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FICHE DE POSTE CHEF.FE DE PROJET SENIOR LA SOCIÉTÉ La société PAMS est un atelier de conception et de création de décors pour l’audiovisuel et l’événementiel, collaborant avec de nombreuses sociétés de production. Grâce à la diversité de notre savoir-faire, nous accompagnons des projets variés, allant du clip musical au long métrage, en passant par les événements et productions artistiques. Intégrer notre atelier, c’est rejoindre un univers créatif au service de projets ambitieux et exigeants. Basée à Aubervilliers, notre activité couvre : • la direction artistique de projets,, • la gestion et le suivi de production,, • la fabrication et l’installation des décors,, • l’accompagnement des tournages et événements pour notre département décoration. Nous assurons la production, la logistique et l’installation des éléments validés par les différents intervenants d’un tournage ou d’un événement. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.e chef.fe de projet senior. LE POSTE Au sein de l’équipe projet et en lien direct avec la direction, vous prenez en charge de manière autonome la gestion de projets de conception et création de décors pour l’audiovisuel et l’événementiel, de la réception du brief jusqu’à la livraison et l’installation. Vous êtes l’interlocuteur.rice privilégié.e du client et assurez la coordination de l’ensemble des intervenants nécessaires à la réalisation du projet : équipes internes, atelier, fournisseurs, prestataires et équipes mobilisées sur le terrain. Vous êtes capable de traduire une intention créative en solutions concrètes, réalisables et adaptées aux contraintes techniques, budgétaires et calendaires du projet. LES MISSIONS Vos missions principales seront les suivantes : Pilotage de projets • Analyser les briefs, identifier les besoins et les contraintes du projet, • Piloter les projets de A à Z, de leur conception jusqu’à leur livraison et leur installation, • Construire et suivre les plannings de production, • Anticiper les besoins humains, matériels et techniques, • Garantir le respect des délais, des budgets et du niveau de qualité attendu, • Identifier les risques et proposer rapidement des solutions adaptées en cas d’imprévu Conception et expertise technique • Traduire les intentions créatives et les demandes clients en solutions réalisables, • Concevoir et/ou monter des propositions et modélisations 3D, • Apporter votre expertise sur les principes et contraintes de construction des décors, • Évaluer la faisabilité technique des solutions envisagées, • Adapter les choix de conception aux contraintes de fabrication, d’installation, de budget et de délai, • Collaborer étroitement avec les équipes de fabrication et les différents corps de métier Gestion budgétaire • Élaborer les budgets et chiffrages des projets, • Consulter et négocier avec les fournisseurs et prestataires, • Suivre les dépenses et arbitrer les choix afin de respecter les enveloppes budgétaires, • Proposer des alternatives techniques et financières lorsque cela est nécessaire, • Assurer un suivi rigoureux de la rentabilité et des engagements du projet Relation client • Être l’interlocuteur.rice principal.e du client pendant toute la durée du projet, • Comprendre, reformuler et challenger les demandes lorsque nécessaire, • Présenter et argumenter les solutions proposées, • Gérer les différents allers-retours et évolutions du projet, • Entretenir une relation de confiance avec les clients et partenaires Coordination des équipes • Définir les besoins en ressources selon les projets, • Organiser et coordonner le travail des équipes mobilisées, • Transmettre les informations techniques et opérationnelles nécessaires à la fabrication et à l’installation, • Superviser les différentes étapes de production, • Coordonner, selon les projets, les installations, démontages, tournages et événements, • Veiller à la bonne circulation de l’information entre l’ensemble des intervenants LE PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans l’un ou plusieurs des domaines suivants : • chef.fe décorateur.rice dans l’audiovisuel ou l’événementiel,, • design d’espace,, • architecture,, • scénographie,, • ou gestion de projet côté production avec une forte appétence et une bonne connaissance de l’univers de la décoration. Vous disposez des savoir-faire suivants : • maîtrise de la conception/modélisation 3D,, • bonnes connaissances techniques en construction et fabrication,, • maîtrise de la gestion et du suivi budgétaire,, • capacité à piloter plusieurs projets simultanément,, • expérience dans la coordination et la gestion d’équipes,, • capacité à gérer la relation client et les différents intervenants d’un projet. Vous êtes également : • organisé.e et rigoureux.se,, • autonome et réactif.ve,, • doté.e d’un excellent sens pratique,, • créatif.ve et orienté.e solutions,, • capable d’anticiper et de gérer les imprévus,, • à l’aise dans un environnement exigeant et rythmé,, • doté.e d’un excellent relationnel et d’un véritable esprit collectif. La connaissance des contraintes propres aux tournages, à l’événementiel et à la fabrication de décors constitue un véritable atout. CONDITIONS & AVANTAGES Type d'emploi : CDI Lieu : Aubervilliers Prise de poste souhaitée : dès octobre 2026 Rémunération : A partir de 35 000 € brut annuel, selon profil et expérience Avantages : • Indemnité journalière de repas, • Mutuelle, • Prise en charge des transports en commun à 50 %, • Plan d’épargne salariale POUR POSTULER Envoyez votre CV à recrutement@pams-design.com avec pour objet : « Chef.fe de projet senior». Au plaisir de vous lire, Les PAMS

Depuis 1976, nous sommes convaincus que le Home Beauty est un droit pour chacun : se sentir bien chez soi est un choix, rendu possible par des objets beaux, accessibles et responsables. Grâce à une maîtrise totale de notre chaîne de valeur, nous concevons avec passion une offre large qui répond aux besoins, aux styles et aux budgets de chacun Le Home Beauty, c’est cette manière de vivre chez soi, heureux et responsable Pour cela, nous concevons et développons des collections complètes de décoration, d’équipement de la maison et du jardin, portées par nos trois marques emblématiques : Atmosphera, Hespéride et 5five Notre métier s’appuie sur un savoir-faire unique qui combine innovation produit, maîtrise industrielle, excellence logistique et créativité Entreprise familiale devenue un Groupe dynamique, JJA reste fidèle à ses valeurs fondatrices : audace, passion, performance et éthique Ces valeurs nourrissent notre engagement RSE, The Good Living Project, qui structure notre démarche pour concevoir mieux, produire mieux et agir mieux au service d’un cadre de vie durable Rejoindre les 2 500 collaborateurs du Groupe JJA, c’est intégrer une entreprise en mouvement, où chaque individu contribue à un projet collectif exigeant et stimulant. C’est évoluer dans un environnement bienveillant, où l’on encourage l’initiative, la curiosité, l’apprentissage continu et l’envie de construire ensemble Nous recherchons des talents qui sont prêts à avoir un impact, à contribuer à la croissance d’une entreprise engagée et à donner du sens à leur travail Partagez nos valeurs et laissez la passion guider votre carrière avec le Groupe JJA ! Nous recherchons un Responsable Acquisition E-commerce F/H en CDD. Au sein de la Direction Digital, Le(a) Responsable Acquisition définit la stratégie d’acquisition de trafic (Paid et SEO) et déploie les campagnes dans une logique ROIste en activant les leviers les plus pertinents (budget annuel supérieur à 5M€/an) pour 3 sites eCommerce dans l’univers de la décoration (CA eCommerce total supérieur à 50M€/an). 🎯 MISSIONS ET RESPONSABILITES : • Coconstruire avec ton manager les objectifs, les budgets et les projections d’acquisition à court et moyen termes., • Élaborer, mettre en place et assurer une stratégie d’acquisition et un mix media permettant une croissance significative du CA et l’acquisition de nouveaux clients., • Piloter les campagnes SEA et SMA avec l’aide d’une agence media à la performance qu’il te faudra challenger., • Piloter les campagnes sur les autres leviers à la performance (retargeting, display, affiliation, emailing de conquête...) dans une logique de Test & Learn., • Définir et déployer la stratégie SEO avec l’aide d’une agence SEO., • Assurer une veille marketing constante afin de proposer des actions de performance marketing en adéquation avec les tendances du marché., • Monitorer les performances via la mise en place et la tenue de reportings (outils à ta dispo : GA4, TrackAd, Looker Studio, Power BI) 👉 PROFIL : Formation et expérience : • Formation supérieure Bac+5 en marketing digital, e-commerce, communication, école de commerce ou formation équivalente., • Minimum 5 ans d’expérience en acquisition digitale, performance marketing ou e-commerce., • Une expérience dans l’univers du e-commerce, du retail ou de la décoration serait un plus. Compétences professionnelles requises : • Expertise en stratégie d’acquisition digitale et performance marketing, avec une forte orientation business et ROI., • Forte culture data et maîtrise des KPI de performance : ROAS, CAC, CPA, taux de conversion, chiffre d’affaires, marge, LTV, etc., • Maîtrise des leviers SEA et SMA et des principales plateformes publicitaires., • Solides connaissances en SEO, notamment sur les dimensions techniques, sémantiques et éditoriales., • Maîtrise des outils de web analytics, de reporting et de visualisation de données., • Capacité à analyser la performance, construire des dashboards, identifier les leviers d’optimisation et formuler des recommandations actionnables., • Expérience dans le pilotage et le challenge d’agences externes, notamment Media et SEO., • Bonne compréhension des enjeux du e-commerce et du parcours client digital., • Veille active sur les tendances, innovations et évolutions des leviers de performance marketing., • Maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral. Savoir être : • Orienté(e) résultats et fortement sensibilisé(e) à la performance business., • Curieux(se), avec un intérêt marqué pour les nouvelles tendances et innovations., • Proactif(ve) et force de proposition., • Esprit analytique, rigueur et sens du détail., • Goût pour l’expérimentation et la démarche Test & Learn., • Excellent sens du relationnel et capacité à convaincre, négocier et fédérer les parties prenantes internes et externes., • Autonomie, organisation et capacité à gérer plusieurs projets et priorités simultanément. 🚀 POURQUOI NOUS REJOIDRE ? • Les conditions : Locaux modernes et disposant du plus grand confort : salle de sport avec coach ; salle de repos ; salle de ping-pong ;, • Sachez que chez JJA on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont ouverts à tous, seule prime la compétence et le savoir être ;, • Avantages : parcours d'intégration personnalisé ; jours de télétravail ; parkings avec bornes électriques en libre accès ; navettes reliant notre site à la ligne B (Aéroport du Bourget).

