Offres durable à VersaillesCréer des alertes d'emploi

Bac +4 / Bac +5 en RSE, développement durable, commerce ou équivalent. Environ 2 ans d'expérience en RSE, avec une approche conseil. Chez BPA Experts Associés, vous structurez une offre RSE qui aide les dirigeants de PME à passer de l'analyse à l'action.

Formation: Bac+5 Master en développement durable, management environnemental ou RSE, diplôme d'ingénieur généraliste / spécialisé avec une spécialisation en environnement ou développement durable. Dans le cadre de notre accroissement, nous recherchons un(e) expert(e) développement durable,

Participer à des projets de développement interne (outils, capitalisation de la connaissance, etc Stage Ingénieur (ou M2) spécialisé dans le bâtiment, l'immobilier, la thermique et/ou l'environnement, une première expérience dans le domaine du bâtiment ou du développement durable est un pl

Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et C

L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. Chez Thales, nous jouons collectif.

L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. Chez Thales, nous jouons collectif.

Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'a

CONTEXTE Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l’un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France. En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire. Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d' dans l’innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements. Recherche d’un cardiologue pour association évolutive avec perspective de succession au sein d’un établissement Ramsay Santé à VersaillesMISSIONDans le cadre de la pérennisation de l’activité de cardiologie libérale au sein de l’Hôpital Privé de Versailles, nous souhaitons diffuser une opportunité d’installation destinée à un cardiologue souhaitant rejoindre un exercice libéral structuré, avec une perspective d’association puis de succession. Ancien Interne des Hôpitaux de Paris et ancien Chef de Clinique Assistant, cardiologue libéral actuellement installé au sein d’un établissement Ramsay Santé, recherche un confrère ou une consœur cardiologue pour une collaboration évolutive. L’activité s’exerce dans un environnement médical particulièrement favorable, bénéficiant d’une patientèle déjà établie et d’un potentiel de développement. • Un service d’urgences ouvert 24h/24 • Un service de médecine polyvalente de 20 lits • Un environnement pluridisciplinaire permettant une prise en charge globale des patients et favorisant les échanges confraternels. Par ailleurs, l’accès à l’Hôpital privé Parly 2, Ramsay Santé situé au Chesnay permet de bénéficier d’un plateau technique cardiovasculaire complet comprenant : • Une activité de cardiologie interventionnelle coronaire ; • Une activité de rythmologie interventionnelle ; • Un service de chirurgie cardiaque ; • Des explorations cardiovasculaires spécialisées. Cette opportunité s’adresse à un cardiologue souhaitant développer une activité clinique de qualité dans un cadre libéral organisé, avec un accompagnement progressif à l’installation, un partage d’expérience et une perspective claire de transmission d’activité.ProfilProfil recherché : • ancien Chef de Clinique Assistant, praticien hospitalier ou cardiologue confirmé ; • compétence en cardiologie clinique et explorations non invasives ; • intérêt pour le travail en équipe et le développement d’une activité libérale durable. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à un projet médical ouvert et collaboratif, contactez-nous pour plus d’informations ou pour déposer votre candidature.

