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ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías . Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en mantenimiento integral para sumarse a nuestro equipo de la Delegación de Mantenimiento en Murcia. ¿Planificarás y ejecutarás obras de mantenimiento industrial. Gestión técnica de los proyectos: revisión de proyecto durante la ejecución y realización de las correcciones necesarias. Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto (humanos, maquinaria, etc.). Gestión económica de los proyectos (control de la producción, de costes y reporte al responsable). Revisión de proyectos, detección de errores. ¿ Ingeniería Industrial / Mecánica o similar. Experiencia mínima alrededor de 4 años gestionando proyectos relacionados con el mantenimiento industrial. Dominio de Presto y AutoCad. ¿Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales. Formación y colaboración con expertos. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año. Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Ubicación: Albacete Nuestra Web: #

SOBRE LA EMPRESA Igus es una empresa multinacional alemana del sector industrial y de la automatización, presente en 37 países. Con el objetivo de mejorar el movimiento con cero lubricación mediante sus motion plastics , la compañía cuenta con más de 60 años de experiencia, ofreciendo productos que aseguran el máximo rendimiento con menor desgaste y una producción más sostenible. Presente en más de 50 industrias, su propósito se centra en el cliente y en la adaptación a sus necesidades, ofreciendo un trato personalizado con profesionales movidos por la innovación y la flexibilidad para obtener la mejor solución en cada caso. VALORES • Desde 1986, el cliente es el centro del sistema, como si fuera un Sol: aporta luz, energía, ideas e ingresos., • No existen jefes en el sentido del modelo piramidal; el cliente es lo primero y todos somos gerentes., • Los detalles son importantes., • No hay que tener miedo de preguntar el porqué de las cosas. Si eres ingeniero/a junior (estás a punto de finalizar tus estudios o hace menos de dos años que los has completado) y tienes grandes dotes comerciales, esta es una gran oportunidad en el sector industrial. Requisitos y competencias: • Recién graduado/a en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad electrónica o eléctrica, dentro del ámbito de la automatización y la maquinaria industrial )., • Persona dinámica y orientada a la venta técnica, con alto enfoque al cliente y al servicio., • Nivel alto de inglés oral y escrito., • Alto interés en soporte técnico de aplicaciones móviles para el sector industrial., • Dotes comerciales., • Capacidad para ofertar y adaptarse al cliente., • Valorable experiencia en el sector. Funciones comerciales en el mercado nacional del sector de la automatización general: • Visitas técnicas y comerciales a instalaciones del cliente a diario., • Contacto con clientes., • Redacción de ofertas., • Soporte técnico-comercial a clientes y delegados comerciales., • Ofrecer el producto adecuado a cada cliente., • Reporte al director de la unidad de negocio., • Preparación completa y soporte de especialistas desde la central., • Formación permanente., • Contrato indefinido., • Gama de productos innovadora en constante desarrollo., • Potencial de desarrollo y promoción., • Remuneración entre 30.000 y 33.000 euros brutos anuales., • Modalidad de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • 1.000 € brutos/mes destinados a cubrir vehículo propio o renting., • Otros beneficios sociales (Ticket Restaurant)., • Formación en todas las herramientas técnicas necesarias para el puesto., • Ambiente de trabajo transparente, dinámico, abierto y colaborativo.

Busquem un/a Backend Engineer polivalent Wikiloc és una scaleup líder internacional dins del sector de les aplicacions de navegació i enregistrament d’activitats a l’aire lliure. La plataforma, formada per web, apps i wearables, permet crear, seguir i compartir rutes GPS d’arreu del món. Actualment hi ha una comunitat de més de 19M de persones que ja ha compartit més de 71M de rutes i 129M de fotografies. Som un equip de 35 persones, amb un alt enfoc en la tecnologia i la creació de producte. Gràcies a això, hem estat reconeguts per líders tecnològics internacionals, hem sortit al Keynote d’Apple, hem estat premiats per Google, Huawei o Garmin, entre d’altres. També, pels nostres valors d’emprenedoria social, hem estat premiats per entitats com National Geographic. A Wikiloc busquem persones actives, que no hagin deixat d’aprendre, que gaudeixin dels reptes tecnològics, que gaudeixin de la seva professió i amb un gran enfoc en resultats. Busquem gent potent, capaç d’adaptar-se al canvi tecnològic i amb ganes de treballar per provocar impacte. Sobre el lloc de treball Seguim ampliant l’equip d’enginyeria; en aquest cas, busquem persones amb sòlida experiència com a Backend Engineer, amb capacitat per treballar a prop de sistemes i amb coneixement profund de l’ecosistema backend. Quina serà la teva responsabilitat? • Participar activament en el desenvolupament de la plataforma, amb l’objectiu d’optimitzar-ne el rendiment, l’escalabilitat i la robustesa. - Hauràs de prendre decisions sobre tecnologia actual i nova i publicar desenvolupaments que tindran un impacte directe en l’experiència de milions d’usuaris d’arreu del món en temps real. - Pel grau de coneixement, pot ser que hagis de formar part de l’equip on-call Tier 2 o 3. Necessitem algú amb mentalitat tècnica, analítica i autonomia, que no només implementi funcionalitats, sinó que contribueixi a millorar l’arquitectura, reduir la complexitat i fer evolucionar el sistema. Som una empresa enfocada a producte i a crear valor per als usuaris, on tothom treballa de forma molt transversal. El bon treball en equip també és fonamental. Tecnologies i coneixements que valorem: Què has de complir (Must have) • Alta capacitat d’aprenentatge i capacitat per sintetitzar el coneixement. - Estudis universitaris finalitzats en Informàtica, enginyeria de software o similars. - Més de 5 anys d’experiència professional relacionada amb el desenvolupament de software. - Més de 3 anys d’experiència en desenvolupament backend, amb domini de Java. - Enfocament clar en bones pràctiques de seguretat. - Autogestió del temps i enfoc per obtenir resultats de qualitat. - Entendre el català i parlar anglès. Experiència professional valorada (Nice to have) • Domini de bases de dades relacionals (PostgreSQL), NoSQL (Redis) i ElasticSearch. - Domini de frameworks com Spring Boot, Hibernate. - Experiència amb RESTful APIs, arquitectura de microserveis i serveis al núvol (AWS, GCP o Azure). - Coneixement en infraestructura i operacions (Linux, Docker, Kubernetes...). - Coneixement amb Ansible i Terraform. Els teus primers mesos a Wikiloc Després d’una fase d’onboarding, primer participaràs en un projecte existent amb altres membres de l’equip. Un cop familiaritzat amb l’stack tècnic, agafaràs kanbans on tindràs un rol més principal. Finalment, passaràs a pilotar un petit projecte on hagis d’interactuar activament amb altres membres de l’empresa i on assumeixis més responsabilitat. Retribució i beneficis Oferim salaris Top Tier lligats a la qualitat dels resultats, la capacitat d’autogestió i la implicació amb l’empresa. Ens basem en meritocràcia en base a resultats, no tant en currículum. A més a més, tindràs a la teva disposició: • Formació especialitzada i assistència a conferències. - MacBook de darrera generació. - Dispositius GPS de test. - Inscripcions a curses esportives en esdeveniments patrocinats. Model de treball i ubicació Creiem que el contacte humà afavoreix la creativitat i la cultura d’equip, per això apostem per un model híbrid i amb horari flexible, que combina el teletreball amb la presencialitat a la seu de Girona un dia a la setmana. Compromís amb la igualtat d’oportunitats Ens agrada treballar en un ambient sa i distès; per això defensem valors com el respecte, la tolerància, la professionalitat i la humilitat, independentment de l’origen, el gènere o la religió de cada persona. I esperem que qualsevol persona a Wikiloc es comporti de la mateixa manera. Procés d’entrevista L’oferta sol estar publicada uns 30 dies, durant els quals anirem revisant els candidats que s’adaptin als requisits i programant entrevistes. Les entrevistes es solen basar en 4 fases: primer contacte, hard skills, soft skills i pensament crític. Alguna d’elles requereix presencialitat. En funció del candidat, aquest procés pot variar. Si tens ganes de canvi, t’encanta la tecnologia, vols veure l’impacte real de la teva feina i vols formar part d’un equip potent en una empresa petita però reconeguda internacionalment, ara és el moment!

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig , llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible . Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala , abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías , garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig , impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF) , una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países , con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia , gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW . Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1 .500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Técnico/a de mantenimiento eólico dentro de nuestro equipo de O&M en la zona de Trévago en Soria. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: Apoyo en la realización las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. Desarrollo de pruebas y ensayos periódicos según manuales y procedimientos técnicos. Ayuda en el diagnóstico y resolución de fallos existentes Realizar informes básicos de seguimiento de las operaciones y actividades de mantenimiento Cumplimentación de partes de trabajo Cumplir las 5 reglas de oro a nivel eléctrico y normas de seguridad según lo establecido Otras tareas de sitio según las indicaciones del jefe de Operaciones O&M Ejecución de las actividades de mantenimiento a su cargo Apoya a que todos los trabajos cuenten con los recursos necesarios, para que se desarrollen con seguridad, calidad y en armonía con el medio Ambiente Hacer cumplir el plan específico de seguridad Ayudar y socorrer al técnico cualificado en tareas de AT Interlocución con el cliente en planta Reporte diario y semanal al cliente Estar implicado en el periodo preoperativo del proyecto Requisitos Experiencia previa en trabajos de mantenimiento de parques eólicos. Conocimientos de paquete ofimática (Excel, Word) y entorno Google. Experiencia en redacción de procedimientos de trabajo e informes. Permiso de conducir B1 Valorable GWO Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

En VML The Cocktail somos una compañía de transformación creativa que une creatividad, diseño, tecnología y datos para crear marcas, productos y experiencias que conectan con las personas. Diseñamos hoy las historias que se contarán mañana, entendiendo las necesidades de nuestros clientes y desarrollando proyectos end to end para hacer realidad cada idea. Desde el área de Data & Marketing, con más de 200 profesionales, convertimos los datos en conocimiento y el conocimiento en impacto real, con la certeza de que la mejor estrategia nace del entendimiento profundo del consumidor y de la cultura digital. Por eso, estamos buscando al mejor talento para unirse a nuestro equipo. ¿Buscamos a un/a Social Insights Specialist, alguien que entienda que los datos no son solo números, sino conversaciones esperando ser interpretadas. Análisis de Performance Analizar el rendimiento de campañas y contenidos en redes como Meta, TikTok, X, LinkedIn o YouTube, evaluando métricas clave como alcance, engagement o conversión para medir su impacto y detectar oportunidades de mejora en segmentación, creatividades y presupuesto. ~ Benckmarking & Social Listening Entender lo que pasa en las redes utilizando herramientas como Brandwatch o Talkwalker para seguir la conversación sobre nuestras marcas y competidores, identificar tendencias culturales, memes y cambios en el comportamiento del consumidor que orienten la estrategia de comunicación y reputación. ~ Transformar los datos en decisiones, creando informes y dashboards visuales para los equipos de estrategia, creatividad y cliente, traduciendo métricas en insights y recomendaciones accionables junto a los equipos de Social Media, Paid y Creatividad. ¿Más de 3 años de experiencia demostrable en un rol de análisis de social media, imprescindible haber trabajado para grandes organizaciones y marcas reconocidas. ~ Dominio de las principales plataformas sociales, sus métricas y dinámicas y manejo avanzado con herramientas de gestión y analítica de redes sociales (ej. Sprinklr, Sprout Social, Metricool, Hootsuite) y plataformas de Social Listening. También se valorará el conocimiento de herramientas de visualización de datos (ej. Looker Studio, Power BI) y de analítica web (ej. Google Analytics). ~ Sólida capacidad de análisis con atención al detalle, tanto cuantitativo (interpretación de KPIs, correlaciones, etc.) como cualitativo (análisis de sentimiento, identificación de insights culturales). ~ Curiosidad innata por la cultura digital y las tendencias sociales, capaz de contar historias con datos y comunicar hallazgos de forma clara y convincente. Una persona proactiva, resolutiva y con la flexibilidad necesaria para trabajar de manera autónoma y en equipo en un entorno dinámico. ~ Nivel de inglés avanzado (C1 o superior), tanto escrito como hablado. El rol requiere la elaboración de informes y la participación en reuniones con equipos y clientes internacionales. ¿Flexibilidad horaria con un modelo híbrido, full remote o presencial. ~25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa ~ Plan de carrera personalizado y formación continua ~ Clases formativas para mejorar tu nivel de inglés ~ Libertad para venir como quieras a trabajar, no tenemos dresscode. Si has llegado hasta aquí es hora de dejar de hablar con un mensaje prediseñado y empezar una conversación con alguien real Aquí va un consejo para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes?

