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Vous serez directement rattaché à la Directrice, vous développez les ventes au sein de votre magasin, et plus particulièrement :. Développer les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services adaptés aux besoins de vos clients.

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CONSEILLER DE VENTE H/F en contrat d'apprentissage. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance avec votre client, de le fidéliser durablement et de développer les ventes. Vous préparez une formation en vente/relation client.

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Emeria regroupe, à travers l’Europe, des sociétés spécialisées dans la gestion de copropriétés et la gestion locative, l’achat et la vente, le property management, et propose une gamme de services immobiliers allant des états des lieux et diagnostics techniques au courtage en assurances

Chief Sales Officer / Head Of Sales - SaaS B to B (H/F). Actuellement CSO / Head of Sales au sein d'un éditeur SaaS, vous êtes rompu aux outils, méthodes et process de vente, et appuyez votre légitimité sur votre vision stratégique, votre rigueur ainsi que sur votre implication terrain. HubSpo

Comme directeur (h/f) : 55 à 65 K€ en fonction des éléments variables + voiture de fonction Portrait robot du profil idéal ! - Expérience réussie en management d'équipe de vente à projet dans l'aménagement de la maison.

Circet Distribution est le leader français de la vente d'abonnements fibre optique et mobile, certifié ISO 9001, 14001 et 45001.Nous recherchons un(e) Commercial(e) Terrain prêt(e) à faire découvrir nos offres box Fibre Optique et mobile 5G aux particuliers et professionnels.Intégrez une éq

Issu(e) d'une formation scientifique de niveau Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins 4 années d'expérience dans la vente de produits chimiques, idéalement en environnement industriel.

Schmidt : c'est le leader français du meuble sur-mesure, haut de gamme et accessible !.Vous êtes passionné(e) et reconnu(e) pour vos compétences en VENTE? Venez rejoindre notre magasin au coeur de Lyon :.Alsace pour agencer tous les intérieurs.Meilleur Employeur 2026, avec des valeur

Qui sommes-nous ? Siège : Lyon - 69 Distribution / Auto-Moto - Vente et réparation 11 – 50 collaborateurs 600 Millions d'euros de CA Pas de télétravail 42 ans d’âge moyen 4 ans d’ancienneté dans l'entreprise Nos avantages 13ème mois, PEE, RTT, Mutuelle Bel environnement de travail : Dan

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous assurez la vente de pièces de rechange. L’animation et le développement de la plateforme de vente en ligne. L’animation et le développement des comptoirs de ventes à Brignais et dans les agences déportées.

📍 Localisation Poste basé à Lyon, avec déplacements réguliers sur le périmètre Sud. Quelles seront vos missions ? Au sein de la Direction Technique Sud France, vous intégrerez une équipe de 3 personnes. 🎯 Champs d’application Développement de l'Avant-vente sur nos offres de valeurs Notre entreprise développe des offres apportant de la valeur ajoutée à nos clients et reposant sur des moyens humains et technologiques. • Participation aux réunions commerciales et de soutenances chez nos partenaires, • Analyse des risques et opportunités., • Construction des solutions et pilotage des réponses à appels d’offres (dimensionnement technique, chiffrage commercial)., • Gestion de projets complexes (indicateurs, suivi, performance)., • Développement d’outils de suivi de projet., • Apport de valeur ajoutée aux prestations existantes., • Contribution à des projets internes de développement., • Création et maintien d’outils., • Consolidation de la base de connaissance d'AGAP2 sur tous les secteurs 🎓 Qualifications • Formation supérieure Bac+5 (École d’ingénieur ou de commerce)., • Anglais professionnel 🔑 Compétences requises • Excellentes qualités de communication et de collaboration., • Rigueur, esprit d’analyse et sens de la décision. 🌍 Secteurs d’intervention • Nucléaire (prioritaire)., • Aéronautique, spatial & défense., • Énergie & Oil & Gas. Rejoindre agap2, c’est évoluer rapidement sur des compétences clés : gestion de projet, avant-vente, stratégie d’entreprise, développement d’outils d’optimisation et réponse aux appels d’offres, tout en intégrant une équipe dynamique et solidaire !

Dans le cadre de l’évolution de nos activités, nous recherchons un responsable d'agence H/F pour faire evoluer et gerer l'agence Auvergne-Rhones-Alples. Vous participerez à la pérennité et à la croissance de notre activité spécialisée dans l’ingénierie informatique : • Vous prenez en charge le développement d’un portefeuille de clients existants et contribuez au développement de nouveaux comptes., • Vous réaliserez l’intégralité de l’action commerciale depuis la détection du besoin, la qualification, l’élaboration des propositions commerciales, la négociation et la conclusion des affaires., • Vous prospectez, analysez les besoins de vos interlocuteurs afin de leur proposer des services adaptés,, • Vous assurez le management des collaborateurs prestataires chez nos clients en vous assurant de leur motivation et de leur implication dans le respect de la culture de l’entreprise. À l’aise dans l'action et dans la décision, vous êtes capable d'appréhender les dimensions aussi bien techniques et méthodologiques qu'humaines. Vous avez un goût prononcé pour le commerce, la négociation, votre sens du relationnel et de l'écoute vous permettront de réussir à ce poste et d'évoluer. Votre profil : De formation supérieure vous avez une expérience commerciale réussie (minimum 6 ans) dans la vente de prestation de services, en ESN ou en cabinet de conseil. Vous avez déjà démontré vos talents de négociateur tout en développant un excellent relationnel. Vos qualités personnelles et votre potentiel feront la différence : tempérament commercial, goût pour la prospection, énergie, sens du client, capacités d’analyse et de synthèse, combativité, esprit d’équipe, autonomie, transparence. Votre enthousiasme, votre connaissance opérationnelle du marché et votre goût du challenge vous permettront de réussir cette formidable aventure. Votre mode de rémunération : Fixe + variables etc...

🚨 Nous recrutons ! 🚨 La Régie Mouton, acteur historique de l’immobilier lyonnais depuis plus de 160 ans, renforce ses équipes ! 📍 Poste : Conseiller immobilier transaction (vente) 📍 Secteur : Lyon et alentours 📄 Contrat : CDI 🎯 Vos missions : • Prospecter et développer votre portefeuille de biens, • Estimer les biens immobiliers, • Accompagner les vendeurs et acquéreurs tout au long de leur projet, • Assurer les visites et négociations, • Suivre les dossiers jusqu’à la signature chez le notaire, • Participer activement à la vie commerciale de l’agence 👤 Profil recherché : • Vous avez le sens du contact et du service client, • Vous êtes dynamique, autonome et persévérant(e), • Une première expérience en transaction immobilière est un plus, • Vous aimez les challenges et le terrain 💡 Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise reconnue, solide et ancrée localement, tout en évoluant dans une équipe à taille humaine avec de vraies perspectives de développement 🚀 📩 Intéressé(e) ou envie d’en savoir plus ? Envoyez moi votre candidature en message par email : #Recrutement #Immobilier #Lyon #CDI #ConseillerImmobilier #TransactionImmobilière

Description de l'entreprise Optimhome est un réseau immobilier reconnu pour son approche moderne et innovante, réunissant plus de 2 000 conseillers indépendants à travers le territoire français. Créé en 2006, il s'appuie sur l'expertise de Digit RE Group, spécialiste de l'immobilier numérique. Avec un modèle sans agence physique, Optimhome mise sur la puissance d'une vitrine digitale accessible à des millions de visiteurs hebdomadaires. Grâce à des outils performants tels que des logiciels dédiés et des outils d'évaluation, le réseau permet à ses conseillers de se concentrer sur leur relation avec les clients. Notre objectif est de transformer nos conseillers en professionnels accomplis et soutenus dans leur réussite quotidienne. Description du poste Nous recherchons un.e Conseiller.ère immobilier indépendant pour rejoindre notre réseau à Saint-Genis-Laval. En tant que conseiller.ère immobilier indépendant.e à temps plein, vous développerez et gérerez un portefeuille de biens, accompagnerez vos clients dans leurs transactions immobilières, et assurerez le suivi des dossiers. Vous serez également chargé.e de réaliser des estimations, organiser des visites et négocier des offres. Ce poste est axé sur un travail sur site, vous permettant de créer un lien de proximité avec vos clients. Qualifications • Compétences en Immobilier & Expertise en Biens Immobiliers : Une bonne connaissance du marché immobilier et des caractéristiques des propriétés est essentielle., • Compétences en Vente et Négociation : Capacité à prospecter, gérer des transactions, et conclure des ventes tout en établissant des relations de confiance avec les clients., • Formation et Développement : Capacité et volonté d’acquérir continuellement de nouvelles compétences grâce à des activités de formation et d’apprentissage disponibles., • Des qualités personnelles telles que l’autonomie, le sens de l’écoute, et un esprit d’entrepreneur seront des atouts majeurs., • Une bonne maîtrise des outils digitaux et des plateformes en ligne est également recommandée.

Description de l'entreprise ISOPTIMAL est une entreprise innovante spécialisée dans le développement de solutions pour répondre aux besoins variés des entreprises modernes. Avec une approche centrée sur le client, la société s'appuie sur une expertise multidisciplinaire pour offrir des services à haute valeur ajoutée. En s'engageant activement avec des partenaires locaux et internationaux, ISOPTIMAL favorise un environnement de collaboration et de croissance. Rejoindre ISOPTIMAL, c'est intégrer une structure en constante évolution et orientée vers l'excellence. Description du poste Nous recherchons un.e Apporteur d'affaires talentueux.se pour développer notre réseau de clients et établir des partenariats stratégiques. En tant que membre clé de notre équipe commerciale, vos responsabilités incluront l'identification et la prospection de nouvelles opportunités commerciales, le suivi des relations clients existantes, et la proposition de solutions adaptées aux besoins des clients. Ce rôle est à temps plein et s'exerce en présentiel dans notre bureau situé à Lyon. Qualifications • : Expérience dans les pratiques de négoce et expertise en échanges commerciaux à l'échelle internationale., • Compétences en communication et relation client : Aptitude à établir et maintenir des relations solides avec les clients et les partenaires d'affaires grâce à une communication efficace., • Compétences analytiques : Capacité à évaluer les opportunités commerciales et à analyser les tendances du marché pour prendre des décisions stratégiques., • Autres qualifications souhaitables : Bonne connaissance des processus de vente, maîtrise de langues étrangères, et aisance avec les outils numériques liés au commerce.

