Derecho jobs in Spain

¿Te apetece unirte al equipo de Mutua Madrileña y formar parte de un proyecto único y en continuo crecimiento? Si te apasiona ofrecer una experiencia excepcional al cliente y tienes habilidades para coordinar servicios y gestionar relaciones en entornos corporativos, esta oportunidad es para ti. Serás el punto de contacto directo con las empresas arrendatarias de un edificio de oficinas premium, gestionando sus necesidades, incidencias y solicitudes para garantizar una atención personalizada y una experiencia excelente. Las funciones: · Atención diaria a clientes corporativos. · Supervisión de servicios no técnicos: recepción, limpieza, restauración, gimnasio, etc. · Coordinación con proveedores y seguimiento de KPIs. · Gestión documental de contratos de arrendamiento. · Apoyo en la elaboración de presupuestos y seguimiento de la cuenta de explotación. El perfil que buscamos: · Titulación universitaria relacionada con el puesto (Derecho, Arquitectura…) · Inglés fluido (oral y escrito). · Dominio de herramientas informáticas (Office y software de gestión). · Entre 8 y 10 años de experiencia en atención al cliente en sectores como hotelería, inmobiliaria, consultoría o gestión patrimonial. · Conocimiento del funcionamiento de edificios de oficinas y aspectos jurídicos de arrendamientos. · Excelentes habilidades comunicativas. · Capacidad de negociación y resolución. · Orientación al cliente y trabajo en equipo. · Perfil proactivo. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada ¡nos encantaría conocerte! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

Vocento es un grupo de comunicación innovador e independiente que desarrolla su actividad de creación y difusión de contenidos y prestación de servicios en todos los territorios de España. Constituido inicialmente como un grupo de prensa, Vocento ha llevado a cabo un proceso de diversificación en negocios vinculados a la gastronomía, las agencias y los clasificados. Sobre el Puesto Buscamos un/a Director/a Legal con sólida experiencia en Derecho Societario, Gobierno Corporativo, Fusiones y Adquisiciones (M&A) y Contratación Mercantil. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales y regulatorias de una sociedad cotizada, además de prestar asesoramiento jurídico estratégico en operaciones de M&A, proyectos de diversificación y contratos comerciales. Responsabilidades Bajo la dependencia de la Dirección General de Asesoría Jurídica del Grupo, el/la Director/a Jurídico/a se responsabilizará de: • Brindar soporte legal a iniciativas de diversificación del negocio, evaluando riesgos y proponiendo estructuras jurídicas adecuadas., • Liderar operaciones de Fusiones y Adquisiciones (M&A): preparación, revisión y negociación de cartas de intención, documentos transaccionales y acuerdos de inversión o pactos de socios., • Asesoramiento post-transaccional y gestión de relaciones con socios., • Asistir a la Secretaría del Consejo de Administración de Vocento S.A., asegurando el cumplimiento de los requerimientos legales y regulatorios propios de una empresa cotizada., • Llevanza de la secretaría de otras sociedades del Grupo., • Redacción, revisión y negociación de contratos comerciales., • Supervisar y gestionar la relación con asesores externos. Requisitos mínimos • Título en Derecho con mínimo 7-8 años de experiencia profesional en firmas legales de primer nivel., • Experiencia demostrable en: Derecho Societario y Mercantil, Gobierno Corporativo y normativa aplicable a sociedades cotizadas., • Liderazgo jurídico en operaciones de M&A., • Contratación mercantil., • Capacidad para trabajar en entornos transversales, con visión estratégica y orientación al negocio., • Alta capacidad organizativa y atención al detalle., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con interlocución directa con la alta dirección., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Habilidades Requeridas • Experiencia en Derecho Societario y Mercantil., • Habilidades de liderazgo y comunicación., • Capacidad organizativa y atención al detalle. Habilidades Preferidas • Experiencia en asesoramiento post-transaccional., • Conocimiento de normativa aplicable a sociedades cotizadas. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Salario competitivo, acorde a tu experiencia., • Contrato indefinido., • Horario flexible de entrada y salida, con jornada intensiva en verano., • Comedor subvencionado., • Plan de retribución flexible, incluyendo seguro médico, seguro dental y ticket restaurante., • Descuentos exclusivos en multitud de productos por ser empleado del grupo., • ¡Y además, gimnasio subvencionado en la oficina! Declaración de Igualdad de Oportunidades Si tienes experiencia en el puesto y te apetece incorporarte a nuestro equipo ¡apúntate a esta oferta! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos perfiles con alto interés en el sector de las energías renovables y con experiencia en gestión y seguimiento de canales comerciales para formar parte de nuestro equipo de Ventas. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Diseñar, implementar y supervisar estrategias para optimizar el rendimiento de los canales comerciales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas., • Identificar, evaluar y cerrar acuerdos con nuevos socios comerciales que aporten valor al negocio y contribuyan al crecimiento sostenible., • Gestionar y brindar soporte al equipo de atención a los canales comerciales, promoviendo la escucha activa y manteniendo una comunicación fluida entre las diferentes áreas de la organización., • Monitorear y analizar KPIs de los canales comerciales, generando reportes y detectando oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia., • Crear directrices, reglamentos y normas de servicio que estandaricen los procesos y mejoren la experiencia de los clientes y socios., • Coordinar formaciones sobre productos y herramientas, asegurando que los canales estén actualizados y preparados para alcanzar los objetivos establecidos. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación Superior - Estudios universitarios (ADE/ Economía/Derecho/Ingeniería), • +3 años en gestión de canales comerciales, ventas B2B, o roles relacionados en el sector energético o telecomunicaciones., • Disponibilidad para viajar, • Conocimiento avanzado de Excel Se valorará muy positivamente cualquier conocimiento adicional en el sector energético. En definitiva, estamos en busca de una persona con excelentes dotes de comunicación y negociación, capacidad analítica para interpretar datos de ventas y fuertes habilidades de resolución de problemas. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, no lo dudes ¡y aplica con nosotros!

Lidera un Proyecto Académico con Sentido. Forma parte de la Universidad Villanueva. La Universidad Villanueva busca un Director para el Grado de Derecho, que será responsable de liderar la titulación desde una perspectiva académica, tecnológica y estratégica, asegurando la excelencia docente, la innovación continua y el desarrollo integral del estudiante. Tu Impacto: La Misión más allá de la Gestión Como Director/a Académico, serás el principal responsable de dar forma al futuro del Grado. Tu liderazgo será crucial en las siguientes áreas: • Impulso del Modelo Educativo V+: Serás el embajador y garante de la implementación del modelo ActiveLearningV+, integrando metodologías activas, aprendizaje-servicio y basado en retos en el corazón de la titulación., • Excelencia Docente y Científica: Asegurarás la calidad y coherencia de las guías docentes, liderarás la dirección de TFGs/TFMs y fomentarás líneas de investigación con impacto social real., • Desarrollo Integral del Estudiante: Te implicarás en su trayectoria completa, desde la selección de talento en las entrevistas de admisión hasta el seguimiento de sus prácticas externas, garantizando una formación integral., • Estrategia y Visibilidad: Desarrollarás el plan estratégico del Grado y colaborarás con los departamentos de Marketing y Comunicación para posicionar a Villanueva como un referente en la formación de psicólogos., • Liderazgo de la Comunidad Académica: Coordinarás, inspirarás y motivarás a un equipo de profesores, fomentando su desarrollo profesional y una cultura de colaboración e innovación docente. El Perfil que Buscamos Buscamos un doctor o doctora con una trayectoria impecable y una visión de futuro para el Derecho. Requisitos Imprescindibles: ✔️Doctorado en Derecho ✔️Experiencia docente universitaria mínima de 5 años. ✔️Dominio de herramientas de gestión académica y plataformas digitales. ✔️Competencia en dirección de equipos y gestión de personas. Valoraremos positivamente: ✅Máster Universitario en gestión educativa. ✅Acreditación ANECA o en proceso. ✅Haber obtenido sexenio de investigación acreditado ✅Experiencia en gestión académica o dirección de programas. Competencias Clave: ➡️Liderazgo ético y vocación de servicio. ➡️Pensamiento crítico y capacidad para la toma de decisiones. ➡️Alta capacidad de comunicación, empatía e inspiración. ➡️Orientación a la excelencia y a la innovación pedagógica. ➡️Capacidad de planificación estratégica y gestión eficiente. ¿Qué encontrarás en la Universidad Villanueva? Más que un puesto de trabajo, te ofrecemos una comunidad académica donde tu labor trasciende lo profesional. • Un Proyecto con Propósito: La oportunidad de dejar una huella perdurable en la educación, liderando un Grado con una identidad diferencial y un modelo educativo propio., • Autonomía y Reconocimiento: Dispondrás de la libertad y la confianza institucional para implementar tu visión estratégica y liderar el cambio., • Entorno Colaborativo y Enriquecedor: Formarás parte de un ecosistema interdisciplinar, trabajando codo con codo con otros directores de titulación y órganos de gobierno., • Crecimiento y Desarrollo Continuo: Acceso a programas de formación docente interna y descuentos exclusivos en nuestra oferta de másteres para tu especialización.

Hola 👋 En Prodigioso Volcán somos pioneros en España en el diseño y ejecución de proyectos de Comunicación Clara. Todas las personas tenemos derecho a entender y podemos exigirlo desde los distintos roles que asumimos en la sociedad. Por eso, desde hace 12 años ayudamos a administraciones y empresas a transmitir de forma fácil, directa, transparente, simple y eficaz información relevante para la ciudadanía. Queremos incorporar un nuevo perfil de redacción especializado en Comunicación y Lenguaje Claro. ¿Qué buscamos?: • Titulación universitaria en Filología Hispánica y/o lingüística, Lengua y literatura modernas, o Traducción e interpretación., • Formación específica en comunicación y lenguaje claro., • Experiencia demostrada de al menos dos años en proyectos de comunicación y lenguaje claro., • Excelentes habilidades y nivel de expresión escrita, agilidad de ejecución y capacidad de escribir para cualquier formato y temática., • Persona curiosa, con mente analítica y orientación a la resolución de problemas., • Habilidades organizativas, comunicativas y de trabajo en equipo., • Persona resolutiva, metódica y organizada. ¿Cuáles serán tus responsabilidades?: Trabajarás con un equipo multidisciplinar en el: • Análisis de procesos y documentos desde la perspectiva de la Comunicación Clara., • Reconceptualización de procesos y servicios., • Redacción y clarificación de textos especializados en Comunicación Clara. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo prodigioso., • Dinamismo de los proyectos con base en las últimas tendencias tecnológicas., • La posibilidad de aportar y aprender dentro de una empresa en constante crecimiento., • Horario en jornada completa (intensiva los viernes y durante julio y agosto)., • Teletrabajo y flexibilidad., • Salario competitivo según el perfil., • Muy buen ambiente de trabajo. Prodigioso Volcán es una compañía comprometida con generar un impacto positivo en la sociedad. Sabemos que la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades son claves para crear un mundo más responsable. Únete y forma parte del mejor talento. Se tú. Responsable de tratamiento: Prodigioso Volcán, S.L. Finalidad del tratamiento: gestión de tu participación en el proceso de selección. Base legal: aplicación de medidas precontractuales a petición de la persona interesada. Transferencia de datos: no tenemos previsto ceder tus datos ni realizar transferencias internacionales con ellos. Conservación: tus datos personales serán conservados durante el plazo máximo de dos años desde la recepción del curriculum vitae. Ejercicio de derechos en:

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE RELACIONES LABORALES para unirse a nuestroas oficinas centrales y desempeñar las siguientes funciones: • Elaborar y/o controlar la documentación relativa a procesos laborales en materia individual y colectiva (régimen disciplinario, despidos, modificaciones de condiciones laborales...)., • Asegurar la coordinación de representación y defensa de los intereses de la empresa ante instancias jurídicas y administrativas en litigios socio-laborales., • Facilitar el asesoramiento jurídico-laboral a la Organización en aquellas necesidades requeridas por los diversos territorios y actividades de la compañía., • Facilitar análisis y actualización jurídica laboral para la correcta aplicación e interpretación de la compañía., • Colaborar en el establecimiento de criterios para las actuaciones en materia laboral que desarrollen en las delegaciones de la compañía., • Colaborar en la gestión y seguimiento de los procedimientos de la organización. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Derecho con colegiación en vigor., • Experiencia de al menos 5 años en las funciones requeridas. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • Salario competitivo y acorde a tu experiencia con retribución variable., • Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados., • Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico...

