Trabajos con actividades de en en España - Page 13

Seleccionamos azafata/o con coche para degustacion de refresco de Tea a nivel nacional. Fechas: 10,11, 17, 18, 24, 25 Horario de Actividad: De 11:00 a 15:00 horas. De 17:00 a 21:00 horas. Total: 8 horas diarias de activación. Horario de Montaje y desmontaje: - Montaje: 10:00h el primer día. - Desmontaje: A partir de las 20:30 horas el último día. Responsabilidades de la azafata: - Montaje y desmontaje del stand. - Realización de la acción de degustación del producto (formato lata). - Materiales y producto: Enviados previamente al almacén del centro y a casa. Salario por cada fin de semana : 130 € netos + KM Si tienes la disponibilidad nos encantaría contar con tu candidatura.

El puesto de abogado/a CIVILISTA en Bravo Advocats ofrece la oportunidad de trabajar en un despacho consolidado y de alta reputación, con una clientela diversa y exigente. Como miembro clave del equipo, el/la candidato/a seleccionado/a será responsable de proporcionar asesoramiento legal en una amplia variedad de asuntos civiles. La posición es ideal para alguien que tenga un enfoque proactivo y resolutivo, con un gran interés por el derecho civil y la capacidad de gestionar casos complejos de forma eficiente. Se busca un perfil que sepa trabajar tanto de manera autónoma como en equipo, y que tenga el deseo de aportar valor y crecimiento al despacho. El abogado/a civilista ocupará una posición estratégica dentro del despacho, donde trabajará directamente con clientes, otros abogados y el equipo de soporte administrativo, colaborando en el desarrollo de soluciones jurídicas integrales. Esta posición no solo involucra una gran responsabilidad, sino que también ofrece grandes oportunidades para el desarrollo profesional y crecimiento dentro del despacho. Responsabilidades: Asesoramiento y representación legal en derecho civil: Brindar asesoramiento especializado y representación legal en diversas áreas del derecho civil, en especial familia (divorcios, custodia, pensiones) sucesiones (herencias) así como contratos, derechos reales, arrendamientos, derecho de familia (divorcios, custodia, herencias) responsabilidad extracontractual. Será esencial que el candidato tenga experiencia acreditada en FAMILIA y SUCESIONES Redacción y revisión de documentación legal: Redactar, revisar y perfeccionar documentos legales esenciales como contratos, demandas, recursos, escritos de contestación, acuerdos extrajudiciales y dictámenes, garantizando la precisión y claridad en la redacción y protección de los intereses de los clientes. Gestión integral de casos: Gestionar los casos desde su apertura hasta su cierre, pasando por todas las etapas procesales y extraprocesales, incluyendo la preparación de las partes para juicio, negociación de acuerdos, y posibles recursos o apelaciones. El abogado/a será responsable de organizar y planificar cada caso de manera eficaz, manteniendo a los clientes informados y gestionando sus expectativas. Relación directa con los clientes: Mantener contacto constante con los clientes para actualizarles sobre el estado de sus casos, responder a sus dudas y garantizar su satisfacción con el servicio recibido. Se valorará una comunicación empática y efectiva, fundamental para mantener relaciones de confianza a largo plazo. Colaboración con el equipo multidisciplinar: Trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del despacho, tanto abogados de otras especialidades (como derecho penal o laboral) como con el personal administrativo, para proporcionar soluciones integrales y coordinadas a los clientes que lo requieran. Negociaciones y mediación: Participar activamente en negociaciones y mediaciones con la finalidad de alcanzar soluciones extrajudiciales favorables para los clientes. El abogado/a deberá ser capaz de identificar oportunidades para resolver conflictos sin necesidad de llegar a juicio, siempre velando por los mejores intereses de los clientes. Desarrollo y formación continua: Comprometerse con el desarrollo profesional y la mejora continua, participando en seminarios, cursos de formación y otras actividades para mantenerse actualizado/a sobre las últimas novedades en derecho civil y otras áreas relacionadas. Además, se espera que el abogado/a aporte ideas innovadoras y contribuya al crecimiento y mejora del despacho. Requisitos: Formación académica: Título universitario en Derecho, preferiblemente con especialización en derecho civil de familia y sucesiones. Formación adicional (máster o cursos de especialización) será valorada positivamente. Experiencia: Experiencia trabajando en un despacho de abogados en el área de derecho civil, en especial derecho civil de FAMILIA y derecho civil de SUCESIONES. Conocimiento legal: Amplios conocimientos de la legislación civil vigente en España, así como de las últimas reformas y tendencias en el ámbito del derecho civil. Dominio de herramientas jurídicas y programas de gestión de casos. Capacidades comunicativas: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para explicar conceptos legales complejos de forma clara y accesible para los clientes. Debe ser capaz de redactar documentos legales precisos, así como de intervenir con eficacia en juicios, negociaciones y mediaciones. Autonomía y trabajo en equipo: Capacidad para trabajar de manera independiente y gestionar casos de forma autónoma, tomando decisiones con seguridad y responsabilidad. Al mismo tiempo, debe ser capaz de trabajar de manera colaborativa, manteniendo una actitud abierta y respetuosa hacia los demás miembros del equipo. Orientación al cliente: Fuerte orientación al cliente, con un enfoque centrado en ofrecer soluciones jurídicas que no solo resuelvan los problemas, sino que también generen una experiencia positiva y confiable para el cliente. Compromiso con la ética profesional: Compromiso con los valores éticos del despacho, que incluyen el respeto a la confidencialidad, la honestidad, la transparencia y la dedicación al servicio del cliente. Flexibilidad y disposición para aprender: Ganas de aprender y crecer profesionalmente dentro de un entorno dinámico. Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y formas de trabajo que optimicen los procesos del despacho. Únete a nuestro equipo y crece con nosotros: En Bravo Advocats, buscamos a un abogado/a civilista que no solo sepa aplicar la ley, sino que también quiera marcar la diferencia en la vida de nuestros clientes. Si eres una persona comprometida, apasionada por el derecho civil y con ganas de formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, este es el lugar perfecto para ti. Ofrecemos un entorno profesional estimulante, donde tu talento será reconocido y podrás desarrollar tu carrera de manera integral. Si deseas formar parte de un despacho que valora la excelencia, la innovación y el trabajo en equipo, no dudes en postularte. ¡Esperamos contar contigo para seguir creciendo juntos y alcanzando nuevos logros!

