Protección de datos jobs in Spain

About the job Descripción ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Revenue Manager en nuestras oficinas corporativas. La posición puede estar situada en Madrid o Ibiza. Tu misión será velar por la optimización y la maximización de los ingresos de alojamiento de los hoteles asignados. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: Supervisión y cumplimiento del presupuesto anual de ingresos, velando por la estrategia de ADR Velar por la rentabilidad de cada canal para maximizar los ingresos netos Aplicar estrategias de ventas y restricciones de tarifas e inventario de acuerdo con la estrategia establecida para maximizar los beneficios. Evaluar y ejecutar medidas correctoras en el precio en el caso de desviaciones. Directrices de fijación de precios y tarifas, tipos de habitaciones y segmentos de clientes. Planificación y gestión del precio en ofertas y campañas, coordinado con los departamentos de ventas. Cotización de grupo y de los análisis de desplazamiento relacionados. Definir la combinación ideal de negocios y la estrategia de combinación de canales, definir la estrategia de sobreventa y protección y gestión de tipologías de habitaciones Forecast semanal de KPIs de alojamiento, coordinado con el Regional Manager y la dirección del hotel. Registro de forecast por segmentos en RMS. Análisis mensual de forecast accuracy. Validar el forecast del RMS y garantizar acciones correctivas para mejorar la previsión Actualización, análisis y envío en tiempo de los informes corporativos de Revenue. Análisis y optimización de las tipologías de habitación. Promulgar cultura de Revenue management en los hoteles. Identificar nuevas oportunidades de ingresos. Velar por la calidad de los datos en herramientas, apoyando a Project Manager con tareas de validación de nuevos proyectos. Conocer el producto de los competidores así como sus canales de venta y estrategias Visión actualizada de negocio en la plaza y noticias influyentes en el ámbito socio-económico Trabajo contínuo en herramientas de benchmarking como STR (DSTAR y Forward), optimizando RGI y crecimiento vs compset. ¿Qué te ofrecemos?: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Tu horario será de lunes a viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa en oficinas de Madrid… Requisitos mínimos Para tener un buen encaje, deberás aportar: Estudios en Turismo, Económicas, ADE o Matemáticas, valorándose muy positivamente especialización en Revenue Management. Mínimo dos años de experiencia como revenue manager. Nivel avanzado de inglés oral y escrito. Manejo avanzado de paquete office. Experiencia con Power BI será valorada positivamente. Manejo de sistemas de Revenue Management (tales como Duetto, IDeaS or Atomize), PMS (Opera, Prestige), Channel Manager (TravelClick, Siteminder,…), Sistemas de Paridad de Precio… ¡Te estamos esperando! Department: Revenue Management Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker®, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: • El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos* y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. • "POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS A continuación, se facilita la información relativa al modo en que, por parte de Banco Mediolanum, S.A., serán tratados los datos personales de los candidatos inscritos en esta oferta. RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO: Banco Mediolanum, S.A. FINALIDADES PARA LAS QUE SE TRATAN LOS DATOS: Gestión y valoración de las candidaturas en los procesos de selección de Family Bankers® p.ej.: creación de perfil de la candidatura, comprobación de datos. DERECHOS DEL CANDIDATO/a: puedes acceder, rectificar y suprimir los datos y oponerte a determinados tratamientos, así como ejercitar otros derechos por los medios previstos en la información adicional y detallada sobre tratamiento de datos INFORMACIÓN ADICIONAL: puedes consultar la información adicional y detallada sobre el tratamiento de datos - ¿quieres ser Family Banker?-Más información”/“Trabaja con nosotros” /“Política de Privacidad”. En caso de contradicción entre la presente política y cualquier política interna de protección de datos del grupo Mediolanum, prevalecerá lo previsto en la presente política.”

