Laboral jobs in San Andrés Del RabanedoCreate job alerts

Overview En esta posición, apoyarás la atracción y incorporación de talento para las unidades de negocio, con foco en Europa. Serás parte del equipo de Adquisición de Talento, gestionando el proceso end-to-end y diseñando estrategias innovadoras de reclutamiento orientadas a resultados. Trabajarás de forma autónoma en un entorno dinámico, cubriendo puestos de difícil cobertura y colaborando con responsables de contratación para mejorar la eficiencia. Buscamos a alguien proactivo que conecte a candidatos con el negocio para impulsar el crecimiento y la calidad de las contrataciones. En resumen, impactful, cercano al negocio y con un enfoque en la experiencia del candidato, en una empresa líder en el f Compensaciones / Beneficios • Salario competitivo, • Seguro médico y reembolso de medicamentos, • Clases de inglés, • Descuentos en actividades y servicios, • Acuerdos y ventajas con gimnasios, • Programa de referidos Responsabilidades, • Gestión integral del proceso de selección para puestos asignados: búsqueda, cribado, entrevistas, ofertas y onboarding., • Colaborar con el equipo global de Talent Acquisition y responsables de contratación para definir estrategias de búsqueda y mejorar la eficiencia., • Trabajar directamente con responsables de contratación en estrategias, manejo de candidatos y evaluación., • Servir de enlace entre candidatos y responsables de contratación., • Formar a responsables de contratación en técnicas de entrevista y evaluación., • Desarrollar relaciones con responsables de contratación para tomar decisiones fundamentadas., • Garantizar una experiencia de candidato excelente a lo largo del proceso., • Gestionar el ATS Workday para requisiciones, comunicaciones y seguimiento de candidatos. Requisitos principales, • 3-5 años de experiencia en procesos integrales de selección y contratación., • Experiencia en los sectores farmacéutico o biotecnológico es valorada., • Inglés y español fluidos, tanto oral como escrito., • Gestión de información confidencial y conocimiento de legislación laboral., • Experiencia con ATS, preferiblemente Workday Recruiting., • Dominio de Microsoft Office., • Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar., • Habilidades de colaboración y trabajo transversal., • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal., • colaboración, • organización, • gestión del tiempo, • comunicación efectiva, • Workday Recruiting, • Microsoft Office

Overview En esta posición, apoyarás la atracción y incorporación de talento para las unidades de negocio, con foco en Europa. Serás parte del equipo de Adquisición de Talento, gestionando el proceso end-to-end y diseñando estrategias innovadoras de reclutamiento orientadas a resultados. Trabajarás de forma autónoma en un entorno dinámico, cubriendo puestos de difícil cobertura y colaborando con responsables de contratación para mejorar la eficiencia. Buscamos a alguien proactivo que conecte a candidatos con el negocio para impulsar el crecimiento y la calidad de las contrataciones. En resumen, impactful, cercano al negocio y con un enfoque en la experiencia del candidato, en una empresa líder en el f Compensaciones / Beneficios • Salario competitivo, • Seguro médico y reembolso de medicamentos, • Clases de inglés, • Descuentos en actividades y servicios, • Acuerdos y ventajas con gimnasios, • Programa de referidos Responsabilidades, • Gestión integral del proceso de selección para puestos asignados: búsqueda, cribado, entrevistas, ofertas y onboarding., • Colaborar con el equipo global de Talent Acquisition y responsables de contratación para definir estrategias de búsqueda y mejorar la eficiencia., • Trabajar directamente con responsables de contratación en estrategias, manejo de candidatos y evaluación., • Servir de enlace entre candidatos y responsables de contratación., • Formar a responsables de contratación en técnicas de entrevista y evaluación., • Desarrollar relaciones con responsables de contratación para tomar decisiones fundamentadas., • Garantizar una experiencia de candidato excelente a lo largo del proceso., • Gestionar el ATS Workday para requisiciones, comunicaciones y seguimiento de candidatos. Requisitos principales, • 3-5 años de experiencia en procesos integrales de selección y contratación., • Experiencia en los sectores farmacéutico o biotecnológico es valorada., • Inglés y español fluidos, tanto oral como escrito., • Gestión de información confidencial y conocimiento de legislación laboral., • Experiencia con ATS, preferiblemente Workday Recruiting., • Dominio de Microsoft Office., • Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar., • Habilidades de colaboración y trabajo transversal., • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal., • colaboración, • organización, • gestión del tiempo, • comunicación efectiva, • Workday Recruiting, • Microsoft Office

Overview En esta posición, apoyarás la atracción y incorporación de talento para las unidades de negocio, con foco en Europa. Serás parte del equipo de Adquisición de Talento, gestionando el proceso end-to-end y diseñando estrategias innovadoras de reclutamiento orientadas a resultados. Trabajarás de forma autónoma en un entorno dinámico, cubriendo puestos de difícil cobertura y colaborando con responsables de contratación para mejorar la eficiencia. Buscamos a alguien proactivo que conecte a candidatos con el negocio para impulsar el crecimiento y la calidad de las contrataciones. En resumen, impactful, cercano al negocio y con un enfoque en la experiencia del candidato, en una empresa líder en el f Compensaciones / Beneficios • Salario competitivo, • Seguro médico y reembolso de medicamentos, • Clases de inglés, • Descuentos en actividades y servicios, • Acuerdos y ventajas con gimnasios, • Programa de referidos Responsabilidades, • Gestión integral del proceso de selección para puestos asignados: búsqueda, cribado, entrevistas, ofertas y onboarding., • Colaborar con el equipo global de Talent Acquisition y responsables de contratación para definir estrategias de búsqueda y mejorar la eficiencia., • Trabajar directamente con responsables de contratación en estrategias, manejo de candidatos y evaluación., • Servir de enlace entre candidatos y responsables de contratación., • Formar a responsables de contratación en técnicas de entrevista y evaluación., • Desarrollar relaciones con responsables de contratación para tomar decisiones fundamentadas., • Garantizar una experiencia de candidato excelente a lo largo del proceso., • Gestionar el ATS Workday para requisiciones, comunicaciones y seguimiento de candidatos. Requisitos principales, • 3-5 años de experiencia en procesos integrales de selección y contratación., • Experiencia en los sectores farmacéutico o biotecnológico es valorada., • Inglés y español fluidos, tanto oral como escrito., • Gestión de información confidencial y conocimiento de legislación laboral., • Experiencia con ATS, preferiblemente Workday Recruiting., • Dominio de Microsoft Office., • Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar., • Habilidades de colaboración y trabajo transversal., • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal., • colaboración, • organización, • gestión del tiempo, • comunicación efectiva, • Workday Recruiting, • Microsoft Office

CT es una empresa líder en tecnología, que proporciona servicios de innovación e ingeniería en los sectores aeronáutico, espacial, naval, automovilístico, ferroviario, energético y de plantas industriales. CT impulsa los límites de la tecnología a través de la innovación, y lleva la eficiencia a otro nivel cubriendo todo el ciclo de vida de los productos, desde el diseño y la fabricación hasta el soporte postventa. Con más de 30 años de experiencia, el éxito de CT está impulsado hoy en día por más de 1.800 ingenieros expertos repartidos en siete países, en tres continentes. Actualmente, seleccionamos Responsable de Calidad de Operaciones para liderar la implementación de nuestro sistema de gestión de calidad. Reportando al Director de Operaciones, formarás parte de un equipo internacional de apoyo a los equipos de proyectos y gestión, y participarás en la mejora continua de CT. Tu alcance cubrirá todas las oficinas de España y todos los sectores en los que tenemos actividad. • Participar en la mejora continua del sistema de gestión., • Implementar de nuevos sistemas solicitados por la empresa., • Definición e implementación del plan de auditoría interna., • Seguimiento y reporting de Proyectos internos (seguimiento de KPIs, Planes de Aseguramiento de Calidad, seguimiento de no conformidades y planes de acción, análisis de riesgos...)., • Control de proveedores (análisis de KPIs, evaluación interna, auditorías, etc.)., • Seguimiento del feedback de clientes, • .Apoyo interno en reuniones de Revisión de Proyectos, auditorías externas, seguimiento de reclamaciones de clientes, implantación de procedimientos y registros., • Jornada completa con flexibilidad horaria para una mejor conciliación personal y laboral., • Modalidad de trabajo híbrida., • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional continuo., • Retribución competitiva., • Clima laboral participativo, incluyente y dinámico. ¡Nos encanta trabajar en equipo!, • Formar parte del lugar donde los ingenieros aman trabajar., • Formación universitaria (preferentemente en ingeniería) con especialidad en gestión de proyectos o calidad., • Experiencia de, al menos, 3 años en empresas de ingeniería., • Experiencia en los sistemas de calidad ISO 9001 y EN 9100: gestión de proyectos en este marco o gestión/implementación de sistemas., • Fluidez a nivel hablado y escrito de español e inglés., • Excelentes habilidades de comunicación y organización., • Capacidad para fomentar el interés y la participación de los colaboradores en torno a un objetivo colectivo., • Capacidad para compartir e implementar información y buenas prácticas con el equipo., • Flexibilidad y adaptación al cambio. Capacidad para adaptar tus métodos de trabajo, acciones y comunicación ante situaciones novedosas., • Habilidad para resolver problemas de forma autónoma y estructurada. #J-18808-Ljbffr

