Contabilidad jobs in Madrid - Page 11Create job alerts

• Misión: Actuar como responsable principal de una cartera de clientes, coordinando de forma autónoma las gestiones diarias y los encargos recurrentes, tomando decisiones operativas y recomendaciones para el cliente con el apoyo técnico del equipo fiscal y legal. Garantizar una atención de alto nivel, con visión 360° del expediente y enfoque en calidad, cumplimiento y eficiencia., • Funciones principales: Gestión integral de una cartera de clientes, principalmente de habla alemana, asegurando una atención cercana, eficiente y orientada a la fidelización. Organización y priorización de las tareas operativas del día a día, garantizando el cumplimiento de plazos y la correcta coordinación de cada expediente. Coordinación transversal con los distintos departamentos internos (fiscal, contable, mercantil, legal y administración) para ofrecer un servicio completo y alineado con las necesidades del cliente. Asesoramiento operativo a clientes, identificando necesidades y proponiendo soluciones prácticas con el respaldo del equipo técnico especializado. Gestión y supervisión de procesos mercantiles, incluyendo constitución de sociedades, cambios societarios, actas, poderes y demás trámites corporativos. Revisión y análisis básico de contabilidades. Preparación, organización y liderazgo de reuniones con clientes, actuando como punto de referencia y garantizando una comunicación clara y profesional. Elaboración de presupuestos, seguimiento económico de cuentas y control de facturación, velando por la rentabilidad y la correcta gestión financiera de cada cliente., • Responsabilidades clave: Responsabilidad directa sobre la cartera asignada, garantizando continuidad, orden y cumplimiento de plazos. Toma de decisiones diarias sobre prioridades, próximos pasos y recomendaciones operativas, con escalado y validación técnica cuando proceda. Garantizar claridad y coherencia en la comunicación con el cliente (traducción de lo técnico a lo práctico). Asegurar una gestión documental excelente y trazabilidad completa del expediente. Identificar riesgos (plazos, documentación incompleta, incoherencias contables, incidencias recurrentes) y proponer acciones preventivas. Trabajar de forma altamente autónoma en casi todos los ámbitos del rol, coordinándose con fiscal/legal para aspectos técnicos o decisiones de mayor impacto con el/la responsable del equipo., • Requisitos del puesto: Formación: FP / Grado (ADE, economía, finanzas, derecho, administración o similar). Se valorará formación complementaria en contabilidad, mercantil y en gestión de clientes. Experiencia: Mínimo 3-4 años en un puesto similar Idiomas: Alemán nativo o muy avanzado, Español profesional, Inglés valorable, • Beneficios: Contrato indefinido Salario acorde a la experiencia Pertenencia a un equipo profesional, interdisciplinario e internacional Plan de formación orientado a las necesidades de proyectos y clientes Diversos beneficios sociales como descuentos en seguros médicos privados a través de la empresa, tarifas reducidas en gimnasios, ayudas en las tarifas de guardería y vales de restaurante. Horario flexible de entrada y salida Modelo de trabajo híbrido(hasta el 30% de la jornada) Dos masajes gratuitos al mes en una clínica de fisioterapia Aparcamiento gratuito Actividades de Teambuilding

?En EM&E Group , empresa del sector defensa y seguridad, estamos buscando un administrativo-contable de tesorería para incorporar a nuestro departamento de administración. Ofrecemos Contrato indefinido. 25 días de vacaciones. Jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano. Horario con entrada y salida flexible. Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). Posibilidad de trabajo a distancia una vez pasado el periodo de adaptación. Funciones Supervisar el equipo de contabilidad de proveedores (4 personas) Organizar el trabajo e implantar mejoras en el área Seguimiento de saldos de proveedores Preparación de Informes Apoyo en la contabilización de facturas o asientos relacionados con el área. Requisitos Modulo de administración y finanzas o Grado Universitario de ADE /Economía Inglés Al menos 2 años en puesto de responsable de área de contabilidad de proveedores Valorable Valorable experiencia en SAP Excelente capacidad de comunicación Proactividad Ubicación Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio. #J-18808-Ljbffr

Tienes experiencia liderando procesos contables y financieros y buscas un nuevo reto profesional en una empresa sólida y en crecimiento? Esta puede ser tu próxima oportunidad.A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma

Te apasiona el mundo de la contabilidad y la fiscalidad? ¿Te gustaría formar parte de una reconocida asesoría en Oviedo que trabaja con empresas nacionales e internacionales? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un técnico/a contable y fiscal para un puesto estable en el que podrás desarrollar tu

Medcomtech, empresa del sector Medical Devices, precisa incorporar un/a administrativo/a de cuentas a pagar para cubrir una baja médica de larga duración. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Contabilizar facturas de acreedores, relativas a servicios generales (OpEx) y congresos. Garantizar la correcta asignación de cada factura según la naturaleza del gasto. Asegurar la distribución por proyecto y centro de coste (Contabilidad analítica). Revisar y analizar los saldos de acreedores, y realizar las conciliaciones en el libro mayor. Controlar los gastos anticipados (facturas y pagos) para aplicar el gasto cuando se devenga, contabilizando las periodificaciones correspondientes. Soporte al cierre contable mensual. Elaborar informes de cálculo y registro de provisiones, y gastos anticipados. Gestionar la comunicación con acreedores, resolver ágilmente posibles incidencias de facturación o pagos. Administrar y mantener actualizado el archivo digital para asegurar la trazabilidad de todas las facturas procesadas. REQUISITOS Experiencia de 2 a 3 años en una posición similar Excel Alto Uso de SAP Business One o similar Perfil dinámico y resolutivo SE OFRECE Contrato temporal por sustitución de baja médica Flexibilidad de horario de lunes a jueves Viernes intensivo de 8 a 15h Salario acorde con la posición más complemento de ticket restaurante Se valorará: Certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). En Medcom Tech creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, por lo que todas las candidaturas recibidas tendrán la misma consideración independientemente de su raza, sexo, orientación sexual, religión, etc... Nuestras decisiones se basan exclusivamente en la experiencia, habilidades y competencias.

Buscamos incorporar a ATLANTIC una persona organizada, resolutiva y con iniciativa para dar apoyo administrativo, comercial y de marketing al equipo. Sus funciones incluirán la gestión administrativa diaria, facturación, contabilidad, archivo y control documental, apoyo al equipo comercial, preparación de fichas de inmuebles, carga y actualización de anuncios en Idealista y otros portales, edición básica de fotografías, apoyo en redes sociales y mantenimiento de la imagen digital de la empresa. Buscamos una persona con buena redacción, atención al detalle, soltura con herramientas digitales y capacidad para trabajar en equipo. Se valorará experiencia en inmobiliaria, manejo de programas de facturación, CRM inmobiliario, Canva, redes sociales, edición de fotografía y publicación de anuncios en portales inmobiliarios.

Fullstack Developer (. NET + Angular + Azure) — Mano derecha del CTO Híbrido · Barcelona, Madrid o Sevilla · Indefinido Somos GUAi Insurtech, parte del Grupo Cuida Casa (+10 años gestionando siniestros para las principales aseguradoras de España). Hemos hecho algo que pocos pueden acreditar: poner en marcha una familia de 12 agentes de IA especializados que cubren la cadena completa del siniestro, orquestados por nuestro propio ERP. EL ROL Buscamos al/la Senior Fullstack que será mano derecha del CTO para llevar la plataforma al siguiente nivel. ▸ Lideras técnicamente un producto ya desplegado y en producción ▸ Reportas directo al CTO ▸ Proyección real para montar y dirigir tu propio equipo a medida que escalemos ▸ Decisiones de arquitectura sobre la mesa, no en una hoja de ruta de otros Mucho impacto, mucha autonomía y criterio propio. QUÉ HARÁS ▸ Backend en. NET 8: APIs REST, background services ▸ Frontend para uso interno y de cliente final ▸ Integrar agentes de IA en Python (Fast API + Celery): transcripción, clasificación, embeddings, vector DBs ▸ Conectar con sistemas externos: cores aseguradores, contabilidad, Vo IP, Whats App/SMS, AEAT ▸ Diseñar arquitectura y migración progresiva a microservicios donde tenga sentido ▸ Despliegues en Azure (App Service, AKS, Key Vault...) ▸ Calidad: tests, code review, observabilidad, documentación ️ STACK Backend → C# /. NET 8, ASP. NET Core, EF Core, Signal R, JWT/OAuth2 Frontend → Angular LTS, Type Script, Prime NG IA → Python 3.11, Fast API, Celery, Azure Speech, Open AI, Pinecone Datos → SQL Server 2022, Postgre SQL 17, Redis 7 Cloud → Azure (App Service, AKS, Azure SQL, Key Vault, App Insights) Dev Ops → Docker, Kubernetes, Git Hub Actions, Azure Dev Ops, Terraform Comms → Asterisk AMI, MQTT, Twilio, Microsoft Graph IMPRESCINDIBLE Al menos 3 años de experiencia, principalmente en. NET C#, ASP. NET Core y Entity Framework Core sólidos SQL Server o equivalente: T-SQL, índices, planes de ejecución Angular + Type Script APIs REST y diseño de contratos Docker y docker-compose Azure (App Service, Azure SQL, Key Vault como mínimo) Git con flujo de equipo (PRs, code review) Inglés técnico de lectura MUY VALORABLE JWT/OAuth2 y permisos granulares por rol Signal R / Web Sockets en producción Background services y procesamiento asíncrono Integraciones complejas (cores aseguradores, AEAT, telefonía) Python (Fast API, Celery) Agentes de IA: Open AI/Anthropic, embeddings, vector DBs Kubernetes (AKS), Helm Migraciones EF Core sin downtime Sector regulado: seguros, banca, telco, salud LO QUE OFRECEMOS Híbrido real: oficinas en Barcelona, Madrid o Sevilla Horario flexible + jornada intensiva los viernes 26 días de vacaciones Media jornada el 24 y 31 de diciembre Presupuesto anual de formación y certificaciones Acceso a seguro médico privado bonificado Equipo pequeño, cero burocracia, decisiones rápidas PROCESO -Conversación inicial con CTO (30 min) -Entrevista técnica (90 min) -Conversación final con dirección + equipo -De primer contacto a oferta: 2-3 semanas ¿Encajas? Aplica con tu CV/Linked In y 2-3 párrafos contándonos qué te interesa del puesto.

