Trabajos administrateur en La CourneuveCrear alertas

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ADMINISTRATEUR SYSTEMES & RESEAUX (F/H), en CDI, basé à Paris. Dans un groupe aussi prestigieux qu'AURIGE, le rôle d' Administrateur Réseau (H/F) est essentiel pour garantir la performance, la sécurité et la disponibilité des infrastructure

En intégrant le poste d'Administrateur Systèmes et Réseaux, vous solliciterez vos compétences techniques pour contribuer à cette transformation au sein d'une équipe passionnée et dynamique. L'Administrateur Systèmes et Réseaux, en tant qu'Adjoint au Responsable Infrastructure, jouera un rô

CLINT & ASSOCIÉS, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, un administrateur de biens historique et reconnu, un(e) RESPONSABLE PÔLE CONTENTIEUX & CESSIONS H/F dans le cadre d'un CDI, basé à Paris 17ème. CLINT & ASSOCI

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens, un GESTIONNAIRE DE COPROPRIÉTÉ H/F. CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019,

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens, un COMPTABLE COPROPRIETES H/F. CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recher

Vous savez jongler avec les chiffres, les échéances, et les logiciels de compta sans perdre votre calme ? CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens, un COMPTABLE COPROPRIETES H/F.

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Vous aimez les immeubles qui vivent, les travaux qui avancent, et les équipes qui se serrent les coudes ? CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens, un GESTIONNAIRE DE COPROPRIÉT�

CLINT & ASSOCIÉS, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, un administrateur de biens historique et reconnu, un(e) RESPONSABLE PÔLE CONTENTIEUX & CESSIONS H/F dans le cadre d'un CDI, basé à Paris 17ème. CLINT & ASSOCI

CLINT & ASSOCIÉS, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'immobilier et de la finance depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, un administrateur de biens reconnu, un(e) COMPTABLE COPROPRIÉTÉ & GÉRANCE H/F dans le cadre d'un CDI, basé à Paris 17. CLINT & ASSOCIÉS, ca

CLINT & ASSOCIÉS, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'immobilier et de la finance depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, un administrateur de biens reconnu, un(e) COMPTABLE COPROPRIÉTÉ & GÉRANCE H/F dans le cadre d'un CDI, basé à Paris 17. CLINT & ASSOCIÉS, ca

Le poste de Administrateur Système d'Information H/F. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe au sein d'un Industriel du Spatial, nous recherchons un Administrateur Système d'Information.

Le poste de Administrateur Réseaux et Sécurité H/F. Au sein des Services Managés de NXO, nous recherchons un Administrateur Réseaux et Sécurité pour rejoindre l'équipe Infogérance.

Le poste de Administrateur systèmes et réseaux Itinérant (45) (H/F). Nous recherchons un Administrateur systèmes et résaux itinérant afin.

Préparant un Bac+3 en informatique, avec des connaissances en systèmes et réseaux (LAN/WAN, VPN, VMware, SAN). Le CFA INSTA, recherche pour ses entreprises partenaires des alternant(e)s en informatique et réseaux, dans le cadre d’un Bac+3 Administrateur Systèmes et Réseaux (AIS) ou d’un Ba

Le CFA INSTA recrute pour le compte de l'une de ses entreprises partenaires un(e) alternant(e) spécialisé(e) en systèmes, réseaux et cybersécurité.Intégré(e) à une équipe IT ou infrastructure, vous interviendrez sur des environnements complexes et participerez à des projets stratégiques

Administrateur / Ingénieur Google Cloud Platform (GCP) – Paris 14e – Longue mission Description du poste Dans le cadre d’une longue mission basée à Paris 14e, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Administrateur / Ingénieur Google Cloud Platform (GCP) afin d’accompagner nos équipes sur des projets cloud à forte valeur ajoutée. Vous interviendrez sur la conception, l’administration et l’optimisation des infrastructures Google Cloud dans un environnement technique moderne et stimulant. Missions • Déployer, configurer et administrer les services Google Cloud Platform (Compute Engine, Cloud Storage, Networking, IAM)., • Concevoir des architectures cloud sécurisées, performantes et scalables., • Automatiser les déploiements via Terraform et les pipelines CI/CD., • Superviser les environnements grâce aux outils de Monitoring et Logging., • Gérer les incidents et assurer le maintien en conditions opérationnelles., • Mettre en œuvre les bonnes pratiques de sécurité (IAM, VPC Service Controls, KMS)., • Optimiser les performances et les coûts des infrastructures cloud. Compétences recherchées • Maîtrise des services GCP : Compute Engine, GKE, Cloud Storage, VPC, IAM., • Bonne connaissance des technologies conteneurisées : Docker, Kubernetes., • Expérience en automatisation : Terraform, scripting Bash/Python., • Solides compétences en sécurité cloud., • Capacité d’analyse, autonomie et sens du service. Profil recherché • Formation Bac +3 à Bac +5 en informatique ou équivalent., • Certification Google Associate Cloud Engineer appréciée ou volonté de la passer., • Une expérience en exploitation ou ingénierie cloud est un plus., • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Informations complémentaires • Localisation : Paris 14e, • Type de mission : Longue mission, • Démarrage : ASAP, • Rémunération : 45K€ brut annuel selon profil et expérience

Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi : Présentation de l'entreprise : Notre client est un groupe immobilier à taille humaine et indépendant, présent depuis de nombreuses années. Il intervient sur différents métiers : administrateur de biens, syndic de copropriété, transaction, gestion, location, immobilier d'entreprise, promotion et foncière. Quels sont les plus de cette entreprise pour se démarquer de la concurrence : Le groupe bénéficie d'une solide expérience ainsi d'une forte synergie interne résultant d'une expertise sur différents métiers de l'immobilier. Quel est le cadre de travail ? Vous rejoindrez l'agence principale de Paris, installée dans le 15ème. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? • Reprendre un portefeuille existant de clients, • Prospection active pour développer le portefeuille du groupe (fichier interne de syndic et gestion, terrain, pige)...etc, • Développer un réseau de prescripteurs, • Estimation, visite, négociation et signature des ventes, • Collaborer avec les autres pôles du Groupe dans le cadre de projets immobiliers divers Compétences et profil recherché : • Expérience commerciale réussie en agence immobilière, • Excellente présentation et bon relationnel, • Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser, • Appétence et intérêt pour travailler dans une dimension de groupe, • Empathie, persévérance, travail d'équipe Conditions du poste et avantages : Contrat CDI : salaire mensuel (pas en avance sur commission) + variable CA. Contrat agent commercial existant si souhaité (50 à 70% des honoraires) ainsi que VRP salarié à 30%. CA additionnel sur la base des sorties de gestion locative, activité de foncière et syndic.

Devoteam est un leader du conseil en stratégie digitale, plateformes technologiques, cybersécurité et business transformation. Avec 10 000 collaborateurs en Europe, Moyen-Orient et Afrique, Devoteam accompagne les entreprises en mettant depuis plus de 25 ans la Technologie au service de l’Homme. Les systèmes d’information sont devenus des actifs critiques. Pourtant, trop souvent, leur gestion reste invisible, sous-valorisée, ou fragmentée. Sans une base solide, aucune transformation digitale ne tient dans la durée. Sans un run fiable, il n’y a pas de performance durable. TopTeam, équipe dédiée au run et à la production des infrastructures IT garantit la paix d’esprit technologique, en assurant la continuité, la fiabilité et la performance des environnements IT. L'équipe de TopTeam est ancrée dans l’opérationnel, portée par la rigueur, la proximité et la culture du service. Nos experts -Service Delivery Manager, Incident Manager, Chef de Projet Production, Ingénieur de Production, Administrateur Systèmes et Réseaux, Ingénieur Digital Workplace, Support technique N2/N3 et VIP interviennent sur site ou à distance, avec un delivery piloté par les SLA et l’amélioration continue. Nous industrialisons les opérations, fiabilisons les environnements et sécurisons le quotidien. Notre engagement : tenir le run pour libérer la transformation Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes une IA-Driven Company : Né lors des prémices de la révolution tech, Devoteam est le partenaire de confiance qui a accompagné ses clients vers l'évolution d'Internet, du Cloud, et désormais, de la révolution de l'IA. Pour cela, 100% de nos collaborateurs sont certifiés GenAI. Rejoindre Devoteam, c’est apprendre en continu. Avec 75% de collaborateurs certifiés, Devoteam est une Learning Company où l’apprentissage est au cœur de notre modèle. Avec 50 tribus d’expertise composées de leaders technologiques, nous collaborons avec les plus grands partenaires technologiques : Google, AWS, Microsoft, ServiceNow, Snowflake, et bien d’autres. Ce collectif d’experts contribue à animer nos communautés métiers et à présenter chaque année son point de vue sur les technologies via le Tech Radar. Rejoignez Devoteam et devenez acteur de votre carrière dans un environnement d’excellence, d’apprentissage et d’innovation ! Job Description Nous recherchons un(e) Ingénieur Systèmes polyvalent pour rejoindre nos équipes IT. Au cœur de notre stratégie d'infrastructure, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des plateformes : de la conception et du déploiement (Build) au maintien en condition opérationnelle et à l'optimisation (Run) des environnements critiques de nos clients. En tant qu'Ingénieur Systèmes, vous assurez la robustesse et l'agilité des infrastructures hybrides : • Ingénierie & Build : Concevoir, provisionner et déployer de nouvelles infrastructures (on-premise et Cloud). Automatiser les déploiements pour garantir une mise en production rapide et fiable., • Exploitation & Run : Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) et de sécurité (MCS) des serveurs Linux et Windows. Garantir une haute disponibilité des services., • Expertise Technique : Agir en tant que référent sur les incidents complexes (Niveau 3) et mener les analyses de causes racines (Post-mortem)., • Évolution & Cloud : Piloter les projets de migration, d'hybridation vers le Cloud et d'optimisation des performances., • Sécurité & Continuité : Définir et tester les stratégies de sauvegarde et les Plans de Reprise d'Activité (PRA/PCA)., • Standardisation : Rédiger les dossiers d'architecture technique (DAT) et industrialiser les procédures d'exploitation. Qualifications Les compétences techniques requises sont : • Systèmes : Maîtrise de Linux (Debian, Ubuntu, RedHat) et Windows Server., • Virtualisation : Bonne expérience sur VMware ou Hyper-V., • Automatisation : Capacité à scripter en PowerShell, Bash ou Python., • Cloud : Connaissance d'un environnement public (Azure, AWS ou GCP)., • Réseau & Sécurité : Bases solides (TCP/IP, Firewall, VPN, VLAN)., • Outils : Supervision (Zabbix, Centreon) et ticketing (Jira, ServiceNow). Vous avez le profil idéal si : • Vous êtes titulaire d'un Bac +4/5 (école d’ingénieurs, université, cursus IT ou production)., • Vous disposez d’une première expérience réussie dans un rôle similaire., • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité technique et votre esprit d'équipe., • Vous possédez une bonne maîtrise de l'anglais (technique à l'oral et à l'écrit). C'est indispensable. Additional Information Le saviez-vous ? Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un administrateur système et applications (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Au cœur de l’équivalent d’une DSI œuvrant pour la DGSE et la communauté du renseignement, vous intégrerez une structure agile responsable de l’interfaçage entre le SI de la DGSE et le monde extérieur. Vous évoluerez dans un environnement motivant et pluridisciplinaire qui répondra à votre besoin de sens, où le transfert de compétences est encouragé et valorisé grâce à une offre de formations externalisées riche. L’expérience acquise fera de vous un profil recherché, tant en interne qu’en externe. Vos missions Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : • Installer et mettre en production les ressources systèmes et applicatives sous votre responsabilité,, • Administrer des chaînes d'acheminement de données au sein des différents SI de la DGSE et avec ses partenaires,, • Optimiser le fonctionnement des ressources par un suivi qualitatif et quantitatif de l'exploitation,, • Réaliser des développements sur des environnements de maquettage et d’intégration,, • Gérer les règles de filtrage et d’acheminement au sein des différents SI de la DGSE et avec ses partenaires,, • Assurer une veille technologique dans les domaines liés à la structure. Votre profil Idéalement détenteur d’un diplôme BAC+2/3 dans la filière informatique ou d’expériences professionnelles. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • Aptitude à administrer un des systèmes d'exploitation Linux (Debian, Redhat, CentOS),, • Capacité à superviser des systèmes installés (contrôles de la consommation, des accès, des liaisons, etc.),, • Connaissance des principes de virtualisation/dockerisation,, • Aptitude à développer des scripts en bash/python,, • Connaissance sur l’utilisation d’un gestionnaire de déploiement (Puppet / Ansible),, • Fort intérêt pour l’informatique et les réseaux, Les plus de l’offre • Diversité des projets, • Diversité des thématiques, • Métier au service de l’opérationnel Vous êtes unique, nous aussi. Le poste est soumis à l’obtention d’une habilitation. L’accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://_/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux. Plus d’information sur _ > Nous rejoindre.

Directeur d’Investissement H/F Venture Capital France Hybrid CDI Un fonds d’investissement de premier plan, adossé à un grand groupe international, renforce son équipe de venture capital et recrute un(e) Investment Director / Principal en Europe. Vous rejoindrez une équipe d’investissement de très bon niveau, au cœur de l’écosystème tech européen, avec une forte exposition aux scale-ups technologiques et aux enjeux de transition industrielle et énergétique. Rattaché(e) à l’un des Partners, vous serez responsable de l’ensemble du cycle d’investissement, de l’origination des opportunités jusqu’à la sortie, ainsi que de l’accompagnement des start-ups en portefeuille. Votre rôle Sourcing & Investment Thesis • Identifier et sourcer des opportunités d’investissement à fort potentiel en Europe, • Analyser les marchés, la concurrence et les différentiations technologies, • Évaluer les équipes fondatrices et construire la thèse d’investissement, • Réaliser les modélisations financières et analyses de valorisation Deal Execution • Piloter les processus d’investissement de bout en bout, • Conduire les due diligences (marché, produit, financière, juridique), • Participer aux négociations et structurer les opérations jusqu’au closing Portfolio Management • Accompagner les dirigeants dans la création de valeur, • Participer aux boards (administrateur ou censeur le cas échéant), • Contribuer aux réflexions et aux opérations de sortie Ecosystem & Firm Building • Développer un réseau actif de fondateurs, investisseurs et experts, • Représenter le fonds dans l’écosystème tech et VC, • Contribuer au développement et à la visibilité de la plateforme d’investissement Profil recherché • Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieurs, de commerce ou d’une université de premier plan (finance), • 4 à 8 ans d’expérience en Venture Capital ou Corporate Venture Capital de premier plan, • Track record au minimum de 4 investissements VC en Europe, idéalement Series B/C avec cycle complet (origination à exit), • Forte exposition aux secteurs software et aussi hardware, idéalement liés à la transition industrielle et énergétique, • Capacité à mener des deals en autonomie et à construire des relations de confiance avec les entrepreneurs, • Réseau solide et actif au sein de l’écosystème VC européen Compétences personnelles • Esprit entrepreneurial et curiosité intellectuelle, • Solides capacités d’analyses financières, • Excellente communication et esprit de synthèse, • Humilité, rigueur et esprit d’équipe, • Français et anglais courants C’est une opportunité rare de rejoindre une plateforme d’investissement internationale et d’être au cœur de la prochaine génération de champions technologiques européens.

Missions & responsabilités Vous rejoignez un cabinet fondé il y a 8 ans par une avocate qui s'est installée après avoir travaillé auprès d'administrateurs judiciaires et d'experts-comptables avant de rejoindre des cabinets d'affaires. Avec elle, vous accompagnerez des entrepreneurs dans leurs projets et dans leurs difficultés, en leur proposant des solutions pragmatiques. Vous pratiquez le droit des entreprises en difficulté dans le cadre de dossiers de prévention et de procédures collectives, majoritairement côté débiteur (procédures de mandat ad hoc, conciliation, sauvegarde, redressement et liquidation judiciaires). Vous assistez également, côté repreneurs, les projets de reprise d'actifs ou d'entreprises, dans le même cadre (prévention ou procédures collectives). La matière étant par nature hybride, vous intervenez en conseil comme en contentieux. La vie de palais tient une part importante de votre activité. Vous intervenez également dans des dossiers de mise en cause de la responsabilité de dirigeants. Vous effectuez des recherches juridiques, rédigez les actes, échangez avec les clients, les juridictions et les organes de la procédure de traitement des difficultés. Si vous en avez l'appétence, vous pouvez participer aux opérations de développement du cabinet. Les bureaux sont situés dans le 10e arrondissement de Paris, dans des locaux regroupant une vingtaine d'avocats. Vous partagez dans un premier temps le bureau de l'associée, ce qui vous permet de bénéficier d'une formation par observation dans une matière où la règle applicable est souvent tempérée par les pratiques et usages. À terme, vous pouvez également avoir un espace de travail dédié. Rétrocession d’honoraires • 2ème année : 5 400 € H.T. / mois, • 3ème année : 5 700 € H.T. / mois, • 4ème année : 6 000 € H.T. / mois Compétences requises • Etre titulaire du CAPA, • Avoir une formation académique en droit des sociétés / droit des affaires, • Avoir étudié le droit des procédures collectives ou a minima en maîtriser les concepts, • Bénéficier idéalement d’une expérience chez un administrateur ou mandataire judiciaire, par exemple en stage ou en PPI, • Avoir une connaissance du monde de l’entreprise et une maîtrise des éléments comptables et financiers, • Avoir un esprit d’analyse et de synthèse, • Avoir une vraie appétence pour la recherche de solutions pragmatiques, • Savoir faire preuve de disponibilité et d’empathie pour accompagner les clients dans des situations de crise, • Faire preuve de proactivité pour solliciter du soutien de l’associée en cas de besoin. Vous pouvez consulter l'intégralité de l'offre _

Informations utiles : • CDI – Poste basé à Paris (11ᵉ) – démarrage dès que possible, • Profil confirmé en administration de parc informatique / IT interne, • Expérience solide en support utilisateurs et gestion d’un parc matériel (postes, mobiles, visio), • Pratique de l’administration d’environnements SaaS (messagerie, outils collaboratifs, gestion des identités), • Bonne compréhension des enjeux de sécurité IT (accès, postes, bonnes pratiques), • Capacité à développer ou maintenir des scripts pour automatiser certaines tâches., • Aisance dans la rédaction et lecture de documentation technique en anglais et capacité à échanger ponctuellement à l’oral dans un contexte professionnel., • Rigueur, autonomie, sens du service Notre mission Transformer la fonction trésorerie en véritable centre de création de valeur grâce à notre approche unique Treasury Value Management et notre plateforme unique et modulaire myDiapason ! Rejoignez l’aventure Diapason Pour accompagner notre croissance, nous recherchons des talents motivés pour construire ensemble le futur des logiciels de trésorerie. Rejoindre Diapason, c’est : • Participer à une expérience de croissance unique : créé en 2010, Diapason équipe aujourd’hui plus de 40% des entreprises du CAC 40. Nos solutions sont utilisées quotidiennement par plus de 20 000 trésoriers sur les cinq continents., • S’investir sur des projets et technologies innovants : pionnier du Treasury Value Management, nous révolutionnons la gestion de trésorerie traditionnelle en alliant standardisation et flexibilité., • Rejoindre l’excellence au service du client : notre obsession est de fournir un service de qualité et une expérience toujours plus innovante à nos clients., • S’investir au sein d’une équipe soudée : nous sommes convaincus qu’il n’y a de valeurs que dans l’humain. Le faible « turn-over » de nos effectifs en est la meilleure preuve., • S’impliquer dans une entreprise en forte croissance : avec l’appui de notre nouvel investisseur PSG Equity, les opportunités de développement sont bien réelles. Diapason se développe sur de nouveaux marchés européens et consolide sa position de leader technologique. Le contexte Administrateur(trice) de parc informatique, vous souhaitez mettre concrètement votre savoir-faire et votre expérience IT au service de l’entreprise. Intégré(e) à un service informatique en construction, vous intervenez sur un système d’information moderne, répondant à des enjeux élevés de sécurité, et supportant plus de 100 utilisateurs répartis sur deux sites, avec plusieurs dizaines d’applications SaaS. En collaboration étroite avec le responsable du service, vous serez amené(e) à : • Assurer le support utilisateur de niveau 1 : gestion des tickets (incidents et demandes), assistance, accompagnement et formation des utilisateurs, • Gérer le parc informatique et télécom : suivi logistique et administration des postes de travail, téléphones mobiles, équipements de visioconférence, réseaux, imprimantes et périphériques, • Participer à l’administration des applications SaaS : messagerie, référentiel d’identité, outils de visioconférence et applications métiers, • Contribuer à l’évolution du système d’information : participation au choix des solutions logicielles et matérielles, amélioration de l’offre de services aux utilisateurs, implication dans la feuille de route IT, appui ou pilotage de projets techniques, rédaction de documentation, • Participer à la sécurité du SI : co-administration des solutions de sécurité et sensibilisation des utilisateurs aux bonnes pratiques Périmètre technologique : • Systèmes d’exploitation : Windows 11 Pro, Linux Ubuntu LTS, macOS, Android, iOS, • Applications SaaS : Microsoft O365 (Entra-ID/Azure AD, Intune, Exchange, Teams, Sharepoint, Onedrive), Lucca, Salesforce, Hubspot, Freshservice, etc.., • Réseaux : Unifi/Ubiquiti, • Scripting : Powershell/Bash/Python, • Sécurité : Solution AV/EDR leader sur le marché, strategie zero-trust, certifications de secuité (ISO/SOC) Profil recherché Formation & expérience • Diplômé(e) d’une formation supérieure en informatique (Bac +3 à Bac +5)., • Expérience confirmée au sein d’un service informatique, idéalement dans un environnement proche des utilisateurs (IT interne, PME/ETI, environnement SaaS)., • Une expérience dans un contexte multi-sites et fortement outillé en applications SaaS est appréciée. Compétences techniques • Solides bases en administration systèmes et réseaux (postes de travail, comptes utilisateurs, environnements collaboratifs)., • Expérience significative en support utilisateur (gestion des incidents et demandes, accompagnement, pédagogie)., • Bonne compréhension des enjeux de sécurité informatique (gestion des accès, bonnes pratiques, sensibilisation des utilisateurs)., • Capacité à développer ou maintenir des scripts simples pour automatiser certaines tâches., • Aisance dans la lecture de documentation technique en anglais et capacité à échanger ponctuellement à l’oral dans un contexte professionnel. Qualités professionnelles • Curieux(se) et proactif(ve), vous aimez apprendre et faire évoluer vos compétences techniques., • Fort sens du service et de la satisfaction utilisateur, avec une approche orientée solutions., • Autonome, rigoureux(se) et fiable dans la gestion de vos missions., • Bonne capacité de communication, avec une aptitude à adapter votre discours à des interlocuteurs techniques et non techniques., • Esprit d’équipe et capacité à collaborer efficacement dans un environnement transverse. Ce que nous offrons • Un environnement stimulant dans une entreprise en forte croissance, • Processus d’intégration maitrisé pour faciliter l’arrivée de nouveaux collaborateurs(trices), • Localisation centrale à Paris dans un quartier animé, • Politique de télétravail hybride, • Package attractif, • Un travail au contact de grandes entreprises internationales dans le domaine de la finance., • Une formation continue et un accompagnement sur nos produits et les tendances du métier. Prêt(e) à rejoindre l’aventure Diapason et à participer à la révolution de la gestion de trésorerie ? Envoyez dès maintenant votre candidature et rejoignez une équipe qui transforme les défis financiers en opportunités de croissance ! Processus de recrutement : • Entretien RH (30 minutes / Teams), • Entretien Head of Corporate IT (présentiel + mise en situation / cas pratique), • Entretien Direction (présentiel ou distanciel) CDI à pourvoir dès que possible, basé à Paris (75011) Nous encourageons toutes les candidatures, dans un esprit d’égalité et de diversité.

