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Candidature facile et rapide sans CV.Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.SAFTI recrute des Conseillers Indépendants en Immobilier.Rejoignez SAFTI, le réseau immobi

Candidature facile et rapide sans CV.Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.SAFTI recrute des Conseillers Indépendants en Immobilier.Rejoignez SAFTI, le réseau immobi

Candidature facile et rapide sans CV.Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.SAFTI recrute des Conseillers Indépendants en Immobilier.Rejoignez SAFTI, le réseau immobi

Les domaines d'interventions sont principalement l'industrie, les biotechnologies et le service, en région Auvergne-Rhône-Alpes et le reste de la FRANCE. KARPOS RH recrute pour son client, une PME familiale de 25 personnes, dans le secteur de l'électronique, un(e) Technico-commercial(e) H/F.

Les domaines d'interventions sont principalement l'industrie, les biotechnologies et le service, en région Auvergne-Rhône-Alpes et le reste de la FRANCE. KARPOS RH recherche pour son client un une PME industrielle en pleine croissance depuis 15 ans son Responsable technico-commercial Nord H/F.

Notre client, cabinet d'audit réputé, recrute un Manager comptable H/F afin de renforcer son service financier.Le poste est basé à Lyon (69003) Nous sommes à la recherche d'un Manager comptable H/F capable d'évoluer dans un environnement international et dynamique.En tant que Manager comptable

Notre client, cabinet pluridisiplinaire réputé, recrute un Manager comptable H/F afin de renforcer son service financier.Le poste est basé à Lyon (69003) Nous sommes à la recherche d'un Manager comptable H/F capable d'évoluer dans un environnement international et dynamique.En tant que Manager

Dans le cadre d'un renfort temporaire, sur la période estivale (Juillet - Septembre), mon client recherche un Comptable fournisseurs en intérim. Expérience professionnelle au sein d’un service comptable, idéalement dans une grande structure.

La Direction Service Client de BOBST Lyon renforce son équipe maintenance et nous recherchons un Technicien de maintenance électromécanicien H/F.

🚀 Devenez franchisé Pestaly et lancez votre entreprise dans le traitement des nuisibles Vous souhaitez entreprendre, créer votre propre activité et vous positionner sur un marché essentiel, en forte croissance et non délocalisable ? Pestaly recherche des entrepreneurs indépendants souhaitant ouvrir leur franchise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. ⚠️ Il ne s’agit pas d’une offre d’emploi salariée. Nous recherchons des porteurs de projet prêts à créer et développer leur propre entreprise, avec l’appui d’un réseau structuré, moderne et ambitieux. Pourquoi rejoindre Pestaly ? Le marché du traitement des nuisibles connaît une forte croissance, porté par l’urbanisation, le réchauffement climatique, les obligations sanitaires et la demande croissante des particuliers comme des professionnels. En rejoignant Pestaly, vous bénéficiez d’un modèle conçu pour faciliter votre lancement : ✅ Une activité sans local commercial obligatoire ✅ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, une zone à développer ✅ Une formation complète pour devenir opérationnel ✅ Un accompagnement avant, pendant et après l’ouverture ✅ Une stratégie digitale pilotée par le siège pour générer des leads qualifiés entre 40 et 50 leads ✅ Un logiciel métier complet pour gérer vos devis, interventions, clients, paiements et contrats ✅ Une centrale d’achat avec des produits professionnels sélectionnés ✅ Un marché récurrent, notamment grâce aux contrats BtoB Le profil que nous recherchons Vous n’avez pas besoin d’être déjà expert du traitement des nuisibles. Ce qui compte avant tout, c’est votre état d’esprit entrepreneurial. Nous recherchons des profils : 🔹 motivés par la création d’entreprise 🔹 à l’aise avec le terrain et la relation client 🔹 rigoureux, sérieux et orientés service 🔹 capables de développer commercialement leur secteur 🔹 souhaitant s’appuyer sur une marque, des méthodes et des outils performants Votre mission en tant que franchisé Pestaly En tant que chef d’entreprise indépendant, vous développez votre activité sur votre zone en proposant des prestations de traitement des nuisibles auprès des particuliers, professionnels et collectivités. 👉 Vous dirigez votre activité comme un véritable chef d’entreprise indépendant, tout en vous appuyant sur une marque, des outils digitaux, une formation complète et l’accompagnement du réseau Pestaly. Le plus important : l’envie d’entreprendre, le sens du relationnel, la rigueur terrain et la motivation pour développer votre activité sur un marché essentiel et en forte croissance. 🚀 Et si votre prochain défi était de devenir entrepreneur dans le secteur du traitement des nuisibles ? Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre franchise Pestaly.

Description de l'entreprise 5àsec, leader mondial du pressing, est présent dans 31 pays à travers les 5 continents et génère un chiffre d’affaires global de 300 millions d’euros. Réputée pour la qualité de ses services et son innovation continue, la marque se distingue par son concept unique et une expérience client optimisée. Engagée dans une logique de développement durable, 5àsec œuvre pour minimiser l’impact écologique de ses activités tout en garantissant un environnement de travail sûr et épanouissant pour ses équipes. En renforçant sa relation client via la digitalisation, 5àsec ambitionne de proposer des solutions sur mesure aux particuliers et aux entreprises. Description du poste Nous recherchons un.e Itinérant.e pour rejoindre notre équipe à Lyon. Ce poste à temps plein nécessite une présence physique sur site. En tant qu'Itinérant.e, vous serez en charge de gérer les opérations liées au pressing dans divers points de vente, d’assurer la liaison entre les équipes et la direction, et de garantir la satisfaction clientèle. Vos responsabilités comprendront également la formation des équipes, la gestion des flux de travail, et le contrôle du respect des normes de qualité et de sécurité. Qualifications • Compétences en gestion opérationnelle : Capacité à coordonner des équipes, à gérer les processus internes et à assurer un service de qualité., • Compétences en formation : Expertise dans la formation du personnel pour garantir une prestation conforme aux standards de l’entreprise., • Sens du service client : Aptitude à interagir avec les clients de manière professionnelle et à résoudre leurs problèmes de manière proactive., • Capacités d'organisation : Gestion efficace des tâches multiples et priorisation selon l'urgence et l'importance., • Flexibilité et mobilité : Willingness to travel locally between different sites and adapt to varied schedules and challenges., • Des expériences antérieures en gestion de points de vente ou dans le secteur des services seront un plus apprécié.

Dans le cadre de la croissance de ses activités industrielles et nucléaires, notre client renforce son équipe planning et ordonnancement afin d’accompagner l’augmentation de charge des ateliers de production. Missions Intégré au sein des équipes planification, vous intervenez en interface avec les équipes production, industrialisation et technique. Vos principales missions seront : • Construire et suivre les plannings de production, • Assurer l’ordonnancement des activités atelier, • Suivre l’avancement des fabrications et analyser les écarts, • Participer à l’optimisation des flux de production, • Anticiper les dérives de charge et proposer des solutions correctives, • Travailler en coordination avec les équipes techniques et industrialisation, • Assurer le suivi des données dans l’ERP, • Participer à l’amélioration continue des processus de planification Profil • Formation Bac+5 ou école d’ingénieur avec spécialisation production / supply / industriel, • Première expérience en planning industriel ou gestion de production appréciée, • Bonne compréhension des flux atelier et environnement usinage, • Maîtrise des outils ERP et planification, • Dynamisme, esprit critique et force de proposition, • Excellent relationnel et capacité à travailler en transverse, • Une expérience en environnement industriel complexe ou nucléaire est un plus Qui Sommes-nous ? Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir faire au service de projets territoriaux collectifs et privés. Notre objectif ? Bâtir le monde de demain ! Pour cela, notre équipe dynamique, d’une centaine de collaborateurs, contribue au développement de notre forte croissance ! Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure. Notre Engagement ? Bâtir l’entreprise de demain ! Nous portons les valeurs de l’expérience collective, de l’innovation constante et nous garantissons l'évolution de carrière. C’est à travers nos différentes communautés, RSE, programme talent EVO et bien d’autres, que nous prouvons chaque jour, par des actions concrètes, ces valeurs ! Envie de participer à l’aventure ?

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recrute deux : CHEFS DE ZONES (F/H) – Lyon Lisez la suite si vous recherchez… • Une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté, • Un environnement engagé en matière de RSE avec des solutions de mobilité innovantes, • Un poste terrain, autonome et responsabilisant au coeur de l’exploitation UPgradez votre carrière grâce à DARCOR’RH & Rejoignez une entreprise qui allie performance opérationnelle et engagement environnemental. Notre client, acteur historique des services de propreté sur l’agglomération lyonnaise, bénéficie d’une excellente image grâce à la qualité de ses prestations et ses initiatives concrètes en matière de RSE. Dans ce cadre, il renforce ses équipes avec deux postes complémentaires de Chefs de Zone, adaptés à différents périmètres d’intervention. Toute candidature adressée en direct à notre client nous sera systématiquement retransmise et n’engendrera qu’un délai de traitement supplémentaire. LE POSTE & LES MISSIONS Rattaché(e) au Responsable d’Exploitation, vous êtes garant(e) de la qualité des prestations et du respect des obligations réglementaires sur votre secteur. Vous intervenez sur un portefeuille de clients composé de : • Locaux tertiaires (bureaux), • Immeubles d’habitation (parties communes) Pilotage opérationnel • Assurer le suivi des sites, • Contrôler la qualité des prestations et le respect des cahiers des charges, • Être l’interlocuteur privilégié des clients sur le terrain Management & accompagnement • Encadrer et animer une équipe d’agents de service, • Participer à la montée en compétence des collaborateurs, • Garantir un management de proximité Organisation & continuité de service • Gérer les approvisionnements en produits et matériels, • Organiser les remplacements en cas d’absence, • Intervenir ponctuellement en renfort opérationnel si nécessaire SPÉCIFICITÉS DES POSTES Dans le cadre de cette organisation, deux postes de Chef de Zone sont à pourvoir avec des modalités de déplacement distinctes : l’un s’inscrit dans une démarche de mobilité douce avec des interventions réalisées en vélo-cargo à assistance électrique sur un périmètre urbain dense, favorisant la proximité et la réactivité terrain ; l’autre s’appuie sur un véhicule de service pour couvrir un secteur géographique plus étendu, nécessitant des déplacements plus longs et une plus grande flexibilité logistique. LE PROFIL & LES CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES • Formation technique type CAP / Bac Pro (HPE idéalement), • Expérience significative dans le secteur de la propreté (agent qualifié ou chef d’équipe), • Bonne maîtrise des exigences opérationnelles terrain Qualités attendues • Autonomie et sens de l’organisation, • Réactivité et adaptabilité, • Leadership terrain et sens du collectif, • Rigueur et sens du service LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI à temps plein Rémunération composée d’un salaire fixe d’environ 2600€ brut + Véhicule de service ou vélo électrique Le poste est à pourvoir à Lyon

À propos de l’offre d’emploi Piazza Coffrages, implantée dans le nord de la France, est une entreprise spécialisée dans la location et la gestion de matériel de coffrage. Forte de plus de 40 ans d’expérience, elle propose des solutions réactives et adaptées aux besoins de ses clients. Dans un contexte de développement, nous recrutons un(e) Commercial(e) terrain en renfort de notre équipe basée à Lyon, afin d’accompagner la croissance de notre activité sur la région. Vous évoluerez dans un environnement convivial et dynamique, où l’esprit d’équipe et la collaboration sont au cœur du quotidien. Mission générale Rattaché(e) directement à la direction, vous contribuez activement au développement des activités de l’entreprise sur le secteur lyonnais, en assurant une forte présence terrain et un haut niveau de satisfaction client. Vos missions principales • Développer et fidéliser un portefeuille clients en proposant nos solutions de coffrage, • Renforcer la présence commerciale terrain, avec un suivi technique des chantiers, • Garantir la qualité et la performance des solutions mises en place, • Travailler en lien avec les équipes commerciales de notre partenaire HUSSOR, • Participer au pilotage du parc locatif en collaboration avec les équipes opérationnelles (site de Mions - 69), • Analyser les besoins clients et assurer le lien avec les responsables location, • Assurer un reporting régulier de votre activité auprès de la direction Profil recherché • Bonne connaissance du monde du chantier et du BTP, • Maîtrise des techniques de construction (gros œuvre, logement, TP, génie civil), • Solide fibre commerciale et capacité à développer de nouveaux comptes, • Aisance relationnelle et sens du service client, • Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Word, Excel…) Qualités attendues Engagement, autonomie, rigueur, ténacité, sens de l’écoute et esprit d’équipe, avec une appétence technique forte dans l’univers de la construction. Conditions • Statut cadre, • CDI, • Localisation : secteur Auvergne Rhône Alpes

