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Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. &##Buscamos Arquitectos Soporte Cloud Azure para trabajar en importante cliente del sector financiero. Trabajar con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Participar en la planificación y ejecución de sprints, incluyendo reuniones diarias y revisiones de sprint. Colaborar en la creación y mantenimiento del roadmap a alto nivel junto con los líderes del equipo. Diseñar y supervisar soluciones en la nube, asegurando la integración de aspectos de seguridad, almacenamiento y redes. Actualizar y mantener imágenes de máquinas virtuales basadas en estándares de seguridad. Implementar y gestionar pipelines de CI/CD utilizando Azure DevOps y Jenkins. Desarrollar y mantener infraestructura como código (IaC) utilizando Terraform y Biceps. Configurar y gestionar redes virtuales (vnet/subnet), peering y grupos de seguridad de red (NSG). Colaborar con equipos de DNS/Networking y Firewall para asegurar la infraestructura de red. Colaboración y Soporte: Proporcionar soporte y guía técnica al equipo en la implementación de soluciones nativas y migraciones. Aplicar principios de gestión del cambio basados en ITIL para asegurar transiciones suaves y efectivas. Datos y Low Code: Desarrollar soluciones utilizando tecnologías como Azure Function, Event Hub y Logic Apps. Explorar y aplicar tecnologías emergentes como Azure OpenAI para mejorar las soluciones en la nube. Implementar y gestionar la monitorización en Azure utilizando Azure Monitor y Log Analytics. Mejorar y mantener workbooks para la visualización y análisis de datos de monitorización. Experiencia demostrada en la gestión de ciclos de desarrollo Agile, incluyendo planificación de sprints y revisiones. Certificación Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) o equivalente. Amplio conocimiento en la implementación y gestión de CI/CD con Azure DevOps y Jenkins. Experiencia en el uso de herramientas de IaC como Terraform y Biceps. Habilidad en la configuración y gestión de redes virtuales y seguridad en Azure. Experiencia en la colaboración con equipos de IT Operations y en la gestión de imágenes de máquinas virtuales. Conocimiento en la gestión del cambio basado en ITIL. Experiencia con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Experiencia previa en la configuración y gestión de componentes de seguridad de red. Conocimiento en el gobierno de Azure y Enterprise Azure Policy as Code (EPAC). Conocimiento en tecnologías como Azure Function, Event Hub, y Logic Apps. Experiencia en la monitorización en Azure y mejora de workbooks. ¿ESTAMOS HABLANDO DE TI? Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y teletrabajo real. &##Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. ✍&##Contrato indefinido. &##Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡

Decskill nace en 2014 como una empresa de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para afrontar los retos del mundo digital, proporcionando a nuestros clientes modelos de negocio que garanticen el Desarrollo Tecnológico, la Flexibilidad y la Agilidad. En números, somos 700 consultores con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid. Nuestra práctica se traduce en la creación de valor para nuestros clientes, ya sea a través de la prestación de servicios que aportan valor añadido a las organizaciones; a través de profesionales cualificados y motivados, o a través de soluciones tecnológicas que permiten operar y transformar el negocio de nuestros clientes. Buscamos un Engineer Senior de Appian con experiencia demostrada en el diseño de soluciones e integraciones complejas, liderazgo de pequeños equipos de trabajo, solvencia en la interlocución con cliente y con una experiencia mínima en proyectos de implantación de la plataforma de entre 3 y 5 años. ✅ Requisitos: 3-5 años de experiencia en el mismo rol. Certificación Developer. Formación superior en ingeniería u homologable. ✅ Condiciones: Formato de trabajo: Híbrido (oficinas en Madrid). Proyecto estable y retador. Contratación indefinida. Equilibrio profesional/personal⚖️. ¡Formar parte de un equipo talentoso! Crece con nuestro talento y no dudes en inscribirte!.

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Busco un QA Automatizado, y un QA Manual, pero el área de trading (IT) de un Banco internacional. Habilidades y Responsabilidades Requeridas: Más de 3 años de experiencia demostrada en Testing. Creación/Mantenimiento de escenarios de prueba y su alineación con la última versión del software. Contribuir a la extensión del framework de Testing (librería de palabras clave). Monitorear y solucionar problemas de la ejecución de escenarios de prueba. Reportar y documentar evidencias de prueba y anomalías. Experiencia en algunas de estas Tecnologías: Gherkin, Cucumber, Test Manager, Behave, JUnit, Robot Framework, ITAS. (Para el Automatizado) Monitorear y solucionar problemas de la ejecución de escenarios de prueba. (Manual) Reportar y documentar evidencias de prueba y anomalías. Experiencia con flujos de trabajo CI, herramientas de código fuente y sistemas de gestión (Jenkins, Artifactory, BitBucket). Inglés nivel B2. Habilidades Deseadas: Programación: Python, Java. Competente en SQL. Familiaridad con bases de datos y manejo de diferentes formatos de datos: XML, JSON. Capacidad para analizar y comprender logs. Frameworks ágiles (Scrum), JIRA. Experiencia laboral en Banca, FinTech o campo relacionado. Experiencia con la plataforma de Trading o similar.

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Te proponemos una posición técnica en Sistemas de Información Geográfica (GIS) orientada a entornos de utilities , donde tu experiencia en desarrollo de software aplicado a redes de servicios será clave para implementar, mantener y evolucionar plataformas GIS críticas para la operación de nuestros clientes. Buscamos un perfil con criterio técnico, iniciativa y orientación a resultados, capaz de aportar valor desde el primer día y de impulsar la eficiencia operativa a través de soluciones GIS robustas y escalables. Implemental Systems es una firma internacional con presencia en más de 12 países, ágil y dinámica, conformada por equipos multidisciplinares que diseñan e implementan soluciones tecnológicas innovadoras y viables, alineadas con los procesos de negocio de nuestros clientes. Como consultora IT, destinamos más del 40% de nuestros esfuerzos a innovación tecnológica , asegurando que el futuro sea el presente de quienes confían en nosotros. Si eres un(a) profesional con mentalidad técnica, orientado(a) al logro, con disciplina, capacidad de aprendizaje y motivación por crecer en proyectos GIS complejos, esta posición representa una oportunidad real de desarrollo mutuo . ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollo, personalización y mantenimiento de soluciones GIS basadas en tecnología ESRI , utilizando Java, JavaScript y Python . Gestión e implementación de proyectos GIS en empresas de utilities , incluyendo la migración de sistemas GIS existentes a ESRI Utility Network (ESRI UN) . Integración de plataformas GIS con sistemas corporativos, especialmente SAP EAM . Optimización y mantenimiento de bases de datos geoespaciales y modelos de redes de servicios . Participación activa en el diseño técnico y la implementación de nuevas funcionalidades según requerimientos del cliente. Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, buenas prácticas y lineamientos ESRI en los proyectos GIS. Colaboración con equipos multidisciplinares (funcionales, técnicos y de negocio) para la resolución de incidencias y la mejora continua de las soluciones. ¿Qué perfil requerimos? Formación académica: Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web (DAW) o Multiplataforma (DAM), o formaciones técnicas afines con sólida base en desarrollo de software. Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia profesional en desarrollo de software , aplicando Java, JavaScript y/o Python en entornos empresariales. Experiencia comprobable en proyectos GIS , preferentemente en sectores de utilities (energía, agua, telecomunicaciones, gas). Se valorará especialmente experiencia en migraciones de Smallworld a ESRI Utility Network . Certificaciones (valorable): ArcGIS Utility Network Associate ArcGIS Pro Foundation Habilidades técnicas y competencias: Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas herramientas, frameworks y procesos GIS. Enfoque analítico, orientación a resultados y atención al detalle técnico. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva con perfiles técnicos y de negocio. Autonomía para diagnosticar incidencias y proponer soluciones técnicas en entornos GIS complejos. ¿Qué te ofrecemos como compañía? Onboarding estructurado , enfocado en nuestros proyectos, clientes y stack tecnológico GIS. Metodología clara de gestión de proyectos GIS y herramientas de soporte avanzadas. Plan de desarrollo profesional personalizado , alineado con tus capacidades técnicas y objetivos de crecimiento. Compensación competitiva , con proyección de crecimiento según desempeño y participación en proyectos estratégicos. Entorno internacional, dinámico y multidisciplinar, con exposición a proyectos GIS de referencia . Implemental Systems es un entorno donde la innovación, la excelencia técnica y la orientación a resultados son pilares fundamentales. Buscamos profesionales comprometidos, proactivos y con interés genuino por el aprendizaje continuo, que quieran desarrollarse en proyectos GIS de alto impacto a nivel internacional. Si cuentas con experiencia real en GIS y utilities y buscas un reto técnico con proyección , te invitamos a postular y crecer con nosotros.

