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Brand descriptionSonovision est une entreprise experte en ingénierie documentaire depuis plus de 70 ans.Depuis notre création, nous aidons nos clients à concevoir, maintenir et digitaliser des solutions d’ingénierie tout au long du cycle de vie du produit.Filiale du groupe Ortec depuis 2014, avec plus de 1200 collaborateurs présents dans 9 pays, nous sommes un partenaire stratégique des grands noms de l’industrie aéronautique, de la défense, du spatial et du naval.Job descriptionð Chaque talent a son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?Nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que Commercial Aéronautique & Défense SLI/MCO H/F.Rattaché(e) directement au Directeur du Développement SLI, vous jouez un rôle clé à l’interface entre l’expertise technique et le développement commercial. Véritable partenaire stratégique, vous valorisez le savoir-faire de SONOVISION en construisant des solutions à forte valeur ajoutée, adaptées aux enjeux de nos clients et génératrices de performance.Dans un environnement exigeant et international, vous accompagnez le développement des activités SLI/MCO sur les secteurs Aéronautique et Défense, en alliant compréhension technique, sens du business et proximité client.Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les différents sites clients ainsi que dans les agences SONOVISION.Le poste n’est pas lié à un lieu d’habitation spécifique : nous étudierons les candidatures, quel que soit le lieu de résidence du candidat (possibilité de rattachement à Mérignac, Paris, Toulouse ou Aix-en-Provence).Vos missions seront les suivantes :Développement Commercial & Chiffre d'Affaires :Mettre en application la stratégie de développement commercialChasse stratégique : Identifier et pénétrer de nouveaux comptes où les contraintes de MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) sont fortesPiloter l'acquisition de nouveaux clients sur les secteurs Aéronautique et Défense.Identifier les opportunités d'up-selling et de cross-selling chez nos clients actuels.Garantir l'atteinte des objectifs de Chiffre d’Affaires sur votre périmètre.Pilotage des Réponses à Appels d'Offres :Prendre le lead sur le pilotage des réponses aux appels d’offre des dossiers complexes et challenger les réponses pour qu’elles répondent aux enjeux des clients. Porter les offres en phase de négociation face aux directions Achats et Techniques.Construire les plans de compte et assurer la proximité client nécessaire au développement de ces comptesProfile descriptionðUn peu de vous :Nous recherchons un talent issu d’une formation d’ingénieur ou titulaire d’un Master technique en aéronautique, maintenance aéronautique ou logistique de soutien.Vous justifiez d’une expérience confirmée au sein d’entreprises du secteur aéronautique, complétée par une solide exposition au développement commercial B2B, ou par une formation complémentaire de type MBA, commerce ou business development.Grâce à votre double compétence technique et business, vous êtes capable d’échanger aussi bien avec les équipes d’ingénierie qu’avec les décideurs économiques et stratégiques.Expérience requise : minimum 10 ans d’expérience professionnelle.Double Compétence : vous possédez une fibre commerciale confirmée (prospection, négociation contractuelle) et vous avez une bonne connaissance des fondamentaux techniques du SLI dans la Défense et l’Aéronautique (Documentation technique, ASL, Rechanges, MCO, RAMS, Training technique…)Soft Skills : Leadership naturel, excellente communication orale et écrite, esprit entrepreneurial, Autonomie et responsabilité.Langues : Anglais courant indispensable (contexte international).Rejoindre la famille Sonovision c’est : Un équilibre vie pro/perso avec des horaires flexibles et un accord de télétravail Un environnement international, agile, collaboratif et multisite Un parcours de formation sur mesure pour vous accompagner tout au long de votre carrière Des projets riches et innovants chez nos divers clientsSonovision s'engage en faveur de l'inclusion, seules vos compétences comptent ! Rejoignez une entreprise où chacun a sa place !ð¡ Les étapes pour nous rejoindre :Un(e) expert(e) du recrutement vous contacteDécouvrez votre potentiel en réalisant un test d'environ 30mn via l'outil AssessFirstFaisons connaissance lors d'un entretien avec le manager et votre recruteurBienvenue dans la famille Sonovision !

