Trabajos complementarios en España - Page 7

¡Foc Barceloneta amplía la família! Foc Barceloneta es un local inspirado en la gastronomía latina. Estamos muy cerca de la playa, en plena Barceloneta y tenemos una terraza muy concurrida por lo que tenemos un buen ritmo de trabajo. Queremos sumar a nuestro equipo de Barra con conocimientos en Sala. Debes tener experiencia sólida en hostelería, con un buen nivel de inglés y capacidad para trabajar en un ambiente de alta rotación de clientes. Tu principal función es la barra pero si te necesitan en sala puedas ayudarles también. Ofrecemos: - Contrato indefinido a 32 horas + anexo para poder hacer hasta 39 a la semana. - Horario: 2 días de turno partido y 3 días de turno seguido. - 2 días libres seguidos. - Salario según convenio (bruto anual 18.811,48€|Base bruta mensual 1.567,62€) + complementarias + festivos + buenas propinas. - Una cerveza o copa de vino al finalizar el turno. - Posibilidades de crecimiento profesional. Requisitos: - Tener toda la documentación en regla (DNI/NIE y número de la seguridad social) - Disponibilidad de incorporación inmediata y flexibilidad horaria. - Buen nivel de inglés. - Experiencia mínima de 2 años en hostelería. Buscamos sumar equipo de barra que disfrute de la hostelería y que tenga una personalidad extrovertida, sociable, amable, buena presencia, actitud positiva y siempre con una sonrisa. Si crees que encaja con lo que buscas no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo.

Ven y trabaja en el mejor Ramen de Valencia. Buscamos ayudante de cocina a 32 horas con posibilidad de hacer horas complementarias Requisitos: - Responsabilidad, no importa tener experiencia. - Documentación en regla. Horario: 12.30-16.30 // 20.00-00.00

Buscamos un F&B Manager que desee formarBuscamos un F&B Manager que desee formar parte de una empresa de restauración con varios establecimientos en la provincia de Lugo. Somos una empresa joven y dinámica, en constante evolución y crecimiento, donde podrás desarrollar tus habilidades profesionales y crecer en el mundo de la hostelería. Requisitos: • Estudios de FP o superior en cocina y/o hostelería, valorándose positivamente formación complementaria y superior en hostelería y/o en el área de alimentos y bebidas • Experiencia mínima de 5 años en puesto similar • Excelentes habilidades de servicio al cliente • Experiencia en gestión de costes • Experiencia en trabajo con KPI's • Fuertes atributos de liderazgo • Estilo de gestión práctico • Amplio conocimiento de alimentos y bebidas • Experiencia previa en la planificación y ejecución de eventos. • Disponibilidad de trabajar el fin de semana y noches Responsabilidades: • Establecer y coordinar patrones de calidad orientados en la satisfacción y fidelización de los clientes. • Aplicar y supervisar los estándares de operaciones y calidad establecidos manteniendo el correcto desempeño de los departamentos de A&B. • Coordinar y fomentar la comunicación entre diversos departamentos con seguimientos diarios y semanales con los respectivos encargados de A&B y dirección. • Control mensual del cumplimiento del presupuesto del departamento y propuesta de acciones correctoras en el caso de desviaciones. • Maximizar las ventas en cada uno de los restaurantes en diferentes franjas y ofertas de venta • Liderar y coordinar juntamente con dirección los distintos proyectos de desarrollo y de mejora de procesos en los distintos departamentos. • Planificación mensual, semanal y/o diaria del personal de los establecimientos en función de los servicios previstos y de los turnos o días libres del personal. • Gestión, supervisión y coordinación de los diversos inventarios, existencias y pedidos de cada departamento y punto de venta.

¿Te apasiona el mundo de la hostelería y el servicio al cliente? Si eres una persona extrovertida y organizada, te gusta conocer gente nueva y pasarlo bien ¡Te estamos esperando! Cada día es diferente en Ginos, nos caracterizamos por ser un equipo joven, dinámico y con ambición de asumir nuevos retos. QUE OFRECEMOS: · Plan formativo desde el primer día. No hace falta experiencia. ¡Nosotros te formamos! · Contrato indefinido a jornada parcial, con posibilidad de aumento de jornada. · Horas complementarias que se abonan semanalmente · Comida incluida en tus turnos de trabajo · Acceso a nuestro Plan de Carrera Profesional. ¡Somos Escuela y el límite lo poner tú! · Descuento de 50% en todas las marcas de Alsea y del 10% para amigos y familia. · Acceso a la plataforma Alsea Benefits con infinidad de descuentos · Un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.

