Con italiano jobs in España - Page 3

Sobre REVEL: Hace unos años creamos REVEL con el objetivo de hacer que la experiencia de tener coche fuera mejor para los millones de particulares que disponen de un coche. Para nosotros, eso pasa por crear el mejor Renting para Particulares, con un proceso de contratación y experiencia de cliente excepcionales, apoyándonos en tecnología. Buscamos la selección de vehículos más relevante y la ofrecemos en un paquete con todos los servicios incluidos a nuestros clientes, para que disfruten de la mejor manera de tener coche. Somos una empresa que está creciendo muy rápidamente y donde las posibilidades de crecimiento a nivel laboral y personal son muy altas. Descripción del puesto Como especialista de Experiencia de cliente desempeñarás un papel clave en la gestión operativa de las peticiones de cliente dentro del área de backoffice de Customer Experience en REVEL. Trabajarás de manera coordinada con distintos equipos y áreas para asegurar una correcta y eficiente tramitación de las solicitudes a lo largo de los procesos de todo el ciclo de vida del cliente REVEL. Tu responsabilidad será gestionar y resolver cada petición asignada, garantizando su resolución conforme a los procedimientos establecidos y estándares de calidad definidos para asegurar la máxima satisfacción en cada interacción con el cliente, haciendo seguimiento de cada una de ellas para asegurarte que se resuelven de manera adecuada. Este es un puesto a tiempo completo, que se llevará a cabo de forma presencial en nuestras oficinas de Madrid. Responsabilidades asociadas al puesto • Gestión operativa y productividad individual: gestionar las peticiones y tareas asignadas asegurando el cumplimiento de los niveles de productividad y calidad definidos para el rol. Registrar correctamente la actividad realizada y contribuir al cumplimiento de los objetivos operativos del equipo, incluyendo la gestión de peticiones, incidencias, reclamaciones de clientes según el ámbito del equipo dentro de Customer Experience., • Cumplimiento de métricas operativas y KPI individuales: asegurar el cumplimiento de KPI asociados a su actividad diaria (volumen de gestiones, tiempos de resolución, calidad y cumplimiento de SLA), asegurando la correcta utilización de las herramientas de productividad., • Colaboración en proyectos operativos y de mejora continua: participar activamente en iniciativas operativas, proyectos internos y acciones de mejora con impacto en Customer Experience, aportando feedback desde la operativa diaria y contribuyendo a la identificación de oportunidades de mejora y automatización de tareas repetitivas., • Ejecución y aplicación de procesos operativos: aplicar los procesos y procedimientos definidos para la gestión de incidencias, reclamaciones y peticiones de cliente a lo largo del ciclo de vida, asegurando una correcta ejecución y detectando posibles desviaciones o fricciones operativas., • Contribución a la experiencia de cliente en iniciativas de cambio: colaborar en la correcta implementación de cambios operativos, proyectos de transformación digital y nuevas herramientas, asegurando su correcta adopción en la operativa diaria y reportando incidencias o impactos en la experiencia de cliente., • Conocimiento y comprensión del journey de cliente: conocer y aplicar los customer journeys definidos para los procesos críticos del área, asegurando que las gestiones realizadas estén alineadas con la experiencia de cliente esperada y los estándares del departamento. Requisitos asociados al puesto: • Experiencia: experiencia previa en puestos de Atención al Cliente / Customer Experience orientados a cliente particular, con foco en la satisfacción y la correcta ejecución operativa., • Perfil operativo: perfil focalizado en la calidad de la gestión, con capacidad para identificar y proponer mejoras que contribuyan a optimizar los procesos de cliente, colaborando con distintos equipos operativos dentro de REVEL., • Formación: Licenciatura, diplomatura o formación profesional, valorable., • Idiomas: Español: bilingüe / nativo (mandatory), Italiano: bilingüe / nativo (mandatory), Inglés: avanzado (C2) (preferible). ¿Por qué unirte a REVEL? REVEL es actualmente una de las empresas de mayor crecimiento en España, con un aumento exponencial en nuestra base de clientes. Además, contamos con un ambiente perfecto para que crees verdadero impacto: ganas de ofrecer colectivamente el mejor producto a clientes junto a responsabilidad individual de cada empleado en su área. Ahora es un momento ideal para unirte a REVEL: • Contamos con una demanda creciente y un número de clientes multiplicándose rápidamente: ofrecemos un producto que aporta valor a los clientes., • Nuestros procesos están evolucionando muy rápidamente: tendrás la oportunidad de crear y mejorar procesos, de hecho será una de tus responsabilidades., • Los equipos están creciendo y las distintas áreas de negocio están cada vez más definidas: tendrás la oportunidad de tener un papel relevante para tu equipo y dentro de la organización de REVEL., • Contamos con el respaldo de unos inversores que creen en nuestra visión y nos apoyan financiera y estratégicamente para lograr nuestros objetivos: (ya) no somos 4 personas en un garaje :), • Únete a un equipo de más de 200 personas que está transformando el sector del renting en España (y pronto mucho más) ¿Qué ofrecemos? • Seguro médico (Cigna), • Acceso gratis a la red de gimnasios Wellhub (Gympass), • Tarjeta Payflow para poder ahorrar en restaurantes y transporte, • ¡El día de tu cumpleaños de vacaciones!, • Un entorno ágil donde tu opinión importa y se materializa., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo en la empresa. ¡Tú pones los límites!, • Si lo deseas, tendrás un descuento en un coche REVEL, para que tú también puedas disfrutar de la mejor manera de tener coche a un precio especial. Aún nos queda mucho por hacer para ofrecer la mejor experiencia de tener coche del mundo. Si te apetece unirte a este reto, aplica a la oferta a través de LinkedIn.

¿Eres un/a gran comercial y te mueves bien con clientes exigentes, pero todavía no has trabajado en el sector inmobiliario? Esta puede ser tu oportunidad de entrar en el mercado inmobiliario de lujo de la mano de un proyecto sólido en Madrid. Buscamos un/a Asesor/a Comercial para propiedades de alto standing, con mentalidad emprendedora y ambición por gestionar operaciones de gran valor. TU MISIÓN: Captar clientes compradores y propietarios, asesorarlos de forma personalizada y acompañarlos durante todo el proceso de compraventa de viviendas exclusivas. FUNCIONES PRINCIPALES: · Captación de propiedades de lujo · Búsqueda y gestión de clientes compradores nacionales e internacionales · Asesoramiento integral durante todo el proceso de venta · Negociación y cierre de operaciones · Generación de red de contactos y networking de alto nivel · Representación de la marca en entornos y eventos exclusivos PERFIL QUE BUSCAMOS: · Experiencia comercial previa (valorable en sectores lujo, banca, automoción lujo, hospitality, etc.) · No es imprescindible experiencia inmobiliaria — ofrecemos formación · Excelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente · Buena presencia profesional y capacidad para generar confianza · Mentalidad emprendedora y orientación a resultados · Interés por trabajar con clientes de alto poder adquisitivo IDIOMAS: · Español — Nativo o bilingüe · Inglés — Nivel alto · Se valorarán otros idiomas: francés, alemán, italiano, árabe, ruso o chino CONDICIONES: · Modalidad: Profesional autónomo/a · Altas comisiones por operación · Acceso a cartera de propiedades exclusivas · Formación en producto, procesos y captación · Marca con posicionamiento en segmento lujo · Libertad de gestión con respaldo de estructura profesional Si sabes vender valor, generar confianza y te motiva jugar en la liga de las grandes operaciones… queremos hablar contigo.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está especializada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Logista busca para sus oficinas centrales un/a Corporate Buyer cuya misión será coordinar y supervisar la implantación de la Política de Compras de Logista en los bienes y servicios de las Familias bajo su responsabilidad en el área de Equipos y Servicios Industriales: • Instalaciones industriales (picking, sorting, shuttle, …), • Maquinaria industrial, • Plantas fotovoltaicas, • Facilities management, • Utilities; electricidad y gas. Conocimiento y experiencia demostrable en la contratación de electricidad en España, Francia Italia y Portugal. Ámbito geográfico para gas: Francia y España, • Servicios de seguridad y vigilancia, • Packaging La persona seleccionada propondrá acuerdos globales de compra con proveedores. Supervisará la operativa de compra de esos bienes y servicios a nivel Grupo, buscando la generación de economías de escala de acuerdo con las Políticas Internas. Todo ello con el fin de garantizar el suministro en las mejores condiciones de coste, calidad y plazo. Funciones: Reportando al Director Corporativo de Compras tendrá las siguientes responsabilidades entre otras: • Supervisar y/o gestionar los procesos de contratación de los bienes y servicios de las Familias arriba mencionadas, siempre con el fin de obtener objetivos de coste, calidad y plazo., • Definir los bienes y servicios a gestionar tanto a nivel de Grupo, con el fin de aprovechar las sinergias y economías de escala que surjan de dicha gestión., • Proponer contratos marco de colaboración con proveedores globales., • Controlar que los bienes y servicios de las Familias bajo su responsabilidad que no están sujetos a una gestión globalizada (compras locales) son adquiridos de acuerdo con las Políticas de Grupo, así como de acuerdo con las mejores prácticas., • Gestionar aquellas compras locales que dada su importancia son declaradas de ejecución centralizada., • Proponer la estrategia de Compras para las Familias bajo su responsabilidad. Requisitos: • Grado en ADE, Económicas, Ingeniería industrial o carreras afines., • Al menos 2 años de experiencia, idealmente en el ámbito de Compras Industriales., • Nivel inglés fluido (B2+ o C1)., • Buenas capacidades para el desempeño de su función con un alto grado de autonomía. Este rol es analítico, orientado a resultados, con una sólida comprensión del área de Compras. Deseables: • Postgrado o Máster en el área de Compras y Marketing., • Francés y/o italiano. Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

¡ÚNETE A SKY REAL ESTATE! Vacante: Asesor/a Inmobiliario – Madrid ¿Te apasiona el mundo inmobiliario? ¿Tienes habilidades comunicativas, iniciativa y ganas de aprender? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector! 🏆 En SKY REAL ESTATE estamos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo Madrid personas con actitud, compromiso y vocación comercial. No necesitas experiencia previa: nosotros te formamos. 🔍 ¿A quién buscamos? • Personas con habilidades para la comunicación y la negociación., • Buena presencia, entusiasmo y orientación al cliente., • Vehículo propio - imprescindible., • Inglés fluido (hablado y escrito)., • Se valorará el conocimiento de otros idiomas:, alemán, francés, italiano o nórdicos., • Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en el sector inmobiliario., • No se requiere experiencia previa, pero sí compromiso y actitud profesional. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral con salario fijo de 20.000€ brutos/año., • Comisiones atractivas, tras demostrar compromiso y cumplir objetivos., • Formación completa a cargo de la empresa., • Incorporación inmediata., • Posibilidad de crecimiento profesional dentro de una marca de prestigio internacional. 📌 Importante: La vacante requiere un nivel de inglés fluido y vehículo propio. Si no cumples estos requisitos, por favor abstente de postularte. Forma parte de SKY REAL ESTATE y construye tu futuro en el sector inmobiliario europeo.

Sofregaz quiere contratar a un especialista en diseño de seguridad para reforzar su equipo. En particular se necesita una persona con experiencia en el utilizo de AUTOCAD y en el diseño / desarrollo de planos de seguridad, de áreas peligrosas, de detección y extinción de incendios. La persona va a estar involucrada en proyectos internacionales de diseño de instalaciones de GNL y gas, petróleo y energías renovables, que abarcan desde estudios de factibilidad a diseño de base y diseño de detalle. Tras un periodo de integración, desempeñará la función de técnico en diseño de seguridad dentro del Departamento de Ingeniería. La persona realizará las siguientes tareas: • Desarrollo de planos y estudios de detección de incendios y gases., • Desarrollo de planos y estudios de extinción de incendios., • Desarrollo de planos y estudios de clasificación de zonas peligrosas/ATEX., • Desarrollo de planos y estudios de equipos y aparatos de seguridad., • Desarrollo de planos y estudios de señalética de seguridad., • Preparación de especificaciones generales y de detalle para los equipos de extinción de incendios y seguridad. Perfil deseado: Diploma de escuela secundaria o diploma universitario en materias científicas con especialización en Seguridad y Riesgos Industriales. Mínimo 3 años de experiencia con el dibujo técnico / industrial y el utilizo en particular de AUTOCAD. Se valorará experiencia en ingeniería de petróleo y gas. Autónomo, dinámico y reactivo. Se requieren conocimientos de inglés y español. Se valorará el conocimiento de un tercer idioma (francés, italiano o chino, en particular). Disponibilidad para desplazamientos en España y al extranjero para viajes de negocios de corta duración.

GRUPO Gnera es una compañía global que opera desde 2005 en el sector de las energías renovables, aplicando nuevas tecnologías para lograr un desarrollo sostenible en el mercado eléctrico, así como una gestión eficiente de los recursos naturales. El portfolio de servicios prestados por GRUPO Gnera cubre todas las etapas de la cadena de valor de la energía. Actualmente buscamos un candidato que se incorpore al Departamento de Marketing y Comunicación para apoyar la definición y ejecución de la estrategia de imagen y posicionamiento del grupo. Funciones principales • Apoyo en el diseño y coordinación del plan anual de comunicación., • Redacción y difusión de notas de prensa y contenidos corporativos., • Gestión de relaciones con medios, reputación online y respuesta institucional., • Planificación y gestión de redes sociales (contenido, calendario, interacción y métricas)., • Creación y coordinación de contenidos digitales (web, blog, newsletters, campañas)., • Apoyo en eventos corporativos, ferias, congresos y foros sectoriales., • Representación del grupo en encuentros estratégicos., • Propuesta y gestión de colaboraciones institucionales con entidades públicas y privadas. Requisitos • Formación en Periodismo, Comunicación o Relaciones Públicas., • Experiencia en redacción de contenidos multicanal y storytelling., • Conocimientos en gestión de redes sociales y community management., • Manejo de herramientas de diseño gráfico (Adobe / Canva)., • Capacidad de organización, creatividad y proactividad., • Excelente comunicación oral y escrita. Se valorará • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares., • Conocimientos del Mercado Eléctrico, ingeniería o medio ambiente., • Inglés C1 (italiano valorable)., • Edición de imagen y vídeo., • Gestión de contenidos web (WordPress).