Estamos en búsqueda de profesionales con talento, actitud y ganas de formar parte de un equipo multidisciplinar y en constante crecimiento donde se fomenta el trabajo en equipo y la colaboración, se premia la excelencia y se respeta y valora la diversidad. Si tienes amplios conocimientos en Python genial, ¡tenemos proyectos punteros en los que podrás crecer profesionalmente!, pero si no es tu fuerte, ¡no te preocupes! También tenemos múltiples posiciones y otras posibilidades dentro de nuestros equipos. ¡Seguro que hay un lugar perfecto para tí! • Plan de Carrera personalizado y formación continua., • Estabilidad laboral., • Integración en un equipo de profesionales motivados, con un ambiente de trabajo abierto y dinámico., • Revisión salarial y de rendimiento. ¡Nos gustaría conocerte! ¿Te apuntas? Dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. • Desarrollo de Python., • Conocimientos de frameworks como Django, Flask o FastAPI., • Experiencia con bases de datos (PostgreSQL, MySQL, MongoDB, etc.)., • Familiaridad con Git y metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Familiaridad con data engineering o machine learning., • Orientación al cliente., • Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure, GCP). ¡Pero lo que más apreciamos son tus ganas de crecer dentro de un gran equipo! #J-18808-Ljbffr

Desde nuestra división de ERPs & CRMs , estamos buscando un Teamcenter Implementation Consultant para una gran empresa final internacional en Madrid . Funciones principales: • Implementación, configuración y mantenimiento de Siemens Teamcenter., • Personalización y desarrollo sobre Teamcenter., • Configuración de BMIDE y modelo de datos., • Integraciones con ERP/SAP y sistemas CAD., • Participación en nuevos proyectos, mejoras, migraciones y resolución de incidencias., • Colaboración con equipos técnicos internacionales, especialmente Alemania., • Experiencia en implementación y configuración de Teamcenter., • Conocimientos sólidos de BMIDE., • Experiencia con ITK y Active Workspace., • Conocimientos de PLM en entornos industriales/manufacturing., • Experiencia en integraciones y gestión de datos., • Capacidad analítica, autonomía y trabajo en equipos internacionales., • Contratación directa e indefinida por parte del cliente., • Modelo híbrido y flexible según ubicación:, • Residentes en Madrid: 4 días presenciales + 1 día de teletrabajo a la semana., • Residentes fuera de Madrid: modalidad principalmente de teletrabajo, con 1 día presencial al mes en la oficina., • Amplio paquete de beneficios sociales., • Posición estable y horario flexible., • Buen ambiente laboral. Teamcenter Implementation Consultant • León, tierra de león (comarca); provincia de león; castilla y león, Spain #J-18808-Ljbffr

ALTEN busca un programador Java para León, España, integrándose en un equipo de profesionales. Se valorará experiencia en Java EE, JUnit y JavaDoc, con certificación Oracle Java SE 6 o superior, y formación técnica en TIC. Formarán parte de una empresa multinacional con proyectos desafiantes y crecimiento continuo. Se ofrece formación especializada y desarrollo profesional, en un entorno de trabajo dinámico y clima laboral favorable. Ubicación en León, con posibilidades de proyectos en la región. #J-18808-Ljbffr

Una empresa tecnológica busca un/a profesional senior en desarrollo frontend para su equipo de soluciones cloud en León. Trabajarás en el diseño de frontends escalables y colaborarás estrechamente con equipos multidisciplinares mientras actúas como Tech Lead en un entorno híbrido. Se valorará experiencia con tecnologías como React, Angular y entornos cloud como AWS y Kubernetes. El ambiente laboral es flexible y colaborativo, con un enfoque en la innovación y calidad. #J-18808-Ljbffr

Responsable Asistencial (RAS) Astorga, León, España En Fresenius Medical Care, los Responsables Asistenciales son clave para garantizar una atención excelente y segura a nuestros pacientes. Como referente médico de la clínica, liderarás la calidad asistencial, coordinarás al equipo médico y trabajarás estrechamente con profesionales sanitarios, hospitales de referencia y equipos multidisciplinares para asegurar los mejores resultados clínicos. Únete a nosotros como Responsable Asistencial en nuestro centro de diálisis en Astorga para realizar el mejor trabajo de tu carrera y generar un impacto significativo en la vida de las personas con enfermedad renal crónica. Nuestros Responsables Asistenciales destacan por su liderazgo, visión clínica y capacidad para impulsar una cultura de excelencia. No solo garantizan la calidad de la atención, sino que también fomentan la colaboración, la innovación y el desarrollo de los equipos asistenciales. Lo que conseguirás Como Responsable Asistencial, liderarás la actividad médica de la clínica, garantizando que la atención al paciente se preste conforme a los más altos estándares de calidad y seguridad. Serás una figura clave en la coordinación con hospitales de referencia, la supervisión de indicadores asistenciales y el desarrollo de un entorno de trabajo basado en la excelencia clínica y la mejora continua. Tus funciones serán, entre otras: • Liderar y coordinar al equipo médico de la clínica, asegurando una atención asistencial de alta calidad., • Supervisar la calidad de los tratamientos, realizando el seguimiento y análisis de indicadores clínicos y asistenciales., • Impulsar la mejora continua mediante la revisión de resultados y la implementación de acciones de mejora., • Garantizar la correcta comunicación y coordinación con pacientes, familiares, hospitales de referencia y centros de trasplante., • Velar por el cumplimiento de protocolos clínicos, normativas de calidad y estándares de seguridad del paciente., • Liderar la formación, integración y desarrollo del personal médico, promoviendo una cultura de excelencia y colaboración., • Participar en el desarrollo de protocolos asistenciales y proyectos de mejora relacionados con la terapia renal. Da el primer paso hacia una carrera que realmente importe. En Fresenius Medical Care, cada miembro del equipo desempeña un papel fundamental en la mejora de la vida de los pacientes con enfermedad renal crónica. Valoramos tus habilidades únicas, tu dedicación al cuidado y tu compromiso con marcar la diferencia — cada día. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Medicina (u homologación correspondiente)., • Título de Especialista en Nefrología (u homologación correspondiente)., • Experiencia previa en unidades de diálisis., • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad de análisis, resolución de incidencias y toma de decisiones Requisitos deseables • Conocimientos de gestión de indicadores asistenciales y mejora continua., • Conocimientos de inglés., • Manejo de herramientas informáticas y entorno Microsoft Office. Beneficios: • Estabilidad laboral., • Contratación indefinida., • Formación continua en conocimientos clínicos, liderazgo y gestión., • Acceso a programas de especialización y desarrollo profesional., • Oportunidades de crecimiento dentro de una compañía líder en el sector sanitario. Quiénes somos En Fresenius Medical Care, creemos en el poder transformador de la atención. Cada día, nuestra gente tiene un impacto significativo en la vida de los pacientes en todo el mundo. Por eso ponemos a los miembros de nuestro equipo en el centro de todo lo que hacemos: empoderándoles con propósito, innovación y apoyo. Si buscas hacer crecer tu carrera en un lugar donde tu trabajo realmente importe, donde la tecnología médica avanzada se una con la atención compasiva y donde la colaboración impulse el progreso, te estamos buscando. Fresenius Medical Care es líder mundial en diálisis y atención de enfermedades renales crónicas, unido por un compromiso común de mejorar los resultados y la calidad de vida de los pacientes. Únase a nosotros para construir un futuro más saludable, porque el cuidado nos concierne a todos. Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, fomentando un entorno laboral diverso e inclusivo donde todos puedan prosperar. Conoce más sobre nuestros valores aquí. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, FME se ha marcado como objetivo promover la aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

La Sociedad Española de Rehabilitación y Medicina Física (SERMEF) busca especialistas en Medicina Física y Rehabilitación para trabajar en hospitales privados en León y Mallorca. Ofrecemos un contrato laboral indefinido a jornada completa, acceso a formación continua y un atractivo paquete retributivo. Es imprescindible tener la especialidad homologada o MIR en Medicina Física y Rehabilitación. El contacto es Clara Fort, responsable de reclutamiento, y se ofrece ayuda al traslado en caso de cambio de residencia. #J-18808-Ljbffr

• Building Operations Manager (León)Facility Management Indefinido Jornada completa Leon# Building Operations Manager (León)Publicado el: 13/03/2026Fecha de inicio: Disponibilidad InmediataExperiencia:2 años en puesto similarSalario: Negociable según experiencia aportadaSemana laboral: Jornada completaResponsabilidades:Instalaciones y operaciones de sistemas críticos 24/7: responsable del funcionamiento eficaz de todos los servicios de contratos de instalaciones, concretamente de la gestión del BMS (sistema de gestión de edificios) para el sistema HVAC de 4 tubos, la ventilación (UTA) y el mantenimiento general del edificio. Mantenimiento de infraestructuras críticas: supervisar el mantenimiento planificado y ad hoc del SAI (sistema de alimentación ininterrumpida) del edificio, los interruptores eléctricos y las tuberías para garantizar una continuidad operativa del 100 %. Gestión de activos y de empresas mantenedoras y subcontratistas Seguridad, Prevencion de riesgos y coordinacion de actividades empresarialesHabilidades, experiencia y conocimientos● Formación técnica: Se valorará muy positivamente una titulación universitaria en Ingeniería (Industrial o Eléctrica) para gestionar la capacidad de alta tensión del edificio y los sistemas especializados de climatización (HVAC).● Experiencia en instalaciones y operaciones críticas: Experiencia demostrada en la gestión de entornos críticos 24/7 (por ejemplo, centros de datos, salas de negociación o sedes corporativas) en los que no se puede permitir ningún fallo en las infraestructuras.● Conocimientos normativos: profundo conocimiento del Código Técnico de la Edificación (CTE) español en materia de seguridad contra incendios (DB-SI) y accesibilidad (DB-SUA), así como de la normativa sobre instalaciones térmicas (RITE).● Conocimientos técnicos (energía y climatización): conocimientos avanzados sobre sistemas UPS, redundancia de energía (N+1) y gestión de la carga eléctrica. Profundo conocimiento de la RITE (Reglamento de Instalaciones Térmicas) y de la normativa sobre gases fluorados en relación con la gestión del refrigerante R-410A.● Gestión de activos: Capacidad para gestionar la documentación «tal y como se construyó» y los historiales técnicos desde la perspectiva del propietario para mantener la certificación y el valor del edificio.● Competencia en sistemas: experiencia práctica con software BMS y capacidad para gestionar documentación compleja «tal y como se construyó» e historiales técnicos.● Idioma y comunicación: buen nivel de inglés y español hablado y escrito, con capacidad para llevar a cabo negociaciones complejas con proveedores locales y partes interesadas globales.● Resolución de problemas: habilidades analíticas con un ADN de «experiencia del cliente», capaz de encontrar soluciones pragmáticas para patologías de edificios, #J-18808-Ljbffr

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Echa un vistazo a nuestra vacante de Senior Data Engineer AWS. ¿En la construcción de diferentes plataformas de datos dentro de la compañía, todas ellas en entornos cloud con AWS. 3 años de experiencia en proyectos de ingeniería de datos. • Experiencia con Spark, PySpark, Spark SQL e imprescindible experiencia con PYTHON., • Experiencia laboral y conocimientos avanzados en AWS (S3, EMR serveless, GLUE y ATHENA, Lambdas, Redshift, Sagemaker, etc...)., • Experiencia en proyectos de Ingesta de datos y procesamiento Batch y/o Streaming (Real Time y Near Real Time)., • Orquestación de pipelines de datos., • Experiencia con SQL., • Muy valorable conocimiento/experiencia con Snowflake, DBT, IaC (CF o Terraform)..., • Imprescindible Inglés nivel B2-C1. ¿Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina., • Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo , para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. El salario que te ofrece responde a un rango salarial que depende de tu experiencia. AWS Data Engineer - Hybrid/Remote León, tierra de león (comarca); provincia de león; castilla y león, Spain #J-18808-Ljbffr

Realnaut es la marca nativa digital del Grupo Axpe Consulting, especializada en diseñar, desarrollar y operar activos digitales en Cloud. Desde su fundación en 2022, hemos colaborado con diversos clientes en más de 20 proyectos, creando experiencias únicas que impulsan el crecimiento empresarial. Nuestro equipo multidisciplinario destaca en áreas como Diseño Digital, Desarrollo, Ciberseguridad, Cloud & DevOps, y Data & IA, ofreciendo soluciones innovadoras y adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Somos ágiles, vanguardistas, comprometid@s y techies. Con ello, buscamos a personas que compartan nuestra cultura y quieran crecer profesionalmente con nosotros. ¿Buscamos un/a DevOps Engineer con amplia experiencia en entornos AWS, especializado en automatización, CI/CD e Infraestructura como Código (IaC). La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y mantener plataformas cloud escalables, automatizar procesos de despliegue y garantizar la fiabilidad y seguridad de los entornos. Valoramos un perfil con capacidad para desarrollar automatizaciones en Node.Js, principalmente mediante AWS Lambda, como parte de la estrategia de automatización de la plataforma. ¿Qué queremos que hagas? Diseñar, implementar y mantener infraestructuras en AWS utilizando AWS CDK y AWS CloudFormation. Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de CI/CD utilizando Jenkins y Groovy. Automatizar procesos de integración, despliegue y operación de aplicaciones. Desarrollar automatizaciones y herramientas internas mediante AWS Lambda utilizando Node.Js. Gestionar dependencias de proyectos Node.Js (npm, Yarn o pnpm) garantizando despliegues reproducibles y consistentes mediante el uso de archivos de bloqueo (package-lock.Json o pnpm-lock.Yaml). Crear y optimizar imágenes Docker, diferenciando correctamente las dependencias de desarrollo y producción para reducir el tamaño y mejorar la seguridad de las imágenes. Integrar controles de calidad y seguridad en los pipelines mediante herramientas como npm audit, Snyk o equivalentes. Promover las mejores prácticas de DevOps, automatización e Infraestructura como Código. Experiencia demostrable administrando plataformas AWS. Dominio de AWS CDK y AWS CloudFormation. Experiencia desarrollando automatizaciones mediante AWS Lambda con Node.Js. Experiencia sólida en Jenkins. Conocimientos avanzados de Groovy para el desarrollo y mantenimiento de Jenkins Pipelines. Experiencia diseñando e implementando pipelines de CI/CD. Experiencia con Docker y optimización de imágenes de contenedores. Conocimientos de gestión de dependencias en proyectos Node.Js (npm, Yarn o pnpm) desde la perspectiva de despliegue y operación. Experiencia utilizando herramientas de análisis de vulnerabilidades y seguridad en el ciclo de integración y despliegue. Experiencia con Git y flujos de trabajo de integración continua. Experiencia con Kubernetes o Amazon EKS. Conocimientos de observabilidad y monitorización (CloudWatch, Prometheus, Grafana, OpenTelemetry, etc.). Experiencia con GitHub Actions u otras herramientas de automatización. Certificaciones AWS. Experiencia en metodologías Agile. ¿Incorporación a una empresa moderna, en continuo crecimiento, donde vas a disfrutar trabajando y tendrás todas las facilidades para desarrollar tu potencial. Integrarte a un equipo de profesionales altamente cualificados, con un magnífico clima laboral, innovador y dinámico que van a apoyarte para conseguir tus objetivos. Participar en proyectos innovadores con tecnologías actuales. Entorno de trabajo colaborativo y ágil (Scrum/Kanban). Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional. Conciliación familiar y teletrabajo. Retribución muy competitiva compuesta de: fijo, retribución flexible y seguro médico. DevOps Engineer - AWS - Remote/Hybrid León, tierra de león (comarca); provincia de león;castilla y león, Spain #J-18808-Ljbffr

Se busca un/a especialista laboral con experiencia en gestión de nóminas y administración laboral para una gestoría en Madrid. Sus funciones incluirán la confección de contratos, altas/bajas, cálculo de nóminas y gestión de seguros sociales.

Se busca técnico/a laboral con experiencia en gestión administrativa diaria, altas/bajas en Seguridad Social y manejo de A3NOM para asesoría especializada en colegios en Barcelona. Contrato estable y salario de 30.000€ brutos anuales con opción a teletrabajo.

Se busca Técnico Laboral con experiencia en nóminas y administración para gestoría en Madrid. Las funciones incluyen confección de contratos, altas/bajas, cálculo de nóminas, gestión de IT y seguros sociales. Se requiere Grado en Relaciones Laborales y manejo de plataformas oficiales.

ALTEN busca un programador Java para León, España, integrándose en un equipo de profesionales. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Se valorará experiencia en Java EE, JUnit y JavaDoc, con certificación Oracle Java SE 6 o superior, y formación técnica en TIC. Formarán parte de una empresa multinacional con proyectos desafiantes y crecimiento continuo. Se ofrece formación especializada y desarrollo profesional, en un entorno de trabajo dinámico y clima laboral favorable. xqziphu Ubicación en León, con posibilidades de proyectos en la región. #J-18808-Ljbffr

En Atico34 buscamos una persona que quiera crecer investigando y redactando contenidos sobre temas que cada vez pesan más en las empresas: privacidad, IA, compliance, gestión laboral digital, canales éticos, nuevas normativas y transformación empresarial. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Buscamos a alguien con curiosidad, criterio y capacidad para investigar, ordenar información y convertirla en contenidos de referencia, virales, rigurosos y útiles. • Redactar contenidos para nuestras webs, guías, artículos, landings..., • Investigar sobre temas legales, tecnológicos y empresariales., • Utilizar herramientas avanzadas de IA para investigación, estructuración, generación de ideas, revisión, mejora y actualización de contenidos., • Coordinarte con marketing y el equipo jurídico para asegurar rigor y buen enfoque. Qué buscamos en ti • Interés y experiencia en las nuevas formas de crear contenido editorial con IA: agentes, workflows, prompts avanzados, RAG, automatización y AI Search., • Que sepas trabajar con herramientas de SEO/GEO (Ahrefs, Semrush...), análisis (Google Analytics) e inteligencia artificial (Claude, NotebookLM... para investigar, estructurar, mejorar y escalar contenidos., • Ganas de aprender, mejorar y crecer como profesional del contenido digital., • Trabajar junto a personas que han logrado que la compañía alcance la máxima valoración de los clientes en su sector., • La últimas herramientas de SEO/GEO, IA e investigación para trabajar con más criterio, profundidad y capacidad de producción. xqziphu, • Espacio para proponer temas, enfoques, sistemas y nuevas formas de crear contenido. Content Writer | SEO/GEO León, tierra de león (comarca); provincia de león; castilla y león, Spain #J-18808-Ljbffr

Gestiona Proyecta Grupo es una marca líder en asesoría LFFL y consultoría de gestión, con más de 25 años de experiencia que ofrece soluciones profesionales personalizadas y especializadas de alta calidad en materia fiscal, contable, laboral y jurídica, y en consultoría estratégica y de inno

Somos Grupo Motor Pacífico, un grupo con más de 25 años de experiencia en el sector de la automoción con un exhaustivo conocimiento regional en todas las áreas y ubicaciones en las que operamos.Estamos seleccionado un/una Asesor/a comercial con experiencia en venta de vehículos nuevos para la marca Skoda Ávila.Responsabilidades Principales:- Asesorar de manera experta a los clientes sobre la gama completa de vehículos, destacando sus características y beneficios, así como las diversas opciones de financiación disponibles dentro de la marca.- Garantizar el cumplimiento riguroso de los objetivos de ventas de vehículos, adhiriéndose a los más altos estándares de trabajo y calidad definidos tanto por la concesión como por la marca automotriz.- Gestionar eficientemente todos los trámites administrativos relacionados con los expedientes de los clientes, asegurando un proceso fluido y sin contratiempos.- Realizar la gestión proactiva y el análisis exhaustivo de los "leads" de solicitudes de clientes potenciales recibidos por la empresa, identificando oportunidades de negocio.- Contribuir activamente a que nuestro concesionario se consolide como un referente indiscutible en satisfacción y experiencia del cliente dentro de la zona de influencia de la marca del Grupo.Requisitos del Puesto:- Educación superior: FPII y/o Bachillerato- Experiencia demostrable de al menos 2 años en ventas, en el sector automotriz B2C.- Dominio de herramientas digitales y plataformas de venta online.- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas.- Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.- Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades.- Conocimientos básicos de financiación y trámites administrativos.- Actitud proactiva, entusiasta y con clara vocación de servicio al cliente.- Habilidad para trabajar en equipo y contribuir a un ambiente de colaboración.Se Valorará:- Conocimiento profundo de la marca y sus vehículos.- Experiencia previa en concesionarios de automóviles.- Muy valorable experiencia en marcas grupo Volkswagen- Formación en ventas, marketing o áreas afines.- Dominio de idiomas adicionales.Se ofrece:- Salario fijo + comisiones por ventas- Plan de carrera y formación- Horario comercial- Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.- Plan formativo#J-18808-Ljbffr

Importante red multimarca independiente del sector automoción busca incorporar un/a Responsable de Desarrollo de Zona para gestionar su red de talleres en la zona Noroeste, incluyendo País Vasco, Cantabria, Asturias, Galicia y Castilla y León. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Misión Actuar como consultor/a de negocio de los talleres asignados, ayudando a sus propietarios y gerentes a mejorar procesos, productividad, eficiencia y rentabilidad. No se trata de una posición comercial tradicional. Aproximadamente el 80 % de la actividad será consultoría presencial en campo. Ofrecemos • Excelente ambiente laboral con valores de compañerismo y apoyo., • Empresa líder en el mercado de redes multimarca, con fuerte prestigio y trayectoria., • Autonomía en el trabajo y en la planificación de la zona asignada., • Oportunidad de contribuir al crecimiento y eficiencia de una red de talleres de alto impacto en la rentabilidad.Responsabilidades, • Realizar consultorías presenciales en talleres para optimizar organización, flujos operativos, tiempos, planificación y gestión de recambios., • Asegurar la correcta utilización de servicios, herramientas, formaciones y procedimientos de la red., • Impulsar la mejora continua de los KPIs operativos, • Ayudar a los talleres a mejorar su desempeño: tiempos de reparación, aprobaciones, estancia del vehículo, indicadores exigidos por las compañías., • Dar soporte al distribuidor (sin venta directa) para aumentar la utilización de la red y el volumen de negocio., • Trabajar de forma coordinada con el equipo interno y con un representante de zona.Position requirementsRequisitos indispensables, • Experiencia mínima (3-5 años) en roles de consultoría, postventa o procesos de taller, preferiblemente en automoción., • Habilidad para autogestionarse y viajar el 70-80% del tiempo., • Excelentes habilidades interpersonales y de empatía con distintos perfiles de talleres.Requisitos deseables, • Habilidad en análisis de datos y manejo avanzado de Excel. xqziphu, • Formación profesional en automoción o consultoría de procesos (kaizen). #J-18808-Ljbffr

Ayesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Somos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global. Posición AUXILIAR DE TOPOGRAFÍA Ubicación Alar del Rey, Palencia – Presencial – Indefinido Qué buscamos • Experiencia mínima de 1 año y medio en obra., • Conocimientos de topografía y experiencia como auxiliar de topografía, topógrafo/a de campo o perfil similar., • Valorable manejo de equipos topográficos, especialmente GPS., • Valorable experiencia o conocimientos en el uso de drones., • Se valorarán perfiles de topógrafos/as no homologados, siempre que aporten experiencia práctica en campo., • Persona organizada, metódica, responsable y con orientación al trabajo en equipo.Misión del puesto, • Apoyo en trabajos de topografía en campo., • Realización de mediciones, replanteos y toma de datos., • Apoyo al control geométrico de la obra., • Manejo de equipos topográficos, especialmente GPS., • Colaboración en la preparación de documentación técnica y registros de campo., • Apoyo al equipo técnico en el seguimiento de los trabajos ejecutados., • Participación en tareas de control y verificación en obra.Qué te ofrecemos, • Proyectos nacionales e internacionales., • Plan de carrera y formación continua., • Flexibilidad y conciliación., • Retribución flexible y beneficios sociales., • Excelente ambiente de trabajo.Declaración de Igualdad de Oportunidades Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xqziphu Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Categoría Informática y telecomunicaciones ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Sector Programación, consultoría y otras actividades informáticas Jornada laboral Completa Modalidad de trabajo Híbrido Nivel profesional Empleado Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de un/a perfil DevOps Senior para formar parte de uno de nuestros más importantes clientes. Descripción del puesto: El puesto implica el despliegue y configuración de aplicaciones y servicios, el mantenimiento y evolución de pipelines CI/CD, el diseño de infraestructuras robustas y altamente disponibles, y la administración de plataformas de contenedores y orquestación basadas en Docker y Kubernetes. Se trabajará en colaboración con equipos de seguridad para asegurar el cumplimiento de estándares de seguridad y buenas prácticas, manteniéndose actualizado en tecnologías como Kubernetes, Docker, OpenStack, GitLab y Harbor. • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas., • Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto donde, para una mayor conciliación, trabajamos de 8:00 a 15:00, • Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Acceso a una amplia página de beneficios (vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar etc), • Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. En izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Requisitos mínimos • Al menos 4 años de experiencia con Kubernetes, Dockers con Helm., • Experiencia demostrable en el desarrollo de pipelines CI/CD con Jenkins, GitLab u otras herramientas similares., • Al menos 4 años de experiencia con Kubernetes, Dockers con Helm., • Experiencia demostrable en el desarrollo de pipelines CI/CD con Jenkins, GitLab u otras herramientas similares.Valorable:, • Conocimientos en sistemas de identidad y gestión de APIs como Keycloak y Apisix, plataformas de observabilidad como ELK Stack, Grafana o Prometheus, scripting y lenguajes de programación, así como conocimientos de SQL y modelado de bases de datos., • Se busca un perfil con alta capacidad analítica y resolutiva, proactivo, orientado a la mitigación de riesgos de seguridad, con habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar. xqziphu, • Inglés alto hablado y escrito. #J-18808-Ljbffr

Empresa ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Capataz/a para dar apoyo en materia de Prevención de Riesgos Laborales a distintas Obras Forestales en Valladolid. En relación al proceso publicado el pasado 30/04/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 25/09/2026 hasta el 05/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular) ambos inclusive. Lugar de Trabajo • Valladolid Funciones y Tareas • Coordinar los trabajos y tareas relacionadas con el puesto, • Organizar junto con sus responsables los trabajos a realizar por las diferentes cuadrillas, • Vigilar el cumplimiento de los Planes de seguridad, Evaluaciones de riesgos y procedimientos establecidos., • Cumplir y velar por el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad, • Adiestrar a sus equipos en las tareas a realizar realizando actividades de información y formación, • Supervisar y responsabilizarse del control del estado de los equipos de protección y del material entregado. El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Titulación • Posees la titulación de Bachillerato, BUP, COU, Ciclo formativo de Grado Medio (FPI) o Ciclo formativo de Grado Superior (FPII) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades), • en Prevención de Riesgos Laborales, • Permiso de conducir tipo B, • de al menos 2000 horas en Prevención de Riesgos Laborales, • en trabajos forestales y/o extinción/prevención de incendios Experiencia Previa • Desde 6 meses Hasta 2 años de experiencia en ejecución de obra/s forestal/es y/o actividades relacionadas con la prevención de riesgos laborales (experiencia laboral o académica acreditable a través de contrato laboral/vida laboral + CV) Otros Factores Meritorios • disponibilidad para hacer guardias y trabajar durante los fines de semana durante la campaña de incendios Observaciones Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 12 meses en total, si procede. Jornada completa de lunes a domingo en turno rotativo de mañana o tarde. No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. xqziphu En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico , antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: J-18808-Ljbffr

MOLINS | Imagina. Proyecta. Construye.Ven a formar parte de una compañía sólida y solvente, inmersa en un momento de evolución, lleno de retos y oportunidades. Una empresa con una cultura justa, flexible e inclusiva, en la que trabajarás en un ambiente seguro y estable. Súmate a un equipo que realiza su trabajo con pasión e ilusión, dos de los materiales de los que el equipo Molins estamos hechos.Te invitamos a afianzar tu carrera profesional y a aportar tu experiencia, para hallar soluciones cada vez más sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. De esta manera, contigo, contribuiremos a crear un futuro mejor para quienes viviremos en él.Y hablando de futuro, ¿hablamos del tuyo?DESCRIPCIÓN DEL PUESTOSomos el negocio de Molins especialista en soluciones con prefabricados de hormigón. Desde el diseño hasta el ensamblado, nos implicamos plenamente en todo tipo de proyectos de edificación y obra civil, asesorándote con nuestra larga experiencia en el sector. Tomamos un rol esencial en la construcción de un mejor entorno con nuestras soluciones de prefabricados de hormigón.Bajo la supervisión del Responsable de Mantenimiento, la persona seleccionada se encargará de las tareas propias de mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria e instalaciones.¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?- Mantenimiento y reparación de puentes grúa: rodamientos, reductores, cables, automatismos, etc.- Mantenimiento de pequeños vehículos industriales: carretillas elevadoras, dumper, etc.- Conservación y mantenimiento de la planta de hormigón: cintas de transporte, silos, tolvas, básculas, dosificadores, etc.- Mantenimiento de instalaciones hidráulicas: electroválvulas, cilindros y centrales hidráulicas.- Manejo y supervisión de caldera de vapor, compresores, bombas.- Revisión de los check list de los puentes grúa.- Participar en el montaje y puesta en marcha de nuevos equipos o líneas de producción.- Colaborar con otros departamentos para garantizar la continuidad de la producción.- Proponer mejoras técnicas para optimizar el funcionamiento de la maquinaria.- Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad y regulaciones.¿QUÉ OFRECEMOS?- Excelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía, que es referente en el sector de la construcción y tiene sólidos valores éticos.- Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo.- Formación continua por parte de la empresa.- Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados.- Plan de pensiones, Programa de Wellbeing (Clases online de Yoga/Pilates/HIIT, salud mental).#J-18808-Ljbffr

Mikamello busca un Peón Forestal para trabajos forestales y obra civil rural en Sajanbre, León. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. La posición es presencial y con contrato indefinido sujeto a periodo de prueba. Se valorará experiencia en monte, carreteras y servicios rurales. El candidato trabajará en zona rural de León, con tareas que combinan labores forestales y intervenciones básicas de construcción, mantenimiento de cierres y estructuras rurales. xqziphu Se ofrece estabilidad laboral y remuneración acorde al mercado. #J-18808-Ljbffr

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como especialista en operaciones de plataforma, infraestructura y DevOps nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Gestionar entornos Linux ., • Dar soporte a cargas de trabajo en Docker/Podman y resolver problemas en producción., • Apoyar implementaciones en nube híbrida (pública y privada) y garantizar la estabilidad de la plataforma ., • Desarrollar automatizaciones en Bash y mejorar pipelines de CI/CD ., • Mantener sistemas de monitoreo, logging, dashboards, alertas y telemetría ., • Colaborar estrechamente con desarrolladores, arquitectos y equipos de infraestructura en implementaciones e iniciativas de modernización., • Conocimientos prácticos de Linux y experiencia con tecnologías de contenedores como Docker y Podman ., • Experto en Bash , con capacidad para leer y escribir scripts complejos., • Familiaridad con productos y servicios de AWS y experiencia en implementaciones híbridas en nube., • Habilidades básicas de redes para depurar problemas de interfaces, enrutamiento y rendimiento., • Conocimiento de herramientas de CI/CD (ej. Jenkins, TeamCity, Ansible) y stacks de observabilidad (ej. Grafana, Tempo, Loki, Prometheus)., • Capacidad de pensamiento crítico y mentalidad orientada a la entrega ., • Inglés avanzado (obligatorio) ., • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. xqziphu Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Ingeniero DevOps • León, tierra de león (comarca); provincia de león; castilla y león, Spain #J-18808-Ljbffr

En Good Service expandimos nuestro departamento comercial por toda España. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Por eso, abrimos proceso de selección para personas que: estén en búsqueda de nuevos proyectos profesionales, disfruten asesorando a clientes, sueñen en grande, tengan ganas de aprender cada día. Si crees que este es tu perfil, nosotros te estamos esperando ¿Qué estamos buscando? Seleccionamos personas para desempeñar el cargo de Delegado/a de Zona para el sector de sanitario y de decesos. Buscamos personas con aptitudes comerciales, que les apasione el trato con el cliente y con ganas de desarrollarse mientras disfruta del trabajo en un entorno familiar sólido. ¿Qué formación y experiencia deberías tener? Experiencia en el sector asegurador (servicios de Salud y de Decesos). ¿Qué valoramos? • Habilidades sociales, • capacidad de conversación y hablar en Público, • asertividad, • Que seas una persona dinámica, • tengas don de gentes para crear relaciones sólidas, • Persona comunicativa y con habilidades negociadoras, • Vocación y ganas de crecer, • Mucha organización y planificación¿Qué te ofrecemos?, • Incorporación inmediata a importante compañía, • Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto en el sector, donde poder desarrollarte y forjarte un futuro en uno de los sectores más estables, • Salario competitivo, sistema de remuneración equilibrada donde se premia el esfuerzo, • Retribución flexible y más beneficios, • Estabilidad laboral, • Promoción interna muy grande ya que Good Service está en plena expanción nacionalNos ocuparemos de: Si vienes de otro sector sin experiencia, nuestro compromiso es formarte; Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera; Trabajaras por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo; No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento personal; Tu es solo eso, solo que cumples; con nosotros nunca se es demasiado , ni demasiado mayor. xqziphu Funciones a desempeñar: • Prospección y captación proactiva de clientes, • Creación, seguimiento y consolidación de cartera propia, • Implantación y desarrollo local de la presencia de Good Service en las zonas y ciudades de todo el territorio nacional, • Análisis del mercado local para la distribución de productos de salud y decesos Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. "Unirse es el comienzo, estar juntos es el progreso, trabajar juntos es el éxito" Salario Tipo () Salario mínimo20.000 € Salario máximo30.000 € Contrato y categoría Tipo de contrato: Laboral y Mercantil Jornada laboral: Completa Categoría: Comercial y ventas Subcategoría: Comercial #J-18808-Ljbffr

El profesional a cargo ejecutará el mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones mecánicas, eléctricas, neumáticas y sistemas de producción de frío industrial, operando específicamente con amoniaco y agua glicolada. Será responsable de gestionar la operación diaria de sistemas críticos de la planta, incluyendo calderas de vapor, estaciones de tratamiento de aguas, torres de refrigeración, sistemas de climatización y redes contra incendios, asegurando su máxima disponibilidad y eficiencia. Adicionalmente, realizará intervenciones directas de reparación de maquinaria industrial, abarcando tareas de soldadura para solucionar fugas, mantenimiento preventivo y correctivo de motores eléctricos, y la mecanización de piezas mediante el uso de torno y fresa, lo que requiere conocimientos técnicos profundos y habilidades manuales precisas. Otra función clave es el control exhaustivo de los trabajos realizados por empresas subcontratadas, verificando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y normativa vigente en todas las intervenciones dentro de las instalaciones. Para garantizar un seguimiento adecuado, completará en cada turno las rutas de inspección predefinidas mediante checklist, gestionando diligentemente la documentación de todas las operaciones de mantenimiento realizadas, lo que contribuye al mantenimiento del historial técnico de los equipos y facilita la trazabilidad de las actuaciones. El rol exige una presencia activa en el entorno de producción, adaptándose a las necesidades dinámicas de una planta industrial y colaborando estrechamente con otros departamentos para minimizar tiempos de parada y optimizar la continuidad operativa, siendo fundamental la capacidad de trabajar bajo presión y resolver problemas de forma eficaz. Este puesto representa una oportunidad para aplicar conocimientos técnicos especializados en un contexto industrial diverso y de alta exigencia, donde la precisión y la proactividad en el mantenimiento son pilares para la seguridad y productividad de la instalación. El contrato ofrecido es indefinido desde el inicio de la relación laboral, con un sistema de turnos rotativos que cubren las franjas de 06:00 a 14:00, 14:00 a 22:00 y 22:00 a 06:00 horas. La integración se realizará dentro de un equipo de mantenimiento sólido y bien organizado, proporcionando un entorno de trabajo estructurado. Se ofrece la oportunidad de desarrollo técnico continuo mediante el trabajo con una amplia variedad de equipos industriales, como sistemas de cogeneración, instalaciones de frío industrial y depuradoras de agua de alta capacidad.

Buscamos un profesional con titulación universitaria en Trabajo Social o Enfermería y curso oficial de Dirección de centros residenciales. Se valora el conocimiento de políticas sobre modelos de gestión internos y externos, así como formación en PRL, calidad y medio ambiente. Se ofrece horario adaptable. Las funciones incluyen la planificación, dirección y supervisión de todos los servicios y actividades del centro. Será responsable de gestionar y coordinar al personal, planificando y supervisando sus tareas para garantizar una atención integral de calidad, con confort y seguridad para los usuarios. También deberá mantener comunicación con las familias, difundir las políticas de la empresa entre el equipo y ejecutar los procedimientos de PRL, calidad, medio ambiente y gestión de plantilla. La jornada laboral es completa, de lunes a viernes o martes a sábados, en horario de 9:00 a 18:00. Se ofrece contrato indefinido y un salario superior a 30.000 euros.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Sistemas con experiencia en administración de entornos Kubernetes y Docker , para participar en un proyecto de soporte y evolución de plataformas tecnológicas. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. En este proyecto te podrás integrar en un equipo técnico encargado de garantizar la disponibilidad, estabilidad, seguridad y evolución de las plataformas, participando tanto en la gestión operativa como en proyectos de mejora y evolución tecnológica. Experiencia requerida: Mínimo 2 años Funciones y responsabilidades • Gestión y resolución de incidencias, peticiones y cambios ., • Administración y gestión de la configuración y disponibilidad de las plataformas., • Monitorización de sistemas y análisis de logs, métricas y eventos ., • Gestión de capacidad, continuidad y seguridad., • Administración y mantenimiento de entornos Kubernetes ., • Gestión de despliegues mediante metodologías GitOps y Argo CD ., • Administración de aplicaciones y servicios desplegados sobre contenedores., • Participación en procesos de evolución y mejora de la plataforma., • Colaboración en proyectos de arquitectura y diseño de soluciones., • Vigilancia tecnológica y evaluación de nuevas herramientas y tecnologías., • Diagnóstico y resolución de problemas relacionados con redes, almacenamiento y aplicaciones en Kubernetes., • Al menos 2 años de experiencia en puestos de sistemas., • Experiencia práctica en administración de Kubernetes ., • Conocimientos sólidos de Docker y tecnologías de contenedores ., • Experiencia en creación y mantenimiento de procesos CI/CD ., • Experiencia con Argo CD y metodologías GitOps ., • Conocimientos de Grafana y Prometheus ., • Experiencia con Helm y manifiestos YAML ., • Conocimientos de redes en Kubernetes: Services, Ingress Controllers, DNS y Network Policies ., • Conocimientos de almacenamiento persistente: Persistent Volumes, Storage Classes y CSI ., • Experiencia con Git y gestión de repositorios ., • Capacidad para analizar logs, métricas y eventos para la resolución de incidencias ., • Conocimientos de scripting, preferiblemente Bash o Python ., • Titulación en Ingeniería Técnica en Informática o formación equivalente., • Nivel de inglés suficiente para trabajar con documentación técnica y participar en reuniones ., • Capacidad de trabajo en equipo. Conocimientos valorables • Terraform, Ansible u otras herramientas de Infrastructure as Code., • Jenkins, GitLab CI/CD, GitHub Actions, Azure DevOps o herramientas similares., • Soluciones de gestión de logs como Loki, Elasticsearch u OpenSearch ., • Herramientas de gestión de secretos como HashiCorp Vault, External Secrets o Sealed Secrets ., • Hardening, análisis de vulnerabilidades y seguridad de contenedores., • Backup y recuperación de plataformas Kubernetes., • Certificaciones CKA, CKAD, CKS o equivalentes. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. xqziphu ¡Conócenos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Técnico/a de Sistemas - Kubernetes & Docker • León, tierra de león (comarca); provincia de león; castilla y león, Spain #J-18808-Ljbffr

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. En Solarig llevamos más de 20 años impulsando la transición energética global a través del desarrollo de infraestructuras esenciales y la construcción, operación y estructuración financiera de proyectos renovables a gran escala. Gestionamos activos en múltiples geografías y contamos con una amplia cartera en desarrollo. Nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad nos lleva a promover la descarbonización en todos los lugares donde operamos, integrando soluciones de energías renovables, gases verdes y nuevas tecnologías. Como parte de este propósito, Biorig, nuestra división especializada en la producción de biometano, nace para aportar soluciones innovadoras en el ámbito de los gases renovables y la captura de CO₂, impulsando proyectos internacionales de biometano y gases verdes. En Biorig diseñamos plantas 100% sostenibles —sin consumo de agua ni emisiones— plenamente integradas y respetuosas con el entorno rural, reforzando así la misión de Solarig de acelerar un modelo energético más limpio y eficiente a escala global. Queremos seguir creciendo, y para ello buscamos talento con visión, compromiso y ganas de dejar huella. Buscamos un/a Responsable de Puesta en Marcha dentro de nuestro equipo de EPC, para nuestros proyectos de Italia. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Elaborar el plan de commissioning del proyecto (estrategia, hitos, recursos, cronograma)., • Coordinar las actividades de puesta en marcha con obra, ingeniería, calidad, HSE y O&M, • Alinear el commissioning con el planning general del proyecto y los requisitos contractuales., • Supervisar y/o ejecutar: pruebas de inversores, strings, centros de transformación y subestaciones; pruebas de protecciones, SCADA y comunicaciones; y energización progresiva y sincronización con red., • Supervisar y/o ejecutar: pruebas de cableado de baja tensión (continuidad, polaridad/orden de fases, resistencia de aislamiento); pruebas de cableado de media y alta tensión (continuidad y orden fases, rigidez dieléctrica de la cubierta, resistencia óhmica de las pantallas, VLF y/o descargas parciales); pruebas de fibra óptica (OLTS, OTDR); pruebas de la red de tierras (continuidad, resistencia a tierra, paso y contacto); termografías de cuadros eléctricos y módulos fotovoltaicos; curvas IV y electroluminiscencia., • Coordinar la intervención de fabricantes y subcontratistas durante las pruebas., • Garantizar que todas las actividades se realizan conforme a procedimientos aprobados., • Asegurar el cumplimiento de: normativa italiana (CEI, Terna, Distribuidoras locales); Requisitos del operador de red y permisos de conexión; y estándares de calidad, seguridad y medio ambiente., • Validar protocolos de pruebas, checklists y procedimientos., • Elaborar, recopilar y aprobar: informes de commissioning; punch list y resolución de incidencias; y documentación “as built” y de handover a O&M., • Apoyar el proceso de PAC / FAC / COD según contrato., • Identificar desviaciones técnicas o de planificación., • Proponer y coordinar acciones correctivas., • Dar soporte técnico durante la fase final de construcción., • Actuar como referente técnico ante cliente y Project Manager., • Velar por el cumplimiento estricto de HSE durante la puesta en marcha. Conocimientos en procedimientos LOTO., • Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energías Renovables o similar, siendo valorable tener formación específica en alta/media tensión., • 5–8 años de experiencia en proyectos EPC de energías renovables. Experiencia demostrable en commissioning de plantas fotovoltaicas (utility scale)., • Valorable experiencia en Italia o proyectos internacionales., • Conocimientos técnicos: sistemas FV, inversores, CTs, subestaciones, protecciones; SCADA y comunicaciones; interpretación de esquemas unifilares y trifilares; normativa italiana (CEI, Terna, DSO); y procedimientos de puesta en marcha y energización., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones efectivas., • Italiano: nivel profesional (deseable), Inglés: nivel alto (entorno internacional), y español valorable. Es esencial asegurarse de que cumpla con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. • Retribución flexible: Saca más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti (comida, transporte, guardería, seguro de salud, cupones de descuento)., • Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, así como flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar entre tu vida personal y laboral., • PAE. Ofrecemos a las personas trabajadoras asistencia psicológica, legal y financiera., • Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. xqziphu Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. xkdbapo Responsable Puesta en Marcha (PFVs Italia) - Marzán, castilla y león, Spain #J-18808-Ljbffr

Funciones Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. • Montaje de estructuras metálicas en diferentes ubicaciones., • Manejo de herramientas manuales (radial, taladro, llaves, etc.)., • Interpretación de planos técnicos para el montaje. Requisitos imprescindibles • Formación PRL obligatoria:, • 20h en estructuras metálicas / metal / construcción, o combinaciones válidas:, • 20h de otro oficio + 6h de estructuras metálicas, • 50/60h Nivel Básico + 6h de estructuras metálicas, • En caso de formación del sector metal caducada (validez 4 años): será necesario aportar reciclaje de 4 horas., • Disponibilidad real para viajar a nivel nacional (imprescindible). Se ofrece • Contrato fijo discontinuo directamente por empresa., • Jornada completa., • Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa. Se valorará Formación en • Plataformas elevadoras, • Trabajos en altura, • Carretillas elevadoras Desde Quality ETT, empresa especializada en selección y trabajo temporal, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral #laETTdelasnuevasoportunidades En Quality ETT Vitoria estamos seleccionando montadores/as de estructuras metálicas para incorporarse a una empresa con actividad a nivel nacional, especializada en el montaje de estructuras industriales/metálicas. xqziphu Esta oferta está abierta a todas las personas cualificadas independientemente de su identidad de género, orientación sexual, procedencia social, edad, condición de salud. Apostamos por la igualdad de oportunidades y un entorno laboral inclusivo #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector del fitness en España? En VivaGym estamos buscando un Manager para nuestro club ubicado en Leon. El candidato/a ideal para este puesto debe poseer tanto conocimientos como profundidad técnica sobre la empresa y el sector. Será una persona central en el proceso de toma de decisiones del club, trabajando con múltiples personas de diferentes equipos cuando sea necesario, así como, gestionando y dirigiendo a su equipo. • Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias del gimnasio, asegurando el cumplimiento de los objetivos., • Contratar, capacitar, evaluar y dirigir al personal, fomentando un ambiente de trabajo positivo., • Gestionar el presupuesto, controlar los gastos y optimizar la rentabilidad del negocio., • Implementar estrategias de marketing y promociones para atraer y retener clientes., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud e higiene., • Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones, asegurando que se encuentren en óptimas condiciones., • Resolver conflictos y atender consultas de los clientes, proporcionando soluciones eficientes y satisfactorias., • Monitorear el desempeño del gimnasio a través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y realizar ajustes en la estrategia y operaciones según sea necesario., • Contrato indefinido y jornada completa., • Un entorno donde puedes crecer, proponer, mejorar., • Formación continua y acompañamiento real a tu desarrollo., • Un ambiente excepcional donde puedas desarrollar todas tus habilidades como lider., • Estabilidad laboral dentro de una compañía referente del sector., • Y, sobre todo, la oportunidad de liderar un espacio donde la salud, la energía y las personas son lo primero., • TAFAD/Licenciado/a en INEF o Graduado/a en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte o ADE o equivalente., • Se valorará Master en gestión de instalaciones deportivas., • Experiencia al menos de 1 en puesto similar., • Combinación de habilidades técnicas y personales, así como experiencia previa en la industria del fitness y, , en puestos de liderazgo, gestión y dirección. #J-18808-Ljbffr

En GADISA llevamos más de 35 años apostando por un modelo de distribución cercano, sostenible y con valores. Estamos comprometidos con la calidad y trabajamos cada día para ofrecer el mejor servicio en nuestras tiendas. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Creemos en atraer y retener al mejor talento mediante la formación continua, el desarrollo profesional y la creación de un entorno laboral amable y colaborativo. Promovemos la igualdad de trato y de oportunidades tanto en el acceso al empleo como en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. ¿Qué buscamos? Un/a Técnico/a de Mantenimiento con alta capacidad de análisis para la gestión técnica y operativa de nuestras instalaciones. Buscamos a un profesional enfocado en la planificación y programación de mantenimientos (preventivos y correctivos), capaz de utilizar el análisis de datos y de fallos para optimizar recursos, coordinar proveedores externos y garantizar la excelencia operativa en cada punto de venta. Responsabilidades principales • Gestión y Planificación: Programar los mantenimientos preventivos y correctivos de las instalaciones (climatización, electricidad, fontanería, etc.)., • Soporte Técnico: Resolución de incidencias y gestión de averías para garantizar la mínima afectación al servicio comercial., • Análisis y Mejora: Seguimiento de indicadores de mantenimiento (KPIs), análisis de fallos recurrentes y optimización de costes operativos., • Coordinación: Gestión de proveedores externos y verificación de la ejecución técnica de los trabajos realizados. Requisitos • Formación: Ingeniería Mecánica / Eléctrica o Grado de Formación Profesional (FP) en instalaciones o conocimientos y experiencia equivalentes en fontanería, electricidad, climatización, etc., • Conocimientos: Experiencia práctica en mantenimiento de instalaciones (fontanería, electricidad, construcción, datos, climatización y frío industrial)., • Disponibilidad: Imprescindible para viajar a los distintos centros de la empresa en Galicia y Castilla y León., • Habilidades: Persona organizada, con capacidad de análisis y resolutiva. xqziphu, • Carné de conducir B. Si buscas formar parte de una empresa en plena expansión en el sector de la distribución, esta es tu oportunidad! #J-18808-Ljbffr

ASISTENCIALApplylocations: Spain, Valcabadotime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: August 10, 2026 (19 days left to apply)job requisition id: R10095755At Air Liquide Healthcare Iberia, we are specialists in the manufacture and comercialization of medical and healthcare gases. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. We manufacture and supply medical gases; we develop, install, maintain equipment and propose essential solutions for their proper use.We work with the highest safety standards in all our processes to ensure the proper use and handling of our gases, services and equipment at all times. In addition, we have a large team of experts and professionals who have an in-depth knowledge of our customers' needs. **How will you CONTRIBUTE and GROW? ¿Eres enfermero/a y buscas un trabajo con impacto real, flexibilidad y grandes beneficios? Únete a Air Liquide Healthcare, líder mundial en gases medicinales, y forma parte de un equipo que marca la diferencia en la vida de miles de personas. Buscamos a una persona con pasión, para trabajar en nuestro equipo de Castilla y León y ofrecer una atención de calidad en el hogar. ¿Qué harás en tu día a día? Tu rol es fundamental para garantizar el bienestar de nuestros pacientes. Serás la persona encargada de: • Coordinar y gestionar las visitas a domicilio con pacientes y sus familias., • Instruir y educar a pacientes sobre el uso de los equipos y la terapia prescrita., • Brindar una atención personalizada para resolver dudas e incidencias., • Realizar el seguimiento de la terapia y coordinación con el hospital para un servicio de excelencia. ¿Qué te ofrecemos? * Paquete retributivo competitivo. • Flexibilidad para conciliar: Elige entre jornada completa o parcial., • Contrato estable: Te ofrecemos un contrato indefinido desde el primer día., • Beneficios excepcionales: Seguro médico privado, seguro de vida, tarjeta Sodexo (tickets restaurante), 22 días hábiles de vacaciones, programa de conciliación laboral y mucho más., • Desarrollo profesional: Te damos la oportunidad de crecer con nosotros(as) a través de formación continua., • Ambiente de trabajo inmejorable: Un equipo flexible, dinámico y con un gran ambiente laboral. **Are you a MATCH? Serás el candidato /a si cumples con los siguientes requisitos mínimos: * Título de Grado en Enfermería. • Estar colegiado/a., • Carnet de conducir B. **Our Differences make our Performance At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world.We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. xqziphu We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world. #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para la preparación de pedidos en una plataforma logística situada en Villadangos del Páramo. Las tareas principales consisten en la manipulación y organización de productos para su posterior envío. Se requiere disponibilidad para incorporarse de manera inmediata y para trabajar en turnos rotativos de mañana (de 6 a 14 horas) y de tarde (de 14 a 22 horas), de lunes a sábado, con un día de descanso entre semana. Se ofrece un puesto de trabajo a tiempo parcial, con dos días de descanso semanales (un día entre semana y los domingos). Además, la empresa proporciona formación inicial para facilitar la adaptación al puesto. Se valora la experiencia previa en tareas similares, aunque no es imprescindible. Es necesario contar con vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. La disponibilidad debe cubrir los meses de junio, julio y agosto. Se busca a alguien con capacidad de aprendizaje y que disfrute trabajando en equipo, en un entorno dinámico y con buen ambiente laboral.

¿Buscas un nuevo reto profesional? Desde R&S Jobs consultoría de selección y portal de empleo, seleccionamos diferentes vacantes de perfiles auxiliares administrativos/as como apoyo en las siguientes áreas: – Back Office. – Soporte Comercial. – Calidad. En un entorno dinámico y en crecimiento. Funciones - Auditoría y control de calidad en llamadas de venta del sector energético. - Elaboración de informes y seguimiento de resultados. - Soporte a la red comercial y gestión de incidencias. - Revisión y validación de contratos energéticos. - Comunicación con clientes y apoyo en formaciones internas. - Otras tareas propias del puesto. Requisitos - Mínimo 1 año de experiencia como auxiliar administrativo/a. - Valorable experiencia en el sector energético. - Buen manejo de herramientas ofimáticas y mecanografía. - Personas organizadas, resolutivas y con buena comunicación. Ofrecemos - Jornada completa y contrato directo con empresa consolidada. - Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. - Salario: 1.424,00 € brutos/mes (17.094,00 € brutos/año).

La Sociedad Española de Rehabilitación y Medicina Física (SERMEF) busca especialistas en Medicina Física y Rehabilitación para trabajar en hospitales privados en León y Mallorca. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Ofrecemos un contrato laboral indefinido a jornada completa, acceso a formación continua y un atractivo paquete retributivo. Es imprescindible tener la especialidad homologada o MIR en Medicina Física y Rehabilitación. xqziphu El contacto es Clara Fort, responsable de reclutamiento, y se ofrece ayuda al traslado en caso de cambio de residencia. #J-18808-Ljbffr

Enfermero/a (León)Applyremote type: Onsitelocations: León, Leon, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todaytime left to apply: End Date: September 30, 2026 (30+ days left to apply)job requisition id: R0258600 ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. **Enfermera/o de diálisis León, España En Fresenius Medical Care, el personal de enfermería de diálisis son el corazón de nuestra atención al paciente. En nuestros centros de diálisis, proporcionarás tratamientos vitales, establecerás relaciones de confianza con los pacientes y sus familias, y trabajarás con tecnología médica de vanguardia. Aportarás tu experiencia clínica y tu atención cálida, ayudando a los pacientes a llevar una vida más plena y saludable.Únete a nosotros como **Enfermera/o en nuestro **Centro de Diálisis en **León para hacer el mejor trabajo de tu carrera y generar un profundo impacto social.Nuestro equipo de enfermería se enorgullece de su precisión, empatía y trabajo en equipo. No solo realizan tratamientos, sino que crean un entorno seguro y de apoyo en el que cada paciente se siente atendido y cuidado. **Lo que conseguirás: **Como **enfermera/o , proporcionarás cuidados vitales a pacientes con enfermedad renal crónica. Trabajarás en estrecha colaboración con un equipo multidisciplinar, administrarás tratamientos de diálisis, supervisarás el progreso de los pacientes y ofrecerás un apoyo humano que marca una diferencia real cada día. **Tus funciones serán, entre otras: * Liderar la evaluación integral del paciente: diseñarás estrategias personalizadas para optimizar accesos vasculares, monitorizar parámetros clave y anticipar necesidades, asegurando un cuidado de excelencia. • **Monitorizar las sesiones de diálisis : prepararás monitores y materiales, ejecutarás con precisión los procedimientos pre-, intra- y post- diálisis. Garantizarás la calidad y seguridad de cada sesión. • **Diseñar e implementar programas de atención de enfermería : desarrollarás e impulsarás programas especializados (por ejemplo, manejo de estrés, apoyo psicosocial, monitorización de calidad de vida y educación continuada), elevando la experiencia y calidad de vida. • **Analizar y asegurar la información clínica : registrarás datos con rigor, generarás informes detallados y propondrás mejoras basadas en evidencias que eleven continuamente nuestros protocolos y estándares de calidad. • **Empoderar a pacientes y familiares : proporcionarás asesoramiento experto en dieta, control de líquidos, cuidado del acceso vascular y medicación, fomentado su autonomía y fortaleciendo el vínculo. • **Impulsar la excelencia y el cumplimiento normativo : asegurarás la adhesión a directrices y protocolos corporativos y del centro. • **Desarrollar tu trayectoria profesional y especialización : accederás a formaciones avanzadas alineadas con tus intereses, como programas de especialización de nefrología, técnicas avanzadas de hemodiálisis e investigación clínica, liderarás proyectos de capacitación interna y compartirás tus conocimientos para impulsar el crecimiento de todo el equipo. **Da el primer paso hacia una carrera que realmente importe. **En Fresenius Medical Care, cada miembro del equipo desempeña un papel fundamental en la mejora de la vida de los pacientes con enfermedad renal crónica. Valoramos tus habilidades únicas, tu dedicación al cuidado y tu compromiso con marcar la diferencia, cada día. **Requisitos: * Licenciatura o grado en Enfermería (u homologación si es el caso). • Orientación hacia el cuidado del paciente. **Requisitos deseables * Experiencia previa en un puesto similar • Conocimientos en nefrología y diálisis **Beneficios: * Estabilidad laboral • Contratación indefinida, • Formación inicial avalada por la SEDEN y EDTNA., • Formación continua en nuevos conocimientos, habilidades técnicas e idiomas., • Plan de carrera individualizado., • Asistencia a congresos nacionales e internacionales., • Apoyo a la investigación., • Masters y formación especializada., • Desarrollo profesional en la compañía. **Quiénes somos En Fresenius Medical Care, creemos en el poder transformador de la atención. Cada día, nuestra gente tiene un impacto significativo en la vida de los pacientes en todo el mundo. Por eso ponemos a los miembros de nuestro equipo en el centro de todo lo que hacemos: empoderándoles con propósito, innovación y apoyo.Si buscas hacer crecer tu carrera en un lugar donde tu trabajo realmente importe, donde la tecnología médica avanzada se una con la atención compasiva y donde la colaboración impulse el progreso, te estamos buscando.Fresenius Medical Care es líder mundial en diálisis y atención de enfermedades renales crónicas, unido por un compromiso común de mejorar los resultados y la calidad de vida de los pacientes. Únase a nosotros para construir un futuro más saludable, porque **el cuidado nos concierne a todos .Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, fomentando un entorno laboral diverso e inclusivo donde todos puedan prosperar. Conoce más sobre nuestros valores aquí. *Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, FME se ha marcado como objetivo promover la aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xqziphu Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Be Call Group, Grupo Internacional Líder en servicios de Relación con el cliente, busca un Especialista en Atención al Ciudadano para proyectos de ciberseguridad en León. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Atender llamadas entrantes y asesorar en cuestiones de ciberseguridad de la información, trabajando en equipo para mejorar la calidad del servicio. Se ofrece sueldo fijo, formación gratuita en ciberseguridad, plan de carrera xqziphu profesional a medida, estabilidad y crecimiento laboral, y una política de clima laboral orientada a las #J-18808-Ljbffr

Life changing therapies. Global impact. Bridge to thousands of biopharma companies and their patients. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. We are PCI. Our investment is in People who make an impact, drive progress and create a better tomorrow. Our strategy includes building teams across our global network to pioneer and shape the future of PCI. • Colaborar con los Técnicos de Garantía en el desarrollo del sistema de calidad de acuerdo a lo definido en las guías ICH Q7, Q8, Q9 y Q10., • Elaboración de Procedimientos Normalizados de Trabajo siguiendo las normativas GMP., • Emisión y revisión de los boletines de análisis., • Control de la documentación, de los datos y registros generados y archivo de la documentación de los lotes. Control del etiquetado., • Gestión y aprobado de los registros de calidad., • Revision de APR, • Reclamaciones a proveedores., • Realización de las auditorias de Calidad (internas, externas o de clientes), siempre con supervisión de un Técnico de Garantía de Calidad., • Trabajar siguiendo principalmente criterios de seguridad laboral., • Desempeñar sus funciones siguiendo los criterios de calidad marcados por la Compañía., • Realizar las funciones de su puesto atendiendo a los criterios comportamentales establecidos por la Administración por Valores. Join us and be part of building the bridge between life changing therapies and patients. Let's talk future Equal Employment Opportunity (EEO) Statement: PCI Pharma Services is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. We do not unlawfully discriminate on the basis of race, color, religion, age, sex, creed, national origin, ancestry, citizenship status, marital or domestic or civil union status, familial status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, genetics, disability, military eligibility or veteran status, or any other protected status. At PCI, Equity and Inclusion are at the core of our company's purpose: Together, delivering life-changing therapies. We are committed to cultivating an inclusive workplace by holding ourselves accountable to the highest standards of understanding, fairness, respect, and equal opportunity - at every level. xqziphu We envision a PCI community where everyone can belong and grow, and we strive to bring this vision to reality by continuously and intentionally assessing our people practices, policies and programs, marketing approach, and workplace culture. #J-18808-Ljbffr

ALTEN busca un programador Java para León, España, integrándose en un equipo de profesionales. Se valorará experiencia en Java EE, JUnit y Java Doc, con certificación Oracle Java SE 6 o superior, y formación técnica en TIC. Formarán parte de una empresa multinacional con proyectos desafiantes y crecimiento continuo. Se ofrece formación especializada y desarrollo profesional, en un entorno de trabajo dinámico y clima laboral favorable. Ubicación en León, con posibilidades de proyectos en la región. #J-18808-Ljbffr

Randstad selecciona cuatro vendimadores/a en La Bañeza (León) para la campaña de vendimia. Se ofrece contrato temporal y jornada laboral completa. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Funciones: recogida de la uva siguiendo los criterios de calidad y limpieza de los racimos, trabajando en un equipo de profesionales. xqziphu Requisitos: disponibilidad para la campaña, experiencia en recolección de fruta o trabajos agrarios valorable, y carnet de conducir con vehículo propio valorable. #J-18808-Ljbffr

El profesional será responsable de la ejecución y supervisión del mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones industriales, con un enfoque principal en los sistemas mecánicos, eléctricos y de climatización. Su labor diaria incluye la gestión operativa de sistemas críticos como calderas de vapor, estaciones de tratamiento de aguas, torres de refrigeración y las redes contra incendios, asegurando su funcionamiento óptimo y la continuidad de la producción. Además, realizará intervenciones directas de reparación en maquinaria, que pueden implicar tareas de soldadura para solucionar fugas, mantenimiento de motores eléctricos y la mecanización de piezas de repuesto utilizando herramientas como tornos y fresadoras. Una parte fundamental del puesto es el control exhaustivo y la verificación de la calidad de los trabajos ejecutados por empresas subcontratadas, garantizando el cumplimiento de las normativas de seguridad y los estándares técnicos establecidos. La posición requiere completar rigurosamente las rutinas de inspección mediante checklist en cada turno y gestionar toda la documentación asociada a las operaciones de mantenimiento, desde órdenes de trabajo hasta informes de incidencias. El objetivo es mantener un historial preciso y actualizado que permita el análisis de tendencias y la mejora continua de los procesos de mantenimiento en la planta industrial. El puesto ofrece un contrato indefinido desde el inicio de la relación laboral, con un horario de trabajo establecido de lunes a viernes en turno de mañana. La integración se realizará en un equipo de mantenimiento sólido y bien organizado, donde existirá la oportunidad de desarrollo técnico continuo mediante el trabajo con una amplia variedad de equipos industriales avanzados.

Jefe/a de Obra - Edificación Singular GYOCIVIL•castilla and leon, ES Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Descripción del trabajo En GYOCIVIL llevamos más de 20 años construyendo el futuro de manera sostenible. Somos un grupo empresarial consolidado en el sector de la construcción y los servicios, donde el talento, el crecimiento sostenible y el valor social son nuestros pilares fundamentales. ¿Buscas un proyecto donde tu liderazgo deje huella? ¡Esta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? Como Jefe/a de Obra, asumirás la gestión integral de proyectos de edificación singular en Soria, liderando los siguientes retos: • Planificación estratégica: Programar y coordinar todas las actividades de construcción., • Control financiero: Gestionar de manera eficiente los recursos y el presupuesto del proyecto., • Seguridad y normativa: Asegurar el cumplimiento riguroso de los estándares de seguridad y regulaciones., • Resolución y toma de decisiones: Solucionar incidencias en obra con agilidad y visión de negocio., • Calidad excelente: Supervisar minuciosamente la ejecución y los acabados de la obra.¿Qué buscamos en ti?, • Formación: Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil, ITOP o equivalente., • Experiencia: Mínimo 5 años liderando y gestionando obras de edificación., • Conocimientos: Sólida base en normativas de seguridad y regulaciones del sector., • Habilidades: Liderazgo, gran capacidad de organización, planificación y gestión de equipos.¿Qué te ofrecemos? Queremos que crezcas con nosotros. Por eso, te ofrecemos un entorno donde te sentirás como en familia desde el primer día: • Estabilidad: Contrato indefinido desde el inicio., • Retribución: Remuneración competitiva adaptada a tu experiencia., • Cultura GYOCIVIL: Formar parte de un equipo altamente capacitado, apasionado, dinámico y colaborativo., • Compromiso real: Creemos en la igualdad de oportunidades, la diversidad laboral y el desarrollo profesional continuo.Beneficios sociales incluidos:, • Tarjeta restaurante., • Vehículo de empresa / kilometraje., • Teléfono móvil corporativo., • Ayuda a la vivienda. ¿Te apasiona la construcción y buscas un nuevo reto profesional? xqziphu ¡Queremos conocerte! #EmpleoSoria #Construccion #JefeDeObra #IngenieriaCivil #ArquitecturaTecnica #OportunidadLaboral #GYOCIVIL #J-18808-Ljbffr

Kone México busca un/a Técnico/a de Instalaciones para asegurar la instalación y modernización de equipos en León. El candidato/a será responsable de garantizar la seguridad durante las instalaciones y la calidad del servicio al cliente.Se ofrece un contrato indefinido, formación continua y retribución flexible, además de oportunidades de evolución profesional creciendo dentro de la empresa. La cultura laboral promueve la inclusión y el bienestar personal y profesional.#J-18808-Ljbffr

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Valladolid. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. xqziphu Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades #J-18808-Ljbffr