Job DescriptionSavez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 2 milliards de personnes chaque jour ?Avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 11 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.De la Tour First à la Défense à la Tour La Marseillaise à Marseille, en passant par le Nouveau Palais de Justice à Paris, KONE France et ses filiales s’appuient sur l’expertise et l’engagement de ses 3 200 collaborateurs. Rejoignez-nous !Dans le cadre d’une création de poste nous recherchons notre futur(e) Spécialiste Offre et solution durable H/FCe rôle clé vise à soutenir notre pilier stratégique Cut Carbon en accompagnant les équipes commerciales, en intégrant les enjeux carbones dans nos offres et en garantissant la qualité des analyses pour nos clients.Rattaché(e) à la Head of Sustainability et basé au siège décisionnel France Belgique Luxembourg situé à Trappes (78) vous êtes en lien avec les équipes commerciales et techniques, les fonctions Développement Durable du Groupe, nos clients et partenairesVos missions sont notamment les suivantes :Développement commercial & relation clientAccompagner les équipes commerciales dans les échanges clients et les appels d’offres sur les enjeux de durabilitéTraduire les stratégies de développement durable des clients en propositions de valeur claires et adaptéesContribuer à l’amélioration du taux de succès des opportunités intégrant une dimension de développement durableParticiper au positionnement de KONE comme partenaire de référence sur les sujets environnementauxQualité d’exécution & excellence opérationnelleAssurer la prise en compte des attentes clients en matière de développement durable dans les projetsRéaliser ou superviser les calculs énergie et carbone ainsi que les analyses associéesAssurer la conformité aux standards de construction durable et aux exigences des certificationsGarantir la qualité, la fiabilité et la cohérence des livrablesAnimation & développement des compétencesDévelopper et animer une communauté locale carboneAccompagner la montée en compétence des équipes commerciales et techniquesFavoriser le partage de bonnes pratiques et de retours d’expérienceProfil recherché :Diplômé(e) d'une formation Bac+5 type école de commerce ou Ingénieur, vous disposez des Expériences et compétences clés suivantes :• Solide sens commercial et relation client, avec la capacité à transformer les enjeux de durabilité en une réelle valeur business• Plus de 5 ans d’expérience auprès de clients, idéalement sur des sujets liés à la durabilité dans l'univers du bâtiment ou connexe (carbone, énergie, bâtiment durable ou autres domaines environnementaux), ou formation pertinente en développement durable, ingénierie environnementale ou domaine similaire• À l’aise pour travailler de manière autonome tout en collaborant étroitement avec les équipes commerciales et les parties prenantes globales en matière de durabilité• Compétences en présentation et en coordination• Parfaite maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral (échanges réguliers avec les équipes du Groupe KONE)Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé.Pour la cinquième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.KONE s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.Read more on SummaryLocation: TrappesType: Full time

Au sein de notre organisation de vente, vous avez la responsabilité de faire la démonstration de la valeur apportée par les solutions de Dassault Systèmes à nos clients. Vous collaborez étroitement avec les équipes de vente grands comptes en participant à l’exécution de la stratégie de vente sur une liste de comptes en priorité dans les industries manufacturières.Vous êtes familier et passionné des grands projets industriels, souhaitez y voir appliquer les règles du développement durable et avez de l’expérience autour de projets de transformation métier et digitale ?Cette opportunité est pour vous ! Les secteurs de l’industrie manufacturière sont en pleine mutation et Dassault Systèmes souhaite y contribuer au premier plan.Rejoignez-nous pour relever les défis liés à la transformation de ces secteurs et contribuer au développement des offres digitales du futur !Poste basé à Vélizy-Villacoublay (CDI)Missions Créer, développer et entretenir la relation avec nos clients et nos partenaires Intégrateurs Systèmes au niveau exécutif, en étant identifié comme partenaire de confiance, capable de les accompagner dans la transformation de leurs processus métierComprendre les processus de nos Clients, faire des propositions d’amélioration et évaluer la valeur des solutions Dassault Systèmes (identification de KPIs, calcul de ROI, définition de feuille de route stratégique de déploiement) afin de formuler une réelle « proposition de valeur » pour nos clientsAppliquer les processus et méthodologies de Dassault Systèmes permettant de démontrer la valeur, les impacts financiers et les métriques de nos propositions en engageant par des activités de « consulting »Contribuer à la rédaction des réponses aux Cahier des Charges (RFI/RFP) en particulier la partie « executive summary » et proposition de valeursTravailler en étroite collaboration avec les équipes de comptes, commerciales, techniques et services sur les projets avec le support des autres départements de Dassault Systèmes (R&D, équipes d’experts sectoriels et d’experts solutions)Assurer la bonne capitalisation des expériences client et des projets en vue de faciliter la réutilisation des concepts et des solutions. QualificationsDe formation supérieure école d’ingénieur ou équivalent. Idéalement complétée par un MBA, vous avez un minimum de 10 années d’expérience professionnelle dans un rôle de consultant métier (management et amélioration des processus métiers, transformation d’entreprise et projets de digitalisation) avec un focus sur les industries manufacturières. Une première expérience industrielle dans un rôle opérationnel sera très appréciée. Vous avez les compétences suivantes : Capacité à interagir en confiance avec tous les niveaux de management de l’entrepriseCapacité à travailler dans un environnement multiculturelBonne connaissance et compréhension des processus d’entrepriseCapacité à imaginer et vendre les solutions logicielles du futur chez des clients exigeantsCapacité à identifier, développer et maintenir une relation de confiance avec un réseau complexe chez les clients, en interne Dassault Systèmes et avec un écosystème de l’industrieCapacité d’analyse, de synthèse et de formulation de messages de valeurExcellente communication orale et écrite en français et anglais Vous êtes mobile en France et à l’international pour des missions de courte durée.Nous rejoindre c'est aussiIntégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ansPrincipaux avantages et bénéfices :· Environnement multiculturel· Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé· Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion· Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Description de l'entrepriseSOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces 2025 (catégorie >2500 salariés) !Rejoignez SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté d'experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l'avant et qui valorise l'humain et le développement de ses équipes, c'est aussi rejoindre un collectif dynamique qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement.Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l'importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu'à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements.Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs.Rejoignez-nous et partagez un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. Description du posteRejoignez SOCOTEC Immobilier Durable et participez à la construction de bâtiments plus responsables !Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux et souhaitez vous investir dans un secteur d'avenir ? SOCOTEC Immobilier Durable, acteur de référence en matière de performance énergétique et environnementale du bâtiment, recherche un(e) Chargé/Chargée d’affaires en Qualité Environnementale du Bâtiment pour accompagner ses experts sur des projets innovants et stratégiques.Vos missionsIntégré(e) à l’agence Durable Ile-de-France basée à Meudon (92), vous interviendrez sur des projets variés liés à la qualité environnementale des bâtiments et de l’aménagement :Développement commercial de l'activité de certifications dans le Tertiaire. Accompagnement des certifications environnementales : HQE BD, BREEAM, etc., pour des projets de construction et de réhabilitation de bâtiments tertiaires et résidentiels.Réalisation d’études environnementales : analyse du cycle de vie (ACV), études thermiques (STD), facteurs lumineux (FLJ, ALJ), et application de la réglementation environnementale (RE2020).Participation à des missions d’économie circulaire : AMO réemploi (Produits, Équipements, Matériaux), gestion durable des ressources et des déchets.Suivi administratif et financier des projets : gestion de projet sur les expertises concernées.Contributions au développement commercial et à la notoriété régionale : participation à des événements, veille sectorielle, présentations et appui à la réponse aux appels d'offres.Les atouts du posteUn métier porteur de sens : intégrez une démarche en faveur du bâtiment durable et bas carbone.Un ancrage territorial fort : vos actions auront un impact concret sur les projets du Centre Val de LoireUne montée en compétences continue : immersion au sein d'une équipe d'experts et accès à des outils de pointe.Une variété de thématiques abordées : certification, économie circulaire, approche bas carbone.Une équipe dynamique et engagée : entraide, partage des connaissances et accompagnement sur le terrain.D'un point de vue organisationnel :assurer le suivi et la gestion de vos affaires (planification, préparation, visite de site, examen documentaire, analyse, rédaction de rapport)rapporter au chef de groupe et directeur d'agenceparticiper à la vie de l’agence (moments conviviaux, travail d’équipe…)développer le portefeuille client de l'agence (rédaction d'offres commerciales, détection de besoin chez les clientsPour renforcer l'équipe, nous recherchons des profils curieux et avec une appétence pour les activités dynamiques et évolutives. Salaire selon profil et expérience. A cela s’ajoute une prime liée au développement commercial de l’agence, plafonnée à 2 mois de Salaire sur l’année.QualificationsProfil recherchéExpérience minimum de 5 ans sur un poste similaire en AMO dans le cadre de certifications environnementales (HQE, BREEAM…)Formation Bac+5 en école d'ingénieur, université ou école spécialisée en environnement, bâtiment durable ou économie circulaire.Sensibilité aux enjeux environnementaux, aux certifications environnementales et aux stratégies de réemploi.Capacités analytiques, curiosité, rigueur et adaptabilité.Esprit d'équipe et bon relationnel pour collaborer avec des acteurs variés (bureaux d'études, maîtres d'ouvrage, architectes)Vous êtes titulaire du permis de conduire B.Informations supplémentairesPourquoi rejoindre SOCOTEC ?Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d’encadrement sont pourvus par des promotions internes.Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichisNous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive.Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidatSummaryType: Full-timeFunction: EngineeringExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Civil Engineering

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?Avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 11 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.Nous recherchons notre futur(e) Responsable Lean H/F pour piloter et déployer la transformation Lean sur le périmètre France, Belgique et Luxembourg, afin d’améliorer durablement la performance globale de l’entreprise. Rattaché(e) au Directeur Transformation Lean vous accompagnez les responsables hiérarchiques et leurs équipes dans l’adoption de pratiques de travail plus efficientes, basées sur les principes de l’amélioration continue. Rattaché(e) au Directeur Transformation & Lean vous pilotez et déployez sur le périmètre France, Belgique et Luxembourg, à la fois :Les projets de transformation des activités (opérationnelles et administratives) initiés par la direction Européenne ou GlobaleLes projets Lean (DMAIC, KAIZEN) et les projets certifiants GreenBelt et BlackBeltVous accompagnez les responsables hiérarchiques et leurs équipes dans l’adoption de pratiques de travail plus efficientes, basées sur les principes de l’amélioration continue, afin d’améliorer durablement la performance globale de l’entreprise. Vos missions sont notamment les suivantes :Définir, en collaboration avec la Direction Générale, la feuille de route Lean FBL, alignée avec les objectifs stratégiques de l’entité. Prioriser et structurer les initiatives d'amélioration continue Lean à fort impact business, opérationnel et humain. Assurer la cohérence et l’alignement des projets Lean sur l’ensemble du périmètre Agir en référent et coach LEAN (certification GreenBelt demandée à minima), en favorisant l’appropriation durable des méthodes par les équipes. Inciter et accompagner les chefs d'unité, les responsables hiérarchiques et leurs équipes dans la mise en œuvre de nouvelles méthodes de travail définies par les projets de transformation, ou par les projets LEAN, basées sur les principes de l’amélioration continue, qui contribuent à l’excellence opérationnelle Mesurer l'impact financier et des projets sur le périmètre et en assurer le suivi Assurer le pilotage complet ou partiel, et le suivi de la progression des projets de transformation et des résultats attendus, en relation avec les équipes concernées.Contribuer à faire adopter une culture « LEAN » et de management du changement, par la réalisation d’actions de sensibilisation et/ou de formation au sein du périmètre Profil :Diplômé(e) d’une formation Bac +5 en ingénierie, production, qualité, méthodes industrielles ou équivalent vous avez l’expérience de la conduite du changement au sein d’une organisation internationale et matricielle.Vous disposez d’une expérience en gestion multi projet et en animation d’équipes en transverse d’au moins 5 ans.Vous disposez d’une formation reconnue en Lean Management, Lean Six Sigma (Green Belt minimum)Votre anglais est fluent (échanges réguliers à l’oral et à l’écrit avec des interlocuteurs anglophones.Vous maîtrisez l'utilisation d’un ERP de planification et d’Excel. Connaissance de SAP est un plus.Votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités et interagir avec des interlocuteurs exigeants vous permettront de réussir sur ce poste.Nous proposons :Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé.Pour la sixième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.KONE France s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.#LI-JM1At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.Read more on SummaryLocation: TrappesType: Full time

Brand descriptionSERES Technologies est un spécialiste de l’ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s’organisent autour de trois pôles d’activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l’Impression 3D (Prodways Group). En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L’entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s’engage d’ailleurs à réduire son empreinte carbone d’ici 2025. #Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense#calogena #EPR #RSEJob descriptionChez SERES Technologies, nous accompagnons nos clients industriels sur des projets à forts enjeux techniques, notamment dans les secteurs de la défense, des véhicules terrestres et des systèmes complexes.Dans le cadre du renforcement des équipes de notre client, acteur majeur de la défense terrestre, nous recherchons un Ingénieur Mécanique – Pilote Système Véhicule H/F.Vous interviendrez sur des programmes technologiques complexes, au sein d'un environnement où la robustesse, l'intégration, la performance, la fiabilité et la maintenabilité des véhicules sont au cœur des enjeux.Votre rôleVous prenez en charge un périmètre mécanique ou un système véhicule, depuis sa définition jusqu'à son intégration et sa validation sur prototype.À l'interface entre bureau d'études, architecture véhicule, fournisseurs, équipes prototypes, essais et industrialisation, vous êtes le référent technique de votre périmètre et veillez à la cohérence des choix techniques tout au long du développement.Vos missionsVous serez notamment amené à :Piloter le développement de systèmes et sous-systèmes mécaniques en traduisant les besoins et exigences en solutions techniques adaptées.Participer à la définition de l'architecture et des interfaces mécaniques du véhicule, en recherchant des solutions robustes, performantes et industrialisables.Piloter ou réaliser les études de conception et assurer la constitution des dossiers de définition : plans, nomenclatures, spécifications et interfaces.Animer les échanges techniques avec les différents métiers et participer aux revues de conception et aux arbitrages.Assurer le suivi des fournisseurs et partenaires techniques sur votre périmètre.Accompagner l'intégration des prototypes et travailler directement avec les équipes terrain pour identifier et résoudre les difficultés rencontrées.Analyser les anomalies et faits techniques issus des essais, rechercher les causes et piloter la mise en œuvre des actions correctives.Suivre les évolutions de définition et leurs impacts sur le produit, en veillant au respect des objectifs de qualité, coûts, délais et performance.Contribuer aux phases de validation et de qualification des systèmes développés.Profile descriptionDe formation Ingénieur ou Bac+5 en mécanique, génie mécanique, automobile, mécatronique ou conception de systèmes, vous disposez idéalement de 5 ans d'expérience ou plus dans un environnement industriel exigeant.Une expérience dans l'automobile, les véhicules industriels, les véhicules spéciaux ou la défense sera particulièrement appréciée. Une première expérience en pilotage système, développement véhicule ou intégration mécanique constitue également un atout.Vous disposez de bonnes connaissances en :conception et mécanique générale ;architecture et intégration véhicule ;mécano-soudure, tôlerie ou structures mécaniques ;lecture de plans et cotation fonctionnelle ;gestion des interfaces mécaniques ;analyse de problèmes et résolution de faits techniques ;suivi de prototypes et essais.La connaissance de CATIA V5 ou d'un environnement CAO équivalent est appréciée.Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes pragmatique, rigoureux, autonome et curieux. Vous savez prendre en compte les contraintes du terrain et êtes à l'aise pour échanger aussi bien avec des ingénieurs qu'avec des techniciens.Votre capacité à analyser un problème, prendre une décision technique et faire avancer un sujet sera essentielle.Environnement DéfenseCompte tenu de la sensibilité des activités, le poste peut être soumis à une enquête administrative et/ou à une procédure d'habilitation Défense, selon les exigences du programme concerné.Les avantages SERES Technologies10 jours de RTTCarte restaurant de 10 par jour travailléMutuelle et prévoyancePrime de participationAvantages CSETélétravail selon les possibilités du posteFormations et accompagnement dans votre développement professionnelPossibilités d'évolution et de mobilité interneUn management de proximité et un environnement de travail collaboratifPourquoi rejoindre SERES Technologies ?Rejoindre SERES Technologies, c'est intégrer un acteur à taille humaine de l'ingénierie et de la maîtrise des risques, et contribuer à des projets industriels complexes dans des environnements à forts enjeux.Vous interviendrez sur des problématiques concrètes de développement, d'intégration et d'essais de véhicules de défense, en proximité avec les équipes techniques et terrain.#SERES #IngénieurMécanique #PiloteSystème #Mécanique #Défense #VéhiculeMilitaire #VéhiculeIndustriel #CATIAV5 #ConceptionMécanique #Mécatronique #Prototype #Essais #Ingénierie #Satory #Recrutement #CDI

Notre branche Bâtiment Durable intervient dès la conception jusqu’à la livraison et à l’exploitation : certifications HQE, BREEAM et LEED, RE2020, ACV, simulations énergétiques, confort d’été, biodiversité, réemploi, suivi environnemental de chantier et commissionnement. Co-piloter l

Rattaché hiérarchiquement à la Direction Générale Canberra et fonctionnellement à la Direction Commerciale Technologies EMEA/APAC, vous êtes responsable de la définition et de l’exécution de la stratégie commerciale afin d’assurer une croissance durable du chiffre d’affaires et de la

Verticalsea – SOLER IDE, acteur de référence en bâtiment durable, cherche un leader expérimenté pour piloter une activité nationale d’une quarantaine de collaborateurs.

Verticalsea – SOLER IDE, acteur de référence en bâtiment durable, cherche un leader expérimenté pour piloter une activité nationale d’une quarantaine de collaborateurs.

Notre branche Bâtiment Durable intervient dès la conception jusqu'à la livraison et à l'exploitation : certifications HQE, BREEAM et LEED, RE2020, ACV, simulations énergétiques, confort d'été, biodiversité, réemploi, suivi environnemental de chantier et commissionnement. Co-pil

Rejoindre notre Direction Immobilier Durable, c'est participer concrètement à la transformation environnementale du parc immobilier de grands investisseurs institutionnels. Nos équipes apportent une réponse sur mesure aux besoins de nos clients, en alliant expertise et réactivité : gestion loc

Apave recrute un Directeur Général RSE France (H/F) pour piloter les enjeux stratégiques et le développement de RSE France au sein de la filiale du groupe Apave, afin de crédibiliser et faire reconnaître l’engagement RSE des clients.Vous reporterez au Directeur d'Apave Certification, interag

Ville de Fontenay-aux-Roses recherche un Directeur(trice) des Services Techniques pour diriger la direction technique et patrimoniale de la commune.Vous contribuerez à définir les orientations et coordonnerez les projets structurants en lien avec les élus et la direction générale.Vous assurerez

Le rôle implique de coordonner les responsables secteur, gérer le budget et les achats, et développer le réseau avec les partenaires, y compris l’administration pénitentiaire, afin de garantir la performance et l’insertion durable.

Ville de Fontenay-aux-Roses recherche un Directeur(trice) des Services Techniques pour diriger la direction technique et patrimoniale de la commune.Vous contribuerez à définir les orientations et coordonnerez les projets structurants en lien avec les élus et la direction générale.Vous assurerez

Poste de direction pour coordonner les campagnes et le plaidoyer en faveur de la mobilité durable, avec gestion d'une équipe et élaboration de stratégies politiques.

Agent technique pour l'entretien et le dépannage des fontaines à eau dans Paris, utilisant un vélo cargo.Rédaction de rapports digitalisés et contact client.

Recherche consultant ou ingénieur en immobilier durable pour projets ESG, certifications environnementales et évaluation de performance des bâtiments.

L'organisation recherche un chargé de mission pour traiter les demandes de recherche scientifique marine et accompagner les projets éoliens.

Ce poste consiste à gérer les procédures d'achat public pour une organisation de logement social, en s'assurant de leur conformité légale.

Le poste consiste à conseiller les entreprises sur la gestion de l'eau et les pratiques d'économie d'eau dans le cadre d'un CDD de 24 mois.

Ingénieur commercial spécialisé en solutions environnementales pour développer un portefeuille clients en Île-de-France.Expérience requise en vente B2B technique.

Conseiller environnement (H/F) pour accompagner les artisans dans leur transition écologique et le développement durable.

Recherche un agent technique pour l'entretien et le dépannage de fontaines à eau.Le poste requiert de l'autonomie et des bases en plomberie/électricité.

Ingénieur Cloud recherché pour moderniser le SI d'une ONG écologiste.Expérience requise en architecture AWS et CI/CD (GitLab).

Recherche un Directeur du développement pour concevoir et piloter la stratégie de financement d'une école.Expérience en levée de fonds et intérêt pour l'éducation requis.

Gestionnaire immobilier à Trappes pour l'accueil des locataires, la gestion des demandes, des sinistres et la qualité des services.

Job DescriptionVille de Fontenay-aux-Roses recherche un Directeur(trice) des Services Techniques pour diriger la direction technique et patrimoniale de la commune.Vous contribuerez à définir les orientations et coordonnerez les projets structurants en lien avec les élus et la direction générale

Le consultant en gestion et finance accompagne les entreprises coopératives sur leurs problématiques financières, administratives et juridiques.

Le chargé de mission pilotera les démarches territoriales de transitions et accompagnera les élus et techniciens, notamment sur les projets alimentaires.