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Buscamos un analista técnico de negocio para empresa líder en su sector y ubicada en Tres Cantos (Madrid). Responsabilidades: -Análisis de negocio: Interpretar y desglosar preguntas estratégicas de negocio para definir los objetivos analíticos y los indicadores clave de desempeño (KPIs). Traducir necesidades del negocio en requerimientos técnicos y planes de análisis de datos. -Extracción y tratamiento de datos (ETL): Diseñar y ejecutar procesos de extracción, transformación y carga (ETL) desde distintas fuentes de datos. Utilizar herramientas como SAS y SQL para la obtención, limpieza, depuración y consolidación de grandes volúmenes de datos. Garantizar la calidad, consistencia y trazabilidad de la información utilizada para los análisis. -Análisis cualitativo y cuantitativo: Analizar la información obtenida para identificar patrones, tendencias y relaciones entre variables relevantes para el negocio. Realizar análisis descriptivos y exploratorios orientados a la resolución de problemas estratégicos. Elaborar conclusiones cualitativas basadas en evidencias y soportadas en datos. -Generación de insights y toma de decisiones: Transformar los resultados analíticos en recomendaciones accionables que aporten valor al negocio. Presentar hallazgos de manera clara y comprensible a equipos directivos y stakeholders no técnicos. Promover e impulsar iniciativas de mejora basadas en los resultados del análisis. -Gestión y liderazgo: Coordinar y liderar un equipo de analistas y técnicos de datos, distribuyendo tareas y supervisando su ejecución. Fomentar una cultura analítica orientada a resultados y la mejora continua dentro del equipo. Asegurar la correcta planificación y cumplimiento de los proyectos bajo su responsabilidad. Requisitos (H/M/D): -Formación académica Titulación universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Economía, Administración y Dirección de Empresas, o similar. Se valorará formación complementaria en Análisis de Datos, Business Intelligence o Ciencia de Datos. -Experiencia profesional Mínimo 5 años de experiencia en análisis de negocio, analítica de datos o roles similares. Experiencia demostrable liderando equipos de analistas o proyectos multidisciplinares. Experiencia en procesos ETL, manejo de bases de datos amplias y análisis de información compleja para la toma de decisiones. -Competencias técnicas Dominio de SAS Alto nivel de SQL (consultas avanzadas, optimización de queries, modelado de datos). Conocimientos de herramientas de reporting o visualización (Power BI, Tableau, etc.) – deseable. Conocimientos básicos en Python o R serán valorados positivamente. Experiencia en diseño de modelos de datos y gestión de grandes volúmenes de información. -Competencias personales y de gestión Perfil analítico, estructurado y resolutivo, con orientación a resultados. Capacidad consultiva y comunicativa para traducir datos en mensajes claros y accionables. Habilidad para trabajar en entornos dinámicos y con diferentes interlocutores de negocio. Liderazgo, organización y visión estratégica.

