Trabajos derecho en España

Buscamos personas sensibilizadas con los temas humanitarios y sociales que quieran darle a su trabajo un sentido solidario y comprometido . Personas que durante jornada parcial de solo mañanas de 10 h a 14 h de lunes a viernes Coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una importante Ong de protección y defensa de los derechos de la infancia. Hablamos de Save The Children. Personas que quieran estabilidad y crecimiento laboral en un trabajo dinamico y de compromiso social . El trabajo se desarrolla principalmente en puntos estratégicos de mucha afluencia en calle además de otros eventos , centros comerciales, hospitales , centros de salud, estaciones de transporte …etc, de la ciudad de Madrid . En el corto plazo el candidato según resultados optará al cargo de coordinador dirigiendo diferentes equipos con la consiguiente ampliación de horario y sueldo fijo acorde a sus nuevas funciones . OFRECEMOS: 1. Contrato indefinido y estabilidad laboral . No es un trabajo temporal., 2. Salario fijo base de 950€ por la jornada parcial de solo 4 horas/día . Se trabaja de lunes a viernes . Los fines de semana no., 3. Comisiones, bonus e incentivos que te permitirán alcanzar de 200 a 700 € aprox. a sumar al fijo ., 4. Formación a cargo de la empresa., 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional optando en el corto plazo a roles de mayor responsabilidad y de gestión con la consiguiente ampliación de horario de contrato y sueldo base, también la posibilidad de gestionar la apertura y seguimento de equipos en remoto de otras ciudades de España., 6. Oportunidad ,por la flexibilidad horaria, de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… NECESITAMOS 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto. Bien como jefe de equipo de captadores o bien como captador con buenos resultados y dotes de liderazgo. Abstenerse por favor candidatos sin experiencia .Por favor NO subscribirse los que no aporten experiencia previa y concreta en captación de fondos face2face para ONGS., 2. Que te puedas incorporar de forma Inmediata., 3. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal, 4. Actitud positiva. Resiliencia., 5. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo , capacidad de aprender e ilusión por participar en proyectos profesionales nuevos., 6. Que te identifiques con las causas sociales y humanitarias y tengas inquietudes principalmente por los temas que afectan a los derechos de l@s niñ@s. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos. Ten visión , no dejes pasar esta oportunidad . Gracias.

¿Buscas un trabajo con propósito para compaginar con tu día a día? En el Comité español de ACNUR buscamos personas energéticas, comunicativas y motivadas para dar a conocer la misión de ACNUR y la ayuda a las personas refugiadas. Como captador/a de socios/as, contribuirás directamente a mejorar la vida de millones de personas refugiadas en un contexto en el que la colaboración y el apoyo cada persona es clave para garantizar protección, asistencia y derechos. Una oportunidad laboral con impacto social real y proyección a largo plazo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con el Comité español de ACNUR., • Salario bruto mensual: 964 € brutos por una jornada de 5 h al día o 749€ por una jornada de 4 h al día., • Atractivo pack de incentivos (media mensual superior a 1.200 €)., • Jornada parcial por la mañana o por la tarde de lunes a viernes., • Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus actividades: conciliación familiar, estudios, freelance etc., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo. ¿Qué harás? • Hablar con personas en espacios públicos, centros comerciales, centros de salud., • Explicar y sensibilizar sobre la labor de ACNUR y la situación de las personas refugiadas., • Conseguir donantes, socios/as mensuales, clave para dar protección y asistencia que cambia la vida de millones de personas que lo han perdido todo. ¿Dónde? Zonas del Norte de Madrid: Alcobendas, San Sebastián de los Reyes, Tres Cantos, Colmenar Viejo y otros. ¡Crece dentro del Programa F2F! Este puesto es el inicio de una carrera profesional con recorrido. Ofrecemos desarrollo y promoción interna, con posibilidad de construir una carrera sólida y exitosa a 5 años vista. Perfil ideal si... • Eres una persona activa, enérgica con habilidades sociales y actitud positiva, empática y te gusta el trato directo con personas., • Conoces y te interesa la misión de ACNUR, la acción humanitaria y te sientes alineado/a con la causa y nuestros valores., • Experiencia o formación en ventas, marketing social, promociones o atención al público (valorable, no imprescindible)., • Igualmente te formamos desde el primer día. Tu puedes cambiar vidas. Si quieres un trabajo que encaje con tu vida y marque la diferencia, ¡únete a nuestro equipo!

Buscamos personas sensibilizadas con los temas humanitarios y sociales que quieran darle a su trabajo un sentido solidario y comprometido. En este puesto, trabajarás en jornada parcial de solo mañanas, de 10:00 a 14:00 horas, de lunes a viernes. Tu misión será crear, coordinar, formar, motivar y acompañar “in situ” a un equipo de captadores de socios para una importante ONG internacional dedicada a la protección y defensa de los derechos de l@s niñ@s: Save The Children. Ofrecemos estabilidad y crecimiento laboral en un entorno dinámico y de compromiso social. Contrato laboral indefinido. El trabajo se desarrolla principalmente en puntos estratégicos de gran afluencia, como calles, eventos, centros comerciales, hospitales, centros de salud y estaciones de transporte en la ciudad de Madrid. ¿Qué ofrecemos? 1. Contrato indefinido y estabilidad laboral. No es un trabajo temporal., 2. Salario fijo base de 1000€ por media joranda de 4 horas/día, de lunes a viernes (fines de semana libres)., 3. Comisiones, bonus e incentivos que te permitirán alcanzar entre 200€ y 500 € adicionales al salario fijo., 4. Formación a cargo de la empresa., 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional a corto plazo, optando a roles de mayor responsabilidad y gestión, con ampliación de horario y sueldo base. También existe la opción de gestionar la apertura y seguimiento de equipos en remoto en otras ciudades de España., 6. Flexibilidad horaria que facilita la conciliación de tu trabajo con otras actividades (estudios, personales, familiares). ¿Qué necesitamos? 1. Experiencia previa imprescindible en el puesto, ya sea como jefe de equipo de captadores o como captador con buenos resultados y dotes de liderazgo. Abstenerse por favor candidatos sin experiencia específica en captación de fondos face2face para ONGs. No se admitirá ninguna candidatura que no cuente con esa experiencia previa concreta., 2. Disponibilidad para incorporación inmediata., 3. Facilidad para la comunicación interpersonal., 4. Actitud positiva y resiliencia., 5. Ambición, inconformismo, capacidad de trabajo, ganas de aprender e ilusión por participar en nuevos proyectos profesionales., 6. Identificación con las causas sociales y humanitarias, con especial interés en los temas que afectan a los derechos de la infancia. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por videoconferencia para conocernos. ¡Aprovecha esta oportunidad!

Buscamos promotores/as comerciales para formar parte del sector energético. Trabajarás en un stand del centro comercial Gran Vía de Hortaleza. Condiciones: • Contrato estable (3 meses + 3 meses+ Indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales en horario rotativo, 1 semana de 10:00 a 16:00 h y 1 semana de 16:00 a 22:00 h., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales (sin techo). Funciones: • Asesoramiento al cliente, resolución de dudas y/o consultas sobre el producto., • Atención al cliente., • Promocionar la venta del producto. Requisitos: • Conocimientos: Habilidades de ventas., • Tener disponibilidad inmediata de incorporación. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

Grupo Auro está en búsqueda de un/a Técnico/a de Administración de Personal para gestionar y ejecutar los procesos de administración de personal de una plantilla de más de 6.000 empleados, asegurando el cumplimiento normativo, excelencia operativa y relación con los organismos oficiales. Funciones • Realización del ciclo completo de nómina (mensual, pagas extras, atrasos, regularizaciones)., • Gestión de anticipos, préstamos y deducciones salariales., • Gestión de incidencias de nóminas y administración laboral., • Interlocución con TGSS, SEPE, INSS, Inspección de Trabajo y otros organismos., • Gestión de afiliación, altas, bajas, variaciones y cotización., • Gestión de embargos salariales., • Liquidaciones, finiquitos y regularizaciones., • Gestión de colectivos con distintas casuísticas laborales. Requisitos • Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Administración y Dirección de Empresas, Derecho o áreas afines., • Máster especializado en Recursos Humanos, Dirección de Personas o Gestión del Talento., • Experiencia mínima de 2 - 3 años en administración de personal / nómina., • Experiencia gestionando alto volumen de nóminas (idealmente +3.000 empleados). Conocimientos técnicos • Dominio de legislación laboral española y Seguridad Social., • Experiencia sólida en: nómina end-to-end, cotización y seguros sociales, embargos, anticipos, incapacidades temporales, finiquitos, regularizaciones y convenios colectivos., • Experiencia con herramientas de nómina A3 innuva., • Manejo avanzado de Excel., • Siltra, • Sistema Red, • Delt@, • Casia Grupo Auro.

