Funcional jobs in Spain - Page 9

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos clave: Buscamos un/a profesional senior SAP HR con amplia experiencia en proyectos de Recursos Humanos, capaz de liderar iniciativas complejas, coordinar equipos y asegurar la correcta ejecución de soluciones alineadas con el negocio. Requisitos: • Entre 3 y 5 años de experiencia liderando proyectos SAP en el ámbito de RRHH. - Experiencia en implantaciones, rollouts o transformaciones con SAP HCM. - Experiencia en migraciones o integraciones con SAP SuccessFactors (muy valorable). - Participación en proyectos de transformación a SAP S/4HANA (valorable). Conocimientos funcionales HR: • Diseño y gestión de estructuras organizativas. - Administración de personal (PA). - Gestión organizativa (OM). - Nómina (Payroll). - Gestión de tiempos (Time Management). - Procesos de altas, bajas y modificaciones contractuales. - Integración con sistemas externos de nómina y RRHH. Gestión de proyectos: • Planificación, ejecución y seguimiento de proyectos SAP. - Control de alcance, plazos y presupuesto. - Coordinación de equipos técnicos y funcionales. - Identificación y gestión de riesgos y dependencias. - Gestión de stakeholders (negocio, IT y proveedores). - Elaboración de reporting para dirección y comités. ¿Qué funciones desempeñarás? • Liderar proyectos SAP HR de principio a fin, asegurando calidad y cumplimiento de objetivos. - Definir la estrategia funcional y garantizar su alineación con las necesidades del negocio. - Coordinar equipos multidisciplinares y proveedores externos. - Supervisar integraciones, migraciones y evolutivos en entornos HCM/SuccessFactors. - Asegurar el correcto funcionamiento de procesos clave de RRHH. - Gestionar la comunicación con stakeholders y facilitar la toma de decisiones. - Impulsar mejoras continuas y buenas prácticas en los proyectos. ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: 100% remoto ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y /"Soft Skills/", así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Regional Activation Project Manager (CRM) con Francés – Google Cloud ️ Francés B2 Marketing Automation / CRM Buscamos un/a Regional Activation Project Manager para apoyar la ejecución de campañas de marketing de Google Cloud en EMEA. Un rol perfecto para profesionales con background técnico en CRM y experiencia gestionando campañas para grandes cuentas. ✅ Responsabilidades Liderar la activación de campañas coordinando equipos multidisciplinares. Gestionar la producción end‑to‑end: PIFs, Copy Docs, emails, landing pages y journeys. Construir y optimizar flujos en SFMC, Adobe Campaign, Adobe Journey Optimizer, Marketo o Hubspot . Supervisar contenido localizado para LATAM/Brasil garantizando cumplimiento legal. Ser POC para PMMs regionales y resolver bloqueos técnicos. Auditar métricas, naming conventions y Tactic IDs. ✅ Requisitos +5 años en automatización de marketing B2B o gestión de campañas. Experiencia en alguna plataforma CRM del stack mencionado. Experiencia con grandes cuentas y buena capacidad técnica/funcional. Francés B2 ⭐ Plus Familiaridad con herramientas de marketing de Google. Conocimientos de UTMs, lógica en formularios y resolución técnica. Experiencia en agencias o modelos de servicios gestionados. ✨ ¿Te interesa? Si quieres formar parte de este proyecto, ¡nos encantará conocerte! Aplica o envía tu CV para más información

Buscamos desde Abalia incorporar un/a Tester QA especializado/a en APIs para unirse a nuestro equipo de calidad. La persona seleccionada trabajará en un entorno altamente integrado, participando desde fases tempranas del ciclo de vida del software y colaborando estrechamente con distintos squads. Formará parte de un equipo consolidado de QA (8-9 personas), asignado a uno de los squads del área. Funciones principales: Diseño, ejecución y mantenimiento de pruebas sobre APIs (sin capa front). Definición de casos de prueba y escenarios de testing. Identificación, análisis y reporte de incidencias. Lectura y análisis de logs y trazas. Participación en la toma de requisitos y definición de criterios de aceptación. Ejecución de pruebas de regresión y rendimiento. Colaboración con equipos técnicos en entornos con múltiples integraciones. Se requiere: Experiencia en testing de APIs. Manejo de herramientas como SOAP UI y Postman. Conocimientos sólidos de XML y JSON. Experiencia en Karate (diseño, construcción y mantenimiento de tests). Experiencia con XRay. Uso habitual de GitHub. Experiencia con herramientas Atlassian (Jira y Confluence). Capacidad de análisis y comprensión funcional del producto. Experiencia trabajando en entornos complejos con múltiples sistemas e integraciones. Se ofrece: Integración en un equipo QA consolidado. Participación en proyectos complejos y retadores. 95% Teletrabajo con asistencia 1 vez al mes a reunión a cliente Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados. ¿Qué buscamos? Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia. ¿Por qué elegirnos? Porque somos diferentes, por tres motivos principales: 1.- Para nosotros no eres un número. 2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje contínuo. 3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejor

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESADIGITAL, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! Un ambiente de trabajo inmejorable Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a SAP SD para participar en un servicio para un gran cliente multinacional y colaborar con equipos por toda Europa. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Trabajarás en un proyecto de mantenimiento y evolución funcional del módulo SAP SD, prestando soporte a un cliente multinacional en la gestión de procesos logísticos. Analizarás y resolverás incidencias funcionales en los procesos de facturación electrónica. Propondrás e implementarás mejoras evolutivas y optimización de procesos, manteniendo alineación con las mejores prácticas SAP. Colaborarás en el diseño y configuración de soluciones funcionales dentro del entorno SAP SD, incluyendo parametrización, pruebas y documentación. Interactuarás con equipos internacionales y usuarios clave en distintos países, por lo que será esencial tu capacidad de comunicación en inglés a nivel alto. Participarás en reuniones de seguimiento, análisis de requerimientos, estimaciones de esfuerzo y tareas de priorización junto con el cliente. Documentarás los procesos y soluciones aplicadas siguiendo los estándares del cliente y de la compañía. Apoyarás en la coordinación con otros módulos SAP integrados como MM, FI, WM o Ariba, según el alcance de los procesos transversales. Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Experiencia sólida como Consultor/a SAP SD, preferentemente en entornos internacionales y proyectos de mantenimiento evolutivo. Conocimiento funcional de los procesos de ventas y facturación electrónica. Capacidad para analizar y resolver incidencias, implementar mejoras, y realizar configuraciones en el sistema SAP SD. Conocimiento de integraciones con otros módulos SAP: MM, FI, WM, Ariba (valorable). Experiencia en documentación funcional, testing y soporte a usuarios clave. Capacidad para trabajar de forma autónoma, orientada a resultados y con mentalidad de servicio al cliente. Idiomas: Nivel de inglés alto (B2 o superior), imprescindible para la comunicación con equipos globales. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Consultor/a de procesos especializado/a en Celonis para liderar y ejecutar proyectos de Inteligencia de Procesos. Esta persona será responsable de analizar, optimizar y transformar procesos de negocio mediante técnicas de Process Mining utilizando la plataforma Celonis y colaborando estrechamente con equipos de negocio, ingenieros de datos y desarrolladores Celonis para identificar ineficiencias y proponer mejoras basadas en datos. El rol combina capacidades analíticas, consultivas y de gestión, con un nivel de autonomía creciente y supervisión puntual. ¿Qué tienes que hacer? • Liderar el análisis y la mejora de procesos de negocio mediante iniciativas de Process Mining, desde la identificación de oportunidades hasta la definición y acompañamiento en la implantación de soluciones, en colaboración con equipos técnicos. - Validación funcional de desarrollos y soluciones implementadas - Analizar procesos end-to-end utilizando herramientas como Celonis y otras soluciones de minería de procesos. - Diseñar y presentar insights accionables a partir del análisis de datos de procesos. - Gestionar y coordinar proyectos tecnológicos, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos y objetivos definidos. - Actuar como enlace entre áreas de negocio y tecnología, traduciendo requerimientos funcionales en soluciones analíticas. - Desarrollar casos de uso asociados a los distintos procesos analizados. - Acompañar a clientes y stakeholders en la adopción de soluciones de process mining y mejora continua. - Preparar presentaciones e informes para clientes y stakeholders internos. - Documentar procesos, hallazgos y recomendaciones de forma clara y estructurada. ¿Qué necesitas saber? • Conocimientos funcionales sólidos en Celonis. - Experiencia con al menos otra herramienta o plataforma de Minería de Procesos. - Experiencia comprobable en proyectos de análisis de procesos mediante process mining. - Conocimiento de procesos en entornos SAP, especialmente en módulos financieros. - Experiencia en procesos de negocio (AP (Accounts Payable), AR (Accounts Receivable), P2P (Purchase to Pay) - Capacidad para interpretar grandes volúmenes de datos y convertirlos en información relevante para el negocio. Info de interés: Proyecto estable. Horario de oficina, viernes de 8 a 15hs. Verano horario intensivo. Modelo flexible de 4 días teletrabajo / 1 día presencial

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a Software Engineer con fuerte especialización en React , que aporte además conocimientos de backend en Java / Spring Boot , para participar en proyectos tecnológicos de gran escala en entornos ágiles y de alta exigencia técnica. Trabajarás con tecnologías como Java, Spring Boot, TypeScript, React, Angular, Docker y Kubernetes , en equipos multidisciplinares orientados a arquitectura moderna y escalable. ¿Qué harás? Desarrollar aplicaciones web modernas utilizando React y TypeScript , garantizando rendimiento, mantenibilidad y excelente experiencia de usuario. Diseñar y construir componentes reutilizables siguiendo buenas prácticas de desarrollo frontend. Participar en el diseño de arquitecturas frontend escalables y orientadas a microservicios. Integrar y consumir APIs REST / Web Services , asegurando una correcta comunicación con el backend. Colaborar con equipos backend en entornos Java / Spring Boot , comprendiendo la lógica de negocio y los flujos de integración. Trabajar bajo metodologías ágiles (Scrum / Kanban), participando activamente en ceremonias y mejora continua. Asegurar la calidad del código mediante testing, revisiones técnicas y documentación. ¿Qué buscamos? Experiencia sólida en desarrollo frontend con React . Conocimientos avanzados en TypeScript, JavaScript (ES6+), HTML y CSS (SASS) . Experiencia en consumo e integración de APIs REST . Conocimientos de Java y Spring Boot a nivel de integración y comprensión de servicios backend. Experiencia trabajando en entornos ágiles. Perfil proactivo, autónomo y orientado a calidad de código y buenas prácticas. Valorable experiencia con Angular, Docker, Quarkus y Kubernetes. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, con seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. Plan Bienestar con descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más. Diviértete participando en concursos y actividades: deporte, escritura, fotografía… todo tiene cabida. ¡Actualízate! Apostamos por el aprendizaje continuo, con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa promueve la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual o cualquier otra condición personal o social, apostando por un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-BM1