• Toma de pedidos y comandas • Preparación y servicio de bebidas y alimentos • Desarrollar las actividades del servicio y atención al cliente. • Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de calidad al cliente. • Imprescindible vehículo o cualquier otro medio de transporte. Buscamos perfiles para diferentes horas y servicios, roles y responsabilidades. ¡Cualquier consulta nos dices por mensaje!

Seleccionamos azafata/o con coche para degustacion de refresco de Tea a nivel nacional. Fechas: 10,11, 24, 25 Horario de Actividad: De 11:00 a 15:00 horas. De 17:00 a 21:00 horas. Total: 8 horas diarias de activación. Horario de Montaje y desmontaje: - Montaje: 10:00h el primer día. - Desmontaje: A partir de las 20:30 horas el último día. Responsabilidades de la azafata: - Montaje y desmontaje del stand. - Realización de la acción de degustación del producto (formato lata). - Materiales y producto: Enviados previamente al almacén del centro y a casa. Salario por cada fin de semana: 130 € netos + KM Si tienes la disponibilidad nos encantaría contar con tu candidatura.

En Qlick Review estamos en plena expansión y buscamos consultores comerciales autónomos para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a revolucionar la forma en que los negocios conectan con sus clientes. Tu principal responsabilidad será visitar comercios locales, como bares, tiendas y hoteles, para presentar y vender nuestras innovadoras placas con tecnología NFC y QR, que permiten a los clientes dejar reseñas en menos de 3 segundos. ¿Qué ofrecemos? - Un sistema de comisiones atractivo: 20% de las ventas realizadas , con un ingreso medio estimado de 2.000 € al mes . - Flexibilidad total: organiza tu tiempo y zona de trabajo según tu conveniencia. - Herramientas y formación inicial para que puedas ofrecer el mejor servicio. Requisitos: - Alta como autónomo y cumplimiento con las obligaciones fiscales y legales. - Experiencia previa en ventas, atención al cliente o actividades comerciales (valorable). - Gran capacidad de comunicación, proactividad y orientación a resultados. - Vehículo propio (preferible, aunque no indispensable). Funciones principales: Visitar comercios en tu zona asignada para presentar y vender nuestros productos. - Gestionar el ciclo completo de la venta, desde la prospección hasta el cierre. - Identificar nuevas oportunidades comerciales y generar relaciones de confianza con los clientes. - Si eres autónomo y buscas una oportunidad para maximizar tus ingresos mientras trabajas con un producto único e innovador, ¡te queremos en nuestro equipo!

Seleccionamos azafata/o con coche para degustacion de refresco de Tea a nivel nacional. Fechas: 10,11. Horario de Actividad: De 11:00 a 15:00 horas. De 17:00 a 21:00 horas. Total: 8 horas diarias de activación. Horario de Montaje y desmontaje: - Montaje: 10:00h el primer día. - Desmontaje: A partir de las 20:30 horas el último día. Responsabilidades de la azafata: - Montaje y desmontaje del stand. - Realización de la acción de degustación del producto (formato lata). - Materiales y producto: Enviados previamente al almacén del centro y a casa. Salario por cada fin de semana: 130 € netos + KM Si tienes la disponibilidad nos encantaría contar con tu candidatura.