Sobre nosotros En Team System somos una empresa tecnológica líder en soluciones digitales de gestión empresarial para pymes, microempresas y profesionales Como uno de los principales proveedores italianos en software, somos líderes en Europa en soluciones ERP, ecommerce, fintech, CRM y HR, ayudando a empresas y despachos profesionales a optimizar su gestión diaria. En Team System España, junto a la experiencia de Quipu , ayudamos a miles de negocios a digitalizar su día a día, simplificando la gestión administrativa y contable para pymes, autónomos y asesorías. Además, ayudamos a miles de autónomos, pymes y asesorías en toda España a gestionar sus negocios de forma eficiente ✨ a través de tecnología innovadora y productos fiables. Tu misión Buscamos un/a Account Executive con mentalidad comercial y pasión por las ventas consultivas para convertir oportunidades cualificadas en clientes satisfechos. Tu impacto será clave en el crecimiento del negocio y en la experiencia de nuestros futuros clientes. ¿Qué harás? Convertir leads cualificados (SDR & inbound) en nuevos clientes. Liderar discovery calls, demos y negociaciones con decision-makers. Entender el contexto de cada cliente para adaptar el discurso y la propuesta de valor. Diseñar ofertas comerciales personalizadas orientadas al cierre. Cumplir y superar objetivos mensuales y trimestrales. Gestionar y mantener actualizado el CRM (Hub Spot) para asegurar visibilidad del pipeline. Colaborar estrechamente con Customer Experience para garantizar un onboarding exitoso. Compartir insights del mercado, objeciones y feedback para mejorar el pitch, el producto y el proceso comercial. ¿Cómo te imaginamos? Entre 3 y 5 años de experiencia en ventas B2 B Saa S. Experiencia clara en Account Executive / Sales (cierre, no prospección). Interés o conocimiento en facturación, contabilidad o gestión administrativa No necesitas ser experto/a, pero sí entender el contexto del producto. Español nativo o nivel muy alto. Perfil orientado a producto y negociación, cómodo/a hablando de valor y ROI. Autónomo/a, estructurado/a y con mentalidad de objetivos. Puntos extra Experiencia en ventas Saa S o entornos digitales. Uso habitual de CRMs como Hub Spot. Conocimiento de metodologías de calificación de leads. Buen nivel de catalán y/o inglés. Conocimientos en facturación, contabilidad o finanzas. Experiencia previa en roles orientados al cliente Qué ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Formación continua en soluciones ERP y herramientas del ecosistema Team System. Desarrollo profesional real en una empresa tecnológica en plena expansión. Entorno colaborativo, dinámico y con impacto directo en la experiencia del cliente. Participación en proyectos estratégicos donde tu criterio y propuestas cuentan. Nuestros valores Iniciativa – Impulsamos la acción y la propuesta de mejoras. Inclusión – Fomentamos un entorno diverso y colaborativo. Innovación – Buscamos nuevos retos y apostamos por la evolución constante. ¿Te apetece dar el siguiente paso en tu carrera dentro del mundo de las ventas? Únete a Team System España (Barcelona) y forma parte de un equipo que marca la diferencia en la experiencia del cliente.

Una firma nacional de auditoría en el centro de Madrid busca un/a Auditor/a Externo que se encargará de trabajar con directivos y responsables financieros de diversas empresas. Se valora la experiencia en auditoría y formación en contabilidad. La contratación es indefinida y la incorporación es inmediata. La banda salarial varía entre 25K y 32K, dependiendo de la experiencia aportada, y se valora el conocimiento de inglés. #J-18808-Ljbffr

La oportunidad Estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE COMPRAS con experiencia consolidada para asumir la gestión integral de repuestos y suministros técnicos para nuestra red de talleres, desde la oficina central en Madrid. Este perfil actuará como punto de enlace entre el equipo central y los distintos centros de trabajo, garantizando una gestión eficiente, coordinada y controlada de los procesos de compra. Resumen de tus responsabilidades Gestión de pedidos de repuestos, desde la solicitud hasta la recepción en taller Negociación con proveedores nacionales e internacionales, bajo criterios de calidad, coste y plazo. Control y seguimiento de pedidos, albaranes y facturas mediante sistema ERP. Colaboración en la optimización de inventarios y control de stock de repuestos. Coordinación con administración y contabilidad para asegurar el flujo correcto de la facturación. Gestión y resolución de incidencias con envíos, entregas o calidad de materiales. Apoyo a los talleres en sus necesidades diarias de aprovisionamiento. Participación en la mejora continua del proceso de compras dentro del nuevo modelo centralizado. Buscamos a una persona con: Experiencia de al menos 5 años en funciones de compras, preferentemente en entornos industriales, automoción o mantenimiento técnico. Formación profesional o superior en Administración, Logística, Compras o similar. Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Outlook, Teams). Experiencia previa en el uso de ERP de gestión de compras (SAP, Navision, etc.). Nivel de inglés medio, especialmente para relación con proveedores internacionales. Perfil proactivo, organizado, orientado al detalle y con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Se valorará positivamente experiencia previa en procesos de centralización o transformación del modelo de compras. ❤️ Creemos que te encantará trabajar con nosotros ~ Contratación indefinida ~ Horario: L-J 8-17h y V 8-15h. ~ Jornada intensiva en verano. ~ Oportunidades de desarrollo profesional en una multinacional en crecimiento. ~24 días de vacaciones. ~ Buen ambiente laboral. ~ Otros beneficios. Nuestra empresa TCR está activo en todo el mundo y en los lugares más inspiradores. El mundo está literalmente a nuestros pies. Gracias a nosotros, millones de pasajeros y paquetería viajan a través del mundo entero cada día. Si te gusta trabajar en un taller mecánico, nuestros puestos técnicos te dan la oportunidad de trabajar con vehículos únicos, cada vez más grandes y complejos. Cada maquinaria es diferente y te ofrece continuamente nuevos desafíos. En la red global de TCR trabajan más de 1.500 técnicos repartidos en 200 talleres y 18 países, gestionando más de 40.000 equipos. Nuestro personal de taller cuenta con formación permanente, buen ambiente de trabajo, compañerismo y posibilidades de trabajo en estancias en el extranjero dentro de nuestra red mundial de servicio. Buscamos expertos técnicos como tú, ¿te apetece volar alto con nosotros? ¡Envíanos tu CV!

Business Process Solutions Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. es uno de los principales negocios de Deloitte en España, líder en la prestación de servicios profesionales. Acompañamos a nuestros clientes en la transformación y gestión de sus procesos financieros, administrativo-contables, proporcionándoles la visibilidad, la flexibilidad y los conocimientos necesarios para alcanzar la máxima optimización y eficiencia de las operaciones. ¿Qué funciones desarrollarás? Como profesional participarás en proyectos realizando funciones como: Gestión de área contable y financiera Tax Compliance nacional e internacional Administración de compras Consultoría de procesos y procedimientos financieros Gestión de cuentas a pagar y cuentas a cobrar Reporting y control de gestión Centros de Servicios Compartidos ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos profesionales con experiencia de 2 a 5 años en diseño, gestión y revisión de procesos económicos, contables - financieros y de negocio. Se valorarán candidaturas con experiencia tanto en presentación de servicios profesionales como también en departamento financieros de otras compañías. ¿Qué ofrecemos? Plan formativo a tu medida, tanto en conocimientos técnicos (contabilidad avanzada, cursos de inglés, procesos financieros, área fiscal, ofimática) como en Soft Skills. Tendrás acceso a numerosos beneficios sociales: seguro de vida y accidentes, subvención del seguro médico para ti y para tu familia, descuentos en gimnasios y otros productos y servicios. Contarás con revisiones salariales periódicas y un plan de carrera adaptado a ti. Ventajas fiscales en Ticket Restaurant, Guardería y Transporte (podrás tener más conceptos extra salariales a fin de año fiscal). Contarás con programas de flexibilidad para favorecer la conciliación entre tu vida profesional y tu vida personal. Si sientes un fuerte compromiso con la responsabilidad social y medioambiental, podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional. Modalidad de trabajo híbrido flexible (presencial/remoto). What impact will you make? Deloitte es una firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. xcskxlj En este sentido, la firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposicióngenética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquierotra condición o circunstancia personal o social.