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! En Ayesa seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Programador/a con experiencia en Ciberseguridad, con ganas de seguir desarrollándose en el ámbito del desarrollo seguro. Si te apasiona el desarrollo de software y quieres dar un salto hacia un rol con mayor enfoque en seguridad, esta oportunidad es para ti. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? - Participar en el diseño e implementación de prácticas SSDLC en proyectos de desarrollo. - Aplicar controles de seguridad en aplicaciones (validación, autenticación/autorización, gestión de secretos...). - Realizar revisiones de código seguro (manuales y con herramientas SAST/DAST). - Colaborar en el modelado de amenazas y definición de requisitos de seguridad. - Trabajar con equipos de desarrollo en la identificación y corrección de vulnerabilidades. - Integrar prácticas de seguridad en pipelines CI/CD. - Actuar como referente técnico en temas de desarrollo seguro frente a equipos y clientes. ¿Qué buscamos? - 3 años de experiencia en desarrollo de software (backend, frontend o fullstack). - Experiencia aplicando prácticas de seguridad en aplicaciones. - Conocimientos en alguno de estos lenguajes: Java, PHP, JavaScript/TypeScript, Angular u otros entornos similares. - Conocimientos de estándares y buenas prácticas: OWASP Top 10, OWASP ASVS, CWE. *Valoramos · Formación técnica (Ingeniería informática/teleco o FP equivalente). · Inglés intermedio/alto. · Experiencia con herramientas SAST/DAST (Checkmarx, Veracode, Fortify, Snyk, SonarQube...). · Conocimientos básicos de pentesting, redes y sistemas. · Familiaridad con ISO 27001, ENS, PCI-DSS, PSD2. · Modelado y patrones de diseño, refactorización UML/DTD, etc. ¿Dónde vas a trabajar? En nuestras de oficinas de Ayesa a nivel nacional Formato: Híbrido, presencial y teletrabajo Ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. -Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. -Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, rail, energético o aeroespacial entre otros? Desde SEGULA TECHNOLOGIES estamos buscando a gente como tú. La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto. SEGULA TECHNOLOGIES cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales. Trabajamos en un ambiente inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas y tienen igualdad de oportunidades para desarrollar su potencial. Desde SEGULA Technologies precisamos incorporar en nuestra plantilla a un/a Arquitecto/a de Seguridad, para formar parte de nuestro equipo y participar en interesantes proyectos. Se trata de una posición en modalidad 100% remoto. Funciones: - Realizar análisis y gestión de riesgos de seguridad en proyectos del banco. - Diseñar arquitecturas de seguridad para sistemas, aplicaciones y servicios. - Asegurar el cumplimiento de estándares (ISO, NIST, OWASP) y normativas (GDPR, LOPD, PCI-DSS). - Definir controles de seguridad en infraestructuras, comunicaciones y datos. - Evaluar y proponer medidas de seguridad en entornos cloud (AWS, Azure, GCP). - Revisar proyectos bajo principios de security by design. - Definir requisitos de monitorización, trazabilidad y auditoría. - Asesorar a equipos técnicos y de negocio en decisiones de seguridad. Requisitos: Experiencia en ciberseguridad, análisis de riesgos o arquitectura de seguridad. Conocimientos de estándares: ISO, NIST, OWASP y metodologías de gestión de riesgos. Visión global de seguridad: tanto funcional como técnica. Experiencia en diseño de arquitecturas de seguridad. Conocimientos tecnológicos deseables: SaaS, IaaS, PaaS, Big Data, IA, cloud (AWS, Azure, GCP). Seguridad técnica: control de accesos, comunicaciones, infraestructuras, ciclo de vida del desarrollo, criptografía. Seguridad del dato: metodologías, riesgos, cumplimiento (GDPR, LOPD, PCI-DSS). Se ofrece: - Modalidad de trabajo 100% remoto. - Salario en función de valía y experiencia aportada por el candidato. - Formación continua. - Buen ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. - Posibilidad de trabajar en una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. - Promoción interna según tus propios objetivos. - Posibilidad de obtener ventajas fiscales en tu salario con SEGULA BENEFITS.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Analista Programador/a senior Java. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué necesitamos? Experiencia en Facturación Electrónica Java 8, Spring, Tomcat Conocimientos funcionales de facturación electrónica Java en entorno Web: Jboss, 7Git, XSLT, Apache Camel, Spring, librerías para tratar ficheros XML, ZK, Web services con SOAP, BBDD relacionales como Oracle, experto en desarrollo de Web services SOAP con librerías de Apache CXF, conocimientos profundos de WSS4J, manejo de certificados para la firma y autenticación Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Buscamos Consultor/a IT Manufacturing – Industria 4.0! ¿Te interesa participar en proyectos tecnológicos dentro del entorno industrial, trabajando con sistemas como MES, WMS o QMS? Buscamos perfiles con experiencia en IT Manufacturing para colaborar en iniciativas de digitalización y automatización en planta. Modalidad Presencial en Zaragoza o Santander Tu misión • Alinear requerimientos de negocio y dar soporte a sistemas IT de fabricación (MES, WMS, QMS) • Definir soluciones tecnológicas y asegurar su correcta implementación en planta • Trabajar en entornos de Industria 4.0, integrando sistemas SCADA y automatización industrial • Gestionar la recogida, análisis y distribución de datos conectados a equipos PLC • Diseñar y optimizar líneas de producción automatizadas junto al equipo de manufacturing • Elaborar documentación funcional y manuales de usuario • Impartir formaciones y acompañar a usuarios en la adopción de sistemas • Identificar mejoras continuas, optimizar procesos y mejorar la experiencia de usuario Requisitos imprescindibles • Experiencia en entornos IT de manufacturing y/o logística, trabajando con sistemas como MES, WMS y QMS • Experiencia en recogida y análisis de requisitos, definición e implementación de soluciones y soporte funcional a negocio • Background técnico (IT, ingeniería o similar) y conocimientos en automatización industrial (SCADA, PLCs) • Capacidad para aterrizar soluciones a nivel práctico y trabajar con stakeholders de negocio en planta • Nivel de inglés y español fluido ⭐ Muy valorable • Experiencia en entornos de Industria 4.0 • Experiencia en proyectos de automatización y digitalización industrial • Conocimiento en integración de datos industriales • Experiencia trabajando en entornos internacionales • Capacidad de seguimiento de proyectos y reporting a cliente Buscamos • Perfil: Consultor IT de fabricación / entorno industrial • Perfil técnico-funcional con enfoque práctico • Capacidad de ejecución y orientación a resultados • Buenas habilidades de comunicación con negocio y equipos técnicos • Proactividad y autonomía • Capacidad para trabajar en entorno industrial y presencial Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido • Modalidad presencial en Zaragoza o Santander • Proyecto con duración estimada de 6 a 9 meses (con posibilidad de extensión) • Entorno industrial innovador (Industria 4.0) • Participación en proyectos de transformación digital en planta • Entorno dinámico y colaborativo • Salario 45K a 55k ¿Te interesa? Si quieres consolidar tu experiencia en gestión de vulnerabilidades y crecer dentro de un proyecto con proyección, envíanos tu CV y hablamos. ¡Conéctate conmigo para más información sobre esta oportunidad!

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en Soporte Funcional - Aplicaciones de Mercado nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Análisis y soporte funcional de aplicaciones de mercado Gestión de incidencias: identificación del origen, análisis de impacto y priorización. Ejecución de consultas SQL (Oracle) para análisis de datos y validación funcional. Revisión de logs y comportamiento de aplicaciones en entornos Windows y Linux. Soporte en despliegues de aplicaciones y validaciones posteriores. Derivación estructurada de incidencias a equipos técnicos, aportando contexto funcional claro. Perfil requerido: Conocimiento de mercados financieros y terminología bancaria (transacciones, adeudos, liquidaciones, etc.). Experiencia en SQL y bases de datos Oracle, realizando queries y análisis de datos. Conocimiento de entornos servidor Windows y Linux. Nivel alto de inglés. ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad Híbrida Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Oferta: Consultor/a de Mercados Financieros Buscamos incorporar un/a Consultor/a de Mercados Financieros con experiencia como Business Analyst , capaz de combinar conocimiento de productos financieros con habilidades de análisis, gestión y coordinación de equipos en entornos complejos. La posición está orientada a perfiles con visión funcional, capacidad de liderazgo y experiencia en entornos CIB , que quieran participar en la definición y optimización de procesos dentro del ámbito de mercados. ¿Cuál será tu misión? Analizar y definir procesos end-to-end en el ámbito de Mercados Financieros . Elaborar flujogramas y análisis funcionales de productos y operaciones. Recoger y traducir requerimientos de negocio en soluciones claras y viables. Coordinar la ejecución de iniciativas con equipos internos y stakeholders externos. Liderar y gestionar equipos en proyectos de transformación o mejora. Actuar como punto de conexión entre negocio, IT y otros departamentos. ¿Qué buscamos? Experiencia como Business Analyst en entornos de Mercados Financieros. Conocimiento de productos CIB : derivados, OTC, renta fija, renta variable, opciones, etc. Experiencia en análisis de procesos y definición de flujogramas . Experiencia en gestión de equipos y liderazgo de iniciativas. Capacidad para coordinar múltiples stakeholders (internos y externos). Habilidades de comunicación, organización y orientación a resultados. ⭐ Perfil ideal Combinas conocimiento de productos financieros con visión de procesos. Te sientes cómodo/a liderando iniciativas y equipos. Tienes capacidad analítica y enfoque en mejora continua. Sabes moverte en entornos complejos con múltiples interlocutores. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos estratégicos en el área de mercados. Entorno dinámico y multidisciplinar. Rol con visibilidad e impacto en la toma de decisiones. Desarrollo profesional continuo. Estabilidad y proyección a largo plazo. Si te motiva un rol funcional en mercados financieros, combinando análisis, gestión y coordinación, queremos conocerte.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Consultor/a Senior Power BI , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? Liderar técnicamente la digitalización de controles internos en un cliente del sector financiero Diseñar la arquitectura de datos y el modelo de información en Power BI Construir la plataforma de supervisión sobre el ecosistema Microsoft Diseñar modelos de datos (ejecución, resultados, evidencias, excepciones) Desarrollar conectores y lógica de transformación desde múltiples fuentes (BBDD, Excel, SharePoint, sistemas internos) Implementar Row Level Security (RLS) dinámica según perfiles de usuario Tomar decisiones de arquitectura y validar la viabilidad técnica de integraciones Realizar análisis funcional de requerimientos y traducirlos a soluciones técnicas Actuar como referente técnico ante cliente y punto de contacto en el día a día Coordinar con equipos técnicos y de negocio para garantizar la coherencia del modelo Revisar y validar desarrollos antes de su paso a UAT Gestionar el seguimiento del proyecto y asegurar la calidad de los entregables ¿Qué buscamos? +2 años de experiencia con Power BI Requisitos técnicos: Dominio avanzado de: DAX Power Query / M Modelado dimensional Experiencia con Power BI Service : Workspaces Gateways Dataflows Ciclo de publicación Valorable: Experiencia en sector financiero (banca, seguros, asset management) Conocimiento de herramientas de control interno o GRC Experiencia con Power Automate Experiencia en entornos regulados ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad: Híbrido (Madrid) Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