¡En Escampa Hotels te estamos buscando! ¿Tu pasión es el trato con las personas y la hospitalidad? ¡Si es así, en Escampa Hotels estamos buscando RECEPCIONISTAS para nuestro *HOTEL HOSTALILLO situado en Tamariu que abrirá sus puertas en febrero de 2025! ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? - Gestionar el check-in y check-out, asegurando una experiencia cálida y eficiente para nuestros huéspedes. - Atender las solicitudes de los clientes, proporcionando información sobre servicios, actividades locales y reservas. - Supervisar las operaciones diarias de la recepción, asegurando la calidad y consistencia en el servicio. - Gestionar el correo, las llamadas telefónicas y la coordinación entre los diferentes departamentos del hotel. - Resolver incidencias con empatía y profesionalismo, buscando siempre la satisfacción del cliente. ¿POR QUÉ TRABAJAR EN EL HOTEL HOSTALILLO COMO RECEPCIONISTA? - Ubicación inigualable: trabajarás en el corazón de Tamariu, rodeado por la belleza de la Costa Brava, con vistas privilegiadas al mar y un ambiente inspirador. - Proyecto en crecimiento: serás parte de un hotel renovado que abrirá sus puertas en febrero de 2025, aportando tu talento desde el inicio y marcando la diferencia en un equipo apasionado y comprometido. - Cultura de desarrollo y aprendizaje: plan de formación continua diseñado para que desarrolles tus habilidades y crezcas profesionalmente en el mundo del turismo. - Equipo comprometido con la excelencia: trabajarás con un grupo que valora la proactividad y la óptima experiencia del cliente. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - Experiencia previa de mínimo 1 año como recepcionista en el sector hotelero. - Dominio de idiomas: español, catalán, inglés y francés (fluido). - Disponibilidad horaria completa. - Disponibilidad para incorporar en febrero de 2025. - Habilidades requeridas: proactividad, gestión emocional, organización/planificación, metodología, habilidades comunicativas, habilidades digitales… ¿QUÉ OFRECEMOS? - Contrato** fijo discontinuo** con posibilidad de conversión a indefinido . - 5 días de trabajo (8h al día) y 2 días seguidos de descanso a la semana. - 30 días de vacaciones en días** **naturales + el día de tu cumpleaños fiesta porque es tú gran día y te mereces disfrutarlo como tú quieras. - Salario a partir de** 22.750€ brutos/anuales** + bonus anual por objetivos alcanzados. - Descuentos en los hoteles del grupo. - Descuentos en productos de casa, electrodomésticos, tecnología, viajes, seguros… - Un entorno privilegiado a pie de playa. - Plan de formación para que potencies tus habilidades y desarrolles de nuevas. Si estás buscando un gran reto en tu carrera profesional que te hará crecer y desarrollarte, no dudes en inscribirte en la oferta. ¡No te lo pienses más y únete al equipo del Hotel Hostalillo, queremos conocerte YA!

*Nota: el dominio del español y el francés es esencial para una comunicación fluida con la dirección. Oferta de empleo – Practicante en desintoxicación tabáquica (Madrid) 📍 laserOstop, red líder en Europa, ¡recluta para su nuevo centro en Madrid Atocha! Formación completa asegurada por un formador certificado laserOstop desde el principio. Ayudamos a las personas a dejar de fumar y liberarse de las adicciones gracias a nuestro método innovador con láser. Con más de 300 centros en todo el mundo y más de 500 000 desintoxicaciones exitosas desde 2021, buscamos un(a) practicante en desintoxicación tabáquica para unirse a nuestro equipo dinámico. Puesto: Practicante en desintoxicación tabáquica (método láser) • Tipo de contrato: CDI, sujeto a la validación de la formación. • Ubicación: Madrid (zona de Atocha). • Horario: 30 horas semanales, ampliable a 40 horas según sus deseos y la actividad. De martes a sábado, entre las 10:00 y las 18:00 con pausa para el almuerzo. • Horas extras posibles para los más motivados. Perfil ideal buscado : • Autonomía y puntualidad: Capacidad para trabajar de forma independiente, respetando los procedimientos establecidos. • Excelente capacidad de escucha y comunicación: Relación cercana con los clientes, empatía y habilidad para tranquilizarlos. • Motivación para ayudar a los demás: Pasión por ayudar a otros a liberarse de las adicciones. • Profesionalismo y seriedad: Rigurosidad y capacidad para gestionar su tiempo de manera autónoma. • Dominio obligatorio del español y el francés: Para una comunicación fluida con la dirección. Lo que ofrecemos: • Formación completa asegurada por un formador certificado laserOstop. • Salario bruto anual: entre 12.000 € y 25 000 €, según experiencia y contrato. • Primas mensuales basadas en la consecución de objetivos. • Un entorno dinámico con impacto positivo en la salud pública. ⏳ Fecha límite para postular: 30 de enero de 2025. 📅 Inicio del puesto previsto: febrero de 2025. Annonce de recrutement – Praticien(ne) en sevrage tabagique (Madrid) 📍 laserOstop, réseau leader en Europe, recrute pour son nouveau centre situé à Madrid Atocha ! Formation complète assurée par un formateur certifié laserOstop dès le début. Nous aidons les personnes à arrêter de fumer et à se libérer des addictions grâce à une méthode innovante au laser. Avec plus de 300 centres dans le monde et plus de 500 000 sevrages réussis depuis 2021, nous recherchons un(e) praticien(ne) en sevrage tabagique pour rejoindre notre équipe dynamique. Poste : Praticien(ne) en sevrage tabagique (méthode laser) • Type de contrat : CDI, sous réserve de validation de la formation. • Lieu : Madrid (quartier Atocha). • Horaires : 30 heures par semaine, évolutif jusqu’à 40 heures selon vos souhaits et l’activité. Travail du mardi au samedi, entre 10h et 18h avec pause déjeuner. • Heures supplémentaires possibles pour les plus motivés. Profil idéal recherché : • Autonomie et ponctualité : Vous êtes capable de travailler seul(e) tout en respectant les procédures de l’entreprise. • Excellente écoute et communication : Vous avez un contact facile avec les clients, êtes à l’écoute de leurs besoins et savez les rassurer. • Motivation pour aider les autres : Vous êtes passionné(e) par le fait d’aider les autres à se libérer des addictions et vous avez une forte capacité d’empathie. • Professionnalisme et sérieux : Vous êtes rigoureux(se) et vous savez gérer votre emploi du temps de manière autonome. • Maîtrise de l’espagnol et du français obligatoire : Pour assurer une communication fluide avec la direction. Ce que nous offrons : • Formation complète assurée par un formateur certifié laserOstop. • Salaire brut annuel : entre 12 000 € et 25 000 €, selon expérience et contrat. • Primes mensuelles sur atteinte des objectifs. • Un environnement dynamique avec un impact positif sur la santé publique. ⏳ Date limite pour postuler : 30 janvier 2025. 📅 Début du poste prévu : février 2025.

