Projet jobs in NancyCrear alertas

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un(e) Directeur /Directrice de Site engagé(e), capable de porter ce projet ambitieux, d'encourager l'excellence opérationnelle et d'inscrire durablement le site de Laxou dans une trajectoire de croissance durable.

Relever les défis du digital avec le réseau DSIACTIVE, c'est adapter et transformer l'entreprise au nouveau monde déjà en marche.Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepre

Chef de projet marketing digital junior (H/F).

Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle un

Notre client, une société à taille humaine spécialisée dans l'intégration de solutions, recherche un Chef de projet DATA H/F pour compléter son équipe.

Votre mission principale consistera à gérer et coordonner les interventions de maintenance et de révision en électricité et instrumentation sur plusieurs ateliers de production. Préparer, organiser et planifier les travaux de maintenance préventive, corrective et de fiabilisation des équipem

Prérequis : Être à la recherche d'une formation, être lycéen.MyDigitalSchool est une école proposant des formations en alternance.En postulant vous candidatez d'abord à une formation et après admission.Bachelor Webmarketing & Social Media (BAC+3) ou un MBA Expert Marketing Digital (BAC+5).É

Notre client, une société à taille humaine spécialisée dans l'intégration de solutions, recherche un Chef de projet ERP H/F pour compléter son équipe.

Vous avez une bonne expérience commerciale terrain des solutions IT ou Telecom ?.Vous vous épanouissez dans la vente conseil B2B en cycle court dont vous maîtrisez la mécanique commerciale ?.Vous avez envie d’un projet ambitieux au sein d’une belle équipe commerciale bien encadrée ?.COMMER

Préparer, organiser et planifier les travaux de maintenance préventive, corrective et de fiabilisation des équipements électriques et du parc instrumenté, afin d’assurer leur disponibilité, d’améliorer leur fiabilité et d’optimiser les coûts (environ 1 000 OT/an).

🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations dans le secteur de la rénovation Avenir Rénovations, est le leader de la rénovation tous corps d’état, avec une croissance fulgurante en France et en Europe. 🔹 +186 agences franchisées en France 🔹 Déjà 2 franchisés en Belgique, et en développement actif en Espagne, Suisse, Luxembourg 🔹 Un marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilité 🔹 Une marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvée 🎯 Notre ambition ? Créer un maillage européen solide avec des entrepreneurs qui souhaitent réussir dans un secteur à fort potentiel. Votre mission en tant que franchisé En tant que chef d’entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone : • Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantier, • Vous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par mois, • Vous pilotez votre équipe et les partenaires locaux (artisans, sous-traitants) Ce que nous mettons à votre disposition 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Formation complète (initiale + continue – technique, commerciale, gestion) 💻 Outils digitaux exclusifs : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client… 🤝 Accompagnement permanent : développement, marketing, support technique 📢 Stratégie de communication nationale & marketing digital 🧱 Plateforme Artibox : +10 000 artisans référencés pour vos chantiers Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? ✔️ Un modèle rentable, même sans expérience dans le BTP ✔️ Un marché solide et dynamique (rénovation énergétique, vieillissement du parc immobilier…) ✔️ Une marque forte et humaine, qui vous accompagne à chaque étape ✔️ Un collectif de franchisés engagés, avec des retours d’expérience permanents ✔️ Des outils performants pour piloter facilement votre activité au quotidien Profil recherché Vous êtes : • Entrepreneur dans l’âme ou en devenir, • A l’aise avec la relation client et la gestion d’équipe, • Organisé, rigoureux, avec une vraie culture du résultat, • Attiré par l’univers de la rénovation, même sans expérience dans le bâtiment Rejoignez un réseau ambitieux, humain et en pleine croissance ! Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour échanger sur votre projet entrepreneurial et découvrir comment devenir franchisé(e) dans un secteur à fort potentiel. Ensemble, bâtissons votre avenir dans la rénovation.

