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¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste, buscamos incorporar a una/un alumna/o en prácticas de Servicios Urbanos en Sevilla cuya misión principal será dar apoyo en la gestión del servicio de limpieza viaria, recogida de residuos urbanos y jardinería de la zona. Funciones • Colaborar en el seguimiento diario de las rutas de recogida de residuos y limpieza viaria, ayudando a supervisar el cumplimiento de las frecuencias, la correcta separación en origen y la eficiencia del servicio en el municipio., • Asistir en la gestión y control de existencias de los materiales, consumibles (bolsas, herramientas, reactivos) y equipos necesarios para la operativa diaria tanto de la limpieza urbana como del mantenimiento de jardines., • Prestar apoyo en la comunicación con proveedores de material y gestores de residuos autorizados, encargándose de la recepción de albaranes, control de entregas en planta de tratamiento y verificación de pesajes., • Colaborar en la recopilación de datos de campo y actualización de la base de datos para el recién implantado servicio de jardinería, ayudando a registrar las necesidades de mantenimiento, estado de las zonas verdes y planificación de tareas., • Participar en las inspecciones de campo para evaluar los niveles de riesgo estructural o peligro de caída del arbolado viario y de parques, identificando dianas potenciales para garantizar la seguridad en el espacio público., • Asistir en la elaboración de informes técnicos justificativos del servicio, tales como informes de incidencias detectadas en la vía pública, propuestas de mejora en zonas ajardinadas o justificaciones técnicas para operaciones de poda., • Prestar apoyo en el control higiénico-sanitario de las instalaciones y sistemas hídricos vinculados al servicio (como camiones baldeadores o sistemas de riego), colaborando en el seguimiento de registros obligatorios y prevención de la Legionella., • Colaborar puntualmente en la recopilación de datos operativos y de costes del servicio para asistir en la preparación de los cierres económicos mensuales y en el control del presupuesto del departamento. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería Medioambiental, Ingeniería Agrónoma o similares., • Idiomas: valorable Inglés B2., • Herramientas ofimáticas: Manejo de Google WorkSpace., • Experiencia: no requerida., • Perfil actitud proactiva, responsabilidad y capacidad de organización , trato con los clientes y la ciudadanía. ¿Qué te ofrecemos? • Convenio de prácticas (Beca remunerada💰)., • Flexibilidad horaria. Jornada de 7 horas diarias 🕐, • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos 🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales , tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026 , que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste, buscamos incorporar a una/un alumna/o en prácticas de Servicios Urbanos en Sevilla cuya misión principal será dar apoyo en la gestión del servicio de limpieza viaria, recogida de residuos urbanos y jardinería de la zona. Funciones Colaborar en el seguimiento diario de las rutas de recogida de residuos y limpieza viaria, ayudando a supervisar el cumplimiento de las frecuencias, la correcta separación en origen y la eficiencia del servicio en el municipio. Asistir en la gestión y control de existencias de los materiales, consumibles (bolsas, herramientas, reactivos) y equipos necesarios para la operativa diaria tanto de la limpieza urbana como del mantenimiento de jardines. Prestar apoyo en la comunicación con proveedores de material y gestores de residuos autorizados, encargándose de la recepción de albaranes, control de entregas en planta de tratamiento y verificación de pesajes. Colaborar en la recopilación de datos de campo y actualización de la base de datos para el recién implantado servicio de jardinería, ayudando a registrar las necesidades de mantenimiento, estado de las zonas verdes y planificación de tareas. Participar en las inspecciones de campo para evaluar los niveles de riesgo estructural o peligro de caída del arbolado viario y de parques, identificando dianas potenciales para garantizar la seguridad en el espacio público. Asistir en la elaboración de informes técnicos justificativos del servicio, tales como informes de incidencias detectadas en la vía pública, propuestas de mejora en zonas ajardinadas o justificaciones técnicas para operaciones de poda. Prestar apoyo en el control higiénico-sanitario de las instalaciones y sistemas hídricos vinculados al servicio (como camiones baldeadores o sistemas de riego), colaborando en el seguimiento de registros obligatorios y prevención de la Legionella. Colaborar puntualmente en la recopilación de datos operativos y de costes del servicio para asistir en la preparación de los cierres económicos mensuales y en el control del presupuesto del departamento. ¿Qué buscamos? Formación : Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería Medioambiental, Ingeniería Agrónoma o similares. Idiomas : valorable Inglés B2. Herramientas ofimáticas : Manejo de Google WorkSpace. Experiencia : no requerida. Perfil actitud proactiva, responsabilidad y capacidad de organización , trato con los clientes y la ciudadanía. ¿Qué te ofrecemos? Convenio de prácticas (Beca remunerada ). Flexibilidad horaria. Jornada de 7 horas diarias Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector

¡Únete a LPR y haz crecer tu carrera en una compañía referente en Europa! Sobre LPR En LPR somos los responsables de los pallets rojos que ves en supermercados y tiendas de toda Europa. Estamos especializados en el Pool de Pallets, ofreciendo soluciones de alquiler y gestión de pallets reutilizables. Llevamos más de 30 años ayudando a las empresas de gran consumo, como fabricantes de alimentos, bebidas o productos del hogar, a mover sus productos de forma segura, higiénica y eficiente. Bajo nuestro lema “Together towards a sustainable future”, estamos comprometidos con la eficiencia en la cadena de suministro y con el desarrollo sostenible . Además, promovemos una economía circular y el bienestar de nuestros empleados porque sabemos que invertir en las personas es invertir en el futuro. ️ Conócenos mejor aquí: Debido a nuestro constante crecimiento, buscamos: OPERATIONS DEPOT INSPECTOR SUR Buscamos un/a profesional para el área de operaciones, con un perfil organizado, analítico y orientado al control de procesos. Serás responsable de supervisar la actividad de los centros de servicio (depósitos), garantizando la calidad operativa, el cumplimiento normativo y la correcta gestión del stock. Tendrás un papel clave en la mejora continua, impulsando la identificación de ineficiencias, el análisis de datos operativos y la implementación de acciones correctivas y preventivas. Asimismo, coordinarás con depósitos, fabricantes y clientes para optimizar procesos y asegurar que las operaciones cumplen los estándares de LPR. Tu labor contribuirá de manera directa a la eficiencia operativa, la seguridad y la calidad del servicio. Principales funciones 1. Control de los centros de servicio (depósitos) Visitar periódicamente el depósito asignado. Controlar la producción en términos de calidad y productividad. Realizar inventarios y control del stock operativo. Asegurar el cumplimiento de las regulaciones PEFC. Ser el punto de contacto para incidencias de higiene y seguridad, garantizando el cumplimiento de los estándares de LPR. 2. Control in situ Realización de auditorías trimestrales de existencias físicas en la red de almacenes, registrando los datos en SAP. Inspeccionar los depósitos que reporten incidencias del cliente y proponer medidas correctivas. 3. Administración, formación y mejora continua Elaborar informes de control de los depósitos. Ejecutar planes de acción orientados a depósitos y clientes. Formar a los depósitos en nuevos procesos definidos por LPR. Requisitos del perfil Formación en Logística, ADE, Ingeniería o áreas afines (valorable). ✅ Experiencia en control operativo, auditorías, logística o calidad (valorable). Manejo de herramientas de gestión, especialmente SAP. Nivel de inglés (valorable B2 o superior) Carné de conducir

Desde Looking for Talent estamos en búsqueda de un/a Jefe/a de Producción para empresa española del Sector Industrial, ubicada en Rute (Córdoba). JEFE DE PRODUCCIÓN DE FÁBRICA (H/M/X) Misión del Puesto El Jefe de Producción es responsable de ejecutar y supervisar las actividades diarias de producción en Planta, garantizando que los procesos se desarrollen conforme a los estándares de calidad, seguridad y productividad establecidos, coordinando al equipo operativo y asegurando el cumplimiento de los planes de trabajo definidos por la dirección. Funciones y Responsabilidades a.- Generales Cumplir con las normas de seguridad, salud y medioambiente en el puesto de trabajo Colaborar con otros miembros del Equipo para asegurar la eficiencia y la coordinación en la producción Mantener el buen clima laboral dentro de la Empresa Garantizar que los productos y servicios de la empresa cumplan con los estándares de calidad establecidos Contribuir al mantenimiento del orden y limpieza en la empresa Desempeñar tareas o responsabilidades distintas a este puesto siempre que resulten necesarias por la empresa b.- Específicas Coordinar junto con los Jefes de Equipo al personal de producción en turnos: asignación de tareas, seguimiento y soporte. Organizar y supervisar las actividades diarias de producción definidas por dirección. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y costes establecidos Controlar la correcta ejecución de procesos y uso de maquinaria Gestionar cambios de formato, arranques y paradas en línea Detectar y resolver incidencias en el proceso productivo y escalar aquellas que lo requieran Colaborar con otros departamentos (mantenimiento, calidad, logística, etc.) para garantizar el buen funcionamiento de la planta Implantar y supervisar métodos de mejora continua en la producción, proponiendo mejoras técnicas, organizativas o de procesos Controlar el cumplimiento de normativas de seguridad y medioambiente Llevar a cabo el análisis de indicadores (KPIs) y establecer planes de acción cuando sea necesario Detectar necesidades de formación o incidencias de personal a cargo y comunicarlas al departamento de RRHH o a dirección de producción. Participar activamente junto con los Jefes de Equipo en la acogida, integración y formación inicial de nuevos operarios en el equipo de producción. Evaluación de desempeño del personal a su cargo. Requisitos: Requisitos académicos: CFGS en Fabricación Mecánica o Grado en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o similar Titulaciones complementarias: Máster en Planificación de la Producción, Gestión Industrial, Lean Manufacturing, Gestión de Equipos o PRL. Al menos 3 años de experiencia en una posición similar. Nivel avanzado en herramientas de ofimática, manejo software ERP y software de Control de la Producción. Formación en PRL correspondiente al Convenio del Metal Conocimientos en Sistemas de Calidad, Mejora de Procesos y Control de Producción Conocimiento básico en normativa de protección de datos (RGPD y LOPDGDD) Residencia en Rute o poblaciones cercanas Ofrecemos: Salario bruto anual entre 35.000 € y 40.000 € en función de su experiencia y adecuación al puesto. Incorporación estable a una empresa líder en su sector. Horario de 7.00 a 15.00 excepto en meses de campaña donde la empresa se reserva el poder cambiar ese horario al más conveniente en ese momento, concretamente a turnos de mañana y tarde, donde el Jefe de Producción y el Jefe de Programación/Planificación se ponen de acuerdo para atender las necesidades de los Jefes de Equipo y Trabajadores. No se descartará a ningún candidato/a por motivos exclusivamente salariales

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de varios perfiles de JEFE/A DE OBRA , con experiencia en edificación residencial, para nuestros proyecto ubicado en Sevilla ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? -Gestión de los equipos de trabajo -Planificación, control y gestión económica del proyecto -Cumplimiento de los plazos y control de calidades -Gestión de la subcontratación, realización de comparativos y contratos -Coordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud -Garantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral -Coordinar junto al dpto. Calidad y Medioambiente acciones de impacto en obra Requisitos -Estudios universitarios en Arquitectura, Edificación, ITOP o similar -Experiencia mínima de al menos 5 años en edificación residencial, viviendas en bloque preferiblemente. xbhjioe -Carnet de conducir B en vigor -Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo Condiciones -Salario competitivo en función de experiencia y valía -Relación laboral estable -Formar parte de una empresa líder en el sector -Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional ¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando!

¿Te gustaría averiguar los secretos de la tecnologías más punteras? Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. En Indra, líder en tecnología y defensa, buscamos unos/as 20 Técnicos/as Electrónicos, Soldadura y SMD con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero , ¡este es tu sitio! Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. Lo que harás • Montaje de equipos electrónicos ., • Soldadura de componentes: Soldaduras de componentes SMD (Surface-Mount Device) y convencionales., • Mantenimiento y reparación: Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas electrónicos., • Interpretación de planos y esquemas: Lectura e interpretación de planos y diagramas electrónicos para realizar el montaje adecuado. Lo que buscamos en ti • Formación en Electrónica, Telecomunicaciones, Informática o similares (FPI/FPII)., • Al menos Experiencia de 1-2 años en montaje, soldadura, SMD y/o reparación y mantenimiento de electrónica ., • Vehículo y carnet propio ., • Disponibilidad para trabajar turnos rotativos de mañana y de tarde y noche. Así es nuestro proceso • Revisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos., • Primera charla (5-10 min) – Si te llama un nº de tlfn. largo, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas., • Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil., • Oferta y bienvenida – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Únete a Indra y pon a prueba tu talento en un entorno que te desafía a diario. ¡Postúlate ahora! xbhjioe Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Chaberton Professionals, división de Chaberton Partners especializada en la búsqueda y selección de perfiles de middle y senior management, está colaborando en la incorporación de un/a Responsable de Obra para un cliente, activo en el sector de construcción e infraestructuras. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Responsabilidades principales • Gestión integral de proyectos de obra, coordinando los recursos técnicos, económicos y humanos., • Planificación, seguimiento y control de costes, plazos y presupuestos., • Liderazgo y coordinación de equipos propios y de empresas subcontratadas., • Supervisión del cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad., • Interlocución directa con clientes, proveedores y subcontratistas., • Identificación de riesgos y propuesta de soluciones técnicas y organizativas para garantizar el correcto desarrollo de los proyectos. Perfil requerido • Titulación técnica en Ingeniería o Arquitectura., • Experiencia previa en gestión de obras dentro del sector de la construcción y/o infraestructuras., • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones., • Orientación a resultados y visión económico-financiera del proyecto., • Alto compromiso con la seguridad, la calidad y la sostenibilidad. xbhjioe Ubicación: Málaga.