Responsable de Logística – Sector Industrial | San Adrián (Navarra) Desde S&You , estamos acompañando a una importante empresa del sector industrial en la búsqueda de un/a Responsable de Logística que lidere las operaciones de almacén y contribuya a la mejora continua de sus procesos. Tu misión Serás la persona responsable de asegurar que toda la operativa logística —desde la recepción hasta el envío de materiales— se ejecute de forma eficiente, segura y con altos estándares de calidad. Tu rol tendrá un fuerte componente estratégico y operativo, trabajando codo a codo con producción, compras y ventas para optimizar el flujo de materiales en toda la cadena. ⚙️ Tus principales responsabilidades Planificar las actividades diarias del almacén (recepción, almacenamiento y despacho). Establecer y mejorar los procedimientos de entrada, salida y control de inventarios. Supervisar la recepción de materiales y verificar cantidades y calidad. Gestionar devoluciones o incidencias con proveedores y transportistas. Controlar los niveles de existencias y realizar inventarios físicos y cíclicos. Coordinar la preparación de pedidos (picking & packing). Asignar tareas y supervisar al equipo de operarios y auxiliares. Elaborar informes de movimientos, incidencias, inventarios y productividad. Proponer e implementar mejoras en los procesos logísticos. Colaborar con otros departamentos para optimizar la cadena de suministro. Qué buscamos en ti Formación relacionada con Logística, Transporte o Supply Chain . Mínimo 5 años de experiencia en un rol de responsabilidad logística dentro del entorno industrial. Nivel intermedio-alto de inglés , para interactuar con proveedores internacionales. Dominio avanzado de Excel y herramientas de gestión logística. Perfil proactivo, con capacidad de liderazgo, organización y orientación a la mejora continua. Qué te ofrecemos Salario competitivo acorde a tu experiencia, con bonus del 10% a partir del segundo año . Flexibilidad horaria , adaptada a la carga de trabajo. Entorno de trabajo dinámico , donde tus ideas y propuestas serán escuchadas e implementadas. La oportunidad de liderar un área clave dentro de una empresa industrial en crecimiento. Si buscas un proyecto donde puedas dejar huella, impulsar mejoras reales y liderar un equipo comprometido, ¡queremos conocerte!

Hemos abierto un proceso de selección para una posición de Customer Service Planner Installations (Mercado Alemán) para el equipo de Customer Service Germany, con base en Terrassa (Barcelona).Su principal responsabilidad de la planificación de las instalaciones y el mantenimiento de nuestros e

¿Eres psicoterapeuta integradora y te apasiona el trabajo en equipo? ¡Esta es tu oportunidad! En Somos Estupendas, la mayor plataforma de salud mental y bienestar de habla hispana, buscamos a una profesional como tú para unirse a nuestro equipo dinámico y comprometido. ¿Qué buscamos? Psicoterapeutas integradoras con formación en apego y trauma. Mínimo 2-3 años de experiencia en psicoterapia con adultos. Experiencia en primeras visitas y derivación de pacientes. Disponibilidad de 25 horas semanales, con flexibilidad de lunes a domingo para acompañar los ritmos y necesidades del proyecto. Perspectiva de género y mirada interseccional. Idiomas adicionales (valorado). Requisitos burocráticos Colegiada y con MPGS/habilitación sanitaria. Estar dispuesta a tener un contrato indefinido. Seguro de responsabilidad civil. Te ofrecemos Salario: 26.134 € brutos anuales. Horario flexible: Descanso semanal rotativo sábado y domingo o lunes y martes. 20h semanales de sesiones de primeras visitas en horario flexible a partir de las 17h y 5h semanales de derivaciones en horario flexible. Oficinas en pleno centro de Barcelona. Alto volumen de pacientes y equipo de coordinación para apoyo profesional. Formaciones con expertas etc. Gestión administrativa integral de agendas. Oportunidades de divulgación: blogs, podcasts, y más. Entorno seguro y equipo humano excepcional. Beneficios adicionales: Día de cumpleaños libre para celebrarlo como prefieras. 