Trabajos recursos humanos en EsparragalCrear alertas

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros: Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en mantenimiento integral para sumarse a nuestro equipo de la Delegación de Mantenimiento en Murcia. ¿Cómo será tu día a día? • Planificarás y ejecutarás obras de mantenimiento industrial., • Gestión técnica de los proyectos: revisión de proyecto durante la ejecución y realización de las correcciones necesarias., • Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto (humanos, maquinaria, etc.)., • Gestión económica de los proyectos (control de la producción, de costes y reporte al responsable)., • Revisión de proyectos, detección de errores. ¿ Que buscamos? • Ingeniería Industrial / Mecánica o similar., • Experiencia mínima alrededor de 4 años gestionando proyectos relacionados con el mantenimiento industrial., • Dominio de Presto y AutoCad. ¿Que ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicación: Murcia Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: _ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

Hola! En Bizneo, no sólo somos una de las mayores HR Tech en España y LATAM, también somos un hervidero de ideas :) Si estás acostumbrado a convertir flujos complejos en elegantes e intuitivos, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? • Diseñar nuevos productos, componentes e interfaces para nuestro software de recursos humanos., • Reunirte con clientes y usuarios para comprender sus necesidades, realizar entrevistas de discovery y validar hipótesis de producto., • Prototipar, validar y priorizar soluciones de diseño teniendo en cuenta los requisitos y feedback de todos los actores clave (clientes, product managers, desarrolladores, marketing etc.), • Establecer y mantener patrones de diseño, guías de estilo y bibliotecas de componentes., • Buscar activamente oportunidades de optimizar procesos y simplificar interfaces. ¿Qué te pedimos? • Al menos 1 año de experiencia práctica en Diseño de Producto o UX/UI en entornos SaaS o productos digitales complejos., • Experiencia en actividades de investigación con clientes y usuarios (entrevistas de usuario, benchmarks, customer discovery...) para descubrir necesidades reales y orientar las decisiones de diseño., • Eres pragmático en el diseño, adaptando tu metodología según el contexto del negocio. Sabes cuándo priorizar la rapidez y efectividad frente a investigaciones extensas, y eres capaz de evaluar el coste/beneficio de dedicar tiempo extra a un diseño específico., • Conoces herramientas de diseño y prototipado como Figma Puntos extra si... • Has trabajado en startups o empresas de software en crecimiento., • Tienes experiencia con software B2B SMB orientados a conversión y experiencia de usuario. ¿Qué ofrecemos? • 35 horas flexible: El horario general es de 08:00 a 15:00h pero puedes flexibilizarlo mientras te solapes la mayor parte del día con el horario del resto del equipo., • 23 días de vacaciones que puedes repartir libremente en cualquier momento del año., • Contrato indefinido, • Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid.

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En Bizneo, líder en software de Recursos humanos en Europa, estamos buscando SDR o BDR para el mercado Italiano. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un equipo TOP, sigue leyendo👇: Tus funciones: • Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias), • Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación., • Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor., • Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce., • Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Qué buscamos: • Italiano nivel bilingüe, • 1+ año en equipos de ventas B2B., • Plus si tienes experiencia como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT

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Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de. Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto (humanos, maquinaria, etc. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ti

¡Hola! Somos una empresa familiar con más de 35 años de experiencia ofreciendo soluciones integrales para el transporte profesional. Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el compromiso con las personas, gestionando una amplia red de áreas de servicio y estaciones de combustible en toda España y Europa. Buscamos un/a HR Specialist para incorporarse a nuestro equipo en Lorca, con el objetivo de gestionar y desarrollar los principales procesos de Recursos Humanos, impulsando la atracción, desarrollo y fidelización del talento, así como la mejora continua, digitalización y eficiencia de las políticas y procedimientos de personas en la compañía. Funciones principales: • Gestión integral y autónoma de procesos de Recursos Humanos., • Selección, onboarding y seguimiento de nuevas incorporaciones., • Formación y desarrollo., • Evaluación de objetivos y gestión del talento., • Seguimiento y análisis de KPI de Recursos Humanos., • Liderazgo de proyectos y coordinación con diferentes áreas de la compañía., • Identificación e implantación de mejoras en procesos de RRHH., • Digitalización, automatización e IA aplicada a Recursos Humanos. Requisitos: • Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, ADE, Derecho o formación universitaria afín., • Experiencia mínima de 2-3 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos., • Experiencia en selección, formación, desarrollo de talento y gestión de proyectos de RRHH., • Interés por la transformación digital y las nuevas tecnologías aplicadas a la gestión de personas., • Nivel de inglés B1-B2 para participación en reuniones y proyectos internacionales. Se valorará: • Experiencia en digitalización de procesos de RRHH., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo., • Actitud proactiva, autonomía y alineación con los valores de la compañía. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Retribución fija + variable vinculada a objetivos., • Horario laboral: De lunes a jueves: 08:00 a 17:00 h. Viernes: 08:00 a 15:00 h. Jornada intensiva de 08:00 a 15:00 h del 15 de junio al 15 de septiembre., • Beneficios sociales: Seguro médico privado, tarjeta de descuento en carburante., • Academia interna de inglés., • Plan de formación continua desde el primer día. Si quieres formar parte de una empresa líder, estable y en constante crecimiento, inscríbete a esta oferta y únete a Andamur. ¡Te estamos esperando!

