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🚀 Devenez franchisé Pestaly et lancez votre entreprise dans le traitement des nuisibles Vous souhaitez entreprendre, créer votre propre activité et vous positionner sur un marché essentiel, en forte croissance et non délocalisable ? Pestaly recherche des entrepreneurs indépendants souhaitant ouvrir leur franchise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. ⚠️ Il ne s’agit pas d’une offre d’emploi salariée. Nous recherchons des porteurs de projet prêts à créer et développer leur propre entreprise, avec l’appui d’un réseau structuré, moderne et ambitieux. Pourquoi rejoindre Pestaly ? Le marché du traitement des nuisibles connaît une forte croissance, porté par l’urbanisation, le réchauffement climatique, les obligations sanitaires et la demande croissante des particuliers comme des professionnels. En rejoignant Pestaly, vous bénéficiez d’un modèle conçu pour faciliter votre lancement : ✅ Une activité sans local commercial obligatoire ✅ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, une zone à développer ✅ Une formation complète pour devenir opérationnel ✅ Un accompagnement avant, pendant et après l’ouverture ✅ Une stratégie digitale pilotée par le siège pour générer des leads qualifiés entre 40 et 50 leads ✅ Un logiciel métier complet pour gérer vos devis, interventions, clients, paiements et contrats ✅ Une centrale d’achat avec des produits professionnels sélectionnés ✅ Un marché récurrent, notamment grâce aux contrats BtoB Le profil que nous recherchons Vous n’avez pas besoin d’être déjà expert du traitement des nuisibles. Ce qui compte avant tout, c’est votre état d’esprit entrepreneurial. Nous recherchons des profils : 🔹 motivés par la création d’entreprise 🔹 à l’aise avec le terrain et la relation client 🔹 rigoureux, sérieux et orientés service 🔹 capables de développer commercialement leur secteur 🔹 souhaitant s’appuyer sur une marque, des méthodes et des outils performants Votre mission en tant que franchisé Pestaly En tant que chef d’entreprise indépendant, vous développez votre activité sur votre zone en proposant des prestations de traitement des nuisibles auprès des particuliers, professionnels et collectivités. 👉 Vous dirigez votre activité comme un véritable chef d’entreprise indépendant, tout en vous appuyant sur une marque, des outils digitaux, une formation complète et l’accompagnement du réseau Pestaly. Le plus important : l’envie d’entreprendre, le sens du relationnel, la rigueur terrain et la motivation pour développer votre activité sur un marché essentiel et en forte croissance. 🚀 Et si votre prochain défi était de devenir entrepreneur dans le secteur du traitement des nuisibles ? Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre franchise Pestaly.

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact : marine.louis@renovert.fr

Rejoignez l’aventure sur des Projets Industriels stimulants et structurants ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie ! À propos de notre client : Entreprise industrielle évoluant dans un environnement exigeant et normé, elle s’appuie sur une forte culture qualité et performance pour accompagner le développement de ses activités sur plusieurs sites de production. Votre super mission, si vous l'acceptez : • Conduire des projets d’amélioration continue visant à optimiser la performance globale des unités de production., • Déployer et structurer la démarche Lean Manufacturing sur les sites industriels., • Former et accompagner les équipes aux outils Lean (Kaizen, 6 Sigma, 5S, Kanban, SMED, Poka Yoke, VSM, Yamazumi…) afin d’ancrer durablement les bonnes pratiques., • Superviser les processus d’une UAP en veillant à la sécurité, à l’ergonomie des postes et à la robustesse des standards opérationnels., • Garantir la capabilité des procédés et piloter les actions correctives en lien avec la qualité interne et externe., • Collaborer avec la maintenance pour analyser les indicateurs de fiabilité (MTBF, MTTR) et mettre en place des plans d’optimisation., • Capitaliser les retours d’expérience pour les futurs investissements et favoriser le partage de bonnes pratiques entre sites., • Préparer et animer des audits de zones et audits Lean., • Piloter des chantiers techniques et coordonner les projets industriels de la définition du besoin jusqu’à la mise en production (études de faisabilité, gestion des fournisseurs, respect des délais et budgets)., • Structurer et animer les équipes projets en définissant indicateurs, plans d’actions et comités de pilotage. Le profil recherché : • Formation Bac+2 en mécanique, productique ou génie des procédés., • Certification Lean Six Sigma Green Belt impérative., • Expérience minimum de 5 ans en environnement industriel, idéalement dans les secteurs agroalimentaire ou pharmaceutique., • Profil terrain, reconnu pour sa capacité à accompagner les équipes opérationnelles et à piloter des projets transverses., • Maîtrise des outils Lean et des méthodologies de résolution de problèmes., • Anglais technique opérationnel pour participer à des réunions et échanger avec des fournisseurs ; la maîtrise de l’espagnol constitue un atout supplémentaire. Rémunération : Rémunération brute annuelle de base : 48 K€ Bonus annuel : 5 % Pourquoi vous devez postuler : Intégrez une entreprise innovante et en croissance. Travaillez sur des projets passionnants et impactants. Épanouissez-vous dans un environnement stimulant. Processus de recrutement : Échange technique avec ActyLink. 1er entretien avec les équipes RH du client. 2ème entretien avec les équipes techniques du client. Prêt à relever le défi ? Postulez maintenant et propulsez votre carrière ! Nous sommes impatients de découvrir comment vous allez révolutionner notre monde ! ActyLink - Votre partenaire pour une carrière révolutionnaire dans l'industrie ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : • Intéressement et participation, • RTT

Devenez l'opticien à domicile référent de votre secteur Plus qu’un changement de carrière, vous cherchez à construire une activité qui vous ressemble ? Chez Les Opticiens Mobiles, nous permettons aux professionnels de l'optique d'exercer pleinement leur rôle de professionnel de santé de proximité, en allant directement à la rencontre de leurs clients-patients. Une approche qui redonne ses lettres de noblesse au métier, en privilégiant le temps, l'écoute, l'expertise et la qualité de service. Notre réseau d’opticiens mobiles propose : • Des équipements de qualité à prix transparents, • Des interventions partout en France, quelque soit le lieu de vie, • Un service complet et sans contrainte (bilan de la vue, tiers-payant, livraison, SAV), • Une expérience client reconnue avec une satisfaction de 4,8/5, • Un engagement qualité avec notre certification AFNOR NF Services "Services à domicile" et notre partenariat Essilor Expert Spécialistes. Nous cherchons un opticien audacieux pour développer son service. Une belle opportunité de : • Développer un territoire à fort potentiel en devenant l'expert santé visuelle référent, • Construire une relation privilégiée avec une population en attente de services adaptés, • Tisser un réseau solide de prescripteurs santé locaux, • Implanter durablement votre activité auprès des établissements de santé de votre secteur, • Créer votre entreprise avec le soutien du leader national spécialiste à vos côtés C'est vous qui donnez vie à votre service sur votre territoire, avec l'énergie d'un entrepreneur et l'expertise d'un professionnel de santé. Un challenge stimulant : bâtir votre propre success story, accompagné et soutenu par le leader qui croit en vous ! Votre réussite, notre priorité: En tant que leader national de l'optique à domicile, nous accompagnons des professionnels de santé passionnés qui souhaitent s'investir dans un projet porteur de sens. Notre rôle ? Vous accompagner dans cette transformation, et vous donner les clés pour développer votre activité. Pour vous soutenir, nous mettons à votre disposition : • Une équipe de 35 experts pour vous épauler au quotidien (gestion du tiers payant, centrale d’achat intégrée, atelier centralisé, accompagnement commercial,, logiciel métier, CRM, marketing, partages de bonnes pratiques, réseau d’établissements partenaires), • Une formation complète à notre savoir-faire unique et reconnu (certification AFNOR), • Une marque nationale et une expérience client reconnue avec une satisfaction de 4,8/5, • Un territoire protégé à 30 minutes de votre domicile, • Une commission attractive jusqu'à 62% de votre CA, • L'accès à notre réseau de plus de 110 opticiens partageant les mêmes valeurs Votre profil • ✨ Goût du challenge et sens des responsabilités, • 💚 Sens du service et de l'humain, • 🎓 BTS Opticien-Lunetier obligatoire, • 🚘 Permis B indispensable Vous vous reconnaissez ? Faisons connaissance : • Pauline, opticienne et développeuse réseau : 07 88 59 76 71, • En répondant à l’annonce

Devenez franchisé(e) dans le secteur de la rénovation : Une opportunité clé en main pour entreprendre ! Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré., • Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable : nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir., • Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : • Localisation : Proche de chez vous, • Statut : Indépendant(e)., • Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! 👉 celia.pascaud@illico-travaux.com