SERANCO es una empresa constructora con más de 30 años de experiencia en la ejecución de todo tipo de obras, con un objetivo prioritario: cumplir los compromisos adquiridos con nuestros clientes. Desarrollamos nuestra actividad a través de tres líneas de negocio: Obra Civil, Edificación y Obra Industrial. La calidad y la experiencia de nuestro equipo son la mejor garantía para afrontar con seguridad y éxito los nuevos proyectos, caracterizados por el riguroso cumplimiento de altos estándares de calidad. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Se busca Jefe/a de Obra con experiencia en Edificación u Obra Civil para una obra de Edificación Singular en Sevilla, realizando las siguientes funciones: • Relación con la Propiedad, • Gestión técnica y económica de la Obra, • Supervisión de la ejecución y control de los plazos, • Relación con empresas colaboradoras. Se ofrece estabilidad en Empresa Constructora de ámbito nacional, desarrollo profesional y formación continua. Imprescindible movilidad por la zona. Salario a negociar en función de experiencia. xbhjioe Valorable experiencia con administraciones públicas SERANCO, S.A. declara su compromiso con el establecimiento de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, de acuerdo con la definición de dicho principio que establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.

Estamos buscando un/a Técnico/a de Seguridad y Salud en Obra para incorporarse a nuestro equipo especializado en construcción residencial y obra civil. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Requisitos Titulación mínima: Arquitecto/a Técnico/a (Aparejador/a), Grado en Edificación, Ingeniería Civil u otra ingeniería técnica relacionada. Titulación homologada. Experiencia: Mínimo 3 años en coordinación de seguridad y salud en obras. Se valorará experiencia en Direcciones Facultativas y Direcciones de Ejecución. Formación valorada: Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Conocimientos clave • Coordinación de seguridad y salud en fase de ejecución., • Prevención de riesgos laborales en entornos de construcción residencial y obra civil., • Normativa PRL y gestión de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). Responsabilidades • Evaluar riesgos laborales y proponer medidas correctoras., • Aplicar y seguir el Plan de Seguridad y Salud en obra., • Realizar inspecciones en campo y supervisar el cumplimiento de normativa., • Analizar condiciones de trabajo y fomentar la mejora continua., • Coordinar actividades entre empresas contratistas, subcontratas y proveedores., • Participar activamente en la gestión preventiva de obras e instalaciones. Buscamos a alguien con • Capacidad de organización y planificación., • Proactividad y actitud positiva., • Buenas habilidades de comunicación. xbhjioe, • Compromiso con la seguridad y la excelencia en obra.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Energía, Industria y Agua y nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Seguimiento y Supervisión de Montaje de Instalaciones , con residencia en Granada o disponibilidad para desplazarse a la zona. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. ¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisar y realizar el seguimiento del suministro, ejecución y puesta en marcha de las instalaciones del proyecto., • Coordinar y controlar los trabajos de montaje de instalaciones eléctricas de baja y media tensión, climatización (HVAC), protección contra incendios (PCI), sistemas de control, CCTV y otras instalaciones auxiliares., • Verificar el cumplimiento de la planificación, los plazos, la calidad y los costes asociados a las instalaciones., • Coordinar la actividad de contratistas, subcontratistas y proveedores implicados en la ejecución de las instalaciones., • Realizar el seguimiento técnico de la documentación de ingeniería, especificaciones, planos y procedimientos de montaje., • Supervisar el avance de obra, identificando desviaciones y proponiendo medidas correctoras., • Participar en reuniones de coordinación con la Dirección de Proyecto, Dirección Facultativa y empresas contratistas., • Garantizar el cumplimiento de la normativa técnica, de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales aplicable., • Revisar certificaciones, mediciones y documentación técnica asociada a la ejecución de las instalaciones., • Coordinar las pruebas, inspecciones, puesta en marcha y recepción de las instalaciones., • Elaborar informes de seguimiento y reportes periódicos sobre el estado de avance de los trabajos. ¿Qué requisitos son necesarios? • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial., • Experiencia mínima de 10 años en empresas de construcción, ingeniería o montaje industrial, desempeñando funciones de supervisión y seguimiento de instalaciones., • Experiencia acreditada en proyectos industriales, energéticos, hidráulicos, infraestructuras o edificación singular., • Conocimientos sólidos en instalaciones eléctricas de baja y media tensión, climatización (HVAC), protección contra incendios (PCI), sistemas de control y automatización, telecomunicaciones y CCTV., • Experiencia en supervisión de contratistas y coordinación de trabajos de montaje en obra., • Capacidad para interpretar planos, especificaciones técnicas, procedimientos constructivos y documentación de ingeniería., • Conocimiento de la normativa técnica aplicable a instalaciones industriales y de edificación., • Experiencia en seguimiento de planificación, control de calidad y gestión de incidencias durante la ejecución de los trabajos., • Conocimientos de Prevención de Riesgos Laborales en entornos de construcción e industriales., • Manejo de herramientas ofimáticas y de gestión de proyectos (Microsoft Office, MS Project, Primavera P6 o similares). ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva todos los viernes del año., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible., • Formación continua a través de nuestra plataforma con amplia oferta de cursos y programas adaptados a cada proyecto., • Posibilidad de promoción en la empresa., • Posibilidad de promoción en todas nuestras sedes en España y el Extranjero. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. xbhjioe Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional , participando en programas aeronáuticos y de defensa de alto nivel tecnológico, donde la ingeniería eléctrica y la integración de sistemas son clave para el éxito de nuestros proyectos. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. ¡Únete a nuestro equipo de ingeniería aeronáutica! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Electrical Harness Design Engineer para incorporarse a proyectos aeronáuticos estratégicos , participando en el diseño eléctrico de sistemas y subsistemas críticos desde fases tempranas hasta su industrialización. ¿Qué harás? • Definir los requisitos eléctricos del sistema y de los distintos subsistemas., • Elaborar la arquitectura eléctrica y las interconexiones entre equipos y sistemas., • Diseñar mazos de cables (harness) y diagramas de cableado ., • Seleccionar cables, conectores, protecciones y elementos de sujeción adecuados., • Asegurar el cumplimiento de normas de instalación aeronáutica ., • Analizar cargas eléctricas , distribución de potencia y criterios de derating ., • Mantener la trazabilidad entre requisitos, diseño eléctrico y documentación ., • Coordinarte con equipos de mecánica, aviónica, fabricación y calidad ., • Colaborar en la planificación de fabricación y dar soporte durante la integración. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Formación en Ingeniería Eléctrica o Electrónica ., • Experiencia en diseño eléctrico aeronáutico y/o harness ., • Capacidad de análisis de cargas eléctricas y distribución de energía., • Manejo de herramientas de diseño de cableado y esquemas eléctricos ., • Aplicación de estándares de instalación y cableado aeronáutico ., • Capacidad de trabajo multidisciplinar con mecánica y aviónica., • Rigor en documentación técnica y gestión de cambios ., • Valorable experiencia en entornos aeronáuticos o de defensa . Conocimientos valorables • Normativa AS50881 , MIL-W-5088 , ARP4754A ., • Requisitos ambientales DO-160 (vibración, temperatura, EMC)., • Norma IPC/WHMA-A-620 ., • Materiales y protecciones de cableado: shielding, clamping, derating ., • Soporte a fabricación e industrialización . Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en Defensa., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Tecnología puntera con impacto internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y entorno colaborativo., • Autonomía y Flexibilidad : Modelo de trabajo híbrido., • Plan de carrera adaptado a ti ., • Formación continua : Open University y Udemy for Business (+6.000 cursos)., • Descuentos para tu bienestar ., • Retribución competitiva y compensación flexible. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil ., • Primera toma de contacto (5-10 min) ., • Entrevista técnica (incluye pruebas breves de competencias e inglés)., • Oferta y bienvenida . Tiempo estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo basados en el respeto, la igualdad de oportunidades y la no discriminación . xbhjioe ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Buscamos Jefe de Obra PSFV (h/m) Ubicación: Proyectos fotovoltaicos (Andalucía), con oficina en Sevilla Funciones: • Gestión Integral: Planificar, organizar y supervisar la ejecución de la obra desde el replanteo hasta la puesta en marcha (energización)., • Control de Costes: Seguimiento del presupuesto, gestión de certificaciones y control de desviaciones., • Liderazgo de Equipos: Coordinar tanto al personal propio como a las subcontratas (obra civil, montaje mecánico y eléctrica)., • Relación con Stakeholders: Interlocución directa con la dirección facultativa, proveedores y organismos oficiales., • Seguridad y Calidad: Garantizar el cumplimiento estricto del Plan de Seguridad y Salud y los protocolos de Gestión Ambiental. Requisitos: • Titulación: Grado/Máster en Ingeniería Industrial., • Experiencia demostrable de, al menos, 5 años en proyectos fotovoltaicos., • Gestión de Proyectos: Dominio experto de Microsoft Project o Primavera P6 para el control de la ruta crítica y diagramas de Gantt., • BIM y Diseño: Conocimientos en entornos BIM (Revit) aplicados a infraestructuras y manejo fluido de AutoCAD para revisión de planos en campo., • ERP y Control de Costes: Experiencia previa en programas de gestión como SAP, Presto o Navision para el control de certificaciones y pedidos., • Herramientas de Monitorización: Familiaridad con sistemas SCADA y plataformas de monitorización de rendimiento fotovoltaico., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para realizar desplazamientos., • Permiso de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Salario según valía del candidato (entre 40.000 y 45.000 € brutos anuales)., • Convenio colectivo de aplicación de empresas siderometalúrgicas, según provincias., • Estabilidad laboral., • Desarrollo en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. xbhjioe, • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

Fassa Bortolo es una marca histórica y de referencia en el sector de la construcción, líder en Italia y con una sólida presencia internacional en más de 10 países y 19 centros de producción. En el marco de un proyecto estratégico de crecimiento y consolidación en el mercado español, Fassa Hispania refuerza su estructura organizativa incorporando perfiles técnicos cualificados que contribuyan al desarrollo de su actividad industrial. La compañía ofrece un entorno profesional estable, estructurado y orientado al largo plazo, basado en la mejora continua, la formación continua y el desarrollo profesional de sus equipos. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Misión del puesto: La persona seleccionada se incorporará al equipo de Seguridad y Medio Ambiente. Su misión principal será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y respetuoso con el medio ambiente, promoviendo la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y participando activamente. Es un puesto ideal para una persona con vocación por la prevención, actitud proactiva y ganas de crecer en un entorno industrial real y dinámico. • Principales responsabilidades: · Dar soporte técnico y organizativo, en la gestión de salud y seguridad. · Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales en materia de PRL, salud y seguridad. · Colaborar en la evaluación y control de riesgos generales y específicos, realizando visitas, registros, análisis de incidentes, atención a sugerencias y propuestas de mejora. · Facilitar la coordinación entre departamentos para garantizar la integración de la prevención en todas las actividades, y valoración de las acciones implantadas. · Realizar presencia activa en el entorno de trabajo, detectando riesgos, aportando observaciones preventivas y fomentando la mejora continua, para reducir y eliminar riesgos, y evitar accidentes y enfermedades profesionales. · Promover comportamientos seguros y el uso adecuado de equipos de trabajo y equipos de protección individual. · Impulsar la participación e implicación de los trabajadores en la acción preventiva. · Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con empresas externas, mediante supervisión de plataforma de coordinación. · Cooperar con el Servicio de Prevención Ajeno y participar en auditorías internas y externas. · Dar apoyo, en la realización y seguimiento a las acciones y obligaciones medioambientales (autorizaciones, controles, plan anual, etc.). • Perfil y requisitos: Formación · Nivel de estudios mínimo: ingeniería, ciencias ambientales o similar. · Máster en PRL (especialidad Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial, o tres especialidades). • Conocimientos: · Conocimientos en PRL, normativa de seguridad y salud laboral. · Valorable, conocimientos en medio ambiente, gestión de residuos y cumplimiento ambiental. · Valorable, experiencia previa en entorno industrial (aunque no imprescindible). • Competencias personales: · Vocación por la prevención, la seguridad y el medio ambiente. · Perfil polivalente, con comodidad tanto en trabajo de oficina como en campo/planta. · Actitud proactiva, positiva, observadora y orientada a la mejora continua. · Capacidad de comunicación, cercanía y trabajo en equipo. · Rigor técnico y sentido de la responsabilidad. • Otros requisitos: · Residencia en (Antas, Almería) o alrededores, o disponibilidad para trabajar presencialmente en Antas, en donde se sitúa uno de sus centros productivos. · Realización de visitas puntuales a otras localizaciones con centros de la empresa (Madrid o Tarancón). · Carnet de conducir B. • ¿Qué ofrecemos? · Incorporación a una empresa industrial sólida y en crecimiento. · Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. · Formación continua y desarrollo profesional en PRL. · Aprendizaje real en entorno industrial, con acompañamiento técnico. xbhjioe · Buen ambiente de trabajo y cercanía con el resto del equipo.