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis 1976, nous sommes convaincus que le Home Beauty est un droit pour chacun : se sentir bien chez soi est un choix, rendu possible par des objets beaux, accessibles et responsables. Grâce à une maîtrise totale de notre chaîne de valeur, nous concevons avec passion une offre large qui répond aux besoins, aux styles et aux budgets de chacun Le Home Beauty, c’est cette manière de vivre chez soi, heureux et responsable Pour cela, nous concevons et développons des collections complètes de décoration, d’équipement de la maison et du jardin, portées par nos trois marques emblématiques : Atmosphera, Hespéride et 5five Notre métier s’appuie sur un savoir-faire unique qui combine innovation produit, maîtrise industrielle, excellence logistique et créativité Entreprise familiale devenue un Groupe dynamique, JJA reste fidèle à ses valeurs fondatrices : audace, passion, performance et éthique Ces valeurs nourrissent notre engagement RSE, The Good Living Project, qui structure notre démarche pour concevoir mieux, produire mieux et agir mieux au service d’un cadre de vie durable Rejoindre les 2 500 collaborateurs du Groupe JJA, c’est intégrer une entreprise en mouvement, où chaque individu contribue à un projet collectif exigeant et stimulant. C’est évoluer dans un environnement bienveillant, où l’on encourage l’initiative, la curiosité, l’apprentissage continu et l’envie de construire ensemble Nous recherchons des talents qui sont prêts à avoir un impact, à contribuer à la croissance d’une entreprise engagée et à donner du sens à leur travail Partagez nos valeurs et laissez la passion guider votre carrière avec le Groupe JJA ! Nous recherchons un International E-commerce Market Manager IBERIA (Portugal, Espagne) F/H. Au sein de la Direction Digital, le.la International E-commerce Market Manager IBERIA pilote et développe l'activité e-commerce de JJA sur les marchés portugais, espagnol. Expert.e de ce marché, il.elle identifie les leviers de croissance, apporte sa connaissance des consommateurs locaux et accompagne le développement des marques Atmosphera, Hespéride et 5five, ainsi que des activités Marketplace et Decoration Brands. 🎯 MISSIONS ET RESPONSABILITES : Développement de la connaissance marchés Portugal/Espagne : • Réaliser des audits réguliers des marchés portugais, espagnol afin d'identifier les opportunités de croissance et les axes d'amélioration de la performance digitale ;, • Analyser les comportements consommateurs, les parcours d'achat et les attentes spécifiques des clients portugais, espagnols ;, • Assurer une veille concurrentielle permanente des acteurs e-commerce, marketplaces et marques de référence sur les marchés portugais, espagnols ;, • Identifier les écarts de performance et d'usages entre les marchés portugais, espagnols et les autres marchés du Groupe ;, • Produire des analyses permettant d'alimenter les réflexions stratégiques du Digital B2C. Pilotage de la performance e-commerce Portugal/Espagne : • Assurer le suivi des principaux indicateurs business et e-commerce des marchés portugais, espagnols (trafic, acquisition, conversion, chiffre d'affaires, panier moyen, fidélisation, rentabilité) ;, • Identifier les leviers de croissance permettant d'améliorer les performances des sites Atmosphera, Hespéride et 5five sur les marchés portugais, espagnols ;, • Construire des plans d'actions visant à optimiser l'acquisition, la conversion et la rétention client ;, • Participer à la définition des priorités business et des roadmaps e-commerce liées aux marchés portugais et espagnols ;, • Mesurer et suivre l'impact des actions déployées. Recommandations business et pilotage par la donnée : • Exploiter les données e-commerce, CRM, marketplaces et consommateurs afin d'identifier les opportunités de développement des marchés portugais et espagnols ;, • Construire et présenter des recommandations stratégiques aux équipes métiers et à la direction ;, • Réaliser des business cases permettant d'évaluer le potentiel de croissance des projets et initiatives identifiés ;, • Prioriser les opportunités selon leur impact business et leur ROI potentiel ;, • Participer au développement d'une culture de la décision fondée sur la donnée au sein du Digital B2C ; Représentation des marchés portugais et espagnols auprès des équipes Groupe : • Être le représentant des attentes consommateurs et des spécificités des marchés portugais et espagnols auprès des équipes centrales ;, • Challenger les dispositifs e-commerce, CRM, acquisition et animation commerciale afin d'assurer leur pertinence locale ;, • Accompagner les équipes dans l'adaptation des parcours clients, contenus, offres et services aux attentes des marchés portugais et espagnols ;, • Participer à la définition des stratégies de développement international du Groupe. Développement des activités Marketplace et Decoration Brands : • Identifier les opportunités de croissance et d'expansion sur les marketplaces des marchés portugais et espagnols ;, • Accompagner le développement des activités Decoration Brands dans la zone IBERIA ;, • Recommander les adaptations nécessaires en matière d'assortiment, de contenus, de services et d'animation commerciale ;, • Partager les meilleures pratiques et opportunités de marché identifiées. 👉 PROFIL : Formation et expérience : • Formation supérieure Bac+5 (École de commerce, Université ou équivalent) ;, • Expérience de 8 à 10 ans minimum dans les domaines du digital, de l'e-commerce, du retail ou du développement international ;, • Expérience significative sur les marchés portugais et espagnols, avec une bonne compréhension des spécificités culturelles, linguistiques et des comportements d'achat de cette zone ;, • Une expérience dans les secteurs de la maison, de la décoration, du mobilier, du lifestyle ou du retail constitue un atout. Compétences professionnelles requises : • Solide expérience en e-commerce, digital business ou développement international, avec une forte culture e-commerce B2C ;, • Excellente maîtrise des KPI commerciaux et digitaux, des outils d'analyse web (Google Analytics ou équivalent), ainsi que des outils de reporting et de data visualisation., • Maîtrise avancée d'Excel et de PowerPoint ;, • Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de construction de recommandations stratégiques, incluant l'élaboration de business cases ;, • Expérience confirmée en gestion de projets transverses et en coordination de parties prenantes ;, • Bonne compréhension des leviers de performance digitale (CRM, SEO, acquisition de trafic et optimisation de la conversion) ;, • Bonne connaissance de l'écosystème des marketplaces allemand ;, • Maîtrise du portugais et ou espagnol (bilingue, langue maternelle ou niveau professionnel) et de l'anglais professionnel. Savoir être : • Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes et des partenaires sans lien hiérarchique ;, • Forte orientation résultats et sens du business ;, • Esprit entrepreneurial, autonomie et prise d'initiative ;, • Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes ;, • Aisance relationnelle, capacité d'influence et force de conviction ;, • Curiosité intellectuelle ;, • Goût pour les environnements en forte croissance, en transformation ou en construction. 🚀 POURQUOI NOUS REJOIDRE ? • Les conditions : Locaux modernes et disposant du plus grand confort : salle de sport avec coach ; salle de repos ; salle de ping-pong ;, • Sachez que chez JJA on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont ouverts à tous, seule prime la compétence et le savoir être ;, • Avantages : parcours d'intégration personnalisé ; jours de télétravail ; parkings avec bornes électriques en libre accès ; navettes reliant notre site à la ligne B (Aéroport du Bourget).

Rattaché(e) à la Direction des Opérations de Maintenance (DOM) de Dassault Falcon Service (DFS), vous prenez la responsabilité du Bureau d'Études et encadrez une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine de collaborateurs (ingénieurs et techniciens) en charge de la conception des modifications et réparations sur les avions Falcon en service. • Activités, • Développer la culture sécurité et animer la démarche d'amélioration continue au sein du service et de l'entreprise., • Être garant(e) du processus Conception au sens de la norme ISO 9001, • Construire et entretenir des synergies internes fortes avec les autres entités du groupe Dassault Aviation (DA)., • Assurer le pilotage financier, la planification et la communication client sur les projets de conception, de leur définition à leur réalisation, • Piloter et animer une équipe multidisciplinaire d'environ 30 personnes pour concevoir les modifications et réparations sur avions Falcon en service, • 0 à 5 modifications majeures par an, • 60 à 100 modifications mineures par an, • 600 à 800 réparations par an. Selon votre profil, vous assurez la responsabilité de l'organisme de conception agréé EASA 21J.104 en tant que Head of the Design Organisation (HDO) au sens de la Part 21J (DOA). 1. Formation Initiale Requise Formation d'ingénieur ou équivalent, idéalement dans l’une ou plusieurs des spécialités suivantes : Génie Mécanique, Génie Électrique, Navigabilité, Aéronautique. 1. Prérequis et compétences • Expérience confirmée en Bureau d'Études (BE) dans le secteur aéronautique, incluant une expérience de management d'équipe., • Bonne connaissance des exigences réglementaires EASA Part 21J (DOA) et ISO 9001., • Maîtrise de la lecture de plans techniques, de la conception 3D (CATIA) et des outils de gestion de configuration (PLM)., • Sens du pilotage de projets complexes, capacité à optimiser les processus et à fédérer une équipe pluridisciplinaire., • Anglais professionnel (niveau C1 ou équivalent souhaité)., • Bienveillance et sens du collectif seront des atouts appréciés pour évoluer dans nos équipes.

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis 1976, nous sommes convaincus que le Home Beauty est un droit pour chacun : se sentir bien chez soi est un choix, rendu possible par des objets beaux, accessibles et responsables. Grâce à une maîtrise totale de notre chaîne de valeur, nous concevons avec passion une offre large qui répond aux besoins, aux styles et aux budgets de chacun. Le Home Beauty, c’est cette manière de vivre chez soi, heureux et responsable. Pour cela, nous concevons et développons des collections complètes de décoration, d’équipement de la maison et du jardin, portées par nos trois marques emblématiques : Atmosphera, Hespéride et 5five. Notre métier s’appuie sur un savoir-faire unique qui combine innovation produit, maîtrise industrielle, excellence logistique et créativité. Entreprise familiale devenue un Groupe dynamique, JJA reste fidèle à ses valeurs fondatrices : audace, passion, performance et éthique. Ces valeurs nourrissent notre engagement RSE, The Good Living Project, qui structure notre démarche pour concevoir mieux, produire mieux et agir mieux au service d’un cadre de vie durable. Rejoindre les 2 500 collaborateurs du Groupe JJA, c’est intégrer une entreprise en mouvement, où chaque individu contribue à un projet collectif exigeant et stimulant. C’est évoluer dans un environnement bienveillant, où l’on encourage l’initiative, la curiosité, l’apprentissage continu et l’envie de construire ensemble. Nous recherchons des talents qui sont prêts à avoir un impact, à contribuer à la croissance d’une entreprise engagée et à donner du sens à leur travail. Partagez nos valeurs et laissez la passion guider votre carrière avec le Groupe JJA ! Nous recherchons un Commercial F/H Au sein de la Direction Commerciale et Marketing,le.la commercial.e pilote et développe le chiffre d’affaires du portefeuille de clients qui lui est attribué. Il est le garant de la relation du client avec JJA. 🎯 MISSIONS ET RESPONSABILITES : Vend et préconise la meilleure solution de vente : • Réalise une découverte des besoins et contraintes de son client pour proposer une offre adaptée au format du client., • Met en œuvre le plan d’action commercial défini par le Business développer - Chef de Groupe Enseigne : Priorités de gammes (best…), Pub/Massification, Remontée de données., • Gère des opérations commerciales de marques / enseignes., • Optimise la tenue de son carnet de commandes pour améliorer le lead time client. Contribue au Sell-out de ses clients : • Avec les marques, conçoit les outils de développement des ventes des gammes de produits en fonction des besoins de l’enseigne., • Réalise les tournées terrain pour vérifier le déploiement des contreparties négociées(Merchandising, tête de gondole, pub...)., • Utilise les reportings des forces de vente supplétive pour animer auprès de ses clients le déploiement des dispositifs commerciaux et concepts., • Accompagne le service Marketing et l’Offre pour les formations clients aux concepts/marques. Assure la croissance rentable de son portefeuille : • Respecte le plan tarifaire du client selon les CGV de l’entreprise., • Développe le CA tout en optimisant la marge de ses comptes clients., • Coordonne son action avec le Credit Manager pour s’assurer du paiement des clients dans les délais négociés., • Optimise la gestion du compte client en maximisant la digitalisation (dématérialisation de facture, modalités de paiement efficientes, Easyré@…). Bâtit une relation de confiance dans la durée avec ses clients : Est garant de l’expérience client en tous points pour assurer la meilleure expérience possible : • Délai de réponse au mail,, • Délai et qualité de prise en charge des clients au Showroom,, • Coordination en cas de litige SAV/finance. 👉 PROFIL : • Diplômé.e d’une formation bac+5 en commerce / commercial international, vous justifiez de 2-3 années d’expérience minimum sur un poste similaire de préférence dans l’univers de la Grande Consommation., • Vous possédez une expérience professionnelle dans un secteur BtoB., • Vous maîtrisez les discours commerciaux, des outils de vente, ERP ainsi que le pack office., • Vous avez une facilité d’élocution : fluidité et tenue du discours., • Vous maîtrisez les cycles de ventes et vous avez la capacité à construire des offres complexes., • Vous savez faire preuve d’autonomie, de force de proposition et avez une aisance avec les chiffres et l’environnement digital. 🚀 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Les conditions : Locaux modernes et disposant du plus grand confort : salle de sport avec coach ; salle de repos ; salle de ping-pong., • Sachez que chez JJA on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont ouverts à tous, seule prime la compétence et le savoir-être., • Avantages : parcours d'intégration personnalisé ; jours de télétravail ; parkings avec bornes électriques en libre accès ; navettes reliant notre site à la ligne B (Aéroport du Bourget).

À propos de Busca Distribution Busca Distribution est un distributeur spécialisé de matériaux de construction à destination des professionnels des travaux publics. Leader sur son marché en Île-de-France, l’entreprise poursuit son développement dans le Nord et l’Est de la France, notamment par l’ouverture de nouvelles agences et la reprise de sociétés. Son réseau compte aujourd’hui près d’une vingtaine d’agences. Votre mission Rattaché(e) au Responsable d’Agence, vous assurez l’organisation et l’animation de la cour de matériaux afin de garantir la satisfaction de nos clients, la sécurité des équipes et la qualité des opérations logistiques. Véritable relais entre l’équipe de vente interne et la cour, vous encadrez au quotidien une équipe de deux caristes magasiniers. Vous veillez à la bonne circulation de l’information, au respect des procédures et à l’optimisation des flux, tout en participant activement aux opérations de la cour. Vous intervenez dans le respect de la politique de management de l’entreprise et rendez compte de votre activité au Responsable d’Agence. Vos principales responsabilités : Animer et accompagner l’équipe cour • Organiser, planifier et répartir l’activité quotidienne de l’équipe ;, • Établir les feuilles de route des caristes-magasinier(ère)s et fixer les priorités ;, • Planifier les présences, absences, congés et formations, et assurer la continuité du service en cas d’absence ;, • Animer les briefs quotidiens et les réunions d’équipe ;, • Fixer et suivre les objectifs journaliers, hebdomadaires, mensuels et trimestriels ;, • Accompagner, évaluer et faire progresser les collaborateurs ;, • Prévenir, réguler et gérer les éventuels conflits ;, • Assurer une communication fluide entre la cour, l’équipe de vente interne, les chauffeurs et les services logistiques. Garantir la sécurité, la propreté et le bon rangement de la cour • Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de circulation sur le site ;, • S’assurer du port des EPI et de l’utilisation des équipements adaptés ;, • Animer le quart d’heure sécurité hebdomadaire ;, • Garantir le rangement, la propreté et la sécurisation de la cour, des locaux sociaux et du matériel ;, • Veiller au respect des consignes de gerbage, de chargement et de circulation ;, • Contrôler la bonne présentation des équipes et la propreté des tenues de travail. Assurer la qualité de service auprès des clients et fournisseurs • Garantir un accueil professionnel et qualitatif des clients et fournisseurs ;, • Veiller au respect des délais de service et des priorités de chargement : clients, camions internes puis fournisseurs ;, • Contrôler la conformité des chargements par rapport aux bons de livraison ;, • Participer au traitement des réclamations et litiges clients ou fournisseurs ;, • Entretenir des relations de qualité avec les fournisseurs et les différents interlocuteurs de l’agence. Piloter les opérations logistiques et la gestion des stocks • Organiser et contrôler les réceptions physiques et informatiques des marchandises ;, • Effectuer les contrôles de conformité entre les commandes, bons de livraison et produits réceptionnés : nature, quantité, état des matériaux et dates de péremption ;, • Réaliser la saisie et le suivi des commandes, réceptions et mouvements sur l’outil AS400 ;, • Veiller au respect des horaires de livraison ;, • Participer à la préparation et à la réalisation des inventaires avec l’équipe ;, • Analyser les écarts de stock, les démarques et la casse, puis mettre en œuvre les actions correctives nécessaires ;, • Veiller à la bonne gestion des produits à date de péremption et au fonctionnement de la déchetterie afin de limiter les pertes. Veiller au bon fonctionnement des équipements et installations • Contrôler le bon état, la propreté, l’utilisation en sécurité et la maintenance des engins de manutention et de la chargeuse ;, • Veiller à la sécurité et au bon état général des bâtiments, racks, toitures et matériels de la cour ;, • Signaler les dysfonctionnements et contribuer à la mise en place des actions nécessaires. Votre profil Vous disposez d’une expérience réussie dans la gestion d’une cour de matériaux, la logistique ou un environnement de négoce, idéalement dans le secteur des matériaux de construction ou des travaux publics. Vous êtes à l’aise dans un rôle opérationnel de proximité et appréciez d’encadrer une petite équipe avec déjà une première expérience en management. Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez prioriser les activités, gérer les imprévus et garantir le respect des règles de sécurité. Les CACES 3 et 5 sont impérativement requis, avec une très bonne maîtrise de la conduite des chariots élévateurs. Vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques et capable d’utiliser un ERP tel qu’AS400 pour assurer le suivi des commandes, des réceptions et des stocks. Vos compétences clés • Maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité et de manutention ;, • Titulaire des CACES 3 et 5, avec une pratique confirmée ;, • Compétences en organisation de cour, gestion des flux et gestion des stocks ;, • Aisance avec les outils informatiques ;, • Capacité à planifier, prioriser et suivre l’activité opérationnelle ;, • Expérience ou réelle appétence pour le management de proximité ;, • Sens du service client et bonnes qualités relationnelles ;, • Rigueur, autonomie, esprit d’équipe et capacité à garder son sang-froid ;, • Communication claire, constructive et adaptée aux différents interlocuteurs. Lieu du poste : En présentiel Fourchette de rémunération : entre 32 400 € et 40 000 €, selon l’expérience et les compétences.

Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 6e acteur de l’emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Commerciaux, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Freelance, Management de transition, Prestation de services, Alternance et stages. Notre équipe d’experts spécialisés sur les fonctions Ingénierie & BTP recrute pour son client, une entreprise générale de bâtiment reconnue pour son expertise en Gros Œuvre et Rénovation TCE, un(e) : Ingénieur d'études de prix F/H en CDI à Andilly Pourquoi rejoindre l'entreprise ? • Solidité et diversité des projets : Intégrez un acteur clé travaillant sur des marchés publics et privés variés (tertiaire, santé, luxe, équipements publics)., • Cadre de travail & Engagement RSE : Évoluez dans des locaux récents et conviviaux (espace repos, cuisine aménagée, jardin d'entreprise, ruches) avec une vraie culture de l'attention portée aux collaborateurs (fruits, céréales, prise en charge sport)., • Valorisation des performances : Bénéficiez d'un environnement structuré favorisant la synergie d'équipe et récompensant l'investissement individuel. Laissez s'exprimer votre talent ! Rattaché(e) au Responsable du Service Études, vous chiffrez et optimisez les réponses aux appels d'offres en Gros Œuvre, Maçonnerie et Rénovation Tous Corps d'État (TCE) pour des marchés publics et privés. Au quotidien, vos activités s'articulent autour de 4 grands piliers : • Chiffrage & métrés : Réaliser les relevés (terrains/plans), déterminer les quantitatifs (DQE/BDPU) et estimer les ratios de main-d’œuvre par poste d'ouvrage., • Consultation & sourcing : Sélectionner les matériaux, lancer les consultations fournisseurs/sous-traitants et réaliser les alignements techniques et financiers des offres., • Réponse aux appels d'offres : Monter les dossiers de candidature, rédiger le mémoire technique personnalisé et élaborer le planning prévisionnel des travaux., • Remise des offres : Établir la décomposition du prix global et forfaitaire (DPGF) / devis et les soumettre au client après validation de la Direction. Venez développer votre talent ! Expérience et formation : • Formation : BAC+3 à BAC+5 en Économie de la Construction, Études de Prix ou Génie Civil (BTS MEC, Licence Pro, Master/École d'Ingénieur)., • Expérience : Expérience confirmée de 10 ans minimum sur une fonction similaire d'Économiste, Métreur, Etudes de prix, avec une maîtrise des chiffrages en Gros Œuvre et Rénovation TCE. Compétences comportementales : • Rigueur analytique, précision et esprit de synthèse., • Aisance relationnelle et capacités de négociation., • Esprit d'équipe et sens de l'initiative. Conditions proposées : Rémunération : Fixe (40K€ - 45K€ selon profil) + Prime de partage de la valeur + Prime annuelle. • Équipements & Mobilité : Véhicule de service / Remboursement des frais de déplacement., • Avantages & Épargne : Plan d'Épargne Entreprise, prise en charge à 50 % d'une salle de sport (à 2 min des locaux), places de parking réservées sur site, cadre de travail axé sur le bien-être au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Vous vous reconnaissez dans l’esprit du poste ? Postulez dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !

À propos de l'entreprise GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. À propos du poste Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans la coordination et l'optimisation des chantiers ? Notre client recrute un(e) Directeur travaux/Directeur exploitation (H/F/D) pour garantir la parfaite exécution des projets dans le respect des normes de qualité, de sécurité, de délais et de rentabilité. En tant que véritable chef d'orchestre, vous assurerez une gestion efficace de l'exploitation. Responsabilités • Superviser l'ensemble des chantiers de l'entreprise., • Organiser et optimiser la répartition de la charge entre les conducteurs de travaux et les équipes terrain., • Définir les priorités et arbitrer les problématiques techniques, organisationnelles et humaines., • Garantir la bonne préparation, l'exécution et la réception des opérations., • Assurer le respect des budgets, des délais et des objectifs de marge., • Analyser les indicateurs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires., • Suivre les indicateurs d’activité, d’avancement et de rentabilité., • Réaliser un reporting régulier auprès de la Direction., • Encadrer, animer et structurer les conducteurs de travaux et les équipes de couvreurs., • Fixer les objectifs, suivre la performance et accompagner la montée en compétences., • Participer au recrutement, à l’intégration et à l’évaluation des collaborateurs., • Veiller au respect des marchés, CCTP, ordres de service, avenants et engagements contractuels., • Identifier rapidement les risques techniques, contractuels et organisationnels., • Travailler en lien avec le service administratif et, si nécessaire, le juridique, sur les dossiers sensibles ou litigieux., • Garantir l'application des règles de sécurité et des procédures internes., • Entretenir des relations de confiance avec les maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre et clients., • Représenter l'entreprise sur les dossiers stratégiques ou sensibles., • Collaborer avec les services études, achats, administratif, comptabilité et direction pour sécuriser les processus décisionnels., • Contribuer à l'amélioration continue des outils, méthodes et processus dans un contexte de développement. Qualifications Expérience confirmée dans le BTP avec une expertise en Direction Travaux, Direction d'Exploitation ou gestion multi-chantiers. Diplôme d'ingénieur ou expérience de 6 à 10 ans en encadrement de travaux. Compétences requises • Solide maîtrise des aspects techniques, financiers et contractuels., • Expertise reconnue en management d'équipes opérationnelles., • Forte culture du résultat et de la rentabilité., • Capacité de leadership et aptitude à la prise de décisions., • Idéalement, expérience dans les métiers de la couverture, de l'étanchéité ou de l'enveloppe du bâtiment., • Savoir être : rigueur, dynamisme, sens des priorités, capacité à fédérer une équipe. Si vous êtes prêt à mettre votre expertise au service de projets d'envergure et de contribuer à leur succès, n'hésitez pas à postuler ! Déclaration d'égalité des chances À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d’âge, d’origine, de situation de handicap ou d’orientation sexuelle.

Vous travaillez au sein de Zefirent, filiale du groupe PETIT FORESTIER dédiée à la location de 5 gammes de véhicules : sec, brasseur, environnement, frigorifique et hygiène. Un réseau de 12 agences en France et plus de 230 collaborateurs, avec des équipes techniques qui œuvrent pour la satisfaction de nos clients. Pour consulter notre site internet : https://www.zefirent.com/fr-fr Pour nous suivre sur Linkedin : https://www.linkedin.com/company/zefirent-france/posts/?feedView=all Quelles seront vos missions à ce poste ? Sous la responsabilité du Directeur Commercial, sur un périmètre Île‑de‑France, vous aurez pour principales missions : • Prospection et acquisition de nouveaux clients : Identifier et cibler de nouveaux prospects, développer le portefeuille clients sur votre secteur et maximiser les opportunités commerciales en mettant l’accent sur l’acquisition de nouveaux comptes., • Développement commercial de la gamme « Véhicules secs » : Être le principal acteur de la promotion et de la vente de la gamme « Véhicules secs » auprès de la Business Unit France du Groupe Petit Forestier, tout en ciblant des segments clés et en augmentant la part de marché de l'entreprise dans votre secteur., • Collaboration et coordination : Travailler en étroite collaboration avec le Manager national, le Directeur régional des ventes et les équipes commerciales locales pour élaborer des stratégies efficaces de prospection, de chasse et de développement., • Rôle de conseil et de gestion des relations clients : En tant que véritable expert, vous apporterez des conseils stratégiques à vos prospects et clients, en veillant à répondre précisément à leurs besoins tout en optimisant les opportunités commerciales. Quel est le profil recherché pour ce poste ? Nous sommes très ouverts pour le profil recherché (diplôme comme expérience). Nous recherchons une personne avec un goût prononcé de la prospection mais aussi la conscience de l’importance du suivi client. Vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience réussie en commerce BtoB. Vous intégrerez une équipe qui vous accompagnera dans votre prise de poste ainsi que dans la découverte de nos produits. Une expérience ou une connaissance du secteur de la location de véhicules, utilitaires ou poids lourds sera un plus. Le permis B est obligatoire car des déplacements réguliers sont à prévoir en île de France. Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe leader sur son marché., • Une équipe dynamique et familiale prête à relever de nouveaux challenges au quotidien., • Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d’E-Learning., • Mobilité interne, • Des avantages sociaux, notamment : titres restaurant, mutuelle d'entreprise familiale, prime de participation, comité social d'entreprise, prime de cooptation, reconnaissance du temps de travail supplémentaire, Compte Épargne Temps, Plan Épargne Entreprise ... Vous intégrez une équipe qui portent les valeurs du Groupe : passion, sens du service, engagement, esprit d'équipe, respect. Petit Forestier Group s’engage à favoriser la diversité, l’égalité et l’inclusion pour tous ses collaborateurs. Petit Forestier Group, un métier qui fait sens.

Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 6e acteur de l’emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Commerciaux, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services, Alternance et stages. Notre équipe d’experts spécialisés en Commerce & Transport recrute pour son client spécialiste du transport express international, un commercial volant France F/H en CDD de 6 mois sur le Bourget (93) Pourquoi rejoindre l'entreprise ? • Intégrer le leader mondial du transport express certifié Great Place to Work® privilégiant le développement interne et la qualité de vie au travail. • Bénéficier d'un parcours de formation complet dès l'intégration, d'un package de rémunération très attractif et d'un véhicule de fonction., • Participer à des projets ambitieux au sein d'une entreprise engagée dans la transition écologique (programme RSE GoGreen). Prêt(e) à propulser votre carrière commerciale au sein d'un acteur majeur mondial du fret et de la logistique express ? Nous créons une dynamique forte autour de la gestion et de la conquête commerciale. Au sein d'une équipe passionnée et performante, Vous intervenez sur l’ensemble du territoire français en tant que Commercial(e) Volant(e), avec pour objectif d’assurer la continuité et le développement de l’activité commerciale. Vous êtes amené(e) à intervenir en renfort des équipes commerciales, notamment pour couvrir des absences, accompagner des transitions ou prendre en charge des secteurs et clients identifiés comme prioritaires. Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes : • Prendre en charge temporairement un portefeuille de clients BtoB, en fonction des besoins et priorités de l’entreprise, afin d’assurer la continuité de la relation commerciale et de maintenir le niveau de chiffre d’affaires., • Gérer, fidéliser et développer les portefeuilles confiés, composés de PME, ETI et grands comptes, en adaptant votre approche aux enjeux spécifiques de chaque secteur et client., • Intervenir sur le terrain auprès des clients et prospects, notamment lors de périodes de renfort, pour développer de nouvelles opportunités commerciales et contribuer à la croissance du chiffre d’affaires., • Analyser les besoins logistiques et transport de vos interlocuteurs (Directeurs de site, Responsables Achats/Logistique, Import/Export) et leur proposer des solutions adaptées et sur mesure., • Identifier et traiter les priorités commerciales sur les différents secteurs d’intervention, en vous adaptant rapidement aux enjeux, aux portefeuilles et aux interlocuteurs., • Suivre les indicateurs de performance (KPI) des secteurs et portefeuilles confiés et mettre en place les plans d’action nécessaires pour atteindre et dépasser les objectifs., • Collaborer en étroite synergie avec les équipes commerciales et opérationnelles, ainsi qu’avec les services douanes, finance et marketing, afin de garantir la qualité du service et la satisfaction des clients. Date de démarrage : Dès que possible Vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie (y compris en alternance) et vous souhaitez exprimer votre potentiel dans un environnement stimulant ? Nous valorisons avant tout votre tempérament commercial, votre curiosité et votre envie d'apprendre ! Expérience et Formation : Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en commerce, vente ou logistique. Première expérience réussie en vente BtoB chez des concurrents/ commerciale terrain BToB). Compétences techniques : Maîtrise des étapes du cycle de vente BtoB et vernis commercial solide. Capacité d'organisation pour concilier prospection terrain et suivi administratif. Aisance dans la compréhension des enjeux d'un secteur exigeant Compétences comportementales : Excellent relationnel, aisance de communication et assertivité face à des décideurs variés. Tempérament de chasseur/éleveur, pugnacité, résilience et goût prononcé du challenge. Culture du résultat, sensibilité aux chiffres et suivi méthodique des KPI. Esprit d'équipe, curiosité et capacité d'adaptation. Conditions proposées : Rémunération : 53k€ / an (Fixe : 37K€/ an + Variable : 16 K€ garantis sur les 6 mois de mission) Bonus New Business : dispositif complémentaire avec déclenchement mensuel en fonction du développement commercial réalisé Télétravail : Selon accords d'entreprise. Avantages : Véhicule de fonction (flotte récente/électrique), mutuelle, parcours de formation sur-mesure dès l'intégration. Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Vous vous reconnaissez dans l’esprit du poste ? Postulez dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis 1976, nous sommes convaincus que le Home Beauty est un droit pour chacun : se sentir bien chez soi est un choix, rendu possible par des objets beaux, accessibles et responsables. Grâce à une maîtrise totale de notre chaîne de valeur, nous concevons avec passion une offre large qui répond aux besoins, aux styles et aux budgets de chacun Le Home Beauty, c’est cette manière de vivre chez soi, heureux et responsable Pour cela, nous concevons et développons des collections complètes de décoration, d’équipement de la maison et du jardin, portées par nos trois marques emblématiques : Atmosphera, Hespéride et 5five Notre métier s’appuie sur un savoir-faire unique qui combine innovation produit, maîtrise industrielle, excellence logistique et créativité Entreprise familiale devenue un Groupe dynamique, JJA reste fidèle à ses valeurs fondatrices : audace, passion, performance et éthique Ces valeurs nourrissent notre engagement RSE, The Good Living Project, qui structure notre démarche pour concevoir mieux, produire mieux et agir mieux au service d’un cadre de vie durable Rejoindre les 2 500 collaborateurs du Groupe JJA, c’est intégrer une entreprise en mouvement, où chaque individu contribue à un projet collectif exigeant et stimulant. C’est évoluer dans un environnement bienveillant, où l’on encourage l’initiative, la curiosité, l’apprentissage continu et l’envie de construire ensemble Nous recherchons des talents qui sont prêts à avoir un impact, à contribuer à la croissance d’une entreprise engagée et à donner du sens à leur travail Partagez nos valeurs et laissez la passion guider votre carrière avec le Groupe JJA ! Nous recherchons un Responsable e-commerce Europe F/H Au sein de la Direction Digital, le.la Responsable E-commerce Europe est responsable du site qui lui a été confié pour l’ensemble des marchés adressés ainsi que des performances globales et de leur adéquation avec la stratégie et le budget. 🎯 MISSIONS ET RESPONSABILITES : Pilotage de l’activité : • Est responsable de la stratégie du site en lien avec les axes stratégiques E-commerce définie par le responsable E-commerce B2C et la Direction E-commerce ainsi que de ses résultats à court et moyen termes ;, • Est responsable de la mise en œuvre de la politique commerciale et du suivi des KPI ;, • Est responsable de la mise en ligne et la présentation de l’offre et de ses contenus en déterminant leurs éléments indispensables et en coordonnant leur mise à disposition par l’ensemble des services concernés ;, • Est garant de la qualité de l’expérience client onsite et de son adéquation avec l’ensemble des marchés et langues de son périmètre ;, • Est référent en interne sur son business et pilote l’ensemble des moyens et des ressources en transverse pour atteindre ses objectifs de développement sur l’ensemble de la chaine de valeur e-business. Développement des ventes : • Est responsable de l’organisation du site et du suivi de la performance commerciale en optimisant, avec l’aide du Responsable e-commerce ;, • Le parcours client (UX-UI) dans une démarche CRO ;, • L’animation commerciale dans un objectif d’augmenter la conversion et la recommande ;, • L’e-merchandising dans un objectif d’augmenter la conversion et d’optimiser les ventes des bestsellers et des nouveautés ;, • Searchandising dans un objectif de limiter les recherches sans résultats et de positionner les produits avec le meilleur taux de conversion ;, • Le product content (textes et visuels) et l’actualisation du catalogue dans un objectif de diminuer le taux de rebond ;, • Stratégie upsell, cross-sell dans un objectif d’augmenter le panier moyen ;, • Elabore le plan d’animation commerciale, est responsable de sa mise en œuvre et de la création des contenus dédiés (PAID, SEO, GEO, emailing…) en lien avec la/le responsable marketing et le/la chef(fe) de projet CRM. Reporting et analyse : • Analyse la data : parcours utilisateurs (via GA, Content Square, AB Tasty et PowerBI), tendances et données du marché pour en extraire les insights les plus pertinents pour de l'activation;, • Analyse et suit les performances, rédige des reportings réguliers pour le Responsable e-commerce et participe à la rédaction des reportings d’activité mensuels auprès de la direction ;, • Garant et force de proposition d’analyses visant à améliorer les performances globales des sites de son périmètre (Comportementales, business et technique) ;, • Garant du suivi des budgets et objectifs de chiffre d’affaires, marge ;, • Participe à l’élaboration des budgets annuels (projets, moyens moteurs, SEO, SEA) en lien avec le responsable E-commerce et le/la Responsable marketing digital ainsi que les agences d’acquisition et de SEO. Communication et synergies : • Vous êtes garant de la communication et de la coordination de l’ensemble des services internes et des agences externes concernés par votre site et vos marchés (digital BtoB, commerce, offre, communication, service client, logistique, finance) ;, • Au-delà du simple partage d’information, votre rôle consiste à trouver les synergies inter services / inter filiales permettant d’atteindre de nouveaux paliers de performance ;, • Au sein du digital vous élaborez, en concertation avec votre équipe et les métiers support, les méthodes et les process de travail collaboratif nécessaires au déploiement de votre activité. Management d'équipe : • (La) Responsable E-commerce Europe aura sous sa responsabilité managériale, • directe : Un(e) chef(e) de projet eCommerce France référent pour la mise en œuvre de la stratégie (Périmètre France) ;, • Un(e) chef(e) de projet eCommerce International pour la mise en oeuvre de la stratégie sur les marchés prioritaires en Espagne, Allemagne, Italie, Portugal, Autriche et Pays Bas (Et d’autres pays en fonction des orientations stratégiques) ;, • Un(e) chargé(e) d'animation eCommerce pour la mise en œuvre de l’animation commerciale l’ensemble des marchés cibles européens. 👉 PROFIL : Formation et expérience : • Bac+5 en Marketing Digital, E-commerce, Commerce ou équivalent ;, • Minimum 5 ans d'expérience en e-commerce et marketing digital sur un poste similaire ;, • Expérience significative dans la gestion, la refonte ou le lancement de sites e-commerce. Compétences professionnelles requises : • Maîtrise des CMS e-commerce (Shopify, Magento, Prestashop ou équivalent) ;, • Solides connaissances en e-commerce et marketing digital : SEO, SEA/Paid Media, CRM et Web Analytics ;, • Maîtrise des principaux KPI e-commerce : taux de conversion, panier moyen, taux d'abandon, ROI, chiffre d'affaires ;, • Gestion de projets e-commerce : cadrage, planification, coordination, suivi budgétaire et reporting ;, • Excellentes qualités rédactionnelles (orthographe, syntaxe et style). Management et Leadership : • Capacité à encadrer, motiver et faire monter en compétences une équipe ;, • Répartition des tâches, gestion des priorités et suivi de la performance ;, • Capacité à fédérer les équipes autour d'un projet ;, • Aptitude à communiquer efficacement et à fournir un feedback clair, constructif et bienveillant. Savoir - être : • Rigueur, organisation et sens des priorités ;, • Esprit d'analyse et de synthèse ;, • Autonomie, proactivité et orientation résultats ;, • Goût pour le travail en équipe et les projets transverses ;, • Professionnalisme, engagement et sens des responsabilités. 🚀 POURQUOI NOUS REJOIDRE ? • Les conditions : Locaux modernes et disposant du plus grand confort : salle de sport avec coach ; salle de repos ; salle de ping-pong ;, • Sachez que chez JJA on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont ouverts à tous, seule prime la compétence et le savoir être ;, • Avantages : parcours d'intégration personnalisé ; jours de télétravail ; parkings avec bornes électriques en libre accès ; navettes reliant notre site à la ligne B (Aéroport du Bourget).

DÉCOUVREZ VOS RESPONSABILITÉS En tant qu’Inside Sales Representative, vous assurez en intégralité la relation commerciale sédentaire export. En interaction quotidienne avec la production, la logistique et le chargé d’affaires export, vous êtes le garant(e) de la satisfaction client et de la performance commerciale de votre périmètre. Administration des ventes et suivi de compte • Saisir et gérer les commandes dans l’ERP (SAP), • Assurer la conformité des commandes avec les conditions commerciales offertes, • Traiter les litiges et réclamations clients avec réactivité, • Répondre aux questions techniques des clients grâce aux outils mis à disposition, ou les relayer vers les services compétents Coordination interne et qualité de service • Assurer un suivi rigoureux des délais de livraison en lien avec la production et la logistique, • Anticiper et communiquer proactivement tout retard pour maintenir la notation fournisseur, • Travailler en transverse avec les équipes logistique, gestion de production et responsables UAP Gestion commerciale et développement du compte • Préparer et rédiger les offres commerciales ; relancer les offres et les transformer en commandes, • Négocier les prix et optimiser le panier d’achats par des actions d’upselling (produits complémentaires), • Capter les informations commerciales clés (prix cible, position concurrentielle) et les remonter au chargé d’affaires, • Contribuer à l’atteinte de l’objectif de chiffre d’affaires de votre zone MISONS SUR VOS ATOUTS Vous justifiez d’une expérience confirmée en administration des ventes et/ou en commercial sédentaire (Inside Sales), acquise en environnement industriel ou B2B exigeant, avec gestion d’un grand compte. • Un niveau d’anglais courant est indispensable (minimum C1) pour assurer la relation avec le distributeur, • La maîtrise de l’espagnol constitue un atout majeur, • La connaissance d'un ERP et d’un CRM, ainsi qu'un première expérience dans un secteur industriel est préferable. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à gérer simultanément un volume important de sollicitations. Votre anticipation et votre communication proactive vous permettent de prévenir plutôt que de subir. Doté(e) d’un réflexe commercial naturel, vous savez transformer chaque contact client en opportunité de développement du compte. Votre curiosité et votre goût pour les produits techniques seront des atouts précieux pour maîtriser rapidement notre gamme de connecteurs RF. EXPLORONS NOTRE UNIVERS Depuis 1952, nous fabriquons et concevons des solutions à la pointe de la technologie pour des applications particulièrement exigeantes. De l'exploration spatiale aux nouvelles technologies de télécommunications, en passant par l’aviation du futur, nos équipes façonnent l'industrie de demain. Nos sites sont répartis dans plusieurs pays, dont la France, l’Italie, les États-Unis, la Chine, le Mexique et l’Inde. Au cœur de nos usines, nous cultivons de nombreux savoir-faire industriels dont le moulage, le traitement de surface ou encore l’assemblage de composants. Nous sommes une communauté de plus de 3 000 collaborateurs, riche en diversité, dotée d'un fort esprit d'équipe et ouverte à tous ceux qui nous entourent. Oser l’audace, Faire simple, Être authentique et Grandir ensemble sont les 4 valeurs qui guident nos actions chaque jour. À Radiall, nous avons fait un choix, celui de “créer les connexions qui comptent”. C’est ainsi que nous avons exprimé notre raison d’être, qui nous invite à œuvrer pour un monde meilleur, à travers des sujets que nous avons identifiés et sur lesquels nous pouvons agir.

Description de l'entrepriseLe pôle d’Ingénierie et Conseil de Veolia est présent sur les 5 continents et s’appuie sur plus de 300 collaborateurs de nationalités différentes. Intégrer notre entreprise, c'est travailler aux côtés d'équipes passionnées par leur métier et engagées pour accompagner leurs clients vers des solutions et des réalisations plus durables pour notre Planète, la Société, et les générations futures.Description du posteEn tant que Chef de Projet au sein du pôle Digital et Outils Opérationnels, vous piloterez des projets innovants et impactants :Pilotage autonome de projets (ou partie de projets) digitaux dont:Assurer l'interface technique avec les clients et garantir la qualité des livrables;Piloter les équipes projet (internes et sous-traitants) et coordonner les différents acteurs pour le bon déroulé des activités du projet;Gérer le budget et reporting;Intervention sur l'ensemble du cycle de vie des projets : avant-vente (réponse aux appels d'offres, conception de solutions), déploiement, livraison et support opérationnel:Participer activement au développement de l'offre digitale de l'entreprise et à l'innovation, notamment sur les sujets supervision, IoT, gestion de données et cybersécurité:Contribuer à la préparation de réponse à appels d’offre sur des projets bailleurs ou groupe;Assurer une veille technologique et réglementaire sur les solutions digitales appliquées aux métiers de l'environnement et des services essentielsParticiper sur projets en tant qu’expert digital:Effectuer des missions d’expertise plus spécifiques sur les sujets tels que SI, Data management, SIG, télégestion / SCADA, IOT, IA, Digital twin;Définir des schémas directeurs informatiques (MIS) et plans de transformation digitale des services d’eau, de déchets ou d’énergie, puis accompagner la mise en oeuvre;Accompagner les services dans la gestion digitalisée de leur performance (remontée des données, dashboarding, etc.);Participer à la préparation des modèles OPEX/CAPEX et propositions fonctionnelles dans le cadre d’appel d’offres, pour le volet digital, notamment pour d’autres BU de VEOLIA;Développer des études de faisabilité, rédiger des spécifications liées aux outils opérationnels et leur implantation;Sélectionner, piloter et superviser la mise en œuvre de solutions digitales et d'informatique industrielle pour nos clients dans les secteurs de l'eau, des déchets et de l'énergie en France et à l’international;Mentorer les talents junior et contribuer à la montée en compétences de l'équipePartager votre expertise pour renforcer les capacités collectivesQualificationsTitulaire d'un bac+5 (Ecole d'Ingénieur) avec au moins 10 ans d'expérience dans le domaineCompétences Techniques :Connaissance des systèmes de supervision industrielle et informatique industrielle (SCADA, automates, protocoles de communication industriels) appliqués aux infrastructures eau/déchets/énergieMaîtrise des architectures de gestion de données (bases de données SQL/NoSQL, séries temporelles, Big Data, Cloud)Compétences en OT et IoT : déploiement, intégration, gestion de capteurs et remontée de données pour le monitoring d'installations (stations d'épuration, réseaux d'eau et d’assainissement, centres de traitement des déchets, installations énergétiques)Connaissance des outils de datavisualisation et d'analyse de données (Power BI, Looker Studio, Python...) pour le pilotage opérationnel et la performance des actifsConnaissance des enjeux de cybersécurité dans les environnements industriels et infrastructures critiquesCompréhension des processus métiers du secteur de l‘eau (production, distribution, assainissement), des déchets (collecte, tri, valorisation) et/ou de l’énergie (production, distribution, efficacité énergétique)Capacité à concevoir des architectures techniques et à rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques adaptées aux contraintes opérationnelles des métiers de l'environnementCompétences transversales :Leadership et capacité à animer et coordonner des équipes pluridisciplinaires (internes, sous-traitants, clients)Excellentes capacités de communication écrite et orale pour la rédaction d'offres commerciales et la présentation de solutions techniquesConnaissance en gestion de projet (ex : PMI, APM), et application sur projets digitauxAptitude au mentorat et à la transmission de connaissances auprès des profils juniorCapacité d'analyse et de synthèse pour comprendre les besoins clients et proposer des solutions adaptées aux spécificités de chaque métier (eau, déchets, énergie)Autonomie, rigueur et sens de l'organisation dans la gestion de projets complexes multi-sites et multi-métiersOrientation client et sens du service pour garantir la satisfaction et la qualité des livrablesCapacité d'adaptation et d'innovation pour faire évoluer les offres digitales en fonction des évolutions technologiques et des besoins marchéFrançais et Anglais professionnel indispensables pour échanger avec des clients et partenaires internationaux. L'espagnol serait un plus.Informations supplémentairesVous bénéficierez:du remboursement à 100% de votre titre de transport en île de France, ou IKV si utilisation d’un vélo personnel, ou abonnement velib,Prime d'intéressementd'une mutuelle avec prise en charge à hauteur de 85% par l'entreprisede l'accès au restaurant d’entreprise et à la salle de sportPossibilité de télétravail à hauteur de 2 jours par semaineet aussi des activités sociales et culturelles accordées par le CSEEn tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. SummaryType: Full-timeFunction: Project ManagementExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Renewables And Environment

Description de l'entrepriseA propos de VeoliaLe Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2022, le groupe Veolia a servi 111 millions d’habitants en eau potable et 97 millions en assainissement, produit 47 millions de mégawattheures d'énergie et valorisé 61 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires consolidé de 42,9 milliards d’euros. www.veolia.com L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.Description du posteLa Direction du Développement de Veolia Eau en France pilote la croissance stratégique et commerciale en apportant des réponses concrètes aux défis de la transformation écologique. Au sein de cette direction, vous serez rattaché(e) à la Direction de l’Ingénierie Commerciale pour intégrer une équipe experte dédiée à la conception d'offres innovantes, performantes et sur-mesure pour les collectivités publiques et les clients industriels.Sous l’autorité d’un directeur de secteur géographique, le/la chef(fe) de projet appel d’offres est : responsable de l’élaboration d’offres jusqu'à leurs remises, le/la garant(e) d’une coordination efficace et d’une approche méthodologique rigoureuse chargé(e) de la supervision et de la consolidation de tous les éléments nécessaires à la réponsechargé(e) de veiller à la conformité des exigences du client. Véritable chef/fe d’orchestre de l’offre, vous serez au cœur des projets commerciaux stratégiques.UN POSTE ÉVOLUTIF SELON VOTRE PROFIL : Le périmètre des missions et le niveau d’autonomie confiés seront directement adaptés en fonction de l’expérience et des années d’expertise du candidat retenu. Ce poste est conçu pour offrir une trajectoire progressive : un profil en début de carrière démarrera sur une contribution ciblée avant d'élargir continuellement son champ d'action, tandis qu'un profil plus expérimenté se verra confier d'emblée la responsabilité globale et le pilotage stratégique des dossiers.Le poste Phase d'Analyse et de Cadrage StratégiqueAnalyse du besoin : vous analysez le Dossier de Consultation des Entreprises et définissez, en collaboration avec les experts techniques les technologies et innovations les plus adaptéesStratégie de l'offre : vous étudiez les risques et opportunités afin d'être force de proposition dans la définition de la stratégie de l'offre.Pilotage et Animation de l'Équipe ProjetManagement transversal : vous animez l'équipe d'offre ainsi que les différentes parties prenantes internes du projet (ingénierie, achats, construction, exploitation & maintenance, juridique, etc.).Élaboration et production de l'OffreIngénierie financière : vous êtes responsable du montage financier de l’offre (chiffrage et établissement des comptes d’exploitation prévisionnels)Rédaction technique et contractuelle : en lien avec les experts nationaux (techniques, marketing, juridique) et les exploitants, vous pilotez et contribuez à la rédaction des mémoires techniques. Vous assurez la formalisation et la valorisation des innovations techniques et contractuellesFinalisation : vous coordonnez la production de l'ensemble des livrables de l'offre dans le cadre juridique défini.Soutenance et Transfert Relation client : vous participez activement à la préparation des auditions de présentation des offres devant les clients.Passage de relais : une fois l'offre gagnée, vous assurez le bon transfert du dossier auprès des équipes d'exécution.QualificationsProfilIngénieur(e) de formation avec idéalement une spécialisation aux métiers de l’eau et de l’environnementVous possédez une première expérience de deux ans minimum en bureau d’études ou en exploitation (expériences cumulées en alternance acceptées)Compétences recherchéesBonne aptitude à travailler en mode projetForte capacité à évoluer de façon autonome Bonnes compétences techniques, financières et rédactionnelles pour le montage des dossiers de réponses à appel d’offresFacilité à communiquer aussi bien en interne (collègues et experts) qu’en externe (collectivités et partenaires sous-traitants)Des connaissances juridiques et contractuelles seraient un plusVous veillez au respect rigoureux des règles d'éthique, de conformité et des procédures applicables tout au long du processus de l'offre.Informations supplémentairesPoste à pourvoir : en CDILieu du poste : AubervilliersStatut : CadreRémunération : 12 mois + Prime Variable sur objectifs36 jours de congés + 5 jours de RTTPrise en charge à 100% du titre de transport urbain par l'EntreprisePossibilité de télétravail (1 à 2 jours par semaine)Epargne Salariale (intéressement / participation)Restaurant d'EntrepriseAvantages CSEPerspectives d’évolution au sein du groupe VeoliaEn tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. SummaryType: Full-timeFunction: Business DevelopmentExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Environmental Services

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Vous intégrez la Direction des Offres et Démonstrations du domaine RCP qui rassemble une cinquantaine de collaborateurs dont 35 responsables d’offres. Elle est chargée de conduire les offres pour les clients France et Export, pour le compte des 3 secteurs (Terre, Air et Mer). Elle dispose d’une capacité de démonstration indoor et outdoor de nos solutions. Chaque semaine, une dizaine d’offres sont préparées, pour un montant annuel de prise de commande de près de plus de 900 M en 2025.Le Secteur de la Guerre Electronique des Communications (EWR) assure le pilotage des projets et développements liés aux équipements et systèmes de Guerre Electronique pour tous les utilisateurs, aussi bien pour les clients domestiques qu’Export. Cette activité est en pleine croissance, porté par les besoins opérationnels pour les solutions de détection, localisation, décodage et brouillage des moyens de radiocommunications.En tant que Responsable d’Offres pour ce secteur, vous :Contribuez à la définition de la stratégie d’offre en apportant la compréhension du besoin client et du contexte concurrentiel,Elaborez une offre compétitive, en vous appuyant sur les équipes techniques,Pilotez les revues, réalisez la proposition technique et les devis associés,Accompagnez les forces commerciales pour promouvoir notre solution, négocier les clauses contractuelles auprès de nos clients, puis assurez la bonne transition de l’offre une fois conclue vers les équipes projets,Êtes garant.e du respect de la politique produit et du budget des frais de propositions.Des déplacements en France et à l’étrangers sont à prévoir.Votre profilDe formation Ingénieur/Bac+5 ou équivalent, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans le métier de l’avant-vente ou des offres dans le domaine des systèmes de défense ?Vous avez déjà travaillé sur des montages complexes (contenu technique et organisation), avec différents partenaires industriels, et avez déjà participé avec succès à des réponses à appels d’offres ?Vous maîtrisez l’outil de devis QDV ?Vous êtes à l’aise dans les environnements à forte dimension technologique et prêt à vous former à nos produits et solutions techniques ?Vous avez une bonne connaissance du domaine des télécommunications (technologie radio, connectivité sécurisée, Système d’Information) ?Une aisance de l'anglais est requise.Vous pairs reconnaissent votre créativité, votre dynamisme, votre écoute, votre expérience en négociation ainsi que votre sens du service client ?Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: Gennevilliers; CholetType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.En tant que Responsable IVVQ vous travaillerez les projets DCIS (Deployable Communications and Information Systems) ont pour objectif de concevoir, tester et de déployer la solution de cloud déployable pour l’OTAN.En rejoignant l’équipe DCIS, vous serez amené(e) à relever des défis techniques variés, notamment à travailler sur des domaines tel que :L’IT (virtualisation, conteneurisation, infrastructure as code, environnements Windows et Linux);Le réseaux (architectures de routage, QoS, VoIP, routeurs et switchs Cisco) ;L’automatisation des tests et du déploiement d’infrastructures (RobotFramework, Ansible, Selenium, Python) ;La cybersécurité (pentest, hardening, sécurisation des réseaux).Mais aussi divers métiers au sein de projets export :L’IVVQ (Intégration, Vérification, Validation, Qualification)L’ingénierie systèmeLe support technique aux offresAu sein d’une équipe d’ingénieurs systèmes dynamique, vous développez une expertise système et opérationnelle dans un contexte Européen.En tant qu’« IVVQ Manager » chez Thales, vous serez amené(e) à assurer la définition et l’exécution de la stratégie de test, et vous aurez pour mission de :Participer à la planification, à l’estimation et au contrôle des activités IVVQ.Développer, déployer et maintenir des logiciels qui exécutent ou soutiennent des activités IVVQ telles que la gestion, la conception et l’exécution des tests ainsi la vérification des résultats.Préparer les campagnes de test, les exécuter et analyser les résultats.Identifier les moyens requis pour valider la solution, puis définir les scénarios opérationnels et les critères de validation permettant d’évaluer objectivement la conformité de la solution.S’interfacer avec les équipes sous-systèmes pour assurer le suivi et la correction des faits techniques identifiés lors des campagnes IVVQ.Participer aux déploiements et aux acceptations de la solution en conditions opérationnelles chez nos clients/partenaires.Diriger les démonstrations auprès du client final.Développer votre expertise sur les solutions Thales.Votre profil : De formation en école d'ingénieur ou équivalent (niveau Bac+5), vous possédez une connaissance des processus, des pratiques et des outils d’ingénierie.Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en matière d’intégration et de vérification, de définition de la stratégie de test, de validation et d’acceptation.Vous avez démontré(e) votre capacité à assurer le succès des missions tout en respectant les délais.Vous faites preuve d’un leadership et êtes prêt(e) à encadrer et à faire progresser les membres juniors de l’équipe.Votre maîtrise de l’anglais vous permet d’être à l’aise sur des sujets techniques face à un client anglophone.Vous avez des connaissances en architectures virtualisées.Vous possédez des compétences en réseaux (routage, firewall).Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et appréciez le travail collaboratif dans un contexte transversal.Vous faites preuve de rigueur et vous aimez résoudre des problèmes.Vous appréciez traiter des projets divers et complexes.Mot de l’équipe :Intégrer notre équipe vous permettra de relever de nouveaux challenges sur des systèmes de communication. Curiosité et envie de découvrir de nouvelles technologies sont les maîtres mots, au service de nos clients.Si vous êtes motivé(e) et que cette offre suscite un intérêt particulier chez vous, n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature !Ce qui nous importe avant tout, c’est votre potentiel, votre engagement, votre énergie et votre soif d’apprendre : si votre profil ne correspond pas à 100 %, n’ayez aucune inquiétude, les parcours atypiques sont également les bienvenus !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Centre de Compétences (CC) DIS (Direction de l’Ingénierie Système) du secteur Mobile NetWorks (MNW), conçoit et délivre des solutions de réseaux et systèmes d’infrastructure résilients pour nos clients du secteur de la défense.Au sein de ce Centre de compétence vous intégrez, en tant que Responsable de projet technique Export, le Service Solution Engineering Delivery (SED), regroupant les responsables du delivery dont la mission principale consiste à piloter les activités de réalisation, de production et de soutien au sein des projets. Vos activités peuvent vous amener à vous déplacer régulièrement en Europe.Dans le cadre de de vos fonctions, les missions suivantes vous seront confiées :Participation à la capture du besoin client, à la déclinaison en exigences au niveau de votre périmètre, à l’élaboration des offres/devis,Définition de la stratégie de développement, d’intégration et de validation, en prenant en compte la politique produit du secteur et en adaptant l’environnement d’ingénierie au projet,Accompagnement technique et organisationnel des activités réalisées en France ou en Europe tout au long du projet,Pilotages technique, financier et calendaire des activités d’ingénierie de votre périmètre en coordination avec les différentes parties prenantes en France ou en Europe,Maîtrise de la tenue des engagements pris par les projets vis-à-vis de nos clients, des risques et opportunités, et du processus de déploiement/livraison,Approbation des référentiels de l’ingénierie et des plans d'ingénierie des éléments ou composants de niveau inférieur,Reporting au niveau de l’équipe de management du projet (Project Manager) et du responsable de la discipline Delivery.Votre Profil : De formation Ingénieur/Bac+5, vous disposez d'une expérience significative de plus de dix ans et avez tenu un poste équivalent dans le développement de systèmes déployables d’infrastructures IT et réseaux ou de défense dans un milieu international.Vous avez une connaissance approfondie des principes, pratiques et processus d’ingénierie.Vous appréciez être au contact d’acteurs externes.Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit.Vous avez une bonne maîtrise des architectures IT évolutives et modulaires permettant l’évolution et l’adaptation des infrastructures en fonction des besoins et êtes intéressé par le domaine militaire.Vous avez des connaissances sur les fondamentaux en sécurité IT pour garantir la protection des données, des systèmes et des communications.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Thales renforce l’expertise de la Direction Technique dans le domaine du service par un architecte Système d’information.Le rôle de l’architecte Système d’Information est de garantir l’adéquation entre les solutions/COTS mises en œuvre et le besoin fonctionnel à couvrir (afin d’assurer le service attendu par le client et d’optimiser les activités réalisées en interne) et d’appréhender les évolutions technologiques à même d’impacter la roadmap du SI.Le rôle de l’architecte de service est d’identifier, de formaliser et d’anticiper les besoins du soutien dès la conception du produit ou du système afin que les concepts de soutien puissent être déployés et efficients à la mise en service opérationnelle de la solution et l’ouverture du service au client. Le concept de soutien doit s’appuyer sur une architecture de service dont on peut en mesurer l’efficacité durant tout le cycle de vie en phase de MCO/MCS.Toutes les phases, de la conception à la fin de vie de nos équipements et systèmes, des activités de services sont réalisées au sein du secteur service de la Business Unit Système d’information et de communication de Thales.Dans ce cadre là, vos missions seront les suivantes :Vous êtes en charge d’accompagner l’équipe programme SCoT dans l’évolution du SI qui supporte le service de logistique intégrée (dans un contexte multi-clients) et la définition de la roadmap,Vous êtes garant, pendant les offres (nouveaux clients, avenants, ..) que nous réalisons pour ce programme, de l’adéquation entre les exigences de service, les solutions apportées, les coûts, le planning de mise en œuvre et les risques associés,En phase projet, vous pilotez la qualification et le déploiement du service et être leader des évolutions à apporter aux services (avenants du client, évolutions contractuelles, évolutions non prévues, …),Vous accompagnez, en tant que référent, les pays dans lequel nous développons cette offre de service,Vous intervenez également sur d’autres programmes de soutien sur la mise en œuvre de solution de type GMAO.Votre profil : De formation supérieure en école d'ingénieur ou équivalent (Bac+5), vous avez au moins 8 ans d'expérience dans les systèmes d'information à fort enjeux de défense et vous connaissez les enjeux de soutien (industrie, logistique, approvisionnement).Vous maitrisez les architectures et principe de mise en oeuvre et d'évolution/MCO des solutions (ERP, plateforme d'échange de données, portail client, GMAO).Vous avez une expérience sur la mise en oeuvre des systèmes d'information dans le cloud pour appréhender tous les enjeux de la transformation en cours (Devops, Finops,...).Vous connaissez le référentiel ITIL, des solutions SAGE (ERP), Generix Infinity (EDI) et Basware (PA, ex PDP).Vous êtes rigoureux, à l'écoute, vous êtes pédagogue et vous savez travailler en équipe.Vous maitrisez la langue anglaise.Mot de l'équipeAu sein de la GBU SIX, le secteur SSC (Support et Service Client) de la Business Line NIS (Network & Infrastructure) connait une forte croissance en France et cherche à se renforcer pour accompagner sa croissance notamment à l’internationale. La Direction Technique du secteur, composée de 25 experts, renforce son pôle d’activités Service par un architecte système d'information expérimenté.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Centre de Compétences de la Direction de l’Ingénierie Système du secteur Mobile NetWorks, conçoit et délivre des solutions de réseaux et systèmes d’infrastructure de télécommunications résilients pour nos clients du secteur de la défense.Vous intégrez, en tant qu'Engineering Delivery Manager - Réseaux Tactiques Export, le Service Solution Engineering Delivery, regroupant les responsables du delivery dont la mission principale consiste à piloter les activités de réalisation, de production et de soutien au sein des projets.Le programme sur lequel vous intervenez concerne un système et ses stations sols mettant en œuvre des communications satellitaires et leurs diffusions vers d’autres moyens de communication.En phase exécution, l'Engineering Delivery Manager (EDM) est le représentant de l'ingénierie auprès du Responsable Projet (PM).En totale coordination avec le Project Design Authority (PDA), les missions suivantes vous seront confiées :- Participation à la capture du besoin client, à la déclinaison en exigences clients et à l’élaboration des offres/devis en prenant en compte les aspects service, production et ingénieries de spécialité.- Définition de la stratégie de développement, d’intégration et de validation, en prenant en compte la politique produit du secteur et en adaptant l’environnement d’ingénierie du projet.- Coordination technique et organisationnelle avec les différents acteurs du projet (internes et externes).- Pilotages technique, financier et calendaire des activités d’ingénierie de la solution et des différents éléments de solution en coordination avec les différentes parties prenantes.- Maitrise de la tenue des engagements pris, des risques et opportunités,- Approbation des référentiels de l’ingénierie et des plans d'ingénierie de la solution, des éléments de solution ou composants de niveau inférieur.- Reporting au niveau de l’équipe de management du projet .Votre profil : De formation Ingénieur/Bac+5, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste équivalent (Chef de projet Technique ou Leader Technique) dans le développement de systèmes complexes multidisciplinaires (Ingénierie système, hardware et software) pour l’aéronautique ou la défense.Vous avez une connaissance approfondie des principes, pratiques, outils et processus d’ingénierie. Vous avez une expérience confirmée dans le domaine des télécoms / réseaux. Vous disposez d’une solide expérience en relation client, gestion de co-traitance et sous-traitance.Vous avez des connaissances concernant les réseaux tactiques (dont radio communications).Vous appréciez être au contact d’acteurs externes. Dans ce cadre, des déplacements peuvent être à prévoir sur ce poste.Vous disposez d'un bon niveau d’anglais à l’oral comme à l’écrit.Vous êtes reconnu pour votre capacité d’adaptation, votre rigueur et votre proactivité. Doté d’un esprit de synthèse qui vous permet d’impliquer les différentes parties prenantes et d’adapter votre discours et votre reporting.Vous avez un bon relationnel et savez animer les équipes avec le sens de l’engagement et du résultat.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Le Centre de Compétences (CC) DIS (Direction de l’Ingénierie Système) du secteur Mobile NetWorks (MNW), conçoit et délivre des solutions de réseaux et systèmes d’infrastructure résilients pour nos clients du secteur de la défense.Au sein de ce CC, vous intégrez, en tant qu’EDM Offre, le Service Solution Engineering Delivery (SED), regroupant les responsables du delivery (EDM et eWPM) dont la mission principale consiste à piloter les activités de réalisation, de production et de soutien au sein des projets.Vos activités peuvent vous amener à vous déplacer régulièrement en Europe.En phase offre, l'Engineering Delivery Manager (EDM) est le représentant de l'ingénierie auprès du responsable offre (BM) ou du capture leader (CL). En totale coordination avec le Project Design Authority (PDA) vous êtes en charge de :La coordination des activités d'analyse technique du besoin, d'élaboration de la solution et d'établissement de la matrice de conformité technique en prenant en compte les aspects service, production et ingénieries de spécialité.De participer à la stratégie Make or Buy comprenant l’identification des partenaires industriels locaux et leur évaluation du point de vue ingénierie.L'établissement des devis relatifs aux activités d'ingénierie système et sous-systèmes et de la consolidation globale des coûts d'ingénierie,L’établissement de la stratégie préliminaire de développement et d'intégration, du planning prévisionnel de réalisation avec le plan de charge associé, et de l'identification des ressources requises (humaines et matérielles, quantitatif et qualitatif),La coordination de la rédaction des livrables techniques attendus pour la réponse.D'identifier les ressources techniques requises pour la phase de réponse à appel d'offre.Du reporting de l’offre vers l’équipe de management du Centre de Compétences.Votre profilDe formation Ingénieur/ ou équivalent (niveau Bac+5), vous disposez d'une expérience significative dans le pilotage technique d'appels d'offre et de réalisation de systèmes et/ou d'équipements complexes multidisciplinaires (Ingénierie Système, hardware et software) dans un environnement international.Vous avez des connaissances concernant le segment sol des communications satellitaires, en réseau ou radio communications et êtes intéressés par le domaine militaire.Vous avez une expérience confirmée dans le domaine des télécoms / réseaux.Vous connaissez le domaine spatial et vous appréciez d'être au contact de client externe.Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit. La connaissance du polonais ou du néerlandais peut être un plus.Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre capacité d’adaptation, votre rigueur et votre proactivité.Vous savez adapter votre discours et votre reporting en fonction des participants.Vous avez un bon relationnel et savez animer une équipe avec le sens de l’engagement et du résultat.Vous êtes doté d’un esprit de synthèse qui vous permet d’impliquer les différentes parties prenantes.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Dans ce cadre là, vos missions seront les suivantes :Vous êtes en charge de concevoir les architectures à base de cloud public en prenant en comptes les exigences réglementaires et le risque de cybersécurité des clients défense,Vous êtes en charge d’accompagner les équipes avant-vente et commerciales sur un travail en commercial (rédaction d’offre) et face aux clients (approche technico commerciale de « left shift »),Vous êtes en charge, en phase d’exécution de projet, de la bonne tenue des exigences, dans le respect du planning et des couts, des architectures pensées en phase de design,Avec les équipes SSI (Sécurité des Système d’Information), vous êtes garant de l’interprétation puis de la tenue des exigences de service dans le respect des exigences de sécurité spécifiques au contexte de la défense, notamment pour des architectures cloud,Vous êtes moteur dans la transformation des apprentissages et des pratiques liés à l’adoption du cloud public dans un Système d’Information.VOTRE PROFILVous maitrisez parfaitement les principes d’architecture d’un ou plusieurs CSP (OCI, GCP, Azure, AWS)Vous maitrisez les principes de SOC (Security Operation Center), SIEM (Security Information & Event management) et d’analyse de cyber sécurité ?Vous maitrisez les principes d’observabilité, de CMP (Cloud Management Platform), notamment dans un contexte d’hybridation des architectures Cloud Public / Cloud PrivéVous disposez d'un très bon niveau d'Anglais ?Une connaissance des enjeux IT des clients Défense est souhaitableDe bonnes connaissances en DevSecOps/IT Ops et et orchestration de container est souhaitableUne connaissance des solutions Cloud OnPremises, comme Broadcom VMWare ARIA, serait un plus MOT DE L’EQUIPELe secteur SSC (Support et Service Client) de la Business Line NIS (Network & Infrastructure) connait une forte croissance de son offre Nexium Defence Cloud en matière de Cloud de Défense. Il convient notamment de définir les nouvelles générations d'infrastructures IT à base de technologies cloud public en vue de disposer d'une offre de service innovante et compétitive et de réaliser les nombreux projets en portefeuille. Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Lieu : Gennevilliers, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d’infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.Construisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienIntégré au sein du Domaine de Soutien et Service Client (SSC), vous rejoignez le projet SPAD.Vous contribuerez au soutien logiciel correctif et évolutif de la solution.Vous garantissez le respect des engagements en matière de performance technique, délais et qualité de livraisons.A ce titre, vos missions seront :- Piloter les développements en coordination avec les différents métiers et planifier les tâches- Piloter les activités de veille des vulnérabilités- Elaborer et implémenter des solutions correctives- Définir les tests et superviser l'équipe IVVQ- Rédiger les documents livrablesVotre profil Votre priorité est de garantir le respect des engagements en matière de performance technique, délais et qualité de livraisons ? Vous avez l'ambition de fédérer des équipes pluridisciplinaires autour de projets innovants ? Vous avez envie de découvrir de nouveaux défis dans la gestion de systèmes complexes ?Vous disposez d’un diplôme d’Ingénieur généraliste, électronicien ou aéronautique et avez de l’expérience sur :Développement ou du soutien logicielCompétences informatiques (VM, OS Windows/linux, PYTHON, …)CybersécuritéUne connaissance de la méthodologie Agile est un plusRejoindre le service Soutien et Service Client Thales, c’est intégrer une équipe où l’implication, la rigueur & l’excellence technique sont au cœur de tout.Nous travaillons collectivement sur des projets variés et stimulants, et pour des clients mondialement reconnus, ce qui nous pousse chaque jour à nous dépasser et à rester à la pointe des technologies.Notre force ? une équipe à taille humaine, soudée, où la cohésion et l’entraide sont naturelles, et où chacun peut se développer individuellement dans ce qu’il peut apporter de meilleur au collectif.Si vous aimez vous dépassez pour relever les défis techniques, apprendre et vous développer en permanence, participer et partager vos compétences au service du collectif et travailler avec une équipe de passionnés, vous êtes au bon endroit.La maitrise de l'anglais, l'intelligence rationnelle, la rigueur et lsont des atouts que l'on vous reconnait ?Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: GennevilliersType: Full time

Company DescriptionDo you want to join a Group whose Purpose resonates with your own values of a world where resources and people are at the heart of daily concerns?A Group whose ambition is to participate in the transformations we are experiencing? Are you looking for a meaningful experience in Is&T functions that will allow you to combine these ambitions and bring your expertise to them? Then this job offer is for you!Veolia aims to become the reference company in ecological transformation. Our mission to "Resource the world" also reflects the commitment of our 220,000 employees to have a positive impact on our planet.At Veolia Headquarters, we are committed to empowering our employees by giving them the means to be useful and have a real impact. We are looking for employees who share our commitment.Become an actor in ecological transformation by joining us!The Group's Digital Business & Technology (DB&T) aims at driving our IS&T, Data & Digital journeys, ensuring an aligned and coordinated response from the IS&T, Data & Digital Group Directions to support Veolia’s ambition to be the global champion of ecological transformation. DB&T contributes to develop Veolia’s leading position in all its markets, reinforcing our value creation.Job DescriptionThe Senior Network Expert oversees technical architecture, contributes to innovation, leads projects, and ensures a successful handover to operations. He provides high-level technical support to Service Managers or Production teams on complex incidents. A key part of the role is also to drive product or service innovation and animate a product community to communicate strategy and foster continuous improvement.Main activitiesMaintain expertise in connectivity products and technologies (SDWAN, LAN, WIFI, PROXY, DNS/DHCP, FIREWALL) with vendors (CISCO MERAKI, PALO ALTO, INFOBLOX) and cloud providers (AWS,AZURE,GCP) to drive innovation & technical evolution journey . He contribute to identify and evaluate technical & product opportunities to suggest evolution than can be deployed or reused to impact BU and meet Veolia’s strong stakeContribute to technical standards definition. Manage and ensure compliance of network architectures standard with Technical Architecture and Operations Documents (DATEX) and existing policiesHandle L3 support when necessary, contribute or lead crisis management on major incidents. Conduct technical diagnostics, validate action plans, and ensure resolution on complex and critical incidents to guarantee service level for our customers.Update and maintain technical documentation and architecture complianceLead at least medium-sized projects as project manager with project methodology; ensure smooth transition to operational teams led by Service ManagersAnimate and lead communities around assigned products to communicate on strategy, product evolutions, and service understandingDrive continuous improvement actions through active community engagement and knowledge sharingSupport Service Managers in controlling managed service provider activities, particularly on complex tickets and critical incidentsEnsure technical best practices and compliance with operational procedures are respectedParticipate in service definition and continuous improvement initiativesParticipate in vendor management and technical committeesQualificationsMain skillsTechnical:15 years experience. Expertise in connectivity products and technologies (SDWAN, LAN, WIFI, PROXY, DNS/DHCP, FIREWALL) in multi BU Multi product group environmentAbility do define & present a technical strategyConcrete experience in innovation Project management and transformation:Demonstrated experience on medium-sized projects (minimum) as project managerDemonstrated experience in complex SI transformation & deployment at scaleCommunity management: Already animate and lead communities around assigned products to communicate on strategy, product evolutions, and service understandingInformation Technology Infrastructure Library (ITIL): Integration in a service approach to guarantee Operational Excellence and good transition from project to operational teams. Client centricEnglish: Fluent to be able to discuss with BU and use international documentationKey behavioral skillsSimplifying complex concepts: Ability to make complex information easy to understand for a non-expert audienceCommunication IT & Business: Ability to transmit information, broadcast a message in a clear and understandable way. Ability to work and communicate with expert, non expert, managementTransversality: Ability to work with several teams with no hierarchical linkDecision making: Ability to listen, decide or escalateConviction / Assertivity: Ability to argue to persuadeFormalisation & Rigor: Ability to be clear in the communication, to unsure a good undersanting & alignment of the differents stakeholderAutonomy: Ability to understand needs, use hard & soft skill to manage topics without systematic escalation. Define an magenta & approche to solve topic with efficiencyOrganisation skills: Ability to plan its activities and those of its teamsLeadership: Ability to position itself at the head of a group and to lead and motivate teamsSense of performance/ client: Ability to meet commitments, in continuous search for improvement and wish to overperformInterpersonal skills: Ability to interact well with other people, to make the collaborate and cooperateSynthesis skills: Ability to combine separate elements in order to form a coherent whole and quick to understandAdditional InformationWe offer you the opportunity to join a company whose goal is to become the leader in ecological transformation! What we offer: Being part of a collective that cares about your future career and development Opportunities for growth within Veolia Headquarters and more broadly within the Veolia Group, in France and internationally Opportunity to be part of enriching projects outside of your daily work Veolia is committed to a global social pact for all its employees worldwide We are committed to providing you with the best possible experience But also: 100% reimbursement of urban transport subscriptions10 days off (RTT) in addition to the 5 weeks of paid vacationCompany restaurant and meal vouchers for teleworking daysProfit-sharing Veolia Environnement SA recognizes that some candidates only apply if they think they have checked all the boxes. But we prefer to see your application rather than risk missing out on your potential! As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.SummaryType: Full-timeFunction: Project ManagementExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Environmental Services

Vos missions En tant que Technicien Service Client Itinérant, vous serez sous la responsabilité du Responsable Technique et Service Clients. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, et vous avez un excellent relationnel ainsi qu'un sens aigu du service client. Vous aurez pour mission

Notre mission : garantir une expérience client irréprochable pour nos clients. Onepilot est une entreprise innovante spécialisée dans l’externalisation du support client. Portés par une vision moderne et centrée sur l’humain, nous proposons une s

Au sein de notre département NORD et notre service XXX, spécialisé en maintenance des installations et outillages au service d’un client national, nous recherchons un technicien de maintenance en CFO (H/F). Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels da

Le Challenge : Allier Technologie et Impact SocialVous souhaitez mettre vos compétences de Chef de Projet MOA au service d’une cause noble ? Pour le compte de notre client, acteur majeur de l’emploi des personnes en situation de handicap, vous piloterez la transformation digitale des processus

Gerer la qualité de service, la coordination entre les equipes, et l'industrialisation du reporting client pour une solution SaaS B2B dans la fintech.

Le poste de Service Delivery Manager consiste à piloter la livraison des services IT, à garantir la satisfaction client et à coordonner les équipes techniques.

Etablir un lien avec notre service international pour assurer à nos clients des réponses rapides et efficaces. Vous avez un véritable sens de la relation client (téléphonique et physique) et du service. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Vous aimez le contact client et tr

Vous avez le sens du service, un talent inné pour l'organisation et vous cherchez une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ? Ne cherchez plus !Société de conseil spécialisée dans l'IT et le digital, notre client Extia est fièrement certifiée Great Place to Work® depu

Pour le siège, nous recherchons un·e stagiaire Analyste Performance Service Client, pour un démarrage en juillet 2026. En lien avec les Techniciens Experts de Mazda Automobiles France, voici vos futures missions :Suivre l’évolution budgétaire (hebdomadaire, mensuel, trimestriel)Etablir des ta

Participer à l’amélioration continue de la qualité de service en partageant les retours clients avec les équipes concernées. Chargé(e) du Service Client e-commerce. Chargé(e) du Service Client e-commerce,.

In your day to day you will :•Manage and deliver projects on time, on budget, and up to Murex quality standards in order to achieve client satisfaction•Be responsible to provide the project financials & reporting in assigned areas including resource costs/client invoicing•Support the sales fun

Missions principalesEn tant que Chargé(e) du Service Client e-commerce, vous serez l’ambassadeur/rice de la Maison MATIERE PREMIERE et garantirez une expérience client premium (email, téléphone, réseaux sociaux). Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de notre clientèleÊtre fo

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Vous serez en charge d'assurer une qualité de service optimale, en garantissant la disponibilité et la conformité des livraisons pour une satisfaction client durable. Le candidat doit avoir une première expérience en service client dans le secteur FMCG et être à l'aise avec l'outil SAP. Fed G

Une entreprise logistique recherche un Gestionnaire transport pour assurer la gestion des opérations administratives liées au transport et à l'administration des ventes.Le candidat idéal aura une formation en gestion logistique, 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, et des compétences en

Les missions incluent l'accueil des clients, la gestion des sinistres, et la coordination avec les prestataires.

Diriger une équipe technique, encadrer 7 techniciens et assurer la qualité du service client dans une agence.

Gérer et coordonner l'activité des techniciens, répondre aux demandes clients, planifier les interventions et gérer les aspects administratifs et commerciaux liés au service après-vente.

Gérer, en collaboration avec le service Crédit Clients et le service Commercial, le recouvrement des créances clients pour les commandes bloquées. Gestionnaire Service Clients GMS – Pôle Italie (H/F)Nous recrutons un(e)GESTIONNAIRE SERVICE CLIENTS GMS - POLE ITALIE (H/F)dans le cadre d'unCDI

Gestionnaire dynamique pour restaurant rapide, avec expérience en management et service client. Engagement qualité et satisfaction client requis.

Gestionnaire administratif et commercial, responsable de la saisie des commandes, suivi des livraisons et accueil des clients dans le secteur végétal.

Recherche d'un chargé de clientèle pour relancer les clients sur la mise à jour de leurs documents, nécessitant dynamisme et aisance numérique.