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Equilibrarás la innovación en IA con necesidades reales de usuario, asegurando que los productos sean técnicamente avanzados, intuitivos y valiosos. Trabajarás en un entorno ágil y transversal, alineando múltiples stakeholders sin perder de vista la experiencia de usuario y el impacto del producto.ResponsabilidadesLiderar el descubrimiento y definición de productos basados en IA alineados con las necesidades de negocio y de usuario.Definir y gestionar el backlog, roadmap e historias de usuario, alineándolos con objetivos de negocio y necesidades reales.Colaborar con equipos UX/UI para diseñar experiencias intuitivas, útiles y atractivas.Realizar investigación de usuario, pruebas de usabilidad y análisis de mercado y competencia para identificar necesidades, puntos de fricción y oportunidades.Trabajar junto a equipos de IA/ML para traducir requisitos en soluciones escalables y eficientes.Participar en demos y retrospectivas, contribuyendo a la mejora continua de procesos y formas de trabajo.Monitorizar rendimiento de producto, adopción de usuarios e impacto mediante métricas cuantitativas y cualitativas.Testar, aprender e iterar continuamente en base a feedback de usuarios, datos y tendencias de mercado.CalificacionesExperiencia demostrable en gestión de producto, idealmente en IA, productos digitales o entornos tecnológicos complejos.Comprensión de conceptos de IA/ML e IA generativa, incluyendo prompt engineering y LLMs, con capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas.Experiencia trabajando con equipos UX/UI o background en diseño, con conocimiento de diseño centrado en usuario, usabilidad e investigación.Experiencia en entornos ágiles como Scrum o SAFe, incluyendo gestión de backlog y PI Planning.Capacidad para alinear y gestionar múltiples stakeholders de negocio, diseño e ingeniería.Somos un equipo de más de 180 profesionales apasionados por lo que hacemos, que trabajamos de la mano en cada proyecto. Formamos parte de un entorno multidisciplinar donde el trabajo cooperativo es clave para nuestro éxito. Apostamos por el desarrollo profesional, diseñando la evolución de conocimientos y responsabilidades.BeneficiosOportunidad de desarrollo profesional en un entorno tecnológico, innovador e internacional.Entorno de trabajo agradable y retador, con compañeros que te acompañarán en tu crecimiento.Planes de carrera individualizados, formación y certificaciones cubiertas por la compañía.Programas de idiomas, retribución flexible y beneficios de bienestar.Formar parte de una compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad.#J-18808-Ljbffr

Especialista de cara al cliente para el sector de alimentación y gran consumo (FMCG), con responsabilidades en gestión de pedidos en SAP, atención al cliente, coordinación logística y análisis de datos para optimizar el servicio.

La persona en este rol será responsable de administrar y optimizar los programas integrales de compensación y beneficios dentro de la organización. Su labor principal consiste en garantizar que las políticas retributivas de la empresa sean competitivas en el mercado, equitativas internamente y estén alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. Esto implica un trabajo analítico continuo y una gestión meticulosa de procesos sensibles. Entre las tareas fundamentales se encuentra el análisis de estudios salariales de mercado para evaluar la posición competitiva de la compañía, así como el examen de la equidad interna para asegurar prácticas justas. El rol también incluye la coordinación y ejecución de los procesos anuales de revisión salarial, gestionando los flujos de aprobación y el seguimiento correspondiente. Además, se encargará de la actualización de las bandas salariales y de formular recomendaciones basadas en datos para ajustes de compensación. El puesto requiere una colaboración estrecha con diversas áreas de Recursos Humanos y con los líderes del negocio para interpretar y aplicar las políticas de compensación. Asimismo, implica la gestión de relaciones con proveedores externos de beneficios y la elaboración de informes y análisis detallados que faciliten la toma de decisiones estratégicas por parte de la dirección.

Buscamos un/a Tech Lead altamente cualificado/a para incorporarse al equipo de Data & AI dentro de IAG.Ai, la unidad de innovación e inteligencia artificial del Grupo IAG. Tendrás un papel clave liderando el diseño, desarrollo y evolución de plataformas de Datos e Inteligencia Artificial que impulsan iniciativas de transformación digital en compañías líderes como British Airways, Iberia, Vueling, Aer Lingus, IAG Cargo e IAG Loyalty. Responsabilidades Definir y evolucionar la arquitectura técnica de productos y plataformas de Datos e Inteligencia Artificial. Impulsar decisiones tecnológicas clave y proporcionar liderazgo técnico al equipo. Diseñar soluciones cloud escalables, seguras y mantenibles en AWS y Azure. Establecer estándares de arquitectura, buenas prácticas de ingeniería y marcos de gobernanza. Diseñar y mejorar pipelines de CI/CD y procesos de automatización de despliegues. Promover prácticas de Infraestructura como Código (IaC) y DevSecOps en los proyectos. Garantizar la calidad del código mediante pruebas automatizadas, revisiones de código y estándares de desarrollo. Impulsar iniciativas de observabilidad, monitorización y excelencia operativa. Colaborar estrechamente con Product Managers, Product Owners y otros interlocutores de negocio. Participar en refinamientos técnicos y apoyar la definición de historias de usuario y requisitos técnicos. Mentorizar y apoyar a los ingenieros del equipo, fomentando una cultura de mejora continua y compartición de conocimiento. Identificar y gestionar riesgos técnicos, deuda técnica, requisitos de seguridad y estándares de cumplimiento. Contribuir a la ejecución de iniciativas de Datos, IA, MLOps y transformación digital dentro del ecosistema IAG. Calificaciones Más de 5 años de experiencia en posiciones de liderazgo técnico como Tech Lead, Lead Engineer, Principal Engineer, Cloud Architect, Platform Lead o similares. Amplia experiencia en el diseño e implementación de soluciones cloud nativas sobre AWS. Sólidos conocimientos de servicios cloud de Azure y entornos multicloud. Experiencia tomando decisiones de arquitectura en entornos empresariales complejos. Experiencia práctica diseñando y manteniendo pipelines CI/CD. Fuerte experiencia en automatización de despliegues y prácticas DevOps. Experiencia con Infraestructura como Código mediante Terraform y/o AWS CloudFormation. Experiencia trabajando con plataformas de datos, soluciones de IA o ecosistemas tecnológicos de gran escala. Sólido conocimiento de buenas prácticas de ingeniería de software, estrategias de testing y excelencia operativa. Experiencia trabajando en entornos Agile Scrum. Manejo de Jira y metodologías colaborativas de entrega. Excelentes habilidades de comunicación con interlocutores tanto técnicos como de negocio. Capacidad de mentoría, colaboración e influencia. Nivel alto de inglés para trabajar en equipos internacionales. Preferencias Experiencia en proyectos de Inteligencia Artificial, IA Generativa o modelos de lenguaje (LLM). Conocimientos de MLOps, AI Engineering o plataformas de Machine Learning. Experiencia en ecosistemas de datos a gran escala y gobierno del dato. Experiencia práctica con Docker y Kubernetes. Conocimientos de herramientas de observabilidad y monitorización como Prometheus, Grafana y CloudWatch. Experiencia con GitHub Actions, Jenkins o GitLab CI/CD. Experiencia previa en los sectores de aviación, viajes o transporte. Experiencia trabajando con equipos internacionales y distribuidos. Conocimientos sobre requisitos de seguridad, cumplimiento normativo y auditoría en entornos empresariales. Beneficios Contratación indefinida. Horario flexible y conciliador, normalmente de 9am a 5pm. Ambiente de trabajo agradable y retador con compañeros que colaboran en desafíos del proyecto. Oportunidad de desarrollo profesional con planes de carrera individualizados y formación certificaciones. Modelo híbrido de trabajo con 2-3 días de presencialidad en Viladecans. Retribución flexible: seguro médico, tickets transporte, ticket restaurante y cheque guardería, además de descuentos exclusivos en diversas marcas y en formaciones. Acceso a una plataforma integral de bienestar con gimnasio, entrenadores personales, salud mental (psicólogos, apps de meditación, gestión del sueño) y nutrición. Opción de mejorar el nivel de idiomas mediante formaciones y planes. Compromiso con igualdad y diversidad. Declaración de Igualdad y Diversidad Ser parte de una compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

