Trabajos seguimiento objetivos comerciales en OurenseCrear alertas

Straumann Group es líder mundial en soluciones para la sustitución dental, la odontología restauradora, la ortodoncia y la odontología preventiva. Combinamos innovación, excelencia y un firme compromiso con la calidad para hacer que una atención odontológica de primer nivel sea cada vez más accesible a profesionales y pacientes en todo el mundo. Con más de 11.000 colaboradores y presencia internacional, desarrollamos, fabricamos y comercializamos una amplia cartera de soluciones que incluye implantes dentales, biomateriales, prótesis CAD/CAM, equipos digitales, software y alineadores transparentes. Nuestro portafolio integra marcas de referencia como Straumann, Neodent, Anthogyr, Medentika, ClearCorrect y Dental Wings, entre otras. Como proveedor integral de soluciones, trabajamos estrechamente con profesionales, clínicas y laboratorios, ofreciendo no solo productos innovadores, sino también formación, soporte y servicios que contribuyen al desarrollo de la práctica clínica y a la mejora de la experiencia del paciente. Reportando al Director Nacional de Ventas, el Area Sales Manager es responsable de liderar la estrategia comercial de su marca y área geográfica, garantizando la consecución de los objetivos de negocio mediante el desarrollo del equipo, la excelencia en la ejecución comercial y una sólida colaboración con los principales stakeholders internos y externos. • Traducir los objetivos de la compañía en planes comerciales claros para su territorio, estableciendo prioridades, recursos y planes de acción por segmento y periodo., • Analizar la evolución del mercado, la competencia y las tendencias del entorno para identificar oportunidades de crecimiento y anticipar riesgos., • Elaborar planes de negocio y asegurar el cumplimiento de los objetivos tanto cuantitativos como cualitativos., • Implementar la estrategia comercial y de marketing definida por la compañía, asegurando una ejecución consistente en todo el territorio., • Realizar un seguimiento continuo de la actividad comercial, pipeline, previsiones de ventas y KPIs para garantizar el cumplimiento de resultados., • Optimizar la asignación de recursos y priorizar oportunidades de mayor impacto para el negocio., • Liderar la implementación de nuevos lanzamientos, iniciativas comerciales y proyectos estratégicos., • Liderar, desarrollar y motivar al equipo de Territory Managers, fomentando una cultura de confianza, responsabilidad, colaboración y alto rendimiento., • Impulsar el desarrollo individual mediante coaching continuo, feedback estructurado y planes de desarrollo personalizados., • Realizar acompañamientos en campo (Co-travels) proporcionando observación, feedback y coaching orientado a mejorar el impacto comercial., • Aplicar metodologías de coaching comercial para desarrollar capacidades de venta consultiva, planificación de cuentas y gestión de oportunidades., • Desarrollar relaciones sólidas con clientes estratégicos, líderes de opinión (KOLs), distribuidores y otros partners relevantes dentro del territorio., • Trabajar de forma transversal con Marketing y Commercial Excellence para asegurar una ejecución alineada de las iniciativas comerciales., • Representar a la compañía en congresos y eventos relevantes del sector., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo comercial., • Experiencia demostrable en gestión y desarrollo de equipos de ventas., • Experiencia en planificación estratégica, gestión de negocio y desarrollo de cuentas., • Valorable experiencia en la industria farmacéutica o healthcare o FMCG., • Titulación universitaria, preferiblemente en Ciencias de la Salud, ADE, Economía o disciplinas afines., • Se valorará formación de postgrado (MBA o similar)., • Español: nativo o bilingüe., • Inglés: nivel alto (mínimo B2, valorable C1), con capacidad para participar en reuniones internacionales, comprender documentación corporativa y colaborar con equipos globales. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Asesor/a Comercial Industrial - LLORSA Carretillas ¿Te apasiona el ámbito de las ventas y la negociación? ¿Tienes experiencia en el sector industrial, logístico o de maquinaria y buscas un proyecto estable con un atractivo plan de comisiones? En LLORSA Carretillas ampliamos nuestro equipo comercial en Madrid. Como Asesor/a Comercial, tu objetivo principal será captar nuevas oportunidades de negocio y fidelizar nuestra cartera de clientes, ofreciendo soluciones integrales de venta, alquiler y mantenimiento de carretillas elevadoras y maquinaria de manutención. Funciones principales: - Prospección y Captación: Apertura de nuevas cuentas en polígonos industriales, operadores logísticos, almacenes y fábricas de la zona centro. - Asesoramiento Técnico-Comercial: Visitas presenciales a clientes para analizar sus flujos de mercancías y recomendar las soluciones o modalidades de renting/alquiler más adecuadas. - Gestión de Ofertas y Cierre: Elaboración de propuestas comerciales, seguimiento de presupuestos y liderazgo de la negociación hasta el cierre. - Fidelización: Mantenimiento de relaciones a largo plazo con la cartera activa de la empresa, detectando nuevas necesidades de renovación de flotas. Requisitos del perfil: - Experiencia mínima de 2 a 3 años en ventas B2B (muy valorable experiencia previa en maquinaria pesada, suministros industriales, automoción industrial o sector logístico). - Clara orientación a resultados, habilidades avanzadas de comunicación y proactividad. - Capacidad de autogestión para organizar tu propia ruta diaria de visitas. - Carnet de conducir B imprescindible. Qué ofrecemos: - Contrato indefinido a jornada completa en una empresa líder y en constante crecimiento. - Paquete retributivo competitivo: Salario fijo + atractivas comisiones por objetivos de venta. - Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa, teléfono móvil y ordenador portátil. - Formación continua a cargo de la empresa en todo nuestro catálogo de maquinaria y servicios.

