Trabajos marketing en Lleida - Page 4Crear alertas

En Grupo Insur, compañía inmobiliaria patrimonialista y promotora cotizada con más de 80 años de experiencia y presencia nacional, buscamos un/a Responsable de Customer Experience Tecnológico. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. La persona incorporada será responsable de impulsar y ejecutar la experiencia digital del cliente a lo largo de todo el ciclo inmobiliario, desde la captación hasta la postventa y fidelización, integrando tecnología, procesos y todos los equipos para garantizar una experiencia excepcional, medible y escalable. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño del Customer Journey digital end-to-end nacional e internacional y detección de fricciones en cada touchpoint., • Optimización de CRM Sales M365 orientada a experiencia de cliente., • Implementación de canales de atención digital (chatbot, omnicanalidad, etc)., • Implementación de canales de voz del cliente (VoC) y mejora continua basada en feedback., • Gestión de métricas de experiencia: NPS, CSAT, CES, tasa de resolución y tiempo de respuesta., • Trabajo en equipo con diferentes perfiles marketing, comercial, administrativo, contact center, negocio, técnico y tecnológico., • Colaboración con diferentes áreas de IT, TD y Data para incorporar automatización e IA en la experiencia del cliente. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en ADE, Ingeniería o disciplinas relacionadas con experiencia de cliente., • Experiencia en roles de Customer Experience, con un componente tecnológico relevante., • Experiencia demostrable en Microsoft Dynamics 365., • Conocimiento de plataformas CRM (Dynamics 365 Sales), CDP y herramientas de Customer Insights, Customer Service, Customer Voice..., • Experiencia en gestión del cliente vinculada a productos o aplicaciones digitales., • Capacidad de análisis de datos cualitativos y cuantitativos para la toma de decisiones., • Se valorará experiencia con soluciones de IA conversacional y automatización de procesos (RPA)., • Se valorará conocimiento del proceso de comercial inmobiliario, así como experiencia en plataformas proptech, tanto en entornos B2B como B2C. ¿Qué te ofrecemos? En Grupo Insur apostamos por relaciones profesionales estables y por el desarrollo de nuestro talento: • Contrato indefinido., • Paquete salarial competitivo, compuesto por fijo + variable. -Jornada intensiva en verano. • Formación continua. ¡Da el siguiente paso en tu carrera! xcskxlj Si buscas un nuevo reto profesional en una empresa referente, con proyectos ambiciosos y un equipo que apuesta por el talento, queremos conocerte.

¡Únete a Influencity y sé la fuerza comercial que redefine el Influencer Marketing en España y LATAM! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. En Influencity, proporcionamos una plataforma SaaS líder que permite a marcas y agencias gestionar, analizar y medir campañas de Influencer Marketing a nivel global. Estamos en plena fase de crecimiento y buscamos un BDR para liderar la apertura de nuestro pipeline de ventas en los mercados de España y LATAM. Este rol es 100% Outbound y será clave para la expansión estratégica de la compañía. Buscamos a alguien con alta capacidad de autogestión, proactividad y mentalidad comercial, que disfrute trabajando con objetivos ambiciosos y claros. Si te apasionan las ventas, disfrutas de la prospección comercial y quieres desarrollar tu carrera en una compañía tecnológica en plena expansión internacional, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Por qué unirte a Influencity? • Enfoque 100% Outbound, • Tu rol es puramente de prospección y generación de nuevas oportunidades. Serás clave en el crecimiento comercial en España y LATAM., • Tecnología de vanguardia, • Trabajarás con un Sales Tech Stack potente para optimizar la prospección y la generación de oportunidades., • Modelo híbrido en Madrid, • Flexibilidad de trabajo híbrido con presencia en oficina en Madrid para onboarding, training e integración con el equipo comercial., • Compensación competitiva, • Salario fijo sólido + variable atractivo ligado a resultados. ¿Qué harás en tu día a día? • Mapeo estratégico: Identificar y segmentar cuentas clave en España y LATAM (agencias y marcas), • Cadencias outbound: Diseñar y ejecutar secuencias multicanal (cold calling, email y LinkedIn), • Generación de oportunidades: Contactar, cualificar y agendar demos para Account Executives, • KPIs de alto rendimiento: Cumplimiento de objetivos de actividad, reuniones y conversión, • Gestión de pipeline: Mantener un pipeline 100% outbound en HubSpot con trazabilidad impecable Lo que buscamos en ti • Experiencia previa como SDR/BDR o en prospección B2B (preferiblemente SaaS o tech), • Mentalidad de ejecución outbound constante xcskxlj y disciplina en cold calling, • Alta autonomía y capacidad de autogestión de territorio y objetivos, • Experiencia con CRM y herramientas de Sales Engagement (valorable Genesy o similares), • Nivel alto de español e inglés, • Residencia en Madrid o disponibilidad para modelo híbrido Qué ofrecemos • Contrato indefinido y jornada completa, • Salario fijo competitivo + variable (bonus), • Oportunidad real de crecimiento profesional, • Entorno de trabajo basado en confianza, excelencia y trabajo en equipo Horario • España & LATAM (México):, • 10:00 – 19:00, • 2 días por semana: 12:00 – 20:00, • Viernes: 09:00 – 15:00, • Modelo híbrido en Madrid

ASESOR/A TÉCNICO DE EMPRENDIMIENTO ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Requisitos del puesto: • Formación mínima: Titulación de Graduado/a, Licenciado/a ingeniero/a, Master o FP, • Conocimiento hablado y escrito del idioma Gallego, • Manejo avanzado de aplicaciones y herramientas informáticas, contenidos web, Redes Sociales y similares. Experiencia: Al menos 2 años (24 meses) de experiencia certificable* en la programación y ejecución de proyectos en materia de desarrollo territorial a través del emprendimiento, desarrollando funciones de información y asesoramiento a emprendedores, entre otras: • Diagnóstico inicial del proyecto emprendedor: perfil del promotor, viabilidad del producto o servicio, mercado objetivo, ingresos esperados, estructura de costes,…, • Apoyo en la búsqueda de financiación, ayudas y subvenciones: preparación de documentación, memorias, tramitación de la solicitud, seguimiento y apoyo en la justificación., • Asesoramiento en la elaboración de planes de empresa y estudios de viabilidad comercial, económica y financiera: análisis de rentabilidad, proyecciones, escenarios, inversión necesaria,…, • Orientación sobre trámites administrativos: forma jurídica, obligaciones fiscales, laborales, con la Seguridad Social, • Asesoramiento en la constitución de sociedades (notaría, NIF, estatutos, registro, altas en AEAT, SS, licencias)., • Asesoramiento para cumplimiento normativo en otros ámbitos: fichajes, prevención de riesgos laborales, protección de datos, etc…, • Asesoramiento básico en marketing y comunicación: estrategia de posicionamiento, imagen de marca, customer journey map y uso de herramientas digitales (Canva,…), • Definición de itinerarios y tutorización y seguimiento de los proyectos., • Análisis y tendencias del mercado y/o ecosistema emprendedor., • Diseño e impartición de talleres, charlas y formaciones sobre emprendimiento, gestión empresarial, digitalización, innovación y desarrollo de habilidades emprendedoras. xcskxlj *Experiencia certificable que se comprobará a través de la Vida Laboral del candidato y que debe venir acompañado de certificado o certificados de anterior/es empleador/es que certifique y detalle en qué ha consistido esa experiencia, con su firma.

IT Help Desk Support ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. ¡Únete a la familia UNAVETS! Somos el Grupo Veterinario líder en la Península Ibérica con más de 150 centros. En UNAVETS encontrarás un entorno donde ampliar tu formación y un ambiente de colaboración donde profesionales del Marketing, Recursos Humanos, Operaciones y Finanzas dan soporte empresarial a veterinarios y auxiliares para que disfruten de su profesión. Actualmente, tenemos una vacante disponible como Information Technology Help Desk Support con experiencia en nuestras oficinas de Madrid (zona Chamartín). Una gran oportunidad para continuar tu crecimiento profesional y trabajar en un buen ambiente. ¿Cuáles serán tus principales funciones? 1.Configuración y mantenimiento de la infraestructura: • Servidor y máquina virtual, • PC y portátiles (configuración, gestión y solución de problemas del sistema, actualización / cambios de software, soporte al usuario), • Instalación y configuración de hardware, software, sistemas, redes, impresoras y escáneres, • Cambios/solución de problemas de red (routers, switch, AP's, cables, etc.), • Control y coordinación de impresoras, • Apoyar cualquier necesidad de TI durante los procesos de integración y adquisición de las unidades de negocio., • Incorporación de empleados corporativos (gestión de nuevos dispositivos, configuraciones, accesos, seguridad, correo corporativo...), • Offboarding de empleados corporativos (control de seguridad, accesos, dispositivos, correo corporativo...), • Capacitación en nuevas herramientas e implementaciones, • Sistema de inventario y diagnóstico de equipos, dispositivos y herramientas, • Web, • Gestión y transferencia de dominios web después de la integración, • Contacto y coordinación con el operador de comunicaciones, • Instalación, instalación, configuración y mantenimiento de la central telefónica, • Supervisión de teléfonos celulares, • Responsable del esquema de telecomunicaciones y redes de la empresa., • Gestión de dominios Unavets, • Gestión de correo electrónico (creación, eliminación, definición de política), • Creación, configuración y redirección de e-mails corporativos para todos los empleados de las nuevas clínicas (integraciones) ¿Qué necesitamos? • Formación mínima de FP, • Experiencia previa en la vacante, • Tener carné de conducir, • Disponibilidad para poder viajar a nivel nacional, • Persona comunicativa, habituada a trabajar en equipo y proactiva ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo + variable, • Retribución Flexible: Tickets restaurante, transporte,…, • Seguro médico privado pagado por la empresa, • Muy buen ambiente laboral, • Oficinas centrales en la zona de Chamartín ¡Si eres un amante de los animales y tu perfil encaja con todo lo que has leído! ¡Estamos deseando conocerte! xcskxlj Envíanos tu CV y valoraremos tu candidatura.

Empresa muy conocida del sector de gran consumo y alimentación, con fuerte presencia a nivel nacional y un posicionamiento consolidado en productos de alto valor añadido, busca un/a candidato/a para la posición de Gestor/a de Punto de Venta (GPV), que debe residir en la parte de Madrid Sur Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Funciones: En dependencia de la Responsable del equipo de GPV se encargará, entre otras, de las siguientes funciones en el Punto de Venta: • Realizar las visitas asignadas de clientes, • Seguimiento del cumplimiento de los acuerdos alcanzados desde la central, • Seguimiento de las promociones de productos en las distintas superficies comerciales, • Fidelizar y aumentar la cartera de clientes, • Realizar el reporte diario de las acciones realizadas Requisitos: • Estudios relacionados (valorable): Administración de empresa/ Comercio y Marketing o similar, • Manejo de herramientas informáticas (Paquete Office), • Se valorará positivamente experiencia previa en puestos similares y principalmente en el sector de la alimentación, • Pensamos en una persona responsable, con cierto grado de autonomía, con buena comunicación, dinámica, proactiva, entusiasta, con clara orientación al cliente y al cumplimiento de objetivos. • Residencia en Madrid (SUR) Oferta: • Contrato de trabajo: Indefinido con el correspondiente periodo de prueba, • Condiciones salariales: Salario bruto anual 22.000€ e incentivos de 3.000 € brutos anuales en base a la consecución de objetivos., • Vehículo, teléfono, portátil y tablet de empresa, • Jornada: completa de lunes a jueves jornada partida y viernes jornada continua, • Disponibilidad para viajar / principalmente por la provincia de Madrid (pueden darse de forma puntual viajes a Bilbao o a otras provincias para reuniones de equipo, formaciones y/o similares). xcskxlj Categoría Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

