Offres consultant en à Aubervilliers - Page 7Créer des alertes d'emploi

PRESENTATION DE MILLE-ALLIANCE Mille-Alliance est un cabinet de conseil opérationnel à taille humaine, spécialisé dans les projets de transformation digitale et organisationnelle depuis plus de 25 ans. Grâce à l’expérience d’une trentaine de consultants, nous accompagnons nos clients (AccorInvest, Hachette Livre, la Ratp, Emeis (Orpea), Enedis…) à travers des missions riches et stimulantes (Agilité, Gestion de projet, Pilotage, Conduite du changement…). La vie interne du cabinet : Nous partageons des valeurs communes telles que la cohésion d’équipe, la bienveillance, la transmission de savoirs, l’engagement… Nous sommes tous acteurs de la vie interne du cabinet à travers des projets transverses valorisants (recrutement, mentorat, veille sur de nouveaux outils...). Sorties, événements, séminaires, rythment l’année, nous sommes toujours partants ! POURQUOI REJOINDRE MILLE-ALLIANCE ? • Une richesse et diversité des secteurs d’activités métiers et des prestations, • Un cabinet à taille humaine où la moindre occasion se prête à des moments de partage et convivialité pour nous réunir, • Des collaborateurs sympathiques et dotés de compétences variées, qui partagent l’envie d’entreprendre et la culture de l’exigence pour évoluer toujours davantage, • Une montée en compétences permanente avec un management de proximité bienveillant et une organisation agile, • Un plan de carrière sur mesure QUE FAIT UN CONSULTANT MILLE-ALLIANCE ? Votre mission principale consistera à accompagner les équipes clients dans leurs projets de transformation et de management. Vous serez l'interlocuteur privilégié entre les directions métiers et les SI. Votre activité alternera entre un volet opérationnel et un volet stratégique à travers les missions suivantes : • Etudes amonts, • Appui au pilotage, • Assistance à la maîtrise d’ouvrage (AMOA), • Chef de projet, • Déploiement et Conduite du changement Vos enjeux : • Être opérationnel rapidement afin de favoriser la montée en compétences des équipes, • Participer à la vie interne du cabinet, • Accompagner la croissance du cabinet : une évolution est possible sur des missions commerciales QUI RECHERCHONS-NOUS ? Pour ce poste clef, vous êtes doté : • D'une formation en école d'ingénieurs, 10 premières grandes écoles de commerce (PGE) ou universités Dauphine et la Sorbonne,, • De deux années minimum d'expérience en cabinet de conseil ou de quatre années en entreprise ou ESN sur des activités analogues à celles de Mille-Alliance,, • Anglais courant Vos qualités : • Vous possédez un excellent relationnel et échangez aisément avec des interlocuteurs variés, • Vous appréciez le travail en équipe et savez vous montrer pédagogue : vous êtes avant tout un manager de projet qui fait preuve d'adaptabilité, • Vous avez la « tête bien faite » puisque vous êtes doté d'un esprit analytique et synthétique, et surtout, d'une curiosité insatiable ! Au sein de Mille-Alliance, nous avons à cœur de mettre en œuvre les moyens techniques, humains et organisationnels, pour adapter votre poste de travail en fonction de votre situation. Processus de recrutement : • Test de personnalité : première étape de notre recrutement et permet de vérifier l’adéquation de vos compétences avec celles attendues chez Mille-Alliance., • Premier entretien à distance avec un consultant sénior, • Test de raisonnement conçu pour apprécier votre logique, • Un business case en présentiel avec l’un de nos consultants senior ou manager, • Une rencontre avec l’un de nos associés. Nous avons hâte de faire votre connaissance ! Fourchette de rémunération : entre 45 K et 60 K brut annuel.

Nos clients : Cette opportunité concerne deux cabinets de conseil distincts, • Un grand cabinet de conseil international, • Une boutique spécialisée conseil en stratégie Nos deux clients interviennent auprès d'acteurs du secteur financier (banque de détail, asset management, assurance, paiements). Ces cabinets de conseil partagent une même exigence d’excellence, de rigueur et d’impact pour accompagner leurs clients dans leurs projets stratégiques et de transformation. Le poste : En tant que Consultant(e) Senior, vous interviendrez auprès de grands acteurs du secteur financier sur des projets transverses : efficacité opérationnelle, excellence client, digitalisation, transformation des modèles économiques et organisationnels, etc. Vous serez au cœur des interactions avec les directions générales et les fonctions clés de ces institutions, encadrerez des consultants plus juniors et participerez au bon déroulement des missions dans des environnements exigeants. Profils recherchés : • Vous êtes diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’ingénieur classée dans le top 10, ou d’une université de premier plan., • Vous disposez de 3 à 6 ans d’expérience dans le conseil (ou conseil interne), avec une exposition significative aux projets stratégiques ou de transformation dans le secteur financier (banque de détail, asset management, assurance, paiements)., • Vous possédez d’excellentes compétences analytiques, rédactionnelles et relationnelles, • Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, au sein du secteur financier. Prochaines étapes : Nous allons étudier votre candidature. Si votre profil retient notre attention, nous vous proposerons d'échanger avec nos consultants en recrutement s'occupant de ces opportunités. A propos de Lastep : Lastep est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du conseil. Nous recrutons pour des cabinets de conseil en stratégie et en management.

Groupagora, Entreprise de Services Numériques, cherche à rajeunir son équipe Co ! Rôle & Mission : Nous sommes une entreprise familiale avec 30 ans de bons et loyaux services dans le domaine de l'IT. Notre spécialité ? Fournir des services d'assistance technique et de pré-embauche sur mesure pour les entreprises cherchant des talents IT. Nos domaines d'intervention : couvrir les sujets du support, de l'infrastructure, du développement Web et logiciel, de la MOA, .. Le Job de commercial(e) : • Tu chasseras de nouveaux clients dans le monde de l'IT en présentant nos services aux entreprises intéressées (à peu près toutes..!), • Tu analyseras les besoins des clients pour leur offrir les solutions sur mesure., • Tu concluras des contrats et assureras le suivi pour garder nos ingé et nos clients heureux., • Tu t'appuieras sur nos équipes pour que nos services restent les plus rapides et quali possibles. Les avantages : • Un environnement où tu devrais t'épanouir et grandir à vitesse V., • Un salaire qui récompensera tes performances. Variable totalement déplafonné, • Une prise de poste en binôme avec un sales senior On a hâte de te rencontrer et de bosser avec toi ! Ce qu'on cherche : • Tu es un(e) vendeur(euse) dans l'âme, peu importe ta formation., • Tu as déjà trempé tes orteils dans le monde commercial, même en stage., • Tu t’intéresses aux dernières technologies., • Les défis et les objectifs de vente te boostent.

Depuis 20 ans, ACENSI accompagne la transformation numérique dans plusieurs secteurs. 🚀 Nous modernisons vos applications et modèles commerciaux pour répondre aux défis économiques. 💼 Avec 1600 consultants et 200 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2024, nous sommes un partenaire engagé dans vos projets en France et à l'international. 🌍 Nous recherchons un(e) consultant(e) Data Engineer Python, Spark, AWS pour intervenir chez un grand groupe bancaire. Contribuer à l'évolution de différentes applications pour un de nos clients pour lequel nous sommes fournisseur VIP. Le rôle du Data Engineer sera : • La collecte de données, • L'ingestion de données (structurées et non structurées) dans le Datalake, • Le traitement et transformation des données selon les cas d'utilisation (historisation, analytics, data science, …), • L’exposition de données, • L’optimisation des performances et des coûts. Ces applications s'appuient sur les technologies suivantes: Python, Spark, PySpark, Cloud AWS, Docker. Des qualités de Software engineering sont très fortement appréciées. Ce poste est fait pour vous si : • Vous avez 3 ans et plus., • Vous avez obligatoirement une connaissance de Python, Spark, AWS, • Vous parlez obligatoirement Anglais, • Uniquement en CDI / Pas ouvert au indépendant REJOINDRE ACENSI C’EST : • Plonger dans l'univers d’une entreprise engagée et dotée d’une démarche RSE collective et participative, attachée à des valeurs environnementales, d’inclusion et de diversité (Ecovadis niveau Gold, Course Odysséa, Women in IT…), • Bénéficier dès votre arrivée d’un accompagnement sur-mesure et de formations pour développer votre expertise et vous certifier, • Vous lancer dans une aventure professionnelle, supervisée par nos tribus d’experts et votre manager, • Intégrer un groupe soucieux de votre épanouissement et de votre équilibre vie privée - vie professionnelle, • Faire partie d’une entreprise à votre écoute qui vous accompagne pour mener à bien des projets variés (environnementaux, associatifs, humanitaires) 🚀Rejoignez ACENSI en 4 étapes simples ! 1️⃣Postulez en un clic et notre équipe RH étudie votre profil. 2️⃣Échangez avec nous sur vos ambitions lors d'un entretien. 3️⃣Montrez vos compétences à travers un test technique. 4️⃣Rencontrez la direction et rejoignez une équipe dynamique et innovante !

📢 Chef de projet SI Consolidation (H/F) – CDI 📍 Paris – Cabinet international | Télétravail 2j/sem. | 🎣 Vous avez acquis une solide expérience en pilotage de projets EPM et notamment sur le volet consolidation statutaire et souhaitez désormais mettre votre expertise au service de clients grands comptes, dans une structure à taille humaine et innovante ? 🌍 Contexte Dans le cadre de sa forte croissance et afin d’accompagner plusieurs projets stratégiques de transformation de systèmes EPM, notre client - un acteur international de référence dans les services d’ingénierie - ouvre plusieurs postes de Chef de projet SI Consolidation (H/F). Ce rôle s’inscrit dans une dynamique d’expansion, avec de nombreux projets de bascule et d’implémentation de solutions innovantes (Tagetik, OneStream, Group Reporting). 🤝 Lien humain Vous évoluerez dans une équipe conviviale et soudée, reconnue pour son expertise et son humilité. Ici, la proximité avec le terrain, le partage d’expérience et l’entraide priment. Les associés et directeurs sont accessibles, avec un ADN tourné vers l’innovation et la veille technologique. ✨ Ce que ce poste peut vous apporter : • La responsabilité de projets d’intégration EPM de 2 à 3 ans auprès de clients grands comptes (CAC 40 et ETI)., • Un rôle clé, en lead client auprès des Directions Financières., • Une montée en compétence sur des solutions innovantes : Tagetik, OneStream, Group Reporting, Pigment., • Des perspectives d’évolution en relais des associés, avec possibilité d’encadrer des équipes., • Un environnement équilibré : 2 jours de télétravail par semaine et des locaux au cœur de Paris. 🧭 Vos missions En tant que Chef de projet EPM, vous serez responsable de : • Piloter des projets SI Finance de bout en bout : cadrage, implémentation, go-live, conduite du changement., • Intervenir en AMOA et en AMOE auprès des Directions Financières., • Animer des ateliers et réunions de cadrage, arbitrer et budgéter., • Encadrer et fédérer des consultants., • Contribuer à la veille technologique et au développement de l’offre. 🧠 Profil recherché • Minimum 12 ans d’expérience dont une part significative en gestion de projets SI Consolidation., • Vous avez évolué en cabinet de conseil, ESN/intégrateur et/ou chez un client final., • Vous maîtrisez une ou plusieurs solutions EPM (SAP FC, HFM, OneStream, Tagetik, Anaplan, Pigment, SAC)., • Vous possédez une bonne compréhension des enjeux financiers (consolidation, reporting, contrôle de gestion)., • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de leadership, votre proximité avec les métiers et votre capacité à embarquer vos équipes., • Anglais professionnel requis. #EPM #ChefdeProjet #ProjectManagement #ITFinance #CDI #Paris #Consulting #OneStream #Tagetik #GroupReporting#Anaplan#SAPFC#HFM#Pigment 🔑 Mots-clés Tagetik - EPM - Finance - Consolidation - FP&A - IT Finance - Pilotage de la performance - Transformation Finance - Consulting - Consultant EPM - Chef de projet EPM Notre cabinet valorise la diversité et l'inclusion.

En tant que Data Scientist Senior Consultant au sein de notre Practice Data, AI & Technology, tu interviens auprès d’acteurs majeurs (Retail, Luxe, Media, Industrie, Finance, …) afin de concevoir, optimiser et déployer des modèles avancés de prévision, tout en jouant un rôle clé dans le cadrage des besoins, l’accompagnement méthodologique et la valeur business. Particulièrement sur des projets de modélisation prédictive et prévisions (Forecasting) pour accompagner nos clients dans leurs projets data stratégiques. À cet effet, tes missions sont les suivantes : Expertise technique & modélisation • Concevoir et implémenter des modèles avancés de forecasting : ARIMA/SARIMA, Prophet, XGBoost, LSTM/GRU, modèles hiérarchiques, approches Transformers (Chronos, etc.).., • Développer des pipelines robustes de préparation et de traitement des données temporelles., • Mettre en place des stratégies d’évaluation et de validation rigoureuses (backtesting, FA MAPE / FA WAPE / RMSE…), • Optimiser les performances et assurer la robustesse des modèles en environnement réel, • Industrialiser les solutions via Python, MlFLow, Docker et des workflows CI/CD. Accompagnement client • Challenger les besoins métier afin de définir des cas d’usage à fort impact., • Structurer les feuilles de route data autour des enjeux de prévision (demande, stocks, revenus, etc.)., • Animer des ateliers de cadrage, restitutions, comités de pilotage et formations., • Traduire la complexité technique en recommandations opérationnelles et en impacts mesurables. Contribution interne • Contribuer au développement et la structuration de l’offre forecasting., • Participer à la veille technologique (Time Series, foundation models, MLOps)., • Réaliser des POC internes et clients., • Contribuer au rayonnement et à l’expertise de la Practice Data. Tu joues un rôle clé dans le succès de nos clients et dans le développement de notre équipe Data en France, renforçant notre position d’expert et d’architecte de la donnée. Compétences techniques : • Python et frameworks ML/DL (scikit-learn, PyTorch ou TensorFlow)., • Maîtrise des modèles de séries temporelles et forecasting., • Solide compréhension des métriques d’évaluation adaptées aux séries temporelles., • Maîtrise du langage SQL., • Environnements de traitement de données distribués (Spark, Databricks, Snowflake ou similaire)., • Bonne culture MLOps et industrialisation.

La Société : Caduceum, la solution Life Sciences du groupe ALTEN, est une société de conseils 100% dédiée aux industries de Santé. De la conception du produit à sa mise sur le marché, nos équipes accompagnent les industriels des secteurs pharmaceutiques, dispositifs médicaux, biotechnologiques et cosmétiques, dans tous leurs projets d’innovation et de transformation. Être consultant chez Caduceum, c’est la garantie d’évoluer dans votre domaine privilégié ! Grâce à notre Direction Technique, notre couverture nationale et l’accès à de multiples et divers projets au sein des industries de santé, nous assurons aux caducéens un accompagnement dans leur montée en compétences. Définition de Poste Vous interviendrez chez notre client en tant que Chef de projet IT et pourrez avoir les missions suivantes : • Organiser, coordonner et animer l’équipe projet (métiers, qualité, fournisseurs…), • Définir et gérer le planning d’avancée du projet (répartition des tâches), • Accompagner à la définition des besoins métiers pour la rédaction des UR, • Rédiger les spécifications fonctionnelles et le cahier des charges, • Evaluer et challenger les solutions des fournisseurs, • Coordonner les phases de tests, assurer le déploiement en environnements test et de production, • Assurer la coordination et la synthèse des livrables de validations informatique, • Collaborer avec les équipes locales et globales en support de la réalisation des objectifs du projet Profil • De formation ingénieur, vous possédez une expérience similaire dans le secteur de l'industrie pharmaceutique, ou environnement GxP, • Vous avez une bonne connaissance des principaux outils de développement et d’un ensemble de solutions applicatives (ERP, CRM, EAI, GED…), des bases de données, • Vous connaissez les méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile) et des outils de PMO (MS Project), • Vous parlez anglais couramment, • Vous êtes bon communicant, méthodiques et êtes orienté vers la satisfaction client Les plus : · Expérience des solutions informatiques des environnements industriels · Expérience de la Validation informatique en milieu pharmaceutique (BPF, GMP…)

Poste d'auditeur en comptabilité bancaire auprès de direction financière

Cabinet reconnu auprès des principaux acteurs du secteur, nous accompagnons nos clients depuis plus de 20 ans dans leurs réflexions stratégiques et la mise en œuvre de leurs projets de transformation. Missions Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Consultant(e) Senior afin de renforcer nos équipes intervenant auprès d’acteurs de premier plan en Banque de Financement et d’Investissement. • Initiatives stratégiques, définition de trajectoires métiers et accompagnement des opérations de fusion et de réorganisation., • Développements de nouvelles activités , nouveaux services, nouveaux produits, • Identification et sélection de partenaires/éditeurs. Profil recherché • Diplômé(e) d’une grande école de Commerce ou d'Ingénieur, • 5 ans d’expérience en cabinet de conseil, • Expérience significative en organisation et de gestion de projet métier en Banque de Financement et d'Investissement, • Excellentes capacités d’analyse et de structuration, • Solides compétences méthodologiques, • Très bon niveau de communication écrite et orale, • Anglais courant Pourquoi nous rejoindre Nous recherchons avant tout des consultant(e)s engagé(e)s, souhaitant évoluer durablement dans un environnement exigeant et capable d’appréhender toutes les dimensions – du delivery à la contribution intellectuelle, en passant par le développement commercial.

