Directeur.ice EHPAD + Résidence services
il y a 3 jours
Montoir-de-Bretagne
📍Montoir De Bretagne 📄CDI – Temps plein Prise de poste souhaitée : 1/05/2026 Le Groupe Automne Depuis plus de 40 ans au service des personnes âgées, le Groupe l’Automne s’emploie à créer dans ses établissements les meilleures conditions de vie qui soient. L’Automne regroupe 6 EHPADs, 4 résidences-seniors, et leurs services associés (restauration, blanchisserie) en Loire-Atlantique. L’Automne compte 250 professionnels engagés, partageant une culture commune fondée sur la bienveillance. Les Résidences L’Automne et Le Chateaubriand La Résidence L’Automne, située au cœur de Montoir-de-Bretagne, trouve son origine en 1926. Entièrement rénovée en 2017, la structure compte aujourd’hui 100 logements dont 5 places dédiées à l’hébergement temporaire. L’établissement dispose également d’unités spécifiques pour l’accompagnement des personnes ayant des troubles cognitifs, avec une Unité de Vie Protégée (UVP) de 15 places et un Pôle d’Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places, ouvert en 2024, proposant des activités thérapeutiques adaptées. Attenante à la Résidence L’Automne, la résidence services Le Chateaubriand comprend 41 logements destinés à accueillir des personnes âgées autonomes. Votre mission En tant que Directeur(rice) d’établissement, vous assurez la direction et le développement de la Résidence L’Automne (EHPAD) ainsi que de la résidence services attenante Le Chateaubriand. Vous veillez à la mise en œuvre du projet d’établissement et au bon fonctionnement des structures, dans le respect des valeurs de l’association, en garantissant la qualité de l’accompagnement des résidents et la satisfaction des familles.Vos missions principales sont les suivantes : · Piloter et mettre en œuvre le projet d’établissement et les projets de services des deux structures · Assurer la gestion administrative et budgétaire des établissements, sous la supervision de la direction générale · Assurer le pilotage opérationnel de l’établissement à partir des outils et indicateurs définis par la direction générale, et contribuer au reporting régulier de l’activité et des résultats. · Encadrer, accompagner et manager les équipes pluridisciplinaires · Fédérer les professionnels autour des projets institutionnels et de la démarche qualité · Garantir la qualité de l’accompagnement, des soins et des services proposés aux résidents · Veiller au respect des obligations réglementaires propres aux établissements médico-sociaux · Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs sanitaires, médico-sociaux du territoire · Contribuer à la dynamique de développement et à l’ouverture des établissements sur leur environnement local Profil recherché Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 en gestion, management des organisations, gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux ou équivalent. Vous justifiez d’une expérience confirmée dans la direction ou la gestion d’un établissement médico-social. Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles et managériales, vous savez fédérer les équipes et travailler en collaboration avec l’ensemble des partenaires internes et externes. Organisé(e) et rigoureux(se), vous disposez d’un fort sens des responsabilités et de la coordination des activités. Vous maîtrisez les outils informatiques indispensables au pilotage et au suivi de l’activité de l’établissement. Conditions • Contrat : CDI – Temps plein, • Statut: Cadre – Convention collective nationale de l’hospitalisation privée du 18 avril 2002, • Rémunération : 45 K à 58 K (mutuelle, prime d’assiduité, 13e mois, etc.), • Poste basé à : Montoir De Bretagne Pourquoi nous rejoindre ? • Une association à taille humaine, guidée par des valeurs fortes : respect, dignité, écoute., • Un poste évolutif au sein d’un groupe qui favorise les évolutions internes de ses salariés, • Un environnement de travail bienveillant, soutenu par une direction expérimentée. Candidature (CV + lettre de motivation) À adresser à :