Vocento es uno de los principales grupos multimedia de España, dedicado a la actividad en medios de comunicación, con posicionamiento relevante nacional y regional, y actividades adicionales de diversificación, como la gastronomía que tiene un alcance internacional, así como una sólida red de clasificados en los sectores de motor e inmobiliario. En SUMAUTO, una empresa del grupo Vocento, estamos en busca de un/a Desarrollador/a Web PHP con Symfony para unirte a nuestros equipos y contribuir al desarrollo y evolución de nuestros portales web. 🌐 ¿Qué buscamos en ti? 📌 Experiencia técnica: • Mínimo 4 años desarrollando con PHP/Symfony., • Gestión de bases de datos relacionales como MySQL., • Uso avanzado de Git., • Conocimientos en HTML, CSS, JavaScript., • Valorable: Elastic, Redis, MongoDB, GraphQL., • Experiencia liderando equipos de IT, especialmente en proyectos de webs de alto rendimiento. 🛠️ Buenas prácticas de programación: • Enfoque en XP, clean code, principios SOLID., • Experiencia en code reviews, pair programming y TDD. 🎯 Habilidades personales: • Proactividad, colaboración y espíritu de equipo., • Actitud positiva y creatividad para resolver problemas., • Capacidad analítica para entender necesidades y desafíos., • Valorable: experiencia en metodologías Agile. ¿Qué te ofrecemos? ✨ Estabilidad: Contrato indefinido. 👩 💻 Ambiente laboral: • Equipo unido, colaborativo y en constante mejora., • Oficinas abiertas y excelente ambiente. 📚 Formación continua: • Formación interna y charlas tecnológicas., • Posibilidades de aprendizaje constante. 📅 Flexibilidad: • Horario flexible de entrada y salida., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Trabajo en remoto o híbrido, tú eliges. 💡 Beneficios: • Retribución flexible: mutua, ticket restaurant, guardería, transporte., • Web descuentos en hoteles, cine, teatro, ropa... ¡sólo por ser empleado/a de Vocento!, • Gimnasio subvencionado en la oficina o acceso Gimpass/Wellhub ¡Haz que tu talento brille con nosotros! Buscamos personas que, además de habilidades técnicas, aporten entusiasmo y creatividad. Si eres de las personas que ven los desafíos como oportunidades, ¡te queremos en nuestro equipo! 💼✨ En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

Martech Manager Tecnología – Martech Misión del puesto Liderar la evolución tecnológica de la plataforma de suscripciones digitales, garantizando la excelencia en la entrega de servicios de IT orientados a negocio, asegurando la calidad, eficiencia y escalabilidad de las soluciones Martech. Responsabilidades principales del puesto • Definir e implementar la estrategia tecnológica de los servicios de suscripción digital en coordinación con las áreas de negocio. Garantizar la correcta gestión de interfaces entre negocio y tecnología en procesos de evolución de producto digital., • Diseñar y mantener el plan operativo de Delivery IT, con foco en la escalabilidad y sostenibilidad de las plataformas Martech. Gestionar el ciclo completo de Delivery IT, asegurando el cumplimiento de calidad, coste y plazos en los proyectos., • Colaborar estrechamente con stakeholders de negocio para identificar oportunidades de mejora e innovación tecnológica que impulsen el crecimiento de la suscripción digital.Negociar, coordinar y supervisar a proveedores tecnológicos estratégicos, asegurando alineación con los objetivos de la compañía., • Gestionar equipos de alto rendimiento con varios niveles jerárquicos, promoviendo el desarrollo profesional y la excelencia operativa. Impulsar un entorno de trabajo colaborativo y multidisciplinar, fomentando la comunicación fluida entre equipos internos y externos. Perfil del puesto: formación, experiencia y competencias Se valorará especialmente a quien tenga las siguientes capacidades o cualidades: • Formación universitaria superior (STEAM), preferentemente. Valorable Máster/Postgrado relacionado con el campo., • Experiencia mínima de 7 años en un puesto similar., • Valorable: inglés B2. Habilidades y competencias para destacar: • Capacidad de organización, planificación y atención al cliente., • Autonomía, adaptación y perseverancia., • Mentalidad resolutiva y orientada a la consecución de objetivos. La Empresa está comprometido con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Por ello, en todos los procesos de selección se tiene en cuenta este principio de igualdad, atendiendo siempre al perfil y experiencia de los profesionales. RESPONSABLE: Le informamos de que Unidad Editorial S.A. (en adelante La Empresa), con C.I.F. número A79102331 y con domicilio social en Avenida de San Luis 25, es responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que nos ha facilitado, los incluidos en el CV que nos remita, así como los que pudieran obtenerse durante el proceso de selección actualmente en curso (“Datos Personales”). FINALIDADES: Los Datos Personales serán tratados por La Empresa con la finalidad de gestionar su candidatura para el proceso de selección actualmente en curso. BASE DE LEGITIMACIÓN: La legitimación para el tratamiento de sus Datos Personales es su consentimiento prestado al remitir por cualquier medio su candidatura a ocupar un puesto de trabajo en La Empresa DESTINATARIOS: Sus Datos Personales podrán ser comunicados a otras entidades del Grupo mercantil Unidad Editorial cuando sea necesario para gestionar el proceso de selección en curso. PLAZO DE CONSERVACIÓN: La Empresa conservará sus Datos Personales para gestionar su candidatura a la oferta de trabajo a la que se ha inscrito y para tenerle en cuenta en futuros procesos de selección que puedan iniciarse en el plazo de un año. Finalizado dicho plazo, los Datos Personales se conservarán exclusivamente para atender posibles responsabilidades derivadas de su tratamiento o para el cumplimiento de sus obligaciones legales. DERECHOS: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad o limitación del tratamiento dirigiéndose por escrito a La Empresa en la dirección postal antes indicada o en la dirección de correo electrónico , indicando su nombre y apellidos y adjuntando una copia de su DNI, pasaporte u otro documento identificativo equivalente. Tiene derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, a través de los medios y en la manera indicada en el párrafo anterior. La retirada del consentimiento prestado no afectará a la licitud de los tratamientos realizados con anterioridad a dicha retirada. Le informamos de que puede contactar con el Delegado de Protección de Datos de la Empresa a través de y tiene derecho a recabar la tutela de la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web

¿Quiénes somos en Diverger? En Diverger multiplicamos el impacto de los proyectos de software integrando la inteligencia artificial generativa en el corazón de los equipos. Somos más de 100 personas, distribuidas por toda España, con un objetivo común: elevar el desarrollo de software a otro nivel. Patentamos el término Exponential Programming, porque creemos en una nueva forma de desarrollar: talento humano + IA = software sin límites. Nos gusta el código limpio, las ideas ambiciosas, y los equipos que se cuidan mutuamente 💜. 🚀 No todos pueden construir lo que viene. ¿Eres un@ de ellos? Buscamos nuev@ compañer@ como LLM / IA Agents Engineer capaz de diseñar y llevar a producción agentes inteligentes que cambien las reglas del juego, inteligentes, escalables y modulares. Aquí no hay prototipos para slides: hablamos de LLMs, RAG, arquitecturas asíncronas y multi-agente, observabilidad de primer nivel y sistemas que aprenden y se adaptan. En este proyecto, tu código no solo vivirá en producción: marcará un antes y un después. Tendrás autonomía para tomar decisiones, libertad para innovar y el respaldo de un equipo que comparte tu obsesión por la excelencia técnica. Te contamos que necesitas para triunfar en esta posición:🚀💎 • Diseñar, desarrollar y operar servicios de producción a escala de consumidores utilizando enfoques de última generación en el procesamiento del lenguaje natural y la IA generativa., • Diseñar, desarrollar y operar infraestructura para operaciones de ML y capacitación para modelos de idiomas grandes., • Experiencia con modelos de idiomas grandes y arquitecturas de modelos basadas en transformadores, familias de modelos LLM de código abierto como Llama y Bert., • Comprensión de la arquitectura de IA y las operaciones de ML. Experiencia previa: • Valorable más de 5 años., • Experiencia en arquitectura y ejecución de microservicios de IA e infraestructura ML., • La experiencia en procesamiento del lenguaje natural, gráficos de conocimiento o IA generativa es una ventaja., • Fuerte fondo en plataformas en la nube (específicamente AWS)., • Comunicador técnico sólido, con habilidades de comunicación situacional entre pares técnicos, así como a las partes interesadas y gestión menos técnicas. -Administrar e implementar el proceso de desarrollo ágil. -ADK de Google: valorable. -Inglés alto: valorable. Si buscas un trabajo, hay miles. Si buscas dejar huella, solo hay uno. 🎁 Lo que te ofrecemos: 🍽️ Tarjeta de retribución flexible (comida, transporte, formación, guardería, seguros…). 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre. ☀️ Jornada intensiva de julio y agosto (de 8 a 15h). 🚀 Formación continua: Codely, Frontend Masters, Google, workshops internos… 🧠 Comunidad de IA interna y mentoring técnico. Comunidad de .Net. 🧭 Plan de carrera, revisiones periódicas y 1:1 continuos. 🕰️ Flexibilidad horaria real y comunicación transparente. 💬 Cultura de feedback, all-hands y dinámicas compartidas. ✉️ ¿Te interesa? Cuéntanos qué te motiva, qué tipo de retos técnicos te gustan y comparte tu CV o perfil de LinkedIn. En Diverger no contratamos roles: nos unimos a personas con talento, criterio y ganas de construir cosas que funcionan. También puedes enviar tu cv aquí: . En Diverger respiramos un entorno diverso y en el que todas las personas tengan igualdad de condiciones. Crecemos por nuestro compromiso, nuestra exigencia y nuestra pasión por lo que hacemos sin importar la mochila con la que viajemos. Porque no entendemos estas prácticas solo como principios, sino como la inercia de nuestra cultura día a día. Nos aseguramos de crear un entorno en el que cada persona se sienta respetada, orgullosa y valorada por ser quien es y como es. DIVERGER Thinking S.L, como responsable del tratamiento, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le informa que está tratando sus datos personales que han sido obtenidos a través de la oferta publicada en LinkedIN que usted cumplimentó y envió, con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal. El tratamiento se encuentra legitimado en base a su consentimiento expreso (art 6.1.a) RGPD), que presta mediante su postulación a la candidatura de empleo al enviarnos la oferta cumplimentada. En determinados casos, podrá ser necesario comunicar sus datos personales a nuestro cliente así como a nuestros socios Avantgarde IT Services S.L. y Trileuco Solutions S.L.U para que valoren su candidatura. Sus datos personales podrán ser conservados durante el plazo de 2 años desde la finalización del proceso de selección. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación, portabilidad y a no ser objeto de decisiones automatizadas, a través del correo electrónico . Le informamos igualmente, que tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD), en caso de considerarlo oportuno.