Et si vous rejoigniez INOCO, une société de conseil tech qui vous connaît, vous valorise et vous donne les moyens d’évoluer selon vos ambitions ? ⭐️ En tant que consultant.e, vous interviendrez chez nos clients – grands comptes comme start-ups – pour créer et pérenniser leurs produits tech 🏆 De façon agile & engagée😉 En parallèle, en interne, vous intégrerez une communauté tech passionnés dont les expertises couvrent tout le cycle de vie d’un projet 😎 • Cadrage & gestion de projet, • Développement & réalisation, • Infrastructure & déploiement, • Spécificités techniques (data..) Vous retrouverez notre communauté au sein de nos bureaux INOCO à Paris ! Un espace collaboratif où l’on travaille en pôle d’expertises, partage nos connaissances, s’entraide et grandit ensemble. Dans ce contexte, INOCO cherche sa/son futur(e) développeur(euse) consultant(e) C# /.Net confirmé.e 🥳** Mission : • Développement et qualité : Conception et maintenance d’applications en C# et .NET, respect des principes de Software Craftsmanship., • Collaboration agile : Participation à des feature teams multidisciplinaires dans des environnements Scrum, Kanban, ou SAFe., • Accompagnement client : Optimisation des SI et propositions de solutions techniques adaptées., • Explorer des secteurs diversifiés : Intervenir sur des projets d’envergure dans des secteurs comme la banque, l’énergie, l’industrie, ou selon vos envies et nos opportunités. Profil recherché • Vous êtes titulaire d’un Bac +5 (Master, MBA) ou d’un diplôme d’ingénieur, • Vous avez une expérience significative (confirmé > 5 ans), • Vous parlez couramment anglais, • Vous maîtrisez les environnements C# et .NET, et vous êtes à l’aise dans des contextes agiles (Scrum, Kanban, SAFe) Vous partagez nos valeurs : • Sens du service exceptionnel : Vous placez les besoins des clients au cœur de vos décisions et transformez leurs attentes en solutions concrètes et impactantes., • Engagement envers l’excellence : Vous vous démarquez par la qualité irréprochable de vos livrables et votre souci du détail, garantissant ainsi des résultats durables., • Proactivité exemplaire : Vous prenez l’initiative d’identifier les opportunités et proposez des solutions innovantes pour améliorer les processus et les résultats, tout en collaborant efficacement en équipe agile., • Esprit d’amélioration continue : Vous recherchez sans cesse à apprendre, à adopter les meilleures pratiques, et à optimiser vos méthodes de travail pour dépasser les attentes. Pourquoi nous rejoindre : • Votre carrière est prise en main de confirmé à sénior, Lead Tech, Architecte ou Principal Engineer !, • Des parcours d’évolution et d’implication interne vous permettront de définir votre trajectoire professionnelle selon vos ambitions., • Avec des objectifs clairs & une augmentation salariale transparente., • Suivi mensuel de mission pour garantir votre satisfaction., • Suivi de carrière flexible selon vos besoins : ici, votre voix compte., • Vous pouvez travailler depuis les bureaux INOCO quand vous voulez lorsque vous êtes en mission client ! (on a développé une appli pour pouvoir sur synchroniser ;) ), • Vous avez 8 jours hors missions par an (en moyenne) financés par INOCO pour :, • Participer au développement de projets au sein de l’Agence INOCO et monter en compétences sur de nouvelles technos, • Se former, passer des certifications (3 jours de formation en moyenne effectués chaque année), • Participer à l’INOCODAY, notre journée ou tous les collègues INOCO se rassemblent au siège pour animer des conférences tech., • Se rendre à des conférences (Devoxx, .NET Conf, etc.), • Préparer et animer des meetup., • Participer à un séminaire INOCO Vous participerez à ce qui nous anime depuis bientôt 8 ans : -> Accompagner l’innovation là où elle se trouve. -> Transformer le conseil dans la tech. -> Inscrire nos actions dans une démarche positive pour la société et la planète. Dès 3 ans d’entreprise, INOCO vous permet de devenir actionnaire associé et prendre part aux grandes décisions de l’entreprise. Nos Avantages • Titre de transport à 100%, • Mutuelle et prévoyance à 100% pour vous et vos enfants, • Primes d’intéressement (entre 500€ et jusqu’à 2 500€ annuel selon les résultats)., • 2-3 jours de télétravail par semaine après l’onboarding., • 25 jours de congés + RTT, • Chaque jour travaillé, 17 € sont ajoutés par INOCO à une cagnotte flexible (340 € net/mois) à utiliser comme vous voulez : loyer, électricité, cadeaux, sport, culture, CESU…, • Pack télétravail 600€ pour s’équiper à la maison, • Augmentation salariale transparente, • Actionnariat possible dès 3 ans d’ancienneté Déroulement des entretiens • 1️⃣ Premier échange : un appel avec l’un de nos ingénieurs d’affaires suivi d’un entretien en visio pour mieux se connaître 🙂, • 2️⃣ Challenge technique : un test pratique pour évaluer vos skills & softskills + un débrief avec un membre de notre communauté C#, • 3️⃣ Rencontre : une discussion dans nos locaux avec l’un de nos fondateurs pour parler de vous, de nous, et de l’avenir qu’on peut construire ensemble., • Et si tout le monde est aligné… Welcome aboard ! 🚀

Passionné par la Data, vous souhaitez rejoindre une communauté d’experts dans le domaine afin de développer votre expertise en gestion et intégration de données. Aubay Data & AI, cabinet spécialisé Data de Aubay, renforce ses équipes et recherche des consultants maitrisant Teradata pour intervenir sur des projets challengeants auprès de clients grands comptes. Votre quotidien en tant que consultant Teradata au sein de Aubay Data & AI : • Participation aux ateliers de cadrage et d’expression de besoins avec les métiers, • Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques, • Participation à la conception et la mise en œuvre de modèles de données sous Teradata, • Conception et développement de solutions de collecte, de traitement (nettoyage, agrégation, calcul d’indicateurs, …) et de stockage des données, • Mise en place de vues d’exposition de données pour exploitation via des outils analytiques et BI ou mise à disposition à des utilisateurs avancés ou métiers, • Réalisation des tests techniques et des tests d'intégration et assistance à la recette fonctionnelle des données en collaboration avec les référents métiers, • Participation active aux activités de RUN : suivi des traitements de production, analyse et résolution des incidents, optimisation et amélioration continue Votre profil : • Vous disposez d’une formation niveau BAC+5 (Master 2 ou école d’ingénieur) spécialisée en informatique et vous avez une expérience d’au moins 5 ans (dont au moins 2 sur Teradata) en gestion et intégration de données, • Vous maîtrisez parfaitement Teradata ainsi que les principaux utilitaires : TPT, MultiLoad, FastLoad, FastExport, …, • Vous maîtrisez l’utilitaire BTEQ et vous êtes à l’aise dans le développement de scripts sous Linux ou UNIX, • Vous êtes un pro du langage SQL et la modélisation relationnelle de données n’a plus aucun secret pour vous, • Vous avez idéalement déjà des connaissances avancées sur une solution ETL majeure du marché : IBM DataStage Server/PX, Informatica, Talend, …, • Vous êtes un expert dans votre domaine sans pour autant oublier l’importance d’une communication orale et écrite de qualité et adaptée à chacun de vos interlocuteurs, • Vous travaillez au quotidien en mode agile et vous en maitrisez les fondements Ce qui nous caractérise : • Des missions et projets en intégration de données en nombre et dans des secteurs variés (Banque, Assurance, Telecom, Industrie, …) qui permettent à nos collaborateurs de monter en compétences et de devenir des experts Data reconnus, • De l’apprentissage en continu avec des formations et des certifications sur les technologies Data d’aujourd’hui et de demain, • Des experts Data mobilisables pour accompagner et soutenir techniquement les collaborateurs sur leurs projets, • Des communautés de savoir-faire Data proposant de manière régulière aux collaborateurs de Aubay Data & AI du contenu et des évènements de partage (webinar, meetup/afterwork, BBL, …) sur les thématiques suivantes : Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science/IA, Data Platform & Architecture, … Votre carrière au sein de Aubay Data & AI : • Vous rejoindrez la BU d’excellence Data et évoluerez au sein d’un environnement humain et professionnel de haut niveau. Vous profiterez d’un management sur-mesure pour vous accompagner dans votre trajectoire de carrière, • Vous aurez la possibilité de certifier vos compétences et de diversifier vos connaissances en montant en compétences sur différentes solutions de gestion et d’intégration de données : Snowflake (partenaire SELECT en France), dbt Labs, (partenaire en France et au Portugal), Informatica (partenariat Platinium en France et en Italie), Talend, …, • Vous aurez l’opportunité de gagner en responsabilité sur le plan technologique et devenir un Lead (référent technique) auprès de nos clients et des collaborateurs de Aubay Data & AI Notre processus de recrutement : • 1er échange RH pour se présenter, vous parler de Aubay Data & AI et voir si nos attentes respectives sont compatibles (durée : 30mn, Teams ou présentiel), • 2ème échange avec un(e) expert(e) technique (durée : minimum 1H, Teams ou présentiel), • 3ème et dernier échange avec un membre de la direction de la BU Data & AI pour bien comprendre vos ambitions et vos motivations mais aussi pour vous projeter sur votre rôle au sein de Aubay Data & AI (durée : 45mn à 1h, Teams ou présentiel)

Wemanity est un Groupe de Conseil unique, spécialiste de la Transformation des organisations Après 13 ans d’existence et fort de 500 collaborateurs, notre mission est d’aider les entreprises à construire et faire vivre leurs organisations au service de leurs clients, de façon agile, performante et responsable. Pour ce faire, nous avons rassemblé au sein du groupe des compétences complémentaires travaillant en équipe grâce à une culture commune, des outils et des méthodes partagés : Experts de l’Agile, Spécialistes des Nouvelles Technologies, de la Data et de la Sécurité, Designers et développeurs d’expériences digitales, Consultants en stratégie et management. Forts de notre implémentation en France, au Benelux et plus récemment au Maroc, nous repoussons toujours nos frontières, comme nos limites. Notre ambition. Devenir le leader incontesté du conseil en transformations digitales et agiles. Nous partageons les valeurs de collaboration, de changement, en mettant l’humain au centre de la collectivité pour optimiser notre impact. Si ce petit aperçu de WEMANITY vous donne envie de rejoindre l'aventure, lancez-vous et postulez ! Notre coopérateur/coopératrice idéal(e). Afin d’accompagner notre croissance, nous recherchons plusieurs consultant(e)s en transformation digitale et agiles. • Vous êtes consultant(e)s en transformation digitale et/ou en conduite de changement ? Vous êtes sensibilisés à l’agilité (Scrum, Kanban, SAFe, etc)., • Vous êtes certifié(e) sur ADKAR et PROSCI., • Diplômé(e) d'une grande école de commerce ou d'ingénieurs (Bac +5) ;, • Vous disposez d’une première expérience réussie dans le conseil en management, sur des missions en conduite du changement, transformation digitale, ou passage à l’échelle de l’Agilité;, • Vous êtes force de proposition et d’initiatives visant à accompagner la transformation des métiers d’aujourd’hui et de demain., • La maîtrise de l’anglais est indispensable, • La maîtrise d’une autre langue est un plus (Espagnol, Allemand, Neerlandais etc…), • Capacité à travailler en équipe Compétences personnelles. Vous êtes passionné(e), créatif(ve), plein(e) d’idées; Vous avez le sens du leadership, de la bienveillance, une écoute attentive, une bonne communication; une envie d’apprendre et de s’investir dans une communauté de pratiques en construction. Les plus pour venir chez nous. Des locaux en plein de cœur de Paris (9e) Une montée en compétences rapide et des formations par nos experts Des échanges et des évènements avec les autres filiales de Wemanity Group La possibilité de travailler sur une multitude de projets dans des secteurs d’activité variés Et bien plus encore...

Vous êtes à la recherche d’un CDI en tant que Consultant Contrôle de Gestion (F/H) et souhaitez évoluer au cœur d’une société en forte croissance et à taille humaine ? Rejoignez Lendys, cabinet de Conseil en services financiers en pleine expansion ! Avec un positionnement de spécialiste en Banque & Assurance et une forte technicité de ses consultants, Lendys est aujourd’hui un acteur reconnu de son secteur. Poste et missions Au sein du Pôle Contrôle de Gestion - Pilotage de la Performance de notre cabinet, vous participerez et prendrez en charge des missions de conseil et d’accompagnement opérationnel. Intégré(e) au sein des équipes client, vous interviendrez sur des sujets tels que (liste non exhaustive) : • L’optimisation de processus de contrôle de gestion ;, • Le diagnostic du pilotage de la performance ;, • La production de tableaux de bord et indicateurs ;, • La sécurisation de processus de construction budgétaire ;, • L’élaboration des tableaux de bord prévisionnels ;, • L’élaboration de plans et trajectoires pluriannuels ;, • Le diagnostic du pilotage de la performance ;, • La définition et harmonisation des processus cibles ;, • La définition de la gouvernance de pilotage ;, • La définition et mise en œuvre d’outils de pilotage ;, • L’assistance aux choix des outils. Profil Vous possédez une bonne connaissance des secteurs de la Banque et de l’Assurance et de ses spécificités, ainsi que de leurs principes comptables en référentiel français et IFRS. Vos qualités sont la rigueur, l’esprit d’analyse, la réactivité, l’autonomie, le sens du travail en équipe et un bon relationnel client. De formation comptable, école de commerce, Ingénieur ou 3ème cycle universitaire, vous disposez d’une expérience significative sur des postes en contrôle de gestion et pilotage, acquise en entreprise ou en cabinet. Vous investir dans des projets à forte valeur ajoutée pour nos clients vous motive ? Rejoignez un cabinet jeune et en forte croissance pour participer à son développement tout en accompagnant des clients prestigieux ! Rémunération / Avantages Salaire fixe (en fonction du profil) + prime sur objectifs + intéressement + Participation + avantages CSE + tickets restaurant. Discutons-en plus en détails lors de nos prochains échanges !