En Decskill, creemos que la excelencia tecnológica nace del talento humano. Somos una empresa de consultoría IT con más de 10 años de experiencia consolidada en el mercado, enfocada en construir relaciones a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestras personas. Hoy somos una comunidad de más de 800 profesionales, trabajando desde Lisboa, Oporto y Madrid, contribuyendo a iniciativas tecnológicas con impacto. Como parte del Grupo Astek, combinamos una fuerte cultura local con una presencia global, estando presentes en alrededor de 23 países en 4 continentes. Esto nos permite ofrecer un contexto internacional, retos diversos y oportunidades de carrera a largo plazo, manteniendo siempre la cercanía con nuestros equipos. ¿Qué buscamos? Buscamos un Engineering Manager con foco en ejecución, capaz de estabilizar el delivery, simplificar la organización y liderar una transformación técnica y operativa en un entorno complejo. Tendrás qu tener experiencia en: 1. Ejecución y delivery • Garantizar un delivery predecible, estable y de calidad - Definir y optimizar procesos de trabajo (planificación, gestión de incidencias, priorización) - Reducir la variabilidad en la ejecución (cambios de prioridad, etc) 2. Gestión de equipos • Liderar equipos en un entorno complejo - Asegurar una distribución clara de ownership dentro de los equipos - Garantizar el rendimiento del equipo mediante análisis: - Cuantitativo: métricas de delivery (velocidad, predictibilidad, throughput, métricas DORA, carga de trabajo) - Cualitativo: dinámicas de equipo, fricciones, bloqueos y señales débiles - Tomar decisiones basadas en datos para mejorar la eficiencia y sostenibilidad del equipo 3. Entorno de trabajo y estabilidad del equipo • Asegurar un entorno de trabajo seguro, estable y cómodo - Identificar y mitigar factores de desgaste o fricción - Trabajar activamente para reducir la rotación dentro de sus posibilidades - Fomentar un contexto donde el equipo pueda rendir de forma sostenida 4. Organización y escalabilidad • Evolucionar el modelo operativo tras la consolidación de equipos - Establecer ownership claro sobre sistemas y servicios críticos (24/7) - Reducir dependencias y complejidad organizativa 5. Gestión de incidencias y operación • Implantar un modelo eficiente de gestión de incidencias (intake, triage, calidad de información) - Reducir ruido operativo y carga innecesaria sobre el equipo - Mejorar la calidad de las escalaciones y la resolución 6. Colaboración con Producto y negocio • Trabajar estrechamente con el Product Manager en priorización y roadmap - Alinear stakeholders de negocio, asegurando foco y disciplina en la ejecución - Traducir necesidades de negocio en planes ejecutables y sostenibles 7. Involucración en producto y tecnología • Mostrar interés activo en el producto y su impacto en negocio - Entender el contexto funcional para mejorar la toma de decisiones - Involucrarse en las decisiones técnicas junto al Technical Lead, asegurando que soportan la evolución del sistema y del equipo 8. Impulso del uso de IA y Spec Driven Development • Estar cómodo utilizando herramientas de IA a nivel usuario en su día a día - Promover el uso de IA para mejorar la eficiencia del equipo (análisis, documentación, soporte al desarrollo) - Acompañar la transición hacia modelos de Spec Driven Development, fomentando prácticas más estructuradas y apoyadas en IA - Identificar oportunidades donde la IA pueda reducir fricción operativa y acelerar el delivery Sobre el candidato ideal: • Obligatorio Background técnico. (BackEnd) - Obligatorio experiencia previa como CTO, Product Owner, Delivery Manager... - Experiencia en gestión de personas (15+ personas) y resolución de conflictos dentro del equipo. - Se valorará positivamente la familiaridad práctica con el uso de IA aplicada al desarrollo de software o gestión de equipos. ¿Qué te podemos ofrecer? • ¡Formar parte de un equipo con un talento brutal! - ¡Ambiente de trabajo increíble! - Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

Estamos buscando un/a Consultor/a SAP SD Senior (100 % remoto) Modalidad: 100 % remoto ¿Te apasiona la parametrización en SAP SD , trabajar de forma autónoma y participar en entornos internacionales? ¡Esta oportunidad puede ser para ti! ¿Qué buscamos? Un/a Consultor/a SAP SD con más de 5 años de experiencia , orientado/a a la parametrización funcional (SPRO) y al soporte de procesos de ventas y logística , con capacidad de análisis técnico para debugging y contacto directo con negocio. ️ Funciones principales Parametrización SAP SD (ventas y logística) en entornos R/3 y S/4HANA . Soporte funcional en módulos de ventas y distribución. Análisis de incidencias y participación en tareas de mejora evolutiva. Uso de conocimientos básicos de programación/ABAP para debugging y análisis funcional. Interlocución con negocio y participación en reuniones en inglés con equipos internacionales. ✅ Requisitos +5 años de experiencia como Consultor/a SAP SD . Experiencia sólida en customizing (SPRO) . Conocimientos de SAP R/3 y SAP S/4HANA . Capacidad para realizar debugging funcional . Inglés fluido para reuniones (entornos internacionales). Autonomía y experiencia en trabajo remoto. ⭐ Se valorará Experiencia en proyectos de conversión o implantación S/4HANA. Buen entendimiento de procesos end‑to‑end (Order to Cash). Mentalidad analítica y orientación a negocio. ✨ ¿Quiénes somos? En Experis somos especialistas en servicios profesionales y gestión de proyectos IT orientados a tres áreas clave: Business Transformation Cloud & Infrastructure Enterprise Applications Combinamos tecnología, talento y formación para ofrecer soluciones end‑to‑end a clientes de todo el país. Contamos con más de 1.800 profesionales IT en España y presencia en 54 países . ¿Qué te ofrecemos? Proyectos con tecnologías punteras . Acompañamiento de un Mentor desde tu incorporación. Formación continua: cursos tech, idiomas y soft skills. Retribución flexible y revisión salarial por desempeño. Estabilidad laboral y posibilidad de rotación entre proyectos. Equipos diversos, multiculturales y orientados a la excelencia . Da el siguiente paso con Experis

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico . Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad . Hoy somos un equipo de +600 personas , con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid , y seguimos creciendo. ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados, optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI, acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos Nuestro compromiso Creamos valor a través de: Servicios cualificados y de alto impacto Profesionales motivados y expertos en su área Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital En Decskill, combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. ¿Qué buscamos? Este rol se enmarca dentro del área de IT Finance de una compañía global líder en tecnología SaaS para la industria de los viajes El perfil tendrá un rol funcional dentro del equipo, llevando a cabo validaciones funcionales de la solución, dando soporte al proyecto de implementación, manteniendo interlocución con los equipos de negocio y participando en el testeo y preparación del Go-live. Para este proyecto, buscamos un especialista en SAP con experiencia en procesos de compras directas vinculadas a manufacturing para un proyecto de implantación de SAP MM , integrándolo con procesos de producción y logística. Tu criterio técnico será clave: deberás conectar plataformas, validar integraciones y asegurar que los flujos de trabajo funcionen de forma fluida y eficiente. Lo que harás en tu día a día: Proponer e implementar soluciones en SAP MM basadas en los requisitos del negocio. Revisar configuraciones (customizing) Validar procesos de negocio Asegurar la correcta alineación con el modelo corporativo. Revisar las integraciones Ejecutar pruebas funcionales, de no regresión, E2E y de rendimiento. Preparar documentación y materiales de formación para usuarios finales. Asegurar entregas a tiempo con enfoque ágil. Mantenimiento, gestión de incidencias y evolutivos de SAP. Lo que buscamos en ti: Aunque hablamos de un rol de Business Analyst , en realidad buscan alguien que sea muy fuerte funcionalmente en SAP MM . Indispensables: Seniority contratastada y experiencia real en implementaciones SAP MM (+5 años) Conocimientos de procurement para manufacturing Experiencia en integraciones SAP Experiencia en proyectos internacionales Capacidad para revisar customizing . Nivel de inglés avanzado (equipos distribuidos internacionalmente) Nice to have: experiencia con SAP Fiori conocimiento de SAP Business Technology Platform experiencia con herramientas fiscales como Vertex conocimiento de Coupa o Ariba . Qué te ofrecemos La oportunidad de trabajar en un entorno global y tecnológico de alto impacto. Un equipo motivado, especialista y con visión de negocio. Modalidad de trabajo híbrido (40% presencial) . Un entorno donde tus ideas cuentan y puedes impulsar mejoras reales. Ubicación: Madrid ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia , nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work , estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional en proyectos de preventa del sector IT, apasionado/a por la tecnología, con experiencia en entornos cloud y capacidad para conectar las necesidades del cliente con las soluciones técnicas de Intelequia. Tus principales responsabilidades: Analizar y definir diversos procesos y requerimientos funcionales de los proyectos. Diseño de soluciones técnicas y funcionales de acuerdo con las necesidades del cliente. Acompañar al equipo comercial en reuniones con clientes, aportando visión consultiva y técnica. Participación en la toma de decisiones en la selección de tecnologías y en la definición de la arquitectura de las soluciones. Preparación de documentación funcional y técnica. Brindar soporte y capacitación a los usuarios finales. Identificación de oportunidades de mejora en los procesos del cliente y proponer soluciones adecuadas. ️ Estas son las tecnologías con las que trabajarás: Herramientas de comunicación como Microsoft Teams y Zoom CRM para seguimiento de oportunidades y gestión comercial. Herramientas del ecosistema Microsoft. Presentaciones, documentación técnica y propuestas comerciales. LinkedIn y otras herramientas digitales de apoyo a la actividad comercial. Requisitos y por qué son importantes: Formación en Ingeniería Técnicas o vinculadas al sector IT. Experiencia previa mínima de 3 años en preventa, consultoría tecnológica o posiciones híbridas entre negocio y tecnología, fundamental para entender ambas perspectivas. Conocimientos del sector IT y capacidad para comprender soluciones tecnológicas y su valor para el cliente. Experiencia con metodologías ágiles. Inglés mínimo B2 , importante para colaborar en entornos internacionales y con documentación técnica. Valorable: Experiencia en entornos Microsoft, cloud o proyectos de transformación digital. Conocimiento en elaboración de propuestas técnicas y económicas. Habilidades de organización, priorización y seguimiento de oportunidades. Orientación al cliente, proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS : Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti. Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.) Modelo de trabajo remoto. Jornada Intelequia - Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana. 25 días hábiles de vacaciones al año. Tarde de cumpleaños libre. Plan de retribución flexible para tu beneficio. Plan de retribución variable en función de tus objetivos. Formar parte de una empresa Great Place to Work. Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a de Soporte para trabajar de manera presencial en las oficinas de nuestro cliente (Irura). ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Las funciones para este servicio son: - Sustitución / instalación de equipos a partir de imágenes predefinidas - Resolución de incidencias hard /soft - Gestión de inventario - Gestión de almacén; - Resolución in-situ de incidencias, peticiones y proyectos en puestos del cliente; entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Profesionales con: Formación de grado superior en informática. Experiencia y conocimientos en: - SW de generación de imágenes - Instalación de software - Configuración / personalización de equipo Windows 11 Generación de imágenes independientes del HW / Migración de perfiles - Reparación y mantenimiento de elementos HW - Gestión de incidencias HW/ SW - Gestión de sistemas Wifi - Gestión de Inventario - Gestión Intune ¿Dónde trabajarás? Oficinas de cliente ubicadas en Irura. El horario de trabajo es de Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00 y Viernes de 09:00 a 17:00h Te ofrecemos un camino lleno de aventuras : ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a Project Manager IT - PMO Specialist para unirse en uno de nuestros proyectos en Madrid. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Como responsable del ciclo de vida de nuestros proyectos tecnológicos, tus funciones principales serán: Liderazgo de Proyectos End-to-End: Supervisar la planificación, ejecución y cierre de proyectos de infraestructura y software, asegurando que se cumplan el alcance, los plazos y el presupuesto. Gestión de Equipos y Apoyo Técnico: Liderar equipos multidisciplinarios, proporcionando soporte técnico y facilitando la colaboración en entornos remotos o con diferentes zonas horarias. Gobernanza y Reporting: Mantener documentación exhaustiva, planes de proyecto y reportes de estado (KPIs) para foros de dirección y stakeholders clave utilizando herramientas como ServiceNow, Jira o Clarity PPM. Gestión de Riesgos y Mejora Continua: Identificar proactivamente riesgos y proponer estrategias de mitigación, además de optimizar procesos internos de la PMO para mejorar la eficiencia operativa. Interlocución con Stakeholders: Alinear los objetivos técnicos del proyecto con las metas de negocio de los clientes y la dirección. Entre otras funciiones tipicas del puesto. ¿Qué buscamos? Buscamos un profesional con un perfil técnico-metodológico sólido que aporte: Experiencia: Al menos 4 años liderando proyectos IT o en consultoría de PMO. Conocimientos Técnicos Exigibles:Dominio avanzado de Microsoft Azure y entorno Microsoft 365. Experiencia demostrable con ServiceNow (o herramientas PPM similares). Conocimientos en infraestructura (LAN/WLAN) y plataformas SaaS. Metodologías: Certificación o experiencia práctica en Agile, PRINCE2 e ITIL. Idiomas: Inglés Avanzado/Fluido indispensable (C1/C2), con capacidad para liderar reuniones internacionales. Liderazgo de equipos, excelente comunicación y capacidad de análisis para la toma de decisiones financieras y presupuestarias. ¿Dónde trabajarás? Madrid - Hibrido (4 días teletrabajo / 1 presencial en oficinas del cliente) ¿Cuándo trabajarás? Lunes a Viernes- 8hs a 17hs Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Resumen del puesto Liderazgo del equipo de Pre-Accounting – Markets – Securities, responsable del control contable de P&L y balance para productos de securities. El rol combina gestión de equipo con expertise técnico para asegurar la correcta ejecución de procesos, resolución de incidencias complejas y coordinación con áreas clave. Funciones: Liderar, organizar y desarrollar el equipo, asegurando calidad y cumplimiento de plazos. Supervisar el control contable y la resolución de incidencias complejas. Coordinar cierres contables y garantizar la correcta documentación de controles. Actuar como punto de contacto con IT, Negocio, Finance, Riesgos y Operaciones. Impulsar mejoras, estandarización y automatización de procesos. Participar en proyectos (UAT, testing, coordinación con stakeholders). Requisitos: Experiencia sólida en contabilidad/control contable de productos de securities (bonos, repos, préstamo de valores, renta variable y colateral). Experiencia demostrable como Team Lead (liderazgo funcional y/o gestión de personas) en entornos exigentes y orientados a plazos. Alta capacidad de interlocución y coordinación con múltiples áreas (IT/Negocio/Finance/Riesgos/Operaciones). Nivel de inglés: Alto (Se trabajará en entorno internacional) ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable Excelente ambiente de trabajo Plan de carrera Formación continua. Modalidad 100% remoto. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