En PandaGo estamos construyendo una solución tecnológica que está redefiniendo la movilidad eléctrica profesional . No vendemos solo motos eléctricas: diseñamos infraestructura, software y modelos operativos que permiten a empresas escalar flotas eficientes, rentables y 0 emisiones. Buscamos personas curiosas, analíticas y creativas , con obsesión por entender los datos, medir impacto y convertir ideas en soluciones reales. Gente que disfrute resolviendo problemas complejos y quiera participar en la construcción de un producto que se usa cada día en la calle. Si te motiva trabajar en el cruce entre tecnología, movilidad y sostenibilidad , colaborar con grandes operadores y ayudar a transformar flotas tradicionales en sistemas inteligentes y eléctricos , PandaGo es el lugar donde dar el salto. Aquí trabajarás con un equipo que experimenta, itera y aprende rápido; que prueba, mide y mejora sin miedo a equivocarse. Crecemos construyendo, no solo hablando de innovación. Somos un equipo internacional, flexible y ambicioso, unido por un objetivo claro: crear tecnología con impacto real y medible en las ciudades del mañana . ¿Por qué este rol en PandaGo es diferente? Ownership real. Tendrás impacto directo en las decisiones financieras de la compañía. Damos mucha responsabilidad y, a cambio, pedimos accountability. Lo que hagas — o no hagas — se nota. Builder, no maintainer. Estamos obsesionados con automatizar procesos y aprovechar las oportunidades tecnológicas del momento, IA incluida. Necesitamos a alguien con inquietud real por implementar herramientas que hagan el trabajo mejor — no a alguien que se adapte con resignación al cambio. Amplitud inusual para tu nivel de experiencia. Contabilidad, tesorería, facturación, finops y expansión internacional en paralelo. En una empresa grande, esto serían tres roles distintos. Aquí es el tuyo. Un acelerador de carrera. Serás la mano derecha del CFO en una empresa que dobla su tamaño cada año. El ritmo es alto, la exigencia también — pero los aprendizajes son proporcionales. ¿Qué cualidades estamos buscando? Innovación sin límites: ir un paso más allá de lo convencional y proponer soluciones disruptivas. Empatía en acción: entendimiento de las necesidades de nuestros clientes y máximo esfuerzo para superar sus expectativas. Automotivación: capacidad de movilizar a todo y a todos si algo merece la pena. Conducción data-driven: decisiones basadas en datos, optimización de resultados y mejora continua. Compromiso y orientación a resultados: persecución de objetivos, determinación y responsabilidad de los éxitos y de los fracasos como aprendizajes. Flexibilidad y evolución constante: pasión por los desafíos y ganas de aprender y crecer con nosotros. Team player: colaboración entre compañeros, ilusión y reconocimiento del éxito de todos y puesta en común de conocimientos para el beneficio común. ¿Te identificas con estas cualidades? ¡Nos encantaría conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Ownership del cierre contable mensual, trimestral y anual. Control y previsión de tesorería y cash flow. Gestión del ciclo completo de facturación (clientes y proveedores). Control de gastos operativos y pagos a proveedores. Reporting de métricas financieras clave a la dirección. Soporte en la apertura de filiales europeas: contabilidad local, compliance fiscal y coordinación con asesores externos. Identificación e implementación de mejoras de procesos y herramientas. Coordinación con auditores, asesores fiscales y organismos oficiales. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? 2-4 años de experiencia en rol similar con base contable muy sólida y experiencia en finops. Dominio del ciclo contable completo (PGC) y fiscalidad básica (IVA, IS, retenciones). Experiencia en entorno internacional o multi-país — muy valorable. Background en startup o scale-up — muy valorable. Nos gustaría que te sintieras cómodo/a trabajando con: Holded o ERP similar. Excel / Google Sheets a nivel financiero. Herramientas de automatización e IA aplicadas a finanzas — muy valorable. ¿Qué te ofrecemos? Pack de bienvenida completo: Te proporcionamos todas las herramientas necesarias para cumplir con tu misión diaria desde el primer día. Modalidad híbrida: flexibilidad para combinar trabajo presencial y en remoto. Beneficios relevantes: seguro médico, retribución flexible para gastos de comida y transporte y ¡viernes de verano todo el año! Ambiente dinámico y emprendedor: sumérgete en un entorno ágil y con mentalidad de crecimiento, ideal para desarrollar nuevas ideas y proyectos. Experiencia diversa y profesional: aprende de un equipo con experiencia en grandes empresas como Google, Facebook, Vodafone y varias startups, quienes te guiarán en tu crecimiento profesional. Oportunidad de desarrollo personal y profesional: desde el proceso de selección, tendrás la oportunidad de potenciar tu perfil y contribuir al éxito de PandaGo. Impacto positivo: participa activamente en la construcción de un mundo mejor a través de nuestra misión centrada en la movilidad sostenible y cero emisiones.

Una oportunidad emocionante para unirse al equipo de nuestro cliente en una empresa de ingeniería de productos digitales de rápido crecimiento con presencia global en 33 países y más de 19,000 expertos dedicados a construir productos y servicios inspiradores . Estamos buscando un Consultor SAP HCM (PY) con alemán para unirse a esta organización. Responsabilidades Proyectos de clientes en componentes SAP HCM en las instalaciones con un enfoque en Nómina Alemania (PY-DE) Analizar situaciones de clientes y crear documentos de proceso, concepciones y planos Realización del sistema de requisitos del cliente, incluyendo personalización, esquemas y ciclos en la contabilidad de nómina Apoyar todas las fases del proyecto, incluyendo concepción, diseño, personalización, prototipado y despliegue de SAP HCM Asumir la gestión parcial del proyecto en equipos más pequeños en el sitio de los clientes Requisitos Fluidez en alemán Experiencia en SAP PY (Nómina), SAP HCM y SAP SuccessFactors Employee Central Conocimiento de los procesos empresariales y de TI y su mapeo en SAP HCM Experiencia con regulaciones de convenios colectivos para la remuneración Conocimientos en derecho fiscal y de seguridad social Excelente conocimiento de esquemas, ciclos y características específicos de SAP Experiencia en gestión de proyectos y métodos de consultoría Automotivación, persuasión y asertividad Habilidades de pensamiento orientadas a soluciones y fuerte competencia metodológica Estudios universitarios completados y varios años de experiencia profesional relevante Beneficios Además del salario, la empresa ofrece los siguientes beneficios. 23 días libres Compensación flexible (restaurantes, transporte, vales de guardería, seguro de salud) – Deducido del salario, hasta el 30% del salario total Subsidio de trabajo remoto 70 €/mes sin teléfono de empresa, o 23 €/mes con teléfono de empresa. Tipo de contrato: Contrato permanente con un período de prueba de hasta 3-6 meses. Horario laboral: horario laboral oficial de 8:30 a.m. a 5:30 p.m., de lunes a viernes (8 horas), incluyendo un descanso de 1 hora para el almuerzo o un refrigerio, a organizar de manera flexible. Damos gran importancia al equilibrio entre la vida laboral y personal. Si bien debemos establecer horas de referencia, cada persona puede adaptar su horario según las necesidades personales y en coordinación con el equipo y el proyecto. En esencia, el horario laboral es flexible y debe organizarse junto con el equipo y el cliente. #J-18808-Ljbffr

Abad & Asociados Abogados y Economistas, para un cliente del Sector de la Administración de Fincas con sede en Los Alcázares (Murcia), busca un Contabilidad con nivel alto de inglés.

Oferta: Consultor/a Funcional-Técnico Murex – Contabilidad Buscamos incorporar un/a Consultor/a Funcional-Técnico Murex con experiencia en contabilidad y productos financieros , capaz de combinar análisis funcional, conocimiento técnico y coordinación con equipos multidisciplinares. La posición está orientada a perfiles con visión funcional y técnica , que participen en evolutivos, mejoras y mantenimiento de sistemas Murex, actuando como enlace entre negocio y IT. ¿Participar activamente en evolutivos, correctivos y mejoras de la plataforma Murex. Supervisar y controlar las fases de pruebas y UAT . Coordinar distintos stakeholders , especialmente equipos de contabilidad y TI. Garantizar la correcta conciliación de cuentas y registros contables dentro de Murex. Elaborar y mantener documentación funcional clara y completa. ¿Experiencia con Murex y contabilidad financiera aplicada a sistemas de trading. Conocimiento sólido del Plan General Contable (PGC) . Experiencia en análisis funcional y soporte técnico de plataformas financieras. Capacidad de coordinación entre negocio y equipos de IT. Buenas habilidades de documentación y reporting. ⭐ Buscas un rol estable con impacto en la operación y evolución de la plataforma. ¿Participación en proyectos de evolución y mantenimiento de Murex. Desarrollo profesional continuo y estabilidad. Si te motiva un rol híbrido entre funcionalidad y tecnología en Murex, queremos conocerte.

¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #EcijaTeam como Asesor/a junior fiscal en la división de E Advisory en nuestra oficina de Barcelona. ¿Quiénes somos? E Advisory es la unidad de negocio del Grupo ECIJA especializada en ofrecer soluciones integrales en los ámbitos: financiero, fiscal, contable y laboral, adaptadas tanto a grandes corporaciones como a pymes y startups. Nuestro enfoque de servicio se distingue por ser cercano y orientado al cliente, con equipos multidisciplinar y altamente cualificados que ofrecen un asesoramiento personalizado, ajustado a las particularidades y necesidades de cada organización. En un mercado con múltiples alternativas de consultoría, nuestro valor diferencial radica en la forma en que nos implicamos con cada cliente. No nos limitamos a recomendar soluciones, sino que nos integramos como socios de confianza en el desarrollo de su estrategia y en la ejecución de proyectos clave. ¿Cuáles son los requisitos del rol? Titulación universitaria en Derecho y/o Economía (imprescindible). Valorable Máster en Asesoría Fiscal Experiencia mínima de 3 años en el sector, asesorando fiscalmente y gestionando las obligaciones tributarias de clientes, con especial foco en el Impuesto sobre Sociedades. Conocimientos sólidos de contabilidad. Inglés alto (B2/C1) imprescindible. Manejo de software fiscal: A3. Se valorarán el conocimiento de otros ERPS: SAP, Holded, ODOO… Excel avanzado. Habilidades de gestión, organización y planificación, resolución de problemas y pensamiento analítico. ¿Cuáles son las tareas del rol? Rol enfocado en la planificación estratégica y gestión fiscal. La persona se encargará del asesoramiento tributario complejo, la dirección técnica en procedimientos de inspección y recursos ante la AEAT, y la supervisión exhaustiva de obligaciones fiscales. Asesoramiento legal integral tributario a compañías (grandes y medianas) y personas físicas. Gestión de procedimientos ante la AEAT: inspecciones y comprobaciones, requerimientos, presentación de recursos. Revisión de declaraciones fiscales (IS, IRPF, IVA, retenciones). Planificación y gestión de la cartera de clientes, incluyendo la interlocución con los mismos. ¿Qué te podemos ofrecer? Remuneración según valía. Contrato de 40 horas semanales L-V de carácter indefinido desde el primer día. Excelente ambiente de trabajo, ambiente joven y equipos dinámicos. Fecha de incorporación a negociar, nos adaptamos. Proyecto estable y con proyección de crecimiento. Oficinas en pleno centro de Barcelona con excelente comunicación. Horario de L-V de 09:00h a 14:00h y de 16:00h a 19:00h, con adaptación y flexibilidad de este a determinar durante el proceso de selección. Puesto de trabajo híbrido. A determinar durante el proceso de selección. La oportunidad de crecer en un equipo multicultural, igualitario y dinámico, con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. ¿Cómo será el proceso de selección? Criba curricular y posterior llamada telefónica de los/as candidatos para conocerlos mejor y saber si es posible el match. Videollamada con el equipo de People y realización de una prueba de aptitud. Entrevista presencial con People y Mánager de equipo en caso de que corresponda. Durante todo el proceso tendrás contacto con el equipo de People para que te puedan resolver cualquier duda o inquietud.

Definir integraciones con core banking, contabilidad/GL, riesgo, límites, clientes, pagos, canales y otros sistemas satélite.

Dentro de la estrategia corporativa de crecimiento inorgánico (buy & build), la compañía ejecuta entre tres y cuatro adquisiciones anuales. Este puesto nace con el objetivo de liderar de forma integral la integración financiera y contable de cada nueva sociedad adquirida, garantizando que los datos financieros queden correctamente migrados al ERP corporativo (Microsoft Dynamics 365 Business Central) y que todos los procesos de cierre post-adquisición se completen en tiempo y forma. Funciones: • Integración contable y financiera: Liderar el proceso completo de integración financiera de las sociedades adquiridas, asegurando la correcta incorporación de los datos contables en Microsoft Dynamics 365 Business Central como proyecto llave en mano, para su posterior traspaso al responsable de contabilidad., • Mapeo y migración del plan de cuentas: Realizar el análisis y mapeo del plan contable de la sociedad adquirida hacia la estructura de cuentas corporativa, garantizando la integridad y trazabilidad de los datos durante la migración a Business Central., • Coordinación con el consultor de Business Central: Servir de interlocutor principal con el partner/consultor externo de Business Central para la configuración inicial del ERP en cada nueva entidad (alta de empresa, dimensiones, series numéricas, parametrización contable y fiscal)., • Seguimiento de opens post-adquisición: Controlar y gestionar los puntos abiertos derivados de cada adquisición en las vertientes financiera, laboral y fiscal, asegurando su resolución dentro de los plazos establecidos., • Gestión de proyecto (Project Manager): Ejercer como responsable de proyecto de cada integración, coordinando a todos los intervinientes (contabilidad, fiscal, laboral, legal, IT), definiendo hitos, controlando el cronograma y asegurando el cierre de todos los to-do’s hasta la entrega definitiva. Requisitos: Experiencia profesional • Mínimo 5-7 años de experiencia en posiciones de ámbito contable-financiero., • Se valorará especialmente un recorrido profesional que combine experiencia previa en auditoría con posterior paso a cliente (empresa o consultora)., • Experiencia valorable en consultoría de implantación de Microsoft Dynamics 365 Business Central. Conocimientos técnicos • Microsoft Dynamics 365 Business Central (MUST): Dominio funcional del ERP, tanto en su configuración contable como en los módulos financieros principales., • Microsoft Office 365 (nivel avanzado): Manejo avanzado de Excel (modelos financieros, tablas dinámicas, Power Query), PowerPoint, Teams y SharePoint. Otros requisitos • Disponibilidad para viajar a las sedes de las sociedades adquiridas durante las fases de integración. Competencias: • Orientación a resultados: Capacidad para gestionar múltiples proyectos de integración en paralelo con foco en plazos y calidad del entregable., • Visión transversal: Comprensión global de las implicaciones financieras, laborales y fiscales de una adquisición., • Liderazgo de proyecto: Habilidad para coordinar equipos multidisciplinares y stakeholders externos con autonomía y criterio propio., • Comunicación eficaz: Capacidad de interlocución tanto con perfiles técnicos (consultores ERP) como con la dirección financiera., • Rigor y atención al detalle: Imprescindible en los procesos de migración de datos y mapeo contable, donde cualquier error tiene impacto directo en la consolidación del grupo. ¿Qué ofrecemos?: • Salario fijo: Entre 40.000 y 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada., • Variable: Bonus anual del 10 % vinculado al cumplimiento de objetivos de integración., • Teletrabajo: 1-2 días por semana.

Desde Exide Technologies, empresa internacional, líder en el sector, buscamos una persona joven, dinámica y con ganas de aprender en un entorno internacional para la realización de una beca/prácticas en nuestro Departamento de Contabilidad y Finanzas en las oficinas corporativas de Azuqueca de H

Descripción del perfil: # Experiencia en contabilidad analítica en constructoras.No es imprescindible titulación universitaria, pero sí solvencia técnica y experiencia contrastada como administrativo de obra.Experiencia previa trabajando con soluciones ERP verticales para construcción (Sigri

Descripción del perfil: # Experiencia en contabilidad analítica en constructoras. No es imprescindible titulación universitaria, pero sí solvencia técnica y experiencia contrastada como administrativo de obra. Experiencia previa trabajando con soluciones ERP verticales para construcción (Sig

Descripción del perfil: # Experiencia en contabilidad analítica en constructoras. No es imprescindible titulación universitaria, pero sí solvencia técnica y experiencia contrastada como administrativo de obra. Experiencia previa trabajando con soluciones ERP verticales para construcción (Sig

Contable Senior (experiencia en consolidación) AZENEA nace con la ambición de redefinir el sector de los servicios profesionales en España. Somos un ecosistema en expansión de firmas líderes que ofrece a empresas y particulares un asesoramiento de máxima calidad respaldado por la innovación tecnológica más avanzada. Combinamos el conocimiento experto y la cercanía de equipos especializados con herramientas tecnológicas de última generación, garantizando soluciones precisas, ágiles y adaptadas a las necesidades reales de cada cliente. Seguimos creciendo, ampliando nuestra presencia y fortaleciendo nuestro equipo en todo el territorio nacional. Cada oficina combina su conocimiento local con los recursos, tecnología y experiencia que solo un gran despacho puede proporcionar. Proyecto de Alto Impacto: Participación directa en la construcción de un referente sectorial respaldado por capital privado (PE Backed). Estabilidad y Crecimiento: Contrato indefinido en un grupo en plena fase de expansión. Compensación: Salario competitivo y sistema de retribución flexible (restauración, transporte, seguro médico. . ). Cultura Digital: Herramientas propias que eliminan la carga repetitiva para que te enfoques en el análisis y la mejora. Entorno Profesional: Formación continua y contacto con equipos multidisciplinares de alto nivel. ¿Qué estamos buscando? Buscamos a alguien que no solo sepa de números, sino que disfrute poniendo orden. Si te motiva ser el dueño de tus procesos, automatizar lo tedioso y liderar el cambio funcional de un departamento, queremos conocerte. ¿Cuales son las funciones? Liderazgo de Procesos: Diseñarás desde cero los flujos de trabajo contables y administrativos. Si algo se puede mejorar, tú tienes la autonomía para hacerlo. Ciclo Contable Completo: Gestión integral de PYMES, desde el registro de asientos hasta la elaboración de Cuentas Anuales (CCAA). Excelencia Fiscal: Preparación y apoyo en la presentación de impuestos (IVA, IRPF, Sociedades). Automatización: Identificarás tareas time-consuming para sustituirlas por soluciones digitales o flujos optimizados. Consolidación: Apoyo en tareas de consolidación contable (un gran plus si ya tienes experiencia aquí). Gestión de Clientes: Interlocución directa con clientes para resolución de dudas y seguimiento contable. ¿Qué buscamos en ti? ADN de Constructor: Capacidad demostrada para crear procesos y trabajar con altísima autonomía. Mentalidad Tech: Experiencia sólida en SAGE y tendencia a automatizar todo lo posible. Innovación: Usuario/a habitual de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la productividad. Experiencia: Sólida trayectoria en contabilidad y consolidación, valorándose muy positivamente el paso por asesorías, despachos profesionales o entornos de auditoría. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres un puesto donde tu experiencia contable y tu criterio realmente marquen la diferencia? Si dominas el programa LIBRA , te gusta mejorar procesos y buscas un proyecto donde crecer y tener visibilidad, este reto es para ti. Aplica y da el siguiente paso en tu carrera. Desde Adecco Selección buscamos un/a Técnico/a Contable con sólido dominio del programa LIBRA y altas competencias informáticas para asumir un rol clave dentro de la organización. La posición combina la gestión contable diaria con una participación activa en la optimización del uso del ERP y la propuesta continua de mejoras . El puesto requiere interlocución directa con el área de informática y con gerencia , reportando de forma periódica el funcionamiento del sistema, las áreas de mejora detectadas y las acciones propuestas. Se trata de un rol con alta exposición, pensado para personas con iniciativa, criterio propio y capacidad para desenvolverse en entornos exigentes. Beneficios del puesto • Proyecto estable y con recorrido a largo plazo. • Posibilidad real de crecimiento profesional y aumento progresivo de salario y responsabilidades. • Alta visibilidad interna y contacto directo con gerencia. • Participación activa en la mejora de procesos clave del negocio. • Entorno dinámico, retador y en fase de expansión. Requisitos • Experiencia de varios años como Técnico/a Contable. • Dominio demostrable del programa LIBRA, con experiencia en distintos módulos. • Alto nivel de competencias informáticas. • Capacidad de liderazgo funcional y orientación a la mejora continua. • Proactividad, resiliencia y tolerancia a la presión. • Seguridad y madurez profesional para comunicar y defender propuestas. • Interés real por crecer y desarrollarse a largo plazo dentro de la compañía. • Vehículo propio y carnet de conducir. • Residencia cercana a Pontevedra.

