Trabajos france en RodezCrear alertas

Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ?.Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921 et qui ne cesse de se développer depuis lors.Avec l'intégration de Frans Bonhomme Chausson TP, spécialist

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BPA Fleet Management est une société de gestion de parc de véhicules interne au Groupe Lactalis composée de 1900 véhicules légers, 1500 poids lourds et 140 utilitaires qui parcourent chaque année plus de 100 millions de kms. Fort de ses 120 collaborateurs répartis entre le siège de Laval et les 12 ateliers basés en France, BPA Fleet Management place la sécurité des hommes et la satisfaction de ses clients au cœur de ses enjeux humain et opérationnel. Notre mission consiste à acheter, louer, entretenir et revendre des véhicules assurant entre autres la collecte du lait et le transport des produits finis du Groupe. Ensemble, connectons nos producteurs à nos consommateurs en assurant des solutions de mobilité performantes et responsables. Votre futur poste Venez vivre votre #LactalisExperience au sein de l’atelier Poids Lourds de notre Garage de la Société Fromagère et Laitière de Rodez (12), pleinement intégré au site de production. Vous participez à l’entretien de notre parc interne de véhicules de collecte de lait, des véhicules légers et utilitaires dans un climat de confiance et de proximité avec nos équipes Collecte & Transports. Au sein de notre équipe de 4 collaborateurs et directement rattaché à Titouan, Chef d'équipe du Garage, vous contribuez à l’entretien préventif et curatif de notre parc de véhicules internes, permettant d’assurer la collecte de lait et le transport de nos marchandises 365 jours par an. Dès votre arrivée, vous êtes accompagné et formé par un Mécanicien référent. Sur cette période d’intégration, dont la durée est adaptée à votre besoin, vous évoluez par étape : découverte de l’environnement, des interlocuteurs, des consignes de sécurité, des types de pannes, … Après cette période et en toute autonomie, vous : • Effectuez l'entretien et les réparations qui vous sont confiées dans le respect des normes de Sécurité et de Qualité, • Garantissez l’état de nos véhicules avec un haut niveau d’exigence : sécurité des personnes et du matériel, consommation carburant,…et proposez des actions permettant leur amélioration, • Etablissez et suivez les différents documents techniques des véhicules (feuille de suivi d’entretien, …), permettant d’assurer la traçabilité des interventions. Ensemble, nous serons fiers d’assurer au quotidien le transport de notre matière première et de nos produits finis, pour satisfaire nos clients et consommateurs partout en France. Ce poste est à pourvoir en CDI, avec des horaires de journée, du lundi au vendredi. Des astreintes seront, par roulement au sein de l'équipe, à prévoir en semaine. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi vous aurez la possibilité d’évoluer en développant votre expertise pour devenir formateur interne, Responsable de Garage,... autant d’opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l’avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d’une mutuelle attractive et des avantages de votre CSE. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d’un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Rodez, ville d'Occitanie où il faut bon vivre ! Venez évoluer au sein d’équipes passionnées ! Vos atouts Vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes reconnu pour votre sens du service et votre curiosité ? Que vous soyez débutant ou expérimenté, si vous avez une formation en mécanique PL/VL, Véhicules de Travaux Publics ou Mécanique Agricole et que vous souhaitez développer votre expertise, alors ce métier est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !

Attiré(e) par l’univers de la rénovation ? Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 170 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement et renforcer son équipe, l’agence illiCO travaux Rodez-Sud recherche un chargé d'affaires indépendant H/F. Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : • Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées, • Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

_ 🚀 Devenez Franchisé(e) Avenir Rénovations dans le secteur de la rénovation Avenir Rénovations, est le leader de la rénovation tous corps d’état, avec une croissance fulgurante en France et en Europe. 🔹 +190 agences franchisées en France 🔹 Déjà 7 franchisés en Belgique, un en Espagne et un développement actif en Suisse, Luxembourg 🔹 Un marché en pleine mutation : transition énergétique, rénovation globale, accessibilité 🔹 Une marque reconnue, labellisée, avec une expertise métier éprouvée 🎯 Notre ambition ? Créer un maillage européen solide avec des entrepreneurs qui souhaitent réussir dans un secteur à fort potentiel. Votre mission en tant que franchisé En tant que chef d’entreprise, vous êtes le pilier local de la marque sur votre zone : • Vous accompagnez les clients de A à Z : RDV, devis, suivi de chantier, • Vous développez votre activité grâce à 20 à 30 contacts qualifiés par mois, • Vous pilotez votre équipe et les partenaires locaux (artisans, sous-traitants) Ce que nous mettons à votre disposition 🎯 20 à 30 contacts entrants qualifiés par mois 🎓 Formation complète (initiale + continue – technique, commerciale, gestion) 💻 Outils digitaux exclusifs : CRM, ERP, devis, facturation, suivi client… 🤝 Accompagnement permanent : développement, marketing, support technique 📢 Stratégie de communication nationale & marketing digital 🧱 Plateforme Artibox : +19 000 artisans référencés pour vos chantiers Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? ✔️ Un modèle rentable, même sans expérience dans le BTP ✔️ Un marché solide et dynamique (rénovation énergétique, vieillissement du parc immobilier…) ✔️ Une marque forte et humaine, qui vous accompagne à chaque étape ✔️ Un collectif de franchisés engagés, avec des retours d’expérience permanents ✔️ Des outils performants pour piloter facilement votre activité au quotidien 💶 Retour sur investissement: ✔️ 470 000 € de chiffre d’affaires moyen généré dès la 1ère année ✔️ Investissement amorti en 12 mois Profil recherché Vous êtes : • Entrepreneur dans l’âme ou en devenir, • A l’aise avec la relation client et la gestion d’équipe, • Organisé, rigoureux, avec une vraie culture du résultat, • Attiré par l’univers de la rénovation, même sans expérience dans le bâtiment Rejoignez un réseau ambitieux, humain et en pleine croissance ! Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour échanger sur votre projet entrepreneurial et découvrir comment devenir franchisé(e) dans un secteur à fort potentiel. Ensemble, bâtissons votre avenir dans la rénovation.

REJOIGNEZ LE PREMIER RÉSEAU D’ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES Attaché aux valeurs de l’entreprise, au progrès économique et à la proximité, le réseau des Chambres de Commerce et d’Industrie est le 1er réseau public à l’entreprise en France et le 2nd formateur derrière l’Education nationale, reposant sur l’engagement de 9 000 élus bénévoles et près de 14 000 collaborateurs ! En Occitanie, la CCI régionale et les 13 CCI territoriales accompagnent plus de 370 000 entreprises à chaque étape de leur développement. Ce positionnement unique repose sur la complémentarité des expertises et l’engagement de femmes et d’hommes investis, moteurs de nos actions et de nos ambitions régionales. MISSIONS Rattaché(e) au Manager du Pôle Performance de la CCIT de l’Aveyron, et en collaboration étroite avec les conseillers entreprises, votre mission principale sera d’accompagner et de répondre aux demandes des entreprises aveyronnaises dans les domaines de l’environnement, de la démarche Responsabilité Sociétale des Entreprises, et de l’énergie en particulier. Vos principales missions sont les suivantes : • Faire connaître, commercialiser, mettre en œuvre l’offre de prestations et les produits de la CCI, qu’il s’agisse :, • D’actions collectives (programmes – dispositifs …) destinées à accompagner les entreprises locales dans leur recherche de développement et de pérennité., • D’actions individuelles, ex : accompagner le client dans le diagnostic des actions à mettre en place pour mener à bien sa stratégie, pour développer sa structure/ou les compétences de ses salariés, en fonction du son/ses domaines d’expertise(s). Préconiser des solutions adaptées à la problématique de l’entité conseillée., • Réaliser une action de prospection des entreprises afin d’identifier leurs besoins, en particulier en transition écologique (thématiques de l’énergie, de l’eau, de la RSE, de la décarbonation…)., • Identifier les problématiques des entreprises à l’aide d’une écoute active 360, conseiller et accompagner avec des réponses et solutions adaptées, ou orienter vers d’autres conseillers si nécessaire, en étant promoteur de l’ensemble de l’offre CCI., • Réaliser des diagnostics : RSE, Décarbonation, Energie, Environnement, Eau … assurer l’accompagnement et le suivi avec la mise en place d’un plan d’action., • Proposer des nouvelles actions : définir les modalités d’accompagnement et de suivi, rechercher des partenaires., • Participer activement à la recherche et à la mobilisation de financements publics disponibles pour l’entreprise, et plus globalement pour toutes les actions menées dans le cadre de la mission., • Assurer le reporting et la traçabilité des actions via l’outil CRM., • Participer aux différentes animations organisées par la CCI ainsi qu’à des événements et projets organisés par des partenaires de la CCI, et contribution aux actions mutualisées du réseau CCI régional et/ou national., • Réaliser une veille règlementaire et technique (nouvelles normes, projet de loi, décret…). Cette liste n’est pas exhaustive, elle peut faire l’objet d’évolution en fonction des opérations annuelles, de vos propositions et des projets que vous pouvez être amené(e) à prendre en charge. PROFIL Formations(s) et/ou expérience professionnelle requises : Issu(e) d’un bac +4/+5 dans le domaine de l’environnement, de la transition écologique ou de l’industrie, vous avez une première expérience significative dans le domaine du conseil et de l’accompagnement de PME sur les sujets énergie, énergie renouvelable, isolation, photovoltaïque, eau, RSE, décarbonation... : vous êtes en mesure de présenter des cas détaillés d’accompagnement. Savoir : • Maîtriser les exigences techniques et règlementaires dans les domaines de l’énergie, du développement durable/environnement et de la RSE, • Connaître le monde entrepreneurial et les modes de fonctionnements opérationnels et stratégiques des entreprises, • Piloter des projets et dispositifs d’accompagnement, • Analyser les différents enjeux de transition écologique et RSE, • Connaitre le territoire, les entreprises et les institutionnels locaux et régionaux (apprécié), • Détecter les évolutions règlementaires et techniques Savoir-être (comportement, attitudes, qualités humaines) : • Aptitude commerciale, • Organisation, rigueur, • Esprit d’équipe, • Devoir de réserve, • Dynamisme et réactivité, • Permis de conduire A votre tour ! Si vous êtes enthousiaste à l'idée de nous rejoindre envoyez nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour le poste. Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de discuter de la possibilité de vous accueillir au sein du réseau consulaire. Conditions • Contrat : CDI d'opération, • Temps de travail : Temps plein, • Lieu : CCI de l'Aveyron _ – déplacements régionaux à prévoir, • Moyens : Ordinateur portable, téléphone, accès aux outils collaboratifs ; déplacements avec véhicule de service ou remboursement des frais

Description du poste En tant que Médecin du travail au sein de PRESTAL | Prévention Santé Travail Aveyron-Lot, vous assurez le suivi médico-professionnel d’une population salariée variée. Vous réalisez les visites médicales (embauche, périodiques, de reprise, à la demande), évaluez l’aptitude au poste et contribuez à l’adaptation des conditions de travail. Vous participez aux actions de prévention en entreprise : visites de postes, études de situations de travail, contribution aux démarches d’évaluation des risques et à la mise en place de plans d’action. Vous travaillez en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmier·e·s en santé au travail, préventeur·rice·s, psychologue du travail, assistant·e social·e, etc.) et intervenez dans des actions d’information et de sensibilisation des salarié·e·s et employeurs. Ce poste est à temps plein ou partiel. Il peut-être basé à Rodez (12, à Figeac (46) sur le plateau de l'Aubrac à Espalion (12), avec une organisation hybride permettant une partie des missions en télétravail (téléconsultations, réunions...). Qualifications • Maîtrise des domaines de la santé au travail : solides compétences en Santé au travail (Occupational Health), Médecine générale et Médecine du travail (Occupational Medicine)., • Capacité à travailler en réseau : expérience de travail en collaboration avec d’autres médecins et professionnel·le·s de santé (Working with Physicians) dans un cadre pluridisciplinaire., • Compétences en formation et prévention : aptitude à concevoir et animer des actions de sensibilisation ou de Training à destination des salarié·e·s, encadrant·e·s, dirigeants et partenaires., • Diplôme de docteur en médecine avec qualification en médecine du travail (CES, DES ou équivalent) et inscription au Conseil de l’Ordre en France., • Excellentes capacités de communication écrite et orale, sens de l’écoute, approche bienveillante et éthique, capacité d’analyse des situations de travail et de prise de décision médicale argumentée., • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers de santé au travail ; intérêt pour les pratiques innovantes (téléconsultation, outils numériques de prévention).

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact : marine.louis@renovert.fr

SCP FRANCE recherche un(e) Assistant(e) Administration des Ventes pour accompagner ses clients grands comptes nationaux, e-commerce et export. Vous rejoindrez une équipe à taille humaine de 3 personnes, engagée et orientée satisfaction client. Poste à pourvoir à partir du 07 Septembre 2026. Vos missions: • Saisir et suivre les commandes de clients professionnels, • Gérer les demandes clients (téléphone et email), • Prendre en charge les appels entrants et apporter des réponses adaptées, • Assurer le bon traitement des dossiers et le respect des délais, • Collaborer avec les différentes agences SCP pour garantir la satisfaction client Vous êtes : • Issu(e) d'une formation commerciale, • Souriant(e), positif(ve) et doté(e) d’un excellent relationnel, • Animé(e) par un fort sens du service client, • Polyvalent(e) et à l’aise avec le multitâche, • Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, • Curieux(se), impliqué(e) et avec l’envie d’apprendre, • À l’aise dans le travail d’équipe et le partage d'informations, • L'utilisation de l'anglais pourrait être un plus, • Une connaissance des règles export serait un plus, mais non indispensable. Conditions du poste: • Basé au Monastère, à côté de Rodez (12), • CDI - 35h/semaine, • Un salaire de 2000€ à 2150€ bruts mensuels, complété par une prime vacances, une prime annuelle, une mutuelle prise en charge à 100%, ainsi qu'une prime de participation Qui sommes-nous ? SCP est un distributeur de matériel de piscine et bien-être auprès des professionnels (commerce de gros BtoB). Depuis plus de 25 ans, SCP poursuit son développement à travers la France, avec 9 agences réparties sur le territoire. Basée à Rodez, en Aveyron, l’entreprise regroupe aujourd’hui près de 180 collaborateurs, portés par la force d’un Groupe International et la convivialité d’une structure à taille humaine. Pourquoi nous choisir ? • Un rôle clé dans une entreprise en pleine expansion : contribuez à notre croissance et évoluez au sein d’un environnement dynamique., • Une double dimension humaine et internationale : bénéficiez des avantages d’un groupe international, tout en évoluant dans des équipes proches et collaboratives., • Des opportunités de carrière : développez vos compétences grâce à des formations régulières et des perspectives professionnelles enrichissantes., • Un cadre formateur et stimulant : renforcez vos connaissances techniques au contact de professionnels passionnés.

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