Offres Secrétariat et Administration à OrléansCréer des alertes d'emploi

Le poste d'assistant administratif occupe des fonctions essentielles dans l'organisation des bases aériennes.Cet emploi de secrétaire comporte de multiples missions telles que l'organisation et la gestion des plannings de formation, de déplacements et de réunions via les outils bureautiques.L'as

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 156 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,5 milliard en 2024. Son ambition est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France. Le Groupe ACTUAL recherche un(e) Responsable d’Agence pour son agence spécialisée dans le secteur de l'industrie, située à Orléans. Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l’agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d’orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : Animation de la stratégie d’entreprise • Représenter la marque et déployer l’offre ACTUAL sur votre territoire., • Élaborer et piloter le projet de développement de l’agence en lien avec votre Directeur de Secteur., • Analyser le marché de l’emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. Gestion du centre de profit • Assurer la gestion globale de l’agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe., • Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l’agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. Développement commercial et animation du réseau local • Concevoir, mettre en œuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l’agence., • Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité., • Représenter l’agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. Management d’équipe • Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion., • Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Votre profil : Issu(e) d’une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d’emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d’identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Si vous avez le goût du challenge et vous souhaitez vous investir dans un projet d’entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous !

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 156 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,5 milliard en 2024. Son ambition est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France. Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement en CDI dès que possible à Orléans (45). À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l’ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l’équipe afin d’identifier et d’accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients • Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences, • Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail, • Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing • Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux), • Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires • Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d’effectuer des tests métiers, • Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d’accidents, • Proposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimaires, • Assurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimaires Gestion administrative • Assurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratif, • Établir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d’heures, acomptes, etc.) Fidélisation des clients • Mettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfaction, • Développer des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futurs, • Jouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement Profil recherché : De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d’emploi local serait un atout supplémentaire. Doté(e) d’un excellent sens de l’écoute et d’un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service de ses clients et de ses intérimaires ! Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…)

Nous recrutons pour notre client, le groupe LNA Santé, un(e) Directeur(trice) d’Hospitalisation à Domicile (HAD) pour son établissement de référence situé dans le Loiret, couvrant les secteurs d’Orléans et Montargis. Contexte du poste Dans un secteur de la santé en pleine transformation, l’Hospitalisation à Domicile (HAD) s’impose comme une réponse innovante, humaine et structurante face aux enjeux démographiques et médicaux. L’établissement concerné est l’un des plus importants HAD du territoire, avec près de 400 places. Il s’inscrit dans un environnement privé, agile et indépendant, reconnu pour sa culture d’innovation sociale et technologique, son exigence de qualité, et son engagement au service des patients. Missions principales • Piloter l’établissement HAD en assurant la qualité et la sécurité des soins dispensés à domicile., • Manager les équipes pluridisciplinaires et favoriser un climat social constructif., • Développer l’activité en lien avec les acteurs du territoire et les partenaires institutionnels., • Assurer la gestion administrative, financière et logistique de la structure., • Contribuer à l’innovation organisationnelle et technologique de l’établissement. Profil recherché • Professionnel(le) aguerri(e) du secteur sanitaire ou médico-social., • Expérience significative en management d’établissement de santé., • Capacité à diriger avec sens, autonomie et responsabilité., • Aptitude à impulser une dynamique humaine et opérationnelle. Pourquoi rejoindre LNA Santé ? Le groupe LNA Santé, acteur majeur de la santé en France, exploite 68 établissements de santé, incluant des EHPAD, des cliniques de soins de suite et de réadaptation, des structures d’hospitalisation à domicile et des cliniques psychiatriques. (___) Sa mission première est d’améliorer la qualité de vie des personnes temporairement ou durablement fragilisées. Le groupe se distingue par sa gouvernance fondée sur la subsidiarité, offrant aux directeurs une autonomie réelle dans la gestion de leur établissement. Cette approche favorise l’innovation, la performance et le sens du service. Informations complémentaires • Localisation : Loiret, couvrant les secteurs d’Orléans et Montargis., • Type de contrat : CDI, • Rémunération : Selon profil et expérience Contact Christine LIGNIER Téléphone : 06 67 44 74 10 Email :

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l’un de ses clients, spécialisé dans le transfert Industriel, un CHARGÉ D'AFFAIRES (H/F), pour un poste en CDI basé au nord d’ORLEANS (45). Dans le cadre du développement de l’entreprise, vos futures missions après une formation au métier technique seront :• Définir des besoins techniques et réalisation des études de faisabilité • Chiffrage, rédaction des devis et négociation technique et commerciale, • Coordonner l'intervention, • Superviser les chantiers jusqu’à leur réception, en lien avec le chef de chantier, • Analyser des risques, • Suivi contractuel des affaires et gestion de la rentabilité, • Développer et fidéliser le portefeuille clients et prospect, • Aider ponctuellement sur des chantiers en périodes creuses ou opérations spéciales Salaire selon profil à partir de 35k€ b/an + Prime annuelle. Profil Vous possédez des bonnes bases techniques : électricité, mécanique industriel pour pouvoir effectuer vos devis et un bon relationnel. Etre issu du domaine de la maintenance ou du transfert industriel est un plus.

Assurer la disponibilité et l'évolution des moyens de production, incluant les investissements et méthodes,. Piloter et animer le planning de production en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité,.

En lien avec une équipe dynamique de 10 personnes, vos principales responsabilités seront :.Gestion de la comptabilité fournisseurs.Suivi RH : pointages, contrats intérim, congés payés.Gestion du parc automobile : véhicules, cartes carburant, badges péage/recharge.Suivi des factures de frais

As part of the launch of our new subsidiary in France, we are looking for a highly organized and proactive.Administrative & Executive Assistant.