Ejecutivo de Cuentas Vodafone Empresas en la Comunidad de Madrid Berafone ¡Únete a nuestro equipo como Ejecutivo/a de Cuentas en la Comunidad de Madrid! Tendrás la responsabilidad de gestionar una cartera de empresas asignadas de entre 40 a 60 clientes de Vodafone Business. Tu objetivo principal será el desarrollo de estas empresas en sus comunicaciones y servicios digitales, ciberseguridad, web y RRSS, Microsoft, IoT (Internet of Things)... Serás un agente clave en la transformación digital de estas empresas, ayudándoles a adaptarse a las últimas tecnologías y maximizando su potencial. ¿Qué buscamos? Estamos buscando perfiles con experiencia en la gestión de clientes. Valoramos la capacidad para establecer relaciones sólidas y comprender sus necesidades empresariales. Es imprescindible contar con un coche propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa. 37 horas/semana, • Horario de lunes a jueves de 9 a 14h y de 15 a 18h y los viernes de 9 a 14h., • Plan de carrera. Formación en servicios Vodafone.

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MISIÓN Contribuir en la captación de nuevos clientes y/o nuevas carteras bajo gestión ofreciendo servicios de valoración de activos inmobiliarios; asi como consolidar las capacidades de valoración de los activos inmobiliarios. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES 1.Proporciona servicios de valoración de activos inmobiliarios en conjunción con el resto de servicios de portfolio Advisory en procesos de inversión de clientes actuales o potenciales clientes. Para ello, realiza: Valoraciones masivas utilizando las herramientas disponibles o creando los modelos de valoración necesarios. Valoraciones individualizadas con visita del activo (drive-by, drive-in). Valoraciones individualizadas sin visita del activo en base a la información disponible en la web, conocimiento del mercado, testigos, etc. (desktops). 2. Realiza segmentaciones de las carteras a analizar en base a distintos criterios pertinentes para la valoración de un activo inmobiliario facilitando el entendimiento de la misma 3. Apoya al Responsable de Valoraciones en la relación con los inversores en cuanto a la definición de la estrategia de valoración, alcance y plazos de la misma utilizando los distintos métodos disponibles. 4. Apoya al Responsable de Valoraciones con el sourcing del equipo identificando los recursos internos y movilizando recursos externos a partir de una extensa red de contactos en el sector de valoración de activos inmobiliarios. 5. Coordina y participa en los “property tours” con los clientes ayudándoles en el entendimiento de los activos inmobiliarios en estudio, proporcionándoles una visión de mercado y de las opciones o escenarios a considerar de cara a la inversión. 6. Posee una relación fluida con Real Estate con quien trabaja en equipo en la valoración de los activos inmobiliarios respetando el día a día del departamento pero absorbiendo a su vez su conocimiento. 7. Coordina e integra los entregables de los distintos proveedores de servicios en un proceso de valoración. Tanto los internos (red comercial y departamentos de Real Estate) como externos (empresas de valoración especializadas y agentes inmobiliarios). 8. Prepara informes de valoración en inglés o español adaptando los mismos a los requerimientos de los clientes. 9. Coordina y participa en las sesiones de roll-up (sesión de entregables) en donde presenta los informes de valoración y discute/defiende constructivamente las posiciones de AAM con otros advisors del proceso y con los clientes (tanto en idioma inglés como en español). PERFIL DEL PUESTO Grado en Arquitectura, ADE, Económicas o formación equivalente. 1 año de experiencia en una posición similar en el ámbito de Real Estate. Experiencia en relación e interlocución con Bancos y entidades financieras. Buena capacidad de cominucación, negociación e interlocucion con diferentes skateholders (banco, matriz, Grupo, inversores). Imprescindible nivel alto de inglés ¡¡¡Nuestros Valores nos definen y nos diferencian!!! Colaboración: Asumimos responsabilidades compartidas Liderazgo: Actuamos como modelos a seguir y empoderamos a colegas y colaboradores Eficacia: Actuamos con determinación y proactividad Responsabilidad: Generamos confianza y credibilidad con nuestros clientes Además, Altamira es una empresa comprometida con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo. ¡Lleva tu carrera al siguiente nivel trabajando con equipos increíbles! ¿Qué ofrecemos? • Un atractivo paquete de remuneración y beneficios adicionales • Un ambiente de trabajo profesional dinámico con excelente potencial para crecer y desarrollarse • Exposición internacional y asignaciones de proyectos exigentes ¡Queremos poder atraer lo mejor de lo mejor y asegurarnos de que sigan mejorando y haciendo cosas increíbles! ¿Crees que encajamos bien? Si es así, ¡aplica a esta oportunidad de trabajo!

Desde el equipo de Sales & Marketing de LHH RS estoy trabajando con AseBio, Asociación Española de Bioempresas, en la búsqueda de un/a Responsable de Desarrollo de Negocio para su oficina de Madrid. Esta persona será la responsable de diseñar e implementar la estrategia de captación, fidelización y desarrollo de la comunidad de socios de AseBio reportando al director general. Te incorporarás en una asociación con más de 300 socios que representa los intereses del sector ante organismos nacionales y europeos, influyendo en marcos regulatorios, financiación, innovación y competitividad. Diseñar y coordinar el plan de captación de socios , asegurando el crecimiento de la base asociativa y el cumplimiento de los objetivos cuantitativos y cualitativos. - Impulsar la mejora continua de los sistemas de gestión de relaciones, incluyendo la optimización de CRM. - Proponer nuevos servicios y propuestas de valor que respondan a las necesidades de los socios. - Representar a la asociación en eventos y foros sectoriales donde existan oportunidades de nuevo negocio o fidelización de socios. ¿Una persona entre 3 y 5 años de experiencia en posiciones de desarrollo de negocio similares (B2B) con conocimiento en la implementación y optimización de sistemas de gestión (CRM) y sistemas de email marketing / marketing automation (Salesforce) y marketing online y rrss. Experiencia entre 3 y 5 años en posiciones de desarrollo de negocio b2b. - Inglés B2. - Se valorará muy positivamente experiencia previa en asociaciones, fundaciones u ONGs. - Se valorará experiencia previa en sector biotecnológico, sanitario o de la innovación. Centro de trabajo Madrid - Jornada flexible de lunes a jueves: entrada de 8h a 9.30h y salida 16.viernes teletrabajo de 8h a 15h - Horario julio y agosto de 8h a 15h Tras valorar tu perfil, desde LHH te llamaremos para realizar una entrevista y así hacer un informe de tu candidatura que enviaremos a nuestro cliente para que puedan conocerte de forma presencial. Si te interesa esta posición inscríbete en nuestra web (imprescindible por LOPD) y envíame tu CV a

Omega CRM is a Merkle & Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Campaign Strategist. The Campaign Strategistt role at Omega will be primarily responsible for ensuring the proper direction of Marketing Automation strategies. This person will work closely with the rest of the Marketing team to review testing and targeting strategies, gather audience requirements for campaigns, and hand off audience segmentation creation to other team members to ensure that implemented and delivered campaigns are accurate and on time. In parallel, they will collaborate with the technology team to understand customer data and how it flows and is stored within the client’s platform. The Campaign Strategist will be responsible for providing recommendations to improve the strategies being executed. Main responsibilities: Analyze and define customer segmentation and the selection of personalized audiences for Email Marketing campaigns on our CRM platform. Coordinate the workflow of the channel, from adapting creatives and texts to layout, preview, validation, and final sending of campaigns targeting customers and/or subscribers: email, SMS, push notifications... both broadcast and triggered campaigns. Propose and execute A/B tests in an agile and constructive manner to test hypotheses and validate user behavior in order to improve campaign performance. Utilize automation to provide constant communication with the customer through retention, upselling, cross-selling, and engagement, driving business profitability from our customer and subscriber base. Assist in building a strong CRM strategy in line with local and global priorities. Define new approaches to increase customer knowledge and assist users throughout the conversion funnel. Be able to measure and deeply analyze data to guide decisions and measure their impact on the business. Develop customer journey maps by analyzing touchpoints and maximizing purchase opportunities. Identify key and measurable metrics for these initiatives, with a growth hacker mindset and the ability to test and scale quickly. Master the internal Email Marketing tool to execute campaigns through owned channels (email, SMS, push notifications). Work collaboratively with the rest of the team members regarding customer segmentation and mapping messages throughout the customer journey. Collaborate with relevant teams to improve web, mobile, and app recurrence rates. Collaborate with the rest of the customer development team to understand, document, and analyze customer segments, retention campaigns, and offer performance in order to drive continuous improvement in timing and tactics. Analyze, manage, and report on the business performance of customer retention strategies and campaigns. Experience Experience in planning and executing Marketing Automation strategies with proven success cases. Experience with CRM platforms (Salesforce) Being a creative yet flexible thinker with strong technical insight and the ability to garner cross-functional support in seeking holistic business solutions with enduring value. Proficiency in using platforms such as Google Analytics, Google Data Studio, Salesforce Marketing Cloud. A deep understanding of digital marketing tactics across all channels, including SEO, Paid Media, UX. Advanced level of English. Proficiency in another language is a plus. What do We offer Permanent contract. Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. Trainings & Certifications. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. Home Office. Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurant, …). Health insurance. OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. About us Omega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non-Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. We grow #Together.

Senior Full-Stack Engineer. Angular + Node Why this role Help design, build, and scale the companys platform using Angular on the front end and Node on the back end. You will shape features end to end, mentor developers, and bring modern delivery practices that keep quality high and lead time low. You will work closely with Product to define solutions that perform in complex, highly regulated customer environments. What you will do Design and implement modular, testable, and scalable components for the Fusion platform using Angular, Node, and TypeScript. Collaborate with Product Management in discovery, scoping, and technical design. Lead by example in code quality. perform code reviews. refactor where it pays down risk or unlocks speed. Optimise performance across API and UI, with a focus on measurable outcomes. Contribute to deployment, monitoring, debugging, and test practices for Angular applications. Estimate work, communicate risks early, and keep stakeholders updated. Coach teammates on Angular and Node fundamentals, patterns, and pragmatic engineering principles. 2 Core stack Frontend. Angular with TypeScript. HTML. CSS. Backend. Node with JavaScript. TypeScript. RESTful APIs. Mobile and UI framework. Ionic experience is a plus. Data. MongoDB and other non-relational stores. Tooling. Git, GitHub, CI and CD with Jenkins or similar. Linux and Windows familiarity. Minimum requirements 5+ years professional experience delivering production web applications. including 3+ years with Angular and strong Node expertise. Deep understanding of TypeScript, component architecture, RxJS patterns, and state management. Strong Node fundamentals, API design, error handling, observability, and performance tuning. Comfortable working in Windows/Unix/Linux environments, and an understanding of hardware architecture/private Cloud infrastructures and deployment methodologies. Proven ability to decompose problems, propose options with trade-offs and ship maintainable solutions on time. Comfortable working in Jira within sprint cadences. You pick up issues, keep statuses current, write clear updates, and close the loop with concise comments and links to code and PRs. Excellent communication, able to explain designs, review code constructively and write crisp tickets and documentation. Big bonuses. AI in development. Hands-on use of Cursor as your primary editor (or similar AI pairprogramming tools). You design clear prompts, review suggestions critically and use AI for refactors, tests, and boilerplate while keeping quality and security high. Experience optimising Angular builds and runtime performance at scale. Ionic for hybrid mobile flows. Testing tooling. Practical experience with Jest for unit and component tests, and Playwright for end to end and cross browser checks. You can design reliable test cases, stabilize flaky tests, and keep feedback loops fast in CI. Experience with regulated domains such as telco or utilities. How we work Collaborative delivery with Product and Customer Experience teams from design workshops to release reviews. Pragmatic engineering - we value clear interfaces, maintainable code, and measurable outcomes over novelty. Continuous improvement mindset - you help refine our practices and tooling as we grow. Education BS or MS in Computer Science or related field. or equivalent practical experience. Compensation Competitive salary and package based on experience. To be considered for this position apply today or call Vishnu Singh on 01 5252457. If you are interested in finding out more about the above role and would like to be considered for this or other suitable roles that we may have available for your skill set – please attach your CV via the link provided. Please submit your updated CV in Word Format. If you are living in Ireland and hold a VALID WORK PERMIT, we would love to hear from you, if however, you do not hold a valid work permit unfortunately we will not be in a position to assist you with your job search. Osborne are proud to be an Equal Opportunity Employer #INDOSB1 #INDSINGH

&##128205; Madrid (Centro) | &##127757; Enfoque internacional | &##127970; Presencial / híbrido CKSEGUR está construyendo algo diferente. No una correduría más, sino una marca de referencia internacional en el sector asegurador, humana, tecnológica y orientada al crecimiento. Buscamos una CMO / Head of Marketing & Growth que lidere nuestra estrategia global de marca y crecimiento, con impacto directo en ventas, expansión internacional y posicionamiento. &##128640; Tu misión Diseñar, liderar y ejecutar la estrategia global de marketing, marca y crecimiento de CKSEGUR, posicionándonos por delante, mediante un modelo data-driven, omnicanal, humano y altamente innovador. &##129517; Qué harás ~ Definir y liderar la estrategia global de marketing y growth junto a Dirección. ~ Impulsar generación de leads, conversión y fidelización en mercados nacionales e internacionales. ~ Diseñar y optimizar funnels de captación, lead nurturing y cross-selling. ~ Liderar campañas digitales (paid media, inbound, contenidos). ~ Establecer KPIs, analizar datos y generar insights accionables. ~ Trabajar de forma muy cercana con ventas, dirección y tecnología. ~ Construir una marca sólida, premium y con propósito. &##127757; Perfil clave (imprescindible) ~ Idiomas: Ucraniano y ruso nativos; Inglés alto / profesional; Español avanzado ~ Perfil muy creativo, responsable y con visión estratégica. ~ Orientación clara a resultados y crecimiento. &##127891; Experiencia que buscamos ~ Formación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar. ~ Valorable máster o postgrado en marketing / marketing digital. ~+3–5 años de experiencia en marketing digital, growth o performance. ~ Experiencia real en captación y fidelización. ~ Muy valorable experiencia en B2B y mercados internacionales. &##129504; Conocimientos valorados (no buscamos listas infinitas, sino criterio y capacidad real) ~ Paid media (search, social, display, vídeo). ~ Analítica y reporting (Excel avanzado, Power BI / Data Studio). ~ CRM y automatización (Salesforce, Marketing Cloud, Pardot u otros). ~ Optimización mediante testing y análisis de datos. ~ SEO, contenidos, email marketing y web (WordPress). &##128161; Cómo eres ~ Estratega, pero ejecutora. ~ Creativa, pero orientada a datos. ~ Autónoma, responsable y con ambición. ~ Cómoda trabajando por objetivos y en entornos exigentes. ~ Con ganas de dejar huella en un proyecto en crecimiento. &##128640; Qué ofrecemos ~ Proyecto ambicioso, internacional y en plena expansión. ~ Rol estratégico con visibilidad directa en Dirección. ~ Autonomía real y capacidad de decisión. ~ Crecimiento profesional acelerado. ~ Cultura humana, exigente y orientada a la excelencia. Si buscas solo un puesto, este no es el tuyo. Si buscas construir una marca, liderar crecimiento y formar parte de algo grande, queremos conocerte.

We’re Fever , the world’s leading tech platform for culture and live entertainment. To democratize access to culture and entertainment. With our proprietary cutting-edge technology and data-driven approach, we’re revolutionizing the way people engage with live entertainment. Every month, our platform inspires over 300 million people in +40 countries (and counting) to discover unforgettable experiences while also empowering event creators with our data and technology, helping them scale, innovate, and enhance their events to reach new audiences. We’ve teamed up with major industry leaders like Netflix, F.Barcelona, and Primavera Sound, presented international award-winning experiences, and are backed by several leading global investors! Support the SEO team with operational tasks and day-to-day analysis. Conduct keyword research and competitive analysis. Monitor SEO performance and conduct SEO recommendations. Collaborate with other teams (Content, CRM, Product) to ensure proper implementation of SEO recommendations. to speed up tasks like content drafting, summarization, or insight extraction. Document actions taken and prepare basic performance reports. Stay up to date with SEO trends, algorithm updates, and new tools. Previous experience (minimum 2 years) in an SEO role. Basic knowledge of HTML and web page structure. Ability to analyze data, identify patterns, and suggest evidence-based improvements. Strong written and spoken communication skills in both Spanish and English. Familiarity with tools such as Google Search Console, Google Analytics, Semrush, or Ahrefs. Knowledge of Local SEO (Google Business Profiles, Apple Maps, etc.). Experience working with CMS platforms like WordPress or Webflow. Opportunity to have a real impact in a high-growth global category leader ~Home office friendly and flexible schedule ~ Health insurance and other benefits such as Flexible remuneration with a 100% tax exemption through Cobee. ~ English and Spanish Lessons ~ We have free food, drink and fruit at the office! ~ Fever's Blog | Tech.Our main goal is to find the best possible talent regardless of place of birth, racial or ethnic origin, gender, gender identity, religion, opinion, sexual orientation, disability, pregnancy, marital status, age or caring responsibilities. If you want to know more about how Fever processes your personal data, click here Fever - Candidate Privacy Notice

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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Para nuestra unidad de negocio Centro de Observación y Teledetección Espacial (COTESA) nos gustaría incorporar un/a compañero/a para la ejecución de proyectos de tecnologías SIG – GIS ¿Quiénes Somos? Nuestra unidad de negocio Centro de Observación y Teledetección Espacial (COTESA) es líder en la utilización de tecnologías avanzadas para la observación de la Tierra y el desarrollo de soluciones innovadoras en áreas como Smart Cities, Smart Mobility, y urbanismo. Emplea teledetección, inteligencia artificial y big data para capturar y analizar datos geoespaciales, desarrollando aplicaciones web y móviles que optimizan la gestión de recursos, mejoran la planificación urbana, y facilitan estudios de mercado precisos. Su enfoque en la innovación y sostenibilidad impulsa el desarrollo tecnológico y promueve un futuro más eficiente y sostenible. Funciones: Definición y asignación de tareas del equipo de proyecto Mantenimiento de la pila de producto. Planificación de los trabajos. Análisis de requisitos. Seguimiento y verificación de los resultados. Elaboración de la documentación de proyecto. Análisis de pliegos. Preparación y redacción de ofertas y licitaciones del sector público. Comunicación con los clientes, elaboración de presentaciones y ejecución de demostradores. REQUISITOS PARA TRIUNFAR EN ESTA POSICIÓN: Formación: Ingeniería Técnica en Informática o en Telecomunicaciones. Ingenierías o Grados superiores en Informática o similar Se valorará certificación SCRUM Manager y/o PMP. Se valorarán estudios o Certificaciones complementarias de SIG (Sistemas de Información Geográfica). Experiencia: al menos 3 años de experiencia en las funciones descritas. Informática y lenguajes de programación: Jefe de proyecto con experiencia en el desarrollo de portales web y/o Apps. Experiencia con SCRUM, conocimientos de usabilidad, accesibilidad, posicionamiento, diseño web, gestores de contenidos CMS (Drupal, Wordpress), experiencia en administración pública… Conocimientos y experiencia en arquitecturas y soluciones BigData. Conocimientos y experiencia en CMS y desarrollo de Apps. Conocimientos de arquitecturas y tecnologías de desarrollo de software. Conocimientos y experiencia en el uso de herramientas de gestión de proyectos. Conocimientos y experiencia en el uso de herramientas de análisis y diseño. Idioma: Inglés: soltura a nivel oral y escrito (pero no es determinante, se valorará positivamente) ¿Tienes algo extra? ¡Nos encantará saberlo! Conocimientos SIG (Sistemas de información geográfica). Conocimientos en el sector público, con especial interés en el sector SmartCity. Perfil analítico, proactivo y capacidad de trabajo en equipo OFRECEMOS: Teletrabajo y flexibilidad horaria Jornada intensiva en verano Oportunidades de carrera y desarrollo profesional Plan de Formación Incorporación a una empresa en continua mejora y crecimiento Contrato indefinido En nuestra estrategia de selección de talento, nos esforzamos por garantizar que cada persona trabajadora sea evaluada de manera justa y objetiva, basándonos únicamente en sus habilidades, experiencia y potencial para contribuir al éxito de la empresa. Rechazamos cualquier forma de discriminación y promovemos activamente la diversidad en nuestra apuesta por una plantilla en la que prime como pleno deber, garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre las personas trabajadoras y la erradicación de toda discriminación dentro de los espacios de trabajo. ¿Te identificas con esta descripción? Si tu perfil se alinea con lo que buscamos y estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, no lo dudes más: ¡Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo en COTESA!

Apiux está buscando un/a TECNICO DE SISTEMA NGINX para Trabajar Hibrido Madrid!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 3 años Contrato : Indefinido Modalidad: Hibrido Madrid (Teletrabajo 3 o 4 dias a la semana) Conocimiento Clave: NGINX Horario: Oficina (La J de 8h a 17h, viernes de 8h a 14:30) Incorporación: Inmediata Profesional con ganas de crecer en grupo, aprender y desarrollarse en ambiente de trabajo remoto bajo metodologías agile y en continua evolución y desarrollo. Nivel mínimo de estudios terminados: Ciclo Formativo FP grado superior Experiencia con Gestores de contenidos CMS (Drupal, Liferay, etc...) Experiencia servidores de aplicaciones (JBoss, Wildfly) Experiencia trabajando con Servidores WEB (Apache, NGINX, etc.) Experiencia en el despliegue y mantenimiento de aplicaciones bajo infraestructura en la nube. NGINX // Apache // WildFly //LifeRay Administración Sistemas operativos Linux/Unix (recomendable experiencia con "Amazon Linux") Administración de sistemas Automatización de tareas Creación de nuevos entornos en AWS Contrato indefinido ~ Rango salarial competitivo en función a la experiencia ~23 días de vacaciones ~4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año ~ Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. ~ Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. ~ Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. ~ Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. ~ Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡

Omega CRM Consulting is looking for a Cyber Security Pentest Service Manager that would like to collaborate with one of the top global pharmaceutical companies. We are seeking a highly organized and proactive Pentest Service Manager to join our team. This pivotal role is responsible for overseeing the entire lifecycle of penetration testing activities within our organization, ensuring smooth operations and effective collaboration among stakeholders. Skills • Excellent organizational and coordination skills for managing multiple pentesting projects and schedules - Strong English communication abilities to effectively explain security issues and risks to non-technical stakeholders - Experience overseeing or participating in penetration testing activities, with understanding of common testing processes and challenges - Stakeholder management skills, including facilitating meetings and aligning diverse interests - Ability to prioritize tasks and resources based on business needs and project urgency - Problem-solving mindset, capable of addressing challenges and adapting to evolving requirements - Working knowledge of basic cybersecurity and penetration testing concepts to support informed decision-making and collaboration - Attention to detail and commitment to maintaining high standards in service delivery Experience • Experience working with external vendors or service providers - Education: Bachelor’s degree in Computer Science, Cybersecurity, or related field. - 5+ years in information security roles, including penetration testing or vulnerability management. - 2–3 years in project or service management, preferably managing multiple pentesting engagements. - Familiarity with penetration testing methodologies (OSSTMM, PTES) and tools (Nmap, Burp Suite, Metasploit). - Understanding of network protocols, operating systems (Linux, Windows), and web application security. Nice to have • Experience working with external vendors or service providers - Education: Bachelor’s degree in Computer Science, Cybersecurity, or related field. - 5+ years in information security roles, including penetration testing or vulnerability management. - 2–3 years in project or service management, preferably managing multiple pentesting engagements. - Familiarity with penetration testing methodologies (OSSTMM, PTES) and tools (Nmap, Burp Suite, Metasploit). - Understanding of network protocols, operating systems (Linux, Windows), and web application security. What do We offer Permanent contract. Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. Trainings & Certifications. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. Hybrid schedule: 1 day in the office, 4 days remote Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurant, …). Health insurance. OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention. About us Omega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non-Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. We grow #Together.

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Apiux está buscando un/a TECNICO DE SISTEMA NGINX para Trabajar Hibrido Madrid!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 3 años Contrato : Indefinido Modalidad: Hibrido Madrid (Teletrabajo 3 o 4 dias a la semana) Conocimiento Clave: NGINX Horario: Oficina (La J de 8h a 17h, viernes de 8h a 14:30) Incorporación: Inmediata Profesional con ganas de crecer en grupo, aprender y desarrollarse en ambiente de trabajo remoto bajo metodologías agile y en continua evolución y desarrollo. Nivel mínimo de estudios terminados: Ciclo Formativo FP grado superior Experiencia con Gestores de contenidos CMS (Drupal, Liferay, etc...) Experiencia servidores de aplicaciones (JBoss, Wildfly) Experiencia trabajando con Servidores WEB (Apache, NGINX, etc.) Experiencia en el despliegue y mantenimiento de aplicaciones bajo infraestructura en la nube. NGINX // Apache // WildFly //LifeRay Administración Sistemas operativos Linux/Unix (recomendable experiencia con "Amazon Linux") Administración de sistemas Automatización de tareas Creación de nuevos entornos en AWS Contrato indefinido ~ Rango salarial competitivo en función a la experiencia ~23 días de vacaciones ~4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año ~ Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. ~ Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. ~ Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. ~ Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. ~ Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡

Estamos buscando técnico/a de gestión estratégica de proveedores que tendrá como misión colaborar en los objetivos de este departamento de Desarrollo de Negocio Estratégico y ejecutar las acciones comerciales necesarias, así como los procesos asignados de soporte al negocio. En llevamos 60 años ofreciendo servicios de valor añadido, con una cultura de compromiso, innovación y pasión por la excelencia. Si buscas una empresa en crecimiento, donde desarrollar tu carrera profesional en el sector Aeroespacial, de Defensa y Seguridad… ¡esta es tu oportunidad! ¿Dar soporte al HO en las actividades comerciales con proveedores para el sostenimiento de las relaciones con ellos. Realizar el seguimiento y control de los acuerdos y asuntos operativos en relación a los contratos con los proveedores estratégicos. Dar soporte a la realización de acciones comerciales de desarrollo de proveedores, revisión de contratos, preparación y asistencia a ferias. Realizar los catálogos de venta y cualquier herramienta o documentación con el fin de apoyar a la actividad de Desarrollo de Negocio y B.U.s. Dar soporte en la elaboración de formación continua a administrativos de venta e ingenieros sobre proveedores, fabricantes, etc. Realizar peticiones de ofertas a proveedores y negociaciones de precios para las áreas de la compañía para la actividad específica de desarrollo de negocio. Apoyar en la gestión del conocimiento y la relación con proveedores y representadas mediante la difusión de información, análisis de indicadores, administración de contratos y bases de datos, así como en la negociación de descuentos por volumen con proveedores actuales. Apoyar activamente en la obtención y gestión de herramientas de marketing proporcionadas por los proveedores (como catálogos, fichas técnicas, etc.), fundamentales para reforzar la oferta de materiales, especialmente en el ámbito internacional. Dar soporte en la búsqueda proactiva y autónoma de nuevos proveedores y productos, y en la implementación de estrategias para fortalecer la relación y fidelización de los proveedores actuales. Apoyar en la organización de reuniones con áreas internas para revisar el desempeño de proveedores y participar en la selección de los más adecuados para las ofertas comerciales. Apoyar en la gestión y archivo de contratos, acuerdos de confidencialidad (NDAs), y otros documentos legales. Colaborar en la planificación y coordinación de visitas de proveedores, asegurando la preparación de agendas y la alineación con los responsables de cuenta para reuniones internas, en las instalaciones del proveedor o con clientes. Como desarrollo de negocio, apoyar las acciones comerciales conjuntas con las B.U.s para reforzar las relaciones con los clientes finales. En particular, (1) impulsando el modelo de “puerta de entrada única” para los clientes, ofreciendo un catálogo ampliado y una gestión integral de compras, logística y soporte técnico, (2) apoyando el desarrollo de relaciones a largo plazo con los principales fabricantes y distribuidores para asegurar la disponibilidad, continuidad y adecuación de suministro, (3) colaborando en la negociación de acuerdos marco y contratos estratégicos de suministro que optimicen precios, condiciones logísticas y plazos de entrega, (4) colaborando en la búsqueda activa y la negociación para su incorporación de nuevos proveedores, necesarios para cubrir las nuevas necesidades de servicios demandadas por los clientes a través de las B.U. y (5) colaborando en la negociación de los contratos de distribución, descuentos, rappel, mejora de condiciones, etc. con los principales vendor. ¿Formación: ~ Titulación universitaria (diplomado/graduado), preferiblemente relacionada con ingeniería y/o comercio internacional. Experiencia: ~ A partir de tres años de experiencia en un puesto similar en desarrollo de negocio o gestión de proveedores, preferiblemente en puestos de gestión logística en el sector de aeronáutica o industrial. Idiomas: inglés (C1) y francés (C1). Valorable conocimientos en procesos logísticos aeronáuticos: compras, importaciones, documentación, etc. y proveedores del sector. Programas ofimáticos (Excel), bases de datos y valorable experiencia con Canva, Sway, SharePoint. Conocimientos sobre las normas de calidad y medio ambiente: UNE-EN ISO9001, ISO y norma 9120/9110. Somos una empresa estable y en crecimiento, con buen ambiente de trabajo y con una plantilla de profesionales de alto nivel dentro del sector aeroespacial, defensa y seguridad. ~ Apostamos por la formación continua y desarrollo profesional. ~ Tenemos jornada intensiva todos los viernes del año y durante los tres meses en verano. ~ Con horario flexible: entrada de 8:00 a 9:00 y salida de 17:30 a 18:30 horas. ~¡Tendrás la tarde libre el día de tu cumpleaños! ~ Contarás con beneficio social ticket con diferentes opciones a elegir una entre: restaurante, transporte público, gasolina y guardería. Contrato indefinido con periodo de prueba de cinco meses. Jornada completa. Jornada regular: de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 horas y los viernes entrando de 8:00 a 14:30 horas. Jornada de verano (de mediados de junio a mediados de septiembre) de 8:00 a las 15:00 horas. Salario en función del perfil y experiencia aportada. Ubicación: Calle Jorge Juan 30, Madrid. Preferiblemente incorporación inmediata. Además, apoyamos la inclusión de personas con discapacidad, por lo que se valorarán candidaturas con un grado de discapacidad igual o superior al 33%. ¿Si te interesa formar parte del equipo de Europavia, ¡queremos conocerte! Si quieres conocer más sobre nosotros entra a nuestra página web . Envíanos tu candidatura y entra a formar parte del equipo Europavia. ¡

Impress is the #1 chain of orthodontic clinics with fully digital processes in Europe. We haverevolutionized the invisible orthodontic sector with the best team of professionalsspecialized in making people smile and using the latest technology for the diagnosis,treatment, and follow-up of all cases.To do this, we develop both web and mobile products for users, as well as internal softwarefor clinics, and together with the ML department we are changing the whole industry.Our business model, a true combination of medical expertise and digitalization has beenrecognized in the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes and we arecurrently listed as a LinkedIn Top 10 startup! We’re looking for a Senior Product Designer with deep expertise in mobile-first design, experimentation and high-velocity prototyping to help us scale our demand engine to the next level. Role Mission Design and iterate mobile-first flows that increase session → lead conversion, improve lead → booking, and contribute to a higher show-up rate, partnering closely with the Attraction Product Manager and the Attraction team. You will shape the experience of millions of users across Spain, France, Italy, Portugal, the UK Netherlands, Germany Ukraine, US and make a measurable business impact every single week. What You’ll Own: 1. Funnel & Conversion (session → lead) Design mobile-first landing pages, lead-capture flows and booking interactions Partner with the PM to map friction points, identify growth levers, and ship improvements weekly2. Lead → Appointment Flows Design fast-testable flows that help users complete their booking through Create prototypes that allow us to test hypotheses quickly, not perfectly3. Campaign Design at Scale Support the marketing/design team with high-volume campaign needs: new landing pages, banners, performance variations, rapid iterations for A/B tests Create systems that help scale campaign production without sacrificing quality4. Improving Show-Up Rate Collaborate with PM, other designers, data & devs to design experiences that improve intention signals and increase the likelihood of users attending their first visit Contribute to experiments that drive higher-quality leads and reduce drop-off between booking and appointment dayRequirements: 5+ years as Product Designer / UI Designer / UX Designer Strong mobile-first design portfolio (mobile web and/or app) Expert in Figma (components, systems, rapid prototyping) Fluent in Framer for fast, testable prototypes Experience designing high-conversion funnels, landing pages or growth surfaces Ability to work extremely fast without sacrificing visual excellence Strong UI + Motion design skills What We Offer:27 Paid Vacation Days to ensure you have time to relax and rechargeSick Leave Coverage for when you need to focus on your healthEnjoy Spanish Public Holidays on top of your vacation daysA company-provided laptop and necessary equipment to help you excel in your roleExclusive Teeth Aligner Benefits as part of your employee perksA modern, vibrant workplace where collaboration and creativity thriveA team that feels more like a family, with plenty of laughs and support along the wayA stylish office in a prime location, perfect for inspiring ideas and good vibes

About Us:At Chekin.com, we are redefining the guest check-in process with the most comprehensive automation software in the industry—from booking confirmation to check-out. As we scale rapidly across international markets, we're looking for talented professionals to join our collaborative, high-growth team.You will:Work on cross-team, impactful projects.Lead parts of these projects helping your team to deliver in a fast, reliable and high-quality way.Work on building and maintaining distributed applications.Improve reliability, scalability and performance of our services so they always meet their SLAs.Develop new features, tweak existing ones in a data-driven fashion.Produce simple, maintainable code while always looking to improve on it.Own your code all the way to production with a self-service continuous delivery pipeline and production infrastructure.Run what you build using bleeding edge container orchestration and monitoring technologies.Our Ideal candidate has:Great alignment with our values, we take this very seriously.Sound knowledge of common algorithms & data structures.Experience in developing medium/large-scale web applications and distributed systems in a production environment.Experience with common design and architectural patterns.Ability to work independently, but being a good team player too.Ability to understand and help to make great product and business decisions.Ability to achieve results in a fast-paced, changing environment.Experience designing and implementing a microservice based application using Python and Django framework.4+ years of experience in building and deploying web applications using the Python ecosystem.Strong understanding of service-oriented architecture.Strong DevOps skills: experience in maintaining Amazon Web Services: EC2, RDS, EKS, etc.Experience in Kubernetes.Experience in browser automation using Selenium or similar.Basic front-end skills: HTML, CSSBasic JavaScript + jQueryBasic ReactJS + TypeScriptEnglish (medium level)What’s it like to work at Chekin?We’re a company full of happy, motivated people and we never want that to change. Here are some more reasons why it rocks to be part of our family.We will build a customized career plan for youWe also offer a very competitive stock options plan. At Chekin we strongly believe highly committed, vision-aligned key roles must be long term investment in the company success, thus a significant portion of the compensation of roles such as this one goes in the form of stock options.The position is fully remoteFlexible hoursRegular team eventsMust know:Python 3PytestDjangoDjango Rest FrameworkRabbitMQPostgreSQLDockerKubernetes, AWS EKSAWSSeleniumCulture & Work EnvironmentWe are a fully remote company with a diverse, international team. Our culture is fast-moving, transparent, and impact-driven. You’ll work alongside creative professionals who value autonomy, ownership, and continuous learning.This Role Is Not for You IfYou’re seeking a calm, low-intensity work pace.You prefer not to join a fast-growth, high-performance company.You’re not comfortable managing a high volume of outreach and engagement.You prefer to work by the hour rather than being driven by performance and results.

¿Te motiva construir interfaces modernas y de alto rendimiento que utilizan grandes operadoras de telecomunicaciones a nivel global? En Alvatross by SATEC estamos creciendo a un ritmo muy rápido y buscamos reforzar nuestro equipo de front-end incorporando varios perfiles de Frontend Software Engineer . Si te apasiona el desarrollo frontend moderno, la experiencia de usuario, el rendimiento web y las aplicaciones escalables, este es tu sitio. Formarás parte del equipo de desarrollo de Alvatross, trabajando en productos utilizados por operadoras nacionales e internacionales, dentro de un entorno altamente técnico, colaborativo y centrado en la calidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar y desarrollar aplicaciones frontend modernas, escalables y optimizadas para el rendimiento (Web Performance). • Consumir e integrar APIs RESTful para conectar la interfaz de usuario con los servicios backend. • Implementar procesos de integración continua y entrega continua (CI/CD) para el despliegue de aplicaciones frontend. • Maquetar interfaces de usuario responsivas y accesibles asegurando la fidelidad con el diseño. • Colaborar con equipos de backend, diseñadores UX/UI, ingenieros de QA, arquitectos de soluciones y Product Owners. Tecnologías con las que trabajarás • TypeScript, JavaScript (ES6+) • React.js, Next.js (App Router), Tailwind CSS • Zustand, Redux • npm, yarn o pnpm • Docker • AWS, Google Cloud • Scrum ✨ Conocimientos deseables • Experiencia con integración continua en entornos frontend (GitLab, GitHub Actions, Jenkins, etc.). • Experiencia en testing de frontend (Jest, React Testing Library, Cypress o Playwright). • Conocimientos de optimización SEO y Core Web Vitals. • Experiencia trabajando en equipos ágiles (Scrum/Kanban). ¿Quiénes somos en Alvatross? En Alvatross apostamos por las personas y creemos firmemente en la innovación. Ponemos a tu alcance un Plan de carrera que adaptarás a tu crecimiento profesional. Al movernos en un entorno internacional, entendemos la importancia de los idiomas y ofrecemos clases gratuitas para tod@s. El teletrabajo es una realidad para nosotr@s, por eso podrás trabajar en remoto 100% o presencialmente en cualquiera de nuestras oficinas. Trabajamos con flexibilidad horaria, ya que lo importante es que cada un@ decida qué se adapta mejor en su día. Además, en verano nos gusta disfrutar las tardes, por lo que contamos con jornada intensiva alineada con el calendario escolar. En Alvatross by SATEC, la diversidad es una seña de identidad. Promovemos la igualdad y la equidad, creando un entorno libre e inclusivo donde las personas puedan desarrollar todo su potencial.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías . Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito : su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas Desde la Dirección Este, buscamos a un/una Auxiliar Técnico Obra con experiencia para sumarse a nuestro equipo de Palma. ¿ Que buscamos? Funciones y responsabilidaes: Control documental de obras: dar apoyo en la gestión documental que requiere la obra: informes, formaciones, PRL… Gestión de subcontratas. Contacto con empresas subcontratadas. Solicitud de precios a proveedores, así como su comparativo, pedidos de material, contacto con el personal propio en campo para organizar la ejecución de los trabajos. En general, soporte técnico-administrativo al jefe de obra. Requisitos mínimos: Ciclo Formatico Grado Medio/Superior. Preferiblemente FP Medio o Superior de Gestión y Administración/ Electricidad/Climatización. Experiencia al menos 2 años. Habilidades: Buena comunicación. Perfil resolutivo. Organización y gestión del tiemp. ¿ Que ofrecemos? Contrato Indefinido. Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva en los meses de verano. Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Otros: Carnet de conducir. Solo candidaturas con residencia en Palma. ¿ Qué ofrecemos? Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales. Formación y colaboración con expertos. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año. Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. Salario en función experiencia y valía. Ubicación: Palma Conocenos a través de: Instagram: @grupo_elecnor Nuestra Web: #grupoelecnor #empleo #desarrolloprofesional #talento #elecnorteam

Nuestro cliente, Empresa HRTech en pleno crecimiento que ha creado una solución 360 de Recruiting basada en Livestream + Inteligencia Artificial , integrable. Transformamos la selección de personal combinando streaming interactivo , marketing de atracción , Smart Matching (IA) y analítica avanzada , ofreciendo un modelo de recruiting más humano, rápido y eficiente. Tu misión será acercar esta solución tecnológica a empresas que buscan: Reducir tiempos de contratación sin perder calidad. Se busca un perfil consultivo, capaz de entender el negocio del cliente y mostrar cómo esta plataforma transforma su forma de reclutar. Detectar y desarrollar oportunidades de negocio con empresas que gestionan procesos de selección frecuentes o de alto volumen. Mantener reuniones consultivas con Dirección de RRHH, Talent Acquisition o Dirección General para comprender sus retos reales en captación de talento. Realizar demos de la plataforma (web/app, livestream, IA de matching, analítica). Diseñar propuestas adaptadas a cada cliente (sector, volumen de vacantes, necesidades específicas). Gestionar el ciclo completo de venta: prospección → demo → propuesta → negociación → cierre. Acompañar el onboarding del cliente junto al equipo de proyecto para asegurar experiencia y resultados. Trabajar con KPIs comerciales y del producto (demos realizadas, conversión, uso del servicio, crecimiento de cuentas, etc.). Experiencia sólida en venta consultiva B2B Capacidad para explicar con claridad conceptos asociados al livestream , adopción digital, IA aplicada al recruiting, y procesos de selección modernos. Comodidad gestionando demos de producto y presentando valor a perfiles directivos. Perfil analítico, orientado a entender métricas y formular propuestas basadas en datos. Valorable experiencia en venta a departamentos de RRHH, TA o personas con responsabilidad en la contratación. &##Entorno flexible, dinámico, creativo y muy orientado a producto.

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NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos b uscando Profesionales Operador/a Junior de sistemas informáticos (She/He/They). Funciones: - Operación sobre entornos de producción y preproducción con OS: Windows, Linux, Unix, AIX y Z/Os. - Gestión/resolución de incidencias (recepción, análisis, prioridad, escalado y seguimiento). - Operación sobre entornos de producción/preproducción. - Ejecución de intervenciones planificadas N1. - Operación sobre servidores de Aplicaciones/Web (Weblogic, Websphere y Apache). - Monitorización de la infraestructura de nuestro cliente. - Ejecución de planes de contingencia pactados con cliente. - Atención y gestión de llamadas con otros equipos de la casa. - Manejo de herramientas de ticketing. Requisitos: FP Grado superior informática sin experiencia necesaria en sector o FP Grado medio informática con experiencia en el sector. Residir en Barcelona o cercanías. Nuestro proceso: Valoraremos tu candidatura y en caso de avanzar te pediremos que apliques en nuestro portal on line para aceptar la GDPR Participa en video entrevistas con el equipo técnico y People Recibe una oferta ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨ Solidarios y comprometidos : Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través dedos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! En nuestra compañía buscamos incorporar un/a Técnico/a de Asesoría Fiscal – Gestión de Impuestos Indirectos para dar apoyo en la gestión integral del ciclo impositivo, asegurando el cumplimiento normativo en los distintos territorios fiscales (AEAT, Bizkaia, Álava, Gipuzkoa, Navarra y Canarias). Formarás parte de un equipo profesional, con un entorno colaborativo y en constante evolución. La persona seleccionada dará apoyo en la ejecución de tareas relacionadas con: I. Gestión de Impuestos Indirectos (IVA e IGIC) y Retenciones • Preparación y presentación de declaraciones y autoliquidaciones periódicas de IVA, IGIC y retenciones. - Realización de cuadres contables mensuales y anuales de IVA, IGIC y retenciones. - Gestión activa de incidencias en el Suministro Inmediato de Información (SII): revisión y corrección de errores de validación, discrepancias o rechazos. - Elaboración y revisión de los Libros Registro de IVA, garantizando su integridad en plazo. II. Procedimientos Tributarios y Administrativos • Gestión y tramitación de certificados tributarios. - Tramitación de embargos recibidos de organismos públicos. - Control documental y archivo de expedientes fiscales. - Recepción y distribución de notificaciones de organismos públicos (AEAT, Seguridad Social, etc.). ¿Qué perfil estamos buscando? • Formación: FP de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. (Se valorará formación complementaria en materia fiscal o tributaria) - Experiencia: Experiencia previa en la gestión integral de impuestos. - Conocimientos: Manejo habitual de portales web de Administraciones Públicas, herramientas de gestión, ERPs o programas contables. - Habilidades: Rigor técnico, orden, capacidad de organización para la gestión de plazos (especialmente presentación de modelos) y proactividad en el seguimiento de procedimiento ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido. - Salario acorde a experiencia y valía. - Flexibilidad horaria de entrada y salida. - Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. - Estabilidad y desarrollo profesional dentro de la compañía. - Ambiente joven, colaborativo y dinámico. - Plan de compensación flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.). ¡Te estamos esperando!

Desde Grupo Avintia necesitamos incorporar a un/a responsable de instalaciones para participar en importantes proyectos del grupo, donde realizará las siguientes funciones: Seguimiento y control en obra de las instalaciones en obras de edificación. Realización de las instalaciones de la obra. Ingeniero técnico industrial o equivalente (grado). Especialista en instalaciones de climatización. Experiencia en ejecución de obras de al menos 5 años. Experiencia demostrable en Presto. Manejo de Presto y Office. ¿Desarrollo de carrera profesional. Acceso al plan de formación de la empresa. Beneficios sociales: Tickets Restaurant/comedor empresa. Acceso al Plan de Retribución Flexible: Tickets Guardería, Seguro Médico, etc. ¿Quieres más información sobre nuestros ambiciosos proyectos? Consulta nuestra web, así como nuestros perfiles en redes sociales ¡te sorprenderás! Como empresa de Grupo Avintia, está comprometida con la igualdad de oportunidad entre mujeres y hombres.

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En Shakers estamos ayudando a una compañía tecnológica internacional a encontrar un/a 3D Frontend Developer capaz de crear experiencias web inmersivas de altísima calidad. Si te apasiona el desarrollo 3D en entorno web y quieres trabajar con un equipo global, este proyecto es para ti. Contrato : Freelance full-time (40h/semana) ⏳ Duración inicial : 3 meses (renovable trimestralmente) Entorno : Internacional, dinámico, ritmo alto Cliente : Compañía especializada en outsourcing IT, desarrollo a medida y ecosistemas digitales (sin nombre por confidencialidad) ¿Qué harás? Desarrollar y mantener aplicaciones web 3D de alto rendimiento con Babylon.js (y/o Three.js) + React + TypeScript . Integrar modelos 3D, texturas, animaciones y assets junto con diseñadores y artistas. Optimizar escenas, geometrías y rendimiento para desktop y mobile. Implementar features interactivas, animaciones y UIs dentro de entornos 3D. Resolver problemas técnicos relacionados con renderizado y gráficos. Colaborar en revisiones de código, documentación y buenas prácticas. (Opcional) Integrar apps 3D con APIs y backend según necesidades. Requisitos imprescindibles Experiencia sólida con React y JavaScript/TypeScript . Experiencia demostrable en desarrollo WebGL / Web 3D , idealmente con Babylon.js (Three.js suma mucho). Conocimientos de optimización de escenas 3D y rendimiento. Trabajo previo con animaciones, texturas, modelos y pipelines 3D. Capacidad para resolver problemas complejos de gráficos y performance. Buenas prácticas de desarrollo (Git, documentación, trabajo en equipo). Inglés fluido (trabajo con equipos internacionales). Comodidad trabajando en entornos rápidos, cambiantes y a veces caóticos. ⭐ Nice to Have Integración de experiencias 3D con APIs y backend. Conocimientos de iluminación avanzada, shading, efectos visuales.

Nuestro cliente, Empresa HRTech en pleno crecimiento que ha creado una solución 360 de Recruiting basada en Livestream + Inteligencia Artificial , integrable. Transformamos la selección de personal combinando streaming interactivo , marketing de atracción , Smart Matching (IA) y analítica avanzada , ofreciendo un modelo de recruiting más humano, rápido y eficiente. Tu misión será acercar esta solución tecnológica a empresas que buscan: Reducir tiempos de contratación sin perder calidad. Se busca un perfil consultivo, capaz de entender el negocio del cliente y mostrar cómo esta plataforma transforma su forma de reclutar. Detectar y desarrollar oportunidades de negocio con empresas que gestionan procesos de selección frecuentes o de alto volumen. Mantener reuniones consultivas con Dirección de RRHH, Talent Acquisition o Dirección General para comprender sus retos reales en captación de talento. Realizar demos de la plataforma (web/app, livestream, IA de matching, analítica). Diseñar propuestas adaptadas a cada cliente (sector, volumen de vacantes, necesidades específicas). Gestionar el ciclo completo de venta: prospección → demo → propuesta → negociación → cierre. Acompañar el onboarding del cliente junto al equipo de proyecto para asegurar experiencia y resultados. Trabajar con KPIs comerciales y del producto (demos realizadas, conversión, uso del servicio, crecimiento de cuentas, etc.). Experiencia sólida en venta consultiva B2B Capacidad para explicar con claridad conceptos asociados al livestream , adopción digital, IA aplicada al recruiting, y procesos de selección modernos. Comodidad gestionando demos de producto y presentando valor a perfiles directivos. Perfil analítico, orientado a entender métricas y formular propuestas basadas en datos. Valorable experiencia en venta a departamentos de RRHH, TA o personas con responsabilidad en la contratación. &##Entorno flexible, dinámico, creativo y muy orientado a producto.

Buscamos Arquitecto/a de desarrollo en knowmad mood En k nowmad mood seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a de Desarrollo con una fuerte orientación técnica, capacidad de liderazgo y pasión por la innovación. ✅ Requisitos imprescindibles Experiencia como Arquitecto/a de más de 4 años . Capacidad para asumir responsabilidades de: Gestión y desarrollo de equipos Análisis y diseño de soluciones Interlocución con cliente Experiencia en Preventa : diseño técnico de soluciones, estimaciones, gestión de riesgos, documentación y defensa ante cliente. Amplia experiencia trabajando con metodologías ágiles . Sensibilidad por la innovación , la creatividad y la mejora continua. Conocimientos generales de Arquitectura Patrones de Arquitectura Arquitectura Hexagonal Principios SOLID Arquitecturas basadas en Microservicios/Nanoservicios Serverless Arquitecturas Dirigidas por Eventos (EDA) ️ Tecnologías y experiencia técnica imprescindible Amplia experiencia en diseño y desarrollo de arquitecturas . Capacidad para trabajar con distintos lenguajes y tecnologías (se valora especialmente Spring Framework ). Apificación, Servicios Web, SOAP/REST y API Management. Microservicios y estrategias de rotura de monolitos. Conocimientos de Seguridad: Autorización, Autenticación, Identidad, JWT, OAuth, SAML… Conocimientos en Arquitectura JavaScript: Angular, React, etc. Herramientas de Ciclo de Vida y Entrega Continua (DevOps). BBDD relacionales (MySQL, Oracle…) y no relacionales (MongoDB, Redis…). Sólidos conocimientos de Infraestructura y Servicios Cloud (GCP, AWS, Azure). Calidad del Software y mejores prácticas. Procesos de desarrollo de software. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + cierre de empresa el 24 y 31 de diciembre. Plan de formación continuo: Retribución flexible : transporte, restaurante, guardería, seguro médico. Plan de carrera : acompañamiento para potenciar tu desarrollo profesional. Sobre Knowmad Mood knowmad mood es una multinacional líder en transformación digital. Con casi 3000 profesionales y más de 30 años de experiencia, combinamos talento, tecnología y negocio para ofrecer soluciones innovadoras y sostenibles. Participamos en proyectos de Blockchain, Inteligencia Artificial, IoT, Cloud y más, siempre apostando por el talento y la evolución continua. Si quieres formar parte de un entorno dinámico, innovador y orientado a proyectos tecnológicos de alto impacto… ¡te estamos esperando! #Somosknowmadmood ¡Únete a nosotros!

Somos knowmad mood, consultora tecnológica que trabajamos con las tecnologías más punteras del mercado. Entre otras, trabajamos con 14 empresas del IBEX-35 así como desarrollamos proyectos internos de innovación. En knowmad mood buscamos Consultores Senior de Drupal (mínimo 5 años de experiencia). Es necesario un muy buen nivel de inglés (gran parte de la entrevista será en este idioma), así como conocimientos de desarrollo. Te encargarás de liderar y guiar al equipo de editores del CMS para garantizar una calidad de contenido constante, asesorando y apoyando a los responsables de negocio y editores en consultas con las mejores prácticas relacionadas con el CMS. Actuarás como respaldo del Project Manager durante sus ausencias o periodos de vacaciones, garantizando la continuidad en la planificación y ejecución. Te ofrecemos grandes posibilidades en plan de carrera, formación y certificación para crecer profesionalmente. ¿Qué buscamos? • Buen dominio de Drupal (tipos de contenido, vistas, taxonomía, flujos de trabajo). • Comprensión básica de HTML/CSS y de conceptos de desarrollo web. • Habilidades en gestión de proyectos, con capacidad para asumir el rol de Project Manager cuando sea necesario. • Experiencia demostrada en liderazgo y mentoría de editores de contenido. • Excelentes habilidades de consultoría y comunicación, especialmente en entornos multifuncionales. • Conocimiento sólido de los principios de UX y su aplicación al contenido digital. En knowmad mood utilizamos la tecnología para estar cerca, nos profesionalizamos, investigamos, creamos y vendemos nuestras propias creaciones, nos certificamos, realizamos eventos, nos divertimos y además ayudamos a nuestros clientes a tener mejores procesos de producción. ¿Qué te ofrecemos? -Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. -Vacaciones: 22 días laborables + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de Diciembre. -Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías! -Además podrás contar con nuestro programa de certificaciones oficiales y las licencias de Udemy Business. Consulta nuestro calendario formativo: -Sorpresas: Recibirás sorpresas en momentos especiales -Plan Amigo: Puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Friends mood -Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable -Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) -Kudos: Iniciativa para fomentar una cultura de feedback y reconocimiento -Si te interesa la posición y quieres saber más detalles sobre nuestros beneficios o sobre como es trabajar en knowmad mood ¡¡no dudes en inscribirte!!

Tu misión: Como Software QA Engineer, serás una pieza clave para asegurar la calidad de nuestras aplicaciones Web, de escritorio (WPF) y móviles. Tu enfoque principal será la planificación, diseño y ejecución de pruebas manuales, así como la meticulosa identificación y seguimiento de defectos utilizando Azure DevOps. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de desarrollo y producto en un entorno ágil para garantizar que nuestros lanzamientos cumplan con los más altos estándares. Responsabilidades Clave: Planificación y Diseño de Pruebas : Analizar requisitos, historias de usuario y criterios de aceptación para diseñar estrategias y planes de prueba exhaustivos. Creación y Ejecución de Casos de Prueba: Desarrollar casos de prueba detallados y bien estructurados (funcionales, de regresión, integración, sistema, UAT) aplicando técnicas de diseño de pruebas (ej. partición de equivalencia, análisis de valores límite). Ejecución de Pruebas: Ejecutar pruebas manuales en diversas plataformas (Web, API, WPF, Móvil) identificando, aislando y documentando defectos. Gestión de Defectos con Azure DevOps: Utilizar Azure Boards para registrar defectos con información clara y precisa, realizar su seguimiento a través de su ciclo de vida y verificar correcciones. Gestionar planes y suites de pruebas en Azure Test Plans. Testing Técnico: Probar APIs (principalmente REST) utilizando herramientas como Postman. Realizar pruebas en aplicaciones de escritorio Windows (WPF). Verificar la integridad de datos mediante consultas SQL básicas. Colaboración Ágil: Participar activamente en ceremonias Agile (Scrum/Kanban), colaborando estrechamente con desarrolladores, Product Owners y otros stakeholders. Mejora Continua: Contribuir a la mejora de los procesos de QA, proponer optimizaciones y compartir conocimientos con el equipo. Reporte y Comunicación: Comunicar el estado de las pruebas, los riesgos y los problemas de calidad de manera efectiva. Requisitos Esenciales: Mínimo 3 años de experiencia demostrable como QA Tester / Software QA Engineer . Experiencia sólida en el diseño, ejecución y documentación de pruebas manuales para aplicaciones Web y/o de escritorio (WPF es un plus importante) y/o móviles . Dominio práctico de Azure DevOps (Azure Test Plans, Azure Boards) para la gestión del ciclo de vida de testing y defectos. Sólidos conocimientos de metodologías de testing, principios de QA y el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y testing (STLC). Experiencia en pruebas de API (REST) utilizando herramientas como Postman o similar. Capacidad para escribir y ejecutar consultas SQL básicas para validación de datos. Excelentes habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad para la resolución de problemas. Experiencia trabajando en metodologías Agile (Scrum/Kanban) . Muy buenas habilidades de comunicación oral y escrita en español. Inglés técnico (lectura y escritura).

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a DevOps Engineer, para integrarse dentro del equipo de uno de nuestros clientes más importantes del sector hotelero. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Responsabilidades principales Diseñar, implementar y optimizar pipelines CI/CD para aplicaciones web y móviles. Automatizar infraestructura y despliegues mediante herramientas IaC (Terraform, Helm). Operar y mantener herramientas DevOps como GitLab, Jenkins, Nexus, Firebase o Bitrise. Integrar pruebas automatizadas (funcionales, regresión, rendimiento) dentro del ciclo de CI/CD. Incorporar prácticas DevSecOps y controles de seguridad en el ciclo de vida del software. Implementar monitorización, logging y alertas para mejorar la observabilidad y fiabilidad Colaborar en estrategias de recuperación y continuidad (rollback, failover). Impulsar la mejora continua, adoptando nuevas herramientas y prácticas (GitOps, contenedores, serverless). Requisitos principales +2 años en roles relacionados con DevOps. Conocimientos sólidos de herramientas DevOps: GitLab, GitHub, Jenkins, Nexus, Firebase, Appium. Experiencia con plataformas cloud: AWS, Azure y/o GCP. Familiaridad con entornos nativos de la nube como Kubernetes y contenedores. Nivel de inglés alto (comunicación con equipos internacionales). Deseable: Infraestructura como código: Terraform, Ansible, Helm. Habilidades de scripting: Python, Bash o similares. Experiencia con prácticas DevSecOps: gestión de secretos, escaneo de vulnerabilidades, seguridad en pipelines. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Impress is the #1 AI-driven chain of orthodontic clinics with fully digital processes in Europe. We have revolutionized the invisible orthodontic sector with the best team of professionals specialized in making people smile and using the latest technology for the diagnosis, treatment, and follow-up of all cases. To do this, we develop both web and mobile products for users, as well as internal software for clinics, and together with the ML department we are changing the whole industry. Our business model, a true combination of medical expertise and digitalization has been recognized in the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes and we are currently listed as a LinkedIn Top 10 startup! Overview: We are seeking a skilled and proactive QA Engineer to join our System Team , responsible for core backend services that power key company operations. You will ensure the reliability, security, and performance of mission-critical systems, working closely with platform teams to continuously raise the quality bar. This role is ideal for someone comfortable with backend testing, microservices, distributed systems, and hands-on automation. Requirements: 3+ years of experience as a QA Engineer , ideally within backend or microservices-based environments Familar with any scripting language, typescipt/ python will be plus Experience with API testing Hands-on experience with test automation Familiarity with Allure TestOps for test scenario management Practical experience with load testing tools, like k6s or similar Understanding of CI/CD , especially GitHub Workflows . Strong analytical and debugging skills Nice-to-have: Knowledge of authentication/authorization standards (OAuth2, OIDC, JWT) Experience with CRM/ERP systems and integrations Exposure to observability tools (logging, tracing, alerting) Responsibilities: Create, maintain, and execute test scenarios using Allure TestOps . Develop and maintain automated API and integration tests . Collaborate with backend engineers (who maintain unit tests) to ensure well-balanced test coverage. Drive functional, regression, integration, and end-to-end testing activities. Design and execute performance/load tests using k6 . Analyze performance bottlenecks and work with engineers to resolve them. Participate in the team’s on-call rotation , contributing to system stability and incident response. Integrate automated tests into GitHub Workflows to ensure continuous quality. Expand and improve automation frameworks, reporting, and test visibility. Maintain consistent documentation and traceability of test execution results. Support QA activities for ERP and CRM platform teams . Work closely with developers, DevOps, and product managers to refine testing strategies. Advocate for best quality practices across engineering teams. What We Offer: Paid Vacation Days to ensure you have ample time to relax and recharge Sick Leave Coverage for when you need to focus on your health Enjoy Spanish Public Holidays on top of your vacation days Exclusive Teeth Aligner Benefits as part of your employee perks A modern, vibrant workplace where collaboration and creativity thrive Remote work from any location

Desde HI IBERIA buscamos un/a Desarrollador/a Senior Angular y Java para incorporarse a un proyecto estratégico del sector Espacio. La persona seleccionada participará en el desarrollo y mantenimiento de soluciones software críticas, trabajando en entornos altamente seguros. Ofrecemos: Horario: jornada de oficina con flexibilidad según las necesidades del proyecto. Modalidad: presencial debido al carácter del proyecto Salario: acorde con el sector, a negociar en todo momento según la experiencia y formación de los candidatos. Ofrecemos un plan de desarrollo profesional y formación continua. Tendrás la oportunidad de aprender y perfeccionar tus conocimientos en las tecnologías que utilizamos, así como en habilidades complementarias. Posibilidad de flexibilizar parte de tu salario con nuestro plan de retribución flexible, eligiendo entre diversas opciones como tickets restaurante, seguro médico, entre otros. Funciones: Desarrollar y mantener aplicaciones en Java y Angular. Crear APIs REST y servicios SOAP, asegurando calidad y eficiencia. Realizar tests unitarios y mantener el control de versiones (Git/Gitflow). Colaborar con un equipo multidisciplinar y aportar mejoras continuas. Gestionar y optimizar bases de datos PostgreSQL y Oracle. Requisitos: Experiencia: 4 años de experiencia en desarrollo software. Experiencia con Java, Angualr y deseable Python. Frameworks y tecnologías: Spring Boot, Hibernate / JPA. Desarrollo de API REST y servicios web SOAP. Conocimientos y/o experiencia en Testing: Tests unitarios con JUnit y Mockito. Experiencia y/o conocimientos en SQL, PostgreSQL y Oracle.

¿Estás preparado/a para comenzar una nueva aventura? ¿Quieres desarrollarte en el área de Diseño Gráfico? Si has respondido que sí, te apasiona la creatividad visual y quieres formar parte de un equipo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Nuestro equipo de Marketing busca un/a nuevo/a compañero/a para que pueda realizar sus prácticas con nosotros, dentro del área de diseño gráfico y comunicación visual. Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos creativos, colaborar con diferentes equipos de la compañía y brindar apoyo en la creación de materiales visuales, siendo un soporte clave en la identidad y comunicación de la empresa. Reportando al responsable del área, desarrollarás las siguientes funciones: Dar apoyo en el diseño y correcciones de las peticiones de diseño que surgen por parte de las stores, asegurando que se cumpla con precisión y en el tiempo requerido. Dar apoyo al diseñador en las piezas de campaña y marca, tanto off como on line. Trabajar de la mano con la responsable de LSM en las necesidades gráficas que se requieran para las acciones locales. Actualización de las piezas online como cabeceras de LinkedIn, Carrusel web y e-commerce semanal-quincenalmente. Retoque fotográfico y categorización de fotografías de campaña, locales, aperturas, etc. Nos encantaría que tuvieras algo de experiencia en herramientas de diseño, pero no te preocupes, lo importante es que tengas ganas de aprender y crear. Si ya has jugado un poco con Adobe Photoshop e Illustrator , ¡genial! Al igual que si tuvieras nociones básicas de software de diseño gráfico, tipografía y teoría del color . Y si te interesa la fotografía, edición y retoque , seguro que encontrarás oportunidades para ponerlo en práctica. No buscamos un experto, solo alguien con entusiasmo y ganas de aportar creatividad. Si te suena bien, ¡te esperamos! ¿Qué podemos ofrecerte? Ayuda al estudio: 600 - 800 € b/mes. (según estudios de grado o Máster)&##128176; Día de cumpleaños libre , además del 24 y 31 de diciembre . ¡Desconecta y disfruta de tu tiempo libre! &##127796; Descuento de empleado : ¡Disfruta de tus productos favoritos a precios especiales! &##129360;☕ Posibilidad de teletrabajo , una vez superado el periodo formativo. &##128187; ¡Únete a Manolo Bakes &##129360;! Estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades. Para ello, contamos con un Plan de Igualdad y un protocolo contra el acoso. Nuestros equipos son variados y valoramos a todos por igual promoviendo la diversidad y la inclusión. Aquí, puedes ser auténtico/a sin limitaciones. Nos esforzamos para que tu verdadero potencial destaque, desarrollando tus talentos y reconociendo tus éxitos. &##127942; ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de un ambiente donde todos tienen la oportunidad de brillar✨! Además, si cuentas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, ¡no dudes en indicarlo en tu candidatura!

Desde Talauto empresa líder del sector automoción con más de 50 años de historia y representación en diversas ciudades del territorio nacional. Nos encontramos en constante expansión y buscamos profesionales con talento para seguir fortaleciendo nuestra organización. En este momento, estamos en búsqueda de UN/A TÉCNICO DE MARKETING DIGITAL Y RR.SS para nuestra delegación en TALAVERA DE LA REINA (TOLEDO). Si quieres trabajar en entorno dinámico, con buen ambiente laboral y poder crecer laboralmente ¡esta oferta te va a encantar! Funciones - Diseñar, planificar y ejecutar estrategias de marketing digital. - Gestionar y optimizar perfiles en redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, X, etc). - Crear contenido atractivo (reels, stories, etc.) - Actualizar y revisar el contenido de la pagina Web - Monitorear campañas y elaborar reportes de performance. - Investigar tendencias digitales para proponer acciones innovadoras. - Captación de Leads, programa de fidelización de clientes, e-commerce. - Gestionar los canales comerciales digitales de la compañía. Requisitos: - Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o afines. - Experiencia mínima de 1 año en roles similares. - Excelente redacción y creatividad. - Conocimiento de programas de diseño. - Preferiblemente residencia en Talavera de la Reina o cercanías Se ofrece: - Contrato indefinido - Proyecto estable en empresa líder del sector inmersa en plena fase de crecimiento y ampliación a nuevos proyectos - Grandes posibilidades de promoción - Retribución en función de la valía - Teléfono móvil de empresa - Incorporación inmediata

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingenier Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 4 años de experiencia en el desarrollo de aplicaciones web utilizando Angular Experiencia en el uso de RxJS y Redux Experiencia en el desarrollo con Typescript Sensibilidad por el impacto y la calidad. Conocimiento y experiencia en la gestión del ciclo de vida del software (despliegues en los diferentes entornos, mantenimiento, gestión de logs, revisión de procesos, etc.) Nivel de inglés B2 ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de nuestra formación 360º , la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 5 años de experiencia con Java 8 y frameworks asociados en entornos Apache/Tomcat . Experiencia trabajando con PLSQL y bases de datos Oracle . Experiencia en integración y despliegue en entornos productivos. Sólidos conocimientos de arquitecturas multicapas y aplicaciones empresariales. Valorable experiencia con HTML5 y JavaScript para el desarrollo de frontales web. Modelo híbrido en Mallorca. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

DocuSketch is a leading software solution provider for the restoration, property insurance, and real estate industries in North America. Our cutting-edge digital platforms enable restoration companies, adjusters, and insurers to efficiently document, manage, and process property claims. Driven by a loyal customer base, DocuSketch has become one of the fastest-growing technology companies in the proptech sector. Our headquarters are in Potsdam, Germany, with large teams in the US, Canada, and Serbia. We are currently undergoing an exciting Al-First transformation and a strategic migration to Kotlin Multiplatform / Compose Multiplatform, enabling us to build once and deploy to both iOS and Android, while maintaining native look and feel on iOS. Role Overview As an AI-First QA Automation Engineer (Mobile), you will be instrumental in ensuring the quality and reliability of the next generation of mobile applications for restoration professionals working in the field. You will build and maintain comprehensive test automation frameworks using WebdriverIO/Appium for cross-platform mobile testing and Playwright for web testing, working closely with our mobile development team during our greenfield application rewrite. This role combines deep mobile testing expertise with an AI-first approach to test development and maintenance. You will work in a cross-functional AI-First squad, leveraging AI tools to accelerate test creation, maintenance, and analysis while ensuring our applications deliver exceptional user experiences in challenging field conditions and maintaining high quality standards across iOS and Android platforms. Your responsibilities: Mobile Test Automation — 60% Design, develop, and maintain automated test suites using WebdriverIO/Appium for iOS and Android applications Build robust, maintainable test frameworks that support our Kotlin Multiplatform / Compose Multiplatform architecture Implement cross-platform test strategies that maximize code reuse while handling platform-specific scenarios Create comprehensive test coverage for complex workflows: offline-first functionality, hardware integrations (cameras, sensors, GPS), sync mechanisms, and field-specific features Develop and maintain CI/CD pipeline integration for automated testing on real devices and emulators/simulators Monitor test execution, analyze failures, and maintain test stability Drive test automation best practices and quality standards across the team Web Test Automation — 20% Build and maintain automated test suites using Playwright for web applications Ensure consistency between mobile and web experiences through parallel test coverage Implement visual regression testing and cross-browser compatibility checks Create API testing frameworks to validate backend integrations Quality Advocacy & Collaboration — 20% Partner with mobile engineers to shift quality left through testable architecture and early bug detection Collaborate with product and design teams to define acceptance criteria and test scenarios Conduct manual exploratory testing for new features and complex user flows Collaborate with other QA team members across various product areas by participating in regular QA grooming sessions focused on improving processes, sharing challenges, and aligning quality standards across the organization Contribute to quality metrics, reporting, and continuous improvement initiatives What you bring: AI Tools Experience using AI tools like Cursor, Claude Code, GitHub Copilot to accelerate test development and maintenance Comfort with AI-augmented workflows for test case generation, debugging, and code review Hard skills 5+ years of experience in mobile QA automation for iOS and Android applications Strong expertise in WebdriverIO/Appium for mobile test automation Solid experience with Playwright for web test automation Proficiency in JavaScript/TypeScript for test framework development Experience with CI/CD tools (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, or similar) Knowledge of mobile app architecture patterns and testing strategies Understanding of API testing and integration testing approaches Experience with device farms and cloud testing platforms (BrowserStack, Sauce Labs, AWS Device Farm, or similar) Familiarity with version control (Git) and collaborative development workflows Soft skills Strong analytical and problem-solving abilities Proactive mindset for identifying quality risks and improvement opportunities Detail-oriented with a commitment to quality and user experience Eagerness to learn and adapt to the rapidly changing AI landscape Collaborative mindset for working in cross-functional teams Excellent communication skills in English Nice to have Experience testing offline-first applications and sync mechanisms Background in testing applications that integrate with external hardware (Bluetooth, WiFi devices) AR / 3D visualization experience What we offer: A fully remote job Greenfield project (application rewrite) and an opportunity to shape its future from the early days Training budget: courses, conferences etc. Flexible working arrangements including remote work Latest MacBook Pro & access to high-spec iOS and Android devices for testing

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente , que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Salesforce Senior Developer formarás parte del equipo de SEIDOR Salesforce Services. Somos pioneros con el máximo nivel de partnership de Salesforce, CRM #1 del mundo. Lideramos proyectos de impacto que abarcan desde la consultoría, la implantación, la configuración y la parametrización de las diferentes nubes de Salesforce, incluyendo también la integración con todos los sistemas de la compañía. ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollo y configuración de Salesforce Integraciones entre Salesforce y otros sistemas Diseño técnico y detallado Pruebas unitarias e integradas Documentación Formación y acompañamiento a desarrolladores juniors SOBRE TI Tener al menos 3 años de experiencia desarrollo. Programación APEX, Flows, Servicios Web Lightning web components Metodologías de desarrollo ¿RECUERDAS TODO LO QUE PODRÁS ENCONTRAR EN SEIDOR? Nuestro chatbot interno DELFOS que te ayudará con tus dudas en Recursos Humanos. Mi Área Personal, donde podrás consultar tus datos personales y profesionales. Nuestra plataforma de i diomas goFLUENT En M i día a día en SEIDOR t ienes todo lo que necesitas saber, el documento lo encontrarás en la Intranet/Utilidades/Documentación. Y además: Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.

Full Stack Developer – Join Us in Málaga! On-site | Málaga, Spain | Full-time At Architechtures , we’re transforming how cities are designed and planned with advanced Generative AI technology. Our platform uses GenAI to automate, optimize, and enhance urban design — and we’re looking for versatile Full Stack Developers who can work across the stack, from backend algorithms to high-performance frontend interfaces. In this role, you’ll help build an AI-powered web-based CAD platform that combines geometric computation, algebraic problem-solving, and interactive design to create intelligent, automated urban planning tools. This is a full-time, on-site role at our headquarters in Málaga — sun, sea, and serious tech . What You’ll Do Develop features across the full stack , directly integrating Generative AI into both backend workflows and frontend user experiences. On the backend: Design and maintain services using Python , C#, Node.js , and MySQL . Implement and optimize algorithms that interact with GenAI models to solve geometry-intensive challenges. Formulate and solve algebraic systems to compute spatial coordinates for planimetric layouts. On the frontend: Build and optimize a custom CAD-like application using JavaScript, TypeScript, React, Next.js, CSS, and Tailwind CSS . Integrate real-time geometric and AI-generated data into intuitive, responsive interfaces. Collaborate with engineers, designers, and AI specialists to deliver innovative, AI-driven product features. ✅ What We’re Looking For Proven ability to solve complex geometric and algebraic challenges , including spatial modeling and coordinate computation. Strong backend development skills with Python, C#, Node.js, and MySQL. Experience implementing algorithms and integrating them with Generative AI systems. Solid understanding of software architecture, performance optimization, and data structures. Full stack experience with JavaScript , TypeScript , React , Next.js , CSS , and Tailwind CSS . Strong software engineering practices, including Git workflows, testing, and code reviews. Nice to Have Experience with CAD tools, GIS applications, or geometry/data-heavy systems. Familiarity with Docker/Kubernetes, CI/CD pipelines, and cloud platforms (AWS, GCP, Azure). Contributions to open source or notable personal projects. What We Offer The opportunity to work on innovative, AI-powered projects at the intersection of Generative AI, geometry, and urban design . Competitive salary. A collaborative, highly skilled team working from our HQ in Málaga. Work that ships — and makes a real-world impact on how cities are planned.

¿Te gustaría trabajar en uno de los programas europeos más avanzados en tecnología aeronáutica y defensa? En Indra , buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Software Java/Angular avanzado, con al menos 7 años de experiencia para el desarrollo de un sistema con las tecnologías más punteras. ¿Qué buscamos en ti? Al menos 7 años de experiencia en desarrollo de software Fullstack. Frontend: Angular (nivel avanzado) y conocimientos de HTML, CSS, Bootstrap, Typescript Java (nivel experto): Concurrencia, hibernate, spring boot, web services, colas, DDS, GIS (Luciad). Linux (nivel medio) Virtualización y contenedores: conocimientos avanzados en docker/podman y conocimientos básicos de kubernetes Manejo de repositorios: Git, Bitbucket CI/CD: Jira, Jenkins, SonarQube, Nexus. Conocimientos básicos redes y sistemas Conocimientos básicos Ingeniería Software: DOORS (requisitos), EA (modelado) Experiencia previa en gestión de equipos (imprescindible) Idiomas: Inglés (alto hablado y escrito). Ubicación: Vigo (Pontevedra) ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil – Evaluamos tu experiencia y habilidades. Primera toma de contacto (5-10 min) – Una llamada rápida para conocerte. Entrevista técnica – Con el equipo del proyecto, incluyendo pruebas técnicas y de idioma si es necesario. Oferta y bienvenida – Si todo encaja, ¡te incorporas al equipo! Tiempo estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.