En Criteria Recursos Humanos, sabemos que las personas son lo más importante.
Importante empresa del sector tecnológico selecciona persona para incorporarse a su departo de RRHH como Técnico/a Junior de Recursos Humanos en su área de desarrollo.
Desarrollar planes de proyecto detallados, incluyendo cronogramas, recursos, presupuesto y gestión de riesgos.
Crear procesos que no sean burocráticos, sino útiles, humanos y adaptables.