Acerca del empleo Debido a nuestro proceso de expansión, necesitamos incorpora Electromecánicos/as. Su función principal será la realización de tareas específicas de mantenimiento preventivo y correctivo en las áreas de fabricación y según lo previsto en el plan de mantenimiento, así como la realización de tareas complementarias. Se encargarán de realizar: - Acciones de mantenimiento correctivo en las áreas de fabricación. - Ajustes en las máquinas, cambios de formato, y arranque. - Acciones de mantenimiento preventivo planificadas en las máquinas. - Mejoras en las máquinas. •Ofrecemos proyecto estable en empresa puntera en su sector, excelente ambiente de trabajo. Requisitos: - Ciclo Formativo Grado - Imprescindible disponer de experiencia como electromecánico industrial, electricidad. - Imprescindible experiencia en entornos industriales, líneas de arrastre, flejadoras, selecciones, paletizadores, etc. - Disponibilidad - Incorporación inmediata

📢 ¡nueva oportunidad laboral! 📢 ayudante/a de cocina – 🍣🥢 sibuya Elche en grupo sibuya nos encontramos en búsqueda de un/a ayudante/a de cocina para nuestro restaurante 🍣🥢 sibuya urban sushi bar ubicado en 📍 Elche. 🚀 si buscas estabilidad, buen ambiente de trabajo y quieres aprender con nosotros, ¡te esperamos! Te ofrecemos: 💼 contrato indefinido ⏳ jornada de 30h semanales (turno partido) más complementarias. 💰 salario según convenio de hostelería. 💪🏻 formar parte de un equipo joven y con gran futuro profesional. 📩 ¡inscríbete ahora, queremos conocerte! · #somoscuriosos · #somoshonestos · #somosunequipocomprometido · #somosrockandroll

stamos buscando un fisioterapeuta cualificado y comprometido para integrarse a nuestro equipo. Nuestro objetivo es proporcionar atención personalizada y efectiva a nuestros clientes, ayudándoles a alcanzar sus metas de salud y bienestar. Buscamos un fisioterapeuta deportivo, con formación en fisioterapia invasiva y experiencia en ejercicio terapéutico y readaptación deportiva. El candidato ideal será proactivo, empático y responsable, compartiendo nuestra pasión por el deporte y el deseo de maximizar su potencial profesional. Responsabilidades: - Proporcionar atención integral a los pacientes en la clínica. - Realizar tratamientos y un seguimiento adecuado a cada caso clínico. - Gestionar la historia clínica de los pacientes de manera eficiente. Requisitos: - Dominio de técnicas de fisioterapia invasiva (neuromodulación, EPI, entre otras). - Conocimientos básicos en ecografía. - Se valorará la formación en áreas complementarias como pilates o suelo pélvico. - Se priorizará la cercanía y empatía en la relación con los pacientes.

Horta Esportiva abre proceso de selección para técnico/a en actividades dirigidas. Titulación imprescindible: Cualquiera de las tres - Licenciatura en Ciencias de la Actividad Física y Deportiva (Colegiado) - Ciclo Formativo de grado Superior en Actividades Físico - Deportivas (Registrado en ROPEC) - Otras titulaciones complementarias (Registrado/da en el ROPEC) Características personales: Persona con actitud colaboradora, comunicativa, proactiva, positiva y responsable Tareas: Impartir clases de actividades dirigidas con los máximos niveles de animación y motivación. Horarios a cubrir: Lunes: - 17:30 GAC - 18:30 Aguafitness - 19:30 Pilates - 20:30 Body Balance Miércoles: - 18:30 Aguafitness - 19:30 Body Combat - 20:30 Body Pump Viernes: - 17:30 Zumba - 18:30 Aguafitness Valorable otras actividades (Spinning, tonificación, aguahiit, aguas profundas, yoga) Volumen total de horas: 9h/s Contrato de sustitución Seria posible cubrir el horario total o parcialmente. Oportunidad de formación y crecimiento profesional en la empresa.

