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En savoir plus sur Orano Med Formation Bac +2 / Bac +3 en informatique (BTS SIO, DUT informatique, Licence professionnelle, ou équivalent). Anglais professionnel nécessaire (écrit/oral) Formation Bac +2 / Bac +3 en informatique (BTS SIO, DUT informatique, Licence professionnelle, ou équivalent)

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FICHE DE POSTE - TECHNICIEN SUPPORT N2 (H/F).

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie ANGLAIS capable de gérer l'ensemble des opérations de paie pour un périmètre international avec professionnalisme et précision. Titulaire d'un diplôme en paie, gestion des ressources humaines ou comptabilité, avec une expérience significative en gesti

Ingénierie & Technique Dans le cadre d'un besoin en renfort d'activité, recherche un·e Gestionnaire ADV Anglais en intérim pour intégrer sa division ADV et Relation Client. Être l'interlocuteur·rice privilégié·e des clients, en français et en anglais. Pour ce poste de Gestionnaire ADV Ang

Le Groupe DLSI et son agence d'Orsay recrutent pour un de leurs clients, un : Ingénieur méthodes et industrialisation (h/f) Votre profil • De formation BAC +5, • Vous avez au moins 3 ans d'expérience en Industrialisation Process et Méthodes., • Connaissance des gammes de fabrication de câblage, montage et chaînes de côtes., • Vous maîtrisez La mise en route et améliorations de Moyens Industriels, • Anglais Technique Votre mission • Étudie et détermine les procédures à suivre pour chaque fabrication, • Formalise les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l’organisation, • Constitue les dossiers de fabrication, • Établit les programmes prévisionnels de production, • Accompagne la réalisation de préséries et le démarrage de l’industrialisation de produits, • Optimise l’organisation du travail, • Conçoit et réalise les outils de suivi et d’analyse (tableaux de bord, graphiques…), • Participe à l’évolution des procédés et des produits Bon à savoir • Environnement technique stimulant, • Poste évolutif au sein d’une PME à taille humaine

ADECCO Tech & Ingénierie est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim – CDD – CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Dans le cadre du développement de ses activités, nous recrutons pour notre client final basé à Villebon-sur-Yvette (91), Un Technico-commercial (H/F) - Bilingue Anglais. Vos principales missions : • Définir le besoin client, • Valider et négocier les offres, • Développer les ventes au niveau national et international, • Appliquer les conditions de vente en accord avec les tarifs validés, • Suivre les évolutions du marché spécifique (commission normative…). Profil recherché : • Compétences spécifiques métiers : Connaissance dans les techniques d'analyses., • Connaissance et utilisation du système ERP Sage, • Compétences requises : Négociation, bon relationnel, connaissances marchés, • Langues : Anglais Lu/Ecrit/Parlé, • Compétences informatiques : Pack Office (Word, Excel), • Savoir-être : Rigueur / Organisation / Réactivité / Sens de l’équipe, de la communication et de la négociation. CONDITIONS : • Contrat : CDI, • Déplacements à hauteur de 30% au national., • TR / Mutuelle, • Salaire : Selon profil Si ce poste vous intéresse et vous correspond, merci de postuler avec un CV à jour !

Filiale d’un groupe international allemand spécialisé dans le pesage, l’étiquetage et le contrôle dans le secteur agroalimentaire, nous recherchons dans le cadre de notre développement : 1 TECHNICIEN S.A.V. ITINERANT TOUTE FRANCE Basé en Région Parisienne 91. Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur Technique, après une formation sur nos produits, vous réalisez des interventions de dépannage sur les machines et effectuez la maintenance préventive chez nos clients sur tout le territoire français. Vous êtes également en charge de l’installation, la mise en service et la formation à l’utilisateur des machines vendues. Déplacements fréquents sur tout le territoire français. Votre Profil : Formation bac + 2 : BTS M.A.I. ou électrotechnique ou équivalent. 3 ans d’expérience minimum en SAV ou maintenance ITINERANTE. Anglais apprécié. Permis de conduire B indispensable. L’organisation, l’autonomie sur le terrain et l’aisance relationnelle sont vos atouts. La satisfaction du client est un élément majeur de votre motivation professionnelle. Avantages : Ticket restaurant – Mutuelle groupe 100% Véhicule de fonction 5 places, téléphone, ordinateur portable sont mis à disposition pour la bonne exécution du poste

Chez Brico Dépôt, vous avez le permis de construire ! L’expérience Brico Dépôt, c’est la possibilité de s’épanouir dans des missions variées, d’évoluer dans son parcours professionnel, de travailler dans une ambiance conviviale tout en s’engageant pour les autres et la planète ! Rejoignez une aventure collective partagée par 9 000 collègues partout en France. Une mission en béton Vous serez en charge du pilotage des projets SIRH et des analyses RH en garantissant la fiabilité des données, la performance des outils, et la production des indicateurs sociaux, tout en accompagnant les équipes RH dans leur transformation digitale. Vous aurez également la responsabilité de définir et de mettre en œuvre la politique de rémunération ainsi que de produire des analyses RH stratégiques. Vos missions principales : • Piloter le SIRH en définissant et en déployant la feuille de route en lien avec les orientations RH et IT, tout en garantissant la bonne administration fonctionnelle des outils., • Assurer la gestion et l’administration du SIRH afin de garantir les accès de chacun, • Garantir la qualité de la donnée afin de fiabiliser les rapports ainsi que les opérations de paie., • Définir et mettre en œuvre la politique de rémunération (fixe, variable, avantages), • Encadrer et garantir la production des reportings RH relevant de votre périmètre, incluant le bilan social, le rapport sur l’égalité professionnelle, l’Index égalité femmes-hommes, les rapports RSE RH et les obligations légales associées., • Manager une équipe de 2 personnes, • Vous avez une formation supérieure de niveau Master en RH ou en Gestion, spécialisée en Ressources Humaines, ou Contrôle de gestion Social., • Vous disposez d’au moins 5 années d’expérience professionnelle, de préférence dans la distribution, avec une expertise confirmée en matière de rémunération, et de SIRH., • Vous possédez un niveau B2 en anglais., • Vous maîtrisez les outils informatiques, et notamment les extracteurs de base de sonnées., • Vous faites preuve de rigueur, d’un fort sens de l’analyse et de la synthèse, tout en respectant la confidentialité et la discrétion, avec un véritable esprit collaboratif et une orientation résultats., • Vous partagez nos valeurs : simplicité, sincérité et proximité., • Vous aimez prendre des initiatives et proposer des solutions. Vous l’aurez compris, c’est aussi votre personnalité qui nous intéresse ! Nos fondations, c’est du solide ! L’expérience Brico Dépôt c’est : • De la bonne humeur, de l’entraide au sein d’un collectif soudé, des moments de convivialité à partager et des échanges simples ;, • Un parcours de formation adapté pour accompagner votre réussite ;, • Des opportunités au sein du Groupe Kingfisher pour enrichir votre parcours ;, • Une rémunération composée d’un fixe et d’un package variable attractif (prime de participation, prime d’intéressement …) ;, • Et ces petits plus qui font la différence : des tickets restaurant, une réduction sur nos produits, une salle de sport, un CSEE, une mutuelle avantageuse … Et si ça colle entre nous Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n’hésitez pas à postuler ! • Vous serez contacté(e) par l’un de nos recruteurs pour un premier échange., • A l’issue du processus de recrutement, nous vous accueillerons au sein des équipes Brico Dépôt et vous suivrez un parcours d’intégration adapté afin de vous sentir bien chez nous dès votre arrivée. Avec nous, vous aurez le permis de construire️ votre carrière Le traitement de nos candidatures reflète nos engagements en faveur de la diversité et de l’égalité des chances.

🔧 Technicien de Maintenance – Data Center (H/F) 📍 Essonne | 🏢 Manpower Cabinet de Recrutement 📣 Manpower Essonne recrute pour son client, acteur international reconnu dans la gestion d’infrastructures critiques, un Technicien de Maintenance pour intervenir sur un site Data Center de haute technicité. 🎯 Vos missions • Réaliser les rondes techniques et la maintenance préventive selon les procédures établies., • Identifier les anomalies, suivre les actions correctives et rédiger les rapports d’intervention., • Coordonner les interventions des prestataires externes., • Garantir le respect des normes HSE., • Surveiller les installations via le système BMS., • Assurer le reporting via les outils techniques (CMMS, DMS, ITSM…)., • Participer aux projets d’évolution des infrastructures., • Gérer l’inventaire et la disponibilité des pièces détachées., • Intervenir en cas d’urgence selon les protocoles définis., • Appliquer les processus critiques du client. 👤 Votre profil • Formation Bac+2 technique (BTS/DUT en électricité, mécanique…)., • Expérience de 3 ans minimum en environnement critique (Data Center, énergie, marine…)., • Compétences en maintenance électrique/CVC, dépannage et réparation., • Connaissance des équipements : transformateurs, UPS, groupes électrogènes, systèmes incendie, GTC/BMS., • Habilitation BT/HT souhaitée ou volonté de se former., • Maîtrise des outils de gestion technique., • Anglais technique requis (niveau B2)., • Capacité à travailler en hauteur, en espace confiné et à porter du matériel., • Qualités recherchées : rigueur, réactivité, esprit d’équipe, sens du service, autonomie. 🕗 Horaires : 8h - 16h 🎁 Avantages : Tickets restaurant, remboursement téléphone, participation essence… 📌 Processus de recrutement • Entretien avec Fadwa ou Virginie – Manpower, • Entretien visio avec la RH, • Entretien physique avec le Responsable Exploitation

Corsair recherche son Analyste Revenue Management en CDI qui sera en charge d'assurer l’optimisation du revenu d’un portefeuille de lignes et plus particulièrement la RSKO (recette par siège kilomètres offerts) sur les destinations concernées en y intégrant les enjeux stratégiques et commerciaux de l’entreprise. En charge de la bonne corrélation entre le niveau de demande et celui d’ouvertures des vols, il est aussi amené à prendre des décisions pour influencer la demande via ses relations avec les différents services qui l’accompagne (Pricing, direction commerciale). Il se base pour parfaire ses décisions d’optimisations sur des outils de suivis et d’aide à la décision ainsi que sur l’analyse des tendances. Activités principales Paramétrer le RMS de la façon la plus pertinente et justifiable qui soit. • Etudier la demande afin de procéder à une classification des vols adéquat, corroborée par les outputs du RMS. Maintenir et adapter cette classification de façon mensuelle via le retraitement de l’historique., • Elaborer les paramètres initiaux nécessaires à l’ouverture des vols un an à l’avance notamment via :, • La définition des contrôles par classe de réservation, • La définition des stocks alloués aux groupes et aux Tour-Opérateurs., • La définition des taux d’overbooking et pollution par cabines., • Maintenir et adapter ce paramétrage tout au long de la vie du vol en fonction de l’évolution de la demande et du programme., • Mettre en place des alertes afin de déceler des comportements non conformes aux historiques et au paramétrage mis en place., • Paramétrer l’outils de cotation groupes (AGM)., • Pouvoir justifier de façon quantitative, logique et rationnelle de ses paramétrages. Maitriser et piloter l’activité passage sur ses lignes • Réaliser une synthèse hebdomadaire concise des engagements sur ses lignes pour les mois à venir appuyée sur l’analyse des indicateurs de performance, des rythmes de ventes, des parts de marché., • Réaliser de façon ponctuelle des analyses à destination du management (matériel pour appuyer des trading meeting, présentation CE, COMEX ou autre) sur des choix de gestion ou des tendances particulières., • Maitriser les spécificités de ses marchés, le contexte concurrentiel, la part de marché Corsair et l’évolution de l’offre industrie sur l’ensemble de son portefeuille de routes., • Analyser la performance des différentes offres et opérations commerciales (REX). Développer son poste et accompagner les autres services pour affiner la gestion de ses lignes • Être force de proposition sur les leviers permettant d’améliorer la gestion quotidienne de ses lignes et en faire part au reste de l’équipe. Être proactif sur le lancement et l’implémentation de nouvelles idées., • S’assurer de façon hebdomadaire du bon positionnement tarifaire négocié de Corsair, et faire remonter au pricing toute incohérence ou élément à creuser., • Savoir se coordonner avec le Pricing, le marketing (opérationnel et Web) et les commerciaux pour le lancement ainsi que le suivi de la performance des actions commerciales et tarifaires., • Savoir dialoguer de façon constructive et rationnelle avec la direction commerciale, notamment sur les problématiques groupes et TO. Prérequis, compétences recherchées Formation et prérequis • Formation supérieure Bac +5, Grande école d’Ingénieur ou de Commerce, ou expérience avérée dans le domaine du Revenue Management. Une bonne connaissance du fonctionnement d’une compagnie aérienne est un plus. Compétences Métiers (Savoir-Faire) • Anglais courant, • Maîtrise avancée des outils bureautiques et notamment Power BI, • Maitrise des techniques du Yield management, • Maitrise des outils de visualisation des données, • La maîtrise des systèmes Amadeus (plus particulièrement RMS, Altéa inventaire et GDS) serait un plus Personnalité (Savoir Être) • Forte capacité de travail et d’analyse, • Organisation, méthode et rigueur, • Excellent sens relationnel, capacité à expliquer et convaincre (pédagogie), • Autonomie et proactivité, • Sens relationnel, esprit d’équipe Autres éléments à prendre en compte • Lieu principal d’activité : Rungis,, • Déplacements ponctuels, • Poste pouvant être éligible à l’astreinte

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un acteur spécialisé dans le commerce de gros secteur industriel, un Responsable de projet H/F. Vos missions : • Assurer la gestion globale des projets depuis l’analyse du besoin client jusqu’à la réception finale., • Piloter la performance financière des affaires (suivi du chiffre d’affaires, des coûts, des marges et des prévisionnels)., • Sécuriser les flux financiers : encaissements clients et paiements fournisseurs., • Consolider les besoins techniques et coordonner leur traduction opérationnelle., • Gérer les relations fournisseurs : consultation, négociation et approvisionnement., • Produire et superviser la documentation technique et organisationnelle des projets., • Animer les réunions de suivi avec les parties prenantes internes et externes., • Organiser et participer aux essais de réception en usine et sur site., • Coordonner les opérations terrain et représenter l’entreprise lors des étapes clés du projet., • Garantir le respect des engagements contractuels en matière de délais, qualité et conformité technique. Profil recherché : • Ingénieur Projet : BAC + 5 idéalement, • Bonne relation commerciale, • Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire Compétences clés : • Bonne compétences relationnelles, • Anglais opérationnel, • Maitrise du Pack Office, • Maitrise AutoCad (gros plus), • Maitrise de MSproject (gros plus), • Savoir suivre simultanément plusieurs projets Conditions du poste : • CDI - temps pleins, • Statut cadre forfait jour, • Rémunération : 55-60k€ selon profil + primes, • Participation, • Ticket restaurant, • Chèques vacances, • PEE, • Localisation : Massy 91

Titre du Poste: Research Scientist (6 mois) Titre du Projet: Développement du traitement en temps réel de la chromatographie en phase gazeuse. À propos de SLB: Nous sommes une entreprise technologique mondiale, moteur de l'innovation énergétique pour un équilibre planétaire. Chez SLB, nous créons des technologies incroyables qui ouvrent l'accès à l'énergie au bénéfice de tous. C'est notre raison d'être. En tant qu'innovateurs, c'est notre mission depuis 100 ans. Nous faisons face au plus grand défi d'équilibre au monde : réduire simultanément les émissions tout en répondant à la demande croissante en énergie. Nous travaillons chaque jour pour trouver des solutions, un pas après l'autre. Notre avenir collectif dépend de la décarbonisation de l'industrie des énergies fossiles, tout en innovant dans un nouveau paysage énergétique. C'est ce qui nous motive. Assurer le progrès pour les personnes et la planète, dans un cheminement vers la neutralité carbone et au-delà. Pour un équilibre planétaire. Notre mission : Ensemble, nous créons des technologies incroyables qui ouvrent l'accès à l'énergie au bénéfice de tous. Vous pouvez en savoir plus sur nous via ce lien: ___. Localisation: Clamart, Paris Description et Périmètre: La chromatographie en phase gazeuse (GC) est une technique analytique puissante utilisée pour séparer, identifier et quantifier les composés présents dans des mélanges complexes. Ses applications couvrent la caractérisation de substances organiques et inorganiques dans les domaines de l’énergie, de l’environnement et de l’industrie. Nous nous intéressons particulièrement à l’application de la GC dans le cadre du surface logging lors des opérations de forage, que ce soit pour les sources d’énergie conventionnelles (pétrole et gaz), environnementales (géothermie) ou alternatives (hydrogène, lithium). Motivés par la nature technique et opérationnelle dynamique des applications de forage — où la détection des hydrocarbures soutient le geosteering, la sécurité opérationnelle et l’évaluation des formations — nous recherchons une personne motivée, dotée d’un esprit critique, pour rejoindre notre équipe et travailler sur la prochaine génération d’algorithmes GC en temps réel, à faible empreinte. Le projet impliquera la modélisation linéaire et non linéaire des mesures GC et leur inversion pour l’interprétation, en intégrant des approches avancées en science des données, apprentissage automatique, analytique en temps réel et expertise métier, afin d’améliorer les performances, la précision et la facilité d’utilisation. Responsabilités: • Comprendre les fondamentaux de la chromatographie en phase gazeuse et son application en chimie organique et inorganique., • Évoluer et communiquer dans un environnement multidisciplinaire composé de mathématiciens industriels, physiciens, ingénieurs logiciels et géoscientifiques., • Analyser les données GC issues de mesures sur le terrain et en laboratoire., • Identifier les problèmes et proposer des solutions aux workflows de traitement actuels., • Proposer et développer des workflows de traitement GC en temps réel en utilisant des méthodes computationnelles et mathématiques., • Proposer, améliorer et/ou développer des workflows pour le contrôle qualité des données et leur interprétation., • Réaliser deux présentations (mi-parcours et finale) devant des experts du domaine et la direction., • Rédiger un rapport de fin de stage., • Fournir un dépôt de code accompagné de sa documentation. Qualifications: • Préparation d’un Master en Sciences fondamentales et computationnelles (biologie, chimie, physique, mathématiques), génie ou une discipline connexe, • Curieux(se), analytique et motivé(e) à travailler dans un environnement multidisciplinaire., • Une bonne communication orale et écrite en anglais est requise., • Compétences en programmation en Python., • Un intérêt et quelques connaissances en méthodes computationnelles et mathématiques, linéaires et non linéaires, sur les problèmes directs et inverses liés aux processus physiques, sont un plus. Ces méthodes incluent le traitement de données (signal, image, vidéo, etc.), l’optimisation, l’algèbre linéaire, l’apprentissage automatique et les algorithmes. SLB est un employeur offrant l'égalité des chances en matière d'emploi. Les candidats qualifiés sont considérés sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, d'âge, de handicap ou d'autres caractéristiques protégées par la loi. Le processus de recrutement et le poste peuvent être adaptés pour répondre à la plupart des handicaps. N'hésitez pas à le mentionner lors de votre candidature.

Résumé de l’offre: Commercial sédentaire H/F Salaire : Fonction du niveau d’expérience (entre 40 k€ et 60 k€) Lieu de travail: possibilité de télétravailler plusieurs jours par semaine Expérience : débutant avec fort potentiel jusqu’à deux ans d’expérience Entreprise : dSPACE est un groupe allemand comptant 2900 collaborateurs, leader dans le domaine de la mécatronique, de la simulation et des systèmes temps réels. Elle développe des produits électroniques et logiciels pour le développement et le test de systèmes mécatroniques embarqués auprès des industries de l'automobile, de l'aéronautique, du spatial, de l'énergie... Pour sa filiale française elle recherche un ingénieur commercial sédentaire. Poste et missions : Rattaché au directeur commercial et au sein d’une équipe de plusieurs commerciaux, vous travaillerez en collaboration avec plusieurs ingénieurs d’affaires pour la prise en charge des demandes ainsi que la prospection. Vos missions principales seront de répondre efficacement aux demandes clients et de promouvoir les outils dSPACE au travers des actions suivantes : • Analyser les demandes clients et produire les offres commerciales,, • Relancer les prospects et clients en collaboration avec plusieurs ingénieurs d’affaire,, • Rechercher de nouveaux clients en prospectant. En tant que commercial, vous devrez savoir: • prospecter et trouver de nouvelles opportunités,, • comprendre l’environnement et les problématiques de vos clients et prospects,, • qualifier et analyser leurs besoins,, • les conseiller techniquement pour leur apporter la meilleure solution,, • rédiger des propositions techniques et commerciales. Pour cela, vous serez formé aux outils dSPACE et travaillerez conjointement avec les équipes produits et ingénierie en Allemagne et en France. Vous serez amené à collaborer avec plusieurs ingénieurs d’affaires en charge de territoires ou de grands comptes. Profil : Vous êtes diplômé Bac+5 en électronique/automatique/mécatronique et disposez d'une expérience avérée ou une formation dans la vente de produits et services techniques. Vous êtes proactif, rigoureux et organisé. Motivé par la relation client, vous savez écouter pour convaincre et avez le sens du service. Echanger techniquement en anglais, à l’oral comme à l’écrit, ne vous pose pas de soucis. Nous vous offrons : • un environnement de travail dynamique,, • des échanges réguliers à l’international avec notre maison mère,, • une grande diversité de projets à mener,, • la possibilité de développer vos compétences commerciales et techniques par le biais de formations régulières.

Chez Brico Dépôt, vous avez le permis de construire ! L’expérience Brico Dépôt, c’est la possibilité de s’épanouir dans des missions variées, d’évoluer dans son parcours professionnel, de travailler dans une ambiance conviviale tout en s’engageant pour les autres et la planète ! Rejoignez une aventure collective partagée par 9 000 collègues partout en France. Une mission en béton Vous serez garant(e) du métier et de la culture achats, mettrez en œuvre les bonnes pratiques achats nécessaires à la performance économique de votre marché. De par votre expertise et vos prises d’initiatives, vous stimulerez les opportunités de gains à l’achat en permanence sur votre périmètre. • Vous accompagnerez et conseillerez les category leaders sur différents sujets tels que :, • L’optimisation des négociations complexes de certains fournisseurs, • La mise en place et le suivi des appels d’offres, • La mise en œuvre des bonnes pratiques achat et des réglementations, • L’élaboration des stratégies fournisseurs, • Les benchmarks entre les offres issus de notre marque distributeur et les approvisionnements locaux, afin d’identifier les meilleures opportunités d’achat., • Vous participerez activement à l’identification et à l’intégration de nouveaux fournisseurs, en lien avec les enjeux de compétitivité, d’innovation et de durabilité ;, • Vous anticiperez les tendances des matières premières en vous appuyant sur les indicateurs de coûts (matières, énergies, main d’œuvre, transport) ;, • Vous développerez et capitaliserez la connaissance des processus industriels ainsi que des drivers de coûts des fournisseurs afin de renforcer l’analyse stratégique et la création de valeur ;, • Vous identifierez et optimiserez les opportunités de gains supply chain avec les fournisseurs, en collaboration avec les équipes supply et les category leaders. Vos clés pour une expérience réussie chez nous • Vous êtes issu(e) d’une formation type Master école d’ingénieur ou de commerce ou avec une spécialisation achats / costing / statistiques ou finance ;, • Vous avez envie de mettre à profit vos expériences et vos compétences d’au moins 7 ans dans l’univers de l’industrie ou du retail ;, • Vous maîtrisez les outils informatiques : Pack Office dont Excel (TCD) et Power BI ;, • Vous justifiez d’un niveau B1 en anglais ;, • Vous êtes orienté(e) data, aimez travailler en équipe et avez le sens du contact ; Nos fondations, c’est du solide ! L’expérience Brico Dépôt c’est : • De la bonne humeur, de l’entraide au sein d’un collectif soudé, des moments de convivialité à partager et des échanges simples ;, • Un parcours de formation adapté pour accompagner votre réussite ;, • Des opportunités au sein du Groupe Kingfisher pour enrichir votre parcours, • Une rémunération composée d’un fixe et d’un package variable attractif (prime de participation, prime d’intéressement …) ; Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n’hésitez pas à postuler ! • Vous serez contacté(e) par l’un de nos recruteurs pour un premier échange., • A l’issue du processus de recrutement, nous vous accueillerons au sein des équipes Brico Dépôt et vous suivrez un parcours d’intégration adapté afin de vous sentir bien chez nous dès votre arrivée. Avec nous, vous aurez le permis de construire️ votre carrière Le traitement de nos candidatures reflète nos engagements en faveur de la diversité et de l’égalité des chances.

Description de l'entreprise Allied Telesis, avec plus de 35 ans d’expérience dans les solutions de communication réseau, est un leader en recherche et développement de réseaux de nouvelle génération. L'entreprise se concentre sur la création de systèmes intelligents, autonomes et gérés, répondant aux exigences croissantes du monde de l'Internet des objets (IoT). Grâce à des investissements continus en R&D, Allied Telesis joue un rôle clé dans l'ère numérique, proposant des solutions logicielles avancées pour l'administration, la surveillance et la sécurisation des infrastructures réseaux. Description du poste : 🚀 Envie de piloter des projets technologiques au cœur de la souveraineté nationale ? 🇫🇷 Nous recrutons notre futur(e) Commercial / Sales Account Manager – Secteur Public pour accompagner notre croissance 🛡️💻 [LE POSTE EN 2 MOTS] Basé(e) aux Ulis, vous devenez l'interlocuteur privilégié des ministères pour transformer leurs infrastructures numériques (LAN/WAN, Wi-Fi, Cyber, Cloud) au sein d'une entreprise en plein développement. [VOS MISSIONS] ✅ Stratégie : Développer et exécuter la stratégie commerciale sur le secteur public. ✅ Business Dev : Identifier et poursuivre les opportunités via les marchés publics ✅ Relationnel : Bâtir des relations solides avec les décideurs et DSI des ministères. ✅ Technique : Collaborer avec nos ingénieurs avant vente pour positionner des solutions sur mesure. ✅ Cycle complet : Gérer de la prospection à la négociation jusqu'au suivi post-vente. ✅ Conformité : Coordonner les réponses aux appels d'offres (RFP/RFQ). [POURQUOI NOUS REJOINDRE ?] 💰 Rémunération variable motivante. 🚗 Voiture de fonction électrique ou Car Allowance. 🏠 Télétravail occasionnel. 🏥 Mutuelle prise en charge à 100 %. 🍴 Carte Tickets Restaurant. [VOTRE PROFIL] 🎯 Expérience : Idéalement 5 ans+ en vente B2B IT/Réseaux (Cisco, Juniper, Fortinet, etc.). 🏛️ Expertise Secteur Public : Vous maîtrisez les rouages des marchés publics (UGAP, appels d'offres)... OU vous n'avez pas peur de vous y plonger ! Nous recherchons avant tout une grande curiosité intellectuelle et l'envie de décrypter cet écosystème complexe. 🎓 Formation : Bac+5 (École de Commerce, Ingénieur ou IT). 🗣️ Langues : Français (bilingue) 🇫🇷 et Anglais (professionnel) 🇬🇧. 💪 Soft Skills : Tempérament de chasseur, autonomie et capacité à naviguer dans des environnements multi-intervenants. 📩 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez en MP ou via le lien ! #Recrutement #SalesIT #SecteurPublic #Cybersecurity #NetworkInfrastructure #JobTech #Vente #Growth