Presentación Empresa En Abinco Digital estamos reforzando nuestro equipo comercial para una nueva etapa de crecimiento tras 25 años de trayectoria en el sector TIC. La implantación de Verifactu, la adopción práctica de la Inteligencia Artificial y la evolución del comercio, la hostelería y los servicios representan una oportunidad para reforzar el posicionamiento de la compañía y consolidar un modelo de crecimiento sostenible. Buscamos incorporar en Vigo un/a Consultor/a Comercial de Soluciones Digitales B2B que quiera desarrollar su carrera ayudando a pymes a mejorar y digitalizar sus negocios. Trabajarás con oportunidades comerciales procedentes de campañas, fabricantes, Partners, eventos y nuestra propia cartera de clientes, combinándolas con actividad de prospección y desarrollo de nuevas cuentas. Nuestro enfoque es consultivo: entender primero el negocio del cliente y proponer después la solución adecuada. Te incorporarás además en un momento especialmente relevante para el mercado, en el que Verifactu está acelerando la renovación y digitalización de miles de comercios y negocios de hostelería. ¿Qué soluciones comercializarás? Soluciones de punto de venta, gestión empresarial y digitalización para pymes: TPV, HioPOS, Hioffice, software de gestión, servicios SaaS y soluciones complementarias, especialmente dirigidas a comercio, alimentación, hostelería, peluquería, estética y pequeñas cadenas en nuestra condición de primer Canal de distribución "Engineering Partner" de Hiopos Solutions. ¿Qué harás en tu día a día? - Gestionar las oportunidades y el pipeline comercial en nuestra plataforma CRM, que integra comunicaciones, automatización e IA, manteniendo siempre actualizada la próxima acción y la previsión de cierre. - Realizar diagnóstico comercial y funcional, de forma remota o presencial cuando esté justificado. - Preparar y realizar demostraciones de nuestras soluciones. - Elaborar propuestas comerciales dentro de las políticas de tarifas y márgenes. - Negociar y cerrar operaciones. - Coordinar el traspaso del cliente al equipo de implantación y realizar seguimiento posterior. - Trabajar oportunidades procedentes de campañas, fabricantes, Partners, eventos y cartera. - Detectar posibilidades de ampliación, recurrencia, movilidad, HioOrder, ERP, IA y mantenimiento. - Desarrollar progresivamente tu propia cartera de clientes. Este puesto puede encajarte si... - Tienes al menos 2 años de experiencia en venta consultiva B2B. - Te gusta hablar con clientes, escuchar, detectar necesidades y cerrar operaciones. - Tienes experiencia en software, TPV, ERP, telecomunicaciones, SaaS o servicios digitales. Lo valoraremos especialmente, aunque no es imprescindible. - Te manejas bien vendiendo por teléfono y videoconferencia, realizando una demo y visitando presencialmente al cliente cuando aporta valor. - Eres organizado/a con tu pipeline y constante con el seguimiento. - Tienes facilidad para comprender soluciones tecnológicas y curiosidad por aprender. - Tienes orientación a objetivos, autonomía, capacidad de escucha y espíritu de equipo. - Dispones de permiso de conducir y posibilidad de realizar desplazamientos puntuales. Si tienes una buena trayectoria en venta B2B pero todavía no conoces nuestro sector tecnológico, también queremos conocerte: podemos enseñarte producto y metodología; buscamos especialmente capacidad comercial, actitud y ganas de aprender. Qué ofrecemos - Contrato estable a jornada completa. - Retribución fija de 24.000 a 27.000 € brutos/año, según experiencia. - Variable objetivo aproximado de 7.500 € anuales, vinculado a resultados. - Modelo de trabajo híbrido, con base en Vigo. - Formación inicial en producto, metodología comercial, CRM y entorno Veri*factu. - Herramientas comerciales y apoyo técnico/preventa para desarrollar las oportunidades. - Incorporación a un proyecto en crecimiento con posibilidad real de asumir progresivamente mayores responsabilidades.