Operations Manager Spain - Food Retail Madrid, España | Reporta a: Spain Country Manager Jornada completa | Rol en campo (se requieren visitas frecuentes a tiendas a nivel nacional) La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. SOBRE NOSOTROS Fundada en noviembre de 2018 a partir del sueño de dos amigos de “alimentar el mundo con positividad y bienestar”, Poke House es una de las marcas fast-casual de mayor crecimiento en Europa. Hoy operamos más de 180 locales en nueve países (Italia, Reino Unido, España, Francia, Portugal, Austria, Bélgica, Rumanía y Estados Unidos), combinando innovación digital con operaciones modernas de restauración. A medida que seguimos reforzando nuestras operaciones en España y evolucionando nuestra estructura organizativa, buscamos un/a Operations Manager Spain que lidere el rendimiento operativo y la gobernanza a nivel país. SOBRE EL PUESTO Reportando directamente al Spain Country Manager, el/la Operations Manager Spain será responsable del rendimiento operativo global, la consistencia y el control de costes de todas las tiendas propias en Madrid. Actuará como principal interlocutor operativo del Country Manager, garantizando la alineación entre la estrategia de negocio y la ejecución en tienda, impulsando el rendimiento, la responsabilidad y la excelencia operativa a nivel nacional. QUÉ HARÁS Rendimiento Operativo y Gobernanza del P&L • Ser responsable de los KPIs operativos a nivel tienda para todo el país (ventas, % coste laboral, % coste de alimentos, contribución EBITDA, satisfacción del cliente) y monitorizarlos de forma continua, • Asegurar la alineación con los objetivos presupuestarios anuales y contribuir a las previsiones operativas, • Liderar la revisión periódica del desempeño con los Store Managers, validando planes de acción para tiendas con bajo rendimiento, • Impulsar iniciativas de mejora continua para aumentar la rentabilidad y la eficiencia operativa Planificación de la Fuerza Laboral y Optimización de Costes • Supervisar la estrategia de planificación de personal en todas las tiendas en España, • Garantizar la optimización de las estructuras de plantilla en línea con los objetivos de productividad, • Validar presupuestos de mano de obra y medidas de control de costes, • Apoyar la planificación estratégica de la plantilla en coordinación con HR Estándares Operativos y Cumplimiento • Definir, implementar y auditar los estándares operativos en todo el país, • Garantizar el pleno cumplimiento de la normativa española en materia de seguridad alimentaria, higiene y prevención de riesgos laborales, • Liderar auditorías operativas y asegurar la implementación de medidas correctivas Liderazgo Transversal • Actuar como enlace operativo entre las tiendas en España y las funciones centrales (HR, Finanzas, Supply Chain, Marketing, Digital), • Liderar junto al Country Manager la implementación de iniciativas estratégicas del HQ (cambios de menú, actualizaciones de precios, herramientas digitales, mejoras de procesos), • Asegurar una ejecución consistente de los estándares de marca en todos los puntos de venta Liderazgo Organizativo y Responsabilidad • Supervisar y apoyar a los Store Managers, reforzando sus capacidades de liderazgo y la cultura de responsabilidad, • Validar planes de mejora del rendimiento y procesos de escalado, • Contribuir a la identificación de talento y a la planificación de sucesión dentro del área de operaciones, • Fomentar una cultura de alto rendimiento basada en la responsabilidad, la disciplina y el trabajo en equipo Reporting y Contribución Estratégica • Consolidar y presentar insights de rendimiento operativo al Country Manager, • Proporcionar inteligencia de mercado y feedback competitivo a nivel nacional, • Contribuir a la estrategia xcskxlj operativa del país y a la planificación anual del negocio REQUISITOS • 6–8 años de experiencia en operaciones multi-site en food retail, QSR o hostelería, • Disponibilidad para viajar semanalmente para visitar nuestras tiendas en España (por ejemplo: Madrid, Barcelona, Valencia), • Experiencia demostrada gestionando el rendimiento a nivel nacional o en grandes regiones, • Sólido conocimiento de dinámicas de P&L, optimización de costes laborales y palancas de productividad, • Conocimiento sólido de la normativa española en seguridad alimentaria y cumplimiento, • Experiencia en transformación operativa o simplificación organizativa es un plus, • Mentalidad práctica (hands-on) con fuertes capacidades analíticas, • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders, • Español e inglés fluidos QUÉ OFRECEMOS • Un rol de liderazgo clave dentro de un grupo internacional en fuerte crecimiento, • Exposición directa a decisiones estratégicas a nivel país, • Oportunidad de definir y elevar los estándares operativos en España, • Compensación competitiva acorde a la seniority e impacto del rol, • Crecimiento profesional en una organización europea multi-país, • Descuentos para empleados y beneficios

About the Company: An AI-first travel technology group. Founded in 2012 and headquartered in Shenzhen, Dida combines the scale and innovation of China with the diverse needsdidatr of international travel partners. By leveraging advanced AI platforms, automation and data insights, Dida delivers smarter solutions that help partners improve efficiency, strengthen engagement, and accelerate growth. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Responsibilities: • Build and progressively expand a portfolio of local hotel partners and assigned regional chains / international chains by negotiating and securing win-win distribution partnerships, facilitating the hotel onboarding, and owning Dida’s day to day relationship with your portfolio of hotels., • Execute effectively based on KPI metrics (targets, goals and/or strategic objectives) set by the company., • Engage with both individual hotels and hotel groups in your market in order to achieve your targets., • Ensure that partner hotels’ product (content, rates and availability) is consistently optimized and competitive., • Maximize sales for your hotel partners by providing relevant data insights, support services and collaborating closely with Dida’s internal stakeholders., • Represent Dida in the local market, build Dida’s company profile with key local influencers (e.g. tourism bureau, hotel association, etc.) and provide expertise to the local industry., • Educate DidaT’s colleagues on market dynamics and specific needs/requests from your portfolio., • Secure additional rates and rooms as and when Dida chooses to offer additional product to DidaTravel’s customers., • Secure seasonal deals, evergreen and dynamic promotions within the guidelines set by Management to support the brands’ merchandising and marketing efforts., • Responsible for weekly reports and monthly KPI review reporting to the team leader. Qualifications: • Bachelor’s Degree or equivalent., • Minimum 5 years sales/account management experience in the travel industry., • Solid hotel revenue / e-commerce / distribution background with proven record of handling major OTAs and online wholesalers will also be considered., • Demonstrates problem solving skills., • Conscientious, quick learner, adaptable, self-aware, accountable, responsible., • Independent work ethic, ability to work remotely., • Ability to effectively communicate to various levels and through a variety of communication channels. xcskxlj, • Able to work independently as well as be a strong team player, always seeking to improve team and organizational performance.

En Revlon - Elizabeth Arden, empresa líder global en cosmética, buscamos un/a Beauty Advisor Itinerante. Nos orientamos a una persona dinámica y con vocación comercial, para trabajar en promociones multicliente. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Funciones principales: • Dar a conocer y vender los productos de Elizabeth Arden., • Hacer seguimiento y garantizar el cumplimiento de los objetivos de venta establecidos., • Gestionar el stock y el merchandising., • Incrementar la captación, la fidelización y el conocimiento de la marca entre los consumidores., • Asesorar a los clientes sobre los servicios de tratamiento y maquillaje ofrecidos., • Mantener la imagen de marca conforme a las directrices del departamento de marketing, así como una imagen personal adecuada. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en el sector de cosmética, idealmente selectiva, como Beauty Advisor en perfumerías., • FP Grado Medio en Imagen Personal, • Formación en Estética y/o Maquillaje., • Disponibilidad para viajar por el territorio nacional, cambiando semanalmente de punto de venta de acuerdo al calendario promocional definido anualmente. Conocimientos, Habilidades y Competencias: • Conocimiento y experiencia en cosmética., • Orientación al cliente., • Actitud positiva., • Habilidades de comunicación., • Orientación a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo. xcskxlj, • Iniciativa.

Nuestro cliente es una importante y reconocida Empresa industrial referente en el mercado nacional, dedicada a la fabricación y distribución de productos con destacada imagen y posicionamiento de marca, dirigidos al sector de la construcción, precisa incorporar en sus instalaciones situadas en el entorno de Bilbao: Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. DIRECTOR/A DE MARKETING En dependencia de la Dirección Comercial, liderará el Departamento de Marketing y coordinará el equipo a su cargo, siendo sus principales funciones: • Definir y marcar la estrategia de Marketing, estudiando e identificando tendencias de mercado y potenciando la relación con el área comercial, para lo cual prestará apoyo tanto al canal profesional (B2B) como al consumidor final (B2C)., • Diseñar y desarrollar herramientas de Marketing que faciliten el cierre de ventas al equipo comercial., • Liderar la estrategia de marca tanto en grandes prescriptores (arquitectura, industria) como en el punto de venta (retail)., • Desarrollo y seguimiento de proyectos Y campañas., • Análisis de mercados globales a nivel internacional. PERFIL: • Titulación universitaria media o superior en materias como ADE, Marketing, Comercio o similar. Se valorará la formación de posgrado en materias relacionadas o MBA., • Experiencia de al menos cinco años en posiciones de responsable de marketing en entornos relacionados (sector industrial, construcción, distribución/retail…)., • Nivel alto de inglés hablado y escrito., • Perfil analítico, creativo, orientado a resultados comerciales y que facilite la integración de la actividad de marketing con la actividad comercial de la Empresa. SE OFRECE: • Incorporación en Empresa Líder, puesto de carácter estratégico dentro de la estructura de la misma, con impacto real en la toma de decisiones.

En Midwich Iberia ampliamos el equipo y buscamos una persona con experiencia en gestión y desarrollo de cuentas en el entorno Audiovisual Profesional Systems / IT, orientada a la creación de oportunidades de negocio y al crecimiento sostenible de la cartera de clientes en la zona centro. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Misión del puesto Desarrollar y maximizar el potencial de las cuentas asignadas en el mercado AV Pro Systems, impulsando el crecimiento del negocio mediante la detección de nuevas oportunidades, el fortalecimiento de relaciones a largo plazo con clientes clave y la propuesta de soluciones técnico‑comerciales adaptadas a sus necesidades. Principales responsabilidades • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes del entornoAudiovisual Systems (integradores AV)., • Identificar nuevas oportunidades de negocio tanto en clientes existentes como en nuevos prospectos., • Elaborar y defender propuestas comerciales personalizadas, alineadas con las necesidades técnicas y de negocio del cliente., • Realizar el seguimiento del pipeline comercial y coordinar el cierre de oportunidades., • Alcanzar los objetivos de ventas y crecimiento definidos para su cartera., • Colaborar con los equipos internos (producto, marketing, preventa y back office) para garantizar un servicio excelente y coherente con la estrategia comercial. Requisitos del puesto Formación y experiencia • Experiencia de 3 a 5 años en posiciones comerciales B2B en el sector Audiovisual Profesional y/o IT., • Experiencia en venta consultiva y gestión de cuentas., • Orientación a cliente y a resultados., • Capacidad de comunicación, negociación y gestión de relaciones comerciales., • Organización, planificación y visión de negocio., • Autonomía, proactividad y capacidad para detectar oportunidades., • Manejo intermedio de herramientas Office., • Salario competitivo con componente fijo y variable acorde a mercado., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Employee Assistance Program (EAP)., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Seguro médico y plan de compensación flexible., • Acceso a plataforma de descuentos en tiendas y marcas., • Incorporación a un entorno profesional, estable y en crecimiento dentro de un grupo internacional líder en distribución AV Profesional. En Midwich Iberia S.A.U., creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Nuestro compromiso es ofrecer un entorno laboral inclusivo, donde cada proceso de selección se basa en la valoración de competencias y méritos, sin importar género, edad, orientación sexual, origen, religión o cualquier otra característica personal. xcskxlj Nos esforzamos por crear un espacio de respeto y crecimiento para todas las personas.

As an Account Manager, you are primarily responsible for maintaining the relationship with a fixed group of clients. Moving beyond responsiveness, you anticipate client needs and constantly seek to find creative solutions. You are passionate about helping customers, you have a competitive and challenger mindset, love working in a high-energy team and have experience selling to customers in the market research, media or marketing industry. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Candidates should be comfortable with regular travel as part of this role (monthly basis) WHAT DO WE OFFER? • A fast-growing, ambitious organization that operates in perhaps the most interesting market of the moment: Data;, • An inspiring, international working environment with many opportunities to learn and grow;, • A fantastic, young and sociable team that lives by the motto 'work hard, play hard. RESPONSIBILITIES • You meet or exceed sales targets for the accounts for which you are responsible;, • You ensure proactive communication with customers, are a professional conversational partner and ensure timely delivery of quotations;, • You call, e-mail or visit your customers to determine their needs, to follow up on your outstanding proposals or to present new products. You also make contacts with new connections in order to further expand Dynata's network;, • You make sure that customers are happy with Dynata and want to work with us. You work together in a team with other Account Directors and Project Managers. Together you take care of customer satisfaction;, • Together with the regional Sales Director you are responsible for developing account plans to serve and grow your customers and cross-sell the entire Dynata Product Suite;, • Maintain strong presence in the industry through active membership and function attendance for industry professional organizations. Represent the Company at activities and functions. Stay abreast of industry news and trends. Communicate critical developments to sales and organizational stakeholders. Skills & Attributes: • A positive and can-do mindset; an eye for detail and a winner’s mentality;, • Proven success in managing customers and in exceeding sales quotas;, • Strong communication skills, both verbally and in writing; Able to take cultural differences into account; Good listener;, • A strong customer focus, for both internal and external contacts;, • Ability to work in a structured and efficient way in order to meet deadlines; and to work independently as well as enjoy working in a team. Always willing to go the extra mile;, • Demonstrated leadership capabilities, including people development/coaching, objective setting and measurement skills;, • Fluent communication skills in English;, • Fluent Communication skills in Italian;, • Expert Proficiency in Microsoft Outlook, Excel, PowerPoint and experience working with CRM. Experience & Education: • 3+ years of Sales account management experience with demonstrated success in growing and managing accounts;, • Experience with large account sales and managing complex sales in large organizations;, • Bachelor's degree in related field or equivalent work experience. At Dynata, we are committed to fostering an inclusive, accessible environment, where all employees and customers feel valued, respected and supported. We are dedicated to building a workforce that reflects the diversity of our customers and communities in which we live and serve. Dynata welcomes and encourages applications from people with disabilities. We are committed to an inclusive work culture for all our employees. xcskxlj Accommodations by request can be made for all aspects of the selection process. #LI-DI1 #LI-Hybrid