En Eurofirms Services necesitamos incorporar un/a Carretillero/a frontal para trabajar en empresa del sector del cartón ubicada en Móstoles. Las funciones a realizar son las siguientes: • Descarga y carga de camiones., • Ubicación y preparación de pedidos., • Alimentación de los palés en la línea de producción., • Retractilado y fleje de palés., • Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto de trabajo igual o similar al descrito., • Buscamos a una persona responsable y polivalente., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Ofrecemos: • Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno rotativo de mañana, tarde en horario entre 07:00h y 23:00h con los descansos establecidos por ley., • Salario: 18.408€ Bruto/año., • Contrato eventual con posibilidad de estabilidad. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

BUSCAMOS ASESOR/A JURÍDICO/A PARA TRABAJAR EN EL PUNTO MUNICIPAL DEL OBSERVATORIO REGIONAL CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO DEL MUNICIPIO DE ALCOBENDAS (MADRID) Requisitos: • Titulación universitaria en Derecho., • Formación en violencia de género e igualdad de oportunidades (mínimo 200 horas)., • Experiencia mínima de 2 años como abogada/o especialista en violencia de género. Contrato laboral de 20 horas semanales Horario MAYO Y JUNIO: • Martes a jueves de 15 a 20h, • Viernes de 9-14h Horario JULIO Y AGOSTO: • Solo mañanas

Buscamos asesores/as comerciales para formar parte del sector energético. Trabajarás en un stand en el centro comercial Las Rosas. Condiciones: • Contrato estable (3 meses + 3 meses+ Indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales (sin techo). Funciones: · Asesoramiento al cliente, resolución de dudas y/o consultas sobre el producto. · Atención al cliente. · Promocionar la venta del producto. Requisitos: . Disponibilidad para hacer turnos rotativos de mañana y tarde. . Disponibilidad de incorporación inmediata. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

Sobre Honest Greens Honest Greens nace de la visión compartida de tres amigos que creen que llevar un estilo de vida saludable es un derecho fundamental. Desde 2017, revolucionamos la alimentación con comida real, fresca y sostenible, cocinada por auténticos chefs, haciendo que la vida saludable sea accesible, deliciosa y rápida. Nos enorgullece formar parte activa de la comunidad local y cuidar el medio ambiente en cada aspecto de nuestro restaurante. Descripción del puesto Buscamos un/a Barista para unirse a nuestro equipo en Madrid con una jornada de 30/32 horas semanales. Como barista, serás parte esencial de la experiencia de nuestros clientes. Queremos contar con personas activas, con actitud positiva, ganas de aprender y pasión por el servicio. Responsabilidades: • Preparar bebidas de café y otras bebidas calientes y frías siguiendo los estándares Honest Greens., • Atender y brindar una experiencia amable, rápida y cercana a nuestros clientes., • Mantener la limpieza y el orden en la estación de trabajo., • Colaborar con el equipo para asegurar un servicio eficiente y de calidad., • Participar en la recepción y almacenamiento adecuado de los productos., • Contribuir activamente a crear un ambiente positivo y saludable para compañeros y clientes. Requisitos: • Experiencia previa como barista., • Pasión por el café de calidad y la cultura saludable., • Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Buena comunicación y actitud proactiva. Valoramos: • Conocimiento de art latte., • Actitud comprometida con los valores de Honest Greens., • Deseo de crecer profesionalmente dentro de un proyecto innovador. Qué ofrecemos: • Contrato: indefinido., • Jornada: 30/32h semanales., • Turnos: rotativos con 2 días de descanso seguidos., • Salario base: 1.200/1.250 euros brutos., • Extras: festivos, nocturnidades y horas complementarias. Beneficios: • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno)., • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual)., • Eventos corporativos y actividades de equipo., • Oportunidades de crecimiento interno., • Formación continuada. Cultura y Valores En Honest Greens creemos en la Real Food Revolution: comida real, sostenible y local. Queremos que cada miembro del equipo comparta nuestra misión de democratizar la alimentación saludable, cuidando al planeta y a las comunidades donde vivimos y trabajamos. ##

Buscamos promotores/as comerciales para formar parte del sector de servicios legales y jurídicos, trabajarás en un stand en el Centro Comercial Plaza Aluche. Condiciones: • Contrato estable (3+3meses + indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales, en horario rotativo, 1 semana de 10:00 a 16:00 h y 1 semana de 16:00 a 22:00 h., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales hasta 1.000 €. Funciones: • Captación y asesoramiento de clientes., • Resolución de dudas y/o consultas sobre el producto., • Promocionar la venta del producto y/o servicios., • Cierre de la venta. Requisitos: • Conocimientos: Habilidades de ventas., • Experiencia mínima de 1 año., • Tener disponibilidad inmediata de incorporación. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

Somos una GESTORÍA online para autónomos, Pymes y emprendedores, y ofrecemos servicios contables, fiscales y laborales. Además, proporcionamos servicios de riesgos laborales, certificados de calidad y LOPD. Nuestro servicio es de alta calidad, sencillo y económico, logrando reducir costos gracias a la mejora de los protocolos de trabajo. Somos lideres del sector con miles de clientes recurrentes mensuales. BUSCAMOS 3 "TÉCNICOS LABORALES" para incorporación inmediata. Serás responsable de la gestión y administración de temas laborales para nuestros clientes. Tus tareas diarias incluirán la preparación de nóminas, contratos, la gestión de altas y bajas de trabajadores, el asesoramiento en materia de legislación laboral, envío de seguros sociales a través del SILTRA, etc... Dependerás de la Directora de Técnicos Laborales. No se trata de gestionar RRHH, ni asesorar en relaciones laborales. Abstenerse perfiles semejantes. Este es un puesto de JORNADA COMPLETA, de lunes a viernes, y se realizará de manera PRESENCIAL en Madrid. REQUISITOS · Formación: Grado en Relaciones Laborales o similares si la titulación es más antigua (Graduado Social) · Experiencia demostrable de más de 3 años. · Conocimiento en legislación laboral y asesoramiento en derechos y obligaciones laborales. · Habilidades en la gestión de altas y bajas de trabajadores y otros trámites con la Seguridad Social y con SEPE · Aptitudes adicionales como la capacidad de trabajo en equipo, buena comunicación y una orientación al servicio al cliente serán muy valoradas. · Se valorará mucho el conocimiento del entorno del software A3NOM (haber trabajado con este software) · Trabajamos con CRM propio, por lo que debe tener capacidades para adaptación a este tipo de forma de trabaja OFRECEMOS · Trabajo presencial a jornada completa de lunes a viernes · Contrato fijo y rango de Sueldo 22.000 € - 30.000€ Brutos anuales, más variable si se supera la productividad mínima incluida en el salario fijo, pagadero mensual (4K€-6K€ Brutos anuales de media en el año 2025). Buscamos varios niveles de perfil, depende de la experiencia, el sueldo bruto fijo está ligado a ésta. Muchas posibilidades de promoción a puestos directivos, por ser empresa en crecimiento rápido

Buscamos promotores/as comerciales para formar parte del sector energético. Trabajarás en un stand de un centro comercial ubicado en La Gavia. Condiciones: • Contrato estable (3+3meses + indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales, en horario rotativo, 1 semana de 10:00 a 16:00 h y 1 semana de 16:00 a 22:00 h., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales (Sin techo) Funciones: • Captación y asesoramiento de clientes., • Resolución de dudas y/o consultas sobre el producto., • Promocionar la venta del producto., • Cierre de la venta. Requisitos: • Conocimientos: Habilidades de ventas., • Tener disponibilidad inmediata de incorporación. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

EEn Fundación Promiva acompañamos a las personas con discapacidad y a sus familias a lo largo de su vida. Trabajamos para para mejorar la calidad de vida de las personas, garantizando sus derechos y fomentando su autonomía y participación en la sociedad. Promovemos un ambiente comprometido en brindar igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad cultura... Contamos además con un Plan de Igualdad que corrobora y garantiza esta diversidad de género En estos momentos precisa incorporar un Técnico/a RRHH. Requisitos Experiencia: al menos 2 años en departamentos de RRHH habiendo utilizado Contrata, Sistema Red y Casia. Otros aspectos valorables: Formación: Estudios relacionados con el ámbito de los RRHH Informática: Microsoft Office (Word, Excel mínimo nivel medio,..). Se valorará positivamente experiencia previa en Departamentos de Personal / RRHH en colegios concertados y subvenciones Funciones Gestión de altas, bajas y modificaciones de contrato (Sistema Red) Elaboración y gestión de contratos y nóminas Tramitación de la contratación (Contrata) Gestión administrativa del Portal del Empleado Gestión administrativa del Control de Presencia Otras tareas administrativas del Departamento Gestiones administrativas relacionadas con programas de formación y cursos Gestión de incidencias y fichajes Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:15 Viernes 9:00 a 17:00 Julio Y Agosto: 8:00 a 14:30 Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Experiencia: • RRHH: 2 años (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

En EUROFIRMS SERVICES buscamos teleoperadores/as para fidelización de clientes de importante empresa del sector automotriz para emisión de llamadas y fidelizar clientes (no es para ventas) en call center ubicado en ALCOBENDAS. Condiciones: • Contrato eventual con posibilidad de continuar en futuras campañas. Desde el 15/06 al 30/06., • Contrato 39h semanales., • Horario: L a J: 10:00 a 14:00 y 15:00 a 19:00, V: 10:00 a 14:00 y 15:00 a 18:00., • Incorporación inmediata., • Salario: 762 € Brutos/mensual Funciones: • Emisión de llamadas para fidelizar clientes, no ventas., • Captación de potenciales clientes., • Gestión de base datos de potenciales clientes. Requisitos: • Experiencia mínima de 6 meses como teleoperador/a., • Castellano hablado y escrito muy correctamente., • Valorable formación en marketing., • Valorable formación relacionada. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

DESPACHO DE ABOGADOS MADRID (zona Pintor Rosales)Somos un despacho de abogados multidisciplinar que busca estudiante de prácticas de Máster para el Departamento de Derecho Procesal, Penal, Contencioso Administrativo, Civil y Tributario. Tareas de apoyo, atención de clientes, redacción de escritos, demandas, tramitación administrativa, gestión documental y tributaria, etc. Para el puesto ofertado buscamos a una persona activa, responsable, resolutiva, comprometida y con ganas de aprender. Se valorará positivamente cualquier tipo de experiencia en el área. Condiciones: · Horario de trabajo: L-V: 9:00h a 14:00h. · Tener posibilidad de formalizar Convenio con Universidad/Centro de Estudios. Ubicación del trabajo: Empleo presencial

En Eurofirms Services necesitamos incorporar un/a técnico/a de mantenimiento para trabajar en un hotel ubicado en Vallecas, Madrid. Las funciones que tendrá que desarrollar son: • Mantenimiento de las instalaciones., • Gestión de incidencias y averías., • Mantenimiento eléctrico, de albañilería, pintura y fontanería., • Otras funciones propias del puesto. Requisitos: • Formación relacionada al puesto., • Experiencia en puesto similar de al menos 2 años. Ofrecemos: • Contrato inicial eventual., • Horario de trabajo: Lunes a viernes entre las 9-18h, con los descansos establecidos por ley., • Jornada de 40 h/s., • Salario: 1633€ brutos/mes PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

Sobre Honest Greens Honest Greens nace para revolucionar la alimentación saludable, haciendo que sea accesible, deliciosa y sostenible. Creemos que llevar un estilo de vida saludable es un derecho humano fundamental, y trabajamos cada día para que más personas puedan disfrutar de comida real, fresca y de calidad, apoyando a las comunidades locales y respetando el medio ambiente. Descripción del puesto En Honest Greens buscamos un/a Limpiador/a para incorporación inmediata, con un contrato a 20 o 30 horas semanales. Esta posición es clave para mantener nuestros espacios limpios y acogedores, contribuyendo a la experiencia de nuestros clientes y al bienestar de nuestro equipo. Responsabilidades • Limpieza y mantenimiento de las instalaciones del restaurante según los estándares de Honest Greens., • Asegurar la higiene en zonas comunes, cocinas y baños., • Gestionar residuos de manera responsable, respetando nuestras políticas de sostenibilidad., • Colaborar con el equipo para mantener un ambiente de trabajo ordenado y seguro., • Cumplir con las normativas de seguridad e higiene alimentaria. Requisitos • Experiencia previa en tareas de limpieza, preferiblemente en el sector de hostelería o restauración., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Compromiso con la calidad y el detalle., • Capacidad para trabajar 20/30 horas semanales. Habilidades deseadas • Proactividad y responsabilidad., • Trabajo en equipo y actitud positiva., • Sensibilidad hacia las prácticas sostenibles y cuidado del medio ambiente. Qué ofrecemos • Incorporación inmediata en una empresa con propósito y en crecimiento., • Contrato indefinido de 20/30 horas semanales., • Ambiente de trabajo inclusivo, cercano y comprometido con la salud y el bienestar., • Posibilidad de aprender y crecer dentro de Honest Greens., • 50% descuento en Honest Greens

ÚNETE A NORTE – Captador/a de socios para GREENPEACE (Madrid) ¿Buscas un trabajo donde hablas con gente, te lo pasas bien y ayudas a proteger los derechos humanos y el planeta? En NORTE trabajamos con Greenpeace y somos un equipo pequeño, cercano y con muy buen ambiente. Aquí no hay jefes: somos amigos y queremos que te sientas parte de la familia desde el primer día. ¿Qué buscamos? Personas responsables, con inquietudes sociales y ganas de algo estable y fácil de compaginar. Con buena actitud y ganas de generar impacto positivo. No necesitas experiencia. ¿Qué ofrecemos? • 700 € base + comisiones + bonos (media 1.000€–1.600 €) • Contrato indefinido, • 20 h semanales, lunes a viernes en turno de mañana o tarde, tú eliges, • Formación continua y crecimiento, • Trabajo en Madrid centro ¿Te animas? Si quieres un trabajo con buen ambiente y un impacto real, inscríbete y hablamos.

En Eurofirms Services necesitamos incorporar un técnico/a de mantenimiento para trabajar en un hotel ubicado en Las Rozas, Madrid. Las funciones que tendrá que desarrollar son: • Mantenimiento de las instalaciones., • Gestión de incidencias y averías., • Mantenimiento eléctrico, de albañilería, pintura y fontanería., • Otras funciones propias del puesto. Requisitos: • Formación relacionada al puesto., • Experiencia en puesto similar de al menos 2 años., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Ofrecemos: • Contrato eventual con posibilidades de contrato estable., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Horario de trabajo: de lunes a viernes entre las 09h y 18h., • Salario: 1625€ brutos al mes. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

Sobre Honest Greens Honest Greens es una marca innovadora en el sector de la restauración, comprometida con la misión de mejorar la sociedad a través de la comida real. Nuestra filosofía se basa en ofrecer experiencias gastronómicas saludables, sostenibles y deliciosas, apoyándonos en tecnología y tendencias actuales para facilitar un estilo de vida saludable y accesible para todos. Descripción del puesto Honest Greens busca un Administrativo de CPU en nuestra cocina central en Puente de Vallecas temporalmente, en los próximos meses tenemos planificado el traslado de la sede a Coslada, que sea organizado y metódico que tenga un sólido conocimiento en sistemas integrados de plataforma logística online, control, facturación y recepción de albaranes de proveedores. Esta posición es fundamental para garantizar la eficiencia administrativa en entornos de producción, almacén y logística, principalmente en el sector alimentario e industrial. Responsabilidades • Gestionar y controlar la facturación y recepción de albaranes de proveedores., • Utilizar sistemas integrados de plataforma logística para el seguimiento y control de pedidos y stock., • Manejar herramientas avanzadas de Office, especialmente Excel, para la gestión de datos y análisis., • Revisar y validar información para detectar errores y garantizar la precisión de los datos., • Colaborar con diferentes áreas para facilitar la comunicación y resolución de incidencias., • Apoyar en la realización de inventarios y gestión de trazabilidad. Requisitos • Conocimiento avanzado de Office y sistemas integrados de plataforma logística online., • Experiencia previa en administración, producción, almacén o entornos industriales/alimentarios., • Excelente manejo de Excel y otras herramientas informáticas., • Capacidad para trabajar con datos, revisar información y detectar errores., • Persona organizada, metódica y con atención al detalle., • Valorable conocimiento de ERP, escandallos, inventarios o sistemas de trazabilidad., • Se valorará experiencia en el sector alimentación o producción industrial. Qué ofrecemos • Contrato: Temporal con posibilidad de pasar a indefinido, • Jornada completa, • Turnos: rotativos con 2 días de descanso seguidos., • Extras: festivos, nocturnidades y horas complementarias. Beneficios • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno)., • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual)., • Eventos corporativos y actividades de equipo., • Oportunidades de crecimiento interno., • Formación continuada. Cultura y valores de Honest Greens En Honest Greens creemos que llevar un estilo de vida saludable es un derecho fundamental. Nuestra misión es ofrecer comida real, asequible y deliciosa, apoyando a las comunidades locales y respetando el medio ambiente. Valoramos la transparencia, la calidad y el compromiso con la salud y el bienestar.

