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Bonjour, Je recrute pour l'un de mes clients, un(e) Régisseur Audiovisuel N2 F/H basé(e) à Gennevilliers (92). Vous intégrerez le Centre de Relation Client et serez en charge du support technique à distance des environnements audiovisuels et collaboratifs de grands comptes. Poste en intérim jusqu'en août dans le cadre d'un remplacement Basé à Gennevilliers (92) Salaire : 2400€ et 2800€ Si vous correspondez à ce profil, merci de nous faire parvenir votre CV au plus tôt à cette adresse mail : melanie@victoiretalent.com Vos missions Au sein du Centre de Relation Client, vous assurez le support technique de niveau 2 sur les équipements audiovisuels et collaboratifs déployés chez nos clients. Vous serez notamment amené à : • Assurer le diagnostic et la résolution d'incidents techniques sur des environnements audiovisuels et de visioconférence., • Prendre en charge les demandes utilisateurs et assurer leur suivi via les outils de ticketing., • Intervenir à distance sur les équipements de salles de réunion et de collaboration., • Assurer le support sur les solutions Microsoft Teams Rooms, Zoom Rooms, Cisco Webex et équipements associés., • Diagnostiquer les problématiques liées aux équipements audio, vidéo et réseaux., • Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des systèmes audiovisuels., • Superviser les installations et anticiper les incidents grâce aux outils de monitoring., • Collaborer avec les équipes terrain lors des interventions sur site., • Participer à l'amélioration continue des procédures d'exploitation et de support., • Garantir un haut niveau de qualité de service auprès des utilisateurs. Environnement technique • Microsoft Teams Rooms, • Zoom Rooms, • Cisco Webex, • HP Poly, • Logitech, • IPTV, • Affichage dynamique, • Crestron, • Extron, • Barco ClickShare, • Microsoft 365, • VLAN, • Switch, • Routeur, • Firewall, • Outils de ticketing et supervision Profil recherché Vous disposez d'une expérience dans l'un des environnements suivants : • Support audiovisuel, • Technicien audiovisuel, • Technicien visioconférence, • Régisseur technique audiovisuel, • Opérateur vidéo, • Support N2 audiovisuel, • Intégration audiovisuelle, • Support informatique avec forte exposition aux équipements de collaboration et de visioconférence Vous êtes à l'aise avec le diagnostic technique, le support utilisateurs et les technologies audiovisuelles professionnelles. Si vous correspondez à ce profil, merci de nous faire parvenir votre CV au plus tôt à cette adresse mail : melanie@victoiretalent.com

Toujours en quête de nouveaux talents, le Groupe UGC est prêt à relever de nouveaux défis. Notre service Royalties recrute un Gestionnaire Royalties H/F en CDI Temps plein. Retrouvez plus d’informations sur le Groupe UGC : _ Au sein du service Royalties, vous travaillerez sous la supervision de la Responsable Royalties au sein du département Finances d’UGC Images. Vous serez en charge d’un portefeuille d’œuvres (cinéma et audiovisuel) et vous contribuerez à l’établissement des décomptes aux différents ayants droit (producteurs, partenaires financiers, auteurs, artistes interprètes…). En étroite collaboration avec les équipes internes (notamment contrôle de gestion, comptabilité, juridique), vous garantirez la fiabilité des données et la qualité des échanges avec nos partenaires. Vos missions : • Lecture des contrats et extractions des informations financières et contractuelles nécessaires à l’établissement des décomptes, • Modélisation des décomptes sortants via Excel, • Réalisation des calculs et contrôles de cohérence, • Participation à la modélisation de nouveaux décomptes, • Envoi des décomptes aux ayants droit et assurer le suivi administratif, • Contrôle des décomptes et facturation des relevés entrants (ventes internationales, vidéo/ VOD, musique, ANGOA-PROCIREP) selon les process, • Alimentation des bases de données internes, • Participation à l’optimisation et au développement de nouveaux logiciels et outils métiers, • Déclaration ANGOA-PROCIREP et gestion des conflits, • Participation aux analyses et réflexions sur des sujets de fond en collaboration avec la Responsable Royalties. Profil recherché Formation : Bac +5 obligatoire, idéalement en Droit ou en Finance. Un cursus en Gestion ou métiers de la production sera également considéré. Expérience : expérience professionnelle significative dans un poste similaire d’au moins 2/3 ans (hors stage/alternance) Compétences techniques : • Connaissance des Accords interprofessionnels dans l’audiovisuel et le cinéma, • Très bonne maitrise d’Excel, • Compréhension des contrats et maitrise du vocabulaire juridique et financier, • Aisance avec les outils informatiques Savoir-faire et savoir-être : • Autonomie, sens de l’organisation et gestion des priorités, • Rigueur et fiabilité, • Bon relationnel aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, • Capacité d’analyse et de synthèse. Nous croyons fermement en l'inclusivité et encourageons vivement les candidatures de personnes en situation de handicap. Nous favorisons un environnement de travail accueillant et accessible à tous. Vous souhaitez faire partie de l'aventure UGC, alors n'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature.