Grupo empresarial consolidado del sector INDUSTRIAL, con una amplia trayectoria y una posición de referencia en el mercado, busca incorporar un/a TÉCNICO/A COMERCIAL especializado/a en HERRAMIENTAS y accesorios para MECANIZADO para desarrollo de ventas en Galicia, Asturias y Portugal. Buscamos una persona con perfil técnico-comercial, orientada al desarrollo de negocio y al asesoramiento de clientes industriales, que quiera formar parte de un proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento profesional. SE OFRECE: - Incorporación a una empresa sólida y con amplia implantación en el sector industrial. - Proyecto ESTABLE con recorrido profesional. - Retribución fija entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada. - Variable anual de hasta el 20% vinculado al cumplimiento de objetivos. - VEHÍCULO de empresa. - ViaT y medios para desplazamientos profesionales. - Ordenador portátil. - Teléfono móvil de empresa. - Todos los gastos de representación y viajes a cargo de la empresa. - Formación técnica continua de la mano de fabricantes líderes del sector. - Excelente ambiente de trabajo y apoyo de un equipo comercial consolidado. FUNCIONES: - Desarrollo comercial de la división de HERRAMIENTAS y ACCESORIOS para MECANIZADO. - CAPTACIÓN de nuevos CLIENTES y gestión de la CARTERA existente. - ASESORAMIENTO técnico en SOLUCIONES de mecanizado, OPTIMIZACIÓN de procesos y selección de herramientas. - Elaboración y seguimiento de OFERTAS comerciales. - Identificación de nuevas OPORTUNIDADES de NEGOCIO en los distintos sectores INDUSTRIALES. - Coordinación con FABRICANTES y departamento técnico para el desarrollo de proyectos. - Apoyo técnico y comercial a un equipo formado por dos comerciales ubicados en la zona NORTE y PORTUGAL, colaborando en VISITAS conjuntas, formación y DESARROLLO de OPORTUNIDADES COMERCIALES. - Reporte periódico de la actividad comercial y cumplimiento de los OBJETIVOS establecidos. REQUISITOS: - Formación técnica (INGENIERÍA, FP INDUSTRIAL o similar), valorándose especialmente especialidades relacionadas con fabricación MECÁNICA o MECANIZADO. - Experiencia comercial en el sector industrial. - Se valorará especialmente experiencia en: HERRAMIENTAS de CORTE, PORTAHERRAMIENTAS, Sistemas de AMARRE, Accesorios para centros de MECANIZADO, Metrología industrial. - Capacidad para interpretar procesos de mecanizado y aportar soluciones técnicas. - Persona organizada, autónoma y orientada a resultados. - Buenas habilidades de comunicación y negociación. - Disponibilidad para viajar y realizar desplazamientos dentro de Galicia, Asturias y Portugal. - Carnet de conducir. - Se valorará conocimiento de inglés y/o portugués.

Ingeniero/a Comercial – España New Voice International es una empresa suiza consolidada, especializada en el desarrollo de soluciones de software para la notificación de eventos críticos. Desde hace más de 30 años, nuestras tecnologías ayudan a organizaciones de sectores tan exigentes como la sanidad, la industria, el transporte, la hostelería y la seguridad.Como parte de nuestro crecimiento, buscamos un/a Ingeniero/a Comercial con experiencia para reforzar nuestra presencia en España. Principales responsabilidadesDesarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la prospección de los sectores sanitario e industrial.Identificar, calificar y gestionar proyectos comerciales durante todo el ciclo de venta.Captar, desarrollar y dinamizar una red de socios integradores especializados en sistemas de baja tensión, seguridad, redes y telecomunicaciones.Fidelizar a los socios existentes ofreciendo apoyo comercial y preventa.Trabajar con autonomía en estrecha colaboración con la Dirección Comercial.Mantener actualizado el CRM, realizar un seguimiento de la actividad comercial, analizar las tendencias del mercado y contribuir a la estrategia de desarrollo regional. PerfilExperiencia mínima de 3 a 5 años en desarrollo comercial B2B en un entorno tecnológico.Se valorará positivamente el conocimiento de sistemas de baja tensión o de la integración de soluciones técnicas.Excelentes habilidades de comunicación, autonomía, orientación a resultados y capacidad para desarrollar relaciones comerciales duraderas.Capacidad para comprender entornos técnicos y ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de clientes y socios.Disponibilidad para viajar por toda España.Nivel fluido de inglés; el conocimiento del francés será valorado. ¿Por qué unirse a nosotros?Formar parte de la filial de un sólido grupo suizo, innovador y reconocido internacionalmente.Comercializar soluciones de software innovadoras y de alto valor añadido.Disfrutar de un alto nivel de autonomía y desempeñar un papel clave en el crecimiento del negocio.Atractivo paquete retributivo que incluye salario fijo, variable por objetivos y vehículo de empresa. Sales Engineer – Spain New Voice International is a well-established Swiss software company specializing in critical event notification solutions. For more than 30 years, our technologies have supported organizations operating in demanding sectors such as healthcare, industry, transportation, hospitality, and security.As part of our continued growth, we are looking for an experienced Sales Engineer to strengthen our presence in Spain. Key ResponsibilitiesDevelop new business opportunities by prospecting primarily within the healthcare and industrial sectors.Identify, qualify, and manage customer projects throughout the entire sales cycle.Recruit, develop, and manage a network of system integration partners specializing in low-voltage systems, security, networking, and telecommunications.Strengthen relationships with existing partners through commercial support and pre-sales assistance.Work independently while collaborating closely with the Sales Management team.Maintain accurate CRM reporting, monitor market trends, and contribute to the regional business development strategy. Your ProfileMinimum 3–5 years of successful B2B sales experience in a technology-driven environment.Knowledge of low-voltage systems or technical systems integration is considered a strong advantage.Excellent interpersonal and communication skills, self-motivated, results-oriented, and capable of building long-term business relationships.Ability to understand technical environments and translate customer needs into business opportunities.Willingness to travel extensively throughout Spain.Fluent in English; proficiency in French is a plus. Why Join Us?Join subsidiary of a strong, innovative, and internationally recognized Swiss company.Represent high-value, innovative, and differentiated software solutions.Enjoy significant autonomy and make a direct impact on business growth.Competitive compensation package including fixed salary, performance bonus, and company car.

Si te apasiona viajar y las ventas, si quieres trabajar en una gran empresa en crecimiento y expansión, pero, sobre todo, si quieres trabajar con un gran equipo humano: ¡Este es tu trabajo! Desde 1975 trabajamos para dar un servicio integral a nuestros clientes. En NAZAN somos referente en el diseño y fabricación de sistemas de aluminio y PVC para arquitectura. Desde el grupo Strugal y NAZAN buscamos sumar a nuestro equipo un Director Técnico Comercial de puertas para desarrollar y gestionar la actividad comercial del resto de comerciales. ¿Qué harás en tu día a día? - Definir e implantar la estrategia comercial de la división de Puertas. - Diseñar y desarrollar las políticas comerciales de la unidad de negocio. - Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial de Nazan. - Acompañar al equipo comercial en visitas a clientes y realizar seguimiento de su actividad y resultados. - Crear, estructurar y consolidar un nuevo equipo comercial especializado en el sector de la madera. - Desarrollar e impulsar la actividad de prescripción con arquitectos, ingenierías, constructoras y otros agentes del sector. - Captar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos mercados a nivel nacional. - Gestionar y negociar con grandes cuentas, distribuidores y clientes estratégicos. - Elaborar, ejecutar y realizar el seguimiento del plan comercial anual. - Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para identificar oportunidades de crecimiento. - Definir objetivos comerciales y realizar el seguimiento de los principales indicadores de rendimiento (KPIs). - Colaborar con Producción, Oficina Técnica y el resto de departamentos para garantizar la viabilidad y rentabilidad de los proyectos. Requisitos mínimos: - Grado Universitario en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Ingeniería, Marketing, Comercio o titulaciones afines. - Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad comercial dentro del sector de puertas, carpintería, madera, cerramientos o materiales para la construcción - Sector de procedencia: Fabricantes de puertas. Empresas de carpintería de madera, aluminio o PVC. - Inglés nivel B2 o superior. - Disponibilidad para viajar y pernoctar. NAZAN no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Sobre Across Across es una empresa especializada en marketing digital y generación de resultados, con una amplia experiencia en el desarrollo de campañas multicanal para clientes directos y agencias de medios. Trabajamos con soluciones de Native Advertising, Email Marketing, Display, SMS, WhatsApp, Social Advertising, Lead Generation y Performance Marketing, adaptando cada estrategia a los objetivos comerciales y de comunicación de nuestros clientes. Para reforzar nuestro equipo comercial en España, buscamos incorporar a una nueva persona en nuestra oficina de Madrid. A quién buscamos Buscamos un/a Sales Executive que se incorpore al equipo comercial. La persona seleccionada se centrará en la captación y desarrollo de clientes directos y agencias, gestionando todo el ciclo comercial: desde la identificación de nuevas oportunidades hasta la presentación de propuestas, negociación y cierre de acuerdos. Buscamos un perfil con iniciativa, orientación a resultados y capacidad para entender las necesidades del cliente y convertirlas en propuestas de marketing digital concretas. Principales responsabilidades - Identificar y contactar con nuevos clientes potenciales, tanto anunciantes directos como agencias y centros de medios. - Desarrollar actividades de prospección mediante teléfono, correo electrónico, LinkedIn, Sales Navigator, eventos y otras herramientas facilitadas por la empresa. - Crear y gestionar una cartera propia de clientes y oportunidades comerciales. - Mantener y desarrollar relaciones con interlocutores de marketing, medios, performance, adquisición y compras. - Preparar propuestas comerciales, planes de medios, estimaciones de resultados y presentaciones para clientes. - Organizar y gestionar reuniones, videollamadas y presentaciones comerciales. - Negociar condiciones económicas y operativas y acompañar al cliente hasta el cierre del acuerdo. - Mantener actualizada la información comercial en el CRM, realizando un seguimiento constante de la pipeline, las oportunidades abiertas y las previsiones de cierre. - Colaborar con los equipos de Project Management y Operations para garantizar que las propuestas sean viables y estén alineadas con las necesidades del cliente. - Analizar el mercado publicitario español, sus tendencias, competidores y principales oportunidades. - Representar a Across en reuniones, eventos y encuentros profesionales del sector. Requisitos - Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales, desarrollo de negocio o gestión de cuentas. - Experiencia en la venta de servicios, preferiblemente dentro del sector de marketing digital, publicidad, medios, tecnología o performance marketing. - Conocimiento del ecosistema publicitario digital y de la relación entre anunciantes, agencias y centros de medios. - Capacidad para gestionar de forma autónoma todo el ciclo comercial. - Experiencia en la preparación y presentación de propuestas comerciales. - Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. - Experiencia con herramientas CRM y de gestión de pipeline comercial. - Español nativo o nivel profesional completo. - Nivel de inglés mínimo B2. Competencias personales - Clara orientación a objetivos y resultados. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. - Capacidad para generar relaciones profesionales sólidas y duraderas. - Iniciativa y autonomía en la búsqueda de nuevas oportunidades. - Organización y capacidad para priorizar diferentes proyectos y oportunidades. - Curiosidad por el mercado digital y facilidad para entender nuevos productos y soluciones. - Actitud colaborativa y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares. - Perseverancia y capacidad para gestionar ciclos comerciales de diferente duración. Se valorará especialmente - Experiencia previa en una agencia de medios, agencia digital, empresa AdTech, MarTech o compañía especializada en generación de leads. - Cartera de contactos entre anunciantes, agencias o centros de medios en España. - Conocimiento de canales como Native Advertising, Email Marketing, Display, Social Advertising, SMS, WhatsApp. - Experiencia trabajando con modelos comerciales CPC, CPL, CPA, CPM y campañas de performance. - Formación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Economía, ADE, Medios Digitales o áreas similares. - Formación complementaria en ventas, negociación, comunicación u oratoria. - Conocimiento de italiano. Qué ofrecemos - Contrato Indefinido, Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Consultorìa, Tecnologìas de la Informaciòn y Estudios de Mercado y de la Opiniòn Pùblica. - Salario bruto anual: 30.000,00€ - 34.000,00€ - Incorporación a una empresa internacional especializada en marketing digital y performance. - Participación directa en el crecimiento y desarrollo del negocio de la empresa en España. - Posibilidad de trabajar con clientes directos y algunas de las principales agencias del mercado. - Formación continua sobre soluciones, canales y tendencias de marketing digital. - Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa. - Modelo de trabajo híbrido: tres días en la oficina y dos días de trabajo en remoto. - Oficinas situadas en el centro de Madrid, en la calle de la Alameda 22. - Entorno de trabajo dinámico, internacional y colaborativo. La presente oferta de empleo está dirigida a candidatos de ambos sexos, de conformidad con la Ley 125/91, art. 4, apartado 3. Se invita a las personas interesadas a consultar previamente en nuestro sitio web la Política de Privacidad, de conformidad con el artículo 13 del Decreto Legislativo italiano 196/2003.

Desde SalesFinders buscamos un/a Team Leader de Ventas para uno de nuestros clientes: una compañía en pleno crecimiento dentro del sector de la inversión inmobiliaria y la educación financiera. Si cuando ves una caída en la conversión no te limitas a señalarla, sino que quieres entender por qué ocurre, dónde está el cuello de botella y qué hay que cambiar para corregirlo, sigue leyendo. Tu misión Tu misión será liderar y desarrollar un equipo de Consultores de Ventas, elevando su estándar de rendimiento y maximizando los resultados a través de: - Análisis de performance comercial: conversión por etapa, ratios individuales, velocidad del pipeline, forecast, Win/Loss y motivos de pérdida. - Gestión del CRM y los datos como sistema operativo del equipo: calidad de la información, seguimiento de actividad, disciplina de pipeline y trazabilidad real del funnel. - Coaching individualizado: detectar cuellos de botella a partir de datos, definir planes de mejora, trabajar habilidades comerciales y hacer seguimiento de la evolución. - Ejecución y accountability: convertir el análisis en acciones concretas y asegurarte de que se ejecutan. Este no es un rol basado únicamente en motivar al equipo. Es un rol de performance, exigencia y responsabilidad, donde tendrás que combinar liderazgo, análisis y capacidad para desarrollar a las personas. Tu impacto se verá directamente en la evolución de los resultados del equipo. Tus principales responsabilidades - Analizar y mejorar el performance individual Analizarás la actividad y los resultados de cada consultor para identificar patrones, puntos de mejora y oportunidades concretas de crecimiento. No buscamos únicamente saber qué resultado ha obtenido cada persona, sino entender por qué lo ha obtenido. - Liderar el equipo comercial Serás responsable de establecer estándares claros de ejecución, generar ownership y mantener al equipo alineado con los objetivos comerciales de la compañía. - Desarrollar al equipo mediante coaching Realizarás sesiones 1:1, analizarás llamadas y conversaciones comerciales, proporcionarás feedback estructurado y crearás planes de mejora específicos y medibles. También participarás en sesiones grupales de role-play, formación y desarrollo de habilidades comerciales. - Mejorar procesos y metodología comercial Detectarás ineficiencias y oportunidades de mejora en el proceso comercial para ayudar a construir un sistema de ventas cada vez más eficiente, medible y escalable. - Asegurar el uso correcto de las herramientas El CRM y las herramientas de seguimiento deben ser una fuente fiable de información para tomar decisiones. Serás responsable de garantizar la calidad de los datos, la correcta utilización de las herramientas y la disciplina necesaria para que el pipeline sea realmente gestionable. - Participar en el crecimiento del equipo Participarás en los procesos de onboarding, formación y desarrollo de nuevos consultores, ayudando a elevar progresivamente el nivel medio del equipo. Qué buscamos - Experiencia previa en liderazgo de equipos comerciales. - Experiencia analizando métricas de performance comercial y tomando decisiones a partir de los datos. - Dominio de un CRM como HubSpot, Salesforce o similar. - Experiencia analizando llamadas y proporcionando feedback comercial estructurado. - Capacidad para diseñar y hacer seguimiento de planes de mejora individuales. - Experiencia en onboarding, formación y desarrollo de equipos de ventas. - Capacidad para entender procesos comerciales y detectar oportunidades de mejora. - Un estilo de liderazgo exigente, directo y humano. Si has trabajado con metodologías de mejora continua como DMAIC, tienes una mentalidad especialmente orientada a los datos o disfrutas entendiendo el detalle de lo que ocurre dentro de un funnel comercial, nos gustaría conocerte. Si te incomoda dar feedback directo, mantener conversaciones difíciles o trabajar con métricas y objetivos exigentes, probablemente este no sea el entorno adecuado para ti. ¿Qué encontrarás? - Impacto directo en el crecimiento del negocio y del equipo comercial. - La oportunidad de trabajar en una compañía estable y en crecimiento dentro del sector de la inversión inmobiliaria y la educación financiera. - Salario competitivo + altísima variable por objetivos. - Trabajo 100% remoto, con flexibilidad para trabajar desde España o Andorra. - Un entorno de alta exigencia y aprendizaje, donde tendrás autonomía para proponer, probar y mejorar. - Teambuildings presenciales en distintas ciudades de España. No buscamos a alguien que simplemente gestione un equipo. Buscamos a alguien que quiera entender cómo funciona el sistema comercial, identificar qué está limitando el rendimiento y hacer que el equipo sea cada vez mejor. Si te interesa construir equipos comerciales desde los datos, el método y el desarrollo de las personas, queremos conocerte.

¿Cuentas con experiencia en prospección comercial B2B y buscas continuar desarrollando tu carrera en un entorno tecnológico e internacional? En Implemental Systems ampliamos nuestro equipo comercial y buscamos incorporar un/a Sales Development Representative para participar en la identificación, cualificación y generación de nuevas oportunidades comerciales. Buscamos una persona con orientación a resultados, capacidad para desarrollar relaciones comerciales y motivación por evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro del área comercial. ¿Cuál será tu reto? Serás una pieza clave en la primera fase del proceso comercial: identificar oportunidades, contactar con decisores, cualificar necesidades y generar reuniones de calidad para el equipo comercial. En tu día a día: - Realizarás la búsqueda e identificación de contactos y clientes objetivo dentro de los sectores de interés. - Detectarás y generarás nuevos leads a partir de la investigación de mercado y del mapeo de cuentas potenciales. - Gestionarás el proceso de calificación inicial de leads, validando su encaje con el perfil de cliente buscado. - Gestionarás la obtención y el agendamiento de reuniones comerciales con clientes potenciales. - Darás soporte en el contacto, seguimiento con clientes y prospectos a lo largo del proceso comercial. - Mantendrás actualizada la información de prospección y seguimiento en el CRM y demás herramientas internas. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos profesionales con experiencia en SDR, BDR, prospección comercial, inside sales o generación de oportunidades B2B, interesados en continuar desarrollando su trayectoria dentro del ámbito comercial y tecnológico. - Formación universitaria o de Grado Superior en ADE, Marketing o áreas afines. - 3+ años de experiencia en prospección comercial B2B, inside sales, generación de oportunidades o desarrollo de negocio. - Experiencia identificando y cualificando leads y generando oportunidades comerciales. - Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados. - Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma coordinada con diferentes áreas. - Nivel de inglés medio/alto (B2 valorado). Se valorará especialmente la experiencia en tecnología, telecomunicaciones, utilities o servicios corporativos, así como el manejo de CRM, LinkedIn Sales Navigator y herramientas de prospección. ¿Qué te ofrecemos? - Salario fijo + variable mensual por objetivos, vinculado a la generación de reuniones cualificadas. - Formación estructurada en prospección y venta consultiva B2B. - Plan de carrera definido hacia Account Executive y otros roles comerciales. - Acceso a herramientas profesionales de prospección: CRM, LinkedIn Sales Navigator y otras herramientas especializadas. - Exposición a proyectos y mercados internacionales. - Modelo de trabajo híbrido en Madrid. - Integración en un equipo comercial con profesionales especializados en mercados globales. ¿Te interesa dar el siguiente paso en tu carrera comercial? Si tienes experiencia en prospección B2B, te motiva el entorno tecnológico e internacional y buscas una posición desde la que seguir creciendo y evolucionar hacia nuevos retos comerciales, queremos conocerte. Inscríbete a la oferta y forma parte de Implemental Systems.

Formel D es un proveedor global de servicios para la industria. Desarrolla conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individualizadas y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo: desde la fase de diseño e industrialización, hasta la producción y el servicio postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). En Formel D buscamos un/a Supply Project Manager para liderar las actividades de compras asociadas a proyectos de desarrollo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazo , y actuando como enlace entre los equipos internos y la red de proveedores. Ubicación: Bilbao ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de las compras de los proyectos asignados, desde la estrategia de sourcing hasta el lanzamiento en producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos del proyecto y la correcta coordinación con todas las áreas implicadas. Principales responsabilidades • Liderar las actividades de compras de los proyectos asignados (excepto inversiones CAPEX)., • Definir, junto con los Commodity Buyers, la estrategia de selección de proveedores., • Gestionar procesos de RFQ complejos y liderar negociaciones comerciales con proveedores., • Evaluar y proponer soluciones alternativas que optimicen coste, calidad y plazos., • Elaborar recomendaciones para los comités de sourcing y gestionar la formalización de contratos., • Gestionar órdenes de compra y realizar el seguimiento de pagos., • Identificar riesgos y oportunidades del proyecto, definiendo planes de acción y realizando el seguimiento hasta su cierre., • Coordinar equipos multidisciplinares para resolver incidencias críticas relacionadas con proveedores., • Colaborar con Calidad de Proveedores para asegurar un lanzamiento sin incidencias., • Liderar funcionalmente al equipo de compras del proyecto., • Gestionar el presupuesto del proyecto (horas y costes), realizando seguimiento y planes de convergencia cuando sea necesario., • Actualizar el estado del proyecto y participar en revisiones de hitos., • Impulsar iniciativas de mejora continua y sesiones de Lessons Learned . ¿Qué buscamos? Formación • Grado en Ingeniería, Ciencias o ADE., • Se valorará formación especializada en Compras o Supply Chain. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en Compras dentro del sector automoción o industria del plástico., • Experiencia gestionando proyectos con proveedores internacionales., • Conocimiento de procesos de industrialización y desarrollo de producto. Idiomas • Inglés fluido (imprescindible) . ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía industrial internacional con proyectos de alto impacto., • Participación en proyectos de desarrollo de producto desde las fases iniciales hasta el lanzamiento., • Entorno dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento., • Trabajo transversal con equipos de Compras, Ingeniería, Calidad, Producción y Supply Chain. ¿Quieres saber más de nosotros? En Formel D estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Analizamos cada candidatura con transparencia y objetividad, evitando cualquier tipo de sesgo por género, procedencia, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Compañía internacional especializada en la compraventa de contenedores marítimos, en pleno proceso de expansión en Europa, busca incorporar un/a Regional Sales Manager para liderar el desarrollo comercial de España y Sur de Europa. Una oportunidad para construir negocio, liderar equipo y tener un impacto directo en el crecimiento de la compañía. El reto Buscamos una persona capaz de construir, desarrollar y acelerar el negocio en España y Sur de Europa. El puesto combina tres responsabilidades igualmente importantes: - Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y abrir mercado donde todavía existe recorrido de crecimiento. - Mantener, desarrollar y fidelizar una cartera de clientes ya existente, asegurando que continúe creciendo y generando recurrencia. - Liderar y desarrollar el equipo de Inside Sales, acompañando su crecimiento, definiendo objetivos, implantando buenas prácticas comerciales y asegurando una ejecución alineada con la estrategia de la compañía. Responsabilidades - Diseñar e implementar la estrategia comercial para España y Sur de Europa. - Detectar nuevas oportunidades de crecimiento y expansión. - Construir y desarrollar un pipeline comercial sostenible. - Identificar nuevos segmentos, mercados y canales de crecimiento. - Negociación con interlocutores de nivel directivo. - Apoyo puntual en oportunidades internacionales junto a otros equipos del grupo. - Liderar y desarrollar el equipo de Inside Sales. - Definir procesos comerciales y métricas de seguimiento. - Gestionar pipeline, forecast y reporting. - Reportar resultados y KPIs a dirección internacional. Qué buscamos Imprescindible - Experiencia demostrable construyendo negocio B2B desde cero o desarrollando mercados con bajo nivel de penetración. - Experiencia gestionando simultáneamente apertura de nuevas cuentas y desarrollo de cartera existente. - Experiencia liderando equipos comerciales. - Capacidad para trabajar con autonomía y desenvolverse en estructuras ágiles. - Historial demostrable de consecución de objetivos comerciales. - Inglés fluido para entorno internacional. - Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo. - Residencia en Madrid o Barcelona. Muy valorable - Experiencia en logística, transporte, freight forwarding, comercio internacional, industria o sectores relacionados. - Conocimiento del ecosistema marítimo-portuario. - Experiencia en compañías de tamaño medio o estructuras poco corporativas. - Red de contactos en entornos logísticos, industriales o de distribución. Se ofrece - Proyecto internacional con capacidad real de crecimiento. - Alto nivel de autonomía y responsabilidad. - Salario fijo competitivo + Variable ligado a resultados + Coche de empresa. - Modelo híbrido de trabajo. - Entorno dinámico, ágil y orientado a resultados.

¡ ÚNETE A UN EQUIPO EN CRECIMIENTO! Desde IMAN GROUP, estamos colaborando con una importante empresa referente en el sector de transporte y logística con ubicaciones en Madrid para incorporar Ejecutivos/as Comerciales. Si eres una persona dinámica, apasionada por las ventas y con experiencia en el sector, ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo y haz la diferencia en un entorno desafiante y en constante evolución. ¿Qué harás? - Captación de nuevos clientes: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en tu zona. - Gestión de cuentas claves: Mantener y fortalecer relaciones con clientes actuales, garantizando su satisfacción. - Análisis del mercado: Estudiar la competencia y las tendencias del sector para adaptar las estrategias comerciales. - Elaboración de presupuestos: Preparar y presentar propuestas comerciales personalizadas a clientes potenciales. - Seguimiento de ventas: Asegurar el cierre de negociaciones y el cumplimiento de objetivos de ventas. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido - Coche de empresa (a partir de 6 meses) - Móvil corporativo - Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional Requisitos: - Experiencia mínima de 1-3 años en ventas comerciales en el sector de transporte o logística. - Habilidades de comunicación y negociación a nivel alto. - Orientación al cliente y capacidad para trabajar bajo objetivos. - Valorable conocimiento en gestión de flotas y transporte internacional. - Carnet de conducir y disponibilidad para viajar dentro de tu zona.

Otis Elevator Company busca ampliar su equipo comercial en España.El/la candidato/a realizará acciones comerciales, captación de clientes y seguimiento de cobros para cumplir objetivos, trabajando estrechamente con el equipo técnico de campo y supervisores.Se requiereDiplomatura o Licenciatura (

Buscamos Asesores Comerciales de Vehículos Nuevos, Seminuevos, KM0 e Industriales. Vacantes en A Coruña, Carballo y Santiago de Compostela. ¿Te apasiona el mundo del automóvil y las ventas? Buscamos Asesores/as Comerciales con clara orientación al cliente para incorporarse a un grupo líder del sector automoción. SALARIO: 1.800€ - 6.000€ / MES ¿Cuáles serán tus funciones? - Asesoramiento personalizado a clientes en el proceso de compra. - Gestión integral de ventas y seguimiento comercial. - Cumplimiento de objetivos comerciales. - Fidelización y atención postventa de clientes. Requisitos - Experiencia previa en ventas (muy valorable en automoción). - Clara orientación al cliente y vocación de servicio. - Habilidades de comunicación y negociación. - Buena presencia y actitud profesional. - Alta motivación por objetivos y resultados. - Permiso de conducir B (imprescindible). - Disponibilidad horaria amplia. Se valorará especialmente - Experiencia demostrable en puestos similares. - Conocimiento del sector automoción. - Proactividad, ambición comercial y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? - Salario muy competitivo: fijo + atractivas comisiones según resultados. 1.800€ - 6.000€ / MES - Estabilidad laboral y desarrollo profesional. - Formación continua a cargo de la empresa. - Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento. - Excelente ambiente de trabajo.

Técnico Comercial en España, con enfoque en ventas y atención al cliente. Se valoran habilidades de planificación, visitas y seguimiento para lograr objetivos comerciales y captación de nuevos clientes.

¿Te apasionan las ventas B2B y el desarrollo de negocio? Esta oportunidad puede ser para ti. En Papresa, compañía perteneciente a CL Grupo Industrial, buscamos incorporar un/a Comercial B2B para impulsar el crecimiento de una de nuestras líneas de negocio. Buscamos una persona con iniciativa, orientación a resultados y pasión por la venta consultiva, capaz de desarrollar nuevas oportunidades y gestionar relaciones comerciales con clientes industriales en un entorno dinámico. 📍 Ámbito de actuación: Nacional Buscamos profesionales residentes en cualquier punto de España. La residencia no es un requisito, ya que la actividad comercial se desarrolla a nivel nacional, con desplazamientos frecuentes por todo el territorio ¿Cuál será tu misión? ✔ Desarrollar negocio y captar nuevos clientes. ✔ Gestionar y fidelizar una cartera de clientes B2B. ✔ Negociar acuerdos comerciales con interlocutores de alto nivel. ✔ Identificar oportunidades de crecimiento en el mercado nacional. ✔ Trabajar con Salesforce para el seguimiento de la actividad comercial. ¿Qué buscamos? - Experiencia en ventas B2B (valorable en sector industrial, packaging, papel o cartón ondulado). - Alta capacidad de negociación y comunicación. - Persona autónoma, organizada y con iniciativa. - Disponibilidad para viajar de forma habitual por España. - Nivel alto de inglés (muy valorable un segundo idioma, como francés). - Formación en ADE/ master en Marketing o similar. ¿Qué ofrecemos? ✅ Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada. ✅ Salario competitivo acorde a la experiencia, con atractivo fijo+variable por objetivos. ✅ Vehículo de empresa, tarjeta Solred. ✅ Herramientas de trabajo y autonomía para desarrollar la actividad comercial. ✅ Posibilidad de trabajar desde cualquier punto de España, con oficinas de apoyo en Madrid, Tarragona y Errentería. Si disfrutas construyendo relaciones comerciales, identificando oportunidades y formando parte de un proyecto con recorrido, nos encantará conocerte. 📩 Envía tu candidatura o comparte esta publicación con profesionales que puedan encajar en el proyecto.