¿Tienes formación en derecho, y experiencia en Derechos ARCO y Cumplimiento GDPR (Reglamento General de Protección de Datos)? Si la respuesta es sí, esta es tu oferta! **nuestro cliente** Importante multinacional de TI y servicios BPO, número 1 en España y una de las principales de Europa y Latinoamérica. Externalizan procesos ligados a negocio y procesos de soporte (multisectoriales), centrándose en procesos de Back Office y Front Office especializado, allí donde la tecnología y/o el conocimiento es un valor clave. **tus funciones** Gestión a través de herramienta de cliente de los Derechos Arco del cliente y resto de empresas del grupo desde su entrada hasta su finalización, siguiendo el procedimiento establecido por el cliente. Gestion de buzones. Gestión de reclamaciones GDPR. Gestión de vulneraciones LOGPDD. Confección de informes de seguimiento mensuales relativos a la actividad desarrollada. Comunicación, reporte de actividad y resolución de incidencias al cliente. **requisitos del puesto** Formación: Grado: Grado en Derecho Idiomas: Catalán: C1 Conocimientos: proteccion de datos, Office, Excel, Power Point, Power BI, Alto dominio del paquete Microsoft Office Experiencia: 1 año Formación: Grado en Derecho Conocimientos: Excel y paquete Office (y en especial en elaboración de informes en ppt) Experiencia 1-2 años en Protección de Datos. Experiencia: 1 año **tus beneficios** - Salario bruto anual 16.576 - Teletrabajo 50%, Durante la formación será 100% presencial. - Horario: L- V de 8:00h a 17:00h + festivos - Incorporación inmediata y estabilidad - Oportunidad de trabajar en una empresa multinacional **¿por qué con randstad?** Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.

Desde AgioGlobal ETT estamos seleccionando Picker - Preparación de pedidos para una importante empresa dedicada a la alimentación ubicada en Montcada i Reixac. Las principales funciones a desarrollar serán: -Preparación y cierre de pedidos. -Etiquetaje, almacenaje, embalaje y revisión del pedido. Se ofrece: -Jornada completa de lunes a viernes. -Horarios rotativos -Contrato eventual. -Salario según convenio. Requisitos: - Obligatorio carnet transpaleta eléctrica - Experiencia de un año desarrollando funciones de picker. - Trabajo en congelados. - Disponibilidad inmediata. - Se valorará positivamente experiencia previa en Picking Voice. - Puedes consultar nuestra política de protección de datos en nuestra página web