PB Solutions recherche pour son client industriel Aéro défense, situé à Massy (91), à 5 minutes de la gare RER, un(e) Ingénieur(e) Etudes Support au Flux ou support vie série au sein du Centre d'Excellence Systèmes Actionnements, en mission CDIC de 6 mois renouvelable. Poste évolutif. Un CDI chez l'industriel pourra vous être proposé à l'issue de la mission. Vous intervenez dans une équipe en charge du suivi et de la gestion des évolutions des équipements en vie série, dans un contexte de frte croissance. Grâce à votre connaissance technique des produits, Mission : vous réalisez : • Le support à la production, afin de satisfaire les objectifs qualité/coût/délais du site d'Auxerre avec des deplacements sur site regulierement (Dérogations, 8D, etc..)., • Les évolutions de définition afin de garantir le maintien en conformité du produit vis à vis des exigences d'origines., • Faire des expertises des équipements et trouver des solutions techniques aux divers événements en service., • La justification des bonnes performances des produits auprès des clients . Profil : Ingénieur(e) généraliste ou mécanique ou mécatronique, vous avez une facilité avérée à comprendre d'anciens designs et à adhérer à la philosophie du designer de l'époque afin de garantir une continuité dans le démarche de maintien en condition opérationnelle. Vous avez une première expérience dans l'aéronautique et êtes sensibles à la navigabilité et la sécurité des vols. • Vous avez des connaissances dans plusieurs disciplines techniques parmi la mécanique du solide, les matériaux métalliques, les traitements thermiques et traitement de surfaces, les colles, les vernis d'imprégnation, la résine de surmoulage, le calcul de structure., • Une expérience de conception de machines tournantes du type moteur à balais, moteur sans balais, résolve, RVDT, vérins ou actionneurs est appréciée., • De plus, la connaissance des qualifications civiles ou militaires notamment au travers des normes telles que la Do160, la Mil Std 810, etc .. (aéronautique ou matériel roulant) est un plus. Anglais courant 50-55K€ brut annuel

🚀 Rejoignez Thales en tant que Design Authority projets et offres Cloud GCP (F/H) 📍 Lieu : Vélizy-Villacoublay (déplacements potentiels à Nanterre ou Gennevilliers) 🌐 Télétravail : Oui, partiel. Qui sommes-nous ? Thales est un leader mondial des technologies de pointe dans des domaines stratégiques tels que la Défense, la Sécurité, l’Aéronautique, l'Espace et le Cyber. Nous développons des solutions innovantes pour rendre le monde plus sûr, plus vert et plus inclusif. Nous investissons chaque année près de 4 milliards d’euros en Recherche & Développement, avec 81 000 collaborateurs répartis dans 68 pays. Ce que nous vous offrons • Rémunération attractive + Package, • Un développement continu de vos compétences : parcours de formation, académies et communautés internes, • Un environnement inclusif et bienveillant, respectueux de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle, • Un engagement sociétal et environnemental reconnu 🎯 Le poste – Design Authority Cloud GCP En tant que Design Authority pour les projets et offres Cloud GCP, vous intervenez en tant que leader stratégique sur la gouvernance et la conception de l’architecture cloud pour des projets complexes et à haute valeur ajoutée. Vous serez responsable de la vision et de l’évolution des solutions GCP, en collaborant étroitement avec les équipes produites et les parties prenantes métiers pour garantir l'alignement avec les objectifs de l'entreprise. Vos responsabilités • Définir et gouverner l’architecture Cloud GCP, en veillant à ce qu’elle soit évolutive et adaptée aux enjeux techniques et métiers, • Assurer la qualité des solutions proposées, en suivant les meilleures pratiques de conception et en intégrant des solutions sécurisées, optimisées et durables, • Collaborer avec les Product Owners et les équipes Agile pour traduire les besoins métiers en solutions techniques innovantes et performantes, • Piloter les projets GCP dans une logique de gouvernance, en mettant l’accent sur la conformité, la sécurité et l’optimisation des coûts (FinOps), • Définir des standards d'architecture, des patterns réutilisables et promouvoir l'usage de l’IaC (Infrastructure as Code) pour garantir la pérennité des solutions, • Mettre en place une culture de sécurité dès la conception (DevSecOps), avec une intégration continue des bonnes pratiques de sécurité, • Accompagner les équipes de développement dans les sprints en donnant des orientations techniques claires et en supervisant les choix d’architecture, • Favoriser l’amélioration continue des processus et des pratiques DevOps au sein des équipes En tant que Design Authority, vous assurez une cohérence globale des solutions mises en œuvre sur les projets et appels d’offre sur lesquels vous interviendrez, ainsi que leur adéquation avec la stratégie technique Thales à laquelle vous contribuerez 🛠️ Stack technique • Google Cloud Platform (GCP) : Compute Engine, GKE, Cloud Run, IAM, VPC, Cloud Storage, BigQuery, • Conteneurisation et orchestration : Docker, Kubernetes (GKE), • Infrastructure as Code (IaC) et GitOps : Terraform (indispensable), • CI/CD et automatisation des pipelines 👤 Votre profil • Formation : Bac+5 en informatique, • Expérience : Minimum 8 ans d’expérience en architecture SI, avec au moins 4 ans sur GCP, • Certifications : GCP Professional Cloud Architect ou GCP Professional Security Engineer, • Vous maîtrisez GCP et ses mécanismes avancés de sécurité, • Vous concevez l’architecture comme un produit évolutif, en réponse aux besoins métiers, • Vous êtes à l’aise dans des organisations Agile et Produit, • Vous avez un bon leadership technique et êtes capable de coacher, convaincre et fédérer autour des choix architecturaux, • Vous avez une forte sensibilité DevSecOps, automatisation et qualité continue, • Vous êtes force de proposition et moteur de l’amélioration continue, • Anglais professionnel indispensable, • Connaissance des normes ISO 27001, HDS, SecNumCloud est un plus

Gi Group Consulting, filiale de Gi Group Holding, est une société de prestation de services intellectuels dans les Life Sciences. Nous dédions notre savoir-faire auprès nos clients : Groupes Pharmaceutiques, CROs et Biotechnologies. Nous recrutons un(e) Computational Biologist - ingénierie in silico des protéines H/F pour une mission de prestation, au sein d’un laboratoire pharmaceutique français reconnu qui se consacre à la recherche et au développement de traitements innovants pour différents axes thérapeutiques. Dans le cadre de nos projets de recherche en sciences de la vie, nous recherchons une prestation de services en biologie computationnelle, spécialisée en ingénierie in silico des protéines et optimisation des propriétés des anticorps. Missions • Adapter et appliquer les techniques d’optimisation des propriétés des anticorps à nos projets de recherche (ingénierie in silico des protéines), • Reproduire, adapter et enrichir des méthodologies et du code existants (Python), en veillant à leur amélioration continue et à l’innovation incrémentale, • Collaborer au sein d’une équipe multidisciplinaire (chefs de projet thérapeutique, biologistes, bio-informaticiens, data engineers, data scientists, modélisateurs), • Préparer des rapports d’analyse, présenter les résultats aux parties prenantes internes et externes, • Mettre à jour la documentation technique et scientifique afférente aux projets, • Contribuer à la base de code de recherche (Git) : maintenance et amélioration de pipelines Python existants, documentation, reproductibilité, gestion en Kanban Profil • Niveau Master ou Doctorat en bio-informatique, biologie computationnelle ou Data Science, • Excellente maîtrise de Python et des outils collaboratifs (Git/GitHub ou GitLab, Kanban), • Expérience des environnements cloud (AWS, GCP, Azure) ; la connaissance de GCP est un atout, • Solides bases en machine learning et intelligence artificielle, • Connaissance des grands modèles de langage protéique, modèles de folding et modèles physico-chimiques, • Expérience avec le calcul haute performance (HPC) ou pipelines computationnels, • Excellente maîtrise de Python et des outils collaboratifs (Git/GitHub ou GitLab, Kanban), • Expérience avec le calcul haute performance (HPC) ou pipelines computationnels, • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, • Orientation résultats et qualité, • Excellentes compétences en communication et en rédaction scientifique en anglais, • Anglais obligatoire, écrit et parlé, • Respect du règlement intérieur Servier et des règles de sécurité internes Démarrage : dès que possible Localisation : Saclay

Analyste Qualité Assurance / Functional Tester en environnement R&D pharmaceutique H/F Gi Group Consulting, filiale de GiGroup Holding, est une société de prestation de services intellectuels dans les Life Sciences. Nous dédions notre savoir-faire auprès nos clients : Groupes Pharmaceutiques, CROs et Biotechnologies. Nous recrutons à Saclay, un(e) Analyste Qualité Assurance / Functional Tester en environnement R&D pharmaceutique pour une mission au sein d’un prestigieux groupe pharmaceutique à partir de Février 2026. Notre client est un laboratoire pharmaceutique international qui s’engage pour le progrès thérapeutique au bénéfice des patients, en collaboration avec les professionnels de santé. Sa croissance repose sur une recherche constante d’innovation dans de multiples aires thérapeutiques. Au sein de l’équipe de Data Management, l’Analyste Qualité Assurance / Functional Tester en environnement R&D pharmaceutique participera aux activités de tests d’une nouvelle version de l’application référentielle. Les activités associées seront réalisées en collaboration avec des équipes multidisciplinaires comprenant des data managers, les équipes en charge des référentiels, et le département DSI. Principales responsabilités : • Compréhension du use case métier à tester, • Réalisation des tests des évolutions techniques et fonctionnelles des applications (Cas de test, preuves de test Xray) et vérification de la conformité suite aux évolutions, • Rédaction de la documentation liée aux évolutions des applications (Guide utilisateur, support de training, description des règles métiers…), • Compréhension fonctionnelle des applications gérant les données, et des liens entre les applications, • Implémentation des règles de data intégrité, • Participation aux rituels agile, • Réunions et rapports hebdomadaires sur les avancées des activités, • Documents de validation /tests/mise en production, • Rapport mensuel d’activités, • Connaissance informatique : Jira, Xray, Excel, SQL Profil recherché : • Niveau Master, • 3 ans d’expérience minimum dans un poste similaire en recherche pré-clinique/pharmaceutique, • Rigueur, proactivité et grande capacité d’autonomie, • Orientation résultats et qualité, • Fortes compétences relationnelles et organisationnelles, • Forte aptitude à travailler en équipe, • Français et Anglais obligatoire : écrit et parlé

Assistant Export – Produits Radiopharmaceutiques F/H Localisation : Saclay Contrat : CDD Au sein de l’équipe logistique internationale (5 personnes), vous assurez la gestion opérationnelle des commandes et des flux de transport pour notre portefeuille de clients, filiales et distributeurs, dans un environnement exigeant, réglementé et à forte contrainte de délais. Vos missions : Gestion d’un portefeuille clients – Commandes & Transport • Traiter les commandes filiales et distributeurs (manuelles, EDI ou via ERP), • Vérifier la conformité des données clients, gérer les modifications et annulations, • Gérer les dysfonctionnements : rejets, ruptures de stock, fins d’autorisations, en lien avec les services concernés, • Traiter des commandes spécifiques (crédits documentaires, factures certifiées par la CCI, etc.), • Préparer les dossiers transport par pays et transmettre les documents d’expédition aux clients (facture pro forma, lettre transport aérien, liste de colisage, etc.), • Établir les documents de transport (lettres de voiture), • Assurer le suivi des départs (anticipations, reporting), • Identifier et proposer des solutions en cas d’aléas logistiques, • (problèmes de production, annulation de vols, acheminements partiels, grèves, etc.) Continuité de service • Organiser et suivre les retours de conteneurs et de produits, • Réaliser les contrôles douaniers export dans le cadre des exigences Opérateur Économique Agréé (OEA) Qualité & satisfaction client • Assurer l’écoute et l’information proactive des clients en cas de dysfonctionnement, • Traiter et analyser les réclamations logistiques, • Gérer et suivre les réclamations produits pour les filiales et distributeurs, • Traiter les réclamations fournisseurs transport (non-conformités), • Contribuer au suivi des KPI logistiques, notamment via l’analyse des coûts de non-qualité, • Suivre les excursions de température dans le cadre des expéditions produits, selon un planning défini Votre profil • BTS / DUT Commerce International ou Transport & Logistique, • Organisé, méthodique, réactif, • Excellentes capacités de communication, • Capacité à anticiper, prioriser et gérer des situations d’urgence dans un environnement sous contraintes fortes, • Anglais courant (écrit et oral), • Connaissances en douanes export, • Maîtrise des techniques du commerce international, • À l’aise avec les outils informatiques et ERP (un plus) Pourquoi nous rejoindre ? • Environnement international et à forte valeur ajoutée, • Produits sensibles et innovants au cœur de la chaîne de soins, • Poste clé dans la continuité et la qualité de service aux clients, • Collaboration étroite avec des équipes pluridisciplinaires

Le Groupe SEAFRIGO est expert dans le domaine de la logistique alimentaire (commission de transport maritime, fret périssable aérien, entreposage, transport routier, traction portuaire). Présent en France et à l’international, SEAFRIGO a des infrastructures détenues en propre dans 28 pays ainsi qu’un réseau de partenaires à dimension mondiale. Entreprise en forte croissance et composée de plus de 2 500 collaborateurs, SEAFRIGO est aujourd’hui reconnue pour sa flexibilité, son dynamisme et sa proximité. SEAFRIGO recrute dès à présent un Compliance Officer Senior H/F pour son site basé sur Rungis (Sogaris). Au sein de la Direction de la Gestion des Risques et des Assurances, vos principales missions seront : • Identifier les lois et règlementations applicables au Groupe, • Participer à la mise en place, au déploiement et l’animation du dispositif éthique & conformité, • Assurer la mise à jour et le suivi de la cartographie des risques de corruption,, • Evaluer les tiers en contact avec les opérationnels et suivre les plans d’actions associés en cas de risque identifié, • Réaliser des audits de conformité au sens de la loi Sapin II, • Etablir des reporting à l’attention de la Direction Générale du Groupe, • Assurer une veille juridique et réglementaire constante, • Définir et communiquer les documents relatifs à l’éthique et à la lutte contre la corruption, • Former les collaborateurs à la sensibilisation sur la lutte contre la corruption, • Piloter et accompagner les référents éthiques à l’international. Profil recherché : Issu(e) d’une formation supérieure juridique, gestion, finance, droit ou domaine similaire et doté d’une expérience significative (minimum 7 ans) dans des contextes multiculturels et exigeants, vous êtes dynamique, motivé, organisé, autonome, capable de prendre des initiatives et de proposer des solutions Vous savez gérer votre temps et vous adapter en fonction des situations et des personnes. Vous avez de solides compétences écrites et verbales pour communiquer à des publics divers Langue : Anglais (Lu, écrit, parlé) Informations complémentaires : • Poste à pourvoir en CDI, • Prise de poste : dès que possible, • Déplacements réguliers à prévoir sur Le Havre, • Rémunération : selon profil, • Statut : cadre, • Avantages : Titres restaurant / Conciergerie d'entreprise / 13ème mois

Ile-de-France Est ; Châtillon, Croissy Beaubourg, Fresnes, Melun, Montévrain, Saint-Maur-des-Fossés, Sainte-Geneviève-des-Bois, Soissons et Villepinte. Tu as des bases en anglais et tu es basé idéalement en Ile-de-France Est ?.

La Compagnie des Signaux recrute un Project Manager/Chef de projet développement et déploiement d’équipements embarqués de signalisation ETCS H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) – siège social. A propos de nous : La Compagnie des Signaux (CSEE) est l’un des leaders mondiaux dans le domaine de la digitalisation et de l’automatisation des systèmes de signalisation ferroviaire. En France, toutes les lignes à Grande Vitesse sont équipées par CSEE de systèmes de signalisation, à la fois le long de voies et à bord des trains. Ces dispositifs permettent d’assurer un intervalle le plus court possible entre les trains circulants à une vitesse commerciale de 320km/h, tout en garantissant un niveau maximal de sécurité. CSEE connait actuellement une forte dynamique de croissance aussi bien en France qu’à l’international avec l’objectif de doubler son volume d’activité sur les cinq prochaines années. Sur 2025 de grands contrats ont été signés qui viennent conforter cette trajectoire de développement. A l’échelle internationale, de nombreux opérateurs souhaitent créer de nouvelles lignes ferroviaires, notamment dans le secteur de la Grande Vitesse, mais aussi d’augmenter la capacité et la sécurité des infrastructures existantes. Pour répondre à ces enjeux, CSEE conçoit et déploie des solutions innovantes de transport ferroviaire intégrées à haute valeur technologique intégrant des logiciels et calculateurs de sécurité. Notamment au travers des programmes de recherche sur les trains autonomes (sans conducteur) en cours de développement. CSEE fait partie depuis peu du Groupe MERMEC qui est présent dans 21 pays et compte plus de 3 000 employés dans le monde. CSEE a été désigné comme le centre d’excellence du Groupe dans le domaine de la signalisation, lui confiant la responsabilité du développement de cette activité à l’échelle mondiale. La Compagnie des Signaux emploie aujourd'hui plus de 600 personnes réparties sur trois sites en France et trois sites permanents à l’étranger : • Les Ulis (Ile-de-France) : siège social, ingénierie, développement et management des projets, • Riom (Auvergne) : site industriel de production et logistique, ingénierie et développement, • Paris (Champs Elysées) : équipe de maintenance 24/7 d'une partie des réseaux de métro et de tramway de la RATP, • 1 filiale : Allemagne (Munich), • 2 établissements : Angleterre (Londres) et Corée (Séoul) En plus de ces sites permanents, la Compagnie des Signaux est présente dans de nombreux projets localisés en France et à l’étranger, et prévoit un fort développement de son activité sur tous les continents. Rejoindre les équipes de la Compagnie des Signaux c’est intégrer un pôle d'excellence et de compétences mondial en matière de technologies ETCS (ERTMS) et automatismes ferroviaires. Grâce à ces compétences uniques, nous façonnons l'avenir des transports ferroviaires à travers le monde. A la Compagnie des Signaux, vous trouverez votre place en contribuant à la construction d’un monde plus durable et connecté. Impliqué(e) dans le cadre de projets internationaux et au sein d’équipes multiculturelles, votre travail sera à la pointe de la transformation numérique et de l’innovation technologique. Le poste que nous vous proposons : En tant que Project Manager/Chef de projet développement et déploiement d’équipements embarqués de signalisation ETCS, vous êtes responsable de la conduite de projets complexes, de la satisfaction des clients et contribuez à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’entreprise. Vos principales missions incluent : • Piloter les projets dans le respect des processus internes, en veillant à l’atteinte des objectifs de l’entreprise, • Développer la relation client en assurant de livrer des produits et des services qui dépassent leurs attentes, • Coordonner les parties prenantes (clients, partenaires, sous-traitants, fournisseurs) en instaurant une communication fluide et proactive, • Collaborer étroitement avec les équipes fonctionnelles pour sécuriser la livraison des jalons contractuels et optimiser la performance globale, • Planifier et suivre l’avancement des projets, en maîtrisant les délais, les budgets et les indicateurs clés de performance, • Superviser les activités de développement ERTMS liées aux projets sous votre responsabilité, en veillant à la conformité technique et à la satisfaction des exigences réglementaires, • Accompagner les métiers depuis la définition des besoins jusqu’au déploiement des solutions, en favorisant l’innovation et l’optimisation des processus Modalités de travail : • Temps complet, • Télétravail partiel possible (jusqu’à 2 jours par semaine), • Déplacements occasionnels à prévoir au niveau national ou international Localisation du poste : • Au cœur du Parc d’activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis, • Accès facilité :, • En voiture depuis l’autoroute A10/A11 et la N118, • En bus n°4602 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C) Votre profil : De formation Bac+5, vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur, ou vous possédez des connaissances ou une expérience équivalente. Ce poste requiert : • Un minimum de 5 ans d'expérience en gestion de projet dans un secteur industriel,, • De solides compétences en planification et en contrôle de gestion,, • De bonnes connaissances juridiques et notamment des termes et des obligations des contrats,, • Une expérience dans le domaine des systèmes embarqués temps réel,, • Un niveau de français et d’anglais, courant et technique, qui vous permet d’évoluer aisément dans notre environnement international et multiculturel. Cependant, si l’un ou plusieurs de ces critères vous manquent, tentez votre chance malgré tout ! Nous avons à cœur d’étudier tout profil intéressant, même si celui-ci sort un peu du cadre. Pourquoi nous rejoindre ? • Contribuer au développement d’un secteur d’avenir et participer à l’évolution d’un mode de transport plus durable et plus respectueux de l’environnement, répondant aux grands enjeux du XXIème siècle, • Participer à ce marché de la signalisation ferroviaire en forte croissance dont la large palette de métiers qui le compose (Système, Hardware, Software, Communication, Cybersécurité, …) permet d’envisager nombre de parcours professionnels et d’expériences au service la sécurité et l’efficacité des transports, • Evoluer au sein d’une entreprise responsable et engagée en faveur de grandes causes telles que la préservation de l’environnement (nos solutions contribuent aux objectifs de décarbonisation définis lors de la COP21 à Paris en 2015, notamment par la réduction des émissions de gaz à effet de serre grâce à nos technologies), la diversité, l’égalité des chances et l’emploi des personnes en situation de handicap, • Intégrer une entreprise bienveillante, à taille humaine et multiculturelle, qui prône un équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, • Rejoindre un employeur qui décroche depuis 9 ans la labellisation HappyTrainees et dont le taux de recommandation des stagiaires et alternants s’élève à 90% en 2025, • Bénéficier d’une politique de télétravail partiel, d’un plan de formation et d’un accompagnement de votre carrière dans l’objectif de développer vos compétences et de construire votre avenir professionnel Nos autres avantages : • Participation et Intéressement, • Epargne salariale (PEE/PERECO) & abondement, • Protection sociale (mutuelle et prévoyance), • RIE (restaurant inter-entreprises aux Ulis), • 1% Logement, • Partenariat avec une Crèche d’entreprise permettant, en fonction des disponibilités, de bénéficier de berceaux dans des crèches, • Parking gratuit, non nominatif, et bornes électriques de recharge, • Comité Social et Economique : chèques vacances, tickets de cinéma, prise en charge des activités sportives et culturelles, prêt de matériel professionnel de bricolage… Pour en savoir plus sur notre entreprise, rendez-vous sur le lien suivant : Pour consulter l’ensemble de nos opportunités d’emploi, rendez-vous sur le lien suivant : ___ Comment postuler ? Si vous êtes conquis par notre opportunité d’emploi, n’attendez plus et envoyez-nous votre CV en français et/ou en anglais. Si vous êtes retenu, vous serez convié à un entretien dont une partie se déroulera en anglais. Maintenant c’est à vous de jouer ! Bonne chance !

ista, acteur majeur de la transition énergétique, contribue à une utilisation responsable des ressources naturelles à travers la maîtrise des consommations d’eau et d’énergie dans l’habitat collectif public et privé. Nos solutions innovantes et connectées rendent les données transparentes pour un avenir durable. Nos équipes sont fières de contribuer à cet objectif d’avenir… et vous ? Vos missions Vous êtes curieux(se), motivé(e) et passionné(e) par la formation digitale ? Ce stage est fait pour vous. Nous recherchons un(e) stagiaire Digital Content Learning, prêt(e) à contribuer à des projets concrets mêlant pédagogie, innovation et création de contenus au service du développement des compétences. Au sein du service Formation, vous jouerez un rôle clé dans la création et l’évolution de nos contenus digitaux, en participant activement à chaque étape des projets : • Co‑concevoir des modules de formation internes en digital learning en lien avec les besoins des équipes ;, • Collaborer avec les experts métiers pour recueillir, analyser et structurer les contenus pédagogiques ;, • Créer des capsules de formation digitales (e‑learning, vidéos, contenus interactifs) à l’aide d’outils dédiés ;, • Proposer des formats pédagogiques innovants et engageants pour enrichir l’expérience collaborateur. Votre curiosité, votre envie d’apprendre et votre sens de l’analyse feront la différence. Votre capacité à communiquer clairement, à simplifier des notions complexes et à apporter des idées nouvelles sera également un atout majeur. Si vous aimez comprendre, expérimenter, collaborer et créer de la valeur grâce à la pédagogie digitale, ce stage vous offrira un terrain d’expression idéal. Nous sommes "handi- friendly" toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Evaluez la qualité de notre annonce à travers ce ___ Votre profil • Étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 (digital learning ou équivalent), • Bonne maîtrise des outils de création graphique et multimédia (Articulate 360, Storyline, Rise) ainsi que des compétences en montage vidéo, • Une première expérience en conception pédagogique ou en digital learning (stage, projet académique) serait un plus, • Aisance en anglais dans un contexte professionnel appréciée, • Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles, • Curiosité, créativité, • Sens de l’écoute, capacités d’analyse et de synthèse. Notre offre • Contrat : Stage - 4 à 6 mois, • Prise de poste : Dès que possible, • Lieu : Massy, • Rémunération : Gratification de stage selon grille en vigueur, • Avantages : Remboursement abonnement transport à 90%, RIE

Réseau DEF est le réseau international d'entreprises expertes en sécurité incendie et premier industriel européen sur ce marché (61 entreprises, 12 usines et 2500 collaborateurs). Réseau DEF s'engage depuis plus de 60 ans pour sauver des vies et préserver les patrimoines. Grâce à notre haut niveau d'expertise et de professionnalisme, nous assurons l'installation, la mise en service, la maintenance des systèmes et le reconditionnement des détecteurs. Intégré au Réseau DEF, EASYDETECT est une entreprise qui offre une gamme complète de produits de détection d'incendie dédiés aux installateurs et distributeurs spécialisés exclusivement à l’International. Pour soutenir la force commerciale nous recherchons un(e) : Commercial Export F/H - CDI Vous serez responsable de l’exécution et du développement des stratégies de vente en Europe principalement. Vous développerez et identifierez un réseau de clients dans cette zone. En collaboration avec la Direction, vous devrez : • Définir dans cette zone un business plan, qui permettra d’atteindre les objectifs de vente de la société et d’assurer une rentabilité à court et long terme., • Préparer et mettre en place un plan d’action de prospects/clients à l’international., • Atteindre les objectifs de vente., • Feedbacks réguliers du carnet de commande et des performances commerciales., • Gérer les négociations avec les clients., • Apporter un soutien commercial / technique aux clients sur les produits., • Entretenir le contact de tous les clients existants de la zone., • Suivre l’acheminement des commandes des usines aux clients et le bon déroulement des paiements. Profil de compétence requis Ce poste s’adresse à un commercial F/H professionnel, organisé, débutant ou qui justifie d’une expérience dans la distribution à l’international de produits électroniques. • Anglais courant impératif., • Espagnol apprécié, • Déplacements fréquents à l'étranger, • Autonomie et esprit commercial. Diversité et inclusion : Réseau DEF est un employeur engagé en faveur de l'égalité des chances. Nous sommes convaincus que la diversité des personnes que nous engageons est une composante essentielle de notre succès. Nous prenons des décisions de recrutement basées sur votre expérience et vos compétences. Protection des données : Réseau DEF attache une grande importance à la protection de vos données personnelles et respecte les réglementations européennes et locales en vigueur en matière de protection des données. Sauf indication contraire de votre part, en soumettant votre CV, vous nous autorisez à stocker vos données personnelles dans notre base de données électronique. Vous pouvez choisir de supprimer vos données personnelles à tout moment en nous informant de votre décision. Réseau DEF ne partagera vos données personnelles avec aucun tiers sans votre consentement préalable.

Corsair, compagnie aérienne française régulière spécialisée dans le long-courrier, s’appuie sur une flotte composée exclusivement d'Airbus A330néo, l'une des plus jeune au monde, et propose une offre triclasse moderne. Corsair recherche un(e) Analyste Pricing en CDI, basé à Rungis, pour piloter l’optimisation tarifaire sur un portefeuille de lignes clés. Une bonne connaissance du fonctionnement d’une compagnie aérienne est nécessaire. Au sein la Direction RM Pricing et Programme, l’analyste pricing est rattaché hiérarchiquement au Responsable Pricing au sein du service du Revenue Management, Pricing & Distribution. L’analyste pricing est en charge de la définition et de la mise en place la politique de positionnement tarifaire de la compagnie sur son portefeuille. Les missions : 1. Définir et mettre en œuvre la politique tarifaire de son portefeuille o L’analyste pricing est en charge d’un portefeuille de plusieurs lignes opérées par Corsair. Sur ce portefeuille il doit élaborer et mettre en œuvre la stratégie tarifaire permettant d’être en accord avec la stratégie globale de la compagnie : o Définir les niveaux et les conditions tarifaires publics sur l’ensemble de ses destinations o Définir la politique des offres négociées en lien avec le service commercial pour répondre aux besoins des différents segments de marchés (TO, Corporate, etc…) o S’assurer de la compétitivité permanente de l’offre Corsair sur l’ensemble de son portefeuille et être force de proposition pour s’adapter au contexte concurrentiel (veille tarifaire permanente) o Garantir la cohérence des grilles tarifaires : cohérence intra-grille (structure de buy-up efficace, écart de prix entre produits entre cabines), cohérence entre les différentes grilles tarifaires (publiques et négociées) o Maitriser les spécificités des marchés de son portefeuille, le contexte concurrentiel et l’évolution de l’offre industrie. 2. Coordonner son activité pricing avec les différents services o Se coordonner avec la gestion des vols, le marketing (opérationnel et web) et la direction commerciale pour le lancement d’actions commerciales et tarifaires en cohérence avec les besoins o Assurer l’interface permanente avec le service filing/tarification pour s’assurer de la bonne compréhension et de la cohérence de la stratégie et des actions mises en place en regard avec la structure tarifaire de l’offre Corsair sur son portefeuille. 3. Participer au développement des outils/reportings/process du service o Être proactif sur le besoin / le développement / l’amélioration d’outils et reportings d’analyse et d’aide à la décision o Participer à l’amélioration et optimisation des process de chargements de tarifs et grilles (publics et négociés) en collaboration étroite avec le filing Formation et prérequis • Formation supérieure Bac +5, Grande école d’Ingénieur ou de Commerce, ou expérience avérée dans le domaine du Revenue Management. Expérience significative dans le transport aérien. Compétences techniques • Anglais courant, • Maîtrise avancée de Excel. La connaissance de VBA est un plus., • Expertise dans le domaine du revenue management, • Des connaissances sur les systèmes Amadeus (plus particulièrement ARD) ou autre GDS et ATPCO (Distribution des tarifs) sont un plus. Qualités humaines et savoir-être • Organisation, • Méthode / Rigueur, • Capacités d’analyse et de modélisation, • Autonomie et proactivité, • Sens relationnel, esprit d’équipe, • Confidentialité Autres éléments à prendre en compte • Lieu principal d’activité : Rungis, • Déplacements ponctuels à prévoir

PB Solutions, sociéte d'Ingénierie, recherche pour son client industriel Aero-Défense à Massy (91) à 5 min de la gare RER, un(e) Ingénieur(e) Conception Mécanique pour rejoindre son Centre d'Ingénierie des Systèmes Actionnements, en mission CDIC 6 mois renouvelable. Poste évolutif, un CDI chez l'industriel pourra vous être proposé a l'issue de la mission. Vous êtes intégré au projet et êtes le responsable de la tenue des objectifs de définition, de qualité et de coût associés aux éléments mécaniques. De manière générale, vous pilotez l'ensemble des activités de développement mécanique d'un produit. Vos principales missions seront de : • Proposer et définir des architectures mécaniques de systèmes mécaniques complexes sous Catia V5 (module RDM également), chaine de cote., • Réaliser les études de pré dimensionnement dans le but de vérifier la faisabilité technique des solutions imaginées., • Préparer et conduire avec le Responsable de projet les revues de conception des systèmes sur la partie mécanique, • Organiser et piloter les activités de calculs avancés (thermique, dynamique, statique, multiphysique) auprès du pôle simulation mécanique externe., • Vous êtes le garant des solutions techniques proposées en justifiant la définition par une production de documentation technique variée (Dossier de Définition, Dossier de Justification de la Définition, fiches et résultats d'engineering tests ..) . - Durant la phase d'industrialisation et de production, vous assurez un support études mécaniques aux usines de fabrication et de réparation (Traitement des Faits Techniques, Acceptabilité des Dérogations, Mise en place et animation de chantier 8D et d'arbre d'analyse causale lors des problématiques majeures). Déplacements ponctuels sur sites le de production (Mantes-la-Ville ) à prévoir, ainsi que des déplacements ponctuels de courte durée chez nos clients et nos fournisseurs en France ou à l'international. Votre profil : De formation bac + 5 en mécanique ou mécatronique • Vous justifiez d'une expérience de 6 mois minimum dans le domaine de l'aéronautique ou la défense et plus précisément sur des équipements mécaniques., • Vos connaissances en mécanique générale sont étendues et variés : montage des roulements, collage, intégration de capteur de mesure., • Vous maîtrisez la conception des pièces en acier et aluminium et les procédés de fabrication associés: Fonderie, usinage, extrusion et tôlerie fine, • Vous maîtrisez la cotation fonctionnelle (Norme ISO) des pièces et assemblages mécaniques (incluant chaines de cotes), • Vous présentez des connaissances de la cinématique et des technologies de transmission (vis à bille, Transmission et Engrenages, roulement, motorisation, crabotage etc..), • La maitrise d'un outil CAO de type Catia V5/V6 ou assimilé est un prérequis., • La capacité à mettre en œuvre les outils de pré dimensionnement de Catia (module ATH, GDA, GDE) serait un différenciant., • La capacité à réaliser des simulations mécaniques et dynamiques sous Ansys Workbench ainsi que des connaissances autour de la 3D Expérience de Dassault seraient également appréciées. Anglais et Français bilingue Habilitation Défense Salaire 42-47K€ Brut annuel

La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Responsable Achats H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) – siège social. A propos de nous : La Compagnie des Signaux (CSEE) est l’un des leaders mondiaux dans le domaine de la digitalisation et de l’automatisation des systèmes de signalisation ferroviaire. En France, toutes les lignes à Grande Vitesse sont équipées par CSEE de systèmes de signalisation, à la fois le long de voies et à bord des trains. Ces dispositifs permettent d’assurer un intervalle le plus court possible entre les trains circulants à une vitesse commerciale de 320km/h, tout en garantissant un niveau maximal de sécurité. CSEE connait actuellement une forte dynamique de croissance aussi bien en France qu’à l’international avec l’objectif de doubler son volume d’activité sur les cinq prochaines années. Sur 2025 de grands contrats ont été signés qui viennent conforter cette trajectoire de développement. A l’échelle internationale, de nombreux opérateurs souhaitent créer de nouvelles lignes ferroviaires, notamment dans le secteur de la Grande Vitesse, mais aussi d’augmenter la capacité et la sécurité des infrastructures existantes. Pour répondre à ces enjeux, CSEE conçoit et déploie des solutions innovantes de transport ferroviaire intégrées à haute valeur technologique intégrant des logiciels et calculateurs de sécurité. Notamment au travers des programmes de recherche sur les trains autonomes (sans conducteur) en cours de développement. CSEE fait partie depuis peu du Groupe MERMEC qui est présent dans 21 pays et compte plus de 3 000 employés dans le monde. CSEE a été désigné comme le centre d’excellence du Groupe dans le domaine de la signalisation, lui confiant la responsabilité du développement de cette activité à l’échelle mondiale. La Compagnie des Signaux emploie aujourd'hui plus de 600 personnes réparties sur trois sites en France et trois sites permanents à l’étranger : • Les Ulis (Ile-de-France) : siège social, ingénierie, développement et management des projets, • Riom (Auvergne) : site industriel de production et logistique, ingénierie et développement, • Paris (Champs Elysées) : équipe de maintenance 24/7 d'une partie des réseaux de métro et de tramway de la RATP, • 1 filiale : Allemagne (Munich), • 2 établissements : Angleterre (Londres) et Corée (Séoul) En plus de ces sites permanents, la Compagnie des Signaux est présente dans de nombreux projets localisés en France et à l’étranger, et prévoit un fort développement de son activité sur tous les continents. Rejoindre les équipes de la Compagnie des Signaux c’est intégrer un pôle d'excellence et de compétences mondial en matière de technologies ETCS (ERTMS) et automatismes ferroviaires. Grâce à ces compétences uniques, nous façonnons l'avenir des transports ferroviaires à travers le monde. A la Compagnie des Signaux, vous trouverez votre place en contribuant à la construction d’un monde plus durable et connecté. Impliqué(e) dans le cadre de projets internationaux et au sein d’équipes multiculturelles, votre travail sera à la pointe de la transformation numérique et de l’innovation technologique. Le poste que nous vous proposons : Dans un contexte de transformation profonde de la Compagnie des Signaux, vous pilotez une fonction achats stimulée par un environnement concurrentiel et innovant. En tant que Responsable Achats rattaché au DAF, vous encadrez une équipe de 11 acheteurs dont 3 acheteurs principaux en report direct, basés sur différents sites, avec une forte exigence de proximité opérationnelle. Votre mission conjugue le management d’équipe et la gestion directe de sujets stratégiques. Vos principales missions incluent : • Construire et organiser le collectif achats pour répondre aux enjeux du business et aux attentes internes, • Piloter l’activité, répartir les tâches, accompagner et développer vos collaborateurs dans un univers en mutation, • Structurer les méthodes, améliorer les procédures, déployer les outils, accroître l’efficacité et la performance des achats directs et indirects sur les catégories Prestations intellectuelles Projets, Equipement et Matériel, Sous-ensembles Complexes « clé en main » et Services Indirects : sous-traitance en régie ou au forfait, composants d’installation à la voie et à bord des trains, supply chain et stockage, IS/IT & télécom, services aux fonctions support, facility management, voyages et déplacements, • Etablir et suivre avec les trois acheteurs principaux la stratégie du panel de fournisseurs, • Développer des partenariats étroits avec les autres départements support et le département technique, établir un haut niveau de service et de coordination avec le département bidding (en charge de répondre aux appels d’offres de nos clients) et avec chaque équipe en charge des projets opérationnels sur le terrain, • Participer activement aux négociations, à la gestion des contrats et aux projets transverses, • Suivre la réalisation des objectifs et des indicateurs de performance, ainsi que le reporting régulier auprès de la direction financière, anticiper les risques, garantir la conformité et la qualité, • Proposer des axes d’amélioration, valoriser l’innovation et impulser une dynamique de progrès dans la fonction achats Modalités de travail : • Temps complet, • Télétravail partiel possible (jusqu’à 2 jours par semaine), • Déplacements ponctuels à prévoir (usine de Riom (63), Allemagne, UK, …) Localisation du poste : • Au cœur du Parc d’activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis, • Accès facilité :, • En voiture depuis l’autoroute A10/A11 et la N118, • En bus n°4602 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C) Votre profil : De formation Bac+5, vous êtes diplômé d’une école de commerce ou d’université, ou vous possédez des connaissances ou une expérience équivalente. Ce poste requiert : • Un minimum de 10 ans d’expérience en achats industriels, avec une connaissance solide des achats techniques et projets à dimension internationale, • Une expérience d’encadrement et de réorganisation d’équipes, avec une mise en place des processus, • La maîtrise de la complexité croissante des enjeux achats, • Une capacité à évoluer entre responsabilités managériales et opérationnelles qui fait de vous un acteur de la transformation, prêt à relever les challenges d’un environnement ferroviaire exigeant et porteur d’opportunités, • La maîtrise impérative d’Excel et de SAP/ERP, • Esprit d’équipe, agilité et vision permettant de dynamiser la fonction achats, au service d’une entreprise dont l’ADN est le mode projet, • Un niveau de français et d’anglais, courant et technique, qui vous permet d’évoluer aisément dans notre environnement international et multiculturel ; l’allemand ou l’italien serait un plus Cependant, si l’un ou plusieurs de ces critères vous manquent, tentez votre chance malgré tout ! Nous avons à cœur d’étudier tout profil intéressant, même si celui-ci sort un peu du cadre. Pourquoi nous rejoindre ? • Contribuer au développement d’un secteur d’avenir et participer à l’évolution d’un mode de transport plus durable et plus respectueux de l’environnement, répondant aux grands enjeux du XXIème siècle, • Participer à ce marché de la signalisation ferroviaire en forte croissance dont la large palette de métiers qui le compose (Système, Hardware, Software, Communication, Cybersécurité, …) permet d’envisager nombre de parcours professionnels et d’expériences au service la sécurité et l’efficacité des transports, • Evoluer au sein d’une entreprise responsable et engagée en faveur de grandes causes telles que la préservation de l’environnement (nos solutions contribuent aux objectifs de décarbonisation définis lors de la COP21 à Paris en 2015, notamment par la réduction des émissions de gaz à effet de serre grâce à nos technologies), la diversité, l’égalité des chances et l’emploi des personnes en situation de handicap, • Intégrer une entreprise bienveillante, à taille humaine et multiculturelle, qui prône un équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, • Rejoindre un employeur qui décroche depuis 9 ans la labellisation HappyTrainees et dont le taux de recommandation des stagiaires et alternants s’élève à 90% en 2025, • Bénéficier d’une politique de télétravail partiel, d’un plan de formation et d’un accompagnement de votre carrière dans l’objectif de développer vos compétences et de construire votre avenir professionnel Nos autres avantages : • Participation et Intéressement, • Epargne salariale (PEE/PERECO) & abondement, • Protection sociale (mutuelle et prévoyance), • RIE (restaurant inter-entreprises aux Ulis), • 1% Logement, • Partenariat avec une Crèche d’entreprise permettant, en fonction des disponibilités, de bénéficier de berceaux dans des crèches, • Parking gratuit, non nominatif, et bornes électriques de recharge, • Comité Social et Economique : chèques vacances, tickets de cinéma, prise en charge des activités sportives et culturelles, prêt de matériel professionnel de bricolage… Pour en savoir plus sur notre entreprise, rendez-vous sur le lien suivant : Pour consulter l’ensemble de nos opportunités d’emploi, rendez-vous sur le lien suivant : ___ Comment postuler ? Si vous êtes conquis par notre opportunité d’emploi, n’attendez plus et envoyez-nous votre CV en français et/ou en anglais. Si vous êtes retenu, vous serez convié à un entretien dont une partie se déroulera en anglais. Maintenant c’est à vous de jouer ! Bonne chance !

La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Responsable Développement Matériel Produits Plateformes H/F en CDI, pour son site des Ulis (91 – siège social) ou son site de Riom (63). A propos de nous : La Compagnie des Signaux (CSEE) est l’un des leaders mondiaux dans le domaine de la digitalisation et de l’automatisation des systèmes de signalisation ferroviaire. En France, toutes les lignes à Grande Vitesse sont équipées par CSEE de systèmes de signalisation, à la fois le long de voies et à bord des trains. Ces dispositifs permettent d’assurer un intervalle le plus court possible entre les trains circulants à une vitesse commerciale de 320km/h, tout en garantissant un niveau maximal de sécurité. CSEE connait actuellement une forte dynamique de croissance aussi bien en France qu’à l’international avec l’objectif de doubler son volume d’activité sur les cinq prochaines années. Sur 2025 de grands contrats ont été signés qui viennent conforter cette trajectoire de développement. A l’échelle internationale, de nombreux opérateurs souhaitent créer de nouvelles lignes ferroviaires, notamment dans le secteur de la Grande Vitesse, mais aussi d’augmenter la capacité et la sécurité des infrastructures existantes. Pour répondre à ces enjeux, CSEE conçoit et déploie des solutions innovantes de transport ferroviaire intégrées à haute valeur technologique intégrant des logiciels et calculateurs de sécurité. Notamment au travers des programmes de recherche sur les trains autonomes (sans conducteur) en cours de développement. CSEE fait partie depuis peu du Groupe MERMEC qui est présent dans 21 pays et compte plus de 3 000 employés dans le monde. CSEE a été désigné comme le centre d’excellence du Groupe dans le domaine de la signalisation, lui confiant la responsabilité du développement de cette activité à l’échelle mondiale. La Compagnie des Signaux emploie aujourd'hui plus de 600 personnes réparties sur trois sites en France et trois sites permanents à l’étranger : • Les Ulis (Ile-de-France) : siège social, ingénierie, développement et management des projets, • Riom (Auvergne) : site industriel de production et logistique, ingénierie et développement, • Paris (Champs Elysées) : équipe de maintenance 24/7 d'une partie des réseaux de métro et de tramway de la RATP, • 1 filiale : Allemagne (Munich), • 2 établissements : Angleterre (Londres) et Corée (Séoul) En plus de ces sites permanents, la Compagnie des Signaux est présente dans de nombreux projets localisés en France et à l’étranger, et prévoit un fort développement de son activité sur tous les continents. Rejoindre les équipes de la Compagnie des Signaux c’est intégrer un pôle d'excellence et de compétences mondial en matière de technologies ETCS (ERTMS) et automatismes ferroviaires. Grâce à ces compétences uniques, nous façonnons l'avenir des transports ferroviaires à travers le monde. A la Compagnie des Signaux, vous trouverez votre place en contribuant à la construction d’un monde plus durable et connecté. Impliqué(e) dans le cadre de projets internationaux et au sein d’équipes multiculturelles, votre travail sera à la pointe de la transformation numérique et de l’innovation technologique. Le poste que nous vous proposons : Rattaché au département Products Development (50p), vous pilotez le service (10p) chargé du développement hardware des cartes électroniques et des FPGA/SoC pour les différentes lignes de produits et plateformes de signalisation ferroviaire bord et sol du groupe. Vos principales missions incluent : • Manager les membres de l’équipe en accompagnant, motivant et favorisant un environnement de travail collaboratif, stimulant et performant, • Définir les objectifs des collaborateurs en adéquation avec ceux de l’entreprise et évaluer leur performance, • Gérer les compétences, identifier les besoins en formation et développement personnel des collaborateurs, • Assurer un suivi transverse coûts / délais / risques / qualité / technique de l’ensemble des projets pris en charge par le service, • Gérer le plan de charge du service, attribuer les activités, identifier les besoins de recrutements et/ou de sous-traitance, • Participer aux recrutements, • Assurer la communication vers les collaborateurs et le reporting vers le responsable du département, • Garantir le respect de l’application et l’amélioration continue des processus de développement, participer aux audits, • Identifier les besoins et consolider les budgets d’investissement et de fonctionnement, • Participer à la construction des propositions techniques et financières en phase d’appels d’offres, • Participer à la construction des roadmaps produits et à la consolidation des budgets de R&D Modalités de travail : • Temps complet, • Télétravail partiel possible (jusqu’à 2 jours par semaine), • Déplacements en France 3 à 5 jours par mois et ponctuels au niveau international Localisation du poste : En Ile-de-France Au cœur du Parc d’activités de Courtabœuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis Accès facilité : • En voiture depuis l’autoroute A10/A11 et la N118, • En bus n°4602 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C) Ou En Auvergne Au cœur de la Zone d’Activité Portes de Riom Sud : 32 avenue George Gershwin, 63200 Riom Accès facilité : • En voiture depuis l’autoroute A71/A72 et la N9, • En train depuis la gare Riom - Châtel-Guyon Votre profil : De formation Bac+5, vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur ou d’université, ou vous possédez des connaissances ou une expérience équivalente. Ce poste requiert : • Un minimum de 10 ans d’expérience dans le développement de cartes électroniques complexes et de SoC/FPGA (cartes mixtes numérique/analogique mettant en œuvre des processeurs, FPGA, mémoires, interfaces de communication (Ethernet, PCIe, USB, RS485, VME, …), convertisseurs DC/DC, ADC/DAC, amplificateurs, filtres, protections CEM), • Une expérience confirmée en management d’équipes techniques / bureaux d’études, • De solides connaissances méthodologiques et une maîtrise parfaite du cycle de développement d’un équipement sécuritaire, de la phase de spécification à la certification et la mise en production série, • De solides compétences en gestion de projets de développement sur les aspects coûts / délais / risques / qualité, • La capacité à intégrer des contraintes normatives, environnementales et de sûreté de fonctionnement propres aux équipements électroniques de signalisation ferroviaire, • Un esprit analytique/synthétique, la capacité à prendre du recul et faire preuve de hauteur de vue, • Un esprit curieux et une appétence particulière pour les sujets techniques, • Un bon leadership et une aisance relationnelle et communicationnelle, • Un niveau de français et d’anglais, courant et technique, qui vous permet d’évoluer aisément dans notre environnement international et multiculturel Cependant, si l’un ou plusieurs de ces critères vous manquent, tentez votre chance malgré tout ! Nous avons à cœur d’étudier tout profil intéressant, même si celui-ci sort un peu du cadre. Pourquoi nous rejoindre ? • Contribuer au développement d’un secteur d’avenir et participer à l’évolution d’un mode de transport plus durable et plus respectueux de l’environnement, répondant aux grands enjeux du XXIème siècle, • Participer à ce marché de la signalisation ferroviaire en forte croissance dont la large palette de métiers qui le compose (Système, Hardware, Software, Communication, Cybersécurité, …) permet d’envisager nombre de parcours professionnels et d’expériences au service la sécurité et l’efficacité des transports, • Evoluer au sein d’une entreprise responsable et engagée en faveur de grandes causes telles que la préservation de l’environnement (nos solutions contribuent aux objectifs de décarbonation définis lors de la COP21 à Paris en 2015, notamment par la réduction des émissions de gaz à effet de serre grâce à nos technologies), la diversité, l’égalité des chances et l’emploi des personnes en situation de handicap, • Intégrer une entreprise bienveillante, à taille humaine et multiculturelle, qui prône un équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, • Rejoindre un employeur qui décroche depuis 9 ans la labellisation HappyTrainees et dont le taux de recommandation des stagiaires et alternants s’élève à 90% en 2025, • Bénéficier d’une politique de télétravail partiel, d’un plan de formation et d’un accompagnement de votre carrière dans l’objectif de développer vos compétences et de construire votre avenir professionnel Nos autres avantages : • Participation et Intéressement, • Epargne salariale (PEE/PERECO) & abondement, • Protection sociale (mutuelle et prévoyance), • RIE (restaurants inter-entreprises aux Ulis et à Riom), • 1% Logement, • Partenariat avec une Crèche d’entreprise permettant, en fonction des disponibilités, de bénéficier de berceaux dans des crèches, • Parking gratuit, non nominatif, et bornes électriques de recharge, • Comité Social et Economique : chèques vacances, tickets de cinéma, prise en charge des activités sportives et culturelles, prêt de matériel professionnel de bricolage… Pour en savoir plus sur notre entreprise, rendez-vous sur le lien suivant : Pour consulter l’ensemble de nos opportunités d’emploi, rendez-vous sur le lien suivant : ___ Comment postuler ? Si vous êtes conquis par notre opportunité d’emploi, n’attendez plus et envoyez-nous votre CV en français et/ou en anglais. Si vous êtes retenu, vous serez convié à un entretien dont une partie se déroulera en anglais. Maintenant c’est à vous de jouer ! Bonne chance !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et sont disponibles sur le site d'AGEFIPH. Aussi nous proposons un aménagement des conditions de travail aux collaborateurs bénéficiant d'une RQTH et incitons les candidats à aborder ce point lors du process de recrutement. Rattaché.e au Responsable Avant-Vente, vous avez la charge d’accompagner les commerciaux dans la qualification et la réponse aux besoins des clients dans le cadre des offres de services managés (Maintenance, Exploitation, Supervision, Gouvernance, SOC…). Le métier d'Ingénieur.e Avant-Vente Services chez ECONOCOM EXAPROBE : • Concevoir, structurer et formuler des offres de services sur mesure en réponse aux besoins spécifiques de clients publics ou privés., • Analyser et qualifier les besoins clients afin de garantir l’adéquation, la pertinence et la cohérence globale des services proposés., • Préparer, rédiger et maintenir des documents techniques et commerciaux détaillés en support des offres de services., • Estimer et chiffrer avec précision les prestations de services, en intégrant les contraintes techniques, organisationnelles et économiques., • Contribuer à la définition des modèles de tarification et participer aux benchmarks marché afin d’assurer la compétitivité des offres., • Consolider les retours clients et internes afin d’être force de proposition dans l’évolution du catalogue de services et l’anticipation des tendances du marché., • Accompagner les équipes commerciales lors des présentations, soutenances et rendez-vous clients, et promouvoir efficacement les offres de services., • Assurer le rôle de Bid Manager lorsque nécessaire, de la phase d’opportunité jusqu’à la finalisation de l’offre., • Transmettre de manière claire, structurée et exhaustive les informations aux équipes techniques après la signature des ventes afin de faciliter le démarrage des prestations., • Agir en tant que référent des offres de services au sein d’Exaprobe, et contribuer à la montée en compétences des équipes commerciales et AVV., • Évangéliser en interne sur l’offre de services existante, ses orientations (technologiques, organisationnelles, tarifaires) et ses évolutions., • Diffuser les tendances technologiques du marché et partager les savoirs auprès des équipes commerciales et avant-vente., • Maintenir et développer un haut niveau de connaissances techniques sur les offres partenaires, les infrastructures SOC et Services, ainsi que les dispositifs de sous-traitance., • Assurer une formation continue sur les outils et environnements internes utilisés dans le cadre des offres de services., • Réaliser une veille active auprès des éditeurs et partenaires, couvrant les orientations technologiques, les nouvelles fonctionnalités, les modèles de commercialisation et les politiques tarifaires., • S’engager dans les parcours de certification nécessaires (avant-vente ou commerce) en fonction des offres éditeurs., • Participer aux événements clients, éditeurs, partenaires et métiers afin de renforcer la visibilité des offres et nourrir la veille marché. En plus de ces missions et sur la base du volontariat, vous pourrez rejoindre le comité RSE existant pour proposer des initiatives à mettre en place sur des thématiques diverses : protection de l'environnement, économies d'énergies, inclusion & solidarité, mécénat, etc. Quelques exemples de nos principaux éditeurs et constructeurs : • CISCO, • Fortinet, • Palo Alto, • Trend AI, • Wallix, • Etc. Qui êtes-vous ? Vous disposez d’une formation Bac+2 à Bac+5 et vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste en avant-vente et/ou gouvernance de contrats de services dans les métiers de support/maintenance ou d’exploitation. Vous devez justifier des compétences cœur de métier suivantes : • Connaissance approfondie des produits ou solutions de l’entreprise, ainsi que des tendances et évolutions technologiques pertinentes., • Connaissances de la suite Microsoft Office : Excel (niveau avancé), Word Vous recherchez un environnement à taille humaine, fortement évolutif, innovant et axé sur les technologies phares du marché. Si la perspective d'intégrer une communauté d’experts curieux et passionnés et d'évoluer dans un environnement entrepreneurial et innovant vous motive, alors rejoignez-nous en postulant à cette offre ! Pour tout renseignement sur le recrutement, vous pouvez contacter Emma Pernot. #InnovationLover #Iciçarecrute #Services #AvantVente #Presales #Paris

Vous rejoindrez l’équipe Transformation de la Business Unit Agilauto, qui gère le portefeuille de projets des activités locatives automobiles (LLD), et qui est garante de la fiabilité des processus clé et de la qualité de service. Les missions du Chef de Projet orientées ingénieur d’études LLD, s’effectueront de manière transverse avec tous les pôles et services de la Business Unit : Commerce, Opérations, Finance et Marketing. Vous aurez comme principales missions : • Devenir le référent IT des outils composant le parc applicatif de la BU Agilauto o Être garant de la sécurité du SI pour Agilauto en lien avec le CISO o Contribuer à la rédaction des dossiers en vue des passages devant les organes de gouvernance IT (comité cloud, ARS, COVALAR, NAP pour l’aspect IT etc.) o Participer à la réalisation et coordination des contrôles de sécurité réalisés par les instances compétentes (audit, commissaires aux comptes, etc.) o Réaliser un support aux incidents de premier niveau sur le parc applicatif o Prendre en charge les micros développements en RUN nécessaires aux besoins du métier • Contribuer aux dimensions IT des Projets de la BU Agilauto o Orchestrer la relation avec l’éditeur et l’intégrateur des chantiers informatique (délais, qualité, évolutions, risques, enjeux, périmètre) et en rendre compte aux sponsors de la BU. o Garantir la cohérence des évolutions des processus métiers en lien avec le chef de projet MOA et respecter le cadre normatif de groupe Crédit Agricole (architecture, contrôle permanent, méthodes, outils, etc.) o Contribuer aux différents chantiers, le cas échéant, les animer o Assurer l’adéquation de l’outil et des éventuels développements aux spécifications o Participer aux différentes phases de recette de l’outil et suivre les incidents associés o Organiser et assurer l'interface entre l'informatique/ les prestataires informatique (internes groupe Crédit Agricole et externes) et les équipes utilisateurs o Identifier les points d'arbitrages et soumettre les scénarios de solutions aux managers de la BU et/ou aux instances en charge des arbitrages o S’assurer de la qualification des enjeux par le métier et challenger les besoins au regard de ces enjeux o Etablir un climat de confiance, d’engagements réciproques, avec l’ensemble des acteurs clé du cycle de fabrication (MOA, MOE, Prestataires externes) Compléments • Accompagner fonctionnellement les chargés de support métier o Assurer un rôle d’accompagnement auprès des chargés de support métier notamment en termes de méthodes et montée en compétences pour garantir les avancées des dotations en outils et des évolutions de ceux-ci. o Prendre un rôle de soutien au sein de l’équipe support métier afin de garantir la bonne réalisation des projets. o Participer à la conduite du changement en contribuant à l’accompagnement des équipes et des utilisateurs dans l’appropriation des fonctionnalités outils Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3 Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans • Compétences recherchées : o Expérience dans la gestion de projets o Appétence aux projets à dimension technique et orientés SaaS o Expérience d'une ou plusieurs méthodes de gestion de projet de référence, dont le mode agile o Leadership, savoir motiver et embarquer des équipes transverses o Capacité à travailler en équipe o Goût pour la culture de résultat et le pragmatisme o Sens du relationnel o Capacité d'analyse et de synthèse o Bonne communication orale et écrite (y compris en anglais) -Outils informatiques : Pack Office Microsoft

Votre mission Afin d’accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Consultant(e) fonctionnel(le) Windchill qui rejoindra nos équipes afin de piloter et d'optimiser nos solutions PLM. Vous serez en charge de l’implémentation, de la gestion et de l’amélioration des processus PLM au sein de l’entreprise, en veillant à aligner les systèmes et processus avec les besoins métiers. Ce poste nécessite une habilitation secret défense. Votre rôle • Participer au cadrage lors des appels d’offres en analysant les besoins des clients et en proposant des solutions fonctionnelles adaptées, • Recueillir, analyser et documenter les besoins des clients sur des projets existants, et proposer des améliorations et optimisations dans le cadre d’audits fonctionnels, • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en veillant à leur faisabilité technique, en collaboration avec les équipes techniques et les acteurs métiers, • Intervenir auprès des clients sur site lors des phases d'implémentation pour assurer la bonne intégration des solutions PLM et soutenir les équipes en place, • Organiser et animer des ateliers avec les parties prenantes métiers et informatiques pour garantir une bonne compréhension et adoption des solutions proposées Votre profil • 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire, • Connaissance du PLM (solutions de l’éditeur PTC), • Excellente capacité de communication avec de bonnes capacités rédactionnelles, • Techniques de cadrage, animation d’ateliers, • Autonome, pédagogue, rigoureux(se) et organisé(e), • Anglais oral et écrit

Vous rejoindrez l’équipe juridique Fonction Experte Transverse composée de 6 collaborateurs, dont 4 juristes, experts dans les domaines du droit des sociétés, de la veille & des études juridiques, des outils juridiques, du droit des marques & de la propriété intellectuelle en France (Massy). Le poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable Juridique Fonction Experte Transverse. Au sein de la Direction Conformité et Juridique Groupe, la Fonction Experte Transverse gère la gouvernance et la vie sociale des filiales françaises du Groupe Crédit Agricole Personal Finance & Mobility. A ce titre, elle accompagne les dirigeants dans la préparation et la gestion des instances et des évolutions des structures juridiques. Vos missions principales : • Préparation des séances des Conseils d'Administration et des Assemblées Générales des filiales françaises de Crédit Agricole Personal Finance & Mobility : • Participer à la préparation de l'ordre du jour des séances ;, • Coordonner avec les autres directions les points et documents à recevoir et à transmettre aux administrateurs et aux actionnaires ;, • Elaborer des documents à soumettre aux Conseils et aux Assemblées ;, • Assister aux instances et rédiger les procès-verbaux ;, • Effectuer les formalités auprès du Greffe et de l’ACPR. • Préparation et gestion des évolutions des structures juridiques du Groupe (Augmentation/Réduction de capital, création de sociétés, TUP, fusion, etc.)., • Collecte et mise à disposition des informations relatives à la vie sociale: • Collecter et mettre à disposition certaines informations, en veillant à leur qualité (actionnariat, conseil d'administration, conventions réglementées, mandats sociaux, extraits de procès-verbaux, informations à communiquer aux autorités de tutelle, etc.). Et dans les autres domaines du droit : • Assurances Corporate : pilotage et gestion de la politique Assurance Corporate du groupe (Responsabilité Civile, Fraude, Perte d’exploitation…)., • Propriété Intellectuelle (droit des marques) : recherches d'antériorités et analyse, rédaction des consultations destinées aux diverses entités de l’entreprise, dépôt et/ou renouvellement, suivi des procédures devant l’INPI., • Délégations de pouvoirs : suivi, mise à jour et signature électronique des délégations du Groupe. Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus Niveau d'expérience minimum : 6 - 10 ans Compétences recherchées • Métiers : excellente maîtrise du droit des sociétés., • Compétences clés recherchées : vous êtes polyvalent(e), doté(e) d'une aisance relationnelle ainsi que d'une excellente capacité d'organisation, d'un sens rigoureux de l'analyse juridique et d'autonomie vous permettant d'interagir efficacement avec vos interlocuteurs tant juridiques qu'opérationnels et d'évoluer dans un cadre transverse. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse, vous avez une très bonne communication orale et écrite., • Langues : Anglais et Français Opérationnels (usage régulier), • Une Expérience :, • significative similaire est requise,, • en droit des assurances serait aussi un avantage. Outils informatiques Pack office

Vous rejoindrez l’équipe juridique Fonction Experte Transverse composée de 6 collaborateurs, dont 4 juristes, experts dans les domaines de Veille & Etudes juridiques (2 ETP dont le poste à pourvoir), Outils juridiques, Droit des sociétés, Droit des marques & propriété intellectuelle en France (Massy). Le poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable Juridique Fonction Experte Transverse. Vos missions principales : • Prendre en charge, sur une base quotidienne, la veille des textes, décisions d’institutions, autorités et juridictions, en France et en Europe ;, • Identifier et analyser les décisions de la Cour de Justice de l’Union Européenne susceptibles d’avoir un impact sur les activités du groupe CAPFM ;, • Contribuer à la rédaction des publications de veille juridique : newsletter d’actualités juridiques et règlementaires, lettre de veille internationale, newsletter International Consumer Finance network,, • Animer le Comité de veille juridique et règlementaire de CAPFM ;, • Prendre en charge les études juridiques demandées par les autres collaborateurs de la Direction Juridique & Conformité de CAPFM ;, • Accompagner les directions du Corporate Center de CAPFM dans la mise en conformité des projets réglementaires transverses notamment dans les domaines du digital, data protection, RSE/ESG ;, • Contribuer au suivi des principaux risques juridiques et contentieux au sein de CAPFM ;, • Contribuer aux travaux de la ligne métier juridique du Groupe CAPFM en lien avec les équipes juridiques de ses différentes entités sur l’interprétation juridique des évolutions réglementaires significatives des projets stratégiques mais aussi dans une optique d'harmonisation des pratiques (mise à disposition de gap analysis avec le droit existant, animation de workshop, promotion des meilleures pratiques au sein du Groupe CAPFM) ; Vous êtes polyvalent(e), doté(e) d'une aisance relationnelle ainsi que d'une excellente capacité d'organisation, d'un sens rigoureux de l'analyse juridique et d'autonomie vous permettant d'interagir efficacement avec vos interlocuteurs tant juridiques qu'opérationnels locaux et internationaux et d'évoluer dans un cadre transverse. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse, vous avez une très bonne communication orale et écrite en français comme en anglais. Le succès sur ce poste réside dans votre capacité à appréhender régulièrement de nouveaux sujets et à tenir les délais de publication comme de réponse aux clients internes. -Métiers : veille juridique, étude et analyse juridique, droit bancaire, droit de la consommation, droit institutionnel européen. Une bonne connaissance du cadre règlementaire du Digital/IA, des données personnelles ou encore des obligations RSE/ESG sont un plus. • Comportementales : Aisance relationnelle, Capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse, Esprit d'équipe, Très bonne communication orale et écrite, Esprit d'initiative, Organisation, • Anglais et Français Opérationnels (usage régulier), • Une Expérience :, • significative similaire est requise., • professionnelle en milieu international est un atout considérable pour réussir sur ce poste., • en droit du secteur automobile/mobilité serait un avantage pour ce poste., • en droit de la concurrence serait aussi un avantage. Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus Niveau d'expérience minimum : 6 - 10 ans Outils informatiques : Pack office, une appétence aux développements d'outils IT/innovation est un plus.

Au sein du pôle international, vous prenez en charge le pilotage de projets complexes et à forts enjeux dans le domaine de la sécurité physique et électronique, de la conception jusqu'à la livraison, en garantissant la qualité, le respect des délais et la rentabilité. Vous coordonnez des équipes internes et externes et assurez le lien direct avec le client. ** Une expérience dans le secteur de la sécurité physique et/ou électronique et de solides connaissances techniques sont impératives pour ce poste. Pilotage stratégique et financier : • Piloter simultanément plusieurs projets internationaux complexes, avec des budgets multi-millions d'euros., • Déployer et appliquer les méthodologies de gestion de projet (WBS, OBS, planning, analyse de risques ..), • Assurer le pilotage budgétaire : prévisions, CA, marges, avenants et travaux supplémentaires., • Être l'interlocuteur principal du client et assurer le reporting auprès du management Groupe. Chiffrage, conception et approvisionnement : • Étudier et analyser les besoins clients à partir des cahiers des charges, appels d'offres et visites de site., • Concevoir des architectures de systèmes de sécurité complètes : contrôle d'accès, vidéo IP, intrusion, supervision, réseaux associés., • Réaliser les chiffrages détaillés et devis (matériel, logiciel, main-d'oeuvre, logistique) en garantissant faisabilité et rentabilité., • Rédiger et valider la documentation technique : notes de calcul, schémas, synoptiques, fiches produites., • Vérifier les contraintes techniques, calculer autonomie et stockage, et identifier les besoins spécifiques pour optimiser et faire évoluer les solutions., • Gérer et coordonner les relations avec les prestataires. Pilotage opérationnel et livraison des projets : • Identifier et coordonner les prestataires internes et externes nécessaires à l'installation et au déploiement., • Piloter les équipes opérationnelles et suivre le chantier jusqu'à la livraison finale., • Assurer la conformité technique et le respect des délais., • Former les clients et assurer le suivi post-livraison., • Soutenir les équipes commerciales et partenaires à l'international dans le déploiement des solutions. Le profil recherché • Vous avez une expérience obligatoire dans la sécurité électronique et sur des projets internationaux complexes., • Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en gestion de projets, avec capacité à piloter plusieurs projets simultanément., • Vous maîtrisez les méthodologies de gestion de projet et le pilotage budgétaire., • Vous possédez des connaissances techniques approfondies en contrôle d'accès, vidéo IP, intrusion et réseaux., • Vous maîtrisez les outils de DAO et de chiffrage technique., • Vous avez un anglais courant (C1/C2) ; la maîtrise d'une autre langue est un atout., • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, organisation, leadership transverse et capacité d'adaptation interculturelle.

VOUS ÊTES GOURMAND-E, ET PASSIONNÉ-E PAR LE MONDE DE LA BOULANGERIE, PÂTISSERIE ET CHOCOLATERIE ? NOUS AUSSI ! REJOIGNEZ NOS ÉQUIPES Le Groupe PURATOS développe, produit et distribue des ingrédients de haute qualité, destinés aux boulangers, pâtissiers et chocolatiers grâce à ses 10 000 collaborateurs répartis dans plus de 80 pays. La filiale française, PATISFRANCE-PURATOS c’est 8 sites dont 2 usines 500 salariés et un CA de 250 M€. Nous souhaitons transmettre notre expertise et notre passion, et recherchons actuellement pour notre site de RUNGIS (94) un/une : ACHETEUR MATIIERES PREMIERES (H/F) CDI TEMPS PLEIN, A POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE L’acheteur Matières Première est intégré à l’équipe Achat France composée de 3 acheteurs, un assistant achat, et directement rattaché à la Responsable des Achats France. Il doit régulièrement communiquer avec les acheteurs groupe et les acheteurs des autres filiales. L’Acheteur MP aura la charge la négociation avec les fournisseurs de l’ensemble des matières premières nécessaires à la fabrication des produits des 2 usines Patisfrance Puratos en veillant au strict respect des spécifications produits. MISSIONS • Collecte et analyse des besoins dont l’innovation, • Analyse des marchés des Matières Premières, • Participation à la définition des spécifications matières premières avec les différents services de l’entreprise, • Elaboration de la stratégie de la catégorie et du portefeuille fournisseur – segmentation des fournisseurs – alignement avec la stratégie des acheteurs du groupe – utilisation des outils/modèles du groupe et partage de bonnes pratiques entre filiales. Support aux initiatives de création de filière durable du groupe., • Lancement de RFIs, préselection de fournisseurs, • Lancement d’appel d’offres – mise en compétition, • Sélection finale et allocation marché aux fournisseurs & Négociation des termes commerciaux, optimisation des MOQ versus coût stockage et immobilisation financière, • Contractualisation fournisseurs à court terme, moyen terme, long terme avec mise à jour des masterdatas & communication en interne des parties prenantes (dont finance, approvisionnement, qualité, R&D), • Suivi de la performance fournisseur et de sa santé financière, du respect de nos termes commerciaux, de la réglementation en vigueur et de nos cahiers des charges, • Gestion du relationnel fournisseur – support aux innovations – suivi des tendances volumes, • Lancement et lead de projets de productivités et de sécurisation du sourcing. Support au projet de la rationalisation de la catégorie & à l’analyse des risques. Intégration du développement durable comme critère de choix., • Communication des infos marchés via des newsletters, lors de présentation au comité de direction et aux séminaires des commerciaux, • Communication étroite avec le service finance pour alerter des mouvements de prix et donner des perspectives sur les prix d’achats futurs, mesure de la performance achat versus les prix de marché. Elaboration du budget., • Participation à l’amélioration continue des process, outils achat et dashboards Nota bene : Toute description de fonction ne possède qu’un caractère énonciatif. Ces missions sont susceptibles d’évolution en fonction des changements d’organisation décidés par la Direction et des compétences professionnelles du salarié. PROFIL ET COMPÉTENCES • Vous êtes titulaire d’un BAC+5 dans le domaine des Achats., • Vous avez une expérience similaire réussie de 5 ans minimum et des capacités de négociations éprouvée, • Vous connaissez l’environnement industriel, particulièrement celui de l’agroalimentaire., • Vous êtes autonome, rigoureux, organisé, force de proposition et dotée d’une bonne aisance relationnelle., • Vous savez communiquer de façon impactante, influencer et évoluer dans une organisation matricielle., • Vous avez une très bonne maîtrise d’Excel et de SAP. Vous avez une aisance dans la manipulation des chiffres., • Votre anglais est d’un très bon niveau, notamment pour communiquer avec les fournisseurs, les acheteurs du groupe et des autres filiales dans le monde., • Le poste comporte des déplacements réguliers sur les usines, chez les fournisseurs et sur les salons. PURATOS fournit un environnement dynamique et entrepreneurial qui encourage nos employés à prendre des initiatives et à apporter des idées qui contribueront au succès de la Société. Bien entendu, PURATOS propose un package compétitif (Rémunération, avantages, formations...), mais vous offre en plus, un poste que vous pouvez développer et façonner davantage. Contrat : CDI, à pourvoir dès que possible, statut Cadre, période d’essai 3 mois renouvelable une fois. Horaires : Temps Plein, Forfait jour, du lundi au vendredi. Rémunération : Selon profil. Prime de performance + Prime de participation intéressement + Avantages CSE

Après une formation sur les technologies que nous distribuons, vos principales missions seront : • La promotion des produits auprès de clients revendeurs identifiés (intégrateurs, grands comptes...) et mise à niveau de leurs connaissances sur nos solutions,, • La détection, le suivi, la qualification de projets,, • Apporter une réelle valeur ajoutée technique et commerciale sur nos produits auprès de la force de vente ainsi que des avant-vente de nos partenaires,, • La relation fournisseurs. Vous avez une formation d'ingénieur(e) commercial(e), vous avez des compétences en informatique systèmes, stockage, virtualisation du poste de travail, cybersécurité, datacenter et architecture cloud et vous avez le goût du challenge... Ce poste est pour vous ! Vous évoluerez dans une ambiance dynamique et conviviale, dans un environnement propice à la collaboration, à l’initiative et à l’innovation. Anglais souhaité.

🧭 CEO Executive Assistant – Bilingue Français / Anglais Dans le cadre d’un remplacement anticipé, nous recherchons un(e) Executive Assistant expérimenté(e) pour accompagner notre Chief Executive Officer, Monsieur Geoffrey Godet, dans ses responsabilités stratégiques. Ce poste exige une grande rigueur, une discrétion absolue, ainsi qu’une capacité avérée à évoluer dans un environnement exigeant, en lien direct avec les instances dirigeantes. Principales responsabilités : • Assurer la gestion proactive de l’agenda et de la messagerie du Chief Executive Officer, en priorisant les sollicitations et en organisant les réunions., • Organiser les déplacements professionnels : réservations, logistique, gestion des notes de frais., • Rédiger des communications internes et stratégiques à destination des parties prenantes., • Mettre en place et maintenir des outils de gestion documentaire et de classement efficaces., • Gérer avec intégrité les informations confidentielles et sensibles. 🧑 Profil recherché : • Expérience confirmée (minimum 10 ans) en support de dirigeants de haut niveau., • Maîtrise parfaite du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral., • Excellente connaissance des outils Microsoft 365 et Adobe Acrobat., • Sens aigu de l’organisation, autonomie, réactivité et discrétion., • Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés, avec diplomatie et professionnalisme. Conditions d’exercice : • Télétravail possible, • Localisation : Bagneux Disponibilité souhaitée : • Prise de poste idéale : Janvier 2026, afin d’assurer une période de transition avec l’actuelle titulaire du poste, Laurence, qui prendra sa retraite début 2026., • Une arrivée anticipée serait fortement appréciée.

🚀 Rejoignez Thales en tant qu’Architecte Cloud GCP (F/H) 📍 Lieu : Vélizy-Villacoublay (déplacements potentiels Nanterre ou Gennevilliers) - Télétravail Qui sommes-nous ? Thales est un leader mondial des technologies de pointe, intervenant dans les domaines de la Défense & Sécurité, de l’Aéronautique & Spatial et du Cyber & Digital. Nous développons des solutions innovantes pour rendre le monde plus sûr, plus vert et plus inclusif. Avec 81 000 collaborateurs dans 68 pays, nous investissons chaque année près de 4 milliards d’euros en Recherche & Développement. Ce que nous vous offrons • Un package de rémunération attractive, • Un développement continu de vos compétences : parcours de formation, académies et communautés internes, • Un environnement inclusif et bienveillant, respectueux de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle, • Un engagement sociétal et environnemental reconnu 🎯 Le poste – Architecte Cloud GCP, acteur clé de l’Agilité En tant qu’Architecte Cloud GCP, vous évoluez au sein d’équipes Agiles et produit, organisées en squads pluridisciplinaires (Product Owner, Scrum Master, Développeurs, Ops, Sécurité). Vous jouez un rôle central dans la définition, l’évolution et la gouvernance de l’architecture, pensée comme un produit vivant, évoluant à chaque sprint. Vos responsabilités dans un cadre Agile : • Construire et porter une vision d’architecture Cloud GCP alignée avec les objectifs produit et métiers, • Faire évoluer l’architecture de manière incrémentale, en privilégiant des solutions pragmatiques et testables, • Collaborer étroitement avec les Product Owners pour traduire les besoins métiers en choix techniques à forte valeur, • Accompagner les équipes de développement dans les sprints : conception, revues techniques, démonstrations, • Intégrer la sécurité dès la conception (DevSecOps) : security by design, compliance continue, automatisation, • Favoriser l’autonomie des équipes en définissant des standards clairs, des patterns réutilisables et de l’IaC, • Piloter l’optimisation des coûts Cloud dans une logique FinOps et d’amélioration continue, • Participer activement aux rituels Agile : sprint planning, backlog refinement, revues, rétrospectives 🛠️ Stack technique • Google Cloud Platform : Compute Engine, GKE, Cloud Run, IAM, VPC, Cloud Storage, BigQuery, • Conteneurisation & orchestration : Docker, Kubernetes (GKE), • Infrastructure as Code & GitOps : Terraform (indispensable), • CI/CD & automatisation des pipelines 👤 Votre profil Formation Bac+5 en informatique 6 ans minimum d’expérience en architecture SI, dont au moins 2 ans sur GCP Certification GCP Professional Cloud Architect ou GCP Professional Security Engineer Vous vous reconnaissez si : • Vous maîtrisez GCP et ses mécanismes avancés de sécurité, • Vous concevez l’architecture comme un produit évolutif, pas comme un modèle figé, • Vous êtes à l’aise dans des organisations Agile / Produit, • Vous savez coacher, convaincre et fédérer autour des choix techniques, • Vous avez une forte sensibilité DevSecOps, automatisation et qualité continue, • Vous êtes force de proposition et moteur de l’amélioration continue 🌐 Anglais professionnel ➕ La connaissance des normes ISO 27001, HDS, SecNumCloud est un plus.

Naitways, spécialiste des services Cloud, Réseau et Sécurité sur mesure 100% français, entité de Jiliti Group recrute ! En tant qu'Ingénieur Avant-Vente Réseaux & Sécurité H/F, vous jouerez un rôle central: vous garantissez la cohérence entre les enjeux clients, les architectures proposées et la capacité opérationnelle des équipes internes. LES MISSIONS En tant qu’Ingénieur Avant-Vente Réseaux & Sécurité H/F, vous êtes le référent technico-fonctionnel sur les sujets réseau et sécurité. A mi chemin entre le commerce et la technique, vous êtes un(e) expert(e) orienté(e) solution et satisfaction client. Compréhension & qualification des besoins • Analyser les besoins clients (LAN, WAN, SD-WAN, Campus, Datacenter, Sécurité), • Cartographier les systèmes d’information existants, • Concevoir les architectures réseau et sécurité adaptées, • Définir les choix technologiques (Cisco, Meraki, Fortinet, Juniper, etc.), • Travailler avec les équipes internes pour valider la faisabilité et la cohérence des solutions proposées, • Co-construire la stratégie d’avant-vente avec les commerciaux, • Participer aux soutenances techniques et aux présentations clients, • Assurer le passage de relais vers les équipes projets et intégration, • Être garant de la cohérence entre la solution vendue et la solution déployée, • Assurer une veille technologique active sur les réseaux et la sécurité, • Participer à la structuration des offres Naitways, • Partager vos connaissances avec les équipes internes LE PROFIL RECHERCHE • Vous justifiez d'une formation d'ingénieur ou équivalent. Aussi, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste d'ingénieur réseaux et/ou sécurité, avant-vente chez un intégrateur, opérateur ou MSP, • Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise réseaux : OSPF, BGP, MPLS (L2/L3/EVPN), SD-WAN, ou encore votre maitrise des environnements Cisco, Meraki, Fortinet, Juniper, • Vous faites preuve d'un excellent sens de l'analyse, de synthèse avec une forte capacité à vulgariser des sujets complexes., • Vous parlez impérativement anglais LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1- Appel téléphonique de 10mn avec la Responsable Recrutement pour valider les premiers éléments 2- Entretien avec le Manager opérationnel 3- Entretien avec la Responsable Recrutement, afin d'approfondir sur votre parcours professionnel et aspirations 4- Test techniques et psychotechniques 5- Si tout est validé de votre côté comme du notre, on vous fait une offre ! 🎉 INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES • Équilibre vie privée et vie personnelle, • RTT, • Tickets Restaurant pris en charge à 60%, • Mutuelle famille, • Accord de participation aux bénéfices de l'entreprise, • Académie de formations internes, • Prime de cooptation et d'apporteur d'affaires, • Mobilité interne et/ou géographique, • Comité d'entreprise L'ENTREPRISE JILITI Rejoignez Jiliti et boostez votre carrière dans l’IT ! 🚀 Chez Jiliti, nous accompagnons nos clients dans la gestion et l’optimisation de leurs infrastructures IT. Grâce à notre approche multi-constructeurs et multi-technologies, nous offrons des solutions performantes et compétitives pour maximiser la durée de vie des équipements et réduire les coûts. 🔍 Pourquoi nous rejoindre ? 👉 Une entreprise à taille humaine où l’expertise et l’innovation sont au cœur de notre mission 👉 Une équipe passionnée, guidée par l’excellence du service client 👉 Un environnement stimulant pour évoluer et relever de nouveaux défis 📢 Nous recrutons ! Vous êtes motivé(e), passionné(e) par l’IT et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Rejoignez-nous pour contribuer à la performance des infrastructures IT de demain ! Postulez dès maintenant et devenez acteur du succès de Jiliti ! 💡✨

Vous parlez anglais couramment.

L'opération concerne un projet d'envergure d'environ 40 millions d'euros, incluant l'aménagement intérieur et extérieur, réalisé pour le compte d'une banque anglaise. Vous parlez anglais couramment. Vous parlez anglais couramment.