Mission principale : En tant que Global Operations Director, vous devez garantir la réalisation sans faille des commandes clients en maintenant l’équilibre entre des opérations mondialisées, des normes exigeantes, des besoins d’hyperflexibilité des clients et une qualité irréprochable. Vous supervisez les 3 plateformes techniques internationales (France, États-Unis et Japon), le département des méthodes et ingénierie biomédicale, ainsi que la supply chain et le procurement. Vous êtes garant du développement des méthodes et de l’intégration de nouveaux produits à notre gamme pour maintenir notre expertise technique au plus haut niveau. Responsabilités : • Département des Méthodes :, • Diriger le département des méthodes, chargé de définir les méthodes et modes opératoires pour la vérification, la configuration et le reprocessing du matériel médical et de laboratoire, en totale conformité avec les réglementations en vigueur et les recommandations des fabricants., • Qualification : Garantir que toute personne intervenant sur un appareil ait été formée et qualifiée pour le poste afin d'assurer un niveau de compétence adéquat., • Gestion des Plateformes Techniques :, • Superviser les plateformes techniques internationales en France, aux États-Unis et au Japon, en assurant une gestion optimale des opérations., • Gestion du Stockage des Appareils : Superviser la gestion du stockage des appareils médicaux et de laboratoire pour garantir leur disponibilité et leur bon état de fonctionnement., • Adaptation Régionale et Conformité Globale : Veiller à ce que chaque site prépare des appareils adaptés aux spécificités régionales tout en maintenant des méthodes uniformes à l'échelle mondiale pour garantir la conformité des données collectées., • Politique Environnementale : Développer et appliquer la politique environnementale des sites à l'échelle mondiale, avec les adaptations locales nécessaires., • Achats et Supply Chain :, • Sélection et Évaluation des Fournisseurs : Identifier, sélectionner et évaluer les fournisseurs pour garantir la qualité, la fiabilité et la compétitivité des produits et services., • Gestion des Contrats : Négocier et gérer les contrats avec les fournisseurs pour optimiser les coûts et les conditions d'approvisionnement., • Optimisation de la Supply Chain : Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l'efficacité et la résilience de la chaîne d'approvisionnement, en minimisant les risques et les interruptions., • Suivi des Performances : Mettre en place des indicateurs de performance clés (KPI) pour surveiller et évaluer les performances des fournisseurs et de la chaîne d'approvisionnement., • Innovation et Amélioration Continue : Encourager l'innovation et l'amélioration continue au sein de la supply chain pour maintenir un avantage concurrentiel., • Approvisionnement :, • Planification des Besoins : Évaluer et anticiper les besoins en équipements et matériaux pour assurer une disponibilité continue et éviter les ruptures de stock., • Gestion des Stocks : Mettre en place des systèmes de gestion des stocks efficaces pour optimiser les niveaux de stock et réduire les coûts., • Coordination Logistique : Coordonner les activités logistiques pour garantir une livraison rapide et fiable des équipements et matériaux nécessaires aux opérations., • Relations avec les Fournisseurs : Maintenir des relations solides avec les fournisseurs pour assurer une collaboration efficace et résoudre rapidement les problèmes éventuels., • Suivi et Analyse : Suivre et analyser les tendances du marché et les performances des fournisseurs pour ajuster les stratégies d'approvisionnement en conséquence. Compétences requises : • Leadership et Gestion : Capacité démontrée à diriger des équipes internationales et multiculturelles, avec une forte compétence en gestion de projet., • Expertise Technique : Connaissance approfondie des dispositifs médicaux et des normes de qualité applicables., • Compétences en Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de négocier et de collaborer efficacement avec des parties prenantes internes et externes., • Adaptabilité et Flexibilité : Capacité à s'adapter rapidement aux changements et à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique., • Compétences Analytiques : Solides compétences analytiques pour évaluer les performances des opérations et des fournisseurs, et pour prendre des décisions basées sur des données., • Orientation Client : Forte orientation client avec la capacité de comprendre et de répondre aux besoins des clients de manière proactive., • Diplôme en ingénierie, en gestion des opérations ou dans un domaine connexe., • Expérience de 15 ans dans le milieu de la pharma, des dispositifs médicaux et/ou des essais cliniques., • Maîtrise de l'anglais et du français courant

Incontournable sur la région Grand Est depuis plus de 50 ans, Sodel Electricité, avec près de 200 collaborateurs, réalise des installations électriques courants forts et courants faibles pour le compte de clients publics et privés, dans le tertiaire et l’industrie : HTA – fabrication de tableaux électriques – distribution – photovoltaïque – réseaux info-sécurité – gestion technique – automatismes et informatique industrielle dans le tertiaire et l’industrie. Sodel intervient en conception, mise en oeuvre et maintenance. L’entreprise possède plusieurs implantations dans le Grand Est dont l'agence principale à Nancy, et réalise des chantiers sur tout le territoire. La société est très attachée aux relations de confiance mutuelle avec ses partenaires, au professionnalisme et à la qualité. L’organisation comprend des bureaux d’études (devis et exécution CAO DAO BIM) – services travaux – maintenance – astreinte 24h/24 – atelier de fabrication de tableaux – service automatisme – qualité et formation. Nous poursuivons notre développement et recherchons pour notre agence de Nancy (54), un(e) Responsable d’Affaires Electricité CFO CFA H/F. Rattaché(e) au Directeur d’Agence, vous pilotez vos affaires de A à Z, en étroite collaboration avec notre Bureau d’Études interne (chiffrage, conception) et le service Travaux. Vos principales responsabilités : • Gérer la relation client et assurer la satisfaction sur toute la durée du projet, • Planifier et coordonner l’exécution des chantiers, • Superviser les ressources humaines et matérielles, • Garantir la sécurité, la qualité et la rentabilité des opérations, • Suivre les achats, le budget et les indicateurs de performance, • Assurer la réception des chantiers et la conformité technique et réglementaire De formation supérieure technique en électricité, électrotechnique ou équivalent, vous apportez une expérience réussie en projets d’installations électriques en tant que chargé d’affaires ou conducteur de travaux et souhaitez évoluer et progresser au sein d’une entreprise solide qui offre un terrain ouvert, qui privilégie la vie d’équipe et la qualité par l’expertise technique. Le poste est basé à Nancy (54). Confidentialité assurée.

Depuis 1986, le groupe ADH accompagne entreprises et individus dans le développement de leur capital humain à travers deux marques de référence : • ADH Conseil : Recrutement et Développement de la Performance Individuelle, • Better Human : Conseil RH, Organisation et Qualité de Vie au Travail (QVCT) Depuis nos agences de Lyon, Paris, Aix en Provence, Metz et Nancy nous intervenons sur l’ensemble du territoire français, auprès de tous types d’organisations : grands groupes, ETI, PME, PMI, secteurs public, privé ou associatif. Notre expertise s’étend à de nombreux secteurs d’activité, notamment l’industrie, les services, la santé, le médico-social ou le BTP. Notre cabinet se différencie par sa forte exigence en terme de qualité de conseil et de relation client. L’expertise de nos consultants s’exprime dans le cadre d’une large autonomie, d’un travail en équipe au quotidien et d’une forte complémentarité. ADH est notamment reconnu comme un acteur majeur en recrutement (Executive & Middle Management), à la fois pour ses compétences dans le sourcing et la chasse, ainsi que dans l’évaluation de potentiel et de personnalité des candidats. Pour accompagner notre développement, nous recherchons pour notre agence Grand-Est (15 personnes) basée à Nancy, un(e) Expert(e) évaluations RH / assessments (H/F) Après un parcours d’intégration et de formation à nos outils, vous intervenez en support aux consultants et auprès de nos clients pour réaliser des évaluations de potentiel et de personnalité dans le cadre de recrutements, de promotions internes, de bilans professionnels, d'évaluations managériales, de détection de talents, .... Véritable expert de votre domaine, votre mission consiste à apporter un éclairage le plus précis possible pour aider les clients dans leurs choix et guider les collaborateurs dans leur développement. À ce titre, vos missions principales seront notamment : • la conduite d’entretiens approfondis ;, • la passation, l’analyse et l’interprétation des tests et outils du cabinet (tests psychotechniques, questionnaires de personnalité, mises en situation professionnelle) ;, • la rédaction de synthèses d’évaluation en cohérence avec les enjeux du poste et du projet ;, • l'accompagnement des clients ; notamment pour conseiller le choix et l'intégration ;, • l'accompagnement des collaborateurs dans leur développement et la réussite de leur intégration. Vous participerez également à la dynamique d’amélioration continue du cabinet à travers une veille active et votre contribution à l’évolution de nos méthodes et outils. De formation supérieure Bac+5 ou équivalent (ingénieur, master, école de commerce, psychologie), vous justifiez d’une expérience confirmée en évaluation ou en accompagnement individuel (recrutement, bilan professionnel, bilan de compétences, etc.). Votre curiosité pour le monde de l'entreprise et votre sens du service vous permettront de répondre efficacement aux demandes variées auxquelles nous sommes confrontés quotidiennement, en assurant un accompagnement de qualité, fidèle à l’excellence de nos prestations et aux attentes de nos clients. Poste en CDI, basé à Vandoeuvre-les-nancy (Technopôle Brabois). Vous rejoignez une équipe engagée, alliant énergie, expertise et sens du collectif, dans un environnement de travail stimulant.