Global Therapist: Integrated Critical Incident Response (ICIR) Location: Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France (Remote, but must be able to travel to the Lyon area as needed) Our mission: to eliminate every barrier to mental health. At Spring Health, we’re on a mission to revolutionize mental healthcare by removing every barrier that prevents people from getting the help they need, when they need it. Our clinically validated technology, Precision Mental Healthcare, empowers us to deliver the right care at the right time—whether it’s therapy, coaching, medication, or beyond—tailored to each individual’s needs. We proudly partner with over 450 companies, from startups to multinational Fortune 500 corporations, as a leading provider of mental health service, providing care for 10 million people. Our clients include brands you use and know like Microsoft, Target, and Delta Airlines, all of whom trust us to deliver best-in-class outcomes for their employees globally. With our innovative platform, we’ve been able to generate a net positive ROI for employers and we are the only company in our category to earn external validation of net savings for customers. We have raised capital from prominent investors including Generation Investment, Kinnevik, Tiger Global, William K Warren Foundation, Northzone, RRE Ventures, and many more. Thanks to their partnership and our latest Series E Funding, our current valuation has reached $3.3 billion. We’re just getting started—join us on our journey to make mental healthcare accessible to everyone, everywhere. What You'll Do: • Provide counseling to clients with benefits ranging from short-term goal-focused EAP, to employer health plans allowing many sessions as medically necessary., • Treat adults who have completed brief, evidence-based online screenings identifying their symptoms and areas of concern., • Preferably, also be open to treating additional populations such as children, adolescents, couples, or families., • Maintain a calendar displaying your availability and complete session documentation in a timely manner within our scheduling system., • Use evidence-based treatment modalities and interventions that are tailored to your client’s needs., • Collaborate with our dedicated provider support team, our licensed clinical care navigation team, and our administrative care support team whenever you need assistance., • Provide culturally competent and empathetic care, upholding our values of diversity and inclusion for all races, ethnicities, and genders., • Integrated Critical Incident Response (ICIR), • Integrated Critical Incident Response (ICIR) is a specialized service you can offer through Spring Health. It involves providing timely support to employees at organizations that are navigating workplace-related crises at both the macro level (natural disasters, civil unrest, etc.) and micro level (workforce reductions, death of a co-worker, etc.)., • Employers might request your support for in-person or virtual group sessions, or 1:1 check-ins. This can include:, • Group Support: Typically a 1-hour debriefing session with additional resources and follow-up care available through Spring Health., • 1:1 Support: 15-minute check-ins with the goal of normalizing the employee’s experience and connecting them to Spring Health for follow-up care if it's appropriate. Who You Are: • You are qualified to practice counseling (Psychologist, Psychotherapist, Clinical Psychologist, etc.) in France. We are not able to accept applications from anyone requiring licensed supervision., • You maintain active professional liability insurance at market rates in your approved jurisdiction (country of licensure)., • Minimum 3 years of total experience within mental health., • You're comfortable with technology and are telehealth competent., • You have training and experience in evidence-based modalities of care such as CBT, DBT, EMDR, ACT, CPT., • You are comfortable with providing safety planning and intervention during situations where a client might present with higher risks., • You are committed to quality clinical care and want to expand your capabilities and increase your effectiveness by being informed of client progress or challenges., • You like working independently, but would also enjoy having the support of a team and opportunities for connections and collaboration with other providers and our master’s level clinical care navigators., • Integrated Critical Incident Response (ICIR), • Previous experience delivering CIR services is preferred, • You must be willing to travel up to one hour from your home to customer locations for delivery of in-person CIR services Benefits of working with Spring Health: • You’ll set your own schedule to fit your professional and personal needs., • Work from anywhere, as long as you have a confidential, private location with stable internet., • No need to spend time marketing your practice, checking insurance eligibility, collecting fees, or submitting claims---we take care of the administrative work so that you can focus on clinical care., • Grow your ability to provide effective care through feedback from evidence-based measures that help you identify what is working with your clients., • Join a dynamic community where you will be supported, your work appreciated, and you’ll have the opportunity to help us shape the future of mental health care! Not sure if you meet every requirement? ___ that women and people from historically underrepresented communities often hesitate to apply for roles unless they meet every qualification compared to other similarly-qualified candidates. At Spring Health, we are committed to fostering a workplace where everyone feels valued, empowered, and supported to ___. If this role excites you, we encourage you to apply. Ready to do the most impactful work of your life? Learn more about our values, what it’s like to work here, and how hypergrowth meets impact at Spring Health: ___ Our privacy policy: ___ Spring Health is proud to be an equal opportunity employer. We do not discriminate in hiring or any employment decision based on race, color, religion, national origin, age, sex, marital status, ancestry, disability, genetic information, veteran status, gender identity or expression, sexual orientation, pregnancy, or other applicable legally protected characteristic. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with applicable legal requirements. Spring Health is also committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and disabled veterans. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know.

Giesecke+Devrient ePayments France est une filiale du groupe Giesecke+Devrient, le leader mondial de l'identité numérique et de la sécurité mobile, avec des systèmes déployés dans le monde entier. Dans un monde résolument numérique et connecté, G+D ePayments fournit à ses clients des solutions innovantes permettant la sécurisation des paiements et des transactions, ainsi que la protection des données personnelles. Sa filiale française, G+D ePayments France, centre de production, fournit des services de personnalisation de cartes bancaires, d'identification, de transport et de fidélisation. Dans le cadre de notre développement, et dans un environnement hautement technologique nous recherchons notre RESPONSABLE PROCESS ENGINEERING. 💻 Rattaché(e) au Directeur des opérations, vous définissez les moyens et processus à employer pour assurer la production des produits finis, vous jouez les rôles de concepteur comme de constructeur de la solution tant informatique que machines. Ainsi, vous êtes garant de l’ensemble des flux informatique comme physique construit par le service process Engineering, de la réception des fichiers clients jusqu’à l’expédition des produits finis. A ce titre, vous assurez la continuité et l’efficacité de ces flux en conformité avec les exigences clients, de sécurité, de qualité et des normes en vigueur. Vous êtes responsable de l’amélioration continue des procédés, des méthodes, des outils de fabrication ainsi que de la performance et de la maintenabilité des équipements de production utilisés par les équipes. . Vous managez une équipe d’une quinzaine de personnes de profils techniques. Plus précisément : · En fonction du cahier des charges émis par nos clients, vous pilotez l’industrialisation des produits et définissez la solution de production, en apportant votre expertise de production industrielle ; · Vous validez les choix techniques et méthodes de production, ainsi que leur faisabilité industrielle (capacité de production, fiabilité des procédés) en supervisant la réalisation des tests et essais de fabrication ; · Vous concevez, coordonnez et optimisez les procédés et lignes de production et participez au choix des fournisseurs ; · Vous êtes garant de l’implémentation des solutions techniques déployées dans les différents sites qui l’utilisent (délestage de charge avec d’autres sites européens) ; · Dans un souci d’optimisation de la performance technique et de coût/qualité/délai, vous pilotez l’amélioration continue des méthodes et des processus d’industrialisation, êtes capable d’analyser leurs dysfonctionnements et de mettre en place des actions correctives (au niveau des procédés mêmes, des flux d’approvisionnement, de l’automatisation des tâches, …) ; · Vous mettez à disposition les systèmes informatiques et applications nécessaires à l’activité, et les maintenez en condition opérationnelle et sécurisée ; · Vous apportez votre support technique aux utilisateurs, ainsi qu’aux équipes de production, de développement et de qualité. · Vous êtes responsable du périmètre de maintenance des équipements de production (machines industrielles utilisées par la production) : · A ce titre, vous définissez la stratégie de maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements en lien avec la production et la qualité ; vous garantissez la disponibilité, la fiabilité et la sécurité du parc machines ; vous pilotez l’analyse des pannes et incidents techniques, identifiez les causes racines et mettez en place des actions correctives durables. · Vous contribuez aux choix techniques lors de l’acquisition ou de la modification des équipements, en intégrant les contraintes de maintenance dès la phase de conception (maintenabilité, pièces de rechange, documentation) ; Vous assurez la coordination avec les fournisseurs et prestataires techniques pour les interventions spécialisées. Vous managerez des projets d’industrialisation dans un contexte IT (déploiement et configuration de logiciels métiers, informatique industrielle ou développement informatique) au sein d’un groupe de dimension internationale. 🎯 Profil recherché : Ø Formation et expérience requise : De formation Bac+3 à Bac+5, vous possédez une expérience significative acquise dans un poste similaire au sein d’un domaine industriel. Ø Compétences attendues : Votre forte capacité à manager une équipe technique et communiquer avec les clients sont autant d’atouts pour votre réussite à ce poste. Force de proposition, vous faites preuve de leadership et savez insuffler à vos équipes l’énergie nécessaire pour mener à bien les projets. Agile, autonome et réactif, vous possédez le sens du service client. Vous connaissez les standards de gestion industrielle ainsi que les standards d’une organisation d’amélioration continue de type Lean. Vous êtes reconnu pour votre maîtrise des processus de production et d’optimisation des procédés, ainsi que votre bonne connaissance de l’univers du développement informatique pour l’industrie. Vous disposez d’une bonne connaissance des équipements industriels et des principes de maintenance (préventive, corrective, amélioration continue), et comprenez les enjeux de disponibilité, fiabilité et sécurité des machines de production. Un bon niveau d’anglais est requis pour ce poste, afin de dialoguer avec les interlocuteurs internes au Groupe (30% du temps). Ø Savoir être : Bonne qualité relationnelle, capacité à s’adapter à des interlocuteurs variés Autonome, rigoureux(se) et pragmatique dans votre travail Ce poste vous conviendra si vous appréciez le travail d’équipe Mots clés : Industrie, Méthodes, Production, Maintenance, Technologique de la sécurité, Entreprise à taille humaine Des déplacements ponctuels de courte durée à l’étranger peuvent être à prévoir. CDI basé près de Lyon , à Craponne. Contactez-nous directement par mail 📧 ;

TSO CATENAIRES (690 collaborateurs, 100 M€), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l’International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d’alimentation et d’électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (26000 collaborateurs, 3,1 Md€) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur en bureau d'études H/F. A ce titre, vos missions consistent à: • Vous dépendez hiérarchiquement du Responsable d’Activité (Responsable BE) et fonctionnellement du chef de Projet., • Vous animez une équipe de 4 à 5 personnes en Bureau d’Etudes pour des projets d’infrastructure ferroviaire (Transport Propre), • Vous avez la charge de la définition de la solution (rédaction de la spécification, conception) et de sa réalisation jusqu'à la mise en service. Pour cela, votre équipe réalisera : • des plans techniques,, • des calculs de structures mécaniques et, • des documents d’installation., • Vous êtes garant du budget et du planning d’études de votre projet, • Vous êtes partie prenante des relations avec le client, les fournisseurs, des co-traitants ou sous-traitants. Vous participer à l’amélioration : • de la Qualité de Vie au Travail,, • des Outils et Process du Bureau d’Etudes,, • des moyens de production de la société,… Ce poste est à pourvoir en CDI. Titulaire d'un Diplôme d'Ingénieur, vous avez impérativement une expérience de 2-3 ans sur un poste similaire. Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse. Rejoindre TSO CATENAIRES, c’est : • Innover, construire et moderniser les infrastructures d’un transport de plus en plus sollicité, pour sa vocation durable et responsable, • Participer à une aventure humaine, au sein d’une entreprise ambitieuse à fort engagement entrepreneurial (74% des salariés sont actionnaires), • S’engager autour de nos 3 valeurs : unité, ambition et transparence, pour grandir avec des équipes de passionnés

Description de l’entreprise NS PRO est une entreprise spécialisée dans le nettoyage professionnel, reconnue pour la qualité de ses prestations auprès des entreprises, industries et collectivités. Grâce à une équipe engagée et des méthodes de travail rigoureuses, NS PRO propose des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, en intégrant des exigences élevées en matière d’hygiène, de sécurité et de respect de l’environnement. Dans le cadre de son développement, NS PRO renforce ses équipes et recrute un(e) Responsable des Opérations Terrain. Missions principales Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion opérationnelle et humaine des agents polyvalents. Vos missions incluent : • Encadrer, animer et coordonner une équipe d’agents polyvalents, • Organiser et optimiser les plannings d’intervention, • Répartir les tâches (nettoyage, maintenance de premier niveau, manutention, petits travaux, etc.), • Veiller à la qualité des prestations et au respect des consignes, • Former et accompagner les agents dans le développement de leurs compétences, • Assurer le suivi des interventions et gérer les imprévus, • Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures internes, • Être l’interface entre les équipes terrain, la direction et les clients Profil recherché • Expérience confirmée dans un poste similaire ou dans la gestion d’équipes opérationnelles, • Une expérience dans le secteur du nettoyage professionnel est fortement appréciée, • Polyvalence technique (entretien, maintenance, logistique…), • Compétences en management et en organisation, • Sens du service, réactivité et capacité à gérer les priorités, • Bon relationnel et esprit d’équipe, • Permis B obligatoire, • Disponibles rapidement Conditions • Contrat : CDI, • Rémunération : selon profil, • Horaires : variables selon l’activité, • Poste avec déplacements possibles Pourquoi rejoindre NS PRO ? Rejoindre NS PRO, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, où la qualité de service, la proximité avec les équipes et la satisfaction client sont au cœur des priorités. Candidature Merci d’envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Lieu du poste : En présentiel

