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Desde AdelantTa buscamos para uno de nuestros clientes, importante despacho de abogados de referencia en el sector y con trayectoria internacional, a un/a.ABOGADO/A MERCANTIL - CIVIL JUNIOR.La persona dependerá de la Dirección del Área Legal - Mercantil Civil y se encargará de prestar apoyo téc

Desde AdelantTa buscamos para uno de nuestros clientes, empresa especializada en.FIELD SERVICE ENGINEER / FIELD SERVICE TECHNICIAN.Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos de análisis instalados en clientes industriales, mediante labores de mantenimiento, diagnóstico, reparación y pue

En Walter Haus seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Recursos Humanos para trabajar en el sector inmobiliario.Buscamos una persona que se encargue de la selección, formación, desarrollo y acompañamiento de los equipos comerciales, con el objetivo de potencia

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Buscamos un/a incorporar talento en el departamento de.Talento y el ciclo completo de selección, desde la publicación de vacantes y búsqueda activa de candidatos hasta la realización de entrevistas y evaluación de competencias.La persona seleccionada se encargará de la preselección inicial, a

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico.Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad….Todo esto, de u

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Compensación, Organización y Gestión de RRHH.

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En general cualquier tarea administrativa del departamento de RRHH. Disponer de formación de relaciones laborales, RRHH o similar. IT y especialización en tecnologías ERP en pleno proceso de crecimiento precisamos cubrir la posición de TÉCNICO DE SELECCIÓN para que se incorpore al departamento

Consultores/as especialistas en organización, RRHH y función pública. Mínimo 4 años de experiencia en dirección de proyectos de RRHH en la función pública.

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Además de especializarte como Técnico/a de RRHH, es importante que te guste el contacto diario con el clientes, asesoramiento y fidelización. Pensamos en una persona con formación en Grado Superior o Formación Universitaria relacionada a Psicología, Relaciones Laborales y/o RRHH.

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Más de 5 años de experiencia en RRHH (ideal en Empresa final + Consultoría) Experiencia en la dirección de un equipo de RRHH con experiencia demostrada en diseño y gestión en estrategia global de RRHH como socio/a estratégico/a que alinea las estrategias de Recursos Humanos con los objetivos