Se busca repartidor/a con experiencia en conducción de motos (tenemos moto de 50cc y 125cc) o con bicicleta / patinete eléctrico (dos baterias) para JORNADA PARCIAL de mínimo 15 horas semanales con opción de complementarias para labores de reparto de nuestras pizzas artesanas a domicilio. IMPRESCINDIBLE DISPONIBILIDAD DE TARDES/NOCHES Y FINES DE SEMANA. Condiciones inmejorables: INCENTIVO POR PEDIDO, Incorporación inmediata, horarios adaptables y/o fijos, posibilidad real de promoción. Contrato indefinido. Ideal para compaginar con estudios u otra actividad.

Picalagartos Sky Bar & Restaurant es el espacio de Azotea Grupo alojado en el Hotel NH Collection Gran Vía. Está formado por un restaurante con vistas en la octava planta y una azotea 360 grados desde la que divisar los tejados más emblemáticos de la capital. En un edificio con una marcada vocación literaria y bohemia, que ha inspirado el nombre del espacio – hace referencia a la taberna del mismo nombre de la obra Luces de Bohemia de Valle-Inclán – Picalagartos se encuentra en el conocido como Gran Vía 21, una joya arquitectónica de los arquitectos Julio Martínez Zapata y José López Sallaberry de estilo neobarroco que abrió sus puertas en 1918. Actualmente estamos en búsqueda de camareros/as para un nuevo restaurante. Si te interesa, aplica en la oferta Funciones: - Preparar el montaje de las mesas para el servicio - Tomar nota de las comandas y atender los requerimientos de las mesas asignadas - Servir y recoger las mesas a cargo, apoyando al resto de compañeros en estas labores - Realizar tareas de repaso y otras necesarias para ofrecer el servicio (mise en place, etc.) - Colaborar en otras funciones complementarias a la actividad de sala Requisitos: - Mínimo 1 año de experiencia desempeñando puesto similar - Flexibilidad horario, turnos rotativos, y disponibilidad de incorporación inmediata - Imprescindible manejo de bandeja - Estar familiarizado con tipos de alérgenos, así como con las cualidades de vegetariano, vegano y relacionados - Manejo de TPV y caja registradora - Valorable estar en disposición de carné de manipulador de alimentos y alérgenos - Actitud positiva y muchas ganas de pertenecer a un equipo al que le apasiona generar una experiencia extraordinaria a los clientes Se ofrece: - Equipo joven, profesional y con amplia experiencia en hostelería - Comida de personal - Incorporación inmediata - Contrato fijo discontinuo

Be Call Group, parte de Vensure HR, líder global en soluciones de recursos humanos, destaca por su compromiso con el desarrollo de las personas. Vensure HR es conocida por fomentar la innovación, el talento y el equilibrio entre la vida laboral y personal. - ¿Qué te ofrecemos en Be Call Group? Estabilidad y desarrollo profesional: el 90% de nuestro equipo de estructura ha crecido internamente gracias a nuestro plan de carrera. Formación inicial y continua: te preparamos para desempeñar tu trabajo con todas las garantías. Un entorno cercano y dinámico: más que compañeros, somos una familia que valora el buen ambiente y el trabajo en equipo. Flexibilidad y conciliación: horario rotativo de lunes a viernes y jornada continua de 6 horas. Recompensas económicas competitivas: salario fijo + comisiones sin límite. ¡Tú decides hasta dónde llegar! Ventajas exclusivas: descuentos para empleados, servicio de adelanto de nómina y actividades lúdicas grupales. Ubicación céntrica: estamos en el centro de León. - Tu misión en nuestro equipo Cerrar acuerdos comerciales telefónicos para Marcas de primer nivel. Representar la imagen de la empresa con profesionalismo en cada interacción. Superarte cada día con una actitud positiva y ganas de alcanzar los objetivos. - Requisitos mínimos para el puesto: Habilidades comunicativas y capacidad de automotivación. Conocimientos básicos de informática. Experiencia en televenta o labores comerciales o ganas de aprender. - ¿Por qué elegirnos? En Be Call Group sabemos que cada persona tiene un talento único y queremos ayudarte a potenciarlo. Aquí te escuchamos, te cuidamos y te apoyamos para que tengas el trabajo que siempre buscaste, compatible con tu vida personal. ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un equipo ganador! Esperamos tu candidatura,