Le Recruteur Immobilier® accompagne un groupe d’investissement immobilier en forte croissance pour le recrutement de son ou sa futur(e) Gestionnaire administratif(ve) immobilier. Structuré autour d’activités de marchand de biens et de foncière, ce groupe pilote simultanément de nombreuses opérations immobilières en Île-de-France. Présentation du poste : Au sein du siège à Vincennes et en lien direct avec la direction et les équipes opérationnelles, vous assurerez le pilotage administratif complet des opérations immobilières en cours et en exploitation. 𝙍𝙚𝙨𝙥𝙤𝙣𝙨𝙖𝙗𝙞𝙡𝙞𝙩𝙚́𝙨 : • Pilotage administratif des dossiers d’urbanisme : DP, DAACT, suivi des délais, affichages réglementaires et gestion des recours, • Gestion administrative des contrats fournisseurs : électricité, eau, internet, téléphonie, sécurité, assurances, • Suivi des demandes de raccordement et des dossiers Enedis / fibre / eau, • Gestion et suivi administratif des sinistres et assurances immobilières, • Coordination des démarches de conformité réglementaire et suivi des diagnostics, • Suivi administratif des syndics de copropriété dans le cadre des opérations marchand de biens, • Gestion administrative et suivi des factures fournisseurs, • Participation au suivi administratif de la gestion locative, • Mise à jour des outils de pilotage, tableaux de suivi et reporting administratif, • Gestion de la vie courante du bureau : courrier, fournitures et organisation administrative quotidienne Compétences et profil recherché : • Vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion administrative immobilière, idéalement acquise chez un marchand de biens, un promoteur, un administrateur de biens, un syndic ou dans un environnement immobilier structuré., • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité, votre capacité d’organisation et votre constance dans le suivi des dossiers., • Vous êtes capable de gérer simultanément un volume important d’opérations sans perdre en qualité de suivi ni en précision., • Vous maîtrisez les outils bureautiques (google Sheet) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles., • Une connaissance des sujets liés à l’urbanisme, aux assurances immobilières, aux fournisseurs ou aux syndics sera fortement appréciée., • Vous appréciez les environnements entrepreneuriaux exigeants où autonomie, réactivité et sens des priorités sont essentiels. Conditions du poste : • Poste basé à Vincennes, proche du RER, • Contrat CDI 35h du lundi au vendredi en présentiel, • Rémunération entre 35 / 40k en fonction du profil et expérience, • Poste stratégique au sein d’une structure en développement

Rejoignez-nous pour une mission chez notre client du secteur du BTP (réhabilitation du patrimoine historique) basé Paris 8ème en tant qu’Administrateur Systèmes et Réseaux. Intégrez une équipe informatique en pleine expansion dans un poste stratégique et porteur de défis, vous aurez l'opportunité de piloter, aux côtés de votre DSI, des projets ambitieux et transversaux couvrant l'ensemble des agences du groupe. Vos missions : • Maintien et optimisation du réseau : Garantir la performance et la disponibilité des infrastructures réseau sur l'ensemble des agences du groupe., • Détection et résolution des incidents : Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements, apporter des solutions rapides et efficaces., • Application des standards et sécurité : Assurer la conformité aux méthodologies ITIL et garantir la sécurité du Système d'Information., • Gestion de l’inventaire : Suivi et mise à jour des équipements informatiques., • Documentation et procédures : Rédiger et mettre en place des procédures d’exploitation., • Projets dévolution SI : Collaborer avec le DSI sur les projets stratégiques de développement du SI., • Relation fournisseurs : Coordination avec les prestataires pour le suivi et l’évolution des services., • Veille technologique et support : Assurer une veille des technologies réseau et un support ponctuel aux utilisateurs. Informations clés : • Démarrage : ASAP, • Contrat : CDI uniquement, • Lieu : Paris 8, • Rythme : 4 jours sur site / 1 jour de télétravail avec déplacements en France sur les agences du groupe (intervention ponctuelle sur site pour déployer, configurer et maintenir les équipements réseau dans le cadre de projets stratégiques et variés), • Rémunération : 40/42 K€, • Fermeture entreprise pour congés : 15 premiers jours d'août et 1 semaine en fin d'année Votre profil : De formation Administration Système & Réseaux, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire d’Administrateur généraliste. Des déplacements sont à pévoir en France dans les différentes agences du groupe, le permis B est requis. Voici l'environnement technique sur lequel vous interviendrez : • Écosystème Microsoft : solutions de messagerie et de collaboration (Azure AD, Office 365, Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive)., • Gestion des équipements et sécurité : Intune, Autopilot, gestion des mises à jour Windows et des packages applicatifs., • Mobile Device Management (MDM) : administration des appareils sous Apple et Android., • Infrastructure réseau : gestion des réseaux LAN, MAN, WAN, WLAN ; déploiement et configuration de switchs, points daccès Wi-Fi, équipements 3/4/5G, pare-feu., • Solutions réseau et sécurité : équipements D-Link, Nuclias, Fortinet et administration via FortiCloud., • Gestion des infrastructures : organisation et maintenance des baies de câblage., • Parc informatique et serveurs : postes de travail sous Windows 10/11, serveurs sous Windows Server., • Solutions de sauvegarde : Veeam, Barracuda., • Impression et bureautique : copieurs multifonctions, traceurs, imprimantes. Soft skills : • Vous possédez une solide expertise technique sur les solutions Microsoft, et êtes à laise avec des environnements techniques variés., • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre aisance relationnelle pour interagir avec des équipes techniques et non techniques., • Doté(e) d'une rigueur et d'une organisation, vous savez jongler avec les priorités et respecter les délais, même dans des contextes exigeants., • Autonome et ingénieux(se), vous aimez résoudre des problèmes et travailler en équipe pour atteindre les objectifs communs. Qui sommes-nous ? • Une Entreprise de Services Numériques à taille humaine de 350 collaborateurs, • Qui rayonne sur 3 sites en France (Paris, Toulouse et Pau) et un en Suisse (Genève), offrant ainsi la perspective réelle d’une mobilité professionnelle au sein de nos filiales, • Des consultants techniques, spécialisés depuis 1991 dans les métiers de l’infrastructure systèmes, réseaux et cloud, • Une entreprise engagée, certifiée RSE Ecovadis Notre promesse • Des missions de haut niveau telles que l’expertise, l’architecture ou encore le pilotage des infrastructures cloud, postes de travail, de virtualisation et de la cybersécurité, • Un portefeuille de clients Grands Comptes positionnés sur des défis techniques à forte valeur ajoutée, • Des Ingénieurs d’affaires et des RH dédiés à votre suivi et à votre progression professionnelle, • Un dispositif de formation complet, adapté à nos collaborateurs et leur permettant de se certifier Les bonnes raisons de nous rejoindre ! • A votre arrivée, un parcours d’intégration défini et clair, • Un entretien d’évaluation annuel pour parler de vos résultats, vos besoins et vos perspectives de progression, • Un dispositif de formation complet et adapté aux exigences du marché, permettant l’obtention de certifications techniques à forte valeur ajoutée, • Et enfin, parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, nous plaçons la politique de cooptation au cœur de nos activités de recrutement et récompensons chaque collaborateur par des primes attractives, • Une politique qualité de vie au travail et RSE adaptée à nos filiales et à leurs spécificités (Team building, animations QVT, soirée d’intégration, afterwork, etc.) Et si nous faisions équipe ?

Présentation de l'entreprise : Notre client est un administrateur de biens indépendant qui dispose d'un important portefeuille d'immeubles au sein de la capitale en qualité de gestionnaire et syndic. Quel est le cadre de travail ? Vous intégrerez le pole transaction de la société en tant que conseiller immobilier, rattaché à l'équipe des gestionnaires. Quelles sont les missions du poste à pourvoir ? • Reprendre le fichier existant des copropriétaires composé de d'immeubles à Paris., • Prospection active pour identifier des projets de vente dans le portefeuille des lots gérés par le groupe, • Mailing, mise en place d'action marketing et commerciale sur place ou à distance., • Assister aux assemblées générales afin de vous présenter et proposer vos services, • Développer un réseau de prescripteurs, animer les gardiens au sein des copropriétés., • Estimation, signature des mandats, • Visite acquéreur et négociation., • Collaborer étroitement avec les gestionnaires de copropriétés et gestionnaires locatifs Compétences et profil recherché : • Expérience commerciale réussie en agence immobilière dans la capitale : idéalement chez un administrateur de biens ou un réseau de franchise., • Bonne présentation et relationnel, • Forte autonomie dans le travail, • Capacité à développer un réseau relationnel et à le fidéliser, • Empathie, persévérance Conditions du poste et avantages : • Contrat CDI : salaire annuel (pas en avance sur commission) fixe + commissions, • Flexibilité dans l'organisation quotidienne, • Prospection exclusive sur la base d'un fichier interne qualifié, • Possibilité d'évolution dans le cadre d'une croissance externe et interne

CDS France est une Entreprise qui fournit des services informatiques de maintenance et de support sur site. CDS France est une Société par Actions Simplifiée, filiale à 100% du groupe Hewlett Packard Enterprise (HPE). CDS France a été créée en décembre 2009, pour assurer la maintenance des serveurs, systèmes de stockage et équipements réseaux des clients HPE. La société a ensuite élargi ses activités dans la maintenance multi-vendeurs (Dell, IBM, Sun), les services autour du Datacenter et l’assistance technique sur site. Depuis, CDS continue son développement et étend son champ d'action autour des services aux infrastructures. CDS est présente dans toute l’Europe. Descriptif du poste : Dans le cadre du renforcement de notre plateforme IA, nous recherchons un·e Administrateur·trice Cluster IA pour garantir la disponibilité, la performance et la stabilité de notre infrastructure de calcul (GPU/CPU), tout en assurant son exploitation et son évolution au quotidien. Rôle Vous êtes responsable du bon fonctionnement du cluster IA, de l’automatisation de son exploitation, de la supervision des performances et du support aux équipes utilisatrices. Missions principales • Assurer le MCO du cluster IA (nœuds GPU/CPU, stockage, réseau), • Administrer les systèmes Linux (Ubuntu) : installation, configuration, optimisation, • Exploiter et administrer l’environnement Kubernetes (déploiements, scaling, haute disponibilité), • Gérer la supervision et le monitoring via Prometheus et Grafana, • Traiter les incidents d’infrastructure, analyser les causes racines et réaliser les post-mortem, • Mettre en place des automatisations (Ansible, scripts Bash et/ou Python), • Gérer les jobs de calcul IA : scheduling GPU, quotas, priorités, • Piloter les mises à jour : OS, drivers NVIDIA, CUDA, Kubernetes, • Fournir le support infrastructure aux équipes internes, • Rédiger et maintenir la documentation d’exploitation Compétences techniques requises Infrastructure & Systèmes • Très bonne maîtrise de Linux (Ubuntu), • Conteneurisation : Docker, • Orchestration : Kubernetes, • GPU NVIDIA : drivers, CUDA, MIG, • Automatisation : Ansible, scripting Bash et/ou Python, • Environnements distribués Observabilité • Supervision et monitoring via Prometheus et Grafana Stockage • Connaissance des systèmes de fichiers distribués, • Stockage haute performance, • Stockage objet Réseau • Compréhension de l’architecture réseau de clusters, • VLAN, load balancing, principes de sécurité réseau Méthodologie & Process • Pratiques ITIL / ITSM, • Gestion des incidents et des changements, • Rigueur dans la documentation d’exploitation Profil recherché • Formation en informatique (Bac+3 à Bac+5 ou équivalent), • Expérience significative sur des infrastructures Linux/Kubernetes, • Intérêt marqué pour les environnements IA / HPC, • Autonomie, esprit d’analyse et sens du service, • Capacité à travailler en équipe et à documenter ses actions Ce que nous proposons • Un environnement technologique avancé autour de l’IA, • Des défis techniques à forte valeur ajoutée, • Un rôle clé au cœur de l’infrastructure, • Possibilités d’évolution et de montée en compétences Voulez-vous nous rejoindre ? #BeCDS Consultez notre politique de confidentialité : https://myrecruitment.hpecds.com/vacancies/privacy.html Vous pouvez accéder ici à notre politique RGPD : https://www.hpe.com/fr/fr/legal/privacy.html http://content.ext.hpe.com/sites/CountrySupport/imports/PrivacyNoticeRecruitment.pdf CDS soutient et applique le principe de l'égalité des chances. Nous recrutons et retenons les personnes les plus qualifiées, sans distinction de race, d'ethnicité, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'âge ou de handicap.

Chargé(e) Projet Développement des Ventes PHARMA Référence dans l’univers dermo-cosmétique, le Laboratoire SVR formule, fabrique et distribue, depuis plus de 60 ans, les soins les plus concentrés en actifs dermatologiques. Nos produits sont recommandés et prescrits par des dermatologues dans plus de 50 pays. _ Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un Chargé(e) Projet Développement des Ventes PHARMA en CDI. Afin de garantir le bon déroulement du cycle de vente, depuis la prise de commande jusqu’à la livraison, en assurant la fiabilité des données commerciales, la fluidité des processus interservices et la qualité de service aux équipes commerciales. Joue un rôle clé dans la structuration des ventes, l’optimisation du CRM/ERP et le respect des politiques tarifaires du laboratoire. Missions principales 1. Gestion et sécurisation du processus de vente Organiser et assurer la gestion complète des ventes : réception, enregistrement, validation et suivi des commandes jusqu’à la livraison. Enregistrer les accords commerciaux avec la politique commerciale. Veiller à la bonne application des tarifs, remises, promotions et conditions commerciales. Piloter le portefeuille des commandes : saisie, contrôle, traitement des anomalies, coordination avec le gestionnaire portefeuille des commandes, supply chain et le service client. Assurer la transmission fluide du CRM vers l’ERP pour garantir la bonne exécution par le gestionnaire du portefeuille des commandes. 1. Administration commerciale & fiabilité des données Assurer le suivi administratif des ventes, clients, conditions commerciales et historiques. Maintenir à jour les fiches clients, notamment les conditions particulières (livraison, facturation, sectorisation, remises). Enregistrer et mettre à jour les tarifs spécifiques, créer et paramétrer les fiches produits dans le CRM. Paramétrer les règles commerciales dans le CRM (catalogues, grilles tarifaires, accords, droits commerciaux). Garantir l’exactitude et la cohérence des données commerciales dans le CRM/ERP. 1. Pilotage de la performance commerciale Analyser et diffuser régulièrement les KPI clients aux commerciaux (taux de transformation, portefeuille commandes, CA, incidents, retards…). Alerter sur les risques commerciaux : écarts tarifaires, erreurs saisie, retards, litiges récurrents. Contribuer à l’amélioration continue des process ADV et CRM pour gagner en productivité et fiabilité. 1. Support aux équipes commerciales Enregistrer et mettre à jour les comptes utilisateurs CRM, y compris la sectorisation géographique ou clients. Former et accompagner ponctuellement les commerciaux dans l’utilisation du CRM/ERP. Fournir une vision claire et fiable de l’activité clients pour faciliter leur performance terrain. 1. Coordination interservices Assurer un rôle de relais transversal entre les équipes internes : BU Finances Recouvrement Service Client Gestionnaire portefeuille / Supply Chain Force de Vente Fluidifier les échanges afin de garantir la résolution rapide des demandes ou litiges. Mettre en place un processus standardisé d’échanges, faciliter les arbitrages et contribuer à un fonctionnement interservices efficace. (Cette liste est non exhaustive). Compétences techniques Maîtrise des environnements CRM & ERP, idéalement outils du secteur cosmétique / pharmaceutique. Excellente connaissance de la gestion commerciale, des politiques tarifaires et des cycles de vente B2B. Compétences en analyse de données, reporting, suivi de performance. Gestion administrative, rigueur contractuelle, compréhension des flux logistiques. Compétences comportementales Sens aigu de l’organisation, rigueur et fiabilité. Forte orientation client interne & externe. Excellente communication interservices (clarté, assertivité, diplomatie). Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle et à prioriser. Esprit d’analyse, sens critique et aptitude à améliorer les processus. Capacité à travailler en transversal avec différents services. Pourquoi nous ? • La marque SVR est une très jolie marque en croissance, avec des équipes à taille humaine, qui allie univers dermo-cosmétique et beauté., • SVR fait partie du Groupe KRESK; holding patrimoniale, compte aujourd’hui plus de 800 collaborateurs dans le monde réunis autour de 4 marques de Cosmétiques différenciantes et complémentaires (SVR, Lazartigue, Musc intime, Novoma et Déparaz) pour un Chiffre d’Affaires supérieur à 200 M€., • Des marques toujours plus engagées ayant une approche responsable dans le cadre d’une feuille de route RSE, • KRESK4OCEANS, fonds de dotation, initié pour envisager des actions concrètes pour préserver l’environnement et plus particulièrement l’océan., • Dans le cadre de sa politique diversité, KRESK étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap., • Une stratégie RH responsable orientée sur le bien-être des collaborateurs et de leur développement. Vous cherchez à rejoindre une nouvelle aventure semée de beaux challenges ? N’attendez plus pour postuler ! Nous serons ravis d’échanger avec vous.

Et si vous rejoigniez la communauté Astek ? Astek recherche un Business Unit Manager à Paris afin d’intégrer notre équipe évoluant au sein d’un environnement Industrie. Votre mission (... si vous l’acceptez !) : En tant que Business Unit Manager, votre mission est de développer l’activité commerciale, de piloter des équipes et de recruter les meilleurs talents pour accompagner la croissance de nos clients dans le secteur de l'énergie. Notre objectif : « être un partenaire mondial indispensable à la transformation de nos clients, en leur offrant les meilleures expertises et les dernières innovations partout dans le monde." Votre quotidien sera rythmé par : Acteur clé dans la transformation technologique de nos clients, vous interviendrez dans le secteur de l'énergie, dans le domaine ITS. Vous accompagnerez votre équipe composée par exemple administrateur système & réseaux, expert Smart Grid, ingénieur SCADA, Data Scientist, etc. Votre challenge quotidien sera de : • Identifier les enjeux technologiques du secteur de l'énergie, • Comprendre les enjeux globaux de vos clients et prospects, détecter leurs besoins, et élaborer les services qui y correspondront de manière pertinente, • Créer une relation privilégiée avec vos clients, • Recruter et manager votre équipe de consultants, • Suivre le déploiement de projets techniques complexes, • Piloter votre centre de profit, assurer sa rentabilité, et définir de nouveaux leviers pour assurer sa croissance. Les petits plus du projet : • Une équipe à taille humaine pour vous soutenir et vous challenger., • Des formations tout au long de votre carrière dont à votre arrivée le « Boost Manager », un programme immersif aux côtés des nouveaux Business Unit Managers pour une prise de poste en toute confiance !, • Un variable non plafonné Astek propose également des perspectives d’évolutions progressives (comités carrières semestriels) : Senior Business Unit Manager ou encore de Business Unit Director. D’autres perspectives à l’internationale ou sur des postes stratégiques de Global et Key Account Manager sont aussi envisageables. Vous : Idéalement, vous : • Etes diplômé d'un Bac +5 (Diplôme d'ingénieur ou Grande Ecole de commerce) et vous vous projetez dans un rôle à la fois commercial, managérial et technique., • Avez déjà une première expérience réussie en société de conseil et un esprit entrepreneurial (création d’entreprise, Junior Entreprise, …), • Etes à l’aise avec les enjeux de l’ingénierie et maîtrisez le vocabulaire technique, ce qui vous permet d’interagir efficacement avec les professionnels. Votre personnalité :, • Passionné par le challenge : Vous êtes motivé par les défis et aimez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant., • Excellent relationnel : Sociable, énergique et éloquent, vous créez facilement des connexions avec vos interlocuteurs., • Enthousiaste pour la prospection : Vous considérez la recherche de nouveaux clients comme une aventure passionnante et la réussite vous motive (sans oublier les primes !)., • Compétiteur dans l’âme : Vous persévérez avec détermination pour surmonter les obstacles et atteindre vos objectifs. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Après l'examen de votre candidature, Tom, notre Talent Acquisition Officer, vous contactera pour discuter de votre parcours et de vos aspirations. Nous avons hâte d’échanger avec vous !

We are a $13+ billion global technology company, home to more than 224,000 people across 60 countries, delivering industry-leading capabilities centered around digital, engineering, cloud, and AI, powered by a broad portfolio of technology services and products. HCLTech is a globally recognized leader in the Tech and IT industry, but we’ve never forgotten the startup mindset that got us here. We’ve always approached our work with an idea-first attitude because every one of our accomplishments —no matter how big or small —can be traced back to an idea’s single spark. It’s that spark —that inner drive —that sets our people apart from our competitors. It enables us not just to pull off game-changing feat after game-changing feat but to better our world in the process. We want you to find your spark. Because that’s what drives you to be better, be more and ultimately, be more fulfilled. JD in English: Job Title: AUTOSYS Administrator Location: Ile‑de‑France (La Défense) Language: French + English Years of relevant experience: 5+ years Overview: Provide expert administration and evolution of Autosys scheduling services. Lead upgrades to the latest Autosys release and ensure production readiness. Migrate on‑prem servers to public cloud with secure, automated deployments. Industrialize installations and changes via Ansible, Terraform, Puppet and APIs. Contribute to incident/change processes and support distributed teams. Responsibilities • Administer and operate Autosys platforms at expert level., • Plan and execute version upgrades (e.g., v24) with minimal disruption., • Migrate ~20 servers to public cloud environments., • Automate installations and updates using Ansible, Terraform and Puppet., • Develop and use APIs to industrialize deployment and job management., • Design and document Autosys architecture for internal and public cloud., • Maintain operational conditions of scheduling/orchestration tools., • Handle incidents and changes following ITIL‑aligned practices., • Support engineering and operations teams across France, India and USA., • Monitor, analyze and improve reliability and security of scheduling services. Mandatory skills: • Expert knowledge of Autosys administration., • Linux (Red Hat) administration., • Automation with Ansible (and Terraform/Puppet)., • Scripting (Shell, Python)., • ITIL‑aligned incident and change management. Appreciated skills : • Git/GitHub and CI practices., • Perl or PHP scripting., • Experience deploying Autosys agents at scale., • Cloud security best practices for public cloud., • Experience with production scheduling/orchestration tooling. Titre du poste: Administrateur AUTOSYS Emplacement: IledeFrance (La Défense) Langue : Français + Anglais Années d'expérience pertinente : 5+ ans Aperçu: Fournir une administration experte et l'évolution des services de planification Autosys. Diriger les mises à niveau vers la dernière version d'Autosys et assurer la préparation de la production. Migrez des serveurs sur site vers le cloud public grâce à des déploiements sécurisés et automatisés. Industrialisez les installations et les modifications via Ansible, Terraform, Puppet et les API. Contribuer aux processus d'incidents/changements et soutenir les équipes distribuées. Responsabilités • Administrer et exploiter les plates-formes Autosys à un niveau expert., • Planifiez et exécutez les mises à niveau de version (par exemple, v24) avec un minimum d'interruption., • Migrez ~20 serveurs vers des environnements de cloud public., • Automatisez les installations et les mises à jour à l'aide d'Ansible, Terraform et Puppet., • Développer et utiliser des API pour industrialiser le déploiement et la gestion des tâches., • Concevoir et documenter l'architecture Autosys pour le cloud interne et public., • Maintenir les conditions opérationnelles des outils de planification/orchestration., • Gérer les incidents et les changements selon les pratiques ITILalignées., • Soutenir les équipes d'ingénierie et d'exploitation en France, en Inde et aux États-Unis., • Surveiller, analyser et améliorer la fiabilité et la sécurité des services de planification. Compétences obligatoires : • Connaissance approfondie de l'administration Autosys., • Administration Linux (Red Hat)., • Automatisation avec Ansible (et Terraform/Puppet)., • Scripting (Shell, Python)., • Gestion des incidents et des changements alignée sur ITIL. Compétences appréciées : • Git/GitHub et les pratiques CI., • Scripts Perl ou PHP., • Expérience du déploiement d'agents Autosys à grande échelle., • Bonnes pratiques de sécurité du cloud pour le cloud public., • Expérience avec les outils de planification et d'orchestration de la production. Benefits: • A supportive, diverse and global team with a brilliant culture., • Employee benefits are regulated by an internal policy that contains full details regarding the entitlement and conditions for the benefits as per the law of the land., • Great opportunities to make the role your own, upskill yourself and get involved with exciting projects., • Total Wellbeing is our focus. Alongside your professional excellence, you join the likeminded colleagues to create a larger impact within the company and society at large in your chosen area of passion - CSR Council, Diversity Council, Women Connect, Sparks – Engagement Champion to name a few., • To know more about us visit – _, • For more information on how we process your personal data, please refer to HCLTech’s _.

À propos de BEAUDREY BEAUDREY est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception et la fourniture d’équipements pour le traitement mécanique des eaux, destinés à des secteurs exigeants tels que le nucléaire, la production d’énergie thermique, le dessalement et la pétrochimie. Forte de plus de 100 ans d’expertise, BEAUDREY est aujourd’hui reconnue comme un acteur international de référence dans son domaine. Historiquement entreprise familiale, elle est devenue une PME à dimension mondiale, réalisant l’essentiel de son activité à l’export. Notre équipe, composée d’environ 100 collaborateurs répartis entre nos bureaux de Paris, Porto et Kuala Lumpur, incarne notre savoir-faire et notre engagement envers l’innovation et la qualité. Rejoindre BEAUDREY, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, tournée vers l’avenir, au cœur des enjeux stratégiques liés à l’énergie et à la gestion de l’eau. Votre rôle Dans le cadre du développement de notre activité Service après-vente, nous recherchons un(e) Gestionnaire ADV. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion administrative et commerciale des commandes de pièces de rechange et des interventions sur site, en France pour un grand compte client. Vous êtes responsable du traitement complet des commandes, de la coordination interne avec les équipes achats, logistique et SAV, ainsi que du suivi de la satisfaction client. Votre objectif : garantir un traitement fiable, réactif et conforme des commandes, depuis leur enregistrement jusqu’à la livraison et la facturation. Vos missions 1. Gestion et suivi des commandes • Enregistrer les commandes clients et vérifier l’exactitude des informations., • Assurer le suivi global des commandes : confirmations, délais, livraison sur site et facturation., • Transmettre les exigences et spécificités clients à la centrale d’achat et aux services internes concernés., • Assurer le suivi des paiements en lien avec la comptabilité et réaliser les relances si nécessaire. 1. Gestion contractuelle et relation clients • Maintenir un contact régulier et professionnel avec les clients pour entretenir la relation commerciale, • Suivre les propositions émises, relancer les clients et assurer un reporting clair., • Gérer les réclamations clients en coordination avec les technico‑commerciaux et/ou le Responsable SAV. 1. Coordination interne & support opérationnel • Participer activement aux réunions de service et au partage d’informations., • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de travail et des outils ADV. Profil recherché • Formation : Bac+2 (BTS gestion, commercial ou technique), • Expérience : 2 ans minimum sur des fonctions d’administration des ventes, service client ou gestion de commandes dans un environnement industriel, • Compétences :, • Maîtrise des processus ADV : enregistrement, suivi, livraison, facturation, relances., • Aisance dans la relation clients et bonne communication écrite/orale., • Très bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel ; la connaissance d’un ERP est un plus., • Maitrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral., • Soft skills : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité curieuse, rigoureuse, autonome et proactive, capable de s’adapter à un environnement PME dynamique et exigeant. Conditions du poste • Type de contrat : CDI – Temps plein, • Localisation : Poste basé à Paris (18e arrondissement), • Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible, • Rémunération : Selon profil et expérience, • Télétravail : 2 jours par semaine sur base du volontariat (Le mardi & vendredi), • Avantages : Prime intéressement et ticket restaurant : 9,50€

Le Groupe EDH est un groupe d'enseignement supérieur français de référence, leader depuis plus de 75 ans dans les métiers des industries créatives, regroupe 15 écoles de référence, implantées sur 37 campus en France et à l'international. Ces écoles couvrent l'ensemble des grands champs de la création et de l'innovation, de la communication au journalisme, du cinéma et de l'audiovisuel au design graphique et digital, de l'animation 3D, des VFX et du jeu vidéo à la création publicitaire, de l'architecture, du design global et de la mode au développement web et mobile, ainsi qu'à la prévision des tendances, au stylisme et à la direction artistique. Rattaché(e) à la DSI et en lien étroit avec les équipes marketing, vous intervenez comme référent technique opérationnel Marketing Cloud, garant du bon fonctionnement des campagnes et des flux de données. Contexte & enjeux • Déploiement d’un CRM groupe pour plusieurs écoles avec un écosystème Salesforce complet, • Une instance Marketing Cloud mutualisée avec des usages multi-marques et multi-équipes, • Des journeys déjà en production et en cours d’optimisation, • Un enjeu fort de qualité de la donnée, performance des campagnes et scalabilité Missions principales Administration & gestion de Marketing Cloud • Configurer et maintenir les environnements Marketing Cloud (Data Extensions, Contact Builder, Journey Builder), • Gérer les accès utilisateurs, rôles et permissions, • Superviser la structure des données et garantir sa cohérence, • Assurer le bon fonctionnement du connecteur avec Salesforce CRM (Education Cloud) Gestion des campagnes & des journeys • Assurer la maintenance des parcours clients dans Journey Builder, • Accompagner les équipes sur le paramétrage des journeys (decision split, wait, objectifs, critères de sortie), • Assurer le bon déroulement des campagnes automatisées, • Mettre en place et piloter les règles de pression marketing (priorisation, exclusions) Data management & automatisation • Créer et maintenir les Data Extensions (filtrées ou via requêtes SQL), • Développer et optimiser les requêtes SQL dans Automation Studio, • Mettre en place et superviser les automatisations de flux de données bidirectionnelles, • Assurer la maintenance et l’évolutivité des formulaires de collecte de leads, • Garantir la fraîcheur, la qualité et la cohérence des données marketing, • Accompagner les équipes sur la construction de reportings automatisés Personnalisation & développement marketing • Développer et maintenir des scripts AMPscript pour la personnalisation des campagnes, • Participer à la création de contenus dynamiques (emails, SMS), • Contribuer à l’optimisation technique des performances (délivrabilité, segmentation) Gouvernance & qualité • Assurer la gestion des désabonnements (multi-marques, multi-canaux) et leur remontée dans le CRM, • Participer à la définition des bonnes pratiques Marketing Cloud, • Veiller à limiter la dette technique et privilégier les solutions standards, • Documenter les processus et les flux techniques Support & accompagnement des équipes • Accompagner les équipes marketing dans la mise en place de leurs campagnes, • Traduire les besoins métiers en solutions techniques, • Assurer un support technique de niveau 2/3, • Participer aux phases de tests (recette, validation des parcours, flux de données) Moyens et prérogatives • Accès aux environnements Salesforce CRM et Marketing Cloud (notamment Automation Studio, Journey Builder, Contact Builder), • Outils complémentaires : Data Loader, Salesforce CLI, Git, outils BI, • Outils projet : Jira, Confluence, Azure DevOps, • Suite Microsoft 365 Relations internes et externes • Internes : équipes marketing, communication, développement, DSI, • Externes : intégrateurs, partenaires techniques, consultants Compétences requises Compétences techniques • Maîtrise de l’AMPscript (indispensable), • Bonne maîtrise de Salesforce Marketing Cloud (Journey Builder, Automation Studio, Contact Builder), • Maîtrise des Data Extensions et des modèles de données Marketing Cloud, • Bon niveau en SQL (segmentation, automatisation), • Bonne compréhension des interactions avec Salesforce CRM (Sales / Education Cloud), • Connaissance des outils de déploiement et de gestion de données (Data Loader, Git…) Compétences fonctionnelles • Capacité à comprendre les enjeux marketing et les parcours clients, • Esprit analytique, rigueur et sens de l’organisation, • Capacité à vulgariser des sujets techniques, • Bon relationnel et travail en équipe, • Capacité à challenger les besoins pour proposer des solutions adaptées Expérience • 2 à 4 ans d’expérience sur Salesforce Marketing Cloud, • Expérience en gestion de campagnes automatisées et data marketing, • Expérience dans un environnement multi-marques ou complexe appréciée, • Une première expérience sur Salesforce CRM est un plus Formation • Bac +3/5 en informatique, systèmes d’information ou marketing digital Certifications (un plus) • Salesforce Marketing Cloud Email Specialist, • Salesforce Marketing Cloud Administrator, • Salesforce Marketing Cloud Developer (appréciée)

Qui sommes-nous ? SARIA est une entité du Groupe familial Allemand Rethmann, qui opère dans les domaines de l’environnement, de la logistique et des Bio-Industries. Le groupe emploie 96 000 personnes et réalise un chiffre d'affaires de 22,9 milliards d'euros en 2023. Chez SARIA, nous sommes 13 000 collaborateurs répartis dans le monde, dont environ 1400 en France, au sein de différentes activités. Objectif du poste Assurer la gestion avancée, le maintien en conditions opérationnelles, la sécurisation et l’optimisation de l’environnement Microsoft 365 dans un contexte hybride, en contribuant à la transformation numérique et à l’amélioration continue des services IT. Assurer l’’administration du tenant (Global Admin), de l’évolution (mise à jour et intégration de nouvelles fonctionnalités) de l’écosystème Microsoft (Office 365, EntraID, services AD…). Contexte La DSI SARIA est en pleine transformation et s’organise en 9 « streams » européens par métier IT. Dans le cadre du stream Modern Workplace & Communications, le poste est rattaché au Team Lead de l’équipe M365/IAM/Collaboration localisé en Allemagne mais le poste est basé en France. Le périmètre d’intervention du poste est Européen, le tenant groupe 365 étant localisé en Allemagne et plusieurs pays devant y être intégrés, des actions/projets pour différents pays du périmètre sont à prévoir. Quelques déplacements par trimestre sont à prévoir en Allemagne principalement. Les missions • Administration et optimisation des services Microsoft 365 (Entra ID, Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Teams) pour le groupe., • Mise en œuvre et suivi des politiques de sécurité (Conditional Access, DLP, PIM) pour garantir la conformité et la protection des données., • Surveillance des performances et application des meilleures pratiques., • Gestion des licences et de leur attribution,, • Assistance des équipes sécurité et conformité sur la gestion de ces sujets en alignement avec les politiques de l’entreprise., • Planification et réalisation des mises à jour, déploiements et intégration de nouvelles fonctionnalités., • Migration des applications on-premise vers le cloud (ex. Exchange)., • Automatisation des processus opérationnels et de déploiement via des scripts ou des applications., • Support de niveau 2 et 3, gestion proactive des incidents., • Création et maintenance de la documentation technique, des processus et des procédures., • Formation des utilisateurs et accompagnement sur les bonnes pratiques., • Participation à des projets stratégiques (nouveaux services, améliorations SharePoint, intégration de sites, migrations pays, …). Le profil • Formation : BAC+3 minimum en informatique., • Expérience : 5 ans minimum dans l’administration Microsoft 365., • Langues : français et anglais courant (oral et écrit)., • Capacité à collaborer dans un environnement international., • Qualités personnelles : Approche analytique, esprit d’équipe, communication efficace. Compétences et certifications • Expertise Microsoft 365 et Azure (Entra ID, Exchange Online, SharePoint, Teams)., • Connaissances avancées en sécurité (Conditional Access, DLP, PIM)., • Maîtrise des environnements Windows et Power Platform., • Bonnes compétences en gestion de projet., • Les certifications suivantes sont un plus : · MD-102 : Endpoint Administrator Associate · MS-700 : Teams Administrator Associate · MS-203 : Messaging Administrator Associate · SC-300 : Identity and Access Administrator Associate · SC-400 : Information Protection and Compliance Administrator Associate Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV en anglais ! Toutes les candidatures sont les bienvenues, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge, la situation de handicap, ou toute autre caractéristique.

Nous recherchons plusieurs Administrateurs base de données (F/H) pour intervenir chez nos clients grands comptes sur des environnements critiques à forte volumétrie. Nos opportunités sont à pourvoir en contrat CDI. Vos missions principales : Administration et exploitation : • Administrer les SGBD du périmètre paiements (N1 à N4), • Assurer le MCO et le traitement des incidents/problèmes, • Participer aux cellules de crise en cas d’incident majeur, • Réaliser les maintenances préventives Performance et disponibilité : • Garantir les performances des bases (tuning SQL avancé), • Mettre en œuvre des architectures de haute disponibilité, • Participer aux tests de PRA, restaurations, patching Projets et delivery : • Déployer les socles SGBD : **Oracle (RAC, DataGuard, ASM, Exadata) **SQL Server, PostgreSQL, MySQL, MongoDB • Participer aux changements applicatifs et infrastructures, • Contribuer aux projets d’évolution et d’architecture Amélioration continue et automatisation : • Automatiser les tâches d’exploitation, • Améliorer les processus et outils existants, • Optimiser l’utilisation des ressources (CPU, stockage, licences) Collaboration : • Accompagner les équipes études / projets, • Participer aux rituels Agile (daily, sprint, rétrospective), • Garantir le respect des normes de sécurité Environnement technique : • SGBD : Oracle (RAC, DataGuard, ASM, Exadata), SQL Server, PostgreSQL, MySQL, MongoDB, • Cloud et infrastructures : Azure, AWS, On-premise, • Haute disponibilité : Failover, clustering SQL Server sous Windows, • Automatisation : Outils d’automatisation et scripting Le profil que nous recherchons : • De formation Bac +5, vous justifiez d’une expérience de minimum 8 ans en tant que DBA., • Performance et tuning SQL – Expert, • Exadata – Expert, • Oracle RAC – Confirmé, • Bonne maitrise des environnements multi-SGBD., • Expérience en automatisation., • Vous avez un niveau courant en anglais.

Entreprise Maillon essentiel du système de santé en France, Viamedis accompagne les organismes complémentaires d'assurance maladie et les professionnels de santé grâce à son expertise du Tiers Payant. Depuis près de 25 ans, Viamedis est attaché aux valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire. Aux côtés des organismes complémentaires et des professionnels de santé, nous contribuons à fluidifier et simplifier le système de soins. Nous recherchons un ADMINISTRATEUR SYSTÈMES ET RÉSEAUX H/F en CDI. Missions principales Administration : • S’assurer du fonctionnement optimal des serveurs, des liaisons et des équipements réseaux, • Contribuer au paramétrage des solutions métiers (Sage, Jira, Uipath, etc) et gérer les changements, • Configurer les solutions en conformité avec les normes et standards définis par les experts du domaine, effectuer des revues régulières des règles et paramétrages mis en place, • Elaboration des documents d’exploitation et suivi de la documentation du système, • Gestion des projets lié au Système d’Information Maintenance : • Maintenir et faire évoluer l’infrastructure systèmes et réseaux, dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité globale, • Assurer le suivi et la remédiation des incidents réseaux, applicatifs et sécurité Exploitation : • L'exploitation des environnements systèmes en production (Linux et Microsoft), des équipements réseaux et de sécurité., • Traiter les demandes complexes (niveau 2), • Traiter les incidents d'infrastructure/services et la capitalisation sur ceux-ci après résolution, • Gérer les droits d’accès aux solutions en fonction des profils, • Veiller au bon fonctionnement de la remontée des logs et des alertes, • Mise en conformité du Système d’Information en fonction de la PSSI VIAMEDIS et des recommandations des audits de sécurité Communication : • Contribuer à la sensibilisation et à la formation des utilisateurs Environnement technique : • Sécurité : Fortinet, WAF Ubika(DenyAll / Rohde & Schwarz), Wallix, Sentinel One, Intune, certificats de sécurité, Veeam, etc., • Systèmes : Windows Server, Ubuntu et Centos, • Réseaux : switch (802.1x, VLAN, etc.), routage statique et dynamique, wifi (Extreme Networks), Load Balancer (HAproxy / Application Gateway), • Virtualisation : VMware Vsphere, • Supervision : Zabbix, Dynatrace, ELK, etc., • Application : GLPI, JIRA et Confluence, • Containerisation : Kubernetes, Tanzu et Docker, • Cloud : Microsoft Azure, Dynamics 365, Office 365 (Sharepoint, Teams, etc.), • Matériel : Infrastructure Dell (stockage, réseau et serveurs) et parc informatique Lenovo, • Scripting / automatisation : Powershell, Azure CLI, shell, batch (Linux), Ansible, Rundeck, Terraform et Python Profil souhaité • De formation Bac + 3 ou Diplôme de type Bac +4 en informatique : MIAGE, IUP informatique, maîtrise informatique, ingénieur maître, Écoles d'ingénieurs (informatique, télécom, généraliste) ou DESS / DEA informatique, • Métier accessible à partir d’une expérience préalable de 5 ans en environnement de production, d’exploitation et de support. Expérience en ESN recommandée

Nous recherchons pour notre client un(e) Administrateur Système Windows / Linux (H/F) . Vos missions : • Automatiser le déploiement de l’antivirus via Ansible, • Automatiser le patchage récurrent via WSUS, • Gérer les serveurs Windows des sites et des serveurs centraux, • Travailler en coordination avec l’équipe SI Industriel et les équipes d’exploitation, • Mettre en place les plans de patchage en fonction des contraintes des sites de distribution, • Prévoir quelques déplacements en Ile-de-France sur les sites pour des points avec les équipes du SI Industriel, • Participer ou prendre en charge la résolution d’incident de production, • Rédiger et mettre à jour des procédures et consignes d'exploitation ou de la documentation Profil recherché Vous justifiez d’une expérience professionnelle minimum de 7 ans dans un poste similaire, et maîtrisez les environnements suivants : • SAN (Dell /pure storage / Huawei) - Confirmé, • Linux/ Centos, Redhat, Rocky - Confirmé, • Widows Server - Confirmé, • DNS, • Vmware - Expert, • Ansible - Confirmé, • Kubernetes -, • Nutanix -, • Proxy, HAProxy, • DNS

La Direction Générale de la Sécurité Extérieure, DGSE, recrute un administrateur / ingénieur d’intégration et de production DevOps (H/F). Le poste est situé à Paris. La nationalité française est obligatoire. Domaine métier Sciences et Technologies Votre environnement de travail Au cœur de l’équivalent d’une DSI œuvrant pour la DGSE et la communauté du renseignement, vous intègrerez une équipe gérant le parc logiciel incluant des applications "classiques" (soutien infra) et spécifiques (renseignement, opérations). Vous évoluerez dans un environnement motivant et pluridisciplinaire qui répondra à votre besoin de sens, où votre goût pour le transfert de compétences sera valorisé et encouragé grâce à une offre de formation externalisée riche. L’expérience acquise fera de vous un profil recherché, tant en interne qu’en externe. Vos missions Vous serez en charge de plusieurs activités parmi les suivantes : • intégrer des applications à très fort enjeux opérationnel pour la DGSE ;, • prendre part à l'élaboration de l'architecture technique ;, • garantir la maintenance en condition opérationnelle du parc logiciel ;, • savoir s'adapter à l'exigence d'un fonctionnement H24 des applications : utilisateurs présents sur tout le globe. Votre profil Idéalement détenteur d’un Bac+2 à Bac+5, vous justifiez au minimum de 3 ans d’expérience en intégration et production. Vous devez posséder les compétences et qualités suivantes : • bonne connaissance des systèmes Linux (Debian),, • connaissance ou appétence pour les technologies Docker et Kubernetes,, • connaissance des outils CI/CD et Ansible,, • expérience sur un ordonnanceur (Control-M, Autosys +5, Universe, etc…),, • technophile, • force de proposition, • goût pour le défi Les plus de l’offre • Au cœur du secret, • Maillon essentiel du renseignement, • Diversité des projets Vos avantages à rejoindre la DGSE • La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs, • Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques, • Nombreuses activités culturelles et sportives, • Restaurants et points de vente à emporter fait maison, • 48 à 50 jours de congés annuels Le poste est soumis à l'obtention d'une habilitation. L'accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé. Contact Envoyez-nous votre candidature à l’adresse : dgse-macandidature.cer.fct@intradef.gouv.fr Plus d’information sur _ > Nous rejoindre. Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux.

Le Groupe ITP est une E.S.N atypique, spécialisée, depuis 1995, dans l'infogérance et le déploiement d'infrastructures Informatiques pour les entreprises. De taille humaine, aux pratiques agiles et innovantes, nous promouvons l'intelligence collective, le bien-être de nos équipes et l'esprit d initiative à travers nos Ambitions d Être. Fortement impliquée sur nos territoires, nous faisons du groupe ITP une organisation citoyenne soucieuse des enjeux territoriaux et des implications tant sociales ou environnementales. Rejoins un groupe dynamique en hypercroissance , solidaire et citoyen de 220 collaborateurs avec une présence nationale à travers 16 agences et un chiffre d'affaire de 35 millions d'euros en 2025. Rejoignez-nous pour contribuer au développement d'une infrastructure IT performante au sein d'une entreprise innovante ! Missions GplExpert filiale du groupe ITP, nous sommes une société engagée et ambitieuse , qui recherche son futur Ingénieur système et réseau H/F. Rejoignez-nous pour contribuer au développement d'une infrastructure IT performante au sein d'une entreprise innovante ! • Installation et configuration des équipements complexes : Effectuer l'installation physique et la configuration des équipements informatiques tels que les serveurs, les commutateurs réseau, les routeurs, les pare-feu, les points d'accès sans fil, etc., en suivant les procédures et les normes établies., • Déploiement des systèmes et des logiciels complexes : Assurer le déploiement des systèmes d'exploitation, des logiciels applicatifs et des mises à jour, en garantissant leur compatibilité et leur fonctionnement optimal sur les postes de travail et les serveurs., • Administration et développement infrastructures Azure Cloud 365 : Gestion et développement des environnements Microsoft : Administrer et développer les portails O365 et Entra Azure, concevoir une architecture de fichiers cohérente, gérer le delivery des outils clients MS365, assurer la construction logique et l’administration des rôles FSMO, déployer et superviser la MFA, créer et administrer des sites SharePoint, ainsi qu’administrer et développer les consoles Intune., • Maintenance, tests et vérifications : Réaliser des tests de performance, de compatibilité et de sécurité sur les systèmes et les réseaux déployés, en identifiant et en résolvant les problèmes éventuels pour garantir la stabilité et la qualité des infrastructures. Assurer la maintenance des infrastructures client., • Documentation technique : Établir et maintenir à jour la documentation technique des systèmes et des réseaux déployés, y compris les schémas d'architecture, les configurations, les procédures d'installation et les rapports d'interventions, afin de faciliter la maintenance et les interventions ultérieures., • Assistance technique : Fournir une assistance technique aux utilisateurs finaux en cas de problèmes liés aux systèmes et aux réseaux déployés, en diagnostiquant et en résolvant les incidents dans les délais impartis., • Collaboration interne : Collaborer avec les autres équipes techniques, les responsables de projet et les fournisseurs externes pour coordonner les activités de déploiement, échanger des informations pertinentes et assurer une communication fluide et efficace., • Suivre les évolutions technologiques et les bonnes pratiques du domaine pour proposer des améliorations et des optimisations continues., • Assurer des missions de régie ponctuelles (analyser les incidents et problèmes, identifier les actions préventives et correctives)., • Outils internes : Etre le garant du remplissage des outils internes de l'entreprise afin d'assurer un suivi des actions réalisées dans le cadre de son activité. Vous bénéficiez d'une formation supérieure en Ingénierie des Systèmes et Réseaux, dont minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire dans un environnement IT. Vous maîtrisez idéalement l'environnement technique suivant : • Systèmes d'exploitation (Windows),, • Virtualisation (VMware, Hyper-V),, • Sauvegarde (Veeam),, • Réseau et Sécurité / (Sophos, Palo Alto, HPE Aruba),, • Serveurs (HPE, Dell),, • Stockage et Hyperconvergence (Simplivity, VxRail, Nimble, Data Domain, Storeonce), • Environnement cloud (M365)., • Vous êtes idéalement certifié Dell Technologies ou/et HPE (Hewlett Packard Enterprise),, • Votre niveau en anglais est professionnel (compréhension de documents techniques en anglais), • ·Ticketing : AKUITEO, Autotask, • RMM : DATTO, • Documentation technique : ITGLUE Profil Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si vous possédez : • Un diplôme en informatique ou dans un domaine connexe, • Une expérience significative en administration systèmes et réseaux, avec une bonne maîtrise des protocoles réseau (TCP/IP, BGP, OSPF), • Des compétences solides dans l'utilisation d'outils de virtualisation (vSphere, Citrix) et de gestion de réseau (Cisco ASA, Juniper), • Une connaissance approfondie des services réseau tels que DNS, DHCP, LDAP, VoIP et SSL, • Une capacité à travailler en équipe dans un environnement Agile tout en étant autonome dans vos missions, • Un bon niveau d'anglais technique est un plus

Offre d’emploi - Administrateur Ivalua S2C À propos de l’offre d’emploi 🚀 HA-MP est un cabinet spécialisé dans le conseil en achats publics, accompagnant ses clients dans l’optimisation des processus achats et la performance des organisations. Grâce à notre structure à taille humaine, nous favorisons un environnement collaboratif et agile, offrant à nos consultants des parcours de carrière personnalisés : formations, certifications, mobilité entre projets et opportunités d’évolution. ✨ Nos valeurs : · Innovation & curiosité · Responsabilité & intégrité · Partage & collaboration Chez HA-MP, chaque mission est l’occasion de travailler main dans la main avec les clients, d’apporter des solutions concrètes et de progresser en équipe. Poste / Missions Contexte de la mission • Périmètre : plateforme achats internationale déployée dans plus de 60 pays, utilisée par 1 500 acheteurs, • Objectif immédiat : garantir le bon déroulement de la montée de version Ivalua (v168 → v182) prévue cet été et assurer la continuité de service pour les utilisateurs, • Objectif structurel : améliorer la qualité des données contrat et préparer la migration vers la solution d’e-archivage Modalités de la mission • Localisation : La Défense, • Modalité : À distance occasionnel, • Durée du bon de commande : 3 mois, • Durée estimée : Plus de 6 mois, • Début : 08/06/2026 Problématiques identifiées : • Outil en cours d’évolution technique majeure nécessitant un accompagnement fort des utilisateurs (tests, corrections, formation), • Qualité des données contrat insuffisante, freinant l’exploitation de la plateforme et la migration vers l’e-archivage, • Support Niveau 1 partiellement externalisé auprès d’un SSC, nécessitant un pilotage structuré et des procédures claires (SOP), • Multiples parties prenantes à coordonner : équipes internes, intégrateur, éditeur et support IT Objectifs et livrables • Upgrade technique : pilotage des UAT, suivi des corrections et validation du passage en version 182, • Formation : conception et animation des sessions pour les utilisateurs finaux, refonte des supports, • Data quality : participation aux campagnes de nettoyage et mise en qualité des données contrat, • E-archivage : préparation et structuration de la migration des contrats vers la solution d’archivage, • Support N1 : pilotage de la prestation externalisée, rédaction des SOP et formation des équipes SSC, • Support N2 : assistance aux utilisateurs internes et gestion des incidents, • Évolutions : rédaction des spécifications fonctionnelles, cahiers de recette et UATs Profil recherché Expérience • Expérience en administration d’Ivalua requise (certification Admin L2 appréciée), • Bonne connaissance du processus achats Source to Contract (S2C), • Expérience en conduite de recette (UAT) et en gestion de projet fonctionnel, • Expérience dans un environnement international et multi-parties prenantes Compétences • Ivalua : administration de la plateforme, • Processus S2C : sourcing, contractualisation, gestion des fournisseurs, • Excel : maîtrise avancée, • Anglais : courant à l’écrit comme à l’oral, • Soft skills : rigueur, pédagogie, sens du client, orientation résolution de problèmes, aisance relationnelle

Contexte : Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un administrateur systèmes et réseaux, avec une expertise en virtualisation et containerisation. Vous participez à l’architecture, à la mise en oeuvre et à l’exploitation du cloud privé hébergé en propre et destiné à accueillir les services du GIP RENATER. Vous contrôlez la performance de la plateforme, analysez les incidents majeurs, suivez les projets des départements en charge des développements applicatifs en apportant assistance, expertise et conseil. Vous maintenez à jour les informations liées à votre périmètre d’intervention. Vous pourrez également participer à des projets ayant une dimension européenne (consortium GÉANT). Compétences professionnelles : • Connaissance approfondie d’une ou plusieurs solutions de containerisation (Kubertenes, Openshift, Tanzu) ;, • Déploiement et exploitation en production d’une plateforme de containerisation à grande échelle ;, • Connaissance de la solution de virtualisation et de la suite d’outils VMware (vCF, vSAN, NSX-T, vRA, vRO, vRops (Aria Operation), vRLI…) ;, • Développement de vRealize Orchestrator (JavaScript) ;, • Systèmes d'exploitation Linux (Ubuntu / CentOS / Rocky) ;, • Technologies REST/API et environnements virtualisés ;, • Baies de stockage SAN et hyper-convergé (vSAN) ;, • Maîtrise de l’anglais : lu, parlé, écrit ;, • Autres connaissances appréciées : o Systèmes d’exploitation Windows Server ; o Bases de Données : MySQL, PostGreSQL ; Annuaire : LDAP ; o Démarche PCA/PRA (PCSI) ; Notions en gestion de projets ; o Compétences de base réseau, notamment nécessaires pour échanger avec les équipes réseaux/sécurité et l’intégration des briques réseaux NSX-T et Kubernetes dans l’éco-système réseau DCFabriq. Aptitudes professionnelles : • Sens du travail en équipe et capacité à échanger ;, • Capacité d’analyse ;, • Adaptabilité ;, • Autonomie ;, • Rigueur. Formation : • Formation supérieure minimum Bac + 3 (licence) en administration des systèmes informatiques ;, • Niveau équivalent à la branche d’activité professionnelle (BAP) du RÉFérentiel des Emplois-types de la Recherche et de l'ENseignement Supérieur : E3B42 (ASI Gestionnaire d’infrastructures) ou E2B43 (IGE Administrateur Systèmes et Réseaux). Cf : https://data.enseignementsup-recherche.gouv.fr/pages/labap/?refine.referensbap_id=E#EB Conditions et avantages : • Lieu de travail agréable dans le 13ème arrondissement sur Paris ou sur notre antenne de Rennes ;, • Possibilité de télétravailler de 1 à 2 jours flexibles par semaine, à l’issue de la période d’essai ;, • Environnement de travail polyvalent au sein d’une équipe à taille humaine ;, • Contribution à des projets à échelle européenne ;, • Protection sociale complémentaire attractive : o Participation employeur de 70% pour la mutuelle et de 100% pour la prévoyance ; o Retraite sur-complémentaire avec une participation employeur de 75% (pour les CDI) ; • 25 jours ouvrés de congés payés et 23 jours de RTT ;, • Titres-restaurant avec une participation employeur de 60% ;, • Compléments de formation possibles à l’entrée en fonction. Détail des missions : • Contrôler la performance et analyser la métrologie de la plateforme d’hébergement des services : o Déployer, suivre et analyser les indicateurs de son périmètre ; o Contrôler l’activité des prestataires de la plateforme ; o Analyser les incidents majeurs, effectuer les maintenances préventives et curatives, ainsi que leur suivi ; • Développer et maintenir l’infrastructure virtualisée pour l’hébergement en propre des services : o Concevoir, déployer et mettre en oeuvre les différentes briques de l’infrastructure de virtualisation des services ; o Contribuer au maintien en conditions opérationnelles de l’IVS ainsi qu’à l’administration technique et fonctionnelle de la plateforme ; o Contribuer à la maintenance évolutive et curative de l’IVS (études, ingénierie, mise en oeuvre, vérifications) ; o Piloter et analyser les incidents/dysfonctionnements ; o Contribuer à la rédaction des cahiers des charges et aux procédures d’achats ; o Assurer une veille technologique ; • Contribuer aux projets des départements en charge des développements applicatifs : o Avoir un rôle de conseil en architecture de virtualisation/containerisation et système ; o Analyser l’impact sur la production ; o Anticiper les risques nouveaux ; o S’assurer de l’exploitabilité des projets ; o Participer à la validation des plannings de mise en production ; • Valider la mise en supervision des services : o Contrôler la mise en supervision et observabilité des services ; o Rédiger la documentation et s’assurer de sa complétude ; o Valider les fins de mise en production ; • Maintenir la documentation technique à jour : o Mettre à jour les différentes bases (référentiel, gestion de la connaissance, inventaire) ; o Mettre à jour les différents documents techniques : DAT, DEX. Mobilisation ponctuelle pour des interventions en datacentre. La liste des missions n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer selon les besoins des services prescripteurs. Rattachement hiérarchique et fonctionnel : Vous êtes rattaché à la Direction des Opérations (DirOps) qui a la charge du bon fonctionnement des infrastructures et services fournis par le GIP RENATER. Type de contrat : CDI, avec possibilité de détachement ou de mise à disposition pour les agents de la fonction publique. Qui sommes-nous ? Le réseau national de télécommunications pour la technologie, l’enseignement et la recherche (RENATER) est un acteur majeur du numérique de la communauté enseignement et recherche (ESR). Il conçoit et exploite un réseau d’interconnexion sécurisé à très haut débit fournissant une connectivité nationale et internationale dédiée à plus de 3 millions d’utilisateurs à travers 1400 sites d’enseignement et de recherche. RENATER propose un portefeuille de services de communication ainsi que des services numériques performants, outils souverains de communication et d’échanges d’informations visant à répondre aux besoins de la communauté ESR et à certains besoins de l’éducation nationale. L’objectif permanent de RENATER est d’anticiper l’évolution des usages et des technologies afin d‘apporter à ses utilisateurs des solutions toujours plus performantes. RENATER est le membre français du réseau pan-européen de la recherche GÉANT, principal support des connexions internationales de la communauté ESR en France. Il soutient la coopération internationale en partageant au sein de cette communauté les travaux de R&D et la diffusion des services. RENATER est un Groupement d’Intérêt Public (GIP) d’environ 85 personnes réparties entre le siège social à Paris et 3 antennes régionales (Grenoble, Montpellier, Rennes).

Créateur de bonheurs depuis 1950, le Club Med est le spécialiste mondial des vacances tout compris, dans un esprit résolument haut de gamme, convivial et multiculturel.Le Groupe compte plus de 70 villages de vacances et 20 000 collaborateurs dans le monde.Chaque année, le Club Med recrute près

Monoprix est une enseigne du GROUPE CASINO.Leader du commerce de centre-ville avec une présence dans plus de 250 villes en France, ses 21 000 collaborateurs animent au quotidien 800 magasins, avec trois formats d'enseigne - Monoprix, monop' et Naturalia - et deux sites e-commerce, monoprix.En 2019,

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes N2, BUILD, ingénieurs et architectes. Suivi et optimisation des environnements poste de travail. Contribution au socle technique poste de travail.

Administrateur / Ingénieur Google Cloud Platform (GCP) - Paris 14e - Longue mission. Dans le cadre d'une longue mission basée à Paris 14e, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Administrateur / Ingénieur Google Cloud Platform (GCP) afin d'accompagner nos équipes sur des projets cloud à

Son offre de formation s’articule autour de 4.BNP Paribas, LVMH, Adidas, H&M, Levi’s, Société Générale, LCL.Grâce à son expertise pédagogique et à la solidité de ses partenariats entreprises, l’IFCV accompagne chaque année.Deux campus à Levallois-Perret.Un accompagnement individuali

Ils sont à la recherche d'un(e) Administrateur/trice des Ventes (ADV) pour accompagner la croissance de leur activité.

Vous avez toujours voulu travailler dans une banque coopérative, à taille humaine et centrée sur la satisfaction client ?.Bénéficiez des opportunités que peut vous offrir la Banque Populaire Rives de Paris qui fait partie de BPCE, 2èmegroupe bancaire français.Nous rejoindre, c'est intégre

Vous voulez assurer la gestion de projet et l'administration fonctionnelle de 2 outils dans une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ? On vous propose de rejoindre une des équipes du secrétariat général de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous �