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Desde ADC RRHH buscamos, para uno de nuestros clientes -una empresa especializada en talento tecnológico con presencia nacional e internacional-, un/a Consultor/a de Selección IT con un nivel de inglés C1 para incorporarse por una sustitución.Buscamos a una persona con experiencia en reclutamien

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Experiencia Profesional: Mínimo 5 años de experiencia en roles de Recursos Humanos, en el sector transporte o logística. Competencia en el uso de software de gestión de recursos humanos y paquetes ofimáticos. Grupo Holandés de referencia en el sector del transporte incorpora en su delegación

Buscamos un/a Chief Data Officer (CDO) con sólida trayectoria en el diseño y ejecución de estrategias basadas en datos, para liderar la transformación data-driven de la organización.Será responsable de implementar la visión global de datos, impulsar el valor del dato como activo estratégico,

La persona seleccionada colaborará directamente con la Dirección de Recursos Humanos en distintos procesos clave del área laboral. Somos una empresa familiar con espíritu emprendedor, en plena evolución y profesionalización del área de Recursos Humanos.

Crear procesos que no sean burocráticos, sino útiles, humanos y adaptables.

Buscamos un/a Director Nacional de VentasNuestro cliente, grupo empresarial fabricante de productos del sector "party" líder en su segmento de actividad, precisa incorporar, para cumplir con sus objetivos de expansión en venta multicanal un/a:DIRECTOR NACIONAL DE VENTASFormando parte del c

Grupo Holandés de referencia en el sector del transporte incorpora en su delegación de Iberia ( Barcelona-Zona Franca) un Responsable de Recursos Humanos. Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, Recursos Humanos o áreas afines. Mínimo 5 años de experiencia en ro

Al unirte al programa de prácticas Growing With Us conseguirás desarrollar tu potencial y convertirte en un/a profesional de los RECURSOS HUMANOS. Conocer el funcionamiento del departamento de Recursos Humanos.

En Rödl & Partner Spain, estamos buscando reforzar el equipo de Recursos Humanos de nuestra oficina de Madrid incorporando un. Podrás formar parte de un equipo de Recursos Humanos y crecer dentro de la Firma. Apoyarás al equipo de Recursos Humanos en las siguientes tareas:.

Requisitos:Titulación en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos, Administración o similares.

Su principal misión será definir e implementar la estrategia global de aprovisionamiento de energía, contribuyendo de forma activa a los objetivos de eficiencia, sostenibilidad y optimización de costes de la organización.Diseñar e implementar la estrategia de compras para la categoría de ener

Competencias asociadas al puesto: Buenas cualidades administrativas, persona organizada, ordenada y muy orientada al detalle, orientación a objetivos, con habilidad trabajando con herramientas tecnológicasEl proceso de selección lo realiza Valora Recursos Humanos que garantiza la confidencialidad...

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Tienes experiencia en selección de perfiles para trabajo temporal y quieres seguir creciendo en un entorno dinámico, con autonomía y verdadero enfoque al cliente? ¡Esta oportunidad es para ti!¿Qué harás en tu día a día?✔ Gestión integral de procesos de selección para distintos sectores

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Te apasiona la prevención de riesgos en un entorno industrial y te motiva formar parte de una empresa que quiere impulsar su cultura preventiva y avanzar en la mejora continua en PRL? Si disfrutas trabajando en el terreno, junto a los equipos operativos, y te gusta aportar soluciones innovadoras ...

Estamos buscando un/a Director/a de Recursos Humanos para Fundació Hospitalàries Barcelona Nord 📍Barcelona (Horta)🧭 Tu misiónReportando directamente a la Dirección General, serás responsable de diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de personas, alineada con el Plan Estratégico del c

SEBN ES- Spain, multinacional en expansión dedicada al diseño y fabricación de mazos de cableado eléctrico para la industria de automoción busca para su centro en Cuenca:Puesto a cubrir: Técnico de Nóminas y RRHHFunciones:Coordinación con la asesoría laboral externa para la correcta elabora

Acerca de la EmpresaNuestro cliente es una empresa dedicada al diseño, fabricación y distribución de equipos de transporte sanitario.Empresa familiar, líder y referente en su área de negocio; con presencia en más de25 países y una trayectoria de crecimiento y expansión notable en los últim

RequisitosExperiencia en ventas B2B, desarrollo de negocio, recursos humanos o selección de perfiles IT.

Nos encontramos en la búsqueda de una persona joven, dinámica y con ganas de aprender para realizar una beca/prácticas en nuestro Departamento de Recursos Humanos en la Planta Industrial ubicada en Manzanares (Ciudad Real). Qué buscamos?Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

Te gustaría formar parte de una empresa que valora el crecimiento profesional, la innovación y el compromiso? ¿Quieres formar parte de un equipo donde tus ideas cuentan y tu dedicación es reconocida?Si es así, sigue leyendo y descubre cómo tu experiencia puede marcar la diferencia.En ESTAMODE

Requisitos:Titulación en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos, Administración o similares.

Empresa líder en el sector precisa de un/a Técnico/a de Recursos Humanos Jr para realizar las siguientes funciones:Apoyo en Reclutamiento: Ayudar en la publicación de ofertas y la revisión de currículums.

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Consultor Desarrollo de Negocio Recursos HumanosFuncionesGestion, Prospeccion y Desarrollo de Negocio enfocado a Grandes Cuentas. Saleshunters se ha posicionado como la empresa de referencia en Recursos Humanos especializada en Selección, Headhunting y Evaluación de perfiles Comerciales/ Marketin...

Empresa multinacional dedicada a la construcción de proyectos y servicios de energias renovables, precisa incorporar un/a estudiante en prácticas para realizar las siguientes funciones:Proceso completo de nóminaAdministración de personal: altas, bajas, anticipos, consultas nómina, etc.Atención

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Tienes posibilidad de realizar un convenio en prácticas con alguna universidad? ¿Te gustaría continuar con tu trayectoria profesional en la empresa líder de almacenamiento y transporte de productos petrolíferos en España? ¿Tienes un nivel alto de inglés?Nos dedicamos al transporte y almacena

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Acerca de la EmpresaNuestro cliente es una empresa dedicada al diseño, fabricación y distribución de equipos de transporte sanitario.Empresa familiar, líder y referente en su área de negocio; con presencia en más de25 países y una trayectoria de crecimiento y expansión notable en los últim

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TIME ROAD, empresa líder en sector relojería y joyería, con más de 200 tiendas en España, se encuentra en búsqueda de un / a Técnico / a de Recursos Humanos (RRHH) para su centro logístico ubicado en Sant Just Desvern. La persona que ocupe la posición se encargará de desarrollar e implemen

Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH.Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing.Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un

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Realizar reporting a la dirección de recursos humanos y dirección general (informes del personal, incidencias, planes de mejora, etc). Experiencia mínima de 2 años en el departamento de recursos humanos de una empresa. TIME ROAD, empresa líder en sector relojería y joyería, con más de 200 ti

Técnic@ Administrativ@ de RRHH, para substituir una BAJA DE MATERNIDADcon posibilidades de continuidadFUNCIONES:-Mantenimiento y actualización de la base de datos de RRHH.Comunicación con la gestoría: Altas y bajas, control de las IT medicas, contratos laborales-Gestionar AT, IT i EP con la mutu

TÉCNICO PARA EL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS / ADMINISTRATIVORequisitos:Capacidad de trabajo en equipoConocimientos en el área laboralExperiencia mínima de 1 año en el departamento laboralManejo de sistemas RED, SILTRA, CONTRAT@, SEPEDominio del paquete OfficeHorario:Lunes a viernes de 08:00

Desde Hays buscamos un/a HR Manager para importante empresa del sector industrial.Funciones:Gestión del talento: Supervisar los procesos de reclutamiento, selección, incorporación y retención de empleados.Desarrollo organizacional: Diseñar e implementar programas de capacitación, desarrollo pr