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Afin de répondre à des objectifs ambitieux de croissance, le Groupe recrute un (e) Directeur Commercial Groupe. Membre du CODIR Groupe et rattaché (e ) au Président, le/la Directeur (-rice) Commercial Groupe conçoit, déploie et orchestre la stratégie commerciale transverse pour assurer la ré

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Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI.

Qui propose un service de mise à disposition d'équipements auprès de professionnels et de particuliers,.Elle recherche son Commercial Terrain Strasbourg pour développer le secteur géographique alsacien.Après une période de formation vous aurez pour missions 4 actions principales en tant que C

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TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain. Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécia

Créé en 2001, le Réseau Alliance, spécialiste du recrutement et de l'intérim, (CDI -CDD -CTT) est implanté dans 5 pays (France, Luxembourg, Espagne, Maroc, et la Suisse).Entreprise familiale, nous plaçons l'humain au cœur de notre métier.Nous accompagnons les femmes et les hommes tout au lo

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans le recrutement en intérim, un Assistant commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac

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CONSEILLER IMMOBILIER NEUF (VEFA) – CDI CADRE 📍 Poste basé à Strasbourg– Démarrage dès que possible POURQUOI REJOINDRE NOVÉO IMMO ? Parce que tous nos partenaires vous le diront : il n’y a pas de meilleure équipe, de meilleur état d’esprit et de meilleur environnement de travail que chez Novéo Immo ! Et si vous en doutez, demandez-leur ! Chez nous, l’entraide, la convivialité et la bienveillance ne sont pas des mots à la mode, mais une vraie culture d’entreprise. 👉 Si vous aspirez à : • Plus de liberté et de confiance dans votre travail,, • Une rémunération à la hauteur de vos ambitions,, • Vous développer au sein d’une entreprise en plein essor… … alors surtout ne nous rejoignez pas ! Car vous risquez de vivre les meilleurs moments de votre vie professionnelle ! Vous êtes prêt ? Alors Bienvenue dans la famille Novéo Immo ! 💛 QUI SOMMES-NOUS ? Nous sommes une entreprise jeune, performante et dynamique qui se distingue par des performances hors normes et des valeurs fortes. Chez nous : • La bienveillance est au cœur des relations,, • La satisfaction client est notre moteur,, • L’entraide et la solidarité sont notre ADN. Notre ambition ? Excellence et performance, toujours avec le sourire. VOS MISSIONS, en tant que Conseiller Immobilier Neuf (VEFA) : • Vous accompagnez vos clients de A à Z : de la recherche du bien à la signature chez le notaire, en passant par le financement et les TMA., • Vous tissez une relation de confiance avec vos prospects et devenez leur partenaire dans la concrétisation de leur projet de vie., • Vous assurez la commercialisation des biens neufs VEFA sur votre secteur, tout en ayant la possibilité de vendre partout en France grâce à plus de 200 promoteurs partenaires., • Vous participez aux visites foncières, aux rendez-vous de réservation et aux signatures notariées., • Vous êtes force de proposition et mettez en place toutes les actions nécessaires pour développer votre CA. QUI VOUS ÊTES : • Vous disposez d’une expérience réussie d’au moins 1 an dans la vente en immobilier neuf (VEFA), • Vous êtes animé(e) par le challenge et l’envie de vous dépasser., • Vous avez de réelles qualités de négociation, d’écoute et d’accompagnement., • Vous aimez autant l’autonomie que le travail en équipe., • Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise en plein essor et évoluer vers plus de responsabilités. 👉 Mais surtout : vous partagez nos valeurs humaines. Et là-dessus, il y a ceux qui en parlent… et ceux qui les vivent vraiment. Chez Novéo Immo, la solidarité, l’intégrité et la bienveillance passeront TOUJOURS avant le business. • Le collectif primera toujours sur l’individu., • L’intérêt de nos clients passera toujours avant le résultat. Parce que travailler avec intégrité et avec le cœur, cela fait toute la différence. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES : Parce que votre réussite est aussi la nôtre, nous vous offrons : • Un CDI statut cadre au forfait jour,, • Un fixe garanti de 2 137€ brut sur 13 mois,, • Des commissions déplafonnées, parmi les plus attractives du marché, • Des primes semestrielles & challenges motivants,, • Des bonus de parrainage & recommandation client,, • Une rémunération globale comprise entre 65 000 € et 100 000 € brut/an (non plafonnée – nos meilleurs collaborateurs dépassent les 150k€). Et ce n’est pas tout: • Des leads qualifiés garantis chaque mois (pas de prospection sauvage),, • Tickets restaurant, chèques vacances, téléphone portable,, • Un CRM moderne, des outils performants pour booster votre efficacité,, • Formations continues, accompagnement individuel et séminaires inspirants. Le petit truc en plus : Parce que certains TOP Talents privilégient l’indépendance, nous proposons aussi le statut Agent Commercial. • 50% de la commission dès la première vente,, • Des primes semestrielles & challenges motivants,, • Des bonus parrainage & recommandation client,, • Une rémunération totalement illimitée : nos meilleurs agents commerciaux dépassent les 140 000 € HT de CA C'est au choix, et c'est VOUS qui choisissez. COMMENT POSTULER ? Envoyez-nous votre CV et un petit mot pour mieux vous connaitre (LM, vidéo, mail) à : Vous souhaitez rejoindre la famille ? À vous de jouer !

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons dès à présent une personne motivée pour occuper le poste de Business Manager (h/f/x) en CDI dans notre bureau de Strasbourg. Vous recherchez un poste en développement commercial, au sein d’un environnement international ? 🌍 Alors vous êtes au bon endroit ! 👇 🔎 Au quotidien: Rattaché(e) à l’équipe Allemagne basée à Strasbourg, vous aurez pour missions notamment : • Le développement commercial : Vous contribuerez au développement de l’agence de Strasbourg. Vous définirez votre stratégie commerciale, prospecterez, développerez et fidéliserez votre portefeuille client. Vous rencontrerez les clients et définirez leurs besoins, • Le recrutement de consultants : Accompagné(e) par notre équipe RH, vous sourcerez les profils sur les différents jobboards et réseaux sociaux professionnels. Vous préqualifierez les potentiels candidats et mènerez les entretiens, négocierez les contrats et fidéliserez les collaborateurs, • Le management : Vous créerez votre Business Unit et gèrerez vos équipes de consultants, organiserez les entretiens annuels et les accompagnerez dans le développement de leur carrière, • Analyse de marché : veille concurrentielle afin d'anticiper les besoins. Contribution à la stratégie de développement et aux objectifs commerciaux. ✨ Parlons de vous: • Diplômé(e) d’une école de commerce, d’une formation d’ingénieur ou équivalent, vous recherchez un poste en développement commercial, • Entrepreneur(e) dans l’âme, vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans dans le commerce de préférence dans le conseil ou l'industrie ou dans la défense, • Vous possédez une forte aisance relationnelle et une ténacité qui vous permettront de mener à bien vos missions et de travailler en équipe, • Vous parlez couramment Anglais et Allemand (Niveau C1) 🤔 Qui sommes-nous ? Technology & Strategy est une société de conseil Européenne de près de 3000 collaborateurs présente en France et à l’international. En pleine expansion, T&S est spécialisée dans trois grands domaines d’expertise (Transformation Digitale, Conseil en performance opérationnelle et Systèmes Embarqués), afin d’implémenter des solutions plus intelligentes, plus sûres et plus écologiques, sur les défis d’aujourd’hui et de demain. Et c’est dans cet environnement aux relations humaines fortes, à l’expertise reconnue et aux nombreuses opportunités d’évolution que nous vous invitons à vous développer et à accompagner la croissance du groupe ! 🎁 Ce que nous vous proposons: • Rémunération fixe sur 12 mois + variable - à définir selon profil, • Statut cadre + 12 RTT, • Carte ticket restaurant créditée de 10€ / jour travaillé (pris en charge à 60%), • Remboursement des transports en commun à 100%, • Prime de vacances d'environ 200€ brut, • Mutuelle d'entreprise à environ 10€ / mois (pris en charge à 70%), • Une plateforme CSE avec différentes offres (cinéma, vacances, parcs d’attraction, ...), • Charte Télétravail Prêt(e) à relever le défi ? Alors n’attendez plus et envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui ! Nous reprendrons ensuite contact avec vous rapidement 😉 Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. T&S Eng encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité. Let’s make it possible together !

Agap2 est un acteur majeur du conseil en ingénierie et en informatique, fort de plus de 6 000 collaborateurs répartis dans toute l’Europe. Nous accompagnons nos clients, grands groupes, PME ou start-ups, dans la réalisation de leurs projets industriels et technologiques, aussi bien dans le secteur public que privé. Nos domaines d’intervention couvrent un large spectre : aéronautique, automobile, défense, énergie, ferroviaire, naval, spatial, sciences de la vie, BTP, et bien d’autres. L’agence de Strasbourg est en plein développement, avec une ambition forte de croissance sur l’ensemble du Grand-Est. Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur d’Affaires pour Mars/ Avril/ Mai contribuer activement à son expansion. Vos missions : Rattaché(e) à la direction de l’agence, vous interviendrez sur les volets stratégiques suivants : • Développement commercial : prospection, identification d’opportunités, négociation et suivi des projets avec vos clients industriels., • Recrutement : sélection et intégration des ingénieurs consultants qui interviendront sur les projets., • Management de projet : pilotage opérationnel des missions, accompagnement des consultants dans leur évolution et montée en compétences., • Gestion de centre de profit : suivi de la rentabilité de votre activité et reporting régulier. Votre profil : • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce (Bac +5), • Vous disposez d’un excellent relationnel, d’un sens développé des responsabilités et d’une forte appétence pour les environnements techniques., • Esprit entrepreneurial, autonomie et orientation résultats seront vos meilleurs atouts pour réussir dans cette fonction. Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste évolutif à fortes responsabilités, au cœur d’un projet d’agence ambitieux, • Un environnement stimulant, mêlant autonomie, esprit d’équipe et excellence, • De réelles perspectives d’évolution au sein d’un groupe en pleine croissance, • Une culture d’entreprise dynamique et tournée vers l’humain Vous souhaitez participer au développement d’une structure à fort potentiel et évoluer dans un cadre responsabilisant ? Rejoignez l’aventure agap2 Strasbourg.

• Languages: Fluent English & French mandatory, German is also preferred, • Office Presence: 2-3 days in office per week, • Regular travel required to Paris & Frankfurt We are partnered with a global market leading professional services company that is searching for a Facilities Procurement Manager to join their team. The successful candidate would be responsible for both hard and soft FM categories, as well as real estate. This role works closely with the Procurement Lead, site operations, engineering, finance, and other cross-functional teams to ensure seamless supply chain performance, strong supplier partnerships, and effective delivery of commercial value for both the client and the business. Responsibilities • Support the Procurement Lead in implementing procurement strategies aligned with facilities management and real estate., • Develop and maintain client Procurement Plans in collaboration with operations teams., • Ensure high compliance with supplier service contracts and company procurement policies., • Manage supplier relationships, resolve service issues, and maintain continuity of critical operations., • Drive cost savings, cost avoidance, and value creation through strategic sourcing and negotiations, • Monitor supplier performance, conduct assessments, and maintain documentation compliance, • Provide regular procurement reporting, including KPIs, savings, sourcing activity, and supplier performance updates., • Support annual maintenance planning with suppliers and operational teams., • Mitigate supply chain risks and ensure responsible procurement practices., • Assist with audits and support training related to strategic sourcing., • Represent procurement in client meetings and act as deputy for the Procurement Lead when required. Experience Required: • Several years of facilities management & real estate procurement experience, covering both hard & soft categories, • Fluent English & French language mandatory. German proficiency is preferred, however we're open to candidates that don't speak fluently but are willing to learn, • Strong experience working with global suppliers and developing relationships across the EMEA regions, • Experience working with ERP systems and supply chain software

Les missions du poste: Responsable Administration des Ventes dans le domaine de l'informatique H/F Superviser et coordonner l'ensemble des activités liées à l'administration des ventes au sein de l'entreprise notamment : • Être garant d'une facturation exhaustive, juste, en bonne et due forme et en temps voulu, • Être garant de la bonne tenue des dossiers administratifs des affaires, • Veiller à la bonne application des process internes, • Sécuriser ou optimiser les process internes, • Assurer la gestion, l'optimisation et l'évolution du système d'information pour la partie associée à l'administration des ventes, • Gestion des comptes clients dans l'ERP : vérification et mise à jour des données clients, • Gérer les litiges de facturation, • Encadrer et accompagner l'équipe ADV, • Maintenir et renforcer le lien entre son équipe et les autres services notamment le service commercial, • Elaboration de reportings et suivi des KPIs de son service

À propos de nous Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs,, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès ! Description du poste : Tu as la tchatche facile et l'âme d'un commercial ? Rejoins notre team dynamique et motivée pour une aventure pleine de défis et de succès. Ta mission, si tu l'acceptes, sera de dénicher des prospects et de fixer des rendez-vous pour notre super équipe commerciale. Ready? Tes missions : • Appeler des clients potentiels avec ton téléphone magique (la base de données est fournie, pas de panique)., • Présenter et promouvoir nos produits/services comme personne d'autre., • Comprendre les besoins des clients et leur proposer la solution parfaite., • Fixer des rendez-vous en béton pour nos commerciaux de terrain., • Garder les infos clients à jour dans notre CRM (parce qu'on aime bien être organisés)., • Atteindre (et dépasser !) les objectifs de performance fixés par la team. Ton profil : • Tu es super à l'aise au téléphone., • Une expérience en téléprospection ou en vente par téléphone serait top., • Tu sais convaincre et négocier, même avec les plus coriaces., • Le stress ? Connais pas. Les refus ? Même pas peur., • Tu es organisé(e), rigoureux(se) et autonome., • Tu maîtrises les outils informatiques (CRM, suite Office, etc.)., • Ton positivisme et ton esprit d’équipe sont contagieux. Ce qu’on t’offre : • Un environnement de travail stimulant et ultra convivial., • Une formation complète et continue (on t'accompagne tout le long)., • Un salaire compétitif avec des primes qui déchirent (et déplafonnées), • Des tickets restaurant, • Des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise (tu peux grimper les échelons, promis). Viens mettre ton dynamisme au service de notre équipe et contribue à notre succès !

Responsable d’Agence Intérim BTP – Strasbourg (H/F) À Strasbourg, le BTP bouge. Et pour accompagner cette dynamique, nous cherchons un(e) Responsable d’Agence Intérim BTP capable de prendre les rênes de l’agence et de la faire grandir. Ce poste s’adresse à quelqu’un qui connaît l’intérim, qui aime le terrain, les clients, les équipes, et qui a envie de gérer une agence avec une vraie liberté d’action. Concrètement, votre quotidien : • Développer l’activité commerciale auprès des entreprises du BTP, • Recruter et fidéliser les intérimaires, • Manager l’équipe et donner le cap, • Suivre l’activité de l’agence : qualité de service, résultats, organisation Le profil que l’on recherche : • Une expérience solide dans le travail temporaire, idéalement dans le BTP, • Un tempérament commercial, orienté solutions, • De l’autonomie, du bon sens et le goût des responsabilités, • L’envie de s’investir dans un projet local et durable Pourquoi ce poste ? Parce qu’il offre de vraies responsabilités, une marge de manœuvre réelle, et l’opportunité de s’inscrire dans un projet en développement sur le secteur de Strasbourg. 📍 Poste basé à Strasbourg 📩 Intéressé(e) ou simplement curieux(se) ? Discutons-en !

About the job Leanspace is a leading provider of software solutions for space operations. We build and operate the Leanspace platform, an ecosystem of APIs and data-handling services to run mission-critical systems, and offer, on top of it, a catalogue of standard products. Our software supports many space engineering activities, ranging from satellite testing to in-orbit operations. Our customers are large enterprises, space agencies, armed forces, and innovative newspace startups, running exciting space programs such as Earth observation satellites, satcom constellations, in-orbit services vehicles, orbital platforms, launchers, space cargo, and global ground station networks. We provide them with the data and software ecosystem to test and operate their space assets with unprecedented agility, security, and scalability. Founded in 2020, Leanspace has quickly become a key player in the global ground segment market, working with high-profile customers in Europe, the United States, and other regions, as well as securing the support of prestigious investors and governments. The company operates from its HQ in Strasbourg, France, an international, beautiful city at the heart of Europe, rich in culture, nature, and host to the European institutions, as well as from its office in Denver, Colorado, a fast-growing, vibrant hub of space activities in the USA. We’ve built an international team of 17+ nationalities, the driving force behind our ambitious mission to reshape the satellite ground segment market. We’re looking for driven, ambitious talents to join us and keep pushing the boundaries of space technology! Mission To accelerate its growth strategy, Leanspace is opening a new position to head our product-led go-to-market strategy, targeting mainly commercial satellite and launcher operators. We are looking for a senior product sales specialist who will be responsible for driving repeat revenue for our standard products. The Head of Product Sales manages complex sales cycles, identifies strategic market opportunities, and acts as the vital link between the Product team and the end customer, ensuring that the standard solution perfectly aligns with market demands. Unlike a generalist sales manager, the Head of Product Sales possesses the depth of knowledge required to reassure technical stakeholders (e.g. CTO, Head of Satellite Operations) while simultaneously speaking the language of "ROI" to decision-makers (e.g. CEO, CFO). You will report to our CCO and have close interactions with the founders and the Executive team. Your current portfolio consists of several off-the-shelf products, and several others that are currently under discovery. On top of your own sales efforts, you will manage a small team of sales specialists who will report to you. Key Responsibilities ● Sales Strategy & Closing: Lead the end-to-end sales cycle, from strategic prospecting to closing high-value contracts with key accounts. A strong experience working with C-level executives and cross-functionally across levels of management is required. Proven skills to manage complex deals and repeat business culture are mandatory. ● Product Expertise: Maintain a deep technical understanding of the product and its roadmap to conduct high-impact demonstrations. ● Market Intelligence: Collect and relay customer feedback to Product teams to influence future development and maintain a competitive edge. ● Account Expansion: Identify upsell and cross-sell opportunities within the existing customer portfolio. ● Mentorship: Support and coach team members (BDMs/Account Executives) on the technical and commercial nuances of selling standard products. ● GTM improvement: Work with the ExCom to continuously improve and adapt our Product-led go-to-market strategy Candidate Profile (Skills & Experience) Location This position is based onsite in Strasbourg, France. Key Performance Indicators (KPIs) The success of this role is measured by: • Sales Quota: Percentage of annual revenue target achieved (RevRec/TCV)., • Win Rate: Annual number of deals won., • Sales Cycle Length: Ability to optimize and shorten the time to close., • Expansion Revenue: New revenue generated from the existing customer base. Compensation Structure ● Base Salary: 60% (depending on seniority, experience and industry). ● Variable (Uncapped): 40% based on sales performance targets. ● Benefits: Financial support with relocation, private health insurance, meal vouchers, subsidies for commuting costs, yearly training budget of 2,000€… Why You will Love Working With Us You will play a key role in an exciting, international scaleup. You will enjoy a highly intercultural environment, benefit from a flexible, family-friendly culture with many social activities and team events, and work with a talented and close-knit team. At Leanspace, you will be a core player in shaping the future of space missions through cutting-edge technology. You will have opportunities for business travel, space events, and visiting exciting space landmarks.

Votre poste Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux. Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit ! FORVIS MAZARS ALSACE compte 2 sites regroupant plus de 160 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour accompagner ses clients dans les métiers de l’Audit, de l’Expertise Comptable, du Conseil, de la Paie et du Juridique d’entreprise. Vos principales missions Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons, pour notre bureau strasbourgeois, un(e) collaborateur/trice expérimenté(e) au sein du département Expertise-Comptable. En nous rejoignant, vous participerez à la réalisation de missions variées pour des PME /TPE au sein de divers secteurs d'activités, pouvant conduire à quelques déplacements chez le client. Sous la supervision d’un manager, vos missions consistent : • Gestion d’un portefeuille variés de dossiers de TPE / PME accompagné d’une équipe structurée, • Suivi comptable et fiscal de vos dossiers, • Conseil et accompagnement de vos clients dans toutes leurs problématiques de gestion, • Etudes prévisionnelles, reporting, • Encadrement et accompagnement des collaborateurs débutants dans le développement de leurs compétences, • Gestion des dossiers en lien avec le service social et juridique du cabinet Votre profil Vous êtes diplômé(e) d’un bac+3/bac+5 avec une spécialisation comptable (DCG, Master CCA, DSCG, Ecole de commerce...) et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d’expertise-comptable sur un poste similaire. Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et savez gérer de front plusieurs missions et projets. Vous faites preuve de rigueur, de structure, de qualités relationnelles et de solides capacités rédactionnelles. Votre sens commercial est également apprécié. La maîtrise de l’outil Cegid Loop serait un atout supplémentaire

À propos de nous Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs,, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès ! Description du poste : Tu as la tchatche facile et l'âme d'un commercial ? Rejoins notre team dynamique et motivée pour une aventure pleine de défis et de succès. Ta mission, si tu l'acceptes, sera de dénicher des prospects et de fixer des rendez-vous pour notre super équipe commerciale. Ready? Tes missions : • Appeler des clients potentiels avec ton téléphone magique (la base de données est fournie, pas de panique)., • Présenter et promouvoir nos produits/services comme personne d'autre., • Comprendre les besoins des clients et leur proposer la solution parfaite., • Fixer des rendez-vous en béton pour nos commerciaux de terrain., • Garder les infos clients à jour dans notre CRM (parce qu'on aime bien être organisés)., • Atteindre (et dépasser !) les objectifs de performance fixés par la team. Ton profil : • Tu es super à l'aise au téléphone., • Une expérience en téléprospection ou en vente par téléphone serait top., • Tu sais convaincre et négocier, même avec les plus coriaces., • Le stress ? Connais pas. Les refus ? Même pas peur., • Tu es organisé(e), rigoureux(se) et autonome., • Tu maîtrises les outils informatiques (CRM, suite Office, etc.)., • Ton positivisme et ton esprit d’équipe sont contagieux. Ce qu’on t’offre : • Un environnement de travail stimulant et ultra convivial., • Une formation complète et continue (on t'accompagne tout le long)., • Un salaire compétitif avec des primes qui déchirent (et déplafonnées), • Des tickets restaurant, • Des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise (tu peux grimper les échelons, promis). Viens mettre ton dynamisme au service de notre équipe et contribue à notre succès !

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact :

Au sein de votre équipe #OneTeam Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes actuellement à la recherche d'un Bid Manager afin de renforcer les équipes commerciales sur les aspects d'appels d'offres groupe. Basé à Paris, vous êtes en charge de maximiser le taux de réussite aux appels d'offres formelles et informelles, en direct ou via des partenaires, vous aurez à charge de faire gagner en efficacité dans le traitement des opportunités commerciales ainsi que de valider les offres non standards et évaluer les risques associés. Nous recherchons une personne capable de parler Allemand au vu des enjeux grandissant avec nos clients Germaniques. Vos principales responsabilités : • Gérer la conception de propositions flexibles, cohérentes et adaptées aux besoins du client, • Contribuer à l'élaboration de stratégies de réponse différenciantes aux appels d'offres pour maximiser le chiffre d'affaires OVHcloud, • Analyser le contexte et le besoin du client, • Être force de proposition auprès des équipes CRO / Ventes (Directeur commercial, Responsable Grand compte, etc) pour la proposition de valeur OVHcloud (besoin client, attentes, délais, budget, différenciation), • Développer / faire développer le contenu de la réponse en ligne avec la stratégie établie, • Développer les business cases, créer et communiquer les modélisations financières complètes en ligne avec les politiques du groupe OVHcloud, • Participer activement au développement commercial et à la négociation avec le client, • Participer à la contractualisation avec le client, • Transférer l'historique du processus des appels d'offre gagnés aux équipes opérationnelles (Run et TAMs), • Produire le reporting et l'analyse de performance de l'activité Avant Ventes, • Contribuer à l'amélioration continue de l'activité Avant Ventes et des librairies associées Compétences requises : • Excellente connaissance des techniques commerciales, processus d'élaboration de propositions commerciales dans un environnement b2b, • Expérience démontrée de la gestion de projet, • Maîtrise des outils de présentation, • Capacité de négociations commerciales et contractuelles, • Bonne maîtrise de l'anglais et de l'allemand (équivalent B2), • Forte capacité à fédérer des équipes et des contributeurs transversaux autour d'un projet, • Aptitude à véhiculer une bonne image d'OVH en toute circonstance aux clients, prestataires, sous-traitants, administrations, • Excellente capacité à développer les relations client et à comprendre l'enjeu du client, • Bonne gestion du stress., • Une bonne connaissance du monde web / services digitaux ou informatiques, • Connaissance des procédures d'appels d'offres des marchés publics, • Connaissances juridiques et financières

Devenez Commercial(e) et rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de piloter et développer votre propre portefeuille clients BtoB. Rejoignez l'équipe de Léa à l'agence de Strasbourg. Vos principales missions : • Conquête de nouveaux marchés : Vous prenez l'initiative de mener des actions de prospection proactive pour identifier et engager des opportunités commerciales prometteuses., • Gestion de vos tournées : Vous planifiez et organisez vos rendez-vous et tournées terrain avec une stratégie ciblée., • Analyse des besoins : Vous rencontrez vos prospects et clients, écoutez attentivement leurs besoins et défis techniques, et proposez des solutions sur mesure., • Collaboration technique : Vous préparez et partagez la documentation technique nécessaire avec les équipes avant-ventes., • Offres sur mesure : Vous construisez, rédigez, et présentez des offres commerciales adaptées, que vous défendez et négociez avec conviction auprès de vos interlocuteurs., • Fidélisation et veille : Vous maintenez une relation de confiance avec vos clients en restant à l'affût des évolutions du marché et des innovations technologiques., • Reporting stratégique : Vous réalisez un reporting régulier et pertinent. Le profil recherché : L'Ingénieur(e) Commercial(e) est un(e) véritable business developer dans l'âme ! Vous êtes une personne ambitieuse, motivée par les défis et désireuse de conquérir de nouveaux marchés. Votre sens des responsabilités et votre autonomie vous permettent de gérer efficacement votre organisation de travail ainsi que votre portefeuille de clients. Vous savez identifier et saisir les opportunités business. Votre rigueur vous pousse à atteindre et dépasser vos objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Nous valorisons l'engagement, l'initiative et l'envie de progresser. Voici ce que nous vous proposons : • Parcours de formation via notre Sales Academy, • Package attractif avec un variable mensuel déplafonné dès le 1er euro, • Variable garantie pendant les 4 premiers mois pour sécuriser votre rémunération lors de la montée en charge, • RTT (minimum de 12 jours), • Véhicule de fonction, • Équipements professionnels complets : téléphone, ordinateur portable, iPad, • Tickets Restaurant (10€, pris en charge à 60%), • Intéressement, participation et épargne salariale, • Avantages CSE (billetteries, activités culturelles, etc.), • Mutuelle prise en charge à 60%, • Dispositif de soutien à la parentalité (jour enfant malade, un mois de congé paternité/maternité offert), • Programme de cooptation attractif, • Politique d'évolution et de promotion interne Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous avez envie de contribuer à une aventure humaine et commerciale où la performance se conjugue avec bienveillance et innovation ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur majeur de notre développement !

Description de l'entreprise Description du poste Nous recherchons un.e Responsable Développement Commercial pour l'Allemagne et la Suisse alémanique. À ce poste à temps plein, vous serez responsable de l'identification, du développement et de la gestion des opportunités commerciales sur les marchés cibles. Vos responsabilités incluront l'acquisition de nouveaux clients, le maintien des relations existantes, la négociation de contrats, ainsi que l'analyse des tendances du marché pour développer des stratégies adaptées. Ce poste est basé en Alsace ou le Baden-Württemberg et inclut un mode de travail hybride avec une flexibilité pour travailler partiellement à distance en déplacement enAllemagne et Suisse. Qualifications • Compétences en vente et négociation : Capacité à développer et maintenir des relations clients, à identifier de nouvelles opportunités et à conclure des affaires., • Connaissances linguistiques : Maîtrise de l'allemand à l'écrit et à l'oral. L'anglais ou une autre langue est un atout supplémentaire., • Compétences en gestion : Aptitude à organiser son temps efficacement, à établir des priorités et à gérer plusieurs projets simultanément., • Connaissances approfondies des marchés allemand et suisse alémanique et des particularités culturelles professionnelles., • Expérience appréciée dans le secteur industriel, notamment dans les domaines de l'ébavurage, sablage, polissage ou lavage de surfaces., • Compétences en informatique : Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels CRM., • Permis B : Mobilité requise pour des déplacements fréquents dans les zones concernées.

À propos de Fizimed Rejoindre Fizimed, c’est intégrer une start-up internationale en pleine croissance dans le secteur de la santé, où l’impact de votre travail se mesure chaque jour. Vous ferez partie d’une équipe engagée pour une mission forte : améliorer la santé et le bien-être des femmes à chaque étape de leur vie, avec nos produits phares Emy Trainer, la sonde de rééducation du périnée à domicile, et Emy Pump, le tire lait main libre qui révolutionne l’allaitement. La/le Chief Revenue Officer (CRO) est responsable de toute la stratégie de croissance du revenu, avec une vision 360° entre les ventes B2B, la prescription médicale et le B2C. Votre rôle La/Le CRO est avant tout un commercial stratégique, capable de structurer la performance, d’ouvrir des portes, de créer des partenariats à fort impact, et d’orchestrer toutes les équipes vers un objectif commun : faire croître le revenu rapidement, durablement et de façon internationale. Vos missions 1.Définir et piloter la stratégie revenue • Définir et piloter la stratégie de croissance internationale B2B, prescriptions et e-commerce, • Déployer un plan d’action priorisé, orienté revenu, marge et performance., • Arbitrer les budgets marketing/commerciaux selon l’impact réel sur le revenu. 2.Développement B2B & professionnels de santé • Identifier et négocier les meilleurs partenariats stratégiques, • Structurer une sales machine complète, • Accélérer le réseau de prescripteurs en Allemagne, • Mettre en place une mécanique commerciale prédictive et mesurable. 3.Pilotage marketing & e-commerce • Porter la vision e-commerce et marketing de Fizimed : maîtriser les mécaniques clés (Shopify, conversion, parcours) tout en incarnant un positionnement d’offre clair et ambitieux., • Piloter la stratégie d’acquisition en challengeant les stratégies SEO, SEA, CRM et conversion 4.Management & structuration interne • Manager les 4 leads et coordonner les 8 membres et les faire monter en compétence sur les logiques sales, funnels et performance., • Développer une culture d’équipe orientée performance commerciale et responsabilité., • Structurer les outils, dashboards et rituels pour piloter le revenu. Votre profil • Maîtrise de l’allemand niveau B2 minimum exigée, • 7 à 10 ans d’expérience en développement commercial idéalement dans : medtech, e-santé, pharma, consumer health ou dispositifs médicaux., • Expérience solide en vente B2B et B2C, négociation, structuration de partenariats stratégiques., • Connaissance des réseaux de prescripteurs, modèles de distribution médicale., • Bonne compréhension du marketing digital : SEO, SEA, CRM, tracking, conversion, • Forte culture data orientée revenu : CAC, LTV, ROAS, conversion, cohortes. Ce que nous cherchons • Commercial à la racine, orienté revenu, chiffres, action et résultats., • Leadership et capacité à structurer une organisation commerciale., • Agilité stratégique + capacité d’exécution rapide., • Rigueur analytique, priorisation, autonomie., • Capacité à travailler en environnement international (FR / DE / EN). Pourquoi nous rejoindre ? • Pour bâtir la machine commerciale d’une medtech européenne en pleine croissance., • Pour transformer un potentiel massif (France / Allemagne / international) en impact business réel., • Pour contribuer directement à améliorer la santé de millions de femmes., • Pour travailler avec des équipes internationales engagées, expertes et autonomes Environnement de travail • Possibilité de télétravail 2 jours par semaine, • Une rémunération basée sur un fixe + variable et des BSPCE, • Ticket restaurant, mutuelle, bonus financier pour la pratique sportive (parce que bouger, c’est bon pour la santé ;)), • Bureaux lumineux au centre ville de Strasbourg, gare à 5 minutes à pieds Candidature Envoyez votre CV et un court message, ou une courte vidéo de vous, bref, quelque chose qui nous permettra de vraiment comprendre pourquoi vous devez nous rejoindre ! - Objet : Offre CRO – [Votre nom]