¡Bienvenido a tu nuevo rol como Head Barista en Honest Beans! Estás en este puesto porque sientes pasión por el café de especialidad y también por servir clientes. Por eso te esfuerzas todos los días para lograr la excelencia dando el más alto nivel de servicio a todos tus clientes, permitiéndoles cada vez que nos visitan irse con recuerdos increíbles y el deseo de regresar lo antes posible. Como Head Barista de Honest Beans, tu eres esencialmente la cara de la cafetería, el líder de tu equipo y la persona a la que acudir para todo lo relacionado con el café y Honest Beans. Manejas la cafetería con orgullo como si fueras el dueño y lideras a tus equipos con el ejemplo. Tu eres un fuerte solucionador de problemas y todos los días te comprometes a entregar el 100%. Tu eres el líder ideal en Honest Beans con una visión a largo plazo tanto para el desarrollo personal, como para el desarrollo de tus equipos. A continuación se muestra un resumen de todos los deberes y responsabilidades de ser Head Barista en Honest Beans. Tareas diarias: - Tareas de apertura -Apertura puntual de la cafetería a la hora asignada. -Siga el horario asignado todos los días. -Realizar todas las tareas de apertura antes de la apertura de la cafetería. -Calibración diaria de los molinillos de café y máquinas de espresso antes de la apertura (excepto las Cafeterias que tiene la cafetera Engima). -Revise todo el stock para asegurarse de que no haya escasez que afecte el servicio. -Coordinar el control de stocks y resolución de posibles problemas operativos tanto con el gerente del restaurante como con el Head Barista de Honest Beans lo antes posible para evitar interrupciones en el servicio. -Recibir todas las entregas utilizando la plataforma y el sistema correcto también hacer referencias cruzadas con los pedidos para asegurarse de que sean correctos. -Asegurarse de que todas las herramientas estén funcionando correctamente e informar al mantenimiento, así como, al Head Barista de la empresa en caso de que sea necesario realizar una reparación. -Asegurarse de que todas las neveras estén a la temperatura correcta y que cualquier problema se comunique inmediatamente al departamento de mantenimiento de la empresa. - General durante del turno -Gestionar las interacciones positivas de los clientes con cada miembro del equipo. -Mantener un alto nivel de limpieza y organización. -Asegurarse de que cada miembro de su equipo lleve el uniforme correcto en todo momento, y corríjalos si no es así. Asegúrese de que los miembros de su equipo se quiten la gorra, el walkie talkie y otros artículos de uniforme reconocibles cuando estén en sus descansos. - Después del turno Asegúrese de que todas las tareas de cierre se hayan realizado correctamente y que cualquier tarea perdida se comunique a la persona programada de manera respetuosa y en persona en lugar de por mensaje de texto. Excelencia en el servicio al cliente -Servir a cada cliente con un alto nivel de excelencia, teniendo en cuenta todas las áreas del programa Mystery Shopper del cliente para que todos y cada uno de los clientes sean atendidos y tratados exactamente de la misma manera. -Motivar los miembros del equipo y asegurase que todos están haciendo Up-selling siempre. -Comunique cualquier dificultad o problema que pueda tener y que pueda afectar su nivel de servicio a su supervisor directo. -Lidere a tus equipos con el ejemplo, enseñando, guiando, apoyando y asegurando que cada miembro de tu equipo sirva al mismo nivel de excelencia del cliente. -Haga todo lo que pueda para asegurarse de que cuando el cliente se vaya, se vaya feliz y con la intención de regresar. -Resuelva cualquier problema de los clientes a medida que ocurran y antes de que se vaya. -Asegúrese de que cualquier miembro del equipo que no esté siguiendo la excelencia del cliente en todo momento sea entrenado y corregido, y si esto continúa, debe comunicarlo directamente al Head Barista de la empresa y al