Prevencion riesgos laborales jobs in ValenciaCreate job alerts

Desde JOM LAST MILE estamos seleccionando personas trabajadoras y motivadas para cubrir puestos de conductor/conductora en nuestro Centro de Distribución en VALENCIA (DQV6) Los candidatos ideales deben poseer una fuerte ética de trabajo, atención al detalle, capacidad de cumplir con plazos establecidos, y un gran compromiso con el servicio al cliente. Se espera que nuestros empleados entiendan y conozcan todos los procesos y sistemas, y que apliquen las normas establecidas en materia de Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales, calidad y procesos estandarizados del puesto. Descripción del puesto: Realización de rutas de reparto de pequeña paquetería, de lunes a domingo con una distribución de 38 horas semanales y 2 días de descanso semanales rotatorios. Planificación semanal de jornadas, con el máximo tiempo posible de antelación de acuerdo con las necesidades del servicio. Eventualmente, podrá haber cambios de última hora en base al volumen de rutas. Vehículo de reparto propio de la empresa. Tipo de puesto: Jornada completa Salario: 15.876,00€ al año Horario: L-D Tipos de compensaciones complementarias: Bonus por objetivos Licencia/Certificación: Carnet de conducir (Obligatorio)

Se necesita fontanero/a con experiencia y que esté en posesión del curso de prevención de riesgos laborales de 20 horas como mínimo. Por favor abstenerse personas sin experiencia

Buscamos un Oficial de construcción especializado levantado de particiones con placa de yeso y ladrillo, acabados de paredes y techos, que cuente sólidos conocimientos generales de albañilería. Buscamos a un profesional con experiencia demostrable en obras de construcción de alto nivel, capaz de ejecutar tareas de forma autónoma, con gran atención al detalle y cumplimiento de las normas vigentes de seguridad y salud. Tareas principales · Realizar trabajos especializados en acabados de paredes y techos. · Interpretar y ejecutar planos y especificaciones técnicas en obra. · Llevar a cabo tareas de albañilería general en apoyo a distintos industriales de la construcción. · Supervisar y coordinar a los operarios de menor nivel y operarios de apoyo en el proyecto asignado. · Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y el uso correcto de equipos de protección. COMPETENCIAS REQUERIDAS · Experiencia mínima de 5 años como Oficial de construcción en obras de construcción, con especialidad en levantado, acabado de paredes y techos. · Conocimientos generales de albañilería y habilidad en otras áreas de construcción. · Capacidad para trabajar en equipo y liderar personal en obra. · Conocimientos en normas de seguridad laboral. (se requiere curso de formación en prevención de riesgos laborales 60h)

Empresa con representación a nivel nacional desea incorporar a su plantilla Responsable de RRHH para la gestión integra del departamento. FUNCIONES DEL PUESTO: Gestión laboral: realización del ciclo completo de nóminas para los empleados de las diferentes empresas nacionales. Contratos Laborales. Cálculo y revisión de nóminas, finiquitos, indemnizaciones y revisiones de costes laborales. Procesos de pago a las distintas administraciones: Seguros Sociales (SILTRA), declaraciones fiscales (AEAT), etc. Gestiones en Administraciones: Seguridad Social, SEPE, INSS, Inspecciones , etc. Gestión y cumplimiento del protocolo de prevención de riesgos laborales. Gestión y recopilación de documentos y datos para el cumplimientos de la Ley de protección de Datos. Gestión de equipos de trabajo coordinando y organizando todas las obligaciones formales y documentales de nuestros empleados. REQUISITOS DEL PUESTO: Experiencia requerida mínima: 2 años en asesorías o gestoría. Abstenerse personas que no hayan trabajado en este formato. Conocimiento y realización del ciclo de nóminas completo. Manejo del programa WIN.- TRAMITSOFT Otras habilidades requeridas: Idiomas: Español nativo. Ofimática: MS Office nivel intermedio Formación: Grado o Licenciado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Ciclo de Administración y Finanzas o similar. Otra formación: Se valorará la realización de estudios de postgrado (master) en gestión de nóminas aplicadas al ámbito de la asesoría.