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Directeur paie / droit social - Associé (H/F) Cabinet d’expertise comptable | Réseau international | Lyon 9ᵉ Le contexte Dans un cabinet d’expertise comptable reconnu pour la qualité de ses équipes et intégré à un réseau international, un projet structurant est lancé : la reprise et la direction globale du département Social & Paie du groupe. Le pôle social représente aujourd’hui environ 2,5 M€ de chiffre d’affaires, avec une forte orientation conseil, audit social et accompagnement stratégique, bien au-delà de la simple production de paie. Le cabinet souhaite renforcer durablement sa gouvernance en intégrant un·e associé·e spécialiste de la paie et de la gestion sociale, capable d’allier vision stratégique, management et présence terrain. Le poste Vous prenez la direction de l’ensemble du département social groupe, avec une vision transversale sur 3 sites en AURA (dont Lyon), et devenez progressivement membre du comité de pilotage du cabinet. Vous supervisez une équipe d’environ 25 personnes, composée de gestionnaires de paie, référents techniques, juristes en droit social, équipe IT social (paramétrage), ainsi que des profils intervenant en audit social. Vos missions Vous êtes garant·e de la performance, de la qualité et du développement du pôle social. À ce titre, vous : • Pilotez l’ensemble de l’activité paie & gestion sociale sur 3 sites (Lyon, Saint-Etienne et Grenoble), • Animez et managez les responsables de site et référents techniques, • Sécurisez les process paie et les pratiques multi-conventions, • Intervenez sur les sujets complexes à forte valeur ajoutée (audit social, structuration, accompagnement groupes), • Contribuez au développement commercial, exclusivement auprès des clients existants, • Restez volontairement opérationnel·le, avec un nombre limité de bulletins de paie, pour conserver une maîtrise terrain L’environnement • 3 sites en AURA, chacun avec un responsable local, • Clientèle composée de PME, ETI et groupes, • Département social positionné comme un centre de conseil et d’expertise, • Chaque équipe dispose de référents techniques identifiés, • Culture managériale humaine, exigeante et collaborative Profil recherché Ce poste s’adresse à un·e professionnel·le très expérimenté·e de la paie en cabinet. Vous avez idéalement : • Environ 15 ans d’expérience, dont 8 à 10 ans minimum en responsabilité de pôle social, • De solides bases en droit social, • Une expérience significative de management d’équipes larges, • Une vraie capacité à fédérer, structurer et faire monter en compétences, • Une appétence pour le développement de l’offre et la relation clients Rémunération & association • Rémunération à définir selon le profil et le projet d’association, • Statut associé avec perspectives de gouvernance, • Accès au comité de pilotage du cabinet Pourquoi ce projet ? • Un poste stratégique et rare sur le marché, • Une vraie capacité d’impact sur l’organisation et le développement du pôle social, • Un cabinet structuré, reconnu et adossé à un réseau international, • Un équilibre assumé entre vision stratégique et ancrage opérationnel, • Une équipe déjà solide, à faire grandir. Vous souhaitez en savoir plus ? POSTULEZ ou contactez-moi en toute confidentialité : 🔗 ___