_ 🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations dans le secteur de la rénovation Avenir Rénovations, est le leader de la rénovation tous corps d’état, avec une croissance fulgurante en France et en Europe. 🔹 +190 agences franchisées en France 🔹 Déjà 7 franchisés en Belgique, et en développement actif en Espagne, Suisse, Luxembourg 🔹 Un marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilité 🔹 Une marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvée 🎯 Notre ambition ? Créer un maillage européen solide avec des entrepreneurs qui souhaitent réussir dans un secteur à fort potentiel. Votre mission en tant que franchisé En tant que chef d’entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone : • Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantier, • Vous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par mois, • Vous pilotez votre équipe et les partenaires locaux (artisans, sous-traitants) Ce que nous mettons à votre disposition 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Formation complète (initiale + continue – technique, commerciale, gestion) 💻 Outils digitaux exclusifs : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client… 🤝 Accompagnement permanent : développement, marketing, support technique 📢 Stratégie de communication nationale & marketing digital 🧱 Plateforme Artibox : +19 000 artisans référencés pour vos chantiers Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? ✔️ Un modèle rentable, même sans expérience dans le BTP ✔️ Un marché solide et dynamique (rénovation énergétique, vieillissement du parc immobilier…) ✔️ Une marque forte et humaine, qui vous accompagne à chaque étape ✔️ Un collectif de franchisés engagés, avec des retours d’expérience permanents ✔️ Des outils performants pour piloter facilement votre activité au quotidien Profil recherché Vous êtes : • Entrepreneur dans l’âme ou en devenir, • A l’aise avec la relation client et la gestion d’équipe, • Organisé, rigoureux, avec une vraie culture du résultat, • Attiré par l’univers de la rénovation, même sans expérience dans le bâtiment Rejoignez un réseau ambitieux, humain et en pleine croissance ! Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour échanger sur votre projet entrepreneurial et découvrir comment devenir franchisé(e) dans un secteur à fort potentiel. Ensemble, bâtissons votre avenir dans la rénovation.

🌊 Naviguez vers un métier qui a du sens ! Chez Windelo, nous avons un cap clair : construire des catamarans éco-conçus, performants et innovants. Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son alternant RH : un(e) étudiant(e) motivé(e) et passionné(e) par le recrutement, développement des compétences et la gestion de la formation. Votre futur métier : 1. Recrutement • Vous intervenez en renfort sur les recrutements en cours, de la rédaction à la publication des offres d’emploi., • Vous contribuez à l’attractivité des postes et à la qualité de l’expérience candidat lors du processus de recrutement. 1. Marque employeur • Vous animez la marque employeur de l’entreprise afin de renforcer l’engagement des marins Windelo et la visibilité de l’entreprise à l’externe., • Vous participez à la création de contenus valorisant l’identité, les valeurs et les métiers de l’entreprise. 1. Formation • En lien avec l’équipe RH, vous contribuez à la mise en œuvre du processus de formation pour les postes en production., • Vous accompagnez le développement des compétences internes et la création de contenus de formation. Le marin Windelo idéal c’est vous, si : • Vous avez des affinités avec l’univers du nautisme ou l’envie de découvrir ce secteur,, • Vous avez le sens de l’écoute et une aisance relationnelle,, • Vous faites preuves d’anticipation et d’organisation,, • Vous êtes enthousiaste et motivé à l’idée de travailler en équipe dans une entreprise en développement,, • De formation en école de commerce ou école spécialisée RH, vous disposez d’une première expérience en ressources humaines Alors, prêt à hisser les voiles avec nous ? 💸 Contrat et salaire attractif : Contrat d’alternance – rémunération : selon la grille légale applicable au contrat d’apprentissage + prime collective trimestrielle de 0 à 10%. 📈 Poste évolutif : de réelles perspectives d’évolution pour les talents qui veulent grandir avec nous. 📅 Disponibilité : A l’idéal septembre 2026 📍 Lieu de travail : notre chantier est situé à Canet-en-Roussillon, un cadre de vie idéal entre mer et montagne. Voici l’expérience candidat : 1️⃣ Premier échange 2️⃣ Rencontre avec l’équipe3️⃣ Journée d’immersion 4️⃣ Décision finale Retour sous 2 semaines ! Alors si vous souhaitez rejoindre ce projet ambitieux, dans un cadre de travail stimulant où vos idées comptent, adressez-nous votre candidature : CV, vidéo, lettre de motivation, peu importe le support tant qu’il vous ressemble ! recrutement@windelo-catamaran.com

Vous avez appris à soigner. Et si vous choisissiez maintenant d’accompagner ? 📍 Médecin EMSP – Clinique Saint Pierre – Perpignan (66) 🕐 CDI 💼 Statut salarié – Temps plein On ne choisit pas seulement un poste. On choisit une manière d’exercer. Un cadre où la technicité s’inscrit dans une approche globale du patient. Où la réflexion médicale dispose du temps nécessaire. À la Clinique Saint Pierre, l’Équipe Mobile de Soins Palliatifs intervient au cœur des situations complexes. Quand un patient en cancérologie évolue. Quand un service de soins critiques a besoin d’un regard extérieur. Quand un projet thérapeutique doit être réajusté avec justesse. L’EMSP est composée d’un médecin et d’une IDE dédiée, formée aux soins palliatifs, et travaille en lien étroit avec les équipes de soins de support (psychologue, assistante sociale, diététicienne). Une organisation pluridisciplinaire structurée, reconnue au sein de l’établissement. Ici, vous n’avez pas de lits à gérer. Pas d’astreinte. Pas de garde de nuit. Vous êtes en appui, en expertise, en réflexion. Votre rôle : ✔️ Adaptation des projets de soins individualisés ✔️ Maîtrise des symptômes et ajustements thérapeutiques ✔️ Participation aux temps collégiaux et à la réflexion éthique ✔️ Coordination avec la ville, l’HAD et les structures médico-sociales ✔️ Diffusion de la culture palliative auprès des équipes Vous évoluez dans un établissement médico-chirurgical structuré : plus de 100 médecins spécialistes, 230 lits et places, urgences H24, pôles reconnus en cardiologie, cancérologie et soins critiques. L’EMSP y occupe une place identifiée, pleinement intégrée aux parcours. Le poste est proposé en CDD de 6 mois dans le cadre d’un remplacement, avec une perspective réelle d’évolution vers un CDI. L’objectif : construire dans la durée avec un médecin qui souhaite s’inscrire dans le projet. Organisation compatible avec un véritable équilibre de vie. Statut salarié sécurisé. Temps médical de qualité. Et puis il y a Perpignan. La mer à quelques minutes. Le Canigou en toile de fond. Un territoire où l’on peut respirer autant que l’on travaille. Ce poste s’adresse aux médecins qui souhaitent : • Un exercice transversal et intellectuellement stimulant, • Moins de pression organisationnelle, plus de collégialité, • Exercer une médecine d’accompagnement exigeante, • S’investir dans un projet humain et territorial Ici, la médecine palliative a toute sa place. Elle est au cœur du soin. Envie d’en parler ? Un message ou un appel suffit. 📞 06 89 50 86 83 📩 adelaide.belaidi@elsan.care

RESPONSABLE SAV F/H 🌊Naviguez vers un métier qui a du sens ! Chez Windelo, nous avons un cap clair : construire des catamarans éco-conçus, performants et innovants. Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son Responsable SAV : un leader passionné, rigoureux et orienté satisfaction client. Votre futur métier : Rattaché au directeur commercial vous êtes le garant d’un SAV reconnu pour sa réactivité et sa qualité de service. • Vous êtes un pilier du pôle Commerce-Services, participant à la construction des axes stratégiques et du développement des services Windelo,, • Vous êtes le garant d’un SAV reconnu pour sa réactivité et sa qualité de service, à la fois réactif et préventif,, • Vous animez une équipe de 4 collaborateurs, ainsi que vos partenaires sous-traitants,, • Vous organisez les interventions, au besoin les déplacements de l’équipe et assurez la bonne coordination des opérations en interne et en externe avec l’appui technique du Bureau d’Études,, • Vous déterminez le temps de traitement des opérations, en suivez l’économique et co-définissez les cibles de productivité,, • Vous établissez et présentez le reporting des points SAV,, • Vous proposez également des prestations sur devis pour la flotte ou en spécifique client,, • Polyvalent et marin qualifié, vous pourrez être amené à participer à d’autres activités du pôle Commerce-Services (mise en main des bateaux aux propriétaires, convoyages, des salons nautiques). Le marin Windelo idéal c’est vous, si : • Vous êtes un passionné de nautisme, vous avez une bonne compréhension du milieu,, • Votre sens du service client, votre réactivité et technicité vous animent pour satisfaire vos clients au quotidien,, • Homme de terrain et rigoureux vous vous accomplissez en tant que Leader projet,, • Votre forte sensibilité écologique nourrie votre motivation pour innover vers une construction navale durable,, • Issu d’une formation spécialisée, vous possédez idéalement 3 ans d’expérience en SAV, Commerce ou Exploitation de bateaux (Ex : responsable d’une base de location),, • Votre niveau d’anglais professionnel vous permet de travailler en autonomie. La maitrise d’une troisième langue est un plus. Embarquer chez Windelo c’est : Rejoindre Windelo, c’est rejoindre une entreprise à taille humaine qui porte fièrement ses valeurs d’écologie, d’innovation, de plaisir et de collaboration. C’est aussi rejoindre une équipe dynamique, de passionnés de la mer, qui prend soin de ses collaborateurs : réunions collectives, soirées d’entreprises, team building, sorties en mer en catamaran Windelo mais aussi nettoyages de plage, pêches à l’aimant, sessions de kitesurf, soirées escalade, barbecue, pique-niques, … Et comme nous portons tous le même projet, Windelo a mis en place une prime trimestrielle collective, basée sur ses résultats, pour tous ses collaborateurs ! Alors, prêt à hisser les voiles avec nous ? 💸 Contrat et salaire attractif : CDI statut cadre, à partir de 45K€ Brut (selon expérience) + 0 à 10% de primes trimestrielles collectives + 0 à 10% de primes semestrielles individuelles. 📈 Poste évolutif : de réelles perspectives d’évolution pour les talents qui veulent grandir avec nous. 📅 Disponibilité : poste à pourvoir dès que possible. 📍 Lieu de travail : notre chantier est situé à Canet-en-Roussillon, un cadre de vie idéal entre mer et montagne. Voici l’expérience candidat : 1️⃣ Premier échange 2️⃣ Rencontre avec l’équipe3️⃣ Journée d’immersion 4️⃣ Décision finale Retour sous 2 semaines !

CHARGÉ DE PROJET QUALITÉ F/H – STAGE FIN D’ÉTUDES 6 MOIS 🌊 Naviguez vers un métier qui a du sens ! Chez Windelo, nous avons un cap clair : construire des catamarans éco-conçus, performants et innovants. Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son stagiaire qualité pour accompagner le déploiement d’un outil digital de contrôle qualité et contribuer à l’amélioration continue de nos pratiques terrain. Votre futur métier : Encadré par le Responsable Qualité, vous serez pleinement intégré aux équipes et participerez activement à un projet stratégique pour Windelo. Véritable acteur de l’amélioration continue, vous serez en charge : Qualité opérationnelle terrain : • Participer aux contrôles qualité réalisés en production., • Participer aux essais en mer et formaliser les retours qualité associés., • Suivre les écarts identifiés et leur avancement avec les équipes concernées., • Analyser des problématiques qualité du quotidien et proposer des pistes d’amélioration., • Contribuer à renforcer les bonnes pratiques qualité sur le terrain. Piloter le déploiement du projet de numérisation du contrôle qualité : • Participer au déploiement d’un nouvel outil de contrôle qualité sur le terrain., • Tester l’outil sur des situations réelles et faire remonter les ajustements nécessaires., • Aider à structurer le suivi des écarts : description, photos, localisation et statut d’avancement., • Faciliter le partage des informations entre la qualité et la production., • Créer des supports simples pour accompagner les équipes dans l’utilisation de l’outil., • Participer à la prise en main de l’outil. Le marin Windelo idéal c’est vous, si : • Vous êtes étudiant en école d’ingénieur ou en Master (Qualité, Génie industriel, QSE ou équivalent) ;, • Vous avez un intérêt marqué pour les environnements industriels et nautiques ;, • Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, de dynamisme et d’un bon esprit d’analyse ;, • Vous aimez travailler en transversalité avec différents services ;, • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, etc.) ;, • La maîtrise de l’anglais est un plus apprécié ; Les plus Windelo : Rejoindre Windelo, c’est rejoindre une entreprise à taille humaine qui porte fièrement ses valeurs d’écologie, d’innovation, de plaisir et de collaboration. C’est aussi rejoindre une équipe dynamique, de passionnés de la mer, qui prend soin de ses collaborateurs : réunions collectives, soirées d’entreprises, team building, sorties en mer en catamaran Windelo mais aussi nettoyages de plage, pêches à l’aimant, sessions de kitesurf, soirées escalade, barbecue, pique-niques, … Et comme nous portons tous le même projet, Windelo a mis en place une prime trimestrielle collective, basée sur ses résultats, pour tous ses collaborateurs ! Alors, prêt à hisser les voiles avec nous ? 💸 Contrat et salaire attractif : Contrat stage pour une durée de 6 mois - Gratification : 5,27/h (soit 800€/mois) + prime collective trimestrielle jusqu’à 10%. 📈 Poste évolutif : de réelles perspectives d’évolution pour les talents qui veulent grandir avec nous. 📅 Disponibilité : Démarrage idéalement en août/septembre 2026. 📍 Lieu de travail : notre chantier est situé à Canet-en-Roussillon, un cadre de vie idéal entre mer et montagne. Voici l’expérience candidat : 1️⃣ Premier échange 2️⃣ Visio avec le manager 3️⃣ Décision finale Retour sous 2 semaines ! Alors si vous souhaitez rejoindre ce projet ambitieux, dans un cadre de travail stimulant où vos idées comptent, adressez-nous votre candidature : CV, vidéo, lettre de motivation, peu importe le support tant qu’il vous ressemble ! recrutement@windelo-catamaran.com

Définition et objectif : L’animateur/animatrice sportif, sous l’autorité du l’Agent de développement sportif coordonnateur et/ou du directeur, est chargé(e) de l’animation d’ateliers sportifs et tous publics. Missions : · Animation d’ateliers multisports auprès de différents publics (gym douce seniors, multisports jeunesse de 3 à 18 ans, etc.) avec le dispositif Mobil’Sport66. Cela implique : · La conduite du véhicule de l’association (grand utilitaire type Master 2) pour aller sur les lieux d’animation ; · Le temps d’installation / rangement du matériel ; · Le temps d’animation. Les déplacements font partie du temps de travail rémunéré et concernent les communes rurales du département. · Mission administrative propre aux ateliers : Cela implique : · Le temps de préparation des séances ; · Le traitement des données des ateliers (présences, bilan, etc.) ; · La réflexion aux différents projets de l’équipe, en lien avec le coordonnateur et le responsable de projet, sur des temps de réunions. · Animations ponctuelles sur les actions départementales Compétences : · Aptitude à la conduite d’un véhicule utilitaire et capacité à assurer la manutention du matériel sportif. · Capacité d’adaptation aux différents publics, projets et lieux d’intervention ; sens de la pédagogie. · Ponctualité et sens de l’organisation dans la réalisation des tournées Mobil’Sport66. · Polyvalence dans l’encadrement des activités sportives et capacité à enrichir régulièrement les interventions par de nouvelles idées, pratiques et contenus d’animation. · Aisance relationnelle et communication facilitante avec les publics accueillis (création de lien social) ainsi qu’avec les membres de l’équipe (transmission et remontée d’informations). · Autonomie dans la gestion quotidienne : rangement rigoureux, entretien du matériel et dans la gestion des tournées. · Maîtrise des outils informatiques de base (agenda partagé, traitement de texte, tableur, etc.). Qualification et expérience : · Titulaire d’un BPJEPS APT et/ou d’une Licence APA. · L’animateur sportif / l’animatrice sportive devra justifier d’expériences significatives dans le domaine de l’animation sportive, notamment auprès de publics variés. · Une qualification et/ou une expérience dans le champ du sport-santé sera appréciée. · Une expérience dans le milieu associatif sera également appréciée. Modalités : · Poste à temps plein : CDD 35h hebdomadaires avec possibilité d’évolution en CDI suivant les besoins de l’association. · Prise de poste à compter du 15/06/2026. · Durée trois mois. · Rémunération : coefficient 265 de la Convention Collective ECLAT, soit 12,61 € brut de l’heure. · Remboursement des frais kilométriques selon le barème fiscal en vigueur dans le cadre de l’utilisation du véhicule personnel pendant le temps de travail. · Prise en charge des repas lors des journées complètes d’animation. · Permis B exigé et véhicule personnel indispensable. · Disponibilité ponctuelle en soirée et certains week-ends selon les besoins et les interventions programmées. Environnement de travail : Mission principale animation Mobil’Sport66 : Prise de poste principale à Millas. Déplacement avec le véhicule Mobil’Sport dans le département : Vallée de l’Agly – Vallée Conflent-Canigou – Aspres – Vallespir – Haut Vallespir / Perpignan et alentours. Travail administratif : Au siège de l’association à Cabestany. Dépôt de l'offre : Candidature (lettre de motivation + CV) adresser par mail (ou courrier) à : CDSMR66 – 6, Rue Aristide Berges – 66330 Cabestany cdsmr66@gmail.com 04 68 35 00 65 / 06 66 97 17 05 Entretien(s) en présentiel.

🌊 Naviguez vers un métier qui a du sens ! Chez Windelo, nous avons un cap clair : construire des catamarans éco-conçus, performants et innovants. Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son Chef d’équipe : un manager rigoureux, proche du terrain, garant de la qualité, des délais et de la sécurité au quotidien Votre futur métier : • Animer, coordonner et fédérer une équipe de technicien de production,, • Garantir le respect des règles de sécurité et animer la prévention des risques,, • Organiser la répartition des opérations en collaboration avec le superviseur de production et suivre l’avancement quotidien,, • Veiller à la qualité des opérations et au respect des modes opératoires,, • Assurer la productivité du poste et optimiser l’organisation du travail,, • En collaboration avec le superviseur de production, veillez à la bonne exploitation de l’atelier, de l’outillage, et des règles d’exploitation,, • Être force de proposition dans l’amélioration continue et l’éco‑responsabilité. Le marin Windelo idéal c’est vous, si : • Vous êtes un passionné de nautisme, ou vous êtes intéressé par le secteur d’activité,, • Votre forte sensibilité écologique nourrie votre motivation pour innover vers une construction navale durable,, • Vous êtes enthousiaste et motivé(e) à l’idée de travailler en équipe, dans une entreprise en phase de développement et faire partie de la naissance d´une marque qui fait la différence,, • Vous êtes issu d’une formation Bac +2 à Bac +3,, • Vous possédez minimum 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire. LES PLUS WINDELO Rejoindre Windelo, c’est rejoindre une entreprise à taille humaine qui porte fièrement ses valeurs d’écologie, d’innovation, de plaisir et de collaboration. C’est aussi rejoindre une équipe dynamique, de passionnés de la mer, qui prend soin de ses collaborateurs : réunions collectives, soirées d’entreprises, team building, sorties en mer en catamaran Windelo mais aussi nettoyages de plage, pêches à l’aimant, sessions de kitesurf, soirées escalade, barbecue, pique-niques, … Et comme nous portons tous le même projet, Windelo a mis en place une prime trimestrielle collective, basée sur ses résultats, pour tous ses collaborateurs ! Alors, prêt à hisser les voiles avec nous ? 💸 Contrat et salaire attractif : CDI- 40h par semaine, à partir de 2500€ brut (selon expérience) + prime collective trimestrielle jusqu’à 10%. 📈 Poste évolutif : de réelles perspectives d’évolution pour les talents qui veulent grandir avec nous. 📅 Disponibilité : poste à pourvoir dès que possible. 📍 Lieu de travail : notre chantier est situé à Canet-en-Roussillon, un cadre de vie idéal entre mer et montagne. Voici l’expérience candidat : 1️⃣ Premier échange 2️⃣ Rencontre avec l’équipe3️⃣ Journée d’immersion 4️⃣ Décision finale Alors si vous souhaitez rejoindre ce projet ambitieux, dans un cadre de travail stimulant où vos idées comptent, adressez-nous votre candidature : CV, vidéo, lettre de motivation, peu importe le support tant qu’il vous ressemble ! recrutement@windelo-catamaran.com

🌊 Naviguez vers un métier qui a du sens ! Chez Windelo, nous avons un cap clair : construire des catamarans éco-conçus, performants et innovants. Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son Superviseur de Production : un leader terrain passionné Votre futur métier : En véritable chef d’orchestre, vous aurez pour rôle de coordonner et optimiser la production de des catamarans nouvelle génération. • Rattaché au Directeur de production, vous êtes le manager de votre poste : recrutement et formation en collaboration avec le service RH, et animation des Gap leader et opérateurs ;, • Vous faites appliquer les règles de sécurité et de production sur votre poste ;, • Vous êtes responsable du pilotage et de la planification des opérations ;, • Vous êtes garant de la qualité de mise en œuvre des opérations et la traçabilité des heures ;, • Vous êtes responsable de la bonne exploitation du poste (5S) ;, • Vous collaborez avec le bureau d’étude et les méthodes pour l’amélioration continue des bateaux et de leur production. Le marin Windelo idéal c’est vous, si : • Vous disposez minimum de 3 ans d'expérience en gestion de production ;, • De formation Bac + 5 d’ingénieur de production ;, • Vous êtes un manager fédérateur et dynamique ;, • Vous aimez le travail de terrain et savez être réactif face aux défis quotidiens ;, • Vous avez un fort attrait pour l’innovation et le développement durable ;, • Vous rêvez de contribuer à un projet qui a du souffle, du sens et un vrai impact environnemental. Alors, prêt à hisser les voiles avec nous ? 💸 Contrat et salaire attractif : Contrat cadre au forfait jour, à partir de 40K€ (selon expérience) + prime collective trimestrielle jusqu’à 10% et prime individuelle jusqu’à 10%. 📈 Poste évolutif : de réelles perspectives d’évolution pour les talents qui veulent grandir avec nous. 📅 Disponibilité : poste à pourvoir dès que possible. 📍 Lieu de travail : notre chantier est situé à Canet-en-Roussillon, un cadre de vie idéal entre mer et montagne. Voici l’expérience candidat : 1️⃣ Premier échange 2️⃣ Rencontre avec l’équipe3️⃣ Journée d’immersion 4️⃣ Décision finale Retour sous 2 semaines ! Alors si vous souhaitez rejoindre ce projet ambitieux, dans un cadre de travail stimulant où vos idées comptent, adressez-nous votre candidature : CV, vidéo, lettre de motivation, peu importe le support tant qu’il vous ressemble ! recrutement@windelo-catamaran.com

INGENIEUR DE PRODUCTION F/H - STAGE DE FIN D’ÉTUDES 6 MOIS 🌊 Naviguez vers un métier qui a du sens ! Chez Windelo, nous avons un cap clair : construire des catamarans éco-conçus, performants et innovants. Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son Ingénieur de Production en stage : un leader terrain passionné Votre futur métier : Sous la responsabilité du Superviseur de production (Responsable de Poste), vous intégrez un équipage d’une dizaine de marins. Votre mission principale est d’assister le Responsable de Poste dans le management opérationnel de cet équipage. Véritable capitaine, vous êtes en charge de : • Faire appliquer les règles de sécurité et de production dans l’équipe ;, • Animer le pilotage et la planification ;, • Gérer la traçabilité des heures ;, • Garantir la bonne exploitation quotidienne du poste (organisation, rangement) ;, • Gérer la qualité des opérations ;, • Être force de proposition quant à l’amélioration continue de ton poste et de l’équipe de production. Le marin Windelo idéal c’est vous, si : • Vous êtes dans un parcours de formation de Bac + 3 à ingénieur de production ;, • Vote forte sensibilité écologique nourrie votre motivation pour innover vers une construction navale durable ;, • Vous êtes enthousiaste et motivé à l’idée de travailler en équipe dans une entreprise en phase de développement ;, • Vous aimez le travail de terrain et savez être réactif face aux défis quotidiens ;, • Vous avez un fort attrait pour l’innovation et le développement durable ;, • Vous rêvez de contribuer à un projet qui a du souffle, du sens et un vrai impact environnemental. Les plus windelo : Rejoindre Windelo, c’est rejoindre une entreprise à taille humaine qui porte fièrement ses valeurs d’écologie, d’innovation, de plaisir et de collaboration. C’est aussi rejoindre une équipe dynamique, de passionnés de la mer, qui prend soin de ses collaborateurs : réunions collectives, soirées d’entreprises, team building, sorties en mer en catamaran Windelo mais aussi nettoyages de plage, pêches à l’aimant, sessions de kitesurf, soirées escalade, barbecue, pique-niques, … Et comme nous portons tous le même projet, Windelo a mis en place une prime trimestrielle collective, basée sur ses résultats, pour tous ses collaborateurs ! Alors, prêt à hisser les voiles avec nous ? 💸 Contrat et salaire attractif : Contrat stage – Gratification : 5,27€/h (soit 800€/mois)+ prime collective trimestrielle jusqu’à 10%. 📈 Poste évolutif : de réelles perspectives d’évolution pour les talents qui veulent grandir avec nous. 📅 Disponibilité : à partir de septembre 2026 📍 Lieu de travail : notre chantier est situé à Canet-en-Roussillon, un cadre de vie idéal entre mer et montagne. Voici l’expérience candidat : 1️⃣ Premier échange 2️⃣ Visio avec le manager 3️⃣ Décision finale Retour sous 2 semaines !

INGÉNIEUR CHEF DE PROJET BATEAU F/H – STAGE DE FIN D’ÉTUDES 6 MOIS 🌊 Naviguez vers un métier qui a du sens ! Chez Windelo, nous avons un cap clair : construire des catamarans éco-conçus, performants et innovants. Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son ingénieur chef de projet en stage : un(e) étudiant(e) passionné(e) par la gestion de projet technique. Votre futur métier : Sous la responsabilité du directeur du Bureau d’Etudes vous participez au pilotage global d’un projet de développement d’une nouvelle paire de bateaux, au cœur de la conception et de l’innovation Windelo. Vos principales missions : • Piloter le projet dans sa globalité, en lien avec les équipes industrielles (conception, ingénierie navale, produit, production…),, • Créer et suivre les plannings projet,, • Animer et coordonner les équipes de manière transverse, en facilitant la communication et la bonne circulation des informations,, • Participer à la mise en place et au suivi des outils de gestion de projet (Gantt, indicateurs d’avancement, livrables),, • Contribuer activement au développement d’un nouveau bateau, projet structurant pour l’entreprise. Le marin Windelo idéal c’est vous, si : • Vous êtes passionné de nautisme, ou avez l’envie de découvrir ce secteur d’activité,, • Vous préparez un diplôme d’ingénieur en fin d’études (stage de 6 mois) ;, • Vous avez déjà coordonné une équipe ou un projet, par exemple dans un cadre associatif (BDE, projet technique, association étudiante, etc.) ;, • Vous avez une bonne compréhension du suivi de projet et des outils associés (diagrammes de Gantt, Microsoft Project, etc.) ;, • Vous êtes à l’aise à l’oral comme à l’écrit et savez faire preuve de clarté dans la communication ;, • Vous aimez travailler en équipe, dans un environnement technique et innovant ;, • Vous êtes motivé(e) à l’idée de participer à un projet passionnant et concret, au cœur d’un chantier naval en pleine croissance. Embarquer chez Windelo c’est : Rejoindre Windelo, c’est rejoindre une entreprise à taille humaine qui porte fièrement ses valeurs d’écologie, d’innovation, de plaisir et de collaboration. C’est aussi rejoindre une équipe dynamique, de passionnés de la mer, qui prend soin de ses collaborateurs : réunions collectives, soirées d’entreprises, team building, sorties en mer en catamaran Windelo mais aussi nettoyages de plage, pêches à l’aimant, sessions de kitesurf, soirées escalade, barbecue, pique-niques, … Et comme nous portons tous le même projet, Windelo a mis en place une prime trimestrielle collective, basée sur ses résultats, pour tous ses collaborateurs ! Alors, prêt à hisser les voiles avec nous ? 💸 Contrat et salaire attractif : Contrat stage, gratification 5,27/h + prime collective trimestrielle de 0 à 10%. 📈 Poste évolutif : de réelles perspectives d’évolution pour les talents qui veulent grandir avec nous. 📅 Disponibilité : Démarrage idéalement en août/septembre 2026. 📍 Lieu de travail : notre chantier est situé à Canet-en-Roussillon, un cadre de vie idéal entre mer et montagne. Voici l’expérience candidat : 1️⃣ Premier échange 2️⃣ Visio avec le manager 3️⃣ Décision finale Retour sous 2 semaines ! Alors si vous souhaitez rejoindre ce projet ambitieux, dans un cadre de travail stimulant où vos idées comptent, adressez-nous votre candidature : CV, vidéo, lettre de motivation, peu importe le support tant qu’il vous ressemble ! recrutement@windelo-catamaran.com

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