Le cabinet Spine recrute pour un acteur de référence en assurance un/une mandataire indépendant(e) pour développer son activité à Strasbourg. Dans le cadre d’un contrat de mandat, vous intervenez en toute autonomie sur un territoire défini, avec l’appui d’une organisation structurée, de partenaires établis et de flux d’opportunités qualifiées. Vous êtes agent d’assurance, courtier B2B ou commercial terrain expérimenté, avec une vraie fibre entrepreneuriale ? Vous souhaitez développer une activité indépendante, adossée à un acteur reconnu, sans repartir de zéro ? 👉 Cette opportunité est faite pour vous. Votre rôle : En tant que mandataire indépendant, vous développez l’activité assurance crédit sur votre territoire. Concrètement, vous : • Développez un portefeuille clients B2B (PME / ETI), • Traitez des opportunités qualifiées transmises par l’organisation et ses partenaires, • Animez un réseau local de partenaires (banques, apporteurs d’affaires, acteurs économiques), • Accompagnez vos clients dans la mise en place de solutions d’assurance crédit adaptées, • Travaillez en lien avec des équipes internes dédiées (analystes, gestion, recouvrement) Profil recherché : Ce poste s’adresse à des profils autonomes et orientés business : • Agent général d’assurance, • Courtier généraliste B2B, • Une vraie culture du résultat, • Le goût du développement commercial, • Une approche entrepreneuriale, • Une bonne compréhension du monde de l’entreprise L’expertise en assurance crédit n’est pas indispensable. Le mindset commercial et indépendant, lui, est essentiel. Intéressé(e) ou curieux(se) d’en savoir plus ? Échangeons en toute confidentialité.

Description de l'entreprise Nous vous suggérons d'entrer les détails ici. Description du poste Nous recherchons un.e Commercial.e motivé.e pour rejoindre notre équipe basée à Strasbourg. Dans ce rôle à temps plein, vous serez chargé.e de développer et maintenir des relations avec les clients, d’identifier de nouvelles opportunités commerciales et de négocier des contrats rentables. Vous serez également en charge de la prospection de nouveaux clients et de la présentation des produits et services de l’entreprise. Ce rôle est exécuté principalement en présentiel depuis nos bureaux à Strasbourg. Qualifications • Compétences commerciales : Expérience en négociation, gestion de portefeuilles clients et stratégie de vente., • Compétences en relation client : Excellentes aptitudes en communication, écoute active et capacité à entretenir des relations de confiance avec les clients., • Compétences organisationnelles : Grande rigueur, capacité à gérer plusieurs priorités et à atteindre les objectifs fixés., • Autres qualifications appréciées : Connaissance des outils CRM, bonnes compétences en reporting et capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.