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. &##Buscamos Arquitectos Soporte Cloud Azure para trabajar en importante cliente del sector financiero. Trabajar con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Participar en la planificación y ejecución de sprints, incluyendo reuniones diarias y revisiones de sprint. Colaborar en la creación y mantenimiento del roadmap a alto nivel junto con los líderes del equipo. Diseñar y supervisar soluciones en la nube, asegurando la integración de aspectos de seguridad, almacenamiento y redes. Actualizar y mantener imágenes de máquinas virtuales basadas en estándares de seguridad. Implementar y gestionar pipelines de CI/CD utilizando Azure DevOps y Jenkins. Desarrollar y mantener infraestructura como código (IaC) utilizando Terraform y Biceps. Configurar y gestionar redes virtuales (vnet/subnet), peering y grupos de seguridad de red (NSG). Colaborar con equipos de DNS/Networking y Firewall para asegurar la infraestructura de red. Colaboración y Soporte: Proporcionar soporte y guía técnica al equipo en la implementación de soluciones nativas y migraciones. Aplicar principios de gestión del cambio basados en ITIL para asegurar transiciones suaves y efectivas. Datos y Low Code: Desarrollar soluciones utilizando tecnologías como Azure Function, Event Hub y Logic Apps. Explorar y aplicar tecnologías emergentes como Azure OpenAI para mejorar las soluciones en la nube. Implementar y gestionar la monitorización en Azure utilizando Azure Monitor y Log Analytics. Mejorar y mantener workbooks para la visualización y análisis de datos de monitorización. Experiencia demostrada en la gestión de ciclos de desarrollo Agile, incluyendo planificación de sprints y revisiones. Certificación Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) o equivalente. Amplio conocimiento en la implementación y gestión de CI/CD con Azure DevOps y Jenkins. Experiencia en el uso de herramientas de IaC como Terraform y Biceps. Habilidad en la configuración y gestión de redes virtuales y seguridad en Azure. Experiencia en la colaboración con equipos de IT Operations y en la gestión de imágenes de máquinas virtuales. Conocimiento en la gestión del cambio basado en ITIL. Experiencia con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Experiencia previa en la configuración y gestión de componentes de seguridad de red. Conocimiento en el gobierno de Azure y Enterprise Azure Policy as Code (EPAC). Conocimiento en tecnologías como Azure Function, Event Hub, y Logic Apps. Experiencia en la monitorización en Azure y mejora de workbooks. ¿ESTAMOS HABLANDO DE TI? Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y teletrabajo real. &##Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. ✍&##Contrato indefinido. &##Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. &##Buscamos Arquitectos Soporte Cloud Azure para trabajar en importante cliente del sector financiero. Trabajar con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Participar en la planificación y ejecución de sprints, incluyendo reuniones diarias y revisiones de sprint. Colaborar en la creación y mantenimiento del roadmap a alto nivel junto con los líderes del equipo. Diseñar y supervisar soluciones en la nube, asegurando la integración de aspectos de seguridad, almacenamiento y redes. Actualizar y mantener imágenes de máquinas virtuales basadas en estándares de seguridad. Implementar y gestionar pipelines de CI/CD utilizando Azure DevOps y Jenkins. Desarrollar y mantener infraestructura como código (IaC) utilizando Terraform y Biceps. Configurar y gestionar redes virtuales (vnet/subnet), peering y grupos de seguridad de red (NSG). Colaborar con equipos de DNS/Networking y Firewall para asegurar la infraestructura de red. Colaboración y Soporte: Proporcionar soporte y guía técnica al equipo en la implementación de soluciones nativas y migraciones. Aplicar principios de gestión del cambio basados en ITIL para asegurar transiciones suaves y efectivas. Datos y Low Code: Desarrollar soluciones utilizando tecnologías como Azure Function, Event Hub y Logic Apps. Explorar y aplicar tecnologías emergentes como Azure OpenAI para mejorar las soluciones en la nube. Implementar y gestionar la monitorización en Azure utilizando Azure Monitor y Log Analytics. Mejorar y mantener workbooks para la visualización y análisis de datos de monitorización. Experiencia demostrada en la gestión de ciclos de desarrollo Agile, incluyendo planificación de sprints y revisiones. Certificación Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) o equivalente. Amplio conocimiento en la implementación y gestión de CI/CD con Azure DevOps y Jenkins. Experiencia en el uso de herramientas de IaC como Terraform y Biceps. Habilidad en la configuración y gestión de redes virtuales y seguridad en Azure. Experiencia en la colaboración con equipos de IT Operations y en la gestión de imágenes de máquinas virtuales. Conocimiento en la gestión del cambio basado en ITIL. Experiencia con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Experiencia previa en la configuración y gestión de componentes de seguridad de red. Conocimiento en el gobierno de Azure y Enterprise Azure Policy as Code (EPAC). Conocimiento en tecnologías como Azure Function, Event Hub, y Logic Apps. Experiencia en la monitorización en Azure y mejora de workbooks. ¿ESTAMOS HABLANDO DE TI? Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y teletrabajo real. &##Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. ✍&##Contrato indefinido. &##Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Lideramos el futuro con equipos diversos e inclusivos. La incorporación de personas con diversidad funcional en nuestros equipos de trabajo enriquece el contexto de los proyectos que desarrollamos. A la vez que fomentan el crecimiento personal y profesional de las personas que forman parte de la compañía. Es por ello que, desde Ayesa fomentamos activamente la incorporación de Personas con Diversidad Funcional en nuestras plantillas. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología, tienes certificado de discapacidad y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con profesionales con al menos 1 año de experiencia dentro del sector IT. Buscamos todo tipo de perfiles: QA testers, administrativos/as , programadores/as de software, administradores/as de sistemas, analistas funcionales, analistas de datos, consultores de ciberseguridad, SAP, Salesforce etc... Las personas seleccionadas se incorporarán en un área de negocio específica de nuestra compañía en modalidad de trabajo híbrido. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras : ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor." #LI-ÁF1

Estamos buscando un profesional senior freelance con trayectoria contrastada en el área de desarrollo de negocio que colabore con nosotros como Business development Partner 1. Acerca de Aderen Empresa especializada en outsourcing tecnológico mediante profesionales freelance con alto grado de cualificación Valor diferencial: rapidez, flexibilidad, enfocados a perfil de especialista, modelo contrastado, 2. Qué buscamos Perfil: profesional senior en desarrollo de negocio en el ámbito IT con red de contactos en empresas medianas o grandes. Experiencia previa en: outsourcing, staffing IT, consultoría tecnológica 3. Qué ofrecemos Modelo freelance / colaboración flexible Esquema de retribución muy atractivo Apoyo total en propuestas, material comercial, casos de éxito y delivery, 4. Qué esperamos Apertura de primeras reuniones con decisores IT (CIOs, CTOs, RRHH tech) Gestión comercial de las cuentas Construcción de pipeline en los primeros 2–3 meses Objetivo inicial: cerrar 2–3 nuevos clientes en 6 meses 5. Por qué puede interesarte Libertad y autonomía total: tú marcas el ritmo y el alcance Propuesta de valor sólida y diferenciada Gran oportunidad de escalar la colaboración

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¿Te gustaría desarrollarte en el mundo del project management? Buscamos nuevos talentos en el mundo del PROJECT MANAGEMENT, para diferentes áreas (Production, manufaturing, supply chain, IT, etc.) CONÓCENOS: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Esto es lo que aprenderás: Apoyo en la gestión de los proyectos en todas sus partes: presupuestos, control de costes, control de riesgos, gestión documental… Apoyo en la planificación de los proyectos utilizando herramientas especificas Apoyo en el seguimiento y generación de informes Comunicarse y mantener relaciones con todos los equipos internos y externos afectados Análisis y visualización de datos , control y seguimiento de los proyectos Desarrollo de KPI para monitorización Soporte en proyectos de mejora Somos la empresa que apostará por ti: Recibirás formación y apoyo para llevar a cabo todas estas actividades, y así poder crecer y evolucionar dentro de un equipo super dinámico y motivador. Hablamos de ti... Obligatorio la posibilidad de un convenio con la Universidad/Centro de Estudios Estudiante de Grado o Máster en Ingenierías , Gestión de Proyectos , o áreas similares. Inglés B2 (francés muy valorable) Proactividad , trabajo en equipo y muchas ganas de aprender Valoramos positivamente conocimientos de MS Project, Excel, Power Bi, JIRA, SAP. Presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORE THAN JUST AN INTERNSHIP

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. &##Buscamos Arquitectos Soporte Cloud Azure para trabajar en importante cliente del sector financiero. Trabajar con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Participar en la planificación y ejecución de sprints, incluyendo reuniones diarias y revisiones de sprint. Colaborar en la creación y mantenimiento del roadmap a alto nivel junto con los líderes del equipo. Diseñar y supervisar soluciones en la nube, asegurando la integración de aspectos de seguridad, almacenamiento y redes. Actualizar y mantener imágenes de máquinas virtuales basadas en estándares de seguridad. Implementar y gestionar pipelines de CI/CD utilizando Azure DevOps y Jenkins. Desarrollar y mantener infraestructura como código (IaC) utilizando Terraform y Biceps. Configurar y gestionar redes virtuales (vnet/subnet), peering y grupos de seguridad de red (NSG). Colaborar con equipos de DNS/Networking y Firewall para asegurar la infraestructura de red. Colaboración y Soporte: Proporcionar soporte y guía técnica al equipo en la implementación de soluciones nativas y migraciones. Aplicar principios de gestión del cambio basados en ITIL para asegurar transiciones suaves y efectivas. Datos y Low Code: Desarrollar soluciones utilizando tecnologías como Azure Function, Event Hub y Logic Apps. Explorar y aplicar tecnologías emergentes como Azure OpenAI para mejorar las soluciones en la nube. Implementar y gestionar la monitorización en Azure utilizando Azure Monitor y Log Analytics. Mejorar y mantener workbooks para la visualización y análisis de datos de monitorización. Experiencia demostrada en la gestión de ciclos de desarrollo Agile, incluyendo planificación de sprints y revisiones. Certificación Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) o equivalente. Amplio conocimiento en la implementación y gestión de CI/CD con Azure DevOps y Jenkins. Experiencia en el uso de herramientas de IaC como Terraform y Biceps. Habilidad en la configuración y gestión de redes virtuales y seguridad en Azure. Experiencia en la colaboración con equipos de IT Operations y en la gestión de imágenes de máquinas virtuales. Conocimiento en la gestión del cambio basado en ITIL. Experiencia con servicios de datos como Azure SQL y Azure CosmosDB. Experiencia previa en la configuración y gestión de componentes de seguridad de red. Conocimiento en el gobierno de Azure y Enterprise Azure Policy as Code (EPAC). Conocimiento en tecnologías como Azure Function, Event Hub, y Logic Apps. Experiencia en la monitorización en Azure y mejora de workbooks. ¿ESTAMOS HABLANDO DE TI? Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible y teletrabajo real. &##Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. ✍&##Contrato indefinido. &##Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡

Decskill nace en 2014 como una empresa de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para afrontar los retos del mundo digital, proporcionando a nuestros clientes modelos de negocio que garanticen el Desarrollo Tecnológico, la Flexibilidad y la Agilidad. En números, somos 700 consultores con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid. Nuestra práctica se traduce en la creación de valor para nuestros clientes, ya sea a través de la prestación de servicios que aportan valor añadido a las organizaciones; a través de profesionales cualificados y motivados, o a través de soluciones tecnológicas que permiten operar y transformar el negocio de nuestros clientes. Buscamos un Engineer Junior de Appian con entre 2 y 3 años de experiencia en proyectos de implantación de la plataforma. ✅ Requisitos: Formación en Ciclo Formativo de Grado Superior u homologable. Certificación Developer. ✅ Condiciones: Formato de trabajo: Híbrido (oficinas en Madrid). Proyecto estable y retador. Contratación indefinida. Equilibrio profesional/personal⚖️. ¡Formar parte de un equipo talentoso! Crece con nuestro talento y no dudes en inscribirte!.

En agap2 , consultora tecnológica especializada en IT e ingeniería, seguimos creciendo y buscamos desarrolladores/as backend con experiencia en Java y Spring Boot , que quieran participar en un proyecto 100% remoto. Requisitos técnicos: Mínimo 3 años de experiencia trabajando con Spring Boot. Experiencia trabajando en entornos de microservicios. Experiencia trabajando con colas de mensajería (Kafka) Experiencia trabajando con Camunda para automatización de procesos y orquestación Manejo de bases de datos relacionales (SQL) y no relacionales (MongoDB) Haber trabajado en entornos cloud, preferiblemente AWS. Buen manejo de: Git y testing (unitario y/o integración) Ofrecemos: Jornada completa y modalidad de trabajo en REMOTO. Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En T.R.S. Staffing Solutions buscamos un/a Administrador/a de Base de Datos para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT en España. ➡️ Requisitos: Experiencia con alguna de las siguientes tecnologías: MySQL, SQL server, MariaDB o PostgreSQL ➡️ Condiciones ofrecidas: ✔️ Contrato indefinido. ✔️ Modalidad: remoto ✔️ Horario: 2 días de mañana y tarde, y 3 días de intensiva Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente.

En Duagon, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. Funciones principales: Cálculo y diseño de estructuras metálicas industriales: racks de tuberías, soportes de equipos, plataformas y edificios industriales. Cálculo de cimentaciones de equipos estáticos y dinámicos. Análisis estructural mediante software especializado (STAAD.Pro, SAP2000, ETABS u otros). Análisis y combinación de cargas: permanentes y variables, térmicas, viento, sísmicas y operacionales. Diseño conforme a normativa internacional: Eurocódigos, AISC, ASCE y BS. Revisión de planos de detalle y coordinación con modelado 3D (E3D, PDMS). Coordinación con disciplinas de Piping, Mecánica y Eléctrica. Revisión técnica de ofertas de subcontratas estructurales. Soporte técnico durante fase de construcción cuando aplique. Perfil requerido Titulación en Ingeniería Civil, Industrial o similar. Manejo avanzado de STAAD.Pro, SAP2000, ETABS u otros Experiencia en cálculo estructural en entorno industrial (O&G muy valorable). Conocimiento de normativa internacional aplicable. Experiencia trabajando en equipos multidisciplinares. Nivel de inglés técnico valorable.

Somos una empresa de tecnología especializada en gestión IT, comunicaciones y ciberseguridad, que ayuda a nuestros clientes a diseñar, implementar y operar soluciones tecnológicas de alto rendimiento y seguridad. Buscamos un/a Data Scientist & AI Engineer con al menos 4 años de experiencia, que pueda participar de extremo a extremo en proyectos de analítica avanzada, machine learning e IA generativa: desde la comprensión del problema de negocio, la preparación de datos y el desarrollo de modelos, hasta su despliegue en entornos productivos y su monitorización. La persona seleccionada colaborará con equipos multidisciplinares (infraestructura, ciberseguridad, negocio) para diseñar y construir soluciones basadas en datos que aporten valor real a nuestros clientes, especialmente en entornos cloud y de datos masivos. Entre tus principales responsabilidades se encuentran: Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de analítica avanzada y machine learning (clasificación, regresión, NLP, etc.). Construir y mantener pipelines de datos y procesos ETL/ELT en entornos cloud (por ejemplo, Microsoft Fabric, Azure, Data Lake, Data Warehouse). Desarrollar modelos y servicios de IA (incluyendo IA generativa) y exponerlos mediante APIs o servicios en producción. Realizar exploración, limpieza, transformación y validación de datos procedentes de múltiples fuentes. Implementar soluciones de extracción y tratamiento de texto (NLP, OCR, análisis de documentos PDF, etc.). Documentar soluciones, modelos y procesos, asegurando su reproducibilidad y mantenibilidad. Participar en la mejora continua de las herramientas, frameworks y buenas prácticas del área de datos e IA. Para este puesto, buscamos a una persona con: Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Matemáticas, Estadística, Telecomunicaciones o similar. Experiencia de al menos 4 años en roles de Data Scientist, AI Engineer o similares. Sólida experiencia programando en Python para ciencia de datos y machine learning. Experiencia trabajando con notebooks (Jupyter, Databricks o equivalentes). Conocimiento y experiencia en entornos de datos en cloud (idealmente Microsoft Azure / Microsoft Fabric, Data Lake, Data Warehouse). Conocimiento y uso de librerías de datos y ML (por ejemplo: pandas, NumPy, scikit-learn, TensorFlow/PyTorch u otras similares). Conocimientos sólidos de bases de datos relacionales y SQL. ¿Qué ofrecemos a nuestros candidatos? Estas son algunas razones por las que te encantará formar parte de nuestro equipo: Formarás parte de un equipo orientado a la innovación y a la mejora continua, donde cada acción aporta valor real a nuestros clientes. Trabajarás en un entorno profesional dinámico y colaborativo. Contarás con un plan de carrera y formación personalizada adaptada a tu desarrollo profesional (ITIL, mejora de procesos, herramientas de gestión, etc.). Tendrás opciones reales de promoción y crecimiento dentro de la compañía. Salario acorde a tu experiencia y valía profesional. Remuneración flexible: tickets de comida y seguro médico. ¡Celebramos tu cumpleaños con un día libre! ¡Estamos esperando tu candidatura! ¿Crees que este puesto está hecho para ti? Envía tu candidatura para que podamos valorar tu solicitud. Si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nuestro equipo de personas se pondrá en contacto contigo para conocerte y comunicarte las condiciones de nuestra oferta. Aquí comenzará tu aventura en Grupo Fractalia.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Lideramos el futuro con equipos diversos e inclusivos. La incorporación de personas con diversidad funcional en nuestros equipos de trabajo enriquece el contexto de los proyectos que desarrollamos. A la vez que fomentan el crecimiento personal y profesional de las personas que forman parte de la compañía. Es por ello que, desde Ayesa fomentamos activamente la incorporación de Personas con Diversidad Funcional en nuestras plantillas. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología, tienes certificado de discapacidad y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con profesionales con al menos 1 año de experiencia dentro del sector IT. Buscamos todo tipo de perfiles: QA testers, administrativos/as , programadores/as de software, administradores/as de sistemas, analistas funcionales, analistas de datos, consultores de ciberseguridad, SAP, Salesforce etc... Las personas seleccionadas se incorporarán en un área de negocio específica de nuestra compañía en modalidad de trabajo híbrido. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras : ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor." #LI-ÁF1

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en gestión de controles, riesgo tecnológico y ciberseguridad , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? Proporcionar servicio de soporte PMO sobre dependencias técnicas para la ejecución de nuevos controles. Integrar y dar seguimiento a controles ya existentes . Planificar y calendarizar acciones relacionadas con controles y evidencias. Organizar, mantener y actualizar documentación y evidencias formales de control . Facilitar la revisión de los control owners , asegurando la correcta elaboración de certificaciones. Apoyar procesos de justificación y auditoría regulatoria (DORA, entre otros). Coordinarse con distintos equipos técnicos y de negocio para garantizar el cumplimiento de los controles. ¿Qué buscamos? Experiencia en gestión de riesgo tecnológico y control interno . Preparación y mantenimiento de evidencias para auditorías regulatorias . Organización y seguimiento de controles, evidencias formales y documentación asociada. Dominio avanzado de Excel (estructuración de datos, seguimiento de controles y evidencias). Perfil microinformático , con capacidad para entender dependencias técnicas y controles IT. Experiencia en gestión documental y control de evidencias. Formación Curso o certificación en Ciberseguridad (valorable). Idiomas Inglés intermedio . ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad híbrida/remota (según proyecto). Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España contamos con una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en OPTIMISSA nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Lideramos el futuro con equipos diversos e inclusivos. La incorporación de personas con diversidad funcional en nuestros equipos de trabajo enriquece el contexto de los proyectos que desarrollamos. A la vez que fomentan el crecimiento personal y profesional de las personas que forman parte de la compañía. Es por ello que, desde Ayesa fomentamos activamente la incorporación de Personas con Diversidad Funcional en nuestras plantillas. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología, tienes certificado de discapacidad y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con profesionales con al menos 1 año de experiencia dentro del sector IT. Buscamos todo tipo de perfiles: QA testers, administrativos/as , programadores/as de software, administradores/as de sistemas, analistas funcionales, analistas de datos, consultores de ciberseguridad, SAP, Salesforce etc... Las personas seleccionadas se incorporarán en un área de negocio específica de nuestra compañía en modalidad de trabajo híbrido. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras : ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor." #LI-ÁF1

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Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria . Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “ Great Place to Work ”, ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ BUSCAMOS? Al menos 4 años de experiencia en proyectos de Desarrollo con tecnología .NET Tus funciones serán: Diseño y arquitectura de soluciones completas. Liderazgo técnico en proyectos .NET Optimización de rendimiento y seguridad. Integración con APIs y servicios externos. ¿QUÉ TENEMOS PARA TI? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it

Oferta de Empleo: Arquitecto Técnico – Gestor de Compras y Oficina Técnica Ubicación : Madrid Tipo de Contrato : Indefinido Jornada : Completa Sobre EDM Arquitectura: EDM Arquitectura es un estudio dedicado a la restauración y rehabilitación de edificios BIC en entornos naturales exquisitos, así como de obras nuevas singulares de todo este gran proyecto dedicado tanto al sector de hostelería como de la salud de lujo. La cartera de proyectos sigue creciendo, manteniendo sus objetivos fundacionales al más alto nivel. Esta oferta da la oportunidad de crecer laboralmente en un excelente ambiente laboral innovador y profesional de continuos retos. Descripción del Puesto : En nuestro estudio EDM ARQUITECTURA estamos buscando para el Departamento Técnico Arquitectos Técnicos o Ingenieros de la Edificación con experiencia en obra para unirse a nuestro equipo. Los candidat@s seleccionados desempeñarán un papel clave como Gestor de Compras y en labores de Oficina Técnica . No se descartan otras ingenierías. Responsabilidades : Gestión de Compras : Petición de ofertas y presupuestos cuando proceda, realización de comparativos, Tramitación y seguimiento de pedidos y envíos a obra, gestión de facturas, meter en el sistema certificaciones y elaboración de informes cuando proceda. Oficina Técnica : Elaboración de mediciones y presupuestos tras consensuar con equipo de arquitectura, de acabados y sistemas constructivos a emplear, redacción ESS o PSS según proceda, redacción libro del edificio, confección de Costo Previsto de obra, y Planificación inicial. Requisitos: Formación : Grado en Arquitectura Técnica o Ingeniería de la Edificación. Experiencia : Mínimo 5 años de experiencia en obra y/o estudio, preferiblemente realizando funciones similares. Conocimientos Técnicos : Dominio de herramientas de software de construcción y gestión de proyectos (AutoCAD, Presto, Revit y Cost-it, Excel, Microsoft Project, etc.). Se valorará manejar programas de ERP (Sigrid, Prinex …), Habilidades : Capacidad de negociación, organización, análisis y resolución de problemas. Habilidades comunicativas y de trabajo en equipo. Proactividad y dinamismo. Otros : Posibilidad de desplazamientos puntuales. Ofrecemos: Asistencia laboral: Presencial a oficina en zona centro de Madrid. Salario : Negociable según experiencia. Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa sólida y en expansión. ¿Cómo Aplicar? Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de un equipo dinámico y comprometido con la excelencia, envía tu CV y carta de presentación a con el asunto "Candidatura Arquitecto Técnico - [Tu Nombre]". Fecha límite para la presentación de candidaturas: 6 de Marzo de 2024.

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? ¿Te apasiona el desarrollo en Power Platform y quieres impulsar soluciones innovadoras que transformen procesos de negocio? En hiberus buscamos un/a desarrollador/a senior especializado/a en Microsoft Power Platform , con foco principal en Power Apps, que asuma la responsabilidad del diseño y desarrollo de soluciones empresariales complejas, garantizando calidad técnica, escalabilidad, rendimiento y alineación con las mejores prácticas de la plataforma. Actuará como referente técnico y colaborará estrechamente con perfiles funcionales y de negocio. Pero lo más importante… ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones: Diseñar y desarrollar aplicaciones Canvas y Model-Driven de complejidad media-alta. Definir y modelar estructuras de datos en Microsoft Dataverse . Implementar lógica avanzada mediante fórmulas, reglas de negocio, componentes reutilizables y Power Fx . Diseñar soluciones orientadas a rendimiento, usabilidad y mantenibilidad . Integrar Power Apps con el ecosistema Microsoft 365 , servicios externos, APIs y conectores personalizados. Implementar automatizaciones asociadas mediante Power Automate . Gestionar la seguridad de la solución: roles, permisos y acceso a datos . Participar en sesiones de toma de requerimientos y convertir necesidades funcionales en soluciones técnicas. Realizar revisiones técnicas y ofrecer soporte o mentorización a perfiles junior/middle. Resolver incidencias técnicas complejas y optimizar soluciones existentes. Colaborar en la arquitectura de soluciones y en la estimación de esfuerzos. Habilidades y requisitos Mínimo 5 años de experiencia desarrollando en Microsoft Power Platform. Experiencia sólida en: Aplicaciones Canvas y Model-Driven. Modelado de datos en Dataverse (tablas, relaciones, reglas de negocio). Gestión de seguridad (roles, business units, permisos a nivel registro). Integraciones mediante conectores estándar y personalizados. Experiencia trabajando en proyectos corporativos de media/alta complejidad. Capacidad de diseñar soluciones escalables y estructuradas. Experiencia en trato directo con cliente o áreas de negocio. Capacidad de documentación técnica y funcional. Valoraremos Nivel de inglés para poder participar en proyectos internacionales. Experiencia en la creación y configuración con agentes en Copilot Studio. Conocimiento y experiencia con productos de Microsoft 365 (ej: SharePoint Online) Conocimiento de integración con servicios en Microsoft Azure (por ejemplo Azure Functions) Participación en definición de modelos de gobierno de Power Platform. Certificaciones oficiales (PL-400, PL-600 u otras). Participación en preventa técnica. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?

PIXIE es una agencia focalizada en proyectos de SAP, IT y Salesforce. Fundada en 2007, se encarga de dar servicio a múltiples clientes tanto nacionales como internacionales. En este momento estamos en búsqueda de varios perfiles de DevOps Engineer ¿Qué ofrecemos? Proyecto Freelance Jornada completa. Proyecto de larga duración. Remoto ¿Qué estamos buscando? Experiencia en: Entornos cloud (AWS, Azure y/o GCP) Despliegue y operación de pipelines Python y sistemas de programación Kubernetes Si te encaja y quieres conocer más detalles, inscríbete en la oferta y te llamaremos para facilitarte más información!

En Duagon Iberia, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, y buscamos un/a Project Manager de señalización ferroviaria (CBTC) para liderar la ejecución de proyectos ferroviarios . Requisitos: Titulación en Ingeniería (Telecomunicaciones, Eléctrica, Industrial o similar). Experiencia demostrable en proyectos de señalización ferroviaria (o alto interés en dar el salto a serlo) . Conocimientos de sistemas CBTC. Experiencia en gestión de obras, pruebas y puesta en servicio en entorno ferroviario. Capacidad de liderazgo, coordinación y comunicación. Italiano alto – imprescindible. Interés en dar un salto profesional hacia una posición de Project Manager . Se valorará: Experiencia en proyectos ferroviarios internacionales. Inglés alto. Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Flexibilidad horaria y laboral. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. Participación en proyectos ferroviarios de alta relevancia internacional. Desarrollo profesional en el ámbito de la señalización ferroviaria. Entorno de trabajo técnico, dinámico y multidisciplinar. En definitiva, ofrecemos un entorno dinámico donde se te acompañará en todo omento para adquirir las competencias necesarias. En Duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva. Si quieres saber más, visítanos en

We are looking for a Senior Data Architect & Program Delivery Lead who can operate confidently across two worlds : legacy enterprise data platforms (especially Informatica PowerCenter and Oracle ) and modern AWS cloud data architecture . This role is not a pure coding position and not a pure project management role. It requires someone who can lead technical architecture discussions with engineers in English , while also driving program governance, delivery oversight, and stakeholder alignment in a large-scale, multi-team, multi-vendor environment. You will own the technical direction of the migration, define and validate the target architecture, unblock engineering teams, and ensure delivery stays on track through strong governance and execution discipline. 1. Technical Architecture Leadership (AWS + Legacy) Design and validate cloud-native data architectures using AWS data services. Analyze and decompose complex Informatica PowerCenter ETL workflows and Oracle data models to define migration patterns and sequencing. Define the technical roadmap, drive architectural decision records (ADRs) , and ensure engineering best practices and standards. Review designs, code and infrastructure changes to ensure scalability, reliability, and maintainability. Troubleshoot high-impact technical issues across data pipelines, orchestration, and performance. Act as technical owner of the stack, including PySpark, AWS Glue/EMR, S3, Redshift, Lake Formation, Informatica PowerCenter, Apache Iceberg, Terraform, SQL/Oracle, and Python . 2) Delivery Leadership and Team Management Lead delivery execution across multiple agile teams, including planning, ceremonies, and delivery tracking. Manage and guide teams of 9 to 15 engineers across different geographies and disciplines. Coordinate dependencies across workstreams and ensure teams are aligned on priorities and implementation approach. Drive quality standards and ensure deliverables meet expected technical and operational requirements. Communicate clearly and credibly with engineers and non-technical stakeholders, translating complexity into decisions and actions. 3) Program Governance and Stakeholder Management Own program governance across stakeholders, vendors, and subcontractors in a multi-party delivery model. Manage evolving scope, requirements, and expectations, ensuring transparency and decision clarity. Track progress against milestones, manage risks and blockers, and support resourcing and timeline planning. Provide clear reporting and updates to senior leadership and governance forums. Ensure coordination with partner organizations and accountability for third-party contributions. Required Qualifications Technical Background ~3+ years of hands-on experience with Informatica PowerCenter in complex ETL environments. ~ Strong PySpark skills for production-grade data transformations. ~ Strong AWS data engineering knowledge, including Glue, EMR, S3, Redshift, and Lake Formation . ~ Experience with Apache Iceberg or similar modern table formats (Delta Lake, Hudi). ~ Infrastructure as Code experience, ideally Terraform . ~ Strong SQL and data modeling skills (Oracle preferred). Delivery and Leadership Experience Proven track record leading large-scale data migrations involving multiple systems and high data volumes. At least 5 years managing agile data engineering or analytics teams (5 to 15 people). Experience working in multi-vendor or subcontractor delivery models. Strong experience leading distributed, international teams. Demonstrated ability to communicate technical concepts clearly to non-technical audiences. Communication and Soft Skills Strong English communication (spoken and written), comfortable leading architecture discussions with engineers. Proactive, solutions-oriented, and confident managing ambiguity and complexity. Strong stakeholder management and ability to influence decisions across senior audiences. Structured approach to governance, reporting, and delivery accountability. Preferred Qualifications Experience with Azure or GCP . Exposure to data quality frameworks and tools. Familiarity with BI and analytics tools (Power BI, Tableau, Qlik). Knowledge of DevOps practices (CI/CD, GitHub Actions). Experience with data governance or cataloging solutions. Experience migrating or extracting data from SAP . Enterprise data warehousing background (dimensional modeling). Domain experience in manufacturing or supply chain data is a plus. Certifications (Nice to Have) AWS Solutions Architect (Associate or Professional). SAFe , PRINCE2 , or PMP . Si quieres, te la dejo también en 2 versiones más listas para publicar: # versión más corta tipo LinkedIn post, # versión “consulting style” para enviar a vendors. Is this conversation helpful so far?

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Governance con experiencia en ejecución de iniciativas de Gobierno del Dato y Gobierno de IA, colaborando con equipos comerciales, técnicos y de delivery para definir propuestas, acompañar proyectos y contribuir al crecimiento de la práctica. Buscamos una persona en el área de Data&AI que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos Preparación de ofertas y propuestas comerciales en Gobierno del Dato y Gobierno de IA, aportando visión funcional y técnica. Definición de la estrategia de gestión de datos. Diccionario y catálogo de datos, glosario de negocio . Implantación de herramientas de Gobierno del Dato (Anjana Data/Purview/Stratio/Apache...) ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

We are looking for a Senior Data Architect & Program Delivery Lead who can operate confidently across two worlds : legacy enterprise data platforms (especially Informatica PowerCenter and Oracle ) and modern AWS cloud data architecture . This role is not a pure coding position and not a pure project management role. It requires someone who can lead technical architecture discussions with engineers in English , while also driving program governance, delivery oversight, and stakeholder alignment in a large-scale, multi-team, multi-vendor environment. You will own the technical direction of the migration, define and validate the target architecture, unblock engineering teams, and ensure delivery stays on track through strong governance and execution discipline. 1. Technical Architecture Leadership (AWS + Legacy) Design and validate cloud-native data architectures using AWS data services. Analyze and decompose complex Informatica PowerCenter ETL workflows and Oracle data models to define migration patterns and sequencing. Define the technical roadmap, drive architectural decision records (ADRs) , and ensure engineering best practices and standards. Review designs, code and infrastructure changes to ensure scalability, reliability, and maintainability. Troubleshoot high-impact technical issues across data pipelines, orchestration, and performance. Act as technical owner of the stack, including PySpark, AWS Glue/EMR, S3, Redshift, Lake Formation, Informatica PowerCenter, Apache Iceberg, Terraform, SQL/Oracle, and Python . 2) Delivery Leadership and Team Management Lead delivery execution across multiple agile teams, including planning, ceremonies, and delivery tracking. Manage and guide teams of 9 to 15 engineers across different geographies and disciplines. Coordinate dependencies across workstreams and ensure teams are aligned on priorities and implementation approach. Drive quality standards and ensure deliverables meet expected technical and operational requirements. Communicate clearly and credibly with engineers and non-technical stakeholders, translating complexity into decisions and actions. 3) Program Governance and Stakeholder Management Own program governance across stakeholders, vendors, and subcontractors in a multi-party delivery model. Manage evolving scope, requirements, and expectations, ensuring transparency and decision clarity. Track progress against milestones, manage risks and blockers, and support resourcing and timeline planning. Provide clear reporting and updates to senior leadership and governance forums. Ensure coordination with partner organizations and accountability for third-party contributions. Required Qualifications Technical Background ~3+ years of hands-on experience with Informatica PowerCenter in complex ETL environments. ~ Strong PySpark skills for production-grade data transformations. ~ Strong AWS data engineering knowledge, including Glue, EMR, S3, Redshift, and Lake Formation . ~ Experience with Apache Iceberg or similar modern table formats (Delta Lake, Hudi). ~ Infrastructure as Code experience, ideally Terraform . ~ Strong SQL and data modeling skills (Oracle preferred). Delivery and Leadership Experience Proven track record leading large-scale data migrations involving multiple systems and high data volumes. At least 5 years managing agile data engineering or analytics teams (5 to 15 people). Experience working in multi-vendor or subcontractor delivery models. Strong experience leading distributed, international teams. Demonstrated ability to communicate technical concepts clearly to non-technical audiences. Communication and Soft Skills Strong English communication (spoken and written), comfortable leading architecture discussions with engineers. Proactive, solutions-oriented, and confident managing ambiguity and complexity. Strong stakeholder management and ability to influence decisions across senior audiences. Structured approach to governance, reporting, and delivery accountability. Preferred Qualifications Experience with Azure or GCP . Exposure to data quality frameworks and tools. Familiarity with BI and analytics tools (Power BI, Tableau, Qlik). Knowledge of DevOps practices (CI/CD, GitHub Actions). Experience with data governance or cataloging solutions. Experience migrating or extracting data from SAP . Enterprise data warehousing background (dimensional modeling). Domain experience in manufacturing or supply chain data is a plus. Certifications (Nice to Have) AWS Solutions Architect (Associate or Professional). SAFe , PRINCE2 , or PMP . Si quieres, te la dejo también en 2 versiones más listas para publicar: # versión más corta tipo LinkedIn post, # versión “consulting style” para enviar a vendors. Is this conversation helpful so far?

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos! ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. En Plexus nos encontramos en búsqueda de Analista-Programador/a Gravity. Necesario: - Experiencia en entorno Gravity - Base Cobol, Oracle, Microfocus Si buscas una oportunidad para incorporarte en el mundo laboral, unete a nosotros! Te unirás a un equipo de más de 3.000 profesionales Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida + salario a convenir + teletrabajo Paquete de retribución Flexible Seguro médico Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de Devops! ¡Buscamos talento ! Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Desde Plexus seleccionamos un perfil DevOps SysOps AWS para incorporarse en un gran proyecto. Funciones: - Implementar y mantener soluciones de infraestructura en la nube, utilizando servicios de AWS - Desarrollar e implementar pipelines de integración continua/despliegue continuo (CI/CD) para aplicaciones y servicios. - Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo para garantizar la entrega de software de alta calidad de manera rápida y segura. - Administrar y optimizar clústeres Kubernetes. - Implementar y mantener soluciones de orquestación y gestión de configuración utilizando herramientas como Helm y Ansible. - Participar en la implementación de prácticas de seguridad, incluyendo la automatización de procesos de seguridad (DevSecOps). - Realizar análisis de vulnerabilidades y aplicar medidas correctivas. - Gestionar y optimizar arquitecturas de sistemas Linux Requisitos necesarios: - Experiencia 3-4 años. - Experiencia en AWS. - Experiencia en Implementación de soluciones en la nube. - Conocimiento profundo de Kubernetes y experiencia en su administración. - Experiencia en el uso de herramientas como Helm y Ansible. - Experiencia en la implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD. - Habilidades fuertes de resolución de problemas y diagnóstico. - Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Requisitos deseables : - Experiencia en la implementación de soluciones de monitoreo y logging. - Conocimientos de scripting en lenguajes como Python, Bash, o similares. - Conocimientos avanzados en prácticas de seguridad y automatización de seguridad (DevSecOps). - Experiencia en la automatización de pruebas de seguridad. - Experiencia sólida en administración de sistemas Linux. Si tienes inquietud en seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales e impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida + Teletrabajo Paquete de retribución Flexible Seguro médico Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech . Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo . Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.800 profesionales desarrollan tecnología con alma para que organismos públicos, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos y entidades financieras crezcan con nosotros. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos perfil expertos/as en DevOps SysOps AWS para cliente del sector banca con gran peso en el mercado TIC. Se encargará de: - Implementar y mantener soluciones de infraestructura en la nube, utilizando servicios de AWS - Gestionar y optimizar arquitecturas de sistemas Linux - Desarrollar e implementar pipelines de integración continua/despliegue continuo (CI/CD) para aplicaciones y servicios. - Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo para garantizar la entrega de software de alta calidad de manera rápida y segura. - Administrar y optimizar clústeres Kubernetes. - Implementar y mantener soluciones de orquestación y gestión de configuración utilizando herramientas como Helm y Ansible. - Participar en la implementación de prácticas de seguridad, incluyendo la automatización de procesos de seguridad (DevSecOps). - Realizar análisis de vulnerabilidades y aplicar medidas correctivas. - Gestionar y optimizar arquitecturas de sistemas Linux Requisitos necesarios: - Experiencia 3-4 años. - Experiencia en AWS. (Obligatorio) - Experiencia en Implementación de soluciones en la nube. - Experiencia sólida en administración de sistemas Linux. - Conocimiento profundo de Kubernetes y experiencia en su administración. (Obligatorio) - Experiencia en el uso de herramientas como Helm y Ansible. - Experiencia en la implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD. - Habilidades fuertes de resolución de problemas y diagnóstico. - Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Requisitos deseables : - Experiencia en la implementación de soluciones de monitoreo y logging. - Conocimientos de scripting en lenguajes como Python, Bash, o similares. - Conocimientos avanzados en prácticas de seguridad y automatización de seguridad (DevSecOps). - Experiencia en la automatización de pruebas de seguridad. - Experiencia sólida en administración de sistemas Linux. " Sera necesario desplazarse a oficinas del cliente 2 veces por trimestre ". ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen . Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Queremos ampliar nuestro equipo con un Delineante Civil 3D con un 3 años de experiencia modelado y desarrollando proyectos bajo metodología BIM (Civil 3D, AutoCAD, Navisworks, etc.) para participar en proyectos de geotecnia en nuestras oficinas de Madrid. (Torre Emperador) en modalidad híbrida. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Modelado y desarrollo de proyectos bajo metodología BIM (Civil 3D, AutoCAD, Navisworks, etc.) Coordinación entre disciplinas y detección de interferencias. Elaboración de planos, detalles constructivos y documentación técnica Actualización y gestión de modelos "as-built" durante la ejecución de obra Colaboración con el equipo de diseño, dirección facultativa y contratistas Participación en la mejora continua de estándares y procesos BIM internos ¿Qué buscamos? Ciclo Grado Superior. Valorable experiencia en delineación en el área de geotecnia. Civil 3D nivel avanzado. Navisworks Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Somos Plexus Tech . Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo . Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.800 profesionales desarrollan tecnología con alma para que organismos públicos, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos y entidades financieras crezcan con nosotros. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un perfil de desarrollo java senior con los siguientes requisitos técnicos para un proyecto de sector banca de gran peso en el mercado TIC: 5 años de experiencia continuada y especializada en desarrollo de microservicios, basados en Java con Spring-boot. Conocimientos de API Rest, incluso haber trabajado en la definición e implementación de las mismas. Conocimientos de Bases de datos relacionales, como Postgresql, y de la tecnología JPA/Hibernate. Experiencia en la generación de test unitarios y de integración. Tambien experiencia previa con la nube de AWS. Tecnologías: Java, Spring-boot, JPA, Hibernate, AWS, GIT, Maven Testing: Test unitarios: Junit y Mockito. Idiomas: Castellano nativo o equivalente. Inglés B2 hablado, leído y escrito ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 2.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de Devops! ¡Buscamos talento ! Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Desde Plexus seleccionamos un perfil Risk Engine Configurator para incorporarse en un gran proyecto. Funciones diseñar, implementar y optimizar el sistema de motor de decisión para alinearlo con las estrategias empresariales de riesgo. Mantener y actualizar los motores de decisión en función de las necesidades de las áreas de negocio. Trabajar con herramientas de decisión como las proporcionadas por Modellica, Provenir o Experian. Diagnóstico y resolución de incidentes. Participar en el desarrollo de planes de prueba, pruebas de cambios y revisión de los resultados. Se requiere: • Licenciatura en Ingeniería (Informática, Sistemas de Información, Telecomunicaciones...) u otra especialidad relevante para el puesto. • Más de 1 año de experiencia laboral técnica y funcional relevante configurando los flujos de decisión. • Experiencia con herramientas de prueba como Postman o SoapUI. • Conocimientos en lenguajes de programación como XML, JSON, Visual Basic y Java. • El conocimiento de matemáticas financieras es un plus. • Capacidad analítica y de resolución de problemas. • Proporcionar nuevos enfoques para cubrir lagunas o mejorar la eficiencia en procesos ya establecidos. • Pruebas funcionales. • Pruebas de servicios web. Si tienes inquietud en seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te unirás a un equipo de más de 2.000 profesionales e impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida + Teletrabajo Paquete de retribución Flexible Seguro médico Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica con 25 años de trayectoria especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos Talento! En Plexus estamos incorporando un perfil muy senior, con experiencia en .NET para un proyecto en uno de nuestros clientes con al menos 8-10 años de experiencia en desarrollo Te ofrecemos: Contrato indefinido + teletrabajo 100% Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Formación a medida. Formación de idiomas Certificaciones Paquete de retribución Flexible: disponemos de los siguientes: Seguro médico, Ticket Restaurante, transporte y guardería. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka... Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium... CI/CD: Github, Sonar, Github actions Grafana BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB) Kubernetes, Docker, CI/CD AWS o Azure, Openshift Experiencia en DDD, TDD, BDD Experiencia trabajando en Agile/Scrum. Trabajo en equipo, orientación a resultados. Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de Desarrollo! ¡Buscamos talento ! Desde Plexus seleccionamos perfil de Programador/a Sr. .NET Requisitos: -Al menos 6-7 años como Programador/a o Analista Programador/a en .NET -Experiencia en .Net Framework y Core, microservicios, buenas prácticas. Ofrecemos : Contratación indefinida Teletrabajo 100% Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales Acceso a retribución flexible Acceso a formación continua. Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Formar parte de una compañía con grandes profesionales de referencia en el sector Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

We are looking for a Senior Data Architect & Program Delivery Lead who can operate confidently across two worlds : legacy enterprise data platforms (especially Informatica PowerCenter and Oracle ) and modern AWS cloud data architecture . This role is not a pure coding position and not a pure project management role. It requires someone who can lead technical architecture discussions with engineers in English , while also driving program governance, delivery oversight, and stakeholder alignment in a large-scale, multi-team, multi-vendor environment. You will own the technical direction of the migration, define and validate the target architecture, unblock engineering teams, and ensure delivery stays on track through strong governance and execution discipline. 1. Technical Architecture Leadership (AWS + Legacy) Design and validate cloud-native data architectures using AWS data services. Analyze and decompose complex Informatica PowerCenter ETL workflows and Oracle data models to define migration patterns and sequencing. Define the technical roadmap, drive architectural decision records (ADRs) , and ensure engineering best practices and standards. Review designs, code and infrastructure changes to ensure scalability, reliability, and maintainability. Troubleshoot high-impact technical issues across data pipelines, orchestration, and performance. Act as technical owner of the stack, including PySpark, AWS Glue/EMR, S3, Redshift, Lake Formation, Informatica PowerCenter, Apache Iceberg, Terraform, SQL/Oracle, and Python . 2) Delivery Leadership and Team Management Lead delivery execution across multiple agile teams, including planning, ceremonies, and delivery tracking. Manage and guide teams of 9 to 15 engineers across different geographies and disciplines. Coordinate dependencies across workstreams and ensure teams are aligned on priorities and implementation approach. Drive quality standards and ensure deliverables meet expected technical and operational requirements. Communicate clearly and credibly with engineers and non-technical stakeholders, translating complexity into decisions and actions. 3) Program Governance and Stakeholder Management Own program governance across stakeholders, vendors, and subcontractors in a multi-party delivery model. Manage evolving scope, requirements, and expectations, ensuring transparency and decision clarity. Track progress against milestones, manage risks and blockers, and support resourcing and timeline planning. Provide clear reporting and updates to senior leadership and governance forums. Ensure coordination with partner organizations and accountability for third-party contributions. Required Qualifications Technical Background ~3+ years of hands-on experience with Informatica PowerCenter in complex ETL environments. ~ Strong PySpark skills for production-grade data transformations. ~ Strong AWS data engineering knowledge, including Glue, EMR, S3, Redshift, and Lake Formation . ~ Experience with Apache Iceberg or similar modern table formats (Delta Lake, Hudi). ~ Infrastructure as Code experience, ideally Terraform . ~ Strong SQL and data modeling skills (Oracle preferred). Delivery and Leadership Experience Proven track record leading large-scale data migrations involving multiple systems and high data volumes. At least 5 years managing agile data engineering or analytics teams (5 to 15 people). Experience working in multi-vendor or subcontractor delivery models. Strong experience leading distributed, international teams. Demonstrated ability to communicate technical concepts clearly to non-technical audiences. Communication and Soft Skills Strong English communication (spoken and written), comfortable leading architecture discussions with engineers. Proactive, solutions-oriented, and confident managing ambiguity and complexity. Strong stakeholder management and ability to influence decisions across senior audiences. Structured approach to governance, reporting, and delivery accountability. Preferred Qualifications Experience with Azure or GCP . Exposure to data quality frameworks and tools. Familiarity with BI and analytics tools (Power BI, Tableau, Qlik). Knowledge of DevOps practices (CI/CD, GitHub Actions). Experience with data governance or cataloging solutions. Experience migrating or extracting data from SAP . Enterprise data warehousing background (dimensional modeling). Domain experience in manufacturing or supply chain data is a plus. Certifications (Nice to Have) AWS Solutions Architect (Associate or Professional). SAFe , PRINCE2 , or PMP . Si quieres, te la dejo también en 2 versiones más listas para publicar: # versión más corta tipo LinkedIn post, # versión “consulting style” para enviar a vendors. Is this conversation helpful so far?

We are looking for a Senior Data Architect & Program Delivery Lead who can operate confidently across two worlds : legacy enterprise data platforms (especially Informatica PowerCenter and Oracle ) and modern AWS cloud data architecture . This role is not a pure coding position and not a pure project management role. It requires someone who can lead technical architecture discussions with engineers in English , while also driving program governance, delivery oversight, and stakeholder alignment in a large-scale, multi-team, multi-vendor environment. You will own the technical direction of the migration, define and validate the target architecture, unblock engineering teams, and ensure delivery stays on track through strong governance and execution discipline. 1. Technical Architecture Leadership (AWS + Legacy) Design and validate cloud-native data architectures using AWS data services. Analyze and decompose complex Informatica PowerCenter ETL workflows and Oracle data models to define migration patterns and sequencing. Define the technical roadmap, drive architectural decision records (ADRs) , and ensure engineering best practices and standards. Review designs, code and infrastructure changes to ensure scalability, reliability, and maintainability. Troubleshoot high-impact technical issues across data pipelines, orchestration, and performance. Act as technical owner of the stack, including PySpark, AWS Glue/EMR, S3, Redshift, Lake Formation, Informatica PowerCenter, Apache Iceberg, Terraform, SQL/Oracle, and Python . 2) Delivery Leadership and Team Management Lead delivery execution across multiple agile teams, including planning, ceremonies, and delivery tracking. Manage and guide teams of 9 to 15 engineers across different geographies and disciplines. Coordinate dependencies across workstreams and ensure teams are aligned on priorities and implementation approach. Drive quality standards and ensure deliverables meet expected technical and operational requirements. Communicate clearly and credibly with engineers and non-technical stakeholders, translating complexity into decisions and actions. 3) Program Governance and Stakeholder Management Own program governance across stakeholders, vendors, and subcontractors in a multi-party delivery model. Manage evolving scope, requirements, and expectations, ensuring transparency and decision clarity. Track progress against milestones, manage risks and blockers, and support resourcing and timeline planning. Provide clear reporting and updates to senior leadership and governance forums. Ensure coordination with partner organizations and accountability for third-party contributions. Required Qualifications Technical Background ~3+ years of hands-on experience with Informatica PowerCenter in complex ETL environments. ~ Strong PySpark skills for production-grade data transformations. ~ Strong AWS data engineering knowledge, including Glue, EMR, S3, Redshift, and Lake Formation . ~ Experience with Apache Iceberg or similar modern table formats (Delta Lake, Hudi). ~ Infrastructure as Code experience, ideally Terraform . ~ Strong SQL and data modeling skills (Oracle preferred). Delivery and Leadership Experience Proven track record leading large-scale data migrations involving multiple systems and high data volumes. At least 5 years managing agile data engineering or analytics teams (5 to 15 people). Experience working in multi-vendor or subcontractor delivery models. Strong experience leading distributed, international teams. Demonstrated ability to communicate technical concepts clearly to non-technical audiences. Communication and Soft Skills Strong English communication (spoken and written), comfortable leading architecture discussions with engineers. Proactive, solutions-oriented, and confident managing ambiguity and complexity. Strong stakeholder management and ability to influence decisions across senior audiences. Structured approach to governance, reporting, and delivery accountability. Preferred Qualifications Experience with Azure or GCP . Exposure to data quality frameworks and tools. Familiarity with BI and analytics tools (Power BI, Tableau, Qlik). Knowledge of DevOps practices (CI/CD, GitHub Actions). Experience with data governance or cataloging solutions. Experience migrating or extracting data from SAP . Enterprise data warehousing background (dimensional modeling). Domain experience in manufacturing or supply chain data is a plus. Certifications (Nice to Have) AWS Solutions Architect (Associate or Professional). SAFe , PRINCE2 , or PMP . Si quieres, te la dejo también en 2 versiones más listas para publicar: # versión más corta tipo LinkedIn post, # versión “consulting style” para enviar a vendors. Is this conversation helpful so far?

En Duagon, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. Funciones principales: Cálculo y diseño de estructuras metálicas industriales: racks de tuberías, soportes de equipos, plataformas y edificios industriales. Cálculo de cimentaciones de equipos estáticos y dinámicos. Análisis estructural mediante software especializado (STAAD.Pro, SAP2000, ETABS u otros). Análisis y combinación de cargas: permanentes y variables, térmicas, viento, sísmicas y operacionales. Diseño conforme a normativa internacional: Eurocódigos, AISC, ASCE y BS. Revisión de planos de detalle y coordinación con modelado 3D (E3D, PDMS). Coordinación con disciplinas de Piping, Mecánica y Eléctrica. Revisión técnica de ofertas de subcontratas estructurales. Soporte técnico durante fase de construcción cuando aplique. Perfil requerido Titulación en Ingeniería Civil, Industrial o similar. Manejo avanzado de STAAD.Pro, SAP2000, ETABS u otros Experiencia en cálculo estructural en entorno industrial (O&G muy valorable). Conocimiento de normativa internacional aplicable. Experiencia trabajando en equipos multidisciplinares. Nivel de inglés técnico valorable.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de Desarrollo! ¡Buscamos talento ! Desde Plexus Buscamos ingeniero de backend con al menos 2 años de experiencia en entornos cloud AWS, especializado en el uso de Python y Terraform para incorporar en un proyecto innovador. Requisitos: Experiencia con AWS Lambda Conocimientos de DynamoDB Desarrollo en Python Experiencia en Terraform . Gestión de permisos con AWS IAM Uso de CloudWatch para logs y monitorización Experiencia básica en CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline o similar) Disponibilidad para realizar desplazamientos a cliente en Madrid (2 veces al trimestre). Ofrecemos : Contratación indefinida Teletrabajo 100% Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales Acceso a retribución flexible Acceso a formación continua. Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Formar parte de una compañía con grandes profesionales de referencia en el sector Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Grupo Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de Desarrollo! ¡Buscamos talento ! Desde Plexus seleccionamos perfil de Arquitecto/a o Programador/a Senior Java o fullstack. Requisitos: AL menos 7-8 años de experiencia en desarrollo Java con Springboot basado en microservicios con motivación para evolucionar a un rol de arquitecto/a. Valorable perfil fullstack, predominante la parte back y que también haya trabajado con angular en el front end. Experiencia en la arquitectura de software. Ofrecemos : Contratación indefinida Teletrabajo 100% Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Formar parte de una compañía con grandes profesionales de referencia en el sector Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Enterprise Architect con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector IoT. ¿Qué buscamos? • Más de 10 años de experiencia en IT. • Experiencia previa demostrable como Architect, especialmente como Enterprise o Functional Architect (valorable en industrias como utilities, telco, insurance u otros entornos portfolio-based). • Experiencia sólida en el diseño end-to-end de arquitecturas complejas. • Experiencia en arquitectura cloud (Azure, AWS) y metodologías ágiles. • Conocimiento y experiencia en APIs, microservicios y arquitecturas event-driven. • Experiencia con procesos empresariales (se valorará experiencia en customer journeys). • Capacidad para mediar entre equipos, alinear decisiones arquitectónicas y garantizar disponibilidad, escalabilidad y rendimiento. • Conocimiento de frameworks y herramientas de arquitectura (TOGAF, Archimate, TMForum, C4, Ardoq, etc.). • Interés por nuevas tecnologías y tendencias (valorable experiencia en IoT, mensajería y device management). • Buen nivel de inglés (mínimo B2). ️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Participar en las fases de discovery y análisis de nuevos productos, servicios y sistemas. • Diseñar soluciones end-to-end en entornos on-prem, cloud o híbridos. • Analizar el impacto de nuevas soluciones en aplicaciones y procesos existentes. • Actuar como mediador entre equipos para alinear decisiones arquitectónicas. • Apoyar en la selección de tecnologías clave y liderar prototipos cuando sea necesario. • Contribuir a la definición de patrones de arquitectura, soluciones de referencia, principios arquitectónicos, recomendaciones técnicas y procesos de referencia. ¿Qué ofrecemos? • Salario Competitivo • Retribución flexible • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas • Plan de Desarrollo Profesional • ⏰ Flexibilidad horaria • Referral Program • Modalidad principalmente remota, con visitas a oficina una vez cada dos semanas (Madrid). Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Arquitectura #IoT #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Buscamos un perfil de Analista programador con al menos 4 años de experiencia en entornos Java y Sprinboot: Java 8 o superior Version de Springboot 2 o 3 Experiencia en elaborando y optimizando queries SQL Experiencia en Githut Deseable experiencia con concurrencia (hilos) ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.