En GRUP RV , grupo empresarial del sector turístico con varias sociedades y actividad hotelera, buscamos incorporar un/a Responsable de Contabilidad que liderará el departamento contable del grupo y reportará directamente al Director Financiero. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con responsabilidad sobre un equipo de aproximadamente 10–11 contables y coordinación con las áreas de Laboral, Control de Gestión y los diferentes centros operativos del grupo. Quiénes somos Somos un grupo hotelero consolidado y en pleno crecimiento. Apostamos por una gestión profesionalizada y buscamos perfiles que quieran generar un impacto directo en la solidez financiera de nuestros proyectos actuales y futuros. Misión del puesto Liderar y supervisar el departamento contable garantizando cierres fiables y coherencia financiera. Funciones principales Dirección del departamento contable: Liderazgo de un equipo de 10–11 contables. Supervisión financiera: Control de imputación contable de ingresos y gastos, control de balance y regularizaciones. Ciclo contable: Cierres mensuales y anuales, y coordinación con auditoría y fiscalidad. Gestión de activos: Control de inmovilizado y CAPEX, además de participación en adquisiciones. Coordinación interna: Relación con las áreas de Laboral y Control de Gestión, así como con los centros operativos. Optimización: Mejora de procesos y orientación tecnológica. Perfil buscado Experiencia: 5+ años como responsable contable en grupos empresariales. Gestión de personas: Experiencia previa liderando equipos relevantes. Conocimientos técnicos: Dominio contable y analítico, fiscalidad mensual y sistema SII. Herramientas: Nivel avanzado de Excel y dominio de ERP. Competencias clave: Liderazgo técnico, organización, resolución de problemas y resiliencia. Qué te ofrecemos Grupo consolidado y en crecimiento. Impacto directo en la información financiera y reporte al Director Financiero. Liderazgo de equipo en un proyecto estable con recorrido. Ubicación en Barcelona con jornada completa. #J-18808-Ljbffr

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. ¿Qué funciones desarrollarás? Te unirás al equipo de Business Process Solutions (BPS) de Deloitte, donde acompañamos a grandes, medianas y pequeñas empresas (nacionales e internacionales) en todo lo relacionado con la gestión de personas y Payroll. · Realizarás la administración de personal a través de Sistema RED: altas, bajas, modificaciones contractuales. · Te encargarás de los contratos, finiquitos, partes de accidentes y documentación. · Gestionarás el ciclo completo del proceso de nómina (incidencias, revisiones, etc). · Cuadrarás los seguros sociales mes a mes. · Prepararás los impuestos tanto mensuales como trimestrales y anuales en las diferentes Haciendas. · Trabajarás con softwares de nómina, ServiceNow, programas de IA, Microsoft Power Automate, etc. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos profesionales recién titulados/as en grados como Relaciones Laborales y Recursos Humanos y carreras afines. No es necesario tener experiencia previa, uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje,conprofesionales que te ayudarán a tu evolución y proyección profesional. ¿Qué ofrecemos? - Plan formativo a tu medida, tanto en conocimientos técnicos (contabilidad avanzada, cursos de inglés, procesos financieros,área fiscal, ofimática) como en Soft Skills. - Tendrás acceso a numerosos beneficios sociales: seguro de vida y accidentes, subvención del seguro médico para ti y para tu familia, descuentos en gimnasios y otros productos y servicios. - Contarás con revisiones salariales periódicas y una evolución continúa en un detallado plan de carrera. - Ventajas fiscales en Ticket Restaurant, Guardería y Transporte (podrás tener más conceptos extra salariales a fin de año fiscal). - Contarás con programas de flexibilidad para favorecer la conciliación entre tu vida profesional y tu vida personal. - Si sientes un fuerte compromiso con la responsabilidad social y medioambiental, podrás participar activamente en todas lasiniciativas de nuestra área de RSC. - Modalidad de trabajo híbrido flexible (presencial/remoto). What impact will you make? *Deloitte es una firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. xiphteb En este sentido, la firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquierotra condición o circunstancia personal o social.

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para la incorporación de un/a CONTROLLER FINANCIERO en empresa ubicada en GIRONA . ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Gestionar el registro de las operaciones contables del día a día, asegurando que los movimientos de clientes, proveedores y bancos queden correctamente reflejados en el sistema. Revisar y cuadrar diferentes cuentas contables mediante conciliaciones periódicas , detectando posibles incidencias o desviaciones. Colaborar en la preparación de los cierres contables , aportando la información necesaria para que los resultados reflejen correctamente la situación económica de la empresa. Realizar el seguimiento de facturas y vencimientos , dando soporte en la gestión de cobros, pagos y tesorería. Dar apoyo en tareas relacionadas con fiscalidad , preparando la información necesaria para la elaboración y presentación de impuestos. Preparar documentación e información económica que pueda ser necesaria para auditorías internas o externas . Coordinarse con otros departamentos para resolver incidencias administrativas o contables que puedan surgir en el día a día. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación: FP grado medio o superior en Administración y Finanzas, Grado en Administración, Economía o formación equivalente en contabilidad. Experiencia: mínimo 5 años en puestos de contabilidad, con experiencia demostrable en cierre contable y gestión de contadoría diaria. Conocimientos técnicos: normativa contable y fiscal vigente, manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel) y experiencia con ERP/soft contable (valorables SAP o similares). Competencias: capacidad analítica, atención al detalle, autonomía en la resolución de incidencias contables y buena organización para cumplir plazos de cierre. Habilidades comunicativas para trabajar con diferentes áreas (compras, ventas, producción) y para elaborar informes financieros claros. Actitud: responsable, proactivo/a, con compromiso con la mejora continua y la confidencialidad de la información. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido Jornada completa; horario de oficina con flexibilidad horaria. Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto. Plan de formación continua y oportunidades de desarrollo profesional dentro del área financiera. Entorno de trabajo estable y colaborativo en una empresa industrial en crecimiento, con equipo orientado a la mejora continua. Paquete de beneficios según política de la empresa (seguro, bonos o incentivos según resultado). Buscamos una persona metódica, con experiencia contable y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Si cumples los requisitos y te interesa formar parte de un equipo financiero dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

¿Quieres formar parte de una empresa líder en movilidad urbana sostenible en Europa? En Moove Cars buscamos un/a Finance con experiencia para incorporarse al área financiera, participando activamente en el análisis financiero, el control de gestión y los procesos de cierre contable, en un entorno internacional y en crecimiento. La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con diferentes áreas del negocio y filiales, contribuyendo a garantizar la fiabilidad de la información financiera y el soporte a la toma de decisiones. ¿Por qué crecer profesionalmente con Moove Cars? En Moove Cars apostamos por el talento, la mejora continua y la colaboración. Ofrecemos un entorno dinámico, con visión internacional y oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del área financiera. Funciones Principales Registro y control de la contabilidad general. Gestión de facturación de clientes y proveedores nacionales e internacionales. Conciliaciones bancarias. Preparación de cierres contables mensuales y anuales. Elaboración de informes financieros y reporting a la central. Coordinación con filiales y equipos internacionales. Soporte en auditorías internas y externas. Se Ofrece Contrato indefinido desde el inicio. Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo). Entorno profesional dinámico y colaborativo. Posibilidades de desarrollo dentro del área financiera. Jornada completa de lunes a viernes, con horario flexible (entrada flexible de lunes a jueves y viernes jornada intensiva). Jornada de verano. Ubicación: Polígono industrial de Vallecas, con disponibilidad de parking. Requisitos mínimos ¿Qué buscamos? Grado o Licenciatura en Economía, ADE o similar. Experiencia de entre 2 y 5 años en puestos similares dentro de departamentos financieros o contables. Nivel medio-alto / fluido de inglés, imprescindible para entorno internacional. Buen dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Persona organizada, analítica y con atención al detalle. Valorable Experiencia previa en auditoría o Big4. Experiencia en empresas multinacionales. Conocimientos de ERPs contables. Capacidad de adaptación y trabajo en entornos multiculturales. ¿Por qué Moove Cars? Porque en Moove Cars nos movemos contigo. Somos una empresa moderna, en plena evolución legal y tecnológica, donde tendrás autonomía, retos reales y un equipo comprometido con la mejora constante. Si quieres marcar la diferencia y evolucionar en una organización sólida y con impacto, esta es tu oportunidad. Moove Cars vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad. #J-18808-Ljbffr

Se busca incorporar una persona responsable para el departamento de administración, que sea polivalente, organizada y de confianza para el puesto de Administrativo/a y de Gestión Interna, con el objetivo de apoyar en el funcionamiento interno del restaurante y colaborar directamente con la direcci

En aTemporal, estamos en la búsqueda de un/a Soporte comercial Junior para nuestras oficinas ubicadas en Barcelona, con habilidades resolutivas y motivación por formar parte de un proyecto en crecimiento y muy sólido. Necesitamos que tengas conocimientos básicos de contabilidad. ¿Qué funciones realizarás? : Gestionar solicitudes de alquiler temporal a través de distintos canales (teléfono, mail, presencial). Dar soporte a la administración de cartera de alquileres temporales (100 pisos). Gestionar el proceso comercial (gestión de reservas) Asistir y dar solución a los requerimientos de nuestros clientes. Gestión CRM interno. Soporte en la entrada y salida de los pisos Buscamos a alguien como tú: Sentido de la responsabilidad, organizado y capacidad de trabajo en equipo. Idiomas: nivel de inglés avanzado. Buen conocimiento del Paquete Office. Profesional con habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? Desarrollo y formación profesional en el sector inmobiliario. Contrato indefinido. Flexibilidad y autonomía para desempeñar tu posición. Formación por parte de la empresa. un buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos! Si reúnes los requisitos y te gusta lo que estás leyendo, es tú oportunidad para formar parte de una empresa en plena expansión. ¡Estamos deseando conocerte! ¡Forma parte de nuestro gran equipo!