RESPONSABLE DE SISTEMAS DE GESTIÓN • Experiencia en gestión de equipos., • Coordinación con proveedores, seguimiento de contratos, renovaciones y costes., • Elaboración de presupuestos e identificación de nuevas necesidades y mejoras., • Gestión y coordinación de proyectos en todo su ciclo de vida (elaboración de RFP, valoración de ofertas, coordinación de tareas, gestión del cambio, puesta en producción, etc)., • Coordinación con el equipo de trabajo de todas las incidencias y evolutivos realizados de forma interna., • Conocimiento avanzado de SAP R/3 Ecc6 FI-CO, SD, MM, HR., • Conocimiento de ABAP IV., • Valorable conocimiento de sistemas de publicidad (salesforce), sistemas CRM (Dynamics, RightNow), sistemas y programación Microsoft (Sharepoint, .NET) La Empresa está comprometido con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Por ello, en todos los procesos de selección se tiene en cuenta este principio de igualdad, atendiendo siempre al perfil y experiencia de los profesionales. RESPONSABLE: Le informamos de que Unidad Editorial S.A. (en adelante La Empresa), con C.I.F. número A79102331 y con domicilio social en Avenida de San Luis 25, es responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que nos ha facilitado, los incluidos en el CV que nos remita, así como los que pudieran obtenerse durante el proceso de selección actualmente en curso (“Datos Personales”). FINALIDADES: Los Datos Personales serán tratados por La Empresa con la finalidad de gestionar su candidatura para el proceso de selección actualmente en curso. BASE DE LEGITIMACIÓN: La legitimación para el tratamiento de sus Datos Personales es su consentimiento prestado al remitir por cualquier medio su candidatura a ocupar un puesto de trabajo en La Empresa DESTINATARIOS: Sus Datos Personales podrán ser comunicados a otras entidades del Grupo mercantil Unidad Editorial cuando sea necesario para gestionar el proceso de selección en curso. PLAZO DE CONSERVACIÓN: La Empresa conservará sus Datos Personales para gestionar su candidatura a la oferta de trabajo a la que se ha inscrito y para tenerle en cuenta en futuros procesos de selección que puedan iniciarse en el plazo de un año. Finalizado dicho plazo, los Datos Personales se conservarán exclusivamente para atender posibles responsabilidades derivadas de su tratamiento o para el cumplimiento de sus obligaciones legales. DERECHOS: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad o limitación del tratamiento dirigiéndose por escrito a La Empresa en la dirección postal antes indicada o en la dirección de correo electrónico , indicando su nombre y apellidos y adjuntando una copia de su DNI, pasaporte u otro documento identificativo equivalente. Tiene derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, a través de los medios y en la manera indicada en el párrafo anterior. La retirada del consentimiento prestado no afectará a la licitud de los tratamientos realizados con anterioridad a dicha retirada. Le informamos de que puede contactar con el Delegado de Protección de Datos de la Empresa a través de y tiene derecho a recabar la tutela de la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web

Responsable de Servicios Legales En OCU lideramos la defensa de los derechos de los consumidores con rigor jurídico, innovación tecnológica y un fuerte impacto social. Buscamos un/a Responsable de Servicios Legales con visión estratégica, experiencia en litigios de alto nivel y capacidad de transformación para dirigir nuestra unidad jurídica. Misión del puesto Liderar la unidad jurídica que acompaña a los socios desde la intervención extrajudicial hasta la acción judicial estratégica, garantizando la defensa de los derechos de los consumidores, asegurando el cumplimiento de la Ley 1/2025 y de la normativa de consumo, la eficiencia económica mediante modelos sostenibles y la consolidación de OCU como referente jurídico-social innovador. Principales responsabilidades • Dirección estratégica y presupuestaria: Definir la estrategia, objetivos y presupuesto de la unidad jurídica, asegurando su rentabilidad y sostenibilidad económica., • Gestión integral del itinerario de servicios legales: Supervisar todo el ciclo de servicios legales, estableciendo criterios de admisión, estándares de calidad y viabilidad de litigios., • Calidad jurídica, cumplimiento normativo y gestión del riesgo: Garantizar el cumplimiento normativo, implantar controles internos y gestionar riesgos legales, reputacionales y financieros., • Innovación y LegalTech: Impulsar la transformación digital del área jurídica mediante proyectos de IA, automatización y medición del impacto innovador., • Relaciones externas: Fortalecer alianzas con organismos, despachos y socios estratégicos, negociando colaboraciones y acuerdos de servicios jurídicos., • Detección de oportunidades jurídicas y de mercado: Identificar tendencias, malas prácticas y oportunidades para impulsar acciones colectivas y nuevos servicios legales., • Liderazgo y desarrollo del equipo jurídico: Dirigir y desarrollar al equipo jurídico fomentando el talento, la excelencia y una cultura orientada a resultados y compromiso social. Requisitos Formación académica y certificaciones profesionales • Grado en Derecho., • Valorable acreditación como Mediador/a civil y mercantil (Ley 5/2012)., • Valorable posgrado o máster en Derecho del Consumo, Litigación Civil/Mercantil o Derecho de la UE., • Valorable certificación como Compliance Officer (UNE 19601) o similar. Experiencia profesional • Mínimo 10 años de práctica jurídica, con al menos 5 años en posiciones de gestión de equipos y responsabilidad presupuestaria, ya sea en despachos o departamentos legales internos., • Experiencia contrastada en ADR/MASC y litigios estratégicos en materia de consumo (juntas arbitrales, acciones colectivas, cuota litis)., • Experiencia en el desarrollo de líneas de negocio jurídico y en la identificación de oportunidades comerciales derivadas de litigios o servicios legales., • Experiencia en proyectos de LegalTech y en la transformación digital de procesos jurídicos. Conocimientos técnicos • Dominio de la Ley 1/2025 de MASC, LEC, LGDCU y normativa sectorial (financiero, telecomunicaciones, energía, transporte…)., • Manejo de herramientas de CRM jurídico, IA generativa, automatización de flujos de trabajo, Power BI u otros sistemas de analítica., • Nivel de inglés mínimo B2, valorable C1. Habilidades y competencias • Liderazgo estratégico orientado a resultados con fuerte propósito social., • Capacidad de negociación compleja y gestión de stakeholders (organismos MASC, despachos, reguladores)., • Mentalidad analítica (data-driven) y orientación a la innovación continua., • Excelentes dotes de comunicación y persuasión, con habilidad para trasladar la complejidad legal a los socios y la Organización., • Experiencia en gestión del cambio y en la implementación de metodologías ágiles en entornos jurídicos., • Pensamiento estratégico y visión de negocio con enfoque comercial, capaz de equilibrar la defensa del consumidor con la sostenibilidad económica Lo que ofrecemos • Esta es una gran oportunidad para unirte a una Organización con misión social y trabajar con un equipo especializado que participa en proyectos que se llevan a cabo con el máximo rigor., • En OCU encontrarás un proyecto con propósito, un equipo altamente comprometido y un entorno innovador donde tu liderazgo tendrá un impacto real en la sociedad., • Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, el desarrollo profesional y el balance entre la vida personal y profesional., • Podrás trabajar en un entorno internacional, ya que forma parte del grupo europeo de asociaciones de consumidores Euroconsumers., • Te ofrecemos contrato indefinido, con una jornada de 35 horas semanales y opción de trabajo híbrido., • Salario competitivo acorde a las responsabilidades del puesto y beneficios sociales.

¿Quieres iniciarte en el Sector Seguros? Es tu oportunidad, precisamos incorporar a una persona en Prácticas en el Departamento de Prestaciones Personales, Autos y RC, para dar apoyo en la gestión de los siniestros de acuerdo con los procedimientos, metodología y normas definidas por la compañía. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Comunicación con el cliente asegurado, • Recepción y apertura de expedientes, • Investigación y recopilación de información, • Valoración de daños, • Análisis de la cobertura, • Coordinación de otros profesionales (peritos, abogados, etc...), • Detección de fraudes, • Gestión de pagos, • Seguimiento y cierre expedientes, • Negociación ¡Todo esto y mucho más! Perfil: • No es necesaria experiencia en el puesto., • Estudiantes de último curso de Derecho/ADE o similar., • Posibilidad de firmar Convenio de Prácticas con la Universidad., • Imprescindible que sean personas con ganas de aprender, comprometidas y con capacidad de trabajo en equipo., • Imprescindible poder compaginar jornada completa con estudios.

Estamos buscando jóvenes con entusiasmo que quieran impulsar su carrera profesional. Buscamos personas flexibles, audaces e innovadoras que vengan a desarrollar éstas y otras muchas competencias con nosotros. ¿Qué ofrecemos? Un programa formativo, adaptado a tus inquietudes. ¿Cuáles serían tus funciones? • Apoyo en funciones administrativas y atención a distribuidores mediante los sistemas y procesos establecidos por la compañía., • Suscripción de nuevos riesgos y control de pólizas en cartera mediante análisis de datos e información., • Trabajo en Equipo y gestión de los proyectos/procesos requeridos en el equipo., • Formación permanente., • Emisión de contratos de seguro, suplementos a póliza y certificados de los ramos de Empresa., • Preparar la documentación correspondiente a las suscripciones realizadas., • Atención telefónica en tareas de asesoramiento y servicio., • Asesoramiento técnico en coberturas de seguros de empresas a mediadores y comerciales., • Apoyo y seguimiento en Negocio tanto a nivel administrativo como comercial. ¿Qué esperamos de ti? Perfil: • Licenciado o cursando: Derecho/ADE/Economía/Finanzas/Ciencias Actuariales (preferentemente), • Buenas habilidades de organización y planificación, • Orientación al detalle, • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Exquisitez en el trabajo y orientación al cliente, • Actitud proactiva y con ganas de aprender y desarrollarte en el sector asegurador., • Conocimientos Altos Paquete Office, • Inglés nivel intermedio

Kalma: Sales Specialist Sobre Nosotros Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Tu Rol Estamos en la búsqueda de un Sales Specialist apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Responsabilidades • Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades., • Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes., • Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad., • Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor., • Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Perfil del Candidato Ideal • Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario., • Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Capacidad de adaptación y resiliencia ante cambios y contratiempos., • Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra • Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior., • Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario., • Conocimiento del mercado inmobiliario., • Dominio del inglés., • Formación universitaria. Qué Ofrecemos • Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo., • Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto., • Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave., • Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Únete a Nosotros Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