Ubicación: Donosti Tipo de contrato: Indefinido ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. SOBRE NOSOTROS: Somos una Consultora especializada en SAP, caracterizada por los resultados obtenidos de nuestra trayectoria de más de 15 años; nuestros objetivos tanto internos como externos y nuestra filosofía, que nos hace comprometernos con un desarrollo empresarial diferente, basado en criterios de transparencia, comunicación, conciliación y formación. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un/a Consultor/a SAP Business One con experiencia en implantación, soporte y/o mejora continua del sistema, capaz de entender las necesidades del cliente y transformarlas en soluciones eficientes. Funciones principales • Labores de consultoría principalmente., • Participación en proyectos de consultoría SAP Business One (Implantación, configuración y evolución de SAP Business One)., • Análisis de procesos de negocio y propuesta de soluciones tecnológicas adaptadas a PYMES., • Soporte funcional y resolución de incidencias., • Mejora continua y optimización de procesos., • Colaboración con perfiles técnicos y de desarrollo., • Soporte funcional y acompañamiento a usuarios., • Participación en acciones de formación y soporte a iniciativas de marketing. Requisitos • Conocimiento de procesos de negocio y visión funcional., • Formación en Finanzas, Economía, Administración y Dirección de Empresas o similares., • Experiencia en entornos de PYME., • Al menos 3 años de experiencia como Consultor/a SAP Business One. Se valorará • Conocimientos en herramientas de Business Intelligence (BI)., • Nivel de inglés y/o euskera. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable con posibilidades de crecimiento profesional., • Modalidad de trabajo flexible (híbrido)., • Formación continua y certificaciones., • Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa. ¿Te interesa? xcskxlj Si quieres formar parte de un equipo dinámico y trabajar en proyectos desafiantes, ¡nos encantaría conocerte!

About Us WildCard is scaling casual, ad-monetized, retentive mobile games with performance-focused, creative-driven UA. We have a unique approach and structure that makes us hyper-effective. As we continue to grow, we seek a User Acquisition Lead to join our team and spearhead our performance marketing efforts. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Job Overview The UA Lead will own the full acquisition funnel - from strategy and channel mix to campaign execution, creative feedback loops, and budget allocation. You'll work at the intersection of data, creative and monetization, making sure every dollar spent drives real, retentive growth. This role is ideal for someone who's been deep in mobile gaming UA, knows what it takes to scale profitably on ad-monetized titles and wants to build something with a small, sharp team. Key Responsibilities • Own end-to-end UA strategy across paid channels (AppLovin, Unity, Meta, Google Ads, Apple Search Ads, DSPs) for a portfolio of casual games., • Manage campaign budgets, pacing -optimizing daily toward ROAS-based goals., • Analyze cohort-level performance data, attribution signals and creative metrics to inform scaling decisions and kill underperformers fast., • Collaborate with cross-functional teams, including Product, Data, and Creative, to develop effective marketing materials and strategies., • Build, mentor, and lead user acquisition team., • Monitor market trends and competitor activities to stay ahead of industry developments., • Manage budgets and ensure campaigns are cost-effective and within allocated spend., • Provide regular reports and insights to senior leadership on campaign performance and user acquisition metrics. Qualifications • 4+ years of hands-on experience in user acquisition for mobile games, with measurable results scaling ad-monetized titles., • Deep expertise across major ad networks and platforms (AppLovin, Unity, Meta, Google Ads, Apple Search Ads). You know how each one behaves and how to get the most from them., • Strong analytical skills: comfortable with MMP data (AppsFlyer, Adjust, or similar), cohort analysis, ROAS modeling and incrementality thinking., • Excellent leadership and team-building skills., • Comfortable working autonomously in a remote, distributed environment., • Strong communication and collaboration skills. What We Offer • Competitive salary and benefits package., • Opportunity to work with a passionate and innovative team., • Flexible remote work environment., • Career growth and development opportunities in a rapidly growing company., • A chance to shape the future of mobile gaming with a forward-thinking company. xcskxlj If you're a strategic thinker with a passion for mobile gaming and a proven track record in user acquisition, we'd love to hear from you. Join us at WildCard Games and lead our user acquisition efforts to new heights!

En Baufest, nuestra misión es mejorar la vida con tecnología, generando un impacto positivo en la sociedad. Por ello, buscamos un/a Consultor/a CRM Dynamics 365 para participar en un proyecto desafiante junto a equipos multidisciplinarios. Buscamos personas con orientación al negocio, capacidad analítica y experiencia implementando soluciones sobre Dynamics 365 y Power Platform. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Responsabilidades • Levantar y analizar requerimientos junto a stakeholders de negocio., • Configurar y parametrizar soluciones en Dynamics 365 (Sales, Customer Service y/o Marketing)., • Diseñar procesos funcionales, flujos automatizados con Power Automate y modelos de datos en Dataverse., • Coordinar con equipos técnicos para el desarrollo de customizaciones (PCF, plugins y JavaScript)., • Ejecutar pruebas funcionales y acompañar actividades de documentación, capacitación y soporte post go-live., • Participar activamente en mejoras continuas y propuestas de optimización de procesos. Requisitos • +3 años de experiencia como Consultor/a Funcional en Dynamics 365 CE., • Experiencia sólida trabajando con Power Platform (Power Automate, Power Apps y Dataverse)., • Participación en al menos un ciclo completo de implementación., • Capacidad de comunicación e interacción con clientes y áreas de negocio. Se valorará • Conocimientos de Power BI: modelado sobre Dataverse, DAX básico y diseño de reportes operativos., • Certificaciones Microsoft como MB-210, MB-230, PL-200 o PL-600., • Experiencia en industrias como seguros, retail o servicios financieros. Si eres parte de nuestro equipo, podrás acceder a beneficios como: Jornada flexible durante el verano Los viernes sales más temprano Día libre de cumpleaños Inglés in-company + capacitaciones + certificaciones ¡Postúlate y sé parte de un equipo inclusivo donde todo pueden crecer! xcskxlj Baufest promueve la igualdad de oportunidades y no discrimina por razones de nacionalidad, género, edad, religión, orientación sexual, discapacidad, ni por ninguna otra característica protegida por la ley. Baufest protege sus datos personales conforme a las leyes locales de protección de datos aplicables en cada país y siguiendo buenas prácticas de seguridad de la información alineadas con la norma ISO 27001. Su información será tratada con estricta confidencialidad y utilizada únicamente para fines de evaluación y selección.

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: • Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones., • Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales., • Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales., • Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Product Owner / Product Manager, con perfil híbrido que combine visión estratégica de producto con ejecución ágil en el día a día. Esta persona actuará como puente entre negocio y tecnología, transformando la visión de la compañía en un roadmap accionable y trabajando estrechamente con el CTO y el equipo de desarrollo para maximizar el valor entregado. Funciones y Responsabilidades Estrategia de Producto • Traducir la visión del negocio en un roadmap de producto claro y priorizado, • Identificar oportunidades y gaps de producto mediante research de usuarios, análisis de mercado y competencia, • Definir métricas de éxito y KPIs de producto, • Alinear stakeholders (CEO, CTO, Marketing, Ventas, Customer Success), • Analizar datos de uso y comportamiento para priorizar iniciativas, • Validar hipótesis mediante experimentos y feedback de clientes, • Priorizar iniciativas utilizando marcos como RICE, MoSCoW o Value vs Effort, • Asegurar que el roadmap equilibre impacto de negocio, valor usuario y viabilidad técnica Ejecución ágil • Ser responsable del backlog de producto (Asana), • Traducir el roadmap en historias de usuario claras y accionables, • Definir criterios de aceptación y alcance funcional, • Planificar sprints junto con CTO, asegurando entrega de valor real al usuario, • Resolver dudas funcionales y de negocio del equipo técnico, • Validar entregables antes de release, • Colaborar con el CTO para asegurar viabilidad técnica, • Equilibrar deuda técnica vs entrega de valor, • Gestionar nuevas peticiones asegurando su evaluación y priorización antes de su incorporación al backlog Requisitos Experiencia • 2–5 años en roles de Product Manager, Product Owner o híbrido PM/PO, • Experiencia trabajando con equipos de desarrollo ágiles, • Valorable experiencia previa en startups o entornos de rápido crecimiento, • Valorable background técnico (ex-desarrollador, analista técnico, etc.) Formación • Grado en Ingeniería, ADE o similar, • Valorable MBA o formación específica en producto, • Valorable certificaciones Agile (PSPO, CSPO, Scrum Product Owner) Competencias clave: • Definición y priorización de roadmap de producto, • Gestión de backlog y delivery en entornos Agile, • Análisis de datos y toma de decisiones basada en impacto, • Research de usuarios y validación de hipótesis, • Comunicación negocio–tecnología y gestión de stakeholders, • Pensamiento crítico y analítico, • Liderazgo por influencia y autonomía, • Capacidad de priorización y foco en valor, • Mentalidad hands-on y orientación a ejecución Qué ofrecemos • Ser parte de la revolución Legal Tech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días., • Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Aprendemos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros., • Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales., • Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Oficina agradable con un entorno abierto en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, 2 cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Otra información y proceso • Incorporación: Inmediata., • Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid., • Flexibilidad para trabajar en remoto. xcskxlj, • Entorno de trabajo agradable y flexible. Datos de contacto • E-mail: (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (BOG) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221 Colombia

En Nuela estamos buscando un Business Development de Prácticas Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. ‍ ¿Quiénes somos? La educación es la base de nuestro futuro, y Nuela, desde un enfoque innovador y humano, está transformando el panorama de la gestión educativa a nivel internacional. ‍ ¿Qué hacemos? Nuela es un Software de IA para la gestión educativa. Esto está permitiendo a los centros educativos ahorrar una gran cantidad de horas en gestión interna al año, liberando tiempo de directores, coordinadores, profesores y jefes de estudios. ¡Estamos construyendo nuevas herramientas y un producto que no existe en el mercado, así que cada día nos asomamos a un horizonte por explorar! ‍ ¿Cuáles serán tus funciones? • Reuniones con directores, colegios y jefes de estudios., • Manejo del funnel para optimizar el camino de los leads para convertirse en clientes., • Acudir a eventos a nivel nacional promocionando Nuela, • Automatización de los distintos procesos que incluyen el proceso de ventas., • Desarrollo de nuevas estrategias para la captación de leads., • Estrecha relación con el departamento de marketing., • Soporte de comunicación y administrativo con clientes actuales. ¿Qué esperamos de ti? • Creativo, atrevido, capaz de adaptarse a los cambios, con ganas de aprender y crecer., • Con actitud y mentalidad emprendedora., • Con proactividad positiva a la hora de trabajar; pedimos perdón, no permiso., • Con habilidades de comunicación y capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico., • Que se sienta cómodo en el caos y los cambios, forman parte de nuestra rutina diaria., • Que venga cada día a divertirse. Es imprescindible, todo el equipo está a full con ello. Nos gustaría que te sintieras cómodo trabajando con: • Plataformas CRM, • Herramientas de IA Notas para aceptar el desafío (Indispensable) Para nosotros, la cultura se construye en las distancias cortas. Por eso: • Presencialidad Total: Tanto el proceso de entrevista como el trabajo diario son 100% presenciales en nuestras Ofi-Nuelas de Madrid. Creemos en la energía del equipo y en la velocidad que da estar todos en la misma habitación compartiendo café y pizarras. Lo que SÍ ofrecemos • Impacto real e inmediato en un producto que usan miles de profesores en 9 países., • Formación semanal en estrategia, IA, métricas y fundraising., • Un entorno donde se premia la velocidad y la audacia sobre la jerarquía., • Contrato de prácticas en un equipo joven con visión internacional y posibilidad real de contrato. ¿QUIERES UNIRTE AL TEAM NUELA? xcskxlj Incorporación inmediata para alguien que no espere a que el paracaídas se abra solo.

Estamos buscando un/a Product Manager especializado/a en infoproductos, con perfil estratégico, analítico y extremadamente riguroso, para incorporarse a un proyecto dentro del sector de la formación online y la enseñanza de inglés. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Se trata de un producto digital de aprendizaje de inglés online, basado en un método propio de enseñanza y una estructura ya consolidada, enfocado en mejorar la experiencia del alumno, la retención y los resultados de aprendizaje. Buscamos a una persona capaz de mejorar, optimizar y escalar el producto formativo, asegurando una experiencia excelente para el alumno y la evolución continua del método. IMPORTANTE Esta oferta es para personas que se consideren APASIONADAS del producto digital, la experiencia de usuario y la optimización continua. Si: • No disfrutas analizando experiencia de usuario y datos, • No entiendes el impacto del producto en retención y crecimiento, • No tienes obsesión por mejorar continuamente Esta oferta NO es para ti. Habilidades y experiencia requeridas: • 2–5 años de experiencia en Product Management o producto digital, • Experiencia en infoproductos, academias online, EdTech o SaaS B2C, • Experiencia real en onboarding, retención, experiencia de usuario y optimización de producto, • Perfil analítico, metódico y orientado a resultados, • Capacidad para coordinar múltiples departamentos, • Excelente redacción y documentación, • Español nativo e inglés alto (C1+), • Autonomía real en entorno remoto Responsabilidades principales • Auditar y optimizar la experiencia del alumno, • Diseñar e implementar mejoras de producto, • Mejorar onboarding, xcskxlj retención y finalización, • Analizar métricas de producto y abandono, • Gestionar roadmap y QA de contenido, • Coordinar equipos de marketing, tech, soporte y audiovisual, • Detectar oportunidades de mejora continua Qué ofrecemos • Trabajo 100% remoto, • Proyecto consolidado, • Alta autonomía, • Impacto directo en negocio y producto, • Entorno dinámico, • Largo plazo Síguenos para enterarte de más oportunidades y novedades: Instagram: @urdimbreseleccion LinkedIn: Urdimbre Selección

iVascular somos una empresa de Medical Devices ubicada en Sant Vicenç dels Horts. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Nos especializamos en el desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos avanzados para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Nuestro foco está en ofrecer soluciones mínimamente invasivas que realmente mejoran la calidad de vida de los pacientes y convertirnos en un referente en el ámbito vascular potenciando el valor de la tecnología y la innovación. Para ello, controlamos internamente todo el proceso: desde la investigación y desarrollo hasta la producción, esterilización y distribución. Esto lo llamamos Integración Vertical, y nos permite garantizar máxima calidad, innovación continua y una gran agilidad para adaptarnos a las necesidades del mercado. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América y Asia. Nuestro propósito es muy claro: desarrollar tecnologías que salvan y mejoran vidas. Nos encontramos en búsqueda de un GLOBAL PRODUCT MANAGER (Cardiovascular) para reportar a nuestras oficinas centrales localizadas en Barcelona. Tu principal objetivo será el desarrollo e implementación, en el área asignada, de las estrategias de Marketing para cumplir con los objetivos globales de la empresa reportando al Global Marketing Director. FUNCIONES y RESPONSABILIDADES • Diseñar el material del Packaging (embalaje) del producto: Packaging, etiqueta, IFUs., • Desarrollar y actualizar estudios de mercado y benchmarking (evaluación comparativa) para cada producto coordinándose con el equipo de I+D., • Liderar el desarrollo e implementación del Plan de MKT Global de los productos del área asignada. Definir el posicionamiento global del producto y los mensajes de cada producto., • Desarrollar materiales promocionales acorde con el posicionamiento: catálogos, página web, RRSS, presentaciones de producto., • Responsable de la definición de las estrategias de lanzamiento y del plan de acción de los productos., • Proponer e implementar el plan de acción de los productos: registro post marketing, workshops internacionales, casos clínicos, reimpresiones de publicaciones de referencia o publicaciones de artículos en revistas especializadas y revistas que soporten la estrategia de comunicación., • Desarrollar planes de formación y herramientas necesarias para dar soporte al propio equipo de ventas y a los distribuidores., • Responsable de los presupuestos y programas de inversión en el área de Marketing aprobados en el Plan de MKT necesarios para conseguir los objetivos fijados., • Analizar, investigar y proyectar la evolución de los competidores en los diferentes mercados, anticipando las necesidades para la adecuada adaptación del producto en las características del mercado., • Proporcionar soporte de campo., • Crear una red de KoL que den soporte al área de responsabilidad., • Responsable del LCM (ciclo de vida del producto). PERFIL DESEADO • Estudios: grado/licenciatura/ingeniería en la rama de ciencias (biomédicas, biotecnología, bioingeniería, medicina, biología, farmacia, ingeniería, químicas o similares)., • Idiomas: español e inglés (nivel C1). Se realizará prueba de nivel. Otros idiomas, aportarán un valor añadido: francés, alemán, italiano, árabe., • Experiencia +5 años de experiencia en puesto similar., • Conocimientos específicos: formación complementaria en marketing, ventas y análisis de mercados, MBA o Máster en Marketing., • Viajes: ocasionalmente (ferias y congresos)., • Habilidades personales:, • Persona organizada con capacidad de planificación estratégica, orientado a resultados, con pensamiento sintético y analítico., • Trabajo en equipo con flexibilidad y adaptabilidad., • Capacidad de negociación y acostumbrado a trabajar con objetivos claros., • Capaz de realizar demostraciones y presentaciones de los dispositivos que involucran/inspiren a los médicos y comerciales. QUE OFRECEMOS • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar. De L-J puedes entrar entre las 7 y las 9h y salir a partir de las 16:30h. Los viernes hacemos jornada intensiva de 8 a 14h., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos. xcskxlj, • Comedor propio de la empresa subvencionado.

Job Summary Analyze the quality of databases (sales, consumption, forecasts) in order to improve demand forecasting accuracy in specific geographies. Manage part of the demand process within the monthly S&OP cycle, working closely with Marketing teams across different affiliates. Participate in the development of performance indicators Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Key Accountabilities • Learn about and support the understanding of different statistical models related to future customer demand forecasting., • Play an active role in the monthly S&OP process., • Become familiar with historical databases related to consumption, sales, and forecasts., • Participate in demand review meetings with different countries or regions to improve forecast accuracy., • Support teams in the implementation strategy of performance indicators., • Work with databases and compare different forecasting models., • Collaborate with different supply planners, gaining exposure to the specific characteristics of each business unit. Networking/Key relationships This role involves communication with key stakeholders, including: Marketing, Manufacturing, Planning, Logistics, Finance, Warehouse, and Customer Service. Minimum Knowledge: • Education: Business Administration, Engineering, Mathematics, or Supply Chain (business or technical background) Advanced level of English is required. Skills: Strong familiarity with analytical tools (advanced Excel skills are required). Knowledge of additional data management or analytical tools such as Minitab, Python, and Power BI is a plus. xcskxlj Strong communication and interpersonal skills.

Who We Are At Ultralytics, we relentlessly drive innovation in AI, building the world's leading YOLO models. We're looking for passionate individuals obsessed with AI, eager to make a global impact, and ready to excel in a dynamic, high-energy environment. Join our team and help shape the future of Vision AI. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Location and Legalities This full-time Solution Engineer position is based onsite in our brand-new Ultralytics office in London, UK. What You'll Do As a Solution Engineer at Ultralytics, you will be the technical face of our organization. You will work directly with clients to design, prototype, and deploy computer vision solutions powered by Ultralytics YOLO. You will help bridge the gap between client needs and our powerful AI tooling, guiding them through every stage from ideation to deployment. Key responsibilities include: • Collaborating with clients to understand their use cases and challenges, and architecting end-to-end solutions using the YOLO ecosystem., • Delivering high-quality technical demos, onboarding sessions, proof-of-concepts, and technical workshops that illustrate how to build with YOLO and demonstrate the power of Ultralytics tooling., • Designing annotation strategies and model training pipelines tailored to the client’s data, goals, and deployment constraints., • Debugging client issues and delivering effective solutions with a strong understanding of the YOLO package, Python, OpenCV, and model behavior., • Supporting pre-sales efforts by participating in technical discovery calls and helping shape proposals and SLAs., • Serving as a key technical advisor during customer engagements, ensuring successful integration and continued satisfaction., • Interfacing regularly with Sales, Marketing, Engineering, and Product teams to advocate for customer needs and influence roadmap priorities., • Act as a strategic technical advisor to clients, shaping computer vision solutions that drive tangible business outcomes with YOLO models., • Enable the sales and marketing teams with technical expertise, competitive insights, and field learnings to support campaign effectiveness and messaging accuracy., • Represent Ultralytics at conferences, webinars, and customer events. Contribute to technical blog posts, customer stories, and educational materials. Your strategic vision and technical expertise will be essential in supporting Ultralytics' mission of delivering top-tier machine learning tools and models like YOLO11 to the community. Skills and Experience • 5+ years of experience in Computer Vision, Machine Learning, or applied AI roles., • Excellent client-facing skills: patient, resilient, and able to communicate clearly with technical and non-technical stakeholders., • Proficiency in Python and familiarity with the YOLO ecosystem., • Hands-on experience with OpenCV, PyTorch, and classical ML/CV concepts., • Strong understanding of end-to-end model lifecycles, including data collection, preparation, training, evaluation, and deployment., • Experience with Docker and comfort working across Linux, macOS, and Windows environments., • Demonstrated ability to teach or mentor teams and developers through courses, bootcamps, workshops, or community engagement., • Comfort leading workshops, writing technical guides, or presenting to developer audiences Cultural Fit - Intensity Required Ultralytics is a high-performance environment for world-class talent obsessed with achieving extraordinary results. We operate at a relentless pace, demanding exceptional dedication and an unwavering commitment to excellence, guided by our mission, vision, and values. Our team thrives on audacious goals and absolute ownership. This is not a conventional workplace. If your priority is predictable comfort or a standard work-life balance over the relentless pursuit of progress, Ultralytics is not for you. We seek driven individuals prepared for the profound personal investment required to make a defining contribution to the future of AI. Compensation and Benefits • Competitive Salary: Highly competitive based on experience., • Startup Equity: Participate directly in our company's growth and success., • Hybrid Flexibility: 3 days per week in our brand-new office - 2 days remote., • Generous Time Off: 24 days vacation, your birthday off, plus local holidays., • Flexible Hours: Tailor your working hours to suit your productivity., • Tech: Engage with cutting-edge AI projects and our Ultralytics HUB., • Gear: Brand-new Apple MacBook Air and Apple Display provided., • Team: Become part of a supportive and passionate team environment. xcskxlj If you are driven to redefine the capabilities of machine learning and eager to make a significant impact, Ultralytics offers an exceptional career opportunity.

We’re looking for a Salesforce Marketing Cloud Developer to join a global CRM and marketing automation program. This role focuses on building and evolving scalable SFMC solutions in an enterprise, data‑driven environment. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Work model: 100% remote from Spain Start date: May 2026 Key Responsibilities • Develop and configure Salesforce Marketing Cloud (Email Studio, Journey Builder, Automation Studio, Mobile Studio, Cloud Pages)., • Build responsive email templates using HTML, CSS and AMPscript., • Implement customer journeys and automation logic aligned with CRM use cases., • Create and manage Data Extensions, segmentation and SQL queries., • Develop SSJS for advanced logic and integrations., • Integrate SFMC with CDPs, CRMs and third‑party platforms via APIs., • Ensure quality through best practices, testing and collaboration with QA. Required Experience & Skills • 3–5 years of experience as an SFMC Developer in enterprise environments., • Strong skills in AMPscript, SSJS, SQL, HTML, CSS and JavaScript., • Hands‑on experience with Journey Builder and Automation Studio., • Knowledge of marketing automation, CRM and deliverability., • Familiarity with GDPR and data privacy., • Fluent English (C1) Soft Skills • Detail‑oriented, collaborative and solution‑driven., • Comfortable working in agile environments and global teams. xcskxlj Certifications (Nice to Have) • Salesforce Marketing Cloud Email Specialist / Developer.

At Berg Search, we are committed to helping innovative companies thrive by delivering top-tier talent solutions. With deep expertise in recruiting for tech, marketing, and other critical roles, we connect ambitious companies with the perfect talent to accelerate growth. Founded by experienced entrepreneurs, we know that the right hire makes all the difference. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. On behalf of our client, a dynamic player in the metal recycling industry, we are seeking a Scrap Metal Trader & Business Developer based in Madrid / Spain. About the Role: As a Scrap Metal Trader & Business Developer, you'll be at the forefront of expanding our client's trading operations in France. This is a high-impact position where you'll drive significant revenue through strategic deal-making in the scrap metal sector, specifically focusing on scrap aluminum and copper. You'll be building and managing a robust supplier network while working closely with cross-functional teams across Europe to achieve ambitious sales targets. This role combines the thrill of deal closure with the strategic thinking required to build lasting business relationships in a fast-paced, results-driven environment. Location: Madrid / Spain (expectation to travel across France for BD purposes) Working model: Hybrid Must-have: Professional fluency in French What you'll do: • Lead sales efforts to secure and manage contracts worth €45,000-60,000 per deal, scaling to €1,000,000 in monthly deals by the fourth month, • Actively build and expand your customer base by establishing connections with scrap yards, production sites, and large industry suppliers across France, • Develop and maintain a strong network of suppliers through both digital channels and traditional relationship-building approaches, • Utilize advanced CRM systems for efficient data management, report generation, and tracking of sales activities, • Collaborate with the marketing team and senior commercial staff at headquarters, including monthly travel for strategy alignment, • Participate in strategic planning sessions with product leaders and marketing managers to address specific market demands, • Report directly to the CEO & Founder on progress, challenges, and opportunities Who you are: • You have over 2 years of proven experience in scrap metal trading, with specific expertise in buying aluminum and copper scrap, • Your background includes commercial roles such as trader, purchase manager, or purchase responsible within scrapyards or foundries, • You bring established relationships with known suppliers in France, particularly with scrapyards and large industry clients, • You possess in-depth knowledge of aluminum and copper markets, ideally gained through hands-on experience in scrapyards or foundries, • You're proficient with CRM systems and comfortable leveraging digital tools for sales and data management, • You're fluent in both English and French, • You're a proactive self-starter who thrives on challenges, is results-driven, and has a hunger for continuous learning and growth, • You xcskxlj have excellent relationship-building and negotiation skills, with the ability to establish trust with C-level executives and industry stakeholders Why Join: • Work with an ambitious, growth-oriented company that's expanding its footprint in the European metal recycling market, • Join a company that values entrepreneurial spirit and empowers employees to build their own success through performance-based rewards, • Be part of a collaborative, international team with strong support structures and access to senior leadership What we offer: • Competitive base salary commensurate with experience, • Attractive commission structure: 10% of net profit managed (post expenses and salary deduction), • Equity options, • Flexible working arrangements with travel opportunities across Europe, • Advanced CRM and technological systems to support your success, • Robust support from marketing and commercial teams at headquarters, • Direct access and reporting line to the CEO & Founder

This role is responsible for architecting and executing marketing strategies that drive adoption, elevate visibility, and accelerate revenue through data-driven automation and AI-powered tools. Demonstrated experience overseeing marketing budgets of €100,000+ annually for funnel development, autom

Key Account Sales Specialist No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Position Overview: We are currently looking for a dynamic and experienced Key Account Sales Specialist to join our team of BYD Dealership in Madrid. This role will assist in the activation and growth of our B2B business and be responsible for deploying the national B2B plan at a local level, working closely with OEM to identify opportunities, implement actions, and monitor progress. Responsibilities: • Develop and maintain relationships with corporate clients, fleet customers, and key accounts to achieve sales targets., • Roll out the brand’s B2B strategy with OEM ensuring alignment with national business goals., • Plan regular customer visits, maintain detailed customer records, and ensure customer satisfaction and loyalty., • Participate in bidding, project negotiations, and contract signing to ensure favorable commercial terms., • Follow up on order fulfillment, vehicle registration, and after-sales processes to ensure a smooth customer experience. Qualifications: • Bachelor’s degree or above in Marketing, Automotive Engineering, Business, or related fields preferred., • Minimum 2 years of experience in automotive sales or key account management; dealership or OEM background preferred., • Strong communication and interpersonal skills to build rapport with customers., • A valid driver's license and clean driving record., • Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks and willing to travel as required., • Proficiency in Microsoft Office and dealership management software is a plus., • Language skills: Fluent in Spanish and English; proficiency in Chinese is advantageous. Benefits: • Competitive salary and bonus structure., • Opportunities for professional development and advancement. xcskxlj, • A fast-paced, challenging, and rewarding work environment.

Senior Product Specialist – Cooling Sector ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. The team you will be a part of You will be part of the Product Management Team in Spain, working closely with the Marketing Director, Sales teams, and regional stakeholders to drive product strategy, competitiveness, and market share growth within the MDA category. This role in summary As a Product Specialist, you will support the definition and execution of product strategies for a key MDA category, ensuring competitive positioning, successful product launches, and achievement of business and market share objectives in Spain. Your responsibilities will include • Define and execute product strategies aligned with business objectives and market share targets, • Conduct market and competitor analysis, including pricing, product features, and positioning benchmarks, • Monitor market trends through GfK reports, e-commerce analysis, and retail research (online and in-store), • Collaborate with Marketing Director, Sales, and regional teams to optimize product range and profitability, • Support new product introductions (NPI), including setup, launch coordination, and lifecycle management, • Ensure all products comply with legal and regulatory requirements (CE marking, safety standards, documentation), • Prepare and deliver product presentations, training materials, and sales support documentation, • Fluent Spanish and English (both written and spoken), • 2-3 years of experience in Product Management or related roles, • Experience in the Home Appliances (MDA) industry or similar sectors, • Knowledge of SAP, GfK tools, or other market intelligence platforms, • Understanding of product regulations (CE marking, safety standards, labeling requirements), • Experience in market research, segmentation, and pricing strategies, • Opportunity to work in a dynamic and international environment, • Exposure to cross-functional teams and regional stakeholders, • Career development within Product Management and Marketing, • Competitive compensation and benefits package The role requires a combination of analytical thinking, commercial awareness, and coordination across multiple departments. xcskxlj The ideal candidate should be detail-oriented, proactive, and comfortable working in a fast-paced environment with evolving priorities.

Job Responsibilities: Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". • Responsible for the sales of robotic products within the designated region, formulating regional marketing strategies and sales plans in alignment with the company's overseas strategic goals, taking into account market differences and product competition in the target country., • Identify market opportunities in the assigned region, drive the development, maintenance, and follow-up of target customers through multiple channels, establish strong relationships with clients, conduct regular customer visits, uncover potential needs, achieve sales targets, and expand market share., • Oversee brand marketing and market promotion activities within the region, plan and supervise their implementation, make specific arrangements for regional exhibitions to ensure their effective execution, and continuously enhance the company's brand influence., • Handle order negotiations and contract signings, coordinate to resolve issues during the sales process, review various agreements and commercial contracts, and control risks related to bad debts. Job Requirements: • Associate degree or higher in Marketing, Business Administration, International Trade, Engineering, or related fields., • Excellent proficiency in Spanish and English (listening, speaking, reading, and writing), with the ability to communicate effectively with clients in both languages; proficiency in French or other European languages is a plus., • At least 2 years of experience in business, sales, or marketing, with a good understanding of the designated region; candidates with relevant channel resources in robotics, automation, industrial products, or similar fields are preferred., • Strong market development skills and business negotiation abilities, with a keen sense of public relations; highly motivated, with strong teamwork, self-drive, interpersonal skills, and problem-solving capabilities; a strong sense of responsibility and ability to work under pressure. xcskxlj, • Willingness to travel frequently.

Bring It On creates games where players compete and earn - a model where a large portion of our players are actively earning through gameplay. How many studios can truly claim this? We are building a sustainable ecosystem where player skill and time translate into real-world value. The Culture We operate with a high-trust, flat structure. Here, you won’t just generate reports; you’ll be a primary decision-maker with the autonomy you deserve and the trust you’ve been looking for. We offer a fully remote, flexible environment where individual ownership is our guiding principle. You’ll join a team of seasoned, positive, and deeply engaged professionals. We move fast, value professional excellence, and expect you to bring that same drive to the team every day. The Role As our Senior Data Analyst, you will dive into complex datasets representing millions of game plays to solve strategic business questions. You will be the bridge between raw data and product evolution. Responsibilities: ● Extract Insights: Analyze large datasets to address operational questions and provide actionable recommendations for game economies and feature development. ● Marketing Optimization: Work closely with the marketing team to analyze spend efficiency and improve player acquisition strategies. ● Visualize Success: Build and maintain automated data pipelines and dashboards (KPIs) to make data digestible for the whole team. ● Live-Ops Collaboration: Coordinate across departments to design, execute, and measure the impact of live-ops and promotions. ● Drive Strategy: Frequently present findings to the team to guide high-level decision-making. ● Future-Proofing: Research new tools and techniques in the ML/AI space to enhance player experiences and internal team efficiencies. Requirements ● 4+ years of analytical experience, with at least 2+ years specifically within the mobile gaming or iGaming industry. ● High-Level SQL: Expert-level capability in querying large, complex, and sometimes messy datasets. ● BI Mastery: Professional experience with visualization tools like Tableau, Looker, or Quicksight (Must-have). ● Communication: Excellent English (written and oral). You can explain complex data trends to stakeholders in any department. ● Quantitative Foundation: BA/B.Sc. in Statistics, Math, Engineering, Economics, or a related field. ● Data Intuition: A passion for understanding social gaming behavior and the ability to derive clear narratives from the complex, evolving datasets of a high-growth product. Nice-to-Have ● Programming Skills: Experience with Python or R for advanced statistical modeling. ● Agility: Previous experience in a start-up or scale-up environment. Perks ● Competitive Salary: An attractive package that respects your experience and talent. ● Meaningful Equity: Stock options that ensure you have a real stake in our collective success. ● True Remote Work: No office, no commute. Work from wherever you are most productive. ● Home Office Budget: A dedicated budget to help you craft a professional and comfortable workspace. ● No-Fuss Vacation: Take the time you need, when you need it. ● Inclusive Environment: We are an equal-opportunity employer and value diversity. We care about your craft, not your background. We are an equal-opportunity employer and value diversity at our company. xcskxlj We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status. If you feel the above describes you perfectly - Apply now! ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.

Nuestro cliente busca un Consultor Especialista en Pega Customer Decision Hub que quiera diseñar estrategias de decisión en tiempo real basadas en datos y llevar la personalización de la experiencia del cliente al siguiente nivel. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Serás responsable de diseñar lógicas de decisión inteligentes que entreguen el mensaje adecuado al cliente adecuado en el momento adecuado, a través de todos los canales. Tus responsabilidades: • Diseñar e implementar estrategias de Next Best Action utilizando Pega, • Configurar y optimizar modelos de decisión y reglas de priorización, • Desarrollar sistemas de recomendación en tiempo real basados en datos e IA, • Integrar y aprovechar datos de múltiples fuentes para habilitar la personalización 1:1, • Colaborar estrechamente con equipos de Marketing, CRM, Data e Ingeniería, • Realizar pruebas, simulaciones y optimizar continuamente las estrategias de decisión, • Monitorizar KPIs para asegurar el rendimiento del negocio y de la plataforma, • Documentar soluciones y formar a los usuarios finales Qué buscamos: • +5 años de experiencia relevante con Pega Customer Decision Hub, • Sólida experiencia en decisioning basado en datos y personalización, • Conocimiento de marketing, CRM y estrategias omnicanal, • Capacidad para traducir necesidades de xcskxlj negocio en soluciones técnicas, • Forma de trabajo estructurada, proactiva y autónoma Qué ofrecemos: • Trabajo 100% remoto con flexibilidad (preferiblemente en Madrid), • Proyectos atractivos en el sector de telecomunicaciones, • Impacto real en la experiencia del cliente y las estrategias de decisión, • Colaboración con equipos multidisciplinares, • Uso de tecnologías modernas basadas en IA

Position: Key Account Manager - Fleet Country: Spain Work Location: Pozuelo, Madrid Department/Team: Sales & Network Development Purpose of role: Support MG fleet opportunities and sales in Spain Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Role Purpose The Fleet Account Manager will drive market opportunities and sales growth for the B2B channel across Spain. This role acts as a strategic bridge between the OEM and the professional ecosystem, managing relationships with leasing companies, dealer network, and corporate clients to achieve Fleet sales targets and ensure sustainable business development in B2B channel. Responsibilities • Monitor annual/quarterly B2B sales targets with the dealer network., • Act as the primary link with major Leasecos. Monitor procurement, volume, and residual values (VRs) while fostering high-level cooperation links., • Acquire new national B2B customers and negotiate framework agreements with large organizations to secure local fleet supply., • Implement and optimize B2B processes, managing the CRM system, sales reporting, and weekly forecasts to ensure data-driven decision-making., • Visit dealers network to promote B2B sales, helping them develop their local business and ensuring the brand's long-term B2B goals are implemented., • Coordinate with Logistics, Marketing, and Aftersales departments to boost sales and ensure timely resolution of customer/fleet issues., • Evolve digital distribution for B2B products and implement new mobility solutions and business models., • Fluid communication with the rest of the Fleet commercial team to generate growth opportunities and improvement actions in the business., • Control and monitoring of the results of the commercial portfolio (volume, margin, debt, competition, etc.) as well as the preparation of the corresponding reporting., • Maintain an updated knowledge of the market identifying new business opportunities and perform an analysis of the practices and prices of the competition to facilitate decision making and adapt to the needs of customers., • Representation of the Company in forums, fairs and events of the sector, • Maintenance of commercial relationships with strategic customers in the Fleet segment., • Collaboration with other business segments and other commercial areas to search for synergies. Requirements • Minimum 5 years of experience in sales within the Automotive Industry., • Proven experience working for a OEM and/or direct experience within a Leasing/Renting company is essential. A proven, active customer portfolio will be considered a significant advantage., • English professional level, • Bachelor’s degree in Business, Marketing, Economics, or a comparable field., • Experience in CRM management and a solid understanding of complex tenders and framework agreements., • Valid Spanish driving license and willingness to travel within the region. xcskxlj, • A self-starter capable of working independently while thriving in multi-cultural team environments., • Ability to anticipate market developments, identify business opportunities, and provide tailored solutions to key customers

¡Estamos contratando! Salesperson / Comercial en la zona de Andalucía (Málaga y Granada) Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Buscamos incorporar a un/a Salesperson / Comercial para unirse a nuestro equipo de Field Sales en Andalucía Si te apasiona el trato con el cliente y te motiva contribuir al desarrollo de soluciones de valor para el sector veterinario, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué harás en este rol? • Impulsar el crecimiento de las ventas, identificando nuevas oportunidades de negocio., • Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales en tu área asignada., • Mantener y fortalecer relaciones con clientes clave., • Dominar nuestro portfolio de productos para ofrecer un asesoramiento experto., • Realizar análisis de mercado y competencia., • Preparar presentaciones comerciales y propuestas de valor., • Colaborar con los equipos internos (marketing, atención al cliente, logística)., • Formación en negocios, marketing o similar, o experiencia equivalente., • Experiencia demostrable en ventas, preferiblemente en el sector zoosanitario/veterinario/distribución., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad de organización y trabajo autónomo., • Conocimiento de herramientas CRM y programas de ventas., • Formar parte de una empresa sólida., • Un rol clave con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Trabajo en equipo, apoyo y colaboración interdepartamental. xcskxlj Ubicación: Málaga o Granada Si crees que este rol encaja contigo, ¡nos encantará conocerte!

Role Overview: The Utility Key Account Manager is responsible for driving sales growth of utility-scale solar PV and energy storage projects. This role focuses on customer development, project acquisition, and close collaboration with solution and technical teams to secure and deliver large-scale ground-mounted projects. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Responsibilities: • Lead sales activities for utility-scale, ground-mounted solar PV and energy storage projects, including ground-mounted PV-only and ground-mounted energy storage projects., • Develop and manage relationships with key customers, EPCs, developers, and utilities, driving project opportunities from early-stage engagement to contract signing., • Work closely with the Solution Manager and technical teams to support pre-sales activities, including bid interpretation, technical solution alignment, and project feasibility discussions., • Participate in bid preparation, commercial negotiations, and contract signing, ensuring alignment with company strategy and profitability targets., • Support awarded projects during pre-contract and execution phases, coordinating with internal teams to ensure smooth handover and project delivery., • Collect and analyze market intelligence, including industry trends, competitor solutions, government policies, and customer requirements, and translate insights into effective sales strategies., • Collaborate closely with marketing teams on market entry strategies, customer engagement activities, and brand promotion., • Achieve assigned sales targets and regularly report sales pipeline, forecasts, and market feedback to management. Requirements: • At least 3 years of experience in utility-scale ground-mounted projects, including ground-mounted PV-only and ground-mounted energy storage projects., • Good understanding of inverters, medium-voltage systems, and energy storage systems, with the ability to engage in technical discussions with customers and EPCs., • Familiarity with mainstream domestic and international PV and energy storage solution providers., • Minimum 5 years of experience in renewable energy sales or business development, with strong utility-scale project exposure., • Strong customer-facing, negotiation, and cross-functional coordination skills. xcskxlj, • Bachelor’s degree or above in Engineering, Energy, or related fields; Master’s degree is a plus.

Who We Are: Sailun Group ( ) is one of the world's leading tyre development and manufacturing companies with a mission to bring the best customer experience with our cutting-edge technology and high commitment to quality. Sailun, being one of the fastest globally growing tyre companies, has been progressing upward steadily every year in the global industry ranking. With the passion of making great tyres for the future and providing innovative solutions to our customers, the company continuously invests in tyre research and development, and intelligent production which evolves in the complete tyre ecosystem from upstream to downstream. A diversified portfolio of tyre products has now reached 150+ countries and regions in the Americas, Europe, Asia and Africa. With over 13,000 dedicated talents, we are heading to extend our operating footprints in the major markets to best serve the local customer needs, and aspiring to become the leader of local market. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Position Overview: The Sales Manager will be responsible for driving national sales of the Off the Road (OTR) product line, leveraging technical and commercial expertise to acquire and retain clients. In addition, they will provide regional support for truck & bus and agricultural product lines, work closely with Marketing & Market Intelligence teams and the Quality Manager, and report directly to the Iberia Regional Director. Key Responsibilities: Sales Target Achievement • Plan, execute, and oversee the commercial strategy for TBR, with quarterly and annual goals., • Analyse KPIs and adjust tactics to maximise sales volume and profitability. Customer Portfolio Development • Identify and prospect new distributors and transport fleets nationwide., • Manage and strengthen relationships with existing customers; present new solutions and promotions. Regional Support for Commercial Products • Provide technical advice to truck & bus and agricultural clients on tyre selection and use., • Offer training and field support to distributors and end-users in various regions. Collaboration with Marketing & Market Intelligence • Participate in the development of campaigns, trade shows, and product demonstrations., • Contribute field information to market trend analysis and competitor monitoring. Quality Management Support • Investigate and validate product claims, coordinating on-site inspections as needed., • Work with the Quality Manager to implement corrective and preventive actions. End-User Loyalty • Implement retention programs, preventive maintenance initiatives, and warranty policies., • Gather technical and commercial feedback to support continuous product and service improvement. Reporting and Internal Coordination • Report directly to the Iberia Regional Director., • Coordinate actions with Sales, After-Sales, Logistics, and other internal teams. Requirements: • Bachelor’s degree in Business, Engineering, Marketing, or related fields., • At least 5 years in industrial or commercial tyre sales, preferably OTR. Strong understanding of mining, construction and agricultural tyres., • Fluency in English and Spanish required., • Proven experience managing national territories., • Willingness to travel frequently within national and regional territories., • Familiarity with inspection processes and claim management., • Advanced negotiation and complex sales closing skills., • Results-driven with strategic market vision., • Excellent communication, influence, and presentation skills., • Proactive, autonomous, and well-organised., • Ability to work under pressure and manage multiple projects simultaneously., • Strong customer focus and value generation mindset., • Teamwork, leadership, and collaborative spirit. What We Can Offer: • A platform to raise your innovative ideas and bring them into realization, make your mark in the tyre industry and beyond;, • Being part of a rapidly growing company which strives for further success worldwide;, • Being immersed in a people-oriented culture built on trust and respect;, • Being part of a diverse, fun, high-spirited and empowered team and interacting with counterparts from other regions internationally and colleagues from varied disciplines;, • A commitment to train and develop you continuously throughout your career;, • A career path that allows you to demonstrate your full potential;, • Competitive compensation and benefits package and non-financial recognition to reward your dedication and achievements. ! xcskxlj Kindly note that an English version of the CV is required!

PVC Sales Manager Job Description 1. Job Summary As an Overseas PVC Sales Manager, you will play a pivotal role in driving the growth of our PVC products in international markets. You will be responsible for developing and implementing sales strategies, building and maintaining strong customer relationships, and achieving sales targets in the overseas PVC market. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. 2. Key Responsibilities 2.1 Market Expansion and Customer Development • Identify and target new international markets and customer segments for PVC products. Develop and execute comprehensive market penetration plans to expand our market share., • Conduct in - depth market research in target overseas regions. Analyze market trends, customer needs, and competitor activities to develop effective sales strategies., • Develop annual, quarterly, and monthly sales plans and budgets for responsible markets., • Execute sales strategies to achieve or exceed sales targets. Coordinate with internal teams, including production, logistics, and customer service, to ensure seamless order fulfillment and delivery., • Promote our PVC products in markets. Participate in international trade shows, exhibitions, and industry events to showcase products and build brand awareness., • Develop and deliver product presentations and demonstrations to international customers. Highlight the unique features and benefits of our PVC products to differentiate from competitors., • Collaborate with the marketing team to develop marketing materials, such as brochures, websites, and digital content, tailored for overseas markets. 3. Qualifications and Requirements 3.1 Education and Experience • A bachelor's degree in business administration, international trade, marketing, or a related field. A master's degree is a plus., • Excellent communication and negotiation skills. Ability to communicate effectively with international customers, partners, and internal teams in English and other relevant languages., • In - depth knowledge of the international PVC market, including market trends, customer needs, and competitor landscape., • Familiarity with international trade regulations, customs procedures, and logistics. xcskxlj, • Understanding of product features, applications, and technical aspects of PVC products.

About the role As a Solution Architect, you will act as a trusted advisor to customers, working closely with Account Managers and Sales teams to identify opportunities, design tailored solutions, and support business growth. You will be involved both in pre-sales activities and in the delivery of consulting projects, helping clients adopt BIM, cloud technologies, and process improvements. You will lead discovery sessions and workshops with customers to understand their business challenges and translate them into scalable solutions. This includes defining solution architectures that may involve software, training, workflows, and integrations. You will also contribute to proposal development and support sales negotiations with your technical expertise. Beyond pre-sales, you will oversee the delivery of projects from initial scoping through to completion, ensuring timelines, budgets, and customer expectations are met. You will collaborate with internal technical teams and maintain strong communication with clients throughout the project lifecycle. You will also play a role in strengthening Graitec’s market positioning by contributing to thought leadership, events, and collaboration with marketing and R&D teams. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. What we are looking for We are seeking a professional with strong experience in BIM and Autodesk AEC solutions, combined with a solid understanding of the construction industry. You should have a proven track record in pre-sales or technical consulting for complex software or SaaS solutions within B2B environments. Experience in leading discovery workshops, engaging multiple stakeholders, and supporting sales processes is essential. You should be comfortable operating in a fast-paced, evolving environment, with the ability to balance technical depth and commercial impact. A background in project delivery, as well as familiarity with cloud solutions and integrations, will be highly valuable. Additional experience with Autodesk SaaS solutions or formal project management qualifications would be considered a plus. What you can expect At Graitec, we work with an entrepreneurial mindset, combining global collaboration with local impact. We value growth, agility, innovation, and responsibility in the way we work, and ambition, engagement, and positive energy in how we collaborate. This role offers the opportunity to work on complex, high-impact projects, engage with leading organizations in the AEC industry, and contribute directly to business growth and digital transformation initiatives. What you must have done already: • Extensive experience in BIM, Autodesk AEC/ACS or MFG products., • A good understanding of the construction or manufacturing industry, • Experience of presales of complex software, SaaS, and services solutions to B2B customers in the CAD, AEC or MFG markets., • Experienced in driving workshops or discovery meetings to support the identification of new business opportunities with existing accounts., • Demonstrated ability to support multiple stakeholders in a growing, fast-paced environment What is nice to have done already: • Experience of selling/supporting Autodesk Solutions, • A recognized project management qualification Qualifications • Technically-expert with a commercial mind-set., • Adaptability and flexibility in a fast-moving environment., • Autonomous and self-starter, Strategic thinker, • A collaborator – with experience of working with supporting stakeholders from Sales or Professional Services., • Ability to remain calm, intentional, and focused as well as highly professional., • Customer-oriented, ability to influence at all levels with an entrepreneurial attitude, • Willingness to travel., • Professionalism, personal integrity, and reliability, • A positive ‘hands-on’ work ethic, • Initiative and enthusiasm guided by mature sense of judgement, • An adaptable and flexible team player About Graitec Group Graitec is a global leader in Building Information Modeling (BIM) solutions, designing and developing software that helps architects, engineers, and manufacturers design smarter and better. With over 30 years of innovation and an entrepreneurial spirit, we’ve tripled our revenue in just five years. Our North Star is clear — accelerate the digital transformation of the AECO industry and model the future. We achieve this by growing our recurring revenue through innovative software and services that drive adoption, integration, and lasting value for our customers. Our 800 experts across 30+ offices in 12 countries support more than 270,000 users worldwide. As a global Autodesk Platinum Partner, we combine world-class partnerships with our own cutting-edge software and services to drive performance and sustainability across the industry. xcskxlj At Graitec, we move fast and think big. We collaborate across teams and borders, embrace diversity, and challenge ourselves to innovate every day. We believe in doing the right thing, breaking down silos, and making an impact together. How we work: Growth, Agility, Innovation, Responsibility How we behave: Ambition, Engagement, One Graitec, Positive Energy Learn more about the Graitec Group: /graitec-a-global-player

Adaptar e implementar los planes de marketing y campañas en los mercados francófonos, liderando proyectos por país de principio a fin: traducción al francés, gestión de comunicados y muestras, planificación anual (calendario de lanzamientos, campañas retail, acciones locales), y comunicació

Buscamos profesionales con experiencia en diseño de perfilería para fachadas ventiladas y muro cortina, capaz de gestionar proyectos, interrelacionándose con los departamentos de I+D, Producto, Calidad, procesos de industrialización, con el fin de desarrollar nuevos productos de fachada y desarrollar las especificaciones técnicas de los productos existentes y los nuevos productos Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Localización: Madrid (zona Nuevos Ministerios) o Cantoria, (Almería - HQ) Modelo de teletrabajo híbrido (1 día a la semana) FUNCIONES Realizar diseños de MURO cortina con nuestro producto Dekton para adaptarse a las necesidades arquitectónicas de los proyectos de edificios: • Diseño de la solución completa del cerramiento., • Diseños de los perfiles necesarios para llevar a cabo la solución, • Cálculo estructural de la solución, • Cálculo térmico de la solución Diseñar los ensayos necesarios para los tests de fachadas o de Muro CORTINA. Colaborar con equipos multifuncionales para analizar los requisitos del producto, comprender las necesidades del mercado y desarrollar especificaciones técnicas. Colaboración con otros departamentos en la definición de las pruebas y tests a realizar a los productos, para asegurar la viabilidad técnica Trabajar con los departamentos de marketing, ventas, para el lanzamiento de los productos Creación de documentación técnica detallada, manuales de usuario, de instalación, etc. Colaboración con el departamento de certificaciones para conseguir las certificaciones necesarias para la comercialización de los productos existentes actuales y futuros. Realización de estudios de viabilidad económica de producto, analizando el mercado. REQUISITOS • Experiencia: mínimo 5 años de experiencia en el diseño y desarrollo de productos para fachada (muro cortina, perfilería de fachada ventilada). Experiencia en sistemas modulares y unitizados, • Se valorará experiencia en implementación en entornos industriales de los procesos necesarios para llevar a cabo la fabricación de los productos, • Idioma: nivel B2-C1 de inglés (se hará prueba de nivel), • Formación: Ingeniería, arquitectura o delineación, • Softskills: Capacidad en gestión de proyectos con una fuerte orientación a la consecución de los plazos, capacidad de relacionarse con personas de diferentes departamentos QUÉ OFRECEMOS Proyecto estable en multinacional líder del sector. xcskxlj Formarás parte de una empresa con una increíble historia de crecimiento, sostenida por una extraordinaria innovación con productos como Silestone®, Dekton® y Sensa by Cosentino® y con una red internacional y presencia en más de 80 países.

A fast-growing technology company specialising in secure, ransomware-proof data storage is looking for a driven sales hunter for the Spanish marketplace. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. The Territory Manager will drive growth in enterprise and large commercial accounts through the 100% channel sales model. This is a front-line sales role with direct accountability for bookings, pipeline development, and revenue growth across assigned territories and accounts. The Territory Manager will be collaborating cross-functionally with Inside Sales, Sales Engineers, Channel Sales, and Marketing to achieve ambitious growth targets. What You’ll Do • Drive and close new business with end-customer accounts within your assigned region., • Develop and execute sales plans to build and maintain a strong pipeline of opportunities., • Initiate, coordinate, and participate in regional marketing activities., • Build and expand a strong ecosystem of customers., • Leverage and support partners in closing sales with their end customers., • Provide structured market feedback on wins, losses, competitors, and opportunities. What You’ll Bring • 5+ years of proven field sales experience working with mid-market and/or enterprise customers., • Sales experience in IT, preferably within infrastructure and/or data management., • Ability to identify, develop, and close new sales opportunities., • Demonstrated capability to leverage a strong partner network and collaborate with partners., • Experience working in dynamic environments with evolving responsibilities., • Self-starter mindset with the ability to learn quickly., • High energy, results-driven approach., • Willingness to travel as required. xcskxlj, • Native Spanish speaker with fluency in English.

ABOUT NAVILENS ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. At NaviLens, we are transforming accessibility through cutting-edge technology that empowers everyone—especially blind and low-vision individuals—to independently navigate and interact with the world. Our solution is already deployed across major brands and public spaces globally, driving real social impact. We are looking for a Junior Sales professional with an analytical mindset, passion for technology, and motivation to contribute to a mission-driven organization. PURPOSE OF THE ROLE To optimize lead qualification and sales funnel management using automation, data analysis, and scalable enablement practices. This role will focus on uncovering value in long-tail opportunities and accelerating internal sales processes for improved prospecting, outreach, and workflows. KEY RESPONSIBILITIES • Sales Funnel Deep-Dive, Opportunity Review and Closing long-tail opportunities, • Own the client relationship lifecycle for long-tail opportunities within the funnel—from initial contact to follow-up and deal closure., • Conduct periodic reviews of the CRM and sales funnel to identify low-touch or long-neglected opportunities., • Use automation tools (e.g. AI-based workflows, RPA bots) to classify, qualify, or discard opportunities efficiently., • Flag viable small or dormant leads to Account Managers with actionable insights., • Be responsible for handling and closing mid- and small-size opportunities that fall outside the scope or priorities of Account Managers., • These opportunities should ideally be closed with no direct interaction once e-commerce tools are in place, or with minimal follow-ups or meetings., • Database & Outreach Strategy, • Analyze NaviLens’ historical database of email contacts and organizations that have expressed interest in accessibility., • Categorize contacts by potential type (client, influencer, prospect, non-relevant)., • Design outreach strategies—automated or assisted—tailored to each segment to assess true potential., • Propose scalable communication flows (e.g. email sequences, surveys, engagement scoring)., • Sales Tools & Process Support, • Assist Account Managers and Direct Sales Manager with sales acceleration tasks (e.g. document creation, proposal templating, competitive intel gathering)., • Share tools, templates, and automation strategies that enhance team-wide sales productivity., • Help maintain a knowledge base of sales best practices, templates, and automations—but not lead or own the opportunities in the CRM., • Process Improvement & Scalability, • Collaborate with sales leadership to identify repetitive tasks that can be automated or simplified., • Help prototype and test new tools or scripts to increase outreach efficiency and accuracy., • Support continuous improvement in funnel conversion, particularly in early stages (lead capture to qualification). REQUIREMENTS • Education Bachelor’s degree in Business, Marketing, Data Analytics, Engineering, or related field (or equivalent practical experience). • Experience 1–2 years in sales support, business development, CRM operations, or marketing automation. Comfortable working with CRM platforms (e.g., HubSpot, Salesforce), spreadsheets, email tools, and workflow automation tools. • Skills Strong analytical and data interpretation skills. Process-oriented and eager to experiment with AI and automation. Excellent communication and organizational abilities. Fluent in Spanish and English (mandatory). BONUS ATTRIBUTES Experience with RPA tools, email marketing platforms, or sales enablement software. Background in tech or accessibility-related industries. Creative problem-solver with a proactive and curious mindset. Passion for social impact and inclusive technologies. WHAT WE OFFER • The opportunity to contribute to a high-impact, mission-driven technology team., • Career growth in sales operations, automation, and international business., • A flexible work environment., • A supportive and globally minded team. xcskxlj, • A chance to make a real difference in accessibility and inclusion worldwide.

KAM Junior – Convenience ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Remote (Spain) | Up to 50% travel Ready to turn data, insight, and ambition into real sales impact? Sales at Hero is where strategy meets the shelf. This is the frontline where our brands come alive for customers and consumers every single day. As a Junior Key Account Manager – Convenience, you won’t just support plans—you’ll help bring them to life, ensuring flawless execution in a fast‑moving FMCG environment and directly contributing to our growth and profitability. What you’ll achieve • Drive the Numbers: You will work against Annual Operating Plan (AOP) targets, turning commercial strategy into measurable sales and profit results., • Activate Winning Customer Plans: You will support the development and execution of customer business plans, ensuring alignment between Hero and our convenience partners., • Turn Insights into Action: You will analyse data, trends, and shopper insights to unlock sales opportunities, improve profitability, and strengthen category performance at point of sale., • Champion Flawless Execution: You will work hand‑in‑hand with Field Sales and internal teams to ensure promotions, displays, and local initiatives land perfectly in the market., • Own the Forecast: You will contribute to forecasting, demand planning, and trade spend management, improving accuracy and supporting sustainable growth., • Build Trusted Relationships: You will participate in customer meetings, market visits, and business reviews, strengthening wiring with key operational and executional contacts. Who you are Commercially Curious Builder: • You hold a Bachelor’s degree in Business Management, Economics, or a related field; a Master’s degree is a strong plus., • You bring 2–3 years of experience in roles such as Key Account Manager, Trade Marketing Specialist, or Category Manager., • At least 1 year of experience in FMCG. Data‑Driven Storyteller: • You feel comfortable analysing numbers and trends, using logic and insight to solve business challenges and support strong commercial decisions. Customer‑First Thinker: • You naturally focus on customer needs, balancing strategic thinking with hands‑on execution in a target‑driven sales environment. Execution‑Obsessed Operator: • You have sharp attention to detail, enjoy working autonomously, and take full ownership of your responsibilities., • Knowledge of impulse categories and POS execution is a highly valued advantage. Confident Communicator: • You are fluent in Spanish (C2) and have a strong command of English (B2–C1), enabling you to collaborate across teams and stakeholders. Our Culture: How We Grow Together • Create wow: We dare to do things differently, seek to always win with consumers and customers, and endeavor to be forever relevant and vital to our world. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus., • Everyone Hero: We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork., • Nourish others: We treat everyone with honesty, care and respect and provide our people, customers and consumers with what they need to thrive. It’s about Honesty, Empowerment, Respect and Diversity., • Take responsibility: We make good choices today to build a more sustainable business and environment fit for the needs of tomorrow. It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality. What we offer Your Growth & Wellbeing • Continuous learning and development opportunities to stay ahead in your field., • A collaborative and challenging multinational environment., • Ongoing feedback and a culture that encourages open communication. The Essentials • Remote working model in Spain with availability to travel up to 50% of the time., • Flexible schedule (with early finish on Fridays, also during summer months)., • Attractive Compensation & Benefits package., • Strong values and a matrix organization where you can make a real difference., • Great work environment and amazing people you'll be proud to work with. Sound like you? Apply now If you are passionate about Sales, this is your opportunity to make an impact. Send your CV and relevant documents to: | | Important: We only accept applications sent to the designated channels. xcskxlj Please be aware of job offer scrapers; we will not accept applications from other third parties.

Arco Irish are leading the search and selection process for a Director of Business Development for EI Electronics in Spain. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. About EI Electronics EI Electronics are a leading fire detection and life-safety solutions provider, trusted for high-quality products that protect people and property. The company is expanding its footprint in Spain and are now looking to appoint a commercially driven, technically proficient leader to establish and grow its presence from the ground up. This is a strategic role with autonomy, backed by a global team with a long-term growth mindset. The Opportunity As the first EI Electronics team member on the ground in Spain, you will have the opportunity to co-create and execute a market-entry strategy, drive commercial relationships, and influence specifications across residential and public-sector segments. You will work closely with HQ and international colleagues while building a local network of distributors, specifiers, housing/regional authorities, and installers. This role combines business development, training, and technical leadership to establish EI Electronics as the trusted partner in Spain. Key Responsibilities Sales & Market Development • Implement a strategic plan to grow Spain-wide market share for fire detection, accessories, and cloud-connected products., • Manage major accounts, buying groups, and distributors; conduct quarterly reviews and promotional planning., • Identify and develop new opportunities in residential and public-sector segments., • Achieve sales targets, KPIs, and margin objectives. Installer Engagement & Training • Deliver high-quality product training, demonstrations, and technical presentations to installers, contractors, and service companies., • Provide design guidance, product selection support, and troubleshooting assistance., • Develop training materials with input from technical and marketing teams; promote best practices in installation, compliance, and local regulations. Specification & Industry Influence • Build relationships with specifiers, consulting engineers, housing authorities, and fire-safety decision-makers., • Secure specification of EI systems on residential projects; participate in industry events, seminars, and trade fairs., • Monitor local legislation, standards, and compliance requirements related to fire safety, air quality, TEC, and related areas. Market Intelligence & Reporting • Analyse market trends, competitor activity, and customer feedback to inform strategy., • Provide regular forecasts, pipeline updates, and performance reports., • Collaborate with Marketing, Product Management, and Customer Service to align market needs with capabilities. Experience • At least 5 years successful B2B sales, channel development, and strategic partnerships., • Proven track record launching or expanding a business into a new geographic market; remote leadership is an advantage., • Experience with specifiers, engineers, housing/regional authorities, and fire-safety decision-makers. Skills & Competencies • Hunter mentality with autonomous, proactive drive; strong relationship-building and networking abilities., • Strategic thinker with an entrepreneurial mindset; capable of defining path to market leadership and building scalable approaches from scratch., • Customer-centric focus, outstanding credibility with stakeholders, and excellent negotiation skills., • Technical acumen in Residential Life Safety/Home Automation; comfortable discussing specifications, design guidance, and compliance., • Excellent communication skills, including remote collaboration, presentations, and executive updates. Compensation and Benefits • Competitive base salary up to €80,000 per annum, • Bonus: Eligible for performance-based bonus, • Benefits: Company Car + a comprehensive package (details to be discussed)., • Ongoing learning and development Why EI Electronics? xcskxlj Opportunity to shape a new market, work with premium products, and grow with a global company recognized for its culture and sustainability (Eco Vadis Gold status 2026). EI Electronics is an equal opportunity employer who celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

¡Únete a la familia UNAVETS! Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Somos el Grupo Veterinario líder en la Península Ibérica con más de 160 centros. En UNAVETS encontrarás un entorno donde ampliar tu formación y un ambiente de colaboración donde profesionales del Marketing, Recursos Humanos, Operaciones y Finanzas dan soporte empresarial a veterinarios y auxiliares para que disfruten de su profesión. Actualmente, tenemos una vacante disponible en el Departamento de Marketing en nuestras oficinas de Madrid, para una beca de Marketing. ¡Una gran oportunidad para formarte! Funciones: • Gestión de la página web, • Gestión de las redes sociales, • Comunicaciones por email a clientes y empleados, • Gestión del Google Business Profile de las clínicas, • Creación de materiales gráficos, • Organización de eventos, • Gestión de campañas promocionales ¿Qué buscamos? • Estar cursando el Grado en Marketing o Máster en Marketing Digital, • Valorable experiencia previa en Departamentos de Marketing, • Conocimientos de Redes Sociales, Página Web (WordPress), Google Business Profile, CRM (Hubspot) y Diseño (Canva), • Nivel de Inglés (mínimo B2) – competencias profesionales ¿Qué ofrecemos? • Beca de 35 horas/semana (aproximado), • Ayuda económica de 600-700 euros brutos/mes, • Muy buen ambiente de trabajo, • Sistema híbrido - teletrabajo 2 días a la semana, • Incorporación inmediata ¡Si eres un amante de los animales y tu perfil encaja con todo lo que has leído! ¡Estamos deseando conocerte! xcskxlj Envíanos tu CV al e-mail: , indicando en el asunto la Ref.: CV FORMACION MARKETING.

Veeva Content Development Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. • Build and maintain CLM (Closed Loop Marketing) presentations within Veeva CRM., • Develop and deploy Approved Emails using Veeva Approved Email and Engage functionalities., • Create and configure digital assets, including CLM presentations, Approved Emails, and Fragments., • Troubleshoot and resolve rendering and functionality issues in Veeva presentations and emails., • Demonstrate familiarity with Veeva CRM and Salesforce platforms., • Configure and manage content components, shared resources, and document relationships., • Support User Acceptance Testing (UAT) and ensure accurate deployment in production environments., • Ensure all deliverables comply with pharmaceutical regulations, including MLR (Medical, Legal, Regulatory) requirements., • Validate content using Veeva preview and testing tools across multiple devices and browsers., • Maintain thorough documentation, version control, and audit trails for all deployed materials., • Partner with Brand and Marketing teams to understand campaign objectives and translate them into functional assets., • Coordinate with designers, copywriters, and medical reviewers throughout the content development lifecycle., • Provide effort estimates and contribute to project planning alongside Project Management teams., • 4–7 years of relevant experience, including experience managing or leading a team of Veeva developers., • Strong hands-on expertise in Veeva PromoMats, with proficiency in HTML5, CSS3, and JavaScript., • Proven experience in developing Veeva CLM presentations, Approved Emails, and Fragments, along with asset publishing, updates, and lifecycle management within Veeva., • Working knowledge of Veeva CRM and Salesforce platforms., • Familiarity with responsive email design and cross-browser compatibility., • Proficiency in Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro/After Effects) for minor artwork adjustments., • Bachelor’s degree in Design, Marketing, or a related field (or equivalent practical experience)., • Prior experience in the pharmaceutical or healthcare industry is an advantage., • Proficiency in Microsoft Office tools, including Word, PowerPoint, and Excel., • Experience working with project management tools such as Jira., • Highly detail-oriented, well-organized, and capable of working effectively in a fast-paced, deadline-driven environment., • Strong written and verbal communication skills, with a collaborative working style. xcskxlj, • Business-level proficiency in written and spoken English is required.

Busquem Responsable de Màrqueting.Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.A Òptica Salas estem buscant una persona clau per impulsar la nostra comunicació i fer créixer la marca.Si t’apassion

We are looking for a motivated and strategic junior KAM to develop, manage, and grow different brands we distribute like DREO, JISULIFE, JMGO, NAVIMOW, OUTIN, EZVIZ, ECOFLOW, ONOFF. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! This person will be responsible for driving sales through distributors, integrators, value added resellers and strategic partners, ensuring strong market penetration and long-term success Key Responsibilities Channel Strategy & Development • Design and implement a channel strategy to expand sales across targeted markets., • Drive channel sales performance to meet quarterly and annual revenue targets., • Monitor market trends, competitor activities, and customer needs., • Identify new business opportunities or verticals., • Demonstrated success generating revenues, • Strong understanding of sales processes, integrator models, and distribution networks., • Excellent negotiation, communication, and relationship‑building skills., • Ability to analyse performance metrics and turn insights into actions., • Fluent in English (additional languages are a plus). What We Offer • Opportunity to shape a growing business., • High-impact role with visibility across the organization. xcskxlj, • Compensation package with performance-based incentives.

Sales manager - Remote Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Job Duties • Visit end customers and companies, establish, maintain and update customer files in database system, • Responsible for public relationship development, build and keep reliable relationship with clients, • Spot business opportunities and follow up with the orders, • Collect project information and promote sales, analyze competitor information, • Develop sales plan and implementation plan together, complete sales targets, • Participate in commercial negotiations for key projects to ensure that regional business objectives are met, • Support financing and collection work Requirement • Familiar with local market, construction machinery knowledge on priority or Heavy machinery such as Excavator, Mobile Crane, Concrete, Tower Crane, Forklift, Foundation, Aerial Work Machinery, xcskxlj Mining etc., • Diploma and Bachelor Degree or above in marketing, Engineer major mechanical, electrical or international business, • Have skills for coordinate with leasing is preference, • Have the sense of responsibility and good communication skills, • Driving License

GTM Systems & Automation Manager (RevOps) La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. We’re hiring a GTM Systems & Automation Manager to join a growing Revenue Operations team at a leading technology business. This is not a traditional CRM systems admin role. It’s a build-and-evolve position for someone who wants to: • Own and improve core GTM systems (Dynamics 365 + HubSpot), • Design and implement automations, • Integrate tools across the revenue stack (including DealHub), • Help shape how Sales, Marketing, and CS teams actually operate In your first 6 months, your focus will be on: • Stabilising and improving the current CRM environment, • Driving better data quality, structure, and usage, • Supporting key integrations across the GTM stack, • Identifying and automating manual workflows, • Acting as a technical partner to RevOps and commercial teams From there, you’ll play a key role in building out the GTM systems roadmap and unlocking more value through automation and smarter system design. What We’re Looking For We’re not looking for someone with 10+ years in one system. We’re looking for someone who can combine strong technical fluency with business understanding and who is: • Curious, proactive, and motivated to build systems, • Comfortable working across CRM, data, and automation, • Able to understand how GTM teams actually work - and improve it, • Experience in Revenue Operations / Sales Ops / Marketing Ops or from CRM / Business Systems You’ll need to have hands-on experience with: • Microsoft Dynamics 365, Dataverse and Power Platform / Automate, • HubSpot development and administration, • Development skills in C#, JavaScript and SQL, • Integrations or APIs (basic understanding is enough), • Bonus if you’ve worked with other GTM tooling (CPQ, enrichment, sales tools, etc.), • An interest or basic experience in AI-enabled workflows, copilots, AI assistants Why This Role? • High ownership from day one, • Opportunity to move from “admin” to builder, • Work directly with RevOps leadership on system design, • Shape how the revenue engine operates, not just support it This role suits someone who wants to build and improve systems, not just maintain them. You will be happy working in a fast-paced, evolving environment and will be looking to step up into a broader GTM Systems / Engineering role. This is a remote based role with very occasional visits to the office in Madrid. xcskxlj Fluent English speaking skills are essential. If you’re someone who enjoys figuring things out, building better systems, and making commercial teams more effective, this could be a great fit! Apply NOW

ABOUT NAVILENS Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. At NaviLens, we are redefining accessibility through cutting-edge technology that empowers millions of people with visual impairments. Our unique code system is deployed across public transport networks, cultural institutions, consumer products, and smart cities in more than 40 countries. We are a mission-driven company with global momentum and a bold vision for inclusive innovation. PURPOSE OF THE ROLE At NaviLens, we are looking for an International Sales Account Manager to drive international sales of NaviLens’ inclusive technology by identifying opportunities, building strong relationships with strategic partners, and leading the sales cycle from prospecting to deal closure—contributing to the global mission of improving accessibility for all. KEY RESPONSIBILITIES 1. Sales Development • Lead the end-to-end sales process in assigned regions (from lead generation to closing deals)., • Manage a pipeline of public and private sector opportunities: transit agencies, municipalities, FMCG brands, cultural institutions, and accessibility consultants., • Develop proposals, business cases, and presentations tailored to the stakeholder profile and local context. 2. Client Engagement & Growth • Build trust-based relationships with clients and partners in sectors including transport, consumer goods, corporate buildings, tourism, museums, and others., • Understand the clients’ accessibility challenges and position NaviLens as the transformative solution., • Actively maintain client satisfaction and identify upselling or expansion opportunities. 3. Account and Territory Management • Create and maintain account plans with clear targets, actions, and timelines., • Collaborate with marketing and operations to support localized outreach and deployment., • Maintain accurate CRM records and forecast updates. 4. Solution & Market Expertise • Develop deep understanding of NaviLens solutions and their applications in real-world environments., • Stay current on accessibility legislation and competitive technologies in the territory., • Gather and communicate market feedback to inform product and business strategy. xcskxlj REQUIREMENTS Education: • Bachelor’s or Master’s Degree in Business, International Relations, Engineering, or equivalent experience. Experience: • 3–5 years in international B2B sales, ideally in tech, accessibility, mobility, or smart city sectors, • Familiarity with public procurement and sales cycles involving multiple stakeholders, • Experience working with international, multicultural clients Skills: • Excellent communication and storytelling ability, • Fluency in English; other languages (especially Spanish, French, Arabic, or German) are a plus, • High emotional intelligence, customer-first mindset, • Strong digital and CRM proficiency BONUS ATTRIBUTES • Passion for inclusion and social impact, • Experience working with or selling to public sector entities, • Familiarity with accessibility legislation (e.g., ADA, EN 301 549), • Experience with start-ups or fast-growing international environments WHAT WE OFFER: • A mission-driven team changing lives through innovation, • Competitive base salary and variable bonus, • International travel opportunities, • Career growth in a scale-up with global ambition

About Yuwell Yuwell Medical is a global leader in home healthcare solutions, dedicated to improving patient outcomes through innovative medical technologies. With 25 years of expertise and a strong international presence, we provide advanced products across homecare and clinical markets. Our mission is to create a comprehensive health ecosystem, merging cutting-edge technology with superior service to benefit millions worldwide. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Job overview We are seeking a Regional Sales Manager to lead commercial growth and develop new customers across Spain. In Spain we are the leader in oxygen concentrators and witnessing rapid growth in our PAP and mask product lines. This role covers the full Yuwell respiratory product portfolio. The successful candidate will focus on identifying and acquiring new customers, expanding distributor partnerships, building relationshisp with physicians, strengthening market presence, and driving sustainable revenue growth across the region. Key responsibilities: • Develop and execute sales strategies tailored to each market within the region, aligned with Yuwell’s broader European growth plan., • Proactively identify, engage, and secure new customers across both public and private healthcare sectors., • Build and deepen relationships with gas companies,distributors, strategic partners, healthcare networks, physicians, hospital procurement stakeholders., • Lead commercial negotiations, pricing discussions, and contract agreements to ensure competitive positioning and long-term partnership value., • Work cross-functionally with product, marketing, supply chain, and customer support teams to ensure excellent customer experience and smooth go-to-market execution., • Monitor market developments, competitor activity, and regulatory trends, providing regular performance and strategy updates to leadership. Qualifications and experience: • Proven experience in sales, business development, or commercial leadership within the respiratory products., • Creative mindset, and ability to initiate and lead commercial strategies., • Strong track record in new customer acquisition and regional business development., • Established network across Spain., • Experience with distributor management, hospital procurement processes, healthcare tendering, and multi-market sales execution., • Excellent negotiation and relationship-building skills with the ability to influence across diverse stakeholder groups., • Strong commercial judgement and the ability to turn market insights into actionable plans. xcskxlj, • Fluent in English is highly advantageous.