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée.Poste basé à Bordeaux / Bègles, au sein du pôle Éditorial et Performance. Votre mission Faire de la performance marketing un levier concret de visibilité, d’acquisition, de conversion et de contribution business pour Onepoint. Vous savez articuler vision stratégique, maîtrise opérationnelle des leviers d’acquisition et culture de la donnée ? Rejoignez l’équipe Marketing et Communication de Onepoint pour concevoir, piloter et optimiser un dispositif de performance marketing intégré, au croisement des canaux Paid, Owned et Earned.Vos principales responsabilités :Définir et piloter la stratégie de performance marketing en cohérence avec les priorités de l’entreprise et les objectifs business. Identifier, prioriser et articuler les leviers les plus pertinents : SEO, SEA, GEO, social paid, CRM, PRM, contenus, site web et activations digitales. Concevoir, paramétrer, lancer et optimiser directement les campagnes d’acquisition, avec une attention forte portée au ciblage, aux budgets et aux résultats. Piloter le sujet en forte autonomie, sans recours quotidien à des agences, en s’appuyant sur les expertises internes de onepoint. Structurer la mesure de la performance : objectifs, KPIs, tracking, web analytics, dashboards et contribution au business. Optimiser les parcours digitaux et les points de conversion : site, landing pages, formulaires, CTA et mécaniques de captation. Installer une démarche d’amélioration continue fondée sur les tests, l’analyse des résultats, les itérations rapides et la réallocation des moyens. Encadrer les ressources du périmètre, structurer les priorités et développer une culture de l’exécution et du résultat. Manager et faire progresser un collaborateur du périmètre, notamment en développant ses compétences marketing et en l’associant aux décisions. Accompagner les Content Owners du pôle sur les enjeux de performance et d’activation, dans une logique de pilotage transverse. Travailler en transverse avec les équipes éditoriales, social media, web, communication, commerciales, ainsi qu’avec les experts et dirigeants de onepoint. Le profil que nous recherchons :Formation supérieure Bac +5 en digital, acquisition, data marketing, école de commerce ou cursus universitaire équivalent. Au moins 5 ans d’expérience en performance marketing, acquisition digitale, growth, paid media ou marketing à la performance. Une expérience acquise dans un environnement à forte culture d’exécution : startup, scale-up, agence média ou d’acquisition, ou structure à forte intensité business ou digitale. Une posture à la fois stratégique et opérationnelle : vous prenez de la hauteur tout en sachant intervenir directement sur les campagnes, les outils, les parcours et la mesure. Une forte capacité à prioriser, arbitrer les investissements et transformer rapidement un diagnostic en actions concrètes et mesurables. Une capacité à manager, coordonner des interlocuteurs variés et faire progresser les pratiques. Un niveau d’anglais professionnel, dans un contexte de développement international. Autonomie, dynamisme, sens du collectif et humilité : vous savez prendre votre place sans micro-management et faire grandir la coopération au sein de l’équipe. Vos expertises clés :Acquisition & activation :SEO, SEA, GEO, paid social, CRM, PRM et logiques de nurturing. Data & mesure :Tracking, web analytics, reporting, data visualisation, KPIs et modèles de pilotage. Conversion & parcours :Optimisation du site, des landing pages, formulaires, CTA et parcours de navigation. Outils & environnement :Bonne maîtrise de l’environnement Salesforce et des dispositifs CRM/PRM. La pratique de Google Analytics, Looker Studio et Semrush est particulièrement recherchée. Des certifications Google et/ou LinkedIn obligatoire également.Pilotage de la performance :Priorisation, arbitrage budgétaire, optimisation continue et culture du résultat.IA & expérimentation :Usage concret et critique de l’IA pour accélérer l’analyse, l’optimisation et l’exécution. Onepoint en quelques mots Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 4000 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Etats-Unis, Angleterre, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.Notre promesse Un parcours sur mesure pour tous nos talents Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.L’école Onepoint pour développer vos expertises Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.Nos lieux de vie Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel.Et bien plus encore ...Notre écosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga…) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » …).Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : Nous sommes Onepoint SummaryLocation: Bordeaux, FranceType: Full time

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée.Votre futur collectif: Des locaux à la Cité Numérique à Bordeaux-Bègles avec un véritable écosystème TechCollectif de 350 talentsUne communauté multi expertises regroupant : développement, architecture, data/IA, DevOps, Cloud, Cyber, project/product management, change, RESET et Conseilune vie interne dynamique et de nombreux évènements qui favorisent les connexions (REX, créations artisanales, jeux de société, soirées à thème, cours de sport…) Votre mission : transformer l'innovation en standards industriels et porter l'excellence technique.Rejoignez notre communauté Data Intelligence pour relever le plus grand défi actuel de l'IA pour les entreprises : le passage à l'échelle. Vous piloterez l'implémentation de nos projets les plus ambitieux.En tant que Lead AI, vous êtes le pivot entre la vision de l'architecte et la réalité du code : vous ne vous contentez pas de suivre un plan, vous contribuez activement à sa conception pour garantir que les solutions IA fonctionnent réellement en production. Vous portez la rigueur technique, encadrez les talents et assurez la robustesse des livrables chez nos clients.Vous intervenez entre autres sur les missions suivantes :Diffuser les standards techniques et les bonnes pratiques de développement (Clean Code, MLOps, LLMOps) au sein des équipes.Contribuer aux choix d'architecture de concert avec les architectes pour intégrer les spécificités de l'IA.Encadrer et mentorer les AI Engineers dans leur montée en compétence et la résolution de leurs points de blocage.Réaliser des revues de code et de configuration pour garantir la performance et la maintenabilité des solutions.Apporter votre expertise lors des arbitrages technologiques critiques sur des projets mêlant IA classique et GenAI.Développer les briques les plus sensibles et complexes pour sécuriser le delivery.Vos challenges au quotidien :Vous êtes le garant de la qualité et de l'implémentation, du design à la mise en production :Cadrer et co-concevoir : travailler en binôme avec les architectes pour traduire les besoins business en architectures techniques réalistes, en apportant l'expertise sur la stack IA (RAG, agents, fine-tuning).Industrialiser : transformer les concepts théoriques en assets réutilisables et industriels, en imposant une rigueur de Software Engineering pour sortir définitivement de la logique de POC.Mentorer et fédérer : animer la communauté technique, lever les verrous technologiques des équipes et instaurer une culture d'excellence et de partage.Collaborer et aligner : assurer le lien constant entre les équipes de développement, les architectes et les équipes IT du client pour garantir une intégration fluide dans le SI existant.Votre palette technique :Nous recherchons un leader capable d'implémenter des solutions complexes dans des environnements Cloud variés :Le socle Core : maîtrise de Python et des patterns de Software Engineering (Clean Code, CI/CD, Design Patterns) pour encadrer des développements de haute qualité.IA et GenAI : expertise approfondie des frameworks d'orchestration (LangChain, LlamaIndex, Semantic Kernel, ADK) et des stratégies d'optimisation (prompt engineering, fine-tuning).Écosystèmes Cloud et IA : expérience avancée sur les plateformes majeures (Azure OpenAI, AWS SageMaker, GCP Vertex AI) et capacité à dialoguer avec les architectes Cloud.MLOps et industrialisation : maîtrise des outils de monitoring, d'évaluation et de déploiement (MLflow, LangSmith, Ragas, Kubernetes).Data interface : savoir collaborer avec les Data Architects pour l'intégration des vector stores (Pinecone, pgvector) et des pipelines de données.Votre profil : leader, référent et partenaireExpérience : vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience (hors stages/alternance) en ingénierie IA ou Software Engineering, avec une expérience confirmée en encadrement technique. Vous maitrisez des langages (SQL, Python), des processus de déploiements de stack IA et la conception de systèmes IA complexes, agentics ou sur mesureEsprit d'équipe : vous savez travailler de concert avec des architectes et des Product Owners pour trouver le meilleur compromis entre innovation technique et faisabilité.Posture mentor : vous aimez transmettre votre savoir, vulgariser des points techniques complexes et faire monter les équipes en autonomie.Mindset « Prod-Ready » : pour vous, la réussite d'un projet se mesure à sa stabilité en production et à la clarté du code laissé derrière vous.Pourquoi nous rejoindre ?Une organisation résolument tournée vers l’IA : nous sommes notre propre client et nous menons une transformation agentique ambitieuse pour notre métier cœur et pour nos métiers transverses.L'impact : vous intervenez sur les projets les plus stratégiques de nos clients, là où l'IA transforme réellement les business models.Processus de recrutement :(Un de ces entretiens sera forcément en présentiel)1er échange avec Vanessa ou Chloé: échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)2ème échange avec notre Leader Data: questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)3ème échange avec nos Partners en fonction du poste : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)Onepoint en quelques mots Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 4000 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Etats-Unis, Angleterre, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.Notre promesse Un parcours sur mesure pour tous nos talents Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.L’école Onepoint pour développer vos expertises Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.Nos lieux de vie Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel.Et bien plus encore ...Notre écosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga…) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » …).Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : Nous sommes Onepoint SummaryLocation: Bordeaux, FranceType: Full time

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le ré

Videos YouTube d’Everience :en français en anglais Prêt à Faire la Différence ? Rejoignez HELPLINE ! *Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicapTous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de ha

Vous analysez et surveiller les vulnérabilitésVous évaluez le niveau d'exploitabilitéVous priorisez en fonction de la criticitéVous participer à des projets de développements internesVous suivez des formations sur les principaux outils de vulnérabilités du marchéEn somme :Vous gérez et

Vos responsabilitésConcevoir et développer de nouvelles fonctionnalitésParticiper à l'évolution et à la maintenance d'applications existantesDévelopper et faire évoluer des API et webservicesRéaliser les tests unitaires et garantir la qualité du code produitParticiper aux revues de code et

Nous vous offrons :L'opportunité de travailler avec des technologies de pointe et de façonner des solutions innovantesLa possibilité d'influencer les décisions techniques stratégiques et de contribuer au succès des clientsUne exposition à divers segments industriels et défis commerciaux comp

EnvironnementCybersécuritéGouvernance IAMIGAGestion des habilitationsTransformation des processusContexte grands comptesInformations supplémentairesð Avantages : Pour mieux se connaître, voici nos étapes de recrutement (réponse garantie) : ð Entretien téléphonique (15 min) ð�

Connaissances de base en cybersécurité (une connaissance des normes et frameworks en lien avec le risque cyber est un plus)Polyvalence technique ITCompétences fonctionnelles :Capacité à travailler en équipe, in situ et à distanceBonne capacité de communication avec des partenaires externes

Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien. Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an)Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnelUne hotl

Data Science)Supervision de clusters (nodes, pods, GPU, composants critiques)Patching et upgrades OpenShiftAdministration & exploitationGestion des workloads, namespaces, quotasRéseau (Ingress, policies) et stockage (ODF, NVMe, GPU nodes)Administration hybride (VMware & BareMetal)GenAI & MLOpsExplo

Devenir un acteur clé du développement des produits sans fumée (SFP) pour PMI, en conseillant les buralistes sur les alternatives au tabac, en soutenant les ventes et en garantissant l'image de marque.

Missions : Définir et concevoir une brique logicielle ou un logiciel completModifier / Implémenter des fonctionnalités en se basant sur des frameworks existantsDéfinir et développer les tests unitaires / tests d’intégrationIntégrer les fonctionnalités avec la partie matérielleRédiger la

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Missions :Réaliser des opérations de scraping et enrichissement de donnéesConcevoir et déployer des campagnes de prospection multicanalesMettre en place des workflows automatisés (prospection, activation, fidélisation)Utiliser

Vous interviendrez sur des environnements Windows et Linux, aussi bien sur les postes de travail que sur les serveurs et les équipements réseau, avec pour mission d'assurer le maintien en conditions opérationnelles, l'administration, l'évolution et le support des infrastructures. Description du

En tant qu'Analyste Métier, vous recueillerez et analyserez les besoins des clients, collaborerez avec le Product Owner et participerez aux rituels Agile.

Votre rôle et vos missions :Fort d'une solide expérience dans le domaine des infrastructures systèmes, vous intégrez une équipe technique et vous :Vous assurez le maintien en conditions opérationnelles optimal des infrastructures de production systèmes et réseauxVous possédez une vision glo

Description :L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la restauration un équipier polyvalent en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau

Venir au sein de CIMPA, c’est :S’impliquer dans de nombreux projets dont vous êtes moteur afin de renforcer la notoriété de notre entreprise et l’engagement de nos équipes,Avoir le goût du challenge pour réussir vos missions à temps,Développer votre autonomie et votre sens de l’initi

En tant que Consultant megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien. Un parcours de

Analysez de l'impact du changementIdentifiez les parties prenantes affectées par le changementÉvaluez les impacts organisationnels, humains et opérationnelsRéalisez des diagnostics de maturité au changementÉlaborez la stratégie de conduite du changementDéfinissez et comprenez les objectif

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Accompagner des salariés, indépendants et personnes en recherche d'alternance dans leur évolution professionnelle et la réalisation de bilans de compétences.

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Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Missions :Assister la direction dans la gestion quotidienne de l'établissementSuperviser l'équipe et participer à l'organisation du personnelGérer l'accueil des clients et veiller à leur satisfactionGérer les d

Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien. Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an)Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnelUne hotline

Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Aix-en-Provence (13290)Rémunération selon niveau d'études + âge. Industrialiser les solutions : contribuer aux tests, à la gestion des erreurs, aux logs, à la documentation, au v

Le poste de Alternance Ingénieur d'affaires IT H/F –Aix-en-Provence Euridis Business School recrute, pour l'une de sesentreprises partenaires basée à Aix-en-Provence, un profil enalternance pour un poste d'Ingénieur d'affaires IT H/F. Découvrez l'entreprise EURIDISVous pr�

Suivre les modalités de règlement et gérer les feuilles de présence des stagiairesProfil :Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Permis B (+ 1ans)Compétences commerciales avec une forte capacité à atteindre et dépasser les objectifs de venteRigueur et sens de l'organisationExcelle

Recherche d'un infirmier pour un CDI à temps plein dans un EHPAD près d'Aix-en-Provence. Missions variées incluant soins, suivi des résidents et gestion administrative.

Répondre aux mails, savoir éditer factures et devisProfil :Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Vous avez le sens de l'accueilVous êtes communicatif avec un excellent relationnelVous avez une bonne présentationVous faites preuve d'initiativesVous êtes éligible à une formation

Description :L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, chaîne de boutiques de décoration, une ou un Conseiller de vente en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à nive

Vous assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous pouvez être amené(e) à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans l'entrepôt

Un environnement de travail moderne, organisé et stimulant. Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt et à la cohésion de l'équipe. Salaire : 12,93 EUR / heure + avantages (épargne, mutuelle, accompagnement logement et social.

En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou

Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez idéalement une première expérience en entrepôt. Une prime d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise. Prélever à l'aide d'un système vocal les différents produits dans l'entrepôt et les positionner sur des palettes.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Indus

Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :- Le poste est à pourvoir sur un contrat CDD de 3 mois minimum - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 033 € à l’embauche et 2 113 € après 6 mois pour un poste en région,-

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Missions :Réception et contrôle des marchandises et du matérielRangement et organisation du dépôtGestion des entrées/sorties de stocksRéalisation des inventairesPréparation des commandes et du matériel pour les chantiersCon

Le préparateur de commandes effectue la préparation des commandes en entrepôt, notamment dans un environnement de surgelés (-22°C). Il utilise le CACES 1 et travaille en horaires variables, incluant des samedis.

Préparer les commandes en chambre froide en utilisant un transpalette, charger les produits, vérifier les prélections, organiser le stockage et réaliser la préparation vocale.

Nous vous proposons :- un salaire mensuel brut de 1 995EUR, incluant les pauses payées- auquel s'ajoute la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées selon les dispositions légales majorées à 25% ou 50%, selon le nombre d'heures effectuées dans la semaine, non soum

Tes missions au sein de l’équipe seront : Réceptionner, trier et stocker les marchandises Vérifier la conformité des commandes reçues Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition ? Tes avantages : Salaire compétitif Différents horaires disponibles Un

Tes missions au sein de l’équipe seront : Réceptionner, trier et stocker les marchandises Vérifier la conformité des commandes reçues Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition ? Tes avantages : Salaire compétitif Différents horaires disponibles Un