Sobre nosotros: ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Llevamos más de 20 años contribuyendo al cuidado y conservación de los espacios verdes urbanos, mejorando la calidad de vida de las personas a través de una gestión eficiente, sostenible y comprometida con el medio ambiente. Nos encontramos en un momento de crecimiento y queremos seguir reforzando nuestra presencia en Andalucía. Por ello, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Servicio que lidere la gestión de contratos de mantenimiento de áreas verdes de diferentes servicios por la región de Murcia. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de planificar, coordinar y supervisar los servicios de mantenimiento de zonas verdes, garantizando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de calidad establecidos. Liderarás equipos de trabajo, optimizarás los recursos disponibles y mantendrás una relación cercana y de confianza con nuestros clientes. Principales funciones • Planificar, organizar y supervisar la correcta ejecución de los servicios de mantenimiento de áreas verdes., • Garantizar el cumplimiento de las condiciones técnicas, económicas y de calidad establecidas en los contratos., • Gestionar y coordinar los equipos de trabajo, en colaboración con el Departamento de Recursos Humanos (selección, planificación de vacaciones, permisos, control de personal y coordinación en materia de PRL)., • Planificar y optimizar los recursos humanos, materiales y maquinaria para asegurar la rentabilidad del servicio., • Realizar el seguimiento técnico y económico de los contratos, analizando indicadores y proponiendo acciones de mejora continua., • Gestionar incidencias y asegurar una respuesta ágil y eficaz a las necesidades del cliente., • Mantener una relación cercana con clientes y administraciones públicas, garantizando un alto nivel de satisfacción., • Colaborar en la elaboración de ofertas técnicas y económicas para licitaciones y concursos públicos y privados., • Impulsar la mejora continua de los procesos y fomentar una cultura de calidad, seguridad y sostenibilidad. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, visión organizativa y orientación a resultados, que disfrute gestionando equipos y proyectos, y que quiera formar parte de una empresa en constante crecimiento. Requisitos • Titulación en Ingeniería Agronómica, Ingeniería Técnica Agrícola o formación equivalente., • Experiencia en la gestión de servicios de mantenimiento de áreas verdes, jardinería o servicios urbanos., • Experiencia en coordinación de equipos y gestión de contratos., • Valorable experiencia en contratación pública y licitaciones. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Vehículo de empresa puesta a disposición., • Incorporación a una empresa consolidada y referente en el sector medioambiental., • Participación en proyectos de alto impacto para la mejora y conservación de los espacios verdes. xqziphu Si te apasiona la gestión de servicios, el liderazgo de equipos y quieres contribuir al desarrollo de ciudades más sostenibles, nos encantará conocerte.

Reclut busca un/a Responsable de Recursos Humanos para dirigir el departamento en Balsapintada, Murcia. La persona seleccionada diseñará e implementará la estrategia de RR. HH. y liderará procesos de selección, onboarding y fidelización del talento, alineados con los objetivos de negocio. Se valorará experiencia en gestión de proyectos estratégicos, desarrollo, formación y evaluación del desempeño; capacidad analítica, visión estratégica y habilidades de influencia. #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros: Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Llevamos más de 20 años contribuyendo al cuidado y conservación de los espacios verdes urbanos, mejorando la calidad de vida de las personas a través de una gestión eficiente, sostenible y comprometida con el medio ambiente. Nos encontramos en un momento de crecimiento y queremos seguir reforzando nuestra presencia en Andalucía. Por ello, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Servicio que lidere la gestión de contratos de mantenimiento de áreas verdes de diferentes servicios por la región de Murcia. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de planificar, coordinar y supervisar los servicios de mantenimiento de zonas verdes, garantizando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de calidad establecidos. Liderarás equipos de trabajo, optimizarás los recursos disponibles y mantendrás una relación cercana y de confianza con nuestros clientes. Principales funciones • Planificar, organizar y supervisar la correcta ejecución de los servicios de mantenimiento de áreas verdes., • Garantizar el cumplimiento de las condiciones técnicas, económicas y de calidad establecidas en los contratos., • Gestionar y coordinar los equipos de trabajo, en colaboración con el Departamento de Recursos Humanos (selección, planificación de vacaciones, permisos, control de personal y coordinación en materia de PRL)., • Planificar y optimizar los recursos humanos, materiales y maquinaria para asegurar la rentabilidad del servicio., • Realizar el seguimiento técnico y económico de los contratos, analizando indicadores y proponiendo acciones de mejora continua., • Gestionar incidencias y asegurar una respuesta ágil y eficaz a las necesidades del cliente., • Mantener una relación cercana con clientes y administraciones públicas, garantizando un alto nivel de satisfacción., • Colaborar en la elaboración de ofertas técnicas y económicas para licitaciones y concursos públicos y privados., • Impulsar la mejora continua de los procesos y fomentar una cultura de calidad, seguridad y sostenibilidad. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con capacidad de liderazgo, visión organizativa y orientación a resultados, que disfrute gestionando equipos y proyectos, y que quiera formar parte de una empresa en constante crecimiento. Requisitos • Titulación en Ingeniería Agronómica, Ingeniería Técnica Agrícola o formación equivalente., • Experiencia en la gestión de servicios de mantenimiento de áreas verdes, jardinería o servicios urbanos., • Experiencia en coordinación de equipos y gestión de contratos., • Valorable experiencia en contratación pública y licitaciones. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Vehículo de empresa puesta a disposición., • Incorporación a una empresa consolidada y referente en el sector medioambiental., • Participación en proyectos de alto impacto para la mejora y conservación de los espacios verdes. xqziphu Si te apasiona la gestión de servicios, el liderazgo de equipos y quieres contribuir al desarrollo de ciudades más sostenibles, nos encantará conocerte.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos Médico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo para prestar servicio en una de nuestras delegaciones ubicada en Murcia. Como parte del equipo sanitario de nuestra oficina, te encargarás principalmente de gestionar una cartera de empresas, planificando las actividades de medicina del trabajo, protocolizando los puestos en función de los riesgos derivados de la evaluación de riesgos en coordinación con el Departamento Técnico, realizando exámenes de salud y sus valoraciones de aptitud, interpretando estudios epidemiológicos y participación en diferentes campañas de salud promovidas por la empresa. • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Horario flexible de lunes a viernes., • Salario de mercado., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos., • Licenciatura o Grado en Medicina completada u homologada., • Especialidad en Medicina del Trabajo., • Imprescindible colegiación., • Se valorará experiencia en el sector de la prevención de riesgos laborales y labores de vigilancia de la salud. #J-18808-Ljbffr

Tienes experiencia liderando departamentos de Recursos Humanos y te gustaría formar parte de una empresa en pleno crecimiento? ¿Te apasiona desarrollar estrategias de talento, cultura y organización que impacten directamente en el negocio?. Experiencia mínima de 3 años en posiciones generalista

El grupo KAEFER es líder mundial en la prestación de servicios de mantenimiento integral para la industria. Somos proveedores de soluciones innovadoras, estando especializados en aislamiento, andamios y trabajos verticales con cuerdas, protección tratamiento de superficies, protección pasiva contra incendios (PPCI), soluciones para la retirada de amianto, ensayos no destructivos (END/NDT) y otros servicios relacionados para la industria en general además de soluciones especializadas para los sector naval y eólico. Nuestra misión es clara: ser el proveedor de servicios técnicos industriales más eficiente y de confianza. En KAEFER creemos que tenemos un papel importante que desempeñar en la construcción de un futuro sostenible y orientado hacia la eficiencia energética, por eso, nuestra misión también debe reflejar la escala de nuestra ambición: tomar el liderazgo mundial como el proveedor más confiable y eficiente de servicios técnicos industriales. KAEFER es una empresa multinacional con más de 35.000 empleados trabajando en todo el mundo, de los que más de 1.500 trabajan en la Península Ibérica. Creemos en las personas que forman parte de KAEFER, ellas son las que hacen que los proyectos se hagan bien. Están preparadas, comprometidas y cuidan unas de otras. Nos importa hacer de las instalaciones industriales espacios eficientes, seguros y sostenibles. Espacios inteligentes que miren al futuro. Planificar cada día, conocer con rigor nuestro sector, responder a tiempo y hacerlo con ética y transparencia. Si no aporta valor, no es KAEFER. En KAEFER buscamos incorporar a un/a Coordinador/a de HSEQ en nuestra Unidad de Negocio de Levante (Cartagena). la misión fundamental de este rol es asegurar el cumplimiento de los estándares de HSEQ en el conjunto de la UDN, planificar y dirigir la estrategia local de HSEQ en la Unidad de Negocio, así como motivar y generar la integración HSEQ en todo el equipo. • Planificación estratégica HSEQ:, • Definir junto a la Dirección de la UdN y el Director de HSEQ la planificación Anual de HSEQ conteniendo las acciones necesarias para lograr los objetivos de la estrategia General de HSEQ de la compañía incluyendo la relación de recursos humanos y materiales necesarios, así como los indicadores para medir su evolución., • Realizar el seguimiento y control de las acciones y de los indicadores recogidos en la Planificación anual de HSEQ y definir acciones correctoras en caso de desviaciones., • HSEQ Organizativas:, • Conseguir el cumplimiento de los objetivos de HSEQ fijados para la UDN., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales, de lo recogido en el plan de prevención y el sistema de gestión HSEQ de la compañía, así como preparar y liderar las auditorías o procesos de implantación de las diferentes certificaciones., • Liderar y Motivar, generado un clima de Integración y cumplimiento de HSEQ en la Unidad de Negocio., • Colaborar de manera activa en el Desarrollo del Negocio a través del conocimiento de la actividad y de la estrategia del cliente para poder dirigir los planes de acción en HSEQ y cualquier acción realizada hacía un aumento del alcance de los contratos actuales, hacia la consecución de nuevos contratos en el máximo de actividades ofrecidas por KAEFER o el aprovechamiento de las sinergias entre las actividades de KAEFER y el ciclo del producto o servicio del cliente., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos y objetivos de HSEQ fijados por KAEFER para el/los proyecto/s, de aquellos requisitos y objetivos recogidos en el Plan de Prevención de KAEFER y de los que sean fijados por el cliente., • Formar parte activa de la planificación y Dirección de la Unidad de Negocio, • Titulación Superior en PRL en tres especialidades, • Formación complementaria en identificación de amianto, gestión de sistemas ISO, Medio Ambiente y Energía., • Amplia experiencia coordinando equipos de Técnicos de Seguridad., • Experiencia como Responsable de Seguridad en proyectos de Construcción/Industriales. Expertise en Seguridad, no solo conocimiento, en:, • Montaje y desmontaje de Andamios, • Protección de superficies, • Aislamiento Industrial, • Asbesto, • Disponibilidad geográfica para desplazarse entre los diversos proyectos de la Unidad de Negocio. #J-18808-Ljbffr

Autónomos, aplazamientos deuda SS, etc) Requisitos: Formación Requerida: Licenciatura en Ciencias del Trabajo, Diplomatura en Relaciones Laborales o Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Experiencia en asesoría laboral o técnico de personal en departamentos de Recursos Humanos: mín

Se busca Responsable de Recursos Humanos para liderar el área en Jusad Assistència, gestionando ciclos de talento, compensación, beneficios y cumplimiento normativo.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a persona de prácticas, para sumarse a nuestro equipo técnico en Baleares. ¿Cómo será tu día a día?: • Planificarás y ejecutarás obras de mantenimiento industrial., • Gestión técnica de los proyectos: revisión de proyecto durante la ejecución y realización de las correcciones necesarias., • Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto (humanos, maquinaria, etc.)., • Gestión económica de los proyectos (control de la producción, de costes y reporte al responsable)., • Revisión de proyectos, detección de errores. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Industrial / Mecánica o similar., • Experiencia mínima alrededor de 4 años gestionando proyectos relacionados con el mantenimiento industrial., • Dominio de Presto y AutoCad. ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicación: Cartagena ¿Te interesa? xqziphu Aplica aquí! Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

Fundación necesita incorporar 1 puesto para realizar funciones de TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS en Murcia FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO DE TRABAJO: - Apoyo a la gestión laboral y administrativa: contratos, nóminas, altas y bajas, incidencias, registro horario, documentación, bases de datos y

Empresa del sector servicios/facilities con presencia consolidada a nivel nacional busca incorporar un/a Jefe/a de Servicio con titulación de Ingeniería Industrial para asumir la gestión integral de uno de sus servicios en la zona de Murcia . La persona seleccionada será responsable de la rentabilidad del servicio urbano, gestionando tanto los recursos humanos (entre 15 y 20 personas a su cargo) como los materiales, y actuará como principal interlocutor/a con clientes públicos y privados. Es una posición con reporte directo al director de área y con amplia autonomía para organizar su propia agenda entre visitas a cliente y al servicio. Se ofrece la oportunidad de asumir un rol de gestión completo, con proyección comercial y capacidad real de decisión sobre el día a día del servicio. FUNCIONES Y TAREAS Planificar, organizar y dirigir los distintos ámbitos del servicio bajo las directrices del director de área. Asegurar el cumplimiento de las cláusulas del pliego o contrato del servicio. Gestionar los recursos humanos a su cargo (calendario de vacaciones, licencias y permisos, bajas médicas, faltas disciplinarias, procesos de selección y supervisión de tareas del personal), en colaboración con el departamento de RRHH. Gestionar los recursos materiales del servicio: autorizar compras de herramientas y materiales, controlar su buen uso y aprobar reparaciones de vehículos y maquinaria. Realizar el seguimiento del servicio, resolver incidencias y elaborar el cuadrante de estas. Mantener relaciones comerciales con clientes y trasladar a la dirección las oportunidades comerciales que surjan. Estudiar y elaborar ofertas de concursos públicos y privados, así como comparativas de productos, precios y proveedores. Velar por el cumplimiento en materia de prevención en su centro de trabajo. REQUISITOS Titulación en Ingeniería Industrial. Entre 2 y 5 años de experiencia en gestión de servicios; se valorará también el perfil de recién graduado/a si cuenta con las competencias requeridas para la gestión de un servicio. Experiencia en gestión de equipos (15-20 personas) y en relación directa con clientes públicos y privados. Perfil autónomo, con capacidad de organizar su propia agenda para compaginar visitas a cliente y al servicio. Orientación al servicio, buena presencia, pensamiento proactivo, planificación y organización, gestión de equipos y resolución de problemas. Disponibilidad para desplazamientos dentro de la provincia de Murcia. ¿Qué ofrece la empresa? Incorporación a una empresa con presencia nacional y proyección de crecimiento en la gestión de servicios. Contrato indefinido y jornada completa. Salario en función de experiencia: 25.000 € – 40.000 € bruto/año. Posición de responsabilidad directa sobre un equipo de 15-20 personas y sobre la rentabilidad del servicio. Autonomía real en la organización del día a día y trato directo con clientes. Reclut es el marketplace de reclutamiento con IA que conecta a empresas con miles de reclutadores especializados y agentes de IA que trabajan juntos para cubrir puestos más rápido y con mayor precisión. Nuestra misión es hacer que la contratación sea rápida, confiable y escalable para todas las empresas del mundo. Por ello, tratamos a los reclutadores como emprendedores, no como proveedores, y estamos construyendo la infraestructura financiera, operativa y técnica que impulsa su éxito.

Empresa de servicios especializada en el mantenimiento de espacios verdes, con presencia en concursos públicos y privados, busca incorporar un/a Jefe/a de Servicio de Jardinería para gestionar uno de sus servicios en la zona de Murcia . La persona seleccionada reportará al Director de Área y será responsable de la rentabilidad del servicio, gestionando tanto los recursos humanos y materiales a su cargo como la relación directa con el cliente. Se trata de una posición con autonomía real para organizar la propia agenda entre visitas a cliente y seguimiento del servicio, con vehículo y móvil de empresa. FUNCIONES Y TAREAS Asegurar el cumplimiento de las cláusulas del pliego o contrato del servicio. Gestionar los recursos humanos a su cargo en colaboración con RRHH: calendario de vacaciones, licencias y permisos, selección, bajas médicas y faltas disciplinarias, así como supervisión de las tareas del personal. Gestionar los recursos materiales: autorizar la compra de herramientas y materiales, controlar su buen uso y aprobar reparaciones de vehículos y maquinaria. Realizar el seguimiento del servicio, resolver incidencias y elaborar el cuadrante de estas. Mantener relaciones comerciales con clientes públicos y privados, trasladando a Dirección las oportunidades comerciales que surjan. Estudiar y elaborar ofertas de concursos públicos y privados, incluyendo comparativas de productos, precios y proveedores. Velar por el cumplimiento en materia de prevención de riesgos en su centro de trabajo. REQUISITOS Ingeniería o Ingeniería Técnica, preferiblemente Agrónomo, Agrícola, Forestal o similar. Entre 2 y 5 años de experiencia en una posición similar de gestión de servicios. Buena presencia, orientación al servicio y pensamiento proactivo. Capacidad de planificación, organización y gestión de equipos. Autonomía para organizar la propia agenda y disponibilidad para desplazamientos a cliente y a los servicios. ¿Qué ofrece la empresa? Incorporación a una empresa consolidada en el sector de la jardinería y el mantenimiento de espacios verdes, con presencia en concursos públicos y privados. Contrato indefinido y jornada completa. Salario: 30.000 € – 35.000 € bruto/año. Coche y móvil de empresa para el desarrollo de las funciones. Posición con autonomía y visibilidad directa ante Dirección de Área. Reclut es el marketplace de reclutamiento con IA que conecta a empresas con miles de reclutadores especializados y agentes de IA que trabajan juntos para cubrir puestos más rápido y con mayor precisión. Nuestra misión es hacer que la contratación sea rápida, confiable y escalable para todas las empresas del mundo. Por ello, tratamos a los reclutadores como emprendedores, no como proveedores, y estamos construyendo la infraestructura financiera, operativa y técnica que impulsa su éxito.

Se busca un director o directora para un hogar de menores en Murcia, una labor que requiere experiencia en el ámbito de la protección infantil y la gestión de equipos. La persona responsable se encargará de planificar y coordinar el trabajo del equipo técnico, asegurando que todas las actuaciones sigan la misión y los valores de la entidad. También gestionará los recursos económicos, materiales y humanos del programa, elaborará informes y mantendrá contacto con entidades públicas y privadas para garantizar una atención integral. Entre las tareas principales está supervisar la acogida de menores de entre 15 y 18 años, garantizando un ambiente cálido y de convivencia. Además, deberá realizar un seguimiento social, educativo y formativo de los jóvenes, trabajando para fomentar su autonomía e integración en la comunidad. Se requiere una persona comprometida y con capacidad de liderazgo para coordinar todas las acciones con el equipo y la responsable territorial. Se ofrece un contrato mercantil con jornada completa. El salario está entre 24.000 y 30.000 euros brutos anuales. Este puesto es una oportunidad para contribuir al desarrollo social y al bienestar de menores en situación de vulnerabilidad en la región de Murcia.

Apoyo administrativo al departamento de Recursos Humanos.

Cv Sadowski ¿Quieres dar un salto profesional en RRHH? Buscamos un un/a Técnico/a de Recursos Humanos Generalista con experiencia en gestión laboral y administración de personal.La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión integral del área de RRHH, nóminas, contratación y sopo

Coordinar y desarrollar el equipo de las áreas de Pre y Post Venta, Expediciones, Calidad y Back Office Comercial; asegurando recursos, capacitación y alineación con los objetivos. Participar en comités de dirección y foros de mejora para la toma de decisionesRequisitosPensamos en una persona c

Nuestro cliente es una empresa de ingeniería y proyectos ubicada en Valencia.Desarrolla soluciones para el cultivo y la protección de plagas en el campo a partir de materiales plásticosProduct ManagerSector agronómicoReferencia: 3658Fecha de publicación: 15-09-2026Sector: Ingeniería agronómic

Posición: RECURSOS HUMANOSUbicación: San Sebastián (España)Tipo de Contrato: IndefinidoJornada laboral: Jornada completaSector: Auditoría y consultoríaVacantes: 1Disciplina: Recursos HumanosModalidad de trabajo: Presencial.

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Coordinar y desarrollar el equipo de las áreas de Pre y Post Venta, Expediciones, Calidad y Back Office Comercial; asegurando recursos, capacitación y alineación con los objetivos. Participar en comités de dirección y foros de mejora para la toma de decisionesRequisitosPensamos en una persona c

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Serás responsable de la motivación y rendimiento de tu equipo, lo que te brindará una experiencia valiosa en la gestión de recursos humanos y operativos. Gestionar la capacidad productiva y optimizar los recursos disponibles.

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Te apasiona la seguridad industrial y quieres formar parte de un proyecto donde puedas aportar tu experiencia técnica, mejorar procesos y tener un papel clave en la evolución preventiva y ambiental de una planta industrial? Empresa industrial del sector automoción, ubicada en Pedrola (Zaragoza) y

Buscamos recién graduados o estudiantes de últimos cursos para prácticas en Recursos Humanos, gestionando talento, selección y onboarding.

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