8 de marzo libre para unirse a huelga. Jueves de no reuniones. Retribución flexible. Proceso de selección Llamada inicial con nuestro equipo de People. Videollamada para conocernos mejor. Encuentro final con la directora de Psicología y la Brand GuardinShip. Onboarding Recepción de documentación. Reunión de bienvenida. Acompañamiento durante las primeras semanas. Si te sientes identificada y quieres crecer en un equipo que valora lo humano tanto como lo profesional, ¡escríbenos! a y complementa el siguiente typeform para que te podamos conocer un poco más: Desde Somos Estupendas creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y en un entorno laboral inclusivo y seguro donde cada persona sea valorada por su talento y aptitudes, sin importar su género, orientación sexual, origen étnico, religión o cualquier otra característica personal. Estamos comprometidas en garantizar un trato justo y no discriminatorio para cualquier persona que forme parte o colabore de alguna manera con nosotras, fomentando así un ambiente de trabajo diverso y enriquecedor.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Empresa aragonesa especializada en ingeniería industrial y soluciones energéticas sostenibles, dedicada al diseño y construcción integral de plantas de producción de biocombustibles sólidos, cuya actividad combina la ingeniería, la fabricación y el montaje de instalaciones completas. Selecciona un perfil técnico especializado en procesos de mecanizado , cuya responsabilidad será identificar oportunidades de mejora en líneas, implantar nuevos procesos, contribuyendo a la eficiencia, estandarización y estabilidad de la producción. Serás responsable de mejorar y optimizar los procesos productivos en líneas de mecanizado, participando activamente en la puesta en marcha de nuevas instalaciones y en la definición técnica de procesos, métodos y herramientas. Tu trabajo tendrá un impacto directo en la eficiencia, la calidad y la competitividad de la planta. Funciones: Definir procesos productivos, métodos, tiempos e indicadores de control. Colaborar en la puesta en marcha de una nueva línea de mecanizado, participando en el diseño de layout, definición técnica y pruebas. Proponer y ejecutar mejoras en máquinas, utillajes y procesos existentes. Integrar el ERP con la operativa de planta y gestionar el almacén de herramientas con criterios de calidad y eficiencia. Impulsar la mejora continua, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y producción. Requisitos Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización Industrial o similar. Al menos 5 años de experiencia en entornos de mecanizado o producción industrial. Conocimientos en procesos de mecanizado, métodos de trabajo, tiempos y control de calidad. Nivel medio-avanzado en ERP, Excel y Project. Inglés mínimo nivel B2. Persona analítica, resolutiva y autónoma, con capacidad para planificar, liderar e impulsar mejoras. Se ofrece Incorporación estable a un proyecto industrial en crecimiento. Puesto de nueva creación, con margen para proponer e implantar tus ideas. Participación directa en la puesta en marcha de una nueva línea de mecanizado, con tecnología avanzada. Jornada completa, entorno profesional técnico y colaborativo.

Estamos buscando un Head of Engineering / Chief of Hardware para una start up en pleno crecimiento con un proyecto innovador, tecnológico e integrador en el sector médico. Misión: Convertir brief + PoC en producto escalable y fabricable, gestionando NPI (New Product Introduction — Introducción de Nuevo Producto), DfX (Design for X — Diseño para “X”), EVT/DVT/PVT (Engineering/Design/Production Validation Test — Validación de Ingeniería/Diseño/Producción) e industrialización hasta ramp-up, con foco en dispositivo médico. Responsabilidades: Arquitectura y plan de NPI: derivar requisitos de ingeniería desde el brief; definir arquitectura mecánica/eléctrica; planificar EVT → DVT → PVT con gates claros. Industrialización & DfX: aplicar DFM/DFA/DFT/DFR (Design for