Restaurant Director para que esta persona pueda recibir más suporte o ser reemplazada. -Asegúrese de que todos los postres estén emplatados correctamente y de acuerdo con el estándar, y que todas las bebidas se preparen y coloquen en la taza y el platillo asignados y que cada bebida se prepare con arte de café con leche, un mínimo de corazón en cada bebida. - Ventas y manejo de efectivo -Tomar correctamente el pedido de cada cliente y cobrarlos correctamente. -Corrija cualquier error a medida que ocurren. - Liderazgo de equipo -Lidere a tus equipos con el ejemplo a través de tus acciones y demostraciones para seguir todas las responsabilidades y deberes. -Anima, motiva y apoya a cada miembro de tu equipo todos los días. -Da feedback positiva y crítica constructiva a cada miembro de tu equipo. -Mantenga un alto nivel de paciencia cuando se trata de situaciones difíciles y siempre hable con los miembros de tu equipo con un alto nivel de respeto y tono claro, independientemente de la razón de la conversación. -Pida ayuda y apoyo a tus supervisores directos cuando sea necesario. -Eres el solucionador de problemas nunca debe culpar a otro, ni señalar con el dedo, tu función es buscar soluciones y actúa eficientemente para resolver los problemas lo más rápido posible. -Sea empático cuando trabaje con tu equipo: póngase en los zapatos de la persona con la que estás hablando para comprenderlos mejor y conocer sus necesidades. - Controles de pedidos y existencias -Mantenga un nivel adecuado de stock y comuníqueselo a tu equipo en todo momento. -Utilice la plataforma de pedidos asignada para ordenar todos los artículos de stock necesarios a tiempo. -Completar inventarios y recepción de stock a tiempo utilizando las plataformas y sistemas asignados. -Organice todo el stock recibido y asegúrese de que tu y tu equipo están utilizando productos en el método FIFO (First in, First out) -Devolver cualquier producto que se entregue pero que no se haya pedido. -Supervisar el consumo preferente y las fechas de uso en todos los artículos, así como asegurarse de que todas las fechas de los artículos preparados internamente tengan fechas de uso anteriores en ellos. -Comunique cualquier escasez de existencias directamente con tu equipo, tu supervisor directo y el Head Barista de la empresa a medida que ocurren. - Limpieza -Mantén la cafetería limpia y organizada siempre, utilizando el principio de "Clean as you go" -Haga que cada miembro de tu equipo sea responsable de los deberes y tareas, así como de la limpieza. -Informar al Head Barista de la empresa cuando la cafetería necesite herramientas o suministros para mantener un alto nivel de limpieza. -Asegúrese de que todas las listas de verificación de tareas se cumplan completamente y a tiempo, esto incluye, listas de verificación de tareas diarias, semanales y mensuales. -Limpie la vitrina de postres y snacks y reemplace los artículos de exhibición necesarios a diario (algunos artículos no necesitan ser reemplazados diariamente ya que permanecen frescos en apariencia) - Personal Comunicar directamente con el Head Barista de la empresa y el Especialista en Capacitación de Honest Greens todas las necesidades de personal -Llenar turnos de baristas en tiempos de emergencias -Comunicar las necesidades de personal o las necesidades de horario directamente con el Restaurant Director y el Head Barista de la empresa. -Comunicar los errores de programación en los horarios con el Head Barista de la empresa y el Restaurant Director lo antes posible. - Mantenimiento de herramientas y máquinas Directamente responsable de comunicar cualquier problema de mantenimiento con la máquina de espresso, los molinos y todas las demás herramientas directamente con el Head Barista de la empresa y el departamento de mantenimiento de la empresa. - Sala Ayude a los miembros de tu equipo que trabajan en el comedor cuando sea necesario Pida ayuda a los miembros de la sala cuando sea necesario

