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Operations is the beating heart of Amazon. This key part of our business makes sure we fulfil and dispatch orders efficiently so that our customers get their items on time. As an Area Manager, you’ll make sure your site is running as smoothly as it should so that we can meet customer demand. You will be leading a team that helps keep our operations safe, efficient, and of a high quality and taking on a number of projects across our network to drive productivity. Key job responsibilities Create, oversee, and drive a culture of safety and wellbeing Analyse and implement changes to keep quality and productivity at a consistently high level Oversee projects to streamline processes, optimise productivity and increase quality of service for customers within your area of responsibility Analyse shift performance against relevant business objectives, and put in place actions to improve our operational excellence Work collaboratively with management-level colleagues to standardise shift practices A day in the life You’ll work on a shift pattern at one of our sites, making sure it is as productive as it can be. Your main focus will be to own and drive a culture of safety and uphold quality and shift performance standards. You’ll also oversee process improvements within your area and drive implementation. A typical day is varied, including everything from routine team management and daily operational responsibilities to process improvement and wide-scale operational contingency tasks. You’ll also be a role model and mentor to new managers. About the team Amazon Logistics, or AMZL, handles ‘last mile’ delivery duties in partnership with third-party distribution businesses. We utilise creative thinking and continuous improvement initiatives to get millions of physical products into the hands of our customers. Our goal is to make our customers’ delivery experience as smooth as possible and roll out global delivery solutions for our newest concepts, like Amazon Fresh, Prime Now and Amazon Restaurants. There are two sides to what we do. Our ‘under the roof’ associates process millions of products for dispatch to our delivery teams. Our team is people-focused and supportive, particularly as lots of our people work through the night. We focus mostly on operations, with 24/7 shifts in most of our locations. Meanwhile, our ‘on the road’ people work with Amazon Flex - a network of delivery contractors. Every year, we continually raise the bar for customer experience with new, innovative delivery services. We look for new ways to overcome industry wide logistics challenges and new ideas to reduce our carbon footprint, supported by a portfolio of cutting-edge vehicles (including Electric Vehicles) and technology to help us do just that. • Bachelor's degree or above, • Experience in people management, • Experience communicating with a wide range of stakeholders, including peers and leadership, • Experience using data to influence business decisions, • Speak, write, and read fluently in Spanish and English at C1 level or above, • Experience with process improvement techniques such as Kaizen, Lean Manufacturing or Six Sigma, • Experience in logistics, transportation, supply chain, import/export operations, or data entry/data administration, • Experience working with the MS Office suite (Word, Excel, Outlook) in a professional environment, or experience with Microsoft Office products and applications Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (_) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit _ for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. At Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. Becoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Are you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world? If you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! Do you dream of working in a company that is driven by a meaningful purpose? An inclusive company that empowers you to do your best and be innovative? We are looking for Tender Manager to make a difference! At Schneider Electric, we believe access to energy and digital is a basic human right. We empower all to do more with less, ensuring Life Is On everywhere, for everyone, at every moment. We provide energy and automation digital solutions for efficiency and sustainability. Missions & key responsibilities As key contributor of opportunity team, support Opportunity Leader in Influence plan deployment, =S= qualification, prescription, and review RFQ drafting In support or in delegation of Opportunity Leader, be in a customer-facing role Analyze RFQs, make recommend BID / NO BID (at preliminary stages) to the management by gathering inputs from relevant Subject Mater Experts (SMEs) Monitor formal gate reviews approvals and collection of mandatory information to start tender work Understand the needs of the customer and research the optimal and most competitive techno-commercial solution to answer to its needs. Define Bid execution strategy in line with Opportunity selling strategy and target price. Prepare a risk analysis and a mitigation of the risks with SMEs' support when necessary (logistic, technical, purchasing, site works, Contract....). Manage and draft the offer, including technical proposal, purchasing, all contractual aspects, commercial environment, cash flow etc. Animate liaison meetings, define interfaces, clarify compliance strategy, raise questions to the Client through Sales lead. Perform reliable and efficient communication with the main stakeholders, raise roadblocks when needed. Take part of contract negotiation in close collaboration with Opportunity Pursuit Leader and ensure timely answers to Customer's requests checking that negotiations remain within delegation given during approval process, alert and trigger new validation process if needed. Lead Review Before Sign (in case of availability of draft contract) and reassess As-sold margin. Prepare and lead Project Handing Over to execution team. Monitor and review the performance of tendering process through preassigned KPIs Monitor margin deviation vs. Last Validated. Perform Lessons Learned analysis on both won / lost opportunities. Contribute to quotation tools improvements. Provide feedback on points of improvement. Take part of TM Community of Practice within his Execution Center. Requirements: Master degree in Electrical Engineering, Telecommunication Engineer (control systems mention preferred), Industrial Engineering (electric mention preferred) or related career. Strong technical background in Electrical Distribution Solutions and Control Systems. Ability to be customer facing excellent communication skills. Ability to work effectively in a group setting, team oriented and results driven. At least 2 years of experience in the Bids/Proposals area. Ability to lead with agility in a complex & matrix environment. Aptitude to stand time pressure and stress while keeping high performance level. Ability to communicate (written, verbal) clearly in concise and synthetic manner on complex technical strategy. Very good communication skills within a multi-cultural environment. Ability to convince stakeholders on the proper project technical strategy. Ability to learn from others, share her/his knowledge, coach others and collaborate efficiently. Ability to understand, influence & convince. Computer tools at user level (MS Excel, MS Word, MS Project, ACAD, SAP, Autocad, E-Plan, Visio programs in Windows environment). E-Plan and ETAP desirable. Able to work under pressure with tight schedules. Able to take decisions in complex context based on imperfect/missing conditions. English fluency is a must (C1 demonstrable). Portuguese mandatory. Spanish desirable. What will you get? We adapt to you!: With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you!: With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy virtual medical care and 24/7 psychological support, as well as access to nutrition counseling, fitness classes, and more! From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with AJ by Gympass so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. You will have life insurance for your protection. We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. As part of our #SEGreatPeople, you will have access to an online store of Schneider Electric products with exclusive prices and super discounts. With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. As a proudly people focused company, you will find a dynamic and personal environment, and attractive development opportunities. Our flexible work models ensure a balance between family and work life, fostering personal growth, performance, and cooperation. We continuously create an inclusive, respectful, and cooperative environment because together, we dare to innovate and bring our bold ideas to life. Great people make Schneider Electric a great company. Disclaimer We are always searching for exceptional people, passionate about customers, who break molds and think disruptively. If you are motivated by constant learning, we definitely want to meet you! Best of all? In our inclusive environment, we firmly believe that diversity is a source of strength and creativity. Here, authenticity is a superpower! We are committed to creating a workplace where every voice is heard. #J-18808-Ljbffr

As Product Manager, you will be involved in all aspects of the product development cycle, including market research, strategic and tactical business planning, roadmap, feature discovery/delivery, and marketing/sales/product support post-release. Your creativity and extraordinarily high standards will drive the success of our products.Compensation range: 47.000€ - 60.000€Other compensation: Performance bonus eligibleThe actual salary offer to the successful candidate will be based on job-related education, training, licensure, certifications, related experience and other related factors.What You Will Be DoingDiscover problems: Understand our client/buyer business problems, and our end users and their content workflow needs.Market validation: Align value proposition to targeted buyer personas and incorporate end user feedback on proposed solutions, user experiences, and user journeys.Create solutions: Define requirements, design user flows, and specify high-level behavior for new features, working closely with developers, business analysts, and QA to communicate and clarify user stories as needed.Manage priorities against the strategic vision: Maintain the product roadmap, managing internal and external communications regarding roadmap plans, priorities, and milestones, and managing the product lifecycle from conception to planning, development, release, and maintenance/sunsetting. Contribute to and align to strategic drivers and business benefits; and maintain a core conception of the vision for the product within product suite.Track outcomes: Define, track, report on, and improve key product metrics, including sales/renewal, performance and data integrity, serviceability/scalability, and usability/utilization/uptake.Network and evangelize: Create and maintain relationships with industry experts, partners/vendors, roundtable delegates and opinion leaders within the corporate information and knowledge management markets.Contribute to the product management practice: Support ongoing improvement of the Product Management team and practice by evangelizing practice competencies, contributing to process enhancements, and seeking out professional training opportunities. Contribute to Product Manager recruitment and induction activities.May be accountable for other results and activities as assigned.Requirements3-5 years professional experience; 2-3 years’ experience in a Product Owner, Product Manager, or similar position working with a software development team.Proficient in Communication to multiple levels (technical and non-technical staff) and expert in presentation skills.Proficient in JIRA, Google Drive / Docs / Slides / Sheets.Proficient in Key Microsoft technology, O365 applications (Word, Excel, PowerPoint etc.), online conferencing (e.G., Zoom / MS Teams)Background or domain experience preferred in knowledge management, analytics, data science, and/or B2B products and technologies supporting R&D enterprises.Travel normally required 10-15%Other industry conferences, client road shows, roundtable events as assignedWillingness to experiment in applying AI to Product Management tasks. CCC is a leader in responsible AI and takes a thoughtful approach to adoption of AI for internal use; the Product Management team is currently engaged in a use case pilot with these technologies.A pioneer in voluntary collective licensing, CCC is a leading information solutions provider to organizations around the world. CCC works to advance copyright, accelerate knowledge, and power innovation. CCC helps organizations harness the power of data, AI, and machine learning to drive strategic decision-making, grow their businesses, and gain competitive advantage.When you join CCC, you become part of a dynamic organization strengthened by our community. We care about our team members and clients. We strive to create advanced technology in a vibrant, innovative culture. CCC provides excellent benefits.CCC is an Equal Opportunity, Individuals with Disabilities and Protected Veterans Affiliation Action Employer. We are committed to providing an environment of mutual respect where equal employment opportunities are available to all applicants and teammates without regard to race, color, religion, sex, pregnancy, national origin, age, physical and/or mental disability, marital status, sexual orientation, gender identity, gender expression, genetic information (including characteristics and testing), military and/or veteran status, and any other characteristic protected by applicable law.If you need accommodation for any part of the employment process because of disability, please let a member of our HR Department know the nature of your request.#J-18808-Ljbffr

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. DELINEANTE-PROYECTISTA PROCESOS P&ID Sevilla PresencialContrato indefinido ¿QUÉ BUSCAMOS? - Experiencia mínima de 3 años como delineante proyectista en sección procesos, conocimiento y comprensión de los conceptos de P&IDs, diagramas de procesos (PFDs) y listados (líneas, válvulas, etc...) - Experiencia en el sector Oil&Gas, Químico o similares. - Manejo de herramientas Microsoft Office (Word, Excel,...) - Manejo avanzado de AUTOCAD. MISIÓN DEL PUESTO Tu día a día incluirá: - Gestión global de los documentos relacionados con los diseños y cálculos de la especialidad de la sección de procesos. - Colaborar tanto en la elaboración de diagramas de proceso - Preparar y mantener actualizados los listados y planos de la sección - Chequeo de diagramas de proceso - Transferencia y solicitud de información necesaria a otras Secciones y/o Departamentos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Proyectos nacionales e internacionales - Plan de carrera y formación continua - Flexibilidad y conciliación - Retribución flexible - Excelente ambiente de trabajo

Esta acción está financiada por la Unión EuropeaEmpresaTecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnico/a 1ª - Apoyo Inspección Pesquera en SevillaLugar de TrabajoFunciones y Tareas- La función principal consistirá en ejercer tareas de apoyo al Inspector/a Pesquero/a en los servicios de vigilancia, control e inspección de las actividades de comercialización y distribución de productos pesqueros (mercados, pescaderías, almacenes, restauración, mercas y plataformas de distribución).- Conducción del vehículo, movimiento de mercancías durante los controles, apoyo logístico al Inspector/a Pesquero/a.- Trasladar al responsable provincial de la inspección cualquier incidencia que sea detectada en los vehículos y demás material asignado a la inspección pesquera.- Mantener en perfecto estado de orden y limpieza los vehículos y demás material asignado a la inspección pesquera.- Por necesidades del servicio, la realización de tareas de apoyo a la inspección pesquera en otras provincias.El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.Titulación- Posees Bachiller (BUP/COU), FP I o CFGM, FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o experiencia con contrato laboral en el puesto de trabajo (al menos 6 meses de experiencia).Experiencia Previa- Al menos 1 año realizando funciones de conductor profesional (Acreditar mediante CV y Vida laboral o contrato de trabajo).Experiencia Previa- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en como conductor profesional, principalmente transporte de personas y/o mercancías (acreditar mediante CV y Vida laboral o contrato de trabajo).Otros Factores Meritorios- Experiencia previa y/o formación acreditada en herramientas informáticas: Rama Ofimática (Word, Excel y correo electrónico) (Adjuntar certificado de formación o reflejar en CV y Vida Laboral, en el caso de poseer la experiencia).- Experiencia en el ámbito de la Inspección pesquera (Acreditar mediante CV y vida laboral o contrato de trabajo).- Experiencia en mantenimiento y limpieza de vehículos (Acreditar mediante CV y vida Laboral o contrato de trabajo).Observaciones- Contrato temporal con una duración estimada de 3 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.- Jornada Completa.- Posibilidad de realizar parte de la jornada en horario nocturno.- Posibilidad de realizar viajes hasta en un 75%.- El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 18/09/2026 hasta el próximo 02/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).- No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria.- Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.Tragsa.Es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.Pdf#J-18808-Ljbffr

Oferta de empleo - Técnico de gestión de proyectos europeosInformación generalTipo de convocatoriaDenominación del puestoTécnico de gestión de proyectos europeosFundación Pública Andaluza Progreso y Salud, M.P.Estado del procesoConcluidoFecha de publicaciónPlazo de solicitudNúmero de plazasLugar de trabajoTipo de contratoIndefinidoTitulación oficial requeridaGrado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías TécnicasTitulación específica requerida - Licenciatura o Grado Universitario o cualquier titulación equivalente a las mismas, reconocidas u homologadas por la Administración Educativa competente.De acuerdo a lo establecido en el apartado 4.2.2 de la instrucción conjunta 1/2018, de 30 de mayo, de la Dirección General de Planificación y Evaluación y de la Dirección General de Presupuestos por la que se establecen los criterios generales y los procedimientos de aplicación para la contratación de personal con carácter indefinido y temporal por las entidades del sector público andaluz, el personal de la Fundación Progreso y Salud no podrá participar en este proceso de selección.Requisitos mínimos:- Ser personal, funcionario o laboral, con una relación preexistente de carácter fija e indefinida en todo el sector público de la Junta de Andalucía.- Licenciatura o Grado Universitario o cualquier titulación equivalente a las mismas, reconocidas u homologadas por la Administración Educativa competente.- Experiencia laboral demostrable de 2 años en las funciones principales del puesto.- Nivel de Inglés: B2 o equiparable según Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL) o similar. Dicho nivel se evidenciará mediante la presentación del título correspondiente o en su defecto con la superación de una prueba de nivel durante el proceso de selección (oral y escrita).- Estar en posesión de la documentación reglada para su contratación laboral en España.- Aportar la documentación que acredite el cumplimiento de los requisitos anteriormente indicados (títulos académicos y formativos, vida laboral o documentación acreditativa equivalente para aquellas personas que no tengan nacionalidad española y DNI/NIE)Requisitos valorables:- Control de gestión- Gestión de Proyectos, preferentemente de I+i o ayudas FEDER/FSE- Herramientas y metodología de Gestion de proyectos, preferentemente PMP o AGILE- Experiencia en proyectos de colaboración público-privada- Se valorará experiencia como evaluador de proyectos de I+i en biomedicina- Se valorará experiencia como auditor de ayudas/subvenciones de I+i- Experiencia en I+i. Se valorará estar en posesión del título de Doctor- Experiencia en la participación o coordinación de grupos de trabajos multidisciplinares- Conocimiento de aplicaciones informáticas relacionadas con la gestión de proyectos- Conocimiento en el manejo de aplicaciones informática de organismos financiadores ((UE, AEI, ISCIII, MICINN, CTEICU, CSF, etc)- Ofimática avanzada (Word, Excel, Access, Project, PowerPoint).- Conocimiento de estructura, funcionamiento y normativa del Sistema Público Andaluz en general y en concreto del Sistema Sanitario Público de Andalucía y del Sistema Español Ciencia-Tecnología-Empresa.- Formación en normativa en la ley de Subvenciones y/o procedimientos administrativos- Formación en normativa y procedimiento de aplicación en el sector público andaluz- Formación en normativa de Fondos de Cohesión de la Unión Europea (FEDER, FSE).- Conocimientos de los distintos marcos de financiación pública regional, nacional y europea, preferentemente para la I+i y en Biomedicina.- Conocimientos de estructuras organizativas similares (centros de investigación, institutos de investigación, biobancos).- Nivel alto demostrable en paquete office.- Conocimiento de aplicaciones informáticas relacionadas con la gestión de proyectos en el sector fundacional- Nivel de inglés: Se valorará nivel de inglés superior al nivel B2, según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL)FuncionesLa función principal del puesto será prestar asesoramiento y apoyo en la gestión técnica-económica y justificación de Ayudas de I+i de ámbito europeo e internacional concedidas a la FPS como entidad beneficiaria que le sean asignadasDependiendo de la Dirección del Área de Gestión de Centros, Programas y Proyectos de I+i, las funciones principales del puesto, a título enunciativo, son:- Gestionar la cartera de proyectos de I+i financiados a través de diferentes instituciones públicas y/privadas del ámbito internacional, europeo, nacional y/o autonómico desde su diseño hasta su cierre definitivo que le sea encomendado.- Planificar, controlar y realizar el seguimiento de la ejecución de los proyectos de I+i .- Realizar el Seguimiento económico de los proyectos de I+i- Gestionar Acuerdos y convenios relacionados con los proyectos de I+i.- Elaborar informes asociados al seguimiento de los proyectos de I+i asignados.- Elaborar la cuenta justificativa y memorias económicas intermedias y finales de los proyectos de I+i asignados.- Planificación, control y supervisión de las auditorías de proyectos de I+i.- Soporte en la adecuación difusión de los resultados y apoyo en los trámites necesarios para explotación/transferencia del conocimiento adquirido de los proyectos.- Apoyo en la organización, participación y seguimiento de talleres, conferencias y demás reuniones.- Apoyo en la difusión de los resultados de los proyectos.- Tareas de apoyo en la ejecución de otras actividades del Área de Gestión de Centros, Programas y Proyectos de I+i, siempre y cuando la carga de trabajo lo permita.- Cualesquiera otras que pudieran encomendársele en el ámbito de su competencia.#J-18808-Ljbffr

Proficient in MS Office (MS Excel, MS Power Point, MS Word) and Adobe. Administrative and black office experience. Knowledge of office management systems and procedures.

Empresa referente en el sector aeronáutico, requieren incorporar un/a Administrativo/a de Nóminas y Personal para reforzar su departamento de Recursos Humanos. Buscamos una persona organizada, rigurosa y con orientación al detalle, que aporte experiencia en gestión laboral y que disfrute trabajando en equipo en un entorno dinámico e innovador. Funciones principales La persona seleccionada se responsabilizará de: - Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social. - Elaboración y gestión de contratos laborales y su correspondiente registro. - Recopilación, actualización y mantenimiento de la información de los empleados. - Cálculo y confección de nóminas mensuales. - Gestión de impuestos, cotizaciones y deducciones salariales. - Tramitación y gestión de pagos de nómina. - Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y fiscal vigente. - Elaboración de informes y documentación relacionada con la administración laboral. - Atención y resolución de consultas de los empleados sobre cuestiones laborales y retributivas. - Gestión del control horario, presencia, vacaciones, permisos y absentismo. - Coordinación con los departamentos de Recursos Humano HORARIO Ø Flexibilidad horaria de entrada de 2h (de 7:00h a 9:00h). Ø Jornada mínima diaria de 6 horas y máxima de 10 horas de trabajo. El cómputo de tiempo trabajo siempre se hará mínimo en fracciones de 30 minutos. Ø Mínimo 3 días de jornada partida a la semana (incluye comida pagada por Galvatec). Para tener derecho a comida pagada por la empresa, la hora mínima de salida serán las 17:00 horas y habiendo realizado al menos 8 horas de trabajo efectivo. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia demostrable en administración de nóminas y gestión laboral. Conocimientos sólidos de legislación laboral y fiscal. Manejo habitual de herramientas y plataformas laborales: Sistema RED Contrat@ Certific@2 Microsoft Excel Microsoft Word Capacidad para gestionar información confidencial. Precisión y orientación al detalle. Habilidad para trabajar con grandes volúmenes de información. Capacidad de organización y planificación. Buenas habilidades comunicativas y orientación al empleado. ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad hoararia Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector aeronáutico. Buen ambiente de trabajo y estabilidad profesional.

Técnico/a de Gestión de Subvenciones y Proyectos con Administraciones Públicas Sevilla / Córdoba | Contrato indefinido | Jornada inicial de 5 horas diarias | Evolución prevista a jornada completa Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Gestión de Subvenciones y Proyectos para una organización con una importante actividad social e institucional en Andalucía. Buscamos un perfil con formación en Trabajo Social, Psicología o titulaciones afines, que combine sensibilidad hacia proyectos de impacto social con una sólida capacidad administrativa y experiencia trabajando con Administraciones Públicas, subvenciones y fondos europeos. La incorporación se realizará mediante contrato indefinido, inicialmente con una jornada de 5 horas diarias, existiendo una previsión de ampliación futura a jornada completa conforme evolucione la actividad y los proyectos de la organización. Tareas Tu misión Formarás parte del equipo responsable de la gestión administrativa y técnica de diferentes programas y proyectos financiados mediante subvenciones públicas y fondos europeos. Tu responsabilidad será asegurar la correcta preparación, tramitación, seguimiento y justificación de expedientes, manteniendo una interlocución fluida con las diferentes Administraciones Públicas y garantizando el cumplimiento de los procedimientos, plazos y requisitos establecidos en cada convocatoria. Principales funciones - Identificación y seguimiento de convocatorias de subvenciones públicas de interés para la organización. - Preparación y presentación de solicitudes de subvenciones. - Elaboración, revisión y seguimiento de expedientes administrativos. - Gestión documental asociada a proyectos financiados por organismos públicos. - Preparación de memorias técnicas, documentación administrativa e informes de seguimiento. - Gestión y justificación técnica y documental de subvenciones. - Seguimiento de requerimientos, subsanaciones, resoluciones y comunicaciones administrativas. - Relación habitual con organismos y Administraciones Públicas. - Gestión de procedimientos vinculados a la Junta de Andalucía. - Participación en proyectos financiados mediante fondos europeos, especialmente FEDER y otros programas de financiación comunitaria. - Recopilación, organización y control de documentación justificativa. - Apoyo en procedimientos sujetos a normativa administrativa y de contratación pública. - Preparación de documentación para auditorías, controles y procesos de verificación. - Coordinación con equipos internos, colaboradores y entidades públicas vinculadas a los proyectos. Requisitos Requisitos Buscamos una persona con: - Titulación universitaria en Trabajo Social, Psicología o formación equivalente vinculada al ámbito social. - Experiencia previa en gestión de subvenciones y proyectos financiados con fondos públicos. - Experiencia trabajando o relacionándose habitualmente con Administraciones Públicas. - Conocimiento del funcionamiento administrativo de la Junta de Andalucía. - Experiencia en preparación, seguimiento y justificación de expedientes. - Conocimientos de fondos europeos y FEDER. - Capacidad para interpretar bases reguladoras, convocatorias y documentación administrativa. - Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Word y Excel. - Capacidad de organización, planificación y control documental. - Buena redacción de informes, memorias y documentación técnica. Se valorará especialmente - Experiencia directa en tramitación de subvenciones de la Junta de Andalucía. - Conocimiento de la Ley 9/2017, de Contratos del Sector Público. - Experiencia en preparación o seguimiento de expedientes de contratación. - Experiencia en proyectos financiados por FEDER, FSE+, Next Generation EU u otros fondos europeos. - Experiencia profesional en fundaciones, asociaciones, entidades sociales o tercer sector. - Conocimiento de procedimientos de justificación económica y técnica de subvenciones. Beneficios Condiciones - Contrato indefinido. - Jornada inicial de 5 horas diarias / 25 horas semanales. - Previsión de evolución a jornada completa en una fase posterior. - Proyecto estable y con continuidad. - Incorporación a una organización con una clara orientación social y fuerte relación con Administraciones Públicas. - Posibilidad de crecimiento profesional conforme aumente el alcance de los proyectos gestionados. Buscamos una persona que... Sea rigurosa con la documentación, organizada y autónoma, pero que al mismo tiempo entienda que detrás de cada expediente existe un proyecto y un objetivo social. Necesitamos un/a profesional acostumbrado/a a trabajar con plazos administrativos, convocatorias, expedientes y justificaciones, capaz de desenvolverse con solvencia ante organismos públicos y que quiera incorporarse a un proyecto estable y con recorrido. En ConfiARTE entendemos de personas, inspiramos confianza.