¡En @Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología e #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos un/a Técnico/a Junior de Gestión de Riesgos y Seguros para cubrir una sustitución en nuestras oficinas de 📍Madrid ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ✅ Funciones y responsabilidades: • Apoyo en la gestión del programa de seguros corporativo a nivel nacional e internacional., • Colaboración con brokers de seguros en la contratación, renovación y seguimiento de pólizas., • Participación en la tramitación de siniestros, incluyendo la recopilación de documentación y seguimiento de expedientes., • Soporte en procesos de litigación relacionados con siniestros y cobertura de seguros., • Elaboración de informes y análisis de riesgos., • Mantenimiento de bases de datos y documentación contractual., • Coordinación con otras áreas internas (legal, financiero, operaciones) para asegurar la correcta gestión de riesgos. ✅ Requisitos: • Formación: Grado en Derecho, ADE, o similar. Valorable Máster en seguros, y/o gestión de riesgos., • Idiomas: Nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Experiencia previa: Al menos 1 año en departamentos legales, de seguros, o gestión de riesgos., • Conocimientos técnicos: Familiaridad con pólizas de seguros, siniestros, y normativa aplicable., • Competencias: Capacidad analítica, atención al detalle, habilidades de comunicación, trabajo en equipo. ✨ Te ofrecemos un camino lleno de aventuras • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un/a Técnico/a de Vertederos Hidrogeólogo/a en Madrid o Barcelona, cuya misión principal será participar en el diseño de las instalaciones de gestión de residuos (vertederos), así como prestar soporte técnico a negocio durante todo el ciclo de vida del activo: desde la fase de licitación pasando por la de desarrollo del proyecto de detalle, construcción, puesta en marcha de la instalación y soporte técnico durante la fase de operación, obras de sellado y periodo post clausura. Siempre de acuerdo con la legislación vigente y a las directrices establecidas por la Gerencia de Vertederos del Departamento de Ingeniería, proyectos e innovación. Sus principales funciones serán las siguientes: 1- Proponer, compartir y aportar ideas previas al diseño de los vertederos. 2- Desarrollar contenidos de proyectos básicos y constructivos formando parte de un equipo multidisciplinar de técnicos/as especialistas en vertederos. 3- Asistencia técnica a explotaciones relativas a cuestiones hidrogeológicas e hidráulicas: • Estudios hidrológicos, hidrogeológicos e hidráulicos, • Vigilancia tecnológica de los sistemas de sellado-impermeabilización y drenaje utilizados en ingeniería de vertederos, • Definición y seguimiento de los controles de calidad en los distintos elementos que conforman las obras de los vertederos. (Tierras, geosintéticos y demás materiales de ingeniería), • Otras asistencias en temas relacionados con geotecnia: Realizar los estudios de estabilidad de taludes, clausuras y del vertedero en general. 4- Asistencia técnica a explotaciones relativas a otras cuestiones como son: • Respuestas a requerimientos de la administración, • Definición y seguimiento de los planes de vigilancia ambiental, • Elaborar especificaciones técnicas, • Elaboración de informes, • Participación en las tramitaciones ambientales (obtención de AAI, Modificaciones Substanciales, etc.), • Visitas técnicas ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en geología, ingeniería civil o ingeniería geológica., • Formación complementaria: Posgrado/Máster en Hidrología o en Gestión Ambiental., • Conocimientos específicos: Conocimientos avanzados en SIG, preferiblemente QGIS. Conocimientos avanzados en CAD (AutoCad / MicroStation). Conocimientos en software de modelización hidrológica (HEC-HMS o similar) e hidráulica (HEC-RAS o similar). Conocimientos en gestión de residuos., • Idiomas: Nivel C1 de inglés. Valorable catalán., • Experiencia: 5 años en puesto similar de técnico en el sector., • Competencias corporativas: alcanzar el máximo desempeño, cooperación, afrontar situaciones de conflictos, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, buscamos incorporar a un/a Jefe/a de obra de plantas de tratamiento en zona centro (Comunidad de Madrid, Castilla y La Mancha, Castilla y León, Islas Canarias), cuya misión será proporcionar a las Unidades de Negocio una asistencia técnica completa en el área construcción y seguimiento de las explotaciones, con el fin de garantizar por un lado la consecución en plazo y presupuesto de los proyectos de plantas de residuos y por el otro dar soporte técnico a las explotaciones de la compañía (plantas de tratamiento mecánico de RSU y EELL, compostaje, digestión anaerobia, plantas de tratamiento de lixiviados, depósitos controlados …). Sus principales funciones serán las siguientes: • Organizar y coordinar a todas las partes implicadas en el desarrollo del proyecto de ingeniería. Punto de contacto de PreZero con las ingenierías para el desarrollo de proyectos básicos y ejecutivos., • Elaborar el cronograma de desarrollo del proyecto, proponer la asignación de recursos humanos y materiales y elaborar el presupuesto asignado para el mismo. Planificar la organización de las obras., • Controlar y proponer actualizaciones de los recursos humanos, económicos y temporales asignados al Proyecto en cualquiera de sus fases garantizando el éxito del mismo., • Proponer, compartir y aportar ideas sobre las soluciones técnicas más adecuadas en cada caso., • Desarrollar documentación técnica específica en cualquiera de las fases del proyecto formando parte de un equipo multidisciplinar de técnicos/as especialistas en instalaciones de tratamiento de residuos., • Realizar los estudios de viabilidad económica de los proyectos Proporcionar CAPEXy OPEX de las diferentes alternativas estudiadas y establecer un primer Business Plan para elevación al Departamento Financiero, • Verificar que no existen impedimentos legales para la ejecución del proyecto (urbanísticos, normativos, medio ambientales, ...)., • Solicitar presupuestos (RFQ) y/o especificaciones técnicas necesarias a proveedores en coordinación con el resto del equipo y el departamento de compras, realizando la revisión técnica de las mismas y el seguimiento del proceso hasta hasta la adjudicación., • Colaborar en la difusión del avance del proyecto en cualquiera de sus fases, elaborando las presentaciones y toda la documentación necesaria para la misma., • Elaborar informes periódicos de seguimiento de los proyectos. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado o Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Química, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos. Valorable Posgrado/Máster en Gestión Ambiental, Project Management. Valorable formación en PRL., • Nivel alto en el manejo de los programas de Microsoft Office, valorable conocimientos de CAD (AutoCAD/MicroStation) y Presto, • Experiencia: Mínimo cinco años de experiencia en gestión de proyectos y obras. Valorable experiencia en áreas de tratamiento de residuos, energía y aguas., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Se requiere carnet de conducir., • Competencias: Trabajo en equipo, orientación a resultados, orientación al cliente, toma de decisiones, capacidad de Adaptación, negociación y colaboración. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.)💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico⚖️, • Asignación de una/un buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Procesal, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: Gestión de procedimiento judiciales y extrajudiciales, principalmente bancarios y conflictos entre empresas y apoyo a todo el departamento en los conflictos judiciales y extrajudiciales, negociaciones, arbitraje, etc. ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduado en Derecho, doble grado Derecho y ADE, Derecho y relaciones laborales, Derecho y economía o similar, • Se valorará positivamente un nivel alto de inglés, oral y escrito., • Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas., • Se valorará la experiencia en la gestión de pleitos en masa contra entidades financieras ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de realizar trabajos en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. 🙋 Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Buscamos un especialista jurídico para reforzar nuestro equipo jurídico en Tressis, una entidad referente en asesoramiento y gestión patrimonial. Tu misión será ofrecer un asesoramiento legal riguroso y estratégico que permita a la compañía seguir creciendo dentro del marco normativo, aportando seguridad, solvencia y valor añadido a cada decisión de negocio. ¿Cómo será tu día a día: • Serás el interlocutor directo ante la CNMV y el Banco de España, preparando y gestionando expedientes y comunicaciones con rigor y solvencia., • Asumirás la contratación mercantil de las actividades propias del Grupo, revisando, negociando y elaborando acuerdos que impulsen la actividad de la compañía con total seguridad jurídica., • Darás apoyo directo a la Secretaría de las sociedades del Grupo, participando en la redacción de actas, certificaciones y documentación corporativa relevante., • Mantendrás actualizado el conocimiento sobre la regulación del sector bancario y financiero, interpretando la normativa y asegurando su correcta aplicación., • Gestionarás y responderás las reclamaciones dirigidas al Servicio de Atención al Cliente (SAC), garantizando la transparencia y la calidad en el trato con los clientes., • Coordinarás procedimientos judiciales, colaborando con despachos externos y velando por los intereses de la compañía., • Asesorarás en profundidad sobre derecho bancario, mercados de valores, servicios de inversión, instituciones de inversión colectiva y capital riesgo, siendo un referente técnico dentro del área legal. ¿Qué buscamos de ti? • Formación: Grado o Licenciatura en Derecho., • Experiencia: Entre 5 y 10 años en departamentos legales de entidades financieras o en despachos especializados en derecho regulatorio o financiero., • Idiomas: Inglés profesional (nivel B2 o superior)., • Conocimientos clave:, • Derecho financiero, bancario y de los mercados de valores., • Normativa CNMV, Banco de España, MiFID II, IIC, capital riesgo., • Contratación mercantil y derecho societario., • Experiencia en interlocución con organismos supervisores. Buscamos a una persona con criterio jurídico sólido, visión estratégica y pasión por el detalle. Alguien que combine la precisión técnica con la capacidad de comunicar de forma clara y cercana, y que disfrute trabajando en un entorno colaborativo y dinámico.

¿Tienes formación y experiencia en el ámbito jurídico y buscas un nuevo reto profesional en un entorno internacional y diverso? ¡Esta puede ser tu oportunidad! En Fundación Universia estamos buscando un asesor/a jurídico con certificado de discapacidad para incorporarse al Departamento Jurídico de una importante entidad financiera internacional. ¿Cuáles serán tus funciones? • Prestar asesoramiento jurídico en diversas materias relacionadas con el sector financiero y tecnológico., • Redactar, revisar y negociar contratos y otros documentos legales., • Apoyar en la resolución de consultas jurídicas vinculadas a proyectos estratégicos de la entidad, • Contribuir a la implantación de buenas prácticas y cumplimiento normativo., • Colaborar con equipos y asesorías jurídicas internacionales en la gestión de proyectos globales. ¿Qué hará que seas el/la candidato/a ideal? • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Grado en Derecho (valorable formación de posgrado en áreas jurídicas especializadas)., • Experiencia de al menos 2 años en asesoría jurídica, despacho o entidad financiera., • Habilidades de comunicación, capacidad de análisis y orientación a resultados., • Nivel de inglés B2 o superior para colaborar en un entorno internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Remuneración competitiva y paquete de beneficios atractivo., • Posibilidades de crecimiento profesional dentro de la entidad., • Participación en proyectos internacionales y colaboración con diferentes países.

Compañía en crecimiento y expansión dentro del sector digital busca incorporar a su equipo un/a Abogado/a Junior con una visión transversal del negocio y ganas de asumir nuevos retos en un entorno dinámico y colaborativo. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Derecho., • Valorable formación en Derecho Digital o Asesoría Jurídica., • Habilidades destacadas en comunicación, negociación y resolución de problemas., • Mentalidad analítica y orientada al detalle, con interés en el entorno empresarial y digital. Responsabilidades • Elaborar y revisar documentación legal y contractual, asegurando la correcta redacción y actualización de los contratos mercantiles y demás textos jurídicos de la compañía., • Dar soporte en la gestión societaria y de gobierno corporativo, colaborando en la preparación de actas, acuerdos y otros documentos relacionados., • Coordinar la relación con despachos de abogados externos, garantizando una comunicación eficaz en materias como derecho mercantil, laboral, compliance y protección de datos., • Participar en proyectos de cumplimiento normativo y responsabilidad social corporativa, impulsando la adopción de buenas prácticas dentro de la organización., • Realizar estudios jurídicos y análisis de viabilidad para la obtención de subvenciones y ayudas públicas. Lo ofrece la compañía: • Contrato indefinido y proyecto estable con posibilidades de desarrollo., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial., • Programa formativo interno y acceso al Plan de Beneficios de la compañía., • Entorno dinámico y colaborativo, donde tu voz cuenta y tus ideas suman., • Ubicación: Madrid (modalidad híbrida).