Manufacturability / Assembly / Testability / Reliability — Diseño para Fabricación / Ensamblaje / Testabilidad / Fiabilidad); definir jigs/fixtures, criterios de aceptación, EOL (End-of-Line — Pruebas de fin de línea) y ATE (Automated Test Equipment — Equipos de Test Automatizados). Diseño mecánico de precisión (hands-on oversight): revisión CAD, toleranciado, polímeros e inyección, micromecanizado, sellados; soporte a prototipado y transición a tooling. Integración electrónica: revisión de esquemáticos / PCB, power / BMS (Battery Management System — Sistema de Gestión de Batería), sensores / actuadores, RF (Radio Frequency — Radiofrecuencia) (p. ej., BLE), integridad de señal y EMC / EMI (Electromagnetic Compatibility / Interference — Compatibilidad / Interferencia Electromagnética). Calidad y regulación (en colaboración): trabajar con QA/RA (Quality Assurance / Regulatory Affairs — Calidad / Asuntos Regulatorios) para MDR clase IIa y preparación FDA; coordinar estándares como ISO 13485, ISO 14971, IEC 60601/62366 e ISO 10993 cuando aplique. Supply chain: selección y gestión de EMS/ODM (Electronics Manufacturing Services/Original Design Manufacturer) y proveedores; control de BOM (Bill of Materials — Lista de Materiales), VAVE (Value Analysis/Value Engineering), obsolescencias y alternativos. Cambios y trazabilidad: establecer ECR/ECO (Engineering Change Request/Order), control documental y de configuración; coordinación con Operaciones y Fabricación. Interfaz transversal: colaboración día a día con CPO / Design (requisitos), CSW / Software (integración, herramientas, OTA), y Operaciones/Fabricación (transferencia y ramp-up). Requisitos indispensables: 8+ años en desarrollo de productos electrónicos y 5+ años liderando equipos de ingeniería de hardware. Haber lanzado ≥2 productos desde prototipo hasta producción en serie, con responsabilidad real sobre tiempo / coste / calidad. Dominio de NPI, DfX y transferencia a fabricación; definición y automatización de EOL/ATE. Base sólida en diseño mecánico (CAD, tolerancias, plásticos / inyección, micromecanizado) y capacidad para coordinarse con electrónica / FW (Firmware — Microprograma) (lectura de esquemas, logs, drivers, requisitos de test) para bring-up y validación. Conocimiento de cumplimiento CE (Conformité Européenne), FCC (Federal Communications Commission) y RED (Radio Equipment Directive — Directiva de Equipos Radio); experiencia en EMC/EMI. Español e inglés profesionales; comunicación escrita excelente para especificaciones y reportes. Valorable (no imprescindible): FW (Firmware) en profundidad: RTOS (Real-Time Operating System — Sistema Operativo en Tiempo Real), drivers, BLE (Bluetooth Low Energy — Bluetooth de bajo consumo), OTA (Over-The-Air — Actualizaciones remotas), HIL (Hardware-in-the-Loop — Hardware en el bucle) y automatización de pruebas. DSP (Digital Signal Processing — Procesado Digital de Señal) para conducción ósea y micrófono (calibración, filtrado, beamforming básico), y sensor-fusion (p. ej., Kalman para IMU — Inertial Measurement Unit — Unidad de Medida Inercial). Experiencia previa en dispositivos médicos clase IIa bajo MDR y preparación/registro con FDA. DVP&R (Design Verification Plan & Report — Plan y Reporte de Verificación de Diseño), DFMEA/PFMEA (Design/Process Failure Mode & Effects Analysis — Análisis de Modos y Efectos de Falla de Diseño/Proceso), HALT/HASS (Highly Accelerated Life Test/Stress Screening — Ensayo de Vida/Cribado de Esfuerzos Acelerados). Experiencia demostrable en impresión 3D SLA/LCD (DLP): elección de resinas (ideal biocompatibles), parametrizado, soportes, post-proceso y control dimensional; integración de piezas impresas en conjuntos funcionales. Autonomía end-to-end: historial de definir arquitectura, equipo y procesos desde brief/PoC hasta producción en entornos de alto crecimiento, manteniendo propiedad (“su parcela”) y autonomía siempre que se cumplan los requisitos del producto, los criterios de calidad/seguridad y los compromisos de plazo/coste acordados con CPO.

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.000 profesionales y ¡no paramos de crecer! Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a profesional con experiencia en entornos Oracle y conocimientos de Java para incorporarse al equipo responsable de los Marketplaces. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones La persona seleccionada será referente en el soporte técnico y funcional de este ámbito, asumiendo la gestión de incidencias, su análisis de raíz y la propuesta y ejecución de mejoras. Gestionar y resolver incidencias relacionadas con las integraciones y procesos de Marketplaces. Analizar causas raíz y plantear acciones preventivas o mejoras estructurales. Implementar correcciones y pequeños desarrollos técnicos cuando sea necesario. Asegurar la comunicación fluida y el seguimiento con el equipo de negocio. Documentar procesos y mantener actualizada la información funcional y técnica del área. Colaborar con el equipo de desarrollo cuando sea necesario para escalar incidencias o desplegar mejoras más complejas. Habilidades y requisitos Experiencia sólida en Oracle (consultas, PL/SQL, análisis de datos). Conocimientos en Java (nivel medio; análisis y modificación puntual de código). Experiencia previa en soporte técnico o funcional de sistemas corporativos . Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas . Proactividad , sentido de la responsabilidad y orientación a resultados. Capacidad para priorizar , trabajar con autonomía y mantener una buena comunicación con equipos de negocio. Valorable: experiencia en integraciones con marketplaces o plataformas e-commerce . También valoraremos perfiles junior con potencial de crecimiento , con ganas de aprender, con curiosidad técnica y actitud positiva para desarrollarse en un entorno tecnológico y de negocio en constante evolución. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación Acuerdos de teletrabajo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?

CAPITOLE sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a profesional junior en entornos Oracle y conocimientos de Java para incorporarse al equipo responsable de los Marketplaces de nuestro cliente. Sobre el Rol La persona seleccionada estará encargada del soporte técnico y funcional de este ámbito, asumiendo la gestión de incidencias, su análisis de raíz y la propuesta y ejecución de mejoras. Tras un periodo inicial de formación y acompañamiento, se espera que trabaje con autonomía, proactividad y visión de mejora continua, en estrecha colaboración con el equipo de negocio, que gestiona las operaciones diarias con los distintos marketplaces. Responsabilidades Gestionar y resolver incidencias relacionadas con las integraciones y procesos de Marketplaces. Analizar causas raíz y plantear acciones preventivas o mejoras estructurales. Implementar correcciones y pequeños desarrollos técnicos cuando sea necesario. Asegurar la comunicación fluida y el seguimiento con el equipo de negocio. Documentar procesos y mantener actualizada la información funcional y técnica del área. Colaborar con el equipo de desarrollo cuando sea necesario para escalar incidencias o desplegar mejoras más complejas. Habilidades Requeridas Oracle (consultas, PL/SQL, análisis de datos, etc...) Conocimientos en Java (nivel medio; análisis y modificación puntual de código). Experiencia previa en soporte técnico o funcional de sistemas corporativos. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Proactividad, sentido de la responsabilidad y orientación a resultados. Capacidad para priorizar, trabajar con autonomía y mantener una buena comunicación con equipos de negocio. Valorable : experiencia en integraciones con marketplaces o plataformas e-commerce. Presencialidad: Semipresencial (2 días a la semana) Horario: de L-J: 8,5h y V 6h ¿Por qué Capitole? ✨ Posición estable con crecimiento interno real en la empresa. Salario fijo competitivo + variable alto (los objetivos son reales y alcanzables) 1200€ de presupuesto anual en formación individual. Seguro médico privado de Sanitas gratuito para ti. Flexibilidad horaria y modalidad híbrida libre para una mejor conciliación de la vida profesional / familiar. ✨ Jornada intensiva los viernes y 1 mes y medio en verano ☀ Plataforma de actividades Wellhub ♀️ Descuentos en varias marcas por ser empleado Capitole. Teambuildings mensuales y afterworks. Descubre más de nosotros: ✨Sobre Capitole Click here Reviews de nuestros empleados Glassdoor Ready for the challenge? Empowering People, Unlocking Innovation El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