EPSA est un groupe européen, spécialiste de la performance. Nous optimisons les résultats financiers, opérationnels et durables de nos clients. Reconnus pour notre savoir-faire technique et la diversité de nos expertises métiers. Notre plateforme de solutions s’articule autour de la performance achats, du financement de l’innovation et de la transition énergétique et environnementale Présents dans une quarantaine de pays, avec 5 000 collaborateurs engagés et un chiffre d'affaires net de 600 M€, nous sommes le partenaire de référence pour toute organisation souhaitant améliorer sa productivité et sa rentabilité. Portés par un esprit entrepreneurial et une volonté d’impact positif, nous nous appuyons sur la diversité de nos expertises pour renforcer la performance. • Soutien à la performance financière des entreprises par l’optimisation de l’ensemble des charges sociales et fiscales, par l’accompagnement du financement de l’innovation, la recherche de subventions ou encore la gestion des risques financiers., • Accompagnement opérationnel de l’ensemble des fonctions clés ou des projets de transformation de l’entreprise : Achats, Digital & IT, Opérations & Supply Chain, Transformation., • Renforcement des recherches d’économies (coûts, optimisation process…) par la mise à disposition de nos meilleurs experts ou des solutions d’externalisation pertinentes. Enfin, nous savons répondre aux enjeux de performance environnementale en allant des dimensions réglementaires ESG, plans de performance énergétiques ou de mobilités durables, à la définition et mise en œuvre de véritables stratégies RSE, climat ou décarbonation. Le poste Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) du développement commercial, animé(e) par le challenge, la relation client de haut niveau et la création de valeur ? Cette opportunité pourrait retenir votre attention. Vous prenez en main le développement de votre territoire commercial et accompagnez PME, ETI et grands comptes, en proposant des missions d’audit et de conseil dans l’optimisation de leur performance financière, opérationnelle et environnementale. Vos responsabilités couvrent l’ensemble du cycle de vente : • 🔎 Identifier les décideurs clés (DG, DAF, DRH) et comprendre leurs enjeux, • 📞 Déployer une stratégie de prospection ciblée, via notre CRM et vos actions directes, • 🎤 Présenter nos offres de conseil avec impact à des interlocuteurs décisionnaires, • ✍️ Élaborer des propositions commerciales sur mesure et conduire les négociations, • 🤝 Assurer la coordination des missions d’audit avec nos équipes consulting, • 🎪 Participer à des événements business pour développer et fidéliser votre réseau Vous intervenez en véritable partenaire stratégique auprès de vos clients. Le profil Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 et justifiez d’une expérience significative en développement commercial BtoB, idéalement auprès de décideurs de haut niveau. Votre réussite reposera sur : • Une forte culture du résultat et de la conquête, • Une aisance relationnelle permettant d’interagir avec des dirigeants, • Une capacité à structurer votre activité et piloter votre pipe avec rigueur Vous recherchez un environnement exigeant, stimulant et propice à la progression. Informations supplémentaires Nous avons à cœur que chacun puisse s’épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c’est pourquoi, intégrer EPSA c’est aussi : • S’engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA ✍️, • Conserver un équilibre entre vie pro et vie perso grâce à un guide de la parentalité et 1 jour de télétravail/semaine ⚖️, • Se former continuellement grâce à la plateforme qui a été développée par nous et pour vous : EPSA Campus 💡, • Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire, Gala, Epsa Awards ⛵️, • Profiter d’une dose de fraicheur avec notre livraison de fruits deux fois par semaine 🍇, • Partager un moment convivial lors de nos apéros/petits déjeuners des succès chaque mois 🥂, • Bénéficier d’avantages : participation, cartes cadeau, tickets restaurant, prime de challenge etc. ✉️, • Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif 🤝 Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l’entreprise de demain sera responsable. Aujourd’hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés. La diversité et l’inclusion est au cœur de la stratégie d’entreprise, et EPSA s’engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu’importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au cœur de ses enjeux le respect et la promotion de l’épanouissement et l’accomplissement de chacun.

Consultant Fonctionnel EPM BI DATA POSTES OUVERTS à PARIS ou LYON BM&A recrute, dans le cadre du développement de son activité EPM (Enterprise performance Management) et Business Intelligence, un Consultant Fonctionnel Vous interviendrez sur des missions très variées et un large portefeuille de clients, grands groupes et ETI, tous secteurs, et participerez notamment à la mise en place d'outils décisionnels et de reporting : § Analyse des besoins client § Conception de la solution en relation avec les interlocuteurs métier § Réalisation et recette de la solution § Assistance à l'exploitation et formation des équipes clients § Supervision des juniors de l’équipe Vous construisez votre carrière au sein d’un cabinet renommé, sans compromis quant au développement de votre technicité, en disposant régulièrement de formations internes et externes et de la possibilité de passer des certifications Microsoft BM&A vous accueille au sein de ses différents hubs offrant l’opportunité de travailler indistinctement de Paris ou de Lyon, selon vos souhaits Votre Profil · et/ou EPM (SAP FC, HFM, Opéra, Tagetik…) • Connaissance idéale d'un ETL (Alteryx, Knime), • Formation universitaire, ESC, ou Ecole d’ingénieurs, • Anglais professionnel & bonne culture financière, • Capacité à travailler en équipe et en mode projet, qualités rédactionnelles, rigueur et proactivité, • Envie de faire évoluer rapidement vos compétences sur des sujets complexes… Notre cabinet BM&A, cabinet de conseil alternatif de 320 personnes, accompagne les directions comptables et financières de Groupes renommés du CAC 40 ou du middle market sur des problématiques variées : opérations financières complexes, optimisation d’organisation, choix et mise en place de systèmes, renfort dans des situations de crise, apport d’expertise non disponible dans l’entreprise de façon récurrente… Il propose un environnement stimulant, accélérateur de carrière et offre également un cadre bienveillant, accueillant des profils de tous horizons, désireux de travailler en transversalité. Notre Equipe Nos consultants mettent à disposition des compétences techniques mais aussi des capacités d’adaptation et de créativité dans des environnements très variés - PME, ETI, Groupes, filiales internationales…). Ils travaillent en synergie avec les autres expertises du cabinet : évaluation, transaction services, contrôle interne, restructuring, expertise judiciaire, audit légal et contractuel… Pour nous transmettre votre CV ou échanger quant à votre projet :

Description du poste Rattaché à la direction régionale de Lyon, vous êtes placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur régional. En étroite collaboration avec le conseiller patrimonial qui a préalablement rencontré le client avec son notaire, vous participez à la réalisation d’un audit du patrimoine et à l’élaboration d’un projet d’organisation patrimoniale adaptée aux objectifs du client. Vous assurez ensuite le suivi du dossier avec notre siège administratif ainsi que les relations avec le client, en liaison avec son notaire et le conseiller patrimonial du secteur. Formation Vous êtes diplômé d’un Master 2 en gestion de patrimoine, droit notarial ou équivalent. Aptitudes Outre de solides bases juridiques sanctionnées par un diplôme et complétées par une bonne culture financière, le poste requiert des qualités rédactionnelles avérées ainsi qu’une appétence particulière pour le relationnel avec les notaires et leurs clients. Qualités requises Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux (se) et avez le sens du service client. Vous appréciez le travail en équipe. Envoyez votre candidature à en indiquant le poste et la rémunération souhaitée. Joindre un CV et une lettre de motivation. Les informations relatives au traitement de vos données personnelles sont disponibles sur notre page Recrutement ()

Stage - Fraud Product Manager Junior (F/H) [Lyon] Qui sommes-nous ? Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution. L’opportunité Nous recherchons un(e) Product Manager Junior pour rejoindre notre équipe produit et travailler sur les futures versions de notre offre Fraud Management Suite permettant aux institutions financières et marchands de minimiser la fraude aux paiements. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes design, engineering, data et marketing afin d’analyser les besoins du marché et les feedbacks de nos clients existants pour concevoir, prioriser et lancer de nouvelles fonctionnalités sur la solution de manière à maximiser la valeur pour nos clients et à atteindre nos objectifs business. Si vous aimez comprendre les problématiques utilisateurs, définir des solutions innovantes tout en réfléchissant à leurs business models ? Ce poste est idéal pour vous ! Vos responsabilités au quotidien Vos principales missions consisterons à : · Analyser le marché de la fraude dans le secteur financier et des paiements, · Comprendre la vision produit de notre offre fraude et les roadmaps court/moyen terme, · Etudier les retours clients et pain points via les support tickets et interviews, · Rédiger des user stories et des critères d'acceptation pour les équipes agiles, · Participer à la priorisation du backlog en collaboration avec le Product Lead, · Analyser les KPIs produit (adoption, usage, retention) et proposer des améliorations, · Accompagner le product marketing manager dans l’élaboration des messages au marché, · Participer à la mise à jour des matériels de vente (présentations, brochures…), · Accompagner nos forces de vente à s’approprier et vendre le produit Qui êtes-vous ? En dernière année d’ecole d’ingénieur ou d’école de commerce avec une spécialisation IT/digital, vous êtes passionné par le digital et avez un interêt affirmé pour la gestion de produit. Vous aimez impulser des changements, aller de l'avant avec une désir d'apprendre et de progresser. Vous avez des connaissances fondamentales · Pensée analytique et orientée données · Excellente communication écrite et orale en français · Anglais courant (lu/écrit minimum) · Esprit d'initiative et autonomie · Capacité d'écoute, empathie client et goût du travail en équipe · Curiosité pour les enjeux de sécurité, paiements et conformité Avantages : En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements. En plus de cela, vous allez également : · Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial. · Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …). · Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75 % · Accéder à la billetterie CSE · Accéder à notre restaurant d’entreprise · Bénéficier d’une gratification mensuelle versée · Durée du stage : jusqu’à 6 mois Shape the evolution Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de formation, nous vous aidons à accélérer votre carrière. Où que vous décidiez d'aller. Rejoignez notre équipe mondiale de plus de 18 000 innovateurs répartis dans plus de 40 pays et façonnez un avenir qui vous appartient. En savoir plus sur la vie chez Worldline sur jobs.worldline.com Nous sommes fiers d'être un employeur offrant l'Égalité des Chances. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la religion, la couleur de peau, l'origine nationale, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement ou les conditions médicales), l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, le statut de personne handicapée ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Vous bénéficiez d'une première expérience d’au moins 5 ans en audit et avez envie d’un nouveau challenge ? Rejoignez-nous ! BM&A recrute un MANAGER Audit, impliqué sur des missions de commissariat aux comptes et dans l’animation du pôle Audit, pour son bureau lyonnais. Présentation du cabinet Notre bureau BM&A Lyon est composé de 50 spécialistes en audit, services financiers, restructuring, dont un grand nombre a débuté sa carrière en Big4, avant de faire le choix de nous rejoindre pour participer activement à la construction et à l’évolution du cabinet, dans une logique entrepreneuriale. A l’échelle nationale, BM&A, cabinet de conseil et d'audit de 320 professionnels, intervient au sein d'entités de toutes tailles, ETI et grands groupes, cotés ou non constituant ainsi une alternative aux cabinets internationaux de grande taille. Avec plus de 450 mandats à son portefeuille incluant des groupes cotés, BM&A est le 7ème cabinet sur le SF 120. Vos Missions En fonction de vos souhaits de développement professionnel, vous interviendrez sur des missions de commissariat aux comptes pour : • Des sociétés cotées, préparant leurs états financiers en IFRS ou french GAAP,, • Des ETI et grands groupes non cotés intervenant dans des secteurs d’activités variés,, • Des start-up & scale-up à impact. Vous avez une appétence pour l’international ? Rejoindre BM&A, ce n’est pas uniquement se limiter à des audits en France. Ne faisant pas partie d’un réseau intégré, nos équipes interviennent très régulièrement pour des audits de filiales étrangères (US, Canada, UK, Allemagne, etc) de groupes français. Vous pourrez, si vous le souhaitez, contribuer activement à notre développement à l’international ! Vous avez un esprit entrepreneurial et souhaitez contribuer aux prises de décision ? Chez BM&A, les managers Audit contribuent à l’animation du pôle Audit, en participant à la construction et à l’évolution notamment de l’approche d’audit. Le développement de nouveaux outils d’audit intégrant l’IA et tenant compte des évolutions réglementaires françaises et internationales, la veille réglementaire, la gestion des contrôles qualité internes et externes (H2A), le développement de nouvelles formations internes, la participation à l’animation de notre association internationale, BM&A Global Alliance… sont autant de thématiques sur lesquelles votre avis sera écouté. BM&A c’est également de nombreux événements autour du collectif, tels qu’un séminaire annuel, une journée d’été organisée pour nos hub lyonnais, aixois, rennais et toulousain, une BM&A School destinée à vous donner tous les outils nécessaires pour mener à bien vos missions, un programme d’échange avec les US, la République Tchèque et d’autres destinations à venir. Votre Profil : • Chargé de mission confirmé ou manager en cabinet d'audit, • ESC ou IAE, formation DSCG ou Master, • Esprit d’équipe et désir d'évoluer dans une structure sans cloisonnement des savoir-faire, • Langues étrangères bienvenues ! Anglais, Italien, Allemand, etc. BM&A recrute sur ses différents bureaux Paris - Rennes - Toulouse - Lyon - Aix CV à transmettre sur

BM&A recrute un SENIOR AUDIT & TS pour son bureau Lyonnais Vous bénéficiez d'une première expérience de quelques années en audit et souhaitez élargir votre palette de compétences ? Rejoignez-nous ! Notre bureau BM&A Lyon est composé de 50 spécialistes en audit, services financiers, restructuring, dont un grand nombre a débuté sa carrière en Big4, avant de faire le choix de nous rejoindre pour plus de transversalité et de diversité. Chez BM&A Lyon, chaque collaborateur intervient sur deux métiers, dans des proportions équilibrées. En nous rejoignant, vous réaliserez ainsi des missions : • De commissariat aux comptes pour une diversité de clients : société cotée, start-up & scale-up deeptech à impact, société familiale, en France et à l’étranger (US, Canada, Allemagne, UK, etc.), Vous désirez être impliqué dans des projets à impacts sociétaux ? Venez accompagner nos clients notamment spécialisés dans les cleantech et healthtech et contribuer à notre participation active à des événements associatifs (Projet Everest, opération Une jonquille contre le cancer en soutien à l’Institut Curie, Courir pour elles, etc). BM&A c’est également de nombreux événements autour du collectif, tels qu’un séminaire annuel, une journée d’été organisée pour nos hub lyonnais, aixois, rennais et toulousain, une BM&A School destinée à vous donner tous les outils nécessaires pour mener à bien vos missions, un programme d’échange avec les US, la République Tchèque et d’autres destinations à venir. Votre Profil : • Assistant confirmé ou senior en cabinet d'audit, • ESC ou IAE, formation DSCG ou Master, • Esprit d’équipe et désir d'évoluer dans une structure sans cloisonnement des savoir-faire, • Formation à nos outils de Dataviz et de BI, • Langues étrangères bienvenues ! Anglais, Italien, Allemand, etc. L’équipe « Audit et Services Financiers » : Est composée de profils pluridisciplinaires Audit, TS, Evaluation, Valorisation, ou Conseils aux DAF, ayant fait le choix de nous rejoindre pour plus de transversalité et de diversité. Le cabinet : BM&A, cabinet de conseil et d'audit de 320 professionnels, intervient au sein d'entités de toutes tailles, ETI et grands groupes, constituant ainsi une alternative aux cabinets internationaux de grande taille. BM&A recrute sur ses différents bureaux Paris - Rennes - Toulouse - Lyon - Aix CV à transmettre sur

Stage - Digital Security Suite Product Manager Junior (F/H) [Lyon] Qui sommes-nous ? Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité. Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé. Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière. Ensemble, nous façonnons l'évolution. L’opportunité Nous recherchons un(e) Product Manager Junior pour rejoindre notre équipe produit et travailler sur les futures versions de notre produit Digital Security Suite ; plateforme basée sur des technologies d’intelligence artificielle chargée d’analyser les données comportementales des utilisateurs et appareils afin de réduire la fraude dans le domaine bancaire. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes design, engineering, data et marketing afin d’analyser les besoins du marché et les feedbacks de nos clients existants pour concevoir, prioriser et lancer de nouvelles fonctionnalités sur la solution de manière à maximiser la valeur pour nos clients et à atteindre nos objectifs business. Si vous aimez comprendre les problématiques utilisateurs, définir des solutions innovantes tout en réfléchissant à leurs business models ? Ce poste est idéal pour vous ! Vos responsabilités au quotidien Vos principales missions consisterons à : • Comprendre la vision produit DSS et les roadmaps court/moyen terme,, • Analyser le marché de la sécurité numérique et la concurrence,, • Etudier les retours clients et pain points via les support tickets et interviews,, • Rédiger des user stories et des critères d'acceptation pour les équipes agiles,, • Participer à la priorisation du backlog en collaboration avec le Product Lead,, • Analyser les KPIs produit (adoption, usage, retention) et proposer des améliorations,, • Accompagner le product marketing manager dans l’élaboration des messages au marché,, • Participer à la mise à jour des matériels de vente (présentations, brochures…),, • Accompagner nos forces de vente à s’approprier et vendre le produit Qui êtes-vous ? En dernière année d’ecole d’ingénieur ou d’école de commerce avec une spécialisation IT/digital, vous êtes passionné par le digital et avez un interêt affirmé pour la gestion de produit. Vous aimez impulser des changements, aller de l'avant avec une désir d'apprendre et de progresser. Vous avez des connaissances fondamentales • Pensée analytique et orientée données, • Excellente communication écrite et orale en français, • Anglais courant (lu/écrit minimum), • Esprit d'initiative et autonomie, • Capacité d'écoute, empathie client et goût du travail en équipe, • Curiosité pour les enjeux de sécurité, paiements et conformité Avantages : En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements. En plus de cela, vous allez également : • Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial., • Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning …)., • Prise en charge de l’abonnement de transport en commun à hauteur de 75 %, • Accéder à la billetterie CSE, • Accéder à notre restaurant d’entreprise, • Bénéficier d’une gratification mensuelle versée, • Durée du stage : jusqu’à 6 mois Shape the evolution Nous avançons vers les nouvelles frontières de la technologie des paiements et nous recherchons des penseurs audacieux pour se joindre à notre parcours. Des personnes avec de la passion, une attitude positive et un désir d'apprendre et de grandir. Ici, vous travaillerez avec des collègues ambitieux venus du monde entier, vous relèverez ensemble des défis uniques et vous aurez un véritable impact sur la société. Et avec notre culture valorisante, notre technologie solide et nos nombreuses opportunités de formation, nous vous aidons à accélérer votre carrière. Où que vous décidiez d'aller. Rejoignez notre équipe mondiale de plus de 18 000 innovateurs répartis dans plus de 40 pays et façonnez un avenir qui vous appartient. En savoir plus sur la vie chez Worldline sur ___ Nous sommes fiers d'être un employeur offrant l'Égalité des Chances. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la religion, la couleur de peau, l'origine nationale, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement ou les conditions médicales), l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, le statut de personne handicapée ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

📍QUI SOMMES-NOUS ? Chez PKF Arsilon nous cultivons la confiance, l’épanouissement et l’esprit d’équipe. Notre baromètre satisfaction et engagement en témoigne : 93 % de nos collaborateurs sont fiers d’être membre de leur équipe. Un engagement qui fait notre force ! Avec 1 000 collaborateurs sur toute la France, nous sommes un partenaire engagé auprès des entreprises qui font vivre nos territoires. 📍Le poste de Senior Manager Audit est à pourvoir en CDI au sein de notre bureau de Lyon - 6e arrondissement, avec possibilité d’association à moyen terme. 🔍QUELLES SERONT TES MISSIONS ? Au sein d’une équipe dédiée à l'audit et sur un portefeuille de clients régionaux (ETI, PME, filiales de groupes étrangers, associations), tes missions seront les suivantes : • Pilotage, animation et accompagnement de l'équipe des auditeurs de la région,, • Organisation et supervision des travaux réalisés par l’équipe,, • Rôle de garant de la mise en œuvre de la méthodologie d'audit,, • Formation et accompagnement à la montée en compétence des plus jeunes,, • Interlocuteur privilégié des clients avec qui un lien de confiance sera créé,, • Contribution aux actions de développement du cabinet,, • Contribution aux décisions stratégiques de la région sur le métier Audit aux cotés des associés,, • Participation à des missions d’audit d’acquisition en lien avec notre équipe Transaction nationale,, • Possibilité de s'investir sur des projets nationaux/ transverses : Formation, Risk management, Normes, Outils, Marketing, etc. 🚀POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un collectif qui rayonne : des experts passionnés, des projets stimulants, des challenges qui donnent envie de se dépasser. Un parcours de formation complet, alliant programmes techniques et développement personnel. Un véritable tremplin pour ta carrière grâce à un accompagnement dédié pour la réussite de tes diplômes (DSCG, DEC, CAFCAC). Des espaces modernes et conviviaux, pensés pour favoriser la collaboration. Notre bureau est situé en plein cœur du 6e arrondissement, proche du Parc de la Tête d’Or. 💡Nos avantages : • Poste éligible au véhicule de fonction, • Possibilité de télétravailler (après 6 mois d'ancienneté), • Semaine de 4,5 jours (CDI) du 1er juillet au 31 octobre, pour un meilleur équilibre de vie, • Programme de récompenses des succès commerciaux, • Mutuelle familiale, pass restaurant, et autres avantages sociaux 💡Sans oublier : • Des événements réguliers : petits-déjeuners, afterworks, team building pour créer du lien, • Des activités sportives pour bouger ensemble, • Des actions solidaires pour renforcer notre impact 👉ET TOI ? Tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant et accompagner nos clients avec expertise ? Voici ce que nous attendons : Tu es rigoureux, organisé, avec un esprit d'analyse et de synthèse Tu es dynamique, autonome, tu aimes travailler en équipe, échanger, former Tu pratiques un anglais professionnel écrit et oral 👉Chez nous, la diversité et l’inclusion sont des valeurs fortes : ce poste est ouvert à tous les talents. Envie de faire partie de l’aventure ? Alors n’attends plus, rejoins-nous ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : • Premier entretien téléphonique avec nos équipes RH, • Entretiens opérationnels avec nos Managers & Associés, • Possibilité de réaliser un test technique

Analyser les dossiers d'appels d'offres et évaluer les contraintes techniques et architecturales ; Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleures solutions techniques et économiques ; Proposer des variantes ou optimisations adaptées à chaque projet ; Part

Analyser les dossiers d'appels d'offres et évaluer les contraintes techniques et architecturales ; Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleures solutions techniques et économiques ; Proposer des variantes ou optimisations adaptées à chaque projet ; Part

Analyser les dossiers d'appels d'offres et évaluer les contraintes techniques et architecturales ; Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleures solutions techniques et économiques ; Proposer des variantes ou optimisations adaptées à chaque projet ; Part

Analyser les dossiers d'appels d'offres et évaluer les contraintes techniques et architecturales ; Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleures solutions techniques et économiques ; Proposer des variantes ou optimisations adaptées à chaque projet ; Part

Analyser les dossiers d'appels d'offres et évaluer les contraintes techniques et architecturales ; Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleures solutions techniques et économiques ; Proposer des variantes ou optimisations adaptées à chaque projet ; Part

Pilotage financier Structurer et piloter les processus financiers Superviser la comptabilité et sécuriser les clôtures périodiques Mettre en place un contrôle de gestion pragmatique, orienté décision Piloter la trésorerie, le cash et les équilibres financiers dans un conte

Vous aurez pour principales missions : - - Etablir des diagnostics stratégiques, économiques et financiers pour le compte de nos clients, - - Apporter un regard critique et constructif dans l'appréciation de la situation d'une entreprise, - -Evoluer dans des situations relationnelles complexes a

Issu d'une formation en Economie de la Construction, vous disposez d'une expérience confirmée de 5 à 10 ans en tant qu'Economiste de la Construction. Vos missions : - Estimer et optimiser les coûts de construction dès la conception. En tant qu'Economiste de la construction, vous interviendrez �

DESCRIPTION DE POSTE Dans le cadre du développement de nos activités à Lyon, nous recherchons un·e Économiste de la Construction - Bâtiments Industriels (H/F) Rattaché·e au Responsable du Pôle Bâtiment de notre Bureau d'Etude, vos missions principales seront les suivantes : - Création

Vous êtes diplômé(e) d'une École de Commerce ou Master avec une spécialisation en Finance, Gestion ou CCA (Comptabilité Contrôle Audit). Nous sommes à la recherche d'un Manager transformation finance H/F capable d'évoluer dans un environnement internationale et de renommée mondiale. En rej

L'entrée en formation de gestionnaire hôtellerie et restauration exige de remplir les conditions suivantes :. Description du posteDans l'armée de l'Air et de l'Espace, le gestionnaire hôtellerie et restauration supervise le bon fonctionnement des mess, hébergements et prestations associées. Po

TON FUTUR RÔLE En tant qu'Assistant Administratif et Financier H/F, tu seras le bras droit de notre Responsable Administrative et Financière. Ton rôle : participer activement à la bonne gestion de l'entreprise, de la facturation aux process administratifs, en passant par la gestion de la paie.

Notre client, spécialisé dans la métallerie et les façades de bâtiment, renforce son équipe de direction et recherche un Directeur Financier et Juridique H/F en région lyonnaise. Rattaché au Directeur Général et membre de l’équipe de direction

Formation Bac +2 à Bac +5 en économie de la construction, génie civil ou bâtiment.

Nous recrutons pour notre client local spécialisé dans les travaux de reprises en sous oeuvre, remise en état après sinistre en TCE - Economiste TCE / chef de projets TCE Gestion d'affaires en TCE sur le secteur pour l'entreprise de construction Sous la responsabilité du directeur ou encore

Nous recherchons pour notre client un bureau d'études basé à Caluire-et-Cuire, un(e) économiste de la construction.

Il intervient sur des projets de construction variés (industriels, tertiaires, logistiques, collectifs), en tant que contractant général ou maître d'oeuvre. Dans le cadre du développement de son activité, il recherche un(e) Économiste de la Construction pour son agence de l'Est Lyonnais. Une

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management de la Supply Chain au sein de l’établissement MBway Lyon.Missions Da

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management, Gestion & Finance au sein de l’établisse

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management de la Supply Chain au sein de l’établissement MBway Lyon.Missions Da

Missions Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier de l’entreprise, vos missions seront les suivantes : Gérer les budgets de l’entreprise et sa trésorerie ; Assurer le suivi des paiements et établir les factures à destination des clients ; Gérer la comptabilité fournisseurs (s

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management, Gestion & Finance au sein de l’établisse

Poste MBway, école internationale de management du niveau Bac+3 à au niveau Bac+5, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant Administratif & Financier, en contrat d’alternance dans la région lyonnaise. Missions Support administratif et RH Suivi et gestion des contrats (clients, p

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Directeur Financier et Juridique (secteur bâtiment exigé) (H/F). Pour un leader régional dans les domaines de la serrurerie acier, façade et menuiserie aluminium, le cabinet Sigma Lyon recrute un(e) Directeur(trice) Financier et Juridique (connaissance secteur bâtiment obligatoire) en CDI. Vos

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