Buscamos personal para el puesto de 2º Jefe/a de Cocina nuestro Hotel DAIA 5* ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Se encargará de apoyar al Jefe/a de Cocina en las funciones de planificar, coordinar, guiar y gestionar a su equipo de trabajo, así como asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y marca establecidos por Fuerte Group. Soporte y supervisión: En ausencia del/ de la Jefe/a de Cocina, será el encargado/a de asumir las funciones propias de su superior jerárquico inmediato. Conocer la oferta gastronómica de los diferentes puntos de venta del hotel llevada a cabo por la empresa y comprobar que se ejecute adecuadamente. Coordinar y gestionar al equipo de trabajo, supervisando que cumplen con los protocolos establecidos por Fuerte Group, velando por mantener un buen clima laboral. Supervisar, organizar y participar en el servicio en los diferentes puntos de venta del Hotel. Controlar y supervisar el uso de la maquinaria del Departamento, así como el mantenimiento de las mismas, notificando las posibles incidencias. Supervisar el cumplimiento diario de la limpieza en las instalaciones y el APPCC. Colaborar en la realización de pedidos diarios a los proveedores y supervisar que la mercancía que se recibe sea la correcta en cantidad y calidad. Ejecución y seguimiento:Comunicar al personal de cocina los objetivos departamentales establecidos, así como repasar los procesos críticos y puestas en escena del área mediante la realización de mini reuniones diarias, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel. Elaborar los cuadrantes de turnos y vacaciones del personal de cocina, de acuerdo con las previsiones de ocupación y la herramienta de dimensionamiento de plantilla. Colaborar en la realización de pedidos diarios a los proveedores y supervisar que la mercancía que se recibe sea la correcta en cantidad y calidad. Llevar a cabo el seguimiento y cumplimiento del Manual de Banquetes. Formación y mejora: Atender y resolver posibles reclamaciones y/o sugerencias recibidas por parte de clientes. Proponer mejoras en los procedimientos llevados a cabo en el Departamento. Control y calidad: Controlar y gestionar procesos internos de administración de personal de su equipo, en colaboración con el Departamento de Recursos Humanos. Ejecutar y controlar el inventario: llevar a cabo la compra de la mercancía y analizar el consumo de los alimentos para que no se produzca merma. Colaborar en la realización del control de stock de almacén, asegurando un sistema FIFO, en el que se garantice el uso de los alimentos que caduquen en las fechas más próximas. Realizar el control de gastos de los eventos, escandallos, fichas técnicas y creación de oferta gastronómica, libro de recetas, alérgenos, etc. Controlar y supervisar el uso de la maquinaria del Departamento, así como el mantenimiento de las mismas, notificando las posibles incidencias. Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización. Participación estratégica: Seleccionar, evaluar y colaborar en la formación y capacitación de los miembros del equipo de Cocina, de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como atender el proceso de incorporación/Onboarding. Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España. 💥 Política salarial competitiva. 💟 Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales. 📈 Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos. 📚 Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas. Department: F&B kitchen About you - FP I-II/ Grado Medio/Superior en Cocina y Gastronomía. - Valorable: Máster en Gestión de Alimentos y Bebidas, Curso de Análisis de Peligros y Puntos críticos de control y/o similar. Carné de Manipulador de Alimentos. - Experiencia mínima de 3 años como Segundo Jefe de Cocina en hoteles de 5*. Inglés y Alemán, Nivel A2. Software de Gestión Hotelera, Nivel Avanzado. Office, Nivel Medio. Language required: English. The company Group El Fuerte was born in 1957 when José Luque Manzano, the Group’s founder, opened the Fuerte Hotel in Marbella. The project of this naturally friendly and entrepreneurial visionary, born in Estepa (Seville province), was based on the pillars that continue to support the Group today, and which are included in our Code of Ethics. With 50 years of service under our belt and thanks to those who day after day have trusted in this innovative way of doing business, we have overcome multiple challenges: growth, diversification (both geographical and sectoral), continuous innovation and the creation of the Fuerte Foundation. Through all our projects, we seek to make our motto “Caring for people and the environment” reality: as we value our history, we believe in the future and we hope to receive the same trust from those who have accompanied us to date on our journey forwards.

En Ocho-Centro Integral de Salud buscamos un fisioterapeuta con formación en pilates suelo que tenga ganas de brindar un tratamiento personalizado, cercano y de alta calidad a nuestros pacientes. Responsabilidades Realizar una historia clínica detallada, inspección, exploración, evaluación y tratamiento del paciente de forma personalizada y cercana, además de proporcionar recomendaciones terapéuticas domiciliarias para la mejora, mantenimiento y prevención de los pacientes. Gestión de agendas y cobros. Mantener actualizado el historial clínico y cumplir los requisitos de la ley de protección de datos. Proporcionar casos clínicos y contenido para compartirlo en RRSS. Requisitos Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita. Aportación de pacientes al centro Autónomo. Experiencia previa en puesto similar. Titulación acreditativa de Instructor de Pilates. Capacidad para trabajar en equipo y ser resolutivo.

Ofrecemos un puesto de 2ºMaître para nuestro Hotel DAIA 5* ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Se encargará de apoyar al Maitre en las funciones de planificar, coordinar, organizar y dirigir los servicios de todos los puntos de venta del hotel, así como la gestión de los mismos, asumiendo la responsabilidad de dichas funciones en ausencia del Maitre. Soporte y supervisión: En ausencia del/ de la Maitre, será el encargado/a de asumir las funciones propias de su superior jerárquico inmediato. Comunicar al personal de sala los objetivos departamentales establecidos, así como repasar los procesos críticos y puestas en escena del área mediante la realización de mini reuniones diarias, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel. Coordinar y gestionar al equipo de trabajo, supervisando que cumplen con los protocolos establecidos por Fuerte Group, velando por mantener un buen clima laboral. Colaborar en la realización de inventarios, supervisión y control de la disponibilidad de materiales y/o productos necesarios para el correcto funcionamiento del Departamento. Supervisar y validar la propuesta de pedidos del Departamento. Ejecución y seguimiento: Colaborar en la planificación, organización y coordinación del servicio de los diferentes puntos de venta, así como el Room Service. Elaborar los cuadrantes de turnos y vacaciones del personal de sala, de acuerdo con las previsiones de ocupación y la herramienta de dimensionamiento de plantilla. Controlar y gestionar procesos internos de administración de personal de su equipo, en colaboración con el Departamento de Recursos Humanos. Formación y mejora: Colaborar y apoyar al Maitre para que el servicio al cliente se preste bajo los protocolos y estándares marcados por Fuerte Group. Llevar a cabo el seguimiento y cumplimiento del Manual de Ambientación Operacional. Seleccionar, evaluar y colaborar en la formación y capacitación de los miembros del equipo de Sala, de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como atender el proceso de incorporación/Onboarding. Control y calidad: Gestionar y controlar la partida presupuestaria asignada a su Departamento. Controlar y supervisar el uso de la maquinaria del departamento, así como el mantenimiento de las mismas, notificando las posibles incidencias. Atender y resolver posibles reclamaciones y/o sugerencias recibidas por parte de clientes, trasladando la información al Maitre. Colaborar en la supervisión y control de facturación, cobro, cuadre de caja y liquidación de la recaudación. Colaborar en el control y verificación de cargos anulados y/o modificados.Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización. Participación estratégica: Apoyar y colaborar con el Maitre en las acciones de mejora de la venta y satisfacción de clientes. Controlar, gestionar y comprobar los cargos realizados en colaboración con Recepción Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España. Política salarial competitiva. Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales. Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos. Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas. Department: F&B service About you FP I-II/ Grado Medio / Superior en Servicios de Restauración. Dirección de Restauración y/o similar. Valorable: Formación en Protocolo y Atención al cliente en Restauración, Dirección de Empresas Hoteleras, Formación en Enología. Experiencia mínima de 3 años en la posición en hoteles de 5*. Valorable experiencia en hoteles recomendados para adultos. Inglés B1. Alemán B1. Software de gestión hotelera, nivel avanzado. Office, nivel avanzado. Language required: English. The company Group El Fuerte was born in 1957 when José Luque Manzano, the Group’s founder, opened the Fuerte Hotel in Marbella. The project of this naturally friendly and entrepreneurial visionary, born in Estepa (Seville province), was based on the pillars that continue to support the Group today, and which are included in our Code of Ethics. With 50 years of service under our belt and thanks to those who day after day have trusted in this innovative way of doing business, we have overcome multiple challenges: growth, diversification (both geographical and sectoral), continuous innovation and the creation of the Fuerte Foundation. Through all our projects, we seek to make our motto “Caring for people and the environment” reality: as we value our history, we believe in the future and we hope to receive the same trust from those who have accompanied us to date on our journey forwards.

En Ocho-Centro Integral de Salud buscamos un fisioterapeuta-osteópata con formación en pilates suelo que tenga ganas de brindar un tratamiento personalizado, cercano y de alta calidad a nuestros pacientes. Responsabilidades Realizar una historia clínica detallada, inspección, exploración, evaluación y tratamiento del paciente de forma personalizada y cercana, además de proporcionar recomendaciones terapéuticas domiciliarias para la mejora, mantenimiento y prevención de los pacientes. Gestión de agendas y cobros. Mantener actualizado el historial clínico y cumplir los requisitos de la ley de protección de datos. Proporcionar casos clínicos y contenido para compartirlo en RRSS. Requisitos Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita. Aportación de pacientes al centro Autónomo. Jornada parcial 2 mañanad/tardes en horario de 16:00-21:00. Experiencia previa en puesto similar. Titulación acreditativa de: Fisioterapeuta, Osteópata, e Intructora de Pilates Clínico, y considerable formación en Miofascial y Suelo Pélvico. Capacidad para trabajar en equipo y ser resolutivo.