From mAbxience, a company specialized in the development and manufacture of biosimilar medicines, we are incorporating a un Técnico/a QC Bioquímica for our plant in León. RESPONSABILIDAD GLOBAL Junto con el responsable de Control de Calidad, tiene como misión la implantación y el mantenimiento de todas las actividades de análisis y control bioquímico de los controles en proceso, productos intermedios y finales. Igualmente colaborará en el desarrollo de los planes de estabilidad y, en general, de cualquier actividad que sea atribuible al departamento de Control de Calidad o a otros departamentos y que esté relacionada con el campo de la bioquímica. En coordinación con el responsable de Control de Calidad Bio, se encargará de la adecuada organización del día a día dentro del área y de los analistas asignados. Ejecutará las actividades de creación y mantenimiento del sistema documental tanto en lo referente a procedimientos básicos como protocolos de cualificación y validación en lo que atañe a su área. Adicionalmente, en caso necesario, realizará junto al resto del personal de Control de Calidad los análisis precisos en el laboratorio para llevar a cabo los controles de proceso, transferencias analíticas y liberación de los lotes. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS Desarrollar y ejecutar todas las actividades analíticas propias de Control de Calidad tales como: Administrar, coordinar y llevar a cabo análisis bioquímicos, tales como, bioensayos, ELISA, SDS-PAGE, qPCR, etc. Documentar todos los ensayos según lo requerido por las GLPs. Emitir planes maestros de calificación/validación y protocolos asociados junto con los responsables de las áreas involucradas. Realizar el seguimiento y las operaciones de cualificación/validación junto con los responsables de las áreas implicadas. Controlar y archivar la documentación relacionada con la calificación y la validación junto con los responsables de las áreas implicadas. Generar protocolos para la gestión de áreas biológicas, participando activamente en sus actuaciones. Colaborar con I+D y el resto de las áreas involucradas en el diseño, ajuste, implementación, transferencia, validación y ejecución de aquellas técnicas analíticas a aplicar en esa área. Gestionar el control, archivo de los documentos y registros en lo que se refiere a su área. Ejecutar las actividades de formación y entrenamiento requeridas para el personal de bioquímica de QC. Mantenerse en constante actualización sobre la evolución de la normativa EU y USA para tener al día el cumplimiento de GMPs en lo referente a bioquímica. Ayudar en la puesta en marcha, cualificación / validación de los elementos y equipos integrantes de los laboratorios tanto de Desarrollo como de Control de Calidad relacionados con su campo. Participar en las formaciones internas/externas relacionadas con los ámbitos de aplicación. Gestionar documentos de control de cambios y realizar las investigaciones sobre datos fuera de especificación de Control de Calidad. Dar soporte técnico durante la realización de auditorías (internas y externas). Colaborar en la cualificación de suministradores. Proponer adquisición de equipos necesarios para las tareas del área. Colaborar en la identificación de necesidades y oportunidades de mejora para el área. Manejo y uso de informática de gestión general para la creación y control de los documentos y registros analíticos a su cargo. REQUISITOS Estudios: Licenciado en ciencias. Idiomas: Español e inglés fluido. Experiencia (años/áreas): +2 años en industria farmacéutica/biotecnológica. Conocimientos específicos: Técnicas bioquímicas y microbiológicas. Viajes: Disponibilidad para viajar esporádicamente (2-3 veces al año). mAbxience is committed to equal opportunities. We do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance.

Nuestro cliente, una empresa consolidada en su sector busca incorporar un/a Jefe/a de Almacén para liderar las operaciones logísticas de su centro ubicado en Murcia . Funciones principales Supervisar y coordinar las actividades diarias del almacén: recepción, almacenamiento, preparación y expedición de pedidos. Gestionar y liderar al equipo de trabajo, fomentando un entorno colaborativo y orientado a resultados. Implantar y optimizar procesos de mejora continua que garanticen la eficiencia operativa, la calidad del servicio y la seguridad. Control de inventarios, gestión de stocks y análisis de indicadores de rendimiento (KPIs). Coordinación con los departamentos de Compras, Producción y Logística para asegurar el correcto flujo de materiales e información. Estamos buscando un perfil con experiencia demostrable (mínimo 3-5 años) en puestos similares de responsabilidad logística o gestión de almacenes . Habilidades de liderazgo, organización y comunicación , con experiencia en gestión de equipos. Experiencia en implantación y mejora de procesos logísticos (lean, 5S, digitalización, etc.). Conocimientos de herramientas informáticas de gestión de almacén (ERP, SGA). Se ofrece Incorporación estable a una empresa en crecimiento. Proyecto con recorrido, donde tendrás autonomía para desarrollar mejoras e innovaciones en la operativa del almacén. Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada.

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ☀️ Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a ingeniero/a para incorporarse como O&M Service Manager dentro de nuestro equipo de Operación y Mantenimiento, participando en la gestión operativa y técnica de plantas fotovoltaicas a nivel nacional e internacional. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Cumplimiento de contratos, incluyendo los KPIs contractuales (p. ej. disponibilidad, HSEQ, tiempos de respuesta, planificación de correctivos y preventivos, etc.). Elaboración, gestión y control del presupuesto de la planta, así como el seguimiento de pago de facturas de la(s) planta(s) asignada(s). Coordinación y gestión de la relación con cliente y proveedores a nivel diario y operativo, que incluye comunicación verbal y escrita. Coordinación y gestión de los recursos humanos y materiales asignados a la(s) planta(s) a nivel diario y operativo. Revisión de los registros de información asociada a las órdenes de trabajo de mantenimiento correctivo y preventivo en un GMAO (la plataforma digital Custodian o equivalente), y la revisión de dichos registros en los informes mensuales. Asegurar el cumplimiento con los procedimientos de seguridad y salud, calidad, medioambiente, así como con las instrucciones técnicas de los equipos y utillajes, y cualquier otro estándar de la actividad, la planta o la compañía. Incidir en la actividad diaria y en la concienciación del equipo de técnicos, asegurando los recursos necesarios para su cumplimiento, dando soporte en el registro de evidencias de dicho cumplimiento y en el desarrollo e interpretación de ellos. Asegurar el cumplimiento con las pautas y medidas de control de la seguridad y salud marcadas para el lugar de trabajo, garantizando el uso correcto de los EPIs y comunicando cualquier incidente, accidente o situación de riesgo. ¿Qué buscamos en ti? Formación en Ingeniería o formación afín, en las especialidades eléctricas, o experiencia industrial equivalente. Un mínimo de 2 años en un puesto de gestor o coordinador de un equipo en planta fotovoltaica o energética, con interlocución directa con cliente. Valorables Máster en PRL y Máster en Energías Renovables. Conocimiento de instalaciones eléctricas, preferentemente fotovoltaicas. Experiencia en gestión de personal técnico. Valorable inglés, nivel alto. ¿Qué podemos ofrecerte? Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional. Oportunidad de desarrollarte en un rol clave dentro del área de Operación y Mantenimiento. Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. Oficinas en el Polígono Plaza de Zaragoza y excelente ambiente de trabajo. Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional. Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia). Eventos corporativos y mucho más. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

Directores/as de Ejecución de Obra.Buscamos profesionales con alto grado de responsabilidad y autonomía para asegurar el correcto desarrollo de las obras.Tenerife (2 vacantes), Gran Canaria (1 vacante), Fuerteventura (1 vacante).Director/a de Ejecución de Obra en proyectos industriales.Conocimien

Te incorporarás como SEO Specialist dentro del equipo de marketing digital, con la responsabilidad de planificar, ejecutar y supervisar estrategias SEO técnicas para diferentes clientes y sectores. Oportunidades reales de crecimiento profesional en el área SEO. Realizar auditorías SEO técnicas

Si sabes de sistemas y comunicaciones y te interesa crecer junto a un equipo que comparte conocimiento, responsabilidad y criterio técnico, esto te puede interesar. Documentar y presentar las soluciones implementadas, acompañando a clientes en el uso y evolución de sus sistemas.