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a de trenes en Vic (Barcelona) Contrato indefinido Horario: De lunes a domingo en turnos rotativos de 7:00 a 13:45h y de 14:00 a 20:45h (librando según cuadrante de servicio) Jornada completa INCORPORACIÓN INMEDIATA En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Buscamos incorporar CAMAREROS/AS DE SALA, SE VALORARÁ CONOCIMIENTOS DE PROTOCOLO, queremos personas entusiastas de la profesión, positivos, trabajadores/as, proactivos/as, con dotes de comunicación y con ganas de aprender, que busquen continuidad en el puesto para trabajar en un grupo gastronómico sólido y con buen ambiente laboral, Somos un restaurante INCLUIDO EN LA GUIA MICHELÍN. Los/as candidatos/as deben tener formación y experiencia mínima demostrable de 2 años como camarero/a de sala en restaurantes de nivel medio- alto con conocimientos de protocolo y acostumbrados a la excelencia en el servicio. Queremos profesionales con aptitudes, orientados/as al servicio al cliente, para ir asumiendo responsabilidades y crecer dentro de la empresa, acostumbrados/as a trabajar en equipo a la vez que dinámicos/as y resolutivos/as. Funciones: • Presentar platos y realizar trabajos a la vista del cliente • Asesorar sobre bebidas, prepararlas y presentarlas • Preparar y realizar las actividades de pre-servicio, servicio y post-servicio • Preparación de las áreas de trabajo para el servicio • Informar y aconsejar al cliente sobre las sugerencias y/o composición de los platos • Proveer a los clientes de una experiencia gastronómica

En Manolo Santana Racquets Club, un prestigioso club deportivo en Marbella conocido por su variada oferta de actividades deportivas y de ocio en un ambiente natural exclusivo, estamos buscando camareros/as con experiencia para unirse a nuestro equipo. Funciones: - Atención y servicio a los clientes en barra y en mesa, asegurando una experiencia de calidad y amabilidad. - Preparación y presentación de bebidas y alimentos de acuerdo con los estándares del club. - Mantener el orden y limpieza de la zona de barra y mesas, colaborando en la creación de un ambiente agradable para los socios y visitantes. Requisitos: - Experiencia profesional comprobada en el sector de la hostelería. - Nivel medio de inglés (B1-B2), capaz de comunicarse eficientemente con una clientela internacional. - Titulo de manipulación de alimentos. - Habilidades de comunicación, proactividad y un trato amable hacia los clientes. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos. Ofrecemos: - Contrato a 36h semanales. - Jornadas de 6-7 horas de turno continuo. - Incorporación inmediata a un equipo profesional y dinámico. - Salario competitivo según convenio y oportunidades de desarrollo profesional en un club de renombre en Marbella. - Acceso gratuito a las instalaciones de gimnasio, padel y tenis. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo y cumples con los requisitos, ¡Te invitamos a postularte!