Sobre Meirovich Consulting Somos una consultora internacional especializada en ingeniería clínica, planificación hospitalaria y equipamiento médico, con proyectos principalmente en países LMIC. Buscamos una persona polivalente, organizada y con iniciativa para incorporarse a un entorno dinámico, colaborativo e internacional. Sobre el puesto La persona seleccionada dará apoyo al funcionamiento diario de la empresa en tareas de office management, apoyo a dirección y administración contable. Es una posición ideal para alguien resolutivo, con atención al detalle y cómodo/a trabajando en funciones diversas dentro de una empresa pequeña. Funciones principales Apoyo administrativo general a dirección y a diferentes departamentos. Gestión del día a día de oficina y coordinación de suministros, servicios y necesidades operativas. Organización de viajes del personal: billetes, hoteles, hojas de gastos y logística asociada. Gestión administrativa de facturas de proveedores y clientes, documentos de banco y lo que requieran desde contabilidad o gestoría. Seguimiento y archivo de documentación administrativa, tanto digital como física. Soporte documental al resto de departamentos mediante preparación y maquetación de informes, presentaciones, ofertas y entrada de datos. Apoyo a dirección en reuniones con proveedores, clientes y socios. Perfil buscado Buscamos una persona con capacidad para organizarse bien, priorizar tareas, mantener el orden documental y adaptarse a un entorno de trabajo donde los equipos colaboran estrechamente y las funciones son transversales. Nos encajará especialmente alguien con iniciativa, sentido práctico, discreción y buena actitud para resolver temas del día a día con responsabilidad y autonomía. Requisitos mínimos Formación de Grado Medio en Gestión Administrativa, Contabilidad o similar. Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Buen manejo de herramientas Office, especialmente Excel y PowerPoint . Conocimientos de contabilidad y gestión administrativa. Nivel de inglés mínimo B2 , oral y escrito. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Madrid , zona Julián Camarillo . Se valorará especialmente Experiencia en office management o gestión de oficina. Experiencia en apoyo directo a dirección o responsables de departamento. Experiencia en maquetación de informes y diseño de presentaciones. Capacidad de comunicación, discreción y autonomía. Atención al detalle y buena organización. ¿Es este puesto para ti? Queremos ser lo mas transparentes y ágiles para no hacerte perder el tiempo. Puedes encajar muy bien si : buscas una posición estable y con recorrido dentro de una empresa pequeña y en crecimiento; te sientes cómodo/a en un entorno 100 % presencial ; disfrutas de un rol de apoyo transversal, con tareas variadas pero también con una parte relevante de seguimiento, orden y continuidad; valoras trabajar cerca de dirección y colaborar con distintas áreas de la empresa; tienes iniciativa y no necesitas supervisión constante para avanzar en el día a día. En cambio, no creemos que no sería adecuada si: vives lejos -el desplazamiento diario a la oficina puede ser difícil de sostener; estas buscando teletrabajo o un modelo híbrido; busquas una solución temporal o un puesto puente hasta encontrar otra oportunidad más alineada con sus intereses; te desmotivan con tareas administrativas recurrentes, de seguimiento o de detalle; prefiere trabajar únicamente con instrucciones muy cerradas y no te sientas cómodo/a tomando iniciativa; prioriza desde el inicio un puesto con un alto grado de flexibilidad organizativa. Qué ofrecemos Incorporación a una consultora internacional con proyectos de impacto. Entorno de trabajo cercano, dinámico y en crecimiento. Contrato indefinido. Jornada completa: de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 . Incorporación inmediata. Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. Salario a convenir según experiencia y perfil.

Talent Acquisition en Ayesa | Recursos Humanos, Gestión de Personas Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. ¡En @Ayesa crecemos juntos! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA , con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos , ¡este es tu momento! Un ambiente de trabajo inmejorable Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si buscas una empresa que valore tu potencial y te impulse hacia el futuro, queremos conocerte . Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a SAP FI para formar parte de nuestra Conversion Factory acompañando a nuestros clientes en desde el ERP en sus primeras versiones hasta los componentes Cloud de ultima generación tales como RISE with SAP y GROW with SAP. Tus funciones serán: Análisis y adaptación de la configuración financiera en SAP FI para SAP S/4HANA, incluyendo contabilidad general , cuentas a pagar , cuentas a cobrar y activos fijos . Gestión de los Simplification Items financieros y adaptación al nuevo modelo contable basado en el Universal Journal (ACDOCA) . Participación en la migración de datos maestros y transaccionales financieros, garantizando calidad y consistencia. Validación de desarrollos, interfaces y formularios específicos del área financiera. Ejecución de pruebas funcionales y soporte en la puesta en marcha, incluyendo la adopción de SAP Fiori Apps financieras . Colaboración en el diseño y optimización de procesos financieros bajo la plataforma SAP S/4HANA . Soporte funcional post-go live para asegurar la estabilidad y resolución de incidencias. Experiencia de al menos 5 años en el módulo de FI. Experiencia en proyectos de implantación y conversión a S/4HANA. Conocimientos del roadmap de SAP S/4HANA. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. Consultor/a Funcional SAP Concur – Travel & Expenses (AMOA) Consultor/a SAP CAR - Madrid, Madrid, Comunidad de Madrid, España SAP HR Consultant (Nómina española) 100% Remoto - Madrid, Madrid, Comunidad de Madrid, España #J-18808-Ljbffr

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollarías? Gestión de equipos multidisciplinares e internacionales para el desarrollo de trabajos de auditoría y similares. Interacción con clientes para la realización de servicios financieros tales como auditoría, asesoramiento financiero y en materia de información no financiera. Asistir de manera proactiva en la gestión de cliente, informando a gerentes y superiores y estableciendo relaciones de trabajo efectivas. Entendimiento, análisis y revisión de los procesos de negocio, de los estados financieros y los controles vinculados a ellos. Asesoramiento en materia de transformación financiera. Desarrollo y aplicación de distintas normativas (PGC e IFRS, fundamentalmente). ¿Qué buscamos? Personas con inquietud para aprender, capacidad de trabajo en equipo, organización, carácter innovador, clara orientación a resultados, proactividad y espíritu crítico. Graduados en Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad u otras carreras con interés en Finanzas. Valoramos positivamente máster en contabilidad y auditoría de cuentas Experiencia de entre 2 y 4 años en las funciones mencionadas anteriormente. Muy valorable experiencia previa en gestión de equipos. Necesario tener un alto nivel de inglés (mínimo B2), y valorable el conocimiento de otros idiomas. Dominio del paquete Office (Word, Excel, Power Point). Disponibilidad para viajar y disponer de carnet de conducir. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan ️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

Job Description & Summary At PwC, our people in audit and assurance focus on providing independent and objective assessments of financial statements, internal controls, and other assurable information enhancing the credibility and reliability of this information with a variety of stakeholders. They evaluate compliance with regulations including assessing governance and risk management processes and related controls. In financial statement audit at PwC, you will focus on obtaining reasonable assurance about whether the financial statements as a whole are free from material misstatement, whether due to fraud or error, and to issue an auditor’s report that includes the auditor’s opinion. Desde PwC buscamos un Senior Manager de Auditoría con amplia experiencia en el sector seguros para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de liderar y coordinar los procesos de auditoría financiera, asegurando la integridad, precisión y cumplimiento normativo dentro del sector. Responsabilidades Planificar, dirigir y ejecutar auditorías internas en entidades del sector seguros. Evaluar riesgos y controles internos para garantizar la eficiencia operativa y el cumplimiento regulatorio. Elaborar informes detallados con hallazgos, recomendaciones y planes de acción. Supervisar y desarrollar al equipo de auditores, fomentando un ambiente de mejora continua. Mantenerse actualizado sobre normativas específicas del sector seguros y mejores prácticas de auditoría. Colaborar con otras áreas para implementar controles y procesos que mitiguen riesgos financieros y operativos. Requisitos Titulación universitaria en Contabilidad, Auditoría, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines. Al menos 7 años de experiencia en auditoría interna o externa, de los cuales al menos 3 en el sector seguros. Experiencia demostrada en la gestión de equipos y proyectos de auditoría complejos. Conocimiento profundo de las normativas y regulaciones aplicables al sector seguros. Habilidades analíticas avanzadas, comunicación efectiva y capacidad para influir en la toma de decisiones. Ofrecemos Incorporación a una empresa líder de auditoria. Salario competitivo acorde con la experiencia. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Excelente ambiente laboral y trabajo en equipo. Programa de Beneficios corporativos. #J-18808-Ljbffr

En Global Mind Advisors incorporamos . Requisitos Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar Al menos 3 años de experiencia en contabilidad Experiencia previa en asesoría muy valorable Conocimiento de A3 (Wolters Kluwer) valorable Disponibilidad inmediata Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo Funciones Apoyo en la gestión contable de clientes Contabilización de operaciones y conciliaciones bancarias Soporte en la preparación de impuestos y cierres contables Colaboración con el equipo en el seguimiento diario de clientes Qué ofrecemos Contrato estable Jornada completa Salario de € + bonus Buen ambiente de trabajo y equipo en crecimiento Posibilidades de desarrollo profesional Si te interesa, puedes enviarnos tu CV a: Puedes compartir esta oportunidad con alguien que pueda encajar. #J-18808-Ljbffr

Esteling Jamaica Limited busca un/a Adjunto Responsable de Tesorería en Palma, Mallorca. La posición implica gestionar el control de pagos, conciliaciones y trabajar con entidades financieras. Se requiere formación en Administración o Contabilidad y experiencia en tesorería. Ofrecen contrato estable, salario competitivo y jornada completa con flexibilidad horaria, además de oportunidades de formación profesional. #J-18808-Ljbffr

En TOITOI Servicios Sanitarios , somos líderes en soluciones sanitarias portátiles y gestión de instalaciones temporales, ofreciendo servicios confiables, sostenibles y de alta calidad a nivel nacional. Con más de 20 años de experiencia en España, nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas a través de la higiene, la eficiencia y el compromiso con el medio ambiente. Para ello, actualmente queremos incorporar en nuestra delegación de Rubí un/a TÉCNICO/A CONTABLE para PORTUGAL y ESPAÑA para formar parte del equipo de contabilidad. TAREAS (a realizar tanto para mercado portugués como español): -Registrar las operaciones contables diarias (facturación, cobros, pagos, etc.). -Elaborar y revisar los asientos contables en el sistema -Conciliar las cuentas bancarias y otros movimientos financieros. -Controlar los libros contables (Libro Mayor, Libro Diario, etc.). -Preparar y presentar los estados financieros mensuales, trimestrales y anuales. -Realizar informes contables para la toma de decisiones de la dirección. -Calcular y presentar las declaraciones fiscales (IVA, Impuesto sobre Sociedades, IRPF, etc.). -Controlar las cuentas por cobrar y por pagar. -Analizar y dar seguimiento a los saldos de las cuentas contables. -Asistir en la auditoría interna y externa, proporcionando la documentación requerida. -Actualizar y gestionar el archivo de documentos contables. -Supervisar el cumplimiento de los plazos fiscales y contables. -Mantenerse actualizado en materia fiscal y contable según la normativa vigente. -Colaborar con otros departamentos en el proceso de elaboración de presupuestos y previsión financiera. -Realizar otros trabajos contables según se requiera. -Cumplir y colaborar con la Política de Calidad, Medio ambiente y Seguridad y Salud de la empresa. FORMACIÓN: -Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. -Grado en Contabilidad, Finanzas, o similar (valorable). -Cursos específicos de software contable y fiscalidad (valorable). EXPERIENCIA NECESARIA: -Experiencia mínima de 1-2 años en puestos similares dentro del área contable. -Experiencia en el uso de programas contables -Conocimiento de normativas fiscales y contables locales. IDIOMAS: -Castellano: Muy alto o nativo. -Inglés: C1 o equivalente. -Catalán: Valorable nivel alto o nativo. APTITUDES -Habilidades analíticas para interpretar datos y elaborar informes detallados. -Capacidad de organización y atención al detalle. -Responsabilidad y compromiso con la confidencialidad de la información financiera. -Trabajo en equipo y adaptabilidad a distintos proyectos. -Comunicación efectiva tanto oral como escrita. -Proactividad y autonomía en la resolución de problemas contables. -Orientación a resultados y cumplimiento de plazos establecidos. HORARIO: Lunes a jueves Mayo a Septiembre (incluidos) - 08:30h a 17:30h, con 45min para comida. Octubre a Abril (incluidos) - 08:00h a 16:00h, con 20min para comida. Si te apasiona el trabajo bien hecho, los desafíos te motivan y quieres desarrollarte en una empresa con propósito, TOITOI Servicios Sanitarios es el lugar donde tu talento marca la diferencia.

¿Has finalizado tus estudios y quieres empezar tu carrera en finanzas dentro de una multinacional? ¿Te gustaría aprender desde dentro cómo funciona un departamento financiero y participar en proyectos reales desde el primer día? En Dentaid buscamos incorporar talento junior para nuestro Finance Graduate Program . ¿Quiénes somos? En Dentaid trabajamos con un propósito claro: promover y mejorar la salud bucal de las personas a lo largo de toda su vida . Somos una compañía internacional con más de 750 profesionales, presencia en más de 70 países y una fuerte apuesta por la innovación, el desarrollo y el crecimiento del talento joven. Tu misión Desarrollarte dentro del área financiera, adquiriendo una visión transversal del negocio y participando en procesos clave como reporting, controlling y análisis financiero. ¿Qué harás en tu día a día? Participar en la elaboración de reporting financiero y de gestión. Colaborar en el análisis de resultados (P&L, márgenes, desviaciones). Apoyar en procesos de forecast, controlling y seguimiento presupuestario. Trabajar con datos: organización, validación y análisis. Contribuir a la mejora de herramientas y templates financieros. Acompañar a perfiles senior en reuniones con stakeholders internos. Participar en cierres contables y proyectos del departamento. ¿Qué buscamos en ti? Imprescindible: Grado finalizado en ADE, Economía, Empresariales, Ingeniería o similar. Nivel de inglés profesional. Buen manejo de Excel. Disponibilidad para firmar un contrato laboral en prácticas de 1 año . No haber realizado previamente un contrato laboral en prácticas. Deben transcurrir menos de 3 años desde la finalización de los estudios. Valorable: Máster en curso o finalizado en áreas financieras o de negocio. Soft skills: Rigor y atención al detalle. Proactividad y mentalidad resolutiva. Capacidad analítica. Interés real por las finanzas. Ganas de aprender y evolucionar hacia mayor autonomía. ✨ ¿Qué te ofrecemos? En Dentaid encontrarás: Una experiencia formativa con impacto real desde el primer día. Aprendizaje continuo en controlling, reporting, contabilidad y análisis financiero. Exposición a diferentes áreas y profesionales del departamento. Acompañamiento y aprendizaje junto a perfiles senior. 31 días laborables de vacaciones. Flexibilidad horaria (entrada entre las 7:00 y las 9:30) y jornada compactada los viernes. Modalidad de trabajo híbrida, con opción a 2 días de teletrabajo por semana. Jornada compactada en verano (julio y agosto). Retribución flexible (seguro médico, transporte, formación…). Beneficios y descuentos como empleado/a. ¿Te interesa? Si quieres iniciar tu carrera en finanzas con una experiencia sólida, práctica y con impacto real, queremos conocerte. ¡Inscríbete!

Aurora busca un profesional de finanzas en construcción para liderar la contabilidad y optimizar procesos. La persona ideal tendrá experiencia sólida en contabilidad dentro del sector de construcción y una mentalidad práctica hacia la digitalización. Ofrecemos un modelo híbrido (remoto + 2 días en oficina) con un salario competitivo entre 40K € y 45K € y la oportunidad de formar parte de un equipo ambicioso y colaborativo. #J-18808-Ljbffr

Si tienes experiencia liderando áreas administrativas, te motiva gestionar equipos y te llama la atención trabajar en el sector sanitario, ¡esta puede ser tu próxima oportunidad profesional! Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. En Viamed Salud buscamos incorporar un/a Director/a de Administración que será responsable de la gestión administrativa, contable y financiera de nuestro Hospital Viamed Fuensanta. ¿Qué harás en este rol? Dirigir y supervisar las áreas administrativa, financiera y contable del centro. Coordinar procesos de contabilidad, facturación, cobros, tesorería y control de gestión. Supervisar el cierre contable y las tareas administrativas vinculadas al área financiera. Liderar y coordinar el equipo administrativo y financiero, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alta calidad. Elaborar y presentar informes y reportes financieros detallados para la Dirección y los servicios centrales. Implantar y asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos financieros establecidos. Ejercer funciones de apoderado y administrador, representando al centro en asuntos económico-administrativos. Grado en ADE, Contabilidad, Finanzas o similar. Valorable máster en Dirección Financiera, MBA, entre otros. Experiencia mínima de 5 años en cargos similares, en los que sea demostrable el manejo de procesos de gestión financiera, administración y contabilidad. Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos. Visión analítica y alto nivel de detalle. Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo . Actitud propositiva y dinámica, con disposición a proponer y fomentar la mejora continua. Harás parte de un grupo hospitalario líder y en crecimiento. Podrás acceder a formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Compartirás en el día a día con un equipo dinámico, en un buen ambiente laboral. xcskxlj Si te interesa contribuir desde tu experiencia y conocimiento, apúntate a esta oferta, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

El candidato será responsable de coordinar el equipo de contabilidad, garantizar el cumplimiento normativo, y preparar estados financieros.Se requiere manejo avanzado de Excel y ERP SAP S4, y al menos 4 años de experiencia en auditoría o posición similar.Este puesto ofrece un contrato indefinido

¿Tienes alma de manager , te encanta la dirección comercial y piensas "out of the box" ? En Dental Star tienes una estupenda oportunidad como Director/a de clínica dental en nuestra clínica situada en Montigalá - Barcelona. Si has gestionado una unidad de negocio y dinamizado equipos en el sector Dental, Retail o Distribución, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué harás en el equipo? 💙 Liderar un equipo multidisciplinar, contribuyendo a su motivación y desarrollo para alcanzar resultados excelentes. Participar en el proceso de selección y formación de los miembros del equipo. 💙 Optimizar los recursos para garantizar la consecución de resultados y el desarrollo de negocio, coordinando la organización del equipo, contabilidad, facturación, compras, sistemas y experiencia del cliente. 💙 Realizar el plan comercial de la clínica , analizar posibles desviaciones y anticipar situaciones críticas, marcando acciones correctoras para garantizar los resultados. Realizar el seguimiento y reporte de la actividad comercial. 💙 Asegurar que los pacientes reciben la mejor calidad de servicio, participando activamente en la atención de los mismos, y siendo garante de la excelencia y calidad asistencial de Sanitas Dental. 💙 Preparar y explicar los presupuestos al paciente, facilitando su plan de tratamiento mediante un asesoramiento personalizado y aportando soluciones (contratación póliza dental, financiación, ...). Realizar el seguimiento de los presupuestos del centro. 💙 Realizar labores de gestión como: honorarios médicos, compras, gestión de caja, PRL, informes y reportes, supervisión del consumo de materiales, etc. garantizando el cumplimiento de los procesos de Sanitas. 💙Colaborar y apoyar en la elaboración e implantación de nuevos procedimientos y protocolos para optimizar los procesos. 💙 Mantener una comunicación abierta y continua con los Responsables, equipo, y con los diferentes departamentos de Sanitas Dental (Finanzas, RRHH, Clientes,...) ¿Qué buscamos en ti?: 🎓Formación: Valorable tener Titulación Universitaria ya sea Diplomatura, Grado o Licenciatura 🌱Experiencia: Experiencia valorable de 3 años en dirección de negocio y gestionando equipos. Valoramos perfiles con experiencia en Dirección en sector Clínica, Retail, Distribución o asimilado. 🌍Idiomas: Deseable nivel medio de inglés. 👉Otras habilidades y conocimientos: Nivel avanzado de Paquete Office . 👌 Valorable Movilidad geográfica ⭐Nuestro candidato/a ideal es una persona proactiva y con pleno foco en el paciente , con habilidad de negociación y de planificación, líder de equipo y orientado al reto. ¿Qué encontrarás en Sanitas?: 👉 Contrato indefinido 👉 Horario de L a V: 10h a 14h y 16h a 20h. Viernes hasta las 15h 👉 Salario competitivo: fijo + variable mensual por objetivos + hasta 18% en bonus anual según performance 👉 Desarrollo profesional 👉Beneficios sociales: Póliza de salud. Opciones de Retribución flexible ¿Por qué unirte a Sanitas?: Dirigir un pequeño negocio dentro de una gran red, planes de bienestar para el empleado, formación y posibilidades de crecimiento… Conoce de primera mano lo que significa para nuestros empleados la tranquilidad de trabajar en Sanitas Dental.

Somos una empresa en pleno crecimiento dentro del sector de la hostelería, enfocada en ofrecer postres innovadores, con una fuerte apuesta por la calidad del producto, el diseño de espacios y la excelencia en el servicio. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Director/a Financiero/a que acompañe y lidere esta fase de expansión. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Funciones principales * • Definir y ejecutar la estrategia financiera de la compañía., • Supervisar la planificación financiera, presupuestos y control de costes., • Analizar la rentabilidad de unidades de negocio (restaurantes, eventos, nuevos conceptos)., • Gestionar la tesorería, flujos de caja y relaciones con entidades financieras., • Liderar procesos de inversión, expansión y apertura de nuevos locales., • Implementar sistemas de control interno y reporting financiero., • Coordinar auditorías y garantizar el cumplimiento normativo y fiscal., • Apoyar a la dirección general en la toma de decisiones estratégicas. Requisitos * • Formación en Finanzas, Economía, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3 años en la posición., • Idealmente en hostelería, retail o consumo., • Experiencia previa liderando equipos., • Sólidos conocimientos de contabilidad, análisis financiero y planificación estratégica., • Perfil analítico, orientado a resultados y con visión de negocio., • Valorable experiencia en entornos de crecimiento o expansión. Se ofrece * • Incorporación a un proyecto dinámico y en plena expansión., • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Buen ambiente de trabajo y cultura empresarial innovadora. xcskxlj Información adicional Experiencia: Se requiere Jornada: Completa Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 17:30, Viernes de 9:00 a 14:30 Inicio: Incorporación inmediata Sobre La Fresería Somos una empresa en plena expansión. #J-18808-Ljbffr

Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. ¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial. Buscamos un Gerente de Implementación SAP con sólida experiencia en el módulo SAP MM y profundo conocimiento del Maestro de Materiales , para liderar proyectos de implantación, estandarización y optimización del modelo de datos de materiales dentro de la organización. Esta persona será responsable de la coordinación integral de proyectos SAP, asegurando la correcta definición, parametrización, migración y gobernanza de los datos maestros relacionados con materiales. Deberá trabajar de manera transversal con áreas de negocio, TI, logística, compras, producción y finanzas. Grado en Ingeniería, Informática, Administración de Empresas o carrera afín. Mínimo 8 años de experiencia liderando proyectos de implementaciones SAP MM y Material Master (MM01, MM02, MM03). Dominio profundo del Maestro de Materiales y de sus vistas. Experiencia en migración de datos (LTMC, LTMOM, BAPIs, herramientas MDM/MDG). Conocimiento de procesos de compras, inventarios, planificación MRP y contabilidad de materiales. Procesos de MRP y logística Integración con SD, PP, FI/CO y WM Disponibilidad para viajes puntuales a Galicia. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Head of Finance para liderar la estrategia financiera de un exclusivo hotel 5* Gran Lujo, asegurando la excelencia operativa, el control interno y la maximización de la rentabilidad en un entorno de alta exigencia y sofisticación. Reportando directamente al General Manager, esta posición clave dirigirá un equipo financiero multidisciplinar y será un socio estratégico del negocio, contribuyendo activamente a la toma de decisiones y al crecimiento sostenible del hotel. Liderar la planificación financiera integral: presupuesto anual, forecasts mensuales y proyecciones a medio plazo. Analizar el desempeño de todas las áreas del hotel (Rooms, F&B, Spa & Wellness, entre otras), identificando oportunidades para maximizar ingresos y optimizar costes. Supervisar la operativa financiera completa: contabilidad, cuentas por pagar y cobrar, nóminas, activos fijos, conciliaciones y cierres mensuales. Garantizar el cumplimiento de estándares de control interno (ICS), normativa fiscal y políticas corporativas. Coordinar auditorías internas y externas, asegurando la correcta implementación de acciones correctivas. Colaborar estrechamente con Revenue Management y Operaciones para optimizar KPIs clave: GOP, RevPAR, TRevPAR, margen F&B, coste laboral y productividad. Liderar, desarrollar e inspirar al equipo financiero, promoviendo una cultura de excelencia, integridad y mejora continua. Supervisar el uso e integración de sistemas financieros y operativos (ERP, PMS, POS, reporting y compras). Perfil requerido: Titulación universitaria en Finanzas, ADE, Contabilidad o similar. Se valorará máster o certificaciones (ACCA, CPA, MBA). Experiencia mínima de 5–7 años en posiciones financieras senior dentro de hoteles de lujo o resorts de gran tamaño, con múltiples puntos de venta. Sólido dominio de análisis financiero, control presupuestario, contabilidad hotelera y reporting corporativo. Conocimiento avanzado de IFRS, normativa fiscal española y control interno. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e influencia, con fuerte orientación a resultados. Nivel alto de español e inglés (oral y escrito); otros idiomas serán un plus. Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, internacionales y altamente colaborativos. ¿Qué ofrece nuestro cliente? La oportunidad de formar parte de un proyecto de lujo referente, con alto impacto estratégico y visibilidad dentro de la organización. #J-18808-Ljbffr

¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? ¡Esta es tu oportunidad! Precisamos incorporar para nuestro Departamento de Operaciones de Recursos Humanos a un Técnico/a de Nómina y Seguridad Social con al menos 5 años de experiencia para formar parte de nuestros equipo de trabajo que da servicio de BPO a nuestros clientes realizando actividades derivadas del ciclo de nómina. Buscamos una persona organizada, orientada al cliente y con vocación de servicio, con una alta capacidad de planificación, analítica, resolutiva y detallista. Acostumbrada al trabajo en equipo y orientada a resultados. Imprescindible gestión de nómina en entorno Meta4 Peoplenet Titulación requerida (al menos alguna de las mencionadas): -Grado o Master en Relaciones Laborales o similar. -FP Técnico en Gestión Administrativa. -Técnico superior en Administración y Finanzas o similares. Funciones a desempeñar: Gestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias, cálculos IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados. Elaboración de Finiquitos. Gestión de Préstamos, Anticipos y Embargos Judiciales. Elaboración de cuadres e informes mensuales. Contabilidad de la nómina. Gestión de impuestos (Nac, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (111, 190, 216 y 296). Cumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo. Conciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados). Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red). Gestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo. Soporte y Atención al Cliente. Soporte ante auditorías e inspecciones internas. Experiencia como usuario CEGID/Meta4 Peoplenet Nivel de inglés medio. Requisitos deseables: Experiencia como usuario SAP SuccessFactors Employe Central Payroll. Conocimientos de gestión de expatriados. Gestión de equipos de operación. Recogida de requisitos y documentación funcional de necesidades e incidencias definidas por el cliente que impliquen cambios en el Sistema de Nómina. Interlocución con el equipo de mantenimiento técnico de la plataforma. Apoyo al equipo de desarrollo técnico de la aplicación en resolución de incidencias, implementación de mejoras y mantenimiento del sistema de nómina. ¿Qué ofrecemos? ✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. ✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. ✔️ Evaluaciones anuales del desempeño. ✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. ✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general. ✔️ Tarjeta restaurante para modalidades híbrida o presencial ✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos!

Sobre nosotros En Cleverals estamos redefiniendo cómo las empresas eligen su tecnología. Operamos un comparador neutral B2B que conecta compradores con proveedores de software, generando leads cualificados a escala en España y otros países. Hemos crecido un 720% en 4 años. Si buscas un entorno donde tengas visión estratégica del negocio, tu criterio importe y el impacto de tu trabajo se vea rápido, sigue leyendo. Descripción del puesto Buscamos una persona organizada, resolutiva y con sólida base contable-administrativa para gestionar el día a día financiero y operativo de Cleverals. Gestionarás la facturación con clientes nacionales e internacionales, coordinarás con la gestoría y serás la persona de referencia para que todo cuadre: cobros, pagos, anulaciones y documentación. Tus responsabilidades Gestión de cobros: emisión de facturas, seguimiento de vencimientos, conciliación bancaria y detección de desviaciones. Gestión de remesas de recibos: verificación de importes y validación de pagos a proveedores y nóminas. Elaboración de informes económicos y reporte periódico a Dirección Gestionar suministros de oficina y apoyar en la logística de reuniones, eventos y actividades internas. Colaborar en la mejora de procesos administrativos Preparación y envío de cierres mensuales, nóminas, pagos, gratificaciones, vacaciones y bajas. Comunicación continua con la gestoría Tu perfil Experiencia mínima de 2 - 4 años en roles similares (administración, contabilidad, finanzas). Grado o FP Superior en Administración y Finanzas, Contabilidad, ADE o similar. Conocimiento de la legislación contable y fiscal española (IVA, IRPF, modelos tributarios, retenciones). Dominio de Excel avanzado (conciliaciones, tablas dinámicas, comparativas de datos) Experiencia con herramientas de facturación Habilidad para comunicarse con proveedores, partners y equipos internos de forma clara. Capacidad de trabajo autónomo Español nativo ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata Contrato de trabajo a tiempo indefinido. Banda salarial: 27 mil euros brutos anuales + gratificación por objetivos Lugar de trabajo: Eixample, Barcelona. Nuestros beneficios Trabajo en remoto los viernes. Tres semanas de remoto al año. Jornada laboral de 37,5 horas semanales. Horario de entrada y salida flexible (una hora). Viernes jornada de trabajo corta (hasta las 14:00). Jornada intensiva en verano (julio y agosto hasta las 15:00). Kit de bienvenida. Vacaciones: 22 días al año de vacaciones pagadas. Días festivos nacionales y de la comunidad de Catalunya. Día libre la semana del cumpleaños. Día festivo Cleverals: 25 enero. Festivos extra para Navidad: 24 y 31 de diciembre. Revisión salarial periódica. Desayuno gratis todos los lunes. Café gratis. Nuestros valores: Get it done : Nos comprometemos y somos resolutivos. Build for the client: Cada acción debe aportar valor a nuestros clientes. Keep asking why: Explora nuevas formas de hacer las cosas y reta el status quo. Be positive : El buen rollo es imprescindible durante todo el día. Team players win : Avanzamos coordinados para conseguir mayor impacto. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

Con presencia en España, Portugal e Italia, nos dedicamos a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado actual. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico. Trabaja en D