En CT somos el socio estratégico en ingeniería e innovación de empresas líderes a nivel mundial. Con más de 38 años de experiencia, ofrecemos servicios de ingeniería que cubren todo el ciclo de vida del producto en industrias clave como aeroespacial, defensa, naval, automoción, transporte ferroviario, energía, energías renovables y la digitalización. Nuestro equipo de más de 2.000 ingenieros/as está comprometido a superar los límites de la tecnología, trabajando en un entorno colaborativo, multicultural y flexible. Juntos, estamos construyendo un futuro más sostenible e innovador, lleno de nuevas oportunidades. Buscamos Técnicos/as Senior de Sistemas y Comunicaciones para incorporarse a un equipo de alto nivel tecnológico, participando en la gestión, administración y operación de infraestructuras críticas de sistemas, comunicaciones y seguridad. La persona seleccionada será responsable de la administración integral de los sistemas asignados, garantizando su disponibilidad, rendimiento, seguridad y evolución tecnológica. • Administración y gestión de infraestructuras de sistemas y comunicaciones., • Monitorización y mantenimiento de plataformas tecnológicas críticas., • Gestión de incidencias, problemas y cambios., • Administración de entornos de virtualización, servidores, redes y soluciones de seguridad., • Gestión de copias de seguridad y planes de recuperación., • Soporte técnico especializado y coordinación con otros equipos tecnológicos., • Elaboración de documentación técnica y procedimientos operativos., • Experiencia de al menos 9 años., • Conocimientos de entornos de virtualización VMware., • Servidores con sistemas operativos Microsoft Windows y GNU/Linux., • Administración de equipamiento físico HPE., • Electrónica de red de fabricantes Cisco y HP., • Gestión y administración de redes LAN y WAN basadas en protocolos TCP/IP., • Administración de servicios de directorio Microsoft Active Directory., • Sistema de copias de seguridad DataProtector y Veeam Backup., • Monitorización con Nagios, Cacti, Nagvis, HPE InfoSight, Graylog, ELK y FortiAnalyzer., • Sistemas de seguridad de accesos con cortafuegos Fortinet., • Gestión de tickets mediante Proactivanet, Easyvista y Pandora., • Horario flexible., • Oportunidades de crecimiento y formación continua., • Incorporación a proyecto estratégico en sector aeronáutico., • Entorno altamente técnico y especializado. #J-18808-Ljbffr

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Buscamos Técnico Oficina Técnica (h/m) Lineas AT .Ubicación: Sevill a Funcione • s:Redacción de proyectos de líneas de alta tensi, • ónRevisión y optimización del diseño de proyectos de tercero s: Comprobar que el diseño original es viable constructivament, • e.Cálculos mecánicos y eléctrico s: Comprobación de cálculos de flechas y tensiones del conductor, distancias de seguridad, cálculos de cimentaciones y estructuras de los apoyos (torres, • ).Manejo de software especializad o: Uso intensivo de herramientas com o PLS-CA DD (el estándar de la industria), PLS-POLE, TOWER o AutoCA, • D.Elaboración de planos "As-Built ": Documentar cómo ha quedado finalmente construida la línea, reflejando cualquier modificación sobre el plano origina l. Requisit • os:Titulación: Grado en Ingeniería Civil, Grado en Ingeniería Mecanica o Grado en Ingeniería Industri, • al.Incorporación inmediata en oficina de Sevil, • la.Carnet de conduc ir. Se ofr • ece:Contrato indefinido a jornada compl, • eta.Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y ago, • sto.Salario según valía del candid, • ato.Convenio colectivo de aplicación de empresas siderometalúrgicas, según provin, • cia.Estabilidad labo, • ral.Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expans, • ión. xbhjioe Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexi ble.

Empresas: Abba HotelesABBA Hoteles Sevilla está en la búsqueda de un/a Fregador/a Pinche talentoso/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo culinario. Buscamos a una persona que no solo tenga habilidades culinarias excepcionales, sino también un fuerte sentido de responsabilidad y un enfoque proactivo en el cumplimiento de los estándares de nuestra cadena hotelera. Responsabilidades: Realizar la limpieza de vajilla, utensilios, maquinaria y zonas de cocina. Mantener el orden y correcto estado de la cocina, cámaras y almacenes. Apoyar al equipo de cocina en tareas básicas de preparación (pelado, corte, lavado de alimentos). Colaborar en la recepción y colocación de mercancía. Gestionar la retirada de residuos y reciclaje. Cumplir las normas de higiene y seguridad alimentaria. Mantener una actitud respetuosa y colaborar en el buen ambiente de trabajo. Ofrecemos: Incorporación Inmediata. Contrato Fijo-Discontinuo. Horario orientativo: 20h/semana. Media jornada. Rotación entre horario de mañana y de tarde. Turno de mañana 09:00 a 13:00 Turno de tarde 20:00 a 00:00 Un entorno de trabajo dinámico y profesional en una cadena hotelera de renombre. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Retribución según convenio.Requisitos : Experiencia previa en tareas de limpieza de cocina, office o puestos similares será valorada. Se valorarán nociones básicas de cocina para poder apoyar al equipo cuando sea necesario. Conocimientos básicos de higiene y manipulación de alimentos (valorable formación en manipulador de alimentos). Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con el personal de cocina. Compromiso con el orden, la limpieza y el correcto mantenimiento de utensilios y zonas de trabajo. Capacidad para realizar tareas de forma organizada y mantener un buen ritmo de trabajo.

Empresas: Serras Collection Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. We are hiring! Nos encontramos en la búsqueda de un/a 2o Jefe de Cocina para la próxima apertura de nuestro exclusivo hotel Serras Sevilla 5GL, ubicado en el corazón de la capital. Responsabilidades: Asistir al Chef Ejecutivo en la coordinación y supervisión de la operativa diaria de cocina. Liderar y motivar al equipo durante los diferentes servicios. Garantizar la calidad, presentación y consistencia de los platos. Supervisar la correcta manipulación, conservación y almacenamiento de alimentos. Participar en la elaboración de cartas, menús y propuestas gastronómicas. Controlar costes, escandallos, mermas y pedidos. Asegurar el cumplimiento de los protocolos de higiene, APPCC y seguridad alimentaria. Coordinarse con sala y otros departamentos para garantizar una experiencia excelente al huésped. Sustituir al Chef Ejecutivo en su ausencia. Requisitos : Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares en hoteles 4 o 5* o restaurantes gastronómicos. Formación en cocina y gastronomía. Capacidad de liderazgo, organización y trabajo bajo presión. Pasión por la cocina, creatividad y orientación al detalle. Conocimiento de cocina internacional y tendencias gastronómicas. Experiencia en gestión de equipos y control de costes. xqysrnh Español fluido; inglés valorable.

Fassa Bortolo es una marca histórica y de referencia en el sector de la construcción, líder en Italia y con una sólida presencia internacional en más de 10 países y 19 centros de producción. En el marco de un proyecto estratégico de crecimiento y consolidación en el mercado español, Fassa Hispania refuerza su estructura organizativa incorporando perfiles técnicos cualificados que contribuyan al desarrollo de su actividad industrial. La compañía ofrece un entorno profesional estable, estructurado y orientado al largo plazo, basado en la mejora continua, la formación continua y el desarrollo profesional de sus equipos. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Misión del puesto: La persona seleccionada se incorporará al equipo de Seguridad y Medio Ambiente. Su misión principal será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y respetuoso con el medio ambiente, promoviendo la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y participando activamente. Es un puesto ideal para una persona con vocación por la prevención, actitud proactiva y ganas de crecer en un entorno industrial real y dinámico. • Principales responsabilidades: · Dar soporte técnico y organizativo, en la gestión de salud y seguridad. · Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales en materia de PRL, salud y seguridad. · Colaborar en la evaluación y control de riesgos generales y específicos, realizando visitas, registros, análisis de incidentes, atención a sugerencias y propuestas de mejora. · Facilitar la coordinación entre departamentos para garantizar la integración de la prevención en todas las actividades, y valoración de las acciones implantadas. · Realizar presencia activa en el entorno de trabajo, detectando riesgos, aportando observaciones preventivas y fomentando la mejora continua, para reducir y eliminar riesgos, y evitar accidentes y enfermedades profesionales. · Promover comportamientos seguros y el uso adecuado de equipos de trabajo y equipos de protección individual. · Impulsar la participación e implicación de los trabajadores en la acción preventiva. · Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con empresas externas, mediante supervisión de plataforma de coordinación. · Cooperar con el Servicio de Prevención Ajeno y participar en auditorías internas y externas. · Dar apoyo, en la realización y seguimiento a las acciones y obligaciones medioambientales (autorizaciones, controles, plan anual, etc.). • Perfil y requisitos: Formación · Nivel de estudios mínimo: ingeniería, ciencias ambientales o similar. · Máster en PRL (especialidad Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial, o tres especialidades). • Conocimientos: · Conocimientos en PRL, normativa de seguridad y salud laboral. · Valorable, conocimientos en medio ambiente, gestión de residuos y cumplimiento ambiental. · Valorable, experiencia previa en entorno industrial (aunque no imprescindible). • Competencias personales: · Vocación por la prevención, la seguridad y el medio ambiente. · Perfil polivalente, con comodidad tanto en trabajo de oficina como en campo/planta. · Actitud proactiva, positiva, observadora y orientada a la mejora continua. · Capacidad de comunicación, cercanía y trabajo en equipo. · Rigor técnico y sentido de la responsabilidad. • Otros requisitos: · Residencia en (Antas, Almería) o alrededores, o disponibilidad para trabajar presencialmente en Antas, en donde se sitúa uno de sus centros productivos. · Realización de visitas puntuales a otras localizaciones con centros de la empresa (Madrid o Tarancón). · Carnet de conducir B. • ¿Qué ofrecemos? · Incorporación a una empresa industrial sólida y en crecimiento. · Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. · Formación continua y desarrollo profesional en PRL. · Aprendizaje real en entorno industrial, con acompañamiento técnico. xbhjioe · Buen ambiente de trabajo y cercanía con el resto del equipo.

Empresas: Serras Collection Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. We are hiring! Nos encontramos en la búsqueda de un/a 2º Jefe de Cocina para la próxima apertura de nuestro exclusivo hotel Serras Sevilla 5*GL, ubicado en el corazón de la capital. Responsabilidades: Asistir al Chef Ejecutivo en la coordinación y supervisión de la operativa diaria de cocina. Liderar y motivar al equipo durante los diferentes servicios. Garantizar la calidad, presentación y consistencia de los platos. Supervisar la correcta manipulación, conservación y almacenamiento de alimentos. Participar en la elaboración de cartas, menús y propuestas gastronómicas. Controlar costes, escandallos, mermas y pedidos. Asegurar el cumplimiento de los protocolos de higiene, APPCC y seguridad alimentaria. Coordinarse con sala y otros departamentos para garantizar una experiencia excelente al huésped. Sustituir al Chef Ejecutivo en su ausencia. Requisitos : Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares en hoteles 4 o 5 o restaurantes gastronómicos. Formación en cocina y gastronomía. Capacidad de liderazgo, organización y trabajo bajo presión. Pasión por la cocina, creatividad y orientación al detalle. Conocimiento de cocina internacional y tendencias gastronómicas. Experiencia en gestión de equipos y control de costes. xsgfvud Español fluido; inglés valorable.

¡ÚNETE AL EQUIPO DE SEYSES! Marca la diferencia en el mundo de las Energías Renovables. SEYSES cuenta con sedes en España, Estados Unidos, México, Chile, Colombia y Brasil, desde las que trabajamos con empresas en todo el mundo. Nuestra visión global y flexibilidad nos permite liderar el sector de energías renovables. Nos encontramos en búsqueda de 4 Site Managers para dos proyectos híbridos de gran escala (PV + BESS + Wind) ubicados en el norte de Portugal. OBJETIVO DEL PUESTO La persona seleccionada será la máxima responsable en obra, liderando la ejecución integral del proyecto y coordinando equipos multidisciplinares en proyectos de alta complejidad técnica y organizativa. Los proyectos incluyen: - Planta Fotovoltaica (PV) - Sistema BESS - Infraestructuras de conexión (Subestación y Línea de Alta Tensión) PRINCIPALES FUNCIONES - Dirección y supervisión integral de la obra. - Coordinación de supervisores eléctricos, civiles, calidad y commissioning. - Gestión de contratistas y subcontratas. - Seguimiento de planificación, costes, calidad y seguridad. - Interlocución con cliente y equipos internacionales. - Supervisión del cumplimiento técnico y normativo del proyecto. REQUISITOS - Perfil local portugués. - Experiencia previa como Site Manager en proyectos energéticos de gran escala. - Experiencia en proyectos renovables y/o infraestructuras eléctricas. - Alta capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares. - Perfil técnicamente sólido. - Nivel fluido de español o inglés. - Disponibilidad para trabajar en el norte de Portugal. QUÉ OFRECEMOS - Participación en proyectos estratégicos internacionales del sector renovable. - Contrato de larga duración. - Duración estimada del proyecto: 29 meses. - Incorporación prevista: - Sep/Oct 2026 - Dic 2026 / Ene 2027 - Desarrollo profesional en entorno internacional y altamente técnico. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En SEYSES promovemos un entorno inclusivo y accesible. Evaluamos el talento sin distinción de género, identidad, orientación, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición.

ppAMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. /ppTodas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. /ph3Perfil y ubicación /h3pCandidato para el puesto de JEFE/A DE OBRA con experiencia en edificación residencial, ubicado en Sevilla. /ph3Responsabilidades /h3ulliPlanificación, control y gestión económica del proyecto /liliCumplimiento de los plazos y control de calidades /liliGestión de la subcontratación, realización de comparativos y contratos /liliCoordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud /liliGarantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral /liliCalidad y Medioambiente, acciones de impacto en obra /li /ulh3Cualificaciones /h3ulliEstudios universitarios en Arquitectura, Edificación, ITOP o similar /liliExperiencia mínima de al menos 5 años en edificación residencial, viviendas en bloque preferiblemente /liliCarnet de conducir B en vigor /liliPerfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo /li /ulh3Beneficios y condiciones /h3ulliSalario competitivo en función de experiencia y valía /liliRelación laboral estable /liliFormar parte de una empresa líder en el sector /liliPosibilidades de promoción interna y crecimiento profesional /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppAMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. /ppAsegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de varios perfiles de JEFE/A DE OBRA, con experiencia en edificación residencial, para nuestro proyecto ubicado en Sevilla /ph3Responsabilidades /h3ulliPlanificación, control y gestión económica del proyecto /liliCumplimiento de los plazos y control de calidades /liliGestión de la subcontratación, realización de comparativos y contratos /liliCoordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud /liliGarantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral /liliCalidad y Medioambiente acciones de impacto en obra /li /ulh3Requisitos /h3ulliEstudios universitarios en Arquitectura, Edificación, ITOP o similar /liliExperiencia mínima de al menos 5 años xbhjioe en edificación residencial, viviendas en bloque preferiblemente. /liliCarnet de conducir B en vigor /liliPerfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo /li /ulh3Beneficios /h3ulliRemuneración competitiva en función de experiencia y valía /liliRelación laboral estable /liliFormar parte de una empresa líder en el sector /liliPosibilidades de promoción interna y desarrollo profesional /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Serras Collection We are hiring! Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico de Mantenimiento para la próxima apertura de nuestro exclusivo hotel Serras Sevilla 5GL, ubicado en el corazón de la capital. Responsabilidades: • Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en habitaciones, zonas comunes e instalaciones técnicas. • Diagnosticar y resolver incidencias relacionadas con electricidad, climatización, fontanería y equipos generales. • Supervisar el buen funcionamiento de sistemas e instalaciones del hotel. • Atender averías e incidencias de forma rápida y eficiente. • Coordinarse con proveedores y empresas externas cuando sea necesario. • Cumplir con los protocolos de seguridad, prevención y mantenimiento establecidos. • Registrar las intervenciones realizadas y hacer seguimiento de incidencias. • Colaborar con otros departamentos para garantizar una excelente experiencia del huésped. Requisitos : Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento hotelero, preferiblemente en hoteles 4o 5*. • Formación técnica en mantenimiento, electricidad, climatización, electromecánica o similar. • Español fluido; otros idiomas serán un plus. • Conocimientos generales de electricidad, fontanería, climatización y mantenimiento preventivo. • Persona resolutiva, organizada y con capacidad de trabajo en equipo. • Flexibilidad horaria y disponibilidad para turnos.

ppDesde una empresa Multinacional de Ingeniería estamos buscamos Técnico Especialista Extranjería (h/m) para incorporar en la provincia de Sevilla. /ppEstamos buscando un perfil con conocimientos de normativa migratoria, Seguridad Social y fiscal para velar por el correcto desarrollo de los procesos migratorios, por lo que será idóneo perfiles con cursos especializados en la materia. /ppSería adecuado un perfil con experiencia en la gestión de procesos similares en gestorías, asesorías, despachos, etc. /ph3Funciones a desarrollar /h3ulliGestión y asesoramiento de los procesos de extranjería: ciclo completo de solicitudes de permisos de trabajo y residencia (gestión documental, presentación y seguimiento, acompañamiento a los trabajadores, gestión de la formación y logística). /liliElaboración de Anexos y Cláusulas de Expatriación. /liliComunicación de altas y bajas de desplazamientos en la SS (TA300 - A1). /liliAltas y bajas en Seguros Médicos Internacionales. /liliGestión documental y mantenimiento de expedientes de trabajadores. /liliAtención y resolución de consultas de los empleados en materia laboral y administrativa. /li /ulh3Requisitos imprescindibles y deseables /h3ulliTitulación de Grado RRLL o similar. /liliExperiencia demostrable en las funciones descritas anteriormente. /liliConocimiento de la normativa aplicable a nivel de extrajería. /liliActitud proactiva, que realice seguimiento activo de los expedientes. /liliCapacidad de resolución y realizar consultas jurídicas utilizando los recursos y protocolos disponibles. /liliIncorporación inmediata. /liliPermiso de conducir B. /li /ulh3Qué podemos ofrecer /h3ulliContratación indefinida a jornada completa. /liliJornada intensiva durante todos los viernes del año y también durante los meses de julio y agosto. /liliSalario a convenir, dependiendo de la experiencia y valía del candidato /liliConvenio colectivo de empresas siderometalúrgicas para la provincia de Sevilla. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Meliá Hotels International En Meliá Lebreros estamos buscando un/a técnico/a para unirse a nuestro equipo de Mantenimiento, esencial para el correcto funcionamiento de la instalación y asegurar que la experiencia de nuestros huéspedes sea maravillosa. Misión del puesto Garantizar el confort y la seguridad de nuestros clientes y colaboradores/as, haciendo de su estancia una experiencia única. Cuáles serán tus principales funciones? Mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación con equipo y otros departamentos para el correcto funcionamiento de la operativa del hotel. Proponer ideas para la mejora continua del departamento. Mantenimiendo del orden y limpieza tanto de las zonas de trabajo como de almacenaje. Qué buscamos? Experiencia en puesto similar de un mínimo de dos años. Conocimientos de electricidad, fontanería, carpintería, albañilería y demás especialidades propias del mantenimiento de un edificio. Muy valorable experiencia en hotel. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche). Requisitos :

This job is with IMAN Group, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. Volver a la página de ofertas ¡Aplica ahora! 15 de Enero Ubicación Sevilla Categoría Recursos humanos Subcategoría Relaciones laborales Sector Servicios de RRHH Jornada laboral Completa Modalidad de trabajo Presencial Nivel profesional Especialista Departamento Recursos Humanos Técnico/a de Recursos Humanos Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde Iman Temporing Sevilla seleccionamos a un/a Técnico/a de Recursos Humanos:El/la candidato/a ideal será una persona meticulosa, organizada y con capacidad para gestionar múltiples tareas relacionadas con el área laboral:Responsabilidades: Gestión de Contratos: Elaboración, tramitación y gestión de contratos laborales (altas, prórrogas y modificaciones) según la normativa vigente. Altas y Bajas en la Seguridad Social: Realización de altas, bajas y variaciones en el sistema de la Seguridad Social. Elaboración de Nóminas: Cálculo, emisión y revisión de nóminas mensuales de los empleados. Facturación: Preparación y emisión de facturas, así como la gestión de cobros y pagos. Gestión de Documentación Administrativa: Archivo y mantenimiento de la documentación relacionada con los procesos laborales. Ofrecemos: Integración en un equipo dinámico y en crecimiento. Un ambiente laboral respetuoso y de apoyo mutuo. Jornada completa: 40 horas de lunes a viernes de 9 a 18:00h Franja salaria de 17 a 20 mil bruto año de acuerdo al perfilSi eres una persona comprometida, con ganas de afrontar nuevos retos y cumplir con los requisitos mencionados, ¡Te invitamos a postularte! ¡Esperamos contar contigo! Requisitos mínimos Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Administración de Empresas o similar. Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, gestionando contratos, nóminas, altas/bajas en la Seguridad Social y facturación. Conocimiento actualizado de la legislación laboral y fiscal. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) y software de gestión laboral. Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar tareas y cumplir con plazos establecidos. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Competencias Comunicación efectiva Trabajo en equipo Aprendizaje continuo

¡ÚNETE AL EQUIPO DE SEYSES! Marca la diferencia en el mundo de las Energías Renovables. SEYSES cuenta con sedes en España, Estados Unidos, México, Chile, Colombia y Brasil, desde las que trabajamos con empresas en todo el mundo. Nuestra visión global y flexibilidad nos permite liderar el sector de energías renovables. Estamos en búsqueda de un PROJECT MANAGER con experiencia en obras fotovoltaicas para liderar y gestionar proyectos en Rumanía. OBJETIVO DEL PUESTO Project Manager de confianza para planificar, liderar y gestionar diferentes proyectos fotovoltaicos ubicados en Rumanía. Gestionará dichos proyectos en formato teletrabajo desde Rumanía. PRINCIPALES FUNCIONES 1. Gestión total de proyecto con objetivos de plazo y costes 2. Apoyo a la contratación y seguimiento de la logística de suministros y servicios subcontratados 3. Controlar estados de avance para cumplimiento de plazo asignados 4. Inspeccionar con los supervisores de obra mecánica la supervisión de todas las actividades mecánicas del proyecto 5. Tener muy presente en todo momento la seguridad y salud de todo el personal a su cargo, conforme a la normativa aplicable 6. Garantizar que se cumplen los estándares de construcción de calidad y el uso de técnicas de construcción adecuadas REQUISITOS Experiencia en proyectos de Energías Renovables como Project Manager Disponibilidad para movilizarse a cualquier punto de la geografía europea Alto nivel de inglés y rumano (ambos imprescindibles) Dominio del paquete Office Valorable estudios superiores QUÉ OFRECEMOS - Gastos de desplazamientos a proyectos - Contrato indefinido a jornada completa - PC y móvil CÓMO APLICAR Si esta posición encaja contigo, inscríbete directamente a través del botón de la oferta en Factorial. Todas las candidaturas se gestionarán exclusivamente a través de nuestro módulo de Reclutamiento en Factorial. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En SEYSES promovemos un entorno inclusivo y accesible. Evaluamos el talento sin distinción de género, identidad, orientación, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: Grado en Ingeniería Informática o similar. Más de 5 años desarrollando con Angular (+18). Fuertes conocimientos en TypeScript. Trabajo intensivo con RxJS para programación reactiva y Redux para gestión de estado. Conocimientos de contenedores (Docker). Modalidad de trabajo en remoto 100%. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. xcskxlj ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

IT Recruiter en Avalora Tecnologías de la Información Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Antes de que te preguntes quiénes somos, te lo contamos... Avalora es una empresa del sector tecnológico perteneciente a OHLA Group. Nuestras raíces comenzaron en Madrid, pero actualmente estamos en todo el país; incluso tenemos sedes en Chile y Perú. No somos una big four, ni pretendemos serlo. Somos un grupo de compañeros pero también amigos que comparten una serie de beneficios como: Clases de inglés para que puedas seguir perfeccionando el idioma, ¡Una divertida experiencia mientras aprendes! Plan de formación continua con gran variedad de cursos que puedan satisfacer tus necesidades (OpenWebinars, KnowBe4, UiPath...). Acceso 24x7, para que puedas formarte dónde y cuándo quieras. Plan de Certificaciones: Somos partner de Microsoft, Uipath, Checkpoint ... entre otros por lo que podrás beneficiarte de nuestro plan. VIP OHLA: Descuentos en multitud de empresas de ocio, tecnología, etc. 22 días laborales de vacaciones por año trabajado. Modalidad del servicio: 100% T Remoto Creación de componentes, módulos y servicios. Lazy loading y optimización de rendimiento. Que sepa usar profundamente angular HTML5 y CSS3: - Flexbox y CSS Grid. SCSS/SASS para estilos modulares. Conocimiento de ES6+ (promesas, async/await, destructuring, etc.). Buen manejo del DOM y manipulación de eventos. Creación de APIs REST y GraphQL. Middleware y autenticación con JWT o OAuth. Seguridad (CORS, CSRF, sanitización de inputs). Gestión de errores y logging. Bases de datos: - Relacionales (PostgreSQL, MySQL) - NoSQL (MongoDB y Mongoose). Gestión de paquetes y herramientas: - npm/yarn. - Webpack y Vite para bundling. Capacidad de resolver problemas y pensamiento lógico. Comunicación clara para trabajar en equipo y explicar soluciones. Trabajo en equipo Autodidacta y capacidad de aprender nuevas tecnologías rápidamente. Gestión del tiempo para priorizar tareas y cumplir deadlines. EXPERIENCIA Y REQUISITOS ADICIONALES (Opcionales) Experiencia con CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins). Uso de WebSockets para comunicación en tiempo real. Experiencia en microservicios y arquitecturas escalables. Conocimiento en DevOps (Docker, Kubernetes, AWS) Experiencia en interfaces de usuario gráficos de propósito específico Experiencia en interfaces de sistemas de control Banda salarial : 4 € brutos anuales (14 pagas). xcskxlj Si tienes dudas escríbenos: ¡Estaremos encantados de hablar contigo! Desarrollador Front - Inglés alto - 100% Teletrabajo Preparador/a de Opositores para Especialidad Inglés (primaria) Programador/a Opentext eXtream – 100% Teletrabajo Profesor Y Tutor Para Apoyo Escolar Y Clases Particulares Feria de empleo Collabdays 5 junio Microsoft Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 21 hours ago #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres ser la pieza clave que garantice la seguridad y confianza digital en las organizaciones? /p pEn bOCA Global /b, no solo certificamos normas; hacemos que el mundo digital sea un lugar más seguro y fiable. Buscamos a alguien con ojo clínico y pasión por la normativa para unirse a nuestra bDirección Técnica /b en bSevilla /b. Aquí, tu firma y tu criterio técnico son el último sello de excelencia antes de que una empresa demuestre al mundo su compromiso con la seguridad. /p h3Misiones con Propósito e Impacto /h3 ul lipbGarante de la Confianza (Revisión de Expedientes): /b Supervisarás y validarás informes de auditoría (ISO 27001 y ENS), asegurando que cada certificación emitida por OCA Global sea impecable. bLo que ganas: /b Una visión global y profunda de cómo se implementa la seguridad en las mejores empresas del país. /p /li lipbFaro Normativo (Apoyo a Auditores): /b Serás el referente técnico a quien acudirán nuestros auditores para resolver dudas complejas. bLo que ganas: /b Autoridad técnica y reconocimiento interno como experto/a. /p /li lipbArquitecto de Calidad: /b Homogeneizarás criterios para que nuestra red de auditoría brille por su excelencia. bLo que ganas: /b Capacidad de influencia en los estándares de calidad de la compañía. /p /li lipbTu propio Plan de Vuelo (Evolución a Auditor/a): /b Este puesto es tu rampa de lanzamiento. Te formaremos y cualificaremos para que lideres tus propias auditorías TIC en el futuro. /p /li /ul h3¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? /h3 pMás que una lista de requisitos, buscamos las herramientas que te harán triunfar: /p ul lipbExperiencia con Sentido: /b Valoramos que vengas de entornos de certificación o consultoría (ISO 27001 / ENS), porque necesitamos que entiendas los retos reales que enfrentan las empresas. /p /li lipbDominio Técnico: /b La ISO 27001 y el ENS son tu lenguaje natural. Si además conoces el RGPD, la ISO 20000 o la 22301, ¡nos encantará profundizar en ello contigo! /p /li lipbMente Analítica: /b Tu capacidad para detectar desviaciones donde otros ven solo texto será lo que te haga destacar. /p /li /ul h3¿Por qué unirte a nuestro proyecto? /h3 pEn OCA Global, el "cómo" trabajamos es tan importante como el "qué" hacemos: /p ul lipbCultura de Empoderamiento: /b Formarás parte del núcleo de toma de decisiones técnicas. Aquí tu opinión cuenta y tu autonomía es real. /p /li lipbCualificación Oficial: /b No solo trabajarás; te certificaremos oficialmente como Auditor/a TIC bajo el sello de una de las entidades más potentes del sector. /p /li lipbEstabilidad en un Sector Imparable: /b Contrato indefinido en un área estratégica con pleno empleo. /p /li lipbEl mejor horario del sector: /b Creemos en el equilibrio real. /p /li lipbHorario: /b De Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00h. /p /li lipbViernes, vísperas de festivo y TODO julio y agosto: /b Jornada intensiva (08:30 a 15:30h). /p /li lipb24 y 31 de diciembre libres. /b Para que los disfrutes con quien más quieras. /p /li /ul pb¿Hablamos? /b Si buscas un lugar donde tu rigor técnico se traduzca en un impacto real y donde tu carrera no tenga techo, queremos conocerte. /p p#LI-JM1 /p /p #J-18808-Ljbffr

ppHola, somos Servinform, empresa de servicios especializada en proyectos de BPO y Call Center, formada por más de 9.000 profesionales y que gestiona servicios para más de 1.500 empresas clientes, apuesta por mejorar y acelerar la transformación digital de nuestra empresa y de nuestros clientes, lo que nos lleva a tener que adaptar la estructura del departamento de IT Corporate. /ppActualmente buscamos un Manager de Data Architecture que reportará a CIO Corporativo para liderar la gestión del datos de la Servinform. /ph3Responsabilidades /h3ulliElaborar el plan estratégico integral para la gobernanza y gestión del dato, definiendo la visión, los objetivos y la hoja de ruta del proyecto. /liliActuar como el principal evangelizador de la cultura del dato, promoviendo las mejores prácticas y el valor de la información en todas las áreas de negocio. /liliArquitectura y Plataforma: Diseñar la arquitectura de datos corporativa, preferentemente basada en Google Cloud Platform, asegurando que sea escalable, segura y eficiente. /liliDefinir el modelo de integración de datos desde los sistemas origen hacia Big Query, estableciendo los estándares para los procesos de ETL/ELT. /liliGarantizar una integración óptima y de alto rendimiento entre Google Big Query y Power BI. /liliLiderar Equipo: Construir, liderar y desarrollar el equipo que implementará y mantendrá el plan de gobierno del dato. /liliProveer servicios de reporting y analítica de datos para las áreas demandantes (modelo SW factory). /liliCoordinar recursos de otras direcciones que están consumiendo datos y analizando datos. /liliPolíticas y Control: Definir, implementar y supervisar las políticas de acceso, uso, calidad y seguridad del dato. /liliDemocratización del Dato: Capacitar y empoderar a las áreas de negocio para que puedan explotar la información de forma autónoma, generando análisis y valor añadido. /liliSeguridad y Compliance: Conocimiento aplicado de protección de datos, control de accesos, anonimización y cumplimiento normativo. /liliRelación fluida con CISO y DPO. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliGrado en Ingeniería de las Tecnologías de Telecomunicación o Informática, Matemáticas / Estadística. /liliValorable Máster en Ingeniería de Telecomunicación o Informática. /liliExperiencia Senior: Demostrada experiencia en roles de liderazgo relacionados con la gestión, arquitectura o gobierno del dato. /lili 5 años Liderazgo Equipo: experiencia previa en la gestión y desarrollo de equipos técnicos. /liliConocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos en arquitecturas de datos (Data Warehouse, Data Lakes), modelado de datos, y herramientas de BI y ETL. /li /ulh3Requisitos obligatorios /h3ulliConocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos en arquitecturas de datos (Data Warehouse, Data Lakes), modelado de datos, y herramientas de BI y ETL. /li /ulh3Requisitos valorables /h3ulliFormación reglada valorable: Máster/Postgrado en Data Science, Big Data, Business Intelligence, Data Analytics o Gestión de Datos. /liliCertificaciones y acreditación de conocimientos valorable: Certificaciones en BI (Microsoft Power BI Data Analyst). /liliCertificaciones cloud (Google Cloud Professional Data Engineer, Azure Data Engineer Associate). /liliDAMA-CDMP (Certified Data Management Professional). /liliSQL, PL/SQL, Python y Automatización con Scripts. /li /ulh3Beneficios y condiciones /h3ulliContrato Indefinido. /liliJornada Completa de 40h/semana en horario de L‑J 9‑15 y 16‑18:15 V 8‑15. /liliConvenio de Consultoría. /liliSalario en función de experiencia y conocimiento a aportar. /liliModalidad de trabajo: híbrido (Tipo mixto: 2 en oficina y 3 teletrabajo). /liliPortal de beneficios y descuentos para empleados. /li /ulh3Declaración de igualdad /h3pbNingún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

En Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Buscamos Jefe de Obra PSFV (h/m)Ubicación: Proyectos fotovoltaicos (Andalucía), con oficina en Sevilla Funciones:Gestión Integral: Planificar, organizar y supervisar la ejecución de la obra desde el replanteo hasta la puesta en marcha (energización).Control de Costes: Seguimiento del presupuesto, gestión de certificaciones y control de desviaciones.Liderazgo de Equipos: Coordinar tanto al personal propio como a las subcontratas (obra civil, montaje mecánico y eléctrica).Relación con Stakeholders: Interlocución directa con la dirección facultativa, proveedores y organismos oficiales.Seguridad y Calidad: Garantizar el cumplimiento estricto del Plan de Seguridad y Salud y los protocolos de Gestión Ambiental. Requisitos:Titulación: Grado/Máster en Ingeniería Industrial.Experiencia demostrable de, al menos, 5 años en proyectos fotovoltaicos.Gestión de Proyectos: Dominio experto de Microsoft Project o Primavera P6 para el control de la ruta crítica y diagramas de Gantt.BIM y Diseño: Conocimientos en entornos BIM (Revit) aplicados a infraestructuras y manejo fluido de AutoCAD para revisión de planos en campo.ERP y Control de Costes: Experiencia previa en programas de gestión como SAP, Presto o Navision para el control de certificaciones y pedidos.Herramientas de Monitorización: Familiaridad con sistemas SCADA y plataformas de monitorización de rendimiento fotovoltaico.Incorporación inmediata.Disponibilidad para realizar desplazamientos.Permiso de conducir B. Se ofrece:Contrato indefinido a jornada completa.Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.Salario según valía del candidato (entre 40.000 y 45.000 € brutos anuales).Convenio colectivo de aplicación de empresas siderometalúrgicas, según provincias.Estabilidad laboral.Desarrollo en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. xbhjioe Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

