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¿Te apasiona trabajar con niños y dominas el inglés? ¡Únete a nuestro equipo en Tusclasesparticulares! Estamos buscando niñeras bilingües (español/inglés) para cuidar a los niños mientras practican inglés de forma divertida y educativa. No necesitas experiencia previa, solo ganas de trabajar con los más pequeños. Tareas: - Practicar inglés con los niños de manera lúdica. - Ayudar con tareas escolares y actividades extraescolares. - Crear un ambiente seguro y educativo. Requisitos: - Dominio del inglés - Experiencia con niños (aunque no es necesaria) - Responsabilidad y pasión por la enseñanza. Beneficios: - Flexibilidad horaria - Posibilidad de teletrabajo - Salario competitivo: 15€ a 30€/hora. - Oportunidad de trabajar en diferentes entornos. ¡Si te apasiona cuidar de niños y enseñarles inglés, no dudes en inscribirte!

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Corporate HR PMO Manager en nuestras oficinas corporativas de Madrid. Tu misión será ser el responsable de la definición, planificación y ejecución de los proyectos e iniciativas del área Hard de HR, liderando la coordinación de las áreas y equipos implicados a fin de garantizar la correcta implementación de dichos procesos e iniciativas. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: - Liderar proyectos integrales del área Hard del departamento de RRHH. Desde la conceptualización y definición, hasta su ejecución / implementación en las diversas áreas de la organización. - Gestionar y liderar equipos de trabajo involucrados en cada una de las fases de gestión de proyectos e iniciativas del área. - Definir y coordinar planes de seguimiento y monitorización de la evolución de proyectos e iniciativas del equipo Hard de RRHH, así como, analizar su impacto en las distintas áreas de la organización. - Gestión de riesgos y dificultades que puedan surgir en las diversas fases de los proyectos en gestión, realizando los cambios y adaptaciones precisas para cada área de negocio a fin de garantizar la correcta implementación de las diversas iniciativas. - Definición de las estrategias de comunicación de los proyectos e iniciativas a través de los canales junto a la Dirección de C&B y RRLL. - Definición e implementación de procesos de trabajo y herramientas de apoyo para mejorar el modelo de trabajo. - Control y gestión de presupuestos con relación a los proyectos e iniciativas realizados por el equipo Hard de RRHH. - Identificación, gestión y negociación de proveedores externos precisos para poder desarrollar e implementar los proyectos en gestión. - Gestionar las relaciones sociales y mantener una comunicación y colaboración continua con las diversas áreas de negocio y operación para garantizar la correcta implementación de proyectos desarrollados por el área, proporcionando el asesoramiento y apoyo preciso sobre los puntos de proyectos en fase de implantación, seguimiento o cierre al cliente interno. - Identificar brechas entre las líneas Corporativas y negocio y operaciones, proponiendo e implementando los cambios necesarios para cubrir el gap. - Participar en la construcción de la estrategia del departamento Hard de RRHH (Compensación, Beneficios, RRLL, PRL, etc.). - Recopilar propuestas de optimización y detectar necesidades a nivel negocio y operación para introducir en el pipeline corporativo de proyectos del área Hard de RRHH. ¿Qué te ofrecemos?: - Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. - Tu horario será de lunes a viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial. - Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. - Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa en oficinas de Madrid… Department: Human Resources About you Para tener un buen encaje, deberás aportar: - Licenciatura/ Grado universitario - Posgrado en gestión y dirección de RRHH. - Al menos 10 años de experiencia en un puesto similar y/o posición generalista de HR. - Competencia en MS Office, Excel, SAP/SSFF - Postgrado / Máster/ Cursos de especialización de gestión de proyectos / PMO. - Habilidades comunicativas, verbales y escritas (avanzadas). - Capacidad para establecer relaciones y colaborar dentro de un equipo, interna y externamente Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

¿Buscas una buena oportunidad para ganar ingresos extra este verano? ¿Te llevas bien con los niños y se te dan bien los estudios? En Tusclasesparticulares, empresa líder en el sector educativo, estamos buscando niñeras/canguros para ayudar a los niños con sus deberes y aprender jugando. Tareas: - Ayudar a los niños con sus deberes - Jugar con ellos con actividades para aprender Requisitos: - Experiencia trabajando con niños (no imprescindible, pero valorada). - Máxima responsabilidad y compromiso. Beneficios: - Flexibilidad horaria - Salario: 15€ a 30€/hora ¿A qué esperas para unirte a nuestro equipo? ¡Apúntate hoy y disfruta de un verano productivo!

About the job Como Responsable de Calidad. (Área Housekeeping), dirigirás y motivarás a un equipo encargado de garantizar un alto nivel de limpieza y servicio en todo el hotel. Siendo responsable de la gestión diaria de las operaciones de limpieza en el esfuerzo continuo del hotel por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes, también supervisarás el rendimiento financiero de las operaciones del departamento de limpieza y la eficiencia del servicio de lavandería. ¿Qué tendrás que hacer? Minor Hotels Europe & Americas precisa incorporar un o una Responsable de Calidad. Área Housekeeping para el NH Madrid Ribera del Manzanares: • La comunicación con la contrata de limpieza (junto a la dirección del Hotel) • Supervisar todo lo relacionado con la limpieza de las habitaciones y zonas comunes, así como de la gestión de la lencería. • Informar y velar por el cumplimiento de las normas de calidad de la compañía y los procedimientos operativos establecidos para el departamento • Atender las quejas y sugerencias de los clientes • Informar periódicamente a la supervisora de la contrata, de las habitaciones que debe limpiar cada día y asignar un tiempo diario de limpieza de zonas comunes. • Revisar diariamente las habitaciones y las zonas comunes que la Dirección del hotel establezca y reportar todas las deficiencias a la supervisora de la empresa de limpieza. Supervisión del trabajo de la contrata, mediante: - Informe de limpiezas diarias - Informes periódicos - Informe de reparaciones / deficiencias en habitación - Informe de objetos olvidados en habitación Principales funciones operativas: • Recoger hoja de cierre de la contrata del día anterior (status de habitaciones, pendientes de limpieza por turno de tarde, etc.) • Parte control consumo de minibares • Parte de objetos olvidados • Informe de averías • Control con Recepción de incidencias día anterior • Control de no-shows, salidas imprevistas, day use del día anterior • Asistir al breafing de Jefes de Departamento, e informar a la Supervisora de la contrata de todos los aspectos que deben tener presentes para la prestación del servicio. • Conciliación del día anterior con la contrata y posteriormente con Recepción • Recogida del informe con nombres de personal dados de alta por parte de la contrata para trabajar en el día, al igual que listado con firma de recogida de llaves, con cantidad de habitaciones limpiadas por cada persona • Recogida del conteo de ropa limpia y verificación con albarán de la lavandería externa • Revisión de disponibilidad de habitaciones limpias en el sistema • Revisar los clientes VIP. • Supervisar offices • Verificar el correcto uso de los medios y equipos ¿Qué buscamos? - Formación Académica: - Ciclo Superior de Formación Profesional en Alojamiento - Valorable Diplomado/a en Turismo - Conocimientos Específicos: - Experiencia en herramientas de gestión - Gestión de equipos humanos. - Administración del presupuesto asignado. - Inglés Avanzado - Experiencia Profesional: - Experiencia mínima de 2 años como Gobernanta de hotel, y/o 3 años como subgobernanta, y/o formar parte del programa NEW HOD en candidaturas internas - Perfil Requerido: Vocación de Servicio (Care), Habilidades Comunicativas e Interpersonales (Ease), Orientación a Resultados, con ambición de superar las expectativas de los clientes (Deliver), instinto para conocer cuándo y cómo sorprender a los clientes (Surprise), Iniciativa Comercial, Trabajo en Equipo y actitud hospitalaria e informal, al mismo tiempo que respetuosa y profesional, representando la identidad de los hoteles de NH Hotel Group (Natural Host). ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Housekeeping The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Buscamos talento! Esta puede ser tu oportunidad ✨ ¿Quieres formar parte de un equipo donde el crecimiento, el buen ambiente y las oportunidades reales son prioridad? Estamos en búsqueda de personas con actitud positiva, compromiso y ganas de aprender. 🌟 Puesto: Ayudante de Cocina 🌟 Ubicación: Madrid Centro 🌟 Horario: Partido, jornada de 40 horas semanales. Dos Días Libres seguidos a la semana. Ofrecemos: ✅ Excelente ambiente de trabajo ✅ Oportunidades reales de crecimiento ✅ Formación y acompañamiento desde el primer día ✅ Salario competitivo y beneficios adicionales ✅ Estabilidad laboral Buscamos: 🔎 Personas proactivas, responsables y con ganas de aportar 🔎 Buenas habilidades de comunicación 🔎 Capacidad de trabajo en equipo 🔎 Experiencia previa preferiblemente (no excluyente según el puesto)

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Revenue Manager en nuestras oficinas corporativas. La posición puede estar situada en Madrid o Ibiza. Tu misión será velar por la optimización y la maximización de los ingresos de alojamiento de los hoteles asignados. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: - Supervisión y cumplimiento del presupuesto anual de ingresos, velando por la estrategia de ADR - Velar por la rentabilidad de cada canal para maximizar los ingresos netos - Aplicar estrategias de ventas y restricciones de tarifas e inventario de acuerdo con la estrategia establecida para maximizar los beneficios. - Evaluar y ejecutar medidas correctoras en el precio en el caso de desviaciones. - Directrices de fijación de precios y tarifas, tipos de habitaciones y segmentos de clientes. - Planificación y gestión del precio en ofertas y campañas, coordinado con los departamentos de ventas. - Cotización de grupo y de los análisis de desplazamiento relacionados. - Definir la combinación ideal de negocios y la estrategia de combinación de canales, definir la estrategia de sobreventa y protección y gestión de tipologías de habitaciones - Forecast semanal de KPIs de alojamiento, coordinado con el Regional Manager y la dirección del hotel. - Registro de forecast por segmentos en RMS. - Análisis mensual de forecast accuracy. - Validar el forecast del RMS y garantizar acciones correctivas para mejorar la previsión - Actualización, análisis y envío en tiempo de los informes corporativos de Revenue. - Análisis y optimización de las tipologías de habitación. - Promulgar cultura de Revenue management en los hoteles. - Identificar nuevas oportunidades de ingresos. - Velar por la calidad de los datos en herramientas, apoyando a Project Manager con tareas de validación de nuevos proyectos. - Conocer el producto de los competidores así como sus canales de venta y estrategias - Visión actualizada de negocio en la plaza y noticias influyentes en el ámbito socio-económico - Trabajo contínuo en herramientas de benchmarking como STR (DSTAR y Forward), optimizando RGI y crecimiento vs compset. ¿Qué te ofrecemos?: - Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. - Tu horario será de lunes a viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial. - Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. - Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa en oficinas de Madrid… Department: Revenue Management About you Para tener un buen encaje, deberás aportar: - Estudios en Turismo, Económicas, ADE o Matemáticas, valorándose muy positivamente especialización en Revenue Management. - Mínimo dos años de experiencia como revenue manager. - Nivel avanzado de inglés oral y escrito. - Manejo avanzado de paquete office. - Experiencia con Power BI será valorada positivamente. - Manejo de sistemas de Revenue Management (tales como Duetto, IDeaS or Atomize), PMS (Opera, Prestige), Channel Manager (TravelClick, Siteminder,…), Sistemas de Paridad de Precio… ¡Te estamos esperando Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Oferta de Empleo en el Sector Energético En pleno proceso de transformación, el sector energético presenta una oportunidad laboral para quienes deseen aprender, crecer y contribuir significativamente. Funciones del Puesto: Asesorar a pymes para reducir sus costes energéticos. Ayudar a interpretar facturas y tomar decisiones estratégicas. Gestionar de forma autónoma la agenda de trabajo. Colaborar con un equipo de apoyo. Beneficios: Formación Completa: Formación desde cero en el sector energético. Autonomía y Flexibilidad: Libertad para organizar el propio horario. Crecimiento Profesional: Oportunidades de desarrollo en un sector en expansión. Impacto Tangible: Ayuda directa a pymes, mejorando su eficiencia y reduciendo costes. Requisitos: Actitud proactiva y disposición para aprender. Habilidades de comunicación y capacidad de conectar con personas. Este es un sector en auge, y por ello, es un puesto muy demandado. Si buscas una oportunidad para desarrollarte en el sector energético y formar parte de un proyecto innovador, únete a nuestro equipo.

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Corporate Social Responsibility Executive - Sustitución de Maternidad en nuestras oficinas corporativas en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Queremos que Palladium Hotel Group sea una empresa socialmente responsable, sostenible y que cumpla con los objetivos marcados al más alto nivel de la compañía. Si eres apasionado y estás comprometido para incorporarte al área de RSC y Sostenibilidad, ¡te estamos buscando a ti! Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: - Seguir las líneas estratégicas marcadas desde el comité corporativo de Sostenibilidad para cumplir con los objetivos marcados a nivel global. - Velar por que los valores sociales permeen de manera consistente en la estructura corporativa, trabajando de forma transversal con el resto de los departamentos. - Apoyar en el diseño, ejecución y seguimiento de nuevos proyectos de acción social y ambiental para cada destino. - Evaluar las tendencias del sector y las mejores prácticas para implementar programas innovadores que respondan a las necesidades ambientales y sociales. - Trabajar de manera creativa y con un seguimiento muy cercano en todos los proyectos en marcha en los tres pilares fundamentales de Palladium CARES; responsabilidad social interna, responsabilidad social externa y responsabilidad ambiental. Cada una de ellas tiene una serie de iniciativas a las que saber acompañar a todos los equipo de los hoteles - Coordinar y gestionar iniciativas de sostenibilidad ambiental y proyectos de impacto en las comunidades donde operamos - Sera responsable del seguimiento económico y financiero de los proyectos y preparar junto a la dirección del Presupuesto anual - Trabajar estrechamente con equipos de diferentes departamentos para integrar prácticas sostenibles en todas las operaciones del hotel. - Comunicar efectivamente las iniciativas de RSC y sostenibilidad a empleados, huéspedes y la comunidad a través de presentaciones, informes y campañas . - Representar a la empresa en foros y conferencias sobre sostenibilidad, estableciendo relaciones con organizaciones locales, ONGs y otros stakeholders clave. - Mantener relaciones positivas con ONGs, organizaciones comunitarias y otros socios relevantes para identificar oportunidades de colaboración y apoyo. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social Department: Other About you ¿Qué esperamos de ti?: - Licenciatura/ Diplomatura en ciencia sociales y/o humanidades,medio ambiente, relaciones internacionales. - Formación y especialización en Sostenibilidad, Responsabilidad social corporativa, ESG, impacto medioambiental. - Nivel alto de inglés. - Mentalidad proactiva y habilidades de colaboración para movilizar equipos y recursos en diversos destinos y corporativos. - Experiencia mínima de 2 años en roles similares en el sector hotelero o en la gestión de RSC. - Actividades y experiencias de voluntariados. - Conocimiento de las regulaciones y estándares de sostenibilidad aplicables. - Habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. - Dirección y gestion de proyectos. - Competencia alta en MS Office Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

¡Estamos buscando Asistente Administrativa para unirse a nuestro equipo! Nuestra empresa en el sector inmobiliario y financiero, estamos en búsqueda de una Asistente Administrativa comprometida, proactiva y con alta capacidad de organización para apoyar nuestras operaciones diarias. 🔹 Principales responsabilidades: • Apoyo en la gestión y control de documentación administrativa y financiera. • Organización de agendas y coordinación de citas y reuniones. • Atención y seguimiento a clientes e inversionistas. • Elaboración de reportes, presentaciones y apoyo en análisis de información. • Manejo y actualización de bases de datos y archivos. • Apoyo en procesos contables y actividades administrativas generales. 🔹 Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en puestos administrativos (preferentemente en el sector inmobiliario o financiero). • Excelente manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). • Habilidades de comunicación oral y escrita. • Alta capacidad de organización y atención al detalle. • Actitud proactiva y disposición para trabajar en equipo. 🔹 Ofrecemos: • Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento. • Ambiente de trabajo profesional y dinámico. • Sueldo competitivo acorde a experiencia. • Prestaciones de ley y beneficios adicionales. Si eres una persona organizada, con iniciativa y te interesa desarrollarte en el sector inmobiliario financiero, ¡nos encantaría conocerte! 📩 Postúlate

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Global Projects & Operational Innovation Advisor en nuestras oficinas corporativas en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Mejorar la experiencia del cliente y el trabajo de nuestros colaboradores mediante la implementación, seguimiento y afianzamiento de las herramientas de mejora continua en PHG, mejorando la eficiencia organizativa y optimizando procedimientos de acuerdo con esta filosofía. Dar soporte global a la hora de promover la cultura de mejora continua, control del desperdicio, valor agregado y satisfacción del cliente con herramientas asociadas a la mejora continua de procesos. Planificación y coordinación de proyectos "ad-hoc" del área de operaciones. Aportar soporte a la dirección global de Brand Delivery para la consecución de los objetivos estratégicos del área de brand delivery y mejora de procesos. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: - Apoyo a la dirección global de brand delivery en las tareas de gestión del departamento. - Trabajar en los proyectos y tareas que se le asignen desde el departamento. - Coordinación de múltiples proyectos usando la metodología e implementado los proyectos a tiempo de acuerdo con la planificación realizada. - Promover el uso de la herramientas y metodologías para la gestión de proyectos. - Servir como un apoyo continuo para los proyectos y empleados asignados para ayudar a identificar oportunidades de mejora. - Dar soporte a los equipos de proyectos y/o clientes internos con la implementación de las herramientas de mejora continua, la facilitación de reuniones y los programas de mejora continua, así como en el seguimiento de los planes de compromiso de los hoteles. - Seguimiento de los planes de compromiso/informes mensuales de los hoteles y de los KPI´s de los proyectos. - Ayudar a desarrollar y mantener procesos y programas de transformación conjuntamente con los responsables regionales de mejora de procesos. - Dar soporte a los equipos de trabajo con herramientas básicas que incluyen, entre otras, Value Stream Mapping, A3's, Gemba Walks, 5S y Visual Management. - Dar soporte en la capacitación de los empleados y miembros del equipo en las herramientas de mejora continua, así como facilitar su inclusión en una cultura de mejora continua. - Participar activamente en el desarrollo y mantenimiento del proceso de mejora continua de la organización. - Ayudar en el mantenimiento de los niveles de estándares de las herramientas de mejora continua utilizadas entre los equipos de proyecto o dentro de la organización. Hacer recomendaciones y ofrecer sugerencias para mejorar sistemas y procedimientos actuales. - Impulsor de buenas prácticas y de la mejora continua. - Figura clave como gestor del cambio. Promueve y facilita la adaptación a nuevos procesos y mejoras operativas. - Incentivar el uso de la tecnología vinculado a la mejora continua. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: - Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. - Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. - Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa. - Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. - Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social Department: Other About you ¿Qué esperamos de ti?: - Licenciatura en turismo, ADE. - Conocimientos y/o formación de sistemas de calidad (ISO9001), IATF, Lean Manufacturing, etc. - Profesionales de las organizaciones con una cultura orientada a la mejora. - Al menos 2 años en el área de calidad de una empresa internacional. - Nivel medio- alto de inglés. - Experiencia en la gestión de proyectos. - Experiencia en la mejora de procesos operativos hoteleros y de gestión de calidad. - Participación en equipos de mejora o de alto rendimiento con objetivos claros de reducción de plazos de entrega, minimización de costes, mejora de la productividad y de la calidad. - Capacidad para identificar el valor añadido, así como los factores de desperdicio (duplicidad de tareas, desvíos, sobreproducción, etc.) que no aportan valor. - Planificar y realizar seguimiento sobre las actividades de control de calidad - Promover la mejora continua mediante el control y mejora de los estándares, procesos y procedimientos para enriquecer el servicio a los clientes. - Capacidad para ejecutar un proyecto global de cambio. - Persona empática y analítica con capacidad para detectar necesidades / puntos de dolor de los clientes/causa raíz y capacidad de síntesis. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Desde beonit trabajamos con una importante compañía líder en tecnología, buscando un/a Desarrollador/a Senior Java con Microservicios para un innovador proyecto de transformación digital. Si eres apasionado/a de la tecnología y te encanta trabajar en equipo, este es tu sitio. ¿Cuál será tu misión? Desarrollo y mantenimiento de productos propios y soluciones para clientes, participando en proyectos de alta visibilidad. Estarás en contacto continuo con las últimas novedades tecnológicas y contribuirás a la transformación digital mediante soluciones disruptivas, especializadas y que marcan la diferencia en toda la cadena de valor. Qué necesitamos de ti: - Al menos 5 años de experiencia trabajando con Java, Spring, SpringBoot, servicios REST/SOAP, GIT, Maven, CI/CD (Jenkins), AWS y SQL. - Conocimientos en contenedores Docker, Kubernetes y arquitectura hexagonal. - Familiaridad con la especificación Open API y Swagger. - Experiencia en diseño y creación de APIs (API First Design). - Ganas de trabajar de manera colaborativa, con profesionalidad, autonomía e inquietud por aprender y seguir creciendo. Qué ofrecemos: - Modalidad full remote desde cualquier punto de España. - 32 días laborables de descanso y jornada intensiva en verano. - Contrato indefinido y retribución competitiva. - Formación continua, seguro de vida y beneficios de bienestar como acceso a gimnasios y telemedicina gratuita. ¡No dejes pasar esta oportunidad! ¡Queremos conocerte!

¡En Popeyes® necesitamos de tu talento! Si quieres contribuir a que nuestra receta Louisiana llegue a todas las partes de nuestro país, ¡ahora es tu oportunidad! ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos Gerente para nuestro nuevo establecimiento de la zona de Arroyomolinos. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración. - Valorables conocimientos de TPV, CAJA, MANEJO DE Office y ofimática en general a nivel de usuario. - Disponibilidad completa. - Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. - Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante. - Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. - Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. - Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! ¿Cómo será tu día a día en Popeyes®? - Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás el responsable de la gestión de la caja. - Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc. - Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. - Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa. - PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales. - Tareas de reposición y control del stock del establecimiento. - Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local. ¿Qué te ofrecemos a cambio? - Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! - Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas. - Horario: Turnos rotativos. - Salario: Según convenio. - Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería, etc.), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). En Popeyes® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social. Si eres un/a auténtico/a fan de nuestro pollo® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud! Pa team, el nuestro Pa Pollo, Popeyes®

Desde beonit trabajamos con una importante compañía líder en tecnología, buscando un/a Tech Lead Full Stack para un innovador proyecto de transformación digital. Si eres apasionado/a de la tecnología y te encanta trabajar en equipo, este es tu sitio. ¿Cuál será tu misión? Desarrollo y mantenimiento de productos propios y soluciones para clientes, participando en proyectos de alta visibilidad. Estarás en contacto continuo con las últimas novedades tecnológicas y contribuirás a la transformación digital mediante soluciones disruptivas, especializadas y que marcan la diferencia en toda la cadena de valor. Qué necesitamos de ti: - Experiencia mínima de 5 años en el mismo rol - Backend: Java microservicios y arquitectura hexagonal - Front-end: Javascript, Jquery, conocimientos en algún framework MVVM - Angular JS, React, Backbone, NodeJS. - Conocimiento y uso de patrones de diseño. - Build tools: Maven - Conocimientos en gestión dependencias, proyectos multimódulo, empaquetado. - Bases de datos: diseño y optimización de consultas SQL - DDL,DML, índices, tablas temporales, modelado ER. Gestores como DB2, Oracle, SQL Server. - Bases de datos no relacionales - Couchbase, MongoDB. - Contenedores de aplicaciones: WAS, Tomcat. - Versionado de código: SVN, GIT. - Herramientas de Integración continua: Bamboo, Jenkins. - Entorno de desarrollo J2EE: IDEs - Eclipse, Jetty, clientes BD - Squirrel. - Ganas de trabajar de manera colaborativa, con profesionalidad, autonomía e inquietud por aprender y seguir creciendo. Qué ofrecemos: - Modalidad full remote desde cualquier punto de España. - 32 días laborables de descanso y jornada intensiva en verano. - Contrato indefinido y retribución competitiva. - Formación continua, seguro de vida y beneficios de bienestar como acceso a gimnasios y telemedicina gratuita. ¡No dejes pasar esta oportunidad! ¡Queremos conocerte!

¿Estás buscando un empleo estable con sueldo fijo y comisiones sin techo a raíz de consecución de objetivos? SOMOS SALESLAND, una empresa multinacional de Outsourcing Comercial, lideres en el sector a nivel internacional. Estamos ampliando nuestro equipo y queremos contar contigo para realizar tarjetas en el HIPERMERCADO CARREFOUR de MADRID. Tenemos múltiples vacantes, ¡podemos ubicarte cerca de tu domicilio! ¿COMO SERÁ UN DIA A DIA? - Abordarás a los clientes del Hipermercado. - Argumentarás , explicando el producto de forma directa y segura. - Rebatirás objeciones y cerrarás ventas. - Cerrarás ventas realizando la solicitud de tarjeta a los clientes, en Tablet. REQUISITOS: - Alta orientación a cumplimiento de objetivos - Excelente capacidad de comunicación - Habilidad para generar confianza - Alta capacidad comercial - Persistencia - Resiliencia - Responsabilidad y compromiso - Proactividad - Experiencia Comercial Previa : Buscamos a los/as mejores comerciales. Tanto como si tienes experiencia en canal captación u en otro formato de venta, ¡queremos conocerte! TE OFRECEMOS: - Contrato indefinido con alta en la seguridad social - Salario fijo de 1.102 € bruto mes + comisiones ilimitadas en función de la consecución de objetivos. - Jornada intensiva rotativa: 30 horas semanales. De lunes a sábados. Horario de 10:00 a 15:00 y de 16:00 a 21:00. - Beneficios sociales: A los 6 meses de antigüedad en la empresa, SALESLAND te ofrece la posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Formación continua a cargo de la empresa. - Campus virtual con diferentes ofertas formativas. ¡Inscríbete y demuéstranos que eres de los/as mejores! ¡Te estamos esperando!

¿Te gustaría liderar proyectos de alto impacto tecnológico, aportando tu experiencia en diseño de arquitectura y desarrollo backend con Java? Si tienes una visión clara sobre buenas prácticas, te motiva trabajar con microservicios y te interesa impulsar la evolución de plataformas complejas, esta oportunidad es para ti. ¿Cuál será tu misión? Como Tech Lead Java, liderarás el diseño técnico y la implantación de soluciones basadas en microservicios, guiando al equipo en todo el ciclo de vida del software y contribuyendo activamente a la definición y mejora de la arquitectura de referencia. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia mínima de 5 años en un rol de Tech Lead en entornos Java. - Conocimiento en Java, Spring Boot y Spring Cloud. - Experiencia en diseño e implementación de microservicios y servicios REST. - Amplio recorrido en todo el ciclo de vida del software, desde la toma de requisitos hasta la puesta en producción. - Aplicación de buenas prácticas: principios SOLID, Clean Code, Clean Architecture. - Experiencia con test unitarios. - Manejo de bases de datos relacionales: PostgreSQL, Oracle, entre otras. - Trabajo bajo metodologías Agile. - Conocimiento en el uso de Docker y Kubernetes. - Se valorará: experiencia con Kafka y bases de datos NoSQL. ¿Qué ofrecemos? - Modalidad 100 % remoto desde cualquier punto de España. - 32 días laborables de descanso al año y jornada intensiva en verano. - Contrato indefinido. - Plan de formación continua, seguro de vida y beneficios de bienestar como acceso a gimnasios y telemedicina gratuita. ¡Queremos conocerte! Si buscas un nuevo reto en el que puedas liderar, aportar y seguir creciendo, esta es tu oportunidad.

¡En Burger King® necesitamos de tu talento! 🤟🏻 Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad! 🔥 ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos gerente para nuestro restaurante de la zona de Pozuelo de Alarcón. 🍔 ¿Qué necesitamos de ti? 🍔 - Experiencia como responsable o encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración. - Conocimiento de cuentas de explotación y pensamiento analítico para la gestión de las ventas y económica del establecimiento. - Disponibilidad completa. - Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. - Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante. - Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. - Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. - Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! 🍔 ¿Cómo será tu día a día en Burger King®? 🍔 - Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás el responsable de la gestión de la caja. - Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc. - Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. - Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa. - PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales. - Tareas de reposición y control del stock del establecimiento. - Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local. 🍔 ¿Qué te ofrecemos a cambio? 🍔 - Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! - Modalidad de contrato: Indefinido. - Horario: Turnos rotativos. - Salario: Según convenio. - Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería…), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. - Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). En Burger King® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social. Si eres un/a auténtico fan del Whopper® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud!

¡En Popeyes® necesitamos de tu talento! Si quieres contribuir a que nuestra receta de Louisiana llegue a todas las partes de nuestro país, ¡ahora es tu oportunidad! ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos encargados/as para uno de nuestros nuevos restaurantes de la zona de Loranca, Fuenlabrada. ¿Qué necesitamos de ti? Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración. Valorables conocimientos de TPV, CAJA, MANEJO DE Office y ofimática en general a nivel de usuario. Disponibilidad completa. Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante. Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! ¿Cómo será tu día a día en Popeyes®? Atenderás a nuestros/as clientes/as y te encargarás del cobro en la caja. Harás un control de los turnos de personal y del efectivo del establecimiento. Supervisarás el grado de cumplimiento de los objetivos de las ventas diarias. Te encargarás de velar que nuestro pollo cumpla con los estándares de calidad, caducidades, temperaturas e higiene del establecimiento. Preparar pedidos para todos nuestros canales de venta: sala, take away y delivery. Tareas de reposición y control del stock del establecimiento. ¿Qué te ofrecemos a cambio? Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas. Horario: Turnos rotativos. Salario: Según convenio. Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería, etc.), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). En Popeyes® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social. Si eres un/a auténtico/a fan de nuestro pollo® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud! Pa team, el nuestro Pa Pollo, Popeyes®

RavioXO, la balanza perfecta entre innovación y delicadeza del universo de Dabiz Muñoz, busca un/a Host/Hostess apasionado/a por la atención al cliente, con capacidad para garantizar una experiencia única desde el instante en que los comensales comienzan su experiencia con nosotros. ** Funciones:** - Recibir y dar la bienvenida a los clientes con amabilidad y profesionalidad. - Gestionar las reservas y coordinar la asignación de mesas a través de CoverManager. - Ofrecer información sobre el restaurante y atender solicitudes de los clientes. - Colaborar con el equipo de sala y cocina para garantizar un servicio fluido. - Representar la imagen y los valores de RavioXO en cada interacción. ** Ofrecemos:** - Contrato indefinido. - Plan de formación. - Plan de Carrera. - Flexibilidad de movimiento entre los diferentes restaurantes del grupo. - Beneficios para empleados/as. - Dietas durante la jornada laboral. Requisitos mínimos: - Experiencia previa mínima de 1 año en hostelería, preferiblemente en restaurantes gastronómicos. - Habilidades excepcionales de comunicación y atención al cliente. - Dominio fluido de inglés (imprescindible); se valorarán otros idiomas. - Capacidad para trabajar en equipo y en un entorno dinámico. - Actitud proactiva, organizada y orientada al detalle. - Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos. ¿Te apasiona crear experiencias inolvidables desde el primer momento? Únete al equipo de RavioXO y ayuda a transformar cada detalle en algo extraordinario. ¡Te esperamos!

Desde Securitas Direct buscamos un/a Agente Comercial orientado a la fidelización de clientes para unirse a nuestro equipo. Tu misión principal será mantener, cuidar y desarrollar relaciones sólidas con nuestra cartera de clientes existentes, asegurando su satisfacción y fomentando la repetición de compras y la lealtad a largo plazo. Perfil Requerido: - Experiencia previa como agente comercial en el departamento de retención o fidelización (mínimo 1-2 años). - Excelentes habilidades de comunicación y negociación. - Actitud proactiva y orientación al cliente. - Capacidad para trabajar por objetivos y de forma autónoma. - Manejo fluido de herramientas CRM y ofimática. Se Ofrece: - Contrato indefinido de lunes a viernes (30h). - Incorporación inmediata. - Formación inicial y continua a cargo de la empresa. - Atractivo sistema de comisiones por resultados y fidelización. - Posibilidades reales de crecimiento profesional. - Buen ambiente de trabajo en una empresa en expansión. Nuestras oficinas se encuentran el El Barrial (a 15 minutos en Renfe desde Príncipe Pio). ¿Te interesa? ¡Te esperamos!

En Avenir… 🏉 Trabajarás codo a codo con un gran equipo que ha fundado y escalado empresas líderes globales que han transformado sectores. 🌍 Dedicarás tu energía y talento en un entorno innovador y enfocado en generar impacto social y ambiental positivo que nos ayude en el importante camino de la sostenibilidad. 💡 Aprendizaje continuo: tendrás oportunidad de bucear en diferentes áreas del negocio y contribuir con tus ideas a dar forma a nuestro crecimiento. Misión y función del puesto: - Tu principal objetivo como teleoperador/a comercial será la venta a través de la recepción/emisión de llamadas. Durante este proceso acompañarás al cliente, entendiendo sus necesidades y ofreciendo la mejor solución. - Gestionar y ejecutar la realización de contratos atendiendo las diferentes necesidades de tu cliente. - Lograr la consecución de los objetivos marcados. - Apoyo al asesoramiento a nuestros agentes comerciales y equipo de instalaciones en relación a dudas técnicas que estos puedan tener. - Apoyo en las reuniones con clientes, instaladores, fabricantes en caso de ser necesario (correo electrónico, videollamada, visita a obra). - Apoyo a las incidencias: resolución de las incidencias técnicas que surjan en el momento de post-venta de la instalación. - Apoyo al mantenimiento y actualización de nuestra base de datos con información precisa y actualizada sobre los costos de los equipos que nos proporcionan los proveedores. - Apoyo al estudio de mercado para la introducción de nuevos equipos en los productos actuales o nuevos. - 📍 Ubicación y modalidad 100% presencial: - Sede Madrid Centro (28028): Calle Francisco Remiro 2, Edificio G, Avenir Energía. - Gran desarrollo y retos junto a una empresa joven e internacional. - 📝 Contrato de practicas con opción a indefinido. - 🕑 Jornada completa 40 h/semana: - 🚀 ¡Viernes tardes libre! Horario intensivo: de 9h a 15h. - 🏖️ 23 días laborables de vacaciones - 📚 Programas de formación y desarrollo profesional → ¡Crecerás junto a Avenir! - 📢 Beneficios con opción de contratación a cargo del trabajador: - Payflow → ¡Tu dinero al instante! - Descuentos en cine y espectáculos - Diverclick - Descuentos en gimnasios - Gympass - Descuento en Brooklyn Fitboxing Guindalera - Descuentos en multitud de marcas - Benefits

Desde Securitas Direct nos encontramos en la búsqueda de Gestores Comerciales para la venta de seguros. Si disfrutas del desafío de cerrar ventas, eres ambicioso/a y te gusta ganar dinero, esta es la oportunidad que estabas esperando. Condiciones: - Sueldo fijo + comisiones sin techo + premios + retos. - Contrato indefinido desde el primer día. - Jornada a tiempo parcial de 30 horas de lunes a viernes. - Horario de 12:00 a 18:00. - Beneficios sociales. Requisitos -Experiencia previa en venta de seguros. -Habilidades de comunicación y negociación. -Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. -Orientación al cliente y habilidades para resolver problemas. ¡Contamos contigo!

¿Tienes experiencia en mecanizado por CNC? ¿O formación relacionada con el mecanizado por control numérico? ¿Te apasiona el mundo del motor? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Desde Randstad buscamos un técnico o una técnica con experiencia en centros de mecanizado y CNC (control numérico). Funciones: Tendrás a tu cargo varios centros de mecanizado y tus principales funciones serán: - Abastecer de bruto y materia prima el centro de mecanizado. - Programación y cambios de parámetros CNC (Centro de Control Numérico). - Mantenimiento de primer nivel tanto preventivo como correctivo. - Verificar la calidad de las piezas mediante control visual y otras herramientas. Requisitos : - Disponibilidad para trabajar en Valladolid. - Muy valorable formación relacionada con el mecanizado (FPII Mecatrónica Industrial, FPII Mecanizado, FPII Fabricación Mecánica, FPI Mecanizado, FPI Fabricación Mecánica, Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de maquinaria y Conducción de Líneas, ...). - Experiencia como técnico o técnica de mecanizado (conocimientos en CNC, experiencia con torno y fresadora convencional y verificación de piezas ). Beneficios : - Disfrutarás de las siguientes ventajas: - Contrato directamente con la empresa. - Beneficios sociales propios de la compañía. - Formar parte de una empresa líder en automoción, con un gran equipo de profesionales y tecnología puntera. - Promoción interna. - Formación continua con un portal de formación en competencias técnicas y transversales a disposición de todos los trabajadores y trabajadoras.

El puesto de peón en una empresa de demoliciones es fundamental para el buen desarrollo de los proyectos. Como peón, serás una pieza clave en el proceso de demolición, garantizando que todo se realice de acuerdo a los procedimientos de seguridad y eficiencia establecidos. Aquí te explico en qué consistirá tu día a día: Responsabilidades principales: Apoyo en las tareas de demolición: Serás responsable de asistir en la preparación y ejecución de trabajos de demolición, ya sea manual o con maquinaria, asegurando que todo se haga de acuerdo al plan de trabajo. Traslado de materiales y escombros: Deberás mover los escombros y materiales sobrantes de la demolición hacia las áreas de almacenamiento o carga, utilizando herramientas manuales o maquinaria de apoyo, como carretillas y grúas pequeñas. Limpieza y mantenimiento del sitio: Una de tus funciones más importantes será mantener el área de trabajo limpia y ordenada para evitar accidentes. Esto incluye la recolección de residuos, la limpieza de herramientas y la revisión constante de las condiciones del entorno. Asistencia en la instalación de medidas de seguridad: Ayudarás en la colocación de barreras, señales de advertencia y equipos de protección personal (EPP), asegurando que el sitio de demolición cumpla con las normativas de seguridad. Colaboración con el equipo de trabajo: Trabajarás bajo la supervisión de un capataz o encargado, pero también de manera estrecha con otros peones y operarios. La comunicación es clave para llevar a cabo la demolición de manera segura y eficiente. Habilidades y cualidades necesarias: Condiciones físicas: El trabajo de peón en demoliciones requiere de buena resistencia física, ya que realizarás tareas de carga, levantamiento y traslado de materiales pesados. Trabajo en equipo: Aunque realizarás tareas individuales, la demolición es un trabajo colectivo, por lo que es crucial saber trabajar en equipo, apoyando y comunicándote con tus compañeros. Conciencia de seguridad: Dado el entorno potencialmente peligroso de la demolición, debes tener una fuerte conciencia de seguridad, seguir las instrucciones del equipo y utilizar adecuadamente los equipos de protección. Habilidad para seguir instrucciones: Es esencial que sigas las directrices del supervisor o capataz de manera rigurosa, ya que cualquier error podría comprometer la seguridad y eficiencia de la obra. Requisitos: Experiencia previa en trabajos manuales o en la construcción (aunque no es imprescindible, siempre es un plus). Capacidad para operar herramientas básicas y equipos pequeños (entrenamiento específico te será proporcionado). Buena forma física, ya que las tareas pueden ser exigentes. Beneficios de ser peón en Bulldozer S.L: Formación continua: Tendrás acceso a entrenamientos regulares sobre técnicas de demolición, uso de maquinaria y seguridad laboral. Posibilidades de ascenso: Al ser parte de un equipo en crecimiento, tendrás oportunidades para avanzar dentro de la empresa, ya sea como encargado de equipo o en roles más especializados. Ambiente de trabajo seguro y profesional: La seguridad es nuestra prioridad, por lo que proporcionamos todas las herramientas y equipos de protección necesarios. En resumen, el puesto de peón en una empresa de demoliciones no solo implica fuerza física, sino también responsabilidad, trabajo en equipo y la oportunidad de aprender en un campo dinámico. Si buscas un trabajo que te desafíe, te haga crecer y te ofrezca estabilidad, ¡este es tu lugar!

Incorporamos teleoperadores/as en turno de mañana, comercializarás telefónicamente seguros a clientes/as de Gran Superficie en proyecto muy estable. Como teleoperador/a tus funciones principales son: - Emisión de llamadas a clientes/as que han realizado una compra en la Gran Superficie o nos han dejado sus datos. Ofrecemos: - Contrato indefinido 30h/semanas, - Empezarás en nuestras oficinas de Madrid de manera presencial con la posibilidad a medio plazo de una modalidad mixta de oficina y teletrabajo. - Salario fijo garantizado de 1063 € + un atractivo variable que premia tus ventas. - Horario fijo de 9 a 15 de lunes a viernes. - Salesland ha sido premiada por Forbes (por 6º año consecutivo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España. - 25 años de historia, más de 11000 profesionales con presencia en 14 países. - Colaboramos con una marca de prestigio, lo que facilitará tu labor comercial. - Formación inicial presencial y remunerada si superas el periodo de prueba y si te incorporas en este proyecto. - Te certificamos como mediador/a de seguros nivel 2. - Tu desarrollo es nuestro éxito. El 95% de los mandos intermedios han promocionado internamente. - Otros beneficios: clases de inglés, formación en nuestro Campus, descuentos en formación universitaria, moda, viajes, ocio… - A través de nuestra app puedes solicitar un anticipo de nómina con un traspaso de dinero inmediato a tu cuenta. - Empresa socialmente responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Requisitos mínimos - Valoramos la experiencia previa en venta telefónica (televenta) como teleoperador/a en el sector seguros o similar. - Si no tienes experiencia en venta o has trabajado como comercial presencial (por ejemplo, stand, promotor, promotora, captador, captadora, ¡cara al público…) y tienes ganas de reorientar tu carrera al mundo de la televenta queremos conocerte! - Habilidades de comunicación, persistencia, capacidad de aprendizaje y orientación clara a la consecución de objetivos… - Entiendes que cada no te acerca más al SÍ. Eres entusiasta. - Tu implicación es clave para el equipo. - Manejo fluido de herramientas informáticas. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%

About the job Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 271 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Ayudante de camarero/a para nuestro Hotel 4* ubicado en Madrid (contrato 36 horas). ¿De qué serás responsable? Montaje de la sala para el servicio, atender a los comensales y colocación en la mesa. Retirar de los cubiertos y platos sucios. Desmontar las mesas una vez finalizado el servicio. Colaboración en el inicio del próximo servicio. Reponer los productos utilizados en el servicio desde almacén para mantener stocks mínimos en zonas de servicio. Limpieza, orden y chequeo de las zonas de trabajo utilizadas. Separación y reciclaje de residuos cuando corresponda. Cumplimiento de la política ambiental. Correcta uniformidad e higiene personal ¿Qué buscamos? Formación en restauración, Hostelería o Turismo. Experiencia mínima de 2 años en el puesto. Conocimientos específicos en gastronomía y eventos. Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Department: F&B service Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

¿Quieres unirte al equipo de Barra de Ravioxo? ¿Eres un apasionado de la Coctelería? ¡Esta es tú oferta! ¿Cuáles serán tus funciones? - Preparación de cócteles - Verificar inventarios cada día antes del servicio para asegurar el stock necesario de cada producto. - Limpiar y desinfectar la zona de trabajo - Realizar el control de temperatura de las ventas y asegurar la satisfacción de los clientes. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido - Plan de formación interno. - Uniforme de trabajo y dietas durante la jornada laboral. - Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. - Beneficios para empleados. Requisitos mínimos: - Experiencia y conocimiento en coctelería. - Proactividad, capacidad de resolución y trabajo bajo presión y en equipo. - Persona con don de gentes y excelentes habilidades comunicativas. - Idiomas: ingles. Cualquier otro idioma será valorado positivamente. Únete a la familia XO

Impulsa tu carrera comercial dentro de Leroy Merlín ¿Quieres ser tú quién marque los ingresos mensuales en las nóminas que recibas con Salesland? Con nuestras comisiones sin límite puedes hacerlo. ¿Quieres compaginar tu vida laboral y personal? Con los turnos intensivos rotativos de 6h/día puedes lograrlo. Serás el motor de las ventas dentro de Leroy Merlín, ayudando a los clientes a ahorrar en su factura de energía. Siempre acompañado/a por nuestro equipo, formarás parte de un proyecto estable con apoyo constante y objetivos realistas. Tu talento ya tiene el lugar donde desarrollarse, así que apúntate hoy!. ¡Somos tu opción! Salesland cuenta con 25 años de experiencia en la creación de equipos comerciales de alto rendimiento, con más de 11.000 profesionales impactando en 14 países de todo el mundo. En SALESLAND, buscamos tu energía, motivación y ganas de crecer en el mundo comercial, ¡tu esfuerzo se traduce en resultados y en recompensas reales! Importantes incentivos sometidos al cumplimiento de objetivos comerciales. Qué te ofrecemos: - Con Salesland te incorporas de manera inmediata en una empresa ganadora, premiada por sexto año consecutivo como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por la prestigiosa revista Forbes. - Estabilidad y proyección: te brindamos un proyecto estable y con un cliente clave que apuesta por nuestro éxito desde el año 2017 con más de 60 profesionales en toda España. - Contrato laboral desde el primer día con alta en la Seguridad Social, que se convertirá en indefinido al año. - Jornada de 36 horas semanales. - Horario de 9h a 15h y de 15h a 21h de lunes a sábado (turnos rotativos semanales de mañana y tarde). - Sueldo fijo garantizado de 1.322€ brutos/mes. - Importantes incentivos sometidos al cumplimiento de objetivos comerciales. - Te proporcionamos las herramientas y la formación continua necesarias para potenciar tu crecimiento en el mundo de las ventas. - Excelente ambiente de trabajo, en un equipo dinámico, colaborativo y ambicioso. - Apostamos por el empleo de calidad y la igualdad de oportunidades. - Oportunidades de desarrollo profesional: creemos en el talento interno. El 90% de los mandos intermedios han promocionado internamente dentro de la compañía. - Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Tenemos servicio de PayFlow gratuito, dónde se pueden solicitar anticipos de nómina con un traspaso de efectivo inmediato a tu cuenta por si lo necesitas. Requisitos mínimos ¿Qué necesitamos de ti? - Que aportes tu perfil comercial con actitud proactiva, ambiciosa, perseverante y orientada a resultados. - Agilidad con las herramientas informáticas. Trabajarás con una tablet para asesorar a los clientes y realizar las contrataciones. - Si tienes un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡te animamos a inscribirte! En Salesland garantizamos la igualdad de oportunidades. - Disponibilidad completa e inmediata.

¿Quieres formar parte del equipo de cocina XO? En StreetXO buscamos cocineros/as con actitud, ganas y pasión por la gastronomía. Funciones: - Elaboración y presentación de los diferentes platos de la oferta gastronómica, así como de la mise en place para el servicio. - Recepción de mercancía, asegurando el buen estado de los productos. - Control de stock. - Conservación y almacenaje de la materia prima asegurando sus optimo mantenimiento y prolongación de la vida útil. - Otras tareas relacionadas con el puesto. Ofrecemos: - Contrato indefinido. - Plan de formación. - Uniforme de trabajo y dietas durante la jornada laboral. - Flexibilidad de movimiento entre los diferentes restaurantes del grupo. - Beneficios para empleados/as. Requisitos mínimos - Experiencia mínima de 1 año en restaurantes gastronómicos. - Proactividad, capacidad de resolución y de trabajo bajo presión. - Capacidad de adaptación a diferentes partidas. Si quieres aprender, desarrollarte y disfrutar en tu entorno laboral… ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

¡Hola! Desde SALESLAND, buscamos incorporar Promotores/as comerciales para captación en stand. ¿Eres un apasionado del sector energético y te gusta la labor de promotor/a? Se trata un proyecto en colaboración con El Corte Inglés, en el sector de ENERGÍA, un sector en auge continuo y con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¿Qué harás? Serás parte de un equipo donde tu principal misión será asesorar a los clientes, ofreciéndoles las mejores promociones, beneficios y descuentos en el sector de la energía, ¡haciendo que ahorrar sea fácil y accesible para todos! ¿Qué es lo mejor de trabajar con nosotros? -Trabajo con contrato indefinido. -Salario fijo 1,102 + variable sin techo. ¡No tienes techo! -Jornada: 30 horas. ¡Flexibilidad! -Horarios intensivos rotativos en la franja horaria de 10 a 22 horas, de lunes a sábado. Una semana de mañana y otra de tardes. -Tenemos posibilidad de diferentes puntos en Madrid. ¡Te asignaremos el más competitivo para ti en función de cercanía! BENEFICIOS: -Posibilidades reales de crecimiento. -Formación continuada a cargo de la empresa. -Seguro médico. -¡Duplicarás tu salario fijo en comisiones! ¿Te interesa? ¡Inscríbete ahora! Queremos conocerte y que formes parte de nuestro equipo de éxito en SALESLAND.

Descripción del Puesto: En nuestro restaurante, buscamos cocineros apasionados por la cocina healthy y de alta calidad. El candidato ideal es una persona que tenga gusto de trabajar con cocina saludable y habilidades en la preparación de platos frescos, nutritivos y balanceados. Como parte de un entorno deportivo de prestigio, los cocineros deben estar comprometidos con la excelencia y la consistencia en cada plato, en sintonía con las necesidades de nuestros clientes internacionales y deportistas de élite. Responsabilidades: Preparación y presentación de platos saludables y de alta calidad. Mantener los estándares de higiene y limpieza en la cocina. Organización de almacén Preparación de platos básicos Trabajar en equipo. Requisitos: Con ganas de aprender, preferiblemente en cocina saludable y mediterránea. Conocimientos de normas de higiene y manipulación de alimentos. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y rápido. Actitud proactiva y atención a los detalles. Ofrecemos: Un entorno de trabajo exclusivo en la mejor academia de padel de Europa y posiblememte del mundo. Oportunidades de desarrollo profesional. Incorporación a un equipo comprometido con la excelencia y la salud. Sueldo: Hasta 1.400,00€ al mes Beneficios: Opción a contrato indefinido Uniforme proporcionado Horario: Disponibilidad fin de semana Festivos Horas extra

Únete a nuestro equipo como captador/a de socios/as. ¡Buscamos a alguien como tú! que desprenda simpatía y dotes de comunicación en la calle, para motivar a la gente a colaborar como socios, en la zona de MADRID CENTRO: ¿QUÉ OFRECEMOS?** CONTRATO INDEFINIDO** con ALTA en la Seguridad Social. De LUNES A VIERNES de 10:00 a 14:00 Jornada de 4 horas al día ¡TARDES Y FINES DE SEMANA LIBRES! Salario fijo 661€ b/m + COMISIONES SIN LÍMITE, de media 400 € b/m ¡Llega tan lejos como te lo propongas! BONUS DE CALIDAD máximo 200 € trimestral. PLUS DE PUNTUALIDAD de 15 € todos los meses. INCORPORACION INMEDIATA. FORMACIÓN CONTINUA en técnicas de ventas. PROMOCIÓN INTERNA. Todos nuestros Jefes de Equipo han sido captadores ¡Tú también puedes!. Cuentas con su apoyo y el de tus compañeros para hacer una buena labor. ¿A QUÉ ESPERAS PARA UNIRTE A ELLOS? BENEFICIOS ADICIONALES 25 días de VACACIONES. Disfrútalas en Semana Santa, verano y navidades. Jornada intensiva para poder CONCILIAR con tu vida personal. Horario fijo, así tendrás SIEMPRE LIBRES las TARDES y los FINES DE SEMANA. Situación geográfica inmejorable, en pleno MADRID CENTRO. ¡Muévete siempre en Metro! Si tienes ganas de comerte el mundo ¡DALE AL BOTÓN! y demuestra que puedes ser el mejor captador/a de Socios.

Estamos buscando un/a cocinero/a apasionado/a y creativo/a para unirse a nuestra cocina en un restaurante con un ambiente acogedor. El puesto ofrece 30 horas semanales y busca alguien que prepare platos deliciosos y presentaciones atractivas. *Detalles del Puesto:* - *Horario:* 30 horas semanales - *Responsabilidades:* - Preparar platos según recetas y estándares de calidad según carta - Mantener la limpieza y organización de la cocina - Trabajar en equipo para asegurar una experiencia gastronómica excepcional - Innovar y sugerir nuevas recetas y técnicas - *Requisitos:* - Experiencia previa en cocina - Conocimientos básicos de técnicas de cocina y seguridad alimentaria - Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo - Creatividad y pasión por la cocina *Beneficios:* - Oportunidad de crecer en un equipo dinámico - Ambiente de trabajo colaborativo y amigable - Capacitación y apoyo para desarrollar tus habilidades culinarias *¿Cómo Postular?* Si estás interesado/a en esta oportunidad, por favor envía tu currículum y una breve carta de presentación. ¡Estamos emocionados de conocerte!

¿Estás buscando un empleo estable con sueldo fijo y comisiones sin techo a raíz de consecución de objetivos? SOMOS SALESLAND, una empresa multinacional de Outsourcing Comercial, lideres en el sector a nivel internacional. Estamos ampliando nuestro equipo y queremos contar contigo para realizar tarjetas en el HIPERMERCADO CARREFOUR de MADRID SUR. Tenemos múltiples vacantes, ¡podemos ubicarte cerca de tu domicilio! ¿COMO SERÁ UN DIA A DIA? - Abordarás a los clientes del Hipermercado. - Argumentarás , explicando el producto de forma directa y segura. - Rebatirás objeciones y cerrarás ventas. - Cerrarás ventas realizando la solicitud de tarjeta a los clientes, en Tablet. REQUISITOS: - Alta orientación a cumplimiento de objetivos - Excelente capacidad de comunicación - Habilidad para generar confianza - Alta capacidad comercial - Persistencia - Resiliencia - Responsabilidad y compromiso - Proactividad - Experiencia Comercial Previa : Buscamos a los/as mejores comerciales. Tanto como si tienes experiencia en canal captación u en otro formato de venta, ¡queremos conocerte! TE OFRECEMOS: - Contrato indefinido con alta en la seguridad social - Salario fijo de 1.102 € bruto mes + comisiones ilimitadas en función de la consecución de objetivos. - Jornada intensiva rotativa: 30 horas semanales. De lunes a sábados. Horario de 10:00 a 15:00 y de 16:00 a 21:00. - Beneficios sociales: A los 6 meses de antigüedad en la empresa, SALESLAND te ofrece la posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Formación continua a cargo de la empresa. - Campus virtual con diferentes ofertas formativas. ¡Inscríbete y demuéstranos que eres de los/as mejores! ¡Te estamos esperando!

Desde Eurofirms Group seleccionamos un/a contable para trabajar en importante empresa del sector inmobiliario ubicada por la zona de Serrano (Madrid). Sus funciones serán: - Apoyo en la revisión del outsourcing financiero: revisión contable de cierres trimestrales de las promotoras y gestoras españolas; y de conciliaciones bancarias. - Apoyo en la revisión del compliance fiscal: revisión y control de liquidaciones/declaraciones de impuestos periódicas. - Revisión de requerimientos de la Administración, y los ayuntamientos, - Revisión de buzones de la AEAT - Apoyo y coordinación de las auditorías Financieras (Auditoria de CCAA) - Apoyo en la Revisión y validación de Cuentas Anuales e Impuestos anuales (IS, IVA, etc). - Coordinación con equipos y proveedores externos en todas las necesidades del área mercantil y contabilidad. - Redacción de actas de aportaciones de socios - Coordinación y llevanza de los libros de actas de las Sociedades. - Revisión del Patrimonio Neto y solución en caso de ser negativo. - Apoyo en las tareas del AP Admistrative. - Revisión de los vencimientos de los préstamos grupo - Facturación de alquileres / y otras facturaciones - Preparación archivos USGAAP/IFRS - Tramitación de certificados electrónicos - Control de caducidades de los certificados de las sociedades Formación académica: - Grado en ADE o similar - FP Administración y Finanzas Requisitos: - Conocimientos en Plan General Contable, Fiscalidad española - Conocimientos en el sector Real Estate - Familiaridad con el ciclo contable y los estados financieros. - Fundamentos de fiscalidad empresarial (IVA, IS, retenciones). - Conocimiento básico del funcionamiento de la AEAT y uso de sus plataformas (buzón 060, certificados, notificaciones electrónicas). - Nociones de normativa mercantil (actas, libros societarios, etc.). - Experiencia previa de 1 a 2 años en departamento de contabilidad - Deseable haber trabajado con diferentes sociedades o clientes / Gestoría - Experiencia con Paquete Office (Word, Excel, etc) - Valorable experiencia previa con herramientas contables o ERP (Navision, SAP, A3, etc.). - Valorable haber trabajado previamente con herramienta Prinex ¿Qué ofrecemos? - Contrato de manera indefinida directamente con la empresa usuaria. - Horario de 40 horas semanales, con horario flexible de 08:30h a 10:00h, y salida entre las 17:00h a 18:00h, con los periodos de descanso establecidos por ley. - Jornada intensiva los viernes y todo el mes de agosto. - 28 días de vacaciones al año: 25 días de libre elección + 24, 31 de diciembre y el día del cumpleaños libre para disfrutar como más te guste. - Retribución flexible: seguro médico, transporte y guardería. - 220€ ticket comida como beneficio social durante todo el año, excepto en agosto. - Para que puedas sentirte como en casa: Fruta, café, frutos secos, coca cola en la oficina. - Salario entre 23.000€ y 24.000€ brutos/anuales. - Buscamos una persona proactiva, organizada, con ganas de trabajar en equipo y de crecer profesionalmente en un ambiente de trabajo joven y dinámico.

Únete a nuestro equipo como captador/a de socios/as. ¡Buscamos a alguien como tú! que desprenda simpatía y dotes de comunicación en la calle, para motivar a la gente a colaborar como socios. ¿QUÉ OFRECEMOS? - CONTRATO INDEFINIDO con ALTA en la Seguridad Social. - De LUNES A VIERNES de 9:00H a 13:00 h Jornada de 4 horas al día ¡TARDES Y FINES DE SEMANA LIBRES! -Salario fijo 691€ b/m + COMISIONES SIN LÍMITE, de media son 400 € b/m** ¡Llega tan lejos como te lo propongas!** -BONUS DE CALIDAD máximo 200 € trimestral. -PLUS DE PUNTUALIDAD de 15 € todos los meses. -INCORPORACION INMEDIATA. -FORMACIÓN CONTINUA en técnicas de ventas. -PROMOCIÓN INTERNA. Todos nuestros Jefes de Equipo han sido captadores ¡Tú también puedes!. Cuentas con su apoyo y el de tus compañeros para hacer una buena labor.** ¿A QUÉ ESPERAS PARA UNIRTE A ELLOS?** BENEFICIOS ADICIONALES -25 días de VACACIONES. Disfrútalas en Semana Santa, verano y navidades. -Jornada intensiva para poder CONCILIAR con tu vida personal. -Horario fijo, así tendrás ** las TARDES SIEMPRE LIBRES.** -Situación geográfica inmejorable, en pleno CENTRO. Si tienes ganas de comerte el mundo ¡DALE AL BOTÓN! y demuestra que puedes ser el mejor captador/a de Socios.

En **Flavia, **restaurante italiano situado en el Barrio de Salamanca, buscamos a un/a camarero/a con experiencia y actitud proactiva. Responsabilidades principales: - Atender principalmente en barra , aunque también podrá trabajar en sala ocasionalmente. - Ofrecer un servicio rápido y eficiente preparando las bebidas que lleguen de las comandas. - Manejar el cobro y gestionar pagos con precisión. - Colaborar con el equipo para garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes. Requisitos: - Experiencia previa como camarero/a en restaurantes con alto flujo de clientes. - Actitud positiva, responsable y con ganas de trabajar en equipo. - Conocimiento básico de vinos, cócteles y otras bebidas. - Disponibilidad para trabajar en horario flexible, incluidos fines de semana y festivos. - Dominio del español; se valorarán otros idiomas como inglés. Ofrecemos: - Contrato estable y salario competitivo según convenio. - Ambiente de trabajo dinámico y familiar en una de las mejores zonas de Madrid. - Oportunidad de desarrollo profesional en un equipo en crecimiento. - Beneficios como comidas incluidas durante el turno. **INDISPENSABLE: **Permiso de trabajo en vigor. ¿Te interesa? ¡Hablamos!

Únete a nuestro equipo como captador/a de socios/as. ¡Buscamos a alguien como tú! que desprenda simpatía y dotes de comunicación en la calle, para motivar a la gente a colaborar como socios. ¿QUÉ OFRECEMOS? - CONTRATO INDEFINIDO con ALTA en la Seguridad Social. - De LUNES A VIERNES de 9:00H a 13:00 h Jornada de 4 horas al día ¡TARDES Y FINES DE SEMANA LIBRES! -Salario fijo 691€ b/m + COMISIONES SIN LÍMITE, de media son 400 € b/m** ¡Llega tan lejos como te lo propongas!** -BONUS DE CALIDAD máximo 200 € trimestral. -PLUS DE PUNTUALIDAD de 15 € todos los meses. -INCORPORACION INMEDIATA. -FORMACIÓN CONTINUA en técnicas de ventas. -PROMOCIÓN INTERNA. Todos nuestros Jefes de Equipo han sido captadores ¡Tú también puedes!. Cuentas con su apoyo y el de tus compañeros para hacer una buena labor.** ¿A QUÉ ESPERAS PARA UNIRTE A ELLOS?** BENEFICIOS ADICIONALES -25 días de VACACIONES. Disfrútalas en Semana Santa, verano y navidades. -Jornada intensiva para poder CONCILIAR con tu vida personal. -Horario fijo, así tendrás ** las TARDES SIEMPRE LIBRES.** -Situación geográfica inmejorable, en pleno CENTRO. Si tienes ganas de comerte el mundo ¡DALE AL BOTÓN! y demuestra que puedes ser el mejor captador/a de Socios.

En bar Frecuencia, estamos buscando un Jefe de Barra “original”, creativo y apasionado por la Mixología y por la innovación continua de nuevos cocteles; para liderar nuestro equipo de Barra. Esta persona deberá tener habilidad nata para conversar con la gente. Creatividad, pasión y conocimiento en destilados son cualidades indispensables. Responsabilidades: Desarrollar y planificar coctelería que complemente la experiencia del cliente Gestionar el inventario de bebidas y reabastecer según sea necesario. Gestionar y liderar al equipo de barra, asegurando un ambiente de trabajo positivo y productivo. Mantener el área de la barra limpia y ordenada. Gestionar los costos de bebidas y maximizar la eficiencia operativa. Interactuar con los clientes de manera cortés y profesional. Evaluar y capacitar al personal de barra. Mantener relaciones positivas con proveedores, distribuidores y figuras estratégicas Gestionar el cumplimiento de objetivos enfocados a la experiencia al cliente, mediante KPIs y reportaje administrativo Habilidades necesarias: Experiencia previa como Jefe de Barra o puestos similares Conocimiento avanzado en técnica y elaboración en coctelería Capacidad para liderar y motivar a un equipo. Experiencia en la creación de cocteles y estandarización de recetas. Experiencia en gestión de servicio, eventos y experiencias con marcas B2B (deseable) Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. Gestión del tiempo y atención al detalle. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo amigable y profesional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro del sector de la hospitalidad. Formación continua en el mundo del vino y la hostelería. Descuentos en productos y eventos del wine bar. Beneficios adicionales y bonificaciones según rendimiento. Propinas adicionales, alimentos por turno para empleados y uniforme.

About the job Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 270 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Recepcionista para uno de nuestros hoteles 4* situado en Madrid. ¿De qué serás responsable? El check-in/out. Atención al público. Reservas. Atención telefónica. Auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Graduadas en Turismo o similares. Personas orientadas al cliente, dinámicas, responsables y con don de gentes. Experiencia Mínima de un Año en puestos similares. Nivel de Inglés - Profesional. Disponibilidad horaria para trabajar a turnos. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Department: Reservations Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

¿Eres bartender y te apasiona tu profesión? ¿Buscas un entorno donde puedas aplicar tus conocimientos, seguir creciendo y formar parte de un equipo que se toma en serio la barra y el servicio? ¿Te apasiona la barra? ¿Tienes experiencia, técnica y ambición? ¡En nuestro equipo hay sitio para ti! Estamos buscando bartenders con mucha experiencia, profesionales, con iniciativa y visión de futuro. Personas que no solo sepan preparar un cóctel, sino que entiendan el ritmo, el detalle, la estética y el alma de una barra. 🍸 ¿Qué harás? - Preparación de cócteles, combinados y bebidas con técnica, rapidez y estilo. - Dominio de estación de barra: mise en place, stock, limpieza, rotación. - Atención directa al cliente con actitud, cercanía y profesionalidad. - Colaboración con cocina, sala y otros compañeros para un servicio fluido. - Apoyo y formación a ayudantes o nuevos bartenders. - Participación activa en el desarrollo de nuevas cartas o propuestas si encajas en ese perfil. ✅** Lo que buscamos en ti** - Mínimo 2 años de experiencia real como bartender. - Conocimiento sólido de coctelería clásica, moderna y destilados. - Capacidad para trabajar en entornos exigentes y con alto volumen. - Buena presencia, comunicación fluida y pasión por el detalle. - Ganas de aprender, enseñar y crecer. - Disponibilidad para turnos partidos, noches y fines de semana. - Incorporación inmediata. 🔥 ¿Qué te ofrecemos? - Contratación inmediata en grupo líder en restauración y ocio. - Proyección real de crecimiento: buscamos futuros segundos/as de barra, jefes/as o encargados/as. - Formación continua: técnicas, producto, coctelería moderna y gestión. - Estabilidad laboral y posibilidad de desarrollo a largo plazo. - Salario competitivo + propinas. - Uniforme incluido. - Buen ambiente, profesional y en constante evolución. - Beneficios internos y descuentos en locales del grupo. 📩 ¿Quieres trabajar con nosotros? Estamos contratando ahora mismo. Si cumples el perfil y te motiva formar parte de un proyecto serio, sólido y en crecimiento, aplica a la oferta. Queremos conocerte. ¡Tu lugar en la barra puede ser aquí! 🍸✨ #EstamosContratando #Bartender #TalentoMandala

About the job Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 270 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Ayudante de Recepción para uno de nuestros hoteles 4* situado en Madrid. ¿De qué serás responsable? El check-in/out. Atención al público. Reservas. Atención telefónica. Auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Graduadas en Turismo o similares. Personas orientadas al cliente, dinámicas, responsables y con don de gentes. Experiencia Mínima de un Año en puestos similares. Nivel de Inglés - Profesional. Disponibilidad horaria para trabajar a turnos. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Department: Reception Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

Únete a nuestro equipo en SALESLAND para el proyecto SOMOS MÚSICA SOMOS MÚSICA es una empresa sólida, con larga trayectoria en el mercado cultural en la gestión de derechos de artistas y productores. Nuestra misión es promover y proteger la creatividad musical, asegurando que los artistas y productores reciban la remuneración a la que tienen derecho. Nuestro equipo lo forman personas apasionadas por la música y la cultura y que la respeten profundamente, sin importar su raza, edad, género o religión. La música no tiene fronteras, nosotros tampoco. Las personas seleccionadas serán las responsables de visitar establecimientos en calle, con el fin de establecer contactos con potenciales clientes y formalizar la venta de licencias de Somos Música. Estamos creciendo y arrancamos el proyecto por todo el territorio nacional, con amplia proyección de crecimiento y, sobre todo, buscamos la estabilidad de nuestros equipos. Buscamos comerciales(H/M/X) con experiencia en el canal pyme a puerta fría, con grandes habilidades comunicativas y que sepan transmitir al cliente el valor añadido de pertenecer a la comunidad Somos Música. Responsabilidades: - Generar nuevos contratos con clientes - Prospectar el mercado y dar a conocer los valores de Somos Música a los potenciales clientes. - Participar la estrategia de ventas para maximizar los ingresos por suscripción. - Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio con distintos mercados. - Supervisar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre, garantizando el cumplimiento de los objetivos. - Analizar datos de ventas y tendencias del mercado para ajustar tácticas y mejorar la eficiencia de las estrategias. - Elaborar informes y reportes de desempeño, reportando a el/la Responsable de Zona. - Cierre de venta (firma de licencias) - Creación, fidelización y mantenimiento de cartera - Seguimiento comercial Se ofrece: - Un entorno innovador, abierto y colaborativo en la industria musical. - Estabilidad, oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. - Contrato laboral con alta en la seguridad social. - Jornada laboral de 40 HORAS SEMANALES, de lunes a viernes. - Paquete retributivo compuesto de un salario FIJO de 21.000€ anuales + variable de 7,468.26€ por consecución de objetivos de venta. - Beneficios sociales: A los 6 meses de antigüedad en la empresa, SALESLAND te ofrece la posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en ventas en el B2B en calle (canal pyme) - Habilidad demostrada para negociar y cerrar contratos de suscripción. - Excelentes habilidades de comunicación. - Tolerancia a la frustración - Orientación a resultados - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución. - Experiencia en manejo de CRM y herramientas de ventas. - Carnet de conducir Requisitos deseables: - Dominio de Inglés - Licenciatura o equivalente

About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Técnico/a de Compras de Servicios Generales en nuestras oficinas corporativas de Madrid. Tu misión consistirá en brindar soporte en la gestión y optimización de compras de servicios generales, asegurando la adquisición eficiente, rentable y alineada con los estándares de calidad de la empresa. Apoyar en la implementación de estrategias de compras de energía sostenible, asegurando que las adquisiciones cumplan con los objetivos ESG de la compañía. Colaborar en la optimización de costos, gestión de proveedores, análisis de mercado y cumplimiento normativo para facilitar la transición hacia un modelo energético más sostenible y eficiente. Tus funciones principales serán: - Asistir en la identificación, evaluación y selección de proveedores de servicios generales (mantenimiento, limpieza, seguridad, etc.) y FF&E estandarizado recurrente. - Colaborar en la ejecución de estrategias de abastecimiento para mejorar costos y eficiencia. - Colaborar en la optimización de contratos de suministro de energía garantizando el cumplimiento de estándares ESG y regulaciones aplicables. - Realizar análisis comparativos de proveedores en términos de calidad, costos y cumplimiento contractual. - Apoyar en el seguimiento del desempeño de proveedores y proponer mejoras en la relación comercial. - Monitorear métricas de desempeño y cumplimiento contractual de los proveedores clave. - Apoyar en la negociación de términos y condiciones de contratos de servicios generales. - Asegurar la correcta documentación y gestión de contratos en sistemas internos. - Analizar costos asociados a los servicios generales e identificar oportunidades de ahorro. - Apoyar en la administración y seguimiento del presupuesto destinado a estos servicios. - Participar en iniciativas de eficiencia energética y nuevos modelos de adquisición energética para reducir la huella de carbono de la compañía. - Colaborar con equipos internos en la implementación de proyectos de electrificación y reducción de emisiones. - Proponer iniciativas innovadoras alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y la estrategia de descarbonización de la empresa. ¿Qué te ofrecemos?: - Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. - Tu horario será de lunes a viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial. - Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. - Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa en oficinas de Madrid… Department: Logistics About you Para tener un buen encaje, deberás aportar: - Licenciatura en Ingeniería Energética, Administración, Economía, Sostenibilidad, o áreas afines. - Experiencia de 2 a 4 años en roles de compras en compras indirectas, gestión de proveedores o administración de contratos de servicios generales. - Valorable experiencia en el sector hotelero. ¡Te estamos esperando Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

ESTUDIO ALAMEDA DE OSUNA S.L , está buscando Comerciales Inmobiliarios para unirse a su equipo. La empresa se enfoca en proporcionar servicios inmobiliarios excepcionales y se esfuerza por superar las expectativas del cliente en cada interacción. Como Comercial Inmobiliario, tendrás la oportunidad de contribuir a este objetivo y formar parte de una empresa de renombre en el sector. Si te apasiona el campo inmobiliario y buscas una oportunidad para avanzar en tu carrera, este podría ser el siguiente paso ideal para ti. No se requiere experiencia previa. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 1.300,00€-2.500,00€ al mes Beneficios: Acciones empresariales Ayuda al desarrollo profesional Cesta de navidad Comidas en la empresa Eventos de la empresa Eventos sociales los viernes Ordenador de empresa Programa de formación Teléfono de empresa Horario: De lunes a viernes Disponibilidad fin de semana Jornada partida Retribución complementaria: Bonus mensual Bonus por objetivos Plan de comisiones Ubicación del trabajo: Empleo presencial Salario Tipo (bruto)Mes Salario mínimo1.300 € Salario máximo2.300 €

Descripción del Puesto: Nuestro restaurante, referente en gastronomía healthy dentro de la mejor academia de padel de la región, busca camareros con experiencia en atención al cliente, ganas de aprender y dominio del inglés. Nuestro equipo recibe a clientes locales, internacionales y deportistas de élite que esperan un servicio de alta calidad en un ambiente exclusivo. Si tienes pasión por la atención al cliente y habilidades bilingües, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: Ofrecer un servicio excepcional y personalizado a nuestros clientes, asegurando una experiencia de calidad. Tomar comandas, asesorar sobre platos y bebidas, y resolver dudas del menú. Servir alimentos y bebidas de manera ágil, eficiente y con atención al detalle. Mantener la limpieza y el orden en la sala y el área de trabajo. Facilitar la comunicación entre clientes internacionales y el equipo de cocina. Requisitos: Experiencia en el área de hostelería o tener ganas de aprender, idealmente en entornos de alto nivel. Nivel bueno de inglés (imprescindible) para interactuar con clientes internacionales. Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente. Capacidad de trabajar en equipo y mantener la calma en momentos de alta demanda. Mantener una apariencia profesional e impecable, acorde con los estándares del restaurante. Actitud proactiva y pasión por la excelencia en el servicio. Ofrecemos: Un ambiente laboral dinámico en un entorno exclusivo y deportivo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en expansión. Formación continua y estabilidad laboral. Tipo de puesto: Jornada completa, Media jornada Beneficios: Opción a contrato indefinido Uniforme proporcionado Horario: Festivos Todos los fines de semana Retribución complementaria: Horas extras Propinas Experiencia: Hostelería: Minimo 3 años

Descripción Incorporamos teleoperadores/as en turno de mañana, comercializarás telefónicamente seguros a clientes/as de Gran Superficie en proyecto muy estable. Como teleoperador/a tus funciones principales son: - Emisión de llamadas a clientes/as que han realizado una compra en la Gran Superficie o nos han dejado sus datos a través de la web. - Llevar seguimiento detallado de tu actividad en nuestro CRM, asegurando un seguimiento profesional de cada oportunidad. Se ofrece: - Contrato indefinido 30h/semanas, - Empezarás en nuestras oficinas de Madrid de manera presencial con la posibilidad a medio plazo de una modalidad mixta de oficina y teletrabajo. - Salario fijo garantizado de 1063 € + un atractivo variable que premia tus ventas. - Horario fijo de 9 a 15 de lunes a viernes. - Salesland ha sido premiada por Forbes (por 6º año consecutivo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España. - 25 años de historia, más de 11000 profesionales con presencia en 14 países. - Colaboramos con una marca de prestigio, lo que facilitará tu labor comercial. - Formación inicial presencial y remunerada si superas el periodo de prueba y si te incorporas en este proyecto. - Te certificamos como mediador/a de seguros nivel 2. - Tu desarrollo es nuestro éxito. El 95% de los mandos intermedios han promocionado internamente. - Otros beneficios: clases de inglés, formación en nuestro Campus, descuentos en formación universitaria, moda, viajes, ocio… - Payflow: a través de nuestra app puedes solicitar un anticipo de nómina con un traspaso de dinero inmediato a tu cuenta. - Empresa socialmente responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades. Requisitos mínimos: - Valoramos muy positivamente la experiencia previa en venta telefónica (televenta) como teleoperador/a en el sector seguros o similar. - Si no tienes experiencia telefónica, y sí has trabajado como comercial presencial (por ejemplo, stand, promotor, promotora, captador, captadora, ¡cara al público…) y tienes ganas de reorientar tu carrera al mundo de la televenta queremos conocerte! - Tienes ganas, habilidades comunicativas excepcionales, orientación clara a la consecución de objetivos… - Entiendes que cada no te acerca más al SÍ. Eres entusiasta. - Mentalidad de crecimiento y ganas de aprender. - Tu implicación es clave para el equipo. - Si este reto es para ti inscríbete y demuéstranos tu potencial - Manejo fluido de herramientas informáticas. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%

¡En Popeyes® necesitamos de tu talento! Si quieres contribuir a que nuestra receta Louisiana llegue a todas las partes de nuestro país, ¡ahora es tu oportunidad! ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Buscamos Gerente para uno de nuestros establecimientos de la zona de Leganés, Madrid. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia como encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración. - Valorables conocimientos de TPV, CAJA, MANEJO DE Office y ofimática en general a nivel de usuario. - Disponibilidad completa. - Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria. - Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante. - Habilidades para atender a nuestros/as clientes/as como nadie. - Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. - Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! ¿Cómo será tu día a día en Popeyes®? - Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás el responsable de la gestión de la caja. - Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc. - Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. - Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa. - PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales. - Tareas de reposición y control del stock del establecimiento. - Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local. ¿Qué te ofrecemos a cambio? - Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! - Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas. - Horario: Turnos rotativos. - Salario: Según convenio. - Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería, etc.), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). En Popeyes® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social. Si eres un/a auténtico/a fan de nuestro pollo® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud!

En Fatoush Poeta Joan Maragall, buscamos personas entusiastas y con talento para unirse a nuestro equipo. Cualificaciones: DISPONIBILIDAD INMEDIATA, TURNOS EN HORARIO PARTIDO • Experiencia relevante en el puesto respectivo • Fuertes habilidades de comunicación • Atención excepcional al detalle y pasión por la hostelería • Mentalidad orientada al equipo y disposición para colaborar entre compañeros • Adaptabilidad • Conocimientos de gastronomía Beneficios: salario competitivo y oportunidades de crecimiento. Programas de formación y desarrollo Buen ambiente de trabajo Imprescindible contar con papeles en regla