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Empresas: ACHM Hotels by Marriott En AC Hotels creemos que la atención al detalle es la mayor forma de agradecimiento que podemos ofrecer. Creemos que, si tenemos tiempo para hacerlo, tenemos tiempo para hacerlo hermoso. Nuestros clientes reconocen y valoran la belleza característica de AC Hotels. Explora nuestro gran mundo Queremos que seas parte de nuestra familia global y diversa. Tanto si estás empezando en el mundo de la hostelería como si ya eres un profesional con experiencia, puedes tener la seguridad de que siempre apreciaremos tu talento natural. Con tu energía positiva y tus ganas de agradar, contribuirás a que los clientes vuelvan a nuestros hoteles. Serás apoyado dentro y fuera del lugar de trabajo a través de: • Descuentos en habitaciones de hotel, alimentos y bebidas • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. • Programas de reconocimiento. • Programas de bienestar. • Espíritu de equipo Tus funciones • Revisar diariamente las órdenes del día y prepararlas. • Ordenar y distribuir los alimentos horneados preparados por el valet. • Preparar la mise-en-place (cortar alimentos, colocarlos en bandejas, preparar los zumos, otros). • Reponer los desayunos. • Prestar soporte a los Ayudantes de Cocina a mantener limpios los utensilios (vajillas, cuberterías, cristalerías), así como la zona de trabajo. • Dar servicio a grupos o a la carta • Recibir la mercancía de los proveedores, firmar el albarán, cumplimentar los procedimientos y colocar la mercancía para garantizar la satisfacción del cliente y el correcto funcionamiento de la sala. Requisitos :

Desde Europavia buscamos un quality engineer manager que tendrá como misión la supervisión del correcto cumplimiento de las políticas de calidad y medio ambiente de la empresa, garantizando la excelencia del producto de Europavia. ¿Cuáles serán las funciones/responsabilidades del puesto? • Aseguramiento del cumplimiento de la normativa aplicable: EN ISO9001 y EN 9110/9120, PARTE 21 POA, PARTE 145 Y PERAM 145., • Gestionar la idoneidad de la documentación del sistema de gestión., • Dar soporte en el cumplimiento de los objetivos del sistema de gestión., • Realizar las auditorías internas y apoyar en las externas., • Gestionar con el director del área los datos para las revisiones por la Dirección., • Supervisar el progreso de las acciones correctivas., • Apoyar a los implicados en el SGC y transmitirles experiencias y mejores prácticas., • Realizar los contenidos de las formaciones de refresco relacionadas con calidad y Parte 145, o las necesarias., • Transmitir los procedimientos e instrucciones de medio ambiente necesarias para el correcto desarrollo del trabajo., • Velar por el medio ambiente y el cumplimiento de las normas y legislación vigente en materia de gestión ambiental., • Crear, implementar y mantener procesos de calidad de diseño, producción y mantenimiento asegurando la calidad de los productos propios de la compañía:, • Procesos de aseguramiento de la trazabilidad y cumplimiento de los requisitos de diseño y control de configuración durante la fase de diseño del producto., • Procesos de aseguramiento de los requisitos de fabricación internos, validaciones intermedias y finales de producto durante la etapa de fabricación del producto., • Procesos de aseguramiento de la mantenibilidad y tratamiento de la obsolescencia de los productos de la compañía, incluyendo los manuales de mantenimiento programado y no programado de los mismos., • Auditorías de los procesos de fabricación., • Evaluar las habilidades del personal ubicado en las líneas de producción., • Cumplimiento de las normas de seguridad del sistema de producción (solapa con Calidad, aunque debe ser más específico)., • Análisis de riesgos del sistema de producción., • Desarrollar una política de requisitos de aceptación de proveedores/subcontrataciones para las adquisiciones a incluir en los productos propios., • Soporte en la definición de los requisitos comerciales (contratos a proveedores/subcontratistas) acordados con la Supply chain del producto propio., • Auditorías y homologación de proveedores externos y subcontrataciones. CUALIFICACIONES: • Titulación universitaria en ingeniería, graduado o ingeniería técnica aeronáutica o aeroespacial, u otra ingeniería relacionada con mantenimiento, producción o fabricación., • Al menos cinco años de experiencia profesional en las funciones de ingeniero de calidad preferiblemente en la industria aeronáutica., • Experiencia en sistemas de gestión certificados en las series EN9100, ISO9001, ISO14001, Parte 145 y Parte 21 (POA)., • Conocimientos de idiomas: mínimo inglés a nivel medio (B2)., • Conocimientos a nivel usuario de ofimática., • Conocimientos sobre las normas de calidad y medio ambiente aplicables a la actividad de la empresa: ISO9001, EN 9110/9120 e ISO14001, Parte 145 y Parte 21 (POA)., • EASA Parte 145, factores humanos, PERAM 145, MOE-MOM y SMS (Sistemas de gestión de la seguridad operacional. Organizaciones 145). Estas formaciones se refrescan cada dos años., • Integración en una empresa dinámica y en crecimiento, con una plantilla de profesionales de alto nivel., • Buen ambiente de trabajo., • Horario flexible, jornada de verano y beneficios sociales (tickets restaurante o equivalente)., • Contrato indefinido con periodo de prueba de 5 meses., • Salario según experiencia y retribución variable por consecución de objetivos. Si quieres conocer más sobre nosotros entra a .

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Estamos buscando un Arquitecto de Sistemas altamente cualificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en arquitecturas cloud, especialmente en AWS, y será capaz diseñar e implantar una estrategia que ayude a evolucionar nuestra infraestructura tecnológica. Responsabilidades clave: • Diseño y gestión de soluciones cloud: Diseñar, implantar y mantener arquitecturas en AWS seguras y escalables, • Migración de arquitecturas híbridas: Experiencia en la migración y gestión de arquitecturas híbridas., • Infraestructura como código: Experiencia con Terraform, CloudFormation o Terragrunt., • Orquestación de contenedores: Gestión de Kubernetes, EKS y Fargate., • Bases de datos: Administración de RDS, • Despliegues y CI/CD: Experiencia en despliegues en .NET y Salesforce utilizando herramientas como Jenkins y Git., • Tecnología serverless: Capacidad para desarrollar y administrar soluciones serverless., • Redes, seguridad y CDN: VPN, WAF y distribución de contenidos., • Gestión de API Gateway: Implantar y administrar API Gateway para la integración de servicios., • Helm y Ansible, • Oracle y SQL Servers., • Conocimientos de administración de M365, • Capacidad de transmitir información de manera clara, estructurada y efectiva en distintos formatos oral y escrito, • Capacidad de trabajo en equipo y liderar proyectos, • Fomentar la cooperación y promover un ambiente de trabajo positivo y productivo, • Capacidad de transmitir conocimientos a los equipos, • Al menos 5 años de experiencia desempeñando las responsabilidades clave (se solicitarán referencias), • Graduado en Ingeniería Informática, Ingeniero de Telecomunicaciones, Físico, Matemático,, • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre...) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo.