Offre d’emploi – Vendeur(se) Conseil (H/F) Lapeyre – Saint-Genis-Laval Dans le cadre de son développement, notre magasin Lapeyre de Saint-Genis-Laval recrute un(e) Vendeur(se) Conseil. Vos missions : Au sein de l’équipe commerciale, vous accompagnez nos clients dans leurs projets d’aménagement (menuiserie extérieure, menuiserie intérieure, cuisine, salle de bain, …). À ce titre, vous serez amené(e) à : • Accueillir, conseiller et accompagner les clients en magasin, • Identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées, • Réaliser des devis et conclure les ventes, • Assurer le suivi des commandes et la satisfaction client, • Participer à la mise en valeur de l’espace de vente Profil recherché : • Vous avez le sens du commerce et du service client, • Vous aimez le travail en équipe et êtes orienté(e) résultats, • Une première expérience en vente est appréciée dans l’univers de l’habitat ou de l’aménagement, • Dynamisme, écoute et implication seront vos meilleurs atouts Conditions : • Contrat : CDI, • Temps de travail : 35 heures par semaine du lundi au samedi (un jour de repos en semaine), • Rémunération : fixe entre 1 800 € et 2 000 € brut mensuel selon expérience, • Variable déplafonné en fonction du chiffre d’affaires Rejoignez une enseigne reconnue et contribuez à la réussite des projets de nos clients ! Pour postuler, merci d’envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation).

Description du poste Dans le cadre de ce poste de Conseiller.ère Immobilier au sein d’ORPI Millet Immobilier, vous serez responsable de toutes les étapes du processus de transaction immobilière. Vos missions incluront la prospection foncière, l’estimation de biens, la gestion des visites, la négociation avec les acheteurs et vendeurs, ainsi que l’accompagnement des clients jusqu'à la signature des actes. Ce poste à temps plein est basé à Craponne et offre une flexibilité avec un modèle de travail hybride, incluant la possibilité de travailler en partie à distance. Qualifications • Compétences en Immobilier : Connaissance approfondie du marché immobilier et des réglementations en vigueur., • Compétences en Vente et Négociation : Maîtrise des stratégies de vente, gestion des relations clients et capacité à conclure des accords avantageux pour toutes les parties., • Compétences en Formation : Capacité à guider et conseiller les clients tout au long du processus d’acquisition ou de vente de biens immobiliers., • Une expérience préalable dans une agence immobilière et une capacité à travailler en toute autonomie seront considérées comme des atouts., • Permis de conduire valide et maîtrise des outils numériques pour faciliter la gestion des activités à distance.

INGÉNIEUR COMMERCIAL H/F 📍 Home Office – Ingénieur Commercial : Secteur Sud-Est (idéalement basé à Lyon ou alentours) 📅 Publication : 10/04/2026 📌 CDI – Temps plein – Permis B requis 🏢 S3PWEB – Éditeur de logiciels SaaS & intégrateur de solutions embarquées L'Editeur Intégrateur S3pweb est un acteur reconnu dans la télématique embarquée, recrute un(e) Ingénieur Commercial terrain pour développer ses activités dans le Sud-Est de la France. Notre offre associe solutions logicielles en mode SaaS et équipements embarqués (ordinateurs de bord, dashcams connectées, …), au service des professionnels du transport et de la logistique. Description du poste Nous recherchons un.e Ingénieur Commercial H/F motivé.e, pour rejoindre notre équipe à distance. Dans ce rôle à temps plein, vous serez en charge de développer et de gérer un portefeuille de clients, d'identifier des opportunités commerciales et de négocier les conditions contractuelles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins, proposer des solutions adaptées et assurer leur satisfaction. En tant que poste en télétravail, vous bénéficierez d'une flexibilité tout en garantissant des résultats performants. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous prenez en charge le développement de votre secteur. Vous êtes notamment chargé(e) de : • Prospecter activement et identifier les opportunités commerciales,, • Qualifier les besoins métiers des prospects et clients,, • Promouvoir et vendre l’offre globale (Software & Hardware),, • Mener les négociations jusqu’à la signature,, • Assurer un reporting structuré et une veille concurrentielle régulière,, • Participer à l’évolution de l’offre et à la dynamique commerciale globale. Ce poste implique une forte présence terrain avec au minimum 2 à 3 découchés par semaine. Profil recherché • Compétences en Vente et Achats : Expérience dans la vente de solutions, la négociation commerciale, et la compréhension des besoins des clients., • Gestion de Comptes : Maîtrise de la gestion de comptes clés et suivi des performances commerciales., • Atout supplémentaire : Connaissances dans le domaine du transport/logistique ou expérience dans un environnement technologique similaire., • À l’aise en cycle court comme en vente projet avec suivi client,, • Capacité à prospecter, structurer et développer un secteur en autonomie,, • Organisé(e), engagé(e), avec un excellent relationnel et un fort sens du résultat,, • Goût du terrain, maîtrise des outils CRM et esprit de conquête. Nous recherchons un profil chasseur avant tout, capable de détecter et prospecter de nouvelles opportunités. Pourquoi nous rejoindre ? • Entreprise solide, en croissance continue,, • Offre complète, différenciante sur le marché,, • Autonomie et responsabilité Poste stratégique avec impact direct sur le développement de l’entreprise. Candidature 📩 Envoyez votre dossier de candidature à : 📌 Si vous êtes motivé(e) par les challenges et avez un esprit de conquête, ce poste est fait pour vous ! Secteur d'activité : Informatique - Technologies de l'information

Ingénieur Commercial (H/F/X) Prenez part à une aventure commerciale ambitieuse Vous êtes animé(e) par le développement, la relation client et les défis techniques ? Ce poste est une opportunité unique de conjuguer expertise commerciale, autonomie et impact direct sur la croissance d’une agence à fort potentiel. Rattaché(e) au Directeur d’agence, vous prenez en main un portefeuille clients que vous développez avec une approche stratégique, humaine et orientée résultats. • Poste basé à Brignais Vos principales missions sont : • Développer votre portefeuille et générer du chiffre d’affaires en identifiant de nouvelles opportunités (conquête de parc, bilans de patrimoine, appels d’offres travaux, modernisation, remplacement)., • Entretenir un réseau économique actif et construire des relations solides avec vos clients., • Renégocier les contrats en intégrant les évolutions réglementaires., • Piloter vos actions commerciales à l’aide d’outils performants (CRM, suivi d’opportunités, prévisions)., • Collaborer étroitement avec les équipes chantiers pour garantir la qualité d’exécution (réunions, visites, coordination). À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formés à nos produits et solutions, à nos méthodes de vente et à nos process éthiques. Ce que nous recherchons : • Première expérience réussie dans la vente de services techniques ou environnement similaire., • Sens du service client, excellente communication et esprit d’équipe., • Autonomie, fiabilité et forte orientation résultats., • Goût du terrain et capacité à créer des relations durables. Ce que nous vous offrons : • Un salaire attractif et évolutif (fixe 35K à 43K selon profil), • Des RTT, incentives, véhicule de service, carte titres restaurant., • Un accord télétravail pour plus de flexibilité., • Des opportunités de carrière concrètes partout en France., • Une formation continue à nos produits, méthodes et valeurs. Envie de faire partie de l’aventure ? Chez NSA, nous croyons en votre potentiel. Ensemble, façonnons un avenir ambitieux, intelligent et humain. Postulez dès maintenant et construisons demain, ensemble. NSA (Nouvelle Société d'Ascenseurs) est une société regroupant plusieurs acteurs locaux à forte capacité de développement et d’évolution. NSA compte ainsi 450 collaborateurs, 20000 ascenseurs sous contrats de maintenance, et près de 1000 ascenseurs neufs installés chaque année dans des bâtiments neufs. Conception, fabrication, maintenance et modernisation d’ascenseurs, rejoignez NSA - la référence française.

À propos de DEEP DEEP est né de la fusion de DIGORA, EBRC, ELGON et POST Telecom (B2B). Notre ambition : devenir l’acteur référent des services et solutions numériques innovants et responsables pour les entreprises en France, au Luxembourg et à l’international. Nos collaborateurs accompagnent chaque jour nos clients sur des enjeux stratégiques : cloud souverain, cybersécurité, data management, innovation digitale et infrastructures de confiance. Chez DEEP, vous trouverez : un environnement stimulant, des projets de grande envergure, et une culture bienveillante où chacun peut faire la différence. 📣 Le poste Rattaché(e) au directeur commercial, vous rejoignez l’équipe commerciale DEEP pour développer le portefeuille clients sur le marché privé en Auvergne Rhones Alpes Votre mission : accompagner nos clients dans leur transformation cloud et digitale, en leur proposant des solutions sur mesure autour de nos offres Cloud, Infogérance, Data, IA et Cybersécurité. Véritable partenaire stratégique, vous combinez sens du business, écoute client et compréhension technique pour identifier, qualifier et concrétiser de nouvelles opportunités. 💼 Vos principales responsabilités Développement et pilotage du territoire • Définir et déployer la stratégie commerciale sur votre région (plan de compte, plan d’action, priorités sectorielles)., • Piloter votre pipe commercial et atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de marge., • Assurer le suivi et la fiabilité du forecast. Gestion et développement des comptes clés • Gérer, fidéliser et développer un portefeuille de clients stratégiques (grands comptes, ETI)., • Construire des relations de haut niveau avec les décideurs (DSI, directions métiers…)., • Déployer des plans de compte et identifier des opportunités de développement à moyen/long terme. Conquête de nouveaux comptes • Identifier et adresser de nouveaux comptes à fort potentiel sur votre territoire., • Développer une approche proactive de prospection et d’ouverture de comptes. Approche conseil & vente de solutions • Comprendre les enjeux métiers et techniques des clients., • Positionner des offres à forte valeur ajoutée : cloud, services managés, cybersécurité, data & IA., • Construire des propositions sur mesure en lien avec les équipes avant-vente et delivery. Pilotage du cycle de vente • Gérer l’ensemble du cycle de vente (qualification, soutenance, négociation, closing)., • Intervenir sur des cycles de vente complexes et à fort enjeu. Contribution stratégique & influence marché • Participer à la définition de la stratégie commerciale régionale., • Assurer une veille active du marché, des concurrents et des tendances technologiques., • Représenter DEEP sur votre territoire (événements, réseau, partenaires). 📅 Durée moyenne des projets : 3 à 6 mois 💡 Portefeuille actuel incluant des projets Cloud, Infogérance, Data et IA 🔎 Profil recherché Formation & Expérience : • Bac +2/3 minimum, • 10 ans d’expérience minimum en Account Management ou Business Development au sein d’une ESN ou société de services IT., • Une expérience dans la vente de services Cloud, Infogérance ou Data est indispensable. Compétences techniques : • Bonne compréhension des architectures Cloud (Azure, AWS, GCP, OCI) et des modèles hybrides et souverains., • Connaissance des services managés et d’infogérance (TMA, support, supervision)., • Capacité à piloter des projets complexes impliquant plusieurs interlocuteurs (DSI, CTO, métiers, achats)., • Sensibilité aux sujets Data, IA et cybersécurité., • Aisance dans la relation client de haut niveau (grands comptes, directions techniques et métiers).Langues : Français & Anglais courants (écrit et oral). Langues : Français & Anglais courants (écrit et oral). Soft skills : • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation., • Capacité à fédérer les acteurs internes., • Esprit entrepreneurial et orienté résultats., • Excellent relationnel et sens du service. 🎁 Ce que nous offrons • Une structure à taille humaine avec l’agilité d’une scale-up et la solidité d’un groupe., • Télétravail hybride et organisation flexible., • Prime de vacances, tickets restaurant et accord de participation., • Forfait mobilité durable (jusqu’à 500 €/an)., • Leasing vélo électrique possible 🚲. 👉 Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez contribuer à l’expansion d’un acteur clé du numérique responsable ? Rejoignez-nous et devenez le(la) Senior Business Developer de Deep !

Qui sommes-nous ? Créée en 2001, Nibelis, éditeur de logiciel Paie & SIRH, accompagne les entreprises pour fiabiliser, simplifier et optimiser leur processus. Notre offre s'adresse aux PME et ETI via une solution SIRH complète et modulaire (Paie, Coffre-Fort Numérique, Planning RH, Talents, Pilotage, Portail RH...), assortie d'une gamme de services experts à forte valeur ajoutée. Nibelis accompagne aujourd’hui plus de 2 000 clients, compte 600 collaborateurs répartis sur 8 agences en France et réalise un chiffre d’affaires de 60 M€, avec une croissance annuelle à deux chiffres depuis plus de 10 ans. Descriptif du poste Directement rattaché(e) au Responsable Commercial de la BU Tempo, vous contribuez au lancement d’une nouvelle Business Unit dédiée à la vente en stand-alone de nos modules en Gestion des Temps et des Activités (GTA) : absences, présence, télétravail, délégations IRP, etc. Vos missions seront les suivantes : • Développer votre portefeuille constitué d’une clientèle de PME et ETI par l'acquisition et la signature de nouveaux clients, • Être en contact direct avec des décisionnaires DG, DAF et DRH puis identifier / qualifier leurs besoins, • Gérer en autonomie le cycle de vente de la prise de rendez-vous jusqu'à la signature de vos deals, en passant par la démonstration du logiciel, • Reporter votre activité commerciale dans notre outil CRM (SalesForce) Profil recherché Diplômé(e) d’une formation Bac+5, vous justifiez d’une expérience commerciale d’au moins 2 ans dans la vente de logiciels SaaS auprès d’interlocuteurs de haut niveau. Une première expérience en vente de solutions GTA est requise ! Qualités et compétences clés : • Approche conseil et forte capacité à comprendre les enjeux clients., • Tempérament chasseur, orienté conquête et nouveaux business., • Excellente écoute et capacité d’analyse. Vous êtes ambitieux et déterminé ? Vous vous démarquez pour votre goût de la conquête ? Rejoignez-nous ! Ce que nous offrons • Package attractif entre 65K€ et 85K€ (variable déplafonné), • Voiture de fonction, • Onboarding structuré sur 10 semaines, avec des formations externes (Business School RH), • Accompagnement managérial et montée en compétences continue, • Développement de carrière : formations et évolutions internes, • Tickets restaurant, • RTT + 2 jours de télétravail par semaine (après validation de la période d'essai) Employeur engagé et inclusif, Nibelis étudie, à compétences égales, toute candidature.

EPSA est un groupe européen, spécialiste de la performance. Nous optimisons les résultats financiers, opérationnels et durables de nos clients. Reconnus pour notre savoir-faire technique et la diversité de nos expertises métiers. Notre plateforme de solutions s’articule autour de la performance achats, du financement de l’innovation et de la transition énergétique et environnementale Présents dans une quarantaine de pays, avec 5 000 collaborateurs engagés et un chiffre d'affaires net de 600 M€, nous sommes le partenaire de référence pour toute organisation souhaitant améliorer sa productivité et sa rentabilité. Portés par un esprit entrepreneurial et une volonté d’impact positif, nous nous appuyons sur la diversité de nos expertises pour renforcer la performance. • Soutien à la performance financière des entreprises par l’optimisation de l’ensemble des charges sociales et fiscales, par l’accompagnement du financement de l’innovation, la recherche de subventions ou encore la gestion des risques financiers., • Accompagnement opérationnel de l’ensemble des fonctions clés ou des projets de transformation de l’entreprise : Achats, Digital & IT, Opérations & Supply Chain, Transformation., • Renforcement des recherches d’économies (coûts, optimisation process…) par la mise à disposition de nos meilleurs experts ou des solutions d’externalisation pertinentes. Enfin, nous savons répondre aux enjeux de performance environnementale en allant des dimensions réglementaires ESG, plans de performance énergétiques ou de mobilités durables, à la définition et mise en œuvre de véritables stratégies RSE, climat ou décarbonation. Description du poste Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) du développement commercial, animé(e) par le challenge, la relation client de haut niveau et la création de valeur ? Cette opportunité pourrait retenir votre attention. Vous prenez en main le développement de votre territoire commercial et accompagnez PME, ETI et Grands Comptes, en proposant des missions d’audit et de conseil dans l’optimisation de leur performance financière, opérationnelle et environnementale. Vos responsabilités couvrent l’ensemble du cycle de vente : • Identifier les décideurs clés (DG, DAF, DRH) et comprendre leurs enjeux, • Déployer une stratégie de prospection ciblée, via notre CRM et vos actions directes, • Présenter nos offres de conseil avec impact à des interlocuteurs décisionnaires, • Élaborer des propositions commerciales sur mesure et conduire les négociations, • Assurer la coordination des missions d’audit avec nos équipes consulting, • Participer à des événements business pour développer et fidéliser votre réseau Vous intervenez en véritable partenaire stratégique auprès de vos clients. Qualifications Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 et justifiez d’une expérience significative en développement commercial BtoB, idéalement auprès de décideurs de haut niveau. Votre réussite reposera sur : • Une forte culture du résultat et de la conquête, • Une aisance relationnelle permettant d’interagir avec des dirigeants, • Une capacité à structurer votre activité et piloter votre pipe avec rigueur Vous recherchez un environnement exigeant, stimulant et propice à la progression. Informations supplémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Nous avons à cœur que chacun puisse s’épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c’est pourquoi, intégrer EPSA c’est aussi : • S’engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA ✍️, • Conserver un équilibre entre vie pro et vie perso grâce à un guide de la parentalité et 1 jour de télétravail/semaine ⚖️, • Se former continuellement grâce à la plateforme qui a été développée par nous et pour vous : EPSA Campus 💡, • Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire, Gala, Epsa Awards ⛵️, • Profiter d’une dose de fraicheur avec notre livraison de fruits deux fois par semaine 🍇, • Partager un moment convivial lors de nos apéros/petits déjeuners des succès chaque mois 🥂, • Bénéficier d’avantages : participation, cartes cadeau, tickets restaurant, prime de challenge etc. ✉️, • Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif 🤝 Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l’entreprise de demain sera responsable. Aujourd’hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés. La diversité et l’inclusion est au cœur de la stratégie d’entreprise, et EPSA s’engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu’importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au cœur de ses enjeux le respect et la promotion de l’épanouissement et l’accomplissement de chacun.

Expertime est depuis 20 ans au service des enjeux de transformation des métiers, des processus, et des hommes, en capitalisant sur la valeur ajoutée du digital. Notre mission est d’accompagner, de manière durable, les grands groupes et les PME avec agilité, en apportant notre expertise et notre expérience pour concevoir et développer des solutions et un accompagnement sur mesure. Nous sommes depuis décembre 2023 une filiale du groupe Orange Digital Services. En tant que partenaire privilégié de Microsoft, nos expertises ont été reconnues à travers : • L’Award Technical Skills (2022), décerné par Microsoft qui récompense l’engagement, l’expertise et la qualité de prestation des équipes d’Expertime sur les technologies Microsoft., • 7 spécialisations avancées : Low Code, Analyse de données dans Azure, Modernisation applicative dans Azure, Machine Learning dans Azure et Automatisation intelligente, Adoption et change management, et la toute dernière : construction d'application IA dans Azure., • 4 Expertises Solution Partner: Business Applications, DATA & AI, Digital & App Innovation, Modern Work, • Expertime référent Fabric Featured Partner en 2024 Microsoft Fabric est LA nouvelle plateforme de données SaaS de Microsoft. En tant que nouvelle offre technologique de pointe, elle propose une expérience unifiée de l'intégration de données, en passant par la modélisation et la restitution, autour de la culture "à la Power BI" tout en se définissant comme le "One Drive de la Data". Expertime a été le 1er partenaire français à évangéliser sur la technologie grâce aux évènements Fabric in a Day de Microsoft. Expertime souhaite poursuivre son investissement en renforçant ses équipes, avec des personnes passionnées et convaincues par cette nouvelle vision technologique proposée par l'éditeur Microsoft En tant qu'Architecte Data et au sein d'une équipe, vous interviendrez dans le cadre de projets et missions qui répondent aux enjeux clients d’exploitation des données. Vous participez aux phases d’avant-vente, aux études d’architecture, et à la réalisation des solutions avec une responsabilité d’encadrement technique des projets (tant sur des forfaits que des missions clients). Pour cela, vos missions sont les suivantes : • Analyser et qualifier les besoins et les problématiques « métiers » de nos clients, • Définir et mettre en œuvre des architectures Data adaptées aux contextes des projets : Modern Datawarehouse, LakeHouse, DataMesh…, • Accompagner des Consultants et des Ingénieurs spécialistes de la data sur les projets et œuvrer à la qualité de leurs réalisations et des livrables, • Collaborer sur tous les domaines d’activité Data : BI, Analyse en temps réel, IA, • Apporter un regard critique et un devoir de conseil sur le choix des technologies Data, • Participer à la définition des bonnes pratiques de mise en œuvre technique et veiller à leur application selon les méthodes en vigueur (Zero Trust Security, DataOps, Infra-as-Code, Tests automatisés…), • Travailler dans un contexte agile et porter et avoir la volonté d'apprendre en continu En parallèle : • Vous développez votre expertise par la formation, la veille technologique, les certifications et la participation aux événements communautaires, • Vous contribuez à la construction d’une base de connaissances de l’équipe Data : cas d’usage, outils, indicateurs de pilotage, processus d’apprentissage etc., • Vous participez au bon niveau de connaissance et d’expertise des équipes par votre engagement et votre travail de formation personnelle (participation à des workshops partenaires, suivi de learning sessions, passage de certifications etc) Profil recherché : • Diplômé d’une école d’ingénieur, vous possédez d'une expérience significative dans le domaine de la DATA, • Vous maîtrisez : la gouvernance des données ; SQL ; Design et mise en place d'une solution Data end-to-end ; Conception et implémentation de solutions d'analytique à l'échelle de l'entreprise ; Synapse ; Azure Data Factory ; des typologies d'architecture (Modern Datawarehouse, LakeHouse, DataMesh…), • Vous connaissez ou avez déjà eu des projets sur Fabric, • Votre curiosité vous amène à quotidiennement faire de la veille, • Vous êtes ouvert aux échanges, capable de comprendre un besoin métier et le traduire en besoin technique. Votre sens de la relation client est régulièrement souligné professionnellement, • Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos fonctions Vous aimé intervenir simultanément sur plusieurs projets avec des équipes différentes, • Vous possédez à minima un anglais technique (lecture / rédaction de documents en anglais) Pourquoi nous rejoindre ? Nous sommes une entreprise à taille humaine avec une vraie proximité de nos Consultants. Votre poste n’est pas figé, vous allez acquérir une réelle polyvalence avec la possibilité de créer votre poste de demain tout en répondant à un besoin d’Expertime. L‘adaptabilité est un élément clé de succès chez Expertime. Vous pourrez développer vos compétences de manière constante. Nous prônons l’ambition, l’innovation, et l’entrepreneuriat ! Environnement de travail : • Poste à pourvoir en CDI à temps plein, à Lyon (agence accessible en transports en commun et/ou vélo),, • Rémunération fixe + variable individuel et collectif, prime de vacances, prime de participation,, • Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise, couvrant intégralement le collaborateur et sa famille,, • 3 jours de télétravail possible par semaine / 2 jours de présence minimum Si vous êtes intéressé par l'accompagnement d'entreprises dans une PME partenaire Microsoft, alors ce poste vous conviendra ! Déroulement des entretiens : 1 entretien RH ; 1 entretien technique avec l’un de nos experts ; 1 entretien avec Sébastien dans nos locaux à Viroflay. Dans le cadre de notre politique Inclusion & Diversité, nous avons à cœur de favoriser l’inclusion au sein des équipes, et de rendre le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun de nos candidats. Si vous êtes en situation de handicap ou que vous avez un besoin particulier qui nécessitent un aménagement spécifique, n’hésitez pas à nous le signaler ! Expertime met également en œuvre une politique d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

Nous recherchons un Ingénieur commercial (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Ingénieur commercial, vous serez responsable de développer et de gérer les relations avec nos clients existants et potentiels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour garantir la satisfaction des clients et atteindre les objectifs de vente. Responsabilités : • Prospecter, développer et entretenir des relations solides avec les prospects/clients, • Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, • Négocier les contrats et les conditions commerciales, • Assurer le suivi des projets en cours et veiller à leur bonne exécution, • Identifier de nouvelles opportunités commerciales et développer le portefeuille client, • Recruter vos équipes d'Ingénieurs et Dessinateurs projeteurs Profil : • Diplôme d'études supérieures en commerce, en ingénierie ou dans un domaine connexe, • Une expérience de 2 à 5 ans en société de conseil en ingénierie (prestation de service/ consulting) ou dans le milieu industriel, • Excellentes compétences en communication et en négociation, • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément Infos complémentaires : • Carte Swile pour les avantages CSE et les tickets restaurants, • Mutuelle et partenaire de santé Alan, • 10 jours de JNT par an, • Prime (participation, cooptation, apports d'affaires, etc.), • Des Pharéades tout au long de l'année -€ : 35 à 45k € + Primes déplafonnées

Contexte Acteur indépendant de la distribution d’ingrédients de spécialité pour les industries cosmétique et chimique, notre client entre dans une nouvelle phase de développement après une période de consolidation. Dans un contexte de réorganisation commerciale et de redéploiement stratégique, il renforce sa présence sur la zone Sud-Est et Suisse, territoires à fort potentiel et identifiés comme prioritaires dans sa trajectoire de croissance. Missions Rattaché(e) à la Direction Commerciale Cosmétique, vous pilotez un portefeuille de clients industriels dans une logique de développement commercial B2B combinant farming et chasse. • Développer et fidéliser un portefeuille clients à forte valeur technique, • Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes industriels (cosmétique, chimie), • Accompagner les projets clients (R&D, formulation, innovation), • Piloter vos cycles de vente jusqu’à la conversion Vous évoluez sur des ventes complexes, nécessitant une forte compréhension technique et une capacité à créer des relations durables. Profil • Formation scientifique ou technico-commerciale, • 4–8 ans d’expérience en vente B2B de produits techniques / ingrédients, • Expérience en développement de portefeuille clients, • Anglais courant (Espagnol apprécié) • : fibre commerciale, crédibilité technique, esprit de conquête Personnalité : autonome, orienté(e) résultats, capacité à créer de la confiance dans des environnements techniques exigeants

Description de l'entreprise QUAL'OPTIQUE est une entreprise de commerce de détail basée à Villeurbanne, France, au 145 Avenue Roger Salengro. Spécialisée dans le domaine de l'optique, la société s'engage à offrir des produits et services de qualité à ses clients. En mettant l’accent sur l’excellence et la satisfaction de la clientèle, QUAL'OPTIQUE se distingue par son savoir-faire et son approche conviviale. Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une entreprise à visage humain tournée vers l’excellence visuelle. Description du poste Nous recherchons un.e Opticien.ne pour rejoindre notre équipe dynamique à Villeurbanne, dans un rôle à temps plein. Vous serez responsable de réaliser des examens de vue, conseiller les clients sur les choix de verres et de montures, et garantir leur satisfaction tout au long de leur expérience. Vous participerez également à la gestion et au bon fonctionnement du magasin. Ce poste s’effectuera sur site, dans notre boutique située à Villeurbanne. Qualifications • Compétences en optique et optométrie : Connaissances approfondies en optique et capacité à effectuer des examens de vue., • Compétences en service client : Capacité à écouter, conseiller et répondre aux besoins des clients avec empathie et professionnalisme., • Engagement envers la satisfaction client : Priorité donnée à une expérience client irréprochable et personnalisée., • D'autres qualifications appréciées incluent la maîtrise des outils de gestion de point de vente et une bonne connaissance des tendances actuelles en matière de lunettes et montures.

On recrute un(e) setter en alternance (H/F) — Écoles de musique en ligne 🎹🥁 Début de contrat : Septembre 2026 Tu es à l’aise à l’oral, tu aimes le contact humain et tu veux monter en compétence en vente ? Tu cherches une alternance concrète, formatrice et avec de vraies responsabilités ? Tu veux rejoindre une équipe jeune, dynamique et bienveillante ? Cette opportunité est faite pour toi ! 1️⃣ Qui sommes-nous ? Depuis 2019, VG PRODUCTION dirige des écoles de musique en ligne avec une mission simple : proposer une expérience d’apprentissage de grande qualité, avec un suivi ultra motivant pour permettre aux élèves de vivre leur rêve d’enfant avec leur instrument de musiqu e . Parmi nos activités concernées par le poste : - Une des écoles de batteries en ligne les plus reconnues en Fran ce- Une école de piano innovante en cours de développeme n t 2️⃣ Ta mis s ion Chaque jour, notre marketing génère de nombreux prospects intéressés par nos écoles. Ton rôle est de créer le premier lien et transformer ces contacts en rendez-vous qualif i és. • Contacter tous les prospects (par téléphone et par mess age)- Comprendre leurs objectifs et leur pr ofil- Créer un vrai échange humain (pas de robot ic i 😉)- Donner envie de passer à l’étape suiv ante- Fixer des rendez-vous avec notre équipe de v ente- Assurer le suivi et les relances via notre CRM 3️⃣ Pourquoi nous rejoi n dre ? • Formation complète au setting et à la vente- Accompagnement individuel pour progresser rapi dement- Équipe jeune, dynamique et bienvei llante- Télétravail majoritaire, mais temps en équipe rég uliers- Possibilité d’évolution vers un poste de c loser 4️⃣ To n profil • Etudiant(e) bac +4 ou 5,- Tu as une parfaite expression écrite et orale (en f rançais)- Tu es motivé(e), sérieux(se) et imp liqué(e)- Tu n’as pas peur de décrocher ton téléphone pour parler à des inconnus- Tu n’as pas peur de l’échec- Débutant accepté (on te forme d e A à Z)- 🔥 Si tu es musicien, c’est un vra i plus ! 5️⃣ Ré m unération • Fixe (alternance) + prime sur résultat à la fin d e l’année 6️⃣ P our postulerMerci d'écrire à et envoie nous ton CV + une vidéo de présentation d'environ 3 minutes :- 1 : Pitch-toi comme si tu nous appel ais à froid.- 2 : Explique quelles sont, selon toi, les 3 caractéristiques d'un bon setteur.- 3 dernière minutes : partie libre, pour nous donner envie de t e rappeler 😊

✨ [CIGOIRE RECRUTE] – Alternance Vente / Merchandising à Lyon Tu cherches une alternance qui a du sens, dans un lieu inspirant, au contact de créateurs passionnés ? Bonne nouvelle : Cigoire Lyon, ouvre ses portes à sa future conseillère de vente en alternance 🌿 📍 7, rue de l'ancienne préfecture – Lyon 🎓 Niveau : Bac à Bac+5 (commerce, mode, design, communication...) 🕒 Démarrage : à partir de juillet-août 2026 Chez Cigoire, chaque objet a une histoire. Tu participeras à la vie de la boutique : 🛍️ accueil et conseil client 🎨 mise en scène & vitrines 📦 gestion des stocks et réassorts 📸 contenu Instagram & communication 👉 Tu es curieuse, souriante, à l’aise à l’oral et tu aimes la beauté des choses bien faites ? Rejoins notre belle aventure ! 📩 Objet : Candidature Alternance – Cigoire Lyon 🌿 Cigoire, concept store de créateurs français Mode • Accessoires • Déco • Cosmétiques • Culinaire Découvre notre univers → ___ #cigoire #recrutement #alternance #conceptstore #nantes #vente #créateurs #slowshopping #merchandising #jobetudiant

Description de l'emploi Vous serez en charge de la prospection commerciale et de la génération d'opportunités BtoB en montant du cycle de vente . Votre rôle principal consiste à identifier de nouveaux prospects, ouvrir des comptes clients et qualifier des leads afin de prendre des rendez-vous qualifiés pour les experts en recrutement de l'équipe. Missions • Mapper son environnement afin de connaître les grands acteurs économiques de votre région, • Mettre en place une stratégie de prospection en binôme avec le Consultant Régional, • Répertoire des nouvelles opportunités commerciales de votre marché, • Collaborer avec les équipes pour lister et cibler les sociétés à forte valeur ajoutée, • Utiliser / s'approprier les différents canaux de prospection mis à disposition (cold call / prospection mail / linkedin / appels entrants / jobboards) …, • Identifier les interlocuteurs privilégiés et l'organigramme des sociétés ciblées, • Présenter notre service d'accompagnement, susciter l'intérêt des prospects et préqualifier les leads, • Planifier les rendez-vous de présentation pour les Consultants de l'équipe et y participer dans un souci de qualité de service et d'accompagnement, • Réaliser une veille permanente : connaitre ses concurrents, tendance marché, attentes clients, éléments différenciants…, • Suivre les indicateurs de performance d'ouverture de comptes, de prises de rendez-vous, de signature de contrat, de taux de transformation…, • Enrichir le CRM Expérience souhaitée • Vous avez une première expérience commerciale réussie (alternance acceptée), • Vous avez le goût pour la prospection téléphonique et vous avez déjà d'excellentes qualités relationnelles qui vous permettent d'instaurer une relation de confiance au téléphone, • Vous avez le goût du challenge et êtes orienté Résultats, • Vous aimez convaincre, négocier, rapprocher, argumenter ? Alors n'hésitez plus et transmettez-nous votre CV !

Description de l’entreprise SFR Business est la marque Entreprise du deuxième opérateur télécom français. SFR Business développe des solutions télécoms et des services ICT simples, fiables, adaptés aux enjeux de chaque entreprise, quels que soient leur métier et l'usage de leurs collaborateurs où qu'ils soient. SFR Business propose et déploie une palette unique de services alliant des offres convergentes fixe-mobile et des solutions sur-mesure : téléphonie, données, sécurité informatique, réseaux d'entreprise, infrastructure IT, internet des objets... Déjà adoptées par 140 000 entreprises clientes, ces solutions simples et performantes permettent aux entreprises, de la TPE à la multinationale, en passant par les administrations, de faire de la transformation numérique un levier de développement à part entière. Nous recherchons pour notre Direction Commerciale Centre-Est, un Ingénieur commercial grands comptes (F/H). Description du poste Rattaché au Manager des ventes de votre région, vous serez en charge de développer de nouvelles opportunités commerciales en proposant des solutions IT et télécoms aux entreprises de 1 000 à plus de 5 000 salariés. Vos missions : • Gérer l’ensemble du cycle de vente, de l’identification des opportunités à la mise en place des prestations,, • Identifier et analyser les besoins des clients et prospects pour proposer des solutions adaptées,, • Développer et fidéliser le portefeuille clients et prospects,, • Assurer la transition avec les équipes après-vente et suivre la satisfaction client. Profil recherché Issu d'une formation commerciale, vous justifiez de 10 ans d'expérience réussie en vente B2B, auprès de grands comptes, idéalement dans le secteur des Télécoms, ou au sein d'un intégrateur ou d'une société de services (SSII). Votre capacité d'écoute et votre maîtrise du conseil client, transforment les besoins clients en opportunités grâce à votre force de conviction. Dynamique et orienté résultats, vous appréciez relever des défis tout en incarnant fièrement les valeurs de votre entreprise. Votre maîtrise de l’ensemble du cycle de vente, de la prospection au suivi contractuel, est un atout majeur pour réussir chez SFR Business. Ce que nous offrons ? • Une rémunération attractive (fixe + variable mensuel), • Un véhicule de fonction + carte essence, • Des primes semestrielles, • Des tickets restaurant, • Un parcours de formation personnalisé Rejoignez une équipe dynamique où vos succès construiront votre carrière !

Lise Charmel recrute Chargé ADV Export H/F, CDI temps plein basé à Lyon. QUI SOMMES NOUS ? Une belle maison imprégnée de la haute couture française, leader de la lingerie Corseterie Haut de gamme. Fort de notre savoir-faire d’excellence depuis 1975, nous sommes présents dans le monde entier. Nos marques LISE CHARMEL et ANTIGEL sont commercialisées dans les Grands Magasins (Galeries Lafayette, Le Bon Marché, Le Printemps…etc), les boutiques indépendantes multimarques spécialisées, nos propres boutiques et sur internet. Nous avons une forte présence à l'international. Grâce à des équipes passionnées, nous créons nos collections, nous fabriquons dans nos usines, nous développons nos propres réseaux de distribution, et avons toujours su nous adapter aux évolutions. NOUS VOUS PROPOSONS DE REJOINDRE NOS EQUIPES EN TANT QUE Chargé (e) ADV Grand Export . VOTRE POSTE CONSISTERA A : Assurer la gestion administrative et commerciale de l’exportation des produits et répondre aux besoins des filiales, acheteurs, importateurs et distributeurs. Vous êtes le Back Office des Responsables de Zone œuvrant sur le terrain. Vos missions principales sont : • Accueillir les clients au téléphone et/ou par email et les conseiller sur les nouveautés,, • Traiter la correspondance commerciale, suivre les commandes (traitement et saisie),, • Etablir et renseigner les documents de suivi d’activité (tableaux de bord, stocks…),, • Suivre les objectifs en collaboration avec la direction commerciale,, • Mettre en œuvre et suivre les plans d’actions décidés par la direction commerciale,, • Contrôler et veiller à la bonne application des conditions de vente (délai de livraison, de paiement…),, • Gérer les expéditions Export et Grand Export (EUR1, Packing-list… ) contact avec les transporteurs lors des envois payés par les clients., • Traiter les petits litiges et les demandes des clients, agents, importateurs et filiales,, • Effectuer le suivi retour et après-vente,, • Etroite collaboration avec le service recouvrement, relances clients pour les impayés, • Vérifier et mettre à jour les fichiers clients,, • Communiquer aux services concernés les éléments relatifs au traitement des commandes et au respect des dates de livraison. VOTRE PROFIL ET CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS : Issu(e) d'une formation en Commerce International, de type Master Management commercial des PME et ETI internationales ou/et licence Pro de management et Développement International des Entreprises, etc... Nous souhaitons une expérience dans le secteur de la Mode (PAP-Accessoire- Cosmétiques) et une connaissance du retail. • Vous pratiquez aisément l’Anglais à l’oral à l’écrit. Sur un plan technique, vous avez une bonne maîtrise d’Excel Sur un plan humain, vous faites preuve de rigueur, vous êtes organisé (e), et réactif (ve) Vous aimez le travail en équipe. Vous êtes autonome. Nous rejoindre Vous souhaitez vous inscrire dans une Maison emblématique et contribuer à son rayonnement ? Nous serons heureux de découvrir votre parcours.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif ! Rattaché(e) à notre site de Lyon, en tant que Sales Developer, vous aurez en charge : la prospection, le développement et le suivi d'un périmètre clients du secteur ferroviaire. A ce titre, vous : • Prospectez et développez les contacts au sein des sociétés ciblées et aussi en charge de gérer et remonter le forecast / les prévisions (donner une vision prévisionnelle des ventes par offre),, • Détectez les besoins et répondez aux différents appels d'offre en vous interfaçant avec l’ensemble des parties prenantes internes (métier, projet…) et clients,, • Mettez en place la stratégie de développement commercial sur votre périmètre sous forme de plan de compte,, • Pilotez et faites respecter les processus de vente tout en vous assurant de la mobilisation des équipes d’avant-vente et de production en relation avec ses clients. Votre profil : • De formation supérieure (Ecole de commerce ou d'ingénieur), vous avez une expérience professionnelle entre 4 et 7 ans sur un rôle similaire en ESN., • Vous êtes en capacité de travailler sur des projets internationaux grâce à votre niveau d'anglais., • Vous avez idéalement évolué en proximité de clients du secteur ferroviaire., • Vous aspirez à capitaliser à la fois sur votre pugnacité, votre goût du challenge et votre proactivité afin de construire une stratégie commerciale aux longs termes et porter des activités à fort niveau d’engagement., • Vous êtes orienté(e) résultat et aimez les challenges commerciaux. Quelques raisons de nous rejoindre : • Communauté Sales & Client Manager : intégrez un réseau d’experts, en lien avec les équipes Delivery, Avant-Vente, Bid Management et les clients. Vous évolurez dans un environnement collaboratif, avec des échanges réguliers autour des meilleures pratiques commerciales et sectorielles., • Onboarding Sales dédié : vivez une intégration de 4 semaines sur les méthodes de vente, le portfolio et les process du groupe, via des contenus collectifs et individuels., • Parcours de carrière structurant : construisez votre plan de carrière avec un accompagnement de proximité et accédez à des opportunités d’évolution (mobilités intra-groupe, rôles seniors) selon vos appétences et votre performance., • Parcours de formation selon votre rôle : profitez de programmes adaptés à votre rôle et à vos objectifs pour renforcer vos compétences (stratégie de compte, valeur client, management complexe, coaching) et obtenez des certifications sur des thématiques clés : leadership, expertise sectorielle, développement des talents, sustainability… Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

🔑 Et si vous pilotiez des dossiers VEFA à fort enjeu… dans une étude structurée et reconnue ? Dans le cadre d’un remplacement, l’étude Actanot, basée à Sérézin-du-Rhône (accès rapide A7), recrute un(e) collaborateur(trice) expérimenté(e) pour prendre en charge son pôle VEFA. Notre structure, à taille humaine, est organisée en pôles spécialisés : • Construction / Urbanisme, • Immobilier et actes courants, • Droit de la famille & gestion de patrimoine, • Droit des sociétés / affaires Nous accompagnons également des acteurs publics, bailleurs sociaux et opérateurs institutionnels sur des opérations foncières et d’aménagement d’envergure. 🚀 Votre rôle – VEFA / Immobilier professionnel Au sein d’un service dédié, vous intervenez en autonomie sur des dossiers à forte technicité : • VEFA (Vente en l’État Futur d’Achèvement), • Immobilier neuf, • Opérations avec bailleurs sociaux, • Immobilier professionnel et institutionnel 👉 Concrètement : • Rédaction d’actes en VEFA, • Suivi global des opérations immobilières, • Coordination avec promoteurs et partenaires, • Sécurisation juridique des dossiers, • Relation avec une clientèle exigeante 💡 Ici, vous ne gérez pas “juste des dossiers” : vous pilotez des opérations structurantes. 🎯 Le profil que nous recherchons • Diplôme notarial (DSN) ou Clerc de notaire, • 2 à 5 ans d’expérience en VEFA, • Autonomie réelle dans la gestion des dossiers Un vrai plus : • Expérience en immobilier neuf, • Connaissance des bailleurs sociaux, • Pratique de l’immobilier professionnel Vos forces : Rigueur • Organisation • Technicité • Relationnel • Capacité à gérer des dossiers complexes 💼 Pourquoi rejoindre Actanot ? • CDI – Temps plein, • Dossiers à forte valeur ajoutée, • Étude structurée et reconnue, • Équipe à taille humaine, • Environnement exigeant et sain, • Culture d’excellence respectueuse des valeurs du notariat 📩 Candidature Vous souhaitez évoluer sur des dossiers VEFA ambitieux dans un cadre solide ? Envoyez votre CV à :

Franchise Yves Rocher, vous connaissez ? Et si vous entrepreniez aux côtés de l’une des marques préférées des Français ? Nous recherchons aujourd’hui un(e) futur(e) partenaire franchisé(e) pour reprendre une boutique à fort potentiel et poursuivre son développement. 🏬 Votre future boutique Reprenez le magasin de Oullins, un emplacement bénéficiant d’une base de clientèle préexistante • Surface totale : 80 m² (dont institut de beauté intégré), • Nombre de cabines : 2 cabines de soins, • Chiffre d’affaires annuel N-1 : entre 300 K€ et 400 K€, • Clientèle fidèle, • Apport personnel nécessaire hors emprunt : 60K€, • Stock : vous êtes propriétaire de votre stock, • Délai de paiement des factures : 1ère commande à régler à 60jours / Autres commandes entre 4 et 7 semaines, • Disposer d’une garantie bancaire, • Redevance produits: taux fixe d’exploitation 2%, • Redevance soins institut : taux fixe d’exploitation 15% 🚀 Votre rôle En tant que Partenaire Franchisé(e), vous êtes un(e) véritable chef d’entreprise : • Pilotage global du centre de profit (boutique + institut), • Management et animation de l’équipe, • Développement du chiffre d’affaires et de la performance commerciale, • Suivi des indicateurs financiers et gestion opérationnelle 📅 Engagement contractuel : partenariat d’une durée minimale de 7 ans. 🌿 Pourquoi rejoindre l’aventure ? Être Partenaire Yves Rocher, c’est : • Intégrer un réseau solide et reconnu, • S’appuyer sur une marque engagée, • Profiter d’un accompagnement complet (formation, marketing, produits), • Exploiter un concept alliant retail & bien-être 👤 Profil recherché • Expérience confirmée en retail / commerce / gestion de centre de profit, • Minimum 3 ans d’expérience en management d’équipe, • Appétence pour le management et le développement commercial, • Sensibilité aux valeurs de la marque

Bonsoirs est devenue en quelques années la référence du linge de maison premium et lifestyle. Portée par une croissance soutenue depuis sa création en 2017, une identité forte et un savoir-faire reconnu, la marque poursuit, aujourd’hui, son expansion en France et à l’international avec pour ambition de devenir une marque lifestyle européenne incontournable, fédérant une communauté engagée de clients. Après plusieurs années de développement exclusivement en ligne, et forts du succès de nos premières boutiques, Bonsoirs poursuit son développement physique et s’installe au cœur de Lyon. Dans ce cadre, nous recherchons le/la futur(e) directeur/trice de cette nouvelle boutique, qui aura un rôle clé dans cette ouverture. Sous la responsabilité de la Head of Retail, vous serez un(e) véritable ambassadeur(drice) de la marque, garant(e) d’une expérience client exigeante et différenciante, tout en pilotant la performance commerciale du point de vente, en étroite collaboration avec votre équipe. En détail, vos missions seront les suivantes : BUSINESS ET CLIENTELING -Vous êtes responsable du pilotage et du développement de la performance commerciale et opérationnelle de la boutique, suivant les KPI journaliers attendus (CA, AOV, taux de transformation, etc) -Vous définissez les plans d’action pour assurer une croissance pérenne sur toutes nos catégories de produits. -Vous insufflez une approche centrée sur le client, dans le but d'offrir une véritable expérience unique en boutique. MANAGEMENT & FORMATION -Vous participez au recrutement, assurez le développement, le bien-être et la formation de votre équipe (individuellement et collectivement). -Vous managez et développez votre équipe et organisation en faisant preuve d’agilité et d’efficacité. -Vous animez, communiquez et fédérez l’équipe sur des objectifs individuels et collectifs pour faire de ce projet une réussite. OPERATIONS -Vous participez à la rédaction et l'optimisation des procédures opérationnelles et vous vous assurez qu’elles soient communiquées, comprises et mises en œuvre -Vous assurez la synergie et la coopération entre la vente, le back office et l’administratif. -Vous êtes garant de l'image de Bonsoirs et de l'application de la politique commerciale de la marque. Profil recherché • Vous justifiez de plus de 6 années d’expérience retail, dont au moins 3 ans en tant que responsable de boutique. -Vous maîtrisez l'ensemble des techniques de vente. -Vous avez évolué dans divers secteurs avec une belle expertise en clienteling. -Leader dans l’âme, vous avez une capacité à motiver, former et fédérer une équipe. -Votre enthousiasme, votre rigueur, votre adaptabilité et votre fiabilité font de vous le candidat idéal. -Vous êtes sensible à la décoration d’intérieur et avez une appétence pour le linge de maison. -La maitrise de l'Anglais est appréciée

Pourquoi nous rejoindre : Tout simplement parce qu’on est une super équipe, positive et engagée pour une mode plus responsable et durable ! Tu as envie d’être « game-changer(euse) » dans une start-up en pleine croissance ? Tu nous as peut-être connus suite à la participation de nos fondateurs Lyly & Mickaël dans l’émission “Qui veut être mon associé ?” sur M6. 🎉 Et surtout… tu veux participer à une aventure unique : l’ouverture de notre toute première boutique à Lyon ! Tu seras un(e) vrai(e) acteur(rice) de sa réussite, fortement impliqué(e) dans son lancement et dans sa performance future. Ton rôle aura un impact concret et visible sur la croissance de Flotte dans une ville clé. Ambassadeur(rice) de Flotte et de la pluviophilie, vous ferez partie intégrante de l’équipe et contribuerez à la performance de la boutique. Vos missions : • Accueillir, conseiller et accompagner chaque client avec attention, en diffusant notre philosophie de marque et les bénéfices produits., • Réaliser les ventes dans le respect des protocoles, optimiser vos KPI’s et fidéliser la clientèle., • Gérer les échanges/retours, garantir la satisfaction client et proposer nos services., • Participer au visuel merchandising : vitrines, mise en avant produits, propreté et présentation exemplaire du point de vente., • Assurer le rangement et le réassort, maintenir une réserve organisée et protéger les produits., • Gérer la marchandise : contrôle des livraisons, steamage, stockage., • Effectuer les encaissements et appliquer les procédures internes., • Mettre en place les opérations commerciales et contribuer aux évènements du point de vente., • Participer aux inventaires et se tenir informé(e) via les outils de communication internes. Vous avez déjà une première expérience réussi en vente, vous êtes passionné(e) de mode, vous adorez le contact et les challenges ? Vous êtes enthousiaste, investi(e) et ultra positif(ve)? L'anglais recommandé ainsi que la disponibilté en week-end. Ouverture prévu début avril.

Smart Duck continue son développement sur Lyon ! Rejoignez-nous et participez à la croissance de notre enseigne ! Smart Duck est spécialisé dans l’épilation laser. Sa mission est de démocratiser l'épilation laser en pratiquant des tarifs 25 à 30% en dessous des prix du marché. Nous recherchons un(e) esthéticien(ne) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée en soins d’épilation laser. Vous aimez travailler en équipe mais êtes aussi capable de relever des challenges de façon individuelle en réponse à des objectifs de performance ? Vous aimez travailler dans une ambiance agréable et stimulante ? Vous aimez le service client et la vente ? Alors, rejoignez nous ! Vous serez l'ambassadeur(drice) smartduck en incarnant nos valeurs auprès de nos clients et vous aurez pour missions : • accueillir et conseiller les clients sur les soins adaptés à leurs besoins, • réaliser les prestations d'épilation laser sur diverses zones du corps et du visage, • vendre nos produits et forfaits, • réaliser des ventes post-cabine (produits cosmétiques, prestations complémentaires), • promouvoir nos actions commerciales, • participer à l'attractivité du point de vente, • gérer l'organisation de l'espace de travail du centre pour garantir un environnement accueillant (nettoyage, rangement, remplissage des consommables ...), • gérer la réception et assurer un suivi efficace des rendez-vous, • assurez le développement et la fidélisation de votre clientèle Vous serez formé.e et accompagné.e afin de favoriser votre montée en compétence. smartduck propose en effet une formation initiale complète ainsi que des formations continues tout au long de votre parcours au sein de notre société. Nous recherchons idéalement une personne ayant déjà une bonne expérience dans le laser et/ou la lumière pulsée, la vente et le service client. La rémunération très attractive de ce poste se compose d'un salaire fixe et d'un système de primes variables transparent et non plafonnées. Profil et compétences requises : • CAP, BEP, BAC professionnel ou BTS en esthétique, • sens du service et aisance relationnelle, • bon esprit d'équipe et prise d'initiative, • goût pour le challenge et la performance Type d'emploi : CDI à temps plein 39H Rémunération : 2500€ brut mensuel Avantages : • primes mensuelles sur objectifs non plafonnées, • majoration des heures supplémentaires, • mutuelle avantageuse, • participation au transport, • Pourboires, • Réductions tarifaires Horaires : • Travail en journée Si vous êtes passionné(e) par la beauté et le bien-être et que vous recherchez un projet ambitieux, envoyez-nous votre candidature dès maintenant par mail :

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN. ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir. Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation. Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants. Dans le cadre de notre développement en région Auvergne-Rhône-Alpes, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) d'Affaires, Responsable d'Agence en devenir pour accompagner notre croissance et consolider notre présence sur le secteur lyonnais. Nous recherchons un profil orienté business, autonome, structurant et animé par la performance. Issu(e) d’une ESN ou d’un environnement B2B technologique similaire, vous savez activer les bons leviers pour développer un portefeuille client tout en pilotant les dimensions humaines et économiques de vos projets. Votre mission : DÉVELOPPER, CONVAINCRE, FIDÉLISER. Au sein d'une direction commerciale de 4 personnes et rattaché(e) à la Directrice d'Agence de la région, vous serez responsable du développement commercial de votre périmètre, du recrutement de vos équipes et du pilotage de la performance de vos projets. Vos principales responsabilités : • Définir et déployer une stratégie commerciale ciblée (prospection et développement de comptes existants), • Piloter l’ensemble du cycle de vente : détection d’opportunités, qualification, réponses aux appels d’offres, négociation et closing, • Recruter, accompagner et fidéliser vos consultants, en lien avec les équipes recrutement, • Assurer le suivi des missions et la satisfaction client, • Promouvoir nos offres à forte valeur ajoutée : infrastructures, cloud, cybersécurité, ITSM, data, etc., • Suivre vos indicateurs de performance et piloter votre activité avec une logique de rentabilité Nous recherchons un développeur de business à l’état d’esprit entrepreneurial. Diplômé(e) d’une école de commerce ou d’ingénieurs, vous disposez d’une première expérience réussie en ESN ou dans un environnement B2B technologique exigeant. Vous avez démontré votre capacité à construire, convaincre et délivrer. Vous êtes : • Orienté(e) résultats et business, • À l’aise dans des environnements à forte autonomie, • Structuré(e) dans votre approche commerciale et opérationnelle, • Doté(e) d’un excellent relationnel, aussi bien avec vos clients qu’avec vos équipes Prêt(e) à intégrer une structure agile, en pleine croissance, avec de véritables perspectives d’évolution ? Adressez-nous votre candidature. 😉

Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants ! Votre quotidien Notre site de Lyon accompagne ses partenaires grands comptes dans les secteurs des transports, des énergies, de l'aéronautique et de la santé notamment. Intégrez une Business Unit de plus de 150 collaborateurs et contribuez à la croissance de l’agence sur différentes thématiques telles que la conception et l'électronique. Le métier de Business Manager chez ALTEN comprend les dimensions suivantes Développement commercial : • Mettre en œuvre la stratégie commerciale sur le terrain,, • Gérer la vente de prestations de services techniques, de la phase de prospection jusqu’à la négociation et la signature des contrats,, • S’assurer de la satisfaction client dans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer des partenariats durables et profitables,, • Vous serez garant de la rentabilité de votre activité et de la croissance de celle-ci. Recrutement et Management : • Identifier des profils ingénieurs en s’appuyant notamment sur l’équipe de recrutement dédiée,, • Conduire les entretiens de recrutement et s’assurer de la bonne intégration de vos nouveaux collaborateurs,, • Accompagner les consultants dans la construction de leur carrière au sein du Groupe. Votre profil • Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,, • Vous avez une expérience réussie de 3 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,, • Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,, • Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,, • Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Être Business Manager, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités. Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à : • Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,, • Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,, • Notre université interne AMPLIFY© vous accompagnera tout le long de votre carrière. Ce que nous vous offrons • Un package entre 65 et 72 K€ comprenant une part variable attractive,, • Le remboursement de vos frais kilométriques,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Rencontre avec l’un de nos recruteurs,, • Entretien avec votre futur directeur sur site,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !

Afixen est une société de conseil en ingénierie et en technologie qui accompagne ses clients dans la réussite de leurs projets industriels, techniques et durables. Nous intervenons sur des secteurs stratégiques tels que l’énergie, l’environnement, l’industrie, le ferroviaire et l’IT, en apportant expertise, innovation et engagement opérationnel. Notre ambition est claire : construire un modèle d’entreprise entrepreneurial, où chaque collaborateur peut développer son activité, prendre des responsabilités et avoir un impact réel sur la croissance du groupe. Chez Afixen, nous valorisons les profils ambitieux, curieux et orientés résultats, qui souhaitent évoluer dans un environnement agile, responsabilisant et tourné vers la performance collective. Responsabilités Nous recrutons un(e) Directeur(trice) de Business Unit avec pour mission de créer, développer et piloter une Business Unit, en s’appuyant sur une forte culture business et une véritable posture de dirigeant. Vision & stratégie de la Business Unit • Définir le positionnement, les offres et la feuille de route de la Business Unit, • Construire une proposition de valeur crédible et différenciante, • Identifier les opportunités de marché et piloter le développement stratégique, • Incarner Afixen auprès des décideurs et partenaires clés Développement business & comptes stratégiques • Développer et piloter un portefeuille de clients grands comptes, • Gérer des cycles de vente complexes et à forte valeur ajoutée, • Négocier des contrats structurants et durables, • Assurer une croissance saine, durable et rentable Construction et pilotage de la Business Unit • Recruter, structurer et faire grandir des équipes performantes, • Installer une culture de performance, d’exigence et de responsabilité, • Piloter l’intégralité du P&L (chiffre d’affaires, marge, rentabilité, staffing), • Mettre en place des indicateurs de pilotage et des plans d’action efficaces Rôle de dirigeant au sein du groupe • Agir comme un véritable dirigeant de Business Unit, responsable de ses décisions et de ses résultats, • Contribuer aux réflexions stratégiques du groupe (offres, organisation, croissance), • Participer activement à la construction et au développement d’Afixen sur le long terme Profil recherché • Formation supérieure (école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent), • Expérience confirmée en développement d’activité, management d’équipes ou direction de périmètre, • Expérience en développement d’activité, management d’équipes ou direction de périmètre, • Forte culture business et sens des responsabilités, • Leadership naturel, crédibilité métier et posture de dirigeant, • Aisance avec des interlocuteurs de haut niveau (direction, achats, responsables programmes, experts techniques), • Anglais professionnel requis Compensation et package • Statut CDI ou TNS – niveau Directeur, • Rémunération attractive, en cohérence avec le périmètre confié, • Variable lié à la performance de la Business Unit, • Autonomie réelle dans la construction et le pilotage de la BU, • Outils, structuration et back-office groupe pour accélérer l’exécution Pourquoi ce rôle est différent • Vous créez une Business Unit, vous ne reprenez pas un périmètre existant, • Vous êtes responsable du résultat, pas uniquement de l’exécution, • Vous intervenez au niveau direction, avec un impact direct sur la trajectoire du groupe En résumé • Vous maîtrisez le métier, • Vous voulez diriger et construire, • Vous cherchez un rôle à forte responsabilité et à fort impact 👉 Rejoignez Afixen et participez à la construction du prochain chapitre de votre carrière entrepreneuriale.

Qui sommes-nous ? FLEASE est une startup innovante spécialisée dans la location de véhicules flexible (LLD et LMD) dédiée aux TPE, PME et ETI. Notre mission : proposer des véhicules quasi-neufs à des tarifs compétitifs, avec une expérience 100 % digitalisée et une vraie flexibilité pour nos clients entreprises. En pleine croissance, nous sommes une équipe jeune et dynamique où chaque collaborateur contribue directement à notre développement. Si vous aimez les environnements stimulants où votre travail a un impact concret, vous êtes au bon endroit ! Le poste Dans le cadre de notre développement sur le segment premium, nous recherchons un·e Commercial·e Courtage Véhicules Premium pour rejoindre notre équipe commerciale basée à Caluire-et-Cuire. Votre mission : développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels à la recherche de véhicules haut de gamme (berlines premium, SUV, sportives, utilitaires premium) en location longue durée (LLD) ou moyenne durée (LMD). Véritable ambassadeur·drice de Flease, vous incarnez l’exigence et le conseil sur un segment à forte valeur ajoutée. Vos missions • Prospection & développement : identifier et démarcher des dirigeants, DAF et responsables flotte de TPE, PME et ETI à potentiel premium., • Conseil & vente : comprendre les besoins du client, construire une offre sur mesure (véhicule, durée, kilométrage, services) et négocier les conditions commerciales., • Courtage & sourcing : travailler main dans la main avec nos partenaires loueurs et concessionnaires pour proposer les meilleures offres du marché premium., • Closing : piloter le cycle de vente de A à Z, du premier contact à la signature du contrat de location., • Fidélisation : suivre vos clients dans la durée, anticiper leurs besoins (renouvellement, extension de flotte) et développer le compte., • Reporting & CRM : assurer un suivi rigoureux de votre activité dans notre CRM et contribuer à l’amélioration continue de nos process commerciaux. Profil recherché • Vous justifiez de 2 à 5 ans d’expérience réussie en vente BtoB, idéalement dans le courtage automobile, la LLD/LMD, l’assurance, les services financiers aux entreprises ou les produits premium., • Vous avez une excellente maîtrise du cycle de vente complet (prospection, négociation, closing) et savez parler le langage des dirigeants d’entreprise., • Vous êtes passionné·e par l’univers automobile, en particulier par les véhicules premium, et vous suivez les tendances du marché., • Vous êtes reconnu·e pour votre sens du service, votre capacité d’écoute et votre exigence., • Autonome, orienté·e résultats et doté·e d’une vraie fibre entrepreneuriale, vous aimez les environnements en croissance où tout reste à construire., • Une bonne aisance avec les outils digitaux (CRM, suite Google/Microsoft) est indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? • Un projet ambitieux : rejoindre une startup en forte croissance qui réinvente la location de véhicules pour les entreprises., • Un impact concret : vos résultats se voient directement sur l’évolution de l’entreprise. Vous contribuez à construire l’offre premium de Flease., • Une équipe engagée : une équipe jeune, dynamique et bienveillante, où l’esprit d’équipe et l’exigence vont de pair., • Des moyens pour performer : CRM moderne, outils digitaux, leads qualifiés et catalogue véhicules attractif., • Une vraie évolution : perspectives d’évolution rapides (management, key account, ouverture de nouveaux marchés) en fonction de votre performance. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel à Caluire-et-Cuire Candidature :

🚗 En route vers Mobilize ! A l’écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous. Rejoindre Mobilize Financial Services, c’est d’abord choisir d’intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du constructeur Renault et d’autres marques du secteur automobile. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 35 pays, agissent ensemble au service de nos clients. Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion. Nous finançons également l'activité des réseaux de concessionnaires des marques du groupe Renault et nous veillons à faciliter leur gestion au quotidien pour leur permettre de développer leurs ventes et assurer leur pérennité financière. Mobilize Financial Services a financé plus de 1,3 million de dossiers (véhicules neufs et véhicules d’occasion) en 2024 et vendu 3,7 millions de services. À fin décembre 2023, les actifs productifs moyens sont de 55,3 milliards d’euros de financement et le résultat avant impôts est de 1 194 millions d’euros. Nous proposons également des offres d’épargne dans 7 pays. Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à mettre à profit les talents et les forces de chacun. 🚘Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents ! La Direction Clients de Mobilize Financial Services France travaille en partenariat avec les équipes business pour satisfaire au quotidien nos clients particuliers, professionnels et entreprises, et s'adapte à leurs nouvelles attentes en transformant ses processus et outils. En effet, elle est responsable de l'ensemble de la chaîne de valeur client de l'acceptation des dossiers de financement au recouvrement des primes impayées, en passant par les modifications administratives, la gestion des éventuels sinistres assurance et la fin de contrat et a pour objectif unique : la satisfaction clients. Au de la Direction Clients France, dans le domaine d’activité avant-vente du Centre Relation Réseau de Lyon, le/la Conseiller(e) clientèle devra : • Assurer un rôle de conseil et d'assistance auprès des vendeurs et du réseau, • Contribuer à travers chacune des missions à l'atteinte des engagements de la Direction Clients, notamment en ce qui concerne le niveau de qualité requis sur le traitement des dossiers et la maîtrise du risque, • Appliquer les processus et procédures de traitement des dossiers, sur le périmètre de l'étude et de l'acceptation des dossiers, • Contribuer à la réalisation des objectifs du service,, • Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration. Véritable tout-terrain, vous nous intéressez ! • Vous avez validé avec succès un Bac+2 ou un Bac+3, • Passionné(e) par la Relation client, vous avez un très bon relationnel et une excellente communication, orale comme écrite, • Autonome et force de proposition : avec vous il n’y a pas de problèmes, que des solutions !, • Orienté résultat, persévérant, vous avez l’énergie et la motivation nécessaires pour atteindre vos objectifs, • Team spirit, vous avez un contact facile et aimez échanger, • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et êtes agile dans l’utilisation des différents outils web et bureautiques, • Véritable tous terrains, vous guiderez notre réseau et nos clients avec compréhension, patience et intelligence tout au long de leur expérience. Pourquoi nous rejoindre ? Votre Pack confort est composé de nombreux avantages 😀 : • Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, CSE dynamique avec de nombreuses offres (voyages, sport, famille) et, selon les sites, salle de sport, restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu’un parking, • Rejoindre Mobilize Financial Services c'est intégrer un grand groupe international qui offre des opportunités de carrière : les possibilités d’évolution sont donc multiples et variées., • Nous sommes mobilisés pour développer la qualité de vie au travail de nos collaborateurs en faisant évoluer nos façons de travailler (méthodes, outils, organisation du travail…), • Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine, • Des horaires sur 37h par semaine, • Nous proposons une rémunération selon profil + Participation + Intéressement, • Remboursement à hauteur de 75% des frais d’abonnement aux transports publics ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion, • Nos locaux sont situés à Villeurbanne Pour en savoir plus sur notre entreprise, suivez-nous sur ___ ! La route du recrutement ? 📞 Un premier entretien téléphonique de qualification avec notre Chargé(e) de Recrutement 🛑 Un second échange sur site ou par Teams avec l’opérationnel 🏁 Une dernière étape pour passer votre entretien RH L’équipe Mobilize FS a hâte de vous recevoir !

À propos de LES OPTICIENS MOBILES Notre entreprise 🎈 Les Opticiens Mobiles® est un des leaders de la santé à domicile. Nous portons une ambition forte : lutter contre le renoncement aux soins qui entraîne une dépendance accrue et un isolement des personnes concernées. Nous avons créé un réseau unique d’opticiens qui se déplacent sur les lieux de vie et de travail pour équiper les bénéficiaires quel que soit leur âge, mode et lieu de vie. Notre fonctionnement est simple et nos tarifs sont transparents afin de garantir une accessibilité de nos services au plus grand nombre. Notre expertise et notre savoir-faire font de nous le leader de la santé visuelle hors magasin. Notre ambition pour que chacun accède à la santé visuelle sans se déplacer : • Mailler tout le territoire, • Proposer notre service au plus grand nombre Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons un ACCOUNT MANAGER H/F à LYON - (69006 - A 15 minutes à pied de la gare La Part-Dieu) Travailler chez Les Opticiens Mobiles 🏆 Nous t'offrons : • Une ambiance de travail conviviale avec des collègues passionnés par la mission de l'entreprise,, • Un bureau sympa en plein cœur de Lyon dans le 6e,, • des congés payés pour ancienneté : 5 jours de plus en 3 ans,, • des tickets resto SWILE à 8€/jour pris en charge à 50%,, • le café et des apéros réguliers ! Le poste : Le Pôle Commercial a pour mission de développer le chiffre d’affaires tout en garantissant l’excellence opérationnelle de nos services. Tu contribueras au développement du chiffre d'affaires en assurant la prise de rendez-vous, le conseil, la vente de produits et services et le suivi des prestations : Prospection - conquête de nouveaux clients (50%) • Prise de RDV clients (B2B) au moyen d’actions de prospection ciblées dans l’univers médico-social, des acteurs du domicile ou des entreprises,, • Conseil et vente de produits et de services auprès des professionnels,, • Etablissement de propositions commerciales, suivi et relance, Service client, suivi et administration des ventes (30%) • Prise en charge de l'accueil téléphonique client (B2C) en lien avec le réseau, • Administration de la base de données CRM et garant du bon usage de l’outil, Coaching commercial des opticiens (20%) • Coaching commercial auprès de tes opticiens (posture, sketchs, ...), • Suivi dans le temps de la progression via des KPI, • Participation à des actions de formation Tu es en relation constante avec les partenaires de l’entreprise au sens large et les différentes équipes : Opticiens Mobiles, responsables réseau, direction réseau santé, offre, marketing, logistique, etc. Tes interlocuteurs externes seront : • les directions, personnels soignants et encadrants des établissements médico-sociaux et de santé,, • les responsables des structures accueillant des personnes en situation de handicap,, • les directions des ressources humaines d’entreprises ou responsables de partenariat. Rémunération : suivant profil, salaire fixe + variable mensuel en fonction des résultats liés à la prospection. Profil recherché De formation BAC+2/3 en commercial type BTS ou DUT en vente/commerce, sans expérience ou avec 2 ans d'expérience maximum, tu es à la recherche d’une expérience enrichissante dans une start-up lyonnaise évoluant dans l’univers de la santé dotée d’une roadmap ambitieuse. On attend de toi : • l’adhésion aux valeurs des Opticiens Mobiles® et l’envie de faire grandir sa mission,, • du goût pour les chiffres,, • de l’empathie,, • une aisance commerciale et relationnelle,, • du dynamisme et de l’engagement,, • de l’autonomie et une bonne capacité d’organisation,, • le goût pour le travail en équipe,, • une orientation client sans faille,, • l’envie d’aller chercher la croissance et développer le business.