Competencias personales para el jobs in PalmaCreate job alerts

About the job Descripción ¿Ya te has planteado cómo quieres empezar la próxima temporada? ¿Buscas un nuevo reto donde puedas seguir creciendo profesionalmente? Si eres una persona que le apasiona el mundo de F&B y te gustaría profesionalizar tu carrera, ¡esta es tu oportunidad! En Pure Salt Luxury Hotels, estamos en búsqueda de un/a Segundo/a Maitre para nuestro singular Hotel 5* Pure Salt Garonda en Playa de Palma. Tu misión: Serás colaborar con nuestro Restaurant and Bar Manager para planifica, desarrolla y gestiona las actividades que se realizan en la prestación de servicios en el comedor. Asimismo coordina y supervisa los distintos recursos humanos y materiales que intervienen en el departamento para alcanzar el máximo nivel de calidad y satisfacción del cliente. Responsabilidades principales: Realizar las funciones de maître en su ausencia. Optimización de los recursos materiales y humanos para ofrecer la mejor calidad de servicio y atención al cliente teniendo en cuenta los objetivos de la empresa. Supervisión, organización y coordinación del personal de su departamento. Contribución a la formación continua del personal a su cargo. Asistir a la planificación sobre la contratación de personal. Recepción y acompañamiento al clientes a su llegada. Colaborar en la gestión de control de costes, elaboración de escandallos, cálculo de ratios de comidas y bebidas y confección de líneas de carta. Asistencia en la preparación y planificación de eventos especiales. Cumplir con las normas en materia de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales vigentes. ¿Qué ofrecemos? Un entorno de trabajo con un equipo comprometido y orientado a la excelencia. Beneficios exclusivos para empleados: Disfruta de descuentos en nuestros hoteles y restaurantes, así como en una amplia gama de productos y servicios, desde electrodomésticos hasta viajes internacionales. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa, con acceso a planes de formación y desarrollo. Estabilidad laboral: Contrato fijo discontinuo con una temporada estimada de febrero a noviembre. Requisitos Perfil ideal: Formación: FP superior en Dirección de Servicios en Restauración. Se valorará formación adicional Grado en Turismo y Hostelería. Idiomas: Nivel intermedio/avanzado en alemán y/o inglés. Habilidades técnicas: Manejo de programas de gestión hotelera y ofimática. Experiencia: 2 - 3 años en un puesto similar, con sólidos conocimientos en vinos, repostería y gastronomía. Capacidad para liderar equipos y ser operativos en el día a día. Competencias: Flexibilidad, atención al detalle, resolución de problemas, desarrollo de personas, trabajo en equipo, orientación al cliente. Requerimientos: Carnet de manipulación de alimentos y conocimientos de APPCC. Department: F&B service Language required: Spanish. The company En Mac Hotels nuestro principal valor son las personas, valorando muy positivamente la actitud y la iniciativa. Ofrecemos las herramientas necesarias para que las personas puedan desarrollarse y obtener el éxito profesional deseado: ·Atraemos y gestionamos el talento. ·Realizamos un proceso de acogida al inicio, cada persona conoce todo lo referente a su puesto. ·Tutorización los primeros días de la incorporación. ·Formación colectiva e individual Interna y Externa. ·Planes de carrera. ·Promociones Internas. ·Comunicación. Si te identificas como una persona Proactiva (SI siempre te marcas objetivos y metas, tienes actitud mental positiva, te motiva motivar a los demás y siempre estás en continuo aprendizaje….) y quieres formar parte del equipo Mac, envíanos tu CV. En nuestros hoteles... Hacemos realidad las vacaciones perfectas en el Mediterráneo. Hoteles en Mallorca y Costa del Sol. Ahora, también en Zaragoza. Próximamente, Punta Cana. Nuestra esencia es la hospitalidad mediterránea, donde el dinamismo se encuentra con la frescura, el compromiso se refleja en cada detalle y la transparencia es la clave de nuestra experiencia. #MacHotels #MediterraneanHospitality

Objetivo: Asistir en la gestión diaria del departamento de pisos, asegurando que las operaciones se desarrollen sin contratiempos. Su función es esencial para mantener la continuidad y la calidad del servicio, especialmente en la supervisión directa del trabajo del equipo. Algunas Responsabilidades y Funciones Principales: Supervisar y asistir el trabajo del equipo. Apoyo y sustitución de los mandos directos en su ausencia. Revisar la limpieza y preparación de las habitaciones. Ayudar en la formación del personal nuevo . Algunas obligaciones del puesto: Apoyar en la supervisión diaria del equipo y en la planificación de las tareas en caso necesario. Asegurar la continuidad en la operativa del departamento. Coordinarse con el equipo para garantizar que las habitaciones y zonas comunes estén listas en el tiempo requerido. Realizar controles en habitaciones y áreas comunes para detectar posibles mejoras o incidencias. Gestionar la comunicación con recepción y otros departamentos para resolver peticiones específicas o situaciones imprevistas. Supervisar las tareas de limpieza profunda periódica en áreas comunes y habitaciones según el cronograma establecido. Requisitos: Experiencia previa en un puesto similar. Conocimiento de estándares de limpieza en hoteles. Capacidad para liderar y motivar equipos. Competencias: Proactividad. Trabajo en equipo. Gestión del tiempo. Resolución de conflictos. Ofrecemos: Jornada continua en turno rotativo mañana o tarde, con una carga horaria de 40 horas semanales y un sueldo según el convenio de hostelería vigente en las Islas Baleares. En nuestro ambiente de trabajo familiar, buscamos brindar estabilidad laboral en el marco de una pequeña empresa comprometida con el bienestar de su equipo.

*Título:* Jefe de Cocina de Hotel para Servicio Buffet *Resumen:* Buscamos un experimentado Jefe de Cocina para liderar nuestro equipo de cocina en un hotel de alta calidad, especializado en servicio buffet. El candidato ideal será responsable de supervisar la preparación y presentación de platos para eventos y comidas diarias, garantizando la excelencia culinaria y la satisfacción del cliente. *Responsabilidades clave:* 1. *Liderazgo y supervisión:* Dirige y motiva al equipo de cocina para asegurar la eficiencia y la calidad en la preparación y presentación de platos. 2. *Planificación y organización:* Planifica y organiza los menús, la producción y el personal para eventos y comidas diarias, asegurando la variedad, la calidad y la presentación. 3. *Control de calidad:* Supervisa la preparación y presentación de platos para garantizar la calidad y la higiene, resolviendo cualquier problema o queja. 4. *Gestión de inventarios y suministros:* Gestiona los inventarios de ingredientes y suministros, asegurando su disponibilidad y minimizando el desperdicio. 5. *Seguridad y higiene:* Asegura que el equipo de cocina cumpla con los estándares de seguridad y higiene, manteniendo un entorno de trabajo limpio y seguro. 6. *Colaboración con otros departamentos:* Trabaja en estrecha colaboración con otros departamentos del hotel. 7. *Desarrollo y capacitación:* Identifica oportunidades de desarrollo y capacitación para el equipo de cocina, promoviendo la mejora continua y la excelencia culinaria. *Requisitos:* - Experiencia mínima de 5 años como Jefe de Cocina o posición similar en un hotel o establecimiento de alta calidad. - Formación en cocina o gastronomía. - Conocimientos avanzados de técnicas culinarias, ingredientes y presentación. - Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - Excelente comunicación y habilidades interpersonales. - Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos. - Conocimientos de seguridad y higiene en la cocina. *Competencias clave:* - Liderazgo y motivación - Planificación y organización - Control de calidad - Comunicación y habilidades interpersonales - Trabajo en equipo - Adaptabilidad y flexibilidad - Conocimientos culinarios y técnicas de cocina *Oferta:* - Salario competitivo - Oportunidades de desarrollo y capacitación - Ambiente de trabajo dinámico y estimulante - Reconocimiento y recompensa por el desempeño excepcional

Descripción de empleo Puesto: Administrativo Contable Ubicación: Palma de Mallorca Dependencia Jerárquica: Dirección Administrativa / Gerencia ________________________________________ Funciones Principales: 1. Gestión Contable: o Realizar el ciclo contable completo, incluyendo la contabilización de ingresos y gastos. o Realizar conciliaciones contables y bancarias. o Preparar datos contables para la elaboración de informes mensuales. 2. Gestión de Facturación: o Emitir, revisar y cotejar facturas de acuerdo con las políticas de la empresa. o Controlar la correcta imputación de las facturas en el sistema contable. 3. Seguimiento Financiero: o Realizar el seguimiento de cobros y pagos. o Controlar el cumplimiento de los plazos y obligaciones financieras. 4. Tareas Administrativas: o Gestionar las tareas administrativas propias del puesto, asegurando la organización y archivo de la documentación. o Colaborar en la preparación de información necesaria para auditorías. 5. Apoyo en Auditorías y Coordinación: o Facilitar el apoyo necesario en la coordinación de auditorías internas y externas. o Asegurar la correcta entrega y supervisión de la información requerida por los auditores. ________________________________________ Requisitos del Puesto: 1. Formación Académica: o Titulación en Administración y Dirección de Empresas, Contabilidad, o formación similar. 2. Experiencia Profesional: o Experiencia mínima de 3 años en un puesto relacionado con funciones similares. 3. Conocimientos Técnicos: o Dominio del ciclo contable. o Conocimientos sólidos en facturación y conciliación contable. o Manejo de software contable y herramientas ofimáticas (Excel avanzado). 4. Competencias Personales: o Organización y atención al detalle. o Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. o Comunicación efectiva y trabajo en equipo. 5. Idiomas: o Nivel avanzado de catalán y español. o Inglés (valorable). ________________________________________ Condiciones Laborales: • Contrato: Indefinido con periodo de prueba según normativa. • Jornada: Completa 40 hrs. Semanales. • Horario: 08:00 hrs. A 15:15 hrs. • Retribución: Entre 18.000 a 20.000 € brutos anuales. A negociar según experiencia y competencias. • Otros beneficios: o Formación continua y desarrollo profesional. o Estabilidad laboral. o Buen ambiente de trabajo. o Parking de empresa. ________________________________________

Requisitos Estudios mínimos Formación Profesional Grado Medio   Experiencia mínima Al menos 2 años   Conocimientos necesarios     Mecánica     Embragues     Distribuciones     Mecánica rápida   Requisitos mínimos - Grado medio o superior en mecánica o similar   - Entre 2-3 años realizando las funciones descritas, especialmente reparación de embragues y distribuciones.   - Permiso B de conducir   - Competencias personales: Trabajo en equipo, acostumbrado a trabajar con tiempos, responsable, organizada/o Descripción Infojobs Performance, un servicio de Adevinta, selecciona un/a mecánico/a oficial de 1a para Nogueras Automecánica , empresa situada en el polígono Son Castelló, Palma de Mallorca centro. Funciones: - Reparación y/o cambio de distribuciones. - Reparación y/o cambio de embragues. - Revisiones generales de los vehículos. - Cambios de ruedas. - Cambios de aceite. - Montajes especiales. - Cambio de frenos y cambios. - Cambio de inyectores. - Cambio de espejos. - Montar culata y motor. - Conocimiento y manejo de máquina de diagnosis. - Comunicar posibles incidencias sobre el estándar del vehículo a limpiar - Movimiento de vehículos dentro y fuera del recinto de la compañía. Se ofrece - Contrato indefinido - Jornada completa - Horario: L-V de 8:30h a 16:00h; en verano jornada intensiva de 7:00h a 15h, desde la última semana de junio a la primera de septiembre incluidas. Categoría Profesiones, artes y oficios - Automoción   Nivel Empleado/a   Personal a cargo 0   Número de vacantes 1

Buscamos Asistente de Marketing para grupo de empresas Familiar en Palma de Mallorca. Responsabilidades clave: Asistir en la creación y ejecución de campañas de marketing en línea y fuera de línea. Ayudar en la planificación y coordinación de publicaciones en redes sociales. Colaborar con otros miembros del equipo para desarrollar contenido de marketing para diversos canales, incluyendo redes sociales, correo electrónico, blogs y sitio web. Realizar investigaciones de mercado y análisis competitivos para ayudar a informar las estrategias de marketing y ventas. Administrar y actualizar bases de datos de clientes, incluyendo la segmentación y el seguimiento de la respuesta a la campaña. Proporcionar soporte administrativo general al equipo de marketing. Ayuda con diseño gráfico y diseño web. Editar videos para diversas plataformas de redes sociales, asegurando que el contenido sea atractivo y esté alineado con las marcas de nuestros clientes. Requisitos: Licenciatura en Marketing o campo relacionado. Excelentes habilidades de comunicación escrita en español e inglés. Conocimientos prácticos de herramientas de marketing digital y redes sociales. Experiencia previa en gestión de redes sociales y creación de contenido (puede ser a nivel profesional o proyectos personales/educativos). Habilidades demostrables en diseño gráfico (ej:Canva). Competencia en edición de video Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo, gestionando múltiples proyectos simultáneamente. Si estás interesado/a en esta emocionante oportunidad de marketing asistente, por favor envía tu CV y una carta de presentación detallando tu experiencia y habilidades relevantes. ¡Esperamos recibir tu solicitud!