About the job Descripción de la empresa Mondrian & Hyde Ibiza Únete a nosotros para una oportunidad única de presentar dos marcas hoteleras de estilo de vida, cada una con su propio carácter, en la idílica playa de Cala Llonga, en Ibiza. Mondrian Ibiza es un paraíso elegante con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño innovador, incluyendo una amplia terraza con vistas a la bahía. Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía, inspirado en festivales y exhibiciones de música y vida nocturna, con 401 habitaciones que destacan por sus texturas naturales y toques artesanales. Ambas propiedades contarán con 7 restaurantes y bares, que ofrecerán desde sushi premium hasta cocina balear con productos del mar a la mesa, todos con una programación intensa. Reportando al Director General, estos hoteles son operados por Ennismore, la empresa de hospitalidad lifestyle de mayor crecimiento, en colaboración con Grupo Azul Mar Cala Llonga, propiedad de Apollo. Descripción del empleo Lo que harás... El Director de Revenue es responsable de maximizar los ingresos por habitaciones y el beneficio asociado a los distintos segmentos de clientes: transitorios, grupos y contratos para el hotel. Recomendando y manteniendo precios, posicionamiento y la gestión del inventario a través de sistemas y las políticas y procedimientos establecidos por Ennismore. Desarrolla estrategias para aumentar los ingresos por habitaciones y en general para el resort; enfocándose en la rentabilidad con la mezcla óptima de canales y segmentos. Identifica oportunidades futuras y se comunica eficazmente con Ventas, Marketing y Comercio Electrónico. Es responsable de desarrollar el plan anual de ingresos por habitaciones y el Plan de Negocios junto con Ventas y Marketing, y de lograr los KPI establecidos. Mantiene los controles de rendimiento adecuados para maximizar los ingresos del hotel en todos los canales de distribución. Monitorea y evalúa las tendencias de demanda del mercado, asegurando que todas las tarifas estén cargadas y que el mantenimiento del inventario sea correcto en todos los sistemas (OPERA y otros relacionados). Garantiza la preparación y análisis precisos de informes de segmentación de mercado, informes de producción, análisis de contribución por fuente, informes diarios de pickup y resúmenes de ritmo. Coordina diversas actividades para mejorar aún más el potencial de ingresos. Lidera las reuniones semanales de gestión de ingresos. Refina las estrategias para aumentar el índice de RevPAR (RGI) y alcanzar los objetivos de presupuesto y previsión del hotel. Realiza auditorías para garantizar que la estrategia de ventas esté correctamente configurada en todos los canales. Motiva y desarrolla las habilidades del Revenue Manager/Analyst. Asegura que el equipo gestione eficazmente todos los canales de distribución (OTA’s, slshotels.com, GDS, IDS, CRO). Colabora con el departamento de Recepción para optimizar los upsells y los días de ocupación completa. Lidera el posicionamiento de precios y la distribución para todos los segmentos de mercado del hotel, con la participación del Director de RM de Área o Regional. Ofrece recomendaciones para mejorar la eficacia del proceso de gestión de ingresos. Requisitos Sobre ti: Experiencia de más de 2 años en puestos de liderazgo en gestión de ingresos de hoteles todo incluido. Conocimiento extenso en previsión, interpretación/análisis de resultados para la planificación y realización de análisis presupuestario. Conocimiento amplio de habilidades de ventas, gestión de ingresos, reclutamiento, supervisión, formación y motivación de gerentes. Capacidad demostrada para comprender los requisitos de los clientes y traducirlos en soluciones de ingresos. Capacidad para ser asertivo y persuasivo sin ser agresivo. Habilidad para evaluar rápidamente alternativas y decidir un plan de acción. Fuertes habilidades organizativas, incluyendo seguimiento, gestión del tiempo, capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar varias prioridades en un entorno dinámico. Considerable habilidad en matemáticas y ecuaciones algebraicas. Capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de una organización. Título universitario de 4 años en una institución acreditada; se prefiere licenciatura en Gestión Hotelera, Administración de Empresas o disciplinas similares. Mínimo de 3 años de experiencia progresiva en gestión de ingresos en una propiedad de servicio completo, con un historial comprobado de obtener resultados líderes en el mercado y soluciones innovadoras. Debe poseer habilidades analíticas e interpersonales superiores; sólidos conocimientos en la disciplina de Gestión de Ingresos; profundo conocimiento de reservas, ventas y marketing, incluyendo la Red Global de Distribución; y conocimientos sobre estados financieros del hotel. Excelentes habilidades de redacción y presentación en inglés y español. Competencia en el uso de sistemas PMS, CRS y RMS de hoteles. Disponibilidad para viajar ocasionalmente a oficinas corporativas, otros hoteles o conferencias. Información adicional Lo que te ofrecemos: Paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo. Trabajo 100% remoto, con visitas a Ibiza una vez al mes. Oportunidad de unirse a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento, comprometido con la creación de hoteles y el desarrollo de una marca global. La posibilidad de desafiar las normas y trabajar en un entorno creativo y gratificante. Formar parte de un equipo apasionado por crear grandes experiencias hoteleras y construir un portafolio de marcas. Almuerzo diario en el restaurante interno. Grandes descuentos en todos los hoteles Ennismore y descuentos especiales en numerosos negocios de la isla. Muchas oportunidades de crecimiento y cambios como parte de una familia global de marcas. Tiempo libre adicional para hacer voluntariado en una de nuestras asociaciones benéficas. Reuniones de equipo regulares, desde actividades de team-building hasta una gran fiesta de fin de temporada. ¡Trabajamos duro, pero sabemos divertirnos! Un calendario anual de eventos de diversidad e inclusión, que ofrecen oportunidades para aprender, celebrar y generar un impacto positivo. Department: Event The company Sleek & Sculptural Always at the heart of the most exciting cultural scenes in the world, Mondrian serves up innovation and creativity with it progressive forward thinking approach that plays with perspective and makes you dream, meaning both guests and locals alike can immerse themselves in the culture of each city it inhabits.

OFERTA DE TRABAJO: Comercial Key para Tumbalea – Únete a nuestra revolución en 2025 ¿Te apasiona el mundo de los viajes y el contacto con las personas? ¿Estás buscando una oportunidad única para crecer profesional y personalmente en una empresa innovadora? Si la respuesta es sí, sigue leyendo porque Tumbalea tiene algo increíble para ti. ¿Quiénes somos? En Tumbalea nos especializamos en organizar experiencias inolvidables para estudiantes, diseñando viajes de fin de curso en Mallorca que combinan diversión, calidad y momentos únicos. Nuestro enfoque se basa en ofrecer todo lo que un estudiante pueda soñar para celebrar el fin de una etapa: alojamientos increíbles, actividades emocionantes y una organización impecable. Somos una empresa comprometida con el bienestar de nuestros clientes y empleados, creando un ambiente de trabajo donde todos podamos dar lo mejor de nosotros mismos. ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando un Comercial Key entre 18 y 26 años para un emocionante proyecto de expansión que comenzará en 2025. Este puesto será clave para fortalecer nuestras relaciones con clientes y partners, abrir nuevas oportunidades de negocio y consolidar la marca Tumbalea como líder en el sector de viajes estudiantiles. ¿Qué ofrecemos? • Sueldo fijo + comisiones: Tu esfuerzo será recompensado no solo con un salario base competitivo, sino también con atractivas comisiones por resultados. • Horario flexible: Porque entendemos que la vida personal es importante. Podrás organizar tu tiempo de manera eficiente y equilibrada. • Viajes a Mallorca: ¿Quién no querría disfrutar del paraíso mientras trabaja? Viajarás gratis durante el verano a uno de los destinos más deseados de Europa. • Crecimiento laboral y personal: Apostamos por el desarrollo de nuestro equipo. Tendrás acceso a formación continua y oportunidades reales de ascender dentro de la empresa. • Un ambiente de trabajo único: Somos serios y comprometidos, pero también sabemos disfrutar. En Tumbalea trabajarás con personas dinámicas, apasionadas y llenas de energía. • Conocer gente nueva: Este puesto no solo te permitirá desarrollar tus habilidades comerciales, sino también ampliar tu red de contactos y crear relaciones significativas. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y ampliar nuestra cartera de clientes. • Negociar acuerdos y cerrar ventas con institutos, colegios y academias. • Representar la marca Tumbalea en eventos y ferias relacionados con viajes estudiantiles. • Trabajar en equipo para identificar nuevas oportunidades de negocio y estrategias de expansión. • Mantener una comunicación constante con los clientes para garantizar su satisfacción y fidelización. ¿Qué necesitamos de ti? • Habilidades excepcionales de comunicación y negociación. • Actitud positiva, ganas de aprender y pasión por los viajes. • Disponibilidad para viajar ocasionalmente. • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. ¿Por qué unirte a Tumbalea? Porque somos mucho más que una empresa de viajes. En Tumbalea creamos experiencias, recuerdos y conexiones que duran toda la vida. Queremos que seas parte de esta aventura y que juntos llevemos nuestra visión a más personas. Si crees que tienes lo necesario para ser el próximo Comercial Key de Tumbalea, envíanos tu CV y una breve carta de motivación. ¡No pierdas esta oportunidad única de combinar trabajo, pasión y diversión!

Buscamos camarero/a versatil y con ganas de trabajar en un ambiente cultural. El trabajo se desarrolla los fines de semana, viernes y sábado noche y domingo jornada completa. Somos una asociación de Jazz que tenemos una sala de conciertos con un bar/ambigú. El trabajo no tiene unos horarios fijos ya que trabajamos según el volumen de actividades y eventos pero se llega a unas 20 horas semanales aproximadamente y se concentran en el fin de semana. Buscamos una persona con flexibilidad y capacidad para asumir tareas de servicio de barra, ayudar en cocina en ocasiones necesarias, montaje y recogida de terraza y limpieza del espacio de trabajo. Si tienes experiencia y estás interesado/a , contáctanos para más información y condiciones.

Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 1.200,00--1.400,00 euros Horario: Turno rotativo Retribución complementaria : horas extra Plus domingos y festivos Educación: Gerocultor: 1 año experiencia Ubicación del trabajo: Empleo presencial Estamos buscando a personal Gerocultor/a, tareas a realizar: - Ayudar a levantar, lavar-se, vestir-se... - Ayudarlos a ir al baño - Ayudarlos a comer y a tomar la medicación - Aplicar cremas, apósitos... - Saber realizar cambios posturales - Saber identificar cuando tiene una necesidad u otra y saber actuar ante ellas. - Acompañarlos en las actividades básicas de su vida. Buscamos personas con actitud,comprometidas, responsables con su trabajo, con ganas de trabajar en equipo y con capacidad de resolución ante situaciones imprevistas.

Necesitamos incorporar un responsable de mantenimiento para nuestra planta de fabricación de encimeras de porcelánico y que sirva de apoyo en ocasiones puntales al servicio técnico de Cooking Surface. Responsabilidades: Planificar, supervisar y coordinar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaría, equipos, edificio e instalaciones; elaborar calendarios y procesos de mantenimiento, coordinar los recursos necesarios y asegurarse de que se efectúen las tareas en los plazos establecidos Garantizar que equipos e instalaciones estén en óptimas condiciones de funcionamiento, minimizando las interrupciones en la producción y maximizando la eficiencia y seguridad en el lugar de trabajo Asegurar el cumplimiento de todas las normas y regulaciones de seguridad e higiene laboral. Implementar medidas de prevención de accidentes y promover una cultura de seguridad entre los miembros del equipo Elaborar, mantener registro actualizado y preciso de las actividades del departamento. Elaborar informes periódicos sobre el estado de los equipos incidencias y las actividades realizadas Establecer presupuestos para las actividades de mantenimiento y gestionar el gasto de manera eficiente Asegurar la disponibilidad de repuestos, herramientas y materiales necesarios y mantener un control del inventario preciso Analizar indicadores del desempeño (KPI´s) del Area de Mantenimiento Identificar oportunidades de mejora en los procesos de mantenimiento Dar soporte como servicio técnico del sistema de inducción invisible Cooking Surface, tanto en resolución de incidencias como puestas en marcha Requerimientos: Ingeniería técnica en Mecánica, Mantenimiento o similar Experiencia mínima de 3 años en puesto similar Experiencia en gestión de equipos, así como habilidad en liderar, motivar y promover un buen ambiente de trabajo Conocimiento paquete básico de Microsoft Office; Excel, Word Capacidad de comunicar eficaz y profesionalmente con diferentes partes; proveedores, empleados y supervisores Habilidades de organización y priorización de tareas Excelente habilidad para solucionar problemas y toma de decisiones Orientación a resultados y capacidad de trabajar bajo presión Utilización de herramientas de seguimiento y medición de objetivos Carnet de conducir en vigor para circular en España Aspectos que se valorarán positivamente: Se valora conocimientos en ERP Odoo. Disponibilidad para la realizar guardias presenciales o telefónicas en fines de semana y festivos, atendiendo a necesidades de fabricación Haber trabajado anteriormente en equipos de trabajo con diversidad cultural Qué se ofrece: Contrato a jornada completa de lunes a viernes Salario según valía y experiencia previa Formar parte de un proyecto innovador que ha cambiado la forma de vivir las cocinas

Crontol de aforo y buen uso de actividades infantiles y talleres infantiles .