Seleccionamos un/a administrativo/a para empresa del sector gestión de residuos ubicada en Sant Esteve Sesrovires. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: - Gestión documental y administrativa. - Control de suministros y recursos. - Soporte logístico y operativo. - Dar soporte administrativo al personal de la nave según necesidades de planta. - Cumplimiento normativo y de seguridad. Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. - Buscamos a una persona polivalente y dinámica. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Formación: - FP Administración y Finanzas o similar. - Valorable formación complementaria relacionada al puesto de trabajo.

Responsabilidades: 1. Gestión integral del centro 2. Gestion comercial: - Ofrecer recomendaciones personalizadas para potenciar la satisfacción del cliente y fomentar la venta de productos o servicios complementarios. - Cumplir objetivos de ventas establecidos, contribuyendo al éxito global del centro. 3.realizacion del tratamiento - Aplicar tratamientos faciales y corporales no invasivos utilizando tecnología avanzada - garantizar resultados de alta calidad a una experiencia excepcional para el cliente 4.mantenimiento de aparatologia - supervisar el correcto uso y mantenimiento de los equipos para garantizar su eficiencia y durabilidad 5.atencion al cliente - proveer un servicio cálido y profesional en todas las interacciones, creando una experiencia exclusiva y personalizada 6.colaboracion en el equipo - trabajar en coordinación con el resto del personal para garantizar el funcionamiento fluido del centro

¡En BrasayLeña estamos buscando talento! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente y quieres incorporarte a una compañía en continuo crecimiento. ¡Esta es tu oferta! Seleccionamos CAMAREROS a jornada de 20 y 10 horas semanales, con posibles extra y ampliación, que cuenten con disponibilidad de incorporación inmediata. Tus funciones: - Servir en mesa la carne que solicite el cliente. - Llevar bandeja y platos. - Tomar nota de los clientes, cobro. - Limpieza del área de trabajo. Ofrecemos: - Contrato Indefinido - Parcial. - Buenas condiciones salariales. - Posibilidades reales de crecimiento. - Beneficio de salario bajo demanda.

Necesitamos a UNA PERSONA A MEDIA JORNADA para fines de semana con las siguientes condiciones: - SUELDO: 800€ (horas extras o complementarias a mayores). - 4 DÍAS LIBRES a la semana. - Contrato INDEFINIDO. - Jornada CONTÍNUA. Se ofrece formación a cargo de la empresa en coctelería y postrería. NECESARIO conocimientos mínimos en cafetería y copas, manejo de bandeja y buena actitud y presencia. INCORPORACIÓN INMEDIATA.

Se buscan ayudantes camarero/as de 16 horas semanales más horas complementarias

-        Ayudante de cocina- Cocinero/a (se formará durante varios días y posteriormente trabajará sól@ en sus turnos, no es un apoyo). Hola, somos BALBISIANA. Contamos con cinco pastelerías de lujo en la ciudad de Madrid y tenemos una proyección de crecimiento para los próximos años. Disfrutamos lo que hacemos, ofreciendo una atención personalizada y productos de altísima calidad. Estamos en la búsqueda personas apasionados por hacer las cosas bien. Vacante de jornada de 30 HORAS SEMANALES para trabajar de lunes a domingo, en horario de negocio, con dos días libres a la semana y en turnos rotativos. Detalles de la vacante: Contrato indefinido a jornada parcial (30 horas semanales) con pacto de horas complementarias firmado. Salario conforme al convenio de Hostelería y Act. Turísticas de la Comunidad de Madrid Categoría / puesto de trabajo: Ayudante/a de cocina Horarios de trabajo: disponible para trabajar de lunes a domingo, en horario de negocio, con dos días libres a la semana. Disponible para hacer turnos partidos según los parámetros establecidos en el Convenio Colectivo de Hostelería de Madrid Horario: de acuerdo con el horario del negocio Funciones: Funciones generales: Recepción de pedidos, almacenamiento y etiquetado. Preparación de mise en place (prepa) de lo necesario para los servicios. Preparación de cada uno de los productos de la carta bajo recetarios preestablecidos. Orden y limpieza de las áreas de la cocina (antes, durante y al cierre) Preparación de bebidas como smoothies, zumos del día, entre otros Horneado de productos de panadería Mantenimiento y cuidado de los equipos de trabajo Limpieza y orden de las áreas de trabajo, así como del office Cumplimiento de los protocolos y normas de seguridad alimentaria, asegurando la calidad del producto Requisitos: Experiencia en área de cocina Orden y limpieza Mucha atención al detalle Cariño y pasión por lo que hace. 1.116,6675€ brutos al mes por 30h. 13.400€ brutos al año por 30h.

Isla Sicilia. Una experiencia grastronomía acojonante, acongojante y anticongelante. Esto no va sólo de comer. Que también. - Hacemos unas recetas innovadoras para que se te va la bola, con un producto excelente importado desde Italia. - Ven al Purgatorio, al Infierno y al Paraíso de Dante y descubre una decoración provocadora , intensa e irreverente. - Comunicación Feroz y sin filtros, más de lobos que de Caperucitas. Somos la segunda newsletter más leída de Euskadi. - Y tenemos dos cocinas separadas, con Gluten y 100% Gluten FREE , para cuidar también de nuestros celíacos. Competencias necesarias: - Experiencia como encargado/a - Trabajo en equipo - Resolutiva - Organizada - Puntual ¿Qué ofrecemos? - Te daremos un procedimiento de obligado cumplimiento de las tareas a realizar. - Formación en amasado, composición, horneado de pizzas y funcionamiento del local. - Contrato indefinido - Incorporación inmediata.

Hotel de 4* estrellas en Donostia desea incorporar a un Valet al departamento de Housekeeping. La función principal será realizar tareas de apoyo y complementarias al trabajo de limpieza que le sean encomendadas por la gobernanta o subgobernanta. Descripción de funciones y responsabilidades: •Repartir la lencería, aguas y amenities entre las camareras de pisos, dejándolo en los diferentes office del hotel. •Recuento de la lencería recibida y reposición en los office, así como de encargarse también de su limpieza y recuento en los inventarios con objeto de ayudar a la gobernanta en la realización del inventario general del hotel. •Reposición de material desde los almacenes generales. •Colocación y retirada de camas supletorias según demanda. •Doblado de albornoces. •Limpieza de cristales de habitaciones. •Limpieza de áreas comunes, incluyendo cristales, suelos y jardines. •Gestión de peticiones de clientes (repaso de habitaciones, subir amenities, etc..) en ausencia de camarera de planta disponible. •Limpieza de habitaciones en situaciones excepcionales. •Retirada de la ropa sucia de las habitaciones de salida y recogida de ropa sucia de los office. •Velar por la seguridad en las instalaciones. Aptitudes requeridas para el puesto: •Persona proactiva y autónoma. •Buenas presencia y discreción. •Seriedad, responsabilidad y organización. •Preocupación por los detalles y el trabajo bien realizado. Cuidado, pulcritud y buena voluntad. •Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Requisitos del puesto: •Experiencia demostrable de 1 año en el departamento de limpieza en hoteles. •Flexibilidad horaria. •Vehículo propio. Ciudad Donostia/San Sebastián Área funcional y categoría ALOJAMIENTO - Personal de pisos Camarero/a pisos/Mozo/a de habitación Tipo de contrato Temporal Experiencia Entre 1 y 3 años Jornada laboral Se ofrece: •Salario según convenio. •Contrato a jornada completa (o 6 horas) en turnos rotativos de lunes a viernes. •Contrato en modalidad Fijo-Discontinuo.

Oferta de Trabajo: Higienista Dental con Perfil en Recepción Ubicación: Campanar Tipo de contrato: 36 horas. Horario: L-J 10:00-14:00/16:00-20:00 Viernes 10:00-14:00 ¿Eres un/a profesional dinámico/a con formación en higiene dental y habilidades para la atención al paciente? Estamos buscando un/a Higienista Dental con experiencia o interés en desarrollar tareas de recepción, que quiera crecer en un ambiente profesional, cercano y orientado a la excelencia. ¿Qué estamos buscando? Se valorará formación complementaria en atención al cliente o gestión administrativa. Experiencia: Experiencia previa (mínimo 1 año, deseable). Experiencia en recepción o tareas administrativas en el sector salud será un plus. Habilidades y competencias: Excelente trato al paciente, empatía y habilidades de comunicación. Organización y capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente. Manejo de herramientas informáticas y software de gestión odontológica. Proactividad, capacidad de trabajar en equipo y atención a los detalles. Funciones principales: Recepción y atención de pacientes en clínica (presencial y telefónica). Gestión de agendas, citas y recordatorios. Facturación y gestión de cobros. Administración de historiales clínicos y documentación. Explicación de presupuestos y seguimiento. ¿Qué ofrecemos? Ambiente de trabajo colaborativo y con foco en el bienestar del paciente. Salario según convenio. ¿Te interesa? Si eres una persona organizada, con vocación de servicio y buscas formar parte de un equipo comprometido, ¡te estamos esperando!

Buscamos repartidores/as para nuestro local de Tomares, situado en Av. Aljarafe 14 Ofrecemos contrato indefinido a jornada parcial (12h a la semana), dentro de tu disponibilidad horaria y posibilidades de promoción. La empresa te proporciona todo lo necesario para tu trabajo: moto, uniforme y casco. Requisitos: Mayoría de edad, carnet de conducir español o el homologado. Preferible lugar de residencia cercano a la tienda.

Reparto de pizzas en Villanueva de la Cañada y Brunete con moto de empresa. Enviar CV.

Desde JOM LAST MILE estamos seleccionando personas trabajadoras y motivadas para cubrir puestos de conductor/conductora en nuestro Centro de Distribución en BARCELONA.Los candidatos ideales deben poseer una fuerte ética de trabajo, atención al detalle, capacidad de cumplir con plazos establecidos, y un gran compromiso con el servicio al cliente. Se espera que nuestros empleados entiendan y conozcan todos los procesos y sistemas, y que apliquen las normas establecidas en materia de Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales, calidad y procesos estandarizados del puesto. Descripción del puesto: Realización de rutas de reparto de pequeña paquetería, de lunes a domingo con una distribución de 38 horas semanales y 2 días de descanso semanales rotatorios. Planificación semanal de jornadas, con el máximo tiempo posible de antelación de acuerdo con las necesidades del servicio. Eventualmente, podrá haber cambios de última hora en base al volumen de rutas. Vehículo de reparto propio de la empresa. Tipo de puesto: Jornada completa Salario: 15.876,00€ al año Horario: L-D Tipos de compensaciones complementarias: Bonus por objetivos Licencia/Certificación: Carnet de conducir (Obligatorio)

¡En BrasayLeña estamos buscando talento! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente y quieres incorporarte a una compañía en continuo crecimiento. ¡Esta es tu oferta! Seleccionamos COCINERO A 30 horas para nuestro local en CC ISLAZUL, que cuenten con disponibilidad de incorporación inmediata Y TOTAL. Tus funciones: - Preparación de guarniciones. - Cortar todo tipo de alimentos. - Preparación de las salsas. - Limpieza del área de trabajo. Ofrecemos: - Contrato INDEFINIDO. - Buenas condiciones salariales. - Posibilidades reales de crecimiento. - Beneficio de salario bajo demanda.

¡En la empresa Necesito un Trastero queremos conocerte! Nos encontramos en la búsqueda de Gestores/as Call Center nacional! ¿Qué buscamos? Una persona con carácter comercial y gran orientación al cliente, empática y con ganas de aprender. Valorable experiencia en puesto similar y CRM (¡si manejas HubSpot, mejor aún!). Manejo paquete office, Excel Imprescindible nivel avanzado de Catalan. Ingles nivel medio. ¿Qué ofrecemos? Te integrarás en el equipo de Necesito un Trastero, empresa líder en el sector de los trasteros en España. Proyecto estable con más de 95 delegaciones abiertas en todo el país. Contrato indefinido. Jornada parcial de lunes a sábado 25 horas. Horario: De lunes a viernes: De 17:00h. a 21:00h. Sábados: De 09:00h. a 14:00h. Proceso de selección objetivo. Trabajo presencial en oficinas Incorporación inmediata Funciones del puesto Recepción de llamadas y gestión comercial vía telefónica y web. Gestión de consultas telefónica y otras vías. Resolución de dudas e incidencias. Trámites de clientes en programa de gestión. Apoyo al departamento de administración. Elaboración de registros. ¡No pierdas esta oportunidad! Si tienes ganas de crecer en una empresa líder y de marcar la diferencia para nuestros clientes, queremos conocerte. ¡¡Envía tu CV y déjanos descubrir cómo puedes sumar a este emocionante proyecto!!Tipo de puesto: Media jornada, Contrato indefinido Horas previstas: 25 a la semana y déjanos descubrir cómo puedes sumar a este Retribución complementaria: Bonus por objetivos Plus domingos y festivos

Se busca repartidor/a con experiencia en conducción de motos (tenemos moto de 50cc y 125cc) o con bicicleta / patinete eléctrico (dos baterias) para JORNADA PARCIAL de mínimo 15 horas semanales con opción de complementarias para labores de reparto .