Desarrollo de procesos y buenas prácticas: Documentar procedimientos operativos (SOP), crear y mantener bases de datos de palabras clave, audiencias y creatividades de alto rendimiento. Su principal objetivo será generar leads cualificados, incrementar las solicitudes de información, las reservas

En agap2 buscamos un/a Data Scientist para incorporarse a un entorno internacional y participar en proyectos de Data Science e Inteligencia Artificial , trabajando tanto con IA clásica como con IA Generativa. Buscamos un perfil con experiencia práctica en el desarrollo de modelos y capacidad para transformar datos y nuevas tecnologías de IA en soluciones de valor para el negocio. • Diseñar, desarrollar y evaluar modelos de Machine Learning y modelos predictivos para resolver diferentes casos de uso., • Trabajar en distintas áreas de Data Science e Inteligencia Artificial , seleccionando las técnicas más adecuadas para cada necesidad., • Desarrollar soluciones basadas en IA Generativa y Large Language Models (LLMs) ., • Diseñar e implementar soluciones RAG (Retrieval-Augmented Generation) y otras arquitecturas basadas en LLM., • Trabajar con Python y las principales librerías y frameworks de Data Science y Machine Learning., • Mantenerte actualizado/a en las últimas tendencias y tecnologías de Machine Learning, Generative AI y LLMs ., • Experiencia profesional como Data Scientist, Machine Learning Engineer o en posiciones similares., • Experiencia práctica desarrollando modelos de Machine Learning y modelos predictivos ., • Experiencia tanto en IA clásica / Machine Learning como en IA Generativa ., • Experiencia trabajando con LLMs y soluciones de Generative AI ., • Buen nivel de programación con Python ., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Será valorable • Experiencia con frameworks para LLM como LangChain, LangGraph, LlamaIndex o similares., • Experiencia utilizando APIs de proveedores de LLM como OpenAI, Anthropic u otros., • Experiencia en evaluación y optimización de modelos de IA y soluciones RAG., • Posición estable en un entorno tecnológico e internacional., • Modelo híbrido: 2 días presenciales en Viladecans y 3 días en remoto., • Participación en proyectos de Data Science e Inteligencia Artificial utilizando tecnologías actuales., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Entorno colaborativo donde el intercambio de conocimiento y la mejora continua forman parte del día a día. Agap2 ofrece igualdad de oportunidades y garantiza un proceso de selección basado en criterios objetivos, valorando las competencias, experiencia y capacidades de cada candidatura, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

Como Business Systems Analyst ayudarás a mantener el ERP de Gavà (EKON) y los procesos de negocio estables, seguros y alineados con las necesidades del negocio. Serás el punto de conexión entre los usuarios de negocio, los equipos de IT y los partners externos, mientras generas el conocimiento y la documentación necesarios para un soporte sostenible. En este puesto, deberás: • Proporcionar soporte funcional diario a los usuarios de EKON, investigar incidencias y coordinar su resolución con el equipo global de IT y los proveedores., • Recopilar y documentar las necesidades de negocio, traducirlas en requisitos funcionales claros y evaluar su impacto en procesos, datos, controles e integraciones., • Coordinar y realizar pruebas funcionales para correcciones, mejoras, actualizaciones y migraciones, verificando que las soluciones cumplen los requisitos acordados., • Dar soporte a la gestión de accesos de usuario, datos maestros, parámetros funcionales, controles de la aplicación y actividades de auditoría en coordinación con los responsables correspondientes., • Mantener una documentación clara de procesos, sistema y soporte., • Coordinar interlocutores internos y externos (stakeholders) y proveedores, comunicando avances, riesgos, impactos y decisiones relacionadas con las iniciativas de EKON., • Identificar oportunidades para simplificar, estandarizar, automatizar y digitalizar los procesos de negocio, y contribuir a proyectos locales y corporativos., • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería, Sistemas de Información, Administración de Empresas con enfoque tecnológico, o experiencia profesional equivalente y relevante., • Experiencia en análisis de procesos de negocio y trabajo con sistemas ERP., • Capacidad para trabajar de forma eficaz con equipos multidisciplinares y proveedores externos., • Dominio fluido de español e inglés, tanto hablado como escrito., • Sólidas habilidades analíticas, de resolución de problemas, comunicación y relaciones interpersonales., • Experiencia en soporte a implantaciones, actualizaciones, migraciones o proyectos de mejora continua de sistemas ERP., • Conocimientos prácticos de SQL y experiencia en análisis de datos o soporte a actividades de reporting., • Manejo avanzado de Microsoft Office 365., • Experiencia en automatización con IA o inteligencia de datos será un plus., • Interés en desarrollarte hacia la responsabilidad funcional sobre la aplicación ERP., • Desarrolla tu carrera profesional en una empresa multinacional de gran prestigio, líder en el sector, que forma parte de Berkshire Hathaway Inc., • Pasa a formar parte de una cultura basada en la responsabilidad y el empoderamiento, que valora la diversidad y la inclusión., • Un paquete retributivo y de beneficios competitivo, que incluye plan de bonus, plan de pensiones y programas de asistencia al empleado. #J-18808-Ljbffr

En SII Group Spain estamos buscando un/a Net Developer para participar en un proyecto estratégico en nuestras oficinas en Viladecans (Barcelona). • Formación personalizada para impulsar tu desarrollo : acceso a plataformas técnicas como Pluralsight y OpenWebinars, además de Open Sessions para potenciar tus soft skills con cursos de Mindfulness, coaching y mucho más., • Modelo híbrido de trabajo: 80% teletrabajo, • Plan de retribución flexible: seguro médico privado, ticket restaurante, cheque guardería y ayuda al transporte., • Entorno y equipos internacionales, • Participación en proyectos tecnológicos innovadores dentro de un entorno altamente especializado en ciberdefensa, • Somos una familia: sabemos que las personas son nuestro mayor valor, por eso organizamos afterworks, cenas de equipo y eventos de empresa, • Desarrollar, mantener y evolucionar aplicaciones y servicios utilizando tecnologías .NET., • Participar en la creación y mantenimiento de pipelines CI/CD mediante configuraciones YAML., • Gestionar y optimizar bases de datos SQL y servicios de bases de datos en AWS RDS., • Diseñar y ejecutar pruebas de regresión para garantizar la calidad y estabilidad de las aplicaciones, utilizando herramientas como Bruno., • Supervisar la calidad del código mediante SonarQube y realizar el seguimiento de logs y métricas con Elastic., • Colaborar con el equipo técnico siguiendo metodologías ágiles (Agile)., • Contribuir a la mejora continua de los procesos de desarrollo, despliegue y mantenimiento de las aplicaciones., • Experiencia mínima de 4 años en desarrollo de software con .NET., • Conocimientos sólidos de .NET y experiencia en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones., • Experiencia trabajando con pipelines CI/CD y configuración mediante YAML., • Conocimientos de bases de datos SQL y servicios AWS RDS., • Experiencia en pruebas de regresión y manejo de herramientas como Bruno., • Conocimientos de herramientas de análisis de calidad de código, como SonarQube, y de monitorización y análisis de logs con Elastic., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles, como Scrum o Kanban., • Capacidad de trabajo en equipo, autonomía y orientación a la calidad del software., • Disponibilidad para trabajar presencialmente al menos un día a la semana en las oficinas., • Profesional y altamente especializado., • Orientado a la mejora continua y la excelencia operativa., • Comprometido con la innovación y la transformación organizativa. Somos una multinacional francesa especializada en servicios y soluciones IT, presente en 21 países y con más de 16.000 profesionales. Ofrecemos oportunidades de movilidad internacional y participación en proyectos globales de gran impacto. Nuestra misión es desarrollar proyectos innovadores que aporten valor real a nuestros clientes, garantizando al mismo tiempo el crecimiento y bienestar de nuestro talento. #J-18808-Ljbffr

SE NECESITA UN/A COSEDOR/RA INDUSTRIAL, HABITUADA A TRABAJAR CON MAQUINAS INDUSTRIALES DE TRIPLE ARRASTRE, PREFERIBLEMENTE CON CONOCIMIENTOS EN EL TRABAJO CON EMBUDO Y USO DE PULLER. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026029381 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326207) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Schneider Electric BCN se dedica a soluciones ETO para la división Secure Power, con centros de datos prefabricados y módulos de potencia. Buscamos un perfil con experiencia en métodos, industrialización y mejora continua para estandarizar procesos y apoyar la industrialización de nuevos proyectos. El/la candidato/a ideal liderará auditorías, desarrollará instrucciones de trabajo y apoyará herramientas digitales, con enfoque Lean y 5S. #J-18808-Ljbffr

Dispoll,S.A. somos una empresa dedicada a la elaboración y distribución de productos cárnicos. Tareas El trabajo es un híbrido entre un administrativo y mozo de almacén. Se encargaría de la organización y el apoyo logístico básico del almacen. Las tareas principalmente serían controlar las entradas y salidas de mercancías, registrar todo lo referente a la flota de vehículos. Tareas administrativas , gestión de documentos y facturación. Otros datos de interés: El horario será de 6h a 14:30h de MARTES a SÁBADO ES NECESARIO: - TENER CARNET CONDUCIR B - CATALAN HABLADO Y ESCRITO Requisitos Conocimientos básicos de ofimática Carnet conducir B Catalan nivel medio Beneficios 14 pagas y posibilidad de desarrollo dentro de la empresa Hay un buen ambiente laboral y empresa familiar Se valorará experiencia Persona proactiva, con muchas ganas de aprender

BUSCAMOS INCORPORAR UN/A TELEOPERADOR/A Y GRABADOR/A DE DATOS PARA REALIZAR ATENCIÓN TELEFÓNICA, GESTIÓN DE LLAMADAS E INTRODUCCIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE INFORMACIÓN EN NUESTROS SISTEMAS. SE REQUIERE BUENA COMUNICACIÓN, MANEJO DE HERRAMIENTAS INFORMÁTICAS, ORGANIZACIÓN Y ATENCIÓN AL DETALLE. SE REQUIERE EXPERIENCIA PREVIA EN ATENCIÓN AL CLIENTE. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026029977 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326513) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

L?EMPRESA MUNICIPAL CORPORACIÓ D?EMPRESES I SERVEIS DE SANT BOI, S.A. (CORESSA) CONVOCA UN PROCÉS DE SELECCIÓ URGENT PER COBRIR UN LLOC DE TREBALL TEMPORAL D?ADMINISTRATIU/IVA DEL SERVEI DE PERSONES I TALENT PER L?AGRUPACIÓ D'EMPRESES MUNICIPALS AMBIENTALS I SOSTENIBLES (AEMAS). Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026027386 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92324635) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

CERQUEM UN/A TALLERISTA. PERSONA EXPERTA PER IMPARTIR UN TALLER DE "PILATES" A UN CASAL CÍVIC DE SANT BOI DE LLOBREGAT EL TALLER ES REALITZARà TOTS ELS DIMARTS DE 17H A 18H AMB INICI EL 29/09/2026 I FINALITZACIÓ EL 01/12/2026. UBICACIÓ: SANT BOI DE LLOBREGAT Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025720 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323376) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Liderarás equipos de producto dentro del ámbito de Supply Chain, impulsando la transformación ágil y alineando negocio y tecnología en un entorno aeronáutico.ResponsabilidadesLiderar y contribuir a iniciativas de producto que incorporen inteligencia artificial y analítica avanzada aplicadas a procesos de Supply Chain.Gestionar el backlog de producto, recopilando y priorizando requisitos de negocio.Definir la visión de producto, roadmap y dar soporte a la planificación PI.Traducir necesidades de negocio en historias de usuario y criterios de aceptación.Priorizar funcionalidades según valor de negocio y eficiencia operativa.Colaborar con stakeholders de operaciones, ingeniería, logística y proveedores.Asegurar la entrega end-to-end de funcionalidades y mejoras de producto.Participar en ceremonias ágiles y en procesos de mejora continua.RequisitosExperiencia como Product Owner o en un rol similar.Experiencia trabajando en productos de inteligencia artificial, machine learning o basados en datos, preferiblemente en entornos de Supply Chain u operaciones.Conocimiento del sector Supply Chain, logística o aviación, valorable.Sólidas habilidades analíticas y de gestión de stakeholders.Experiencia con metodologías ágiles como Scrum o SAFe.BeneficiosOportunidad de desarrollo profesional en un entorno tecnológico, innovador e internacional.Formarás parte de un entorno de trabajo agradable y retador, rodeado de compañeros que te ayudarán a superar los retos de los proyectos en los que crecerás.Oportunidades de crecimiento profesional con planes de carrera individualizados, formación y certificaciones cubiertas por la compañía.Retribución flexible y acceso a una red de gimnasios y centros deportivos con tarifa especial.Formar parte de una compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad.#J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en un equipo global en continuo desarrollo, de alto rendimiento en el que puedes contribuir activamente y donde cada nuevo día es único? Nos encontramos en un momento único, excepcional y de increíble crecimiento en nuestros equipos de Frío Industrial y Climatización. En base a nuestro proceso de expansión, seleccionamos Ingeniero/a para el equipo de Ofertas (Estimaciones) para formar parte activa del departamento de Ingeniería. Como parte de nuestro equipo, estarás a la vanguardia de nuestro negocio y serás responsable de elaborar las propuestas técnico-económicas para los proyectos de instalaciones frigoríficas industriales contribuyendo a la competitividad y rentabilidad de los proyectos mediante el planteamiento de requisitos y costes relacionados. • Elaboración de propuestas técnico-económicas para los proyectos de instalaciones frigoríficas contribuyendo a la competitividad y rentabilidad de los proyectos mediante el planteamiento de requisitos y costes relacionados., • Análisis de los requisitos del proyecto, planos, especificaciones y otros documentos técnicos para entender el alcance del proyecto., • Preparación de la propuesta técnico-económica, incluyendo: diseño del sistema de refrigeración, diseño básico de P&ID, selección de componentes y equipos principales para la instalación, aclaraciones técnicas, y desglose de costes., • Coordinación con distintos departamentos, como ventas, ingeniería, gestión de proyectos, y proveedores, para asegurar la precisión de las estimaciones y el éxito del proyecto., • Identificación de posibles riesgos asociados con el proyecto y desarrollar estrategias para mitigarlos. Grado en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Química Industrial, o similares. Valorable poseer de 3 años de experiencia desarrollando funciones similares en el sector de frío industrial, climatización o sectores afines. Aportar buen nivel de inglés será valorable. Si eres una persona organizada, resolutiva, con capacidad analítica y cuentas con habilidades de gestión, comunicación y proactividad, ¡este es tu sitio! Buscamos un/a profesional al que le apasione trabajar en equipo y que sea capaz de mantener y desarrollar relaciones que requieran un alto grado de diligencia y profesionalidad, contribuyendo así a nuestro éxito con su trabajo. Johnson Control ofrece un interesante paquete retributivo de acuerdo con tu cualificación y experiencia. Podrás disfrutar de un atractivo paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidente, la posibilidad de optar a la retribución flexible, y disfrutar de nuestra política de horario flexible y teletrabajo. Además nuestra política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral, forman parte de nuestro paquete de beneficios para empleados/as. Trabajando con nosotros serás parte de una compañía global, que acoge la diversidad, recompensa el trabajo bien hecho e inspira a las personas a alcanzar lo mejor. En un ambiente que evoluciona constantemente, pondremos los pilares para que tú puedas desarrollar un camino profesional que sea tan único como tú. Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia. El mundo te está esperando, y nosotros también. En Johnson Controls, transformamos los entornos donde las personas viven, trabajan, aprenden y juegan. Desde la optimización del rendimiento del edificio hasta la mejora de la seguridad y la comodidad, impulsamos los resultados que más importan. Dedicados a proteger el medio ambiente, cumplimos nuestra promesa en industrias como la salud, la educación, los centros de datos y la fabricación. Con un equipo global de 105,000 expertos en más de 150 países y más de 130 años de innovación, estamos comprometidos con la misión de nuestros clientes. Nuestra cartera líder de tecnología y soluciones de construcción incluye algunos de los nombres más confiables de la industria, como Tyco®, York®, Sensormatic Solutions, Metasys®, Ruskin®, Titus®, Frick®, Penn®, Sabroe®, Simplex® , Ansul® y Grinnell®. Para más información, visite #LI-LB3 #LI-Hybrid #J-18808-Ljbffr