Vous êtes à la recherche d’un poste en tant que Consultant Reporting et Consolidation (F/H) et souhaitez évoluer au cœur d’une société en forte croissance et à taille humaine ? Rejoignez Lendys, cabinet de Conseil en Services Financiers en pleine expansion ! Avec un positionnement de spécialiste en Banque & Assurance et une forte technicité de ses consultants, Lendys est aujourd’hui un acteur reconnu de son secteur. Poste et missions Au sein du Pôle Reporting et Consolidation de notre cabinet, vous participerez et prendrez en charge des missions de conseil et d’accompagnement opérationnel. Intégré au sein des équipes client, vous interviendrez sur des sujets tels que (liste non exhaustive) : • La production des comptes consolidés ;, • La maîtrise des risques liés à l’élaboration de l’information consolidée ;, • La fiabilisation des retraitements de consolidation ;, • La production des QRT Solvency 2 solo & groupes et/ ou la production des reporting réglementaires bancaires (SURFI, COREP, FINREP …) ;, • La production de tableaux de bords et indicateurs liés à l’activité assurance ou bancaire ;, • Le conseil et l’assistance dans le choix et la mise en œuvre de système de consolidation ;, • L’analyse d’impacts et implémentation des évolutions organisationnelles et règlementaires dans la fonction consolidation et reporting ;, • L’optimisation de processus de reporting. Profil De formation comptable, école de commerce, d'ingénieur ou de 3ème cycle universitaire, vous possédez une bonne connaissance des secteurs de la Banque et de l’Assurance et de ses spécificités, ainsi que de leurs principes comptables en normes IFRS. Vous disposez ainsi d’une expérience significative sur des postes en consolidation et reporting, acquise en entreprise ou en cabinet, durant laquelle vous avez pu démontrer votre capacité d’adaptation, vos capacités d’analyse et votre capacité à communiquer. Réactif, vous savez faire preuve de rigueur et d’autonomie et avez le sens du travail en équipe. Rémunération / Avantages Salaire fixe (en fonction du profil) + prime sur objectifs + Participation + intéressement + avantages CSE + tickets restaurant. Discutons-en plus en détails lors de nos prochains échanges !

La Société : Caduceum, la solution Life Sciences du groupe ALTEN, est une société de conseils 100% dédiée aux industries de Santé. De la conception du produit à sa mise sur le marché, nos équipes accompagnent les industriels des secteurs pharmaceutiques, dispositifs médicaux, biotechnologiques et cosmétiques, dans tous leurs projets d’innovation et de transformation. Être consultant chez Caduceum, c’est la garantie d’évoluer dans votre domaine privilégié ! Grâce à notre Direction Technique, notre couverture nationale et l’accès à de multiples et divers projets au sein des industries de santé, nous assurons aux caducéens un accompagnement dans leur montée en compétences. Définition du Poste En tant que Consultant, vous interviendrez chez nos clients de l’industrie pharmaceutique et pourrez avoir comme missions : • Revoir et/ou approuver des stratégies de qualification/validation pour les installations / équipements de production / utilités / HVAC / Salles blanches / Process…, • Revoir et/ou approuver les documents techniques : plan directeur de qualification/validation, protocoles, fiches de tests, rapports, …, • En collaboration avec le correspondant Qualification/Validation, assurer le suivi et la coordination des différentes phases de qualification (FAT/SAT/QI/QO/QP), • Participer aux différents tests si nécessaire, • Contribuer et revoir/approuver des investigations des non-conformités et des actions associées, • Revoir et/ou approuver l’analyse des résultats et la conclusion quant au statut qualifié/validé Profil • De formation pharmacien, ingénieur ou universitaire Bac +5, • Vous justifiez d’une expérience significative en qualification / validation, vous ayant permis d’acquérir les compétences suivantes :, • Maîtrise des FAT/SAT/QI/QO/QP, • Maîtrise de la validation des procédés (fabrication répartition conditionnement à minima), • Rédaction des protocoles et rapports, • Rédaction des fiches de tests, • Gestion des non-conformités et plan d’action associée, • Vous maîtrisez les exigences réglementaires associées (GMP/BPF, ISO 13485...) et les normes en vigueur, • Vous êtes adaptable, curieux (se), rigoureux (se) et êtes doté(e) d’un bon relationnel

Spécialiste de l'industrie Pharmaceutique et des Dispositifs Médicaux, VIQI rassemble des passionnés ne souhaitant évoluer qu’auprès des industriels œuvrant pour la santé des patients. En tant que consultant VIQI, vous serez dès votre intégration accompagné techniquement pour prendre en main chaque projet en toute sérénité. Nos experts techniques vous seront dédiés à 100% dans le cadre de formations sur mesure et d'un soutien technique permanent. Le monde de l'industrie est vaste et VIQI vous propose de le découvrir sous tous ses angles selon vos souhaits : R&D / industrialisation / production / mise sur le marché Définissons ensemble votre plan de carrière et engageons nous pour votre réussite ! Pour profiter pleinement de l'Aventure VIQI et booster sa carrière : • Mobilité de niveau national;, • Ouverture d'esprit sur les métiers de l'Assurance Qualité / Génie des Procédés / Affaires réglementaires; Pour en savoir plus et découvrir nos opportunités en CDI, contactez nous : A très vite pour une chouette collaboration !

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement: Venez vivre au cœur du changement en tant que Directeur·trice de Projet Expert·e Salesforce Field Service. Vos principales missions • Aider à détecter de nouvelles opportunités chez nos clients sur Salesforce Field Service, • Formaliser des recommandations concrètes, construire des offres innovantes et créer l’envie, • Analyser et formaliser les besoins métiers exprimés, • Coordonner des ateliers/démo pour susciter l'intérêt des métiers, • Orienter les clients dans la mise en place d'outils alignés sur leurs besoins, • Maîtriser la conception et l'implémentation de la solution SFS, • Gérer les spécifications fonctionnelles et techniques, • Superviser les différentes phases d'un projet (Design / Build / Test) Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international. Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet. Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture. Profil recherché Le métier est fait pour vous si: • Vous êtes de formation supérieur Bac + 5, • Justifiez de plus de 5 ans d’expérience sur des projets Salesforce et sur SFS, • Maitrisez le Français et l’anglais couramment (écrit et oral), • Etes certifié Field Service Consultant Vous tirez également votre épingle du jeu grâce aux éléments suivants: • Excellentes aptitudes pour le travail d'équipe, les relations interpersonnelles et la communication, • Vous êtes mobiles géographiquement, • Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes En tant que Directeur·trice de Projet Expert·e Salesforce Field Service, vous rejoignez nos vivier d’experts en technologie pour exploiter la puissance du digital, stimuler l’innovation et améliorer le quotidien de nos clients. Conjuguez expertise business et connaissance des technologies de pointe pour aider nos clients à réinventer leur entreprise, tout en renforçant leur cyber-résilience. A propos de nous Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine. Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Management qui accompagne ses clients dans leurs enjeux et programmes de transformation. Nos équipes sont reconnues pour leurs expertises sur les sujets de performance, process, digital et change associé. Nous intervenons sur 5 axes majeurs : • Restructuring et performance : cash, carve in / out, plan de performance, • Transfo & change : TOM, transfo, change et adoption terrain, • Digital AMOA et intégration : AMOA Finance, achat (Coupa, Ivalua, Jaggaer, Payflows…) et supply + déploiement ERP et SI métier + demat. Process + intégrateur (y compris Anaplan, Ganacos, Blackline…), • Dev et value creation : Time to market, design to cost, design to value, Capex et ramp-up industriel, • Compétitivité et excellence opérationnelle : Gestion des opérations, Lean management, schéma directeurs Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente pour vous l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international : 60% de nos clients sont des entreprises du CAC40, issus de différents secteurs d’activité (industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque / assurance…). Nous travaillons activement avec le Mid-Market, ce qui permet une proximité accentuée avec le Top Management de nos clients et une mise en œuvre opérationnelle de nos recommandations, opérées par les mêmes équipes. La couverture des offres PeersGroup permet aux collaborateurs de choisir leur trajectoires d’évolution selon leur préférence : • Deux typologies de missions, • Missions Decide et Transform : Conseil et transformation, • Missions Operate : Grip plus fort sur la mise en œuvre opérationnelle, • Deux parcours conseil complémentaires (à partir du grade de Senior), • General Business : Delivery + développement commercial du cabinet + recrutement + prises de paroles + création de nouvelles offres + com / marketing, • General Delivery : Un taux de staffing plus important a iso grade et / ou une expertise forte sur un domaine Les différents interlocuteurs de votre éco-système PeersGroup vous accompagneront pour construire la trajectoire qui vous ressemble. Notre volonté ? Vous permettre d'orienter votre parcours vers de nouvelles perspectives, opportunités et responsabilités afin de répondre à vos aspirations les plus ambitieuses. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Nous recherchons des collaborateurs ayant des compétences relationnelles fortes avec qui nous partagerons les valeurs et la convivialité du cabinet. La très forte croissance de PeersGroup s’accompagne quotidiennement de nouveautés qui permettent aux collaborateurs d’apprendre, de monter en compétence, de travailler en équipe et de se projeter sur du long terme : • Forts recrutements et faible turnover, • Croissances externes pour élargir nos terrains d’expertises, • Des fonds d’investissements en capital développement qui s’engagent sur la durée et apportent des conseils précieux, • Rayonnement géographique : Ouverture de plusieurs bureaux hors Paris, • The DataLab : Montée en puissance d’une practice interne dédié Data et IA pour augmenter la valeur des projets que nous menons pour nos clients Dans le cadre d’une forte croissance (+40% chaque année depuis 2021), PeersGroup recherche un/une consultant(e) confirmé(e) spécialisé(e) dans le domaine du digital achat Liste non exhaustive des projets réalisés sur le domaine Digital achat par PeersGroup par les consultants du pôle Procurement Technology : • Process S2C, SRM et P2P, • Design et configuration de SI et BI (Conception générale, détaillée, config, test, UAT, Hypercare, reprise de données), • Change Management, • Automatisation et orchestration, • Data et IA, • PMO grands programmes IT / SI achats Le grade de Consultant(e) confirmé(e) positionne la personne sur 3 grands rôles : • Delivery & pilotage des missions et capacité à devenir le bras droit du chef de projet, • Commerce et Network : Participation aux à la formalisation de propositions méthodologiques et financières, soutenance, • Projets transverses : Participation active sur les projets transverses aux missions (Etudes, sondages, évènements externes et internes, prise de paroles et publication d’articles, formations de collaborateurs sur des thématiques ou la personne dispose d’une expertise…) Profil : • Bac +5 : Ecoles (commerce, ingénieur) ou Université (commerce, management, gestion), • Au minimum 2 ans d’expérience dans un cabinet de conseil ou sur un poste en interne entreprise typé transformation / projet / digital / conseil interne…, • Connaissance du domaine achat 360° (process, organisation, digital, ESG, performance), • Connaissance des outils/modules (SRM, S2C, P2P,…) et des acteurs sur le secteur (Ivalua, Ariba, Coupa,…), • Appétences ou certifications éditeurs, • Maitrise des outils de data visualisation (Power BI ou équivalent), • Capacité à piloter en presque autonomie des stream projets depuis la phase de cadrage jusqu’aux activités de déploiement des initiatives, en binôme avec le chef de projet, • Souhait de transmettre ses expertises (Hard et softskills) aux consultant(e)s de grades inferieurs, et de les manager sur mission, • Capacité et intérêt pour travailler l’ensemble des sujets autours du digital achat : Process, change management, configuration, UAT, data management, outils satellites (VMS, Marketplace, Tailspend, process mining…), • Maitrise approfondie des outils Powerpoint (appétence pour la formalisation de slides) et Excel Modalités : • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux du 9ème à Paris, • Rémunération attractive en fonction du profil, avec primes sur objectifs., • Prime de participation et prime vacances., • Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100% de la Mutuelle (socle 1 de base), • Paniers repas, • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations par an via la PeersAcademy)., • Événements internes réguliers (séminaire d'entreprise, soirées de printemps/été, challenges sportifs, etc.). Autres incentives : cooptations et Lead sur les BU / practices PeersGroup PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS, • La Formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique …), • L’Engagement au Pacte Mondiale des Nations Unies, le Global compact soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme, • Une égalité hommes femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet., • La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

Chez Advents, nous ne faisons pas du conseil “comme les autres”. Notre signature : “Do Different – Be Different®”. Cabinet indépendant depuis 2008, nous accompagnons nos clients sur leurs transformations stratégiques, opérationnelles et digitales, avec une approche concrète, métier et engagée. Dans un contexte de croissance, nous recrutons des Consultants Confirmés & Seniors pour renforcer nos équipes sur Paris & Lyon. Notre ADN & nos terrains de jeu Advents, c’est : • +15 ans d’expertise et plus de 1 000 missions réalisées, • Un cabinet multi-spécialiste intervenant auprès de toutes les directions métiers, • Une équipe à taille humaine, reconnue pour sa séniorité et son exigence Nos expertises clés • Transformation Digitale & ERP (déploiement, intégration, pilotage programmes), • Transformation Humaine & Organisationnelle (change, gouvernance, conduite du changement), • Data (pilotage de la performance, valorisation des données), • Marketing & Experience Design (parcours client, CRM, stratégie marketing) Nos domaines d’intervention métier Vous interviendrez directement auprès de directions stratégiques : • Directions Financières, • Directions Supply Chain & Achats, • Directions Marketing & Commerce, • Directions des Systèmes d’Information (DSI / DOSI) Nos secteurs • Banque & Assurance, • Industrie / Manufacturing, • Life Sciences, • Luxe & Retail, • Energie, Transport, Services Votre rôle En tant que Consultant Confirmé ou Senior, vous serez au cœur de nos missions : 🔹 Delivery & impact client • Structurer et piloter des projets de transformation (ERP, organisation, SI, data…), • Accompagner les directions métiers dans leurs enjeux opérationnels, • Produire des analyses et livrables à forte valeur ajoutée, • Intervenir en proximité client avec une posture de conseil exigeante 🔹 Expertise & valeur ajoutée • Apporter une compréhension fine des enjeux métier (finance, supply, marketing, IT…), • Contribuer à la définition de solutions concrètes et actionnables, • Participer à des projets complexes (ERP cloud, transformation SI, performance…) 🔹 Contribution cabinet • Participer au développement des offres et expertises, • Encadrer et faire monter en compétence des consultants, • Contribuer à la vie interne (formation, partage de connaissances…) Votre profil • 3 à 8+ ans d’expérience en conseil ou environnement exigeant, • Expertise sur un ou plusieurs domaines :, • 👉 SI / ERP / Data, • 👉 Finance / Supply Chain / Marketing, • 👉 Transformation / organisation / change, • Forte capacité d’analyse, de structuration et de delivery, • Posture client affirmée et esprit entrepreneurial, • Envie de s’inscrire dans un cabinet en croissance Pourquoi nous rejoindre ? • Des missions variées et concrètes, au cœur des transformations, • Une approche métier forte (pas de conseil hors-sol), • Une exposition rapide et responsabilisante, • Un cabinet à taille humaine où l’humain passe avant le consultant, • Une culture basée sur : curiosité, entraide, exigence et autonomie 🤝 Envie d’en savoir plus ? Que vous soyez en veille ou prêt(e) à franchir un cap, échangeons. Envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous en message privé.