En Optimissa creemos que el éxito de cualquier programa de transformación tecnológica nace de las personas que lo lideran. Por eso, si cuentas con experiencia como Consultor/a funcional riesgos queremos acompañarte en tu crecimiento profesional y ofrecerte un entorno donde puedas aportar visión, liderazgo y marcar la diferencia. ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? 2–5 años de experiencia en Murex o sistemas similares. Experiencia en proyectos o soporte en banca/finanzas. Inglés profesional. Conocimiento de: Entendimiento del lifecycle de trades. Derivados (IR, FX, Equity, Credit) Métricas de riesgo: VaR, Greeks, sensitivities. Conocimiento básico de regulaciones (Basilea, FRTB) Configuración Murex (Datamart, workflows, simulation views) SQL (nivel intermedio). Unix/Linux. Conocimiento básico de scripting (Shell / Python es plus). ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad híbrido en Madrid. Participar en un proyecto estable y con proyección, dentro de un entorno tecnológico en crecimiento. Integración en un equipo multidisciplinar, colaborativo y con buen clima laboral. Autonomía real y capacidad de influencia en la evolución del modelo de gobierno. Desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Si te identificas con este reto y crees que este proyecto encaja contigo, queremos conocerte.

Desarrolla tus competencias como Desarrollador/a Java para un gran proyecto de gran impacto. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Inglés (B2 o superior) -Mínimo 4-6 años de experiencia demostrable en IT y experiencia con Java -Experiencia media con AWS (especialmente EKS, IoT Core, MSK, S3, SQS) -Experiencia en Infraestructura como Código con Terraform -Experiencia en CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI, etc.), experiencia práctica con Docker o Kubernetes -Experiencia en arquitectura de microservicios -Experiencia en monitorización y logging ¿Cuáles serían tus funciones? -Desarrollo del análisis de las especificaciones de los requisitos de negocio y de la documentación de análisis funcional, desarrollo de soluciones backend IoT, análisis y propuesta de alternativas de implementación aportando la visión técnica desde el punto de vista backend. -Asegurar la ejecución de buenas prácticas en el desarrollo de soluciones backend IoT. -Seguimiento y resolución de incidencias en el entorno de producción, despliegue del desarrollo en todos los entornos (incluido producción), elaboración de documentación operativa, generación de estadísticas para la obtención de KPIs de los sistemas. -Elaboración de documentación técnica en términos de sistemas y procesos, priorización del cuidado del servicio. ¿Qué podemos ofrecerte? -Modalidad 100% remota -Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. -Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. -Formación especializada y desarrollo profesional continuo. -Beneficios sociales y plan de compensación flexible. -Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Desde IMAN Global Consulting , Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite , buscamos a un/a Ingeniero/a O&M , para una empresa referente en su sector. Como Ingeniero/a O&M , serás el/la responsable de garantizar la correcta operación y mantenimiento de los activos, asegurando su óptimo rendimiento, disponibilidad y eficiencia. Entre otras funciones, podrás: Supervisar la operación y el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las instalaciones. Coordinar y hacer seguimiento de incidencias técnicas, asegurando una rápida resolución. Analizar el rendimiento de los activos e identificar oportunidades de mejora y optimización. Gestionar y revisar la documentación técnica, informes de mantenimiento y reportes operativos. Coordinar proveedores y empresas mantenedoras, velando por el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. Asegurar el cumplimiento de la normativa técnica, de seguridad y medioambiental aplicable. Colaborar en la planificación de paradas técnicas, mejoras y actuaciones extraordinarias en las instalaciones. Para esta posición se requiere: Formación académica: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Energética o similar. Experiencia previa en posiciones de Operación y Mantenimiento (O&M) , preferiblemente en entornos industriales o energéticos. Conocimientos técnicos en gestión de mantenimiento, análisis de incidencias y optimización de instalaciones. Valorable experiencia en plantas energéticas, renovables o infraestructuras industriales. Disponibilidad para tener como centro de trabajo Madrid o alrededores. Capacidad de organización, orientación a resultados y habilidades de coordinación con equipos internos y externos. Esta posición te ofrece: Salario competitivo Posición estable. Proyección y desarrollo profesional. ¿Qué esperas para embarcarte en este nuevo reto profesional? Desde IMAN GLOBAL CONSULTING... ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Desde IMAN Global Consulting , Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite , buscamos a un/a Ingeniero/a O&M , para una empresa referente en su sector. Como Ingeniero/a O&M , serás el/la responsable de garantizar la correcta operación y mantenimiento de los activos, asegurando su óptimo rendimiento, disponibilidad y eficiencia. Entre otras funciones, podrás: Supervisar la operación y el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las instalaciones. Coordinar y hacer seguimiento de incidencias técnicas, asegurando una rápida resolución. Analizar el rendimiento de los activos e identificar oportunidades de mejora y optimización. Gestionar y revisar la documentación técnica, informes de mantenimiento y reportes operativos. Coordinar proveedores y empresas mantenedoras, velando por el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. Asegurar el cumplimiento de la normativa técnica, de seguridad y medioambiental aplicable. Colaborar en la planificación de paradas técnicas, mejoras y actuaciones extraordinarias en las instalaciones. Para esta posición se requiere: Formación académica: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Energética o similar. Experiencia previa en posiciones de Operación y Mantenimiento (O&M) , preferiblemente en entornos industriales o energéticos. Conocimientos técnicos en gestión de mantenimiento, análisis de incidencias y optimización de instalaciones. Valorable experiencia en plantas energéticas, renovables o infraestructuras industriales. Disponibilidad para tener como centro de trabajo Madrid o alrededores. Capacidad de organización, orientación a resultados y habilidades de coordinación con equipos internos y externos. Esta posición te ofrece: Salario competitivo Posición estable. Proyección y desarrollo profesional. ¿Qué esperas para embarcarte en este nuevo reto profesional? Desde IMAN GLOBAL CONSULTING... ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

En ALTEN Spain tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como QA Automation Engineer, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia de 3 a 6 años en QA., • Experiencia en automatización de pruebas web con Selenium y/o WebDriver.IO., • Experiencia en pruebas y automatización de APIs (Rest Assured, Postman o similares)., • Experiencia en pruebas funcionales, de regresión, integración y End-to-End., • Conocimientos en validación de servicios REST., • Experiencia en gestión del ciclo de vida de bugs (detección, priorización y seguimiento)., • Experiencia trabajando en entornos Agile/Scrum., • Nivel de inglés B2., • Perfil con orientación a la calidad, proactividad y capacidad de trabajo autónomo. Valorable: • Experiencia en pruebas de rendimiento, carga y volumen., • Uso de herramientas de IA aplicadas al desarrollo/testing (GitHub Copilot). ¿Cuáles serán tus funciones? • Definir, diseñar y ejecutar estrategias de testing manual y automatizado., • Desarrollar y mantener suites de pruebas automatizadas (E2E, integración, regresión)., • Automatizar y validar servicios REST., • Ejecutar pruebas de rendimiento, carga y volumen, analizando resultados., • Realizar testing manual funcional y exploratorio cuando sea necesario., • Colaborar con Product Owners y equipos de desarrollo en definición de historias de usuario y criterios de aceptación., • Gestionar el ciclo completo de bugs., • Validar migraciones técnicas y funcionales, asegurando la calidad del servicio., • Participar en ceremonias Agile y contribuir a la mejora continua del proceso de QA. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva., • Modalidad 100% remoto. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Te apasiona el desarrollo de software embebido y quieres participar en proyectos innovadores dentro del sector automotriz? ¡¡Esta es tu oportunidad!! Tu misión: Desarrollar y entregar software de aplicación para sistemas embebidos, asegurando calidad, cumplimiento de requisitos y plazos en proyectos de automoción. Responsabilidades principales: • Definición, análisis y diseño de requisitos de software. • Desarrollo e implementación de componentes en C embebido. • Revisión de diseño e implementación de software. • Análisis estático y depuración HW/SW. • Diseño y ejecución de pruebas (unitarias, integración y sistema). • Participación en arquitectura de software y definición de producto. • Gestión de configuración (SVN, Azure DevOps). • Soporte técnico a equipo y mentoring de otros ingenieros. • Participación en procesos de RFQ/RFI y evaluación de software de terceros. Requisitos : • Ingeniería en Electrónica, Informática, Telecomunicaciones o similar. • Experiencia en programación en C embebido. • Conocimientos en MATLAB, Simulink y Stateflow. • Experiencia con microcontroladores (16/32 bits). • Manejo de herramientas de depuración (Lauterbach, osciloscopio, multímetro…). • Conocimientos en redes vehiculares (CAN, LIN, Ethernet) y diagnóstico (UDS, OBD-II). • Experiencia con herramientas CAN (Canoe, CAPL). • Familiaridad con herramientas como Git, SVN, Eclipse, Azure DevOps. Valorable: • ASPICE / CMMI. • Testing (unitario y de software). • Python. • DOORS (gestión de requisitos). • Seguridad funcional (ISO 26262) y ciberseguridad (ISO 21434). Idiomas: Inglés imprescindible (otros idiomas son un plus). ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. ✌️ Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Te gustaría impulsar tu carrera en el sector IT con un proyecto sólido y un equipo de profesionales excepcionales? Si valoras la estabilidad y el crecimiento profesional, este es el momento de incorporarte a un entorno donde el talento evoluciona de forma constante. En PSS queremos contar contigo. Actualmente buscamos Analista funcional Contabilidad Operativa de Mercados de capitales para el equipo de proyectos. ¿Qué necesitamos que aportes? Experiencia funcional de mas 4 años en: definición/revisiones de planes contables de operativa de mercados capturada por eventos contables generados en aplicativos estándar de tesorería/mercado (Calypso/Murex/…) Ajuste/parametrización del plan contable en aplicativos técnicos intermedios/supplier entre los aplicativos de tesorería/mercado y el aplicativo general de contabilidad de la entidad bancaria. Trabajo de formato hibrido: 3 dias a la semana en oficina. Muy valorable: conocimiento funcional de productos financieros de renta fija Conocimientos específicos de los flujos/módulos de contabilidad de aplicativos estándar de tesorería/mercado (Calypso/Murex/… Tu desarrollo profesional comienza aquí - Contrato indefinido que te aporta estabilidad laboral. - Salario competitivo acorde a tu experiencia. - Proyecto sólido y de larga duración. - Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento. - Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte…). - Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito. - Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más. En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

Factor Libre es una consultora tecnológica especializada en software de gestión para empresas con producto físico. Fuimos pioneros en España con Odoo y hoy desarrollamos nuestro propio ERP: Gextia. Nos encanta lo que hacemos y lo vivimos muy cerca de nuestros clientes, con soluciones a medida y un enfoque que aporta valor real. Lanzamos el proceso de selección para encontrar un consultor con experiencia que quiera unirse a nuestro equipo. Responsabilidades Análisis y refinamiento: Realizar análisis y refinamiento funcional o técnico de las tareas. Definir nuevas funcionalidades y el alcance de las características. Diseño de Soluciones: Brindar consultoría especializada en la implementación y optimización de nuevos procesos de negocio para diseñar e implementar soluciones. Validaciones y pruebas: Realizar pruebas de usuario y de validación para garantizar el correcto funcionamiento del software. Documentación: Elaborar documentación funcional, incluyendo recursos formativos como formaciones en vídeo, ejercicios y quiz. Configuración del Sistema: Configurar el sistema según los requisitos del cliente. Soporte a usuarios y operativas: Resolver dudas del usuario e incidencias funcionales del sistema. Proporcionar soporte y resolución de problemas durante y después de la implementación para asegurar una transición suave y el funcionamiento continuo del sistema. Brindar asistencia y soporte a las operativas del negocio del cliente tras la implementación del sistema, incluyendo reuniones, configuraciones en base de datos, verificaciones y otras tareas necesarias. Mejora Continua: Identificar oportunidades de mejora del sistema y proponer nuevas funcionalidades para mantenerlo al día con las últimas novedades y mejores prácticas de la industria. Requisitos Experiencia demostrable en consultoría de ERP (preferiblemente Odoo) . Buenas habilidades analíticas, organizativas y comunicativas. Ganas de aprender y ambición.

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto en el ámbito de riesgos financieros y análisis de datos , trabajando en entornos tecnológicos dentro del sector banca? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas , con dimensión internacional y oficinas en Europa y América del Norte . Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial , participando en proyectos estratégicos de gran escala. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Analista de Riesgo de Crédito y Contrapartida para integrarse en un proyecto dentro del sector financiero, participando en iniciativas tecnológicas vinculadas a riesgo de mercado y crédito . Trabajarás en un entorno donde combinarás análisis de datos, conocimiento funcional financiero y validación de modelos . Requisitos mínimos: • Al menos 2 años de experiencia en proyectos tecnológicos dentro de entidades financieras • Experiencia en entornos de front office, riesgo de mercado o riesgo de crédito/contrapartida • Nivel de inglés C1 (imprescindible) • Nivel medio-alto de SQL • Nivel medio-alto de Python (Pandas, Numpy, etc.) • Conocimiento funcional de productos de tesorería • Conocimiento en cálculos de exposición de riesgo de crédito y contrapartida • Conocimiento de sistemas de valoración de productos financieros Requisitos valorables: • Conocimientos de Scala • Experiencia con herramientas de IA aplicadas a programación (GitHub Copilot, Devin) ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel en proyectos del sector financiero Modalidad de trabajo flexible ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua y planes de desarrollo profesional Jornada flexible After works en las oficinas Tarde libre en tu cumpleaños ️ Descuentos en gimnasios Retribución flexible Entorno internacional ⚖️ Cultura inclusiva y diversa ♻️ Compromiso con sostenibilidad ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain! ✈️

Oferta: Analista de Riesgos – Entorno Bancario Axpe Consulting continúa consolidándose como un referente tecnológico en la región, impulsando soluciones innovadoras en ámbitos como Data, Riesgos, IA, Arquitectura y Cloud dentro del sector financiero. Nuestro compromiso con la excelencia técnica y el conocimiento de negocio nos permite participar en programas estratégicos dentro de banca, aportando valor en áreas clave como Risk & Compliance. Buscamos incorporar Analistas de Riesgos para próximos proyectos en entorno bancario, con experiencia en la gestión y análisis de distintos tipos de riesgo, especialmente en riesgo de contrapartida y productos financieros complejos. Se trata de una posición orientada a perfiles con base técnica y conocimiento funcional, capaces de analizar, evaluar y dar soporte a la toma de decisiones dentro de áreas críticas de riesgo. ¿Cuál será tu misión? Analizar y gestionar distintos tipos de riesgos financieros , con foco en riesgo de contrapartida. Evaluar la exposición al riesgo en productos derivados financieros. Participar en la definición y mejora de modelos y metodologías de riesgo. Colaborar con equipos de negocio, riesgos y tecnología para garantizar la correcta medición y control del riesgo. Elaborar informes y reportes para la toma de decisiones. Asegurar el cumplimiento de la normativa y requerimientos regulatorios. ¿Qué buscamos? +3-5 años de experiencia como Analista de Riesgos en entorno bancario. Experiencia en distintos tipos de riesgos (crédito, mercado, contrapartida, etc.). Conocimiento sólido en riesgo de contrapartida . Experiencia trabajando con productos derivados financieros . Experiencia previa en banca o entidades financieras. Capacidad analítica y orientación a negocio. ➕ Valoraremos Conocimientos en Python y SQL aplicados al análisis de datos. Experiencia en modelización de riesgos o reporting regulatorio. Experiencia en proyectos de transformación dentro del área de riesgos. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos estratégicos dentro del sector bancario. Entorno dinámico con equipos especializados en Risk & Data. Estabilidad y crecimiento profesional. Proyectos de alto impacto en áreas clave del negocio financiero. Si te interesa seguir desarrollando tu carrera en el ámbito de riesgos dentro de banca, queremos conocerte.

¿Te apasiona entender el comportamiento digital de los usuarios y convertir datos en decisiones estratégicas? Si disfrutas analizando journeys, descubriendo oportunidades de mejora y liderando la generación de insights que impacten en el negocio… ¡Queremos conocerte! En nuestro equipo buscamos un/a Analista Digital Senior con experiencia en Adobe Analytics , que lidere el análisis funcional del dato y nos ayude a impulsar la experiencia del cliente en todos nuestros canales digitales. ¿Qué harás en este rol? Serás la persona referente en analítica digital, trabajando con datos reales para tomar decisiones que transformen nuestros productos y servicios. Entre tus responsabilidades estarán: ✅ Interpretar los datos recogidos en Adobe Analytics para entender el comportamiento de los usuarios. ✅ Identificar oportunidades de optimización en navegación, conversión y engagement. ✅ Traducir datos complejos en insights claros y accionables para equipos de negocio, marketing y producto. ✅ Definir, seguir y evolucionar los KPIs clave de los canales digitales. ✅ Asegurar que el tracking recoge la información necesaria, en coordinación con equipos técnicos. ✅ Elaborar informes estructurados y visuales que faciliten la toma de decisiones. ✅ Requisitos que buscamos Experiencia demostrable en Adobe Analytics y Adobe Experience Platform Data Collection . Conocimiento sólido en estrategias de medición digital y análisis de comportamiento. Capacidad para generar insights de negocio a partir de datos cuantitativos y cualitativos. Habilidad para comunicar conclusiones de manera clara a perfiles no técnicos. Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares. ⭐ Valorable: experiencia con Google Analytics, Power BI, Tableau u otras herramientas de visualización. ✨ ¿Te interesa? Si quieres formar parte de este proyecto, ¡nos encantará conocerte! Aplica o envía tu CV para más información

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos clave: Requisitos: Experiencia sólida como Consultor SAP EWM en proyectos de implantación y/o soporte. Conocimientos avanzados en estructura de almacén (centros, tipos y ubicaciones). Experiencia en procesos inbound y outbound. Gestión de stock, Handling Units (HU), cross-docking y wave management. Integración de SAP EWM con SAP MM y SD. Experiencia en SAP S/4 HANA (EWM embebido o descentralizado). Experiencia en customizing y pruebas funcionales (unitarias e integradas). Soporte a usuarios y resolución de incidencias. Requisitos técnicos – SAP PM: Experiencia funcional como Consultor SAP PM (Plant Maintenance). Conocimientos en gestión de activos (ubicaciones técnicas y equipos). Experiencia en mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo. Gestión de planes de mantenimiento, órdenes y avisos PM. Integración con MM (repuestos, compras) y FI/CO. Experiencia en entornos S/4 HANA. Soporte funcional y formación a usuarios clave. Experiencia y metodologías: Participación en proyectos de implantación, rollout o migración a S/4 HANA. Experiencia en toma de requerimientos y trato con negocio. Conocimiento de metodologías SAP Activate, ASAP y/o Agile. Elaboración de documentación funcional y manuales de usuario. Nivel de inglés avanzado (entorno internacional). ¿Qué funciones desempeñarás? Participar en proyectos SAP EWM y PM desde análisis hasta soporte post-producción. Recoger requerimientos y diseñar soluciones funcionales adaptadas al negocio. Configurar el sistema (customizing) y validar desarrollos. Coordinar y ejecutar pruebas funcionales e integradas. Gestionar incidencias y dar soporte a usuarios. Asegurar la correcta integración entre módulos y sistemas externos. Formar a usuarios clave y elaborar documentación. Colaborar con equipos técnicos y stakeholders en entornos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Modalidad: 100% remoto Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. Horario flexible. Corporate benefits (Plataforma de descuentos) Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos clave: Buscamos un/a Responsable de Proyecto SAP con sólida experiencia en implementaciones de S/4HANA, capaz de coordinar iniciativas complejas, liderar equipos multidisciplinares y garantizar entregas de alto nivel. El perfil ideal combina conocimiento funcional, capacidad organizativa, habilidades comunicativas y clara orientación al cliente. Requisitos: Más de 5 años liderando proyectos SAP. Experiencia en implantaciones SAP S/4HANA utilizando metodología SAP Activate. Conocimiento transversal de módulos clave (FI/CO, MM, SD, PP, EWM, según proyecto). Experiencia en integraciones SAP (CPI, BTP) y validación de soluciones técnicas. Experiencia en entornos Agile/Scrum y colaboración con partners. Capacidad para gestionar alcance, presupuesto, riesgos y planificación. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de stakeholders. Experiencia en testing, migración de datos y procesos de cutover. Nivel de inglés profesional (B2/C1). Se valorará: Certificación SAP Activate o PMP. Experiencia en proyectos internacionales o multi-país. Experiencia en S/4HANA Cloud Public Edition. ¿Qué funciones desempeñarás? Liderar proyectos de implantación S/4HANA de principio a fin. Coordinar equipos funcionales y técnicos, tanto internos como externos. Definir y supervisar el alcance, planificación y presupuesto del proyecto. Asegurar la calidad de las soluciones entregadas y el cumplimiento de plazos. Gestionar riesgos, dependencias y cambios durante el ciclo de vida del proyecto. Actuar como interlocutor principal con cliente y stakeholders clave. Supervisar integraciones, migración de datos, pruebas y fases de puesta en producción. Impulsar buenas prácticas, metodologías ágiles y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: 100% remoto ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Administrador/a Ansible para incorporarse a uno de nuestros proyectos en modalidad híbrida. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Automatización de sistemas y tareas. Identificación de tareas automatizables. Mantenimiento de las automatizaciones existentes, entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? - Altos conocimientos en automatización: o IaC o Herramientas como Ansible, Terraform, Puppet... o Scripting Bash, Powershell, Python... • Conocimientos deseables: o Monitorización/Observabilidad o Sistemas Linux o Virtualización o Almacenamiento ¿Dónde trabajarás? Modalidad híbrida: asistencia híbrida en nuestras oficinas de Bilbao, Donosti o Madrid. ¿Qué horario realizarás? Horario oficina Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Tienes experiencia profesional como Desarrollador/a Java y Spring boot? ¿Te apasiona la tecnología y el desarrollo? ¿Buscas proyectos y que tengan impacto? Si es así, sigue leyendo... ¿Cómo es trabajar con nosotr@s? Tenemos una cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. Crecimiento profesional: Apostamos por el crecimiento de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. Buen rollo: Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, somos conocidos por nuestro #Nunefest ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una empresa en constante crecimiento. 100% Teletrabajo. Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico...). Formación continua. ¡Y mucho más! ¿Cómo será tu día a día? Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java en proyectos con cierta complejidad técnica, trabajando sobre arquitecturas modernas. Diseñarás e implementarás servicios REST dentro de un entorno de microservicios, utilizando el ecosistema Spring. Colaborarás activamente con otros desarrolladores y equipos técnicos en un entorno colaborativo, compartiendo buenas prácticas y revisando código. Trabajarás con lógica algorítmica y componentes de carácter lógico-matemático, fundamentales para el core de los proyectos. Pondrás especial foco en la calidad del código, desarrollando soluciones limpias, mantenibles y correctamente testeadas. Participarás en procesos de integración y comunicación entre servicios, incluyendo mensajería y colas. Contribuirás a la mejora continua de la base de código, estándares técnicos y procesos de desarrollo. Sobre ti... ♀️ ♂️ Experiencia sólida desarrollando con Java (Java SE / Core Java) versiones de la 17 en adelante , trabajando directamente con lógica de negocio, estructuras de datos, colecciones, control de flujo y diseño orientado a objetos. Experiencia con las funcionalidades más estándar de versiones modernas de Java (estilo funcional, streams, optionals, records) Te sientes cómodo/a trabajando en proyectos técnicamente exigentes y con retos algorítmicos. Valoras el código limpio, bien estructurado y probado, y aplicas buenas prácticas de desarrollo. Has trabajado desarrollando y consumiendo APIs REST y con sistemas de mensajería basados en colas. Te adaptas bien al trabajo en equipo y disfrutas de entornos colaborativos. Se valorará especialmente que tengas experiencia con: Gitflow como modelo de gestión de ramas OpenAPI Conocimiento o uso de AsyncAPI

Consultor/a Senior Salesforce Marketing Cloud En JAKALA seguimos creciendo y buscamos un/a Consultor/a Senior en Salesforce Marketing Cloud para liderar la definición, desarrollo y optimización de soluciones avanzadas y personalizadas sobre el ecosistema SFMC. Serás una pieza clave en la definición de arquitecturas, la monitorización y optimización de customer journeys, la resolución de incidencias y la coordinación continua con el cliente, garantizando la estabilidad, calidad y precisión de todas las operaciones en Marketing Cloud. Responsabilidades: Liderar proyectos de implementación y evolución de Salesforce Marketing Cloud. Analizar y traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas viables y escalables. Diseñar, configurar y mantener journeys y automatizaciones complejas, incluyendo SQL Query Activities. Desarrollar y validar comunicaciones multicanal (email, push, SMS), asegurando personalización, tracking, renderizado y correcta ejecución end‑to‑end. Trabajar con fuentes de datos y tracking de Marketing Cloud (Data Views, Send Logs, etc.). Participar en activaciones en tiempo real, comprendiendo flujos de ingesta de datos y casos de uso basados en eventos de Salesforce Marketing Cloud Personalization. Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones innovadoras para el cliente. Colaborar con equipos multifuncionales y liderar equipos y proyectos. Requisitos: 3-4 años de experiencia en proyectos de implementación y desarrollo de SFMC , desempeñando roles de Consultor funcional, mixto o técnico . Experiencia en toma de requerimientos de negocio y propuesta de soluciones adaptadas. Conocimiento profundo y capacidad de optimización en todos los Studios/Builders de SFMC . Habilidad para identificar puntos débiles y oportunidades de mejora en la herramienta, maximizando su rendimiento. Experiencia en elaboración de documentación funcional y técnica , garantizando la calidad de entregables. Dominio en HTML, AMPscript y SQL Query , con un enfoque avanzado en las capacidades y limitaciones de SFMC. Conocimiento de SSJS y APIs de SFMC , con capacidad para diseñar soluciones integradas. Lo que valoramos en ti Autonomía y capacidad de autogestión. Gestión del estrés y resolución eficaz de problemas. Clara orientación al cliente y habilidades de comunicación. Nivel intermedio de inglés, para liderar proyectos internacionales. Será un plus si cuentas con Certificaciones Salesforce Marketing Cloud (Admin, Consultant, Accredited Professional, etc.). Experiencia en otras soluciones Salesforce: Personalization (Interaction Studio), CDP, Datorama, Sales Cloud o Service Cloud. Conocimientos de HTML/CSS avanzados. Experiencia con tecnologías Adobe (AJO, Campaign, AEP, entre otras). ¿Qué ofrecemos? Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial). Flexibilidad horaria Tres semanas al año de full remote. Seguro médico. Wellhub para cuidar tu salud física y mental. Retribución flexible. 28 días de vacaciones al año. Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales. Acceso a certificaciones (somos partners de Google, Salesforce y Adobe). Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

¿Eres un experto/a en Data Science buscando tu próximo gran reto? ¡Bluetab, an IBM Company, te está buscando! Certificados como Great Place to Work & Best Place to Work , somos una empresa donde la tecnología y las personas van de la mano. Aquí, no solo creces profesionalmente, sino también como parte de una comunidad donde la innovación, el conocimiento compartido y la calidad humana marcan la diferencia. ¿Qué hacemos en Bluetab? Somos el brazo especializado en Data, Cloud & AI de IBM , trabajando con compañías líderes de múltiples sectores. Diseñamos soluciones de alto impacto usando tecnologías punteras en entornos cloud e híbridos, ayudando a nuestros clientes a transformar sus estrategias de datos y analítica avanzada. En nuestra disciplina de Augmented Analytics , estamos buscando un/a Senior Data Scientists con al menos 4-5 años de experiencia en el diseño y desarrollo de modelos de IA enfocados/as a GenAI, apasionados/as por la analítica avanzada y con ganas de trabajar en proyectos de alto nivel técnico . ¿Qué harás en tu día a día como Data Scientist? ✔️ Implementación e implantación de asistentes virtuales inteligentes integrados en ecosistemas de microservicios. ✔️ Aseguramiento del rendimiento, escalabilidad y robustez de los modelos en producción. ✔️ Documentación y presentación de resultados de manera clara a equipos técnicos y de negocio. ✔️ Coordinación de múltiples agentes inteligentes mediante frameworks de orquestación (MCP, LangChain, Semantic Kernel). ✨ Lo que nos gustaría ver en ti: Arquitectura de microservicios: desarrollo en Python con FastAPI , integración de REST APIs y orquestación con colas Kafka (procesos síncronos y asíncronos). Cloud y entornos de datos : Azure/AWS/GCP y/o sobre Databricks. Buenas prácticas de ingeniería : testing (PyTest, funcional y unitario), calidad de código (Sonar, Fortify), CI/CD (Jenkins, Openshift, Docker). Bases de datos y almacenamiento : SQL, NoSQL (ej. MongoDB). Procesamiento del Lenguaje Natural (NLP) e IA Generativa: experiencia en LLMs, RAG (Retrieval Augmented Generation) y ChatBots basados en GPT (OpenAI en Azure). Orquestación de agentes inteligentes: uso de frameworks y protocolos como MCP (Model Context Protocol) , LangChain, Semantic Kernel u otros. Experiencia en fine-tuning y entrenamiento de modelos de IA Generativa. Conocimiento en analítica de datos y machine learning clásico (regresiones, random forest, boosting). Experiencia en integración de agentes autónomos con sistemas externos (APIs, ERPs, CRMs). Trabajo bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban) con herramientas colaborativas (Jira, Confluence). Valorable experiencia en MLOps / GenAI Ops: despliegue de modelos en entornos productivos, versionado de modelos, automatización y monitorización. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿que te ofrecemos? Contrato indefinido y un salario acorde al rol y de mercado competitivo (El salario se relaciona en función de las competencias y conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado para el puesto con ese stack tecnológico, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño). La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también la sede de Madrid y/o los Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga según ubicación (y con muy buenas conexiones) como centros de pertenencia. Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto. 23 días de vacaciones Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario. Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario. Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería. Formación continua gamificada a través del plan rewards, con más de 1800 cursos y certificaciones oficiales. Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua. ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento! Tarjeta Regalo Pass de 50€ en el mes de tu cumpleaños. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. ¿Listo/a para dar el salto a tu siguiente desafío en Data Science? ¡Únete a Bluetab y forma parte de una comunidad tech apasionada por la IA! ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera! #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetaber #boostyourtalent

Todavía no lo sabes, pero ¡esta es la empresa en la que quieres trabajar! Grupo Solutia ofrece soluciones informáticas innovadoras y de alta calidad a nuestros clientes públicos y privados. Está formado por 10 empresas especializadas en diferentes áreas IT que tienen un objetivo común: Ofrecer servicios y soluciones integrales de tecnología. Analista Desarrollador/a de Microservicios para incorporarse a un proyecto estable en el sector público, participando en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en arquitectura de microservicios desplegadas sobre OpenShift. Trabajará dentro de equipos ágiles bajo metodología SCRUM, con seguimiento y gestión del trabajo mediante JIRA. El rol combina capacidad técnica de desarrollo con criterio de análisis funcional y técnico, asegurando calidad, mantenibilidad y alineamiento con los estándares exigidos en entornos de la Administración. Funciones principales: Análisis técnico y funcional de requisitos en proyectos del sector público. Diseño y desarrollo de microservicios desplegados en OpenShift. Desarrollo y mantenimiento de servicios backend con acceso a bases de datos Oracle. Colaboración activa en equipos SCRUM (sprints, dailies, refinamientos, retrospectivas). Gestión y seguimiento de tareas, incidencias y evolutivos mediante JIRA. Garantizar la calidad del código, cumplimiento de estándares y buenas prácticas. Documentación técnica acorde a los requisitos de proyectos públicos. Requisitos técnicos imprescindibles: Experiencia como Analista Desarrollador/a en arquitecturas de microservicios. Experiencia práctica con OpenShift (despliegue, configuración, operación). Conocimientos sólidos en bases de datos Oracle (modelado, consultas, optimización). Experiencia trabajando con metodología SCRUM. Uso habitual de JIRA como herramienta de gestión ágil. Requisitos adicionales valorables Experiencia en proyectos para sector público o conocimiento de sus exigencias (valorable, pero muy recomendable). Conocimientos de integración continua / despliegue continuo (CI/CD). Experiencia en documentación técnica formal. Conocimiento de normativas y estándares habituales en la Administración Pública. Competencias profesionales: Capacidad analítica y orientación a la calidad. Autonomía técnica y responsabilidad en la toma de decisiones. Capacidad de trabajo en equipo en entornos ágiles. Comunicación clara con perfiles técnicos y no técnicos. Experiencia previa de 8 años . Te ofrecemos: Salario: 38.000€ brutos/año. Plan de desarrollo profesional. ⌚ Flexibilidad de horarios Ambiente de trabajo colaborativo. Cursos de formación. Oportunidades de capacitación y crecimiento. Seguimos creciendo... ¿te unes a Grupo Solutia?

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work” , ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de firmware con conocimientos en desarrollo de VHDL para un proyecto de desarrollo de sistemas de radar primario en uno de nuestros clientes del sector de defensa. Es un proyecto con gran desarrollo profesional y buen ambiente laboral. Es necesario tener: Conocimiento VHDL DOORS FPGAs Conocimiento SOC (System on Chip) Normativas DO 178/DO 254 Hardware Analógico Requiere presencialidad del 60% en las oficinas del cliente en Aranjuez y un 40% de teletrabajo. Hay horario flexible de entrada y de salida. ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

En SNGULAR, ser «diferente» no es un bug sino una feature . ¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Te unirás a nuestra comunidad de QAs como un/una jugador/a de equipo, persona proactiva y trabajarás sobre todo en testing funcional y manual poco a poco formandote en la automatización de pruebas. No buscamos solo a alguien que ejecute pruebas, sino a alguien que ayude a montarlas desde el inicio . Construcción desde cero : Tendrás la oportunidad de diseñar e implementar pruebas de testing , asegurando que la calidad sea un pilar fundamental del desarrollo. Colaboración estratégica : Trabajarás mano a mano con desarrolladores y otras personas de QA en un entorno ágil, participando activamente en la definición de criterios de aceptación y validación del producto. Automatización y fiabilidad : No dejamos las pruebas para la final y automatizamos todo lo que se pueda. ¿QUÉ NECESITAS PARA TENER ÉXITO? ✔ Al menos 1 año de experiencia, trabajando como QA Funcional. ✔ Conocimientos en testing de APIs con Postman. ✔ Familiaridad con E2E testing y capacidad para garantizar la calidad de todo el flujo del producto. ✔ Conocimientos básicos de CI/CD y control de versiones. ✔ Experiencia en documentación y ejecución de planes de pruebas. ✔ Uso de herramientas de gestión como Jira (Xray, Zephyr) . Si te motiva el reto ¡queremos conocerte! BENEFICIOS Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

En BESIDE te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento y de desarrollar tu carrera profesional en el área de IT. Buscamos un/a Consultor/a Técnico/a Senior de Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365FO) para incorporarse al equipo de uno de nuestros clientes con contratación directa por parte de la empresa final. Como D365FO Technical Consultant , serás responsable de la implementación, gestión y mejora continua del ERP corporativo en Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations , actuando como referente técnico-funcional dentro de la compañía. Trabajarás en estrecha colaboración con el equipo interno y el partner de Microsoft para garantizar el correcto funcionamiento, evolución y alineación del sistema con las necesidades del negocio. Reportarás directamente al Corporate Head of IT . Funciones: Administración integral del sistema D365FO e interfaces: Gestión de nuevos requerimientos y evolutivos. Administración de usuarios y roles de seguridad. Mantenimiento general del sistema Participación activa en proyectos corporativos: Despliegues de D365FO, proyectos evolutivos y mejoras continuas Liderar proyectos de implantación, soporte y optimización del ERP. Coordinación con el partner de Microsoft para: Gestión de entornos y actualizaciones de versión mediante Lifecycle Services (LCS) Planificación, ejecución y validación de actualizaciones del sistema. Gestión de integraciones con otros sistemas: Webservices y EDI Soporte técnico y funcional a usuarios finales, asegurando calidad y tiempos de respuesta. Resolución de incidencias de forma autónoma, actuando como principal referente interno (con apoyo puntual de proveedor y Key Users). Definición y mejora de procesos, workflows, informes y automatizaciones. Propuesta de mejoras y optimizaciones que aporten valor al negocio. Asegurar el cumplimiento de estándares técnicos y calidad del sistema. Condiciones: Contrato indefinido directamente con la empresa final. Modelo 100% remoto desde España . Horario flexible: lunes a jueves de 8:00 a 17:00h. Viernes intensivo hasta las 14:00h Salario competitivo según experiencia. Entorno de trabajo colaborativo, dinámico e innovador. Formación inicial interna (producto, procesos y metodología). Descuentos en salud, ocio y tecnología Otros beneficios internos Incorporación a una compañía internacional en crecimiento. Requisitos Mínimos: Formación universitaria en Ingeniería, Informática o similar. Experiencia mínima de 2 años en proyectos con D365FO (F&O) . Experiencia en: Lifecycle Services (LCS) Azure DevOps (pipelines) Integraciones mediante webservices y EDI Conocimiento funcional en al menos un módulo de D365FO: Finanzas, Compras, Ventas, Producción, Inventario, etc. Nivel de inglés intermedio. Perfil analítico, metódico, orientado al detalle y con capacidad de trabajo en equipo. Persona proactiva, con curiosidad tecnológica, aprendizaje continuo y orientación a resultados. Requisitos Valorables: Experiencia previa en el sector industrial o printing. Conocimientos de X++ y Power Automate . Experiencia en desarrollo técnico en D365FO: Programación en X++ Desarrollo de entidades de datos Servicios OData y APIs personalizadas Experiencia en automatización de procesos.

Desde Hays buscamos incorporar un/a Consultor/a SAP HCM especializado/a en PY (Payroll España) para un proyecto estable dentro de una compañía referente a nivel internacional. Si quieres formar parte de un entorno sólido, con impacto directo en el negocio y trabajando 100% en remoto, esta es tu oportunidad. ¿Qué harás? • Liderarás la implantación de procesos de nómina española en SAP HCM. - Realizarás la parametrización completa en PY, incluyendo el mantenimiento de esquemas, reglas y funciones. - Asegurarás el cumplimiento legal y la correcta adaptación a cambios normativos laborales en el sistema. - Colaborarás estrechamente con equipos de RRHH y TI para definir requerimientos y evolucionar el modelo de nómina. - Ejecutarás pruebas funcionales, validaciones y acompañamiento a usuarios clave durante todo el ciclo del proceso. - Garantizarás la estabilidad, fiabilidad y continuidad operativa del proceso de nómina en SAP. Requisitos • Experiencia demostrable en SAP HCM, especialmente en el módulo PY (Payroll) para nómina española. - Participación en implantaciones y proyectos de nómina en entornos productivos. - Conocimiento profundo de la legislación laboral española y su impacto funcional en SAP PY. - Experiencia en módulos complementarios como TIME, PA u OM (valorable). - Capacidad para analizar, parametrizar, ejecutar pruebas y documentar procesos de forma rigurosa. Se valorará • Experiencia adicional en entornos complejos o multinacionales. - Conocimientos en integraciones, mejoras continuas y automatización de procesos. - Capacidad de interlocución con negocio y orientación a la calidad del dato y la robustez del proceso. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Hays / opción Freelance - Ubicación: España - Modelo: 100% remoto - Proyecto estable en una compañía de referencia internacional - Salario: Abierto en función de la experiencia Si te interesa este desafío, inscríbete o envíame tu CV y disponibilidad. ¡Estaré encantado de contarte más!

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a IA Conversacional con experiencia, de al menos 3-4 años, en asistentes virtuales de voz y chat , orientado/a a la continuidad, evolución e integración de soluciones conversacionales en entornos enterprise. La persona se incorporará a un proyecto estratégico enfocado en la evolución de soluciones de IA Voz y Chat , trabajando sobre capacidades ya construidas, acelerando nuevos casos de uso y preparando la transición hacia una futura plataforma objetivo dentro del ecosistema de contact center . Este proyecto se desempeñará bajo modalidad híbrida, pero hay que tener disponibilidad para reuniones en cliente, ubicado en Tres Cantos, Madrid. ¿Qué harás? Mantener y evolucionar soluciones existentes de IA conversacional (voz y chat). Diseñar y construir nuevos casos de uso conversacionales de forma ágil. Transformar lógica de negocio y componentes existentes en APIs/endpoints reutilizables para facilitar integraciones con nuevas plataformas. Integrar soluciones con el ecosistema actual de contact center y asegurar la convivencia con plataformas legacy. Participar en la preparación técnica para la migración a Genesys Cloud y futura plataforma destino. Definir e implantar una rutina de auditoría y mejora continua de conversaciones (voz/chat), identificando oportunidades de optimización y nuevos casos de uso. Colaborar en la definición de habilitadores técnicos y modelo de gobierno del ciclo de vida de soluciones de IA. ¿Qué conocimientos has de tener? Al menos 3 años de experiencia (idealmente 4-6) en IA conversacional / asistentes virtuales . Experiencia sólida con Dialogflow CX . Experiencia en integraciones con plataformas de contact center , especialmente Avaya on-premise y/o Genesys Cloud . Experiencia en desarrollo de APIs, webhooks y endpoints . Conocimiento práctico de IA Generativa aplicada a asistentes virtuales . Experiencia con frameworks de orquestación como LangGraph o similares. Además valoramos si cuentas con: Experiencia con Nuance o entornos IVR legacy. Experiencia en migraciones de soluciones conversacionales. Conocimientos de observabilidad, analítica conversacional y mejora continua. Experiencia en definición de modelos de gobierno o ciclo de vida de soluciones IA. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo Buscamos un/a Consultor/a SAP CS/PM con experiencia en proyectos de mantenimiento y servicio, para incorporarse a un entorno internacional, trabajando con tecnologías actuales y con impacto real en negocio. ¿Cuál será tu misión? • Gestionar y parametrizar procesos funcionales en SAP CS/PM - Participar en proyectos de implantación, soporte y evolutivos - Analizar requerimientos funcionales y coordinar con equipos técnicos y otros módulos - Trabajar en entorno SAP HANA, optimizando procesos y análisis - Elaborar documentación, ejecutar testing y dar soporte a usuarios clave ¿Qué buscamos? • +3 años de experiencia como consultor/a SAP CS/PM - Conocimiento en mantenimiento, órdenes, avisos, equipos y ubicaciones técnicas - Experiencia en SAP HANA (valorable S/4HANA) - Experiencia en análisis funcional, parametrización y testing - Valorable experiencia en integración con MM, SD y FI/CO - Buen nivel de interlocución con negocio - Inglés y Español C1 Condiciones 100% remoto (España) - ❌ Sin asistencia a oficinas - ⏰ Horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 ¿Qué te ofrecemos? 1.200€ anuales en formación (certificaciones, cursos, eventos…) Seguro médico privado (100% cubierto) Flexibilidad horaria para conciliación real Teletrabajo Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería) ️ WellHub (Gymforless) Seguimiento mensual con tu equipo Cultura Capitole Team Buildings cada 2 meses (¡sí, hay fiesta de verano y cena de Navidad!) ⚽ Equipo de fútbol patrocinado Comunidades tecnológicas internas Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! Descúbrenos: ⭐ Opiniones: ¿Te interesa o conoces a alguien? ¡Escríbeme o envíame tu CV! #SAP #SAPCS #SAPPM #SAPHANA #S4HANA #ConsultorSAP #ITJobs #Remoto #CapitoleConsulting #Hiring The employee will adhere to information security policies: • Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on., • Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client., • Must sign an NDA.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas . Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Consultor/a senior con experiencia en Appian a nivel funcional y técnico para integrarse en nuestra área de Data&Process. Participarás en proyecto de seguimiento, control y testing de una oficina de automatización. La principal labor de la oficina es asesorar al cliente tanto en Appian como en Uipath proponiendo mejoras a lo ya existente y asegurar la aplicación de buenas prácticas. ¿Qué tienes que hacer? Asesoramiento a cliente en temas de diseños funcional y técnico, validaciones, estimaciones y nuevas funcionalidades. ¿Qué necesitas saber? Experiencia con la herramienta de Appian BPM tanto a nivel funcional como técnico. No hace falta experiencia como desarrollador en la herramienta pero si conocer los componentes, integraciones, modelado de datos, etc. Deseable nociones en RPA. Capacidades consultivas de asesoramiento al cliente y actitud proactiva a la hora de detectar mejoras y exponérselas al cliente. Info de interés: 100% teletrabajo Horario: 8:00 a 17:30 PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible , # Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness , Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites Protección de datos personales: En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, te informamos de que tus datos personales serán tratados por Entelgy con la finalidad de incluir tu candidatura en nuestros procesos de selección de personal, así como con el fin de enviárselos a nuestros clientes cuando el proceso esté relacionado para incorporarte directamente en un proyecto en cliente. Puedes ejercer tus derechos en materia de protección de datos mediante comunicación dirigida a nuestro Delegado de Protección de Datos en . Puedes obtener información adicional sobre el tratamiento de tus datos en nuestra Política de privacidad publicada en .

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Buscamos Analista Programador Fullstack (Node.js + React) para un proyecto de modernización de una aplicación comercial, migrando desde una arquitectura monolítica legacy hacia una plataforma moderna basada en microservicios. Trabajarás en un entorno donde conviven sistemas legacy y nuevas soluciones, participando activamente tanto en el análisis funcional como en el desarrollo de nuevas funcionalidades. ️ ¿Qué harás? Desarrollar soluciones en entorno Fullstack (Node.js + React) Diseñar y evolucionar APIs REST (y arquitecturas event-driven si aplica) Participar en el diseño de microservicios Modelar datos en entornos SQL y NoSQL Implementar lógica de negocio, validaciones, logging y monitorización Asegurar la calidad mediante testing automatizado Colaborar en ceremonias Agile (daily, refinement, planning, retrospectiva) Documentar APIs y decisiones técnicas (Swagger, buenas prácticas) Participar en el mantenimiento y evolución de los nuevos módulos ¿Qué buscamos? +5 años de experiencia en desarrollo de software +3 años trabajando con Node.js Experiencia como Fullstack Developer (Node.js + React) Experiencia con Java y Spring Boot Experiencia diseñando e implementando APIs REST Conocimiento de microservicios Experiencia con bases de datos: SQL ( PostgreSQL ) y NoSQL ( MongoDB ) Conocimientos de autenticación ( JWT ) Experiencia en testing automatizado (unitario, integración, e2e) Experiencia trabajando en entornos Agile ¿Por qué CAPITOLE? Presupuesto de formación de €1,200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!). Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole. Compensación flexible (restaurantes, transporte y/o guardería). ️ Acceso a Wellhub (Gympass). ️ ♀️ Descuentos exclusivos en marcas top (Club Capitole). ️ ¡Un equipazo con el que crecer! The employee will adhere to the information security policies: They will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. They must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. They must sign an NDA. You still don't know us? Discover us!!

¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un Pre-Sales Consultant especializado en SAP , con experiencia previa en implantaciones SAP , que haya desempeñado roles como consultor senior o jefe de proyecto SAP . La persona seleccionada será responsable de liderar la preventa desde una perspectiva funcional y técnica , apoyando al equipo comercial en la identificación, definición y cierre de nuevas oportunidades de negocio. El objetivo del puesto es analizar las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones SAP viables y competitivas , basadas principalmente en SAP S/4HANA. Este perfil trabajará estrechamente con los equipos comercial y de delivery , asegurando la calidad técnica de las propuestas y la correcta transición de la oportunidad a la fase de ejecución. Funciones Apoyar al equipo comercial durante todo el ciclo de preventa de soluciones SAP . Analizar los procesos de negocio del cliente y definir la arquitectura de solución basada en SAP. Diseñar soluciones basadas en SAP S/4HANA. Liderar sesiones de discovery y workshops con clientes para identificar necesidades y oportunidades. Definir el alcance funcional de los proyectos , así como estimaciones de esfuerzo, planificación y modelo de implantación. Preparar propuestas técnicas y económicas en respuesta a RFP, RFQ y procesos de licitación. Elaborar business cases y propuestas de valor (ROI, eficiencia, transformación digital). Preparar y realizar presentaciones ejecutivas, demostraciones y sesiones de diseño de solución . Coordinar con los equipos de delivery para validar la viabilidad técnica y organizativa de las soluciones . Apoyar la definición de estrategia de oferta y pricing junto con el equipo comercial. Contribuir a la evolución del porfolio de soluciones SAP de la compañía . Actuar como referente interno en tendencias SAP (S/4HANA, RISE, BTP, modelos cloud) . Este rol suele requerir experiencia en consultoría SAP y participación en procesos de preventa o diseño de soluciones, incluyendo elaboración de ofertas y respuesta a RFPs. Experiencia requerida Experiencia sólida en proyectos de implantación SAP (preferiblemente S/4HANA) . Haber desempeñado roles como: Consultor Funcional SAP senior Arquitecto de soluciones Jefe de proyecto SAP Experiencia en definición de soluciones y elaboración de ofertas . Conocimiento de modelos de implantación SAP (On-Premise, RISE with SAP y Public Cloud) . Experiencia interactuando con clientes en fases de análisis, diseño de solución y preventa . Capacidad para dimensionar equipos y estimar esfuerzo de proyectos SAP . Competencias Orientación al cliente y desarrollo de negocio. Capacidad para conectar tecnología SAP con necesidades de negocio . Excelentes habilidades de comunicación y presentación . Capacidad para traducir conceptos técnicos en propuestas de valor . Capacidad para trabajar en entornos dinámicos entre equipos comerciales y técnicos . Valoraremos especialmente Experiencia previa en integradores de sistemas o consultoras SAP . Experiencia en proyectos S/4HANA o RISE with SAP . Certificaciones SAP. Conocimiento de metodologías SAP Activate, Agile o DevOps . Ofrecemos Incorporación a una compañía internacional líder en consultoría tecnológica . Participación en proyectos de transformación digital con SAP S/4HANA y tecnologías cloud . Contrato indefinido. Modelo de trabajo 100% remoto (España) . Horario flexible y políticas de conciliación. Paquete salarial competitivo con retribución flexible (seguro médico, tickets restaurant, etc.) . Descripción de la Empresa Exprivia es un grupo internacional especializado en Tecnologías de la Información y la Comunicación capaz de abordar los motores del cambio empresarial de sus clientes a través de las tecnologías digitales. Con un know-how consolidado y una larga experiencia dada por su constante presencia en el mercado, el grupo cuenta con un equipo de expertos (más de 4.000 profesionales) especializados en diferentes campos y dominios tecnológicos, desde Mercado de Capitales, Credit & Risk Management a IT Governance, desde BPO a IT Security, desde Big Data a Cloud, desde IoT a Mobile, desde networking a colaboración empresarial a SAP. Exprivia presta apoyo a sus clientes en los sectores de banca, finanzas y seguros, aeroespacial, energía y servicios públicos, sanidad y administración pública, fabricación y telecomunicaciones. La capacidad de diseño de Exprivia se ve enriquecida por la relación estructurada con una sólida red de socios, soluciones propias, servicios de diseño, ingeniería y consultoría personalizada. El Grupo Exprivia está presente en diez países de todo el mundo España, Italia, Alemania, República Checa, Brasil, México, Chile, India y China. El verdadero valor de Exprivia radica en la profesionalidad y la experiencia de sus profesionales y es con ellos que la empresa se ha distinguido dentro de los mercados en los que opera. Unirse a Exprivia significa trabajar en un equipo joven y en un entorno dinámico con estimulantes oportunidades de crecimiento.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! En Ayesa Digital buscamos un/a Operador/a z/OS con experiencia en entornos Mainframe y sistemas distribuidos, para incorporarse a un servicio de operación de nivel 1. ¿Qué vas a hacer? Monitorización y control de la ejecución de procesos batch. Seguimiento de cadenas de ejecución y detección de incidencias. Actuación ante errores o “caídas” (abends), aplicando procedimientos definidos. Escalado de incidencias a niveles superiores cuando sea necesario. Soporte en entornos mixtos: z/OS (Mainframe) y sistemas distribuidos. ¿Qué buscamos? Requisitos que valoramos: Experiencia previa como operador/a en entornos z/OS . Conocimiento en gestión de procesos batch. Manejo de Control-M (o herramientas similares). Capacidad de análisis y resolución de incidencias en primera línea (Nivel 1). Conocimientos básicos de sistemas distribuidos. ¿Dónde trabajarás? Buscamos talento en todo el territorio nacional (preferible zona País Vasco) Ofrecemos modalidad de trabajo híbrida o remota , en función de la ubicación y de la cercanía a nuestros centros de trabajo. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.