About the job SOUS CHEF ¿Eres un/una Sous Chef con pasión por continuar aprendiendo y desarrollándote en un ambiente profesional y creativo? Buscamos un/una Sous Chef Tournant que pueda ser polivalente. Tareas principales: Trabajar en colaboración con el equipo de liderazgo de la cocina para reclutar, capacitar y orientar a los miembros más jóvenes del equipo. Fomentar un ambiente de apoyo y cuidado dentro del equipo. Colaborar en el desarrollo de nuevos elementos del menú. Encargarte de secciones específicas de la cocina. Ayudar a mantener una cocina limpia, organizada y eficiente, siguiendo todos los protocolos de seguridad e higiene. Ser un ejemplo a seguir, demostrando excelencia culinaria e inspirando al equipo a ofrecer resultados excepcionales. Supervisar la preparación y presentación de los alimentos, asegurando consistencia y cumplimiento de nuestros altos estándares. Lo que buscamos: - Experiencia previa en puesto similar. - Actitud positiva y personalidad extrovertida. Lo que ofrecemos: - Contrato indefinido. - Turnos seguidos de 8h. - Horario de lunes a domingo con dos días libres seguidos a la semana. - Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. Beneficios: - Comedor de personal en turno. - Actividades de Team Building/Take Care. - Uniforme y lavandería interna y gratuita. - Descuentos en hoteles Marriott. - Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. - Programas de reconocimiento y bienestar. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you. Department: F&B kitchen About you Language required: Spanish. The company Step inside. See for yourself. Designed by world-renowned architect Ricardo Bofill, W Barcelona sets the scene for a spectacular stay. Located on the beachfront along the famous Barceloneta boardwalk. Check into one of our 473 fabulous guest rooms & suites boasting panoramic views over the Mediterranean Sea and city of Barcelona.

INDISPENSABLE EXPERIENCIA PREVIA EN TIENDAS de TEXIL, FAST RETAIL. Descripción de puesto: -Liderar un equipo de venta de forma dinámica y entusiasta. - Alcanzar y maximizar los objetivos y KPIs marcados para la tienda. -Garantizar que todos los procesos, procedimientos y acciones marcadas por la firma se implanten correctamente. -Asegurar un plan de acción para una atención al cliente impecable. -Control de stock, arqueo de caja. -Evaluación y motivación del personal de tienda. Creando un equipo de trabajos cohesionado, unido y encaminados a la venta para alcanzar los objetivos marcados. -Control de objetivos de tienda y personales. -Formación y desarrollo del personal con el conocimiento del producto, procedimientos y técnicas de venta. -Asegurar y cuidar la imagen de la tienda, manteniendo los estándares de visual merchandising. -Garantizar una excelente gestión de los “Best sDescripción de puesto: -Liderar un equipo de venta de forma dinámica y entusiasta. - Alcanzar y maximizar los objetivos y KPIs marcados para la tienda. -Garantizar que todos los procesos, procedimientos y acciones marcadas por la firma se implanten correctamente. -Asegurar un plan de acción para una atención al cliente impecable. -Control de stock, arqueo de caja. -Evaluación y motivación del personal de tienda. Creando un equipo de trabajos cohesionado, unido y encaminados a la venta para alcanzar los objetivos marcados. -Control de objetivos de tienda y personales. -Formación y desarrollo del personal con el conocimiento del producto, procedimientos y técnicas de venta. -Asegurar y cuidar la imagen de la tienda, manteniendo los estándares de visual merchandising. -Garantizar una excelente gestión de los “Best seller”. - Actividades de recursos humanos. Perfil: 3 años de experiencia en gestión de equipos y en el mundo del Retail. Se ofrece: -Contrato indefinido -Salario fijo + Variables en función de la consecución de objetivos. -Ambiente joven y dinámico - Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.

About the job CHEF DE PARTIE ¿Eres un/una Chef de Partie con pasión por continuar aprendiendo y desarrollándote en un ambiente profesional y creativo? ¿Buscas un puesto en una compañía que cuida de sus equipos de cocina y te ofrece posibilidades de desarrollo a largo plazo? No busques más! Tareas principales: - Mantener los registros de alimentos. - Supervisar la calidad y la cantidad de los alimentos que se preparan. - Informar al Chef de los alimentos sobrantes para utilizarlos en los especiales del día. Lo que buscamos: - Experiencia previa en puesto similar. - Actitud positiva y personalidad extrovertida. Lo que ofrecemos: - Contrato de sustitución. - Turnos seguidos de 8h. - Horario de lunes a domingo con dos días libres seguidos a la semana. - Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. Beneficios: - Comedor de personal. - Actividades de Team Building. - Uniforme y lavandería. - Descuentos en hoteles Marriott. - Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. - Programas de reconocimiento y bienestar. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you. Department: F&B kitchen About you Language required: Spanish. The company Step inside. See for yourself. Designed by world-renowned architect Ricardo Bofill, W Barcelona sets the scene for a spectacular stay. Located on the beachfront along the famous Barceloneta boardwalk. Check into one of our 473 fabulous guest rooms & suites boasting panoramic views over the Mediterranean Sea and city of Barcelona.

FISIOTERAPIA Y ACTIVIDAD FISICA Buscamos persona que sea autónomo para sesiones de fisioterapia y entrenamiento personal en horario de tarde. Autónomo 25h- 35h  (1900€-3000€) Horario comprendido entre las 15-16 y 21-22.