ph3Position /h3 pSupply Chain Operations Manager /p pAn opportunity for an Supply Chain Operations Manager has arisen within Airbus Defence and Space, Tablada (Sevilla). /p h3Responsibilities /h3 ul liAct as interface with suppliers for operational activities. /li liAssess suppliers during tendering phase and contribute to the selection decision. /li liManage/contribute to supply chain quality aspects of the contract being responsible for On time, on Quality (and on Cost when applicable) performance. /li liManage supplier quality approval ensuring suppliers are compliant with certifications required in coordination with relevant stakeholders. /li liMonitor or support new product introduction, ToW, changes, to ensure industrial qualification maturity before serial phase. /li liAssess the Supplier capacity, capability performance and contribute to the Supplier development. /li liIdentify the supplier industrial risks and propose mitigation actions. /li liWork out short term recovery plans. /li liInitiate and manage supplier performance improvement projects. /li liReport on supplier operational performance. /li /ul h3Additional Responsibilities (Spanish) /h3 ul liGestionar y supervisar todas las actividades operativas de la cadena de suministro enfocado en la planificación de demanda, aprovisionamiento, logística, gestión de inventarios y distribución. /li liGestionar demandas y realizar labores de planificación para las plantas de ADS involucradas en el proyecto de Eurodrone. /li liDesarrollar e implementar estrategias para mejorar la eficiencia de la cadena de suministro, reducir costes y optimizar los niveles de inventario. /li liCoordinar y colaborar estrechamente con departamentos internos como producción, ingeniería y ventas para asegurar una integración fluida de la cadena de suministro. /li liProponer mejoras de proceso para la puesta a punto de un proyecto en industrialización. /li liEstablecer y mantener relaciones sólidas con proveedores clave, negociando contratos y garantizando el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio. /li liAnalizar datos de rendimiento de la cadena de suministro, identificar áreas de mejora y proponer soluciones innovadoras. /li liGarantizar el cumplimiento de todas las normativas internas y externas, así como los estándares de calidad y seguridad. /li liLiderar y motivar a un equipo de profesionales de la cadena de suministro, fomentando un ambiente de alto rendimiento y desarrollo profesional. /li liGestionar y resolver cualquier incidencia o desviación en las operaciones de la cadena de suministro, minimizando su impacto. /li /ul h3Skills /h3 ul liGrado en Ingeniería, Administración de Empresas, Logística o un campo relacionado. Se valorará positivamente un Máster en Supply Chain Management o similar. /li liNo es requerida experiencia previa, se valorará positivamente una beca o similar en un rol de gestión de operaciones de cadena de suministro, preferiblemente en el sector aeroespacial o de defensa. /li liConocimiento de los principios y mejores prácticas de la cadena de suministro, incluyendo SOP, gestión de inventarios y logística. /li liCapacidad de adaptación, motivación y entusiasmo. /li liHabilidades de comunicación, negociación y resolución de problemas. /li liOrientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico. /li liDominio del español y del inglés (hablado y escrito). /li liDisponibilidad para viajar ocasionalmente. /li /ul h3Benefits /h3 ul liVacation days plus additional days‑off along the year. /li liAttractive salary. /li liCollective transport service in some sites. /li liOn‑site facilities: free canteen, kindergarten, medical office. /li liPossibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. /li liExcellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment. /li /ul h3Company Employment Details /h3 ul liCompany: Airbus Defence and Space SAU /li liEmployment Type: Agency / Temporary /li liExperience Level: Entry Level /li liJob Family: Supplier Management /li /ul h3EEO Statement /h3 pAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del puesto /h3pBuscamos un bTechnical Customer Success Manager /b con mucha energía para unirse al equipo de bT Cloud Public /b. Como la principal balternativa europea a los hiperescaladores /b, TCP ofrece una nube moderna y segura, basada en los pilares de la bsoberanía y la seguridad /b. En este rol, serás el principal defensor de los clientes, asegurando que naveguen por nuestra plataforma con facilidad y alcancen su máximo potencial. /ppTu objetivo será transformar la experiencia del cliente, pasando de percibir nuestra tecnología como una plataforma compleja a una que se sienta bintuitiva, accesible y fácil de usar /b. /ppConsideraremos candidaturas de bdiferentes ubicaciones de España /b, como Granada, Sevilla, Valencia, Bilbao, Santiago, Zaragoza, Palma, Oviedo, entre otras. /ph3Responsabilidades clave /h3ullibLiderar la reinvención en la nube: /b Actuar como socio estratégico para acelerar la reinvención en la nube de nuestros clientes, facilitando su transición desde infraestructuras heredadas a una balternativa europea soberana /b. /lilibGestionar la adopción empresarial: /b Colaborar con los clientes para acelerar la adopción de TCP, centrándose en cargas de trabajo a gran escala y migraciones complejas. /lilibDefensa técnica centrada en el humano: /b Cerrar la brecha entre la solidez técnica y la experiencia del usuario, haciendo que nuestra plataforma sea baccesible y fácil de usar /b. /lilibDefensa del valor y la seguridad: /b Asegurar que los clientes aprovechen nuestro valor único de binfraestructura de nube europea /b sin comprometer la seguridad ni el rendimiento. /lilibGobernanza del rendimiento: /b Gestionar programas B2B complejos con un enfoque en la bentrega de nivel empresarial /b, KPIs claros y resultados medibles. /lilibLiderazgo colaborativo: /b Trabajar en equipos multidisciplinares con directores creativos, diseñadores y expertos de Telekom para validar e informar el recorrido del cliente. /li /ulh3Requisitos técnicos /h3ullibDominio de arquitectura en la nube: /b Comprensión técnica profunda de la arquitectura de nube pública (cómputo, almacenamiento, redes), específicamente en el contexto de la binfraestructura europea /b. /lilibExperiencia en soberanía y seguridad: /b Conocimiento sólido de los principios de nube soberana, residencia de datos y altos estándares de seguridad. /lilibDominio de hiperescaladores: /b Conocimiento competitivo de AWS, Azure o GCP para posicionar eficazmente a TCP como bla alternativa europea /b. /lilibKubernetes y orquestación de contenedores: /b Familiaridad con Kubernetes y plataformas modernas de orquestación de contenedores. /lilibMigración de cargas de trabajo complejas: /b Experiencia probada liderando técnicamente la migración de bgrandes cargas de trabajo /b para empresas. /lilibComunicación técnica: /b Capacidad para refinar narrativas de producto para expresar claramente el bvalor único de TCP /b a partes interesadas técnicas y ejecutivas. /lilibAlfabetización UI/UX: /b Familiaridad con componentes digitales y principios de UI para asegurar que la plataforma siga siendo bintuitiva y fácil de usar /b. /li /ulh3Requisitos imprescindibles /h3ullibExperiencia en el sector: /b Comprensión profunda del sector tecnológico B2B. /lilibAlineación con la marca Telekom: /b Capacidad para operar bajo las directrices de marca de Telekom expresando la identidad distintiva de T Cloud Public. /lilibMentalidad de crecimiento estratégico: /b Historial probado ayudando a empresas complejas a ganar tracción y bacelerar el crecimiento /b en el mercado. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3h3Entorno de trabajo y flexibilidad /h3ulliEntorno internacional, dinámico y colaborativo. /liliT‑Social: iniciativas sociales (deportes, comunidad, salud, ...). /liliModelo de trabajo híbrido (remoto/presencial). /liliHorario flexible. /li /ulh3Crecimiento y desarrollo /h3ulliFormación personalizada: acceso a Coursera. /liliClases semanales de idiomas (inglés y alemán). /liliSesiones internacionales de mentoría y Experience Days. /li /ulh3Compensación y beneficios /h3ulliPlan de compensación flexible (seguro médico, vales de comida, guardería, transporte). /liliTelemedicina. /liliSeguro de vida y accidentes. /liliFondo social. /li /ulh3Bienestar y tiempo libre /h3ulli26+ días laborables de vacaciones al año. /liliAcceso gratuito a servicios especializados (médicos, legales, bienestar). /lili100% de cobertura salarial durante la baja médica. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de Mantenimiento / Facility Management /h3 pSomos FAMAEX, una startup con +9 años de trayectoria que ha logrado posicionarse como un referente en servicios técnicos y soluciones innovadoras para empresas multipunto. Trabajamos constantemente para mejorar el Facility Management a través de la tecnología, ofreciendo una gestión cada vez más eficiente y digitalizada. Además, formamos parte del grupo Dominion ( una compañía con más de 12.000 empleados, una facturación superior a 1.100M€ anuales y presencia en más de 35 países. /p p¿Cuál es nuestro modelo de negocio? Ayudamos a nuestros clientes a externalizar el mantenimiento e instalaciones de sus locales comerciales con una solución eficiente, transparente y 100% digital. /p pVas a liderar la creación de una nueva unidad de negocio de mantenimiento retail, pero no empiezas de cero: empiezas con nuestra experiencia, nuestros procesos probados y nuestra cultura de trabajo. /p pTu misión es adaptar e implementar todo lo que sabemos que funciona, formar un equipo que respire nuestra cultura, y llevarlo al sector retail con tu visión técnica y de gestión. /p pbContrato: /b Indefinido /p pbModalidad: /b Híbrida (presencial + teletrabajo) /p pbImplementar y escalar: /b /p ul liAdaptar nuestra estrategia y procesos al sector retail /li liAplicar nuestros planes de mantenimiento y sistemas de calidad /li liOptimizar lo que ya funciona y proponer mejoras /li liFormar y mentorizar a tu equipo de Facility Managers en nuestra forma de trabajar /li liTransmitir nuestra cultura de empresa y valores /li liCrear un equipo cohesionado que siga nuestros estándares de excelencia /li /ul pbGestionar instalaciones retail: /b /p ul liClimatización, electricidad, fontanería, contraincendios, frío comercial, iluminación... todo lo que hace que una tienda funcione /li liAsegurar que los planes preventivos se ejecutan según nuestros protocolos /li liMantener todo en regla con normativas y seguridad /li /ul pbSer el enlace: /b /p ul liNegociar con proveedores siguiendo nuestras políticas /li liIdentificar oportunidades de crecimiento /li liIngeniería (Industrial, Mecánica, Instalaciones...) o titulación técnica afín /li liExperiencia real en facility management o mantenimiento /li liConocer cómo funciona el retail por dentro /li liDominar las instalaciones: HVAC, electricidad (BT), fontanería, contraincendios, refrigeración comercial, iluminación /li liSaber crear y gestionar planes de mantenimiento que funcionen /li liConocer la normativa (sin ser un abogado, pero sabiendo lo importante) /li liCapacidad para trabajar dentro de procesos establecidos y cultura corporativa /li /ul pbNos encantaría que también tuvieras: /b /p ul libUna buena red de proveedores de mantenimiento /b (esto es oro) /li liExperiencia con cadenas retail, supermercados o centros comerciales /li liConocimientos de metodologías ágiles o mejora continua /li /ul pbLO QUE BUSCAMOS EN TI /b /p pBuscamos a alguien que: /p ul liTenga visión técnica y de negocio /li liSepa motivar y hacer crecer a su equipo dentro de nuestra cultura /li liEsté obsesionado con los resultados y la calidad /li liSe comunique bien (con clientes, con tu equipo, con proveedores) /li liResuelva problemas siguiendo nuestros protocolos (y proponga mejoras) /li liSe adapte rápido a los cambios /li liEncaje con nuestra forma de hacer las cosas /li liTenga disponibilidad para moverse cuando haga falta /li libSalario competitivo /b acorde a tu experiencia + variable por objetivos /li libUn proyecto de expansión /b con el respaldo de una empresa sólida /li libFlexibilidad /b para trabajar desde casa cuando tenga sentido /li libAutonomía /b dentro de un marco de trabajo probado /li libEstabilidad /b (indefinido en empresa sólida y en crecimiento) /li libCultura de empresa /b con valores claros y equipo comprometido /li /ul pSi conoces a alguien que pueda estar interesado, ¡Comparte esta publicación! /p p#OportunidadLaboral #Ingeniería#Mantenimiento #DepartamentoTécnico /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡En Fujitsu buscamos personas con talento! /ppFujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los principales proveedores de servicios TIC a nivel mundial. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas innovadoras y somos más de 140.000 profesionales comprometidos con la creación de un mundo más sostenible a través de la innovación. /ppEn Fujitsu creemos en la bdiversidad, la inclusión y el talento /b como motores de nuestro éxito. Si quieres desarrollar tu carrera profesional como bEspecialista en Automatización /b y formar parte de un equipo altamente cualificado, esta oportunidad es para ti. /ph3¿Cuáles serán tus funciones? /h3ulliDirección y gestión de proyectos de automatización de sistemas de información, incluyendo la definición y evolución del stack tecnológico del framework de automatización (Ansible, Rundeck, GitLab CI/CD, Orchestrator u otras plataformas equivalentes). /liliDefinición de estrategias y hojas de ruta para la automatización de procesos e infraestructuras TIC, con capacidad para evaluar, seleccionar y justificar tecnológicamente las herramientas y arquitecturas más adecuadas en cada contexto. /liliDiseño y gobierno de pipelines de automatización end-to-end: desde el desarrollo y versionado de playbooks/scripts (Ansible, Python, Shell) hasta su despliegue y ejecución orquestada mediante plataformas como Rundeck, AWX/AAP o similares, con integración en flujos CI/CD sobre GitLab o equivalentes. /liliCoordinación de equipos técnicos multidisciplinares y seguimiento de proveedores, con capacidad de revisar y validar técnicamente las soluciones propuestas, incluyendo arquitecturas de orquestación, modelos de inventario y estándares de codificación. /liliSupervisión de la implantación y evolución de soluciones de automatización, asegurando la correcta integración con plataformas de gestión (CMDB, ITSM, monitorización) y el cumplimiento de requisitos de seguridad y trazabilidad. /liliGestión de servicios asociados a la automatización, garantizando el cumplimiento de niveles de servicio y objetivos de negocio, apoyándose en métricas técnicas de ejecución, tasas de éxito de jobs y deuda técnica de los catálogos de automatización. /liliElaboración de documentación técnica y ejecutiva: arquitecturas de referencia, guías de operación, runbooks, informes de seguimiento y presentación de resultados a distintos niveles de interlocución. /liliParticipación en iniciativas de mejora continua y transformación digital, promoviendo la adopción de prácticas GitOps, Infrastructure as Code (IaC) y cultura DevOps/DevSecOps en los equipos. /liliAplicación de buenas prácticas ITSM e ITIL en entornos complejos y críticos, asegurando la automatización de procesos ITIL (gestión de cambios, incidencias y aprovisionamiento) como palanca de eficiencia operativa. /li /ulh3¿Qué buscamos en ti? /h3pTitulación universitaria media, preferentemente Ingeniería Técnica en Informática, Telecomunicaciones o Industrial. /ppCertificación ITIL avanzada, contando al menos con una de las siguientes: /ppExperiencia mínima de 8 años en el sector TIC desempeñando funciones de dirección y gestión de proyectos y servicios relacionados con la automatización de sistemas de información. /ppAmplia experiencia en: /pulliGestión de servicios TIC. /liliGobierno y operación de entornos tecnológicos complejos. /liliDefinición y seguimiento de indicadores de servicio. /liliRelación con clientes y stakeholders. /li /ulpHabilidades de liderazgo, planificación, comunicación y orientación a resultados. /ph3También valoramos /h3ulliCertificaciones técnicas regladas en tecnologías de automatización. /liliFormación complementaria en gestión de proyectos, transformación digital o mejora continua. /liliExperiencia en entornos de administración pública o grandes organizaciones. /liliCapacidad para liderar iniciativas de innovación tecnológica. /li /ulpTeletrabajo. /ppPlan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte y formación). /ppSeguro de vida y accidentes. /ppPlan de pensiones. /ppPlan de formación continua, licencia Udemy y acceso a otras plataformas formativas. /ppDesarrollo profesional en una multinacional líder del sector tecnológico. /pulliLa consultora independiente Whitelane Research y la consultora estratégica Quint, en su estudio 2022 sobre externalización de servicios TI en España, han posicionado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador de Entendimiento del Negocio. /liliFujitsu se encuentra entre los 10 primeros proveedores de servicios a nivel mundial. /liliFujitsu posee alrededor de 97.000 patentes a nivel mundial. /liliFujitsu figura en los índices de sostenibilidad Dow Jones (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. /liliLa revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu una de las empresas más admiradas del mundo cuatro veces consecutivas desde 2012. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) ¿Te gustaría liderar proyectos técnicos de alto impacto en instalaciones industriales y sistemas críticos de climatización? Buscamos un/a Responsable Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) para incorporarse a nuestro equipo y asumir la dirección técnica de instalaciones, mantenimiento y mejora continua de sistemas de refrigeración y climatización de gran escala. La persona seleccionada será una figura clave dentro de la organización, liderando equipos técnicos, coordinando proyectos y aportando soluciones avanzadas que garanticen la eficiencia energética, la fiabilidad de las instalaciones y la excelencia en el servicio al cliente. Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento, eficiencia y evolución tecnológica de las instalaciones de frío industrial y climatización, coordinando equipos y recursos técnicos para asegurar la máxima calidad, seguridad y continuidad operativa. Principales responsabilidades Dirección técnica y gestión operativa - Planificar, coordinar y supervisar proyectos de instalación, montaje y puesta en marcha de sistemas de frío industrial, refrigeración comercial y climatización de gran escala. - Asegurar el cumplimiento de plazos, estándares técnicos y requisitos de calidad establecidos. - Resolver incidencias técnicas complejas y actuar como referente en la toma de decisiones. Mantenimiento y mejora continua - Diseñar y supervisar planes de mantenimiento preventivo y correctivo. - Analizar averías recurrentes y proponer mejoras orientadas a reducir paradas y optimizar el rendimiento de las instalaciones. - Implementar soluciones para aumentar la eficiencia energética de los equipos. Gestión de recursos y costes - Controlar materiales, repuestos y gestión de gases refrigerantes. - Elaborar informes técnicos y económicos para apoyar la toma de decisiones. - Optimizar recursos humanos y materiales asociados a cada intervención. Liderazgo de equipos técnicos - Coordinar y acompañar al equipo de técnicos de campo. - Fomentar una cultura basada en la seguridad, la calidad técnica y la resolución eficiente de problemas. - Participar en la formación y desarrollo del equipo. Relación con clientes - Ser el principal interlocutor técnico ante clientes estratégicos. - Asesorar sobre mejoras, optimizaciones y nuevas soluciones en materia de refrigeración y climatización. Funciones técnicas principales - Diagnóstico y resolución de averías complejas en circuitos frigoríficos y sistemas de control. - Ajuste y optimización de equipos para maximizar rendimiento y eficiencia energética. - Supervisión del cumplimiento de normativa vigente (RITE, gestión de gases fluorados, detección de fugas y requisitos medioambientales). - Interpretación de esquemas eléctricos, planos frigoríficos y documentación técnica. - Elaboración de informes técnicos y seguimiento digital de intervenciones. Requisitos del perfil Formación - Formación Profesional de Grado Superior (FPII) en Mantenimiento de Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o similar. Certificaciones imprescindibles - Carné de Manipulador de Gases Fluorados sin límite de carga, en vigor. Experiencia profesional - Experiencia mínima de 4-5 años en instalaciones de frío industrial, grandes instalaciones terciarias, empresas instaladoras o servicios técnicos oficiales (SAT). - Experiencia demostrable gestionando intervenciones técnicas complejas. Conocimientos técnicos - Experiencia en sistemas: - VRV/VRF. - Enfriadoras (Chillers). - Centrales frigoríficas. - Sistemas de control y regulación. - Manejo de herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de soldadura fuerte y circuitos frigoríficos. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. Competencias personales - Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos. - Orientación a la calidad y al cliente. - Capacidad de análisis y resolución de problemas. - Organización, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y estabilidad profesional dentro de una compañía en crecimiento. - Proyecto con alto componente técnico y capacidad real de aportar mejoras. - Vehículo de empresa y herramientas profesionales avanzadas. - Formación continua en nuevas tecnologías de refrigeración y eficiencia energética: - CO₂. - Refrigerantes naturales. - Sistemas de control inteligente. - Nuevas soluciones HVAC. - Retribución competitiva adaptada a experiencia y conocimientos aportados. - Incentivos asociados a guardias, disponibilidad o proyectos específicos. Si eres una persona con experiencia en frío industrial y buscas un proyecto donde aportar tu conocimiento técnico y capacidad de liderazgo, queremos conocerte. Tareas Responsabilidades principales - Gestión operativa: Planificación y ejecución de montajes, así como la puesta en marcha de sistemas de refrigeración industrial, climatización y frío comercial. Supervisión de los ciclos de mantenimiento preventivo y correctivo. - Control económico: Gestión optimizada de suministros, control de stock de gases y repuestos, y elaboración de informes técnicos para el seguimiento de costes de intervención. - Coordinación de equipos: Organización y supervisión de equipos de trabajo en campo, garantizando eficiencia en los tiempos de respuesta y calidad técnica en las instalaciones y reparaciones. - Interlocución técnica: Trato directo con clientes y responsables de mantenimiento, actuando como representante técnico de la empresa en la resolución de incidencias. - Seguridad y calidad: Aplicación rigurosa de los protocolos de seguridad y salud laboral, con especial atención a la normativa medioambiental sobre gases fluorados y eficiencia energética. Funciones del puesto - Instalación, mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de climatización y refrigeración. - Diagnóstico y reparación de averías en sistemas frigoríficos. - Puesta en marcha, ajuste y optimización de equipos. - Revisión de circuitos frigoríficos, detección de fugas y control de gases refrigerantes. - Elaboración de partes de trabajo e informes técnicos. - Trato directo con clientes y cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y medioambiente. Requisitos Perfil requerido - Titulación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Montaje y Mantenimiento de Instalaciones de Frío, Climatización y Producción de Calor. - Requisito imprescindible: Carné de Manipulador de Gases Fluorados en vigor. - Experiencia: Entre 4 y 5 años de experiencia contrastada en empresas del sector o servicios técnicos oficiales, preferiblemente en proyectos industriales o edificación singular. - Competencias técnicas: - Capacidad de diagnóstico de sistemas complejos. - Interpretación de planos y esquemas eléctricos. - Orientación a resultados y al trabajo bien ejecutado. - Conocimientos valorables: - Sistemas VRV/VRF y enfriadoras. - Soldadura especializada. - Herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de normativa RITE. Beneficios Propuesta de valor - Desarrollo profesional: Incorporación a una organización en fase de crecimiento en la provincia de Sevilla, con acceso a proyectos técnicos de alta complejidad. - Condiciones de contratación: Contrato estable y retribución competitiva, acorde a la experiencia y capacidad demostrada. - Entorno de trabajo: Equipo altamente profesionalizado, con una cultura basada en la seguridad, la transparencia y la solvencia técnica. Solicitud de candidatura Los/as profesionales que cumplan con los requisitos y deseen consolidar su carrera en un entorno de excelencia técnica pueden remitir su currículum vitae actualizado a través de los canales habituales de ConfiARTE para iniciar el proceso de selección.

Ubicación: Córdoba | Incorporación inmediata | Posición estable ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. ¿Qué buscamos? Un/a Responsable de Prevención y salud laboral ,con experiencia, motivación y capacidad de organización, liderazgo y compresión analítica, reportando directamente al responsable de la empresa. En Magtel, aplicamos soluciones innovadoras al diseño, construcción y mantenimiento de infraestructuras en diversos sectores. Nuestro compromiso es mejorar la eficiencia en el uso de recursos naturales, contribuyendo a una sociedad más sostenible y con mayor calidad de vida. ¿Qué harás en tu día a día? - Coordinar y supervisar la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales de las distintas áreas de la empresa y departamentos de obra - Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y salud lab - oralIdentificar, evaluar y controlar los riesgos laborales asociados a las diferentes actividades y procesos de la organización - Participar en la planificación preventiva y realizar el seguimiento de las acciones correctoras derivadas de las evaluaciones, inspecciones y auditorías - Coordinar actividades empresariales con contratistas, subcontratistas y empresas colaboradoras - Realizar inspecciones de seguridad y promover la mejora continua de las condiciones de seguridad-salud en el trabajo - Fomentar una cultura preventiva sólida, promoviendo comportamientos seguros y la participación de los trabajadores Formación y Requisitos - Titulación universitaria en grado en Ingeniería, preferentemente - Formación en Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales ( tres especialidades) - Experiencia en coordinación preventiva y gestión de sistemas de seguridad y salud - Conocimiento de normativa de PRL y coordinación de actividades empresariales xqysrnh - Conocimiento de la legislación aplicable - Capacidad resolutiva, de análisis y de organización - Valorable conocimientos y experiencia en Sistemas de Gestión Conocimientos especificos - Paquete office a nivel usuario experto - Inglés nivel B1 (no excluyente) - Capacidad para gestionar personas, proactividad, aprendizaje continuo - Carné de conducir ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento - Posición estable - Plan de Retribución Flexible: accede a productos y servicios con ventajas fiscales

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico/a Electromecánico/a en Córdoba para proyectos de defensa. ¿Qué harás? - Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria eléctrica y mecánica. - Diagnosticar y reparar averías en sistemas automatizados (PLC, sensores, actuadores). - Configuración, programación y ajuste de autómatas programables (PLC) y variadores de frecuencia. - Supervisar el estado de instalaciones eléctricas y cumplir normativas de seguridad. - Colaborar en la mejora continua de procesos productivos y reducción de paradas. - Documentar intervenciones y reportar incidencias en el sistema de mantenimiento. ¿Qué buscamos en ti? ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! - Al menos 3 años de experiencia en puesto similar. - Titulación: Formación Profesional Grado Superior en Electrónica o una especialización relacionada. - Experiencia realizando el mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria eléctrica y mecánica. - Experiencia diagnosticando averías en sistemas automatizados. - Experiencia en configuración, programación y ajuste de PLC. Lo que te ofrecemos - Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. - Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. - Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. - Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. - Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. - Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). - Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. - Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. Así es nuestro proceso - Revisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos. - Primera charla (5-10 min) – Si te llama un no de tlfn. largo, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas. - Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil. - Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. - Oferta y bienvenida – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xohynlm - Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Oferta de empleo - Técnico/a Especialista en CiberseguridadInformación generalTipo de convocatoriaPerfil del puesto de trabajoDenominación del puestoTécnico/a Especialista en CiberseguridadAgencia Empresarial para la Transformación y el Desarrollo Económico (TRADE)Estado del procesoEn cursoFecha de publicaciónPlazo de solicitudNúmero de plazasLugar de trabajoTipo de contratoIndefinidoTitulación oficial requeridaGrado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías TécnicasTitulación específica requeridaTitulación universitaria de Grado/Ingeniería en Informática o Telecomunicaciones, o Máster universitario en Ingeniería de Telecomunicación.Además de la titulación específica requerida las personas aspirantes deberán poseer en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación los siguientes requisitos de admisión:- Tener la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea o del Espacio Económico Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores, conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el Permiso de Residencia, como el de Trabajo, de los extranjeros no contemplados en lo anterior.- Tener cumplidos 16 años.- Poseer la experiencia profesional mínima de tres años en funciones relacionadas con el puesto, descritas en el punto 4º de esta convocatoria.- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las administraciones públicas o de sus organismos, entidades, empresas, fundaciones o cualesquiera empleadoras dependientes o vinculadas a las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para empleo o cargo público, ni para el desempeño de la profesión o funciones relacionadas con el puesto objeto de la convocatoria. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española no deberán estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso al empleo público.- No estar incurso en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación vigenteFuncionesFunciones del puesto:- Definir la estrategia y estándares de seguridad digital y contribuir al desarrollo de la política de seguridad de la organización, en el marco de la normativa y organización de la Junta de Andalucía.- Evaluar riesgos, amenazas e impactos. Establecer planes de gestión de riesgos.- Informar y crear conciencia entre la dirección, los profesionales y los usuarios de TI.- Auditar y asegurar que los principios y reglas para la seguridad del SI se han aplicado.- Hacer seguimiento para asegurar la eficiencia y efectividad continua de los proceso y controles de seguridad de la información.- Identificar los requisitos de cumplimiento normativo y ejecutar o coordinar las acciones necesarias para cumplirlos.- Gestionar auditorías de seguridad, tanto técnicas como de cumplimiento.- Proporcionar validación técnica de herramientas de seguridad, su implantación, configuración y administración de herramientas adecuadas.- Gestionar ciber incidentes, identificar y solucionar vulnerabilidades de seguridad.- Evaluar proactivamente nuevas amenazas y contrarrestar posibles incidentes de seguridad de la información.- Colaborar, desde el ámbito de la ciberseguridad, con los responsables de protección de datos y de seguridad interior.- Reportar sobre el estado de la ciberseguridad a los órganos internos y a los interlocutores corporativos de la Junta de Andalucía.- Ejercer la interlocución con la estructura de ciberseguridad de la Junta de Andalucía y con los servicios del Centro de operaciones de seguridad de la Junta de Andalucía.- Realizar aquellas otras funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas para contribuir al buen funcionamiento del área y, en general, de la Agencia TRADE.#J-18808-Ljbffr

Empresas: Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Abba Hoteles ABBA Hoteles Sevilla está en la búsqueda de un/a Fregador/a Pinche talentoso/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo culinario. Buscamos a una persona que no solo tenga habilidades culinarias excepcionales, sino también un fuerte sentido de responsabilidad y un enfoque proactivo en el cumplimiento de los estándares de nuestra cadena hotelera. Responsabilidades: • Realizar la limpieza de vajilla, utensilios, maquinaria y zonas de cocina. Mantener el orden y correcto estado de la cocina, cámaras y almacenes. Apoyar al equipo de cocina en tareas básicas de preparación (pelado, corte, lavado de alimentos). Colaborar en la recepción y colocación de mercancía. Gestionar la retirada de residuos y reciclaje. Cumplir las normas de higiene y seguridad alimentaria. Mantener una actitud respetuosa y colaborar en el buen ambiente de trabajo. Ofrecemos: • Incorporación Inmediata. Contrato Fijo-Discontinuo. Horario orientativo: 20h/semana. Media jornada., • Rotación entre horario de mañana y de tarde., • Turno de mañana 09:00 a 13:00 Turno de tarde 20:00 a 00:00 Un entorno de trabajo dinámico y profesional en una cadena hotelera de renombre. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Retribución según convenio. Requisitos : • Experiencia previa en tareas de limpieza de cocina, office o puestos similares será valorada. Se valorarán nociones básicas de cocina para poder apoyar al equipo cuando sea necesario. Conocimientos básicos de higiene y manipulación de alimentos (valorable formación en manipulador de alimentos). Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con el personal de cocina. Compromiso con el orden, la limpieza y el correcto mantenimiento de utensilios y zonas de trabajo. xsgfvud * Capacidad para realizar tareas de forma organizada y mantener un buen ritmo de trabajo.

ppFassa Bortolo es una marca histórica y de referencia en el sector de la construcción, líder en Italia y con una sólida presencia internacional en más de 10 países y 19 centros de producción. En el marco de un proyecto estratégico de crecimiento y consolidación en el mercado español, Fassa Hispania refuerza su estructura organizativa incorporando perfiles técnicos cualificados que contribuyan al desarrollo de su actividad industrial. La compañía ofrece un entorno profesional estable, estructurado y orientado al largo plazo, basado en la mejora continua, la formación continua y el desarrollo profesional de sus equipos. /ph3Misión del puesto /h3pLa persona seleccionada se incorporará al equipo de Seguridad y Medio Ambiente. Su misión principal será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y respetuoso con el medio ambiente, promoviendo la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y participando activamente. /ph3Responsabilidades clave /h3ulliDar soporte técnico y organizativo, en la gestión de salud y seguridad. /liliAsegurar el cumplimiento de los requisitos legales en materia de PRL, salud y seguridad. /liliColaborar en la evaluación y control de riesgos generales y específicos, realizando visitas, registros, análisis de incidentes, atención a sugerencias y propuestas de mejora. /liliFacilitar la coordinación entre departamentos para garantizar la integración de la prevención en todas las actividades, y valoración de las acciones implantadas. /liliRealizar presencia activa en el contexto de trabajo, detectando riesgos, aportando observaciones preventivas y fomentando la mejora continua, para reducir y eliminar riesgos, y evitar accidentes y enfermedades profesionales. /liliPromover comportamientos seguros y el uso adecuado de equipos de trabajo y equipos de protección individual. /liliImpulsar la participación e implicación de los trabajadores en la acción preventiva. /liliGestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con empresas externas, mediante supervisión de plataforma de coordinación. /liliCooperar con el Servicio de Prevención Ajeno y participar en auditorías internas y externas. /liliDar apoyo, en la realización y seguimiento a las acciones y obligaciones medioambientales (autorizaciones, controles, plan anual, etc.). /li /ulh3Perfil y requisitos /h3h3Formación /h3ulliExperiencia mínima: ingeniería, ciencias ambientales o similar. /liliMáster en PRL (especialidad Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial, o tres especialidades). /li /ulh3Conocimientos /h3ulliConocimientos en PRL, normativa de seguridad y salud laboral. /liliValorable, conocimientos en medio ambiente, gestión de residuos y cumplimiento ambiental. /liliValorable, experiencia previa en entorno industrial (aunque no imprescindible). /li /ulh3Competencias personales /h3ulliVocación por la prevención, la seguridad y el medio ambiente. /liliPerfil polivalente, con comodidad tanto en trabajo de oficina como en campo/planta. /liliActitud proactiva, positiva, observadora y orientada a la mejora continua. /liliCapacidad de comunicación, cercanía y trabajo en equipo. /liliRigor técnico y sentido de la responsabilidad. /li /ulh3Otros requisitos /h3ulliResidencia en (Antas, Almería) o alrededores, o disponibilidad para trabajar presencialmente en Antas, en donde se sitúa uno de sus centros productivos. /liliRealización de visitas puntuales a otras localizaciones con centros de la empresa (Madrid o Tarancón). /liliCarnet de conducir B. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliIncorporación a una empresa industrial sólida y en crecimiento. /liliEstabilidad laboral y proyecto a largo plazo. /liliFormación continua y desarrollo profesional en PRL. /liliAprendizaje real en entorno industrial, con acompañamiento técnico. /liliBuen ambiente de trabajo y cercanía con el resto del equipo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Empresas: Meliá Hotels International Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Misión Garantizar los máximo estándares de higiene y limpieza para que la experiencia gastronómica del cliente sea inolvidable. Qué tendrás que hacer? • Lavar y desinfectar platos, utensilios, ollas, sartenes y otros equipos de cocina., • Mantener la limpieza de las áreas de trabajo, incluyendo encimeras, estaciones de preparación y suelos., • Ayudar en la eliminación adecuada de residuos y la separación de desechos reciclables., • Asistir en la limpieza de electrodomésticos de cocina, campanas extractoras y otros equipos., • Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Qué buscamos? • Experiencia previa de al menos 2 años en el puesto, preferentemente en hoteles 4 y 5*, • Iniciativa y trabajo en equipo., • Orientación a la excelencia., • Proactividad. xbhjioe, • Disponibilidad horaria. Requisitos :

Empresas: Serras Collection We are hiring! Nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor de Pisos para la próxima apertura de nuestro exclusivo hotel Serras Sevilla 5GL, ubicado en el corazón de la capital. Responsabilidades: • Supervisar la limpieza y estado de habitaciones, pasillos, offices y áreas comunes. • Verificar que las habitaciones cumplan con los estándares de calidad y lujo establecidos. • Coordinar y apoyar al equipo de camareras de pisos durante la operativa diaria. • Reportar incidencias de mantenimiento y realizar seguimiento. • Controlar amenities, minibar, lencería y material operativo. • Gestionar peticiones especiales y prioridades de huéspedes VIP. • Asegurar el cumplimiento de protocolos de higiene, seguridad y sostenibilidad. • Colaborar con otros departamentos para garantizar una experiencia excelente al cliente. Requisitos : • Experiencia mínima de 1-2 años como Supervisora de Pisos en hoteles 4 o 5*. • Buen nivel de español y se valoraran conocimientos de inglés. • Alta orientación al detalle y excelencia en el servicio. • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. • Organización, proactividad y habilidades de comunicación. • Conocimiento de operativa y estándares de hoteles de lujo será un plus

Empresas: Abba Hoteles ABBA Hoteles Sevilla está en la búsqueda de un/a Fregador/a Pinche talentoso/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo culinario. Buscamos a una persona que no solo tenga habilidades culinarias excepcionales, sino también un fuerte sentido de responsabilidad y un enfoque proactivo en el cumplimiento de los estándares de nuestra cadena hotelera. Responsabilidades: Realizar la limpieza de vajilla, utensilios, maquinaria y zonas de cocina. Mantener el orden y correcto estado de la cocina, cámaras y almacenes. Apoyar al equipo de cocina en tareas básicas de preparación (pelado, corte, lavado de alimentos). Colaborar en la recepción y colocación de mercancía. Gestionar la retirada de residuos y reciclaje. Cumplir las normas de higiene y seguridad alimentaria. Mantener una actitud respetuosa y colaborar en el buen ambiente de trabajo. Ofrecemos: Incorporación Inmediata. Contrato Fijo-Discontinuo. Horario orientativo: 20h/semana. Media jornada. Rotación entre horario de mañana y de tarde. Turno de mañana 09:00 a 13:00 Turno de tarde 20:00 a 00:00 Un entorno de trabajo dinámico y profesional en una cadena hotelera de renombre. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Retribución según convenio. Requisitos : Experiencia previa en tareas de limpieza de cocina, office o puestos similares será valorada. Se valorarán nociones básicas de cocina para poder apoyar al equipo cuando sea necesario. Conocimientos básicos de higiene y manipulación de alimentos (valorable formación en manipulador de alimentos). Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con el personal de cocina. Compromiso con el orden, la limpieza y el correcto mantenimiento de utensilios y zonas de trabajo. Capacidad para realizar tareas de forma organizada y mantener un buen ritmo de trabajo.

Empresas: Serras Collection We are hiring! Nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe de Mantenimiento para la próxima apertura de nuestro exclusivo hotel Serras Sevilla 5*GL, ubicado en el corazón de la capital. Responsabilidades: • Supervisar, coordinar y formar al equipo de mantenimiento. • Planificar y ejecutar los programas de mantenimiento preventivo y correctivo. • Controlar el funcionamiento de las instalaciones técnicas: climatización, fontanería, electricidad, piscinas, ascensores, etc. • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud e higiene. • Colaborar con los departamentos operativos para resolver incidencias. • Gestionar proveedores externos y controlar presupuestos del área. • Participar en proyectos de mejora, eficiencia energética y sostenibilidad. • Elaborar informes técnicos y proponer acciones de optimización. Requisitos : • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, preferiblemente en hoteles de 4 o 5 estrellas. • Formación técnica (FP o ingeniería) en electricidad, mecánica, climatización o similar. • Conocimientos sólidos de mantenimiento integral de instalaciones hoteleras. • Habilidades de liderazgo, planificación y trabajo en equipo. • Orientación al servicio y atención al detalle. • Idiomas: castellano. Se valorarán conocimientos de inglés.

ppbIsotrol /b es líder mundial en el mercado de Soluciones de Software para la Comercialización en el Mercado Energético y Soluciones de Control para Plantas de Energía Renovable. Ayudamos a las empresas del sector de las energías renovables a transformar ideas de soluciones eficientes de control de plantas en verdaderas soluciones de software. Llevamos más de tres décadas impulsando a las mayores empresas energéticas, gestionando más de 100 GWT en todo el mundo. Y lo más emocionante de todo es que esto es solo el principio. /p h3Misión del puesto /h3 pActuar como el puente estratégico entre las operaciones locales de personal y los estándares corporativos de Recursos Humanos. El profesional será responsable de garantizar el cumplimiento normativo (Compliance) en materia laboral y de seguridad, gestionar la experiencia del empleado (incorporaciones, beneficios y nóminas) y asegurar la integridad de los datos en los sistemas globales de RR. HH. (HRIS), operando en un entorno bilingüe. /p ul liCoordinación con la gestoría externa. /li liMantener los expedientes de la plantilla y garantizar que todos los documentos estén actualizados y sean precisos. /li liGestionar y supervisar los procesos de incorporación y baja laboral. /li liGestionar y supervisar la introducción y el mantenimiento de datos en nuestra herramienta de gestión interna (HRIS) /li liGarantizar el cumplimiento de las NOCs de RRHH de Isotrol /li liAyudar en el desarrollo y la aplicación de las políticas y los procedimientos de RR.HH. /li liGestionar las nóminas y dietas de la plantilla. /li liGestionar el Plan de Compensación Flexible (PCF). /li liLegislación laboral y prevención de riesgos laborales /li liCRM/ERP (Nalanda, Seyse, e-coordina,e- gestiona, Achilles, desacredita) /li /ul pEn Isotrol estamos comprometidos con la creación de una plantilla culturalmente diversa y, por lo tanto, animamos encarecidamente a que se presenten candidaturas de grupos infrarrepresentados. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas, independientemente de su origen. /p pSi tienes alguna necesidad de adaptación razonable derivada de una discapacidad o condición médica para poder participar plenamente en el proceso de selección, por favor coméntalo con el/la recruiter que se ponga en contacto contigo. /p /p #J-18808-Ljbffr

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de varios perfiles de JEFE/A DE OBRA , con experiencia en edificación residencial, para nuestros proyecto ubicado en Sevilla ¿Planificación, control y gestión económica del proyecto -Cumplimiento de los plazos y control de calidades -Gestión de la subcontratación, realización de comparativos y contratos -Coordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud -Garantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral -Calidad y Medioambiente acciones de impacto en obra Estudios universitarios en Arquitectura, Edificación, ITOP o similar -Experiencia mínima de al menos 5 años xbhjioe en edificación residencial, viviendas en bloque preferiblemente. -Carnet de conducir B en vigor -Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo Salario competitivo en función de experiencia y valía -Relación laboral estable -Formar parte de una empresa líder en el sector -Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional ¡