💡 ¿Quiénes somos? Fundada hace 16 años por Stanford Alumni, Bravo se ha convertido en un actor destacado en el panorama financiero, ofreciendo soluciones crediticias a consumidores sobreendeudados que se encuentran en dificultades. Tenemos operaciones en seis países diversos: México, Colombia, España, Italia, Portugal y Brasil. Nuestro viaje se define por un compromiso incesante de capacitar a las personas para que paguen sus deudas y recuperen la libertad financiera. Nuestro compromiso con la excelencia y el trabajo duro nos ha llevado a un historial de crecimiento sostenido de dos dígitos durante la última década, posicionándonos como líder en la industria. A partir de 2023, gestionamos más de 600 millones de euros de deuda de clientes, brindando a las personas la orientación que necesitan para pagar sus deudas de manera efectiva. Seguimos estableciendo objetivos ambiciosos para el futuro mientras buscamos crecer más de 3 veces en los próximos cinco años ampliando nuestros mercados actuales y expandiéndonos a otras geografías. Bravo se enorgullece de haber obtenido el apoyo de inversores premiados que comparten nuestra creencia en las soluciones de tecnología de deuda. Entre ellos se encuentran GPF Capital (), Cercano Capital (brazo de inversión de Paul Allen Estate) y Achieve (___). 👉 Lo que harás en tu día a día: • Dar respuesta a las necesidades de la empresa en materia legal, derivadas de su actividad y teniendo en cuenta el proceso de expansión internacional que estamos desarrollando., • Dar apoyo en los asuntos mercantiles y contractuales de la compañía a nivel corporativo, con clara orientación a negocio., • Prestar apoyo en las quejas y reclamaciones recibidas por la empresa en materia de consumo., • Apoyo en la defensa y estrategia jurídico-procesal de la entidad en los procedimientos judiciales., • Dar apoyo en los procesos de auditoría interna de la entidad. 💥 ¿Qué valoramos? • Dinamismo y proactividad, así como visión a largo plazo., • Capacidad resolutiva y de trabajo en equipo., • Pasión y compromiso absoluto con el ejercicio de la abogacía., • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje., • Capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo y multidisciplinar., • Profesional en búsqueda continua de la excelencia y eficiencia, así como que sea capaz de compartir conocimientos, demostrando sensibilidad a las necesidades del negocio. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Buena trayectoria académica., • Graduado/a en Derecho. Máster de acceso a la abogacía. Muy valorable Master en Asesoría Jurídica de Empresa o Máster de especialización fiscal., • Experiencia mínima de 3 años en despacho de alto nivel., • Excelente nivel de inglés., • Valoramos muy positivamente el dominio de otros idiomas como el Italiano o Portugués. 🌈 ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un equipo de trabajo en crecimiento con posibilidades de proyección., • Buen ambiente de trabajo., • Plan de carrera., • Contrato indefinido., • Entrada en una empresa sólida con perfil internacional., • Cobee., • Salario competitivo.

Telespazio Ibérica es la filial en España de Telespazio, la joint venture espacial entre Leonardo (67%) y Thales (33%). Somos la empresa líder en geoinformación en España, con casi 40 años de experiencia y unos 200 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Vigo y Fuerteventura. Estamos a la vanguardia en otros sectores como las comunicaciones por satélite, la observación de la Tierra y la operación de sistemas espaciales. Proporcionamos soluciones de comunicación multiórbita (LEO, MEO y GEO), navegación por satélite (GNSS) y hemos diseñado un servicio de claves cuánticas (QKD) desde órbita baja, asegurando la ciberseguridad en un mundo cada vez más digitalizado. En el proyecto Moonlight de la ESA estamos desarrollando el simulador 'end-to-end' que permitirá a las agencias espaciales recrear sus misiones antes de lanzarlas. Nuestra experiencia en procesamiento de imágenes y análisis de datos geoespaciales nos permite ofrecer soluciones innovadoras en cartografía 2D/3D, monitorización del cambio climático y mercados de observación remota. También ofrecemos servicios B2B avanzados de comunicaciones y gestionamos infraestructuras críticas que requieren precisión y fiabilidad. Nuestra Software Factory, con experiencia en Cloud, IA y tecnologías GIS, brinda un servicio transversal, facilitando la integración de datos y la automatización de procesos. En Defensa y Seguridad fomentamos el uso dual de la tecnología para reforzar la resiliencia operativa y estratégica. Como proveedor de soluciones para emergencias y vigilancia, gestionamos contratos de servicio para sistemas espaciales y operaciones, garantizando la eficiencia en los ámbitos europeo, nacional y regional. Aprovechando los avances tecnológicos en Comunicaciones Satelitales (SatCom), somos distribuidores autorizados de primer nivel para comercializar los servicios de Starlink y OneWeb a empresas e instituciones en España. Ofrecemos soluciones integrales, gestión de redes, ciberseguridad, servicios en campo y asistencia técnica 24/7. Por último, estamos convirtiendo a España en un referente de los servicios aeroespaciales utilizando vehículos aéreos no tripulados como drones, HAPs (pseudosatélites) y MALE, integrándolos en teledetección y comunicaciones para mejorar la persistencia y resolución de los datos. Nuestros clientes son, principalmente, administraciones públicas y empresas privadas. Estamos en la gestión de infraestructuras críticas, emergencias y catástrofes naturales; con el foco en la sostenibilidad y el cuidado de la biodiversidad y el medio ambiente. Por ejemplo, desde la prevención, alerta temprana y gestión de los incendios forestales en las islas Canarias hasta la monitorización de los ecosistemas marinos en Galicia. El Espacio puede parecer lejano, pero lo que hacemos en Telespazio Ibérica, con audacia e innovación, está orientado a las personas, a las que brindamos servicios y soluciones que contribuyen a mejorar su día a día. El objetivo del puesto es dar soporte al equipo comercial de Telespazio Ibérica en la gestión administrativa de licitaciones y oportunidades de negocio, asegurando la correcta preparación de la documentación administrativa, el seguimiento diario de concursos públicos y el análisis preliminar de las oportunidades desde el punto de vista administrativo y procedimental. El puesto es clave para mejorar la eficiencia del proceso de oferta, reducir riesgos administrativos y permitir que el equipo técnico-comercial se centre en la propuesta de valor. Principales tareas: 🔍 Seguimiento y detección de oportunidades • Revisión diaria de plataformas de licitación:, • Plataforma de Contratación del Sector Público, • DOUE / TED, • BOE y boletines autonómicos, • Plataformas privadas de alertas (ej. Gestboes u otras), • Identificación de oportunidades alineadas con las áreas de actividad de Telespazio Ibérica., • Registro y mantenimiento de un listado estructurado de licitaciones (pipeline). 📑 Análisis administrativo de licitaciones • Análisis preliminar de los pliegos administrativos (PCAP):, • Tipo de procedimiento, • Requisitos de solvencia económica y técnica, • Criterios de adjudicación, • Clasificación empresarial, garantías y penalizaciones, • Plazos y forma de presentación, • Identificación temprana de riesgos administrativos y alertas al equipo comercial., • Apoyo en la decisión GO / NO GO desde el punto de vista administrativo. 🗂️ Preparación de documentación administrativa • Elaboración, recopilación y revisión de la documentación administrativa de las ofertas:, • DEUC, • Declaraciones responsables, • Escrituras, poderes, certificados, • Garantías provisionales / definitivas, • Documentación de solvencia, • Verificación del cumplimiento formal antes de la presentación., • Coordinación con otras áreas internas (legal, financiera, técnica). 🤝 Soporte a consorcios y UTEs • Apoyo administrativo en:, • Preparación de documentación de UTEs o consorcios, • Coordinación documental con socios y subcontratistas, • Revisión de compromisos y acuerdos administrativos, • Seguimiento de la documentación de terceros. 📊 Gestión y reporting • Actualización del estado de las licitaciones (presentada, en evaluación, adjudicada, desierta, etc.)., • Elaboración de informes periódicos para Dirección Comercial., • Archivo ordenado y trazable de toda la documentación de ofertas. Requisitos Formación: Grado o Formación Profesional Superior en: • Administración y Dirección de Empresas, • Gestión Administrativa, • Comercio / Marketing, • Derecho (valorable), • Gestión administrativa de licitaciones públicas, • Soporte comercial B2B, • Empresas tecnológicas, ingeniería, defensa o sector público, • Gestión de UTEs Lugar de trabajo: Madrid o Barcelona, España Idiomas: • Español: nativo o bilingüe, • Inglés: nivel medio–alto (lectura de pliegos, documentación técnica y administrativa), • Valorable otros idiomas (francés / italiano) Conocimientos técnicos: Conocimiento sólido de: • Ley de Contratos del Sector Público (LCSP), • Procedimientos de contratación pública, • Plataformas electrónicas de licitación Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). Capacidad para manejar documentación compleja y plazos críticos. Competencias y habilidades: • Alto nivel de organización y rigor administrativo, • Atención al detalle, • Capacidad analítica y de síntesis, • Autonomía y proactividad, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos ajustados, • Mentalidad de servicio al negocio Se valorará especialmente • Experiencia en sectores:, • Espacio, satélite, defensa, telecomunicaciones, • Geoinformación, GIS, ingeniería, • Conocimiento de financiación europea y proyectos internacionales., • Familiaridad con entornos multinacionales. Telespazio Iberica apuesta y fomenta la inclusión de personas con discapacidad valorando estas candidaturas en sus procesos de selección. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

Strategy & EU Programmes Specialist (Defence) Madrid | Piedrafita Systems En Piedrafita Systems, ingeniería española con más de 30 años de experiencia en el desarrollo de soluciones tecnológicas para defensa terrestre y participación en programas europeos, buscamos incorporar un Strategy & EU Programmes Specialist (Defence). Funciones destacadas • Apoyo en la gestión de programas europeos y nacionales de I+D (EDF, Horizon Europe, CDTI)., • Seguimiento de entregables técnicos y documentales., • Apoyo en la creación y coordinación de consorcios internacionales., • Interlocución con socios industriales, organismos públicos y centros tecnológicos., • Identificación y apoyo a iniciativas estratégicas. Perfil • Experiencia de 1–3 años en proyectos europeos (EDF, H2020/Horizon Europe, CDTI)., • Titulación universitaria (Ingeniería valorable; otras titulaciones aceptables con experiencia)., • Inglés alto (C1)., • Disponibilidad para viajar., • Residencia en la UE (habilitación de seguridad valorable). Se valorará • Experiencia en defensa, aerospace o entornos dual-use., • Participación en consorcios internacionales., • Conocimiento de otros idiomas (francés, alemán o italiano). Ofrecemos • Participación en programas europeos de defensa de alto impacto., • Desarrollo profesional en un entorno técnico y estratégico., • Retribución competitiva y flexibilidad horaria. Piedrafita Systems promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

Incorporamos a nuestro equipo de Plataforma una persona con experiencia en desarrollo backend (junior o senior) que le guste curiosear y estar al tanto del mundillo tecnológico. Tocarás muchos palos diferentes al desarrollo de código “tradicional”; infraestructura, seguridad,... Te explicamos en que consiste lo que buscamos: ¿Qué es un Enabling team y que hace nuestro equipo? La definición abstracta, sacada de los conceptos de Team Topologies () sería: “Enabling teams help a Stream-aligned team to overcome obstacles. Also detects missing capabilities” En nuestro caso concreto mantenemos ciertas piezas que dan servicio al resto de equipos y que soportan esas guías de arquitectura que se han marcado: servidores de autorización, API gateway, algunas librerías comunes o servicios transversales… También somos un equipo facilitador que ayuda a definir y evolucionar la arquitectura de ciertas partes claves del sistema, para ello hacemos tareas diferentes según el proyecto, desde refactorizar y desarrollar, hasta ayudar con el análisis o pairear con los equipos. También tenemos una presencia importante en la parte de formación y acompañamiento a nuevos equipos que se integran en la empresa por diferentes razones, como puede ser la compra de otra empresa. ¿Qué harás? • Trabajarás en proyectos que involucran piezas clave de la infraestructura de idealista Trabajamos con: • Infraestructura como código. Actualmente usamos principalmente Ansible., • Protocolos de autenticación, específicamente, OAuth2.0., • Servidores de autenticación., • Trabajo intensivo con APIs, su documentación y API gateways., • Trabajamos en equipo. Como enabling team, participamos en proyectos que implican colaboración con muchos equipos y perfiles: desarrollo, plataforma, UX, producto, … Si esto te suena bien, ¡este es tu equipo! ¿Qué te ofrecemos? • Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya; no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas., • La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos por si te apetece ir a la ofi., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Te ofrecemos la formación que necesites para tu desempeño profesional., • Además... patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • También podrás beneficiarte de nuestro paquete Wellness (fisio, yoga y psicoterapia) … porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas., • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien!, • Teambuilding y mucho más! ¿Qué buscamos? • Tienes al menos 1 año de experiencia desarrollando el backend de alguna aplicación, y nos puedes hablar de ello. Trabajamos principalmente con Java y Spring Boot, pero lo que de verdad nos interesa es que tengas ciertos fundamentos de programación bien asentados: no importa con lo que qué hayas trabajado hasta ahora., • Te gusta este mundillo. Y te encanta saber que vas a tener que estar aprendiendo durante toda tu vida laboral. Además, eres lo suficientemente humilde como para aceptar las enseñanzas de tus compañeros, y lo suficientemente generoso como para compartir con ellos tu conocimiento :), • Tienes curiosidad e iniciativa. Al final, este trabajo va de los problemas que somos capaces de resolver y de cómo logramos hacerlo. Así que se espera de ti que seas capaz de analizar, preguntar, pedir ayuda (y ofrecerla), y saber plantear soluciones a los mismos., • Conocimiento de inglés. Trabajamos en un ambiente internacional, tanto generando documentación como comunicándonos con otros equipos. ¿Qué otras cosas son un plus? • Conocimientos de italiano o portugués, • Experiencia trabajando con contenedores / Docker, • Experiencia en arquitecturas Cloud, específicamente AWS Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Somos una empresa española dedicada al diseño, fabricación y distribución de maquinaria de hostelería y estamos en búsqueda de un "Técnico postventa internacional" para unirse a nuestro equipo de SAT en Madrid Responsabilidades y funciones: En dependencia de la Dirección de SAT, sus principales funciones serán: • Supervisión, seguimiento y Reporting al Director de SAT de la red de servicios técnicos a su cargo., • Formación a los distribuidores y técnicos, online y presencial., • Redacción de manuales, documentos técnicos y diseño de presentaciones técnicas, tanto en inglés como en español., • Asesoramiento y resolución a distancia de incidencias a los técnicos de campo frente a problemas de instalación, averías y mantenimiento., • Registro, seguimiento y resolución de incidencias en calle, incluyendo identificación de causas y de posibles acciones orientadas a la mejora de procesos., • Realización de puestas en marcha, revisión e instalación, intervenciones técnicas presenciales en instalaciones de cliente de forma puntual Requisitos: • Educación: Mínimo FPII o CFGS en electrónica, electricidad, mecatrónica o similar. Se valorarán otros tipos de formación, pero se requiere habilidad y disposición para aprender y desenvolverse en entornos técnicos. IMPRESCINDIBLE: • Inglés a nivel de C1 o superior. Se valorarán otros idiomas como Francés, Alemán o Italiano., • Manejo en Ofimática, especialmente Excel y Power Point, valorable experiencia con en ERPs., • Conocimientos y capacidad de análisis de circuitos eléctricos y electrónicos., • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales., • Disponibilidad para viajar a otros centros de trabajo cuando sea necesario. MUY VALORABLE: • Experiencia de al menos un año como Servicio Técnico, incluyendo reparaciones en campo y atención telefónica postventa., • Experiencia de al menos un año en impartir formaciones técnicas y de usuario, así como en la redacción de documentación técnica y de presentaciones en inglés y en español., • Conocimientos de programación (C o similares) y de diseño asistido por computadora (CAD). OTRAS HABILIDADES: • Persona con elevada solvencia técnica y ambición por conocer profundamente la gama de productos de la compañía., • Capacidad de interlocución y de resolución de conflictos. Empatía, orientación a cliente, proactividad., • Capacidad para la toma de decisiones bajo entornos de presión., • Ganas de aprender y desarrollar una carrera profesional en una compañía dinámica y en constante crecimiento. Ofrecemos una oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y en constante crecimiento, con un paquete de remuneración competitivo y posibilidades de desarrollo profesional.

Cosmetics HĒRBERA busca incorporar una persona comercial B2B para impulsar el crecimiento en España y mercados internacionales, con foco en captación, fidelización, soporte a distribuidores y formaciones a clientes. Responsabilidades • Desarrollo comercial en España: prospección, apertura de nuevas cuentas y seguimiento de clientes B2B., • Expansión internacional: captación y gestión de clientes en Europa y otros mercados estratégicos., • Gestión y fidelización de cartera: reposiciones, lanzamientos, resolución de incidencias comerciales y oportunidades de crecimiento., • Relación con distribuidores internacionales: coordinación, seguimiento de objetivos y soporte comercial., • Formaciones a clientes y equipos (online y puntualmente presenciales): producto, filosofía, rutinas y apoyo en venta., • Preparación de materiales B2B: presentaciones, dosieres, argumentarios, materiales de formación y soporte para ferias/eventos., • Experiencia en ventas B2B (valorable cosmética/belleza/farmacia/retail especializado)., • Inglés alto (imprescindible)., • Italiano y/o francés: muy valorables., • Habilidades de comunicación, negociación y capacidad para impartir formaciones., • Modalidad: híbrida (base en Madrid)., • Jornada: a convenir según perfil y capacidad de desarrollo comercial, con posibilidad de ampliación en función de resultados., • Salario: según convenio + variable por objetivos., • Disponibilidad para viajar puntualmente (España e internacional).

Minsait Business Consulting (MBC), firma de Indra Group, impulsa la tranformación de nuestros clientes a través de la consultoría de negocio y de operaciones en el ámbito Data. Queremos que tú seas parte de esa transformación. Sobre el equipo y tu impacto En MBC Data contamos con un equipo global de 150 profesionales con un perfil que combina habilidades en analítica avanzada con un profundo conocimiento del negocio; nuestro propósito en el área se centra en la definición y desarrollo de soluciones informacionales ligadas a negocio; este propósito lo estructuramos alrededor de 5 dimensiones: • Modelado del dato, • Reporting, • Inteligencia de negocio, • Data Governance, • Estrategia y transformación Como Data Science Consultant, acompañarás a nuestros clientes en el despliegue de su estrategia data: • Trabajarás en estrecha colaboración con los especialistas de negocio para desarrollar oportunidades que afectan a sus principales KPIs., • Diseñar, desarrollar y productivizar soluciones analíticas avanzadas basadas en datos para ayudar a la toma de decisiones cumpliendo con los requerimientos de negocio., • Ejecución de tareas garantizando la calidad de los entregables y el cumplimiento con los objetivos establecidos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia de aprox. 2 años en proyectos de Data Science o puestos similares., • Formación en disciplinas cuantitativas (Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería, Informática o similares)., • Experiencia con Python aplicado a análisis de datos y machine learning., • Conocimientos y experiencia en la implementación de modelos de Machine Learning (regresión, clasificación, clustering, etc.)., • Conocimientos sólidos de estadística aplicada a Data Science (pruebas de hipótesis, significancia estadística, correlaciones, ANOVA, etc.)., • Conocimientos básicos de SQL para realizar consultas y manipulación de datos., • Familiaridad con estándares de código limpios y reproducibles (versionado con Git, modularización, testing básico)., • Experiencia en herramientas de reporting/BI como Looker o Power BI., • Al menos nivel B2 de inglés. Se valorarán otros idiomas (francés, italiano, portugués…), ya que puedes participar en proyectos internacionales. 💼 ¿Por qué ser parte del equipo MBC Data? • Trabajarás con buena gente, brillante y sentirás el respaldo de la empresa, así como el apoyo de los managers y roles superiores. Nos apoyamos para crecer y aprender juntos., • Participarás de un plan de carrera ambicioso con evaluaciones semestrales como incentivo para seguir desarrollándote; además tendrás la oportunidad de aprender, liderar, y desarrollar habilidades con exposición a clientes y autonomía en la ejecución de tus actividades., • Este sistema de evaluaciones semestrales es transparente, conocerás desde el inicio las reglas del juego., • Cultura con claro enfoque hacia las personas, respeto por el medio ambiente, impacto social y que fomenta de la igualdad de género., • Pasión por los resultados., • Trabajarás con clientes Tier1 implicándote en proyectos interesantes: Agregarás valor y soluciones a las problemáticas de los clientes. Lo que MBC te ofrece 🌟 Crecimiento y desarrollo profesional • Evaluaciones semestrales y revisión salarial basada en desempeño., • Formación en herramientas digitales (Data, IA, etc.), • Programa de intercambio internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales., • Mentoring y acompañamiento para maximizar tu potencial., • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Internet gratuito., • Ayuda al deporte., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos., • Un entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología. MBC, the place to be! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Bienvenido a FINANZAUTO! Somos la empresa de maquinaria, motores y servicio de postventa líder en el sector. Además, somos el distribuidor oficial de la marca CATERPILLAR. Te ofrecemos una oportunidad de crecimiento dentro de una empresa que ofrece estabilidad y compromiso con tu desarrollo. Queremos ampliar nuestro equipo de Integración y desarrollo incorporando un/a Project manager que participe en la mejora continua de nuestros procesos y colabore con el desarrollo y diseño de las estrategias en los proyectos asignados. Tus FUNCIONES serán: • Liderar proyectos estratégicos transversales de transformación empresarial, con foco en la aplicación práctica de tecnologías avanzadas de Data Analytics e Inteligencia Artificial en procesos clave del negocio. Acelerar la innovación, mejorar la eficiencia operativa y generar impacto real alineado con el crecimiento del Grupo TESYA en Iberia., • Coordinar y ejecutar proyectos de analítica avanzada y herramientas de IA, asegurando su integración eficiente en los procesos clave de negocio (postventa, ventas, supply chain, etc.)., • Estructurar proyectos end-to-end: análisis inicial, business case, definición del roadmap y despliegue operativo., • Traducir necesidades de negocio en requerimientos analíticos y tecnológicos concretos, en colaboración con equipos funcionales, IT y proveedores., • Facilitar sesiones de trabajo con stakeholders técnicos y no técnicos, asegurando alineamiento y compromiso., • Liderar procesos de toma de decisiones basadas en datos, definiendo métricas de éxito y seguimiento de KPIs., • Preparar y presentar recomendaciones estratégicas y avances de proyecto a la alta dirección., • Mentorear y acompañar a perfiles junior o funcionales en la adopción de herramientas analíticas., • Detectar oportunidades de mejora a través del análisis de procesos, datos y nuevas tendencias tecnológicas. ¿Qué buscamos? REQUISITOS: • Formación Mínima: Titulación superior en Ingeniería, Matemáticas, Economía o similares. Valorable MBA o máster en analítica de datos o estrategia digital., • Buen dominio de herramientas de data analytics (Power BI, Tableau, Excel avanzado). Nociones prácticas de Python o R, especialmente en el contexto de IA aplicada a negocio., • Idiomas: Español e inglés fluidos (imprescindibles). Valorable conocimiento de portugués o italiano. EXPERIENCIA: • Mínimo 5 años liderando proyectos de transformación, digitalización o business analytics en empresas industriales o de servicios. Experiencia transversal, combinando entendimiento de procesos de negocio con herramientas de análisis. Participación directa en iniciativas con componentes de automatización, IA aplicada, RPA o machine learning será altamente valorada., • Muy valorable: conocimientos de data analytics ¿Qué te podemos ofrecer? • Magnífico ambiente de trabajo., • Formar parte de una empresa con una mentalidad ambiciosa donde se reconoce el esfuerzo y con posibilidades de desarrollo profesional., • Interesantes beneficios sociales. ¿Te interesa? ¡Te esperamos!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de tecnología, negocios, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, y es reconocida como referente en el sector de la consultoría. Estamos creciendo a pasos agigantados, y es por ello por lo que buscamos personas amantes y conocedores de esta tecnología para formar parte de este gran equipo. Actualmente, buscamos perfiles Web Designer con alto nivel de ingles. 🔍¿Qué esperamos de ti? El/La Copywriter será responsable de definir la voz y el tono de las comunicaciones globales para los productos Syntphony. Este rol requiere un/a profesional con dominio perfecto del inglés (nivel C2), experiencia en productos SaaS, y un alto conocimiento en herramientas de IA y creación de prompts para optimizar la generación de contenido. Trabajarás en estrecha colaboración con Product Marketers, Diseñadores y el equipo de Video, asegurando que cada mensaje combine rigor técnico con impacto comercial — “mostrar valor a través de las palabras.” 📌Responsabilidades principales • Redactar, editar y revisar materiales de ventas y marketing (sales decks, brochures, one-pagers, battle cards, casos de éxito)., • Traducir conceptos técnicos y de negocio en narrativas claras y persuasivas., • Crear guiones y storyboards para videos y demos de producto., • Garantizar la consistencia de marca en todo el contenido escrito (tono, terminología, jerarquía de mensajes)., • Colaborar con diseñadores y product marketers en la ideación creativa., • Apoyar la redacción de contenido web y digital (páginas de producto, landing pages, newsletters)., • Adaptar y revisar textos para localización en colaboración con equipos regionales., • Utilizar herramientas de IA y crear prompts efectivos para optimizar la producción de contenido. 📋Requisitos obligatorios: • Inglés: nativo o nivel C2 (dominio perfecto en gramática, estilo y tono)., • Español avanzado (C1) altamente deseable., • Más de 4 años de experiencia en redacción B2B para tecnología, marketing de producto o estrategia de contenido., • Experiencia comprobada redactando para productos SaaS y soluciones tecnológicas., • Familiaridad con herramientas de IA y capacidad para crear prompts orientados a generación de contenido., • Excelente habilidad para simplificar conceptos técnicos en mensajes claros y atractivos., • Conocimiento de herramientas colaborativas (Microsoft 365, Asana, SharePoint, Notion)., • Familiaridad con principios de SEO, comunicación digital y UX writing. 📋Habilidades Deseables • Experiencia trabajando con equipos globales y diseñadores creativos., • Conocimiento de storytelling visual, design thinking o guiones audiovisuales., • Conocimientos básicos de edición narrativa en PowerPoint o video., • Capacidad para aprovechar herramientas de IA en escritura profesional., • Idiomas adicionales (alemán, italiano) son un plus. 📋Requisitos de Idioma • Inglés: Fluido (C1–C2)., • Español: Intermedio o superior (B2+)., • Otros idiomas europeos: Un plus. 🌏Perfil y Ajuste Cultural • Detallista y creativx a la vez., • Capacidad para traducir ideas complejas en mensajes claros y persuasivos., • Espíritu colaborativo y proactividad., • Pasión por la innovación, la claridad y el storytelling de marca. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división).Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills).👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

This job is open to both internal and external candidates to the Iveco Group. ¿Tienes experiencia en la gestión de producto dentro del sector industrial y te apasiona el mundo del vehículo industrial? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un Especialista de Producto cuya misión principal será definir, dirigir y controlar la estrategia de las gamas de vehículos bajo su responsabilidad, garantizando su óptimo posicionamiento en el mercado y cumpliendo los objetivos de penetración, volumen y rentabilidad. 🧩 Responsabilidades principales 🔹 1. Configuración del vehículo adecuado y más competitivo • Planificar, dirigir y controlar estudios sobre las características técnicas y prestaciones de los productos de la marca., • Comparar dichos productos con los de la competencia en todos sus aspectos (prestaciones, contenido, equipamiento, opcionales, etc.)., • Asegurar que se dispone del producto idóneo en cada momento según las necesidades del mercado., • Colaboración continua con la Business Line (BL) para garantizar el ajuste correcto del producto. 🔹 2. Proporcionar al Área de Ventas la configuración requerida y su documentación técnica • Analizar tecnologías e información proporcionada por el Área de Ventas para recomendar mejoras y proponer nuevos desarrollos de producto., • Elaborar y suministrar la documentación técnica necesaria: características, aplicaciones, posibilidades del producto y requisitos legales (incluidas homologaciones)., • Dar soporte técnico-comercial a la red y al equipo interno en sus acciones de venta. 🔹 3. Supervisión de incidencias en PVR (CRM y SAP) • Coordinar con HQ la implantación en SAP de las políticas de precios., • Ajustar y actualizar el producto en todas sus gamas, grupos y subgrupos., • Crear, actualizar y gestionar las listas de precios para facilitar configuraciones y ofertas comerciales a concesionarios y equipos internos (Marketing, KA, GA, etc.). 🎯 Requisitos mínimos • Formación superior: Grado o Licenciatura en Ingeniería., • Mínimo 3 años de experiencia como especialista de producto en el sector industrial o de vehículo industrial., • Conocimiento sólido del mercado, competencia y configuraciones técnicas., • Capacidad analítica, visión estratégica y orientación a resultados., • Valorable experiencia en CRM y SAP., • Idiomas: Ingles nivel C1 real (se realizará prueba) e Italiano (deseable) 📩 ¿Te interesa? Si quieres formar parte de un proyecto sólido en un sector en continua transformación, donde tendrás la oportunidad real de influir en la estrategia de producto, en el que tus ideas cuenten y poder trabajar con tecnologías de vanguardia participando activamente en la evolución del vehículo industrial, queremos conocerte. Mándanos tu candidatura para unirte a un equipo que apuesta por la innovación y el desarrollo continuo. "Iveco Group is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

Fassa Bortolo es una marca histórica y de referencia en el sector de la construcción, líder en Italia y con una sólida presencia internacional en más de 10 países y 19 centros de producción. En el marco de un proyecto estratégico de crecimiento y consolidación en el mercado español, Fassa Hispania refuerza su estructura organizativa incorporando perfiles técnicos cualificados que contribuyan al desarrollo de su actividad industrial. La compañía ofrece un entorno profesional estable, estructurado y orientado al largo plazo, basado en la mejora continua, la formación y el desarrollo profesional de sus equipos. Misión del puesto La persona seleccionada se integrará en el área Contable, asumiendo un rol clave en la gestión del CAPEX y del inmovilizado industrial, participando activamente en cierres contables, control de activos productivos y reporting a central. Funciones principales Contabilidad y cierres • Soporte en cierres contables periódicos y reporting financiero al grupo., • Control y análisis de cuentas de Balance y Cuenta de Resultados., • Reclasificaciones contables y registro de periodificaciones., • Aplicación y control de políticas y procedimientos de activos fijos., • Alta, seguimiento y control de activos fijos en SAP., • Gestión del inmovilizado en curso (AUC)., • Elaboración de expedientes de baja de activos., • Verificación de pedidos en SAP sin entrada de mercancía o facturación asociada., • Revisión de pedidos realizados por usuarios para detectar posibles incidencias de facturación., • Apoyo en tareas operativas y administrativas vinculadas a la oficina de Madrid. Perfil requerido • Titulación universitaria en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2 años en posición similar, con gestión directa de CAPEX e inmovilizado industrial., • Experiencia en entornos industriales o productivos., • Manejo avanzado de Excel., • Conocimientos de SAP (especialmente módulos financieros y activos fijos)., • Idiomas:, • Inglés: nivel medio (oral y escrito)., • Italiano: muy valorable por interacción con la central del grupo. Se ofrece • Incorporación a un grupo industrial multinacional consolidado., • Posición estable dentro de una estructura organizativa sólida., • Desarrollo profesional en un entorno industrial en crecimiento., • Formación continua y proyección a medio y largo plazo.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de tecnología, negocios, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, y es reconocida como referente en el sector de la consultoría. Estamos creciendo a pasos agigantados, y es por ello por lo que buscamos personas amantes y conocedores de esta tecnología para formar parte de este gran equipo. Actualmente, buscamos perfiles Product marketer (She/He/They), con alto nivel de ingles. 🔍¿Qué esperamos de ti? El/La Product Marketer será responsable de cómo los productos de Syntphony son posicionados, comunicados y percibidos en los mercados globales. Actuará como enlace entre Product Owners, Ventas y equipos regionales GTM, asegurando que cada producto cuente con una narrativa sólida, coherente y comercialmente atractiva. El candidato ideal combina visión estratégica, conocimiento del negocio y creatividad para transformar capacidades técnicas en valor tangible para el cliente. 📌Responsabilidades clave • Diseñar y ejecutar estrategias de lanzamiento y marketing (GTM) para productos Syntphony., • Definir posicionamiento, mensajes clave y buyer personas junto con los Product Owners., • Crear y coordinar el Sales Kit (Sales Deck, Onepager, Brochure, Casos de Éxito)., • Colaborar con equipos de Ventas, Demand Gen y Awareness para alinear campañas y mensajes., • Realizar análisis competitivo y de mercado para soportar diferenciación y pricing., • Coordinar con equipos de diseño y redacción para garantizar entregables., • Participar en actividades internas de capacitación (ej. What’s News, sesiones de lanzamiento)., • Medir el rendimiento de materiales y visibilidad global del producto. 📋Requisitos obligatorios • Inglés nivel experto (C1–C2): indispensable para comunicación global., • Más de 5 años de experiencia en Product Marketing, estrategia GTM o marketing B2B., • Experiencia comprobada en lanzamientos, posicionamiento y desarrollo de materiales de ventas., • Conocimiento del entorno tecnológico (software, nube, IA, empresarial)., • Habilidades analíticas, de presentación y capacidad para trabajar con stakeholders senior., • Experiencia coordinando equipos multinacionales o multifuncionales. 📋Requisitos preferibles • Experiencia con productos SaaS en entornos corporativos., • Preferiblemente no provenir de startups; buscamos perfiles con experiencia en empresas consolidadas., • Idiomas adicionales (alemán y/o italiano altamente valorados)., • Conocimiento de herramientas de automatización (HubSpot, Marketo) o CRM (Salesforce)., • Familiaridad con Highspot, Figma o Adobe Creative Suite., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y organizaciones globales. 🌏Competencias y ajuste cultural • Mentalidad estratégica y enfoque práctico., • Excelentes habilidades de colaboración y comunicación transversal., • Perspectiva global y comprensión de diferencias regionales., • Pasión por la innovación, el storytelling y la generación de impacto medible. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división).Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills).👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

Sobre la Empresa En Tablao Flamenco 1911, referente internacional en espectáculos culturales y experiencias artísticas de alto nivel, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Representante MICE. Objetivo del Puesto Generar negocio en el segmento MICE (Meetings, Incentives, Conferences & Events) mediante la captación, gestión y fidelización de clientes corporativos, agencias y empresas, impulsando la venta de eventos, reservas de grupos y experiencias culturales para los diferentes tablaos flamencos. Con foco principal en captación de nuevas cuentas. El Ejecutivo/a de Ventas MICE será responsable de todo el ciclo comercial: desde la prospección y presentación de propuestas hasta el cierre y seguimiento postventa, garantizando la rentabilidad y la calidad de servicio. Responsabilidades Gestión Comercial y Desarrollo de Negocio • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio dentro del segmento corporativo, turístico y MICE., • Mantener y ampliar la cartera de clientes existentes, generando relaciones duraderas y estratégicas., • Elaborar propuestas comerciales personalizadas, presupuestos y presentaciones alineadas con los valores y servicios del tablao., • Negociar condiciones comerciales, márgenes y acuerdos con clientes y proveedores., • Participar en la definición de estrategias de ventas, precios y promociones en coordinación con la dirección. Gestión de Eventos y Clientes Corporativos • Coordinar con los departamentos internos (sonido, atención al cliente, sala y dirección artística) la correcta ejecución de los eventos vendidos., • Asegurar la máxima satisfacción del cliente en todas las etapas: antes, durante y después del evento., • Supervisar la calidad del servicio y proponer mejoras continuas en la experiencia del cliente., • Gestionar solicitudes y reservas de grupos, incentivos y eventos privados o corporativos. Promoción y Representación Comercial • Representar al tablao en ferias, workshops, fam trips y acciones promocionales del sector MICE y turístico., • Colaborar con el área de marketing en campañas comerciales, acciones de comunicación y generación de leads., • Analizar la competencia, las tendencias del mercado y las oportunidades de crecimiento en nuevos segmentos. Gestión Administrativa y de Resultados • Registrar y mantener actualizada la información de clientes y oportunidades en el CRM corporativo., • Realizar reportes periódicos de ventas, previsiones y análisis de rentabilidad., • Cumplir con los objetivos de ventas asignados (KPIs) y contribuir activamente a la mejora del rendimiento global del área comercial. Requisitos del Puesto • Formación: Grado en Turismo, Administración de Empresas, Marketing, Comercio o Gestión de Eventos., • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en puestos comerciales dentro del sector MICE, turismo, hostelería, cultura o eventos corporativos. Experiencia demostrable en ventas B2B, negociación y gestión de cuentas clave. Conocimientos Técnicos: • Manejo de CRM y herramientas de gestión comercial (Salesforce, HubSpot, etc.)., • Conocimientos de Microsoft Office 365 (Excel, PowerPoint)., • Nociones básicas de planificación y ejecución de eventos., • Dominio de técnicas de venta consultiva y cierre comercial. Idiomas: • Español e inglés nivel avanzado (B2 o superior)., • Se valorarán otros idiomas (francés, alemán, italiano). Competencias y Habilidades Clave: • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos comerciales., • Capacidad de negociación y persuasión., • Proactividad y dinamismo para generar oportunidades de negocio., • Excelente habilidad comunicativa y de relación interpersonal., • Organización, autonomía y atención al detalle., • Capacidad para trabajar en equipo con áreas operativas, artísticas y administrativas., • Interés y sensibilidad hacia el entorno cultural, gastronómico y turístico.

📢🔎 En ACCOM, empresa de marketing digital especializada en ventas digitales, seguimos creciendo!! Buscamos nuevx compi como Labor Relations Trainee para incorporarse al equipo de Relaciones Laborales y dar sus primeros pasos profesionales con nosotros! 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Poder firmar convenio con tu centro de estudios., • Estar cursando Grado Superior en Administración, Grado en RRLL, RRHH, ADE… o Máster en Dirección de RRHH, o similares., • Proactividad y ganas de aprender: actitud positiva para sumarse a un equipo de alto rendimiento en una agencia dinámica., • Manejo de Excel., • Valorable conocimientos de portugués o italiano. 📝 ¿Cuáles serán tus funciones? • Aprenderás y darás soporte en la tramitación de altas y bajas de nuestro equipo en las distintas plataformas del área., • Colaborarás en las tareas administrativas del día a día para asegurar que todo el departamento funcione como un reloj., • Ayudarás a organizar y mantener al día la documentación laboral necesaria para la operativa del equipo. 📌 ¿Qué ofrecemos? Accom es una empresa de carácter joven y competitivo en constante crecimiento. Cuidamos mucho nuestra política de Talento y Cultura, buscando siempre la máxima vinculación de las personas con la empresa. Simplemente tratamos a las personas como nos gustaría que nos tratasen. • 📈 Posibilidad de contrato al finalizar las prácticas., • 📅 Media jornada en horario de mañana (9.00 a 15.00 horas) con posibilidad de prácticas a jornada completa (9.00 a 18.30 horas)., • 💳 Prácticas retribuidas., • 🍰 El día de tu cumpleaños libre., • 🤼 Eventos y actividades internas para fomentar el Team Building., • 📍 Ubicaciones céntricas en Madrid (Gran vía). ¡Si crees que eres el perfil que buscamos, estaremos encantados de conocerte!

En iryo, primer operador privado español de alta velocidad, buscamos incorporar un/a Técnico/a en Organización y Procesos que contribuya al desarrollo y optimización de la estructura organizativa de la compañía dentro del departamento de Personas, Talento y Organización. La persona seleccionada será responsable de analizar, diseñar, optimizar y documentar los procesos corporativos, garantizando su eficiencia, coherencia y alineación con la estrategia de la empresa. Además, participará activamente en proyectos de mejora continua, digitalización y gestión del cambio. Funciones principales: 1. Análisis y documentación de procesos • Colaborar en el levantamiento, mapeo y documentación de procesos corporativos., • Detectar oportunidades de mejora junto con los responsables de área., • Elaborar diagramas de flujo y procedimientos normalizados., • Facilitar la adopción de nuevos procesos o herramientas por parte de las distintas áreas. 2. Soporte en proyectos de mejora organizativa • Actualizar organigramas y fichas de puesto conforme a los cambios organizativos., • Participar en proyectos de optimización de estructuras y rediseño de puestos, especialmente en áreas técnicas y operativas., • Contribuir al diseño de modelos organizativos, descripciones de puestos y análisis de cargas de trabajo., • Colaborar en proyectos de reestructuración o dimensionamiento organizativo. 3. Colaboración en iniciativas de digitalización • Dar soporte en la implementación de herramientas de gestión (ERP, HRIS o plataformas digitales internas)., • Realizar pruebas funcionales, recopilar incidencias y apoyar en la formación de usuarios. 4. Gestión de indicadores y control de procesos • Recopilar y analizar datos del área (rotación, absentismo, tiempos de cobertura, formación, etc.)., • Contribuir al diseño y mantenimiento de informes y cuadros de mando (KPIs) para el seguimiento de la eficiencia de los procesos. 5. Soporte a la gestión del cambio • Colaborar en la comunicación interna sobre nuevos procesos o herramientas., • Apoyar en acciones de sensibilización y formación orientadas a la mejora continua., • Participar en la difusión y seguimiento de los cambios organizativos implementados. 6. Documentación y control • Realizar el seguimiento del Sistema Normativo de la compañía., • Elaborar manuales, políticas, procedimientos e instructivos del área. Requisitos del perfil: Formación académica • Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería de Procesos, Ingeniería Industrial o similar., • Valorable máster o formación de posgrado en Organización y Métodos, Mejora Continua o Dirección de Recursos Humanos. Experiencia profesional • Entre 2 y 5 años de experiencia en mejora de procesos organizativos, proyectos de transformación o áreas de Recursos Humanos., • Valorable experiencia en entornos corporativos con estructuras complejas y multicéntricas., • Conocimientos avanzados de Microsoft Excel., • Deseable nivel de inglés avanzado; se valorará el conocimiento de italiano. Conocimientos técnicos • Metodologías de gestión de procesos (BPM, Lean, Six Sigma)., • Herramientas de modelado de procesos (Visio, Bizagi, Lucidchart u otras equivalentes)., • Sistemas de información de RR. HH. (SAP, Workday, Meta4, Oracle, etc.). Qué ofrecemos • Contrato indefinido y proyecto estable en una empresa en plena expansión y en constante innovación dentro del sector ferroviario., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia operativa., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. ¿Te sumas al viaje? Si quieres formar parte de un equipo que está transformando la movilidad en España, ¡te estamos buscando!

Ampliamos nuestro equipo de People&talent con un Técnico Senior de Selección que disfrute reclutando talento para equipos de Atención al Cliente con una sólida trayectoria en el mundo contact center. Si te apasiona conectar a las personas adecuadas con el puesto perfecto y quieres impulsar proyectos de alto impacto, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Qué harás? • Liderar procesos de selección completos para agentes de Customer service, así como otras posiciones clave del equipo., • Definir perfiles y colaborar estrechamente con el equipo de producción para entender a fondo las necesidades del negocio., • Gestionar entrevistas por competencias, dinámicas, pruebas y todo lo necesario para asegurar una selección de calidad., • Acompañar a managers en la toma de decisiones, aportando criterio y visión de talento., • Ser una voz experta para los managers y un referente para los candidatos., • Impulsar mejoras en reclutamiento, employer branding y automatización de procesos. Lo que buscamos • Más de 5 años reclutando perfiles de contact center, gestionando altos volúmenes y ritmos ágiles., • Dominio de técnicas de entrevista y herramientas de evaluación., • Conocimiento profundo de perfiles de atención al cliente y entornos multicanal., • Orientación a resultados y métricas de reclutamiento., • Capacidad analítica para interpretar datos de selección., • Employer branding aplicado al reclutamiento., • Pasión por las personas, actitud resolutiva y capacidad para moverte con soltura en entornos cambiantes., • Se valorará muy positivamente, además de español nativo, nivel fluido/nativo de francés y/o italiano y/o portugués. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte del equipo de People & Talent de una compañía tecnológica referente en su sector, con oficina en pleno centro de Madrid, un ambiente de trabajo excelente y un equipo joven y diverso., • Contrato indefinido, salario en función de experiencia profesional y plan de retribución flexible., • Formación inicial y continuada para que sigas creciendo., • Trabajo híbrido remoto y presencial. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

En iryo buscamos un Técnic@ de Planificación y Control proactivo y con ganas de desarrollarse en un entorno dinámico dentro del departamento Financiero. La persona seleccionada se encargará de apoyar la gestión del presupuesto, planificación financiera, control de costes y elaboración de reporting económico – financiero para la toma de decisiones. Funciones principales: • ESPECIALISTA EN PLANIFICACIÓN Y CONTROL - En coherencia con las directrices del Planning and Control Manager, apoyo en la gestión y coordinamiento de las actividades de planificación, presupuesto y control de la compañía, en línea con los accionistas, Plan Industrial, Budget/Forecast y plan de Inversiones/Desinversiones de ILSA., • SISTEMA DE CONTROL DE GESTIÓN - Colabora en la definición del Sistema de Control de Gestión de ILSA y apoyo en su implementación en coordinación con los Procedimientos de Control Contable y estructura de modelos., • PLANIFICACIÓN FINANCIERA - Apoyo en la elaboración de planes financieros estratégicos y operativos para garantizar el cumplimiento de los objetivos financieros de la empresa. Esto incluye la proyección de presupuestos, la identificación de riesgos financieros y la formulación de estrategias para mitigarlos., • CONTROL – Asiste en la supervisión y gestión de los gastos de la empresa para asegurar que se mantengan dentro de los límites establecidos y alineados con los objetivos financieros. Esto incluye la implementación de políticas de control de costes, el análisis de desviaciones y la adopción de medidas correctivas cuando sea necesario., • MONITORIZACIÓN Y REPORTING - Colabora en el desarrollo de informes y presentaciones para los grupos de interés internos y externos sobre el desempeño económico – financiero – patrimonial de ILSA; apoya en el seguimiento y reporting de las tendencias, así como en el desarrollo y análisis de los Planes Económicos – Financieros relativos a los servicios de ILSA para evaluar sus sostenibilidad en términos económicos-financieros., • PROGAMACIÓN Y CONTROL - Colabora en la elaboración e implementación del cuadro de mando de la empresa relativo a los procesos industriales, garantizando los informes necesarios; participa en el análisis periódico de los procesos industriales en términos de resultados económicos y desviaciones del rendimiento de la producción respecto a los estándares, apoyando en la identificación e implementación de acciones correctivas., • GESTIÓN DE RIESGOS FINANCIEROS – Ayuda en la identificación, evaluación y gestión de los riesgos financieros que enfrenta la empresa, incluidos los riesgos relacionados con el mercado, el crédito y la liquidez. Esto incluye el desarrollo e implementación de estrategias de gestión de riesgos y la monitorización continua., • CUMPLIMENTO NORMATIVO - Apoyo en la garantía de que la empresa cumpla con todas las leyes, regulaciones y estándares financieros aplicables. Esto incluye la implementación de políticas y procedimientos para asegurar que la empresa opere dentro de los límites legales y éticos establecidos. Formación académica • Título universitario en Económicas o Empresariales y/o experiencia demostrable que supla la formación reglada., • Deseable nivel de inglés avanzado e italiano. Experiencia profesional • Experiencia mínima de 3 años en controller., • Conocimiento de planificación, control financiero y análisis., • Deseable experiencia en el sector de transporte. Conocimientos técnicos • Manejo fluido de Excel y herramientas ofimáticas., • Valorable experiencia previa con ERP SAP S/4HANA., • Capacidad para trabajar con plazos, atención al detalle y resolución de incidencias. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido y proyecto estable en una empresa en plena expansión., • Entorno innovador, dinámico y multicultural., • Oportunidades de desarrollo y formación continua. ¿Te sumas al viaje? Si quieres formar parte de un equipo que está transformando la movilidad en España, ¡te estamos buscando!

Buscamos una/un HR Retail Business Partner que, reportando al/la HR Manager, tendrá la responsabilidad de las siguientes actividades para las áreas de Centro-Sur de Italia y España: • Gestionar el proceso de reclutamiento, abarcando las fases de búsqueda, selección y evaluación para los puestos de Store Manager, • Gestionar y supervisar los procesos de onboarding e induction de las nuevas incorporaciones., • Gestionar los planes de desarrollo, integrando el proceso de selección con la validación del perfil a medio plazo de las personas incorporadas, • Apoyar a los Area Manager en la gestión diaria de HR de los equipos de trabajo, • Garantizar la correcta gestión e implementación de nuevos procesos e iniciativas Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar en empresas internacionales y, preferiblemente, del sector Retail, • Orientación al logro de objetivos y autonomía en la organización del trabajo, • Excelentes habilidades relacionales, de comunicación y mediación, • Conocimiento profesional del idioma italiano y inglés, • Disponibilidad para desplazamientos semanales a España e Italia

En Zucchetti Spain, filial española de grupo multinacional italiano líder en tecnologías de la información, buscamos una persona para cubrir un puesto de Técnico/a para el Servicio de Soporte al Cliente en el ámbito del software de Contabilidad y Fiscal. ¿Qué te ofrecemos? • Una carrera profesional dinámica, con la oportunidad de trabajar con una amplia cartera de clientes y diferentes programas software., • Un contrato de trabajo indefinido como Consultor/a SAT de Zucchetti, en Madrid (Pozuelo de Alarcón)., • Formarte a través de un periodo de training en una plataforma software de gestión nóminas de Zucchetti para desarrollar autónomamente las siguientes tareas: . Soporte técnico al cliente . Diagnóstico y resolución de dudas e incidencias . Documentación de procedimientos y soluciones a problemas recurrentes . Guiado al cliente hacia el mejor uso de las aplicaciones . Identificación de nuevas necesidades . Actualización de versiones del software • Formarás parte de una empresa puntera en tecnologías de la información en constante crecimiento, y con posibilidades reales y motivadoras de desarrollo profesional., • Integrarte en el equipo de ATC de Zucchetti en Madrid., • Buen ambiente de trabajo, nuestro propósito es “Innovamos para mejorar tu vida”. #BeZucchetti #BeZucchettiTalent • Onboarding, Formación y Metodología de trabajo., • Cursos de inglés, • Horario de mañana y tarde con flexibilidad horaria y modelo híbrido (parte teletrabajo, parte presencial) y modelo de teletrabajo como medida de conciliación., • Disfrute flexible de las vacaciones. Días no laborables adicionales en Navidad., • Y otros beneficios corporativos: retribución flexible (tickets restaurant, cheque guardería), portal de descuentos en diferentes proveedores. ¿Qué buscamos? • Una persona con experiencia en atención al cliente y conocimiento de gestión contable y fiscal., • Con capacidades para atender las consultas de clientes en el ámbito del software Fiscal y Financiero., • Apasionada por resolver problemas. Necesitamos que tengas • Grado superior de formación profesional en Administración y Finanzas o similar, • Experiencia demostrable de al menos 1 años en atención al cliente en soluciones software, • Experiencia demostrable en contabilidad/finanzas de al menos 1 año, • Habilidades ofimáticas. Familiaridad con MS-Office (Excel) Valoraremos también • Experiencia en atención al cliente en soluciones software Fiscal y Financiero, • Conocimiento de explotación de bases de datos (SQL Server)., • Conocimiento de Inglés Conoce más sobre nosotros en: 🌐 💡 Si te gusta el reto, ¡adelante! déjanos tus datos, tu CV.

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Estamos en búsqueda de un/a Business Development Manager con el objetivo de buscar nuevas oportunidades de negocio en la Business Unit de Alergia de la compañía para ganar competitividad dentro del mercado y hacer crecer el porfolio de productos de Alergia & Immunología. Pensamos en una persona que aporte experiencia en la búsqueda de oportunidades de negocio para ayudar a guiar la transformación del negocio de Alergia y posicionar a la Compañía para la expansión internacional, el liderazgo científico y la innovación continua en el campo. En dependencia de la Dirección de la BU de Alergia, trabajará de forma sinérgica con colegas multifuncionales ubicados en España, Alemania y Portugal. Se trata de una posición indefinida y en formato presencial 100% en nuestras oficinas ubicadas en Tres Cantos, Madrid. Requisitos: • Formación universitaria en Ciencias de la salud, idealmente con formación adicional en gestión de negocios, estrategia farmacéutica, marketing farmacéutico o áreas relacionadas, • Se valorarán estudios MBA o Empresariales., • Conocimiento en Regulación Farmacéutica: Familiaridad con normativas locales e internacionales y el proceso de aprobación de productos farmacéuticos., • Conocimiento de I+D en la industria farmacéutica: Conocer los procesos de investigación y desarrollo de nuevos medicamentos., • Imprescindible el dominio del inglés y español hablado y escrito, y conocimientos de idiomas adicionales como alemán, francés o italiano., • Al menos 8 años de experiencia en puestos senior como Business Development en la industria farmacéutica y/o biofarmacéutica., • Se valorará experiencia en el área terapéutica., • Capacidad para trabajar en organizaciones matriciales y en equipos multiculturales. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

NTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a especialista en el mercado Solar y BESS como Global Engineering Director con sede en nuestra oficina de Madrid. El/la Global Engineering Director liderará y gestionará estratégicamente las soluciones tecnológicas, ingeniería y sistemas digitales utilizados en los proyectos de energía solar y BESS de la empresa, mejorando la competitividad mediante la eficiencia, la sostenibilidad y el uso de tecnologías innovadoras. Así mismo, coordinará equipos de ingeniería multidisciplinares distribuidos en varios países, alineando el desarrollo técnico con los objetivos de negocio y de crecimiento de la compañía. ¿Qué Funciones y responsabilidades clave tendrás? • Definir e implementar la estrategia tecnológica y de ingeniería de la empresa en alineación con los objetivos de negocio., • Supervisar la gestión técnica de las tecnologías utilizadas en nuestros proyectos, incluyendo:, • Diseño de sistemas fotovoltaicos (PV)., • Inversores, transformadores, sistemas SCADA y sistemas de monitorización de energía., • Sistemas de almacenamiento de energía (BESS) y sistemas híbridos., • Supervisar la elaboración y el control de diseños, soluciones de ingeniería, especificaciones técnicas y estándares dentro de proyectos EPC., • Colaborar estrechamente con los equipos de Desarrollo de Proyectos, Construcción y O&M para identificar y gestionar riesgos técnicos., • Liderar iniciativas de I+D e innovación, incluida la adopción de nuevas tecnologías como módulos de alta eficiencia, módulos bifaciales, sistemas de seguidores y soluciones de monitorización basadas en IA., • Gestionar y desarrollar equipos técnicos (Eléctrico, Mecánico, SCADA, TI, Datos) para alineas el departamento de Ingeniería con las necesidades estratégicas de la empresa., • Garantizar el cumplimiento de las normas internacionales (IEC, IEEE, Códigos de Red, ISO)., • Supervisar los procesos de digitalización, analítica de datos, optimización de rendimiento y ciberseguridad., • Gestionar relaciones técnicas con proveedores, fabricantes y socios tecnológicos., • Posición basada en Madrid, con coordinación diaria de equipos en otros países y viajes a oficinas de ingeniería, obra y reuniones con clientes/proveedores. ¿Qué necesitas tener? • Titulación universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Energía, Industrial o similar); máster en energías renovables, sistemas eléctricos o dirección de proyectos, MBA valorable., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería y ejecución de proyectos EPC de energía solar fotovoltaica a escala utility o comercial/industrial., • Indispensable experiencia previa en posiciones de dirección técnica, CTO, Engineering Director o similar, liderando equipos multidisciplinares e internacionales., • Indispensable conocimiento profundo de tecnologías PV, BESS, normas y códigos eléctricos, conexión a red, estudios de red y estándares de la industria., • Experiencia en todo el ciclo de vida del proyecto: desarrollo, diseño, licitación, construcción, puesta en marcha y soporte a operación., • Indispensable experiencia específica en mercado Español/Italiano o Alemán. Se valorará experiencia internacional en otros países., • Español e inglés fluido (oral y escrito, nivel C1 o equivalente) imprescindible; alemán y/o francés muy valorados para la coordinación con clientes y partners internacionales., • Enfoque estratégico y visión de negocio, combinados con un alto rigor técnico y orientación a resultados (coste, plazo, calidad, rendimiento de planta)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de crecimiento, gestionando múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea., • Rol clave dentro del equipo de dirección, con participación activa en decisiones estratégicas y en la hoja de ruta de crecimiento internacional de la compañía., • Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar., • Paquete retributivo atractivo., • Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional., • Modelo de trabajo: Hibrido. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

Aeropuertos Obra Civil, s.a. (AOCsa) busca Jefes de Obra con Disponibilidad Nacional, para obras aeroportuarias con experiencia en RETAIL, hospitalarias y supermercados. La movilidad geográfica es indispensable para el puesto de trabajo. Experiencia mínima de 3 años. Abstenerse candidatos sin experiencia en cualquiera de estos sectores. #aeropuertos #retail #hospitalario. Se tendrá también en cuenta experiencia en obra pública. Requisitos Estudios mínimos: Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica IMPRESCINDIBLE Experiencia mínima : Más de 3 años como jefe de obra IMPRESCINDIBLE Movilidad Geográfica Conocimientos NECESARIOS: • Planificación y dirección técnica de la obra, • Gestión de equipos, • Relación y negociación con proveedores y subcontratas, • Relación con cliente y Direcciones de Obra, • Seguimiento y cierre mensual, • Orientado a resultados en Calidad y Seguridad y Salud Conocimientos VALORABLES: • Programas técnicos : Presto, Auto-Cad, Project, BIM, • Conocimientos en Lean Construction ,, • Idiomas (Italiano, inglés y/o francés) Se ofrece: Paquete retributivo, coche de empresa, formación continua. Incorporación inmediata a jornada completa en una compañía consolidada. Tipo de empleo Jornada completa.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de tecnología, negocios, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, y es reconocida como referente en el sector de la consultoría. Estamos creciendo a pasos agigantados, y es por ello por lo que buscamos personas amantes y conocedores de esta tecnología para formar parte de este gran equipo. Actualmente, buscamos perfiles Web Designer con alto nivel de ingles. 🔍¿Qué esperamos de ti? El/La Diseñador/a Gráfico/a & Video será responsable de transformar los mensajes de marketing de producto en materiales visuales atractivos y de alto impacto que comuniquen el valor tecnológico y comercial de Syntphony en los mercados globales. Este rol híbrido combina diseño gráfico y creación audiovisual, abarcando formatos estáticos, animados y digitales. El/LA candidato/a ideal debe tener inglés avanzado, experiencia sólida en storytelling visual para productos tecnológicos, y conocimiento en herramientas de IA y creación de prompts para aplicaciones creativas. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Copywriting, Product Marketing y Web & BXp para garantizar una narrativa coherente y consistente. 📌Responsabilidades principales • Diseñar y producir materiales de marketing y ventas: Sales Decks, Brochures, Onepagers, Infografías, Casos de Éxito y recursos internos., • Crear y editar videos, animaciones y demos de producto (motion graphics, videos promocionales, lanzamientos internos)., • Colaborar con Copywriters y Product Marketers para alinear narrativa y diseño., • Garantizar el cumplimiento de las guías de marca corporativa NTT DATA/Syntphony y del Design System., • Diseñar recursos para eventos, campañas digitales y experiencias Show & BXp., • Gestionar bibliotecas visuales, plantillas y materiales reutilizables., • Aplicar herramientas de IA y crear prompts para generación visual y automatización., • Coordinar con el equipo Web & Digital Media para adaptar recursos., • Estructurar y mantener los activos visuales. 📋Requisitos obligatorios: • Inglés avanzado (C1–C2)., • Más de 5 años de experiencia en diseño gráfico, motion design o producción creativa (preferiblemente en entornos B2B tecnológicos o consultoría)., • Dominio avanzado de Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, After Effects, Premiere, InDesign)., • Experiencia en videos corporativos, demos animadas y storytelling audiovisual., • Conocimiento sólido en branding, diseño corporativo y comunicación visual., • Capacidad para convertir ideas abstractas en conceptos visuales potentes., • Experiencia trabajando con equipos internacionales o multifuncionales., • Familiaridad con herramientas creativas de IA y creación de prompts. 📋Habilidades Deseables • Experiencia en UX/UI y diseño web (Figma u otras)., • Conocimiento de herramientas 3D (Blender, Kaiber, Runway)., • Experiencia diseñando para plataformas corporativas (PowerPoint, SharePoint, Sitecore)., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y cumplir plazos ajustados., • Idiomas adicionales (español, alemán, italiano) son un plus. 📋Requisitos de Idioma • Inglés: Fluido (C1–C2)., • Español: Intermedio o superior (B2+)., • Otros idiomas europeos: Un plus. 🌏Perfil y Ajuste Cultural • Creativx y estructuradx: equilibrio entre estética y claridad funcional., • Colaborativx y abiertx a feedback., • Interés por la innovación, IA y nuevos formatos digitales., • Orgullo por el detalle y la calidad en los entregables. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división).Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills).👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

NTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a especialista en el mercado Solar y BESS como Global Engineering Director con sede en nuestra oficina de Madrid. El/la Global Engineering Director liderará y gestionará estratégicamente las soluciones tecnológicas, ingeniería y sistemas digitales utilizados en los proyectos de energía solar y BESS de la empresa, mejorando la competitividad mediante la eficiencia, la sostenibilidad y el uso de tecnologías innovadoras. Así mismo, coordinará equipos de ingeniería multidisciplinares distribuidos en varios países, alineando el desarrollo técnico con los objetivos de negocio y de crecimiento de la compañía. ¿Qué Funciones y responsabilidades clave tendrás? Definir e implementar la estrategia tecnológica y de ingeniería de la empresa en alineación con los objetivos de negocio. Supervisar la gestión técnica de las tecnologías utilizadas en nuestros proyectos, incluyendo: Diseño de sistemas fotovoltaicos (PV). Inversores, transformadores, sistemas SCADA y sistemas de monitorización de energía. Sistemas de almacenamiento de energía (BESS) y sistemas híbridos. Supervisar la elaboración y el control de diseños, soluciones de ingeniería, especificaciones técnicas y estándares dentro de proyectos EPC. Colaborar estrechamente con los equipos de Desarrollo de Proyectos, Construcción y O&M para identificar y gestionar riesgos técnicos. Liderar iniciativas de I+D e innovación, incluida la adopción de nuevas tecnologías como módulos de alta eficiencia, módulos bifaciales, sistemas de seguidores y soluciones de monitorización basadas en IA. Gestionar y desarrollar equipos técnicos (Eléctrico, Mecánico, SCADA, TI, Datos) para alineas el departamento de Ingeniería con las necesidades estratégicas de la empresa. Garantizar el cumplimiento de las normas internacionales (IEC, IEEE, Códigos de Red, ISO). Supervisar los procesos de digitalización, analítica de datos, optimización de rendimiento y ciberseguridad. Gestionar relaciones técnicas con proveedores, fabricantes y socios tecnológicos. Posición basada en Madrid, con coordinación diaria de equipos en otros países y viajes a oficinas de ingeniería, obra y reuniones con clientes/proveedores. ¿Qué necesitas tener? Titulación universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Energía, Industrial o similar); máster en energías renovables, sistemas eléctricos o dirección de proyectos, MBA valorable. Experiencia mínima de 10 años en ingeniería y ejecución de proyectos EPC de energía solar fotovoltaica a escala utility o comercial/industrial. Indispensable experiencia previa en posiciones de dirección técnica, CTO, Engineering Director o similar, liderando equipos multidisciplinares e internacionales. Indispensable conocimiento profundo de tecnologías PV, BESS, normas y códigos eléctricos, conexión a red, estudios de red y estándares de la industria. Experiencia en todo el ciclo de vida del proyecto: desarrollo, diseño, licitación, construcción, puesta en marcha y soporte a operación. Indispensable experiencia específica en mercado Español/Italiano o Alemán. Se valorará experiencia internacional en otros países. Español e inglés fluido (oral y escrito, nivel C1 o equivalente) imprescindible; alemán y/o francés muy valorados para la coordinación con clientes y partners internacionales. Enfoque estratégico y visión de negocio, combinados con un alto rigor técnico y orientación a resultados (coste, plazo, calidad, rendimiento de planta). Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de crecimiento, gestionando múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea. Mentalidad innovadora, con interés por nuevas tecnologías, modelos de negocio y soluciones digitales aplicadas a energía solar y almacenamiento. Qué te ofrecemos? Rol clave dentro del equipo de dirección, con participación activa en decisiones estratégicas y en la hoja de ruta de crecimiento internacional de la compañía. Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar. Paquete retributivo atractivo. Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional. Modelo de trabajo: Hibrido. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de tecnología, negocios, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, y es reconocida como referente en el sector de la consultoría. Estamos creciendo a pasos agigantados, y es por ello por lo que buscamos personas amantes y conocedores de esta tecnología para formar parte de este gran equipo. Actualmente, buscamos perfiles Product marketer (She/He/They), con alto nivel de ingles. &##128269;¿Qué esperamos de ti? El/La Product Marketer será responsable de cómo los productos de Syntphony son posicionados, comunicados y percibidos en los mercados globales. Actuará como enlace entre Product Owners , Ventas y equipos regionales GTM , asegurando que cada producto cuente con una narrativa sólida, coherente y comercialmente atractiva. El candidato ideal combina visión estratégica, conocimiento del negocio y creatividad para transformar capacidades técnicas en valor tangible para el cliente. &##128204; Responsabilidades clave Diseñar y ejecutar estrategias de lanzamiento y marketing ( GTM ) para productos Syntphony. Definir posicionamiento, mensajes clave y buyer personas junto con los Product Owners . Crear y coordinar el Sales Kit (Sales Deck, Onepager, Brochure, Casos de Éxito). Colaborar con equipos de Ventas , Demand Gen y Awareness para alinear campañas y mensajes. Realizar análisis competitivo y de mercado para soportar diferenciación y pricing. Coordinar con equipos de diseño y redacción para garantizar entregables. Participar en actividades internas de capacitación (ej. What’s News , sesiones de lanzamiento). Medir el rendimiento de materiales y visibilidad global del producto. &##128203;Requisitos obligatorios Inglés nivel experto (C1–C2) : indispensable para comunicación global. Más de 5 años de experiencia en Product Marketing , estrategia GTM o marketing B2B. Experiencia comprobada en lanzamientos, posicionamiento y desarrollo de materiales de ventas. Conocimiento del entorno tecnológico (software, nube, IA, empresarial). Habilidades analíticas, de presentación y capacidad para trabajar con stakeholders senior. Experiencia coordinando equipos multinacionales o multifuncionales. &##128203;Requisitos preferibles Experiencia con productos SaaS en entornos corporativos. Preferiblemente no provenir de startups ; buscamos perfiles con experiencia en empresas consolidadas. Idiomas adicionales (alemán y/o italiano altamente valorados). Conocimiento de herramientas de automatización (HubSpot, Marketo) o CRM (Salesforce). Familiaridad con Highspot, Figma o Adobe Creative Suite. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y organizaciones globales. &##127759; Competencias y ajuste cultural Mentalidad estratégica y enfoque práctico. Excelentes habilidades de colaboración y comunicación transversal. Perspectiva global y comprensión de diferencias regionales. Pasión por la innovación, el storytelling y la generación de impacto medible. Lo que te ofrecemos: &##129504; Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. &##128188; Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. &##127891; Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división).Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills).&##128105;&##127997; &##128187; Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. &##128197; Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. &##127973; Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. &##128285; Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. &##127754; Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. &##127759; Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. &##128640; Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

En Intermas, compañía industrial especializada en fabricación de mallas plásticas por extrusión, buscamos incorporar un/a Controller Financiero/a Industrial para nuestra sede en Llinars del Vallès. La posición reporta al Responsable de Controlling del Grupo, dando soporte a la actividad y reporting de las 3 plantas del grupo. Tu misión: Asegurar el control de gestión industrial y aportar análisis de valor (costes, márgenes, desviaciones y KPIs) para mejorar la toma de decisiones y la eficiencia operativa. Qué harás en el día a día · Analizar costes de fabricación (MP, energía, MOD, indirectos) y desviaciones vs presupuesto/estándar. · Mantener y revisar costes estándar, escandallos, consumos, mermas y reprocesos. · Elaborar reporting y cuadros de mando para Dirección y Controlling de Grupo. · Participar en el cierre mensual (imputaciones analíticas, provisiones, explicación de variaciones). · Coordinar presupuesto anual y forecast periódico con las áreas operativas. · Controlar inventarios (MP/WIP/PT), valorización, obsolescencia e inventarios físicos/cíclicos. · Impulsar mejoras de procesos y automatización de reporting (Excel/BI) y soporte en herramientas/ERP. · Colaborar puntualmente con las plantas de Francia e Italia (viajes ocasionales). Qué buscamos · Formación en ADE/Economía/Finanzas/Ingeniería o similar. · 3–6 años de experiencia en controlling industrial (valorable extrusión, plásticos, packaging, procesos continuos). · Sólidos conocimientos de costes industriales, contabilidad analítica, presupuestos/forecast e inventarios. · Excel avanzado (Power Query/Power Pivot valorable) y experiencia con ERP. · Valorable Power BI u otras herramientas BI. · Disponibilidad para viajar puntualmente a Lomme y Lomagna. · Idiomas: valorable inglés (y/o francés/italiano). Qué ofrecemos · Rol con visibilidad y exposición a controlling de grupo y entorno multi-planta. · Proyecto estable en empresa industrial consolidada. · Ubicación: Llinars del Vallès (presencial). · Salario: 45.000–50.000 € b/a (según experiencia).

Consejos: Haz un resumen del puesto, explica qué se necesita para triunfar en él y el lugar que ocupa en la empresa. Te apasiona la moda y el desarrollo de negocio B2B? Somos una empresa textil de carácter familiar ubicada en los alrededores de Barcelona, con espíritu dinámico, presencia internacional y fuertes valores de equipo, producto y sostenibilidad. Estamos en plena expansión del canal Wholesale, y buscamos un/a Wholesale Manager con visión comercial, actitud proactiva y pasión por hacer crecer este canal estratégico con gran potencial. ¿Qué harás? • Seguimiento y venta directa a clientes B2B durante toda la temporada. - Coordinación de agentes multimarca y gestión de cuentas clave en tu zona. - Supervisión operativa: cobros, logística, postventa (reclamaciones, devoluciones, cambios). - Identificación de nuevas oportunidades de negocio: agentes, tiendas minoristas, cuentas clave y franquiciados. - Participación activa en ferias y viajes de seguimiento comercial (aprox. 40% del tiempo, principalmente en Europa). - Colaboración transversal con los departamentos de finanzas, logística, diseño y marketing. Lo que buscamos en ti • Idiomas imprescindibles: español, italiano imprescindible, ingles - Experiencia mínima: 3-5 años en moda, calzado o accesorios. - Formación en Comercio Exterior, Negociación o similar. - Dominio de Microsoft Office. - Disponibilidad para viajar aproximadamente el 45% del tiempo. - Persona organizada, resolutiva, orientada a resultados y con vocación internacional. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa con visión a largo plazo. - Canal en fuerte crecimiento, con alto potencial de desarrollo profesional. - Autonomía, responsabilidad y visibilidad en la organización. - Salario competitivo a convenir según perfil y experiencia. - Entorno dinámico, con producto propio, colecciones vivas y vocación internacional. ¿Te interesa? Si te apasiona el desarrollo de negocio B2B y quieres formar parte de una empresa con alma y proyección, esperamos tu candidatura. Cuéntanos brevemente tu experiencia y motivación. Responsabilidades [Describe con precisión todas las responsabilidades. Usa un lenguaje inclusivo.] Ejemplo: Definir y desarrollar los requisitos para los sistemas en fase de producción para garantizar la máxima facilidad de uso. Requisitos [Algunos requisitos que podrías incluir: aptitudes, estudios, experiencia o certificados.] Ejemplo: Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita.

Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Dar soporte-colaboración al equipo de auditoria interna para la revisión de los procesos internos, identificación de debilidades de control interno, de la evaluación y gestión del riesgo, asegurando que la organización cumpla con las políticas, regulaciones y mejores prácticas. ¿Qué harás en tu día a día? Evaluar y analizar la eficacia de los controles internos, identificando áreas de mejora y proponiendo recomendaciones. Realizar auditorías operativas, financieras y de control en todos los centros de Bluespace y Head Office. Viajar a diferentes centros Bluespace para llevar a cabo auditorías in situ. Elaboración de informes de auditoría con todos los hallazgos detectados y recomendaciones para la mejora de procesos. Seguimiento constante de todos los hallazgos detectados en las revisiones auditorías, así como también de las acciones correctivas implementadas como resultado de las auditorías. Proporcionar orientación y apoyo a las diferentes áreas de la organización para mejorar sus procesos y controles internos. Participar en la elaboración de normas y manuales de la organización, aportando sugerencias de mejora derivadas de los resultados de las auditorías. Asistir en la planificación de las auditorías internas. Elaboración de presentaciones y participación en los Comités de Auditorías. Colaboración directa con el Auditor Interno en proyectos y tareas especiales. ¿Qué esperamos de ti? Licenciatura en ADE, economía o similares. Experiencia previa de 1-3 años como Auditor Interno o Externo. Conocimiento básico de los principios de Auditoría Interna y control interno. Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal. Alta disponibilidad para viajar, incluyendo viajes internacionales. Nivel de inglés avanzado, otros idiomas (francés, portugués, italiano) serán considerados un plus. Habilidades analíticas y atención al detalle. Trabajo en equipo, dinámica y metódica. Capacidad de redacción de informes, proactividad y organización. Conocimientos avanzados de informática y en paquete Office. ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable con contratación indefinida. Salario según experiencia. Jornada parcial de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes. Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office. ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). Acceso fácil y parking en todos los centros. Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Buscamos un/a Administrativo/a Comercial con dominio del italiano para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada dará soporte al departamento comercial y gestionará la comunicación con clientes del mercado italiano, asegurando un servicio eficiente y de calidad. Funciones principales Atención y comunicación con clientes y proveedores en italiano (teléfono y email). Gestión administrativa de pedidos, facturación y seguimiento comercial. Apoyo al equipo de ventas y coordinación con otros departamentos. Actualización de bases de datos y documentación comercial. Resolución de incidencias y seguimiento postventa. Requisitos Italiano nivel alto o nativo (imprescindible). Experiencia previa en puesto administrativo y/o comercial. Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, ERP). Persona organizada, proactiva y con buenas habilidades comunicativas. Valorable conocimiento de otros idiomas. Se ofrece Incorporación a una empresa en crecimiento. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Formación inicial y acompañamiento. Salario competitivo. Si estás interesado en el anuncio de empleo, envía tu CV a

¡Impulsa el futuro del Mountain Bike a nuestro lado! ¿Eres una persona enérgica, creativa y orientada al mercado, con una pasión inquebrantable por el logro? ¿Te entusiasma liderar el diseño y la estrategia de productos innovadores que marquen la diferencia en el mundo del Mountain Bike? ¡Entonces esta es tu oportunidad! En Orbea, estamos buscando un/a Product Manager para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. Te ofrecemos la posibilidad de ser una pieza clave en proyectos estratégicos y de innovación que transformarán el sector. Tu Misión: Como Product Manager, serás el/la arquitecto/a de nuestra estrategia de producto. Tu rol implicará: Diseñar e implementar la estrategia de producto, integrando las necesidades específicas de la categoría asignada. Generar cuadernos de carga detallados y liderar el desarrollo de nuevos productos. Mantener y consolidar nuestra propuesta de modelos y especificaciones, asegurando un portfolio de productos actualizado, competitivo y coherente. Asegurar el traslado a los equipos clave de la organización y principales actores externos los elementos claves de cada gama anual, familia de producto o modelo específico poniendo en valor los principales activos. ¿Qué buscamos en ti? Ingeniería con un mínimo de cinco años de experiencia en diseño y gestión de productos en la industria del deporte, preferiblemente Mountain Bike . Experiencia sólida en análisis de mercado y una probada capacidad para identificar oportunidades y estrategias de negocio. Persona apasionada y usuaria de Mountain Bike , con un conocimiento amplio y profundo del sector, abarcando preferiblemente diversas disciplinas como XC, Trail, e Bikes, etc. Dominio experto del diseño de productos/soluciones centrados en la persona usuaria. Conocimientos mecánicos y estructurales de distintos materiales y sus procesos productivos. Imprescindible un nivel alto de inglés . Se valorará positivamente el conocimiento de euskera, francés, alemán y/o italiano. Tus Competencias Clave: Visión estratégica: Dominio en la concepción y gestión de familias de productos diferenciadas y competitivas, alineadas con nuestra estrategia y la identidad de marca. Liderazgo inspirador: Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares. Negociación efectiva: Habilidad excepcional para negociar con proveedores externos y colaboradores internos. Comunicación brillante: Excelente capacidad de comunicación y experiencia probada en presentaciones de alto impacto. ¿Qué te ofrecemos? La oportunidad de desarrollarte profesionalmente en un proyecto ilusionante y con visión de futuro. Integrarte en un equipo dinámico y apasionado por el ciclismo. Involucrarte en proyectos estratégicos que definirán el rumbo de la compañía. Formar parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento , líder en el sector y con una fuerte apuesta por la innovación y el diseño. ¡Únete a la aventura! Si cumples con los requisitos y buscas un reto donde tu pasión por el producto y el Mountain Bike se unan, ¡queremos conocerte! ---- Shape the future of mountain biking with us! Are you energetic, creative, and market-driven, with an unshakable passion for achieving results? Do you thrive on leading the design and strategy of products that make a real difference in the world of mountain biking? Then this is your opportunity! At Orbea, we are looking for a Product Manager to join our dynamic and growing team. You’ll play a key role in strategic and innovative projects that are transforming the industry. Your Mission: As Product Manager, you’ll be the architect of our product strategy. Your role will involve: Designing and implementing the product strategy, integrating the specific needs of the assigned category. Creating detailed product requirement documents and leading the development of new products. Maintaining and strengthening our product portfolio, ensuring our models and specifications remain competitive, up to date, and coherent. Ensure that key elements of each annual range, product family, or specific model are communicated to key teams within the organization and key external stakeholders, highlighting the main assets. What we’re looking for in you: An Engineering degree with at least five years of experience in product design and management within the sports industry, preferably a mountain bike. Strong background in market analysis and proven ability to identify business opportunities and strategies. A passionate mountain bike rider with a broad and in-depth knowledge of the industry, preferably across multiple disciplines such as XC, Trail, e Bikes, and more. Expert-level proficiency in designing user-centered products and solutions. Solid mechanical and structural knowledge of different materials and their production processes. High level of English required . Knowledge of Basque, French, German, and/or Italian will be considered a plus. Your Key Competencies: Strategic vision: Mastery in conceiving and managing differentiated, competitive product families aligned with our brand strategy and identity. Inspirational leadership: Demonstrated ability to lead multidisciplinary teams. Effective negotiation: Exceptional skill in negotiating with external suppliers and internal stakeholders. Outstanding communication: Excellent communication skills and proven experience delivering high-impact presentations. What we offer: The chance to grow professionally in an exciting project with a strong vision for the future. Integration into a passionate, dynamic team with cycling at its core. Involvement in strategic projects that will shape the direction of the company. Being part of a solid, growing company that leads the sector and is committed to innovation and design. Join the adventure! If you meet the requirements and are looking for a challenge where your passion for product and mountain biking come together, we want to meet you!

Ampliamos nuestro equipo de People&talent con un Técnico Senior de Selección que disfrute reclutando talento para equipos de Atención al Client e con una sólida trayectoria en el mundo contact center. Si te apasiona conectar a las personas adecuadas con el puesto perfecto y quieres impulsar proyectos de alto impacto, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Qué harás? • Liderar procesos de selección completos para agentes de Customer service, así como otras posiciones clave del equipo., • Definir perfiles y colaborar estrechamente con el equipo de producción para entender a fondo las necesidades del negocio., • Gestionar entrevistas por competencias, dinámicas, pruebas y todo lo necesario para asegurar una selección de calidad., • Acompañar a managers en la toma de decisiones, aportando criterio y visión de talento., • Ser una voz experta para los managers y un referente para los candidatos., • Impulsar mejoras en reclutamiento, employer branding y automatización de procesos. Lo que buscamos • Más de 5 años reclutando perfiles de contact center, gestionando altos volúmenes y ritmos ágiles., • Dominio de técnicas de entrevista y herramientas de evaluación., • Conocimiento profundo de perfiles de atención al cliente y entornos multicanal., • Orientación a resultados y métricas de reclutamiento., • Capacidad analítica para interpretar datos de selección., • Employer branding aplicado al reclutamiento., • Pasión por las personas, actitud resolutiva y capacidad para moverte con soltura en entornos cambiantes., • Se valorará muy positivamente, además de español nativo, nivel fluido/nativo de francés y/o italiano y/o portugués. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte del equipo de People & Talent de una compañía tecnológica referente en su sector, con oficina en pleno centro de Madrid, un ambiente de trabajo excelente y un equipo joven y diverso., • Contrato indefinido, salario en función de experiencia profesional y plan de retribución flexible., • Formación inicial y continuada para que sigas creciendo., • Trabajo híbrido remoto y presencial. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Desde Hays, estamos buscando incorporar un/a Técnico cuentas a pagar especialista en Recuperación de IVA para una importante multinacional ubicada en Madrid. El/La candidato/a ideal será responsable de gestionar el proceso integral de recuperación del IVA de las facturas recibidas en Italia, desde la investigación inicial y el rastreo de la mercancía hasta el proveedor y su ubicación final, asegurando la máxima eficiencia y cumplimiento. Este rol requiere una persona proactiva, con excelentes habilidades investigadoras. Responsabilidades Clave: • Investigar y analizar transacciones comerciales para identificar oportunidades de recuperación de IVA en Italia., • Rastrear y verificar la cadena de suministro de la mercancía, desde el proveedor original hasta la ubicación final, asegurando la documentación completa y correcta., • Recopilar, organizar y validar toda la documentación necesaria para las solicitudes de devolución de IVA., • Comunicarse de manera efectiva con proveedores, clientes, autoridades fiscales italianas y otras partes interesadas para obtener la información requerida y resolver cualquier discrepancia., • Presentar y dar seguimiento a las solicitudes de devolución de IVA ante las autoridades fiscales italianas, asegurando su procesamiento oportuno., • Mantenerse actualizado/a sobre la legislación fiscal italiana relacionada con el IVA y su recuperación., • Identificar y proponer mejoras en los procesos internos para optimizar la recuperación del IVA., • Elaborar informes periódicos sobre el estado de las recuperaciones y los resultados obtenidos. Requisitos Indispensables: • Idioma: Italiano nativo. Dominio avanzado (fluidez oral y escrita) de español e inglés., • Experiencia: Experiencia en recuperación de IVA o roles similares desde la función de CUENTAS A PAGAR , preferentemente con un enfoque en Italia., • Conocimientos: Conocimiento de la legislación fiscal italiana en materia de IVA, incluyendo normativas de importación/exportación y regímenes de IVA intracomunitario., • Habilidades Investigativas: Capacidad demostrada para indagar, rastrear información y resolver casos complejos de manera autónoma y exhaustiva., • Habilidades Técnicas: Manejo avanzado de herramientas de oficina (MS Office, especialmente Excel) . Condiciones : • Excelente ambiente laboral., • Horario flexible., • Salario: 28.000 - 32.000 € brutos anuales., • Contrato: 1 año a través de Hays + Posibilidad de continuidad.

Velites es un equipo de ingenieros, atletas y diseñadores obsesionados con una sola cosa: ayudar a los atletas a desbloquear todo su potencial. Diseñamos equipamiento premium para fitness funcional, creado a través de una colaboración real con las personas que entrenan, compiten y entrenan a otros cada día. Creemos que el crecimiento ocurre a través de alianzas sólidas. Los gimnasios, tiendas y boxes de entrenamiento están en el centro de nuestro ecosistema, y trabajamos estrechamente con ellos para asegurar que los atletas tengan acceso a las mejores herramientas para rendir. Velites está creciendo rápidamente en toda Europa. Para mantener ese impulso, buscamos personas que vivan el fitness, no solo que trabajen en él. Italia destaca como un mercado estratégico para nosotros. Su profunda cultura del fitness, profesionalidad y enfoque basado en la comunidad encajan perfectamente con la forma en que construimos nuestra marca. Buscamos a alguien que vaya más allá de hablar italiano con fluidez. Alguien que entienda el fitness funcional desde dentro, se gane la confianza en el suelo del gimnasio y quiera generar un impacto real en la vida diaria de los atletas italianos ampliando la presencia de Velites en todo el país. Este puesto se ofrece inicialmente para cubrir una baja por maternidad durante un período de un año, con la posibilidad de continuar en la empresa una vez finalizado, sujeto al rendimiento y a las necesidades del negocio. Partner Network Sales Manager Italia De qué te harás responsable : Construirás, gestionarás y escalarás la red de partners de Velites en Italia. Esto implica identificar los gimnasios, tiendas y socios adecuados, convertir las relaciones en colaboraciones a largo plazo y posicionar a Velites como una marca de confianza en el mercado. Tus responsabilidades : Desarrollar y gestionar la red de partners en Italia, desde el primer contacto hasta la relación a largo plazo. Negociar acuerdos comerciales que generen valor tanto para Velites como para nuestros partners. Analizar el mercado italiano para detectar oportunidades de crecimiento, tendencias y espacios no cubiertos. Representar a Velites en eventos, competiciones, ferias comerciales y reuniones clave en Italia. Actuar como la voz del mercado italiano dentro de la empresa, aportando feedback claro al equipo central. Trabajar estrechamente con el equipo de operaciones para garantizar una distribución y logística fluidas. Hacer seguimiento del rendimiento, analizar resultados y mejorar continuamente la eficacia de las colaboraciones. Qué te define: Vives de forma natural los valores de Velites: innovación, cercanía con el propietario del gimnasio, mentalidad de servicio y calidad sin concesiones. Te sientes cómodo asumiendo responsabilidades y tomando decisiones. Disfrutas estando en contacto directo con propietarios de gimnasios y entusiastas y partners de CrossFit/Hyrox, no atrapado detrás de una pantalla. Habilidades y experiencia que valoramos Más de 3 años de experiencia en un puesto comercial o de ventas, idealmente en fitness, deporte o marcas D2C. Sólida experiencia gestionando relaciones con partners o clientes. Comodidad trabajando con herramientas CRM. Buenos conocimientos de Excel y PowerPoint o equivalentes para análisis, reporting y presentaciones. Soft skills que importan aquí: Pones a los partners y a los atletas en primer lugar y anticipas sus necesidades. Te comunicas de forma clara, directa y persuasiva. Enfrentas los problemas de frente y encuentras soluciones prácticas y creativas. Qué ofrecemos Salario base entre 30k y 40k brutos anuales, en función de la experiencia. Bonos por rendimiento activados tras un período de prueba de 6 meses. Oportunidades reales de crecimiento: si demuestras liderazgo, tendrás la posibilidad de construir y liderar equipos comerciales en Italia u otros mercados internacionales. Ubicación: Zizur Mayor, Navarra, con viajes frecuentes a Italia. Idiomas: Italiano nativo imprescindible. Inglés nivel C1 o superior, hablado y escrito. Carné de conducir: Categoría B requerida. Este es un puesto para alguien que busca responsabilidad, impacto y crecimiento a largo plazo. Si quieres dar forma a un mercado en lugar de limitarte a gestionar cuentas, este es tu sitio.

En Pic Sil , no somos solo una empresa; somos una comunidad de entusiastas del deporte dedicados a proporcionar productos de alta calidad a atletas de todo el mundo. A medida que continuamos creciendo y conquistando nuevos mercados, estamos buscando a una persona motivada y ambiciosa que comparta nuestra pasión por el deporte y esté lista para contribuir a nuestro éxito. En Pic Sil estamos en búsqueda de un/a E-commerce Manager especializado en Shopify para liderar y gestionar nuestra tienda online. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento tanto de las tareas de front-end como de back-end en Shopify, con el fin de optimizar la experiencia del cliente y maximizar las ventas. Este rol requiere una combinación de habilidades técnicas y de marketing para garantizar que nuestra tienda online funcione sin problemas y esté alineada con nuestras estrategias de negocio. Gestión de tienda online: · Gestión del inventario: configurar y mantener el inventario, incluyendo la gestión de productos, variantes y niveles de stock. · Configuración de pagos y envíos: configurar métodos de pago y opciones de envío, garantizando una experiencia de compra sin problemas para los clientes. · Automatización de procesos: implementar flujos de trabajo automatizados para la gestión de pedidos, envíos y devoluciones. · Seguridad y cumplimiento: asegurar que la tienda cumpla con todas las normativas de seguridad y privacidad, incluyendo la configuración de SSL y el cumplimiento de GDPR. · Análisis y optimización de idiomas y localización: gestionar y optimizar la experiencia web multilingüe para garantizar una correcta localización y adaptabilidad cultural. Integraciones de marketing: · Configurar y gestionar herramientas de marketing integradas, como programas de reseñas y fidelización, pop-ups y notificaciones push. · Implementar estrategias de SEO en la tienda y colaborar en campañas de SEM para aumentar la visibilidad online. Email marketing y canal de Whats App: · Definir el calendario de activaciones junto al equipo comercial y de marketing. · Diseñar, actualizar y mantener la apariencia de la tienda en Shopify para asegurar una experiencia de usuario fluida y atractiva. · Crear y actualizar contenido visual y escrito, incluyendo páginas de productos, banners y blogs. · Crear y optimizar páginas de aterrizaje para campañas de lanzamiento de producto y de generación de leads, como Black Friday. Implementar técnicas y estrategias para mejorar la conversión, incluyendo pruebas A/B en elementos críticos de la experiencia del usuario. · Mejorar continuamente los procesos de pago para garantizar una experiencia de compra fluida. Desarrollar estrategias para aumentar el número de usuarios registrados en la plataforma, fomentar la fidelidad de los clientes y aumentar el valor medio del carrito. · Enfoque en la experiencia del usuario · Garantizar una experiencia positiva después de la compra, incluyendo un sistema efectivo de seguimiento de pedidos (experiencia previa al pedido). · Analítica y reporting : Monitorizar el rendimiento de la tienda mediante Google Analytics y otras herramientas, proporcionando informes regulares y accionables. Experiencia : mínimo 5 años de experiencia gestionando tiendas en Shopify, con un historial comprobable de éxito en la optimización y crecimiento de ecommerce. Conocimientos técnicos : Conocimiento de HTML, CSS, Java Script y dominio de Liquid, el lenguaje de plantillas de Shopify. Marketing digital : experiencia en SEO, SEM, email marketing (Klaviyo) y campañas de marketing digital. Analítica : capacidad para analizar datos y métricas clave, con experiencia en Google Analytics y otras herramientas de analítica web. Gestión de proyectos : habilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente, con un enfoque en la entrega oportuna y de alta calidad. Habilidades blandas: excelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y resolución de problemas. Idiomas : inglés avanzado. Otros idiomas como el francés, italiano o alemás se valorarán positivamente. Flexibilidad Laboral: modelo presencial en oficina Cintruenigo. Desarrollo Profesional: oportunidades de formación y desarrollo continuo. Cómo aplicar: Envía tu CV y una carta de presentación a explicando por qué eres la persona ideal para este puesto. Incluye ejemplos de tiendas Shopify que hayas gestionado y resultados obtenidos. Picsil está comprometido con la igualdad de oportunidades y valora la diversidad en su equipo de trabajo. Todos los candidatos calificados serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o discapacidad.

NTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a especialista en el mercado Solar y BESS como Global Engineering Director con sede en nuestra oficina de Madrid. El/la Global Engineering Director liderará y gestionará estratégicamente las soluciones tecnológicas, ingeniería y sistemas digitales utilizados en los proyectos de energía solar y BESS de la empresa, mejorando la competitividad mediante la eficiencia, la sostenibilidad y el uso de tecnologías innovadoras. Así mismo, coordinará equipos de ingeniería multidisciplinares distribuidos en varios países, alineando el desarrollo técnico con los objetivos de negocio y de crecimiento de la compañía. ¿Qué Funciones y responsabilidades clave tendrás? Definir e implementar la estrategia tecnológica y de ingeniería de la empresa en alineación con los objetivos de negocio. Supervisar la gestión técnica de las tecnologías utilizadas en nuestros proyectos, incluyendo: Diseño de sistemas fotovoltaicos (PV). Inversores, transformadores, sistemas SCADA y sistemas de monitorización de energía. Sistemas de almacenamiento de energía (BESS) y sistemas híbridos. Supervisar la elaboración y el control de diseños, soluciones de ingeniería, especificaciones técnicas y estándares dentro de proyectos EPC. Colaborar estrechamente con los equipos de Desarrollo de Proyectos, Construcción y O&M para identificar y gestionar riesgos técnicos. Liderar iniciativas de I+D e innovación, incluida la adopción de nuevas tecnologías como módulos de alta eficiencia, módulos bifaciales, sistemas de seguidores y soluciones de monitorización basadas en IA. Gestionar y desarrollar equipos técnicos (Eléctrico, Mecánico, SCADA, TI, Datos) para alineas el departamento de Ingeniería con las necesidades estratégicas de la empresa. Garantizar el cumplimiento de las normas internacionales (IEC, IEEE, Códigos de Red, ISO). Supervisar los procesos de digitalización, analítica de datos, optimización de rendimiento y ciberseguridad. Gestionar relaciones técnicas con proveedores, fabricantes y socios tecnológicos. Posición basada en Madrid, con coordinación diaria de equipos en otros países y viajes a oficinas de ingeniería, obra y reuniones con clientes/proveedores. ¿Qué necesitas tener? Titulación universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Energía, Industrial o similar); máster en energías renovables, sistemas eléctricos o dirección de proyectos, MBA valorable. Experiencia mínima de 10 años en ingeniería y ejecución de proyectos EPC de energía solar fotovoltaica a escala utility o comercial/industrial. Indispensable experiencia previa en posiciones de dirección técnica, CTO, Engineering Director o similar, liderando equipos multidisciplinares e internacionales. Indispensable conocimiento profundo de tecnologías PV, BESS, normas y códigos eléctricos, conexión a red, estudios de red y estándares de la industria. Experiencia en todo el ciclo de vida del proyecto: desarrollo, diseño, licitación, construcción, puesta en marcha y soporte a operación. Indispensable experiencia específica en mercado Español/Italiano o Alemán. Se valorará experiencia internacional en otros países. Español e inglés fluido (oral y escrito, nivel C1 o equivalente) imprescindible; alemán y/o francés muy valorados para la coordinación con clientes y partners internacionales. Enfoque estratégico y visión de negocio, combinados con un alto rigor técnico y orientación a resultados (coste, plazo, calidad, rendimiento de planta). Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de crecimiento, gestionando múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea. Mentalidad innovadora, con interés por nuevas tecnologías, modelos de negocio y soluciones digitales aplicadas a energía solar y almacenamiento. Qué te ofrecemos? Rol clave dentro del equipo de dirección, con participación activa en decisiones estratégicas y en la hoja de ruta de crecimiento internacional de la compañía. Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar. Paquete retributivo atractivo. Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional. Modelo de trabajo: Hibrido. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

FORMATORE B2 B – Attivazione ed Espansione Ottiche (Italia) – FLi PO Barcellona (Ibrido) · Mercato Italia · Alta mobilità Attiva il potenziale di ogni ottica partner. In FLi PO crediamo che la differenza non sia solo nel prodotto, ma in come aiutiamo le ottiche a vendere meglio. Il nostro modello è unico: occhiali 100 % modulari, brevettati a livello mondiale, e un go-to-market innovativo che combina tecnologia proprietaria e una rete di ottiche in forte espansione internazionale. Cerchiamo una persona concreta, con visione commerciale e orientamento ai risultati, che ci aiuti ad attivare, scalare e consolidare la rete di ottiche sul mercato italiano. Cosa farai nel tuo ruolo Gestirai l'onboarding completo delle nuove ottiche partner (da remoto e in presenza). Monitorerai mensilmente le performance commerciali, con focus su attivazione e ricorrenza. Proporrai azioni concrete per migliorare i risultati (argomentario, mix di prodotto, promozioni). Effettuerai visite in presenza per formare i team, rilanciare le vendite o individuare blocchi. Analizzerai dati di vendita e comportamento per definire le priorità. Collaborerai con i team di Customer Service e Commerciale condividendo insight. Durante i viaggi, potrai supportare aperture retail o iniziative speciali. Parteciperai alle decisioni su continuare o interrompere collaborazioni poco performanti. Cosa cerchiamo Esperienza in formazione commerciale, gestione account o trade marketing. Ottime capacità analitiche e comunicative. Attitudine proattiva e orientata ai risultati. Disponibilità a viaggiare frequentemente (principalmente in Italia). Buon utilizzo di strumenti digitali (CRM, ERP, Excel). Spagnolo fluente (requisito imprescindibile). Italiano fluente o madrelingua. Plus apprezzati Esperienza nel settore ottico, moda, cosmetica o retail. Familiarità con prodotti tecnici o personalizzabili. Esperienza nella formazione di team in presenza. Cosa offriamo Ruolo chiave in un progetto con espansione europea concreta. Impatto diretto sui risultati delle ottiche partner. Modello di lavoro ibrido, con base a Barcellona. Team ambizioso, diretto e orientato al miglioramento continuo. Autonomia reale e spazio per proporre iniziative. Crescita professionale in un ruolo strategico per FLi PO. In FLi PO non cerchiamo formatori teorici, ma persone che scendono sul campo, attivano e costruiscono valore reale.

Asegurar el correcto comportamiento y aplicación de los adhesivos, garantizando que el producto utilizado está en buenas condiciones y cumple con la fórmula vigente. Plan de formación continua y formación en idiomas. Actualmente buscamos un/a Ingeniero/a Químico/a para unirse a nuestro equipo

En G4 GROUP , somos una firma de arquitectura multidisciplinaria con oficinas en Barcelona, Madrid, Turín, París y Dubái. Especializados en arquitectura, ingeniería, diseño y construcción, estamos buscando profesionales séniores para unirse a nuestro equipo dinámico. Si te apasiona la creatividad, la innovación y los desafíos, ¡este es tu lugar! Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de participar en proyectos apasionantes y trabajar en un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Posición: Architect Luxury Retail Ubicación: BARCELONA ¿Qué buscamos? Capacidad para dibujar y gestionar proyectos en obra con una buena comunicación con clientes y empresas. Alto dominio de AutoCAD (imprescendible) y Basicos de Adobe Creative Suite Nivel alto de inglés (imprescindible). Proactividad, ganas de aprender y crecer, y disponibilidad para viajar. Experiencia mínima de 3 años en proyectos similares. Titulación universitaria en Arquitectura. Habilidad para trabajar en equipo y excelentes capacidades de comunicación. Pasión por la arquitectura y el diseño de espacios comerciales de lujo. Pensamiento creativo e innovador. Se valorarán conocimientos de italiano y francés . ¿Qué ofrecemos? Participación activa en proyectos internacionales de retail de lujo desde el inicio por una marca de alto lujo y exigencia. Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional. Trabajo cercano con un equipo experto, apasionado y comprometido destinado a crecer Un entorno que impulsa la creatividad, la innovación y el talento emergente. Acceso a las últimas tendencias y tecnologías en diseño arquitectónico. ¡Esperamos conocerte y darte la bienvenida a G4 GROUP!

TC Group Solutions, empresa tecnológica líder en soluciones de conteo y análisis del comportamiento de los flujos de clientes, dentro y fuera de los establecimientos comerciales (Retail Intelligence®), busca un(a) Técnico/a de gestión de instalaciones para el mercado de Polonia. El técnico/a de gestión de instalaciones se encargará de gestionar la instalación de los sistemas de conteo en los puntos de venta de nuestros clientes, estando en contacto con los instaladores, gestionando las incidencias y garantizando una alta calidad de servicio en la instalación. Competencias técnicas: · Conocimientos generales sobre hardware, software, electrónicos y/o redes · Conocimientos ofimática y BBDD Conocimientos adicionales: · Sistemas operativos · Imprescindible: nivel alto de polaco e inglés · Deseable: nivel medio de español, francés y/o italiano Habilidades o aptitudes : · Buena comunicación oral y escrita: La persona deberá tener la capacidad de entenderse fluidamente tanto en lenguaje técnico, a la hora de proporcionar soporte a técnicos de campo, como un lenguaje no técnico, con el fin de establecer un contacto satisfactorio de cara al cliente · Responsabilidad y disciplina de trabajo · Capacidad de priorización: enfoque lógico y metódico del trabajo · Capacidad analítica · Orientación a resultados · Proactividad en la resolución de problemas y propuesta de mejoras · Paciencia y perseverancia en la gestión de instalaciones · Capacidad para trabajar en equipo: coordinación con los compañeros del equipo · Calidad de trabajo · Flexibilidad horaria Condiciones laborales: Salario: 22 Th€ brutos/año Contrato indefinido Jornada completa

La persona seleccionada dará soporte al departamento comercial y gestionará la comunicación con clientes del mercado italiano, asegurando un servicio eficiente y de calidad.

Buscamos un/a Administrativo/a Comercial con dominio del italiano para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada dará soporte al departamento comercial y gestionará la comunicación con clientes del mercado italiano, asegurando un servicio eficiente y de calidad. Funciones principales Atención y comunicación con clientes y proveedores en italiano (teléfono y email). Gestión administrativa de pedidos, facturación y seguimiento comercial. Apoyo al equipo de ventas y coordinación con otros departamentos. Actualización de bases de datos y documentación comercial. Resolución de incidencias y seguimiento postventa. Requisitos Italiano nivel alto o nativo (imprescindible). Experiencia previa en puesto administrativo y/o comercial. Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, ERP). Persona organizada, proactiva y con buenas habilidades comunicativas. Valorable conocimiento de otros idiomas. Se ofrece Incorporación a una empresa en crecimiento. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Formación inicial y acompañamiento. Salario competitivo. Si estás interesado en el anuncio de empleo, envía tu CV a

Italiano nativo o C1/C2 Posibilidad de celebrar un convenio de prácticas con una institución educativa (Remunerado) Disponibilidad inmediata de incorporación Disponibilidad horaria.