Equilibrarás la innovación en IA con necesidades reales de usuario, asegurando que los productos sean técnicamente avanzados, intuitivos y valiosos. Trabajarás en un entorno ágil y transversal, alineando múltiples stakeholders sin perder de vista la experiencia de usuario y el impacto del producto. • Liderar el descubrimiento y definición de productos basados en IA alineados con las necesidades de negocio y de usuario., • Definir y gestionar el backlog, roadmap e historias de usuario, alineándolos con objetivos de negocio y necesidades reales., • Colaborar con equipos UX/UI para diseñar experiencias intuitivas, útiles y atractivas., • Realizar investigación de usuario, pruebas de usabilidad y análisis de mercado y competencia para identificar necesidades, puntos de fricción y oportunidades., • Trabajar junto a equipos de IA/ML para traducir requisitos en soluciones escalables y eficientes., • Participar en demos y retrospectivas, contribuyendo a la mejora continua de procesos y formas de trabajo., • Monitorizar rendimiento de producto, adopción de usuarios e impacto mediante métricas cuantitativas y cualitativas., • Testar, aprender e iterar continuamente en base a feedback de usuarios, datos y tendencias de mercado., • Experiencia demostrable en gestión de producto, idealmente en IA, productos digitales o entornos tecnológicos complejos., • Comprensión de conceptos de IA/ML e IA generativa, incluyendo prompt engineering y LLMs, con capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas., • Experiencia trabajando con equipos UX/UI o background en diseño, con conocimiento de diseño centrado en usuario, usabilidad e investigación., • Experiencia en entornos ágiles como Scrum o SAFe, incluyendo gestión de backlog y PI Planning., • Capacidad para alinear y gestionar múltiples stakeholders de negocio, diseño e ingeniería. Somos un equipo de más de 180 profesionales apasionados por lo que hacemos, que trabajamos de la mano en cada proyecto. Formamos parte de un entorno multidisciplinar donde el trabajo cooperativo es clave para nuestro éxito. Apostamos por el desarrollo profesional, diseñando la evolución de conocimientos y responsabilidades. • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno tecnológico, innovador e internacional., • Entorno de trabajo agradable y retador, con compañeros que te acompañarán en tu crecimiento., • Planes de carrera individualizados, formación y certificaciones cubiertas por la compañía., • Programas de idiomas, retribución flexible y beneficios de bienestar., • Formar parte de una compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

BUSCAMOS UN MOZO O MOZA DE ALMACÉN PARA INCORPORARSE A UN PUESTO DINÁMICO DE PREPARACIÓN DE PEDIDOS, RECEPCIÓN DE MERCANCÍAS Y MANEJO DE CARRETILLAS ELEVADORAS.. SI CUENTAS CON EXPERIENCIA EN LOGÍSTICA, CARNET DE CARRETILLERO EN VIGOR Y BUSCAS UN PROYECTO ESTABLE CON POSIBILIDAD DE DESARROLLO PROFESIONAL, ESTA OPORTUNIDAD TE VA A INTERESAR. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026027819 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92324946) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Descripción del Trabajo: La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, desde el proceso de oferta y definición de la solución hasta la puesta en marcha en casa del cliente y su posterior plan de mantenimiento. Descripción: Formará parte del equipo de operaciones, formando parte de un equipo de 3 personas enfocadas a métodos, industrialización y mejora continua. En un contexto de crecimiento del negocio exponencial y de una ampliación de las instalaciones, necesitamos incorporar un perfil altamente autónomo, motivado para unirse a este proyecto de crecimiento. La misión será la de estandarizar los procesos, apoyar a la industrialización de nuevos proyectos y nuevas soluciones en nuestras instalaciones, liderar auditorias de procesos, implementación de las 5Ss y soporte en la compra de nuevas inversiones productivas Responsabilidades principales: - Analizar, definir y optimizar los procesos de fabricación en los data center - Analizar y optimizar los productos utilizados en las instalaciones trabajando con los proveedores y su catálogo de materiales disponibles - Liderar y apoyar las auditorias de proceso internas y de proveedor - Desarrollar y mantener las instrucciones de trabajo y ayudas visuales para planta - Apoyar en la implementación de nuevas herramientas digitales - Impulsar la mejora continua utilizando metodologías Lean Six Sigma, Kaizen, 5s, Kanban, Poka Yoke, etc - Análisis de inversiones en activos fijos (External) Spanish Qualifications: ¿A quién buscamos? - Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar - +5 años de experiencia previa en las funciones descritas - Experiencia demostrada en auditorias de proceso (VDA, IATF, AS9100, ISO9001 o similar) - Conocimientos sólidos en Lean Manufacturing, mapeo de procesos y herramientas de análisis de causa raíz (5 Porqués, Ishikawa, etc.). - Experiencia con herramientas digitales de fabricación (MES, PLM, ERP) es un plus - Formación técnica en el ámbito de las instalaciones eléctricas y automatismos - Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico - Disponibilidad para viajar puntualmente para visitar a proveedores o dar soporte en instalaciones y puestas en marcha (estimado 1semana trimestre) Local Benefits (Spanish): En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. (External) Spanish Company Boiler Plate: Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

EN GRUPO EULEN SELECCIONAMOS UN/A CAMARERO/RA DE PISOS PARA HOTEL 2* UBICADO EN VILADECANS. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026030193 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326694) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

SE NECESITA UN/A LIMPIADOR/A PARA SUPLENCIA EN SANT BOI DE LLOBREGAT Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026028652 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92325614) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Sobre nosotros En Nippon Sanso Homecare somos una compañía especializada en terapias respiratorias domiciliarias y atención a pacientes en su propio entorno. Trabajamos cada día para mejorar la calidad de vida de las personas, colaborando estrechamente con profesionales sanitarios y centros hospitalarios. Nippon Sanso Homecare forma parte de Nippon Sanso, una importante compañía de gases industriales y medicinales en Europa. Buscamos un/a Category Manager para liderar la estrategia de compras indirectas y servicios generales de la compañía, tanto para nuestras oficinas de atención al paciente como a nuestras naves logísticas. La persona seleccionada será responsable de definir estrategias de compra, gestionar proveedores clave y desarrollar iniciativas de optimización de costes y mejora del servicio en categorías como mantenimiento, limpieza, gestión de residuos, suministros, seguridad, servicios generales y otras compras indirectas. Tu principal objetivo será gestionar las categorías de compras asociadas al área de Facilities, asegurando la disponibilidad y calidad de los servicios necesarios para el correcto funcionamiento de la compañía, al mismo tiempo que optimizas costes y condiciones contractuales. Trabajarás en estrecha colaboración con diferentes áreas de la organización, gestionando proveedores, negociando condiciones y buscando nuevas oportunidades de ahorro y mejora. Principales responsabilidades: - Definir e implementar la estrategia de compras para las categorías de Facilities y Compras indirectas. - Gestionar las categorías de compras vinculadas a Facilities. - Buscar, seleccionar y evaluar proveedores, asegurando la calidad del servicio y unas condiciones competitivas. - Negociar precios, contratos y condiciones comerciales, identificando oportunidades de ahorro y optimización. - Gestionar las necesidades relacionadas con los inmuebles de la compañía (oficinas, almacenes, coworking) - Coordinar y hacer seguimiento de los servicios asociados a los inmuebles y de sus proveedores. - Analizar datos, elaborar informes y realizar el seguimiento de categorías, proveedores e inmuebles. - Identificar oportunidades de ahorro y mejora continua, garantizando la calidad del servicio. - Analizar el gasto por categoría y desarrollar planes de optimización de costes. - Trabajar de forma transversal con Operaciones, Logística, Finanzas, Calidad y el resto de áreas de negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con capacidad de negociación, orientación analítica y visión estratégica, que disfrute trabajando con diferentes interlocutores y sea capaz de gestionar varias necesidades de forma simultánea. Además, nos gustaría que aportaras: - Grado universitario. Se valorará formación de posgrado. - Formación específica en Compras, negociación o gestión de proveedores será valorable. - Experiencia mínima de 2 años en compras indirectas, facilities o gestión de categorías. - Experiencia en negociación y gestión de proveedores de servicios. - Capacidad analítica y orientación a resultados. - Experiencia en gestión de proyectos y colaboración con múltiples departamentos. - Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerBI. - Conocimientos de SAP, ZYCUS, JD Edwards, y Outlook serán valorables. - Imprescindible Nivel alto de castellano e inglés, tanto oral como escrito. - Valorable portugués y catalán, tanto oral como escrito. Buscamos una persona que... - Tenga una visión estratégica de las compras. - Tenga conocimientos en negociación con el objetivo de generar valor para el negocio - Sea capaz de gestionar diferentes categorías y stakeholders internos. - Combine capacidad analítica con una fuerte orientación a la ejecución. Valoraremos especialmente experiencia en categorías como - Limpieza y servicios auxiliares. - Mantenimiento de instalaciones. - Seguridad. - Gestión de residuos. - Suministros de oficina y consumibles. - Servicios generales para centros de atención al paciente y plataformas logísticas. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Modelo híbrido de trabajo, con posibilidad de teletrabajo. - Retribución flexible, con diferentes opciones adaptadas a tus necesidades. - Incorporación a un entorno dinámico y transversal, con posibilidades de desarrollo profesional. En Nippon Sanso Homecare promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual o cualquier otra condición.

BUSCAMOS MECÁNICOS/CAS Y/O ELECTROMECÁNICOS/CAS. NUESTRA EMPRESA SE DEDICA AL ALQUILER DE MAQUINARIA DE CONSTRUCCIÓN POR LO QUE DEBERÁ TENER CONOCIMIENTOS EN LA REPARACIÓN DE: DUMPERS, CARRETILLAS, MANIPULADORAS, EXCAVADORAS, RETROCARGADORAS, RODILLOS, GRUPOS ELECTRÓGENOS, ETC. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026027676 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92324839) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Veltech busca un/a AI Engineer/Data Scientist para desarrollar soluciones basadas en IA generativa, LLMs y agentes inteligentes. Se valorará experiencia en Python, ML y análisis de datos, con capacidad de llevar proyectos desde la experimentación hasta la producción. El candidato trabajará con equipos de Data, Software y negocio para convertir requerimientos complejos en soluciones robustas y mantenibles, con foco en rendimiento y escalabilidad. #J-18808-Ljbffr

SE NECESITA UN/A AYUDANTE TÉCNICO/A DE PUERTAS Y AUTOMATISMOS PARA REFORZAR NUESTRO EQUIPO TÉCNICO . LA PERSONA SELECCIONADA REALIZARÁ TRABAJOS DE MANTENIMIENTO, REPARACIÓN, MONTAJE E INTERVENCIÓN EN AVERÍAS DE PUERTAS AUTOMÁTICAS, PRINCIPALMENTE EN PARKINGS Y COMUNIDADES. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026029599 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326396) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

LA GUSPIRA ESPAI EDUCATIU, LLAR D'INFANTS DE SANT BOI DE LLOBREGAT, BUSCA INCORPORAR UNA PERSONA PER FER-SE CàRREC DE LA CUINA DEL CENTRE I DUR A TERME TASQUES DE NETEJA. LA JORNADA ÉS DE 5 HORES DIàRIES, DISTRIBUïDES EN 3 HORES DE CUINA AL MATÍ I 2 HORES DE NETEJA. OFERIM FLEXIBILITAT EN LA DISTRIBUCIÓ DE L'HORARI, AMB LA POSSIBILITAT DE FER UNA JORNADA CONTINUADA O REPARTIR LES HORES EN DIFERENTS FRANGES, SEGONS LES NECESSITATS DEL CENTRE I LA DISPONIBILITAT DE LA PERSONA SELECCIONADA. BUSQUEM UNA PERSONA RESPONSABLE, ORGANITZADA I AMB EXPERIèNCIA O FORMACIÓ EN CUINA, QUE TINGUI CURA DE L'ALIMENTACIÓ DELS INFANTS I SENSIBILITAT ENVERS LES NECESSITATS PRòPIES DE LA PRIMERA INFàNCIA. ÉS IMPRESCINDIBLE DISPOSAR DEL CARNET DE MANIPULACIÓ D'ALIMENTS O TENIR MOTIVACIÓ I DISPONIBILITAT PER OBTENIR-LO. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026030026 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326555) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

CENTRO DE DEPILACIÓN LÁSER DE VILADECANS NECESITA INCORPORAR UN/A TÉCNICO/A DE DEPILACIÓN LÁSER DE DIODO PARA REALIZAR TRATAMIENTOS DE DEPILACIÓN LÁSER DE DIODO. PERFIL SOLICITADO: FORMACIÓN DE CFGM O CFGS DE ESTÉTICA, CERTIFICADOS DE ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS PROFESIONALES DE ESTÉTICA, EXPERIENCIA MÍNIMA DE UN AÑO EN PUESTO SIMILAR. SE OFRECE: CONTRATO INDEFINIDO, JORNADA PARCIAL DE 9 A 13 O DE 10 A 14 HORAS, SALARIO DE ENTRE 610,50 Y 700 ¤ B/M. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026031202 En caso de estar interesado/a en esta oferta de trabajo debe enviar un correo electrónico a la OFICINA DE TREBALL DE VILADECANS ofertesvldcans.soc@gencat.cat indicando el número de la oferta 09-2026-31202, sus datos identificativos (nombre y documento de identidad), sus datos de contacto (teléfono y correo electrónico) y currículum vitae.

Buscamos un/a DevOps AI Engineer para diseñar y operar la plataforma cloud que soporta las soluciones de Inteligencia Artificial del grupo. Será responsable de gestionar infraestructuras en AWS y Kubernetes (EKS), automatizar despliegues mediante Terraform y CI/CD, y dar soporte a entornos MLOps con herramientas como SageMaker, MLflow, Airflow y Kubeflow. Trabajará estrechamente con equipos de Data Science e IA para garantizar plataformas escalables, seguras y eficientes en producción. Se requiere experiencia sólida en AWS, Kubernetes y automatización de infraestructuras cloud. Somos un equipo de más de 180 profesionales apasionados por lo que hacemos, que trabajamos de la mano en cada proyecto. • Diseñar, construir y operar la infraestructura cloud en AWS que soporta los servicios de IA del grupo., • Gestionar entornos productivos en Kubernetes (EKS), garantizando escalabilidad, alta disponibilidad y resiliencia., • Implementar y mantener infraestructura como código con Terraform, asegurando entornos reproducibles y automatizados., • Soportar plataformas de machine learning como AWS SageMaker y servicios relacionados de AWS AI/ML., • Orquestar pipelines de datos y machine learning mediante Apache Airflow (AWS Managed) y Kubeflow sobre EKS., • Gestionar el ciclo de vida de modelos mediante herramientas como MLflow (tracking, versionado y registro de modelos)., • Automatizar procesos de CI/CD para despliegue de infraestructura, servicios y componentes de ML., • Monitorizar sistemas en producción (logs, métricas, alertas) y resolver incidencias relacionadas con infraestructura o rendimiento., • Colaborar estrechamente con equipos de Data Science, AI Engineering y Software Engineering para habilitar casos de uso de IA., • Optimizar continuamente la plataforma en términos de coste, rendimiento, seguridad y escalabilidad., • Participar en decisiones de arquitectura de la plataforma de IA en cloud., • Experiencia como DevOps / Platform / Cloud Engineer senior., • Experiencia con Kubernetes (EKS) en producción., • Conocimiento de Terraform., • Experiencia con Airflow, Kubeflow o similares., • Familiaridad con MLOps (SageMaker, MLflow)., • Perfil orientado a automatización, escalabilidad y operación de plataformas cloud. Oportunidad de desarrollarte profesionalmente en un entorno tecnológico y de innovación. Contratación indefinida. Contarás con un horario flexible y conciliador. Normalmente el equipo trabaja de 9am a 5pm. Trabajarás en un ambiente de trabajo agradable y retador, rodeado de compañeros que te ayuden a superar retos dentro de los proyectos donde te desarrollarás. Ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional con planes de carrera individualizados y alineados con formaciones y certificaciones, pensados para tu desarrollo profesional y personal. Posibilidad de teletrabajo en un modelo híbrido. 2-3 días presencialidad en Viladecans. Retribución flexible: Seguro médico, tickets transporte, ticket restaurante y cheque guardería. Además, al concertar esto tenemos acceso a una serie de beneficios extra como descuentos exclusivos en distintas marcas como Zalando, Amazon, Airbnb, H&M, Grupo Inditex…etc y descuentos en formaciones y restaurantes de manera añadida. Acceso a una plataforma integral de bienestar: Red de gimnasios y entrenadores personales (online y presencial), salud mental (psicólogos, apps de meditación y gestión del sueño) y nutrición (sesiones con nutricionistas), todo a un precio muy especial para empleados de aktios. La posibilidad de mejorar tu nivel de idiomas a través de nuestras formaciones y planes. Ser parte de una compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

Los sistemas de Refrigeración Industrial de Johnson Controls son lideres en el desarrollo y fabricación de soluciones de refrigeración para una amplia gama de industrias. Ofrecemos soluciones integrales que abarcan desde el diseño y la consultoría hasta la instalación y la puesta en marcha de instalaciones de frio industrial de primer nivel utilizando tecnologías de vanguardia. Nuestro objetivo es maximizar la seguridad y la sostenibilidad en las instalaciones de nuestros clientes. ¿Cuál será tu Rol? ¿Te gustaría trabajar en un equipo global en continuo desarrollo, de alto rendimiento en el que puedes contribuir activamente y donde cada nuevo día es único? Nos encontramos en un momento único, excepcional y de increíble crecimiento en nuestros equipos de Frío Industrial y Climatización. En base a nuestro proceso de expansión, seleccionamos Ingeniero/a para el equipo de Ofertas (Estimaciones) para formar parte activa del departamento de Ingeniería. Como parte de nuestro equipo, estarás a la vanguardia de nuestro negocio y serás responsable de elaborar las propuestas técnico-económicas para los proyectos de instalaciones frigoríficas industriales contribuyendo a la competitividad y rentabilidad de los proyectos mediante el planteamiento de requisitos y costes relacionados. • Elaboración de propuestas técnico-económicas para los proyectos de instalaciones frigoríficas contribuyendo a la competitividad y rentabilidad de los proyectos mediante el planteamiento de requisitos y costes relacionados., • Análisis de los requisitos del proyecto, planos, especificaciones y otros documentos técnicos para entender el alcance del proyecto., • Preparación de la propuesta técnico-económica, incluyendo: diseño del sistema de refrigeración, diseño básico de P&ID, selección de componentes y equipos principales para la instalación, aclaraciones técnicas, y desglose de costes., • Coordinación con distintos departamentos, como ventas, ingeniería, gestión de proyectos, y proveedores, para asegurar la precisión de las estimaciones y el éxito del proyecto., • Identificación de posibles riesgos asociados con el proyecto y desarrollar estrategias para mitigarlos., • Grado en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Química Industrial, o similares., • Valorable poseer de 3 años de experiencia desarrollando funciones similares en el sector de frío industrial, climatización o sectores afines., • Aportar buen nivel de inglés será valorable. Johnson Control ofrece un interesante paquete retributivo de acuerdo con tu cualificación y experiencia. • seguro de vida y accidente, la posibilidad de optar a la retribución flexible, y disfrutar de nuestra política de horario flexible y teletrabajo., • política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral, forman parte de nuestro paquete de beneficios para empleados/as. Trabajando con nosotros serás parte de una compañía global, que acoge la diversidad, recompensa el trabajo bien hecho e inspira a las personas a alcanzar lo mejor. En un ambiente que evoluciona constantemente, pondremos los pilares para que tú puedas desarrollar un camino profesional que sea tan único como tú. Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia. El mundo te está esperando, y nosotros también. En Johnson Controls, transformamos los entornos donde las personas viven, trabajan, aprenden y juegan. Desde la optimización del rendimiento del edificio hasta la mejora de la seguridad y la comodidad, impulsamos los resultados que más importan. Dedicados a proteger el medio ambiente, cumplimos nuestra promesa en industrias como la salud, la educación, los centros de datos y la fabricación. Con un equipo global de 105,000 expertos en más de 150 países y más de 130 años de innovación, estamos comprometidos con la misión de nuestros clientes. Nuestra cartera líder de tecnología y soluciones de construcción incluye algunos de los nombres más confiables de la industria, como Tyco®, York®, Sensormatic Solutions, Metasys®, Ruskin®, Titus®, Frick®, Penn®, Sabroe®, Simplex® , Ansul® y Grinnell®. Para más información, visite #LI-LB3 #LI-Hybrid Johnson Controls: Enhancing the Intelligence of Buildings Your buildings have a purpose. They are places for people to live or work. Facilities for learning or healing. Venues for entertainment and shopping. Sites for the specialized storage of tangible goods or mission-critical data. Your buildings have a huge variety of functions; they are central to your mission. This is where Johnson Controls comes in, helping drive the outcomes that matter most. Through a full range of systems and digital solutions, we make your buildings smarter. A smarter building is safer, more comfortable, more efficient, and, ultimately, more sustainable. Most important, smarter buildings let you focus more intensely on your unique mission. Better for your people. Better for your bottom line. Better for the planet. At Johnson Controls, we’ve been making buildings smarter since 1885, and our capabilities, depth of innovation experience, and global reach have been growing ever since. Today, we offer the world’s largest portfolio of building products, technologies, software, and services; we put that portfolio to work to transform the environments where people live, work, learn and play. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a ML Platform Engineer para construir y escalar sistemas de IA/ML de extremo a extremo, incluyendo entrenamiento, inferencia y pipelines. Gestionarás plataformas como SageMaker y MLflow, implementarás CI/CD para modelos y garantizarás entornos fiables y eficientes en costes. • Operar plataformas de ML/IA de extremo a extremo, incluyendo entrenamiento, inferencia y pipelines., • Gestionar y escalar herramientas como SageMaker, MLflow y feature stores., • Construir procesos CI/CD para modelos de machine learning., • Configurar entornos de entrenamiento e inferencia fiables y escalables., • Implementar observabilidad, monitorización y control de costes para cargas de trabajo de IA., • Sólida experiencia en plataformas y DevOps, especialmente AWS, Terraform y CI/CD., • Experiencia con plataformas y herramientas de ML como SageMaker, MLflow u otras similares., • Experiencia con frameworks agentic o tooling LLM como LangChain o LangFuse., • Comprensión de workflows de datos y ML desde una perspectiva de sistemas, no necesariamente de modelado., • Mentalidad orientada a producción: fiabilidad, escalabilidad y automatización., • Valorable experiencia con pipelines de datos. Somos un equipo de más de 180 profesionales apasionados por lo que hacemos, que trabajamos de la mano en cada proyecto. Formamos parte de un entorno multidisciplinar donde el trabajo cooperativo es clave para nuestro éxito. Apostamos por el desarrollo profesional, diseñando la evolución de conocimientos y responsabilidades. • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno tecnológico, innovador e internacional., • Entorno de trabajo agradable y retador, rodeado de compañeros que te ayudarán a crecer., • Planes de carrera individualizados, formación y certificaciones cubiertas por la compañía., • Programas de idiomas, retribución flexible y beneficios de bienestar., • Formar parte de una compañía que apuesta por la igualdad y la diversidad. #J-18808-Ljbffr