Desde Eurofirms Services, para el área de Trade Marketing, buscamos Promotores/as de Ventas para trabajar con una importante marca líder de televisiones en MAJADAHONDA. Forma parte de una campaña dinámica donde serás clave para atraer, asesorar y guiar a clientes, garantizando una experiencia cercana y efectiva. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Temporal del 10/06 al 20/07 Jornada: Parcial – 28h semanales Horario: Lunes: 17:00 – 21:00 Jueves, viernes y sábado: 11:00 – 14:00 y 16:00 – 21:00 Salario: 997 € brutos/mensuales. Funciones principales • Atención y captación proactiva de clientes en el punto de venta., • Identificación de potenciales clientes y derivación al equipo comercial., • Apoyo al promotor durante el proceso de venta., • Explicación clara y atractiva de la promoción o productos., • Gestión básica de datos de clientes (cumpliendo RGPD)., • Control del material promocional y cuidado del espacio., • Coordinación constante con el equipo comercial., • Reporte diario de actividad (afluencia, leads e incidencias) Requisitos • Experiencia en atención al cliente, promociones o azafato/a (valorable)., • Buenas habilidades comunicativas., • Perfil proactivo, dinámico y orientado a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo., • Buena presencia y actitud profesional., • Disponibilidad completa durante la campaña. Requisitos valorables • Experiencia en campañas comerciales o retail., • Conocimientos básicos en ventas o captación de leads., • Idiomas adicionales. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web. Si buscas estabilidad, buen ambiente y un puesto donde tu esfuerzo se traduzca en ingresos, inscríbete ahora. ¡Queremos conocerte!

¿Buscas un trabajo con sentido que puedas compaginar con tu día a día? En el Comité español de ACNUR te ofrecemos una oportunidad laboral flexible y con propósito. Como captador/a de socios, contribuirás directamente a mejorar la vida de millones de personas refugiadas en todo el mundo. ¿En qué consiste el trabajo? • Conversarás con personas "cara a cara" en los principales municipios del Sur de Madrid, en función de tu cercanía y disponibilidad., • Informarás sobre la situación de las personas refugiadas y el trabajo que realiza ACNUR., • Animarás a la ciudadanía a colaborar como donantes mensuales apoyando los proyectos humanitarios que mejoraran de vida de millones de personas que lo han perdido todo. Este puesto es ideal si... • Buscas una jornada de mañana que se adapte a tus otras actividades: cuidados, estudios, freelance, estudios u otros compromisos., • Quieres un empleo con propósito y alineado con tus valores., • Tienes habilidades comunicativas y te gusta el trato directo con personas., • Te interesa la acción humanitaria, los derechos humanos o el tercer sector., • Se valorará experiencia previa en comercial o captación a puerta fría., • Ofrecemos formación desde el primer día y acompañamiento continuo. Lo más importante es tu compromiso, empatía y motivación por ayudar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con el Comité español de ACNUR., • Sueldo fijo desde 749 € brutos/mes + incentivos, • Jornada parcial: 4 horas al día de lunes a viernes, en turno de mañana o tarde., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo., • Reales oportunidades de desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación. Trabaja con propósito En el Comité español de ACNUR promovemos la diversidad, la igualdad de oportunidades y el compromiso con los derechos humanos. Si estás buscando un trabajo que encaje con tu vida y marque una diferencia en la de otras personas, te estamos esperando.

Descripción ¿Tienes experiencia como comercial?. ¿Te gusta el trato directo con las personas?. ¿Quieres desarrollarte en el sector comercial? En Eurofirms Services nos expandimos y es por eso que incorporamos comerciales de stand en el Aeropuerto de Madrid, para trabajar en importante proyecto de uno de los principales clientes del sector bancario. ¿Cuáles serán tus funciones? • Captación de potenciales clientes en el Aeropuerto de Madrid., • Asesoramiento personalizado de cada necesidad del cliente., • Resolución de dudas y/o consultas sobre el producto., • Cierre de venta y tramitación del pedido. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a un proyecto estable, con opciones de promoción interna., • Jornada de 36 horas, distribuidas de lunes a sábados 6 horas al día - turnos intensivos de 6 horas. Horario en, • Salario: 1.244 euros brutos mes + altas comisiones (de 500€ a 1500€), • Formación continuada y desarrollo profesional en el sector comercial a cargo de la empresa. NUESTROS JEFES/AS DE EQUIPO EMPEZARON SIENDO PROMOTORES/AS COMERCIALES. PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

En La Bientirada buscamos un/a Segundo/a de Cocina con energía, capacidad de mando y un dominio impecable del servicio. Si eres de los que disfruta en el pase, sabes liderar al equipo en los momentos de más volumen y buscas un proyecto estable donde seguir creciendo, ¡te estamos esperando! Objetivos del puesto Actuar como mano derecha del Jefe/a de Cocina, liderando la operativa diaria y asegurando que los estándares de calidad se mantengan constantes. Garantizar la fluidez del servicio, coordinando las partidas y asegurando que cada plato salga con el "mimo" y la rapidez que nos caracteriza. Suplir al Jefe de Cocina en su ausencia, asumiendo la responsabilidad total de la gestión de la brigada y el producto. Responsabilidades Apoyo en la Gestión de Equipo: Supervisar el desempeño del personal de cocina, asegurar el cumplimiento de horarios y motivar al equipo durante el servicio. Control Operativo de Producto: Colaborar en la realización de pedidos, control de recepción de mercancía y supervisión de inventarios. Garantizar el estricto cumplimiento del sistema FIFO y la gestión de mermas. Mise en Place y Producción: Supervisar que todas las partidas tengan su producción a punto antes del servicio. Elaboración de recetas siguiendo las fichas técnicas del grupo. Liderazgo en el Servicio: Coordinar el pase, controlar los tiempos de salida de los platos y verificar que el emplatado sea excelente. Seguridad e Higiene: Velar por el cumplimiento riguroso de la normativa APPCC, manteniendo los estándares de limpieza, orden y seguridad alimentaria en todo momento. Mantenimiento de Estándares: Asegurar que todo el personal cumpla con las normas de uniformidad, higiene personal y protocolos de La Bientirada. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia mínima de 2 años como Segundo/a de Cocina o Jefe/a de Partida senior en restaurantes de alto volumen. Capacidad de liderazgo, resiliencia y agilidad en la toma de decisiones bajo presión. Perfil organizado: Alguien metódico con la limpieza y la gestión de stocks. Actitud positiva, compromiso y clara orientación al trabajo en equipo. Flexibilidad horaria para turnos rotativos y residencia en Madrid. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable a jornada completa. Salario competitivo acorde a tu experiencia y valía. Plan de carrera: Formación continua y posibilidades reales de promocionar a Jefe/a de Cocina dentro del grupo. Un ambiente de trabajo joven, dinámico y con una identidad muy marcada.

Desde Eurofirms Services, empresa de servicios, perteneciente a Grupo Eurofirms, seleccionamos personal para limpieza de hotel ubicado en la zona de Carabanchel, en Madrid. Incorporación inmediata a trabajar en contrato de 20h semanales, desde 03/06/2026 hasta 01/08/2026 con posibilidades de continuar a contrato estable. Imprescindible experiencia en limpieza de habitaciones de hotel, apartamentos turísticos o similar. ¿Cuáles serán tus funciones? -Limpieza de las habitaciones del hotel. -Entre otras tareas relacionadas con el puesto. ¿Qué te ofrecemos? -Contrato inicial de 3 meses con la posibilidad de continuar en contrato estable. -Jornada de 20h/semanales en turno de mañana, empezando a las 9h de la mañana. -Salario 740€ brutos mes x 20 h semanales + plus domingos y festivos. Se trabaja por cuadrante de lunes a domingos con 2 días de descansos rotativos. ¿Qué se requiere? -Experiencia previa en el puesto o en limpieza. -Buscamos personas responsables y dinámicas. -Disponibilidad de incorporación inmediata. -Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. ¡Si quieres apúntate! PROTECCIÓN DE DATOS. Responsable: GRUPO EUROFIRMS (ver el aviso legal de nuestra web). Finalidades: Participar en procesos de selección de personal de empresas del grupo y verificar las referencias aportadas. DERECHOS: Puede acceder, rectificar y suprimir sus datos, así como solicitar la limitación de su tratamiento, oponerse al mismo y ejercer su derecho a la portabilidad. Para más información consulte la política de privacidad de nuestra web.

Descripción del puesto Técnico/a Aplicador en Sanidad Ambiental – Especialista en DDD y Ozono Ubicación: Pinto (Madrid) – Presencial Salario inicial: 20.000 € fijos + ingresos recurrentes por cartera de clientes (1.500 € a 5.500 €/año) + formación certificada Total potencial anual: +25.000 € ¿Por qué esta oportunidad es diferente? En Cosemar Ozono no buscamos solo un técnico/a, buscamos una persona que quiera crecer profesionalmente, desarrollarse como ser humano y participar en un sector en plena expansión: la Sanidad Ambiental con Ozono. Aquí no serás un número. Serás parte clave en el desarrollo de soluciones innovadoras para control de plagas, desinfección y prevención con la tecnología más avanzada del mercado. Lo que harás Realizar inspecciones, tratamientos y seguimientos de control de plagas y desinfección (DDD) en clientes asignados. Instalar y mantener equipos de desinfección con ozono. Proponer mejoras y ampliaciones de servicio a tus clientes. Mantener y hacer crecer tu cartera de clientes, generando ingresos adicionales año tras año. Lo que ofrecemos Contrato estable con incorporación inmediata. Salario base 20.000 € brutos anuales. Ingresos adicionales por derechos de cartera: entre 1.500 € y 5.500 € anuales extra. Certificación Universitaria en Sanidad Ambiental y formación continua en desarrollo de negocio, 100% financiada por la empresa. Vehículo y teléfono de empresa. Plan de crecimiento profesional con posibilidad real de ampliar responsabilidades y área de influencia. Requisitos imprescindibles Certificado de profesionalidad Nivel 2 para Control de Plagas (SEAG0110). Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar. Perfil que buscamos Persona dinámica, resolutiva y con mentalidad de crecimiento. Vocación de servicio y orientación al cliente. Capacidad para trabajar con autonomía, pero sintiéndose parte de un equipo. Si quieres formar parte de una empresa que apuesta por tu desarrollo profesional y personal, y donde cada día es una oportunidad para crecer, envíanos tu candidatura hoy mismo. Salario Tipo (bruto)Año Salario mínimo20.000 € Salario máximo22.000 € Sólo el salario mínimo se muestra en la oferta Beneficios: Incentivos por cartera y fidelización de clientes Contrato y categoría Tipo de contrato: Indefinido Jornada laboral:Completa Requisitos Certificado de aplicador SEAG0110 Carnet de conducir Disponibilidad para viajar

About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: A historic landmark with modern energy. History comes to life with modern energy at Four Seasons Hotel Madrid. In the very heart of the capital – within walking distance of all the key attractions – seven historic buildings have been transformed into one dynamic destination. With rooftop dining by Spanish celebrity chef Dani García, Asian-Mediterranean cuisine at our award-winning modern cocktail bar and restaurant Isa, and a four-level Wellness Centre with a sun-splashed pool terrace, Four Seasons is bringing a new level of luxury and service to locals and guests alike. Sobre el puesto: Four Seasons Hotel Madrid está buscando un/a Terapeuta para unirse a nuestro equipo. El/la terapeuta es una pieza clave para proporcionar el elemento central de la experiencia del spa: el tratamiento. El puesto también incluye proactividad, anticipación de las necesidades de los huéspedes y conocimiento sobre todas las opciones de tratamientos disponibles. Lo que harás: Garantizar el más alto nivel de confort y servicio, creando un ambiente genuino, cálido y acogedor para nuestros huéspedes. Realizar todos los tratamientos corporales de acuerdo con los estándares de Four Seasons, asegurando la satisfacción del cliente. Mantener la higiene y limpieza de las salas de tratamiento. Gestionar los niveles de stock profesional y suministros. Seguir la agenda diaria de citas. Lo que aportas: Como embajador/a de Four Seasons, nuestro/a terapeuta ideal debe representar la marca mediante una excelente presentación personal, una actitud positiva y una sonrisa cálida y acogedora. Se requiere que los candidatos tengan un sólido conocimiento de diversos protocolos de tratamiento. Este puesto es físicamente exigente y requiere que los candidatos cumplan con todas las funciones esenciales del mismo. También se requiere un mínimo de dos años de experiencia como terapeuta. Asimismo, los candidatos deben contar con disponibilidad horaria flexible y capacidad para trabajar en todos los turnos, incluidos fines de semana y festivos. Es imprescindible tener el derecho legal para trabajar en España y un nivel fluido de inglés y español. Qué ofrecemos: Salario competitivo y un paquete integral de beneficios. Excelentes oportunidades de formación y desarrollo. Programa de Viajes para empleados en otros hoteles y resorts Four Seasons. Uniforme y su limpieza cubiertos en el hotel. Manutención incluida durante la jornada laboral. 50 días naturales de vacaciones al año. Día de cumpleaños libre. Seguro médico privado gratuito para el empleado. Horario y jornada laboral: Este es un puesto a jornada parcial (24h/ semana). El horario de trabajo será en horarios rotativos (mañana o tarde) y los turnos podrán ser entre semana y fines de semana.

Buscamos una persona que trabaje mano a mano con nuestro chef principal, apoyando en la organización y ejecución del servicio, manteniendo los estándares de calidad y aportando compromiso, orden y profesionalidad en cocinA. Será la mano derecha del chef principal y asumirá la responsabilidad de cocina cuando este no se encuentre presente.

Sobre nosotros En Makkila hacemos una restauración con personalidad, dinámica y enfocada al resultado. Actualmente contamos con cinco restaurantes en Madrid y seguimos creciendo. Buscamos un/a Encargado/a General de Restaurante para liderar el turno de tarde/noche, una figura clave dentro del local y mano derecha de dirección. No buscamos a alguien que simplemente cubra un turno. Buscamos una persona con energía, liderazgo y mentalidad operativa, capaz de liderar el servicio, cuidar al equipo y conseguir resultados. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la máximo/a responsable operativo/a del restaurante durante el turno de tarde/noche, liderando el servicio con autonomía y siendo el principal referente del equipo. Tu objetivo será claro: hacer que el restaurante funcione, el equipo rinda y el negocio venda más. Entre tus funciones estarán: • Liderar el servicio desde dentro de la operación, estando presente y siendo ejemplo para el equipo., • Coordinar el día a día del restaurante: servicio, reservas, flujos de sala, timings e incidencias., • Conseguir que el equipo esté enfocado, motivado y alineado con los objetivos., • Garantizar una experiencia excelente para el cliente, estando atento/a al detalle y al ritmo del servicio., • Impulsar las ventas, el ticket medio y las oportunidades comerciales del restaurante., • Mantener el ritmo operativo y comercial hasta el final del servicio., • Controlar y optimizar ratios de personal y coste de materia prima., • Trabajar de la mano con dirección para alcanzar y superar los objetivos del restaurante., • Participar en la formación, acompañamiento y desarrollo del equipo. Qué buscamos Queremos una persona operativa, resolutiva, rápida y muy orientada al servicio. Alguien con iniciativa, que esté pendiente de lo que ocurre en sala, que cuide al equipo y que entienda que un restaurante rentable se construye desde el detalle, la atención al cliente y la venta. Necesitamos alguien que: • Aporte experiencia previa como encargado/a general, jefe/a de sala o segundo/a responsable en restauración organizada o de alto volumen., • Tenga capacidad para liderar equipos y tomar decisiones con autonomía., • Esté cómodo/a trabajando en turnos de tarde/noche., • Tenga foco en ventas, productividad y consecución de objetivos., • Sea cercano/a con el equipo, exigente cuando toca y muy operativo/a en el servicio., • Entienda que liderar significa estar presente y acompañar al equipo desde la operación. Qué ofrecemos Contrato estable y jornada completa. Salario fijo + bonus por objetivos, vinculado a: • Ventas del restaurante., • Productividad y ratios de personal., • Control de coste de materia prima., • Cumplimiento de objetivos operativos. Proyecto estable dentro de un grupo consolidado y en crecimiento. Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional. Si disfrutas del ritmo del restaurante, te gusta liderar equipos, vender y hacer que las cosas pasen en servicio, queremos conocerte.

Oferta de trabajo: Abogado/a Buscamos un/a profesional del Derecho con sólidos conocimientos y experiencia principalmente en EXTRANJERÍA y ademas diversas áreas jurídicas para unirse a nuestro equipo. Como Abogado/a, tus principales responsabilidades serán: • Analisis y presentación de tramites en EXTRANERÍA: Analizar y comprender la legislación vigente para aplicarla de manera efectiva en los asuntos legales de nuestros clientes., • Derecho: Asesorar y representar a nuestros clientes en una amplia gama de áreas, como Derecho de extranjería, Derecho procesal, Derecho de familia, Derecho contractual, Derecho de la competencia, Derecho civil y Derecho laboral., • Asesoría jurídica: Proporcionar orientación y soluciones legales a nuestros clientes, anticipando posibles problemas y brindando recomendaciones estratégicas. Para este puesto, buscamos a un/a candidato/a con las siguientes habilidades y experiencia: • Título universitario en Derecho y licencia para ejercer la abogacía., • Mínimo 3 años de experiencia en el ejercicio de la abogacía, preferiblemente en un entorno de práctica diversa., • Sólidos conocimientos en las áreas de Derecho de EXTRANJERÍA, Derecho procesal, Derecho de familia, Derecho contractual, Derecho de la competencia, Derecho civil y Derecho laboral., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita, para interactuar eficazmente con clientes y colegas., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a entornos de trabajo dinámicos., • Enfoque orientado a resultados y compromiso con la excelencia en el servicio al cliente. Ofrecemos una oportunidad de unirse a un equipo profesional y comprometido, con posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la organización. Además, contamos con un paquete de beneficios competitivo y un ambiente de trabajo colaborativo y estimulante.

GRUPO EMPRESARIAL MULTISECTORIAL, en crecimiento, con diversificación, consolidación y plena expansión. Busca a profesionales del Area de Gestion del Talento, con experiencia demostrable en gestión y administración de personal. Como parte de nuestro equipo, tus responsabilidades principales incluirán: Selección y captación de talento. Elaboración y gestión de contratos laborales. Apoyo en la elaboración y revisión de nóminas. Gestión de expedientes de empleados y nuevas incorporaciones. Análisis de puestos. Control de absentismo y gestión de vacaciones. Asesoramiento jurídico-laboral. Soporte general al Departamento de Recursos Humanos. Elaboración y presentación de informes de desempeño a Direccion General. Buscamos un perfil habituado a la gestión integral de expedientes de empleados, el seguimiento de incidencias laborales y el control administrativo del personal. Requisitos: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, Administración y Dirección de Empresas (ADE) y/o Derecho. Experiencia demostrable en funciones similares. Conocimiento de la normativa laboral vigente. Manejo de herramientas ofimáticas y programas de gestión de RR. HH. Capacidad organizativa, confidencialidad y orientación al detalle. Ofrecemos: Salario según convenio. Manutención a cargo de la empresa. Incorporación estable en un entorno profesional dinámico. Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento. Si te identificas con esta oportunidad, haznos llegar tu CV indicandotu experiencia y disponibilidad a través de este canal.

Descripción del puesto Oferta de trabajo: Abogado/a Buscamos un/a profesional del Derecho con sólidos conocimientos y experiencia principalmente en EXTRANJERÍA y ademas diversas áreas jurídicas para unirse a nuestro equipo. Como Abogado/a, tus principales responsabilidades serán: • Analisis y presentación de tramites en EXTRANERÍA: Analizar y comprender la legislación vigente para aplicarla de manera efectiva en los asuntos legales de nuestros clientes., • Derecho: Asesorar y representar a nuestros clientes en una amplia gama de áreas, como Derecho de extranjería, Derecho procesal, Derecho de familia, Derecho contractual, Derecho de la competencia, Derecho civil y Derecho laboral., • Asesoría jurídica: Proporcionar orientación y soluciones legales a nuestros clientes, anticipando posibles problemas y brindando recomendaciones estratégicas. Para este puesto, buscamos a un/a candidato/a con las siguientes habilidades y experiencia: • Título universitario en Derecho y licencia para ejercer la abogacía., • Mínimo 3 años de experiencia en el ejercicio de la abogacía, preferiblemente en un entorno de práctica diversa., • Sólidos conocimientos en las áreas de Derecho de EXTRANJERÍA, Derecho procesal, Derecho de familia, Derecho contractual, Derecho de la competencia, Derecho civil y Derecho laboral., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita, para interactuar eficazmente con clientes y colegas., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a entornos de trabajo dinámicos., • Enfoque orientado a resultados y compromiso con la excelencia en el servicio al cliente. Ofrecemos una oportunidad de unirse a un equipo profesional y comprometido, con posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la organización. Además, contamos con un paquete de beneficios competitivo y un ambiente de trabajo colaborativo y estimulante.

BASE 775€ 4h en turno de mañanas de lunes a viernes. Estamos formando un grupo de captación de socios para UNICEF en Madrid. Buscamos gente a la que le motive defender con su trabajo los derechos de la infancia. OFRECEMOS: • Contrato indefinido con alta en la seguridad social desde el primer día., • Salario base 775€ por 20h/sem., • Horario lunes a viernes de 9h a 13H o 10h a 14h. Puedes doblar tu sueldo con incentivos. Formación comercial y de contenidos de las organizaciones. Serás parte del equipo que se encarga de captar fondos para organizaciones de interés público tanto en calle como en eventos. Vas a estar a gusto, a tener un horario cómodo y un salario base. BUSCAMOS Gente con dotes comunicativas, proactiva. Se valorará positivamente estar vinculado a lo social y tener fuerza de ventas. Con nuestro trabajo ayudamos a defender los derechos humanos, nos gustaría encontrar personas que les motive formar parte de esta cadena de ayuda humanitaria.

Se buscan jóvenes para trabajar en una empresa de intermediación financiera con más de 20 años de experiencia y en continua expansión en Madrid Ciudad Lineal, pertenecemos a la red financiera Kiron del grupo Tecnocasa el agente financiero se encarga del asesoramiento y análisis de viabilidad de cualquier tipo de financiación y de su posterior gestión y tramite a través de las principales entidades bancarias. A tener en cuenta : -no necesaria experiencia. Se valorara titulados superiores en economía, administración de empresas, derecho y finanzas. Ofrecemos: -contrato indefinido a jornada completa. -excelente ambiente de trabajo -posibilidades reales de crecimiento. -sueldo fijo competitivo mas altas comisiones reales -formación continua a cargo de la empresa.

Imprescindible ajustarse al perfil solicitado, horario indicado y demostrar experiencia con referencias. RESTO DE INTERESADOS ABSTENERSE. ACLARACIÓN: NO ES UN TRABAJO DE RECEPCIONISTA O ATENCIÓN AL PÚBLICO. • Se necesita auxiliar administrativo para trabajar como mano derecha de los Administradores de Fincas que conforman el despacho., • Deberá asistirles en la gestión diaria y atención de emails, trato con propietarios, empleados de la finca, presidentes, solicitud de presupuestos para obras y reparaciones a efectuar, seguimiento de los asuntos a nivel general, asistencia a reuniones para posterior redacción del acta, puesta en marcha de los acuerdos., • Se valorará muy positivamente tener experiencia en organización de reuniones, así como disponibilidad para acudir a las juntas de propietarios y redactar las actas correspondientes., • Imprescindible haber trabajado en puestos similares, tener empatía, buen trato de cara al público, buena presencia y actitud, buena redacción/ortografía y proactividad para la resolución de tareas y conflictos., • Posibilidad de aumento a corto plazo según valía demostrada, y conversión del contrato a indefinido, pasando a gestionar directamente un grupo de comunidades con el correspondiente incremento salarial. Imprescindible ajustarse al perfil solicitado, horario indicado y demostrar experiencia con referencias.

En Atila Legal seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a abogado/a junior especializado en derecho concursal. Buscamos a alguien con ganas reales de crecer, asumir responsabilidades y formar parte activa de un proyecto en plena expansión. 🔎 Requisitos Grado en Derecho Máster de Acceso a la Abogacía Mínimo 3 años de experiencia en derecho concursal Perfil proactivo, con iniciativa y orientación a resultados 💼 Qué buscamos Una persona que quiera crecer dentro de la empresa y desarrollarse a largo plazo Actitud, implicación y capacidad de resolución de conflictos Mentalidad práctica y enfoque en soluciones Capacidad de trabajo en equipo Ganas de empujar y contribuir al crecimiento de la firma 💼 Qué ofrecemos Incorporación a un equipo joven y en crecimiento Posibilidad real de crecimiento dentro de la empresa Trabajo 100% presencial Jornada: Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 Viernes: 8:00 a 15:00 Salario: entre 25.000€ y 30.000€ brutos anuales 🚀 Sobre nosotros En Atila Legal somos una firma en pleno crecimiento, enfocada en ofrecer soluciones jurídicas estratégicas y acompañar a nuestros clientes en momentos clave. 📩 Si te interesa Envíanos tu CV y forma parte de un proyecto con ambición, recorrido y ganas de hacer las cosas de otra manera.

Nuestro despacho de abogados, especializado en asesoramiento y defensa jurídica integral en áreas como derecho civil, de familia, mercantil, y derecho penal a nivel nacional, busca incorporar a su equipo un/a Abogado/a especializado/a en Derecho Mercantil. Buscamos un profesional con una sólida base y experiencia demostrable: • Experiencia Requerida: Mínimo de 3 años de experiencia en Derecho Mercantil., • Conocimientos Adicionales Valorados: Se valorarán positivamente conocimientos en Derecho Laboral y/o Derecho Civil.

Título de la oferta: 🍷 Camarero/a EXTRA Profesional - Eventos y Restaurantes Top ¡Hola! Buscamos a los mejores profesionales de la sala para incorporarse a nuestro equipo de EXTRAS para servicios de alto nivel: bodas, catering de lujo y restaurantes de prestigio en Madrid ¿Qué buscamos? Profesionales con "tablas" que dominen: • Servicio de Rango: Capacidad para gestionar una zona de mesas con autonomía., • Protocolo: Conocimiento de normas básicas (servir por la derecha...), • Habilidad técnica: Manejo impecable de 3 platos, uso de bandeja y apertura/servicio de vino en mesa., • Comanda: Experiencia tomando comandas de forma profesional cuando sea requerido. Condiciones del puesto: • Salario: Desde 12-13€ brutos/hora para servicios de protocolo/eventos especiales., • Contrato: Fijo Discontinuo (Alta inmediata en SS)., • Flexibilidad: Tú eliges los turnos y servicios que mejor te vengan a través de nuestra App (Onsinch). Requisitos indispensables: • Experiencia demostrable (se hara prueba en la entrevista)., • Uniforme propio: Camisa blanca y negra (planchadas), pantalón de vestir y zapato clásico limpio., • Imagen cuidada y actitud proactiva. ¿Eres tú el perfil que buscamos? Inscríbete aquí 1. Tu nombre, 2. Años de experiencia en sala/bodas.(enviame tu cv), 3. Confirma que dominas el servicio de 3 platos y vino., 4. Disponibilidad, 5. Si tienes vehiculo ¡Queremos contar con los mejores para esta temporada! 🚀

¿Quiénes somos? Florentine Restaurants es una marca de restauración italiana de referencia, parte de Urban Italian Group (UIG). Operamos en Madrid y Marbella con un equipo apasionado por la hospitalidad y las personas. Nuestro departamento de Gestión de Personas — porque detrás hay personas que se preocupan por personas — busca a alguien que quiera crecer con nosotros desde el primer día. ¿Qué harás? • Altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED / Siltra), • Gestión y revisión de nóminas en coordinación con gestoría y posteriormente serás tu la persona que las realice dado que queremos sacar toda la gestión laboral inhouse, • Contratos laborales, prórrogas y documentación asociada al ciclo de vida del empleado, • Control de absentismo, IT, vacaciones y permisos, • Soporte en prevención de riesgos laborales (PRL) y APPCC, • Mantenimiento y actualización de plataformas HR (Factorial / Skello), • Apoyo en procesos de selección y onboarding, • Gestión documental y archivo de personal ¿Qué buscamos? • Formación en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similar, • Experiencia mínima de 2 años en administración laboral y nóminas en empresa o gestoría, • Conocimiento del convenio colectivo de hostelería (valorable), • Manejo de Sistema RED / Siltra y herramientas de nómina (A3, Sage o similar), • Persona organizada, con atención al detalle y capacidad de trabajo autónomo, • Ganas de trabajar en un entorno dinámico donde las personas importan de verdad ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, • Salario según experiencia y perfil: 20.000 – 22.000 € brutos/año, • Formar parte de un proyecto en pleno crecimiento (Madrid + Marbella), • Entorno cercano, profesional y con posibilidades de desarrollo real, • Incorporación inmediata

Trabaja representando a Amnistía Internacional en España. Formarás parte de un equipo joven, dinámico y comprometido con una de las organizaciones de derechos humanos más importantes del mundo. Nuestro trabajo consiste en acercar la labor de Amnistía Internacional a la ciudadanía, hablando con personas a pie de calle para sumar nuevos socios y socias que ayuden a defender los derechos humanos allí donde más se necesitan. No es solo un trabajo comercial: es la oportunidad de representar una causa reconocida internacionalmente, aprender a comunicar con impacto y formar parte de un proyecto con propósito real. Ofrecemos promoción interna, muy buen ambiente de trabajo, formación gratuita en comunicación y ventas, trabajo en equipo y acompañamiento desde el primer día. Desde tu incorporación tendrás a una persona responsable con experiencia que te guiará, te formará y te ayudará a crecer dentro del equipo. Buscamos personas con energía, actitud positiva y ganas de formar parte de algo más grande que un simple trabajo. Condiciones: 💶 720€ sueldo base + comisiones (sueldo medio 1100€) 📅 Lunes a viernes. Horario de 10:00 a 14:15 🕒 Media jornada, 20 horas semanales con opción a 24. 📍Madrid centro y alrededores 🏖️ 23 días de vacaciones al año

Remuneración salarial: desde 3.000 euros mensuales (14 pagas anuales) Requisitos de contratación: 1.Formación académica: Título universitario oficial de licenciatura o superior; se dará preferencia a quienes posean título universitario oficial obtenido en el extranjero. 2.Edad: 35 años o menos. 3.Especialidad: Administración y Dirección de Empresas, Gestión de Servicios Públicos, Gestión de Recursos Humanos, Derecho, ingenierías y otras especialidades afines. 4.Requisitos de cualificación: -Poseer residencia legal en España o nacionalidad española. -Contar con al menos 5 años de experiencia laboral en administración, oficina, logística, recepción u otros puestos relacionados; se dará preferencia a quienes tengan experiencia en empresas chinas, capaz de realizar de forma independiente tareas de comunicación, traducción y redacción de documentos. -Conocer bien la legislación y normativas locales españolas, los trámites administrativos, las costumbres comerciales y los recursos locales; poseer excelentes habilidades de comunicación, coordinación y capacidad de respuesta. -Dominar el uso de software ofimático como Word, Excel, PowerPoint, etc., con capacidad básica para la organización de datos y tratamiento de documentación. -Dominar el español (nivel C1 o equivalente) y poseer competencias básicas de comprensión auditiva, expresión oral, lectura y redacción en chino. -Trabajar con minuciosidad y responsabilidad, ser proactivo, y poseer buena conciencia de servicio y espíritu de trabajo en equipo.

OFERTA DE EMPPLEO: Abogado/a Especialista en Recuperación de Deuda Judicializada Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a abogado/a para recuperación de deuda judicializada, orientado/a a resultados y con capacidad para maximizar la recuperación de importes tras resolución judicial favorable. Funciones principales: Gestión integral de expedientes de recobro en fase judicial y post-sentencia. Ejecución de sentencias y diseño de estrategias eficaces de recuperación. Aplicación de técnicas y herramientas para agilizar el cobro de deuda. Seguimiento y control de procedimientos de ejecución. Interlocución con procuradores, juzgados y otras partes implicadas. Requisitos: Licenciatura o Grado en Derecho (imprescindible). Conocimiento práctico de procedimientos de ejecución y embargo. Manejo de herramientas y técnicas orientadas a la recuperación rápida de deuda. Perfil proactivo, analítico y orientado a resultados. Condiciones: Contrato estable. * Salario base: 23000€ brutos anuales. Trabajo híbrido y horario de 9:00 a 18:00 (con 1 hora para comida). Si eres una persona resolutiva, con enfoque estratégico y te motiva trabajar con objetivos ligados a resultados, queremos conocerte.

🚀 ¡Únete a nuestro equipo de administración en pleno crecimiento! 🚀 En Distrito de Abogados somos un despacho líder y en expansión, especializado en Derecho Civil, Penal, Laboral y Extranjería. Actualmente buscamos un/a Administrativo/a organizado/a, resolutivo/a y con iniciativa, que quiera formar parte de nuestro equipo y contribuir al buen funcionamiento del despacho. 👩‍💼 ¿A quién buscamos? • Personas con experiencia en tareas administrativas, atención al cliente o gestión documental., • Perfiles organizados, responsables y con atención al detalle., • Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office)., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar varias tareas a la vez., • Actitud proactiva y orientación al servicio. ✅ Funciones principales: • Gestión y organización de documentación física y digital., • Atención telefónica y presencial a clientes., • Apoyo administrativo a los abogados del despacho., • Preparación y archivo de contratos, escritos y documentos legales., • Gestión de agenda, citas y coordinación de reuniones., • Control de recibos, facturación y seguimiento administrativo., • Actualización de bases de datos y expedientes de clientes., • Apoyo en tareas administrativas generales del despacho. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada parcial: Lunes a Viernes de 16:00 a 20:00 y Sábados de 10:00 a 14:00., • Puesto presencial (Usera, Carabanchel, Vallecas, Salamanca), • Excelente ambiente de trabajo, profesional y colaborativo. ✨ Si buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en el área administrativa dentro de un despacho en expansión, esta es tu oportunidad.

Oportunidad Profesional: Abogado/a Laboralista - Sindicato UIT El Sindicato UIT busca incorporar un Abogado/a especializado en Derecho Laboral para integrarse en nuestra asesoría jurídica. Buscamos a un profesional comprometido con la defensa de los derechos de los trabajadores y con capacidad para gestionar convenios de alta complejidad. Funciones principales: Asesoramiento jurídico integral a afiliados. Gestión de demandas, papeletas de conciliación y recursos. Representación y defensa en juicios y asistencia al SMAC. Convenios sectoriales: Seguridad Privada, Limpieza, Auxiliares de Servicio, entre otros. Requisitos: Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía (colegiación activa). Especialización sólida en Derecho Laboral. Se valorará experiencia previa en el ámbito laboralista y sindical. Condiciones: Contrato: Indefinido. Salario: Fijo mensual. Modalidad: Presencial.

⚖️ Madrid · Busco asistente o estudiante de Derecho ¿Estás estudiando Derecho o ya trabajas apoyando en temas legales? ¿Te defiendes con las leyes españolas y tienes nociones de Penal y Civil? Esto te puede interesar. Quiero sumar a alguien al equipo que tenga ganas, criterio y disponibilidad para incorporarse cuanto antes. No hace falta que seas abogada titulada: si sabes de lo que hablas y quieres ganar experiencia real, encajas. ✅ Residencia en Madrid ✅ Conocimiento de leyes españolas (Penal y Civil) ✅ Disponibilidad inmediata ✅ Ganas de aprender y crecer

Abogado/a de Extranjería – Contrato Mercantil (Presencial Madrid Zona Retiro) En ESABOGADOEXTRANJERIA acompañamos a personas extranjeras en decisiones que cambian su vida: regularizar su situación en España. Trabajamos con método, rigor y un trato muy cercano, porque detrás de cada expediente hay una historia personal. Buscamos incorporar Abogados colaborador con experiencia real en Derecho de Extranjería, con ganas de integrarse en un equipo estable y orientado a resultados… sin perder la parte humana. Cómo eres (lo que encaja con nuestro día a día) Nos encaja una persona que: • Se adelanta: hace seguimiento, pide documentación, empuja expedientes y evita bloqueos por falta de acciones., • Tiene orden: maneja volumen, prioriza y controla plazos sin vivir en “modo urgencias”., • Mantiene la calma cuando sube la carga: constancia, criterio y “un caso cada vez”., • Tiene mentalidad de mejora: asume errores, aprende rápido y propone ajustes de proceso., • Puede llevar consultas jurídicas con autonomía, apoyándose en protocolos internos y recursos del despacho., • Trabaja con empatía: entiende que extranjería no es “un trámite”, es un proyecto de vida., • Qué tramitamos Principalmente: • Residencias (distintas figuras y renovaciones), • Nacionalidad española, • Parejas de hecho / matrimonio (asesoría y estrategia documental), • Recursos contenciosos contra la denegación visados, • También trabajamos procedimientos de Ley de Emprendedores., • Puntos extra (valorable, no obligatorio):, • Nómadas digitales, • Profesionales Altamente Cualificados (PAC), • Herramientas (si ya las has usado, genial), • Valoramos soltura en entornos digitales y, si has tocado alguna, suma:, • CRM de expedientes, • Mercurio, • UGE, • BLS, • Requisitos mínimos (imprescindibles) ⚠️ Si no cumples esto, mejor no inscribirse: • Mínimo 1 año de experiencia demostrable en Derecho de Extranjería., • Haber gestionado expedientes de extranjería en 2024 y 2025 dentro de un despacho (experiencia “real de mesa”, no solo teoría)., • Capacidad para realizar consultas jurídicas de extranjería con autonomía., • Grado/Licenciatura en Derecho cursado en España. COLEGIATURA, • Residencia legal y autorización de trabajo en España., • Vivir en Madrid., • Modalidad mercantil: se requiere estar dado/a de alta (o disponibilidad para alta) como profesional para colaboración mercantil y por supuesto se puede compaginación con otros clientes particulares y/o turno de oficio

Buscamos gestores de expedientes jurídicos, bienvenidos estudiantes de ámbitos del derecho. 1. Consiste en el apoyo a la preparación de expedientes de Extranjería y solicitud de Nacionalidad Española, 2. Diariamente realizará llamadas telefónicas y envíos de correo, junto con WhatsApp solicitando los documentos de los clientes., 3. En el despacho formamos profesionales que quieren seguir trabajando con nosotros., 4. Contrato indefinido desde el primer día, buscamos personas que quieran estabilidad laboral.

Esta oferta está dirigida a profesionales freelance. En nuestra empresa de diseño web sabemos que muchos negocios han pasado por malas experiencias con agencias que no cumplen con lo prometido. Los resultados suelen ser webs mal diseñadas, poco funcionales y lejos de representar la calidad de los productos o servicios que ofrecen. Esas malas experiencias hacen que muchos dueños de empresas dejen de buscar una solución mejor, convencidos de que todas las agencias son iguales. Pero, aquí es donde tú entras en juego. Buscamos un Especialista en captación de clientes que nos ayude a cambiar esa percepción. Sabemos que el diseño web no es solo una cuestión estética, sino una herramienta clave para el éxito de cualquier negocio en el mundo digital. Nuestro objetivo es conectar con aquellos clientes que están cansados de perder tiempo y dinero en servicios de baja calidad y que necesitan una solución real, efectiva y profesional. ¿Qué buscamos? Queremos una persona que entienda el reto y lo asuma con determinación. Necesitamos alguien con una visión clara, que sepa identificar y empatizar con esos negocios que han sufrido experiencias negativas con otras agencias. No estamos buscando una simple captación de clientes, sino que el candidato sea capaz de mostrar el valor diferencial que ofrecemos: un servicio de diseño web de alta calidad. ¿Qué necesitamos? • Identificar negocios potenciales: Tiendas, empresas o profesionales que hayan tenido malas experiencias con agencias web. El reto es encontrar a aquellos que, debido a esas experiencias, no están buscando activamente una nueva solución, convencidos de que todas las agencias ofrecen más de lo mismo., • Establecer relaciones: Tu misión no será solo ofrecer nuestros servicios, sino convencer a estos posibles clientes de que no todas las agencias son iguales. Queremos que vean que somos diferentes, que ofrecemos calidad y soluciones efectivas que mejorarán su presencia online., • Capacidad de persuasión: Más que vender, queremos que seas capaz de cambiar percepciones. Los posibles clientes deben confiar en que somos la solución que llevan tiempo buscando., • Empatía y comunicación: Escuchar al cliente, entender sus frustraciones y saber cómo ofrecer una solución que resuelva sus problemas es clave para tener éxito en este rol. Dicho de otra manera, hay mucho chapucero por ahí haciendo páginas web. Nosotros ofrecemos calidad y compromiso con el cliente y queremos buscarlos hasta debajo de las piedras para que consigan tener por fin una presencia online acorde con lo que merecen. ¿Te animas? IMPORTANTE: Precisamente por el profundo desconocimiento de los clientes acerca de lo que implica tener una página web profesional, acaban sucumbiendo a cualquiera que mediante cierta labia les convence de que la chapuza que les han preparado es buena. Nosotros no queremos eso: tu labor es conseguir que entiendan lo que nosotros ofrecemos, pero sin caer tampoco en el error de convertirse en el “comercial del cliente” y no de nuestra empresa. Ese profundo desconocimiento también tiene una parte problemática para la agencia. Imaginemos que en lugar de páginas web, ofrecemos un coche. Nos hemos preocupado en conseguir que por un precio razonable el cliente pueda adquirir un coche que en cuanto calidad esta muy por encima de lo que ofrecen otros fabricantes. Hemos diseñado la plataforma, el chasis, el bastidor, y nos hemos preocupado de que todos los acabados sean de altísima calidad. El cliente ha pagado un precio razonable y obtiene mucho más y mejor que lo que ofrece la competencia. Pero a la semana de adquirir el vehículo, se monta en el Ferrari de un amigo y vuelve diciendo que su coche no corre tanto como el del amigo. Después, se monta en el Maserati del vecino y dice que su coche no tiene cuero italiano cosido a mano hasta en el tirador de la puerta. Más tarde, se monta en el Mercedes del cuñado y ve que el botón de encendido está unos centímetros más a la derecha que en su coche, y que lo quiere cambiar (sin entender que detrás del botón hay cientos de cables y una labor de ingeniería que lo ha puesto ahí por una razón). O que piensa que si implementamos una tienda online va a vender solo con tenerla, sin entender que lo que ha contratado es la herramienta. En resumen, como no se ha explicado bien al cliente lo que recibe por su dinero, y no se le ha hecho entender que lo que tiene es un coche que le sirve perfectamente para sus necesidades y que ademas es de mejor calidad que los que podrían haber comprado de otras marcas, queda descontento. Nosotros no queremos un “toma el dinero y corre”. El cliente debe quedar satisfecho. Tampoco queremos un comercial que necesite cumplir todas y cada una de las exigencias o peticiones del cliente, por poco sentido que tengan, para conseguir sacar adelante el proyecto. Para eso cualquiera sirve. Entendemos la problemática y por eso buscamos gente que comprenda lo que ofrecemos para poder transmitirlo correctamente. La problemática, insistimos, esta ahí: el desconocimiento hace que visiten páginas web de grandes marcas o plataformas comerciales que han costado decenas, si no cientos, de miles de euros desarrollar y piensen que algunas de las funcionalidades están a su alcance. A todos nos gustaría conducir un Ferrari o un Rolls Royce, pero no podemos. Pero lo que tampoco tenemos por qué conducir es un coche mal construido y diseñado, mucho menos cuando representa a una empresa, negocio o marca, y ahí es donde entra Creative Pixels, ofreciendo calidad en diseño web a precios que casi todas las pequeñas empresas o negocios pueden permitirse.