🚀 We are growing! Our brand-new client is a leading tobacco company known for its commitment to quality products and excellent customer experience. We are now looking for a Customer Advisor with Azerbaijani to join our dynamic team and help us deliver outstanding support every day. In this role, you will be the first point of contact for customers, assisting them via email, chat, and phone 📩💬📞. Your day will be all about creating smooth and positive customer experiences, answering questions clearly, and making sure every customer feels supported. You will also get to learn the brand, products, and industry in detail so you can provide accurate and helpful information. Part of your job will be researching customer questions carefully and finding the right answers quickly and professionally 🔎. What we are looking for: • Excellent communication skills., • C1 Azerbaijani, both written and spoken., • Advanced English, both written and spoken., • Previous experience in customer service or a related field., • A customer-oriented mindset., • Good typing and computer skills, including MS Office., • Experience with CRM systems., • Strong attention to detail and accuracy., • The ability to work independently as well as in a team., • High school education. What you can expect from us: • Salary: €1,789.53 gross per month 💰., • Full-time role with shifts between 10:00 a.m. and 12:00 p.m., Monday to Sunday., • Monthly performance-based bonuses., • A convenient office location close to bus stations and the metro., • Fully paid training and onboarding to help you succeed from day one 🎓., • Continuous learning and development through Concentrix University., • Career growth support through professional development programs 📈., • Health and wellbeing initiatives., • Relocation support if needed, including accommodation and travel expenses ✈️., • Great extra benefits such as health and life insurance, Multisport card, transport allowance, bonus for important life events, paid leave for education, corporate discounts, company events, and more 🎁., • A referral bonus if you know someone perfect for the role. If you enjoy helping people, learning new things, and being part of a supportive team, this could be the perfect opportunity for you ✨

Afin de renforcer l'équipe Service clients, nous recherchons notre futur Responsable de projets opérationnels (H/F) ! ✅ Vous participerez activement à l’atteinte des objectifs de qualité de service et de satisfaction client sur l’ensemble des pays et des médias utilisés. Vous assurerez le pilotage opérationnel des nouveaux projets du service, de leur cadrage à leur mise en œuvre, en lien étroit avec les différents services de l’entreprise. Enfin, vous travaillerez avec le Responsable du pilotage sur l’analyse régulière des chiffres de l’activité pour suivre les performances, l'identification des tendances et l'optimisation des résultats. Dans ce contexte, vos missions principales seront les suivantes : -Mettre en œuvre des outils et reporting en lien avec l’activité du Service Client ; -Contrôler l’appropriation et la bonne utilisation des outils par les équipes opérationnelles. -Proposer des axes d’amélioration permettant d’accroître la satisfaction client et la performance économique de l’entreprise ; -Formaliser et déployer les procédures opérationnelles ; -Mettre en place les KPI permettant de mesurer les gains obtenus. -Analyser les indicateurs de performance et de qualité, identifier les écarts et poser les alertes ; -Alimenter les tableaux de bord opérationnels ; -Participer aux instances de pilotage ; -Analyser les événements remontés par le Service Client en lien avec les indicateurs et le contexte de l’entreprise ; -Contribuer aux traitements des remontées Clients complexes. A propos de vous ? De formation supérieure Bac+2/3 commerce/MUC ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Maîtrise des outils informatiques notamment Excel (indispensable). Connaissance des outils et indicateurs de pilotage de l'activité de service client. Compétences en gestion de projets opérationnels. Expérience en amélioration continue des processus. Très bon niveau d'anglais professionnel. Esprit analytique et appétence pour les chiffres. Rigueur, fiabilité et capacité à prioriser et à gérer plusieurs sujets en parallèle. Pourquoi rejoindre Mister auto ? • Filiale e-commerce de Stellantis depuis 2015, Mister-Auto est soutenu par le groupe dans ses projets de développement, • Rémunération : 40k-45k / an (selon XP), • Management de proximité bienveillant et à l'écoute, • Un environnement de travail agréable et moderne, • Différents avantages : tickets restaurant, prime conventionnelle, CSE, 2 jours de télétravail/semaine Prenez part à l'Aventure Mister Auto et n'hésitez pas à postuler ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France. Les consultants Expectra Search Immobilier Construction vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client Contractant Général spécialisé dans la construction de bâtiments tertiaires (Bureaux, commerces, ERP...) un Acheteur basé sur la région Lyonnaise. Rattaché au Responsable Achats, vos principales missions sont: • Acheter avec le meilleur rapport qualité / coût / délai l’ensemble des lots tous corps d’état des opérations., • Gérer et optimiser les achats des projets qui vous sont confiés., • Participer au transfert de la partie commerciale à la partie production., • Sourcer et choisir les entreprises à consulter et préparer les dossiers de consultation pour diffusion., • Analyse des offres reçues et négocier le montant des marchés travaux tout en respectant le budget fixé., • Suivi des travaux supplémentaires., • Suivi des entreprises prestataires, rechercher des nouvelles et veiller à l'amélioration des méthodes., • Assurer le respect des budgets et rechercher l'amélioration de la marge des opérations. Liste non exhaustive. Profil Recherché: De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum au sein d'un service achats. Une expérience dans le secteur de la construction serait un plus. Vous êtes curieux, rigoureux, un bon négociateur et vous recherchez un poste à responsabilités avec de l'autonomie.

2A Distribution c'est une entreprise familiale en plein développement, proposant une gamme complète de vitrage, d'outillage et de consommable pour les professionnels de l’automobile et du remplacement du vitrage automobile. Dans le cadre d'un remplacement nous sommes à la recherche de notre futur(e) technico-commercial(e). Alors si vous êtes autonome avec l’âme d’un chasseur et vous avez la volonté de participer activement à un projet ambitieux, Rejoignez nous ! Votre terrain de chasse : Rhône-Alpes (Secteur à définir selon lieu de résidence) Vos cibles : Carrosseries, garages et professionnel du remplacement de vitrage automobile. Vos missions : • Développement de votre secteur commercial par des visites régulières des prospects et clients de votre secteur, • Animer des démonstrations d’outillage et consommables, • Participer à des salons professionnels, • Assurer le suivi commercial de votre portefeuille client et reporter de manière hebdomadaire, • Entreprendre toute action permettant de récupérer les impayés (en lien avec le service dédié), • Anticiper ou résoudre tout litige, avertir de tout risque financier. Votre profil : • De formation commerciale, vous avez une appétence pour la technique et le milieu automobile Et surtout vous êtes : • Autonome et responsable, • A l'écoute du client pour construire une relation de confiance, • Intrapreneur dans l'âme Si en plus vous avez des connaissances dans le domaine du vitrage automobile, de l’outillage et/ou du secteur des carrossiers, garagiste (MRA), réseau de pose de vitrage, etc. alors vous être notre future pépite! Le cadre de travail Vous devez résider sur votre secteur d’activité (Lyon, Grenoble, Annecy, Saint Etienne, ect..) Fortement attaché au terrain, ce poste nécessite des déplacements quotidiens. Type de contrat CDI Véhicule de fonction Rémunération attractive selon expérience (fixe + variable) N'hésitez plus et Rejoignez l'aventure!

Les missions du poste : Le Groupe COGEPARC, composé de 150 collaborateurs répartis dans différents cabinets d'expertise comptable et de commissariat aux comptes sur la région Rhône-Alpes, recherche un Responsable de mission - Audit H/F pour compléter son équipe. Rattaché(e) à un département spécialisé dans l'accompagnement de PME (5 à 100 Millions de CA) composé d'une vingtaine de personnes, vous interviendrez en majorité sur des dossiers d'audit légal, mais également sur des missions exceptionnelles. En lien direct avec les commissaires aux comptes, vous travaillerez en équipe sur un portefeuille varié à forte valeur ajoutée : • Prise en charge de l'intégralité des mandats,, • Planification et analyse des risques jusqu'à la rédaction des rapports finaux,, • Participation au process d'évaluation continue,, • Supervision et formation de votre équipe (moins de cinq personnes) Ce poste évolutif se situe dans le quartier de Vaise (à 5 minutes à pied de la gare) sur les quais de Saône et nécessite des déplacements en clientèle en région Auvergne Rhône Alpes et autres (une trentaine de jours par an, et pas plus de 3 jours maximum par semaine). Le profil recherché : Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité type DSCG / Master CCA, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en cabinet Comptable et d'Audit. Doté(e) d'un bon sens du relationnel client, d'un esprit de synthèse, de capacité d'adaptation et d'organisation, vous êtes rigoureux et motivé(e) par le travail d'équipe. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un groupe reconnu pour son dynamisme et sa performance, fort de 60 ans d'expérience dans le conseil, et porté par un esprit d'équipe ainsi qu'une véritable culture du service client. Les avantages : • Parcours d'intégration, formation, encadrement et évolution, • Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine, • Service de conciergerie, • Ateliers QVCT (sport, jeux, massage, sophrologie...), • CSE actif (réductions, chèques cadeaux, activités festives...), • Accord de participation, 13ème mois, • Bonne accessibilité (Metro, parking privé souterrain : véhicule/vélo)

Dans le cadre de la montée en charge de ses activités industrielles et nucléaires (EPR2, ITER, HPC, etc…), Notre client renforce ses équipes de production et recherche un Responsable Fabrication afin d’assurer le pilotage opérationnel d’un atelier industriel à forts enjeux qualité, sécurité et performance. Rattaché à la Direction Technique Industrielle, vous intervenez sur le pilotage quotidien des activités de fabrication. Missions : • Manager les équipes de production terrain (70 à 80 collaborateurs), • Assurer le suivi de la performance industrielle et des indicateurs de production, • Déployer les outils de management visuel et d’amélioration continue, • Garantir le respect des exigences sécurité, qualité et productivité, • Participer à la résolution de problématiques techniques et organisationnelles, • Assurer la coordination avec les services méthodes, qualité, planning et industrialisation, • Participer aux démarches OPEX et à l’optimisation des flux de production, • Garantir la conformité des fabrications aux exigences nucléaires et réglementaires Profil • Formation Bac+3 à Bac+5 en production industrielle, génie industriel ou mécanique, • Expérience confirmée en management de production industrielle, • Forte culture terrain et leadership opérationnel, • Appétence pour l’amélioration continue et la performance industrielle, • Sensibilité forte aux enjeux sécurité et qualité produit, • Une expérience en environnement nucléaire, chaudronnerie, usinage ou mécanique lourde est un plus, • Bon relationnel et capacité à fédérer les équipes Qui Sommes-nous ? Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir faire au service de projets territoriaux collectifs et privés. Notre objectif ? Bâtir le monde de demain ! Pour cela, notre équipe dynamique, d’une centaine de collaborateurs, contribue au développement de notre forte croissance ! Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure. Notre Engagement ? Bâtir l’entreprise de demain ! Nous portons les valeurs de l’expérience collective, de l’innovation constante et nous garantissons l'évolution de carrière. C’est à travers nos différentes communautés, RSE, programme talent EVO et bien d’autres, que nous prouvons chaque jour, par des actions concrètes, ces valeurs ! Envie de participer à l’aventure ?

Dans le cadre du développement de ses activités d’inspection et d’assistance technique, notre client recherche un Chargé d’Affaires H/F/X spécialisé en Équipements Sous Pression (ESP) et Équipements Sous Pression Nucléaires (ESPN). Intégré(e) à une équipe technique de terrain, vous intervenez auprès de clients industriels afin de garantir la conformité réglementaire des équipements, la sécurité des installations et un accompagnement technique de proximité, notamment dans le secteur nucléaire. Vos missions Après une formation initiale et une période de tutorat vous permettant de maîtriser les référentiels et méthodes d’intervention, vous serez en charge de : • Assurer le suivi, le pilotage et la réalisation de missions d’inspection réglementaire dans le domaine des équipements sous pression et des équipements sous pression nucléaires (ESP / ESPN)., • Réaliser les opérations de requalification périodique des équipements., • Mener des missions d’assistance technique auprès des exploitants et industriels., • Vérifier la conformité réglementaire des équipements au regard des exigences en vigueur., • Rédiger des rapports d’intervention clairs et structurés., • Représenter l’entreprise auprès des clients, en apportant écoute, conseil et expertise technique. Votre profil • Issu(e) d’une formation supérieure à dominante métallurgie : chaudronnerie, tuyauterie, mécanique ou soudage., • Expérience en inspection, maintenance ou exploitation d’équipements chaudronnés., • Une expérience dans le secteur nucléaire est fortement appréciée., • Forte appétence pour la technique et le travail de terrain., • Bon relationnel et sens du service client., • Rigueur, méthode et autonomie dans la conduite des missions., • Permis B indispensable pour les déplacements professionnels. En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW : Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients. Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée. En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes — missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens. Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences. En savoir plus sur TOROW : TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités. Présente à Paris, Lyon et Bordeaux, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses. L’innovation chez TOROW : TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche. Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.

Offre d’emploi – Chef de rang (H/F) La brasserie Le Dôme, située à Caluire, recherche un(e) chef de rang expérimenté(e) pour renforcer son équipe. Conditions : • Contrat : 39h hebdomadaires, • Rythme : 6 jours sur 7, • Service en continu, • Poste à pourvoir immédiatement Profil recherché : • Expérience confirmée en tant que chef de rang, • Sens du service et du relationnel client, • Dynamique, organisé(e) et autonome, • Disponible rapidement Nous offrons : • Un cadre de travail dynamique, • Une équipe conviviale, • Possibilités d’évolution Si vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans une brasserie reconnue, envoyez-nous votre candidature dès maintenant

La Société : Caduceum, la solution Life Sciences du groupe ALTEN, est une société de conseils 100% dédiée aux industries de Santé. De la conception du produit à sa mise sur le marché, nos équipes accompagnent les industriels des secteurs pharmaceutiques, dispositifs médicaux, biotechnologiques et cosmétiques, dans tous leurs projets d’innovation et de transformation. Être consultant chez Caduceum, c’est la garantie d’évoluer dans votre domaine privilégié ! Grâce à notre Direction Technique, notre couverture nationale et l’accès à de multiples et divers projets au sein des industries de santé, nous assurons aux caducéens un accompagnement dans leur montée en compétences. Vos missions en tant que consultant : En tant que Ingénieur automaticien/Ingénieure automaticienne, vous interviendrez chez notre client, vous allez devoir : • S'assurer de la conformité des systèmes automatisés aux cahiers des charges fonctionnels, en tenant compte des exigences des clients., • Participer aux échanges techniques tout au long des projets., • Programmer les automates industriels., • Réaliser les essais, tests et procédures de validation., • Participer aux mises en service et aux phases de validation sur site., • Veiller à la performance des systèmes automatisés et des installations industrielles Profil recherché : De formation pharmacien, ingénieur ou universitaire Bac +5 en Génie électrique, Automatisme ou équivalent), vous justifiez d’une certaine expérience en environnement industriel. Vous êtes reconnu(e) pour : • Vos compétences en automatisme industriel et systèmes de supervision., • Votre capacité à travailler sur des projets techniques complexes., • Vous êtes adaptable, curieux (se), rigoureux (se) et êtes doté(e) d’un bon relationnel

Company Description 🎯 Our Mission Boccard designs, builds, and maintains turnkey industrial installations. Thanks to our expertise in piping and boiler-making, we collaborate with leading companies across various sectors: EDF (nuclear/thermal), SANOFI (pharmaceuticals), L’ORÉAL (cosmetics), and many more! Our Health & Care Business Unit designs and delivers turnkey installations for industrial clients in the pharmaceutical and cosmetics markets. 🙌 Join a company where your values matter! Dare to act with boldness and tenacity: Initiative is encouraged and valued. It’s a mindset that drives us to go further! Commit with passion: Every delivery to our clients is a unique moment we truly enjoy. Our clients’ satisfaction is our greatest reward! Grow with care: This means learning from others’ experiences and sharing knowledge. We believe in autonomy, trust, and everyone’s expertise to succeed together. Job Description We are looking for a Senior Project Manager for the Cosmetics & Pharmaceutical industry, based in Villeurbanne on a permanent contract reporting to our Operations Director, Micaela. Your mission will be to manage process-related activities and site execution for client projects. Please note that regular travel will be required for this role. 🔎 Your Responsibilities As part of the Health & Care Department, you will oversee the full execution of client projects and ensure successful delivery. • Act as the main point of contact for the client, supporting them throughout the entire project lifecycle, from tender phase to final delivery, • Guarantee the quality of installations delivered, lead feedback sessions, and contribute to best practice improvements, • Analyze process performance issues, including:, • Conducting full audits, • Developing action plans with economic studies, • Monitoring implementation at client sites, • Preparing and deploying method sheets, • Prepare cost estimates, • Contribute to process safety and food safety improvements, • Assist in resolving manufacturing issues related to processes, • Manage projects and engineering activities during pre-project and execution phases, including:, • Technical audits and improvement plans (compliance and upgrades) 🧰 Profile Required You hold a Master’s degree (Bac+5) in a scientific or process-related field and have experience in continuous improvement management, ideally with initial experience in project management, either as a service provider or internally within the pharmaceutical and/or cosmetics industries. For this position, we are looking for candidates with at least 7 years of experience in a similar role. To succeed in this role, you will need knowledge of process safety, qualification and validation, and regulatory requirements. Proficiency in one or more technical areas would be an advantage: hydraulics, electrotechnics, fluid mechanics, or mechanical engineering. Soft Skills Behavior matters as much as experience. You are rigorous, autonomous, and adaptable, with strong organizational skills and a genuine team spirit. The ability to manage priorities and communicate effectively are essential qualities for this position. Additional Information 👉 Recruitment Process The first step is a 30-minute phone or video call with one of our recruiters. Chez BOCCARD, tous les talents comptent. Chaque candidature est donc attentivement lue. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

🟡 CBTW Global Tech Solutions Company Chez CBTW, nous recrutons des collaborateurs qui souhaitent avoir un impact technologique durable à l’échelle globale. Nous concevons, implémentons et opérons des solutions technologiques complexes, en nous appuyant sur : • des expertises internationales,, • des Service Lines structurées,, • des modèles de delivery industrialisés. Pourquoi nous rejoindre ? • Projets variés et ambitieux, centrés sur l’IA, le machine learning et les plateformes analytiques. • Vision internationale avec opportunités d’évolution dans plusieurs pays., • Culture collaborative et apprentissage continu : initiative, partage, montée en compétences., • Catalogue de formations techniques, soft skills et linguistiques, complété par un accompagnement via du coaching individualisé., • Communauté d’experts : partagez, apprenez et progressez avec des professionnels passionnés. 🚀 Expert(e) GRC Dans le cadre du développement de notre practice GRC à l’échelle européenne, nous recherchons un(e) Expert(e) GRC Senior capable d’allier expertise technique, leadership d’équipe et vision business. Au-delà de l’exécution de missions client, vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial, la structuration de notre offre GRC et le positionnement de CBTW comme acteur de référence sur ce marché en Europe. Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez avoir un impact réel : sur les clients, sur la croissance d’une practice et sur la trajectoire d’une Tech & Solution Company ambitieuse. 🎯 Vos missions : 1. Leadership de l’équipe GRC • Piloter et animer l’équipe GRC (encadrement fonctionnel, mentorat, montée en compétences), • Structurer la practice GRC : processus, méthodologies, outils, référentiels, • Définir la feuille de route des compétences et certifications de l’équipe, • Assurer un reporting régulier à la direction de la Service Line Cybersécurité 2. Développement de l’offre et positionnement marché • Concevoir et promouvoir de nouvelles solutions GRC à forte valeur ajoutée (offres packagées, accelerators, frameworks propriétaires, relation partenaires), • Identifier les tendances réglementaires et technologiques pour anticiper les besoins du marché (NIS2, DORA, AI Act, RGPD...), • Contribuer à la définition de la stratégie Go-to-Market de la practice GRC à l’échelle européenne, • Collaborer avec les autres Service Lines (Data & AI, Cloud, Software Engineering) pour développer des offres cross-service lines 3. Support Presales et Développement Commercial • Qualifier et répondre aux opportunités commerciales en lien avec les équipes Sales, • Rédiger et défendre des propositions commerciales et techniques (RFP, RFI, pitchs), • Représenter CBTW lors d’événements sectoriels, conférences et auprès des partenaires technologiques, • Construire et entretenir des relations de confiance avec les décideurs clients (CISO, DPO, Risk Officers) 4. Missions Client – Stratégie et Gouvernance • Aide à la définition de la stratégie et du périmètre de sécurité de l’information, • Organisation, cadrage et pilotage de projets de sécurité, • Mise en place d’un Système de Management de la Sécurité de l’Information (SMSI), • Contribution à la définition/révision des politiques et procédures (PSSI, MCS, réponse aux incidents) 5. Gestion des Risques • Analyses et cartographie des risques (ISO 27005, EBIOS RM), • Identification, évaluation et surveillance des risques opérationnels, de conformité et de sécurité, • Mise en œuvre d’indicateurs de performance de sécurité (KPIs) 6. Conformité et Réglementation • Assurer la conformité en matière de cybersécurité et protection des données (NIST, NIS2, DORA, RGPD), • Évaluation de la sécurité de l’information et audits internes 7. Formation et Sensibilisation • Dispenser des formations et sensibiliser les employés aux politiques de GRC, • Promouvoir les normes et meilleures pratiques en matière de sécurité 👨 💻 Profil recherché : • Bac +4/5, Master en Cybersécurité, sécurité de l’information ou formation équivalente, • 6 à 10 ans d’expérience minimum en GRC, dont une expérience significative en cabinet de conseil ou ESN, • Expérience avérée en pilotage d’équipes et en développement commercial (presales, réponses à appels d’offres), • Exposition internationale souhaitée (contexte multi-pays, réglementations transfrontalières), • Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) ; le néerlandais ou l’allemand est un plus Certifications/compétences techniques : • ISO 27001 Lead Implementer & Lead Auditor (obtenues ou en cours), • ISO 27005 Risk Manager, • CISM, CRISC ou CISA fortement appréciées, • Maîtrise des normes ISO 2700X (ISO 27001, ISO 27002, ISO 27005), • Connaissance approfondie des réglementations (NIS2 EU, DORA, RGPD, AI Act), • Méthodologie EBIOS RM et autres frameworks de gestion des risques, • Capacité à concevoir des offres et solutions GRC packageables et scalables 🤝 Rejoins-nous pour innover ensemble et construire des solutions technologiques robustes et modernes, en combinant expertise humaine et outils de développement augmentés. Nous avons hâte d’échanger avec vous !

Choisir Capgemini, c’est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l’inspiration d’une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez‑nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Missions : • Vous prenez part à la construction de projets de transformation numérique en apportant votre expertise technologique au service des usages de nos clients,, • Vous êtes garant de l'avancement des projets et du suivi des risques qui y sont liés,, • Vous occupez un rôle moteur dans la phase d'avant-vente en collaboration avec les équipes commerciales et techniques vous vous assurez de la qualité du delivery technico-fonctionnel auprès du client,, • Vous garantissez la réussite des projets, • Vous assurez des missions à forte valeur ajoutée en amont des projets ou sur des phases critiques,, • Vous êtes idéalement à l'aise en environnement Agile,, • Vous êtes garant de la satisfaction du client. Profil : • Diplôme d'une école d’ingénieur/commerce/université ou Bac+5,, • Minimum 5 ans d'expérience dans la direction de projets dans le domaine Applicatif,, • Anglais courant,, • Vous avez un excellent relationnel et de fortes compétences rédactionnelles Quelques raisons de nous rejoindre : • Communauté d’experts : intégrez un réseau mondial de 15 000 chefs et directeurs de projets., • Evolution de carrière : bénéficiez d'une évolution progressive en fonction des projets pilotés (taille d’équipe, périmètre international), avec des passerelles vers des rôles de direction de projets., • Apprentissage en continu : accédez à la certification encadrée par des experts, un parcours de formation dédié et des plans de développement ciblés permettent d’accompagner les chefs de projet, du leadership à la gestion de programmes complexes. Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.

Toyota Material Handling France, filiale du groupe TMHE (Toyota Material Handling Europe), constructeur de chariots élévateurs et spécialiste de la manutention interne depuis 1946, propose une gamme étendue de produits ainsi que des services performants, qui permettent de répondre à tous types de demande. L’entreprise et ses 1000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire partagent des valeurs fortes qui favorisent le travail d’équipe, l’amélioration continue, la recherche de solutions consensuelles, le respect et le challenge. Dans le cadre d'un accroissement, nous recherchons un(e) technicien(ne) d'inspection levage. Vous assurez les contrôles réglementaires et normatifs des appareils de levage et de manutention en exploitation chez les clients (sous contrats de location court terme, long terme et SAV) ainsi que des équipements de levage des techniciens SAV dans le respect des dispositions légales, des procédures internes et des normes et procédures qualité, sécurité et environnement.Vos missions s’articulent autour de plusieurs axes : I. Réalisation des contrôles (VGP / VCRS / VMS / VRS / Equipements de levage SAV) : • Suivre le planning des contrôles en respectant les délais, conformément à la réglementation., • Planifier les rendez-vous avec les clients et les techniciens SAV, en optimisant les déplacements., • Tester les appareils et accessoires suivant le protocole de contrôle., • Rédiger les rapports et identifier les observations ou réserves suivant le protocole de contrôle., • Informer régulièrement le Coordinateur QHSE de son activité, de ses difficultés, des aléas et des imprévus., • Respecter et appliquer les règles qui définissent la VGP., • Utiliser l’outil de gestion de l’activité (SAFE-T). II. Réalisation des pleins d’eau batterie : • Suivre le planning et réaliser la mise à niveau des batteries conformément aux recommandations du constructeur. III. Relation clientèle : • Tenir informé le client de l’avancement des différents contrôles et des réserves identifiées., • Communiquer les rapports des contrôles., • Recommander la mise à l’arrêt des appareils/équipements si nécessaire., • Sensibiliser, conseiller et accompagner les clients en termes de sécurité., • Savoir détecter des besoins supplémentaires chez le client et transmettre l’information au service concerné (vente d’équipements, contrat d’entretien, devis...)., • Remplir les ordres de service (Service Order - SO) conformément à notre procédure interne. IV. Qualité - Sécurité - Environnement : • Être le garant de l’image de marque de la société., • Utiliser les outillages et appliquer les procédures et les consignes de travail., • Porter systématiquement les EPI adaptés à l’activité., • Prendre connaissance et se conformer au plan de prévention., • Conserver son véhicule et ses tenues vestimentaires propres, ainsi que le bon état de son outillage., • Respecter les règles qualité, sécurité et environnement en application chez le client en accord avec la politique QHSE de l’entreprise. De formation type BEP, BAC en électrotechnique, Vous avez un bon relationnel et le sens du service client. Vous êtes autonome, organisé et force de proposition. Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des outils informatiques. Le permis B est indispensable. Des déplacements avec nuitées sont à prévoir au sein de nos agences et clients sur l'Auvergne Rhônes Alpes. Avantages: 13ème mois + 24 RTT/An + 2 jours de pont offerts + indemnité repas: 18€ net/jour + Véhicule de service + primes #toyotarecrute

Donnez un nouvel élan à votre carrière dans le Facility Management ! Vous êtes un professionnel confirmé du Facility Management (FM) multisites, de la maintenance immobilière et souhaitez rejoindre un grand groupe immobilier avec une dimension internationale forte ? Dans le cadre d’un contrat d’externalisation FM pour un grand groupe immobilier, nous recrutons un.e : Responsable Technique Facility Management (plusieurs postes à pourvoir) 📍 1° Poste basé à Lyon – Interventions sur le périmètre Rhône-Alpes Auvergne 📍 2° Poste basé autour de Strasbourg – Interventions sur le périmètre Grand Est Vos principales responsabilités Rattaché.e à la Directrice Régionale, vous serez son relais opérationnel et contribuerez activement à la montée en puissance de la région. À ce titre, vos missions incluent : • Gestion opérationnelle d’un portefeuille de sites tertiaires, dans un premier temps sur le département du Rhône et les départements limitrophes, • Encadrement et animation d’une équipe de 5 à 10 gestionnaires techniques FM : accompagnement, développement des compétences et fédération autour des objectifs, • Pilotage des prestataires multitechnique et multiservices : suivi qualité, optimisation des prestations, négociation contractuelle, • Suivi budgétaire et reporting : gestion des indicateurs de performance (KPI), suivi des coûts et appui au directeur de compte, • Relation client et QHSE : interlocuteur référent sur votre périmètre, garant du respect des normes sécurité, santé et environnement, • Amélioration continue : contribution aux projets d’innovation et à la recherche de solutions performantes Une trajectoire évolutive Ce poste s’inscrit dans une dynamique de développement régional. Vous serez dans un premier temps rattaché.e à la Directrice Régionale, en tant que véritable bras droit opérationnel. À horizon 2026, dans le cadre de l’extension du contrat, vous aurez vocation à évoluer vers une autonomie complète sur votre périmètre, avec un rôle renforcé dans la structuration et le développement régional. Profil recherché • 🎓 Formation Bac+3/5 en Facility Management, maintenance immobilière ou services aux bâtiments, • ✔️ Expérience confirmée (10 ans minimum) en gestion de contrats FM multisites, avec une bonne maîtrise des enjeux opérationnels et contractuels en maintenance multitechnique., • ✔️ Expérience solide en management d’équipes terrain (5 à 6 chef de secteur, profils cadres), • ✔️ Capacité à fédérer, responsabiliser et accompagner vos collaborateurs dans un environnement exigeant, • ✔️ Reconnu.e pour votre rigueur, sens du service client et autonomie Ce que nous vous offrons • Une fonction clé dans l’organisation du Pôle FM, avec des perspectives d’évolution concrètes, • Un environnement stimulant au sein d’un grand groupe international reconnu pour son innovation et ses valeurs humaines, • Une organisation de travail flexible et des conditions attractives :, • 💰 Rémunération selon profil : Fixe + prime variable + PEE + Avantages Groupe, • 🖥️ Organisation hybride (sites clients + télétravail), • 🚗 Voiture de fonction + carte essence 👉 Envie de participer à une aventure ambitieuse dans un secteur en pleine transformation ? Rejoignez-nous et apportez votre expertise pour accompagner la croissance d’un grand groupe sur son pôle Facility Management !

📢 OFFRE D’ALTERNANCE – Ingénieur(e) Technico‑Commercial(e) Offres & Appels d’Offres 📍 Lieu : Vénissieux (69) 🏢 Entreprise : IVECO France – Constructeur de cars et bus 🗓 Campagne : 2026–2027 📁 Organisation : Technico‑Commercial 📌 Site : IVECO Bus – Vénissieux Tu es étudiant(e) en école d’ingénieur, attiré(e) par les environnements techniques, industriels et commerciaux 🚍⚙️ ? Tu souhaites participer à la construction d’offres techniques et financières complexes, au cœur des appels d’offres clients ? 👉 Rejoins IVECO Bus à Vénissieux ! Dans un contexte de forte charge d’activité et de besoin de structuration des méthodes, nous recherchons un(e) alternant(e) Ingénieur(e) Technico‑Commercial(e) pour renforcer l’équipe. 🎯 Tes missions Encadré(e) et accompagné(e) tout au long de ton alternance, tu interviendras progressivement sur l’ensemble du cycle de réponse aux appels d’offres. 🛠 Pilotage des offres techniques & financières • Comprendre le rôle du technico‑commercial bus au sein d’IVECO Bus, • Piloter et garantir l’offre technique IVECO Bus lors des consultations clients (AO / CCTP), • Piloter et garantir l’offre financière SFC (coût de revient usine) issue de la configuration technique, • Créer et documenter la définition technique du véhicule avec le client, • Contrôler la bonne exécution de la commande par rapport aux attentes clients, • Création et développement d’outils informatiques pour faciliter la rédaction des offres techniques et le passage des commandes, • Alimentation et structuration de la base documentaire SharePoint de l’équipe, • Contribution à la capitalisation des connaissances et à l’amélioration continue des pratiques du service 🧠 Profil recherché 🎓 Formation • École d’ingénieur, • Très bonne maîtrise des outils Microsoft Office 365 (Excel, SharePoint), • Bon bagage informatique, • Français courant et anglais professionnel, • Capacité de synthèse et gestion de projets, • Environnement industriel et automobile, • Contraintes qualité / coût / délais, • Curiosité et capacité d’adaptation, • Rigueur et organisation, • Esprit d’équipe, • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs clients, • Attrait pour la technique et le commerce ⏱ Informations pratiques Type de contrat : Alternance Durée : Environ 2 ans Rythme souhaité : Semaines complètes (de préférence) Localisation : IVECO Bus – Vénissieux Déplacements : Réguliers chez les clients et sur le site industriel d’Annonay (≈ 3 à 4 jours par mois) Avantages & éléments de rémunération En rejoignant IVECO Bus en alternance, tu bénéficieras de : • Rémunération selon le barème interne IVECO, basé sur le SMC (conventionnel), • Accès au CSE : loisirs, concerts, voyages, activités culturelles et sportives, • Mobilité :, • Remboursement à 50 % des frais de transport en commun, OU, • Versement d’indemnités kilométriques selon éligibilité, • Dispositifs complémentaires :, • Intéressement (selon éligibilité), • Prime d’hiver, • Une alternance à forte valeur ajoutée technique et commerciale, • Une immersion au cœur des appels d’offres véhicules industriels, • Un rôle clé dans l’amélioration des outils et méthodes de l’équipe

LAZARTIGUE est une marque de soins capillaires botaniques et vegan, présente en France et à l’international. Aujourd’hui, la clean beauty est au cœur de notre engagement, avec des formules concentrées en ingrédients d’origine naturelle. LAZARTIGUE propose une gamme complète de produits capillaires en accord avec les évolutions du marché et nos modes de vie. En nous rejoignant, vous intégrerez une structure à taille humaine esprit « start-up ». Motivé(e) et réactif(ve), vous rejoindrez un environnement réactif et responsabilisant. Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un Délégué Animateur des ventes en CDI sur le secteur suivant : DAV Rhône Alpes, et Auvergne partiel UGA =>71 - 39 - 01 - 69 - 38 - 73 - 74 - 26 Ambassadeur(rice) de la marque Lazartigue sur le terrain, vous développez la présence, la visibilité et la performance de la marque dans votre secteur. Votre mission couvre le sell-in et le sell-out avec pour objectif de maximiser les ventes, la recommandation et la notoriété de Lazartigue en pharmacie et parapharmacie. Elle comprend également la vente des produits de la marque aux consommateurs dans des points de vente à fort potentiel. Vous êtes le lien essentiel entre la marque, les équipes officinales et les consommateurs. 1. Sell-In – Développement commercial · Développer les comptes existants · Déployer la stratégie commerciale de la marque Lazartigue auprès des pharmacies/parapharmacies du secteur. · Présenter et référencer les nouveautés, négocier les assortiments et optimiser les implantations. · Atteindre les objectifs commerciaux fixés quantitatifs et qualitatifs. · Assurer la bonne gestion des stocks et des approvisionnements. · Respecter scrupuleusement la politique commerciale de la marque. · Respecter et faire appliquer les accords commerciaux s’il y en a. · Recruter de nouveaux points de vente partenaires · Recruter de nouveaux points de vente partenaires et élargir la distribution en tenant compte des potentiels des points de vente. 2. Sell-Out – Accélération des ventes au point de vente · Orchestrer le marketing des points de vente selon le parcours clients Lazartigue (vitrines, linéaire, espaces déportés, TG/IC, comptoir). · Optimiser la présence marque : maximiser la visibilité, placer les plv mises à disposition. · Former les équipes officinales aux produits, aux rituels capillaires et aux protocoles de diagnostic et engager à la revente. · Accompagner les équipes dans la vente conseil et la fidélisation des clientes. · Mise en place d’outils d’aide à la vente : argumentaires, recommandations, routines personnalisées. · Analyser les performances sell-out avec les partenaires (par franchises, par produit…) et identifier les leviers de progression. 3. Animation des Ventes · Organiser et animer des journées d’animation sur mesure : diagnostic capillaire, conseils personnalisés, rituels. · Déployer les temps forts marque (lancements, campagnes, opérations commerciales). · Installer et valoriser les animations in situ : vitrines, corners, podiums. · Garantir l’expérience premium Lazartigue auprès des consommateurs. · Remonter les insights terrain pour nourrir le marketing et les opérations. 4. Suivi, Reporting & Excellence Opérationnelle · Assurer un reporting régulier des visites et des KPIs terrain. · Suivre les objectifs commerciaux et qualitatifs : DN, sell-out, visibilité, formations. · Analyser votre secteur et proposer des plans d’action adaptés. · Représenter la marque dans le respect de son ADN : expertise, naturalité, exigence. Profil recherché · Expérience terrain obligatoire en pharmacie/parapharmacie, idéalement en cosmétique, capillaire ou dermo-cosmétique. · Expérience et aisance commerciale, capacité à convaincre et à créer du partenariat durable. · Fibre pédagogique et sens du conseil beauté/science. · Excellence relationnelle, dynamisme, autonomie, sens du service. · Organisation, rigueur et orientation résultats. · Passion pour l’univers capillaire, les routines expert et les marques premium. · Garantir l’expérience premium Lazartigue avec un conseil expert et sur mesure afin de faire vivre une riche expérience client aux consommateurs. Pourquoi Lazartigue ? • Marque premium en forte croissance, • Univers expert, exigeant, clean & vegan, • Lazartigue fait partie du Groupe KRESK; holding patrimoniale, compte aujourd’hui plus de 800 collaborateurs dans le monde réunis autour de 4 marques de Cosmétiques différenciantes et complémentaires (SVR, Lazartigue et Déparaz) pour un Chiffre d’Affaires supérieur à 200 M€., • Des marques toujours plus engagées ayant une approche responsable dans le cadre d’une feuille de route RSE, • KRESK4OCEANS, fonds de dotation, initié pour envisager des actions concrètes pour préserver l’environnement et plus particulièrement l’océan., • Dans le cadre de sa politique diversité, KRESK étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap., • Une stratégie RH responsable orientée sur le bien-être des collaborateurs et de leur développement. Vous cherchez à rejoindre une nouvelle aventure semée de beaux challenges ? N’attendez plus pour postuler ! Nous serons ravis d’échanger avec vous.

Val Solutions, 130 collaborateurs, est leader des solutions numériques dans le domaine de la prévention et de la santé au travail auprès des professionnels des Services de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, des Entreprises et de la Fonction Publique. Les 12 000 utilisateurs de nos solutions assurent le suivi de 15 millions de salariés et d’agents de la fonction publique (57 % de la population active en France), 1 million d’entreprises (des TPE, PME, ETI et grands groupes internationaux). Val Solutions est une participation d’Extens e-santé, la référence en numérique de santé. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Coordinateur/trice Planning Projets. MISSIONS Rattaché(e) au PMO, et au sein d’une équipe dynamique, vous aurez la charge du pilotage des plannings de nos projets de déploiement de nos solutions de suivi de la Santé au Travail. À ce titre, vous réaliserez les activités et missions suivantes : Initialiser les Projets clients dans les outils internes à réception des commandes ; Planifier les prestations à l’aide des outils de gestion de l’entreprise ; Préparer les plannings en collaboration avec les clients et les Chefs de projet, ajuster et suivre le cycle de validation du planning client ; Prendre en charge les modifications de plannings ; Suivre la production et se coordonner avec le service administratif et financier pour les aspects facturation. • Participer à la gestion analytique et au suivi des dossiers (collecte et saisie des temps passés par étape/action, consolidation et synthèse, etc.) ;, • Participer à la rédaction des process du service PMO ;, • Réaliser toute mission ponctuelle confiée par le PMO ou par la Direction, en lien avec l’activité du service PMO. Le poste est à pourvoir en alternance (idéalement pour 2 ans et en contrat d’apprentissage) pour la rentrée 2026, à Lyon 3, et inclut du télétravail partiel. PROFIL Vous êtes en recherche d’une alternance dans le cadre de votre formation supérieure (bac +4/+5) en Management de Projets. Vous bénéficiez d'une première expérience (stage ou alternance) dans la gestion ou la coordination de projets, idéalement informatiques. Organisé(e), dynamique et proactif(ve), on vous reconnait pour vos facultés d’adaptation et votre excellent relationnel. Vous avez de bonnes connaissances sur la suite Office (Excel, Planner etc.). REMUNERATION : Salaire fixe selon grille d’apprentissage SYNTEC + avantages : • Rythme hebdomadaire de 37h/semaine ouvrant droit à 12 jours de RTT, • Deux journées de congés payés supplémentaires offertes chaque année, • Mutuelle familiale prise en charge à 70% par Val Solutions, • Abonnement transport pris en charge à 70%, • Titres restaurant à 11€ pris en charge à 60%, • Indemnité forfaitaire au télétravail et participation aux frais d’équipement (matériel) à hauteur de 150 €, • Adhésion au programme “Val for me” (téléconsultation médicale, assistance dans vos démarches administratives et juridiques, coaching, soutien psychologique)

✔ Vous êtes passionnée par 𝐥𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐩𝐡𝐚𝐫𝐦𝐚𝐜𝐞𝐮𝐭𝐢𝐪𝐮𝐞 ? ✔ Vous souhaitez prendre part à des projets 𝐝’𝐢𝐧𝐬𝐭𝐚𝐥𝐥𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐝𝐞 𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐚𝐮𝐱 𝐞́𝐪𝐮𝐢𝐩𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬 pharmaceutiques dans de nouveaux 𝐛𝐚̂𝐭𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 ? ✔ Vous êtes intéressé par l’𝐨𝐩𝐭𝐢𝐦𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 existante chez des industriels leader dans le domaine de la santé ? ✔ Vous voulez participer à des 𝐦𝐢𝐬𝐞𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐢𝐭𝐞́ suite à des évolutions réglementaires ? 👉 Nous avons une 𝐨𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐮𝐧𝐢𝐭𝐞́ pour vous. Depuis 2005, INEVO, filiale du groupe ORANO, a été fondée avec l’ambition de proposer aux groupes industriels, PME et start-up, un accompagnement innovant sur de nombreux projets complexes et stimulants. Depuis nos bureaux ou directement chez nos clients, notre équipe expérimentée intervient autour de 4 piliers : • L’industrialisation de nouveaux procédés, • L’optimisation et l’augmentation de capacités de sites existants,, • La sécurité et l’environnement en étudiant les recyclages dans le procédé, la valorisation et le traitement à la source, • La digitalisation des données process. 🌎 Votre environnement : Après une intégration personnalisée et une formation à nous outils internes, vous rejoignez le site de notre client et bénéficiez de management de proximité et d’un appui technique de nos experts pour vos projets. Vous évoluez dans une entreprise familiale, adossée à un grand groupe, dans une bonne ambiance et un cadre de travail agréable. 🎯 Vos missions : Vous êtes amené à intervenir sur toutes les phases d'ingénierie, de la conception jusqu'à la mise en service d'équipements (bioréacteur, filtration, chromatographie) dans le cadre du lancement de nouveaux vaccins d'un de nos clients de l'industrie pharmaceutique. Par la suite, vous pouvez accompagner les activités suivantes: ✤ Dans le cadre de nouveaux équipements, participer à : • La définition des besoins utilisateurs, • La rédaction des cahiers des charges, • La consultation et alignement technique des fournisseurs, • Suivi de réalisation, de chantier, • Suivi des tests FAT/SAT/Qualif ✤ Participer aux études de conception ou de revamping des unités : • Bilans matière et utilités, • Schémas procédés (schémas-blocs, PFD et PID), • Descriptifs procédés et analyses fonctionnelles, • Analyses de risques procédés, revues HAZOP, • Dimensionnement et spécification des équipements Vous êtes amené, en fonction de votre expertise, à conduire des audits et diagnostics : optimisation process et énergétique, analyse de dysfonctionnement, analyse de dysfonctionnements et mise en conformité (qualité, sécurité, environnement) . 📝 Vos avantages : L’humain étant au cœur de nos préoccupations, nous cultivons l’esprit d’équipe et favorisons les échanges techniques enrichissants entre nos leads et nos ingénieurs. Nous accompagnons nos collaborateurs dans leur choix d’évolutions professionnels, en interne et dans le groupe. Vous bénéficiez des avantages suivants : • RTT, • Flexibilité au niveau des horaires, • Mutuelle familiale & Prévoyance collective, • Intéressement & participation, • Tickets restaurants 👤 Votre profil Vous disposez d’un diplôme d’Ingénieur, spécialité Génie des Procédés ou Biotechnologie. Votre anglais est opérationnel. Vous possédez une expérience de 3 à 5 ans minimum dans des projets pharmaceutiques. Vous vous retrouvez dans nos valeurs ? Vous souhaitez participer au développement d’INEVO et relever des challenges ? Alors rejoignez notre équipe ! 🔗 Pour en savoir plus sur notre entreprise, venez nous découvrir ici 🤝 Le processus de recrutement chez INEVO • Un premier échange téléphonique avec notre Chargée de Recrutement Amandine, • Un entretien en présentiel ou en visio avec un ingénieur commercial, • Une rencontre avec la Direction Générale Mots clés: QI, QO, QP,C&Q, Qualification, Validation ENSIC, ENSIACET, CPE, ENSGTI, UTC Compiègne, INSA Rouen, Sigma Clermont, Polytech Nantes

• Stage conventionné & rémunéré (800€/mois, stage de 6 mois minimum), • Temps plein - 35 heures/semaine, • Basé à Lyon - Possibilité de faire du télétravail partiel, • Début: Mars 2026 À propos d’Upfluence Upfluence est une startup qui développe et commercialise un logiciel SaaS de marketing d’influence à l’échelle mondiale. Le logiciel Upfluence permet aux marques et aux agences d’identifier et de contacter des millions de créateurs de contenus à grande échelle ; de manager ses campagnes d’influence et de mesurer les résultats en temps réel. Bien que l’activité principale d’Upfluence soit son software, l’entreprise propose également un service d’agence de marketing d’influence à plusieurs de ses clients. Nous sommes aujourd’hui à la recherche d’une personne passionnée par le digital, l’influence et de stratégies créatives pour rejoindre l’équipe service afin de soutenir les projets et l’expansion de l’agence d’Upfluence dans nos bureaux de Lyon. Depuis le lancement du logiciel en Octobre 2016, la société connaît une croissance mensuelle à deux chiffres et nous cherchons à croître encore davantage. Upfluence possède des bureaux à New York City, Mexico City et Lyon. En tant qu'Influencer Marketing Intern au sein de notre service "Influence squad", nous comptons sur toi pour : • Assurer une veille éditoriale et partager les nouvelles informations de l’industrie de l’influence et plus largement du digital ;, • Participer à la réflexion stratégique dans le cadre de la planification de campagnes de marketing d’influence ;, • Opérer la gestion de projet avec différents clients : identification des influenceurs, relation avec les agences de talents, briefing, coordination de la production des contenus, veille éditoriale, analyse des résultats, recommandations ;, • Optimiser et gérer les budgets alloués aux campagnes ;, • Mettre en place des campagnes de trafic management : amplification, retargeting, etc, • Travailler sur des propositions commerciales avec une approche stratégique, afin de répondre au mieux aux attentes et besoins des leads ;, • Faire preuve d’autocritique afin d’améliorer son travail et celui de l’équipe Qui nous recherchons : • Issu·e d’une formation supérieure (universitaire, école de commerce avec spécialisation e-Business / e-Commerce / e-Marketing ou école de communication), tu finis un Master 2 et recherches ton stage de fin d’études ;, • Tu as idéalement une première expérience réussie dans le milieu du marketing digital ;, • Intéressé·e par le monde du web, tu as un attrait particulier pour le marketing d’influence ;, • Tu es doté·e d’excellentes aptitudes rédactionnelles en français, d’une orthographe irréprochable, et tu es à l'aise tant à l'écrit qu'à l'oral ;, • Tu as un niveau d’anglais courant et une aisance rédactionnelle ;, • Tu connais bien le milieu, ainsi que la place des marques, agences, influenceurs et plateformes ;, • Curieux·se et autonome, tu aimes relever des défis et trouver des solutions ;, • Doté·e d’une bonne capacité d’écoute et du sens de la communication ;, • Motivé·e et sociable, tu aimes le travail d’équipe et la relation client ;, • Une première expérience gestion de projet web est fortement appréciée ;, • La maîtrise des outils web G Suite, amplification sociale, analytics serait appréciée Ce que nous proposons : • Une équipe mixte et internationale (+22 nationalités) ;, • De superbes locaux situés sur les quais de Saône dans la belle ville de Lyon ;, • Un environnement responsabilisant et entrepreneurial ;, • Des déjeuners d’équipes ;, • Une équipe d’experts du marketing digital et d’influence pour apprendre tous les jours et partager ensemble Intéressé·e ? Alors postule maintenant et rejoins-nous ! Upfluence s’engage dans les actions pour la non-discrimination et favorise l’égalité des chances par l’accès à l’emploi. Powered by JazzHR LpTPTVZfGf

Nous recherchons un développeur PL/SQL possédant également de bonnes compétences en Java pour rejoindre l’équipe Transverse TMS de notre client. Cette équipe travaille sur des sujets transverses liés au TMS, majoritairement sur des applications Legacy fiables et stables en production, nécessitant régulièrement des évolutions ou de la maintenance corrective. Vous rejoindrez une équipe à taille humaine composée de 3 développeurs, un Business Analyst, un Product Owner et un Scrum Master. Vos missions • Participer aux évolutions et à la maintenance corrective des applications existantes (environnement Legacy)., • Réaliser des développements en PL/SQL ainsi qu’en Java selon les besoins., • Intervenir sur des frameworks et technologies tels que : Camel, Struts, Spring, Spring Boot., • Contribuer à la qualité du code, aux bonnes pratiques et à la documentation technique., • Collaborer avec le BA, le PO et l’équipe de développement dans un contexte Agile. Profil recherché • Solide expérience en PL/SQL., • Compétences confirmées en Java (Camel, Struts, Spring, Spring Boot)., • Capacité à intervenir sur des applications Legacy avec rigueur et autonomie., • Bon esprit d’équipe, curiosité technique et sens du service. • d'infos : • Localisation : Lyon, • Télétravail : 1 à 2 jours par semaine après une période de montée en autonomie de quelques mois, • Salaire brut annuel : 41 à 43 k€ selon séniorité, • Statut Cadre, • RTT, • Titres restaurant, • CSE externe, • Participation aux bénéfices, • Chèques cadeaux, • Programme cooptation Vous voulez évoluer rapidement dans une entreprise en forte croissance et participer à un projet de transformation unique : notre ambition est de devenir un acteur majeur de la transformation digitale durable, en nous appuyant sur un écosystème de start-ups et d’acteurs de la tech innovants. Vous contribuerez à une vision d’avenir où innovation et responsabilité vont de pair. UTi GROUP est un groupe de Sociétés de Services en Ingénierie Informatique spécialisées en informatique de gestion notamment dans le secteur Banque, Assurance et Finance. Rejoindre UTIGroup, c'est rejoindre une société à taille humaine dont les valeurs reposent sur le capital humain. Elle exerce son activité dans un respect d'éthique sociétale et environnementale, l'ensemble dédié à la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs, et où la prise de décision est rapide. Certifiée ISO 9001/2015, UTIGroup a eu 35 ans en 2021. Notation ECO-Vadis exceptionnelle (73/100) : niveau PLATINIUM (RSE, éthique, social et achats responsables) UTIGroup respecte les textes internationaux, européens et la législation Française en matière de discrimination. UTIGroup, c'est 3 agences : Paris, Lyon et Strasbourg Rejoignez-nous et construisez votre carrière avec UTI Group !

Notre client est un agent général AXA spécialisé dans l’accompagnement des entreprises et des professionnels. Basé à Lyon, l’agence se distingue par son expertise en assurance IARD et sa proximité client, en proposant des solutions sur mesure à une clientèle d’entreprises, avec une organisation structurée et un fort ancrage local. Dans le cadre de son développement, nous recherchons leur futur : Gestionnaire entreprise H/F • Semaine de 4 jours, • Espace de travail convivial au sein de l’agence, • Complémentaire santé, • Prévoyance, • Accord d’intéressement et de participation Vos motivations : Vous souhaitez rejoindre une agence reconnue, adossée à un grand groupe, tout en conservant une dimension humaine et une forte proximité client. Vous appréciez les environnements structurés, où la qualité de service, la rigueur et la relation client sont au cœur des enjeux. Vous recherchez un poste polyvalent, mêlant gestion technique, relation clients et interaction avec les équipes commerciales. Vous avez envie de vous inscrire dans une structure dynamique, en développement, offrant un cadre de travail attractif (semaine de 4 jours, environnement convivial). Vos missions : • Gestion administrative des contrats : Assurer la gestion administrative des contrats entreprises (souscription, avenants, résiliations). Veiller à la conformité et à la complétude des dossiers., • Suivi de portefeuille clients : Gérer et suivre un portefeuille de clients professionnels et entreprises. Assurer une relation de qualité et un accompagnement adapté aux besoins., • Support aux équipes commerciales : Intervenir en appui des équipes commerciales dans la gestion des dossiers. Faciliter le traitement des demandes clients et contribuer à la fluidité des échanges., • Relation partenaires : Assurer les relations avec les compagnies et partenaires. Garantir la bonne circulation des informations et le suivi des dossiers. Votre profil : Issu(e) d’une formation en assurance, droit ou gestion (Bac+2 à Bac+3), vous justifiez d’une expérience significative en gestion de contrats, idéalement sur un portefeuille entreprises en IARD. Vous maîtrisez les mécanismes de gestion (souscription, avenants, résiliations) et êtes à l’aise dans la lecture et l’analyse de contrats. Une bonne connaissance de l’environnement assurantiel entreprises constitue un réel atout. Vous faites preuve d’un bon relationnel, vous êtes à l’aise dans les échanges avec différents interlocuteurs (clients professionnels, équipes commerciales, compagnies). Enfin, vous faites preuve d’autonomie, de sens des priorités et d’un esprit constructif, vous permettant de vous intégrer dans une agence dynamique en développement.

Directement intégré aux équipes de notre client, acteur majeur dans le secteur bancaire, vous intervenez en tatn qu'analyste programmeur (H/F) sur les étapes des processus de gestion de maintenance corrective et évolutive des différentes applications.. Vos missions (non exhaustives) : • Vous apportez votre savoir-faire sur les phases d'analyse techniques., • Vous rédigez vos spécifications techniques., • Vous assurez vos développements sur de nouvelles solutions et réalisez également la maintenance corrective et évolutive sur des solutions existantes., • Vous réalisez les tests techniques (unitaires, intégration, non-régression), • Vous rédigez les documentations techniques et apportez votre support aux Utilisateurs., • Vous êtes support jusqu'à la mise en production et suivez les éventuelles anomalies., • Vous effectuez des réunions régulières avec votre responsable sur l'avancée de vos tâches et sur les points bloquants. Stack technique : Cobol, Z/OS, JCL, CICS, RDZ Poste proposable sur Lyon, Dijon ou Strasbourg Télétravail : 1 journée par semaine (au bout de plusieurs semaines, le temps d'être autonome) Votre profil : • Vous êtes titulaire d'un Bac +4 ou + 5 formation scientifique ou informatique, • Vous justifiez d'une première expérience de développement dans l'environnement IBM Z/OS COBOL/DB2 d'au moins 3 ans, • Vous êtes autonome, rigoureux et soucieux du respect des bonnes pratiques., • Vous avez de bonnes compétences d'analyse, et un bon esprit de synthèse., • Vous avez le sens du service client et l'envie de vous investir dans des projets à forte valeur ajoutée pour le métier. Vous voulez évoluer rapidement dans une entreprise en forte croissance et participer à un projet de transformation unique : notre ambition est de devenir un acteur majeur de la transformation digitale durable, en nous appuyant sur un écosystème de start-ups et d’acteurs de la tech innovants. Vous contribuerez à une vision d’avenir où innovation et responsabilité vont de pair. UTi GROUP est un groupe de Sociétés de Services en Ingénierie Informatique spécialisées en informatique de gestion notamment dans le secteur Banque, Assurance et Finance. Rejoindre UTIGroup, c'est rejoindre une société à taille humaine dont les valeurs reposent sur le capital humain. Elle exerce son activité dans un respect d'éthique sociétale et environnementale, l'ensemble dédié à la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs, et où la prise de décision est rapide. Certifiée ISO 9001/2015, UTIGroup a eu 35 ans en 2021. Notation ECO-Vadis exceptionnelle (73/100) : niveau PLATINIUM (RSE, éthique, social et achats responsables) UTIGroup respecte les textes internationaux, européens et la législation Française en matière de discrimination. UTIGroup, c'est 3 agences : Paris, Lyon et Strasbourg Rejoignez-nous et construisez votre carrière avec UTI Group !

Créé en 2013, Prime Engineering intervient dans le domaine de l’ingénierie et du conseil en management de projet et compte désormais plus de 700 collaborateurs répartis sur nos 10 agences (Paris, Lyon, Nantes, Lille, Aix, Bordeaux, Grenoble, Tours, Varsovie, et Toulouse). Labélisée « Great Place To Work » depuis 2016, Prime Engineering représente aujourd’hui l’un des acteurs majeurs du conseil opérationnel en Ingénierie en France. L’équipe Prime Engineering est composée à 80% d’ingénieurs. Chaque année, nous recrutons en moyenne 100 ingénieurs dans nos équipes : 1/3 de ces recrutements sont des jeunes diplômés issus d’écoles d’ingénieurs françaises. Ils interviennent sur des projets de conception et d’études et de suivi de projet pour les directions techniques des plus grands acteurs des secteurs de l’Energie, des Industries, des Infrastructures de transport et du Bâtiment. Le job : En tant que Référent technique automatisme H/F, vous intervenez en tant qu’expert et garant technique tout en assurant un rôle de coordination et de management d’équipe. À ce titre, vos missions sont les suivantes : • Piloter et coordonner les activités en automatisme sur les projets (études, développement, mise en service), • Manager fonctionnellement une équipe de 5 à 10 automaticiens, incluant des ressources en bureau d’études et en mise en service, • Assurer le suivi technique et opérationnel des équipes (planning, priorités, qualité des livrables), • Accompagner la montée en compétences des automaticiens (coaching, support technique, partage de bonnes pratiques), • Participer activement aux développements en automatisme et encadrer les choix techniques, • Réaliser et superviser la programmation d’automates : SIEMENS - TIA PORTAL, • Définir et faire appliquer les standards, méthodologies et bonnes pratiques en automatisme, • Superviser les opérations de maintenance, de retrofit et d’installation de nouveaux équipements, • Analyser les défaillances et piloter les actions correctives et préventives, • Assurer l’interface technique avec le client principal, et autres équipes projet, • Contribuer à l’amélioration continue des processus et des performances techniques Nos + : • 👏Une équipe dynamique certifiée GREATPLACE TO WORK, • ☀️ Une rémunération attractive + primes, • 🤝Des possibilités d’évolution rapides, • 🚇Le titre de transport pris en charge à 100%, • 🎉Un environnement où le bien-être est privilégié, avec notamment l'organisation d’afterwork et évènements d’équipe réguliers. Profil : Vous justifiez d’une expérience d’environ 10 ans en automatisme et électricité industrielle et souhaitez évoluer dans un rôle à forte responsabilité technique et d’encadrement. Vous disposez : • D’une solide expertise en automatisme industriel (programmation Tia Portal, mise en service, diagnostic), • D’une expérience en pilotage technique et en encadrement d’équipes, • D’une capacité à accompagner et faire monter en compétence des collaborateurs, • D’un leadership naturel et d’un bon relationnel

Le Service Technique d’EORIS assure le déploiement, l’exploitation et la maintenance de nos solutions (GLPI, BlueMind, Odoo), que ce soit en SaaS ou On Premise. Il pilote également les environnements internes du SI, l’hébergement, l’administration des réseaux, des serveurs et l’ensemble des services liés à nos clients. Dans ce contexte, nous recherchons un Intégrateur Systèmes & Réseaux pour renforcer notre équipe et contribuer activement à la performance, la stabilité et l’évolution des infrastructures que nous opérons. Vos missions principales En collaboration avec l’équipe d’exploitation, vous interviendrez sur des environnements variés et à forte technicité. Gestion de l’infrastructure & services essentiels • Garantir le bon fonctionnement de l’infrastructure : serveurs, réseau, stockage, messagerie, • Installer, exploiter, maintenir et administrer les différents éléments de sécurité : firewall, authentification, sécurisation, VPN…, • Installer et configurer les infrastructures : serveurs physiques et virtuels, réseaux, stockage, messageries, • Surveiller et superviser le SI, mettre en place les outils adaptés, • Suivre et actualiser l’architecture du SI en fonction des évolutions, • Assurer la maintenance des systèmes d’exploitation Linux & Windows, • Identifier, diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements à partir des logs systèmes & applicatifs, • Tenir à jour l’ensemble des documents d’exploitation et d’administration Gestion des applications métiers Vous interviendrez sur nos solutions stratégiques : GLPI, BlueMind, Odoo. • Déploiements et montées de version (recette & production), sur site ou à distance, • Suivi de l’exploitation, analyse et résolution des anomalies, • Qualification, installation et exploitation des applications métiers, • Collaboration avec les éditeurs et sociétés assurant la maintenance applicative, • Mise à jour de la documentation technique associée Support & collaboration • Support technique interne et client sur les solutions proposées, • Travail avec différents prestataires et fournisseurs, • Assistance aux équipes de développement dans les tests de non-régression des développements spécifiques Vos compétences techniques Compétences spécialisées attendues • Réseaux : transmission, routage, protocoles de communication, • Systèmes communicants : messagerie, passerelles Internet, serveurs web, • Systèmes d’exploitation : Linux & Windows, • Outils d’administration & supervision : gestion des logs, Centreon, etc., • Bases de données & SQL : administration MySQL / PostgreSQL, requêtes SQL, • Pratique de l’anglais professionnel Compétences appréciées • Maîtrise ou intérêt pour les solutions Open Source, • Connaissance des écosystèmes GLPI, BlueMind, Odoo Aptitudes & qualités Aptitudes essentielles • Capacité d’analyse méthodique, • Sens relationnel et capacité à accompagner des interlocuteurs non techniques, • Gestion des priorités et respect des délais, • Travail collaboratif au sein d’une équipe technique, • Qualités rédactionnelles & capacité à synthétiser clairement les actions et réalisations Qualités personnelles • Sens du service et forte orientation satisfaction client, • Réactivité et esprit d’initiative, • Autonomie, tout en sachant travailler en équipe, • Rigueur, organisation et dynamisme, • Curiosité et volonté d’apprentissage continu 🎁 Avantages & environnement • Mutuelle prise en charge à 100 %, • Transport en commun pris en charge à 100 %, • Tickets restaurant pris en charge à 100 %, • Statut Cadre, • Rattachement direct au Responsable de Service, • Intégration dans une équipe technique experte & collaborative 👉Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez évoluer au sein d'une équipe soudée et innovante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant au mail suivant :

🚗 En route vers Mobilize ! A l’écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous. Rejoindre Mobilize Financial Services, c’est d’abord choisir d’intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du constructeur Renault et d’autres marques du secteur automobile. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 35 pays, agissent ensemble au service de nos clients. Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion. Nous finançons également l'activité des réseaux de concessionnaires des marques du groupe Renault et nous veillons à faciliter leur gestion au quotidien pour leur permettre de développer leurs ventes et assurer leur pérennité financière. Mobilize Financial Services a financé plus de 1,3 million de dossiers (véhicules neufs et véhicules d’occasion) en 2024 et vendu 3,7 millions de services. À fin décembre 2023, les actifs productifs moyens sont de 55,3 milliards d’euros de financement et le résultat avant impôts est de 1 194 millions d’euros. Nous proposons également des offres d’épargne dans 7 pays. Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à mettre à profit les talents et les forces de chacun. 🚘Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents ! La Direction Clients de Mobilize Financial Services France travaille en partenariat avec les équipes business pour satisfaire au quotidien nos clients particuliers, professionnels et entreprises, et s'adapte à leurs nouvelles attentes en transformant ses processus et outils. En effet, elle est responsable de l'ensemble de la chaîne de valeur client de l'acceptation des dossiers de financement au recouvrement des primes impayées, en passant par les modifications administratives, la gestion des éventuels sinistres assurance et la fin de contrat et a pour objectif unique : la satisfaction clients. Au de la Direction Clients France, dans le domaine d’activité avant-vente du Centre Relation Réseau de Lyon, le/la Conseiller(e) clientèle devra : • Assurer un rôle de conseil et d'assistance auprès des vendeurs et du réseau, • Contribuer à travers chacune des missions à l'atteinte des engagements de la Direction Clients, notamment en ce qui concerne le niveau de qualité requis sur le traitement des dossiers et la maîtrise du risque, • Appliquer les processus et procédures de traitement des dossiers, sur le périmètre de l'étude et de l'acceptation des dossiers, • Contribuer à la réalisation des objectifs du service,, • Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration. Véritable tout-terrain, vous nous intéressez ! • Vous avez validé avec succès un Bac+2 ou un Bac+3, • Passionné(e) par la Relation client, vous avez un très bon relationnel et une excellente communication, orale comme écrite, • Autonome et force de proposition : avec vous il n’y a pas de problèmes, que des solutions !, • Orienté résultat, persévérant, vous avez l’énergie et la motivation nécessaires pour atteindre vos objectifs, • Team spirit, vous avez un contact facile et aimez échanger, • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et êtes agile dans l’utilisation des différents outils web et bureautiques, • Véritable tous terrains, vous guiderez notre réseau et nos clients avec compréhension, patience et intelligence tout au long de leur expérience. Pourquoi nous rejoindre ? Votre Pack confort est composé de nombreux avantages 😀 : • Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, CSE dynamique avec de nombreuses offres (voyages, sport, famille) et, selon les sites, salle de sport, restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu’un parking, • Rejoindre Mobilize Financial Services c'est intégrer un grand groupe international qui offre des opportunités de carrière : les possibilités d’évolution sont donc multiples et variées., • Nous sommes mobilisés pour développer la qualité de vie au travail de nos collaborateurs en faisant évoluer nos façons de travailler (méthodes, outils, organisation du travail…), • Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine, • Des horaires sur 37h par semaine, • Nous proposons une rémunération selon profil + Participation + Intéressement, • Remboursement à hauteur de 75% des frais d’abonnement aux transports publics ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion, • Nos locaux sont situés à Villeurbanne Pour en savoir plus sur notre entreprise, suivez-nous sur ___ ! La route du recrutement ? 📞 Un premier entretien téléphonique de qualification avec notre Chargé(e) de Recrutement 🛑 Un second échange sur site ou par Teams avec l’opérationnel 🏁 Une dernière étape pour passer votre entretien RH L’équipe Mobilize FS a hâte de vous recevoir !

Description de l'entreprise QUAL'OPTIQUE est une entreprise de commerce de détail basée à Villeurbanne, France, au 145 Avenue Roger Salengro. Spécialisée dans le domaine de l'optique, la société s'engage à offrir des produits et services de qualité à ses clients. En mettant l’accent sur l’excellence et la satisfaction de la clientèle, QUAL'OPTIQUE se distingue par son savoir-faire et son approche conviviale. Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une entreprise à visage humain tournée vers l’excellence visuelle. Description du poste Nous recherchons un.e Opticien.ne pour rejoindre notre équipe dynamique à Villeurbanne, dans un rôle à temps plein. Vous serez responsable de réaliser des examens de vue, conseiller les clients sur les choix de verres et de montures, et garantir leur satisfaction tout au long de leur expérience. Vous participerez également à la gestion et au bon fonctionnement du magasin. Ce poste s’effectuera sur site, dans notre boutique située à Villeurbanne. Qualifications • Compétences en optique et optométrie : Connaissances approfondies en optique et capacité à effectuer des examens de vue., • Compétences en service client : Capacité à écouter, conseiller et répondre aux besoins des clients avec empathie et professionnalisme., • Engagement envers la satisfaction client : Priorité donnée à une expérience client irréprochable et personnalisée., • D'autres qualifications appréciées incluent la maîtrise des outils de gestion de point de vente et une bonne connaissance des tendances actuelles en matière de lunettes et montures.

Éditeur de solutions logicielles de référence, notre client recrute son/sa DSI, membre du COMEX dans un contexte de croissance et d'étape clé de sa structuration. MISSIONS Membre des instances de gouvernance, le/la DSI définit et pilote la politique informatique globale. Il assure l'adéquation entre les évolutions technologiques et les enjeux de performance opérationnelle du Groupe. En véritable business partner des directions métiers et commerciales, il sécurise le socle technologique tout en favorisant l’agilité organisationnelle. Ses responsabilités s'articulent autour des axes suivants : Pilotage stratégique & vision technologique • Co-construire et piloter la roadmap technologique en lien avec les ambitions stratégiques du Groupe., • Porter la vision IT au sein du COMEX et participer activement aux décisions transverses., • Assurer une veille technologique constante pour garantir l’avance concurrentielle des solutions., • Définir et optimiser le budget de la direction des systèmes d’information. Disponibilité des services & architecture cloud • Superviser l’architecture des systèmes et accompagner leur évolution vers des modèles toujours plus scalables., • Coordonner l’interopérabilité des outils et la fiabilité des flux de données., • Piloter les relations avec les partenaires technologiques et les prestataires d'infrastructure. Management et animation opérationnelle • Manager et structurer le pôle technique en valorisant le développement des compétences., • Piloter l'activité à travers des relais opérationnels pour garantir le suivi quotidien des projets et du support., • Fédérer les équipes autour d’une culture de l’engagement, de l’agilité et de la qualité de service., • Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) de la direction IT. Sécurité, risques et conformité • Définir et mettre en œuvre la politique de sécurité des systèmes d’information (PSSI)., • Élaborer la cartographie des risques numériques et les plans de continuité d'activité, • Veiller à la conformité réglementaire des données (RGPD, standards de sécurité). Digitalisation et projets internes • Piloter l’évolution des outils de gestion internes, • Accompagner la transformation digitale des processus internes pour gagner en efficacité. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'un cursus en ingénierie numérique ou d'un Master spécialisé, vous justifiez d’une expérience confirmée en direction IT, idéalement acquise chez un éditeur de logiciels. • Maitrise des environnements SaaS, • Leadership & Vision : vous savez porter des projets d'envergure au niveau stratégique., • Dimension "Hands-on" : manager expert, vous possédez une forte légitimité technique vous permettant de challenger les solutions, d'orienter les choix d'architecture et de soutenir vos équipes sur des problématiques critiques., • Agilité : vous appréciez l'autonomie d'une PME et possédez un fort esprit de résolution de problèmes.

Chef de Projet SI (H/F) – CDI – Lyon Dans le cadre d’une mission longue au sein d’un grand compte bancaire, nous recherchons un Chef de Projet SI pour intervenir sur des sujets à forte visibilité autour de la qualité des communications clients. Localisation : Lyon Démarrage : Juillet Rythme : Hybride 2 jours sur site Vous interviendrez au sein de l’équipe Outillage du service Qualité, avec pour objectif d’assurer le suivi et le contrôle de la qualité des communications envoyées aux clients via un outil interne dédié. Vos missions • Suivre et contrôler la qualité des communications sur incidents émises vers les clients, • Garantir le respect des standards qualité (fond, forme, orthographe, clarté), • Produire les reportings mensuels et assurer le suivi des anomalies liées à l’outil, • Optimisation et automatisation des tâches récurrentes afin de gagner en efficacité, • Participation à la spécification et à la recette d’un assistant IA visant à améliorer la rédaction des communications clients Environnement • Outil interne de communication : NOTIF’IT, • Environnement bancaire structuré, • Collaboration avec équipes qualité, IT et métiers Profil recherché • 3 à 6 ans d’expérience en gestion de projet SI, • Excellente capacité rédactionnelle (communication client exigeante), • Bonne maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel), • Sens de l’analyse et rigueur dans le suivi qualité, • Intérêt ou expérience autour des usages IA (prompts, assistants rédactionnels), • Bon relationnel, autonomie et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés Pourquoi rejoindre ce projet ? • Mission longue dans un environnement grand compte, • Sujet transverse mêlant qualité, communication et innovation (IA), • Montée en compétence sur des sujets d’automatisation et d’outillage CDI 45K€ – 3 à 6 ans d’expérience + Avantages groupe

Les missions du poste Dans le cadre d'une montée en charge au niveau de notre équipe PLM, nous recherchons un Chef de projet PLM (H/F) afin de piloter le déploiement de notre solution TEEXMA®. Intégré(e) au Service Projets, vous collaborerez avec nos experts pour la mise en oeuvre du logiciel et en assurerez le suivi complet. Rapidement autonome grâce à une période d'accompagnement soutenue, vous prenez en charge l'organisation et le suivi de vos projets d'intégration de notre logiciel : Vos missions seront les suivantes : • Assurer la bonne conduite de projets (piloter le planning, suivre les coûts, assurer le reporting), • Garantir la bonne gestion des priorités, • Faire valider les actions métiers et les coordonner, • Assurer et gérer de manière opérationnelle la relation client, • Accompagner dans la conduite du changement, • Assurer des formations, • Collecter et consolider les besoins métiers spécifiques de nos clients, • Proposer des solutions adaptées aux besoins de nos clients Le profil recherché • Nature curieuse et inventive, • Rigoureux(se), structuré(e), • Esprit entrepreneurial et orienté résultat, • Capacité à travailler en équipe, • Motivé(e) / Dynamique, • Bon relationnel, • Autonome Prérequis : • Diplôme d'ingénieur, • Compréhension et mise en place de processus, • Première expérience réussie en Gestion de Projets, • Expérience dans l'administration de progiciel appréciée, • Bon niveau d'anglais

À propos Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait. Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon. Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées. Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! Nos valeurs ✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement. ✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa. ✔ Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. Construire sa carrière chez Oméa, c’est : ✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne ! ✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences ! ✔ De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche… ✔ Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an. ✔ C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année ! Descriptif du poste En tant que Consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. Tu es responsable de la coordination et du pilotage des projets industriels dans leur globalité, de la conception à la livraison. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. Tes missions si tu l’acceptes : ✔Assurer la réalisation des projets de nos clients industriels en TCE. ✔Être l’interface privilégiée entre les équipes techniques (MOE) et le client final (MOA). ✔Superviser les études techniques (plans, spécifications, choix des matériaux et équipements). ✔Piloter les travaux sur site en collaboration avec les intervenants. ✔Préparer et animer les comités de pilotage avec le client et les parties prenantes. ✔Identifier, analyser et gérer les risques pour proposer des solutions correctives. Les plus ✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent ! ✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait). ✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers… ✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant ! ✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. La personne recherchée Formation Bac+5 (ingénieur ou Master), avec une expérience significative en gestion de projets/chantiers TCE en milieu industriel. Vous pilotez un projet de la conception à la réalisation, jusqu’à la mise en service, en garantissant délais, qualité, coûts et exigences HSE. Tu sais convaincre au quotidien tes interlocuteurs de l'utilité et de la pertinence de tes interventions. Tu es une personne de terrain, autonome et rigoureuse et force de proposition. Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV !