Offres territorial à Le Plessis-Robinson - Page 2Créer des alertes d'emploi

Directeur EHPAD - CDI* Lyon, 69003* CDI* 23/02/2026## DescriptionForte de plus de 30 ans d’existence, l’Association La Compassion offre une large gamme de services d’hébergement et de soins destinée aux personnes âgées et gère, à ce jour 9 EHPAD, 2 SSIAD et 27 Résidences Autonomie,

Directrice générale/Directeur général des services de l’université de Bordeaux (groupe supérieur) – (33)Nature de l’emploi: emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsCatégorie A+ (Encadrement supérieur – Emplois de direction)Placé sous l’autorité du président de l’univer

Expérience requiseDiplômé d’un niveau BAC+3 ou cadre d’emploi des attachés ou des cadres de santé ou des Educateurs de jeunes enfants, vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion des établissements d’accueil de jeunes enfants. L’optimisation de l’activité et la qualité

Dans ce cadre vous serez amené(e) à prendre en charge les activités suivantes :Réaliser des Diagnostics des artisans des métiers de bouche sur la transition alimentaireAccompagner des entreprises dans le cadre de leur transition alimentaireOrganiser des événements de promotion et de valorisat

Le consultant junior stagiaire effectuera des missions d'études et d'accompagnement pour les entreprises.

Description du PosteSous la responsabilité du directeur territorial que vous secondez dans ses missions, vous participez à la stratégie et au pilotage de votre territoire.

L'agent territorial spécialisé des écoles maternelles assiste le personnel enseignant et prend soin des enfants.

Le Développeur Territorial Energies Renouvelables prospecte pour des terrains, gère les projets, et collabore avec les équipes internes.

Le stagiaire participera à l'organisation de projets et à la coordination des équipes.

Le Conseiller de Développement Territorial promeut les dispositifs de la CAF, soutient les partenaires dans leurs projets et contribue à l'évaluation des actions sociales.

Le directeur gère les équipes éducatives, coordonne les décisions judiciaires et représente l'établissement.

Le Chef du service Enfance Famille assure le processus décisionnel de la protection de l'enfance.

Le rôle principal est d'améliorer la cohésion sociale à Clermont-Ferrand, impliquant la médiation, l'accueil du public et l'organisation d'actions éducatives.

Effectue l'entretien des voiries, espaces verts et bâtiments communaux.Comprend le déneigement en hiver.

Rattaché(e) au Responsable du Conseil du secteur, vous accompagnez des dirigeants d'exploitations agricoles dans leurs décisions stratégiques afin de renforcer leur performance économique et assurer le développement durable de leur activité.Véritable partenaire de confiance.Responsabilit�

L'animateur territorial promeut les missions du DAC, développe des partenariats et coordonne des projets.

Stage de développement commercial axé sur l'analyse stratégique du territoire et l'identification des opportunités.

Agent territorial spécialisé assurant l'accueil des enfants, accompagnant les apprentissages et assurant la sécurité.

Directeur d'Hébergement Territorial - Adoma (38) H/FDétail de l'offreInformations généralesEntité de rattachement: Adoma, filiale du groupe CDC Habitat. Effectif: environ 3 000 collaborateursChiffres clés: plus de 88 000 clients accompagnés sur le territoireRéférence: 2026-11489Date

Le directeur adjoint médico-social supervise et manage les équipes, pilote les activités médico-sociales, et est l'interlocuteur des partenaires.

Le référent parentalité accompagne les familles et évalue leurs besoins.Il organise des activités thématiques dans un cadre socio-éducatif.

Le responsable foncier élaborera et mettra en œuvre la stratégie foncière économique, négociant et mobilisant le foncier.

Le responsable de la maintenance territoriale gérera l'entretien des logements, avec expérience en gestion d'équipe, diplôme en génie civil et déplacements prévus.

Le Directeur Territorial Adjoint, basé à Mayotte, participe à la stratégie, manage les équipes, et assure la gestion financière et opérationnelle des projets sociaux.

Le Chargé du Développement Territorial de l'ARSLA anime un réseau de bénévoles, développe des partenariats et gère des projets.

Le chargé de missions SIRH participe à la modernisation des processus RH, optimisant les outils SIRH, et pilotant des projets SIRH, avec une expertise technique et fonctionnelle.

Ce poste implique la direction d'un pôle territorial, gérant la communication d'entreprise, corporate et politique, avec une équipe et en collaboration avec la direction.

Le poste consiste à promouvoir les politiques d'action sociale, coordonner les partenariats et évaluer les projets.

Recherche d'un adjoint technique pour l'entretien des espaces verts et de la voirie.

Le poste consiste à informer et orienter les partenaires, avec une expérience en action sociale, pour des projets de développement territorial et de petite enfance.

Le poste implique la gestion d'équipes et la mise en œuvre de la stratégie médico-sociale, avec un salaire de 60K€.

Responsable territorial gérant les aires d'accueil des gens du voyage à Bordeaux, assurant la gestion, l'organisation et le management d'équipes.

Le Directeur Territorial gère les équipes, coordonne les projets et représente l'association.

Le chargé de mission accompagne le développement économique, identifie les filières et gère des projets.CDD de 18 mois, salaire entre 1900 et 2900 euros.

Le Responsable Territorial gère l'agence, incluant budget, recrutement, management et qualité de service.

Description de l'entrepriseM comme METRO France : Nous avons tous un rôle à jouer dans le développement de notre entreprise.Nous croyons fermement que la diversité de nos équipes est une richesse qui nous permet de grandir et de nous challenger chaque jour !Venez révéler le M qui est en v

L’optimisation de l’activité et la qualité du service rendu aux familles :vous pilotez l’activité à l’aide d’indicateurs et de tableaux de bord, analysez les besoins des familles, participez aux commissions d’attribution de places en crèche, accompagnez les responsables d’EAJE et

Le directeur gère le développement territorial et des entreprises, pilotant une équipe et développant des partenariats à Angers.

L'agent assiste les enseignants, assure la sécurité et le bien-être des enfants, et entretient les locaux dans les écoles maternelles de Lyon.

En collaboration avec la direction financière, gestion des équilibres financiers, comptabilité et budgets pour les établissements du territoire Grand Est.

Effectue des travaux d'entretien des espaces verts et du domaine public, ainsi que des missions polyvalentes.

Le médecin coordonnateur assurera un accompagnement stratégique et opérationnel des EHPADs du groupe.

MISSIONSous la responsabilité du Responsable d'Affaires National (RAN), le/la Référent(e) Territorial(e) coordonne l'exploitation opérationnelle des contrats nationaux auprès de l'ensemble des Business Units (dites Entreprises) VINCI Facilities de son territoire. Pourquoi nous rejoi

Le Directeur du Développement Territorial est responsable du développement commercial, coordonnant les offres et assurant le suivi des contrats, tout en pilotant la démarche RSE.

L'agent assiste l'enseignant et assure la sécurité des enfants en école maternelle.

En tant que Directeur Territorial Adjoint, vous secondez la Directrice dans l'exploitation locative, commerciale et sociale d'un parc de logements.

Le rôle consiste à mettre en œuvre un programme de mentorat, à coordonner le recrutement des mentors et à animer le réseau de bénévoles.

Le Responsable Territorial supervise les opérations, la gestion d'équipe, et la relation client, contribuant à l'amélioration du service de logements.