EMPRESA UBICADA EN SANT BOI DEL LLOBREGAT NECESITA INCORPORAR UN/A AYUDANTE DE TÉCNICO DE MANTENIMIENTO DE CLIMATIZACIÓN PARA SAT Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025896 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323532) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Descripción del Trabajo: Impulsa con Schneider Electric la infraestructura digital del futuro. En Schneider Electric, nuestro propósito es generar impacto capacitando a todas las personas para aprovechar al máximo la energía y los recursos, haciendo posible el progreso y la sostenibilidad. Buscamos Operarios/as de Producción para nuestra planta de Sant Boi de Llobregat, especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y módulos de potencia para el mercado de Data Centers. Te incorporarás a través del Schneider Data Center Program, una iniciativa que combina formación técnica especializada y aprendizaje práctico en planta para impulsar tu desarrollo en un entorno industrial innovador, seguro y colaborativo. Tu misión Como parte del equipo de Producción, contribuirás a la integración de soluciones de Data Center ejecutando tareas operativas de apoyo en las distintas áreas productivas y de servicios generales de la planta. Desempeñarás una posición polivalente y práctica, dando soporte a diferentes procesos según las necesidades de producción y trabajando en todo momento conforme a nuestros estándares de seguridad, calidad, productividad y cumplimiento de plazos. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? - Preparar y montar elementos de soportación. - Instalar bandejas portacables y equipos. - Realizar subensamblajes. - Cortar e instalar cableado. - Ejecutar trabajos de panelado y acabados. - Realizar tareas de limpieza técnica y embalaje. - Ejecutar los trabajos conforme a la documentación técnica facilitada, cumpliendo los estándares de seguridad, calidad y plazos. - Colaborar de forma transversal con Ingeniería y Calidad para garantizar el éxito de cada tarea. - Mantener el orden y la limpieza de la zona de trabajo. (External) Spanish Qualifications: ¿Qué perfil buscamos? - Formación Profesional de Grado Medio o entre 1 y 3 años de experiencia en instalaciones eléctricas, obra civil o montaje e instalación de equipos industriales. - Capacidad de adaptación, disposición para aprender, trabajo en equipo y flexibilidad para apoyar distintos procesos operativos. - Compromiso con la seguridad, la calidad, la productividad y el cumplimiento de los procedimientos establecidos. - Se valorará un CFGM en Instalaciones Eléctricas y Automáticas o formación equivalente. - También se valorará formación específica en electricidad industrial. - Se valorará experiencia en frío industrial o mantenimiento de instalaciones de frío. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido desde el primer día. - Salario durante todo el periodo formativo. - Formación técnica especializada en producción de módulos Data Center. - Aprendizaje práctico en planta. - Desarrollo de habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Incorporación al equipo de Data Center Systems. - Beneficios extrasalariales. - Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento profesional. Beneficios Schneider Electric - Seguro de vida equivalente a una anualidad de tu salario bruto. - Plan de retribución flexible Seflex: seguro de salud, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. - Flex@Work: días adicionales de vacaciones, intercambio de festivos y permisos. - Programas de bienestar: Wellhub, Wellwo, Savia y Stimulus. - Servicio médico y sesiones de psicología y fisioterapia. - Acceso gratuito a Coursera. - Career Hub: oportunidades profesionales, proyectos y mentores. - Programas Step Up, WESOP, Club Schneider y SE Ambassador. La disponibilidad de determinados beneficios está sujeta a las condiciones de elegibilidad y a las políticas vigentes de Schneider Electric. Ubicación Sant Boi de Llobregat (Barcelona) ¿Quieres contribuir a construir un futuro más sostenible y digital? Únete a Schneider Electric y desarrolla tu carrera en el Schneider Data Center Program. Aplica ahora. Local Benefits (Spanish): En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. (External) Spanish Company Boiler Plate: Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

El puesto de administración y logística en Sant Boi de Llobregat ofrece soporte al área administrativa, contable y logística bajo la supervisión de la responsable de administración y personas. Entre las tareas se incluyen la gestión y comprobación de facturas, ingresos, pagos y liquidaciones de gastos, así como la colaboración en el informe de tesorería, el seguimiento presupuestario y la conciliación de movimientos bancarios. También se coordinan agendas, se introducen datos de contacto de relaciones institucionales y se gestionan contratos con proveedores y clientes, incluyendo el control de documentación y el seguimiento de vencimientos y renovaciones, además del envío de documentos para firma. En el área de operaciones y logística, se atiende el correo electrónico, las visitas y las llamadas telefónicas, y se gestionan hoteles, vuelos y transporte del equipo operativo. Se realizan compras y contratación de servicios siguiendo el protocolo de aprovisionamiento, con solicitud de presupuestos, compra de material y recepción del mismo. También se gestiona el stock del almacén principal y el custodiado por terceros, el seguimiento de mensajería y transporte, el mantenimiento de la oficina, el control de suministros y el soporte de material informático en coordinación con el proveedor de IT. Se requiere formación superior en administración y finanzas, al menos tres años de experiencia en funciones similares en entornos tecnológicos y polivalentes, y habilidades organizativas. El contrato es temporal, con una retribución de 12.000 a 18.000 euros brutos anuales.

La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, desde el proceso de oferta y definición de la solución hasta la puesta en marcha en casa del cliente y su posterior plan de mantenimiento. Formará parte del equipo de operaciones, formando parte de un equipo de 3 personas enfocadas a métodos, industrialización y mejora continua. En un contexto de crecimiento del negocio exponencial y de una ampliación de las instalaciones, necesitamos incorporar un perfil altamente autónomo, motivado para unirse a este proyecto de crecimiento. La misión será la de estandarizar los procesos, apoyar a la industrialización de nuevos proyectos y nuevas soluciones en nuestras instalaciones, liderar auditorias de procesos, implementación de las 5Ss y soporte en la compra de nuevas inversiones productivas • Analizar, definir y optimizar los procesos de fabricación en los data center, • Analizar y optimizar los productos utilizados en las instalaciones trabajando con los proveedores y su catálogo de materiales disponibles, • Liderar y apoyar las auditorias de proceso internas y de proveedor, • Desarrollar y mantener las instrucciones de trabajo y ayudas visuales para planta, • Apoyar en la implementación de nuevas herramientas digitales, • Impulsar la mejora continua utilizando metodologías Lean Six Sigma, Kaizen, 5s, Kanban, Poka Yoke, etc, • Análisis de inversiones en activos fijos, • Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar, • +5 años de experiencia previa en las funciones descritas, • Experiencia demostrada en auditorias de proceso (VDA, IATF, AS9100, ISO9001 o similar), • Conocimientos sólidos en Lean Manufacturing, mapeo de procesos y herramientas de análisis de causa raíz (5 Porqués, Ishikawa, etc.)., • Experiencia con herramientas digitales de fabricación (MES, PLM, ERP) es un plus, • Formación técnica en el ámbito de las instalaciones eléctricas y automatismos, • Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico, • Disponibilidad para viajar puntualmente para visitar a proveedores o dar soporte en instalaciones y puestas en marcha (estimado 1semana trimestre) En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. • Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida., • Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación., • Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana., • Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano., • Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. #J-18808-Ljbffr

SE NECESITA UN/A FISIOTERAPEUTA EN RESIDENCIA DE MAYORES. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026030394 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326846) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Devoteam es una consultora europea líder enfocada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología. La Tecnología está en nuestro ADN y creemos en ella como una palanca capaz de impulsar el cambio para mejorar, manteniendo un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestra cartera de clientes herramientas tecnológicas de primer nivel pero siempre con la cercanía y profesionalidad de un equipo que actúa como guía durante el camino. Devoteam lleva más de 30 años comprometidos con la tecnología al servicio de las personas. Con más de 10.000 personas en el grupo, en 20 países de Europa, Oriente Medio y África. Buscamos para incorporar de manera estable en nuestra unidad de proyectos CYBER un Ingeniero de Ciberseguridad Senior capaz de diseñar, implementar, operar y proponer mejoras en los dominios de nube, identidad, endpoints, redes, monitorización y seguridad en Inteligencia Artificial. Trabajaras en uno de nuestros clientes directos, multinacional del sector transporte. Se requiere disponibilidad para modalidad hibrida (2 días teletrabajo, 3 días oficina en zona Viladecans) Experiencia Profesional: Demostrada en ingeniería de ciberseguridad, arquitectura de seguridad u operaciones avanzadas de seguridad. Tecnologías Clave: Experiencia sólida práctica en Microsoft Defender XDR, Entra ID, Purview, CrowdStrike Falcon, Microsoft Azure y Akamai (WAF/CDN). Conocimientos Deseables: Arquitectura Zero Trust, gobernanza SaaS/SSPM, ingeniería de detección, resiliencia ante ciberataques/ransomware y marco normativo (NIS2, ISO 27001, NIST CSF o normativas del sector aviación). Competencias: Pensamiento basado en riesgos, capacidad de ejecutar la transición de la arquitectura a la operación técnica, habilidades de comunicación y elaboración de documentación detallada. Arquitecturas de Nube y Zero Trust: Diseñar y dar soporte a arquitecturas de seguridad en la nube y modelos Zero Trust (Microsoft Azure, Microsoft 365 y SaaS). Gestión de Identidad: Soportar la arquitectura de identidad mediante Microsoft Entra ID (SSO, MFA, Acceso Condicional, PIM y gestión del ciclo de vida). Seguridad por Diseño: Integrar principios de 'Secure by Design' en iniciativas tecnológicas, arquitecturas de aplicaciones y capacidades digitales. Plataformas Microsoft y Endpoint: Configurar capacidades en Defender, Entra, Purview; desplegar y optimizar CrowdStrike Falcon para endpoints y cargas de trabajo. Seguridad Edge y Resiliencia: Soportar herramientas Akamai (WAF, mitigación de bots, CDN) y diseñar planes de respaldo, recuperación ante ransomware y resiliencia en la nube. Gestión del Stack Microsoft: Operar Defender XDR, Defender for Endpoint, Defender for Identity, Defender for Office, Defender for Cloud y Defender for Cloud Apps. Protección de Datos y Gobierno: Administrar configuraciones de DLP, Información Protection, Insider Risk, Communication Compliance y gobernanza de SaaS (SCIM, permisos OAuth, SSPM). Higiene Técnica: Realizar revisiones continuas de configuración, evaluaciones de estado y auditorías técnicas sobre las plataformas desplegadas. Integración de Telemetría: Conectar nuevas fuentes de logs y conectores nativos al ecosistema SIEM y de monitorización. Casos de Uso con el SOC: Colaborar con el SOC para optimizar alertas, reducir falsos positivos, refinar casos de uso y dar soporte en la investigación de incidentes avanzados. Consultoría Interna: Asesorar a equipos de tecnología, digital, datos y negocio en revisiones de seguridad por diseño y arquitecturas técnicas. Gestión de Proveedores: Participar en discusiones con terceros sobre diseño de controles e integración de arquitecturas seguras. Evaluación del Posture (Secure Score): Efectuar auditorías basadas en Microsoft y Azure Secure Score para identificar y ejecutar remediaciones rápidas. Gobernanza de IA: Evaluar la seguridad de casos de uso de Inteligencia Artificial (Microsoft Copilot, uso de herramientas Shadow AI y DSPM para IA). Additional Information Inglés B2 #J-18808-Ljbffr

La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, desde el proceso de oferta y definición de l

Schneider Electric busca fortalecer su planta en Barcelona, especializada en soluciones ETO para centros de datos y módulos de energía.El/la candidato/a trabajará en estandarización de piezas, desarrollo de proveedores únicos y referencias, desde la oferta hasta el plan de suministro y montaje

Aktios Spain busca un/a Tech Lead altamente cualificado/a para unirse a su equipo de Data & AI en Viladecans. En este rol, liderarás el diseño y desarrollo de plataformas de datos e inteligencia artificial que impactan grandes compañías como British Airways e Iberia.

Lubrizol Corporation este1 buscando un Business Systems Analyst para mantener y alinear el ERP EKON en Gave0, con foco en procesos de negocio estables y seguros.

Johnson Controls busca Técnicos HVAC para trabajar en entornos de centros de datos, brindando mantenimiento preventivo y soporte operativo en fases de construcción y operación. Se realizarán tareas de mantenimiento preventivo, instalación básica y diagnóstico de incidencias, con énfasis en s

Kngloo España busca un/a Especialista en Marketing de Producto y Contenidos en Sant Boi de Llobregat. Buscamos personas con experiencia en marketing, capacidad de redacción y análisis de datos, y que tengan interés por el sector automoción y el desarrollo de marcas en Europa.

ALTIA busca un Data Analyst con sólida trayectoria para diseñar dashboards e informes de alto impacto utilizando Tableau y BI, comunicando hallazgos con storytelling y definiciones de métricas de negocio.Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a cont

Buscamos incorporar un/a Data Analyst con una trayectoria profesional consolidada para importante cliente. Conocimientos avanzados de SQL y Python, así como experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos. Liderar junto con la figura de Product Owner la relación con los equipos de negocio,

Schneider Electric busca Operarios/as de Producción para su planta de Sant Boi de Llobregat, especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y módulos de potencia.

Schneider Electric es uno de los mayores fabricantes en el sector para infraestructura de data centers, dentro de esta línea de negocio, Schneider tiene en Barcelona una de las plantas más grandes del mundo en fabricación de data centers prefabricados para los principales cloud and service providers, dando cobertura a todo Europa, sud América y Middle East. La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, desde el proceso de oferta y definición de la solución, hasta la puesta en marcha en casa del cliente y su posterior plan de mantenimiento. • Desarrollar planos estándar para piezas fabricadas., • Garantizar que la documentación técnica sea homogénea y común para todos los proveedores., • Trabajar en la identificación y desarrollo de proveedores únicos para categorías estratégicas:, • Piezas láser, • Desarrollo conjunto con el equipo de SQA., • Identificar alternativas competitivas para compras de bajo valor:, • Tornillería, • Otros materiales indirectos, • En función de las especificaciones requeridas, se propondrán proveedores o alternativas disponibles., • Crear una herramienta de evaluación de proveedores que contemple:, • Calidad, • Utilizar el resultado como criterio para la asignación de volumen de negocio a los proveedores., • Estandarizar referencias desde la fase de diseño., • Facilitar la planificación de aprovisionamientos y los acuerdos de volumen., • Definir referencias estratégicas con obligación de stock por parte de los proveedores., • Rol con dedicación completa a las necesidades de Producción., • Background en automoción e industria., • Experiencia en entornos productivos., • Conocimiento y experiencia en producción., • Formación técnica en el entorno industrial. Altamente valorable entorno eléctrico y automatismos industriales., • +5 años de experiencia previa en las funciones descritas., • Altamente valorable experiencia previa en auditorías a proveedor y procesos de homologación inicial., • Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico., • Disponibilidad para viajar puntualmente para visitar a proveedores (estimado 1semana trimestre). #J-18808-Ljbffr

Somos VILAX , agencia de marketing digital especializada en estrategia, paid media y crecimiento online. Gestionamos inversión publicitaria para marcas de sectores diversos en Google, Meta, TikTok, Bing y LinkedIn, siempre con el foco puesto en los resultados, los datos y la optimización continua. Buscamos incorporar un/a especialista en Paid Media con experiencia demostrable, capacidad analítica y ganas de formar parte de un equipo de marketing completo, no solo de campañas. Funciones: Gestionar campañas de Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, Bing Ads y LinkedIn Ads, con responsabilidad directa sobre la inversión y los resultados. Garantizar un tracking y unas conversiones fiables (etiquetado, píxeles, GA4) como base de cualquier optimización. Briefar al equipo creativo: definir mensajes, formatos y necesidades de cada campaña. Elaborar informes de seguimiento con Google Data Studio, traduciendo los datos en conclusiones accionables para el cliente. Colaborar de forma transversal con el resto del equipo de marketing (SEO, diseño, contenido) para garantizar una estrategia coherente y alineada con la identidad de marca de cada cliente. Experiencia mínima de 2 años gestionando campañas de Paid Media en posiciones similares. Haber gestionado, como mínimo, 5.000 € de presupuesto publicitario. Dominio demostrado del tracking y las conversiones, y de las herramientas de reporting (Google Data Studio). Capacidad para briefar creatividades y coordinarse con el equipo creativo. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación fluida con el resto de la agencia. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en nuestras oficinas. Se valorarán certificaciones oficiales de Google, Meta o TikTok. Proyectos estimulantes y variados, dentro de un equipo apasionado y comprometido. Modalidad 100% presencial en nuestras oficinas. Viernes con jornada intensiva. Posibilidad real de crecimiento dentro de la empresa. #J-18808-Ljbffr

CÓDIGO DE OFERTA: En caso de estar interesado/a en esta oferta de trabajo debe enviar un correo electrónico a la OFICINA DE TREBALL DE SANT BOI indicando el número de la oferta , sus datos identificativos (nombre y documento de identidad), xcskxlj sus datos de contacto (teléfono y correo electr