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En Núñez i Navarro estamos ampliando el equipo de Administración de RRHH, donde la misión principal del puesto es ejecutar de forma autónoma los procesos de contratación y nómina de la plantilla de la división hotelera del grupo. Experiencia: 3-5 años de experiencia en Administración de RR

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Participación activa en todas las áreas del departamento de RRHH (selección, formación, relaciones laborales, etc. Trabajo coordinado con distintas oficinas y equipos para asegurar la homogeneidad de las políticas de RRHH en España y Portugal.

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Experiencia necesaria:Al menos 2 años de experiencia realizando funciones en RRHH, haciendo contratos laborales, procedimientos disciplinarios, y conocimiento normativo. Qué buscamos?Buscamos a una persona que se encargue de dar apoyo a todas las funciones que se requieran desde RRHH/Nóminas. Man...

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