Ingénieur matériaux/Ingénieure matériaux
il y a 1 jour
Marignane
Date : 01/03/2026 Localisation : Marignane, France Fonction(s) : Ingénieur Matériaux Secteur : Aéronautique Contrat : CDI Expérience : Première expérience demandée (2 à 3 ans minimum) Contexte La société EXPIRIS recherche un(e) Ingénieur(e) Matériaux pour accompagner sa croissance et renforcer son équipe « Lubrification et Produits de maintenance » dans le domaine de l’Aéronautique. Le/La candidat(e) interviendra d’abord en support du ou des ingénieurs chargés d’affaires de nos clients. Progressivement il/elle deviendra autonome dans la gestion de projets complets en interface directe avec le client. Descriptif du poste Le/La candidat(e) interviendra à la fois sur des projets de qualification de produits et sur des activités de maintenance : Sujets de qualification : • Identifier les besoins client et établir le cahier des charges des produits à qualifier ;, • Rédaction de programmes de tests (matrices d’essais) ;, • ·Définir le planning et piloter l’ensemble du projet ;, • Gestion de l’approvisionnement en matériaux, produits et consommables ;, • ·Echanges avec les fabricants/fournisseurs ;, • ·Réaliser des essais selon les méthodes de tests/normes en vigueur ;, • ·Capitaliser l’ensemble des résultats, observations et interprétations ;, • Rédaction de standards aéronautiques., • Sujets de maintenance :Rédaction de documents pour mettre à jour le manuel de maintenance des hélicoptères ;, • Identification de produits dans la documentation ;, • Assurer le lien entre les données sources Bureau d’étude et le Support Client ;, • Communication avec les spécialistes techniques de chaque produit ;, • Collaborer avec le reste de l’équipe maintenance. Formation au poste Pour accomplir sa mission, le/la candidat(e) devra : • ·Faire de la bibliographie sur les produits/process d’études ;, • ·Lire et s’approprier les procédures client et normes en vigueur ;, • ·S’approprier les méthodes de tests interne client et internationales (ASTM, NF EN ISO…) ;, • · Etre formé aux essais internes et autres outils en place : parcours d’intégration/formation interne spécifique au domaine Connaissances / Compétences attendues • Personnelles / Organisationnelles :Rigueur ;, • Autonomie ;, • Organisation ;, • Gestion de projets ;, • Travail en équipe ; communication, • Adaptabilité ;, • Savoir synthétiser les informations, rédiger des rapports techniques (essentiellement en anglais) et communiquer., • Techniques :Solides connaissances des Matériaux, et des enjeux liés à la corrosion ;, • Des connaissances en tribologie et sur les lubrifiants seront un atout apprécié ;, • Une première expérience en gestion de projet (planification, suivi, coordination) ;, • Maitrise des méthodes de caractérisation et des normes d’essais ;, • Connaissance des normes aéronautiques est un plus ; Autres compétences attendues • ·Anglais courant – minimum B2 - (lu, écrit et parlé), • ·Pack Office Type et durée du contrat • CDI (période d’essais 4 mois, renouvelable 4 mois) Rémunération et avantages • Salaire brut annuel 32.5-35 k€ sur 12 mois selon expérience dans le domaine, • Prime vacances env 380€/an + prime de résultat annuel, • 25 CP ouvrés+ 12 RTT / an (aménagement de travail 37h/semaine), • 1 jour de télétravail possible/semaine, • Convention collective des bureaux d’études SYNTEC, • Subvention restauration d’entreprise, • 50% mutuelle prise en charge par l’entreprise, • PC portable + Tel mobile + ligne pro Date effective du contrat Dès que possible