Depuis sa création en 2011, le Groupe s’est imposé comme un leader de la cybersécurité. Grâce à son expertise technique pointue, Squad sécurise les environnements IT, OT, Cloud et IoT des plus grands comptes français et internationaux, en leur permettant de maîtriser durablement leur risque cyber. Début 2024, le Groupe Squad a initié une stratégie de croissance forte, portée par l’acquisition de plusieurs sociétés expertes en cybersécurité, afin de renforcer sa capacité d’intervention à grande échelle. Notre approche : Modern Cybersecurity ! La Modern Cybersecurity se décline en 7 expertises complémentaires, conçues pour fonctionner de manière coordonnée et couvrir l’ensemble du cycle de maîtrise du risque. Nouvelle génération d’experts : la transformation engagée par le Groupe est d’abord humaine ! Squad structure l’émergence des NextGen Consultants : des experts augmentés, capables d’articuler une vision stratégique, compréhension des modèles d’intelligence artificielle et maîtrise opérationnelle d’environnements complexes. Avec plus de 900 experts répartis dans 14 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, le Groupe Squad propose une offre autour de quatre grands principes : l’audit, le conseil & l’expertise, l’intégration, et les services managés (MSSP). Dans le cadre de la croissance de notre agence parisienne, nous recherchons un consultant cybersécurité H/F intervenant sur les problématiques de SOC N3. Responsabilités : • Mener les investigations sur les systèmes de sécurité afin de détecter les menaces et les activités suspectes., • D'améliorer les capacités de détection de l’outil de SIEM et de ses agents ainsi que développer de nouveaux uses cases plus performants au quotidien,, • Développer et maintenir des procédures de réponse aux incidents et des plans de continuité des activités., • Participer à la conception de systèmes et d'architectures de sécurité pour les infrastructures et les applications., • Assumer un rôle de veille technologique pour rester au fait des nouvelles menaces et des solutions de sécurité émergentes (SOAR / MISP). Compétences requises : • Diplômé(e) d’un niveau master en grande école d’ingénieur ou de commerce. Une spécialisation en cybersécurité est un plus,, • Vous avez acquis une expérience en tant qu’analyste SOC ou CERT., • Vous vous démarquez par de solides connaissances sur différents produits de cyberdéfense : IDS/IPS, système de gestion de logs, Solutions de SIEM (RSA, Splunk, Qradar, ELK etc...), scanner de vulnérabilité, outils de détection APT, parsing etc., • Compétences en communication et en présentation pour aider les clients à comprendre les défis d’automatisation et les solutions proposées., • Capacité à travailler en équipe et dans un environnement collaboratif. Avoir évolué au sein d'un SOC PDIS ou si avez participé à l'obtention d'une qualification PDIS représentent un plus pour votre candidatue. Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé qui s’inscrit dans le cadre du « Parcours du consultant ». Un dispositif structurant de montée en compétences qui allie certifications techniques & réglementaires, formations spécialisées et parcours dédiés à l’intelligence artificielle,, • Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne., • Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter le Groupe Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, Les Assises, European Cyber Week, le Risk Summit…), • Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres,, • Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée RdS, #Soirées d’Intégration, #Sessions CTF) Signataire du Pacte Mondial des Nations Unies depuis 2015, le Groupe Squad déploie des actions concrètes en faveur de la diversité, du handicap et d’une trajectoire bas carbone. Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

Le Contexte Nous recrutons pour le pôle Architecture d'un cabinet de conseil en stratégie de premier rang. Cette structure intervient sur des problématiques où la technologie est au cœur des enjeux de croissance et d'efficacité des grandes organisations. Au sein de ce cabinet, l'architecte apporte une vision structurante sur des transformations d'envergure, des choix technologiques critiques et l'optimisation de patrimoines applicatifs complexes. Vos Missions En tant qu'Architecte / Manager, vous intervenez sur des cycles complets de conseil et de conception : • Architecture & Design : Définition d'architectures cibles (Cloud-native, architectures orientées services/événements) en garantissant la cohérence entre les besoins métier et les contraintes techniques., • Tech Strategy & Roadmap : Audit de l'existant, évaluation de la dette technique et élévation de la maturité technologique des organisations (trajectoires de modernisation, migration Cloud)., • Expertise en Transactions (M&A) : Réalisation d'IT Due Diligences pour évaluer la scalabilité et la robustesse des actifs technologiques lors d'opérations de fusion ou d'acquisition., • Cadrage & Delivery : Pilotage de phases amont de grands programmes et encadrement d'équipes pluridisciplinaires (Engineering, Product, Data) pour garantir la qualité de l'implémentation., • Advisory C-Level : Accompagnement des décideurs (CTO, CIO) dans leurs choix technologiques structurants et l'arbitrage "Make or Buy". Profil Recherché • Expérience : 5 à 15 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil, d'une direction d'architecture ou d'une organisation à forte intensité technologique., • Maîtrise des concepts d'architecture moderne, • Formation : Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur ou d'informatique., • Soft Skills : Excellente capacité de synthèse, pragmatisme et aisance relationnelle pour naviguer dans des environnements complexes., • Langues : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais. À propos de Lastep Fondé par un ancien consultant, Lastep est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du conseil, de la stratégie et de la transformation.

Poste : Consultant Cybersécurité Active Directory (H/F) Contexte : Dans le cadre du renforcement des activités cybersécurité de l’un de nos clients grand compte, nous recherchons un Consultant Cybersécurité Active Directory afin d’intervenir sur des sujets stratégiques liés à la sécurisation des infrastructures d’authentification et des environnements Microsoft. Vous intégrerez des équipes en charge de la détection, de la prévention et de la réponse aux incidents de sécurité, avec une forte dimension autour de la sécurisation des environnements Active Directory. Cette mission vous permettra d’intervenir sur des problématiques critiques de gouvernance, d’audit et de réduction de la surface d’exposition des infrastructures AD. Vos missions : 🔎 Sécurisation des environnements Active Directory • Participer à la définition et à l’amélioration de la stratégie de sécurisation des infrastructures AD, • Réaliser des analyses de sécurité et identifier les vulnérabilités des environnements Active Directory, • Exploiter et analyser les résultats d’outils d’audit et de cartographie AD, • Identifier les chemins de compromission et les risques d’escalade de privilèges 🛡️ Audit & Remédiation • Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre des plans de remédiation, • Participer aux démarches de hardening et d’amélioration continue, • Produire des indicateurs de suivi et des reportings sécurité, • Contribuer aux échanges avec les équipes métiers et infrastructure ⚙️ Gouvernance & Expertise • Participer à la définition des méthodologies d’analyse et de contrôle, • Contribuer à l’évolution des pratiques de sécurité AD, • Assurer une veille sur les menaces et techniques d’attaque liées aux environnements Microsoft 💻 Environnement technique Selon les projets et périmètres : • Microsoft Active Directory, • BloodHound, • Outils d’audit et de sécurisation AD, • Environnements Windows Server, • Protocoles d’authentification Microsoft, • Hardening & analyse de privilèges 👤 Le profil recherché • Minimum 5 ans d’expérience en cybersécurité ou sécurité Active Directory, • Bonne maîtrise des architectures et protocoles liés à Active Directory, • Connaissances des problématiques de sécurité AD et des techniques d’attaque associées, • Expérience en audit, analyse de risques ou pentest AD appréciée, • Capacité d’analyse, de synthèse et de reporting, • Bon relationnel et capacité à interagir avec des équipes techniques et métiers Process de sélection: Chez STEEF, nous avons à cœur d'offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à les connaître, les comprendre et à les challenger tout en leur faisant part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement : Premier contact : Notre processus commence généralement par une conversation téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L'objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux ! Entretiens en présentiel : Au cours de l’entretien, vous rencontrerez les membres de notre équipe: votre supérieur hiérarchique bien sûr, mais aussi d'autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Cet entretien nous permettra d'en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l'on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître STEEF : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière ! Décision finale : Rapidement nous vous contacterons pour vous dire si votre candidature est retenue et vous préciser les futures modalités de collaboration. STEEF est un cabinet de Conseils Français, construit autour d’une communauté composée d’Experts en Cyber sécurité & Cloud. • Nos consultants interviennent quotidiennement au sein des organisations de nos clients pour Auditer, conseiller, piloter et gérer les enjeux de transformation digitales auxquels ils sont confrontés., • Mobilisés pour la défense des intérêts de nos clients (CAC 40, Mid Market, PME) nous recrutons les meilleurs experts et mettons tout en œuvre afin de faciliter leur épanouissement personnel et professionnel., • Nous croyons à l’intelligence collective comme moteur du développement de l’entreprise et c’est dans cette optique que nous proposons à chacun de nos consultants de s’impliquer dans les pôles d’expertises internes de la société., • Chacun bénéficie d'un parcours personnalisé au sein de la société (accueil, kick off projet, point mission à T+30, copil chaque trimestre, entretien annuel) associé à une feuille de route + 36 mois permettant de fixer une trajectoire de carrière. Notre vision pour 2030: • Avoir participé à l'amélioration de la sécurité auprès d'un maximum de clients., • Être un acteur présent chez les grands donneurs d'ordres afin de proposer à nos consultants des missions de qualité., • Avoir fédéré une communauté d'experts et permis la progression de certains sur des rôles transverses dans l'organisation., • Avoir franchi le cap symbolique des 100 consultants afin d'être visible au sein des directions achats de nos clients.

Nous recherchons un Manager et Consultant Cybersécurité (F/H) pour le compte de l'un de nos clients, une ESN, Great Place to Work, en très forte croissance. Elle souhaite développer les équipes de plusieurs de ses pôles qui accompagnent les grands acteurs dans leur transformation numérique. Le futur Manager et Consultant Cybersécurité (F/H) interviendra sur des projets de modernisation des systèmes d'information, d'évolution des organisations et des méthodologies. Objectifs Face aux menaces en constante augmentation, renforcées par la digitalisation, le développement du cloud et de la data; la cybersécurité est devenue un enjeu majeur au sein des organisations. Notre client accompagne ses clients grands comptes dans leurs besoins de renforcement de la sécurité à tous les niveaux. Responsibilités • Vous interviendrez auprès des clients au sein des Directions des Systèmes d'Information sur certains des sujets suivants :, • Gestion de projets Cybersécurité : déploiement de solutions IAM, PAM, Détection, Solutions de protection, sécurité industrielle, Cyber product owner,, • Audit et Gouvernance de la conformité : ISO27k, LPM, IEC62443, RGPD, DORA,, • Définition de stratégie de sécurité : NIST, ISO27, CIS benchmark,, • Gouvernance de la sécurité et des risques : Analyse de risques, ISP, Sensibilisation et formation, gestion des vulnérabilités,, • Gestion de la continuité : PCA/PRA, Exercice/Gestion de crise,, • Vous interviendrez auprès de nos clients grands comptes dans différents secteurs : Énergie, Transport, Banque Finance, Médias, Secteur Public, Retail, Santé, Assurance, etc., • Vous serez également amené à :, • Contribuer à l'évolution permanente de l'offre Cybersécurité via notre centre d'expertise,, • Contribuer à des groupes de travail au travers notre centre d'expertise en Cybersécurité et nos actions auprès de partenaires : Clusif, Campus Cyber, ANSSI, Écoles,, • Participer aux événements de l'écosystème Cybersécurité : Salons & Conférences, Rencontres start-up, Qualification/Certifications requises • De formation supérieure de type école d’ingénieurs, école de commerce ou université de spécialisation Systèmes d’Informations, RGPD, Informatique ou Cybersécurité, vous recherchez un CDI dans le domaine du conseil en Cybersécurité., • Vous disposez d'une première expérience significative dans un des domaines d’intervention présentés précédemment., • Passionné(e) par le numérique et ses perpétuelles évolutions, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique pour travailler sur des projets à forte valeur ajoutée., • Agile, et doté(e) d’un grand sens du service, vous êtes autonome avec une âme de leader. Vous souhaitez vous investir dans le développement de l'offre de notre client Cybersécurité et participer à la conception de grands chantiers de transformation sur des domaines au cœur des métiers et des enjeux des acteurs de secteurs variés. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en Cybersécurité dans un cabinet de conseil ou en interne. Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), et faites preuve d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'analyse. Avantages Ce que le client offre: • Participation (ouverture d'un FCPE),, • Ordinateur portable,, • Téléphone portable,, • Tickets Restaurant,, • Mutuelle. Les +++ • Cabinet en très forte croissance,, • Possibilité d'accession à l'actionnariat,, • Accélérateur de carrière,, • Great place to work (3ème place),, • Très peu de turnover. Instructions pour postuler Veuillez envoyer votre CV (obligatoire) en précisant vos qualifications et votre intérêt pour le poste. Seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés.

Consultant Sédentaire SI Consolidation (H/F) – CDI 📍 Paris – Cabinet international | Télétravail 2j/sem. 🎣 Devenez le référent SI Consolidation pour des grands comptes, tout en évoluant dans un environnement dynamique et parisien. 🌍 Contexte Au sein de l’équipe Tierce Maintenance Applicative (TMA), vous intervenez sur le suivi et l’évolution des systèmes de consolidation et reporting de clients prestigieux. Ce poste vous offre l’opportunité de travailler dans un environnement multi-sectoriel, auprès de Directions Financières exigeantes, et de participer à l’amélioration continue de leurs outils financiers stratégiques. 🤝 Lien humain Vous rejoignez une équipe soudée, bienveillante et stable, basée au cœur de Paris. Vous évoluerez dans un environnement collaboratif où le partage des compétences et l’entraide sont au cœur du fonctionnement quotidien. ✨ Ce que ce poste peut vous apporter • Travailler sur un portefeuille de clients CAC 40 et grands groupes internationaux, avec des paramétrages complexes et variés., • Développer votre expertise sur SAP FC et, à terme, sur des outils innovants comme OneStream ou Group Reporting., • Concilier challenge intellectuel et qualité de vie grâce à un poste essentiellement sédentaire, • Gagner en attractivité professionnelle en diversifiant vos missions et en intervenant sur plusieurs comptes simultanément. 🧭 Projection dans les missions • Assurer le support niveau 2 et 3 pour un portefeuille multi-clients, en lien direct avec les utilisateurs (consolideurs, contrôleurs de gestion, DAF)., • Résoudre les tickets et incidents tout en participant à des mini-projets de quelques jours à plusieurs semaines., • Paramétrer et faire évoluer les outils de consolidation SAP FC, et éventuellement OneStream et Group Reporting, pour répondre aux besoins métier des clients., • Collaborer avec l’équipe TMA pour garantir un suivi efficace et continu des applications financières. 🧠 Profil recherché • Master en Finance, Contrôle de Gestion, ou d’un diplôme d’ingénieur avec une forte appétence pour la finance et les systèmes d’information. -soit en tant que consolideur statutaire avec une forte appétence systèmes • La connaissance de OneStream, HFM ou d’autres solutions de pilotage de la performance (Tagetik, Pigment, Anaplan, SAP BPC, SAC) sera un atout. 📌 Rémunération : 55-65 fixe selon profil + Bonus 📌 Télétravail 2 jour par semaine 📌 Avantages sociaux, Evènements fédérateurs, Séminaire annuel 🔑 Mots-clés SAP FC, SAP BFC, SAP Financial Consolidation, SAP BCS, Group Reporting, SAP GR, OneStream, Tagetik, Anaplan, Pigment, Conseil, sédentaire, grands comptes, anglais. 📞 Vous souhaitez relever ce challenge et rejoindre une équipe experte au cœur de Paris ? Contactez-moi dès maintenant par email : Notre cabinet valorise la diversité et l'inclusion.

À une époque où les données sont le moteur de l'innovation et de la croissance, notre engagement est d’aider nos clients à maximiser la qualité et la valeur de leurs données pour prendre des décisions stratégiques et opérationnelles fiables et éclairées. Passionné par la Data et le management des données, vous souhaitez rejoindre une communauté d’experts dans le domaine afin de participer à des projets d’envergure et continuer à développer votre expertise. Aubay Data & AI, cabinet spécialisé Data de Aubay Solutec, renforce son équipe Data Management et recherche des consultants Data Management capables d’apporter leurs compétences et leur expertise en matière de gouvernance, de qualité et de gestion des données pour soutenir nos clients dans leur transformation Data et Digitale. Votre quotidien en tant que consultant Data Management au sein de Aubay Data & AI : • Participer à la conception et à la mise en œuvre de solutions de gestion et de gouvernance de la donnée (Data Governance / Data Management), • Assistance à la définition fonctionnelle des données et à la modélisation des données, • Identifier les sources de données pertinentes et explorer les données pour comprendre leur qualité et leur structure, • Gestion de la gouvernance des données : respect des normes de gouvernance établies y compris les politiques de confidentialité et de sécurité des données, • Mise en œuvre des processus et des solutions technologiques de gouvernance de données et de pilotage de la qualité des données, • Collaboration avec des équipes de Data Scientists, Data Analysts, Data Engineers et d'autres professionnels pour intégrer les données dans des solutions ou des applications, • Formation et conseil sur les bonnes pratiques en matière de gestion des données et veille technologie sur les dernières technologies, tendances et réglementations en matière de gestion des données Votre profil : • Vous disposez d’une formation niveau BAC+5 (Master 2 spécialisé en informatique, école d’ingénieur ou école de management) et vous disposez d’une expérience d'au moins 5 ans (idéalement en cabinet de conseil) autour des problématiques de gestion de la donnée, gouvernance des données et/ou gestion de la qualité des données, • Vos compétences en termes de pensée stratégique, conseil et conduite du changement sont importantes pour comprendre comment la gestion des données s'inscrit dans la stratégie globale de l'entreprise et pouvoir convaincre les différentes parties prenantes de l'importance de la gestion des données et de l'adoption de meilleures pratiques, • Votre orientation client et votre capacité à évaluer de manière critique les données, les processus et les solutions existantes vous permettent de comprendre les besoins et les objectifs des clients et de leur fournir des solutions qui ajoutent de la valeur, • Vos qualités de communication orale et écrite vous permettent d’échanger et collaborer de manière efficace aussi bien avec des profils métiers qu’avec des profils techniques, • Vous avez la capacité d’élaborer, de mettre en œuvre et de faire respecter des politiques de gouvernance des données pour assurer la conformité et la sécurité des données, • Vous maitrisez les concepts de modélisation de données ainsi que les outils de qualité des données tels que Informatica Data Quality, Talend Data Quality, Soda, …, • Vous savez mettre en place et maintenir un catalogue de données (Collibra, DataGalaxy, Zeenea, CastorDoc, …) répertoriant toutes les sources de données, leur origine, leur utilisation et leur propriété, • Vous travaillez au quotidien en mode agile et vous en maitrisez les fondements Les plus de votre profil qui vous feront sortir du lot : • Vous avez validé vos acquis en ayant obtenu la certification « Certified Data Management Professional » (CDMP) du DAMA International, • Vous avez une connaissance approfondie des contraintes réglementaires pouvant impacter la gestion de la donnée (ex : RGPD, Solvabilité 2, BCBS 239, ...) Ce qui nous caractérise : • Des missions et projets dans le domaine Modern BI & Analytics en nombre et dans des secteurs variés (Banque, Assurance, Telecom, Industrie,…) qui permettent à nos collaborateurs de monter en compétences et de devenir des experts Data reconnus, • De l’apprentissage en continu avec des formations et des certifications sur les technologies Data d’aujourd’hui et de demain, • Des experts Data mobilisables pour accompagner et soutenir techniquement les collaborateurs sur leurs projets, • Des communautés de savoir-faire Data proposant de manière régulière aux collaborateurs de Aubay du contenu et des évènements de partage (webinar, meetup/afterwork, BBL,…) sur les thématiques suivantes : Data Architecture & Platform, Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science & AI, … Votre carrière au sein de Aubay Data & AI : • Vous rejoindrez la BU d’excellence Data et évoluerez au sein d’un environnement humain et professionnel de haut niveau. Vous profiterez d’un management sur-mesure pour vous accompagner dans votre trajectoire de carrière, • Vous aurez la possibilité de certifier vos compétences (DAMA ou éditeurs) et de développer vos connaissances sur différentes solutions dédiées au Data Management, • Au sein de la BU d’excellence Data, plusieurs opportunités s’offriront à vous :, • Rôle de « Career Manager » : Vous aurez la possibilité de vous essayer au management en suivant des consultants et les accompagner dans leur rôle, leur évolution de carrière et leur intégration au sein de Aubay Data & AI, • Rôle de « Lead » : Vous aurez l’opportunité de gagner en responsabilité et devenir un Lead auprès de nos clients et des collaborateurs de la communauté Data Management, • Rôle de « Champion » : Vous représenterez Aubay Data & AI auprès d’un ou plusieurs de nos partenaires éditeurs stratégiques et vous participerez activement à l’animation de la relation sur le plan opérationnel Notre processus de recrutement : • 1er échange RH pour se présenter, vous parler de Aubay Data & AI et voir si nos attentes respectives sont compatibles (durée : 30mn, Teams ou présentiel), • 2ème échange avec un(e) expert(e) en Data Management (durée : minimum 1H, Teams ou présentiel), • 3ème et dernier échange avec un membre de la direction de la BU Data & AI pour bien comprendre vos ambitions et vos motivations mais aussi pour vous projeter sur votre rôle au sein de Aubay Data & AI (durée : 45mn à 1h, Teams ou présentiel)

Depuis plus de 25 ans, 🪐Proxiad🪐 a forgé son expertise en innovation au service de la transformation digitale de ses clients. La solidité de notre méthodologie, accumulée au fil des années, nous a permis d'accompagner nos clients à travers l'ensemble du cycle de vie de leurs projets. Descriptif de l'opportunité : 🚀 Nous sommes actuellement en quête d'un(e) Consultant Fonctionnel / Ancien Développeur (H/F) 🚀 Notre client recherche un consultant fonctionnel avec un profil d’ancien développeur pour rejoindre ses équipes sur un projet d’envergure. Missions principales 1. Assurer la cohérence entre les exigences fonctionnelles et la faisabilité SI : • Mener et implémenter les analyses fonctionnelles en lien avec le domaine concerné., • Préparer et animer des ateliers de besoins utilisateurs en support au Product Owner (PO)., • Modéliser les besoins utilisateurs et rédiger des documents de conception fonctionnelle., • Appuyer le PO dans la rédaction des user stories., • Évaluer les modélisations cibles des bases de données à appliquer., • Établir les formats d’échange pour les plugs digitaux (API & fichiers)., • Analyser les liens entre les données et les systèmes., • Effectuer le mapping entre les applicatifs internes et externes., • Rédiger les règles de gestion. 2. Suivi du développement : • Assurer le lien entre le PO et l’équipe de développement pour garantir la bonne intégration des besoins métiers., • Préparer et réaliser des démonstrations. 3. Tests : • Participer à la création de la stratégie de test, notamment sur la recette métier., • Contribuer à la conception et à l'exécution des tests., • Organiser, animer et coordonner la recette métier sous la délégation du PO. 4. Conduite du changement : • Participer à la rédaction de guides utilisateurs et métiers. Compétences requises Techniques et fonctionnelles : • Compétences en modélisation de données (MCD, MPD)., • Expérience en modélisation d’API., • Compétences avancées en SQL., • Expérience en migration de données., • Connaissance des méthodes agiles. Complémentaires : • Connaissances solides des technologies informatiques., • Expertise en analyse fonctionnelle et conception., • Expérience en suivi de projet et tests. Qualités personnelles recherchées • Capacité d’écoute et excellentes compétences relationnelles., • Rigueur et sens de l’organisation., • Aptitude à évoluer dans un environnement multidisciplinaire. Ce que nous proposons : • Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique., • Des opportunités de formation continue pour booster votre super-pouvoir professionnel., • Une entreprise qui prend soin de ses troupes : du team building délirant, des afterworks endiablés, et même des séances de développement personnel. Si cette mission suscite votre intérêt, embarquez avec nous vers de nouveaux horizons et rejoignez notre belle aventure ! 🚀 Chez Proxiad, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Prêt à décoller ? 🚀 #Levelupp

Dans le cadre de l'évolution d'un outil de gestion des contrats d'assurance vie, nous recherchons un consultant en Test/ Recette pour intervenir au sein d'une mutuelle d'épargne. Missions: • Définition et élaboration des plans de test et jeux d'essai, • Gestion des données de la base de test, • Exécution des plans de test et jeux d'essai, • Rédaction des documents liés à la mission de tests, • Suivi du retour de correction, mise en place du plan de validation des correctifs et exécution des scénarios de test si nécessaire Prérequis: • Expérience significative en test/ recette, • Connaissance du périmètre Epargne/ Retraite/ Prévoyance, • Méthodologie Agile

Consultant Data / IA Scientist Atheïa est un cabinet de conseil opérationnel innovant spécialisé dans la Data & l'IA. Nous déployons nos expertises auprès de nos clients en France comme à l'international autour de trois axes : le conseil autour de la gouvernance Data et IA, l'utilisation efficiente des datas pour augmenter l'efficacité des opérations de nos clients, l'intégration de l'IA dans les stratégies digitales comme accélérateur de performance. Nous nous appuyons sur la data, l'IA et l'expertise métier de nos consultants pour répondre aux enjeux business de nos clients. Au sein des territoires AI Empowerment & Data Excellence, vous accompagnerez et conseillerez nos clients grands comptes dans leurs projets de data science et d'intelligence artificielle à fort impact, du cadrage des cas d'usage métier jusqu'à la mise en production industrialisée des solutions. Vos missions : Selon votre séniorité et appétences, vous interviendrez sur toutes ou quelques une des missions suivantes : • Cadrer les cas d'usage data science et IA avec les équipes métier, qualifier la disponibilité et la qualité des données, et définir l'approche analytique la plus adaptée aux enjeux business, • Exploiter et valoriser la donnée par l'analyse exploratoire, le feature engineering et la modélisation statistique avancée pour générer des insights actionnables, • Concevoir et développer des modèles de machine learning, de deep learning et des solutions d'IA générative à impact business mesurable, • Industrialiser les solutions analytiques et IA en appliquant les meilleures pratiques de software engineering et de MLOps pour garantir robustesse, scalabilité et maintenabilité, • Traduire les besoins métier en pipelines de données et architectures IA pérennes, et explorer des techniques avancées pour répondre à des problématiques clients complexes, • Accompagner les interlocuteurs clients en vulgarisant les approches data science et IA, et en éclairant la faisabilité, les risques et le ROI des solutions proposées, • Animer la montée en compétences des data scientists juniors via du mentoring, des ateliers de partage et la contribution aux accélérateurs internes et à la veille technologique Compétences souhaitées : Sens du service : Vous êtes orienté(e) client, attaché(e) au respect des engagements pris et capable de construire une relation de confiance durable avec des interlocuteurs aussi bien opérationnels que managériaux. Maîtrise des restitutions professionnelles : Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur analytique et de précision dans vos livrables, avec une réelle aisance pour vulgariser des sujets techniques auprès d'audiences variées. Vous avez une appétence marquée pour les enjeux business de vos clients et la transformation par la donnée et l'IA. Compétences techniques : • Data Science / Machine Learning : Maîtrise des méthodes statistiques et des frameworks classiques (scikit-learn, XGBoost) indispensable, expérience en deep learning (PyTorch, TensorFlow) appréciée, • IA générative : Maîtrise des LLMs, du RAG et des frameworks d'orchestration (LangChain, LlamaIndex) appréciée, expérience de fine-tuning appréciée, • Développement : Maîtrise de Python indispensable, bonnes pratiques de coding, testing et versioning indispensables, • MLOps : Expérience confirmée d'industrialisation et de déploiement de modèles indispensable, outils type MLflow, Kubeflow ou Vertex AI appréciés, • Cloud : Expérience opérationnelle sur au moins un cloud public (AWS, Azure ou GCP) indispensable, • Data : Maîtrise de SQL indispensable, expérience sur des environnements big data appréciée Langues : Français courant indispensable, anglais professionnel préférable. Profil recherché : De formation supérieure type Bac +5 ou plus de type école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en data science, intelligence artificielle, statistiques ou mathématiques appliquées Expériences, minimum 4 ans (alternance exclue) CDI Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe à taille humaine, experte et bienveillante Un accompagnement individualisé et de proximité Flexibilité du travail Une structure à forte croissance Un domaine passionnant, évolutif avec des projets à fort impact Des clients prestigieux aux problématiques complexes Comment nous rencontrer ? Envie de relever des défis Data & IA au sein d'une équipe engagée, humaine et en plein développement, envoyez-nous vos CV par mail :

Consultant Gouvernance Data 🎯 Le rôle Accompagner les entreprises dans la définition et le déploiement de leur stratégie de gouvernance et de management de la donnée, avec un objectif clair : structurer la data pour créer de la valeur, responsabiliser les équipes et garantir la conformité et l’efficacité opérationnelle. 🚀 Missions Définir l’operating model data : principes, frameworks, processus et rôles Réaliser l’audit de maturité et analyser la situation actuelle Élaborer des feuilles de route et plans d’action pour les équipes data Accompagner et empower les équipes dans la mise en œuvre des pratiques data Proposer des benchmarks d’outils de data management et cadrer les besoins fonctionnels et techniques Structurer la gouvernance et le cycle de vie des données, applicable à tout secteur Interagir avec les niveaux stratégiques (CDO, COO, DG, COMEX) et adapter la communication selon les interlocuteurs 🧠 Profil Diplômé(e) d’école d’ingénieur ou université 5 à 8 ans d’expérience en gouvernance des données et data management Expérience fonctionnelle plutôt que technique : capacité à cadrer, formaliser et accompagner Connaissance des outils de data management (Collibra un plus, mais non obligatoire) Maîtrise des concepts de cycle de vie de la donnée et frameworks de gouvernance Aisance relationnelle et capacité à vulgariser pour embarquer les équipes 💡 Ce qui fait la différence Profil fonctionnel / stratégique, capable de travailler avec les équipes et le COMEX Capacité à transformer des audits et recommandations en actions concrètes et mesurables Vision globale sur le marché et les solutions data management, avec capacité à proposer des choix adaptés Talent pour l’empowerment et le change management 💰 Package Salaire : 65-75k€, Selon profil 🎯 En résumé Un rôle stratégique et fonctionnel, au croisement du conseil, de la gouvernance data et du change management, permettant de structurer, piloter et transformer la donnée dans les organisations.

Rejoins une agence où la performance media ne se limite pas à piloter des campagnes, mais à driver la croissance business de clients ambitieux. Impulse Analytics est un cabinet de conseil en marketing digital. Nous accompagnons nos clients grâce à une approche intégrée mêlant media, data, stratégie et créatif, dans un environnement où chaque recommandation est directement connectée à l’impact business. Notre ADN : • une culture du test & learn, • une forte exigence de performance, • une équipe senior et collaborative, • une absence de silos entre expertises En tant que Consultant(e) Senior SEA / Paid Media, tu es responsable de la performance et de la stratégie d’acquisition de comptes à fort enjeu. 1. Pilotage de la performance media • Construction de stratégies SEA & Paid Media (Search, Social, Video…), • Gestion de campagnes à forts budgets et enjeux de performance, • Optimisation continue des leviers (audiences, créas, bidding, landing pages), • Pilotage des KPI de performance (CPA, ROAS, LTV…) 2. Analyse & stratégie business • Analyse des performances et identification des insights clés, • Recommandations orientées business et croissance, • Contribution aux stratégies d’acquisition globales des clients, • Mise en perspective des résultats avec les enjeux business (croissance, rentabilité, scaling) 3. Relation client & leadership • Gestion de la relation client au quotidien, • Challenge des besoins et des orientations stratégiques, • Portage des recommandations et accompagnement de leur mise en œuvre, • Contribution au rayonnement de l’agence (cas clients, contenus, prises de parole) Bonus ++ • Contribuer à des projets transverses autour de l’IA (outils internes, automatisation, amélioration des process), • Participer à la diffusion d’une culture IA & test-and-learn au sein de l’agence, • Identifier et implémenter des use cases concrets pour améliorer la performance media, • Encadrement de consultants juniors Ce que nous recherchons • Expertise en SEA : 2/4ans d'expérience dans la gestion et l'optimisation des campagnes publicitaires sur Google Ads et d'autres plateformes similaires., • Analytique/ Data-driven : tu aimes manipuler des data, en extraire des insights et les exploiter pour améliorer la performance d'un business, • Passion for Growth : Tu es motivé(e) par des challenges marketing ambitieux comme multiplier par 10 le nombre de visiteurs d'un site ou X4 son profit en 4 mois, • Versatile / Adaptabilité : tu évolueras dans un environnement entrepreneurial avec un focus tourné sur l'action vs. process, • Communication : tu es à l'aise pour présenter tes learnings et recos à nos clients et tu parles français et anglais couramment Pourquoi nous rejoindre ? • Experience idéale pour développer tes skills en growth/digital. Tu seras au contact des meilleurs experts sur ces sujets et confrontés à des problématiques dans tous les secteurs clés du digital, • Une équipe à taille humain, • e senior et experte qui donne l’opportunité à chacun.e de s’exprimer, • Culture interne méritocratique, collaborative et responsabilisante et perspectives d’évolution rapide, • Des clients variés et internationaux allant de sociétés du CAC 40 aux plus belles start-ups US et Européennes (Naturalia, Decathlon, Gaia.com, Jow, Swile, L'Occitane, Leroy Merlin...), • Un cadre flexible, Organisation hybride et forte autonomie dans le pilotage de tes missions., • Ticket resto Swile, mutuel Alan, accès à HelloCSE et Classpass et afterworks hebdomadaires ! Process de recrutement • Call de découverte avec notre Talent Manager ou un(e) Consultant(e), • Cas pratique (à faire chez soi), • Restitution avec l'équipe media dans nos bureaux, • Team fit, • Referral call Package : 42–45K€ fixe + variable, avec une prise de poste dès que possible.

Descriptif du poste Nous sommes à la recherche d’un(e) consultant(e) supply chain confirmé(e) ou senior qui souhaite monter en compétences sur les solutions ERP intégrées par b.workshop : NetSuite ou JD Edwards d’Oracle, tout en développant son expertise métier Supply Chain. **Une expérience significative sur un ERP majeur du marché est demandée. ** Au travers de vos missions, vous devrez comprendre et analyser le besoin de votre client pour le traduire en processus et règles de gestion métier par le biais du paramétrage de la solution. Vous serez accompagné d’un ou plusieurs consultants. Une formation à l’outil NetSuite ou JD Edwards sera dispensée. Elle fera l’objet à terme d’une certification. Il s’agit d’un CDI avec un statut de cadre. 🐝 Ce que b.workshop va vous offrir : 🐝 • Un contexte multi-client formateur : vous aurez l’occasion de découvrir les process de nombreux secteurs et entreprises différents tout en étant accompagné par b.workshop grâce à notre plan de formation, • Un essaim d’abeilles de qualité : soudées, dynamiques et créatives quand il s’agit de faire vivre la ruche : séminaire, running, apéros, soirées jeux de société…, • Des avantages : télétravail, prime vélo, initiatives RSE, CSE, TR, intéressement… Ce poste est à pourvoir à Clichy, Lyon ou Nantes Profil recherché Le candidat devra démontrer les caractéristiques suivantes : • Compétences d’analyse,, • Communication aisée avec différents types d’interlocuteurs et dans des contextes variés,, • Capacités rédactionnelles,, • Curiosité pour le métier du client,, • Capacité à travailler en équipe,, • Proactivité,, • Autonomie,, • Pratique aisée de l’anglais.

Softeam filiale du groupe Docaposte recherche son prochain consultant pour intervenir chez nos clients Grands Comptes dans le secteur Banque / Finance . ✨Labellisé Happy @t work ✨depuis 2018 Softeam offre à ses futurs collaborateurs : · Un accompagnement de proximité · Des opportunités variées de développement de carrière · Un épanouissement professionnel au travers de formations/certifications, de partage de connaissances Vous pensez être la pièce manquante à notre puzzle? Postulez dès maintenant 👉 Un(e) Business Analyst en Finance de Marché ( H / F ) · Recueil du besoin auprès des utilisateurs · Rédaction d'étude de cadrage · Rédaction de spécifications fonctionnelles · Suivi du planning projet · Animation de workshops avec le métier · Organisation et suivi des phases de recette · Participation au comité de pilotage et au comité projet · Formation auprès des utilisateurs Compétences requises : · Etre diplômé(e) d’un Master d’Ecole de Commerce ou Ecole d’ingénieurs · Disposer d'une expérience en stage ou alternance ans dans le secteur bancaire sur des postes maitrise d'ouvrage · Parler anglais couramment · Avoir des qualités d’expression à l’oral et à l’écrit reconnues · Etre rigoureux(se) 80% de nos collaborateurs recommandent SOFTEAM ! Vous êtes à un clic de postuler à une entreprise où il fait bon vivre !

Le Cabinet Nous recrutons pour l'équipe Assurance d'un leader mondial du conseil en stratégie. Ce pôle d'excellence accompagne les Directions Générales des assureurs, mutuelles et acteurs de la protection sociale dans leurs enjeux de transformation complexes. Dans un marché en pleine consolidation et face à des ruptures technologiques et climatiques majeures, vous rejoignez une équipe qui définit les standards de l'assurance de demain. Vos Missions Selon votre séniorité, vous intervenez sur le pilotage ou la réalisation de projets stratégiques : • Plans Stratégiques & Croissance : Définition de trajectoires à 5 ans, lancement de nouvelles offres (IARD, Santé, Prévoyance, Vie) et stratégies de multi-équipement., • Transformation de Modèle Opérationnel : Refonte de l’expérience client, optimisation des réseaux de distribution et digitalisation des processus métiers (souscription, indemnisation)., • M&A : Réalisation de Strategic Due Diligences et accompagnement de rapprochements entre acteurs majeurs du secteur., • Innovation & Data : Exploitation de la donnée et de l'IA pour l'excellence technique (actuariat, tarification) et l'efficacité opérationnelle., • Encadrement & Leadership : Supervision de consultants, gestion de la relation client au niveau C-Level et contribution au développement intellectuel de la practice. Profil Recherché • Expérience : 5 à 15 ans d'expérience en cabinet de conseil ou au sein d'une direction de la stratégie / transformation d'un acteur majeur de l'assurance ou d'une Insurtech., • Expertise Sectorielle : Une connaissance approfondie de l'écosystème de l'Assurance (modèles économiques, enjeux réglementaires, distribution) est indispensable., • Excellence Académique : Diplômé(e) d'une grande école de commerce ou d'ingénieur de premier rang., • Compétences : Rigueur analytique exceptionnelle, forte capacité de synthèse et aisance face à des problématiques business complexes., • Soft Skills : Leadership, excellente communication orale et écrite, et capacité à naviguer dans des environnements de haut niveau., • Langues : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais. À propos de Lastep Fondé par un ancien consultant, Lastep est le cabinet de recrutement de référence pour les métiers de la stratégie. Nous pilotons ce recrutement pour l'un de nos clients.

Partenaire conseil des métiers de l’Assurance, de la Banque et de la Gestion d’actifs SeaBird s’appuie sur la complémentarité des expertises de plus de 200 consultants spécialistes du secteur financier pour accompagner ses clients dans la définition, le pilotage et la mise en œuvre de leurs projets de transformation organisationnelle, réglementaire, digitale et d’amélioration de la performance. Notre intime connaissance opérationnelle de leurs métiers nourrit notre vision et apporte la garantie de solutions concrètes, pérennes et qui prennent en compte l’humain. Notre volonté de réconcilier sens et performance nous conduit à développer un modèle de société de conseil novateur au travers de notre fondation actionnaire SeaBird Impact et de notre qualité de société à mission. Accompagner la transition écologique des acteurs financiers, développer les potentiels humains et partager la création de valeur avec nos collaborateurs et au profit du bien commun sont nos trois engagements. Vous souhaitez mettre à profit votre savoir-faire en participant à des projets d’envergure chez de grands acteurs sur les marchés de l’Assurance, de la Banque ou de la Gestion d’actifs ? Vous appréciez un management privilégiant l’engagement, la responsabilisation et la proximité ? Vous souhaitez rejoindre une société dont l’énergie collective nourrit l’ambition ? Cette opportunité est faite pour vous. En tant que Consultant référent (à partir de 3 ans d’expérience), votre rôle sera d’accompagner nos clients sur la communauté d’offres Epargne et gestion d’actifs. Vos principales missions seront les suivantes : Accompagner nos clients sur leurs projets de transformation • Etude de gamme de produits financiers auprès des assureurs vie et sociétés de gestion : OPC, produits structurés, immobilier, private equity, actions et obligations., • Accompagnement de directions des investissements dans la définition de leurs axes d’investissement., • Accompagnement de middle et back office d’assureurs vie et de sociétés de gestion dans le déploiement d’outils, la mise en place de processus, la réorganisation d’équipes, la création de plans de compétences., • Accompagnement dans la mise en conformité réglementaires liée aux enjeux suivants : investissement socialement responsable, protection des investisseurs, financement de l’économie réelle… Participer au rayonnement de SeaBird en contribuant à la relation clients : • Développer sa connaissance de l’ensemble des offres et du positionnement de marché pour être en mesure d’identifier les opportunités de mission., • Contribuer aux réponses à appel d’offre. Participer à la vie interne du cabinet : • Participer activement aux initiatives internes (animation de formation, ateliers de travail collectifs …)., • Contribuer à la notoriété de SeaBird en produisant des livrables (articles, conférences, webinar, livre blanc). Vous aurez aussi la possibilité de prendre des initiatives, contribuer à des projets transverses … la souplesse étant l’une des valeurs cardinales du cabinet. Profil à partir de 3 ans • Vous êtes diplomé.e d’un Bac +5, cursus grandes Ecoles de commerce ou d’ingénieur ou d’Universités de premier plan et avez acquis au minima 3 ans d’expérience sur des fonctions similaires., • Vous avez une connaissance du secteur de l’assurance, • Vous avez une expérience en comptabilité technique (normes, provisions techniques, maitrise des comptes techniques, rapprochements, reporting, etc.), • Vous êtes force de proposition, rigoureux et autonome., • Vous avez idéalement une première expérience en gestion de projets et avez évolué sur des fonctions managériales., • Vous maitrisez les outils bureautiques et avez une bonne connaissance des ERP.

Contexte client Notre client est un groupe international de services télécom opérant dans des environnements critiques et distribués à l’échelle mondiale. Présent dans plusieurs secteurs à forte intensité opérationnelle, le groupe fournit des solutions de connectivité, de services numériques et de plateformes de services à des clients internationaux au travers de multiples entités et lignes d’activités. Objectifs de mission Le programme vise à mettre en place un « Data Cube » au sens MDM / Single Source of Truth autour des référentiels clés et des données utilisées pour le reporting financier, le pilotage de la performance et les usages analytics du Groupe. Dans cette logique, le Data Cube a pour objectif de consolider, normaliser et exposer des données de référence (Clients, Contacts, Produits) ainsi que des données analytiques harmonisées dans un environnement multi-entités et multi-ERP. La mission vise notamment à : • contribuer à la structuration du Data Cube et des modèles analytiques associés ;, • participer à l’harmonisation des référentiels stratégiques (Clients, Contacts, Produits) dans une logique MDM / Golden Source ;, • accompagner la définition et la fiabilisation des règles de gestion et des KPI Finance ;, • sécuriser la cohérence, la qualité et la gouvernance des données utilisées pour le reporting et le pilotage de la performance ;, • intervenir en support des équipes Data, Finance et intégrateur sur les problématiques de modélisation, qualité de données et alignement fonctionnel ;, • contribuer à l’analyse de l’existant (modèles, flux, règles de gestion, usages) ainsi qu’aux réflexions autour des trajectoires d’évolution de la plateforme ; Périmetre de la mission Le consultant interviendra au sein du programme Data & Finance en tant qu’expert fonctionnel et analytique sur les sujets de Data Cube, référentiels et qualité de données. La mission couvrira notamment : • l’analyse et la structuration des modèles de données et des référentiels stratégiques (Clients, Contacts, Produits) ;, • la contribution aux travaux de modélisation analytique et de structuration du Data Cube ;, • la définition et la fiabilisation des règles de gestion et des KPI Finance ;, • l’analyse de la qualité, de la cohérence et de la gouvernance des données utilisées pour le reporting et le pilotage de la performance ;, • la participation aux réflexions autour des trajectoires d’évolution de la plateforme Data et des usages associés ;, • l’accompagnement des équipes Finance, Data et métiers sur les problématiques d’alignement fonctionnel et de cohérence analytique ;, • la contribution aux travaux liés au MDM / Golden Source dans un environnement multi-ERP et multi-sources ; Responsabilité du Consultant Le consultant interviendra en proximité directe avec la Direction Financière en tant que référent expert sur les problématiques de données Finance, de modélisation analytique et de structuration du Data Cube. À ce titre, il sera notamment amené à : • accompagner la CFO et les équipes Finance sur les enjeux de fiabilisation des données et de cohérence des reportings ;, • challenger les modèles de données, règles de gestion et choix fonctionnels proposés dans le cadre du programme ;, • contribuer aux analyses et recommandations relatives aux référentiels, KPI Finance et usages analytiques ;, • assurer l’alignement entre les besoins métiers Finance et les implémentations Data/Tech ;, • interagir étroitement avec le PMO du programme et les équipes EY Consulting afin de sécuriser la cohérence fonctionnelle des travaux menés ;, • participer aux ateliers de travail avec les équipes métiers, Data et intégrateur ;, • contribuer à l’identification des risques fonctionnels et des écarts de qualité de données ; Livrables attendus Le consultant contribuera à la production et à la formalisation des livrables suivants : • analyses et recommandations sur les modèles de données et les référentiels ;, • documentation des règles de gestion et des KPI Finance ;, • supports d’analyse et de cadrage des usages analytiques et reporting ;, • matrices de mapping, harmonisation et standardisation des données ;, • documentation fonctionnelle liée aux référentiels et au Data Cube ;, • analyses de qualité de données et recommandations de remédiation ;, • supports d’ateliers et comptes rendus des travaux fonctionnels ;, • contributions aux spécifications fonctionnelles et aux critères de validation ; Profil du consultant recherché Le client recherche un consultant senior disposant d’une forte expertise en Finance Data, modélisation analytique et dispositifs de type Data Cube / MDM / Golden Source, dans des environnements complexes et internationaux. Formation recherchée : • Minimum 8 à 12 ans d’expérience sur des programmes Data & Analytics complexes impliquant des problématiques de Data Cube, MDM, référentiels ou Golden Source ;, • Participation à des projets de structuration ou d’industrialisation de données Finance et analytiques dans des environnements multi-ERP et multi-sources ;, • Expérience concrète autour de la modélisation de données, des datamarts, du reporting analytique ou de la consolidation de KPI Finance ;, • Bonne compréhension des enjeux de qualité de données, d’harmonisation des référentiels et de cohérence des reportings Groupe ;, • Expérience de collaboration avec des équipes Finance, Data, IT et intégrateurs dans des contextes de transformation Data ;, • Expérience confirmée sur des programmes Data & Analytics impliquant des problématiques de référentiels, Data Quality, MDM et consolidation analytique ;, • Expérience concrète de conception ou d’implémentation de Data Cubes, datamarts ou modèles analytiques ;, • Bonne maîtrise des problématiques de modélisation de données, KPI Finance, reporting Groupe et harmonisation des référentiels ;, • Compréhension des architectures data modernes : Databricks, lakehouse, ETL/ELT, orchestration, modélisation conceptuelle et logique ;, • Connaissance d’outils MDM / Data Integration (Informatica ou équivalent) et des concepts associés : matching, merging, golden record, workflows, data quality ;, • Expérience d’environnements multi-ERP et multi-sources, avec des enjeux de standardisation et de convergence des données ;, • Forte sensibilité Finance et bonne compréhension des enjeux d’une Direction Financière : fiabilité des données, cohérence des KPI, auditabilité, consolidation et pilotage de la performance ;, • Excellente capacité d’analyse, de synthèse, de structuration et de formalisation ;, • Capacité à challenger des modèles de données, règles de gestion et choix fonctionnels avec une approche pragmatique et orientée métier ;, • Excellente communication et capacité à interagir avec des interlocuteurs Finance, Data, IT et métiers dans un environnement international ;, • Expérience de collaboration avec des équipes intégrateur, PMO ou cabinets de conseil dans des programmes de transformation Data ;, • Posture de consultant senior, autonome, rigoureux et orienté solutions ;, • Capacité à évoluer efficacement dans des environnements complexes et multi-parties prenantes ;, • Sens de la qualité des livrables, du détail et de la cohérence des analyses ;, • Pragmatique, fiable et capable d’accompagner des sujets à forte visibilité métier et Finance., • Capacité à évoluer dans des environnements complexes et multi-parties prenantes ;, • Anglais professionnel impératif – niveau B2 minimum requis ;, • Certifications Databricks, Informatica, Azure Data, TOGAF ou équivalent ;, • Certifications Data Management / Data Governance (DAMA, DCAM…) appréciées ;, • Date de démarrage : ASAP (démarrage opérationnel sous 1 mois impératif), • Durée : moyen-long terme, • Localisation : Paris intra-muros (partie Est), • Présentiel : A la vue des enjeux, la présence chez le client 5j/semaine est à prévoir au moins les premiers mois. Un jour de télétravail / semaine pourra être envisagé avec le temps selon profil., • TJM : Selon profil

Contexte Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Consultant/Manager spécialisé en Trade Finance (Corporate ou Matières Premières) pour accompagner nos clients (banques, institutions financières, grands groupes) Vos Missions • Contribuer à la définition de stratégies de transformation des activités de Trade Finance (modèles opérationnels, digitalisation, optimisation des coûts), • Piloter ou accompagner des programmes de transformation (Target Operating Model, refonte de processus, mise en conformité réglementaire), • Réaliser des analyses approfondies (diagnostics, benchmarks, études d’impact) afin d’éclairer la prise de décision des directions métiers et générales, • Encadrer les travaux opérationnels et coordonner les différentes parties prenantes (métiers, IT, risques, conformité), • Intervenir auprès de comités de pilotage et produire des livrables à forte valeur ajoutée (notes stratégiques, recommandations exécutives) Sous la supervision du Responsable de la practice, vous pourrez également participer activement au développement de l’activité : • Encadrer des équipes de consultants et assurer la qualité des livrables, • Participer activement au développement commercial (réponses à appels d’offres, propositions, relation client), • Contribuer au rayonnement du cabinet (Projets de recherche (CIR), publications, formations internes, veille, recrutement) Profil recherché • Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou d’une université de premier rang, • Expérience significative (3 à 10 ans) en cabinet de conseil ou au sein d’une institution financière, avec une spécialisation en Trade Finance (crédits documentaires, garanties internationales, remises documentaires), • Excellente compréhension des enjeux du financement du commerce international et de ses évolutions (digitalisation, réglementations, optimisation du capital), • Solides compétences analytiques et capacité à structurer des problématiques complexes, • Excellentes qualités de communication, à l’écrit comme à l’oral, y compris dans des environnements de direction générale, • Forte autonomie, sens du résultat et esprit entrepreneurial, • Maîtrise parfaite du français et de l’anglais Ce que nous offrons • Projets variés et internationaux, • Environnement exigeant, collaboratif et intellectuellement stimulant, • Possibilités d’évolution rapide, • Rémunération compétitive alignée sur les standards du conseil

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle, regroupant des expertises en Achats, Supply Chain et Finance. Nos compétences en Consulting I PeersAdvisory I comme en Support Opérationnel I PeersOperations I nous permettent d’accompagner nos clients depuis leurs réflexions stratégiques jusqu’à la gestion de leurs activités quotidiennes. Rejoindre PeersGroup, c'est... ...l’opportunité de travailler dans un environnement vous permettant de vous développer et de construire votre trajectoire pour devenir demain, un leader de votre fonction métier. La diversité des clients de PeersGroup (CAC 40, Public, Fonds d’investissement, ETI, Start Up...) ainsi que la typologie d’enjeux à adresser, créent un champ d’expérience toujours plus enrichissant et inspirant. Vous intervenez auprès de directions générales et/ou métiers et participez à la promotion des fonctions Achats, Supply Chain et Finance. La management team de PeersGroup est composée d’experts ayant une double trajectoire, dans les Opérations et le Conseil. Tout au long votre aventure, vous êtes accompagnés dans vos travaux par une diversité d’interlocuteurs, votre Team Leader, votre Manager, un Associé et/ou des Experts métiers. PeersGroup recherche des personnalités... ...car les compétences relationnelles sont essentielles dans le développement de collaboration efficiente et la réalisation de projets à impact. Le support métier ainsi que les formations internes renforcent vos compétences techniques et permettent à nos clients d'accroitre, avec vous, leur performance. Votre rôle : Rattaché à la partie du groupe PeersOperations, vous êtes le Business Manager Banque Finance Assurance. Vous serez amené(e) à évoluer dans un environnement stimulant et formateur : • Prospection commerciale : Identifier et développer de nouvelles opportunités d'affaires, des PME au groupes du CAC40, en menant des démarches commerciales et en négociant des partenariats stratégiques., • Gestion des comptes clés : Suivre, fidéliser et développer les relations avec nos clients et partenaires stratégiques., • Recrutement : identifier les talents de demain par le biais d’entretien techniques afin d’augmenter votre équipe de consultants., • Management d’équipes : Proposer aux consultants des missions en adéquation avec leurs aspirations et favorisant leur montée en compétences. Effectuer un suivi régulier des missions avec client et consultant et réaliser les bilans annuels., • Veille concurrentielle et innovation : Effectuer une veille continue sur les tendances du marché, les nouvelles pratiques et les innovations dans les secteurs concernés. Votre profil : • Vous êtes issu d’une formation bac +5 type Ecole (ingénieur, commerce) ou Université (commerce, management, gestion), • Vous justifiez d’une première expérience réussie en développement commercial et pilotage de comptes clients. Habitué au terrain, vous êtes tenace, organisé et flexible, et êtes doté d'une grande aisance relationnelle. Votre polyvalence vous permet d'être à l'aise sur des cycles de ventes courts., • Vous avez une première expérience dans les secteurs de la banque, finance et assurance., • Vous avez développé une méthodologie et des bonnes pratiques en matière de développement commercial., • Vous travaillez dans un environnement exigeant et êtes pilotés sur la base d'indicateurs de performance., • Une bonne maîtrise de l’anglais (oral et écrit) est un plus pour ce poste. Expertises recherchées pour ce poste : • Maîtriser les techniques de prospection, • Maîtriser les techniques de recrutement, • Maîtriser la négociation commerciale, • Capacités administratives et organisationnelles, • Animation et management de consultants, • Organisé, structuré et résiliant Parlons de nos avantages : • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux du 9ème à Paris, • Rémunération attractive en fonction du profil, avec primes sur objectifs., • Prime de participation et prime vacances., • Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100% de la Mutuelle (socle 1 de base), • Paniers repas, • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations par an via la PeersAcademy). Notre processus de recrutement, partagé entre fonction People et Business, nous permet d’échanger et d'évaluer vos compétences de leadership, de culture de la collaboration et vos pratiques métier. Notre conseil ? Soyez authentique. Cet échange est un espace de rencontre mutuelle. Il nous permet d'évaluer vos pratiques métier, vos compétences et aspirations afin de projeter votre trajectoire de carrière. PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS., • La Formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique …)., • L’Engagement au Pacte Mondiale des Nations Unies, le Global compact soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme., • Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous.tes les candidat.e.s.

Notre client est une société du secteur financier en forte croissance, spécialisée dans les solutions d’investissement. Pour accompagner sa transformation et structurer ses outils internes, l’entreprise recherche un Product Owner Expérimenté maîtrisant à la fois les enjeux métier et les interactions techniques. VOS MISSIONS : 1. Vision Produit & Analyse • Recueillir et analyser les besoins métiers liés aux opérations financières, aux parcours utilisateurs et aux processus internes., • Comprendre et modéliser des processus métiers tels que la gestion des investisseurs, les opérations d’investissement, les flux financiers, les virements, etc., • Formaliser les besoins de manière claire, structurée et exploitable., • Construire et maintenir une roadmap alignée avec les priorités stratégiques. 2. Interface Métier – Technique • Assurer le rôle de relais entre les équipes métier et les équipes de développement., • Comprendre les contraintes techniques pour dialoguer efficacement avec les développeurs et challenger les solutions., • Animer les cérémonies Agile (refinement, sprint planning, démos…). 3. Conception Fonctionnelle • Rédiger les user stories et les critères d’acceptation., • Décomposer les processus complexes en parcours utilisateurs et workflows précis., • Participer à la recette fonctionnelle et garantir la qualité des livrables. 4. Coordination & Communication • Collaborer avec les parties prenantes pour s’assurer de la cohérence fonctionnelle et métier., • Communiquer les avancements, priorités et impacts des évolutions. PROFIL RECHERCHE : Compétences métier • Bonne compréhension des concepts de base en investissement, patrimonial, et opérations financières., • Capacité à appréhender rapidement des environnements réglementaires et des produits financiers variés. Compétences analytiques • Forte capacité à analyser, structurer et formaliser des besoins et processus métiers., • Très bon niveau rédactionnel. Compétences techniques • Capacité à comprendre les architectures logicielles, APIs, workflows et contraintes de développement., • Culture tech solide, sans être nécessairement développeur. Soft skills • Excellente communication., • Sens de la priorisation, autonomie, rigueur., • À l’aise dans les environnements dynamiques (startup, conseil, scale-up). Expérience • Une expérience confirmée en tant que Product Owner, Business Analyst, consultant ou rôle similaire, • Une connaissance des secteurs suivants est appréciée : Patrimoine, Investissement, Crédit, Assurance, Banque, • Expérience en conseil ou startup appréciée. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? • Acteur reconnu du secteur de l'investissement avec une forte dynamique d’évolution., • Projet structurant dans un contexte de modernisation des outils et des processus., • Forte proximité avec les équipes métiers et techniques., • Intégration dans un environnement où l’impact produit est visible et stratégique

Vos missions En tant que Consultant senior Oracle Dev OIC, vous interviendrez sur des projets de transformation et d’intégration autour des solutions Oracle Cloud. À ce titre, vous serez amené(e) à : • Concevoir et développer des interfaces via Oracle Integration Cloud (OIC), • Participer à l’analyse des besoins métiers et techniques, • Réaliser les spécifications techniques et fonctionnelles, • Développer et maintenir les flux d’intégration entre les différentes applications SI, • Participer aux phases de tests, recette et mise en production, • Assurer le support et la maintenance corrective/évolutive, • Garantir la qualité des développements et des livrables, • Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques, • Accompagner les clients dans leurs projets de transformation Oracle Cloud Environnement technique • Oracle Integration Cloud (OIC), • Oracle Cloud ERP / Oracle Fusion, • API REST / SOAP, • XML / XSLT / JSON, • SQL / PL-SQL, • Web Services, • Oracle ATP / OCI (apprécié) Profil recherché • Minimum 10 ans d’expérience sur des projets Oracle, • Expérience significative sur Oracle Integration Cloud (OIC), • Bonne compréhension des architectures SI et des problématiques d’intégration, • Capacité à intervenir dans des environnements complexes, • Esprit d’analyse et autonomie, • Bon relationnel et posture conseil, • Anglais professionnel apprécié

Chef de Projet MOA spécialisé en finance de marché depuis au moins 6 ans, tu es à la recherche de nouveaux défis. Boucle ta ceinture, la suite est pour toi ! Nos 35 référencements et bien d’autres à venir offrent un large champ de possibles ! Évidemment, nous privilégions les environnements innovants et organisés autour de méthodologies Agile, dans le domaine de la finance de marché, de l’asset management, de la banque de détail ou de l’assurance. Exemple de contexte de mission : Contexte : Refonte du dispositif de notation et d’évaluation des tiers non-retail Objectifs : • Optimisation et simplification des processus de notation, • Construction d’une architecture et un SI cible pour garantir la maintenabilité et l’évolutivité, • Anticipation des exigences normatives, • Définition des autorisations diverses que peuvent avoir les traders et les sales quant aux passages d’ordres sur les marchés (montant, type de produit, risque accepté, contreparties, etc…)., • Formalisation des données de pilotage permettant l’alimentation comptable des comptes d’encours clientèle (sains, douteux, contentieux) sur trois applications back office., • Intervention sur un référentiel global et privatif pour les risques de Marché et de Crédit : rendre l’application plus intelligente et dynamique et favoriser les échanges avec les utilisateurs finaux. Votre Rôle : • Chef de projet (définir les priorités, gérer les budgets, animer les réunions de travail, rédiger les comptes-rendus)., • Business Analyst (définir les besoins utilisateurs, rédiger les spécifications, réaliser les tests unitaires et la recette des tests)., • Support (répondre aux utilisateurs). À toi de choisir. Chez novencia, chaque consultant a le choix de sa mission et décide de la façon dont il souhaite évoluer.

Ce que nous allons accomplir ensemble : En qualité de Développeur IoS, vous intégrerez l'un de nos partenaires privilégié dans le secteur Bancaire. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : En tant que Développeur iOS, vous serez responsable de : • Concevoir et développer des applications iOS performantes et ergonomiques., • Participer à la définition de l’architecture technique., • Collaborer étroitement avec les équipes produit, design et backend., • Garantir la qualité du code (tests unitaires, revue de code, bonnes pratiques)., • Assurer la maintenance et l'amélioration continue des applications existantes., • Intégrer de nouvelles fonctionnalités et optimiser l’expérience utilisateur., • Rester en veille sur les nouveautés iOS, Swift et les technologies mobiles. Votre future équipe : Au sein d’un environnement riche et complexe, vous évoluerez avec des experts passionnés à la fois techniques et fonctionnels (Scrum master, product owner, business analyst, développeurs …). Votre Stack de Jeu : Profil recherché • Maîtrise de SwiftUI et Combine., • Bonnes notions d’architecture (MVC, MVVM, Clean Architecture)., • Expérience avec des API REST, JSON et outils de versioning (Git)., • Capacité à travailler en équipe, sens du détail et goût pour les interfaces soignées., • Une expérience sur des applications publiées sur l’App Store est un plus., • Bonus : maîtrise de CoreData, Firebase ou CI/CD (Fastlane, GitHub Actions). Vous : • Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur de niveau Bac+5., • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire de Développeur IoS., • Vous avez un esprit analytique, rigueur, pédagogie., • Vous avez une aisance relationnelle et capacité à travailler en autonomie comme en équipe. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu(e) sur l’annonce et ASTEK vous plaît ? Notre Senior Talent Acquisition, Charlotte, se charge de vous contacter pour un premier échange ! Mots-clés : Ingénieur - Ingénieure - IoS - IT - Consultant - Consultante - Développeuur - Dev - Développeuse - Développement

Dans un contexte de Transformation Digitale et d’organisation d’entreprise plateforme, nous recherchons pour le secteur de la banque, un consultant Ingénieur de production Linux / Vtom disposant de minimum 5 ans sur cet environnement. Mission basée à Paris : entre 2 et 3 jours de télétravail par semaine. Durée de la mission : entre 3 et 4 ans. 🔎 Poste : Ingénieur de Production / Intégrateur / Chef de projet technique Dans un environnement technologique riche et exigeant, vous interviendrez avec un haut niveau d’autonomie et d’engagement. Votre capacité à proposer des solutions d’architecture alignées avec les standards d’infrastructure, d’exploitation et de sécurité sera essentielle. 💼 Vos responsabilités principales : • Assurer les activités de MCO / RUN (gestion des incidents, demandes, changements, PCA, PCSI, MEP majeures), • Contribuer aux projets métiers et techniques (pilotage, coordination, planning, architecture, provisioning et configuration serveurs), • Suivre les plans d’actions liés aux incidents majeurs, • Maintenir les plateformes applicatives (documentation, supervision, sauvegarde, tests de continuité, performance, amélioration continue), • Accompagner la démarche DevOps et veiller au respect des standards d’urbanisation, • Assurer une veille technologique continue (Docker, Cloud, Blockchain, Big Data, etc.) 🎯 Votre rôle au quotidien : • Garantir la disponibilité des applications en coordination avec les équipes (Études, Infrastructures, Middleware, Sécurité), • Accompagner les métiers sur leurs projets et leur portefeuille applicatif, • Analyser les impacts des évolutions techniques dans le respect des normes en vigueur ⚠️ Astreintes hebdomadaires et interventions en HPO à prévoir. 👤 Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d’un excellent relationnel. Vous faites preuve d’un fort sens de l’engagement et disposez d’une solide capacité d’analyse. • Anglais courant (oral et écrit) requis 🛠️ Compétences techniques : Systèmes : Unix/Linux (RHEL), Windows Server, AIX Bases de données : Oracle 12c, SQL Server, MySQL, Couchbase, MongoDB Scripting : Shell, Perl, PowerShell, Python Dev & CI/CD : Jenkins, Git, Bitbucket, notions Java Infra : VMWARE, SAN, clustering Ordonnancement & supervision : VTOM v9, Zabbix, Splunk/ELK, AppDynamics Outils : XL Deploy, XL Release, Cloud (privé/public) Middleware & échanges : MQ Series, CFT, API Gateway (Axway) Serveurs : Apache, IIS, IHS, Tomcat, JBoss, WebSphere Autres : Sécurité réseau, architecture N-tiers, DevOps, Docker, Big Data 📩 Intéressé(e) ou disponible rapidement ? N’hésitez pas à me contacter en message privé ou à commenter ce post !

Je recrute pour le compte d'un cabinet de conseil parisien indépendant, reconnu depuis plus de 20 ans sur le segment du commerce pied d'immeuble. LE CONTEXTE Structure boutique haut de gamme, volontairement à taille humaine, qui intervient régulièrement en co-exclusivité avec les majors du conseil sur des opérations emblématiques parisiennes. Clientèle : investisseurs institutionnels (assureurs, asset managers, foncières spécialisées commerce, fonds souverains) et enseignes nationales et internationales en développement. LE PROFIL RECHERCHE → 4 à 7 ans d'expérience en transactions immobilières, en tant que consultant leasing bureaux, retail, etc... → Très bonne connaissance des investisseurs institutionnels et de leurs logiques d'asset management → L'envie d'opérer un pivot vers le high street retail : un asset class plus relationnel, plus stratégique sur le merchandising, plus exposé côté enseignes → Tempérament de deal maker associé à une posture de conseil, ambition affirmée → À l'aise dans une structure boutique, avec accès direct au fondateur #Recrutement #ImmobilierCommercial #HighStreet #Leasing #Retail #Paris

Meritis est une société de conseil spécialisée en transformation digitale des organisations, fondée en 2007 par Sébastien Videment. Installée initialement à Paris, elle s’est déployée en régions et assure désormais une présence dans les plus grandes villes de France : Sophia-Antipolis, Montpellier, Nantes, Bordeaux, Lyon, Aix-en-Provence, Lille et même à Lisbonne au Portugal depuis 2023. Nos experts accompagnent des clients de divers secteurs dans l’intégralité de leurs besoins de transformations numériques à travers de nombreux domaines d’expertise : Finance, Software Engineering, Cloud & Infrastructure, Data, Transformation Digitale et Cybersécurité. Fort de ses valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, le cabinet de +900 collaborateurs primé à 5 reprises au palmarès Great Place To Work® connait une très forte croissance et projette d’atteindre 100M€ de chiffre d’affaires en 2024 et de dépasser la barre symbolique des 1000 collaborateurs. Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : ___ Description du poste TRAFIC est une suite logicielle sensible déployée sur les bureaux obligatoires répartis sur les 5 sites de Paris, New York, Hong Kong, Taiwan et Tokyo. Cela représente près de 350 utilisateurs dont plus de 150 traders qui l'utilisent pour le pricing et le market making ainsi que le booking et le suivi des pnl et risques des produits taux et crédit. L'application est également impactée par de nombreux sujets de conformité (reporting réglementaire entre autres). Le consultant intégrera l'équipe Crédit au côté d'un dev senior. Il devra répondre aux besoins des desks credit en spécifiant techniquement et en implémentant leurs évolutions en collaboration avec les BA et le dev lead de la squad. La mission qui vous attend : • Spécifications techniques et développement des nouvelles fonctionnalités, • Maintenance évolutive et corrective, • Validations techniques et participation à l'intégration et au déploiement Profil recherché : Compétences techniques : • C# et API Rest, • Multithreading, • A l'aise avec l'approche TDD et NUnit, • Serveur SQL, • Connaissances des principes SOLIDE, • A l'aise avec Git et Pull Request, • Connaissance métier finance de marché idéalement sur les produits FI et particulièrement sur les obligations, • Bonne capacité d'analyse, • Personne motivée qui est prête à s'investir Informations supplémentaires • Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;, • Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;, • Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ;, • Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;, • Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ; Vos différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis est engagée en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous avez une question ou pensez être victime ou témoin d’une discrimination, vous pouvez contacter .

• mc2i est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients grands comptes dans leurs projets de transformation numérique., • Depuis plus de 35 ans, nous intervenons dans des secteurs et domaines variés : Ressources Humaines, Énergies & Utilities, Transport, Banque, Finance & Assurances, Retail & Luxe, Médias & Télécoms, Marketing et Expérience client, Services publics, Cybersécurité, Data/IA, Infra, UX/UI Design, Management et organisation., • Nous sommes reconnus pour notre approche entrepreneuriale, notre esprit d’innovation et notre engagement pour un numérique plus responsable., • Avec plus de 1600 collaborateurs, mc2i a su conserver une ambiance conviviale et une proximité avec ses salariés. Depuis plus de 20 ans, nous affichons une croissance à deux chiffres, ce qui témoigne de l’excellence de nos prestations. Pour continuer sur cette lancée, nous recherchons de nouveaux talents, recrutés exclusivement sur profil, qui viendront façonner l’avenir à nos côtés 🚀. Description du poste : Au sein du pôle Développement & Data de la DSI, vous occupez un poste de développeur software polyvalent. Votre rôle va au-delà du développement web classique : vous concevrez des applications internes, développerez des interfaces inter-applicatives et des solutions d'automatisation sur-mesure pour booster la productivité de nos équipes métiers. Vous interviendrez en complément de l'équipe Data (en charge des flux SI structurels et de la BI) pour créer des fonctionnalités spécifiques et des interactions intelligentes entre nos outils du quotidien (CRM, Jira, ERP, Google Workspace). Vos missions principales : 1. Développement d'applications et d'interfaces web • Concevoir, développer et maintenir nos applications métiers internes (frontend & backend)., • Créer des interfaces utilisateur modernes, ergonomiques et performantes en VueJS / Vuetify., • Implémenter la logique métier côté serveur en tirant parti de l'écosystème AWS (Lambda, API Gateway). 2. Développement d’automatisation • Développer des fonctionnalités d'automatisation pour répondre à des besoins métiers précis., • Manipuler les APIs et les Webhooks des outils SaaS pour enrichir leurs fonctionnalités natives., • Assurer la maintenance et l'évolution des connecteurs applicatifs spécifiques développés par le pôle. 3. Conception & qualité logicielle • Participer aux ateliers de conception technique pour définir les solutions les plus adaptées et scalables., • Garantir la sécurité des échanges (OAuth2) et la robustesse du code produit., • Effectuer une veille constante sur les possibilités d'intégration des outils utilisés par l'entreprise. 4. Environnement technique • Collaborer sur l'infrastructure via Docker et Terraform., • Utiliser GitHub avec rigueur (branches, pull requests, revues de code) pour assurer la qualité collective du pôle. Votre profil : Nous recherchons un développeur polyvalent et motivé, capable de prendre du recul sur les solutions techniques. Hard Skills • Expérience : 1 à 2 ans d'expérience en tant que développeur web fullstack., • Frontend : maîtrise de VueJS et Vuetify., • Backend & Cloud : maîtrise d’AWS et des services associés comme API Gateway, Lambda, RDS ou encore Cognito., • Langages : excellente maîtrise de Python et de JavaScript/Google App Script., • Conteneurisation & IaC : connaissances de Docker et Terraform., • Versionning : expertise en Git, plus précisément GitHub (gestion des branches, pull requests, revues de code)., • Bases de données : maîtrise du SQL pour l'optimisation des requêtes., • Méthodologie : connaissance des méthodes Agiles et de Scrum serait un plus. Soft Skills • Polyvalence et esprit "couteau suisse" : capacité à s'adapter à des sujets variés (développement web, scripting, data)., • Esprit d'analyse et critique : capacité à évaluer la qualité du code, la performance et la sécurité des applications, et à proposer des améliorations pertinentes., • Apprentissage en autodidacte : appétence naturelle pour l'apprentissage de nouvelles technologies et compétences., • Autonomie et sens de l'initiative : capacité à travailler de manière indépendante et à être force de proposition., • Travail en équipe : excellentes capacités de communication pour collaborer efficacement. Processus de recrutement Échange téléphonique avec l'équipe RH. Entretien avec un membre du pôle Développement & Data. Test technique pour évaluer vos compétences pratiques. Entretien d'approfondissement avec le responsable du pôle Développement & Data. Entretien final avec le directeur de la DSI. À un clic de postuler ? 🌟 • 3ème au palmarès Great Place to Work 2025 et 1er au palmarès Happy Trainees 2025, mc2i est un lieu où il fait bon vivre et travailler., • Le management de proximité est une priorité chez mc2i avec 1 manager pour 5 consultants., • Chez mc2i, tous les collaborateurs sont acteurs de leur parcours professionnel et construisent eux-même la carrière qui leur ressemble, pour en savoir plus cliquez ici., • Grâce à nos centres d’expertise internes, vous aurez la possibilité de participer à la capitalisation des connaissances, de rencontrer les acteurs majeurs de ces domaines et d’anticiper les grandes tendances de demain tout en participant à notre veille active des éditeurs de solutions & start-up innovantes., • De nombreux avantages : Prime de participation, accès à notre CSE, FCPE, remboursement à 100% de votre titre de transport en commun, possibilité de télétravail, une mutuelle attractive pour vous et pour vos proches (Retrouvez la liste de tous nos avantages sociaux en bas de page). Pour connaître notre processus de recrutement cliquez ___. Un(e) Talent Acquisition Consultant sera à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre parcours candidat. Vous aurez également la possibilité de participer à des sessions de coaching afin de vous préparer au mieux. Chez mc2i, promouvoir la diversité et lutter contre toute forme de discrimination sont des engagements de long terme. ___ se traduit notamment par une attention particulière portée à l'intégration des personnes en situation de handicap. Nous encourageons leurs candidatures et nous nous engageons à faire tout notre possible pour fournir les aménagements nécessaires tout au long de leur expérience au sein de mc2i. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe où chaque individu compte et chaque voix est écoutée. Signataire de la charte de la diversité, nous encourageons vivement les candidatures de tous horizons et sommes impatients de découvrir la vôtre. Rejoignez mc2i et construisons ensemble un futur digital plus innovant et responsable ! ⬇️

Les missions du poste En tant que Consultant Cybersécurité - Chef de projet, vous accompagnerez nos clients dans le pilotage et la mise en oeuvre de leurs projets de cybersécurité, en lien avec les équipes métiers, IT et sécurité. À ce titre, vos principales missions seront : • Piloter des projets cybersécurité de bout en bout (cadrage, planification, suivi, livraison)., • Coordonner les différents acteurs internes et externes (équipes IT, RSSI, prestataires, métiers)., • Suivre les plannings, budgets, risques et indicateurs de performance., • Assurer le respect des exigences de sécurité, réglementaires et normatives., • Contribuer à des projets de mise en conformité (ISO 27001, NIS2, RGPD, DORA, etc.)., • Rédiger les livrables projet (cahiers des charges, plans projets, comptes-rendus, reporting)., • Être force de proposition dans l'amélioration des dispositifs et processus de cybersécurité., • Accompagner les clients dans la conduite du changement et la communication projet. Le profil recherché • Diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +5) en informatique, cybersécurité., • Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en cybersécurité, avec une forte dimension chefferie de projet, idéalement via un cabinet de conseil., • Bonne compréhension des enjeux de cybersécurité et des environnements IT., • Expérience dans le pilotage de projets complexes et multi-acteurs., • Connaissance des normes et réglementations en cybersécurité appréciée (ISO 27001, NIS2, RGPD...)., • Maîtrise des outils et méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile, hybrides)., • Excellentes capacités de communication, d'organisation et de synthèse., • Autonomie, rigueur et sens du service client., • Bon niveau d'anglais demandé (B2 minimum). Bienvenue chez ACENSI ACENSI Groupe c'est 216 M€ de chiffre d'affaires et plus de 1800 collaborateurs répartis sur 10 agences françaises, mais aussi à l'international (USA, Canada, île Maurice, Belgique...). Nos consultants s'impliquent sur des projets d'expertise et d'innovation sur les secteurs Télécom, Associatif, Aéronautique, Energie, Banque-Finance, Assurance. ACENSI est également une championne de la croissance (+20% annuellement depuis 10 ans) et intervient activement sur les projets stratégiques de ses clients, ETI ou grands groupes. Une trajectoire dynamisée par de nouveaux référencements et des forfaits clés récemment remportés.

Les missions du poste En tant que Consultant Cybersécurité GRC, vous interviendrez auprès de nos clients grands comptes sur des missions à forte valeur ajoutée liées à la gouvernance, la gestion des risques et la conformité en cybersécurité. À ce titre, vos principales missions seront : • Accompagner les clients dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie de gouvernance cybersécurité., • Réaliser des analyses de risques (EBIOS RM, ISO 27005, etc.) et proposer des plans de traitement adaptés., • Piloter ou contribuer à des projets de mise en conformité réglementaire et normative (ISO 27001, NIS2, RGPD, DORA, PCI-DSS…)., • Participer à la rédaction et à l’actualisation des politiques, procédures et référentiels de sécurité., • Sensibiliser et accompagner les parties prenantes (métiers, IT, RSSI)., • Assurer un rôle de conseil et de support auprès des équipes clients tout au long des projets. Le profil recherché • Diplômé(e) d’une formation supérieure (Bac +5) en informatique, cybersécurité ou gestion des risques., • Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en cybersécurité, avec une spécialisation GRC, idéalement via un cabinet de conseil., • Bonne maîtrise des référentiels et normes de sécurité (ISO 27001/27002, EBIOS RM, NIST, etc.)., • Solides connaissances des enjeux réglementaires (RGPD, NIS2, DORA…)., • Capacité à évoluer dans des environnements clients exigeants et à gérer plusieurs projets en parallèle., • Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles., • Autonomie, rigueur et esprit d’analyse., • Vous avez un bon niveau d'anglais (B2 minimum). Nos principaux clients sont situés à Paris / Première couronne. Bienvenue chez ACENSI ACENSI Groupe c'est 216 M€ de chiffre d'affaires et plus de 1800 collaborateurs répartis sur 10 agences françaises, mais aussi à l'international (USA, Canada, île Maurice, Belgique...). Nos consultants s'impliquent sur des projets d'expertise et d'innovation sur les secteurs Télécom, Associatif, Aéronautique, Energie, Banque-Finance, Assurance. ACENSI est également une championne de la croissance (+20% annuellement depuis 10 ans) et intervient activement sur les projets stratégiques de ses clients, ETI ou grands groupes. Une trajectoire dynamisée par de nouveaux référencements et des forfaits clés récemment remportés.

Depuis sa création en 2011, le Groupe s’est imposé comme un leader de la cybersécurité. Grâce à son expertise technique pointue, Squad sécurise les environnements IT, OT, Cloud et IoT des plus grands comptes français et internationaux, en leur permettant de maîtriser durablement leur risque cyber. Début 2024, le Groupe Squad a initié une stratégie de croissance forte, portée par l’acquisition de plusieurs sociétés expertes en cybersécurité, afin de renforcer sa capacité d’intervention à grande échelle. Notre approche : Modern Cybersecurity ! La Modern Cybersecurity se décline en 7 expertises complémentaires, conçues pour fonctionner de manière coordonnée et couvrir l’ensemble du cycle de maîtrise du risque. Nouvelle génération d’experts : la transformation engagée par le Groupe est d’abord humaine ! Squad structure l’émergence des NextGen Consultants : des experts augmentés, capables d’articuler une vision stratégique, compréhension des modèles d’intelligence artificielle et maîtrise opérationnelle d’environnements complexes. Avec plus de 900 experts répartis dans 14 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, le Groupe Squad propose une offre autour de quatre grands principes : l’audit, le conseil & l’expertise, l’intégration, et les services managés (MSSP). Dans le cadre de la croissance de notre agence parisienne, nous recherchons un Ingénieur sécurité applicative F/H. Contexte : Vous serez amené à interagir avec les équipes de développement et d’intégration des outils de scan de vulnérabilité, avec les équipes de construction de la démarche DevSecOps, afin d’identifier de nouvelles fonctionnalités et offres de services. Responsabilités : • Accompagnement des équipes de développement pour le raccordement de leur chaîne CI/CD aux différents scanners de sécurité., • Accompagnement des équipes de développement pour l’analyse de leurs rapports de scan, assistance à la remédiation des vulnérabilités et à l’identification des faux-positifs., • Participation à l’évolution de l’offre de services : retours d’expérience sur les scanners exploités à date, benchmark de nouveaux scanners à intégrer au portfolio., • Participation à la rédaction et mise à jour des procédures internes du service., • Participation à la rédaction et mise à jour de la documentation pour les utilisateurs. Compétences requises : • De formation Ingénieur ou BAC+5 en informatique, • Vous avez à minima une expérience de 6 ans, • Maîtrise des référentiels de sécurité, type OWASP Top 10, SANS CWE Top 25, MITRE ATT&CK, MITRE DEFEND et CIS Benchmarks., • Maîtrise de Java et/ou PHP, • Capacité de compréhension du besoin et de cadrage des attendus (capacité à expliquer à son interlocuteur projet les vulnérabilités qui affectent son application et proposer des remédiations), • Conduite de réunions et animation d'ateliers, • Qualité du suivi des décisions et de la priorisation des actions au sein du Dispositif, • Qualité du reporting (indicateurs, tableaux de bord). Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé qui s’inscrit dans le cadre du « Parcours du consultant ». Un dispositif structurant de montée en compétences qui allie certifications techniques & réglementaires, formations spécialisées et parcours dédiés à l’intelligence artificielle,, • Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne., • Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter le Groupe Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, Les Assises, European Cyber Week, le Risk Summit…), • Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres,, • Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée RdS, #Soirées d’Intégration, #Sessions CTF) Signataire du Pacte Mondial des Nations Unies depuis 2015, le Groupe Squad déploie des actions concrètes en faveur de la diversité, du handicap et d’une trajectoire bas carbone. Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !