Offres chef de production à Saint-PriestCréer des alertes d'emploi

Chef de Cuisine Traiteur évènementiel H/F. Nous recrutons notre Chef·fe de Cuisine - Production & Exploitation Traiteur évènementiel, véritable pilier de la production et bras droit du Directeur Général.

SII Auvergne Rhône-Alpes s’est imposé comme acteur majeur des technologies de l’information et des services informatiques depuis 2002 et compte actuellement plus de 230 collaborateurs. L’agence principale de la région est située à Lyon en plein cœur du quartier des affaires de la Part-Dieu (3 e arrondissement) Fort d’une présence stratégique dans plusieurs villes clés de la région, notamment Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand, SII est idéalement situé pour accompagner une trentaine de clients grands comptes principalement dans les secteurs des Télécoms, de l’Energie, de l’Industrie, de la Finance et des Transports. Nous couvrons des domaines d'expertise variés : Infrastructure/Systèmes, Gestion de projet Agile, Développement logiciel, Test, Devops et Cyber et intervenons auprès de nos clients en Assistante Technique ou en Delivery Structuré (mode projet, centre de services) Votre mission en tant que Lead Développeur Back End chez SII ! • Piloter la conception technique et le développement de plusieurs modules Back End, en lien avec les spécifications fonctionnelles et les enjeux métiers, • Définir l'architecture technique, les choix technologiques, les standards de code et assurer leur respect, • Encadrer et coacher une équipe de plusieurs développeurs, favoriser la montée en compétence, le partage des bonnes pratiques et l'amélioration continue, • Superviser les revues de code, les tests unitaires et d'intégration, la qualité logicielle, la performance et la sécurité des applications, • Participer activement à la roadmap technique et proposer des évolutions / innovations (microservices, cloud, containers, CI/CD, observabilité,...), • Assurer le lien avec le chef de projet, les parties prenantes métier et les opérationnels pour anticiper les risques, estimer les charges, planifier et suivre les livraisons, • Garantir la maintenance et l'exploitation des applications en production (monitoring, optimisation, correctifs, montée de version) et assurer la bonne gestion des incidents et des alertes Votre profil pour ce projet : • Diplômé d’un Bac +5 (école d’ingénieur ou master universitaire) ou expérience équivalente., • Minimum 10 ans d’expérience en développement Back End, idéalement en environnement grands comptes., • Maîtrise confirmée des technologies : Java Java EE, Spring (Core, Batch, Boot), Maven ou équivalent, bases de données relationnelles (SQL / Oracle ou autre), programmation orientée objet., • Expérience significative en architecture de services, microservices, conception et mise en œuvre d’APIs, et intégrations complexes., • Capacité à encadrer une équipe technique, • Forte orientation qualité : tests unitaires et d’intégration, CI/CD, TDD, bonnes pratiques de code., • Esprit critique et proposition : capacité à challenger les spécifications fonctionnelles, proposer des améliorations techniques ou fonctionnelles., • Bonnes connaissances en méthodologies agiles (Scrum, Kanban) et outils de gestion (Jira, Confluence…). Qui sommes-nous ? Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. Pour la 8 e année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work et se classe 2 e au Palmarès Best WorkPlaces 2025 (catégorie des entreprises de plus de 2 500 salariés) Nous en sommes très fiers car nous sommes la 1ère ESN de ce classement à obtenir cette reconnaissance par ses salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la charge d'engagement LGBT+ avec l'association l'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. En tant que Chef de Projet IT (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Infrastructure Déploiement et Services. Ton Manager sera le Responsable du Pôle ou l’un de nos Référent Technique. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 7ème année consécutive). Le chef de projet est un coordinateur du suivi du bon déroulement des projets. Il participe à la phase de cadrage, s’assure que tous les prérequis administratifs soient validés, effectue un suivi parfois très rapproché auprès des chefs de projets opérationnels, puis valide les jalons et livrables communiquées, et ce, jusqu’à la fin du projet à l’aide d’un PV. Le candidat intégrera une équipe déjà formée qui constitue le point focal de tous les sujets sécurité du cluster BPCR. • Tableaux de bord / indicateurs (PMO), • Récupération de données sources/informations, contextualisation des indicateurs projet et rédaction du support des suivis projets, • Reporting directement auprès du Référent sécurité Cluster (point hebdo), • Suivi projet, • Etude/cadrage des sujets auprès des différentes parties prenantes, • Suivi des validations administratives, • Suivi des projets, voir suivi très rapproché des projets, • Investigation sur des thématiques avant cadrage, • Validation des jalons et livrables projets, • Reporting fréquent avec le client Le chef de projet participe notamment aux comités suivants dans l’animation/participation, la production de support, des présentations de sujets sécurité : o CRS interne : Comité Run Sécurité (mensuel) o COPIL projet sécurité (mensuel) o SOP projets sécurité (mensuel) o COSUI Expérience • Bac +5 / M2 et supérieur Profil attendu : Le chef de projet doit avoir des connaissances approfondies et bonne culture générale en sécurité et en réseau lui permettant de dialoguer avec tout type d’interlocuteur (expert technique sécurité comme CISO fonctionnel). Savoir-être • Méthodologie Projet, • Dynamique, curiosité, pugnacité, résilience et rigueur, • Organisation, capacité à gérer les priorités, autonomie, • Esprit de synthèse et d’analyse (reporting et plan d’actions), • Esprit de travail en équipe et sens relationnel, • Savoir anticiper et alerter à bon escient, • Sens du client marqué Le process de recrutement : Une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Sylvain ou l’un de nos Référent, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60%

Sénova est une entreprise à mission qui existe pour permettre au plus grand nombre d'accéder à des lieux de vie beaux, agréables et écologiques. En tant qu’AMO, maître d’œuvre et bureau d’études, nous aidons nos clients, qu’ils soient promoteurs, bailleurs, copropriétés ou particuliers à réaliser des projets de construction ou de rénovation beaux et enthousiasmants. En effet, grâce à notre expertise architecturale, technique et financière, nos clients obtiennent, pour chaque projet, une conception qui répond pleinement à leurs enjeux techniques et économiques. En tant qu’entreprise à mission, nous sensibilisons et intégrons également les enjeux énergétiques et écologiques dans les considérations ce qui permet à nos clients de pleinement choisir, projet par projet, leur niveau de contribution à cet enjeu. Nous offrons pour chaque projet la garantie d’un processus simple et sécurisant, grâce à un interlocuteur principal pleinement responsable, un accompagnement de A à Z, et une expertise sur les aides, bonus et labels pour une opération optimisée. Enfin, tous les collaborateurs de Sénova sont formés à l’intelligence relationnelle et engagés autour de trois valeurs fortes que sont l’Humain, la Responsabilité et l’Audace ce qui donne à nos clients l’expérience de collaborations très humaines Pour en savoir plus sur nos valeurs et nos emplois, nous vous invitons à consulter notre page de recrutement : La mission Au sein de la direction technique métier et sous la responsabilité du Chef de projets numériques, votre mission est de concevoir, développer et maintenir les outils numériques de Sénova. Parmi nos projets IT, nous développons deux plateformes numériques ambitieuses : ● Goréno – Pierre angulaire d’un projet de rénovation énergétique de copropriétés faisant le lien entre les copropriétaires, le syndic et Sénova en tant que maître d’œuvre, tant pour la modélisation financière personnalisée du projet que pour le passage de commandes formel de travaux ou la gestion du chantier. ● Géoréno : Plateforme d’identification du potentiel de rénovation énergétique de bâtiment à partir d’une adresse donnée : Estimation des coûts de travaux de rénovation énergétique, des gains énergétiques attendus et pré-formatage de devis pour la mise en œuvre du projet. Plus précisément, vous réalisez les missions suivantes : ● Conception et développement de la plateforme Goréno et GéoRéno: o Recueillir le besoin interne et externe, en collaboration avec le Product owner et le chef de projets numériques o Rédiger les spécifications techniques et participer aux choix d’architecture ; o Proposer des choix technologiques adaptés aux besoins du projet ; o Identifier les risques techniques et proposer des solutions ; o Participer à des développements sélectionnés pour le sprint en cours. ● Animation d’une équipe de développeurs (1 à 3 personnes envisagées à moyen terme) : o Organiser le travail en sprints selon la méthode agile scrum: répartition des tâches, priorisation, suivi ; o Former les membres de l'équipe sur les outils et technologies utilisés ; o Superviser les contributions des développeurs pour garantir un code propre et optimisé ; o Mettre en production les nouveaux modules/outils ; o Favoriser la collaboration et résoudre les problèmes techniques rencontrés par l'équipe. ● Maintenance des outils existants Votre profil Vous avez envie de prendre part à la transition écologique et au défi de la rénovation énergétique des bâtiments en mettant vos compétences à ce service. Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel où s’expriment des valeurs humaines fortes : authenticité, honnêteté, confiance, partage, communication non violente. Vous êtes rigoureux·se, polyvalent·e, autonome, réactif·ve et organisé·e et savez faire preuve d’adaptabilité. Vous vous sentez à l’aise dans la gestion de projets agiles. Vous savez être force de proposition et appréciez travailler en équipe. Vous avez une appétence pour l’encadrement. Idéalement diplômé·e d’un bac+5 (ingénieur et/ou en informatique), vous disposez d’une (ou plusieurs) aventure·s réussie·s en développement informatique. Vous êtes à l’aise avec les environnements techniques suivants : ● 100% Typescript NextJS & NestJS - React ● Git, Docker ● PostgreSQL, Prisma Et intéressé par les technologies suivantes : ● Coolify ● Monorepo ● Github Actions Vous aimez expérimenter des sujets en dehors de votre champ de compétences et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, innovante et en développement, en y apportant votre énergie, vos compétences et votre motivation pour faciliter son fonctionnement. Si cette description vous correspond, rejoignez notre aventure ! Pour postuler, envoyez votre CV à . Type d’offre : Offre d’emploi en CDI Lieu de Travail : 31 Cr Émile-Zola, 69100 Villeurbanne

SUEZ Consulting recrute! 📢 L’Agence Régionale Centre - Est regroupe plus de 70 ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers de l’eau, l'environnement et l'aménagement urbain. A partir de nos 4 sites de Lyon, Bourg-en-Bresse, Besançon et Valence, nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires. 🌍 Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet MOE en Aménagement Urbain pour accompagner notre activité depuis notre site de Lyon. Vous avez la responsabilité sur les aspects techniques, contractuels et financiers des affaires. Les projets peuvent concerner de la VRD, des aménagements de ZAC ou d’éco-quartiers ou paysagers, des requalifications de voiries, des infrastructures de transports, des mobilités douces etc. 🔎 Vos missions : • Vous êtes responsable des aspects techniques, contractuels et financiers des affaires, tout en assurant un contact de proximité avec nos clients et nos partenaires., • Vous participez à la production vous-même, et encadrez la production d’autres ingénieurs ou techniciens, en phase études comme en phase travaux., • Vous contribuez à leur formation continue au sein de l’entreprise. Vous avez la charge de l’animation et de la coordination d’équipes de projets, constituées de personnels de l’agence principalement, et potentiellement aussi d’experts d’autres agences de SUEZ Consulting et de partenaires externes., • Par ailleurs, vous participez participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale, au suivi des clients et à la réponse aux appels d’offres 🛠 Profil recherché : • De formation Bac+5 (École d’Ingénieur ou Master Universitaire), vous disposez de minimum 8 à 10 ans d’expérience dans le domaine de l’aménagement urbain, • Vous disposez d’une bonne expérience dans la direction des chantiers et la gestion des marchés de travaux., • Vous avez une bonne connaissance de l’environnement juridique des marchés de travaux : Code de la Commande Publique, CCAG, …, • Vous avez de bonnes aptitudes à la communication et à l’animation d’équipes. Vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion contractuelle et financière de vos projets. 💡 Pourquoi nous rejoindre ? • Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable,, • Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,, • Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l’adaptation au changement et ses enjeux,, • Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences. Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.

Né en 2015, Ze-Watt est un opérateur national dont la vocation est d’apporter à ses clients tous les services liés à la mobilité électrique. Ze-Watt a développé au bénéfice de ses clients un ensemble complet de briques de services autour de la recharge du véhicule électrique. L’entreprise fabrique, installe, maintien des bornes de recharges de véhicules électriques et accompagne ses clients depuis les premières études de faisabilité jusqu’à l’exploitation des bornes en recharge, en passant par l’itinérance des usagers sur les bornes de recharge disponibles en voirie. Ze-Watt c’est • Plus de 90 collaborateurs sur toute la France, • Plus de 13 000 points de charges gérés en propre, • Plus de 2000 sites, • Plus de 1000 clients Vos missions et votre quotidien Le/la Conducteur/trice de travaux Pose et Maintenance, a en charge le suivi de chantiers de travaux de pose et le pilotage des interventions de maintenance/ SAV sur le périmètre qui lui est affecté. Il/elle est rattaché(e) au Responsable d’agence. Ses principales missions sont : Suivi des chantiers • Suivre et organiser les chantiers qui lui sont confiés (élaboration du planning, affectation des ressources, participation aux réunions de chantiers, rédaction des comptes rendus de visites, suivi du chantier et du parfait achèvement, …), • Assurer la relation avec les clients (le cas échéant MOE – AMO), • Gérer la prestation des sous-traitants (négociation des prestations et des tarifs, passation des commandes, suivi de leurs interventions, réception, levée de réserves, validation des factures, …), • Gérer les interventions des équipes internes (Pose, Mise en service), • Veiller à la bonne exécution des chantiers (visite d’inspection commune, réalisation du plan de prévention, suivi des travaux, réception du chantier, levées de réserve le cas échéant)., • Elaborer ou faire élaborer par des sous-traitants, les DOE, et tout document contractuel (schémas, notes de calculs, fiches d’autocontrôle), pour transmission au client., • Suivre, organiser et planifier en amont les opérations de Maintenance Préventive avec l’aide de l’assistante travaux, • Piloter les opérations de Maintenance Curative confiées à l’agence en lien avec le service SAV Siège, • Assister les techniciens dans leurs interventions de SAV, préparer les interventions (vérification et mise à disposition du matériel nécessaire) en coopération avec le Responsable SAV Siège, • Réaliser les études techniques, rédiger les mémoires techniques et réaliser les devis en collaboration le service commercial. Valider les prestations des sous-traitants (prestations proposées et prix), • Faire respecter et appliquer les règles de sécurité, qualité et environnement (équipes en interne et sous-traitants) Vous êtes obligatoirement issu(e) d’une formation technique en électricité CFO/CFA et justifiez d’une première expérience de minimum 5 ans dans la conduite de travaux en courant fort / courant faible ou en tant que chef de chantier. Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et faîtes preuve d’un excellent relationnel clients et d’un sens du service et aimez travailler en autonomie. Vous avez une bonne maîtrise du pilotage de sous-traitants. Vous avez envie de vous investir dans une entreprise en pleine croissance alors contactez-nous ! Les conditions d’exercice du poste Poste en CDI à pourvoir dès que possible Poste basé à notre agence de Latour de Salvagny Rémunération selon profil et expérience : package attractif avec véhicule de fonction Statut Cadre avec 10 jours de récupération par an Ticket restaurant, mutuelle d’entreprise, prime de vacances

Rejoignez notre MSc Digital Manager (Bac+5) en alternance et intégrez une entreprise partenaire ! The Progress Factory, centre de formation expert des métiers du numérique, recrute pour l’un de ses partenaires un(e) alternant(e) dans le cadre de son Mastère spécialisé Digital Manager. Cette alternance vous permet de préparer une certification Bac+5 (RNCP Niveau 7) tout en évoluant au cœur d’une entreprise engagée dans une forte dynamique de transformation digitale. 🔎 À propos de l’entreprise partenaire Notre entreprise partenaire, un cabinet de conseil en pleine évolution de ses outils et de ses usages numériques, recherche un(e) chef·fe de projet communication & digital capable de piloter des projets digitaux, de coordonner les parties prenantes et de contribuer concrètement à la performance digitale. Vous interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée mêlant digital, outils applicatifs et collaboration avec les équipes métiers. 🎯 Vos missions • Pilotage des projets web et digitaux de la conception à la mise en production, tout en participant activement à leur réalisation opérationnelle (contenus, intégration, tests)., • Paramétrage et déploiement d’outils digitaux (sites, CRM, plateformes applicatives),, • Contribution à l’amélioration continue des dispositifs digitaux., • Analyse des besoins, suivi des performances (KPIs), • Contribution à l’optimisation continue des dispositifs digitaux dans le respect des délais, budgets et objectifs., • Interface entre équipes techniques, créatives, marketing, Direction et parties prenantes. 🎓 Le MSc Digital Manager En intégrant notre MSc en alternance, vous bénéficierez : • D’une pédagogie orientée cas concrets et projets réels,, • D’un rythme adapté à l’entreprise : 1 semaine école / 3 semaines entreprise,, • D’une certification professionnelle reconnue par l’État (RNCP Niveau 7 – Bac+5). 👤 Profil recherché • Intérêt marqué pour la gestion de projets digitaux,, • Organisation, rigueur et esprit de synthèse,, • Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des profils variés,, • Maîtrise des outils digitaux CRM, réseaux sociaux et des IA génératives. 📍 Informations pratiques • Localisation : Lyon, • Démarrage : 05 Octobre 2026, • Durée : 12 mois, • Rythme : 1 semaine école / 3 semaines entreprise, • Type de contrat : Alternance 👉 Envie de piloter des projets digitaux à impact et de devenir un(e) véritable chef(fe) d’orchestre du digital ? Rejoignez The Progress Factory et construisez une carrière solide dans les métiers du numérique.

France / Télétravail – déplacements internationaux ponctuels 60–80k€ brut annuel selon profil 1. M81, en quelques mots Créée en 2014, M81 est un éditeur de logiciels système spécialisé IBM i / AS400. • 800 clients finaux dans 26 pays, • 1 800 logiciels déployés, • 56 intégrateurs partenaires, • Présence forte en Europe, Amérique du Nord, mais aussi en Australie, Amérique du Sud et Afrique • Des références grands comptes dans la banque, l’assurance, l’industrie, le retail et la logistique. Quelques clients : BIC, DIOR, Louis Vui\on, Hermès, HSBC, Marsh McLennan, Renault, Safran, ArcelorMi\al, Sopra Banking So_ware, Geodis, XPO Logistics, Loxam, Andros, Système U, Daikin, Econocom, Comarch, etc. M81 développe et commercialise deux solutions reconnues sur leur marché : • Flash for i (sauvegardes et copies à chaud, sans arrêt de production), • Control for i (supervision IBM i intégrée aux outils standards) Entreprise à taille humaine, rentable, internationale, sans logique d’hypercroissance. 2. Le poste Dans le cadre de la croissance de M81, nous recrutons un consultant technique IBM i pour seconder Directement le dirigeant sur les sujets techniques, clients et partenaires. Ce poste est clé dans l’organisation. Il s’adresse à un profil confirmé, avec une vraie appétence Technique et une aisance relationnelle. Pas de rôle commercial. Un poste de bras droit technique à moyen terme. 3. Vos missions 3.1. 1. Avant-vente technique (sans objetctifs commerciaux) Réalisation de démonstrations techniques auprès de prospects Support technique aux intégrateurs et revendeurs partenaires Participation aux échanges techniques en phase d’avant-vente Présence sur environ 4 salons par an (2 en Europe, 2 aux États-Unis) 3.2. 2. Support clients (N1 / N2) Support technique sur les solutions existantes Diagnostic, paramétrage, accompagnement des clients Interface avec l’équipe de développement pour les sujets N3 Contribution à l’amélioration continue des produits 3.3. 3. Installation, formation et accompagnement Installation et configuration des logiciels chez les clients Formation des utilisateurs Participation à la documentation et aux supports techniques 4. Organisation & fonctionnement Travail en lien direct avec le dirigeant Équipe resserrée Phase initiale d’onboarding : • compréhension du produit, • compréhension du business, • alignement sur les choix techniques existants Une fois la confiance installée : forte autonomie, rôle moteur 5. Profil recherché • Profil confirmé (4–8 ans d’expérience), ouvert aux profils seniors, • Formation ou parcours technique (systèmes, infrastructure, informatique), • Solide culture administration systèmes, • À l’aise à l’oral avec des clients techniques, • Anglais courant indispensable (démos, réunions, salons), • Connaissance IBM i / AS400 appréciée (formation possible si excellent profil système) ⇨ Vous êtes : Un technicien qui sait parler aux clients, Ou Un chef de projet technique capable de me\re les mains dans le cambouis. 6. Ce que nous recherchons surtout Autonomie et sens des responsabilités Goût pour les environnements techniques exigeants Envie de faire bien, durablement Intérêt pour une entreprise stable, experte, sans course à la taille ⇨ Pas de volonté de “faire exploser la boîte”, mais de faire des produits solides, utilisés et reconnus. 7. Conditions CDI Rémunération fixe : 60–80k€ brut annuel selon profil Télétravail possible après période de montée en compétence Déplacements ponctuels en France et à l’international Évolution du poste possible selon appétences : • test & validation product, • documentation, • support avancé, • accompagnement partenaires

📍 Lieu : Lyon 📝 Type : CDI / Mission longue durée 🏢 Secteur : ESN – Clients grands comptes Nous recrutons un Chef de Projet Infrastructure ! Vous voulez jouer un rôle clé dans la disponibilité et la performance d’applications critiques ? Ce poste est fait pour vous. En charge d’un portefeuille applicatif stratégique, vous pilotez aussi bien le run que le build, avec un objectif clair : un taux de service proche des 100 %. En interaction permanente avec la DSI et les équipes Ops, vous êtes au cœur de l’écosystème IT. Impact, transversalité et modernisation sont au rendez-vous sur ce poste à forte valeur ajoutée. 🚀 Les principales missions sont : • Coordination des acteurs IT et animation des contributeurs pour garantir le respect des délais, de la qualité et des engagements., • Gestion de la relation avec les chefs de projet métiers/DSI : qualification des demandes, priorisation, suivi d’avancement et gestion des risques., • Planification et pilotage des activités : intégration, tests techniques, mises en production et gestion des changements., • Suivi de la qualité de service en production : respect des SLA, gestion des incidents et des problèmes, animation des cellules de crise et REX., • Contribution à l’amélioration continue : plans d’actions qualité, robustesse des applications, sécurité et obsolescence., • Animation et participation aux instances de gouvernance et production des reportings. 💪 Parlons de vous De formation Bac +5 en informatique, vous bénéficiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire. Vous avez une connaissance des processus ITIL. 💻 Environnement technique : • Middleware : Apache, Tomcat, • Monitoring : Datadog, • Ticketing : ServiceNow, • Ordonnancement : ControlM, Vtom, • Ops : Kubernetes, Ansible, Jenkins, CI/CD, Terraform, • OS : Linux, Windows, • Infrastructure : OnPremise, Cloud (AWS, Azure), • Base de données : postgre SQL, SQL Server Ces environnements peuvent varier en fonction des besoins de nos clients. 💥 Pourquoi nous ? En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impulse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

📍 Lieu : Lyon 📝 Type : CDI / Mission longue durée 🏢 Secteur : ESN – Clients grands comptes Nous recherchons un Chef de Projet MOA pour accompagner l’un de nos clients grands comptes. Vous interviendrez sur le pilotage complet d’un ou plusieurs projets fonctionnels. 🚀 Vos missions • Piloter les projets MOA et garantir le respect des délais, du budget et de la qualité, • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métier, • Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles, • Assurer l’interface entre les équipes métier, IT et les prestataires, • Superviser les développements et organiser les phases de recette, • Coordonner les acteurs du projet et sécuriser la mise en production, • Identifier les risques, remonter les alertes et suivre les plans d’action, • Assurer le reporting projet auprès des parties prenantes, • Participer aux comités de pilotage et de suivi 💼 Profil recherché De formation Bac+5, vous justifiez d’une expérience confirmée en pilotage de projets MOA dans un environnement informatique. Compétences attendues : • Connaissance des bases de données (Oracle, SQL Server), • Compréhension des environnements techniques et des langages de programmation, • Capacité à analyser une problématique métier et à proposer des solutions adaptées, • Expérience en coordination d’équipes et gestion de prestataires, • Expérience en conduite du changement (communication, formation, accompagnement utilisateurs, gestion des impacts), • Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles La maîtrise de l’anglais est indispensable. 💥 Pourquoi nous ? En 2026, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impulse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

Notre client est un cabinet de conseil et d’expertise-comptable à taille humaine reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès de ses clients, principalement anglophone. Le cabinet recrute un(e) Chef(fe) de Mission Expertise-Comptable F/H à Lyon 1er en CDI qui sera capable d’échanger en anglais (oral comme écrit) avec une clientèle anglophone. Description du poste : Rattaché(e) aux Associés, vous prenez la responsabilité d’un portefeuille clients et d’une équipe de collaborateurs. La clientèle du cabinet évolue principalement dans le secteur de l’immobilier. À ce titre, vos principales missions seront : • La gestion et le suivi d’un portefeuille clients anglophone ;, • La supervision des travaux réalisés par les collaborateurs ;, • L’établissement des bilans, des liasses et la production de reportings, tableaux de bord, situations intermédiaires, prévisionnels, … selon les besoins des clients ;, • L’accompagnement et le conseil client au quotidien ;, • La réalisation des paies afin d’avoir un interlocuteur unique aux clients. Logiciel utilisé : Pennylane Rémunération et avantages : Rémunération entre 55K€ et 60K€, prime, flexibilité, tickets restaurant, télétravail. Profil recherché : Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, …), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 7 ans en cabinet d’expertise-comptable. Vous êtes curieux, appréciez travailler auprès d’une clientèle étrangère et souhaitez évoluer dans un environnement avec une équipe stable aux côtés d’Experts-Comptables disponibles et engagés. La confidentialité de votre candidature est assurée.

La Société : Caduceum, la solution Life Sciences du groupe ALTEN, est une société de conseils 100% dédiée aux industries de Santé. De la conception du produit à sa mise sur le marché, nos équipes accompagnent les industriels des secteurs pharmaceutiques, dispositifs médicaux, biotechnologiques et cosmétiques, dans tous leurs projets d’innovation et de transformation. Être consultant chez Caduceum, c’est la garantie d’évoluer dans votre domaine privilégié ! Grâce à notre Direction Technique, notre couverture nationale et l’accès à de multiples et divers projets au sein des industries de santé, nous assurons aux caducéens un accompagnement dans leur montée en compétences. Définition de Poste Vous interviendrez chez notre client en tant que Chef de projet IT et pourrez avoir les missions suivantes : • Organiser, coordonner et animer l’équipe projet (métiers, qualité, fournisseurs…), • Définir et gérer le planning d’avancée du projet (répartition des tâches), • Accompagner à la définition des besoins métiers pour la rédaction des UR, • Rédiger les spécifications fonctionnelles et le cahier des charges, • Evaluer et challenger les solutions des fournisseurs, • Coordonner les phases de tests, assurer le déploiement en environnements test et de production, • Assurer la coordination et la synthèse des livrables de validations informatique, • Collaborer avec les équipes locales et globales en support de la réalisation des objectifs du projet Profil • De formation ingénieur, vous possédez une expérience similaire dans le secteur de l'industrie pharmaceutique, ou environnement GxP, • Vous avez une bonne connaissance des principaux outils de développement et d’un ensemble de solutions applicatives (ERP, CRM, EAI, GED…), des bases de données, • Vous connaissez les méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile) et des outils de PMO (MS Project), • Vous parlez anglais couramment, • Vous êtes bon communicant, méthodiques et êtes orienté vers la satisfaction client Les plus : · Expérience des solutions informatiques des environnements industriels · Expérience de la Validation informatique en milieu pharmaceutique (BPF, GMP…)

Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et challengeante dans l’univers des Life Sciences? Elitys propose une nouvelle expérience du conseil et de la gestion de carrière des ingénieurs. Donner du sens et favoriser la valeur travail sont au cœur de nos préoccupations. Selon nous, l’évolution passe par le développement des compétences professionnelles autant que par l’encouragement des initiatives personnelles. Notre vocation est d’être pour chacun de nos ingénieurs une réelle force de conseil et d’orientation pour les différentes étapes de leur carrière. Suis-je fait pour Elitys ? • Vous souhaitez rejoindre une société qui vous ressemble et qui donne l’opportunité à chacun de s’épanouir, • Vous aimez apprendre et évoluer grâce au travail d’équipe, • Transmettre vos compétences et votre savoir à vos collègues vous stimule, • Vous souhaitez être l’acteur de votre carrière, • Vous recherchez une entreprise qui vous soutienne dans vos passions personnelles Concrètement, au jour le jour, ça donne quoi ? Dans le cadre de l'arrivée d'une nouvelle ligne de production, le responsable Industrialisation/Travaux neufs recherche un chef de projet travaux neufs capable de réaliser les différentes taches suivantes : • 📚 Gestion des études avec BE externes, • 🖋 Rédaction des cahiers des charges, • 💻Gestion des fournisseurs, • 👷‍♂️ Piloter le chantier et les sous-traitants, • ⚙ Gérer la qualification des équipements, • 🔧 Gérer l'installation de la ligne, • 📢Gestion des essais puis du démarrage de la ligne de production Profil recherché : • 👨‍🎓 De formation Bac +5, • ️👌🏼 Vous justifiez d’une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire, • 💊 Vous justifiez d'au moins une expérience en secteur pharmaceutique, • 💬 Vous avez une bonne maitrise de l’anglais écrit & oral, • 📑 Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et avez le sens des priorités

Description de l'entreprise Depuis 1948, le Groupe Chloride s’impose comme leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance des systèmes industriels d’Alimentation Sans Interruption (ASI) destinés à sécuriser les équipements les plus critiques. Basée à Chassieu, Chloride est une entreprise à dimension internationale, présente dans plus de 150 pays. Nos équipes collaborent au quotidien avec des ingénieurs et experts du monde entier, sur des projets techniques exigeants et à forte valeur ajoutée. Nous intervenons là où la fiabilité électrique est vitale : infrastructures à accès sécurisé, installations industrielles sensibles, turbines, réacteurs nucléaires… Nos solutions protègent chaque jour les personnes, les biens et les environnements à forts enjeux. Travailler chez Chloride, c’est participer à des projets concrets, techniques et stratégiques, au sein d’une entreprise en croissance, où l’expertise, l’innovation et l’engagement font la différence. C’est également intégrer des équipes d’ingénieurs et de consultants passionnés, engagés dans le développement de solutions innovantes pour accompagner nos clients dans leur transition énergétique et contribuer à un futur plus sûr et plus durable. Finalité du poste En tant qu’Ingénieur Projets, vous êtes le référent technique des projets qui vous sont confiés, de la commande à la fin de la période de garantie. Vous travaillez en lien direct avec le Project Manager qui est en charge de la partie contrat/délai du projet. Missions Principales • Gestion technique des projets • Piloter techniquement un portefeuille de projets, de la conception à la livraison finale -Analyser les exigences clients (CDC, documentation avant-vente)Clarifier les spécifications techniques avec le client tout au long du projet • Garantir l’application uniforme des normes produits -Définir, optimiser et valider les solutions techniques, en lien avec la R&D si nécessaire • Évaluer la faisabilité des modifications majeures demandées par le client • Conception, documentation et expertise technique • Traduire les exigences clients en documents techniques : fiches d’étude, spécifications, formulaires pour le Bureau d’Études., • Rédiger la documentation technique interne (dimensionnement, notes techniques), • Rédiger la documentation technique client (instructions, procédures, rapports, calculs), • Assurer la rédaction des demandes de modification liées au maintien de qualification • Qualification et conformité • Gérer la qualification ou le maintien en qualification des composants, sous-ensembles et équipements, • Superviser les essais de qualification en usine ou en laboratoire., • Contrôler et valider les livrables techniques internes (schémas, nomenclatures, documents de production et d’essai), • Contrôler et valider les livrables techniques des fournisseurs (équipements, batteries, pièces…) • Coordination interne et externe • Gérer et suivre les tâches du Technicien Bureau d’Études et valider ses livrables., • Superviser l’ingénierie pour la fabrication et le transfert des composants électriques et mécaniques., • Animer les réunions techniques et assurer la communication entre les services (R&D, achats, ordonnancement, fabrication, essais…), • Coordonner l’ensemble des acteurs internes et externes impliqués dans le projet Support client et suivi qualité • Fournir une assistance technique au client, avec le support R&D et Industrialisation, • Assister le Chef de Projets lors des inspections clients et soutenir le Technicien essais, • Suivre les non-conformités et établir les bilans techniques en cas de reprise des travaux, • Capitaliser les retours d’expérience (REX) en fin de projet, • Apporter un support technique aux services Expédition et Service Profil recherché : Ingénieur(e) en électronique, électrotechnique ou équivalent, vous disposez d’une solide expérience en gestion technique de projets industriels. Vous analysez et formalisez des exigences complexes avec rigueur et communiquez efficacement avec des interlocuteurs internes et externes. Réactivité, curiosité, implication et esprit de proposition sont des atouts clés pour réussir dans cette fonction. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie, vous alliez esprit d’analyse et sens du détail pour résoudre efficacement les problèmes, avec une forte orientation client, réactivité et capacité à collaborer en transversal. Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets techniques ambitieux au sein d’un environnement collaboratif et stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps complet Salaire brut annuel : 40 à 45k€ bruts /an Avantages : RTT, télétravail, titres restaurant, avantages CE... Niveau d'étude : Diplôme d'ingénieur Niveau d'expérience : 2 à 5 ans

Consultant Senior/ Confirmé Odoo | Auvergne Rhône Alpes / PACA Dans le cadre de sa croissance, un intégrateur spécialisé sur Odoo renforce ses équipes et recherche un(e) Consultant(e) Confirmé(e) pour accompagner ses clients PME/ETI dans leurs projets de transformation digitale. En tant que Consultant Confirmé Odoo, vous intervenez sur l’ensemble du cycle projet : • Analyse des besoins et cadrage fonctionnel, • Animation d’ateliers métiers, • Rédaction des spécifications fonctionnelles, • Paramétrage des modules Odoo, • Recette, formation utilisateurs et accompagnement au changement, • Support post-déploiement, • Participation aux avant-ventes (démos, chiffrage, réponses fonctionnelles) Profil recherché • Minimum 3 ans d’expérience sur Odoo, • Expérience en environnement intégrateur est un plus., • Bonne compréhension des processus métiers (finance, gestion commerciale, supply chain…), • Autonomie, sens du service et excellent relationnel Un background métier (comptabilité, gestion, logistique, production) est un plus ! Environnement & conditions • Localisation : Rhône-Alpes ou PACA (télétravail partiel possible), • Déplacements ponctuels chez les clients, • Structure en forte croissance, • Projets variés multi-secteurs Pourquoi les rejoindre ? • Projets complets et responsabilisants, • Equipe experte et collaborative, • Perspectives d’évolution (Senior / Chef de projet / Expertise métier), • Ambiance dynamique et entrepreneuriale A propos de nous : Washington Frank, cabinet de recrutement spécialisé ERP & SIRH, fait partie des leaders mondiaux du secteur. Notre mission : connecter entreprises et experts (CDI & freelance) sur les solutions majeures du marché : Sage, Cegid, Odoo, Divalto, SAP, Oracle,… Ce qui fait notre force : • +2 500 candidats placés chaque année, • +6 000 entretiens menés, • +75 consultants spécialisés, • Une couverture internationale Notre expertise métiers et techniques nous permet d’identifier rapidement les profils rares et d’assurer un matching précis entre besoins clients et ambitions candidats.

Description de l'entreprise : Les Voiles du Grand Large, située au 81 rue Victor Hugo à Meyzieu, est un établissement emblématique de l'Est Lyonnais. Bénéficiant d'un cadre exceptionnel avec une vue panoramique sur le Lac du Grand Large, l'établissement réunit un Restaurant, un Club et des salles pour toutes organisations d'événements dans un environnement unique, élégant et dynamique. Grâce à la capacité d'accueil importante de ses espaces de services intérieurs et extérieurs, Les Voiles du Grand Large offre à ses équipes l'opportunité d'évoluer dans un établissement à fort potentiel, axé sur l'experience client, la qualité de service et l'exigence opérationnelle. Valeurs de l'entreprise : Nous plaçons l'exigence, la qualité, le sens du service et l'esprit d'équipe au coeur de notre fonctionnement. Nous avons à coeur d'offrir à chaque client une expérience chaleureuse, soignée et mémorable, dans un cadre unique. Nous valorisons le professionnalisme, la rigueur, la réactivité et la présentation, indispensables au bon fonctionnement d'un établissement accueillant une clientèle exigeante. Nous croyons également en l'engagement collectif, au respect de chacun et à la passion du métier, car la réussite d'un lieu repose avant tout sur les femmes et les hommes qui le font vivre au quotidien. Rejoindre Les Voiles du Grand Large, c'est intégrer une entreprise dynamique, ambitieuse et tournée vers l'excellence, où chacun peut contribuer à faire vivre une véritable expérience client. Description du poste : Nous recherchons un chef exécutif (H/F) structurant et très opérationnel, capable de créer et piloter une cuisine italienne et ou méditerranéenne tout en assurant une production à fort débit (jusqu'à 400 couverts/jour). Le poste est rattaché à la Direction et implique la responsabilité complète de la cuisine : concept, organisation, management, coûts, hygiène et performance. Qualifications : 1. Profil cible Expérience confirmée en tant que Chef exécutif / Chef de cuisine / Chef de production sur des établissements à gros volume. Double compétence indispensable : 1. Identité culinaire : vraie sensibilité italienne ou méditerranéenne : produits, sauces, antipasti, pâtes, grill/viandes, cuisson, dressage., 2. Structuration & exécution : capacité à standardiser (fiches techniques, grammages, procédures), organiser la mise en place et tenir le débit en service (passe, cadence, régularité). 2. Compétences techniques attendus • Capacité à construire une carte rentable et débit-compatible (items phares, saisonnalité, menus déjeuner/groupe si besoin)., • Maîtrise des fiches techniques : coûts, allergènes, méthodes, dressage, reproductibilité., • Organisation d'une cuisine "gros flux" : postes, préparation, plan de production, gestion des rushs., • Très bon niveau en gestion : suivi food cost / marge, contrôle portions, pertes, stocks, inventaires., • Relation fournisseurs et qualité produits, • Maîtrise HACCP et standards d'hygiène (traçabilité, DLC, températures, plan de nettoyage). 3. Leadership et management (non négociable) • Manager une brigade : recruter, former, structurer, fixer des standards, maintenir la discipline et l'esprit d'équipe., • Capacité à faire monter un second et des chefs de partie, limiter le turnover, instaurer une culture de performance., • Communication fluide avec la salle et la direction : timing, qualité, retours clients, adaptation. 4. Soft skills recherchés • Très organisé, rigoureux, sens du détail, fiable sous pression., • Approche orientée résultat (qualité + rentabilité + débit)., • Mentalité "propriétaire" : implication, anticipation, respect des budgets, autonomie.

Rejoignez un groupe hôtelier incontournable et familial à Lyon, existant depuis 40 ans et apportant une vision authentique et moderne de l’hôtellerie restauration au travers de ses 6 établissements 3 et 4* disposant tous de plus de 100 chambres. Rejoignez un de leurs hôtels 4* idéalement situé à Lyon et devenez leur futur : Chef de cuisine Lyon H/F • Mission de transition, • Poste basé à Lyon, • Statut Cadre, • Repos dimanche lundi et flexibles Vos motivations : Intégrez un établissement reconnu pour son offre de restauration traditionnelle bistronomique ainsi que pour la qualité de ses prestations séminaires. Mettez à profit votre expertise et votre créativité en contribuant activement à l’évolution de l’offre et à l’exigence de qualité. Rejoignez un groupe aux valeurs humaines affirmées, attentif au bien-être et à l’épanouissement de ses équipes. Sensible à une cuisine légère, raffinée et inventive, vous aspirez à occuper un poste de Chef de cuisine à un moment stratégique pour l’établissement. Vos missions : Planifier et organiser efficacement le travail de vos équipes dans le respect de la règlementation. Fidéliser votre équipe en instaurant un climat de confiance. Créer des cartes et des menus innovants en adéquation avec les attentes de nos clients. Réaliser les fiches techniques pour l'ensemble des cartes et menu. Effectuer les commandes de marchandises en respectant le bon équilibre entre objectif de qualité et de coût. Contrôler la réalisation, la qualité et l'envoi des plats, dans la conformité des fiches techniques. Coordonner la communication de la cuisine avec les autres services de l'hôtel. Archiver les rapports des cabinets de contrôle d'hygiène & les fiches de produit ECOLAB. S'informer des nouvelles tendances de restauration afin de toujours renouveler son offre. Participer activement à la production et au service. Votre profil : Issu(e) d'une formation en cuisine type CAP / BEP vous avez acquis une expérience solide en tant que second de cuisine ou chef de cuisine au sein d'une brasserie à forts volumes d’activité et/ou d'un restaurant gastronomique. Vous possédez d'excellentes connaissances & capacités culinaires (techniques de cuisine ; produits ; règles d'hygiène ...). Vous êtes reconnu pour vos excellentes aptitudes managériales. Votre faculté à gérer du volume, à anticiper et à organiser le travail efficacement seront des atouts pour réussir à ce poste.

PAPIERS A. PAVIOT, société familiale fabriquant et faisant évoluer les emballages alimentaires destinés aux industries agro-alimentaires et bio, aux commerces de détail et à la grande distribution France et Export, certifiée ISO 22000, FSC et PEFC, recherche un Responsable Logistique et Supply Chain H/F en CDI. Rattaché(e) directement au Directeur d'Exploitation Logistique et Industrielle, vos missions seront les suivantes : Organisation et gestion opérationnelle • Manager l'équipe plateforme (fonctionnement, organisation, absences et autres), • Superviser la réception des navettes du site de production ainsi que les références produits "négoce", • Gérer, ou faire gérer par le chef d'équipe plateforme ou le responsable de quai, les préparations de commandes du jour, voire du lendemain, y compris les "lotages/regroupements", • Superviser l'expédition de l'ensemble des commandes préparées via les transporteurs correspondants, • Effectuer des reportings auprès du Directeur d'Exploitation, voire du Directeur Général, • Développer la polyvalence au sein de son service mais aussi du secteur expédition du site de production en collaboration avec le Responsable de Production, • S'assurer du rangement et du nettoyage de la plateforme logistique quotidiennement Gestion des stocks • Assurer la comptabilisation des stocks produits finis, l'analyse et la justification des écarts, la mise à jour des stocks et les transmettre au Directeur d'Exploitation, à la Direction générale et aux services concernés, • Superviser le suivi/contrôle journalier des "mouvements de stocks", • Alerter directement le Service des Achats en cas d'écart de stocks négoce et en cas de stocks bas, • Préparer les inventaires et gérer les inventaires de produits finis Qualité de service • Gérer les avis de souffrance et enregistrer les retours marchandises commerciaux, • Gérer les retours marchandises transporteurs en collaboration avec le QSE, • Remonter les anomalies et proposer si possible des solutions d'optimisation Communication • Informer les services intéressés des éventuels manquants (exploitation, commercial), • Proposer des commandes de réapprovisionnement produits de négoce auprès du service achats Transport • Faire un suivi régulier des transporteurs produits finis et négoce, • Effectuer une évaluation/cotation des transporteurs, • Vérifier et valider les factures de transport puis les transmettre au Service Comptabilité, • Effectuer un suivi des "souffrances transport" et analyser les écarts, • Effectuer un suivi tarifaire des transports, • Proposer aux services Exploitation des solutions d'optimisation de conditionnement et/ou palettisation en cas d'écarts, • Faire régulièrement un suivi des statistiques mensuelles envoyées par les transporteur, • Sélectionner les transporteurs en fonction des besoins, offres de service et appels d'offres, • Participer, sous le leadership du responsable des Achats, aux négociations annuelles ou ponctuelles Profil : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome dans la gestion de vos tâches. Vous savez communiquer constructivement avec vos collègues et votre hiérarchie dans un souci d'amélioration continue. Vous disposez d'un esprit analytique et de synthèse. Vous êtes force de proposition et vous savez prioriser, capable notamment de gérer plusieurs projets en parallèle. De plus, vous savez vous adapter face aux imprévus. Compétences requises • Bonne maîtrise de l'outil informatique, • Expérience sur ERP (SAGE X3 serait un "plus"), • Maîtrise correcte de l'anglais notamment à l'écrit, • Curiosité - écoute - esprit fédérateur Ce que nous vous proposons • Contrat en CDI, à temps plein, • Base mensuelle fixe (variable selon expérience) + prime mensuelle ou trimestrielle variable, • Avantages : RTT, prime de participation, chèques cadeaux, mutuelle d'entreprise intéressante prise en charge à 100% par l'employeur Avantages : • Intéressement et participation, • RTT Lieu du poste : Corbas (69)

LEAP : L’Ambition d’une Croissance Exponentielle pour un Avenir Durable LEAP est une start-up dynamique et ambitieuse dans le domaine du conseil en ingénierie, avec une vision d'avenir tournée vers la responsabilité environnementale et la performance. Avec des secteurs stratégiques tels que le nucléaire, les industries, le bâtiment durable, l’énergie, et les infrastructures, nous construisons une entreprise où tout est à faire et où chaque membre joue un rôle essentiel. Dans le cadre du développement de nos équipes, nous recherchons un(e) Chef(fe) DataCenter. Missions principales : En tant que partenaire stratégique de nos clients opérant ou construisant des datacenters, vous interviendrez sur des missions variées : • Recueil et analyse des besoins client, • Réalisation d’études de faisabilité, • Pilotage d’études APS / APD / PRO, • Supervision de la production de pièces graphiques : plans .dwg, schémas techniques, maquettes BIM, • Direction et suivi de travaux, • Assistance aux opérations de réception, • Rédaction et validation des livrables : rapports, synthèses, comptes rendus, études techniques, • Reporting régulier aux clients, • Maintien de la relation avec les clients, fournisseurs et entreprises Profil recherché : • Formation d’Ingénieur généraliste avec spécialisation en électricité, CVC, thermique, énergie ou bâtiment, • 3 à 5 ans d’expérience minimum sur des projets complexes et multi-techniques, idéalement en environnement datacenter ou bâtiments industriels critiques, • Curiosité, goût pour la haute technicité et aisance dans l’analyse de problématiques variées, • Excellentes qualités rédactionnelles, relationnelles et sens aigu de la rigueur, • Capacité à gérer des projets en autonomie tout en évoluant au sein d’une équipe experte Éléments Contractuels : • CDI + Avantages (mutuelle, Pass transport, Carte tickets restaurant, RTT)., • Rémunération : 40k€ / 50k€ Si vous êtes motivé(e) par l’idée de rejoindre une entreprise en pleine croissance et souhaitez prendre part à cette aventure, n'attendez plus pour postuler !

Pour connecter les énergies aux hommes, Groupe Cahors s’investit dans le déploiement des réseaux de distribution de l’électricité, de l’eau, du gaz et des télécommunications et intervient aux côtés des grands faiseurs mondiaux. Le site de Saint-Priest (69) traite principalement des projets sur les équipements destinés au secteur nucléaire à partir du cahier des charges des acteurs du nucléaires (groupes électrogènes, tableaux électriques de puissance ou de contrôle commande pour des installations sur des sites nucléaires. Afin d'accompagner son déploiement, nous recherchons un ingénieur chef d'études en Mécaniques Nucléaires (H/F) sur notre site basé à Saint-Priest (69) ! Type de contrat : CDI Début de contrat : Dès que possible Localisation : Saint-Priest (69) Votre principale mission sera de prendre en charge les études d'installation générale et la conception mécanique des équipements à concevoir. Vous êtes responsable de maintenir et développer une expertise technique dans le domaine de compétences concerné. Vos missions : • Analyser le cahier des charges et rechercher des solutions techniques, • Réaliser les études mécaniques en respectant les contraintes de fabrication et d'installation, • Encadrer une équipe de techniciens (h/f) et d'ingénieurs (h/f), • Participer aux revues internes et aux réunions techniques, • Définir des études conceptuelles et le dimensionnement des principaux équipements, • Maintenir la relation avec les fournisseurs (choix des composants, animations des réunions, etc.), • Maintenir la relation avec les laboratoires spécialisés pour la qualification nucléaire et assurer le suivi des tests, • Planifier les projets afin d'assurer le respect du budget et les délais de qualification, • Suivre les notes de calcul réalisées par des sociétés spécialisées, • Etablir les spécifications techniques d'approvisionnement et de sous-traitance, • Etablir les dossiers de fabrication afin de les transmettre à la production et rester en appui pour déceler d'éventuels d'axes d'amélioration, • Etablir les procédures de peinture, de soudage, de test, d'emballage, de transport et de stockage Le périmètre de déplacements peut être en France et à l'étranger, suivant autorisations et procédures internes. Votre profil : • Diplôme d'ingénieur ou équivalent en installations générales ou génie mécanique, • Minimum 3 ans d'expérience en ingénierie d'installations générales et conception mécanique (et secteur énergétique et sûreté nucléaire apprécié), • Connaissances en logiciels : pack office, outils DAO (les logiciels spécialisés en calculs serait un plus), • Maîtrise de l'anglais écrit et oral, • Esprit d'équipe et aisance relationnelle, • Rigueur et organisation, • Réactivité et proactivité, sens de l'initiative et de l'anticipation Cette description vous correspond ? Alors n'attendez plus et postulez sur cette annonce !

Vous évoluez au sein du site de notre client sous la responsabilité du Responsable de Secteur.En tant que Chef déquipe vous le seconderez dans ses missions opérationnelles managériales ou commerciales.A ce titre vos principales missions seront les suivantes :.Réceptionner les lettres de m

Chef(fe) de Cuisine confirmé(e) ou Sous-Chef(fe) prêt(e) à franchir un cap. Piloter lorganisation de la cuisine : production planning méthodes. Envie de prendre les rênes du Pampa et de faire vibrer Lyon au rythme des saveurs sud-américaines.

Nous recrutons notre Chef de production culinaire H/F :. Véritable chef dorchestre de la cuisine vous savez anticiper prioriser et organiser la production de manière à loptimiser. Envie de faire mijoter lexcellence au service des tout-petits Envoyez-nous votre CV et devenez le chef dorchestre de

Acteur historique de cet écosystème et éditeur de verticaux ERP, mon client recherche son nouveau Chef de projet fonctionnel SAGE X3 Production. Profil recherché :Expérience réussie sur Sage X3 Négoce et Production dans un cadre multi dossiers,Compétences confirmées en gestion de projet et

Expérience avérée de gestion de projets en/BPF, équipements de laboratoire ou de production. Définir les URS (User Requirements Specifications) et les spécifications techniques des équipements de laboratoire et/ou de production. Maîtrise des outils de gestion de projet, sens du service et de

Veiller à la conformité réglementaire et l’atteinte des standards qualitésCommuniquer auprès des équipes multisites et avec nos partenaires à l'étranger Votre profil Bac+3/5 ou équivalent en ingénierie, instrumentation, génie des procédés, chimie ou domaines apparentésExpérience

Vos rôles et responsabilités :Chefferie de projet en environnement ProductionAnimation des réunionsEn charge du delivery :Gestion des incidents N3Automatisation AnsibleRédaction de la documentation techniqueLa stack technique :Linux RedHatWindowsWebsphereOracleDynatraceAnsible, terraformDocker,

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau "

Indispensable au bon fonctionnement de la production industrielle, l’opérateur de production F/H est celle/celui qui assure la conception du produit sur la chaîne de montage. Lieu de la formation : École de production Boisard à Vaulx-en-Velin. Dans le cadre de sa politique diversité, le GEIQ

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Acteur historique de la joaillerie française depuis 1916, notre groupe Dalloz Joaillerie accompagne les plus grandes maisons de la place Vendôme dans l'élaboration de leurs plus belles pièces en associant intelligemment savoir-faire traditionnel et technologie de pointe ; faisant ainsi de notre

R484 pont roulant et être expérimenter dans la manipulation de pièces volumineuses, lourdes, de grande taille. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tert

Le Domaine ODDO Vallon des Glauges, situé au cœur des Alpilles à Eyguières, recherche un(e) Caviste / Préparateur de Commande pour renforcer son équipe au chai. Sous la responsabilité du maître de chai, vous participerez à l’ensemble des opérations liées à la vinification, à l’élev

Au travers de ses recrutements, TECOFI cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Ranger les caisses, cartons ou palettes dans l'aire de stockage dédiée à l'aide du CACES 5. Prélever la marchandise en vérifiant l

Groupe Phenix, Bird Intérim - Aptitude Intérim, fondé en 2004, est un groupe spécialisé dans le recrutement, qui s'appuie sur une équipe de professionnels expérimentés pour proposer des solutions personnalisées à ses clients et accompagner ses intérimaires dans leur parcours professionnel

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Notre agence Jobandtalent recherche pour lun de ses clients basé sur ST Quentin Fallavier un préparateur de commande CACES 1 H/F:. Lecture dun bon de préparation de commandes. Effectuer la préparation de commandes en prélevant les colis.

Maintenir la bonne tenue et la propreté de son poste de travail, des machines et de leur environnement. De formation BEP/CAP conducteur d'installations de production. Bird Intérim - Aptitude Intérim, fondé en 2004, est un groupe spécialisé dans le recrutement, qui s'appuie sur une équipe de p

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