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! POSTE / MISSIONS Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Tourneur Commande Numérique (CN) pour l'un de nos clients du secteur industriel. Vous interviendrez sur le site client situé à proximité immédiate de Nancy, au sein d'un atelier de production mécanique. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : • Lire et interpréter les plans techniques, dessins industriels et fiches de fabrication ;, • Programmer, régler et conduire des tours à commande numérique ;, • Réaliser des pièces mécaniques dans le respect des tolérances, matériaux et exigences qualité ;, • Assurer le contrôle dimensionnel et la conformité des pièces produites ;, • Renseigner les documents de suivi et les programmes CN ;, • Veiller au bon fonctionnement et à la maintenance de premier niveau des machines ;, • Proposer des actions d'amélioration pour optimiser les temps de cycle et la qualité ;, • Appliquer strictement les règles de sécurité et les procédures internes de l'atelier. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes. Votre DAVRIPROFIL • De formation Bac Pro, BTS ou équivalent en mécanique, usinage ou productique, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste de tourneur CN ;, • Vous avez une bonne maîtrise de la programmation et du réglage de tours CN ;, • Vous disposez de solides compétences en lecture de plans industriels ;, • Vous êtes à l'aise avec les outils de contrôle dimensionnel (pied à coulisse, micromètre, etc.) ;, • Vous possédez des connaissances en FAO et en matériaux métalliques (plastiques appréciés) ;, • Vous êtes rigoureux(se), autonome et attentif(ve) à la qualité des pièces produites ;, • Vous savez travailler de manière autonome tout en vous intégrant dans une équipe atelier. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE • Salaire compétitif, • Primes de participation et d'intéressement, • Épargne salariale, • Mutuelle et prévoyance, • Forfait Mobilité Durable, • Plateforme CE, • Actions de formation, • 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI INTÉRESSÉ(E) ? Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

Banook est un acteur international de référence dans le domaine de la recherche clinique. Nous proposons des solutions spécialisées pour la collecte, la gestion et l’analyse de données cliniques, avec une expertise reconnue en cardiologie (ECG centralisé), dispositifs médicaux connectés, et imagerie médicale. Notre mission est claire : contribuer à faire progresser la recherche médicale en garantissant des données de haute qualité, au service de traitements plus sûrs et plus efficaces pour les patients du monde entier. Nos collaborateurs évoluent dans un environnement dynamique et bienveillant qui privilégie autant la croissance professionnelle que le bien-être personnel. Nous sommes convaincus que la diversité, l’inclusion et la collaboration sont les piliers d’une réussite durable. Notre taille humaine nous permet de garder une communication ouverte, avec des équipes proches de leurs managers, favorisant ainsi la créativité et la prise d’initiative. Nous mettons un point d’honneur à offrir à chacun l’opportunité de contribuer à des projets porteurs de sens, qui ont un impact réel sur la santé et le bien-être des patients. Votre rôle Le Device Manager intervient comme référent en gestion de projet logistique et technique afin de garantir la disponibilité, la conformité et la traçabilité des équipements nécessaires à la bonne conduite des études cliniques internationales. À travers une coordination étroite avec les équipes internes, les transporteurs, nos dépôts à l’étranger et les sites investigateurs, le Device Manager contribue directement à la continuité opérationnelle des études et au respect des délais. Les enjeux du poste sont notamment de : • Piloter les projets de déploiement et de gestion des dispositifs tout au long du cycle de vie des études., • Assurer la disponibilité des équipements, conformément aux protocoles d’étude et aux exigences pays., • Sécuriser les flux logistiques internationaux (export temporaire, in/out) en garantissant la conformité documentaire et réglementaire., • Limiter les risques opérationnels (retards, non-conformités, indisponibilité matériels)., • Contribuer à la satisfaction des clients et investigateurs grâce à un support technique avancé et une communication efficace. Missions principales Avant l’étude : préparation et configuration des équipements • Configurer les équipements nécessaires pour les études cliniques., • Assister, si nécessaire, à la programmation des appareils ECG., • Gérer la documentation technique et les procédures internes relatives aux équipements et aux flux logistiques., • Organiser les expéditions internationales, incluant la validation des documents douaniers, proforma et documents d’export temporaire. Pendant l’étude : suivi et coordination logistique • Gérer les dépôts de matériel à l’étranger (6 pays), en s’assurant que les équipements sont disponibles et préparés pour les études., • Suivre le déploiement du matériel sur les sites investigateurs et coordonner les retours., • Créer et suivre les labels d’expédition et de retour, en relation avec les transporteurs et les équipes sur site., • Maintenir le contact avec les clients et sites investigateurs pour assurer un support logistique fluide et anticiper les besoins opérationnels., • Suivre les budgets liés aux équipements et aux expéditions. Support technique avancé • Prendre en charge le remplacement et la maintenance des équipements défectueux sur site ou à distance., • Organiser et superviser les maintenances préventives et curatives avec les fournisseurs qualifiés., • Assurer la qualification et le contrôle du matériel réceptionné après rapatriement ou expédition., • Participer aux inventaires et à l’optimisation des stocks de matériel IT et ECG. Assurance qualité et documentation • Participer à la mise à jour et à la maintenance de la documentation dans la GED, et au suivi des CAPA., • Contribuer à l’amélioration des processus logistiques et techniques., • Participer aux audits internes et clients en fournissant les informations et documents nécessaires., • Veiller au respect des procédures internes et des réglementations internationales relatives aux dispositifs médicaux et aux équipements IT. Profil recherché Formation et expérience : • Ingénieur Biomédical ou expérience professionnelle en lien avec les études cliniques ou dispositifs médicaux., • Minimum 4 ans d’expérience en lien avec la recherche cliniques et les dispositifs médicaux., • Anglais professionnel impératif, • Bonne capacité d’organisation et de priorisation, • Sens du service Poste Contrat : CDI – Temps plein Statut : Cadre Rémunération : selon expérience Avantages : • Intéressement, • Mutuelle prise en charge à 60%, • Transports en commun pris en charge à 100%, • Possibilité de télétravail partiel.

À propos de l'enseigne Bienvenue chez Activ Travaux. Né en 2005, ___ est aujourd'hui, l'un des réseaux nationaux leaders sur le marché de la rénovation immobilière avec pas moins de 25 millions d'Euros de travaux, tous corps d'état, commercialisés par an. Se positionnant sur le marché de la rénovation globale pour les particuliers comme les professionnels, les 60 agences ACTIV TRAVAUX se distinguent des autres opérateurs du marché par son offre unique de services très large, segmentée et adaptée aux projets de chacun. • Activ Travaux Premium : Gestion de projet clé en main en contractant général, • Signature Activ Travaux : Gestion de projet à très forte valeur ajoutée en matière de conception, d'innovation, de création et d'image, • Activ Tendances : Vente et installation de biens d'équipement de grandes marques leaders sur leurs marchés Un modèle économique très attractif, un concept unique d'offre globale et l'entraide collective sont les piliers qui font d'ACTIV TRAVAUX le réseau qu'il est devenu. À propos du rôle Nous offrons l'opportunité de devenir concessionnaire du réseau Activ Travaux, incontournable dans le domaine de la rénovation globale et de l'aménagement, en exclusivité contractuelle dans votre secteur géographique. Responsabilités • Référencer et animer votre propre réseau d'architectes, maîtres d'œuvre et artisans., • Commercialiser une production de travaux et de rénovation à forte valeur ajoutée auprès de clients particuliers et professionnels., • Vous démarquer et performer grâce à une offre différenciante qui offre les engagements les plus complets du marché de la rénovation, l'offre Activ Travaux Premium., • Être l'interlocuteur unique de vos clients., • Assurer un engagement contractuel de prix ferme et définitif., • Garantir des délais de livraison., • Offrir une garantie de parfait achèvement., • Fournir une garantie de conformité., • Proposer une garantie décennale., • Animer votre propre réseau de partenaires locaux, apporteurs d'affaires et fournisseurs. Qualifications Nous ne recherchons pas de profil type au sens propre mais il est certain qu'être entrepreneur dans l'âme est indispensable, un sens aigu de la satisfaction client, de la relation commerciale et de l'organisation sont aussi des qualités nécessaires. Pour le reste, que l'on soit en reconversion professionnelle ou que l'on ait la vocation, il faut évidemment avoir un goût prononcé pour le domaine de la rénovation de l'habitat mais surtout il faut avoir une envie très forte de saisir l'opportunité d'entreprendre dans ce marché très porteur. Compétences requises • Esprit entrepreneurial., • Sens de la satisfaction client., • Compétences en relation commerciale., • Organisation. Compétences préférées • Expérience dans le domaine de la rénovation., • Capacité à travailler de manière autonome tout en ayant un esprit d'équipe, • Développement Rémunération Nous vous proposons une offre d'intégration et un package parmi les plus ambitieux du marché de la rénovation immobilière.

Créée en 2010, Quipment contribue depuis 15 ans au développement des nouvelles thérapies en proposant des solutions d’équipements médicaux à une clientèle B2B spécialisée dans la réalisation d’essais cliniques. Avec ses sites en France, aux Etats-Unis et au Japon, Quipment s'est positionnée sur le marché mondial avec la volonté de développer un modèle d’entreprise circulaire dont la performance durable est fondée sur une intention sincère portée à toutes ses parties prenantes. Société à mission et certifiée B-Corp, Quipment intègre la durabilité et la responsabilité éthique au cœur de ses opérations et de son développement commercial, en prolongeant le cycle de vie des équipements médicaux, et en garantissant fiabilité et réduction de l’empreinte carbone des essais cliniques. Dans le cadre de sa croissance internationale, Quipment recherche activement un.e : Business Developer H/F Contexte Basée à Nancy (54), Quipment poursuit sa forte croissance et renforce son développement international en créant un poste de Business Developer expérimenté, bilingue français/anglais. Ce rôle clé, rattaché à la Directrice Commerciale, vise à élargir notre présence sur de nouveaux marchés et à soutenir notre ambition commerciale. Fort(e) d’expériences réussies en développement commercial B2B sur des gammes de produits et services à forte technicité, vous excellez dans l’identification des opportunités et vous saurez maximiser le potentiel des comptes qui vous seront alloués. Doté.e d’un esprit de challenge, vous mettrez en œuvre les leviers et la stratégie nécessaires pour nouer des partenariats solides avec de nouveaux comptes clients. Vous êtes familier(ère) des environnements changeants et vous appréciez passer d’un projet à l’autre, en alternant stratégie et opérationnel. Missions : • Identifier, anticiper et saisir de nouvelles opportunités au sein des comptes clients existants grâce à une analyse approfondie et des stratégies ciblées, • Renforcer les relations avec nos partenaires clients, en assurant un suivi stratégique et en déployant des actions spécifiques et personnalisées pour leur satisfaction dans une optique de fidélisation sur le long-terme, • Convaincre et nouer des partenariats avec de nouveaux clients afin de diversifier votre portefeuille et porter de nouveaux projets, • Participer à des évènements et des salons et conférences du domaine médical/pharmaceutique,, • Être un véritable ambassadeur pour Quipment et étoffer son réseau et ses canaux d’acquisition, • Proposer des solutions et des outils innovants, adaptés aux besoins uniques de chaque client, • Superviser les aspects contractuels : vérifier la validité des accords, et gérer les négociations ou renégociations nécessaires pour optimiser les termes des contrats. Profil : • Diplômé(e) d’une école de commerce BAC+5, vous justifiez au minimum de 5 années d’expérience en développement commercial et de comptes clés B2B, acquise dans un environnement international et complexe., • Vous maîtrisez l’analyse stratégique, vous pitchez vos idées avec conviction et êtes autonome dans la gestion de projets. On vous reconnaît pour votre sens du service et votre approche résolument centrée client., • Vous possédez de solides compétences sur Excel. La pratique d’un outil de BI est fortement appréciée., • Votre niveau d’anglais est minimum C1 (parlé, lu, écrit). Et vous parlez nécessairement français., • Votre sens de l’écoute et votre orientation client vous permettent de proposer des solutions innovantes et activables rapidement., • La connaissance de SAP est un plus. A propos Quipment accompagne ses plus de 200 collaborateurs dans le développement de leur carrière ainsi que dans leur bien-être au quotidien. Nous vous proposons notamment : • Un parcours de développement ambitieux pour vous permettre de monter régulièrement en compétences, • Des possibilités d’évolution vers des fonctions managériales et à l’international, • Un environnement multiculturel et inclusif avec la présence de nombreuses nationalités au sein de nos sites, • De la flexibilité dans votre travail quotidien avec du home office et un accompagnement sur-mesure dans vos déplacements Envie de participer à des projets de développement et rejoindre un environnement stimulant ? Quipment vous donne les moyens de vos ambitions et vous propose un projet de carrière durable. Processus de recrutement • Envoi et analyse de votre dossier de candidature par notre équipe RH, • Entretien RH, • Entretien avec la Directrice Commerciale et le Directeur Marketing, • Case Study, • Entretien avec la CEO

Mandataire exclusif d'Allianz, entrepreneur à la tête de votre agence, travaillant seul(e) vous recrutez vos collaborateurs, animez votre équipe et organisez votre activité et celle de l'agence. Vous assurez le développement et la fidélisation de la clientèle. Vous conseillez prospects et clients et commercialisez les produits et services d'assurances Allianz en veillant à la qualité du service offert. Vous définissez votre stratégie commerciale en cohérence avec celle du Groupe Allianz. Bien implanté(e) localement vous êtes fortement impliqué(e) dans le tissu économique régional. Votre revenu, constitué des commissions générées par la vente et la gestion des contrats, est entièrement lié au développement et aux résultats de votre activité. Après 18 semaines de formation initiale à nos produits et services dans la "Sales Academy Allianz France ", vous présentez votre projet d'entreprise aux responsables régionaux puis suivez un "parcours d'intégration" jusqu'à votre titularisation 24 mois plus tard sous réserve de l'atteinte de vos objectifs. Vous disposez d'outils de gestion et de communication performants (outils de promotion, programme d'actions commerciales, vitrine digitale, etc.). Vous bénéficiez de l'appui d'une équipe d'Inspecteurs spécialisés Allianz pour animer et développer votre clientèle. Vous avez la possibilité de vous consacrer pleinement à votre activité commerciale en utilisant au quotidien les processus de gestion intégrés en souscription, indemnisation et comptabilité. Vous bénéficiez également d'une formation continue. Première marque mondiale d’assurance, Allianz propose une offre complète qui couvre tous les besoins en assurance de personnes, de biens et de responsabilités, ainsi que des services bancaires et de gestion d'actifs pour les particuliers, professionnels, entreprises et collectivités. Allianz France, assureur généraliste, spécialiste du patrimoine, de la protection sociale, s'appuie sur la richesse de son expertise et le dynamisme de ses 9 000 collaborateurs en France au service de millions de clients : des particuliers, des commerçants, des petites et grandes entreprises. Le réseau des Agents Généraux d'Allianz France, constitué de près de 1 800 professionnels implantés sur tout le territoire, est le 2ème réseau à l’échelle nationale et l’un des premiers réseaux engagé RSE (responsabilité sociétale des entreprises) avec une certification AFNOR. Le rejoindre, c'est bénéficier de la renommée et de l’appui d’un groupe solide et faire le choix d'intégrer un réseau dynamique, puissant, connecté et proche de ses clients.

Si vous souhaitez vous épanouir dans une fonction alliant expertise technique, gestion de projets et contacts humains, ce poste est fait pour vous. Vous appréciez la gestion de projets, abordez les problématiques avec rigueur et méthode, et faites preuve d'autonomie dans la recherche de solution

En véritable chef de projet, vous :. Assurez du bon déroulement de toutes les phases du projet, qualité-coûts-délais et répondre aux questions relatives à la construction de la machine. Vous avez une expérience de 2 à 5 ans minimum de la gestion de projet dans la construction et le retrofit

Vous êtes le responsable de la Qualité, Coût (Profitabilité) et Délai du projet, de l’acquisition jusqu’à la clôture du Projet,. Vous piloter fonctionnellement les membres de l'équipe projet,. Vous tenez à jour les indicateurs projet du tableau de bord,.

Définir les spécifications techniques du projet. Concernant le pilotage de projets, vous devrez :. Superviser le déroulement du projet, établir et suivre le planning.

CHEF DE PROJET OPÉRATIONNEL - SUPPLY H/F. Le poste est rattaché au responsable projets supply situé à Paris. Chef de Projet Opérationnel Supply.

Vous recherchez un stage responsabilisant et souhaitez piloter un vrai projet RH de A à Z ?. Cartographie & cadrage du projet.

En tant que Chef de projet Technique (F/H), vous jouerez un rôle central dans la réussite du projet confié par notre client. Rejoignez une équipe pluridisciplinaire sur un projet stratégique d'intégration d'une nouvelle entité chez l’un de nos clients du.

Rigoureux et organisé, vous êtes à l'aise avec l'analyse de données Vous aimez la gestion de projet, la coordination d’activités et l'analyse/visualisation de données. Comprendre les exigences du client et piloter le projet de référencement. De formation école de commerce ou école d'ing�

Le/La Chef(fe) de Projet études environnementales spécialisé(e) en projet d’infrastructures a pour rôle de piloter et coordonner les études environnementales liées au développement, à la modernisation ou à la mise en conformité de projets d’infrastructure (transport, énergie, aménage

Mad Lords recrute – Chef de projet junior Relations Créateurs - opérationnel (CDD / CDI). Au minium 1 an d'expérience dans la gestion de projet Luxe.

Garantir la clarté du projet (spécifications, budgets, délais, cahiers de recette). Suivre le projet de A à Z (conception, déploiement, reporting) en veillant scrupuleusement au ratio qualité/délais.

En tant que Chef de projet MOA vous intégrez le pôle MOA Dommage d’un grand assureur français. S'assurer que chaque intervenant sur le projet ait le bon niveau d'information,. Sécuriser la mise en œuvre du projet et remonter les alertes le cas échéant.

Management de projets : Pilotage de projets, Planification, Contract & Cost management. Préparer les outils de management du projet, échange et animation de rendez-vous avec les chefs de projets. Vous justifiez d’une première expérience significative sur des projets d’infrastructures.

Issu d’une formation Bac + 4 à Bac + 5 dans le domaine du management de projet ou de l’Audit organisationnel, vous avez pu développer des compétences en gestion de projet lors de vos précédentes expériences. Vous souhaitez vous épanouir au sein d’une équipe projets passionnée ?. Chef

Vous identifiez et sécurisez des sites et des opportunités afin de développer des projets photovoltaïques au sol en France suivant la stratégie de développement établie:. Vous répondez aux appels à projets. Vous auditez les dossiers de projets en acquisition.

CHEF DE PROJET - BRANDING & COMMUNICATION F/H. Rejoignez notre équipe pour structurer la croissance de l'agence, développer notre portefeuille clients et assurer la bonne gestion de nos projets. Poste transversal et exposé, au cœur de la relation client, avec une grande diversité de sujets de m

Piloter l’exécution du projet : gestion du planning, animation des réunions projet, réalisation d’un reporting, planifier et s’assurer du franchissement des jalons en interne, suivi des indicateurs : avancement, dépense, coût à terminaison ;. Afin de répondre à ses enjeux de croissance

Chef de projet développement SI. Evolution du produit sur les projets/demandes.

Vous serez responsable de la coordination des projets, de la maintenance applicative, du suivi des livrables, et de l'accompagnement des équipes métiers dans leur transformation digitale. Planifier, coordonner et suivre les projets CRM & ERP.

En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes, missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens. Encadrer et animer, en tant que Chef de Projet, la production des équipes du projet (constructi

Des projets éoliens mais aussi d’autres projets variés, avec des ambitions de développement à l’international (certains projets sont déjà en cours, notamment en Afrique). Animer et superviser l’équipe fonctionnellement l’équipe selon les projets (jusqu’à 2 collaborateurs peuvent t

Vous avez cette capacité rare à garder une vision grand angle sur les enjeux business tout en étant capable de descendre dans le détail fonctionnel et technique quand le projet l'exige.

Nous accompagnons nos annonceurs dans leur rayonnement au cœur des DROM-COM grâce à une expertise locale fine et une maîtrise des leviers publicitaires globaux.Rattaché(e) directement à la direction, vous occupez un poste pivot au sein de l'agence.Vous n'êtes pas seulement expert(e) en déplo

Des projets concrets, rapides, orientés performance et résultats. Pilotage de projets “lancement”. Structurer et piloter des projets type.

En tant que Chef de Projets, vous pilotez des projets depuis leur lancement jusqu’à la fin de la période de garantie ou leur transfert à l’entité Services. Assurer le lancement et la coordination des projets en interne, constituer l’équipe projet et définir les besoins en ressources. Des

Minimum 5 ans d'expériences dans la gestion de projet. Seniority: Senior (3 années MINIMUM d'expériences en Gestion de Projet). Gestion de projet de l'avant-vente (avec les Account Executive) / recueil du besoin / chiffrage / déploiement / migration / post déploiement.

Élaboration et suivi du planning projet (méthodes, jalons, chemin critique). Gestion budgétaire complète du projet (CAPEX / OPEX, suivi des écarts, arbitrages). Suivi des indicateurs projet et reporting à la direction / au client.

En tant que Expert planificateur de projet, vous jouez un rôle clé dans la structuration et le pilotage des projets industriels complexes. En tant que Pure player, notre mission est d’aider nos clients à réussir leurs projets (produit, infra, transformation, IT, service), en respectant les dé

En tant que Chef de Projet Process / Produits / Industrialisation, vous êtes un pilier dans la mise en œuvre et le pilotage des projets liés à l’industrialisation des produits pharmaceutiques et l’optimisation des procédés associés. Gestion de projet : Piloter les projets d’optimisation