¿Te apasiona construir relaciones sólidas con clientes desde el primer día? En nuestra empresa del sector servicios profesionales, buscamos incorporar un/a Client Manager (Venta Servicios de Payroll / Nómina) para liderar la relación con nuevos clientes durante su primer año de vida en la empresa, con foco en empresas medianas, grandes y sector público nacional. Tu misión será garantizar una incorporación fluida, detectar oportunidades comerciales y preparar la transición hacia la gestión recurrente. Responsabilidades • Coordinar el proceso de onboarding de cliente, asegurando la correcta activación de servicios de nómina., • Detectar oportunidades de venta cruzada y derivar leads internos., • Participar en procesos de venta consultiva B2B, licitaciones y negociaciones con múltiples stakeholders., • Colaborar con equipos técnicos para asegurar una prestación de servicio eficaz., • Preparar la transición del cliente hacia el equipo de gestión recurrente. Requisitos del Perfil • Experiencia mínima de 3 años en empresas de servicios de nómina, software o proveedores de servicios., • Experiencia en venta consultiva a empresas medianas, grandes y sector público., • Conocimiento funcional de procesos de nómina: cálculo, incidencias, certificados, SEPA, etc., • Dominio de herramientas CRM (Zoho, Salesforce), Excel y plataformas de gestión de nómina., • Formación en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similar., • Valorable buen nivel de inglés especialmente para interlocución ocasional con clientes o partners internacionales. Competencias Clave • Comunicación clara y profesional en español y valorable en inglés., • Capacidad de análisis y adaptación a entornos complejos., • Proactividad y orientación a resultados., • Gestión de proyectos y coordinación transversal., • Inteligencia emocional y resiliencia. Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario competitivo (a definir según perfil)., • Retribución flexible: seguro médico, transporte, restaurante, guardería., • Horario flexible y teletrabajo., • Formación continua, incluyendo idiomas., • Ambiente profesional, colaborativo y con visión estratégica.

En Afiens by AUXADI, estamos buscando un Abogado Mercantilista Senior para incorporarse a nuestro equipo Internacional en Madrid. El candidato debe tener experiencia y haber realizado de forma habitual las siguientes tareas, las cuales deberá ser capaz de llevar a cabo de manera autónoma y en coordinación con el resto del equipo: -Secretariado de sociedades mercantiles, incluyendo: • Elaboración de actas de formulación y aprobación de cuentas anuales., • Nombramiento y remoción de miembros de los órganos de administración., • Otorgamiento de poderes. -Aumentos de capital mediante aportaciones dinerarias y no dinerarias. -Reducciones de capital. -Procesos de disolución y liquidación de sociedades mercantiles. -Conocimiento general de operaciones de reestructuración mercantil (fusiones, escisiones, transformaciones). -Contratación mercantil general. Coordinación con notarías para la elevación a público de diferentes tipos de actos jurídicos. -Conocimientos de proceso de inscripción en registros mercantiles. -Dominio de materia mercantil y societaria -Conocimiento y soltura en el manejo de los principales textos legales mercantiles: Ley de Sociedades de Capital, Código de Comercio, Reglamento del Registro Mercantil, Ley de Modificaciones Estructurales de las Sociedades Mercantiles, así como en la búsqueda de información técnica en principales bases de datos jurídicas. -Envío y seguimiento de propuestas comerciales, así como relación directa con clientes. -Participación activa en el proceso de facturación, con los clientes asignados, incluyendo: • Envío de facturas al cliente, • Alta de clientes y servicios en plataformas internas, CRM y ERP, • Seguimiento de protocolo de acceso a clientes, en materia PBC-FT ¿Qué necesitas para ser un miembro de Afiens by Auxadi? • Grado en Derecho., • Experiencia profesional mínima de 5 años en el área mercantil y societaria, en despacho de abogados., • Fluente en inglés (Certificado TOEFL, IELTS u otra acreditación)., • Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico., • Conocimiento sólido del Derecho Mercantil y Societario., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración en entornos multidisciplinares. Si crees que puedes encajar ..... ¡Por favor, aplique! Afiens by Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Afiens by Auxadi es global!

En OpenSpring estamos en búsqueda de un/a Abogado/a laboralista con una experiencia de entre 2 y 5 años. Esta posición es fundamental para brindar apoyo jurídico transversal y de alto nivel operando en un entorno dinámico. Requisitos: Titulación en Derecho Especialización en Derecho Laboral. Experiencia acreditada en: Actuaciones ante juzgados de lo social Procedimientos en el SMAC. Gestiones ante la Inspección de Trabajo. Ofrecemos: Contrato indefinido a tiempo completo. Rango salarial entre 25.000 € y 30.000 € brutos anuales, en función de experiencia. Incorporación a un equipo dinámico y con alta proyección profesional. 📍Ubicación: Madrid. Si tienes una sólida base en derecho laboral y buscas seguir creciendo profesionalmente en un entorno exigente y colaborativo, ¡nos encantaría conocerte!

💼 ¿Buscas nuevos retos profesionales? Desde Adecco Banca & Seguros, estamos en búsqueda de dos abogados/as para una empresa líder en Gestión de Activos Inmobiliarios. 🌟 BUSCAMOS: Un perfil especializado en Derecho Concursal para llevar a cabo tareas de asesoramiento a clientes en procedimientos de insolvencia, reestructuración y liquidación empresarial. Un perfil especializado en Recuperaciones, quién gestionará, impulsará y asistirá a vistas de expedientes judiciales, principalmente ejecuciones hipotecarias, además de apoyar en negociaciones y preparar documentación legal. 📚 Requisitos: • Obligatorios: ✔️ Licenciatura/Grado en Derecho. ✔️ Máster en Acceso a la abogacía. ✔️ Experiencia previa en la especialidad correspondiente. • Valorables: ✔️ Estar colegiado/a 🌟Detalles del puesto: • Contrato temporal con Adecco, • Horario: Lunes a jueves: 9:00h - 18:00h Viernes: 9:00h - 15:00h 🤝 ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo: Salario fijo + incentivos Subvención de comida: Dietas diarias: 11€ de L a J Jornada flexible: Entrada entre las 8:00 y las 9:30, con una hora para comer y salida entre las 17 y 18:30 Viernes y vísperas de festivo con salida a las 15:00. Sistema híbrido: teletrabajo y presencial Ubicación: Manoteras (Madrid) ¡Si cumples con los requisitos y estás listo/a para este desafío, no dudes en postularte!

Descripción del puesto de trabajo: Abogado/a para desempeñar principalmente funciones de elaboración, análisis y negociación de contratos mercantiles internacionales relacionados con el sector farmacéutico. Asimismo, deberá tener conocimiento de la regulación del sector farmacéutico español. Se valorará experiencia en procedimientos administrativos y en Derecho Procesal. Formación: Licenciatura o Grado en Derecho. Formación Complementaria: Se valorará Máster en Derecho de Empresa. Formación en Derecho de la Competencia. Inglés jurídico (C1). Experiencia: 8-10 años desempeñando las funciones descritas. Idiomas: Inglés jurídico (C1). Otros: Dotes de trato social y trabajo en equipo.

Descripción de la Empresa Gentile Law es una firma internacional de derecho multidisciplinar, especializada entre otros, en Derecho Fiscal, de Extranjería y Corporativo. Estamos especializados en asesorar a capitales extranjeros invirtiendo en España. Descripción del Puesto Como Abogado de Extranjería en Gentile Law, serás responsable de asesorar y representar legalmente a clientes en cuestiones relacionadas con extranjería. Tus tareas diarias incluirán la redacción la prestación de asesoramiento legal especializado, comunicación con clientes, revisión y aplicación de expedientes, etc. Este es un puesto de tiempo completo. Descripción & Funciones: • Funciones propias de abogado de Global Mobility: visas, residencias, nacionalidades, gestiones ancilares (ej. NIE, empadronamiento), etc., • Reuniones semanales con el equipo sobre status y seguimiento de asuntos y tareas; así como leads, oportunidades, pagos y proyectos., • Supervisión y cumplimiento de procesos del equipo (presupuestos firmados, PBC, CRM, Proyectos, etc.), • Fidelizar y gestionar la cartera de clientes, • Conversión de nuevos leads a clientes (consultas iniciales y seguimiento a potenciales clientes), • Captación de nuevos clientes e involucración en la definición de estrategias comerciales (ej. charlas, campañas de captación, etc.), • Desarrollar el Departamento en facturación, clientes y equipo, • Involucración, sugerencias y colaboración en mejoría de procesos y organización de la Firma Requisitos: • Estudios mínimos: Grado en Derecho (muy valorable maestría), • Experiencia mínima: De 2 a 3 años en el área, • Idiomas requeridos: Inglés (Nivel Avanzado), • Base sólida en Derecho de Extranjería, tanto a nivel práctico como normativo. En concreto: conocimiento de la Ley 14/2013 (Ley de Emprendedores) y régimen general de extranjería, • Capacidad de trabajo autónomo y en equipo Ofrecemos: • Incorporación a un despacho con proyección internacional y ambiente colaborativo., • Participación en casos interesantes y contacto directo con el cliente., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Remuneración acorde a experiencia y perfil., • Flexibilidad y conciliación, según modalidad de trabajo.

Como Legal Support (Paralegal) serás responsable de apoyar al departamento jurídico en las tareas administrativas diarias relativas a los procesos legales. En concreto: • Te encargarás del seguimiento de algunos documentos recibidos de los juzgados, por ejemplo, subrogaciones procesales, procedimientos monitorios, ejecuciones y procedimientos concursales., • Utilizarás plantillas específicas para interactuar con los juzgados en fases concretas de los procedimientos mencionados, con los procuradores personados o con administradores concursales., • Apoyarás con tareas administrativas relativas al proceso pre-contencioso, por ejemplo, revisión de contratos, elaboración de certificados de deudas, etc., • Entrarás en contacto con los juzgados y tribunales, administraciones públicas, abogados, procuradores o la parte demandada por teléfono, correo electrónico o carta., • Analizarás e insertarás datos jurídicos en el sistema de gestión de expedientes, por ejemplo, comprobación de transferencias judiciales acordadas por los juzgados y tribunales, estados y fechas judiciales según el tipo de procedimiento, etc. Para llevar a cabo estas funciones, necesitarás las siguientes habilidades y conocimientos: • Gran capacidad de comunicación oral y escrita., • Buena capacidad de trabajo en equipo, especialmente cuando se trabaja con otros departamentos o compañeros/as para completar las tareas., • Buena atención al detalle para poder analizar cuidadosamente documentos y datos., • Capacidad de aprender con rapidez., • Tener conocimientos generales de informática, en particular, serán necesarios conocimientos avanzados en Microsoft Excel, Word y Outlook., • Conocimiento en la gestión de casos y apoyo administrativo., • Estudios mínimos deseados FP, idealmente en derecho o administración., • Al menos 6 meses de experiencia en tareas administrativas, preferiblemente en el sector legal (agencias, bufetes de abogacía, administración de propiedades, backoffice en departamentos legales, etc.)., • Se valorará positivamente disponer de título de Derecho con independencia de que esté o no convalidado en España, así como nivel intermedio de inglés. Te unirás a una compañía muy estable, con buen ambiente, muy baja rotación y múltiples beneficios: • Posibilidad actual de teletrabajar 2 días a la semana. Horario flexible. Jornada intensiva en verano., • Clases de inglés gratuitas., • Ticket restaurante. Remuneración flexible (ticket transporte y guardería)., • Esquema de incentivos mensuales en función de la productividad. ¡Únete a PRA Group! En PRA Group valoramos las diversas experiencias, perspectivas y habilidades de nuestro personal. Fomentamos un sentido de pertenencia, trabajando en equipo para construir una cultura equitativa e inclusiva, donde eres libre de ser quien eres y dar lo mejor de ti.

¿Te apasiona el Derecho Laboral y quieres seguir desarrollando tu carrera en un entorno internacional, dinámico y colaborativo? En Andersen buscamos incorporar a dos nuevos/as Abogados/as Laboralistas en Madrid: • Senior, entre 5 y 6 años de experiencia., • Junior, con 2 años de experiencia. Queremos personas motivadas, con ganas de asumir retos, trabajar en equipo y seguir aprendiendo día a día. Requisitos: • Doble Grado en Derecho y ADE o Derecho y Relaciones Laborales., • Máster de Abogacía y Máster en Asesoría Jurídico-Laboral., • Nivel alto de inglés. Funciones: • Experiencia en sala (todas las fases del procedimiento judicial y conciliación previa)., • Asesoramiento laboral a clientes nacionales e internacionales., • Participación en auditorías y due diligence., • Negociación de acuerdos individuales y colectivos. Ofrecemos: • Formación continua y aprendizaje junto a profesionales especializados., • Crecimiento real en un despacho en plena expansión., • Ambiente de trabajo colaborativo, exigente pero cercano. Ubicación: Calle Velázquez, 110 Si te ilusiona formar parte de un equipo con proyección y te mueve la excelencia profesional, ¡nos encantará conocerte!.

📣 ¡En LETSLAW seguimos creciendo y queremos sumar nuevo talento a nuestro equipo! 🚀 Buscamos un Abogado/a con 6-10 años de experiencia para incorporarse como Manager del equipo de Derecho Digital. Si te apasionan la innovación, la tecnología y los retos, ¡este es tu lugar! 💥 📌 Requisitos del perfil • 🎓 Grado en Derecho y Máster de especialización en Fintech (PSD2, MiCA, DORA), compliance, nuevas tecnologías o similar., • 🌍 Nivel de inglés alto (mínimo C1) para redacción, llamadas y reuniones con clientes internacionales., • 💼 Experiencia profesional de 6 a 10 años. 💡 Buscamos una persona con: • Habilidades de liderazgo y gestión de equipo., • Proactividad y capacidad analítica., • Compromiso con los resultados y cumplimiento de plazos., • Interés real en desarrollar carrera profesional dentro de Letslaw. 🎁 Te ofrecemos: • Contrato indefinido e incorporación inmediata., • Horario flexible y modelo híbrido con teletrabajo., • GYMPASS., • Plan de carrera y crecimiento profesional real., • Cultura de transparencia, comunicación y feedback continuo., • Un excelente equipo humano con el que disfrutar trabajando. 📩 Si crees que encajas con este perfil, envíanos tu CV a ¡Nos encantará conocerte! 🙌

Descripción del Puesto: Principales Funciones Como parte del equipo de Funds Finance and Operations, tus responsabilidades incluirán: • Apoyo en el seguimiento de los Flujos de Caja de la Cartera y de los Inversores., • Apoyo en la gestión y estimación de tesorería., • Apoyo en la valoración del Fondo de Fondos y seguimiento de la cartera., • Relaciones con Auditores, Asesores y Bancos., • Reporting a Reguladores e Inversores. Perfil del Candidato/a: • Formación académica: Carreras de ADE, ADE & Derecho, Economía y/o similares., • Experiencia previa: Experiencia de hasta 1 año. También se valorarán perfiles próximos a la graduación., • Habilidades: Capacidad de gestión, control, planificación y organización. Alta atención al detalle. Capacidad para trabajar en equipo. Perfil dinámico, resolutivo y proactivo.Excelente capacidad de aprendizaje., • Herramientas técnicas: Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Outlook, PowerPoint, Word)., • Idiomas: Nivel avanzado de inglés (imprescindible)., • Buen expediente académico. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo., • Exposición internacional., • Entorno dinámico. Aquellos candidatos interesados en la posición, por favor, enviar vuestro CV y expediente académico a con el asunto “INTERN Funds Finance and Operations”. En AltamarCAM creemos en el poder de la diversidad y en el valor de cada persona. Promovemos activamente la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Fomentamos un entorno de trabajo seguro, respetuoso y libre de discriminación, donde cada talento cuenta y es reconocido por lo que aporta. Si compartes estos valores, nos encantará conocerte.

Buscamos un/a abogado/a con experiencia de 2-3 años en departamento de derecho público y sectores regulados (especialidad/interés en urbanismo, energía y otros sectores regulados, medioambiente y sostenibilidad) en despacho de abogados para incorporación en nuestra oficina de Madrid. Funciones: Realizar todo tipo de tareas jurídicas en el ámbito del derecho público y sectores regulados, formando parte de un equipo de trabajo con otros profesionales de distintas áreas y siempre con el apoyo de un de un asociado o de un director. Entre las funciones que desempeñará destacan: • Defensa legal en procedimientos administrativos y contencioso-administrativos., • Resolución de todo tipo de consultas sobre derecho público (concesiones, dominio público, permisos, autorizaciones, medioambiente, urbanismo, etc.)., • Elaboración de informes legales., • Realización de due diligences., • Estudio de normativa, novedades regulatorias, jurisprudencia, etc. Perfil/Requisitos • Grado en Derecho y superación del Máster de Acceso., • Se valorará máster de especialización en el área de ejercicio., • Experiencia y, en su defecto, interés en energía y otros sectores regulados, medioambiente y sostenibilidad, urbanismo, contencioso-administrativo., • Alta como ejerciente en un Colegio de Abogados., • Interés en cuestiones comerciales (seguimiento de la actualidad del negocio; elaboración de alertas legales y otras publicaciones; asistencia a eventos del sector)., • Dominio del idioma inglés (se realizará prueba de nivel) –nivel C1., • Vocación en desarrollo de negocio., • Manejo a nivel avanzado del paquete office (Word, Power Point y Excel)., • Buen expediente académico., • Compañerismo, lealtad, entusiasmo, deseo de participar activamente en un atractivo proyecto de despacho son, junto a las debidas capacidades intelectuales y cualificación profesional, las credenciales que MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA ABOGADOS exige., • La capacidad de organización del trabajo y trabajo en equipo, el afán por mejorar y hacer mejorar la firma, la iniciativa y la creatividad, la capacidad de escucha y la ilusión de lograr el debido equilibrio entre profesión, ocio y familia son los valores que principalmente demanda., • Capacidad de resolución de problemas eficazmente., • Buenas dotes interpersonales y de comunicación tanto verbal como escrita., • Iniciativa y proactividad en la toma de decisiones., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo a realizar. Qué ofrecemos: • Trabajar en un equipo dinámico y joven., • Participar de forma activa y directa en los asuntos, permitiendo obtener una visión global de cada uno de ellos., • Formación continua y crecimiento profesional., • Contrato indefinido, jornada completa con horario flexible. Los datos personales de los interesados serán tratados por MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA, S.L.P. con la finalidad de llevar a cabo este proceso de selección de personal. En las condiciones legales, tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, a la limitación de su tratamiento, a oponerse al mismo y a su portabilidad. Puede ampliar información en la Política de Privacidad de nuestra página web en ___ Los datos personales de los interesados serán tratados por MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA, S.L.P. con la finalidad de llevar a cabo este proceso de selección de personal. En las condiciones legales, tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, a la limitación de su tratamiento, a oponerse al mismo y a su portabilidad. Puede ampliar información en la Política de Privacidad de nuestra página web en

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Como parte del equipo de dirección técnica, precisamos incorporar un técnico/a de puesta en servicio de sistemas de comunicaciones. ¿Qué harías en tu día a día? • Configuración y puesta en servicio de equipos y sistemas., • Realizar pruebas con clientes y proveedores, estudiando el protocolo de pruebas, identificando y recopilando los recursos necesarios., • Elaboración de documentaciones técnicas y planes para la correcta ejecución del proyecto., • Dar asistencia post-venta, analizando las incidencias técnicas notificadas, estudiando el plan de acción y realizando las acciones técnicas correctivas e informe técnico., • Dar soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo, • Dar soporte en la formación técnica a clientes: estudiar los requisitos de formación del contrato, realizar el plan de formacion necesarios, preparar las documentaciones del curso y la materia a impartir, e impartir el curso con el fin de capacitar a los clientes para el correcto uso y mantenimiento de las instalaciones ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Grado Superior en electrónica de telecomunicaciones., • Experiencia de al menos 2 años desempeñando funciones de Técnico de Puesta en Servicio, o similar., • Se valorará los siguientes conocimientos:, • Experiencia en Sistemas radiantes y líneas de transmisión, • Conocimientos de radio VHF y UHF, • Sistemas de Comunicaciones Voz, Legacy, VoIP., • Telefonía IP. Centralita Asterix, • Entornos Windows Server y Linux, • Directorio Activo, • Switching y Routing, • Valorable certificación CISCO, • Soltura en elaboración de documentaciones Técnicas, protocolos de pruebas, manuales de formación., • Nivel de inglés: B2., • Carnet de conducir ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Cases & Lacambra, despacho líder en el ámbito de la abogacía de los negocios, busca reforzar su equipo de profesionales con la incorporación en su sede de Madrid de una/un: Abogada/o Júnior especializado en Litigación y Arbitraje Se requiere: • Trayectoria profesional previa en firmas de prestigio, de entre 1 y 3 años, tratando asuntos complejos en el ámbito de la litigación civil, mercantil, bancaria y en materia de conflictos societarios. Se exige: • Competencia profesional plena en el idioma inglés., • Solidez técnica, rigurosidad, visión estratégica, orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo., • Graduados en Derecho (o Derecho y ADE) colegiados, que hayan cursado el itinerario curricular completo para acceder al ejercicio de la profesión de abogado. Se valorará el haber realizado de manera complementaria un Máster en Derecho de los Negocios en una escuela de reconocido prestigio. Se ofrece: • Un competitivo paquete retributivo., • La posibilidad de incorporarse a un despacho internacional, innovador, orientado a la excelencia y que ofrece una magnífica oportunidad de crecer profesionalmente trabajando en asuntos de primer nivel. Las personas interesadas deberán enviar su CV a la siguiente dirección de correo electrónico:

¿Quiénes somos? AZENEA es una red nacional de asesorías que combina la experiencia tradicional con la innovación para ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes: empresas y emprendedores. En concreto, este puesto de trabajo es para Plural Asesores (Coslada, Madrid). Combinamos experiencia, cercanía y tecnología para ofrecer soluciones completas. Nuestro enfoque se basa en la confianza, la excelencia profesional y la tecnología de vanguardia, siempre poniendo al cliente en el centro. Objetivo del rol: Buscamos un abogado/a generalista y con capacidad de trabajo autónomo. Su misión será ofrecer asesoramiento legal completo a empresas en sus necesidades diarias y estratégicas, abarcando las principales áreas del derecho empresarial. El rol implica ser un profesional polivalente que pueda gestionar desde la redacción contractual hasta la defensa en sala, valorando tanto la versatilidad como la especialización en alguna de las áreas clave (laboral, civil, mercantil, fiscal o cumplimiento normativo). Responsabilidades del puesto • Gestión Extrajudicial y Consultoría., • Redacción y revisión de contratos civiles y mercantiles (ej. ejecución de obra, alquiler, préstamo, compraventa de empresas…)., • Redacción de informes jurídicos., • Tramitación de operaciones mercantiles (constitución de sociedades, compraventa de participaciones, modificaciones estatutarias, ampliaciones/reducciones de capital, etc.)., • Atención y gestión de requerimientos e inspecciones de la AEAT y/o la TGSS., • Tramitación de expedientes laborales (cartas de despido y expedientes disciplinarios), • Despidos colectivos., • Tramitación integral de herencias (inventario, avalúo y redacción de minutas)., • Litigación, tramitación de procedimientos judiciales de las áreas de laboral, civil, mercantil y contencioso administrativo., • Cumplimiento Normativo., • Consultoría de Protección de Datos., • Negociación y elaboración de Planes de Igualdad y Protocolos de Prevención del Acoso., • Implantaciones de Compliance Penal. Requisitos • Licenciatura o Grado en Derecho, • Máster de acceso a la abogacía, • Experiencia mínima de 5 años en el ejercicio de la profesión de abogado/a., • Experiencia en sala Será un plus: • Formación complementaria, como Master en asesoría jurídica de empresas y/o especialización en alguna de las siguientes materias: civil, mercantil, laboral, fiscal y/o cumplimiento normativo. ¿Por qué ser parte de AZENEA? Creemos en las personas, en la cultura de colaboración y en llevar los procesos a otro nivel. Valoramos la curiosidad intelectual, el compañerismo y la mejora continua, pero sobretodo la cultura de libertad y flexibilidad que tenemos y que nos lleva a dar lo mejor de nosotros mismos. En AZENEA podrás descubrir todo tu potencial. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un equipo multidisciplinar, • Contrato indefinido a jornada completa, • Jornada: de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 (con 1 hora para comer) y viernes de 8:00 a 15:00., • Jornada de verano del 15 de agosto al 15 de septiembre de 8:00 a 15:00, • Centro de trabajo en el municipio de Coslada (Madrid), • Salario competitivo. ¡Estamos transformando el sector de asesorías en España y queremos contar contigo! En Grupo Azenea creemos en la diversidad y la igualdad de oportunidades. No discriminamos a nadie por género, edad, raza, origen, orientación o cualquier otra condición personal o social. Si cumples con el perfil y tienes ganas de formar parte de este proyecto, ¡te animamos a postularte!

¡Únete a nuestro equipo! ¿Buscas un trabajo flexible y dinámico, con buen ambiente y posibilidad de teletrabajar? Tendrás también tickets restaurante, la cuota del Colegio de Abogados pagada y clases de inglés si así lo quieres ¡Apúntate! Letrado/a con al menos 1 año de experiencia en reclamación judicial de cantidad: monitorios, ordinarios, verbales, ejecutivos, hipotecarios, concursales, etc. Se encargará de la preparación de demandas, estudio de documentación, análisis de solvencia. Seguimiento de procedimiento e impulso procesal. Principales funciones y responsabilidades: • Preparación de demandas (estudio de la documentación y análisis de solvencia), • Interposición y seguimiento de demandas, • Asistencia a vistas, • Negociaciones con clientela, abogados/as, administración concursal, • Seguimiento y control de procedimientos gestionados por abogacía externa, • Impulso procesal de los procedimientos iniciados: redacción de escritos; recursos; actualización de actuaciones con procuradores/as, letrados/as, juzgados; sucesiones procesales; etc., • Auditoría de expedientes y control de actuaciones, • Seguimiento acuerdos de pago alcanzados Experiencia/Cualificaciones: • Licenciatura en Derecho, • Formación específica en reclamación de cantidad, • Alto conocimiento de productos bancarios y entidades financieras. Préstamos, crédito y tarjetas revolving., • Experiencia mínima de 1 año en reclamación judicial de deuda fallida de forma masiva., • Nivel alto de Office, • Organización, • Atención al detalle, • Capacidad de negociación, • Orientación a resultados, • Orientación al cliente, • Adaptación al cambio, • Valorable nivel alto de inglés En PRA Group valoramos las diversas experiencias, perspectivas y habilidades de nuestro personal. Fomentamos un sentido de pertenencia, trabajando en equipo para construir una cultura equitativa e inclusiva, donde eres libre de ser quien eres y dar lo mejor de ti.

¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Grant Thornton una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. En estos momentos, en nuestro Departamento Fiscal de la oficina de Madrid buscamos incorporar una/un persona con experiencia de más de 8 años. ¿Qué funciones llevarás a cabo? La persona se integrará en un equipo fiscal grande y multidisciplinar, con la gestión de clientes de diferente índole y demanda de asesoramiento tributario integral. • Gestión y dirección de equipos + enfoque comercial, • Planificación fiscal, • Asesoramiento en operaciones nacionales e internacional, • Tributación nacional e internacional, • Liquidación de impuestos (sociedades, IRPF, IVA...), • Sucesiones y transmisiones, • Procedimiento tributario, • Impuestos sobre sociedades Outsourcing & Compliance ¿Qué buscamos?: • Grado en ADE/Derecho, económicas, o similar., • Experiencia en Gestión y dirección de equipos, • Máster en Fiscalidad y/o tributación, • Especial conocimiento del IVA y en sus transacciones e implicaciones internacionales, • Experiencia de más de 8 años en materia fiscal general y asesoramiento tributario en despachos internacionales y/o firmas multidisciplinares, • Inglés: Alto imprescindible (C1)

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Madrid, por lo que buscamos un/a Abogado/a con experiencia de 3-5 años en derecho regulatorio financiero, especialmente en el asesoramiento y tramitación de todo tipo de expedientes ante la CNMV. Buscamos a una persona que aporte experiencia previa en despacho de abogados, firma de consultoría, entidad financiera o empresa de servicios de inversión y otras organizaciones reguladas. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Asesoramiento jurídico en operaciones financieras complejas: financiación corporativa, financiación estructurada, financiación sindicada, refinanciaciones, reestructuraciones y compraventa de carteras de créditos, tanto performing como NPLs., • Diseño y formalización de todo tipo de operaciones., • Redacción y negociación de contratos mercantiles y financieros., • Apoyo en operaciones corporativas (M&A), reestructuración de grupos y pactos de socios., • Asistencia a órganos de administración y asesoramiento en materia de gobierno corporativo., • Intervención en procesos de autorización y cumplimiento normativo ante organismos supervisores (Banco de España, CNMV, DGS)., • Asesoramiento recurrente en contratación civil y mercantil vinculadas a la actividad financiera., • Asesoramiento en materia regulatoria a entidades financieras sujetas a supervisión., • Asesoramiento en materia de mediación de seguros., • Asesoramiento en materia de bastanteos, testamentarías y, en general, procesos de cambio de titularidad de los clientes y sus activos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Formación: Grado en Derecho., • Experiencia previa de entre tres y siete años en derecho regulatorio financiero., • Nivel alto de inglés (mínimo C1). Y además nos gustaría que tuvieras: • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Trabajo en equipo y orientación a cliente., • Habilidades de comunicación y presentación., • Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos., • Energía, resiliencia y ganas de construir tu carrera en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Incorporación a firma líder de servicios profesionales., • Plan de carrera: posibilidades reales de seguir creciendo en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa., • Contacto directo con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Legal Laboral, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: • Participación en procesos de Due Diligence, • Negociación colectiva, • Procedimientos laborales, • Reestructuraciones empresariales, • Contratación laboral, • Asesoramiento cliente en todo tipo de cuestiones laborales. . Gestión de proyectos y de equipo. ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduados/as en Derecho o Doble Grado en derecho y relaciones laborales., • Estudios de postgrado serán valorado positivamente., • Especialidad en derecho laboral muy valorable., • Nivel alto de inglés, oral y escrito (B2 en adelante), • Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas., • Experiencia de entre 5 - 8 años en derecho laboral. ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor, • Elevada capacidad de trabajo en equipo ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. 🙋 Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Desde Adsearch estamos en búsqueda de un Abogado/a de M&A con sólida formación jurídica y experiencia en operaciones corporativas complejas. La persona seleccionada trabajará directamente con socios y clientes en la estructuración, negociación y ejecución de transacciones nacionales e internacionales, brindando asesoría estratégica y jurídica en todas las etapas del proceso. Responsabilidades principales • Asesorar en procesos de fusiones, adquisiciones, joint ventures, reestructuraciones corporativas y operaciones de capital., • Redactar, revisar y negociar contratos de compraventa de acciones y activos, pactos de socios, acuerdos de inversión y demás documentación asociada a operaciones de M&A., • Coordinar due diligence legales y elaborar informes ejecutivos., • Colaborar con otras áreas del despacho (fiscal, laboral, competencia, compliance, etc.) para garantizar un enfoque integral en cada transacción., • Participar en reuniones y negociaciones con clientes, inversores y contrapartes., • Mantenerse actualizado/a sobre las novedades legislativas y regulatorias en materia corporativa y de mercado de capitales. Requisitos • Licenciatura en Derecho con título habilitante., • Experiencia mínima de 5 años en M&A o derecho corporativo, idealmente en despacho de primer nivel o boutique especializada., • Conocimiento profundo de derecho societario, contratos mercantiles y regulaciones de mercado., • Nivel alto de inglés jurídico; se valorará conocimiento de otros idiomas., • Habilidad para trabajar bajo presión, con orientación al detalle y fuerte sentido comercial., • Excelente capacidad de comunicación y trabajo en equipo.

Desde Temps, nuestra Área de Executive estamos buscando un Abogado/a Corporativa con especialidad en Cumplimiento Normativo para una empresa multinacional especializada en comercialización y fabricación de vehículos comerciales (autobuses y camiones) a a nivel mundial. Funciones: • Brindar asesoramiento jurídico en áreas como Derecho de la Competencia, Societario, Contratación Pública y Mercantil. Impartir formación legal cuando sea necesario y monitorizar cambios en la legislación local., • Redactar, revisar y aprobar documentación legal, incluidos contratos y comunicaciones legales, conforme a la normativa vigente., • Gestionar y coordinar los asuntos de gobierno corporativo, asegurando el pleno cumplimiento de las obligaciones legales y corporativas internas., • Supervisar y dar seguimiento a litigios y otros procedimientos legales, en colaboración con despachos externos y representar a la empresa ante las autoridades., • Coordinar actividades de Compliance, incluyendo Protección de Datos, Sanciones, Anticorrupción y Prevención del Blanqueo de Capitales (PBC)., • Apoyar a la Dirección en el mantenimiento de procesos eficaces de gestión de riesgos. Requisitos: • Grado en Derecho; se valorará positivamente un Máster en Asesoría Jurídica o similar. Será necesario tener los estudios cursados en España por la normativa legal española., • Especialización en Derecho de Competencia, Societario, Contratación Pública y Mercantil., • Sólida experiencia en temas legales y de cumplimiento normativo., • Se valorará muy positivamente experiencia previa en el sector de la automoción., • Experiencia profesional demostrada y conocimientos a nivel senior, • Amplio conocimiento de los procesos de cumplimiento normativo., • Esencial una fuerte orientación a procesos y al negocio., • Español nativo con alto nivel de inglés (hablado y escrito); se valorará el conocimiento de alemán., • Excelentes habilidades de comunicación., • Perfil proactivo, orientado al trabajo en equipo, motivado y enfocado a resultados. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario acorde a la experiencia laboral aportada, además de bonus por rendimiento., • Flexibilidad horaria., • Flexibilidad para trabajar presencial en la oficina y desde casa., • Tickets restaurante., • Parking de empresa., • Planes de Formación interna.

Abrimos proceso de selección para despacho con sede en Madrid, fundado en 1999, de carácter multidisciplinar, y centrado en la práctica del derecho mercantil, societario, regulatorio y penal económico Seleccionamos Abogado/a con experiencia de 3 - 4 años en el área procesal (civil, penal económico y administrativo) y en la asesoría jurídica mercantil a empresas Buscamos un perfil con alto nivel técnico, interés por el desarrollo profesional dentro del despacho y capacidad para asumir progresivamente mayor responsabilidad tanto en procedimientos judiciales como en el acompañamiento jurídico a empresas y fundaciones en sectores como automoción, energía, distribución, tecnología, entre otros. Área Procesal: • Redacción de escritos procesales en todas las fases del procedimiento: demandas, recursos, escritos de trámite y ejecución., • Intervención en sede judicial: asistencia a audiencias previas, vistas y juicios orales., • Gestión procesal completa de expedientes civiles, penales de contenido económico y contencioso-administrativos., • Colaboración en la dirección letrada, en coordinación con los socios del área., • Asesoramiento jurídico continuado a empresas y fundaciones en materia mercantil y societaria., • Redacción y revisión de contratos mercantiles: compraventa, servicios, confidencialidad, etc., • Apoyo en la ejecución de operaciones societarias: ampliaciones/reducciones de capital, reformas estatutarias, pactos de socios., • Preparación de documentación societaria: actas, certificaciones, libros de actas., • Asistencia técnica en Juntas Generales y Consejos de Administración., • Participación en operaciones con componente internacional. Requisitos: • Entre 3 y 5 años de experiencia profesional en despacho de abogados., • Dominio técnico en derecho procesal (civil y penal económico)., • Experiencia contrastada en derecho mercantil, contratos y estructura societaria., • Valorable experiencia en procedimientos concursales y operaciones de M&A., • Inglés C1 imprescindible. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Participación en asuntos jurídicos complejos con visibilidad directa ante el cliente., • Crecimiento profesional., • Ambiente técnico, colaborativo y orientado al desarrollo jurídico de alto nivel., • Teletrabajo: 3 + 2, • Salario: 36 k + variable

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, estamos buscando un Abogado Laboralista con al menos dos años de experiencia para nuestra oficina de Madrid. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Asesoramiento recurrente a clientes de diversos sectores., • Asistencia y representación letrada en procedimientos judiciales en el orden social., • Participación en procedimientos de negociación colectiva. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Grado en Derecho y poseer el Máster de Acceso a la Abogacía., • Muy valorable curso o programa de especialización en Derecho Laboral., • Experiencia demostrable de más de dos años asistiendo a juicios en la jurisdicción social., • Nivel de inglés alto (C1 mínimo). Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades de comunicación y presentación., • Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos., • Energía, resiliencia y optimismo., • Capacidad para trabajar en equipo., • Interés en hacer carrera profesional en el ámbito laboral. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback constante. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona para ofrecer apoyo a diferentes Direcciones y figuras dentro de la empresa para poder dar respuesta a consultas de clientes siempre desde el punto de vista de una asistencia legal y jurídica, tanto en ámbito nacional como internacional. Además, se encargará del asesoramiento desde el ámbito jurídico en la preparación, configuración, desarrollo de servicios y productos tecnológicos, para asegurar que se cumpla con la normativa y regulación de aplicación en cada caso. Formación • Imprescindible Grado universitario en Derecho., • Formación complementaria a nivel de Máster en ámbitos técnicos concretos a nivel legal. Experiencia • Al menos 1 año en despacho de abogados y/o notarías., • Valorable experiencia en Consultoría en ámbito legal., • Valorable oposición en notarias. Idiomas • Inglés: imprescindible tener un nivel alto (suficiente para mantener conversaciones a nivel internacional). Habilidades Técnicas • Legal/Jurídico: Derecho notarial, Derecho general nacional español y Derecho Comunitario e Internacional., • Manejo de herramientas y webs específicas del ámbito, siempre utilizando fuentes legales oficiales., • Herramientas ofimáticas y de gestión de correo/reuniones (MS Office, etc.). Competencias • Orientación al usuario/cliente, • Colaboración y trabajo en equipo, • Flexibilidad, adaptación, • Iniciativa y proactividad, • Capacidad de análisis, • Autogestión y capacidad resolutiva, • Orientación a la calidad, • Comunicación efectiva ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Parque Empresarial de Las Mercedes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Somos una Firma multidisciplinar fundada en 1990 con dilatada experiencia en ofrecer servicios profesionales. Disponemos de oficinas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla, San Sebastián, Vitoria, Valladolid, Pamplona, Valencia, Zaragoza y Alicante. Ya somos más de 850 profesionales en España. Pertenecemos a una red internacional: PKF, con la que compartimos estándares de calidad, nuevas metodologías y clientes con sedes en diferentes países. Buscamos un/a abogado/a concursal que quiera desarrollar su carrera profesional en el área Legal en nuestras oficinas de Madrid. TE BUSCAMOS A TI • Graduado/a en Derecho, muy valorable si cuentas con el Doble grado ADE + Derecho y/o Máster en Derecho concursal., • Que aportas, mínimo 3 años de experiencia en este ámbito del Derecho concursal., • Experiencia en asesoramiento jurídico concursal a empresas., • Nivel alto de inglés (C1)., • Disponibilidad para la movilidad geográfica a nivel nacional., • Cuentas con permiso de conducir. ¿QUÉ HARÁS? Colaborar junto al resto del Equipo de reestructuraciones e Insolvencias en : • El asesoramiento a empresas en dificultades económicas transitorias o estructurales., • En la preparación de solicitudes de comunicaciones de negociación con los acreedores ante el Juzgado de lo Mercantil., • Participación en la elaboración y en la revisión de Planes de Reestructuración., • El asesoramiento para la adquisición de Unidades Productivas Autónomas dentro del marco de un procedimiento Concursal., • La gestión y llevanza de aquellos procedimientos Concursales en los que el despacho sea designado como Administrador Concursal. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Salario competitivo en función de la experiencia que se aporte, • Contratación estable, • Desarrollo profesional y plan de carrera en una firma en continuo crecimiento, • Formación continua, • Jornada intensiva de verano, • Retribución flexible, • Excepcional ambiente de trabajo 📍Ubicación: Metro Cuzco/ Tetuán

Desde LHH estamos colaborando con un importante grupo asegurador en la búsqueda de una persona para ocupar la posición de Coordinador/a en Litigios. No se valorarán candidaturas que carezcan de experiencia en derecho de seguros. MISIÓN En dependencia del Departamento de Asesoría Jurídica Corporativa y de Negocio concretamente del área de Litigios, Nuevas Tecnologías, Distribución de Seguros y Privacidad; será responsable de la coordinación de abogados internos, tramitadores jurídicos y la red de despachos externos. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO • Coordinación del equipo de letrados internos de la compañía y el equipo de tramitación jurídica, • Coordinación y supervisión de la red de despachos de letrados externos, • Asesoramiento jurídico relacionados con procedimientos judiciales y expedientes dictámenes de siniestros, • Dirección letrada en asuntos especiales de la compañía, • Coordinación con otras áreas corporativas en la negociación de expedientes judiciales y las iniciativas de la compañía con impacto en procedimientos judiciales y en procesos internos de la compañía, • Seguimiento y supervisión de los expedientes judiciales, • Tendrás interlocución directa con proveedores jurídicos (abogados, procuradores…), • Asesoramiento en materia de derecho de seguros, • Asesoramiento en materia procesal, • Asesoramiento en expedientes tramitados con Medios Adecuados de Solución de Controversias, • Asesoramiento en materia contractual, • Tomar decisiones estratégicas garantizando el éxito de los procedimientos judiciales REQUISITOS Experiencia deseada: • Mínimo 7 años de experiencia en asesoramiento en materia de derechos de seguros. Será necesario acreditar la experiencia en dirección letrada en procedimientos civiles y penales con asistencia en sala, redacción de escritos de demanda, contestación de la demanda, recursos de apelación…, • Experiencia en llevanza de procedimientos en el ámbito contencioso-administrativo, • Colegiado como abogado/a ejerciente (antigüedad de más de 7 años) Conocimientos Requeridos: • Licenciatura y/o Grado Universitario en Derecho, • Valorable Máster en Derechos de Seguros, Derecho Procesal o Mediación Civil y Mercantil., • Conocimiento avanzado en el uso de herramientas ofimáticas (suite MS Office), • Inglés jurídico Habilidades: • Capacidad de relación e interlocución muy elevada con los diferentes departamentos de la organización., • Capacidad para manejar múltiples tareas., • Orientación a las personas y los resultados., • Organización del trabajo

En Chevez Ruiz Zamarripa España, firma líder en asesoría fiscal y legal, buscamos incorporar a nuestro equipo en Madrid un/a Abogado/a con más de 6 años de experiencia en el área fiscal, con foco transaccional y en procesos de Due Diligence. Requisitos: • Licenciado en Derecho con más de 6 - 10 años de experiencia en derecho fiscal en firmas internacionales, despachos nacionales o consultoras., • Se valora positivamente experiencia en operaciones de Corporate/M&A e Inmobiliario., • Excelentes habilidades de redacción, comunicación verbal y adecuada proyección profesional en contextos corporativos., • Habilidad de negociación y manejo eficaz de interlocutores diversos., • Aptitud para el trabajo en equipo, colaborando con profesionales de distintos niveles., • Gestión de equipos., • Nivel de inglés profesional, valorándose conocimientos de otros idiomas. Ofrecemos: • Integración a una firma internacional., • Perspectivas de desarrollo profesional dentro de la Firma., • Entorno profesional exigente, dinámico y colaborativo., • Remuneración competitiva acorde al mercado., • Oficina ubicada en zona prime de Madrid.

Firma de asesoramiento jurídico y financiero con un recorrido de más de 35 años en el mercado legal. Siempre hemos tenido el mismo objetivo: encontrar la mejor y más rápida solución a los problemas legales de nuestros clientes. Somos una de las firmas de abogados más importante de España y estamos presentes en diferentes países. · Un equipo de más de 100 profesionales con un perfil internacional y multidisciplinar. · Despacho en Barcelona y Madrid. · Servicios jurídicos para particulares y empresas. Buscamos a un abogado/a senior especializado en el área de derecho laboral con una experiencia de entre 4 y 5 años centrada en el derecho laboral de empresa. Se requiere experiencia en las siguientes áreas: • Litigación . Reestructuración y procesos colectivos: EREs, ERTEs, etc. • Alta Dirección (stock options, etc), • Asesoramiento estratégico a empresas, • M&A Otros requisitos: • Colegiado / a, • Experiencia en el trato con cliente nacional e internacional, • Experiencia en despacho de abogados, • Elevado nivel de inglés, • Autonomía para llevar asuntos complejos, • Buena oratoria, organizado, responsable de su trabajo y capacidad de trabajo en equipo ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Retribución 43.000 - 46.000 €/brutos anuales, • Opción a retribución flexible., • Opción de obtener prescripciones., • Jornada completa con horario de 9h a 14h y de 15:30h a 19h de lunes a jueves y los viernes de 9h a 14:30h., • Política de teletrabajo de 1 día a la semana., • 23 días de vacaciones por año natural., • Plan de carrera individualizado., • Acceso a formación transversal y técnica propia del departamento y del puesto.