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Estamos buscando un Arquitecto de Sistemas altamente cualificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en arquitecturas cloud, especialmente en AWS, y será capaz diseñar e implantar una estrategia que ayude a evolucionar nuestra infraestructura tecnológica. Responsabilidades clave: Diseño y gestión de soluciones cloud: Diseñar, implantar y mantener arquitecturas en AWS seguras y escalables Migración de arquitecturas híbridas: Experiencia en la migración y gestión de arquitecturas híbridas. Liderazgo en estrategia cloud: Capacidad para liderar la estrategia y ejecución de la evolución de la infraestructura en la nube. Conocimientos técnicos: Infraestructura como código: Experiencia con Terraform, CloudFormation o Terragrunt. Orquestación de contenedores: Gestión de Kubernetes, EKS y Fargate. Bases de datos: Administración de RDS Despliegues y CI/CD: Experiencia en despliegues en .NET y Salesforce utilizando herramientas como Jenkins y Git. Tecnología serverless: Capacidad para desarrollar y administrar soluciones serverless. Redes, seguridad y CDN: VPN, WAF y distribución de contenidos. Gestión de API Gateway: Implantar y administrar API Gateway para la integración de servicios. Integración con SSO: Experiencia con OKTA Valorable: Helm y Ansible Oracle y SQL Servers. Conocimientos de administración de M365 Experiencia en el sector educativo Habilidades: Capacidad de transmitir información de manera clara, estructurada y efectiva en distintos formatos oral y escrito Capacidad de trabajo en equipo y liderar proyectos Fomentar la cooperación y promover un ambiente de trabajo positivo y productivo Capacidad de transmitir conocimientos a los equipos Resolución de problemas complejos con enfoque estratégico Requisitos del puesto: Al menos 5 años de experiencia desempeñando las responsabilidades clave (se solicitarán referencias) Nivel ingles B2 (conversación habitual con proveedores) Cualificación Profesional: Graduado en Ingeniería Informática, Ingeniero de Telecomunicaciones, Físico, Matemático, Certificaciones AWS: AWS Certified Solutions Architect Te ofrecemos: Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre...) y actividades, culturales y formativas. Posibilidad de retribución flexible. Modelo híbrido de trabajo. Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Estamos buscando un Arquitecto de Sistemas altamente cualificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en arquitecturas cloud, especialmente en AWS, y será capaz diseñar e implantar una estrategia que ayude a evolucionar nuestra infraestructura tecnológica. Responsabilidades clave: Diseño y gestión de soluciones cloud: Diseñar, implantar y mantener arquitecturas en AWS seguras y escalables Migración de arquitecturas híbridas: Experiencia en la migración y gestión de arquitecturas híbridas. Liderazgo en estrategia cloud: Capacidad para liderar la estrategia y ejecución de la evolución de la infraestructura en la nube. Conocimientos técnicos: Infraestructura como código: Experiencia con Terraform, CloudFormation o Terragrunt. Orquestación de contenedores: Gestión de Kubernetes, EKS y Fargate. Bases de datos: Administración de RDS Despliegues y CI/CD: Experiencia en despliegues en .NET y Salesforce utilizando herramientas como Jenkins y Git. Tecnología serverless: Capacidad para desarrollar y administrar soluciones serverless. Redes, seguridad y CDN: VPN, WAF y distribución de contenidos. Gestión de API Gateway: Implantar y administrar API Gateway para la integración de servicios. Integración con SSO: Experiencia con OKTA Valorable: Helm y Ansible Oracle y SQL Servers. Conocimientos de administración de M365 Experiencia en el sector educativo Habilidades: Capacidad de transmitir información de manera clara, estructurada y efectiva en distintos formatos oral y escrito Capacidad de trabajo en equipo y liderar proyectos Fomentar la cooperación y promover un ambiente de trabajo positivo y productivo Capacidad de transmitir conocimientos a los equipos Resolución de problemas complejos con enfoque estratégico Requisitos del puesto: Al menos 5 años de experiencia desempeñando las responsabilidades clave (se solicitarán referencias) Nivel ingles B2 (conversación habitual con proveedores) Cualificación Profesional: Graduado en Ingeniería Informática, Ingeniero de Telecomunicaciones, Físico, Matemático, Certificaciones AWS: AWS Certified Solutions Architect Te ofrecemos: Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre...) y actividades, culturales y formativas. Posibilidad de retribución flexible. Modelo híbrido de trabajo. Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Estamos buscando un Arquitecto de Sistemas altamente cualificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en arquitecturas cloud, especialmente en AWS, y será capaz diseñar e implantar una estrategia que ayude a evolucionar nuestra infraestructura tecnológica. Responsabilidades clave: Diseño y gestión de soluciones cloud: Diseñar, implantar y mantener arquitecturas en AWS seguras y escalables Migración de arquitecturas híbridas: Experiencia en la migración y gestión de arquitecturas híbridas. Liderazgo en estrategia cloud: Capacidad para liderar la estrategia y ejecución de la evolución de la infraestructura en la nube. Conocimientos técnicos: Infraestructura como código: Experiencia con Terraform, CloudFormation o Terragrunt. Orquestación de contenedores: Gestión de Kubernetes, EKS y Fargate. Bases de datos: Administración de RDS Despliegues y CI/CD: Experiencia en despliegues en .NET y Salesforce utilizando herramientas como Jenkins y Git. Tecnología serverless: Capacidad para desarrollar y administrar soluciones serverless. Redes, seguridad y CDN: VPN, WAF y distribución de contenidos. Gestión de API Gateway: Implantar y administrar API Gateway para la integración de servicios. Integración con SSO: Experiencia con OKTA Valorable: Helm y Ansible Oracle y SQL Servers. Conocimientos de administración de M365 Experiencia en el sector educativo Habilidades: Capacidad de transmitir información de manera clara, estructurada y efectiva en distintos formatos oral y escrito Capacidad de trabajo en equipo y liderar proyectos Fomentar la cooperación y promover un ambiente de trabajo positivo y productivo Capacidad de transmitir conocimientos a los equipos Resolución de problemas complejos con enfoque estratégico Requisitos del puesto: Al menos 5 años de experiencia desempeñando las responsabilidades clave (se solicitarán referencias) Nivel ingles B2 (conversación habitual con proveedores) Cualificación Profesional: Graduado en Ingeniería Informática, Ingeniero de Telecomunicaciones, Físico, Matemático, Certificaciones AWS: AWS Certified Solutions Architect Te ofrecemos: Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre...) y actividades, culturales y formativas. Posibilidad de retribución flexible. Modelo híbrido de trabajo. Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Responsable de Desarrollo de Hardware , para el área de Comunicaciones Aeronáuticas en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Diseño, implementación y documentación de circuitos analógicos y digitales. Desarrollo de esquemáticos, selección de componentes y soporte en el diseño de PCB. Ejecución de simulaciones, pruebas y validaciones de prototipos. Elaboración de documentación de diseño conforme a DO-254. Colaboración con equipos de software, sistemas y certificación para garantizar la conformidad normativa. Gestión y coordinación de equipos de desarrollo de hardware. ¿Titulación en Ingeniería en Electrónica, Telecomunicaciones, Eléctrica, o similar. Al menos 10 años de experiencia en diseño de hardware analógico y digital. Experiencia en diseño para entornos críticos o de alta fiabilidad. Conocimiento y experiencia en procesos de certificación DO-254. Experiencia en validación y pruebas de hardware en laboratorio. Experiencia en la relación con clientes. Experiencia en la gestión de equipos. Muy valorable experiencia en sector aeronáutico, espacial o automoción. Valorable experiencia en la gestión de equipos con alta cualificación técnica. Nivel de inglés técnico. ¿500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. En la Dirección General de Estrategia, Transformación y Experiencia requiere un Consultor Experto en SalesForce. El rol se encuadra en un entorno dinámico de mejora continua, innovación educativa y excelencia operativa. El puesto de Consultor Senior Salesforce tiene como misión la evolución estratégica y operativa de la plataforma Salesforce, integrando sus últimas capacidades, con foco en experiencia del usuario, automatización y análisis de datos. Funciones Principales • Administración avanzada de Salesforce: configuración de la plataforma, gestión de usuarios, mantenimiento de seguridad, creación y optimización de objetos personalizados, flujos de trabajo, reglas de validación e informes., • Implementación de nuevas funcionalidades: integración y despliegue de soluciones como AgentForce, Feedback Management o Marketing Cloud on Core, aprovechando las capacidades de inteligencia artificial, automatización de procesos y gestión unificada de la experiencia de cliente., • Análisis y diagnóstico de necesidades internas, trabajando directamente con unidades académicas y administrativas., • Optimización de procesos: diseño e implementación de flujos automatizados e inteligentes, integrando herramientas como Flow Orchestration, Einstein GPT for Admins y Next Best Action., • Fomento de la experiencia del usuario: detección de puntos de fricción, mejora del onboarding y gestión de la satisfacción con Customer Experience Cloud y Feedback Management., • Supervisión de integraciones y ecosistema UFV: colaboración directa con otros equipos de producto (Uxxi, Canvas, SAP, etc.), asegurando coherencia técnica y funcional., • Gestión de partners y proveedores Salesforce, revisión de entregables, cumplimiento de calidad y participación en el diseño de soluciones., • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas STEM afines, así como titulados de Grado Superior de Formación Profesional en disciplinas relacionadas., • Experiencia mínima de 4-5 años en administración, consultoría o desarrollo sobre Salesforce (Sales, Service, Experience, Educación Cloud y Marketing Cloud)., • Conocimiento técnico y funcional profundo del ecosistema Salesforce, incluyendo plataformas recientes como:, • AgentForce (automatización y mejora de productividad de agentes)., • Marketing Cloud on Core (automatización de campañas nativas sin integraciones complejas)., • Feedback Management (gestión y análisis de encuestas y experiencias)., • Dominio de Apex, SOQL, Visualforce, Lightning Web Components, y conocimiento de frameworks como Angular., • Certificaciones Salesforce (Administrator, Platform App Builder, Service Cloud Consultant, etc.)., • Experiencia con herramientas AI nativas como Einstein GPT, Prompt Builder o AI Cloud., • Conocimiento de herramientas de integración (MuleSoft, Heroku) y desarrollo DevOps (CI/CD para Salesforce)., • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre...) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Responsable de Desarrollo de Hardware , para el área de Comunicaciones Aeronáuticas en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Diseño, implementación y documentación de circuitos analógicos y digitales. Desarrollo de esquemáticos, selección de componentes y soporte en el diseño de PCB. Ejecución de simulaciones, pruebas y validaciones de prototipos. Elaboración de documentación de diseño conforme a DO-254. Colaboración con equipos de software, sistemas y certificación para garantizar la conformidad normativa. Gestión y coordinación de equipos de desarrollo de hardware. ¿Titulación en Ingeniería en Electrónica, Telecomunicaciones, Eléctrica, o similar. Al menos 10 años de experiencia en diseño de hardware analógico y digital. Experiencia en diseño para entornos críticos o de alta fiabilidad. Conocimiento y experiencia en procesos de certificación DO-254. Experiencia en validación y pruebas de hardware en laboratorio. Experiencia en la relación con clientes. Experiencia en la gestión de equipos. Muy valorable experiencia en sector aeronáutico, espacial o automoción. Valorable experiencia en la gestión de equipos con alta cualificación técnica. Nivel de inglés técnico. ¿500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Responsable de Desarrollo de Hardware , para el área de Comunicaciones Aeronáuticas en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Diseño, implementación y documentación de circuitos analógicos y digitales. Desarrollo de esquemáticos, selección de componentes y soporte en el diseño de PCB. Ejecución de simulaciones, pruebas y validaciones de prototipos. Elaboración de documentación de diseño conforme a DO-254. Colaboración con equipos de software, sistemas y certificación para garantizar la conformidad normativa. Gestión y coordinación de equipos de desarrollo de hardware. ¿Titulación en Ingeniería en Electrónica, Telecomunicaciones, Eléctrica, o similar. Al menos 10 años de experiencia en diseño de hardware analógico y digital. Experiencia en diseño para entornos críticos o de alta fiabilidad. Conocimiento y experiencia en procesos de certificación DO-254. Experiencia en validación y pruebas de hardware en laboratorio. Experiencia en la relación con clientes. Experiencia en la gestión de equipos. Muy valorable experiencia en sector aeronáutico, espacial o automoción. Valorable experiencia en la gestión de equipos con alta cualificación técnica. Nivel de inglés técnico. ¿500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Responsable de Desarrollo de Hardware , para el área de Comunicaciones Aeronáuticas en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Qué harías en tu día a día? • Definición de requisitos y especificaciones técnicas de hardware., • Diseño, implementación y documentación de circuitos analógicos y digitales., • Desarrollo de esquemáticos, selección de componentes y soporte en el diseño de PCB., • Ejecución de simulaciones, pruebas y validaciones de prototipos., • Elaboración de documentación de diseño conforme a DO-254., • Colaboración con equipos de software, sistemas y certificación para garantizar la conformidad normativa., • Soporte en auditorías y procesos de verificación/validación., • Titulación en Ingeniería en Electrónica, Telecomunicaciones, Eléctrica, o similar., • Al menos 10 años de experiencia en diseño de hardware analógico y digital., • Experiencia en diseño para entornos críticos o de alta fiabilidad., • Conocimiento y experiencia en procesos de certificación DO-254., • Manejo de herramientas de diseño electrónico (Altium, OrCAD, Cadence o similares)., • Experiencia en validación y pruebas de hardware en laboratorio., • Experiencia en la relación con clientes., • Experiencia en la gestión de equipos., • Muy valorable experiencia en sector aeronáutico, espacial o automoción., • Valorable conocimiento de normativa adicional (DO-160, RTCA, IEC/ISO relacionados)., • Valorable experiencia en la gestión de equipos con alta cualificación técnica., • Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Responsable de Desarrollo de Hardware , para el área de Comunicaciones Aeronáuticas en nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). ¿Diseño, implementación y documentación de circuitos analógicos y digitales. Desarrollo de esquemáticos, selección de componentes y soporte en el diseño de PCB. Ejecución de simulaciones, pruebas y validaciones de prototipos. Elaboración de documentación de diseño conforme a DO-254. Colaboración con equipos de software, sistemas y certificación para garantizar la conformidad normativa. Gestión y coordinación de equipos de desarrollo de hardware. ¿Titulación en Ingeniería en Electrónica, Telecomunicaciones, Eléctrica, o similar. Al menos 10 años de experiencia en diseño de hardware analógico y digital. Experiencia en diseño para entornos críticos o de alta fiabilidad. Conocimiento y experiencia en procesos de certificación DO-254. Experiencia en validación y pruebas de hardware en laboratorio. Experiencia en la relación con clientes. Experiencia en la gestión de equipos. Muy valorable experiencia en sector aeronáutico, espacial o automoción. Valorable experiencia en la gestión de equipos con alta cualificación técnica. Nivel de inglés técnico. ¿500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. Estamos buscando un Arquitecto de Sistemas altamente cualificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en arquitecturas cloud, especialmente en AWS, y será capaz diseñar e implantar una estrategia que ayude a evolucionar nuestra infraestructura tecnológica. Responsabilidades clave: Diseño y gestión de soluciones cloud: Diseñar, implantar y mantener arquitecturas en AWS seguras y escalables Migración de arquitecturas híbridas: Experiencia en la migración y gestión de arquitecturas híbridas. Liderazgo en estrategia cloud: Capacidad para liderar la estrategia y ejecución de la evolución de la infraestructura en la nube. Conocimientos técnicos: Infraestructura como código: Experiencia con Terraform, CloudFormation o Terragrunt. Orquestación de contenedores: Gestión de Kubernetes, EKS y Fargate. Bases de datos: Administración de RDS Despliegues y CI/CD: Experiencia en despliegues en .NET y Salesforce utilizando herramientas como Jenkins y Git. Tecnología serverless: Capacidad para desarrollar y administrar soluciones serverless. Redes, seguridad y CDN: VPN, WAF y distribución de contenidos. Gestión de API Gateway: Implantar y administrar API Gateway para la integración de servicios. Integración con SSO: Experiencia con OKTA Valorable: Helm y Ansible Oracle y SQL Servers. Conocimientos de administración de M365 Experiencia en el sector educativo Habilidades: Capacidad de transmitir información de manera clara, estructurada y efectiva en distintos formatos oral y escrito Capacidad de trabajo en equipo y liderar proyectos Fomentar la cooperación y promover un ambiente de trabajo positivo y productivo Capacidad de transmitir conocimientos a los equipos Resolución de problemas complejos con enfoque estratégico Requisitos del puesto: Al menos 5 años de experiencia desempeñando las responsabilidades clave (se solicitarán referencias) Nivel ingles B2 (conversación habitual con proveedores) Cualificación Profesional: Graduado en Ingeniería Informática, Ingeniero de Telecomunicaciones, Físico, Matemático, Certificaciones AWS: AWS Certified Solutions Architect Te ofrecemos: Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre...) y actividades, culturales y formativas. Posibilidad de retribución flexible. Modelo híbrido de trabajo. Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

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