Desde Eurofirms estamos en búsqueda de un/a administrativa documental para importante empresa del sector de hostelería, y realizar las siguientes funciones: - Migración de documentación confidencial de un ERP a nuestro nuevo sistema. - Acceder al ERP Girnet y descargar todos los contratos y documentos relacionados. - Clasificar y verificar que no falte ningún documento. - Subirlos a Visualtime (nueva plataforma), asegurándose de asignarlos correctamente a cada empleado. - Revisión final para confirmar que todo está correctamente migrado. Requisitos: - Formación en el sector - Experiencia previa como administrativa y de gestión documental - Atención al detalle y manejo de información confidencial. - Buenas habilidades organizativas y de archivo digital. - Cumplir con estrictos protocolos de confidencialidad y protección de datos (LOPD), garantizando que la información no se comparta ni almacene fuera de los sistemas autorizados. Condiciones: - Contrato temporal de 2 semanas aprox o hasta que finalice la migración de datos. - Jornada 40h, entre las 8h y las 18hs - Salario: 1500€ brutos mensuales. - Ubicación: Barcelona centro

Somos NT formación y Consultoría. Te buscamos a ti, un Asesor/a comercial con experiencia en venta de formación y consultoría a empresas para incorporarse a nuestro equipo comercial con expansión a nivel nacional. Trajarás de forma independiente, visitando empresas en tu zona y/o con venta telefónica para ofrecerles formación bonificada y consultoría. Tenemos mas de 2.000 cursos en modalidad teleformación y diseñamos formación a medida en modalidad presencial. Nos encargamos de asesorar a nuestros clientes en normativa legal y consultoría general, con servicios de implantación de protección de datos, prevención de riesgos, igualdad, desconexión digital, seguridad alimentaria, appcc y alérgenos, gestión de residuos... contratos de formación e imagen de empresa y diseño web/app. Buscamos a profesional con experiencia en venta de formación bonificada y capacitado para tratar y cerrar ventas con pequeñas, medianas y grandes cuentas y con posibilidades de firmar colaboraciones con gestorias y asesorías que ayuden a ampliar tu cartera de clientes. Requisitos: Al menos 1 año de experiencia en ventas de formación bonificada, demostrable. Habilidad para la venta a puerta fría, marketing telefónico y cierre de tratos. Conocimientos del sector Relaciones con clientes y colaboradores del sector existentes. Capacitación en técnicas de venta y cierre. Buena presencia y don de gente. Ofrecemos: Salario fijo 1.350,00 € brutos mensuales más comisiones por ventas superando objetivo principal. Formación continua. Oportunidades de crecimiento en la empresa. Material merchandaising. Entorno profesional y dinámico. CRM y email corporativo. Si te sientes identificado con este perfil y buscas un reto en ventas, ganas de trabajar, desarrollar tu carrera profesional y ambición/superación de tu situacion laboral actual, somos tu empresa.

📍 Ubicación: Granada 🕒 Jornada: Media jornada 💼 Tipo de puesto: Presencial 🔹 Descripción del puesto: En Clínicas Be Granada buscamos un/a Recepcionista y Teleoperador/a con excelente presencia, habilidades de comunicación y orientación al cliente. Serás la primera imagen de nuestra clínica, asegurando una atención excepcional a los pacientes y apoyando en la gestión comercial. 🎯 Responsabilidades principales: ✅ Atención en recepción: recibir y asistir a pacientes. ✅ Gestión de llamadas: contactar a clientes potenciales, confirmar citas y realizar seguimientos. ✅ Control y gestión de leads (Meta, marketing online y portales digitales). ✅ Organización y actualización de agendas médicas. ✅ Preparación de documentación para pacientes (dossieres, consentimientos informados, protección de datos, etc.). ✅ Atención comercial: explicar tratamientos, coordinar citas y ofrecer información sobre nuestros servicios. ✅ Supervisión del ambiente de la clínica: música, temperatura, orden y confort del paciente. 📌 Requisitos: 🔹 Experiencia previa en recepción o atención al cliente. 🔹 Habilidades de comunicación y trato al público. 🔹 Proactividad y capacidad organizativa. 🔹 Manejo de herramientas informáticas y gestión de bases de datos. 🔹 Valorable experiencia en el sector salud o estética. 💡 Ofrecemos: ✔ Un entorno profesional y dinámico. ✔ Oportunidad de crecimiento dentro de la clínica. ✔ Formación inicial sobre nuestros procedimientos y tratamientos. Si eres una persona comunicativa, organizada y te gusta el trato con el público, ¡te estamos buscando! 📩 Aplica ahora y únete a nuestro equipo en Clínicas Be Granada.

Tu rol Trabajarás en un proyecto sencillo, pero con gran precisión. Serás responsable de la seguridad de los datos de las tarjetas, control de identidad, responder preguntas y explicar los pasos a seguir. Tareas diarias - Bloquear tarjetas perdidas o robadas - Verificar identidad y asegurar la protección de datos - Gestionar reclamaciones y consultas Tu perfil - Danés C2 - Inglés intermedio - Experiencia en Atención al Cliente - Buena comunicación, empático/a - Pensamiento orientado a soluciones Beneficios - Formación remunerada - Clases de español gratuitas - Salario competitivo + bonificación - Beneficios para empleados - Oportunidades de crecimiento Ubicación Barcelona, España Startdate el 07/04/2025

Jefe de Recepción Hotel 4* Matalascañas Funciones y Responsabilidades: • Gestión del equipo: Supervisar, coordinar y formar al equipo de recepción (recepcionistas, conserjes, botones, etc.). • Atención al cliente: Resolver dudas, gestionar quejas y asegurar la satisfacción de los huéspedes antes, durante y después de su estancia. • Gestión de reservas: Coordinar con el departamento de reservas para optimizar la ocupación del hotel y evitar overbookings. • Check-in y check-out: Supervisar los procesos para que sean rápidos, eficientes y satisfactorios para los clientes. • Facturación y cobros: Controlar el cierre de caja, la facturación y la gestión de pagos de los clientes. • Coordinación con otros departamentos: Mantener una comunicación fluida con pisos, mantenimiento, restauración y animación para garantizar un servicio óptimo. • Control de calidad: Asegurar que el área de recepción cumpla con los estándares del hotel y evaluar constantemente la calidad del servicio. • Implementación de protocolos: Aplicar medidas de seguridad, salud y protección de datos en el área de recepción. • Manejo de herramientas y software: Utilizar PMS y otras herramientas de gestión hotelera para el control de reservas, facturación y atención al cliente. Requisitos: • Experiencia mínima de 2-3 años en un puesto similar en hoteles vacacionales. • Estudios en turismo, gestión hotelera o áreas afines. • Alto nivel de idiomas (inglés imprescindible, valolrable portugues) • Habilidades de liderazgo, resolución de problemas y atención al detalle. • Conocimiento de sistemas de gestión hotelera.

¿Tienes formación en derecho, y experiencia en Derechos ARCO y Cumplimiento GDPR (Reglamento General de Protección de Datos)? Si la respuesta es sí, esta es tu oferta! **nuestro cliente** Importante multinacional de TI y servicios BPO, número 1 en España y una de las principales de Europa y Latinoamérica. Externalizan procesos ligados a negocio y procesos de soporte (multisectoriales), centrándose en procesos de Back Office y Front Office especializado, allí donde la tecnología y/o el conocimiento es un valor clave. **tus funciones** Gestión a través de herramienta de cliente de los Derechos Arco del cliente y resto de empresas del grupo desde su entrada hasta su finalización, siguiendo el procedimiento establecido por el cliente. Gestion de buzones. Gestión de reclamaciones GDPR. Gestión de vulneraciones LOGPDD. Confección de informes de seguimiento mensuales relativos a la actividad desarrollada. Comunicación, reporte de actividad y resolución de incidencias al cliente. **requisitos del puesto** Formación: Grado: Grado en Derecho Idiomas: Catalán: C1 Conocimientos: proteccion de datos, Office, Excel, Power Point, Power BI, Alto dominio del paquete Microsoft Office Experiencia: 1 año Formación: Grado en Derecho Conocimientos: Excel y paquete Office (y en especial en elaboración de informes en ppt) Experiencia 1-2 años en Protección de Datos. Experiencia: 1 año **tus beneficios** - Salario bruto anual 16.576 - Teletrabajo 50%, Durante la formación será 100% presencial. - Horario: L- V de 9:00h a 17:00h + festivos - Incorporación inmediata y estabilidad - Oportunidad de trabajar en una empresa multinacional **¿por qué con randstad?** Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.

Desde WIN333 buscamos una persona para incorporar en las SALAS DE JUEGO de SANT BOI, SANTA COLOMA, BADALONA y RIPOLLET. Las tareas a realizar son: limpieza general de las salas, atención al cliente, gestión de incidencias, cobros y pagos, servicio de bar, etc. Se requiere: · Permiso de conducir B y coche propio: se requiere movilidad en estas salas, según necesidad de la empresa. · Disponibilidad para trabajar en turno de tarde/noche en una sala de juego. · Persona con capacidad de gestionar incidencias y responsable. Se valora: · Residencia cerca de la zona de las salas. · Persona con inquietudes, ganas de mejorar, implicación y motivación. Se ofrece: · Formación en la propia empresa durante el primer mes de trabajo. · Estabilidad laboral: contrato INDEFINIDO a JORNADA COMPLETA desde el inicio. · Buen ambiente de trabajo en un equipo dinámico. · HORARIO: Durante las primeras semanas, turnos de mañana desde las 09.45h. Una vez superada la formación, turnos de tarde/noche a partir de las 18-19h hasta cierre. · FESTIVOS Y FINES DE SEMANA laborables, con 2 DÍAS DE DESCANSO entre semana. · RETRIBUCIÓN: 1500€ BRUTOS fijos al mes (12 pagas al año) más pluses (nocturnidad, festivos...). · INCORPORACIÓN INMEDIATA en caso de superar el proceso de selección. El proceso de selección se realizará con un primer contacto a través de esta plataforma y, posteriormente, vía telefónica para concretar una primera entrevista en las oficinas de la Sede Central ubicada en 08370 CALELLA. INFORMACIÓN SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS RESPONSABLE: SPORT 333, S.A. (A58351875) y empresas del Grupo WIN333 (ver empresas); Balmes, 49, 08370 Calella (BARCELONA); FINALIDADES: Participar en el proceso de selección, verificar referencias y cumplimiento condiciones idoneidad. DERECHOS: Puede ejercer su derecho de acceso, rectificación, supresión, limitación y portabilidad en los datos del responsable. MÁS INFORMACIÓN: Política de Privacidad. En caso de divergencias, puede acudir a la AEPD

Desde AgioGlobal ETT estamos seleccionando un/a auxiliar de mantenimiento y reparación general Funciones: - Electricidad cambio de luces enchufes - Detectar averías en mesas de trabajo etc. - Fontanería cisternas de wc desagües de lavabos atascos en wc etc . - Cerrajeria ajustes de puertas - Cambio de bombines muelles de cierre etc - Pintura - Puedes consultar nuestra política de protección de datos en nuestra página web.

Descripción del Puesto: Será responsable de asegurar el buen funcionamiento de las instalaciones del hotel mediante la ejecución de tareas de mantenimiento y reparación. Funciones Principales: - Realizar trabajos de mantenimiento y pruebas para garantizar la seguridad y eficiencia de las instalaciones. - Instalar y mantener dispositivos de protección para personas y bienes. - Cuidar y mantener las instalaciones y maquinarias del hotel. Registrar datos sobre el desarrollo y resultados del trabajo. - Colaborar con servicios externos de instalación y mantenimiento. - Apoyar a otros departamentos en el movimiento de material y mobiliario según las necesidades del hotel. -Asegurar el cumplimiento de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales y los estándares de calidad de la cadena. - Reportar al 2º Jefe/a de SSTT y Jefe/a de SSTT. - Supervisar al Auxiliar de SSTT. Requisitos: - Formación en Técnico Superior en Mantenimiento en Instalaciones Térmicas o Grado en ingeniería Industrial, o FP Grado Medio/ Técnico en Mantenimiento. - Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar. - Conocimientos de castellano (C1) y se valorará el conocimiento de otros idiomas como inglés, alemán, italiano o portugués. - Competencias en responsabilidad, trabajo en equipo, resolución de problemas y proactividad. Horario: Horarios rotativos de lunes a domingo, con turnos de 8 horas: de 7 a 15, de 15 a 23 o de 9 a 17.

AgioGlobal ETT selecciona varios MOZOS (AS) DE FLOTA para el puerto de Barcelona. Funciones Servicio y revisión de flota Gestión logística mediante PDI Servicio logístico Requisitos - Disponibilidad de jornada completa - Carnet de conducir vigente mínimo dos años - Experiencia en procesos de diagnostico inicial - Llamamientos diarios Se ofrece - Incorporación inmediata. - Puedes consultar nuestra política de protección de datos en nuestra página web.

OFERTA PARA FORMADORES/AS: 1. Materia a impartir: Diferentes talleres; informática básica y avanzada, manejo práctico del móvil, y herramientas digitales para la vida diaria. 2. Modalidad: Presencial 3. Localidad de impartición: Fuenlabrada 4. Duración: Aproximadamente, 380 horas/cuatrimestre 5. Fecha de inicio: Inmediata (11/02/2025) 6. Fecha de fin: 30/06/2025, con continuidad para dos cursos más 7. Horario y días de impartición: L, M, X, y J en horario de mañana y tarde. 8. Requisitos mínimos a cumplir: ·      Formación demostrable, de al menos 150 horas, en: Internet y herramientas 2.0, seguridad en la red, identidad digital, gestión de la reputación online, sistema operativo Windows, correo electrónico, Word, manejo práctico del móvil, edición de vídeos para redes sociales. ·      Formación demostrable, de al menos 100 horas, en el campo de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. ·      Experiencia docente demostrable, de al menos 250 horas, en talleres/cursos de este contenido, dirigidos a mujeres. CONDICIONES LABORALES: 9. Tipo de contrato ofrecido: Laboral fijo discontinuo 10. Importe ofertado: Grupo III II Convenio Estatal de Acción e Intervención Social. OTRAS INDICACIONES: Actividades por realizar: ·      Actividades de aprendizaje de entornos tecnológicos y en especial de aquellas necesarias para incrementar las competencias de comunicación reduciendo la brecha digital. ·      Programación, desarrollo y evaluación de las actividades. ·      Adaptación de los contenidos a los diferentes niveles y grupos. ·      Diseño de recursos pedagógicos e instrumentales para la formación. ·      Participación en actividades de sensibilización hacia la igualdad de género. ·      Control de asistencia de las participantes. ·      Respetar la confidencialidad relativa a la Protección de Datos de Carácter Personal. ·      Cuidado de las instalaciones y materiales.

Desde AgioGlobal ETT estamos en búsqueda de un/a carpintero/a verificador/a con carnet de conducir (indispensable). Funciones: -Realizar tareas de verificación. -Rediseñar planos a las medidas de domicilio del cliente. -Realizar tareas administrativas desde las oficinas centrales o desde casa. -Revisar montajes de muebles en casa de cliente. -Seguir los requisitos y criterios del sistema de gestión. -Seguir las pautas y criterios de buenas practicas ambientales. Horario: lunes a viernes jornada completa. -Puedes consultar nuestra política de protección de datos

Buscamos un comercial que comercialice nuestros servicios: Igualdad, Mediación, Protección de datos, canal de denuncias, formación... No necesita tener conocimientos en las materias ya que nuestro equipo le ofrecerá formación para que pueda vender los servicios de la mejor manera.