Le Groupe UGC est toujours en quête de talents à la recherche d’opportunités et de défis ! A cet effet, la Direction Financère IMAGES Images, recrute un Comptable général H/F en CDI temps. Missions Au sein de la direction financière, vous prenez en charge l’ensemble des opérations comptables et contribuez à la fiabilité des comptes, aux obligations fiscales et aux clôtures. A ce titre, vos principales missions consiste à assurer: Comptabilité générale • Gestion des écritures courantes (achats, ventes, banques, opérations diverses), • Préparation et exécution des campagnes de règlements hebdomadaires, • Analyse, justification et fiabilisation régulière des comptes, • Établissement et suivi des déclarations fiscales (TVA, TVS, DAS2, C3S, CNC) Comptabilité auxiliaire • Gestion complète des cycles fournisseurs, clients, notes de frais et intercos, • Contrôle et validation des factures, • Assurer la bonne imputation analytique des factures selon les règes internes, • Suivi des relances clients et gestion des litiges, • Contrôle des notes de frais et des dépenses cartes (Spendesk), • Suivi, réconciliation et facturation des flux intercos Clôtures et reporting • Participation aux clôtures mensuelles et annuelles, • Production des écritures de cut-off (FNP, FAE, CCA, PCA, provisions), • Suivi des immobilisations et amortissements, • Préparation des dossiers de révision et justification des comptes, • Support aux audits internes et externes Profil • Formation en comptabilité (Bac+2/3 minimum), • Expérience réussie, de 4 – 5 ans minimum, en comptabilité Générale, • Rigueur, fiabilité et esprit d’analyse, • Parfaite maitrise d’Excel et une bonne connaissance des systèmes informatiques type Sage X3, YOOZ, Spendesk, CINEGO, Ulyss., • Organisation et esprit d’équipe. Motivé(e) par un secteur du cinéma/audiovisuel, vous êtes rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel. Votre esprit d’équipe et votre sens de l’organisation, vous permettront d’être rapidement autonome sur ce poste. Nous croyons fermement en l'inclusivité et encourageons vivement les candidatures de personnes en situation de handicap. Nous favorisons un environnement de travail accueillant et accessible à tous. Vous êtes cinéphile, le monde de la culture et notamment du cinéma vous a toujours attiré ; Alors, ce poste est fait pour vous. N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !

RS2i est reconnue depuis plus de 30 ans comme le cabinet spécialiste de l'ingénierie informatique & digitale et intégrateur de solutions logicielles. Au sein de RS2i vous pourrez monter rapidement en compétences, grâce à une Direction de confiance et un accompagnement par des profils seniors. Depuis 1992, RS2i accompagne et conseille les grands acteurs du secteur bancaire, assurance, retail, luxe et audiovisuel. Ils interviennent sur des projets d'Enterprise Automation, de Master Data Management, de Stream Processing, et de Média & Broadcast. Ils ont à cœur de réaliser la transformation digitale des entreprises en les accompagnant dans toutes les étapes de leurs projets : de la conception au développement en passant par l'accompagnement et le conseil. POSTE / MISSIONS Dans le cadre de nouveaux projets, nous recrutons un(e) développeur(euse) Full Stack afin de rejoindre notre équipe en charge de solutions de gestion de contenus : ECM, RPA, Workflow, ESB (Enterprise Service Bus), Média, DAM (Digital Asset Management)… Intégré(e) au sein d'une équipe expérimentée, vos principales missions consisteront à : • Recueillir et analyser les besoins, • Développer des solutions applicatives en approche Full Stack, • Délivrer la solution dans le système d'information du client (gestion de flux web services/messages) ou dans un environnement Cloud,, • Intégrer dans la solution des produits du marché,, • Participer aux tests d'intégrations,, • Déployer les nouvelles versions sur l'architecture de production. Dans ce cadre, vous aurez l'occasion d'éprouver vos talents sur les technologies suivantes : • Java/J2EE et frameworks Java (Spring, Struts, Hibernate, SOAP/REST …), • Front-end : Angular, HTML, CSS,, • Frameworks JavaScript: JQuery, NodeJS…, • Base de données : SQL Server, ORACLE, PostgreSQL…, • Produits ECM : ALFRESCO, OPEN, TEXT, TESSI PROFIL RECHERCHÉ BAC+5 de type Ecole d'Ingénieur ou Universitaire, Expérience dans le développement Java/J2EE ou Angular, Aisance relationnelle et rédactionnelle, Capacité à s'adapter et à travailler en équipe, Etre autonome, force de proposition et avoir un esprit d'initiative, Curiosité intellectuelle à découvrir de nouvelles technologies et un nouveau domaine d'expertise, Une connaissance des produits ECM et des pratiques d'intégration continue est un plus (Maven, SONAR, Git, Jenkins …). AVANTAGES Participation annuelle, Plan Epagne Entreprise, PERECO et Ticket Restaurant

POURQUOI NOUS CHOISIR ? Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la Workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,9 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : • Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, • Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Laura CORNEIL en premier rendez-vous, • Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous, • Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargé de recrutement : Laura CORNEIL Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission principale L'Ingénieur(e) Commercial(e) Secteur Public gère et développe un portefeuille de clients et prospects au sein de la sphère publique et parapublique en Île-de-France, dans le respect des objectifs commerciaux définis par la direction d'agence. Il/Elle analyse les besoins des décideurs et acheteurs publics, propose des solutions adaptées issues du catalogue Econocom (équipements IT, services managés, solutions audiovisuelles, financement d'actifs), et pilote les réponses aux marchés publics jusqu'à la contractualisation. ACTIVITÉS PRINCIPALES 1. Ciblage et connaissance du marché public • Cartographier et actualiser le portefeuille de comptes cibles : ministères, directions d'administration centrale, établissements sous tutelle, universités, organismes de recherche, entités parapubliques, • Identifier les circuits de décision propres aux organismes publics (directions des achats, DSI, DAF, délégués ministériels au numérique), • Assurer une veille permanente sur les publications de marchés publics (BOAMP, profils acheteurs, UGAP, accords-cadres interministériels) et les orientations stratégiques du numérique de l'État (DINUM, plans ministériels de transformation numérique), • Alimenter et maintenir à jour le CRM avec l'ensemble des informations marché et prospect 1. Prospection et développement commercial • Initier et entretenir des relations de confiance avec les décideurs publics en amont des consultations, • Détecter et qualifier les opportunités commerciales : projets de renouvellement de parc, marchés subséquents, consultations spécifiques hors accord-cadre, • Élaborer des offres adaptées aux spécificités de la commande publique (critères de jugement, mémoires techniques, exigences RSE, accessibilité, souveraineté numérique), • Coordonner en interne les équipes avant-ventes, ingénierie et support pour la construction des réponses aux appels d'offres et aux marchés à procédure adaptée (MAPA), • Présenter et défendre les offres auprès des acheteurs et commissions d'appel d'offres, • Négocier dans le respect strict du cadre réglementaire de la commande publique 1. Gestion et fidélisation du portefeuille clients • Développer le chiffre d'affaires sur les comptes attribués et les clients existants, • Assurer un suivi régulier : visites, revues de compte, points de satisfaction, • Conseiller les clients sur l'évolution des offres Econocom et les opportunités d'upsell ou cross-sell, • Veiller au respect des engagements contractuels et assurer l'interface entre le client et les équipes opérationnelles 1. Reporting et pilotage de l'activité • Mettre à jour le CRM et les outils internes de suivi commercial, • Produire les reportings d'activité (pipeline, prévisions de commandes, taux de transformation), • Participer aux réunions d'agence et aux revues de portefeuille avec la direction Qualification : Formation : Bac +3 minimum, idéalement Bac +5 (école de commerce, master en management commercial ou équivalent). Expérience : 5 ans minimum d'expérience commerciale en vente de solutions IT ou services numériques, dont au moins 2 ans significatifs sur un portefeuille exclusivement ou principalement composé de clients du secteur public (administrations centrales, établissements publics, collectivités, enseignement supérieur/recherche). Compétences requises • Développement de propositions commerciales dans le secteur public – Expertise, • Développement du chiffre d’affaires – Expertise, • Maîtrise de la commande publique (Code, MAPA, AO, accords-cadres) – Maîtrise, • Compréhension des enjeux de transformation numérique de l’État – Maîtrise, • Gestion de la satisfaction client – Maîtrise, • Connaissance des offres IT (équipements, services managés, audiovisuel, financement) – Maîtrise Savoir-être • Excellentes capacités relationnelles et écoute active, • Force de conviction, ténacité et aptitude à négocier, • Rigueur et sens du contrôle (environnement réglementé), • Autonomie et sens des priorités, • Réactivité et capacité d’anticipation, • Fort sens du service client publique Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale. Contrat : CDI Localisation : Puteaux 92 Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation, • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.), • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn, • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE

REJOIGNEZ LE PREMIER RÉSEAU D’ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES Attaché aux valeurs de l’entreprise, au progrès économique et à la proximité, le réseau des Chambres de Commerce et d’Industrie est le 1er réseau public à l’entreprise en France et le 2nd formateur derrière l’Education nationale, reposant sur l’engagement de 9 000 élus bénévoles et près de 14 000 collaborateurs ! Chaque année, grâce au réseau des CCI : • Une entreprise est accompagnée toutes les 5 secondes, pour un projet de création / transmission / développement, • 525 000 jeunes et adultes sont formés, nous positionnant comme le premier formateur (initiale et continue) en France après l’Etat., • 580 infrastructures sont gérées au quotidien : ports, aéroports, lieux d’hébergement des entreprises, centres des congrès et parcs d’exposition, etc. CCI France est la tête de réseau des CCI : • Elle élabore la stratégie nationale du réseau des chambres de commerce et d'industrie, • Elle pilote des projets d’ampleur nationale au bénéfice du réseau, • Elle anime les communautés métier : appui aux entreprises, compétences, développement des territoires, etc., • Elle adopte les normes d’interventions pour les établissements du réseau, définit et suit la mise en œuvre de la politique générale du réseau en matière de gestion des personnels des chambres. VOUS INTEGREZ UNE DIRECTION DYNAMIQUE La Direction des Systèmes d’Information est au service du déploiement de la stratégie du réseau en matière de système d’information avec, en points saillants, la mutualisation des solutions numériques et la valorisation de la Data. • Elle porte et développe un ensemble de solutions et de services numériques mutualisés qu’elle met à disposition de l’ensemble du réseau des 121 CCI., • Elle anime, au niveau national, la réflexion autour de la convergence des systèmes d’information., • Elle élabore, fait évoluer et déploie le schéma directeur des systèmes d’information. Composée d’une vingtaine de collaborateurs, la direction s’articule autour de 3 axes : • SI Interne ;, • SI Service au réseau ;, • SIRH ; Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, le pôle SI Interne a pour mission d'assurer le bon fonctionnement, la continuité et l'évolution des systèmes d'information de CCI France. Il accompagne les directions et les collaborateurs dans leurs usages numériques, en garantissant la disponibilité, la sécurité et la performance des outils mis à leur disposition. Le pôle s'inscrit dans un système d'information commun et mutualisé avec un SI interrégional composé de Bretagne, du Centre Val de Loire et des Pays de la Loire dans une logique de cohérence des pratiques, de mutualisation des ressources et d'harmonisation des outils au service de l'ensemble du réseau CCI. VOS MISSIONS SONT VARIÉES ET STRUCTURANTES Rattaché(e) au RSSI, vous intégrez l’équipe support informatique de CCI France. Votre mission est de faciliter l’accès aux ressources informatiques de l'entreprise pour les 130 collaborateurs et de garantir la sécurité et le bon fonctionnement du réseau informatique, téléphonique et audiovisuel de CCI France. Le niveau 1 de support est assuré par un Helpdesk externalisé. Activités principales : Assistance utilisateur de niveau 2 • Traiter et assurer le suivi administratif des incidents et des demandes à distance ou sur site, en lien avec le Helpdesk, • Analyser les incidents récurrents et les traiter, • Accompagner les utilisateurs dans leurs problématiques informatiques courantes, • Contribuer à l’élaboration de la mise à jour des diverses documentations techniques, • Maintenir en Condition Opérationnelle des applicatifs métiers spécifiques, • Gérer les tâches de maintenance et sécurité, • Assurer la gestion administrative du parc informatique (Poste de travail, impression, switchs, bornes WIFI, téléphones, Visio.) et le suivi des licences logicielles, • Participer aux actions de maintenance corrective en veillant à leur qualité, • Installer et maintenir les postes de travail et le réseau local, • Maintenir en condition opérationnelle les systèmes informatiques, téléphoniques et audiovisuels, • Collecter les besoins métiers et réaliser les premières analyses, • Appliquer les politiques de sécurités du système d’information et sensibiliser les collaborateurs sur les enjeux de la cybersécurité Activités secondaires avec le RSSI : Exploitation du SI local en lien avec le SI Interrégional • Participer aux études de préconisation et d'implantation des matériels, outils et logiciels adaptés en lien avec le SI Interrégional, • Assurer la sécurité du réseau, • Contribuer à l’administration des environnements techniques (AD, M365, virtualisation) Activités occasionnelles avec l’administrateur systèmes et réseaux du SI service au réseau • Contribuer à la gestion des DNS des CCI (~250 domaines) et certificats WEB, • Superviser l'exploitation de l'infrastructure SI service au réseau Cette description présente les principales responsabilités du poste ; elle n’est pas limitative. PROFIL RECHERCHÉ : ENGAGEMENT, ORGANISATION ET RIGUEUR • Vous avez une formation supérieure en informatique et une première expérience dans un poste comparable, éventuellement en alternance : gestion et supervision des systèmes (Windows poste de travail, Windows Serveur, Linux), serveurs, réseaux informatiques, • Vous avez une bonne connaissance du poste de travail (logiciels et matériel), • Réactif et rigoureux dans votre travail, vous avez le sens du service, • Vous serez accompagné dans la montée en compétences sur le poste. Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Au sein de l'équipe communication, sous la responsabilité de la responsable social media, vous participez à la production, à la gestion et à la diffusion des contenus audiovisuels en valorisant ces actions auprès des équipes internes. Production de contenus audiovisuels. Assurer la production

Assurer le diagnostic et la résolution d'incidents techniques sur des environnements audiovisuels et de visioconférence. Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des systèmes audiovisuels. Régisseur technique audiovisuel.

Environnement techniqueMicrosoft Teams RoomsZoom RoomsCisco WebexHP PolyLogitechIPTVAffichage dynamiqueCrestronExtronBarco ClickShareMicrosoft 365VLANSwitchRouteurFirewallOutils de ticketing et supervisionProfil recherchéVous disposez d'une expérience dans l'un des environnements suivants

Le technicien audiovisuel installe et fait fonctionner des systèmes audiovisuels pour des événements, garantissant la satisfaction client.

Secteur Arts et Spectacles Vous disposez d'une expérience en tant que commercial dans le secteur audiovisuel, la production ou la location de matériel. Notre client est un leader reconnu dans le secteur audiovisuel, spécialisé dans la location de matériel de tournage et les services de post-pro

ETES VOUS NOTRE PROCHAIN ASSISTANT AUDIOVISUEL H/F ? Vous préparez un BAC +3 en Ecole d’AudiovisuelVous avez des connaissances en Montage Vidéo / Photographie. Alternance Bac+ 3 – Assistant Audiovisuel H/F – 12 mois&l

Connaissances : Technologies des équipements audiovisuels et multimédia ; Formats de fichiers photo, audio et vidéo ; Électronique et informatique

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Nous recherchons pour notre client, grand groupe audiovisuel, un(e) Chef(fe) de projet Éditorial spécialisé(e) en média audiovisuel pour accompagner la stratégie d’animation éditoriale et de programmation de contenus au sein de la plateforme numérique du groupe. Profil recherchéGrande cult

Ingénieur Broadcast Audiovisuel L2/L3 H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par les environnements broadcast critiques, la diffusion audiovisuelle et les systèmes temps réel ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’Ingénieur Broadcast L2/L3, vous êtes responsable de la conceptio

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Consultant / Technicien Audiovisuel MCR H/F C’est votre m ission Vous êtes passionné·e par la transmission et la diffusion de contenus audiovisuels en direct ? Ce poste est fait pour vous. Contrôle de la conformité des signaux reçus Mise en relation des équipes techniques avec les équipes

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Responsable des marques audiovisuelles, ce poste implique la gestion des relations fournisseurs, des achats, du positionnement stratégique des produits et des promotions. Il requiert une expérience commerciale d'au moins 3 ans et une excellente connaissance du matériel audiovisuel.

AFM-Téléthon cherche un documentaliste audiovisuel en alternance pour gérer et valoriser son patrimoine, numériser des contenus, alimenter une médiathèque et organiser des supports.

Le monteur audiovisuel en alternance prépare, monte et optimise des vidéos, de sujets d'information aux courts-métrages, en utilisant des techniques avancées.

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Acquérir des compétences en documentation audiovisuelle.

Non spécifié, car l'offre ne contient pas de résumé de rôle.

Recherche de participants pour un projet audiovisuel culturel et pédagogique sur les réseaux sociaux, axé sur la langue, les expressions et la culture africaines.

Chef de produit technique, architecte et ingénieur en audiovisuel pour des solutions de visioconférence et de collaboration Microsoft Teams.

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