integración de sistemas y ERP • Personalice y amplíe los flujos de trabajo y los componentes de interfaz de usuario de NetSuite con SuiteFlow y SuiteBuilder., • Desarrolle y mantenga integraciones entre NetSuite y otros sistemas empresariales (CRM, HRIS, plataformas de datos, SaaS de terceros) mediante API REST/SOAP, SuiteTalk y plataformas de middleware., • Brinde soporte a las implementaciones, mejoras, actualizaciones e iniciativas de integración de NetSuite. Análisis, Soporte y Optimización • Colaborar con las partes interesadas del negocio para traducir los requisitos funcionales en soluciones técnicas robustas., • Resolver problemas en aplicaciones empresariales, integraciones y flujos de datos., • Contribuir a mejorar la fiabilidad, la escalabilidad y la eficiencia operativa del sistema. Colaboración y Liderazgo Técnico • Colaborar con otros ingenieros, arquitectos y propietarios de aplicaciones dentro del departamento de TI., • Brindar orientación técnica y mentoría a los miembros junior del equipo cuando sea necesario., • Mantenerse al día con las actualizaciones de la plataforma, especialmente las versiones de NetSuite y las mejores prácticas de JavaScript, garantizando la alineación con los principios de seguridad y DevSecOps. Requisitos • Más de 5 años de experiencia como ingeniero de software o desarrollador de JavaScript., • Sólidos conocimientos de JavaScript moderno (ES6+) y desarrollo basado en API., • Experiencia práctica con NetSuite en aplicaciones empresariales o ERP, incluyendo SuiteScript v1.0 y v2.0., • Experiencia con tecnologías de integración empresarial, incluyendo el uso y la exposición de API (REST, SOAP o similares)., • Búsquedas guardadas y fundamentos del modelo de datos de NetSuite., • Experiencia en soporte de sistemas empresariales o críticos para el negocio., • Experiencia con prácticas y herramientas de Integración Continua/Despliegue Continuo (CI/CD)., • Sólidas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente con equipos comerciales y técnicos., • Inglés: B2 Valorable • Experiencia con los módulos ERP de NetSuite (Finanzas, Pedido a Cobro, Compra a Pago, Inventario)., • Familiaridad con plataformas de integración y automatización como Workato, Celigo, Dell Boomi o similares., • Certificación de Desarrollador NetSuite SuiteCloud., • Experiencia trabajando en departamentos de TI, apoyando a las partes interesadas internas del negocio Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Laboratoires Grand Fontaine es una empresa internacional, situada en Barcelona y especializada en ALIMENTOS para la nutrición clínica. Buscamos una persona para dar soporte a las áreas de I+D, Calidad y Asuntos regulatorios. Se ofrece la posibilidad de incorporarse a una joven empresa en crecimiento con un equipo humano dinámico, profesional y comprometido con el proyecto común. Tareas a desarrollar: La persona seleccionada dará soporte en las siguientes funciones: • Elaboración de especificaciones de producto y documentación técnica, • Coordinación de analíticas con los laboratorios, • Seguimiento de los controles de producto, • Seguimiento de los estudios de estabilidad, • Apoyo en la elaboración de dosieres de registro, • Desarrollo de nuevos productos, • Gestión de las liberaciones de productos, • Apoyo en la Gestión de la Calidad Todas las tareas estarán supervisadas por un responsable del área. Perfil buscado: • Últimos cursos de CTA, Ingeniería en Industrias alimentarias, Nutrición, grados de Ciencias de la Salud, Química, o másteres relacionados., • Rigor, autonomía, meticulosidad, flexibilidad, organización, entusiasmo, compromiso, • Buen nivel de inglés, tanto hablado como escrito, • Manejo de herramientas informáticas Remuneración: sí Periodo: 6 meses en prácticas. Jornada completa 8 horas de lunes a viernes. Inicio: Inmediato Localización: Barcelona Contacto:

¿Eres Head of Finance y buscas nuevos retos? ¡Sigue leyendo! La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Buscamos CFO para unirse a un estudio de arquitectura y diseño de alto nivel que ofrece soluciones atemporales y personalizadas a través de un enfoque creativo refinado e innovador. Operan bajo una estructura de Holding con distintas verticales y un fuerte componente de gestión de proyectos. Además, se encuentran en plena transición tecnológica: migrando de sistemas legados (A3) a un entorno de ERP avanzado + Data Lake + Inteligencia Artificial. Tu misión será asegurar la salud financiera del hoy (rigor contable y tesorería) mientras construyes la infraestructura de datos del mañana. Buscamos un Head of Finance que actúe como arquitecto financiero del ecosistema. ¿Qué perfil buscamos? Un perfil híbrido: la solidez técnica de un auditor con la agilidad de un controller de negocio. • Formación y Base: Licenciatura en ADE, Economía o similar. Muy valorable paso previo por Big 4 o Auditoría, • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia como Director/a Financiero en empresa final. Imprescindible tener experiencia en estructuras Holding. Muy valorable paso previo por empresas medianas similares. • Inglés avanzado (hablado y escrito), • Tech-Savvy (Imprescindible): Haber liderado migraciones de ERP + Usuario avanzado de Business Central / Dynamics 365. Debes sentirte cómodo hablando de integración de datos, BI y tecnología. • Mentalidad Operativa: Experiencia en empresas de servicios o gestión de proyectos. Entiendes la diferencia entre facturación y producción, y sabes gestionar una tesorería dinámica., • Soft Skills: Capacidad de liderazgo (gestión de equipo pequeño), comunicación clara con stakeholders y criterio estético en la presentación de informes. Responsabilidades y Funciones Garantizarás la integridad financiera de la organización. Tus responsabilidades se dividen en cuatro pilares estratégicos: 1. Planificación Financiera y Estrategia • Visión a largo plazo, • Liderar la elaboración de presupuestos anuales por vertical y realizar previsiones (forecasts) trimestrales para anticipar necesidades de caja e inversión., • Gestión de Inversiones (CAPEX) 2. Excelencia Contable y Reporting • Rigor Técnico: Supervisar el ciclo contable completo., • Consolidación: Gestionar la complejidad del Holding, asegurando una consolidación correcta de balances, cuentas de resultados y operaciones intercompany., • Compliance & Governance: Garantizar el cumplimiento estricto de las normativas fiscales y contables, implementando controles internos que blinden a la empresa ante auditorías., • Integridad del Dato: Asegurar que los estados financieros sean precisos no solo para el Registro Mercantil, sino para alimentar el Data Lake con información veraz y estructurada. 3. Transformación Tecnológica • Liderazgo ERP: Dirigir la migración del software actual (A3) a un ERP de mercado (tipo SAP Business One, Navision o Dynamics). No solo implementarlo, sino diseñarlo bajo las mejores prácticas., • Integración con IA: Colaborar con el equipo técnico para que el flujo de datos financieros se integre automáticamente en el ecosistema de Inteligencia Artificial., • Automatización: Identificar procesos manuales repetitivos y aplicar tecnología para optimizar la eficiencia del departamento. 4. Socio de Operaciones y Análisis • Nexo con Operaciones: Trabajar codo a codo con los Project Managers para traducir la ejecución de proyectos en métricas financieras (WIP, margen por proyecto, desviaciones)., • Financial Analysis: Ir más allá del dato histórico. Proporcionar insights sobre rentabilidad por vertical y eficiencia operativa para apoyar la toma de decisiones estratégicas., • Risk Management: Identificar riesgos financieros (flujo de caja, clientes, costes) y proponer estrategias de mitigación proactivas. ¿Qué pueden ofrecerte? • Impacto Real: La oportunidad de diseñar un departamento financiero desde los cimientos y liderar una transformación digital puntera (Data Lake/IA)., • Posición Estratégica: Reporte directo a la propiedad y colaboración estrecha con todas las áreas de negocio. xcskxlj, • Un entorno de trabajo que valora la excelencia, el diseño y la calidad humana, lejos de las estructuras rígidas corporativas. Condiciones: • Contrato indefinido a jornada completa, • Horario 09:00h a 18:30h y viernes jornada intensiva hasta las 15:00h, • Salario competitivo acorde a tu expertise

Nuestro departamento de Data&AI, que cuenta con más de 200 profesionales especialistas en proyectos de analítica avanzada de información (Ingesta, Modelado, Visualización, Plataformas de datos, Gobierno del dato, Big Data y AI), se encarga del desarrollo de todo tipo de soluciones, utilizando las últimas tecnologías, que proporcionen valor a nuestros clientes a partir de sus datos. Buscamos un Ingeniero/a de Datos con experiencia en Databricks para diseñar, desarrollar y mantener una plataforma de datos escalable, segura y orientada a analítica avanzada, apoyando iniciativas de BI, Data Science e Inteligencia Artificial. Será responsable de garantizar la calidad, disponibilidad y eficiencia de los datos en toda la organización. Diseñar, construir y optimizar pipelines de datos batch y streaming. Desarrollar procesos ETL/ELT en Databricks (Apache Spark). Implementar arquitecturas basadas en Lakehouse / Data Lake / Data Warehouse. Gestionar y optimizar modelos de datos analíticos. Integrar fuentes de datos internas y externas (APIs, bases de datos, SaaS, etc.). Asegurar la calidad, trazabilidad y gobernanza del dato. Optimizar rendimiento y costes en entornos cloud. Colaborar con equipos de BI, Data Science y negocio. Documentar soluciones técnicas y buenas prácticas. Formación: Valorable titulación STEM . Experiencia como Data Engineer (+3–5 años). Experiencia demostrable con Databricks. Apache Spark SQL avanzado Python (preferiblemente PySpark) Data Lakes / Lakehouse Arquitecturas modernas de datos Experiencia con sistemas de control de versiones (Git). Conocimientos de orquestación (Airflow, ADF, dbt, etc.). Disponer de Certificación Databricks Data Engineer Professional En nuestro equipo, valoramos el aprendizaje constante, ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Formarte y crecer profesionalmente con nuestro apoyo para mantenerse al tanto de las últimas metodologías y soluciones en análisis de datos. Colaborar con un equipo consolidado y con gran experiencia en análisis de datos Horario flexible, jornada intensiva en verano. Contrato indefinido. Trabajo flexible.

En Morchem, empresa líder en soluciones adhesivas y recubrimientos para el sector del embalaje flexible, seguimos creciendo. Buscamos un/a Técnico/a de Aplicación I+D para incorporarse a nuestro equipo y contribuir al desarrollo de nuevos productos que marcan la diferencia en la industria. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al Departamento de I+D mediante la realización de estudios de aplicación, ensayos y formulaciones que permitan evaluar, optimizar y validar nuestros productos durante todas las fases de desarrollo. Tu trabajo será clave para garantizar la calidad, el rendimiento y la innovación en cada solución Morchem. Responsabilidades principales: • Realizar estudios de aplicación de productos (coatings, heatseals, adhesivos, …) desde la fase de desarrollo hasta el cierre del proyecto., • Ejecutar ensayos físico‑químicos (fuerzas de deslaminación, sellados, retort, resistencias químicas, …)., • Analizar resultados y elaborar informes técnicos claros y rigurosos., • Colaborar con el equipo de químicos en proyectos de desarrollo y síntesis de nuevas formulaciones., • Validar condiciones de proceso mediante la repetición de formulaciones finales., • Preparar muestras de laboratorio para clientes., • Participar, cuando sea necesario, en el escalado industrial de nuevos productos., • Gestionar stock, documentación de laboratorio (IL) y tareas de orden y mantenimiento., • Velar por la seguridad en el uso de equipos y materias primas en el laboratorio., • Fomentar buenas prácticas ambientales según directrices internas. Formación y experiencia: • Ciclo formativo de Grado Superior en Química o Grado universitario en Química., • Nivel de inglés medio–alto., • Mínimo 2 años de experiencia en el sector de embalaje flexible. Habilidades que buscamos: • Persona responsable, rigurosa, organizada y proactiva., • Acostumbrada a trabajar en entornos exigentes y dinámicos., • Conocimiento de ensayos físico‑químicos aplicados al embalaje flexible., • Capacidad para seguir procedimientos con precisión y reportar incidencias., • Experiencia previa en entornos certificados ISO 9001 e ISO 14001. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en expansión y referente en su sector., • Trabajo con productos innovadores y tecnología avanzada., • Entorno colaborativo, dinámico y con grandes oportunidades de aprendizaje., • Contribuir directamente a proyectos de I+D con impacto real en el mercado. Si te apasiona la química, la innovación y el trabajo de laboratorio, queremos conocerte. xcskxlj Envía tu candidatura y forma parte del futuro del embalaje flexible con Morchem.

Unirse a Elis significa apostar por un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Nuestra misión es clara: ofrecer servicios de alquiler y mantenimiento de textiles, higiene y bienestar para profesionales, combinando altos estándares de calidad con un fuerte compromiso en Responsabilidad Social Corporativa. ¿Conoces muchas empresas con más de 100 años que sigan siendo líderes en su sector? Buscamos un/a Customer Experience Specialist ¿Te apasiona la experiencia de cliente y la formación de equipos? En Elis, compañía referente en servicios de lavandería para el sector hotelero, buscamos un/a Customer Experience Specialist que impulse la excelencia en el servicio al cliente en nuestra red de centros a nivel nacional. Esta posición estratégica dentro del departamento de Marketing actuará como formador/a nacional y referente en Customer Experience, asegurando la correcta implementación de la estrategia CX y fomentando una cultura Customer Centric en toda la organización. Tu misión Garantizar la excelencia en el servicio al cliente mediante: • Formación continua a los equipos, • Acompañamiento personalizado en centros, • Implementación de herramientas y buenas prácticas, • Seguimiento de indicadores y mejora continua Responsabilidades Diagnóstico en centros a nivel nacional Realizar análisis y diseñar planes de acción personalizados para mejorar la atención y experiencia del cliente en los centros Elis en España. Referente nacional de posventa Formar y acompañar a los equipos de posventa en herramientas y metodología de Customer Experience, asegurando la correcta implementación del customer journey. Coordinación con Marketing y CX Alinear contenidos formativos con campañas y objetivos estratégicos. Seguimiento de encuestas e indicadores Analizar resultados de satisfacción y proponer mejoras continuas. Reporting y análisis Seguimiento de KPIs y actualización de cuadros de mando en Power BI. Iniciativas comerciales Seguimiento y presentación de concursos nacionales de ventas orientados al desarrollo del negocio. Requisitos • Experiencia en formación, atención al cliente o consultoría en Customer Experience, • Fuerte orientación Customer Centric, • Alto dominio de Office y Power BI, • Excelentes habilidades de comunicación e influencia, • Capacidad para motivar y desarrollar equipos, • Disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel nacional, • Nivel alto de inglés (francés valorable) ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa internacional en crecimiento, • Impacto directo en la mejora de la experiencia de cliente a nivel nacional, • Entorno dinámico, colaborativo e innovador, • Coche de empresa, • Oportunidades de desarrollo profesional Si quieres formar parte de un proyecto donde la experiencia de cliente marca la diferencia, te estamos buscando. xcskxlj #CustomerExperience #CX #Marketing #Formación #Empleo #Elis ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos/as en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Desde SII Group Spain buscamos un/a Change Manager con catalán alto o nativo para formar parte de nuestro gran equipo&##128165; ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos &##128640;? ¡Contrato indefinido &##128221; ~ Formación personalizada que te permitirá crecer &##128218;: Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). ~ Ambiente y equipos internacionales. ~ Somos una familia &##128104; &##Gestionar de extremo a extremo la cola de cambios mayores en Jira/Remedy , priorizando según procedimientos y criterios establecidos. Dominar las herramientas clave del departamento para una gestión eficaz. Realizar el seguimiento y responder por correo a los cambios asignados, asumiendo la responsabilidad de los cambios mayores y transversales. Ejecutar en tiempo y forma las acciones derivadas de los CAB, garantizando el cumplimiento del plan aprobado. Participar en otros comités de decisión y proponer mejoras de proceso basadas en la experiencia. Informar al Responsable de Cambios y Problemas para asegurar coherencia y alineación operativa. Analizar y trasladar buenas prácticas y lecciones aprendidas para mejorar la calidad del proceso. Dominio oral y escrito del catalán en un entorno de trabajo 100% en esta lengua. Se realiza una semana de GUARDIA, 1 vez al mes ¿Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. ¡

Desde SII Group Spain buscamos un/a Change Manager con catalán alto o nativo para formar parte de nuestro gran equipo&##128165; ¿Quieres embarcarte en nuevos proyectos &##128640;? ¡Contrato indefinido &##128221; ~ Formación personalizada que te permitirá crecer &##128218;: Paquete retributivo flexible: Te cuidamos y ponemos a tu disposición beneficios sociales (seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería o ticket transporte). ~ Ambiente y equipos internacionales. ~ Somos una familia &##128104; &##Gestionar de extremo a extremo la cola de cambios mayores en Jira/Remedy , priorizando según procedimientos y criterios establecidos. Dominar las herramientas clave del departamento para una gestión eficaz. Realizar el seguimiento y responder por correo a los cambios asignados, asumiendo la responsabilidad de los cambios mayores y transversales. Ejecutar en tiempo y forma las acciones derivadas de los CAB, garantizando el cumplimiento del plan aprobado. Participar en otros comités de decisión y proponer mejoras de proceso basadas en la experiencia. Informar al Responsable de Cambios y Problemas para asegurar coherencia y alineación operativa. Analizar y trasladar buenas prácticas y lecciones aprendidas para mejorar la calidad del proceso. Dominio oral y escrito del catalán en un entorno de trabajo 100% en esta lengua. Se realiza una semana de GUARDIA, 1 vez al mes ¿Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países y más de 16.000 profesionales. Es por ello, que podrías disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura. ¡

En Top Cable, líderes en la fabricación de cables de alta calidad, estamos buscando un Key Account Manager Mercado Francés apasionado/a y altamente cualificado/a para unirse a nuestro equipo en las oficinas centrales ubicadas en Rubí. El KAM será el/la responsable de desarrollar e implementar el plan de acción para la cartera de clientes asignada. Deberá promover y desarrollar los productos de Top Cable para los diferentes mercados que atacamos, energías renovables, Data Centers, infraestructuras, ferroviario, sector industrial. Tendrá contacto con diferentes interlocutores en nuestras cuentas, Compras, Ingenieria, Calidad , Logística, Administración . Siendo el gestor global de los clientes , con el soporte del equipo de Back office y del Departamento Técnico. Qué vas a hacer: Gestionar cartera de clientes existente Ejecutar el business plan / presupuesto de la cartera asignada Realizar prospección y captación de nuevos clientes Realizar promoción y prescripción en clientes finales y otros stakeholders Coordinar con el departamento técnico y producción el desarrollo de Nuevos productos a medida para los proyectos especiales Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería. Experiencia comercial de 2 años en venta de producto industrial. Nivel alto de francés. Buen nivel de inglés. Disponibilidad para viajar, 40% del tiempo. Sobre Top Cable TOP CABLE es uno de los principales fabricantes de cables para proyectos innovadores en todo el mundo. Fabricamos cables de cobre y aluminio de baja, media y alta tensión para más de 5.000 clientes en una amplia variedad de sectores. Nuestra gama de productos abarca difrenetes sectores como , las energías renovables, Datacenters, instalaciones industriales, construcción, infraestructures ferroviarias, transporte y muchas otras industrias. En general, en cualquier lugar donde sea necesario garantizar el suministro de energía. Para muchos Profesionales del Sector Eléctrico, somos un socio global en cables para la distribución de energía eléctrica, con capacidad de suministrar producto en cualquier parte del mundo . La responsabilidad que esto conlleva y nuestra voluntad de prolongar este compromiso en el futuro, guían todas las actividades y prácticas de nuestra organización.

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente buscamos un/a Senior Business Development Manager Nacional en Economía Circular y Energía. Tus principales funciones serán: Representación de LEITAT y participación en Plataformas Tecnológicas (board, grupos de trabajo), jornadas y eventos sectoriales. Liderazgo y coordinación de la promoción de Leitat en el ámbito de la Energía. Captación de nuevos clientes. Búsqueda de socios para construir consorcios de proyectos nacionales de I+D centrados en energías renovables (solar, fotovoltaico, almacenamiento energético y otros). Liderazgo y coordinación en la promoción de propuestas Liderazgo en la preparación de propuestas nacionales hasta su presentación (CDTI, AEI, IDAE y otros) Liderazgo y gestión de oportunidades generadas y ofertas asociadas de mercado privado Participación en las Plataformas de Leitat y sus áreas estratégicas Prospección, análisis y gestión de convocatorias de ayudas Captación de nuevos clientes Generación e identificación de ideas y oportunidades Búsqueda de socios para construir consorcios Liderazgo y coordinación en la promoción de propuestas Liderazgo en la preparación de propuestas hasta su presentación Liderazgo y gestión de oportunidades generadas y ofertas asociadas de mercado privado Elaboración y revisión de presupuestos de participación en propuestas Verificación de la elegibilidad de las propuestas, así como su calidad y excelencia Escritura de las secciones de impacto en las memorias de proyectos públicos competitivos Verificación de la elegibilidad de las propuestas, así como su calidad y excelencia Coordinación de paneles internos de evaluación Participación en las Plataformas de Leitat y sus áreas estratégicas Mentorización, formación y gestión del personal en prácticas y del equipo de la Plataforma En relación con ellas áreas estratégica de la Energías: Liderazgo de un área estratégica, definiendo la estrategia y asegurando el cumplimiento de los objetivos/KPIs fijados. Acción comercial activa en eventos, jornadas y ferias, representando a Leitat en distintos foros. Asegurar la visibilidad y competitividad de Leitat en el ecosistema de innovación nacional e internacional, estableciendo y manteniendo una fuerte relación con los key players sectoriales. Generar nuevas oportunidades de negocio Establecer y mantener una relación estrecha con clientes privados y la Administración Pública. Liderazgo de un área estratégica, definiendo la estrategia con investigadores y empresas y asegurando el cumplimiento de los objetivos/KPIs fijados. Coordinar todas las actividades del área estratégica tanto a nivel nacional, internacional y privado. Desarrollar, analizar, dar seguimiento y coordinar participantes en reuniones/participantes del área estratégica dentro de la Plataforma Asegurar la visibilidad y competitividad de Leitat en el ecosistema de innovación nacional e internacional Generar nuevas oportunidades de negocio Establecer y mantener una fuerte relación con los key players sectoriales ¿Qué esperamos de ti? MsC en ciencias, ingenierías, económicas y/o empresariales y especialista en el campo de la Energía. Grado en ciencias o ingenierías. MsC o PhD valorable: Ciencias Ambientales, Biología, Biotecnología, Química, Ingeniería Química, Ingeniería industrial o similares Senior Business Development Manager Nacional en Economía Circular y Energía. Al menos 4 años de experiencia en departamento comercial, consultoría, investigación, gestión de proyectos o u otras posiciones comerciales con trato con el cliente (dirección y/o nivel técnico) a nivel nacional o internacional. MsC en ciencias, ingenierías, económicas y/o empresariales y especialista en el campo de le Economía Circular y la Energía. Experiencia en escritura científica de proyectos Experiencia demostrable en consecución de fondos públicos nacionales e internacionales Castellano, catalán e inglés Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa, donde trabajarás en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato temporal, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, resolutiva, con autonomía y visión estratégica, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

Eres Head of Finance y buscas nuevos retos? ¡Sigue leyendo! Buscamos CFO para unirse a un estudio de arquitectura y diseño de alto nivel que ofrece soluciones atemporales y personalizadas a través de un enfoque creativo refinado e innovador. Operan bajo una estructura de Holding con distintas verticales y un fuerte componente de gestión de proyectos. Además, se encuentran en plena transición tecnológica: migrando de sistemas legados (A3) a un entorno de ERP avanzado + Data Lake + Inteligencia Artificial. Tu misión será asegurar la salud financiera del hoy (rigor contable y tesorería) mientras construyes la infraestructura de datos del mañana. Buscamos un Head of Finance que actúe como arquitecto financiero del ecosistema. ¿Un perfil híbrido: la solidez técnica de un auditor con la agilidad de un controller de negocio. - Formación y Base : Licenciatura en ADE, Economía o similar. Muy valorable paso previo por Big 4 o Auditoría - Experiencia: Al menos 5 años de experiencia como Director/a Financiero en empresa final. Imprescindible tener experiencia en estructuras Holding . Inglés avanzado (hablado y escrito) - Tech-Savvy (Imprescindible) : Haber liderado migraciones de ERP + Usuario avanzado de Business Central / Dynamics 365. Debes sentirte cómodo hablando de integración de datos, BI y tecnología. - Mentalidad Operativa: Experiencia en empresas de servicios o gestión de proyectos. Entiendes la diferencia entre facturación y producción, y sabes gestionar una tesorería dinámica. - Soft Skills: Capacidad de liderazgo (gestión de equipo pequeño), comunicación clara con stakeholders y criterio estético en la presentación de informes. Garantizarás la integridad financiera de la organización. Planificación Financiera y Estrategia - Liderar la elaboración de presupuestos anuales por vertical y realizar previsiones (forecasts) trimestrales para anticipar necesidades de caja e inversión. - Gestión de Inversiones (CAPEX) Rigor Técnico: Supervisar el ciclo contable completo. - Consolidación: Gestionar la complejidad del Holding, asegurando una consolidación correcta de balances, cuentas de resultados y operaciones intercompany. - Compliance & Governance: Garantizar el cumplimiento estricto de las normativas fiscales y contables, implementando controles internos que blinden a la empresa ante auditorías. - Integridad del Dato: Asegurar que los estados financieros sean precisos no solo para el Registro Mercantil, sino para alimentar el Data Lake con información veraz y estructurada. Liderazgo ERP: Dirigir la migración del software actual (A3) a un ERP de mercado (tipo SAP Business One, Navision o Dynamics). No solo implementarlo, sino diseñarlo bajo las mejores prácticas. - Integración con IA: Colaborar con el equipo técnico para que el flujo de datos financieros se integre automáticamente en el ecosistema de Inteligencia Artificial. - Socio de Operaciones y Análisis - Nexo con Operaciones: Trabajar codo a codo con los Project Managers para traducir la ejecución de proyectos en métricas financieras (WIP, margen por proyecto, desviaciones). - Financial Analysis: Ir más allá del dato histórico. Proporcionar insights sobre rentabilidad por vertical y eficiencia operativa para apoyar la toma de decisiones estratégicas. - Risk Management: Identificar riesgos financieros (flujo de caja, clientes, costes) y proponer estrategias de mitigación proactivas. ¿Impacto Real: La oportunidad de diseñar un departamento financiero desde los cimientos y liderar una transformación digital puntera (Data Lake/IA). - Un entorno de trabajo que valora la excelencia, el diseño y la calidad humana, lejos de las estructuras rígidas corporativas. Contrato indefinido a jornada completa - Horario 09:00h a 18:30h y viernes jornada intensiva hasta las 15:00h -

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Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para incorporarse a una empresa del sector alimenticio ubicada en la zona del Vallés Occidental. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad alimentaria a lo largo de todo el proceso productivo. Supervisar las materias primas, los procesos intermedios y el producto final, garantizando su conformidad con los requisitos establecidos. Gestionar las No Conformidades y colaborar en la definición, implantación y seguimiento de acciones correctivas y preventivas. Controlar y verificar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Higiene y Fabricación por parte del personal y de las instalaciones. Preparar y gestionar el envío de muestras a laboratorios externos para su análisis. Realizar controles de calidad en planta (p. ej. pH, cloro, temperaturas, entre otros). Participar en la creación y revisión de etiquetas de los productos finales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. Dar soporte a la persona responsable del departamento en tareas de gestión documental y mantenimiento del sistema de calidad. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación en Ciencias Alimentarias, Veterinaria, Ingeniería Agroalimentaria, Tecnología de los Alimentos, o ciclos formativos superiores afines (CFGS/FP), o experiencia equivalente. Experiencia mínima de 1–3 años en control de calidad, laboratorio alimentario o en industria cárnica. Conocimientos en APPCC/HACCP, BPM, control microbiológico y análisis físico‑químicos aplicados al sector cárnico. Experiencia en gestión de calidad y en la preparación y seguimiento de auditorías (internas y externas). Dominio de herramientas informáticas básicas y capacidad para registrar y reportar datos técnicos con precisión. Capacidad de organización, atención al detalle y enfoque analítico para identificar desviaciones y proponer mejoras. Habilidades comunicativas para trabajar con equipos multidisciplinares y proveedores. Valorable conocimiento de normativas específicas del sector cárnico y experiencia en sistemas de trazabilidad electrónica. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Incorporación directa en la empresa con contrato indefinido. Jornada completa en modalidad presencial en la planta. Horario intensivo de mañanas. Trabajo en un entorno industrial consolidado, con foco en calidad, seguridad alimentaria y mejora continua. Si te motiva garantizar la seguridad y la calidad en la cadena de valor alimentaria y quieres incorporarte a un proyecto del sector cárnico, nos encantaría recibir tu candidatura

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¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Buscamos un ingeniero/a de software con experiencia en Genesys Cloud para diseñar, desarrollar, integrar y mantener soluciones dentro de nuestra plataforma de centro de contacto en la nube. El/la candidato/a se encargará de implementar lógicas de enrutamiento, automatizaciones e integraciones de sistemas de alta calidad que respalden las necesidades empresariales y operativas. El/la candidato/a colaborará estrechamente con el director del programa, el responsable de producto, el equipo de arquitectura, los equipos de desarrollo y múltiples partes interesadas para comprender los requisitos, definir soluciones técnicas y ofrecer funciones escalables dentro de Genesys Cloud. Responsabilidades: • Desarrollar y mantener flujos de experiencia del cliente en Genesys Cloud Architect., • Crear y dar soporte a integraciones utilizando las API de Genesys Cloud, Data Actions y servicios basados en eventos., • Implementar lógica de enrutamiento, automatización y configuraciones para canales de voz y digitales., • Colaborar con los propietarios de producto, analistas de negocio y equipos de TI para ofrecer soluciones técnicas alineadas con las necesidades del negocio., • Resolver incidencias, optimizar el rendimiento y garantizar la estabilidad de la plataforma., • Participar en actividades de pruebas, documentación e implementación siguiendo las mejores prácticas de desarrollo., • Apoyar la mejora continua de la plataforma del centro de contacto y los procesos relacionados. Requisitos imprescindibles: • 5 años de experiencia en el desarrollo de soluciones en Genesys Cloud, incluyendo flujos de Architect e integraciones basadas en API., • Sólidos conocimientos de API REST, scripting o programación (JavaScript, Python o similares)., • Capacidad para leer y analizar requisitos y traducirlos en soluciones técnicas., • Experiencia en la resolución de problemas y en garantizar la estabilidad de la plataforma., • Familiaridad con conceptos de la nube, fundamentos de seguridad y control de versiones. Requisitos valorables: • Experiencia con integraciones basadas en eventos (EventBridge o similares)., • Conocimientos de bots, herramientas de automatización o plataformas conversacionales de IA., • Experiencia con sistemas CRM (MS Dynamics)., • Certificaciones de Genesys Cloud o de proveedores de nube (AWS). Habilidades interpersonales requeridas: • Flexibilidad y adaptabilidad., • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales., • Mentalidad analítica y procedimental., • Gran capacidad de colaboración y empatía., • Alto nivel de atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Buscamos un técnico para dar soporte en I+D, Calidad y Asuntos Regulatorios.Se ofrece contrato de prácticas de 6 meses en Barcelona.